当サイトについて 採用ご担当者様
会員登録はこちら 求人検索

旭化成不動産レジデンス株式会社の求人検索結果一覧

検索結果 4 件

現在の検索条件

  • 旭化成不動産レジデンス株式会社

    職種
    マンションフロント, 法人営業(不動産), 個人営業(不動産), その他専門職(住宅・不動産)
    想定年収
    460~590万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東京本社にて分譲マンション「アトラス」を中心とした、旭化成不動産コミュニティが管理するマンションのフロント業務をお任せいたします。

    具体的には…
    ■理事会・総会への参加と運営フォロー
    ■予算・決算書(出納・会計報告)、議案書等の書類の準備
    ■日常的な建物の巡回、管理員の業務管理、管理点検業務の進捗確認
    ■マンション内に貼り出す掲示物の作成(工事・清掃の案内等)
    ■工事・清掃業者への発注と実施、および請求の確認
    ■大規模修繕工事に向けた提案
    ■長期修繕計画の見直し提案、資金計画等のサポート  等

    【働き方の魅力について】
    同社グループ会社の「旭化成不動産コミュニティ」に出向していただきます。
    戸建て住宅の「へーベルハウス」 、賃貸住宅の「へーベルメゾン」 、そして都市型分譲マンション「アトラス」など、
    住む人のニーズに応じた多様なブランドラインナップで、安心で豊かな暮らしを実現している“旭化成の住まい”。
    その中で「アトラス」を分譲・販売しているのが、旭化成不動産レジデンス。
    そして管理を行っているのが、旭化成不動産コミュニティです。

    担当を受け持っていただくのは8~10棟と、無理のない棟数です。
    また、会計課・業務課・技術課など、サポートの部署も整っておりますので、
    一つの組合に対して深く関わることができます。
    マンション規模は30~300戸と幅広く、主に東京都・神奈川県横浜・川崎エリアの物件が中心です。
    残業時間も月平均で20~25Hと、家族との時間・資格の勉強など、プライベートとの両立も可能です。

    管理物件のほとんどが、同社の分譲する自社ブランド「アトラス」。
    「ヘーベルハウス」でおなじみの旭化成ホームズグループの「ロングライフ思想」を踏まえ、
    グループとして一貫した理念に基づく対応をすることで「お客様の満足」を実現します。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■管理業務主任者
    ■マンションフロントの実務経験

    【歓迎】
    ■マンション管理士
    ※入社後、取得を目指していただきます!
    # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 旭化成不動産レジデンス株式会社

    職種
    プロパティマネジメント, 法人営業(不動産), 法人営業(住宅), その他専門職(住宅・不動産)
    想定年収
    460~590万円
    勤務地
    東京都, 埼玉県

    業務内容

    首都圏・神奈川・埼玉県の各エリアにてレジデンス物件のプロパティマネジメント業務をお任せいたします。
    へーベルメゾンを中心としたサブリース物件に対する賃貸管理業務です。

    具体的には…
    大きく分けて「対オーナー様」「対代理店・管理会社」の業務があります。

    ■対オーナー様業務
    ●契約の更新、賃料改定
    (2年に1回の打ち合わせを行い、契約の更新や賃料の改定についての交渉を行います。)
    ●リフォーム、リノベーション提案
    (退去後のリフォーム提案や、付加価値向上のための提案を行います。
    入居者に対しては管理会社が間に入って交渉や提案を行います。)
    ●サービスコールの受付及び対応
    (24時間365日稼働しているコールセンターが一次受けを行います。
    コールセンターにて解決しきれない内容については、主に各支店にあるテナントサービス課が対応します。
    そのため、休日等業務時間外の呼び出しはほとんどありません。)

    ■対代理店・管理会社業務
    ●テナント(入居者)募集
    (代理店の采配も個人の裁量に任せられます。)
    ●入居申し込みの受付
    (グループ会社が審査や督促は行いますので、管理業務のみ担当いただきます。)
    ●テナント契約の更新

    【会社特長・魅力】
    ■3年連続2桁成長を遂げており、この実績は旭化成グループでも唯一です。
    グループからの信頼は厚く、期待値も高い企業です。
    ■2020年3月には管理部屋数が10万室を突破し、管理部屋数ランキング10位にランクインしました。
    2025年には東京都で1位を目指し、事業展開・業務拡大を継続中!非常に勢いのある企業です。
    ■会社全体の売り上げの7割以上割を仲介・賃貸部門が占めており、今後も成長が見込まれています。

    【ポジション特長・魅力】
    ■転居を伴う転勤は発生しません(総合職ではなくエリア営業職としてご入社頂きます。)。
    ■エリア営業職として腰を据えて落ち着いて働きながら、ご自身のスキルを高めていただくことも、
    将来的には総合職に転換し、マネジメント業務や開発・売買等の事業にチャレンジいただくことも可能です。
    ■分業化が進んでいるため、入居者対応や問い合わせの一次対応は少なく、ご自身の業務に集中して取り組んでいただけます。
    ■女性も多く活躍している部門です。男女問わず活躍いただけるフィールドがございます。
    ■PM業務未経験でも入社後活躍しているメンバーが多数います。ご自身の営業経験等を活かしながら、業務を覚えていってください。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■BtoCの営業経験がある方
    ※ハウスメーカー・マンション販売・銀行など様々な業界出身の社員が活躍中!

    【歓迎】
    ■賃貸管理の経験をお持ちの方
    ■宅地建物取引士の資格保有
    # 未経験者歓迎 # 地域密着 # マンション # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 旭化成不動産レジデンス株式会社

    職種
    用地仕入, 不動産開発, 法人営業(不動産), その他専門職(住宅・不動産)
    想定年収
    500~900万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    マンション建替え・等価交換・市街地再開発などの都市再生に強みを持つ同社で、再開発・建替え事業における案件仕入れ(ソーシング)業務をお任せします。

    マンション建替法による実績No.1、再開発事業も業界トップクラスの実績を誇る同社には、敷地制約など都市部特有の課題を解決する多彩なノウハウが蓄積されています。旭化成ホームズホームズグループ各社と連携することで生まれる高いコンサルティング力も強みとしており、地権者の要望や地域に合わせて幅広く柔軟な提案が可能です。グッドデザイン賞、国土交通大臣賞などを多数受賞するハイレベルな事業の創出をお任せします。

    【同社の開発事業は2025年度までに800億円規模を目指します】
    同社の不動産開発事業は、マンション建替えや等価交換(都心市街地共同化)、市街地再開発の3手法による都市再生を中心に年間300億円規模の売上高を誇ります。今後は都市再生に加え、用地仕入れを起点とした開発事業の推進により2021年度までに500億、2025年度までに800億円規模への成長を目指していきます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■不動産開発や用地仕入れなどのいづれかのご経験をお持ちの方
    ■宅地建物取引士資格

    【歓迎】
    ■マンションデベロッパーでのご経験 ■再開発・建替え案件のご経験
    # 充実した福利厚生 # マンション # 発注者側 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 旭化成不動産レジデンス株式会社

    職種
    用地仕入, 不動産開発, 法人営業(不動産), その他専門職(住宅・不動産)
    想定年収
    500~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    マンション建替え・等価交換・市街地再開発などの都市再生に強みを持つ同社で、再開発・建替え事業における案件仕入れ(ソーシング)業務をお任せします。

    マンション建替法による実績No.1、再開発事業も業界トップクラスの実績を誇る同社には、敷地制約など都市部特有の課題を解決する多彩なノウハウが蓄積されています。
    旭化成ホームズホームズグループ各社と連携することで生まれる高いコンサルティング力も強みとしており、地権者の要望や地域に合わせて幅広く柔軟な提案が可能です。
    グッドデザイン賞、国土交通大臣賞などを多数受賞するハイレベルな事業の創出をお任せします。

    【同社の開発事業は2025年度までに800億円規模を目指します】
    同社の不動産開発事業は、マンション建替えや等価交換(都心市街地共同化)、市街地再開発の3手法による都市再生を中心に年間300億円規模の売上高を誇ります。
    今後は都市再生に加え、用地仕入れを起点とした開発事業の推進により2021年度までに500億、2025年度までに800億円規模への成長を目指していきます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■不動産開発・用地仕入れにおける一連業務のご経験をお持ちの方
    ■宅地建物取引士資格

    【歓迎】
    ■マンションデベロッパーでのご経験
    ■再開発・建替え案件のご経験
    # 充実した福利厚生 # マンション # 発注者側 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上

現在の検索条件全てクリア