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東京都の求人検索結果一覧
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住商ビルマネージメント株式会社
- 職種
- プロパティマネジメント
- 想定年収
- 480～510万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
主に住友商事所有の区分所有･共同事業ビル、
PREXシリーズに関するPM業務を担当していただきます。
■魅力/特徴
・経験を活かしたご活躍、労働環境の改善を目指せます！（東京勤務）
ほぼ100％の社員が14日/年の有給休暇を取得しているなど、WLB◎
・同社の管理物件は、7割ほどがグループ物件となります。
・住友商事開発のオフィスビル「PREX」シリーズでは、開発～管理まで一貫して案件に携わっています。
■具体的な業務
住友商事所有ビルを中心としたプロパティマネジメント（PM）業務及び施設管理業務をご担当いただきます。
・物件のテナント管理
・建物維持のための企画立案/実施
・テナント対応や契約業務など
・テナントリーシング業務
・建物/設備修繕時のテナントの窓口対応
■就業環境
【休日の安定】
取り扱う案件がオフィスビル中心となるため、土日祝日休みと休日も安定しております。中～小規模物件は4～5名、大規模物件は10名程度のチーム制で協力しながら業務対応するため、業務の分担もして頂きやすく有給取得率も8割程度と高いです。
定着率も高水準となっており、腰を据えて就業しやすい環境が整っています。
【リモートワーク導入】
業務の状況に応じてとはなりますが、ご入社後慣れて頂きましたら週に1，2回程度の在宅勤務制度活用が可能です。
■同社のバックグラウンドと特色について
住友商事のルーツは不動産分野にあり、数ある事業の中でも想い入れの強い事業です。現在では清掃ロボットやUpright Green（独自の給水システムを採用した排水設備を必要としない壁面緑化システム）、ValuSpec（施設維持管理のパフォーマンスバランスを診断するソリューション）など新ビジネス/新サービスの創出を行ってきました。また、各サービスを支える「人財」への想いも強い企業です。
■同社の特徴/魅力
同社は住友商事の事業投資会社であり、住友商事が開発した有名/大型物件を管理する醍醐味を味わえます。受注案件は住友商事が開発した物件が多く、オフィスビル管理に特化した事業を行っています。今後は住友商事が都市開発を進めるに伴い、同社の管理物件数も増えていく見通しです。
■案件例
晴海アイランドトリトンスクエアやクイーンズスクエア横浜などの大型複合施設、大阪では住友ビルディングの管理も受託しています。また、2017年より、住友商事が開発を手掛ける「SOSiLA(ソシラ)」シリーズのPM業務を開始しました。オフィスビルでのPM経験を活かし、物流施設の発展も目指しています。活かせる経験スキル
【いずれか必須】
・プロパティマネジメント（商業、オフィス、物流）のご経験をお持ちの方
・ビルマネジメントのご経験をお持ちの方
・マンションフロント職のご経験をお持ちの方
【歓迎】
・ビルメンテナンスのご経験（設備に関わる知見）をお持ちの方
・宅地建物取引士
・オフィスビルや物流施設のPM業務経験
・施設管理経験（BM経験）
・マネジメント経験
・建物維持管理業務(改修計画の立案/推進/実施)のご経験
・建築、電気設備系の資格# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社シスケア
- 職種
- 意匠設計, 建築設計, 設計監理
- 想定年収
- 600～750万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
～今後の未来を支える建築／設計が好きな方！より大きな物件にチャレンジしたい方必見／新宿区WLB推進認定企業／有休取得率86%／学研Gの一級建築士事務所～
■採用背景
同社は高齢者向け福祉施設の設計を中心に行っておりますが、今後はサステナ建築（ZEB・ZEH)普及のために、事業領域を拡大していく方針です。事業拡大に伴い、社内体制構築のための増員募集となっています。
【職務内容】
管理職候補として、サービス付き高齢者向け住宅、有料老人ホーム、保育園など福祉施設住宅の企画設計から監理業務をお任せいたします。
ご経験に応じて、高齢者住宅と保育園と学童保育等の大型複合案件やBIMにもチャレンジが可能！
●主に福祉施設の企画、設計、監理業務を元請けで行います。
●顧客対応からデザイン設計までチームで提案
●メイン作図ソフト：Jw_cad、ARCHICAD
※いずれかが使用できれば問題ございません。
●メイン担当の方：年間2件(設計1件+監理1件)
●サブ担当の方は年間4件(設計4件)
●民間案件が100%です。
＜案件例＞
高齢者向け住宅併用の複合施設・賃貸マンション・有料老人ホーム・学生寮 等
【働く環境◎】
ご自身のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。
■フレックスタイム制
ほぼ100％の社員が利用しています
■週1テレワーク可能
■有給
入社直後から付与されます。
取得率が86％と、お休みがとりやすい環境です。
■平均残業時間20～30時間程度
ご自身の裁量で勤務できます。
【資格がなくても安心！資格取得支援制度充実】
資格取得のためのバックアップ体制が充実しています。
ワークブースは、休日に資格試験勉強のための自習室としても使用可能です。
周囲の社員も協力を惜しまず、試験の準備ができるよう、業務量を調整。入社後に資格を取得した社員も多いです。
【キャリアや環境の希望も申告が可能】
職務申告制度があり、環境改善の希望や転籍希望なども出すことができます。
【組織構成】
設計部は、約20名のスタッフが在籍。20代から60代まで様々な年代の社員が所属しています。全員がワンフロアで業務を行っており、社員同士のコミュニケーションも円滑に行われています。1つの課は、4～6名で構成されています。
【入社後の流れ】
●これまでのご経験を鑑みながら案件をお任せいたします。
●小規模な案件から大型案件までございますので、無理のないスピード感で業務に慣れていただきます。
●研修などは先輩社員や上司とのOJTを予定しております。
【同社概要】
1986年創業の一級建築士事務所として、確かな実績とノウハウを誇ります。
2014年に学研ココファングループに参画し、現在はグループ内外の多様な物件（外部7割）を手がけています。
設計から省エネ法に関わる申請や計算、補助金申請の代行業務など、お客様のニーズに合わせたサポート体制を整えています。さらに、「サステナ建築の追求」をテーマに、長年にわたり培った省エネ計算などの知識を生かし、ZEBおよびZEHの設計を推進しています。活かせる経験スキル
【必須経験】
■意匠設計経験（RC造・S造）が5年以上ある方
【歓迎経験】
■福祉施設または共同住宅の案件担当者のご経験がある方
■チームのマネジメントのご経験
■Jw_cadまたはARCHICADが使用できる方
【歓迎資格】
■建築士資格をお持ちの方# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 公共施設 # RC造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
三井住友建設株式会社
- 職種
- 電気設備設計
- 想定年収
- 800～1,100万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
再生可能エネルギー発電事業の開発と運営に従事していただきます。
同社では、サステナビリティ社会に向けた再生可能エネルギー発電事業に注力しており、得意とする水上太陽光発電事業の新たな適地拡大や小水力発電事業の展開に必要なチャレンジ精神がある方を募集しています。
具体的には、ご自身の希望とスキルにあわせて決定いたします。
設計職：これまで発電事業や発電所の設計等でご経験がある方（特に太陽光発電、電気設計に関する知識・経験がある方を希望します)
＜組織構成＞
部長とメンバー8名 (技術4名、事業開発3名、事務1名)で構成されており、年齢は20代から60代、半数は中途入社の社員です。
＜水上太陽光発電事業＞
農業用ため池、遊水池、調整池、貯水池、湖など、これまで利用されてこなかった水面に水上太陽光発電設備を浮かべ、オンサイトPPAやオフサイトPPA等の新しい事業モデルにより、発電した電力を需要家に安定的に購入して頂く事業を自治体やパートナー企業等と協力しながら、仲間と一緒に作り上げる仕事です。
また、これまで水上太陽光発電に適していないとされていた洋上(海)や積雪地域においても発電設備を設置し、事業展開が図れるように現在技術開発・実証試験中です。この分野での活躍も期待しています。
【同社について】
同社は数ある建設会社のなかでも、土木分野においてはプレストレストコンクリート橋梁建設、建築分野においては大規模集合住宅、超高層集合住宅建設や免制震技術のパイオニア的存在として業界トップクラスの施工実績と技術力を誇ります。
【同社の特徴】
■充実の研修体制
職種別教育、階層別教育（リーダー研修、ミドルマネージャー研修、シニアマネージャー研修）など
活かせる経験スキル
【必須条件】
※下記いずれかに当てはまる方
■太陽光発電、電気設計に従事した経験がある方
■発電所、プラント、ビルや工場の電気設計の知見をお持ちの方# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
メタウォーター株式会社
- 職種
- プラント機械施工管理, プラント施工管理・その他
- 想定年収
- 450～600万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
＜施工管理候補／資格無しから監理技術者を目指せます！／水インフラにおけるトップクラス企業です＞
＜業務概要＞
◎上下水道プラントにおいてトップクラスの同社にて、水処理プラント、焼却プラントにおける施工管理補助業務を担当していただきます。
◎安定的且つ安全な水・環境の創造と保全に貢献することを使命とし、以下のような業務をお任せします。
・工事計画作成
・工程管理／品質管理／安全管理 など
＜この求人のキャリアパス＞
●実務経験を積みながら監理技術者（機械）の資格を取得し、施工管理職としてのキャリアアップを目指します。
●監理技術者の資格を取得し、一定のスキル・経験を身に着けて、施工設計の道を目指すことも可能です。
＜働き方・手当など＞
◎年間休日131日
◎月平均残業30h程度
◎夜勤なし・土日の大半はお休み（基本は官公庁案件の元請け工事を対応します）
◎チーム制導入によるフォロー体制のほか、社内分業が進んでおり、コスト管理は別の部署で対応、現場管理に専念できる環境です。
◎億単位の工事の現場代理人技術者として就業いただくため、仕事にやりがいを持ちながら、プライベートとの両立も可能です。
◎出張手当などの他に累積の宿泊数に応じて長期出張手当も付与されます。
└日当・宿泊費（1万円/日）は実費ではなく定額での支給になる為、ご自身のお給与に分かりやすく反映されます。
★同企業の魅力
所定労働時間が7時間15分となります。
その為所定労働が8時間の企業に比べ、単純計算で1ヶ月約20時間、年間で約240時間も労働時間が少ない企業です！
活かせる経験スキル
【必須】
■高専卒・大卒・院卒で機械、電気または建築に関する専攻出身の方
■以下いずれかの経験
・設備設計（建築、プラント等）
・機械器具、土木、建築における公共工事の施工管理もしくは施工管理補助業務
【歓迎】
■2級以上の管工事施工管理技士をお持ちの方# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 上下水道 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
メタウォーター株式会社
- 職種
- プラント機械施工管理, プラント施工管理・その他
- 想定年収
- 450～700万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
＜施工管理候補／監理技術者を目指せます！／所定労働7時間15分・年休131日／水インフラにおけるトップクラス企業です＞
＜業務概要＞
◎上下水道プラントにおいてトップクラスの同社にて、水処理プラント、焼却プラントにおける施工管理業務を担当していただきます。
◎安定的且つ安全な水・環境の創造と保全に貢献することを使命とし、以下のような幅広い業務をお任せします。
＜具体的には＞
○上下水道、排水処理などプラント施設における施工計画の立案
○現場での工程管理、安全管理、品質管理、施工マネジメント全般
○協力会社との折衝、指示出し、進捗確認など、現場代理人の実務対応
○設計・資材・営業等社内関係部署との連携による工事推進
○発注者との協議・報告対応、竣工図書作成などの竣工対応業務
○環境・省エネに配慮した施工手法の導入検討や、技術提案資料の作成 など
＜この求人のキャリアパス＞
●実務経験を積みながら監理技術者（機械）の資格を取得し、施工管理職としてのキャリアアップを目指します。
●監理技術者の資格を取得し、一定のスキル・経験を身に着けて施工設計の道を目指すことも可能です。
＜働き方・手当など＞
◎年間休日131日
◎月平均残業30h程度
◎夜勤なし・土日の大半はお休み（基本は官公庁案件の元請け工事を対応します）
◎チーム制導入によるフォロー体制のほか、社内分業が進んでおり、コスト管理は別の部署で対応、現場管理に専念できる環境です。
◎億単位の工事の現場代理人技術者として就業いただくため、仕事にやりがいを持ちながら、プライベートとの両立も可能です。
◎出張手当などの他に累積の宿泊数に応じて長期出張手当も付与されます。
└日当・宿泊費（1万円/日）は実費ではなく定額での支給になる為、ご自身のお給与に分かりやすく反映されます。
★同企業の魅力
所定労働時間が7時間15分となります。
その為所定労働が8時間の企業に比べ、単純計算で1ヶ月約20時間、年間で約240時間も労働時間が少ない企業です！
活かせる経験スキル
【必須】
■1級管工事施工管理技士保有者
※ご経験は不問です
【歓迎】
■機械器具、土木、建築における公共工事の施工管理もしくは施工管理業務経験# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 上下水道 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
メタウォーター株式会社
- 職種
- プラント電気施工管理, プラント施工管理・その他
- 想定年収
- 650～800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
＜フルフレックス活用や所定労働時間短縮など働きやすい就業環境を整備／水インフラにおけるトップクラス企業です＞
＜業務概要＞
◎上下水道プラントにおいてトップクラスの同社にて、水処理プラント、焼却プラントにおける電気設備の施工管理業務を担当していただきます。
◎安定的且つ安全な水・環境の創造と保全に貢献することを使命とし、以下のような幅広い業務をお任せします。
＜具体的には＞
○上下水道、排水処理などプラント施設における施工計画の立案
○現場での工程管理、安全管理、品質管理、施工マネジメント全般
○協力会社との折衝、指示出し、進捗確認など、現場代理人の実務対応
○設計・資材・営業等社内関係部署との連携による工事推進
○発注者との協議・報告対応、竣工図書作成などの竣工対応業務
○環境・省エネに配慮した施工手法の導入検討や、技術提案資料の作成 など
○担当設備：強電設備や自家発電・電源設備や監視制御などの計装設備
※出張は全国の現場となります
＜働き方・手当など＞
◎年間休日131日
◎月平均残業30h程度
◎夜勤なし・土日の大半はお休み（基本は官公庁案件の元請け工事を対応します）
◎チーム制導入によるフォロー体制のほか、社内分業が進んでおり、コスト管理は別の部署で対応、現場管理に専念できる環境です。
◎億単位の工事の現場代理人技術者として就業いただくため、仕事にやりがいを持ちながら、プライベートとの両立も可能です。
◎出張手当などの他に累積の宿泊数に応じて長期出張手当も付与されます。
└日当・宿泊費（1万円/日）は実費ではなく定額での支給になる為、ご自身のお給与に分かりやすく反映されます。
★同企業の魅力
所定労働時間が7時間15分となります。
その為所定労働が8時間の企業に比べ、単純計算で1ヶ月約20時間、年間で約240時間も労働時間が少ない企業です！
活かせる経験スキル
【必須】
■プラントにおける施工管理経験をお持ちの方
■下記いずれかの資格をお持ちの方
・1級電気工事または電気通信工事施工管理技士
・監理技術者(電気工事または電気通信）
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 上下水道 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社イトーキ
- 職種
- 営業職（建築）, 営業職（建設その他）, 営業（法人向け）, その他営業系
- 想定年収
- 480～800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
～東証プライム上場／大手家具メーカー／Tech×Designで「オフィス空間作り」を行っている、オフィス家具メーカーの東京本社での営業職～
【業務内容】
企業や官公庁、医療機関、教育施設、公共施設などにオフィス家具やICT機器などでお客様の課題解決をするソリューション営業を行っていただきます。
同社のオフィス空間営業は商品の提案だけでなく空間そのものを提案するため、社内デザイナーや各分野の専門家とプランを作成し、提案に向けシナリオを作っていただきます。
【募集背景】
昨今、働く環境は限りなく拡張しています。働く環境=オフィス、という常識はもはや存在せず、あらゆる瞬間を働く環境として活用していくことが、私たちの「働く」をよりよくしていきます。
またコロナ禍を経て、社員が出社したくなるオフィスを作ることは、今や多くの企業にとって経営上の重点課題となっています。
このような背景から、コロナ以前より多くの企業様からお声掛けをいただくようになり、22年12月期の連結経常利益は前の期比71.4％増、33期ぶりに過去最高益を更新しました。
そのため、営業組織の体制強化が急務となっており、働く環境創りをリードしてくれる人財を募集します。
【ポジションの魅力】
■ワークスタイル提案やオフィスのデザイン提案は、顧客にとって経営課題解決に直結する重要テーマに位置付けられるケースが多く、やりがいのある業務となっています。
■「社員が「行きたい」と思えるオフィスを作る」という経営課題を直接解決していただきます。
■お客様の課題に合わせた提案をすることができます。
ただオフィス家具を売る「モノ」売りではなく、空間デザインを提案する「コト」売りをしている会社です。
■大きいビジネスに携わることができます。
人々の「働く」環境を創っているため、多くの人に影響を与えることができます。
また、扱う金額も大きく、場合によっては経営者と仕事をする機会もあります。
■同社では自社オフィスを顧客の提案に活かすためのラボとして位置付けており、実験的な空間デザイン検証や、新たな商品やサービスの開発プロセスへの参加など、さまざまな実証研究を日常的に経験することで、幅広い知見を得ることができます。
【同社の魅力】
◎風通しの良い社風
社歴や年齢に関係なく意見を発信しやすいなど、風通しの良さを兼ね備えているため『人のイトーキ』とも呼ばれています。
◎働き方改革を実施
同社では「朝方残業の導入」「テレワーク、在宅勤務の導入」など新しい制度を導入しています。
オフィス創りのリーディングカンパニーとしてオフィス創りのプロとして、自分たちの取り組みが世の中に大きな影響を与えるものだと考え、働きやすい環境創りにも積極的に力を入れています。
◎ダイバーシティ推進
◎リーダーを目指せるキャリア
◎新しい働き方の企画・実現
◎創造性を発揮できる新設オフィス
【同社について】
130年を超える歴史の中で初めて、外資系IT企業出身の経営者を外部から社長として招聘し、DX化やITを取り入れた事業改革が推進され、現在、イトーキは非常に大きな変革期を迎えております。
働く空間づくりを行う「ワークプレイス事業」に加え、第2の事業の柱である「設備機器・パブリック事業」も好調であり、過去最高益を4年連続で更新しております。
今後は、これまでのオフィス家具の製造販売を行う「オフィス1.0」、オフィスの設計や空間構築を手掛ける「オフィス2.0」に加え、ITを駆使して生産性の高いオフィスを目指す「オフィス3.0」を掛け算することで、イトーキにしか出せないオフィスデータを強みとして、高収益企業や海外事業展開を目指していきます。活かせる経験スキル
【必須】
■インテリア業界での営業経験をお持ちの方
■普通自動車免許（AT可）
【歓迎】
■空間デザインへの興味をお持ちの方
■インテリア業界でのご経験がある方
■有形商材の営業経験をお持ちの方
■目標達成までのプロセスを計画し、実行できる方
■既存営業だけでなく、新たな可能性の開拓にも挑戦できる方
■チームのメンバーと連携して仕事を進められる方# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社イトーキ
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 550～850万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【創業130年以上◆オフィスづくりのリーディングカンパニーでコンストラクションマネジメントをお任せいたします】
同社は、“明日の「働く」を、デザインする”をミッションステートメントに掲げ、社会課題の解決を行う、オフィスづくりのプロフェッショナルカンパニーです。
130年を超える歴史を持つオフィス家具メーカーとしての実績に加え、オフィス設計や空間構築、データに基づいたDXの推進などにより、新たな働き方やオフィス空間を世の中に提供しています。
【業務内容】
新規オフィス家具の納入管理から既存の什器・書類・機器等の移転管理まで、オフィスづくり、空間づくりに必要な作業、工事のプロジェクトをコントロールし、施工会社の管理をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
■お客様、ゼネコン、工事関係者、協力会社との工事計画と打合せ
■工事納品の安全、品質、コスト、工程、マネジメント
■不具合事象の未然防止、再発防止をグループ内で推進する
■各種積算業務
■建築基準法、建設業法、消防法等、各種法規に関する相談対応
■プロダクトの手配、生産関連部門との連携の纏め
オフィスづくりで培ってきた同社の豊富なノウハウを基にして、今後の新しい「コミュニケーションの環境づくり」には、やりがいを感じていただけると考えております。
【募集背景】
同社は独自の「スマートオフィスコンセプト」を持っており、テクノロジー×デザインでワークプレイス・ワークスタイルの変革を進めています。
今後同社が提供する商品においてもICT、AV機器など新たな商品が増えていく中で、さらなる業務スピードの向上・コスト削減・顧客ニーズに応じた柔軟な対応を可能にする体制を目指すべく組織強化を目的に増員募集を行います。
【このようなご経験をお持ちの方を歓迎しております】
▼ゼネコンでのリニューアル工事経験
▼サブコンでの工事経験（電気、設備、空調など）
▼オフィス内装の工事経験
【同社の魅力】
130年を超える歴史の中で初めて、外資系IT企業出身の経営者を外部から社長として招聘し、DX化やITを取り入れた事業改革が推進され、現在、同社は非常に大きな変革期を迎えております。
働く空間づくりを行う「ワークプレイス事業」に加え、第2の事業の柱である「設備機器・パブリック事業」も好調であり、過去最高益を4年連続で更新しております。
今後は、これまでのオフィス家具の製造販売を行う「オフィス1.0」、オフィスの設計や空間構築を手掛ける「オフィス2.0」に加え、ITを駆使して生産性の高いオフィスを目指す「オフィス3.0」を掛け算することで、同社にしか出せないオフィスデータを強みとして、高収益企業や海外事業展開を目指していきます。活かせる経験スキル
【必須経験】
■大規模 / 高難度のプロジェクトマネジメント又はコントラクションマネジメント経験
【歓迎経験】
■オフィスに関する工事経験
■ゼネコン等での現場所長或いは管理技術者などの経験# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
三井住友建設株式会社
- 職種
- 電気設備設計
- 想定年収
- 520～790万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
再生可能エネルギー発電事業の開発と運営に従事していただきます。
同社では、サステナビリティ社会に向けた再生可能エネルギー発電事業に注力しており、得意とする水上太陽光発電事業の新たな適地拡大や小水力発電事業の展開に必要なチャレンジ精神がある方を募集しています。
具体的には、ご自身の希望とスキルにあわせて決定いたします。
設計職：これまで発電事業や発電所の設計等でご経験がある方（特に太陽光発電、電気設計に関する知識・経験がある方歓迎します)
＜組織構成＞
部長とメンバー8名 (技術4名、事業開発3名、事務1名)で構成されており、年代は20代から60代、半数は中途入社の社員です。
＜水上太陽光発電事業＞
農業用ため池、遊水池、調整池、貯水池、湖など、これまで利用されてこなかった水面に水上太陽光発電設備を浮かべ、オンサイトPPAやオフサイトPPA等の新しい事業モデルにより、発電した電力を需要家に安定的に購入して頂く事業を自治体やパートナー企業等と協力しながら、仲間と一緒に作り上げる仕事です。
また、これまで水上太陽光発電に適していないとされていた洋上(海)や積雪地域においても発電設備を設置し、事業展開が図れるように現在技術開発・実証試験中です。この分野での活躍も期待しています。
【企業情報】
数ある建設会社のなかでも、土木分野においてはプレストレストコンクリート橋梁建設、建築分野においては大規模集合住宅、超高層集合住宅建設や免制震技術のパイオニア的存在として業界トップクラスの施工実績と技術力を誇ります。
【同社の特徴】
★充実の研修体制
職種別教育、階層別教育（リーダー研修、ミドルマネージャー研修、シニアマネージャー研修）など活かせる経験スキル
【必須条件】
※下記いずれかに当てはまる方
■太陽光発電、他再生エネルギー発電、若しくはプラント設備の電気設計に従事した経験がある方
■電気関係の技術に関する知見のある方
【歓迎条件】
■発電所、プラント、ビルや工場の電気設計の知見をお持ちの方
■電気工事施工管理技士または、電気工事士をお持ちの方# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
SOMPOリスクマネジメント株式会社
- 職種
- その他技術職, その他専門職（住宅・不動産）
- 想定年収
- 500～800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■同ポジションでは、不動産・建築に関する多種多様なコンサルティングを提供し、お客様を支援することをミッションとしています。
【具体的には】
◇不動産鑑定評価：
不動産鑑定評価基準に則った価格・賃料の評価を行なっていただきます。
◇不動産鑑定業者としてのガバナンス体制構築
◇不動産コンサルティング業務：
不動産の利活用に関するコンサルティングを行なっていただきます。
◇新サービスメニュー開発：
CRE（企業不動産）に関連する新規サービスメニューの開発を行なっていただきます。
【取引先/プロジェクト例】
■J-REIT等の証券化不動産の資産運用会社
■不動産会社
■不動産売買の仲介会社
■不動産を所有する一般事業会社
■金融機関、M&A仲介会社、投資ファンドなど
【配属部署について】
現在6名のコンサルタントが在籍しており、うち、不動産鑑定士は1名です。メンバー全員がキャリア採用で、建築系の多様なバックボーンを持った人材が活躍しています。
【入社後の流れ】
■サポーター役を１名配置
■社内基礎研修（社内知識、社内ツール利用方法など）
■その後はOJTにて業務内容の理解を深めて頂くよう支援していきます。
【ポジションの強みや魅力】
長年のエンジニアリングレポート作成業務で獲得してきた、J-REITをはじめ不動産デューデリジェンスを必要としている多くの顧客を有しています。また、ＳＯＭＰＯグループのネットワークを活用して「不動産+リスクマネジメント+保険」というあらたな不動産コンサルティングの開発に携わることができます。活かせる経験スキル
【必須】
■不動産鑑定士資格（登録済）
■実際に現行の不動産鑑定評価基準に基づき業務を行ったことがある方
■PCスキル（Word・Excel）
【歓迎】
■不動産鑑定評価業務の受付からクロージングまで一気通貫で対応できる方
■不動産鑑定士協会連合会の証券化専門性研修プログラム修了者
■証券化対象不動産以外（資産評価等）の不動産鑑定評価の経験をお持ちの方
■建物調査（エンジニアリングレポート）に関する知識をお持ちの方# シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
SOMPOリスクマネジメント株式会社
- 職種
- その他技術職
- 想定年収
- 400～1,000万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■本部門は、地震を中心とした自然災害リスクの定量化に関する技術（リスク評価モデル）開発を行うとともに、その技術を用いたリスクファイナンス（保険や地震デリバティブ）商品の開発支援や関連する新たなビジネス・サービス開発を推進しております。
【具体的には】
地震災害リスクモデルの開発者、データアナリストとして、以下のような業務をご担当いただきます。
◇国内外の地震災害シミュレーションモデル開発（地震、津波、地震火災、液状化など気象災害全般）
◇建物・設備などの物的損害、事業停止・サプライチェーン停止に関する脆弱性モデルの開発
◇地理空間情報やセンシング技術を用いた地震災害リスク定量化手法の開発
◇保険商品、地震デリバティブ、その他リスクファイナンス商品の開発設計支援など
＜取引先＞
ＳＯＭＰＯホールディングス、損害保険ジャパン、ＳＯＭＰＯインターナショナルなどのグループ各社
＜具体的な案件例＞
・SOMPO SUSTENAのサービスの開始（気候変動リスク、地震リスク可視化SaaS）
・京大防災研内に災害リスクファイナンス部門を設立
＜入社後の流れ＞
▼入社初日：入社オリエンテーション、顔合わせ
▼入社１～２週間：採用者の業務に合わせたオンボーディング、社内基礎研修（社内知識、社内ツール利用方法など）
その後はOJTを中心に、配属部署の業務内容、チームメンバー、ＳＯＭＰＯグループの事業について理解を深めていただきます。
◎配属部署の先輩社員がメンターとなり、日々の業務やキャリア形成についてサポートします。
◎経験豊富なメンバーが多数在籍しているため、保険やリスクマネジメント業界の知識がなくても安心して業務に取り組めます。
◎研修制度も充実しており、スキルアップを全面的に支援します。
【同ポジションの強み・特徴】
本ポジションでは、主に保険会社や企業が抱える自然災害リスクを業務の対象とし、リスクを特定・定量化するモデル・分析技術の開発、そしてその分析手法を用いたリスク計測業務を中心に携わっていただきます。また、モデル開発やリスク分析業務を通じて、リスクファイナンスの設計支援にも携わることが可能です。
課題解決のためには、地震現象に関する最新の調査研究、地震動に対する構造物等の被害特性やこれを検知するセンシング技術などを積極的に取り入れる必要があり、本部門では大学等の研究機関との共同研究を積極的に実施していきます。大学・研究機関や他業種との連携プロジェクトも担当することで、会社の技術・ノウハウの向上にも関与いただけます。
【配属予定先について】
■リスクアナリティクス部 災害アナリティクスグループ
部全体：28名（うち、同グループ10名（2025年5月時点））
男女比＝8：2
年齢構成：20代～40代
※2026年6月頃、西新宿エリア内でオフィス移転予定
同部署は、ワークライフバランスの実現を目指しフレックスタイム制や在宅勤務を積極的に活用するチームです。
◎チームでのコミュニケーションを通じて、各メンバーの状況を考慮しながらプロジェクトへのアサインを実施、過度な負荷がかからないよう配慮しています。
◎ほぼ100％がキャリア採用です。多様なバックグラウンドを持つ各メンバーが、それぞれの経験や知見から積極的にアイデアを出しあっています。
◎お互いに補完し合いながら、プロジェクトを推進することができる協調的な組織です。
【働き方について】
★裁量労働制、在宅勤務制度を導入し、ワークライフバランスを重視しています。
★社員の１か月の平均労働時間は180時間程度となります。（担当や時期によって異なります）
★打ち合わせの中心はWEB会議となります。
★チームの状況や個人の事情に合わせて、柔軟な働き方を推奨しています。
★子供の送り迎え、急な子供の病気などにも対応できる制度が充実しています。勤務中の中抜け、看護休暇制度などの利用が進んでおり、プライベートの事情に合わせた柔軟な働き方にとても寛容です。活かせる経験スキル
【必須】
■ゼネコン、建設・土木コンサル、インフラ系（電気、ガス、道路、鉄道など）で地震や防災に関するデータ分析、モデル構築に知識・経験のある方（大学・研究機関（新卒を含む）も可）
■建築物の耐震設計や構造計算の知見・経験のある方
【歓迎】
■地震災害の定量評価もしくは構造物の脆弱性評価のモデリング実務や研究開発の経験
■保険やリスクマネジメント分野におけるデータ分析
■自然災害による被害（建物・設備などの物的被害や、事業停止に伴う売上減・追加費用）に知識・経験のある方
■センシング技術（気象、災害、地理情報、衛星など）
■英語によるコミュニケーション# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
東亜建設工業株式会社
- 職種
- 土木施工管理
- 想定年収
- 580～950万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■東京支店にて、同社の受注した案件の施工管理業務をご担当いただきます。工種ごとの分業ではなく現場をトータル的に管理し、ゆくゆくは所長を目指していただきます。
【具体的には】
◇現場における品質管理・⼯程管理・原価管理・安全環境
◇社内外資料作成
◇資機材発注
◇発注者（国・地⽅⾃治体、⺠間（ガス電力会社など））対応や設計事務所対応や近隣対応 など
※平均⼯期は物件規模によりますが1年間〜2年間です。
※東京支店管轄：東京都、埼玉県、茨城県、栃木県、群馬県、長野県、福島県
【同社土木事業の特徴・強み】
■創業以来の強みである浚渫・埋立技術を活かし、横浜港などの「国際戦略港湾」や空港整備など、国家的プロジェクトの最前線で指揮を執れます。
■土木事業の売上総利益率は15.5%（2026年3月期中間）と非常に高く、その収益が給与や現場環境の改善に還元される好循環があります。
■「作業船の自動化」や、2035年の「ロボット現場監督」実現を目指した技術開発が進んでおり、将来的に施工管理の負担軽減と生産性向上が期待できる環境です。
■現場所長に必要な能力を可視化した「スキルマップ」を運用しており、ポテンシャル枠でも実力次第で早期に所長へ抜擢されるチャンスがあります。
■洋上風力発電関連や水素サプライチェーン構築（液化水素受入基地の桟橋工事など）といった、次世代エネルギーインフラの建設にも携われます。
【会社の特徴】
◎案件希望制度
⇒年に1回、陸上／海上といった担当分野や案件の希望を申請でき、可能な範囲で配属に反映される制度がございます。
◎男性育休取得実績あり（2024年度 男性育休取得率 95％、⼥性育休取得率 100％）
◎安定した経営基盤
⇒2025年度も継続して受注⾼・営業利益・経常利益で過去を更新。⾃⼰資本⽐率は33.9%、格付はA－の安定性を誇ります。活かせる経験スキル
【必須】
■土木施工管理経験
■1級土木施工管理技士# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
野村不動産パートナーズ株式会社
- 職種
- 建築施工管理, 意匠設計
- 想定年収
- 546～841万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
マンション管理会社である同社が管理するマンションの管理組合に対し、大規模修繕工事等の工事提案を行います。
【具体的な業務の流れ】
〇建物診断の実施：マンション共用部の劣化状況を確認。
報告書を作成し、管理組合に報告。
〇大規模修繕工事の提案：マンションの劣化状況に合わせ、工事範囲や仕様を検討、見積書を作成し、マンション管理組合に提案を行います。
※マンション管理組合への提案であるため、理事会、総会、説明会など、様々な段階を経て工事受注に向けて提案を行います。
〇工事受注後：工事着工後は工事管理部に引継ぎます。
現場管理は工事管理部の管轄となりますが、マンションリニューアル部では工事中の仕様/施工範囲/金額の変更などへの対応を、工事管理部とともに行います。
【働き方について】
〇毎日20：00にはPCがシャットダウン
〇平均残業32時間程度
〇在宅勤務、フレックス制度あり
※現地調査、小修繕工事の工事管理（巡回）、理事会、総会、打合せなどの業務の際は、会社や担当マンションなどへの出勤が必要となりますが、資料作成など、その他の業務時間は在宅での対応も可能です。
〇休日はは水日、土日の隔週（第2/4土曜日が出勤日）＋祝日ですが、理事会、総会等の顧客対応の際は、休日出勤となる場合があります。
※休日出勤の日程は都度、顧客、関連部署と日程調整の上、決定いたします。
〇休日出勤した場合は、代休を取得していただきます。
〇夜間勤務はありません。
■本ポジションの魅力：
野村不動産グループの安定した組織基盤があり、安心して仕事に集中できる環境があります。「製造、販売、管理」の一貫体制を掲げる野村不動産グループにおいて、住民の方々の生活に関わる「管理」はとても重要なポジションです。お客様と直接関わる機会が多く、問題解決の際には直接お声がけいただけるなど、やり甲斐を感じやすいでしょう。
建設工事に関する技術力だけでなく、マネジメント力、コミュニケーション力などスキルアップも図れ、自分の成長が実感できます。
■野村不動産グループの安定した環境／充実の福利厚生
東証プライム市場上場の野村不動産ホールディングスのグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りをしっかり評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当（社内審査あり）も完備しており、長く活躍をいただける環境を整えております。またそれに伴い、管理戸数や売り上げも順調に推移しております。
＜直近実績＞
2024年3月期実績 1,065億円
2023年3月期実績 1,039億円
2022年3月期実績 975億円活かせる経験スキル
【必須経験】※下記いずれかの経験が必須となります
■建設工事関係全般（工事管理、設計、積算、営業など）の経験者
※マンション修繕工事に関する経験がない方でも、就職後学習意欲のある方であれば歓迎いたします。
※木造の経験、新築の経験の方も大歓迎です
【歓迎資格/経験】
■マンション大規模修繕工事の管理経験者、営業経験者
■防水工事、塗装工事等の工事管理経験者、工事営業経験者
■建築施工管理技士（１級/２級）
■建築士（１級/２級）
■マンション大規模修繕工事の管理経験者# 改修・現状回復 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マンション # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
野村不動産パートナーズ株式会社
- 職種
- 建築施工管理, 管工事施工管理, 電気工事施工管理
- 想定年収
- 546～841万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
マンション管理会社である同社が管理するマンションの管理組合に対し、大規模修繕工事等の工事管理を行っていただきます。
【当ポジションの特徴】
〇営業部署（別部署）が計画、受注した工事の配置技術者等として、契約内容に基づく現場管理を担当いただきます。（品質、安全管理が中心）
〇主に元請工事の管理を行います。着工前打合せや説明会にて工事内容や同社のルール、書類などを理解した協力会社担当者と協力して、管理を行います。
【働き方について】
〇毎日20：00にはPCがシャットダウン
〇平均残業時間24程度
〇日曜祝日は現場完全閉所、夜間勤務も無し
■本ポジションの魅力：
野村不動産グループの安定した組織基盤があり、安心して仕事に集中できる環境があります。「製造、販売、管理」の一貫体制を掲げる野村不動産グループにおいて、住民の方々の生活に関わる「管理」はとても重要なポジションです。お客様と直接関わる機会が多く、問題解決の際には直接お声がけいただけるなど、やり甲斐を感じやすいでしょう。
建設工事に関する技術力だけでなく、マネジメント力、コミュニケーション力などスキルアップも図れ、自分の成長が実感できます。
■野村不動産グループの安定した環境／充実の福利厚生
東証プライム市場上場の野村不動産ホールディングスのグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りをしっかり評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当（社内審査あり）も完備しており、長く活躍をいただける環境を整えております。またそれに伴い、管理戸数や売り上げも順調に推移しております。
＜直近実績＞
2024年3月期実績 1,065億円
2023年3月期実績 1,039億円
2022年3月期実績 975億円活かせる経験スキル
【必須経験】※下記いずれかの経験が必須となります
■ゼネコン、サブコン、ハウスメーカー、マンション管理会社、改修専門会社などの工事管理経験者
■マンションの大規模修繕工事管理経験者
※木造の経験、新築の経験の方も大歓迎です
【歓迎資格/経験】
■建築施工管理技士（１級/２級）
■管工事施工管理技士（１級/２級）
■電気工事施工管理技士（１級/２級）
■電気通信工事施工管理技士（１級/２級）
■建築士（１級/２級）
■マンション改修工事管理経験３年以上
# 改修・現状回復 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マンション # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
オリックス株式会社
- 職種
- プロジェクトマネージャー（PＭ）, コンストラクションマネジメント（ＣＭ）
- 想定年収
- 800～1,100万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【大手総合金融サービス企業×発注者側×スーパーフレックス×高年収】
ご自身の経験や資格、今後のキャリアの思考性に合わせて以下の業務を選考中に決定し、就業いただきます。
ご入社後は、オリックス株式会社の社員としてオリックス不動産株式会社に出向となります。
※オリックス不動産株式会社の社員の約9割はオリックス株式会社の社員です。
【建築監理部】
オリックスグループが開発するホテル/旅館/物流施設/賃貸マンション/商業施設をはじめとする
様々な用途の案件に携わって頂きます。
新規開発案件では、ものづくりの中心として企画から施工まで一貫して関わって頂き、建物の具現化を担う事が出来ます。
保有案件についても技術的視点で建物のバリューアップに関わって頂き、長期的目線で地域/社会に貢献する事も
考えて頂けます。
■開発プロジェクトの企画段階から施工まで一貫した事業推進
■設計事務所及び施工会社へのマネジメント業務
■社内関係者へのアドバイス、問題提起
■同社設計基準等のルールの策定
■コスト査定、VECD提案
■保有施設のバリューアップ工事の適性判断
■定例会議等への出席
■現場検査等への立会い
【不動産品質監理部】
オリックスグループの内、オリックス不動産セグメント（大京ユニット含む）が開発する
分譲マンション/賃貸マンション/物流施設/宿泊施設を主とした案件に携わって頂きます。
新規開発案件では、ものづくりのサポートとして設計段階から介入し施工までフェーズゲートによる
品質管理業務を担います。
保有案件についても技術的視点でリニューアル工事に関わって頂き、長期的目線で地域/社会に貢献する事も
考えて頂けます。
■開発プロジェクトの設計段階から施工まで品質管理業務（査図/現場検査）
■設計事務所及び施工会社へのマネジメント業務（施工/品質管理に関わる）
■大京ユニット各社、品質管理・技術向上に関する業務
（仕様/規定/基準の整備/統一）
■施工/品質管理に関わるコスト査定、VECD提案
■保有施設のリニューアル工事の適性判断
■アフターサービスの技術的助言活かせる経験スキル
【必須要件】
〇4年制大学の建築学科を卒業している方
〇建築設計事務所/ゼネコン/不動産会社/コンサル会社の何れかで、3年以上の実務経験のある方
【必須資格】
以下いずれかの資格保有者
〇一級建築士
〇建築設備士
〇一級管工事施工管理技士
〇一級電気工事施工管理技士
【歓迎要件】
〇建築基準法などの関連法規の知識があり、行政との協議ができる方
〇本体工事と別途工事（BC工事、FFE工事など）との工程調整に関する指示ができる方
〇構造設計者として、RC/S/SRC造の設計、監理業務ができる方
〇意匠性、経済性を考慮した構造計画の立案ができる方
〇RCマンションの設計や施工管理経験がある方# 高層ビル # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 発注者側 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
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