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神奈川県の求人検索結果一覧
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株式会社フジみらい
- 職種
- 発注者支援
- 想定年収
- 544~746万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
【国交省案件/河川やダム、道路など社会基盤を支える仕事!発注者支援業務・施工管理業務をお任せ 神奈川県勤務】
■業務内容:
国交省等が発注する公共事業の技術支援や発注者支援業務を行っていただきます。
施工管理業務、主にデスクワークで、土木の資格・ご経験を活かしていただけます!
※案件については関東地方整備局 京浜河川事務所(神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央2-18-1)の案件を担当いただきます。
◎技術資料作成等業務(公共事業の発注業務・工事に関する資料作成等)
■業務特徴:
発注者支援・施工管理部隊としては総勢120名近くのメンバーが活躍中です!
準公務員の立場で、お客様(官公庁)と民間企業(建設コンサルタントや工事業者)の間に立ち、双方をつなぐ役割を果たしながら、公共事業を円滑に進めるサポートをしています。
配属後は、各勤務地の事務所へ直行直帰の働き方です。
同社の技術支援の分野は道路、河川、ダム、電気通信、機械設備など多岐にわたります。
地域に貢献できる仕事がしたい/新しいキャリアに挑戦したい/土木の経験を活かしたい方など、大歓迎です。
■同社について:
フジみらいの中核事業は「発注者支援業務」。
「発注者支援業務」とは、発注者(国や県などの官公庁)が行う業務を民間の技術力を活かして支援する仕事です。
国土交通省より5年連続業務表彰もいただき、地域に根ざした会社として、安定した働き方をしていただけます。
業績は過去10年で、売上・平均従業員数ともに順調に伸び続けています。
30年以上連続で黒字経営を続けていて「正直経営(当たり前経営)」「社員満足」を方針として、経常利益は決算賞与として社員に還元しています。応募資格
【必須条件】
■2級土木施工管理技士または1級土木施工管理技士補以上の有資格者
■土木分野の現場工事、施工管理、建設コンサルタント、設計、調査などの経験のある方
【歓迎条件】
■1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方
■国交省案件の発注者支援業務に携わったことがある方
■技術士、RCCMなど土木・建設関連の資格をお持ちの方# 道路・トンネル # 充実した研修体制 # Uターン・Iターン歓迎 # 河川・ダム # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
NECファシリティーズ株式会社
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 575~854万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
神奈川県川崎市(武蔵小杉)勤務(NEC玉川事業場内)においてオフィス、工場の補修、改修、用途変更に伴う、設備施工管理業務(計画から施工管理、アフターフォローまで)を担当します。
【同社の施工管理】
同社は、効率的な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。
同社の事業場における施工管理業務は、コンストラクションマネジメントという立場でお客様と各施工会社の間に入り、プロジェクトを推進するスタイルとなっております。
ライフサイクルマネジメントに基づく、設備のリプレイス提案や省エネ機器の導入等、建物の資産価値を高める様々なソリューションを、企画計画~業者マネジメント~竣工引き渡し~アフターフォローまで上流工程でリードしていきます。専門分野である設備分野だけでなく、建築、電気分野に関わる技術的な知見を深めることができるのもこのポジションの魅力です。
【同社について】
NECファシリティーズはNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社として、高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル、工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。
【企業の魅力】
〇年間の離職率は3%以下!腰を据えて働ける環境が整っています。
〇社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。
教育専門部署「人材育成センター」を設置し各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムを行っています。
〇グループ会社であるNECラーニングが主催する多様な研修プログラムも受講可能。入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。
応募資格
【必須資格・経験】
■1級管工事施工管理技士
■オフィスや商業施設、工場等において施工管理の経験をお持ちの方# 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社神奈川ケイテクノ
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 252~400万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
【業務内容】
電気保安法人の立場から、高圧受変電設備の巡回点検および保安監督業務をお任せします。
これまでの知見を活かし、設備が安全かつ適切に維持されているかを厳格に点検・管理してください。
■ 担当業務:
高圧受変電設備の保守点検・保安点検業務(電気保安法人側の立場での監督・点検保守)
■ 実労働なし:
配線工事や修理・修繕作業、現場電気工事などの実労働作業は行いません
■ マイペース巡回:
月11箇所の対象施設を月7〜8日程度で巡回
(1日1〜2箇所ペース/年1回のみ月に2回回る施設あり)。
【勤務の特徴と環境】
経験値と生活スタイルに合わせて、納得感のあるペースで働けます。
◎勤務スタイル
■ 勤務日数:月7〜8日程度(残りの日は休日)
■ 移動手段:自動車で巡回(神奈川県内11箇所/本社から一番遠い場所で小田原)
・日給体制:日額3万円(想定月収21万〜24万円)。
・柔軟な対応:
契約社員スタートですが、希望や働き方に応じてフルタイム化、
正社員登用、無期雇用転換なども柔軟に対応・検討可能です!
【経験者に選ばれる理由:働き方・環境】
■ 神奈川県内を車でマイペース巡回
対象施設は県内11箇所。1日1〜2箇所を自動車で巡回移動しながら点検します。
■ ハードな現場作業・施工なし
配線工事や機械修理などの身体的負担のある労働はなく、点検・監督業務に専念できます。
■ 自分のペースを守れるシフト設定
月7〜8日の勤務で収まるため、年金受給中の方やWワーク希望の方も無理なく稼働可能です。
【ステップ・評価制度】
■ 年齢不問で成果・経験を尊重
■ 将来的ステップアップの相談も可能
稼働日数を増やすフルタイム化や正社員登用など、希望に応じた働き方の見直しに対応しています。
■契約社員での募集となりますが、正社員雇用の相談も可能です。
正社員をご希望の方も、お気軽にご応募・ご相談ください。
【こんな方を求めています!】
■ 第三種電気主任技術者(電験3種)以上の資格をお持ちの方
■ 保安業務従事者としての実務経験(5年以上)をお持ちの方
■ 普通自動車運転免許をお持ちで日常的に運転できる方
「身体に無理なく資格を活かして働きたい」という方も、即戦力としてご活躍いただけます!
応募資格
【必須条件】
・普通自動車運転免許(車の運転ができる方)
・電験3種以上の資格をお持ちの方
・保安業務従事者としての実務経験者(5年以上の経験が必要)# 高層ビル # 残業少なめ # 長期出張なし # 地域密着 # 急募 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社サンケイビルマネジメント
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 400~450万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
神奈川県伊勢原市にある同社の管理受託物件における常駐管理・所長のポジションとなります。
【具体的には】
〇建物機械設備の維持管理・運転業務、修繕修理
〇電気・空調・防災設備などの保守点検の管理
〇清掃・警備業務の管理
〇修繕時の施工業者手配、立会い・オーナーやテナント対応
【本ポジションの魅力】
様々な案件に対応することで幅広く学びながらノウハウを習得していただきます。
経験を積む度に、着実にスキルUPすることが可能となります。
現在の責任者と一定期間勤務いただき、物件および社内事務処理について経験を積んでいただきます。
その後は責任者として活躍いただくことを想定しています。
今回のポジションは空調から警備、清掃等あらゆるお問い合わせを一番先に受けるのでご自身の経験を活かした対応或いは協力業者にどう対応してもらうかを常に考えて行動することが重要となります。
幅広く案件に関われるからこそ身につくノウハウの量が違います。
資格を活かして安定した環境で力を試してみませんか。
【同社の魅力】
■フジサンケイGの安定した経営基盤がございます
■日勤勤務のみ!
■残業時間20h程度と少なめ
■休日出勤はほとんどございません!
■転勤は発生いたしません応募資格
【必須】
◆建物設備管理(電気・空調・衛生管理・メンテナンス)の経験2年以上
【歓迎】
◆建築物環境衛生管理技術者
◆電気主任技術者
◆電気工事士(第一種・第二種)
◆消防設備士
◆危険物乙種4類
◆エネルギー管理士# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 物流施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
NECファシリティーズ株式会社
- 職種
- 土木施工管理
- 想定年収
- 554~953万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
【年間休日126日/NECグループの安定基盤/研修制度も充実/資格取得時には奨励金あり】
■職務内容:
土壌汚染に関する専門家として、土壌汚染状況調査や浄化対策工事のコンサルタント業務に従事して頂きます。分析グループでは、土壌・地下水汚染の調査から対策工事、付帯する行政対応まで、一貫して対応することが可能です。土壌汚染状況調査の他にも地質調査や埋設物探査、各種分析業務など、幅広い業務に携わることができるポジションです。
【NECファシリティーズ株式会社とは】
NECファシリティーズはNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社として、高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。
【企業の魅力】
〇年間の離職率は3%以下!腰を据えて働ける環境が整っています。
〇社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。
教育専門部署「人材育成センター」を設置し各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムを行っています。
〇グループ会社であるNECラーニングが主催する多様な研修プログラムも受講可能。入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。
〇テレワーク、スーパーフレックス制度あり(シフト勤務者は除く)
〇平均残業時間20.8時間/月応募資格
【必須】
■土壌汚染調査の実務経験
【歓迎】
■土壌汚染調査管理技術者の資格をお持ちの方# 生産施設 # 充実した研修体制 # 物流施設 # オフィス # S造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
東宝ファシリティーズ株式会社
- 職種
- 施設管理, マンションフロント
- 想定年収
- 500~650万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
東宝グループが手掛ける武蔵小杉の再開発複合施設(コスギサードアヴェニュー)にて、商業・レジデンス等の複合施設における管理組合の運営・施設管理業務をお任せします。
将来的には、商業PM(プロパティマネジメント)業務へもチャレンジが可能です。
【具体的には】
・理事会・総会など管理組合業務の運営全般
・事業計画および予算の作成
・管理費・修繕積立金等の収支管理、出納(入出金)管理
・長期修繕計画の作成・見直し
・光熱費の算定
・建物管理業務(清掃・設備・警備等のマネジメント)
・施設の賑わい創出活動の企画・推進
・施設近隣、地域住民、行政、マンション管理業協会等との連携・協業
・他管理会社(住宅管理組合受託会社)との連携
【担当物件の特徴】
近年まれに見る変貌を遂げた街・武蔵小杉における再開発複合施設(商業・公共公益・レジデンス)の管理業務です。
所有形態は、3つの管理組合(①全体管理組合 ②施設管理組合 ③住宅管理組合)による区分所有建物となっており、そのうち①全体管理組合および②施設管理組合の運営・管理業務を中心にご担当いただきます(※③住宅管理組合は別会社受託のため連携業務が発生します)。
【求人の魅力・働きやすさ】
◆安定基盤:東宝グループの安定した経営基盤のもと、安心して長期的にご活躍いただけます。
◆残業少なめ:月平均残業時間は15〜25時間程度と控えめです。
◆充実の休日・労働時間:1日の実働時間は7時間15分(定時 8:50〜17:05)、年間休日は124日とワークライフバランスを保ちやすい環境です。応募資格
【必須】
・管理業務主任者の資格を保有されている方
・マンション管理におけるフロント業務経験者# 未経験者歓迎 # 商業施設 # マンション # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
ホームライフ管理株式会社
- 職種
- マンションフロント
- 想定年収
- 552~627万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
同社のマンション管理フロント担当として、管理組合に対してのマンション運営のサポートを担当していただきます。
【業務詳細】
・理事会・総会の準備・議事録作成
・設備の日常保守点検や改修・修繕工事等の企画立案補助
・管理員や協力業者との打ち合わせ及び指導
・居住者のコミュニティ作りのサポート(イベント企画運営等)
・居住者のトラブル対応やクレーム対応など
※一人平均10棟を担当し、内勤6割、外勤4割程度です。
2~3か月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでいただきます。
※他社案件のリプレイス等も専門組織があるため新規開拓営業は行いません。
★支店の雰囲気★
・支店は7名程管理担当が在籍。40~60代と幅広い社員がおり、落ち着いた環境で業務を進めることが可能です。
・支店長含め、中途入社の社員も多く在籍しています。年次や立場に関わらずコミュニケーションが取りやすいため、入社後も周囲になじみやすく、安心して業務に取り組める環境です。
【担当物件数が少ない】
同社は業界内でもフロント担当1名あたり担当物件数が少ないことが特徴です。
平均7~11組合を担当。そのため、社員の身体的・精神的な余裕が生まれ、行き届いた手厚いサポート、プラスαの提案が可能となります。ただ業務に追われる環境ではないため、自ら考え主体的に動き成長していくことが可能です。
【働きやすい環境を目指しています】
★平均残業時間 平均月10時間程度とワークライフバランスが整った環境で就業できます。
★業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。
応募資格
【必須】
■フロント業務の経験のある方(目安として2年以上)
■管理業務主任者資格# マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
CTCファシリティーズ株式会社
- 職種
- コンストラクションマネジメント(CM), 設備設計・その他
- 想定年収
- 600~930万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
伊藤忠グループの確固たる経営基盤と、大手外資系データセンター事業者の先進的な運用ノウハウ。
2つの強力なバックボーンを融合させ、成長を続ける同社にて、データセンターにおける技術コンサルタントポジションを募集します。
需要が急速に拡大するデータインフラ業界で、あなたの経験とスキルを次のステージで活かしてみませんか?
※空調または電気設備設計のご経験を活かし、設備計画や技術コンサルティングなど上流工程に従事いただけるポジションです。
データセンター経験は不問で、工場・病院・研究施設・大型ビル等の大型施設での経験者を歓迎します。
【具体的には】
・データセンター設備更新の基本計画(設備更新の企画・設計)
・顧客要求仕様の確認および仕様検討(要件定義・技術検討)
・顧客との技術打ち合わせ(顧客折衝・技術提案)
・コンサルティング業務(PM業務、CFD解析、図面作成等)
・技術資料作成(提案書・設計資料・報告書作成) 等
【事業基盤・今後の展望】
同社は2027年4月より合同会社デジタルエッジジャパンのグループ会社となりました。
これまでの伊藤忠グループの圧倒的な基盤と、大手外資系データセンター事業者のノウハウの融合により、さらなる事業拡大を目指しています。
【同社の魅力】
★グローバルなデータセンター事業者「Digital Edge」グループの成長性
アジアで急成長を続ける大手外資系データセンター事業者「デジタルエッジ」のグループに参画。
最先端の運用ノウハウとグローバル標準の環境に触れながら、業界の最前線でキャリアを磨けます。
★実質休日130日以上!高い有休消化率(昨年度91%)
年間休日123日に加え、昨年度の有給休暇取得率は91%を記録。
年間休日と有休を合わせると実質130日以上の休日数となり、しっかりリフレッシュできます。
★ライフステージに合わせて選べる柔軟なキャリアパス
将来的なステップとして「マネジメントを目指す管理職」と「専門性を極めるスペシャリスト職」の選択が可能です。
過去には管理職(部長職)経験後にスペシャリスト職へ転換した事例もあり、志向に応じたキャリア形成が可能です。応募資格
【必須】
・空調または電気における設備設計の実務経験3年以上
・図面作成経験および図面読解能力
【歓迎】
・第三種電気主任技術者
・管工事施工管理技士
・電気工事施工管理技士など# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 -
CTCファシリティーズ株式会社
- 職種
- 管工事施工管理
- 想定年収
- 500~760万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
伊藤忠グループの確固たる経営基盤と、大手外資系データセンター事業者の先進的な運用ノウハウ。
2つの強力なバックボーンを融合させ、成長を続ける同社にて、データセンターにおける管工事の施工管理ポジションを募集します。
需要が急速に拡大するデータインフラ業界で、あなたの経験とスキルを次のステージで活かしてみませんか?
【具体的には】
・見積依頼書作成
・現地調査
・下請け業者への発注業務
・検収作業
・工事申請書類(耐用年数、部品交換周期、省エネ計算)
・既存設備更新工事長期計画 等
工事の大半は同社が元請として工事受注し、各協力業者に発注という流れです。
協力業者が作成した工程、施工図、機器仕様書、安全書類などを監理する業務、発注者側での業務で協力業者を調整しながら工事完了まで進めます。
【入社後について】
入社後はOJTにて業務に従事いただき、ご経験に応じて施工管理をお任せいたします。
1人1人の希望するキャリアにより、電気・空調・給排水・消防・ボイラー・建築と幅広く施工管理の経験を積むことが可能です。
【事業基盤・今後の展望】
同社は2027年4月より合同会社デジタルエッジジャパンのグループ会社となりました。
これまでの伊藤忠グループの圧倒的な基盤と、大手外資系データセンター事業者のノウハウの融合により、さらなる事業拡大を目指しています。
【同社の魅力】
★グローバルなデータセンター事業者「Digital Edge」グループの成長性
アジアで急成長を続ける大手外資系データセンター事業者「デジタルエッジ」のグループに参画。
最先端の運用ノウハウとグローバル標準の環境に触れながら、業界の最前線でキャリアを磨けます。
★実質休日130日以上!高い有休消化率(昨年度91%)
年間休日123日に加え、昨年度の有給休暇取得率は91%を記録。
年間休日と有休を合わせると実質130日以上の休日数となり、しっかりリフレッシュできます。
★ライフステージに合わせて選べる柔軟なキャリアパス
将来的なステップとして「マネジメントを目指す管理職」と「専門性を極めるスペシャリスト職」の選択が可能です。
過去には管理職(部長職)経験後にスペシャリスト職へ転換した事例もあり、志向に応じたキャリア形成が可能です。
【部署構成】
施工管理1部は12名で構成されています。
(20代 1名、30代 3名、40代 3名、50代 5名)応募資格
【必須】
・建設現場における施工管理経験(電気、空調、建築いずれかの経験)
※工場、商業施設、オフィスビル等での電気、空調、建築の施工管理の経験が活かせます。
【歓迎】
・管工事施工管理技士(1級/2級)# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 -
CTCファシリティーズ株式会社
- 職種
- 管工事施工管理
- 想定年収
- 600~960万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
大手外資系データセンター事業者の先進的な運用ノウハウ。
2つの強力なバックボーンを融合させ、成長を続ける同社にて、データセンターにおける
管工事の施工管理ポジションを募集します。
需要が急速に拡大するデータインフラ業界で、あなたの経験とスキルを次のステージで活かしてみませんか?
【具体的には】
・見積依頼書作成
・現地調査
・下請け業者への発注業務
・検収作業
・工事申請書類(耐用年数、部品交換周期、省エネ計算)
・既存設備更新工事長期計画 等
工事の大半は同社が元請として工事受注し、各協力業者に発注という流れです。
協力業者が作成した工程、施工図、機器仕様書、安全書類などを監理する業務、発注者側での業務で協力業者を調整しながら工事完了まで進めます。
【入社後について】
入社後はOJTにて業務に従事いただき、ご経験に応じて施工管理をお任せいたします。
1人1人の希望するキャリアにより、電気・空調・給排水・消防・ボイラー・建築と幅広く施工管理の経験を積むことが可能です。
【事業基盤・今後の展望】
同社は2027年4月より合同会社デジタルエッジジャパンのグループ会社となりました。
これまでの伊藤忠グループの圧倒的な基盤と、大手外資系データセンター事業者のノウハウの融合により、さらなる事業拡大を目指しています。
【同社の魅力】
★グローバルなデータセンター事業者「Digital Edge」グループの成長性
アジアで急成長を続ける大手外資系データセンター事業者「デジタルエッジ」のグループに参画。
最先端の運用ノウハウとグローバル標準の環境に触れながら、業界の最前線でキャリアを磨けます。
★実質休日130日以上!高い有休消化率(昨年度91%)
年間休日123日に加え、昨年度の有給休暇取得率は91%を記録。
年間休日と有休を合わせると実質130日以上の休日数となり、しっかりリフレッシュできます。
★ライフステージに合わせて選べる柔軟なキャリアパス
将来的なステップとして「マネジメントを目指す管理職」と「専門性を極めるスペシャリスト職」の選択が可能です。
過去には管理職(部長職)経験後にスペシャリスト職へ転換した事例もあり、志向に応じたキャリア形成が可能です。
【部署構成】
施工管理1部は12名で構成されています。
(20代 1名、30代 3名、40代 3名、50代 5名)応募資格
【必須】
・1級管工事施工管理技士
・建設現場における施工管理経験(電気、空調、建築いずれかの経験)
※工場、商業施設、オフィスビル等での電気、空調、建築の施工管理の経験が活かせます。# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 -
大和ライフネクスト株式会社
- 職種
- ビル設備管理, ビルマネジメント(BM), 電気設備保全
- 想定年収
- 531~569万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
2027年2月開業(予定)の物流施設にて、統括管理業務(常駐)を行っていただきます。
施設/テナントの管理業務を通じて、建物の資産価値を維持し
快適で安全な環境づくりを行うお仕事です。
※ご入社後、開業までは他の管理建物で研修いただく予定です。
【具体的な業務内容】
・設備管理業務(空調、給排水、電気、消防、建築設備の運転と点検)
※主たる業務は
①第三種電気主任技術者の選任(特高受変電設備)
②運転監視業務
・契約先、テナント対応
・協力会社スタッフの作業管理・指導
・スポット工事の現場立会いやテナントへの案内
・各業務の報告書や、小修繕の見積書の作成・提出
・設備異常発生時の一次対応
(例:症状の適切な保存・必要に応じた軽微な補修作業、関係各所への報告))
仕事のやりがい/特徴
・現場勤務を通して実務を学び、同時に、リーダーシップ・マネジメントスキルを身につけ、ビルマネジメント(建物管理)のプロフェッショナルとなるキャリアを形成していただくことができます。
・他の物流施設でも経験を積み、将来的にはエリア長として複数の物流施設を束ねていただく可能性もあります。
・資格取得支援制度の充実!合格お祝い金や月々の手当も充実。
電気工事士、ボイラー技士など設備管理・ビル管理に関わる幅広い資格が対象です。取得を推奨する風土もあるため、スキルアップできる環境が整っています。
・合格時のお祝い金支給
・資格に応じた月々の資格手当
・講習費用の一部会社負担 など
資格取得を推奨する風土があり、会社が講習受講からスキル習得まで全面的に支援します。
学んだ知識・技術が、そのまま業務の幅や評価につながる環境です。
《合格お祝い金》
建築物環境衛生管理技術者/10万円、第三種電気主任技術者/5万円、
第一種電気工事士/5万円、消防設備士乙種2万円、危険物取扱者乙種3万円
《月額手当》
建築物環境衛生管理技術者/5000円、第三種電気主任技術者/5000円、
第一種電気工事士/3000円、消防設備士乙種2000円、危険物取扱者乙種2000円応募資格
【必須要件】
・第三種電気主任技術者の資格をお持ちの方
【歓迎要件】
・設備管理業務のご経験
・設備管理系資格の保有
(電気工事士、消防設備士、建築物環境衛生管理技術者など)
・電気主任技術者選任の実務経験# 残業少なめ # 商業施設 # 宿泊施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
オリックス・ファシリティーズ株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 400~600万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
【担当業務】
同社が設備管理を受託しているビルの、電気・空調・給排水設備の管理・点検業務をお任せします。
これまでの経験を活かしながら得意業務から始めて頂きます。
その上で、電気・空調などの保守点検業務に留まらず、オーナー様にとって資産価値の向上に繋がる提案など幅広く活躍頂きたいと考えております。
【業務詳細】
・モニターによる監視 ・日常点検・法定点検 ・契約に基づく業務計画の立案
・緊急時の対応および一次的な修繕 ・修繕などの見積もり書の作成
・設備メーカーや修繕業者などへの発注 ・オーナー様への報告など
【詳細内容】
同社は新築や改修・修繕工事の設計から施工までをワンストップで提案を行っています。
その中で日常的に点検業務を行っている設備維持管理スタッフは根幹を担う重要な役割です。
受託物件の資産価値を上げていくやりがいのある業務です。
同社グループが保有している施設となり、数千万円の施設をご担当頂くこともあります。
【同社の魅力】
◎ワークライフバランスの充実
施設の工事計画は年間で組まれているため、緊急対応もほぼ無く月平均残業時間は10時間程度です。
プライベートも確保できる環境が整っています。
◎安定した財務基盤
同社は多角的金融サービス業のオリックスと不動産開発・販売・都市開発を行う大京のグループが親会社です。
両社の連携により、安定した経営基盤と積極的な新規事業への展開が実現し、リーマンショック時も経済的打撃を受けない安定した収益を確保しています。
◎手厚い資格補助制度
同社では資格取得に向けての手当も手厚く、業務に必要な資格においては通信教育制度があり、第二種電気工事士や管理業務主任者の資格保持者には、毎月の資格手当が支給されます。
応募資格
【必須要件】※以下いずれかに該当する方
■資格保有者(第二種電気工事士、2級ボイラー、危険物乙4、第三種冷凍機械責任者)等の有資格者の方
■設備管理経験をお持ちの方
【歓迎要件】
■電気主任技術者
■建築物環境衛生管理技術者# 高層ビル # 生産施設 # 病院 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
日本振興株式会社
- 職種
- 発注者支援
- 想定年収
- 450~700万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
同社、神奈川県横浜市の発注者支援業務を担当いただきます。
【職務内容】
■工事監督支援業務
工事の契約履行や施工業者との協議等ができるよう支援工事図面照査、施工状況確認、関係機関との協議・調整に必要な資料の作成、段階確認、変更資料作成、完了検査立会などをお任せいたします。
内勤5割、外勤5割の割合でお仕事をしていただきます。
●⼯事履⾏に伴う(ASPシステムを活⽤した)⼯事書類作成および管理
●⼯事⽴会予定の管理及び調整
●作業⼯程の管理および安全施設状況の確認
●⼯事進捗に伴う各種現地⽴会及び⽴会補助
●材料の⼨法や品質が仕様書規格を満たしているか確認
●CAD図⾯修正や数量などのチェック
●⼯事間などの調整など
※適性やご経験、希望に合わせて資料作成、積算業務を担っていただくこともございます。
・積算技術業務…設計図面照査、設計数量確認、積算資料作成など
・資料作成・整理業務…予算資料、調査資料、工事発注資料の作成など
■働き方について:
官公庁からの依頼がメインのため、土日祝はお休み、平均残業時間も16.3時間と無理なく働けます。その他住宅手当や家族手当等、福利厚生が充実しており、長く働ける環境を整えています。
■組織構成:中途入社が6割程度となっており、元ゼネコンや元施工管理の経験者が多いです。応募資格
【必須】
■道路の施工管理のご経験をお持ちの方
いずれかの資格保有者
■土木施工管理技士又は土木施工管理技士補(1級または2級)
■土木学会1級土木技術者又は土木学会2級土木技術者
【歓迎】
■発注者支援業務のご経験をお持ちの方
■技術士
■RCCM
# 道路・トンネル # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 女性活躍 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社ハリマビステム
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 350~460万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
横浜市の高級ホテルにおける常駐設備管理をお任せします。
東証スタンダード上場の安定基盤を持つ同社にて、ご経験を生かして就業しませんか?
【具体的な仕事内容】
・施設内設備の巡回点検
・設備機器(電気、給排水、空調関連)の運転
・不具合時の一次対応
・メーター類の監視・記録
・日報、報告書の作成
・問合せ対応
・定期作業の立ち合い、緊急対応時の業者手配
【魅力ポイント】
■東証スタンダード上場の安定基盤
■ワークライフバランスを整えて就業可能!残業平均30時間以下、直行直帰可能!
■定年60歳、以降65歳までの再雇用制度ですが、それ以降も継続して就業可能です!
■その他、福利厚生も充実!家族手当、住宅手当、資格手当など、幅広くございます。
■独身寮完備(35歳まで利用可能)
【職場環境】
・複数名(5名程度)での勤務ですので、わからないことはすぐに確認できる環境です。
・冷暖房完備の施設内での作業。夏も冬も快適な環境です!
【こんな方が活躍中】
「資格を活かせる仕事を探していた」
「スキルアップのできる環境で働きたい」
そんなきっかけで始めた先輩が多数在籍しています。応募資格
【必須】
■常駐設備管理のご経験(3年以上)
【歓迎】
■第三種電気主任技術者
■エネルギー管理士
■建築物環境衛生管理技術者
■ボイラー技士
■電気工事士# 残業少なめ # 未経験者歓迎 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 公共施設 # 宿泊施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 転勤なし -
CTCファシリティーズ株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 450~600万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
伊藤忠グループの確固たる経営基盤と、大手外資系データセンター事業者の先進的な運用ノウハウ。
2つの強力なバックボーンを融合させ、成長を続ける同社にて「データセンター施設管理」のコアメンバーを募集します。
需要が急速に拡大するデータインフラ業界で、あなたの経験とスキルを次のステージで活かしてみませんか?
【具体的には】
■各種設備の日常点検、週次点検、月次点検、法定点検、試運転
※電気、空調、給排水、ボイラー、セキュリティ設備等
■設備故障時の応急対応
■データセンター施設内の監視、巡回警備、入退室管理
■受付対応、入館者対応、管内案内
■外部業者への見積もり依頼、発注処理対応
■各種資料作成(データ収集、検針、報告書等)
【業務の詳細とキャリアパス】
本ポジションでは、電気設備、無停電電源装置(UPS)、空調設備、給排水設備等の定期点検、保守メンテナンス、監視、トラブル対応等をお任せします。
メーターの数値が異常値を示していないか、正常に設備が稼働しているかなどを確認・管理する業務です。
ご自身の適性や保有資格に応じて業務範囲を広げることができ、業務を通じて経験を積みながら、将来的には空調・電気・消防設備等の施設運営におけるプロフェッショナルを目指していただける環境です。
【事業基盤・今後の展望】
同社は2027年4月より合同会社デジタルエッジジャパンのグループ会社となりました。
これまでの伊藤忠グループの圧倒的な基盤と、大手外資系データセンター事業者のノウハウの融合により、さらなる事業拡大を目指しています。
【同社の魅力】
★グローバルなデータセンター事業者「Digital Edge」グループの成長性
アジアで急成長を続ける大手外資系データセンター事業者「デジタルエッジ」のグループに参画。
最先端の運用ノウハウとグローバル標準の環境に触れながら、業界の最前線でキャリアを磨けます。
★残業月平均10時間以下でワークライフバランス抜群!
全社的に残業抑制を徹底しており、該当事業所の平均残業時間も9.7時間と少なめ。
オン・オフのメリハリをつけてプライベートも大切にできます。
★実質休日130日以上!高い有休消化率(昨年度91%)
年間休日123日に加え、昨年度の有給休暇取得率は91%を記録。
年間休日と有休を合わせると実質130日以上の休日数となり、しっかりリフレッシュできます。
★ライフステージに合わせて選べる柔軟なキャリアパス
将来的なステップとして「マネジメントを目指す管理職」と「専門性を極めるスペシャリスト職」の選択が可能です。
過去には管理職(部長職)経験後にスペシャリスト職へ転換した事例もあり、志向に応じたキャリア形成が可能です。応募資格
【必須】
・設備管理のご経験(3年以上)
【歓迎】
・危険物取扱者乙種第4類(乙4)
・第二種電気工事士
・二級ボイラー技士
・第三種冷凍機械保安責任者
・建築物環境衛生管理技術者
・第三種電気主任技術者# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上
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