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年間休日120日以上の求人検索結果一覧
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株式会社アサヒ建設コンサルタント
- 職種
- 測量・点検・調査
- 想定年収
- 500~600万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
同社は、旭川市・札幌市を中心に地質調査に携わる案件の受注を行っております。
この求人では地質調査のご経験がある方の募集を行っております。
■道路・橋梁・トンネル・河川等の地質調査・ボーリング調査を行います。
■環境保全に関わる水質調査、地すべり・急傾斜地の調査・計測、地盤・斜面災害調査など幅広く対応しています。
*担当エリア:道内全域(旭川をメインに、函館、釧路、稚内など)
*出張あり:基本日帰りですが、案件・エリアによって出張も発生します。(1泊2日~4泊5日)
【同社の魅力】
◎同社の残業時間は月平均20h程度(昨年度実績:月平均18時間)でございます。
仕事の時間、プライベートの時間をしっかり分けることができます。
有給休暇取得率も8割を超えております。
◎同社では、幅広く土木設計の案件に携わることができますので、スペシャリスト、ゼネラリストどちらも目指すことができます。
応募資格
【必須経験】
地質調査のご経験が1年以上ある方
【歓迎資格】
技術士補(建設部門or応用理学部門)
# 充実した研修体制 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 地盤地質 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社せんり
- 職種
- 電気工事施工管理, 管工事施工管理, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 360~540万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
RC造マンションの設備担当・施工管理をお任せ致します。
グループ会社独自で仕入れた土地に建築する、設計~施工管理~竣工まで手掛ける自社施工物件を担当していただきます。
新築RC造マンションの設備部門・施工管理をお任せ致します。
設備部門とは建物に電気がつき、水道から水が出て、空調が効くように管理する仕事です。
【具体的な業務内容】
<経験者の場合>
設備担当として、施工会社が計画通りに進めているかを巡回し、現場の安全・進捗・品質管理をお任せします。
担当する物件は8~20世帯が入居できる投資用不動産物件で、4~5階建ての壁式RC造がメインとなります。
現場巡回のほかにCADソフトを使用した図面作成や、建築チームとの打ち合わせも行っていただきます。
<未経験の場合>
建築中の現場に先輩社員と向かい、現場写真撮影や進捗状況の記録、それに伴う各種のデータ移行や保存等をお任せします。
徐々に慣れ、現場の仕組みがわかってきたらCADソフトを使用しての図面作作成も行っていただきます。
【業務の特徴】
・建物は4~5階建・8~20世帯規模の投資用マンションです。
・9割以上がRC造ですが、木造やS造の施工実績もあります。
・巡回型の施工管理なので長期現場常駐勤務なし。
・現場は東京23区が中心で、出張や転勤はありません。
┗神奈川県・千葉県・埼玉県にも施工実績があります。
【仕事内容】
●現場の巡回
●施工会社(協力会社)への指示出し・調整
●工事スケジュールの管理
●現場の安全管理
●品質管理 など
【1日の業務スケジュール例】
09:30~ 朝礼(会社にて)
10:00~ 現場巡回(1~2現場)
12:00~ 昼休憩
13:00~ 現場巡回(1~2現場)
15:00~ 帰社
図面の確認や書類作成
18:30~ 終礼(会社にて)
翌日の段取りや準備
完了後に退勤
※現場に直行・直帰も可能です。
【配属先の編成】
施工管理のメンバーは、20代~50代の施工管理経験者(20~30代が8割、40~50代が約2割・未経験者や女性も在籍)で全員が中途入社です。(準大手ゼネコンからの転職者もあり)
品質管理部は発足したばかりで、ルールや組織作りに意見を反映させていくことができます。
【ポイント】
①年間休日125日(土日祝)!出張/転勤なし!残業月平均28時間!
建設業よりも不動産業との連携が多いため、合わせて休日が取りやすくなっています。土日に出勤する場合、必ず振休を設定・取得いただいています。
②住宅手当あり!
<住宅手当詳細>
■月10万を上限に、家賃+共益費の実額を毎月住宅手当として支給。
例)家賃15万円の場合:毎月10万円支給、家賃7万円の場合:毎月7万円支給
※試用期間中は住宅手当なし、従来通り通勤交通費を支給
※試用期間終了後から、住宅手当支給または交通費支給を選択いただけるものであり、住宅手当支給を受ける場合、通勤交通費の支給はなし(現場移動時などの交通費支給はあり)
※居住場所・会社からの距離などの指定はございません。
※手当の支給は本人が借主(契約名義人)である場合に限ります。
※もし同居人がいる場合、ご本人が契約者であることを条件とし、賃料・共益費を含めた合計金額を同居人数で割った一人当たりの額をお支払いいたします。
③活発なコミュニケーションで連携がとりやすい環境!自分たちで会社を作れます
グループ会社や部門を越えたチーム制度を設け、チームでの意見交換会やランチミーティングを開催するなど、他部署との交流やコミュニケーションの場を設定。業務上の連携もとりやすくなっています。
また、チーム内で出たいい意見はすぐに社内で反映。従業員全員で会社のルールや制度を決めていくことができます。応募資格
【必須条件】
普通自動車免許
【歓迎条件】下記がある場合優遇
・RC造・共同住宅の建築施工管理経験
・RC造・共同住宅の建築施工経験
・1級・2級電気工事・管工事施工管理技士資格
# 第二新卒・既卒者可 # RC造 # 発注者側 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社スタッド
- 職種
- 意匠設計, 構造設計, 設計監理
- 想定年収
- 500~750万円
- 勤務地
- 宮城県
業務内容
東北防衛局内にて、防衛省が発注する建築工事に係る設計・監理・積算・監督支援を行います。
【具体的には】
⇒工事発注における下記のようなサポートを行います
◇設計照査・監理
◇工事案件の数値算出(積算条件etc)
◇書類作成(数量計算書/概算積算書etc)
◇図面作成(工事発注図面/工事変更図面etc)
◇現場立会い確認
【案件について】
■防衛局の基地の拡大
■自衛隊の施設の新築
■ミサイル施設や保管庫の新設
■防衛省発注のビル(10階建て)の新設
■積算 等
【残業時間】
ほぼなし
※みなさん定時で帰宅しています。
※固定残業時間30時間込みですが、残業はほとんどありません。
【環境】
現在、防衛局内には4名(40代後半~)の技術者がいます。
【同社について】
官公庁の公共事業を円滑に進めるため、建設コンサルタントの立場で業務支援を行います。工事監督支援業務・技術資料作成業務等を官公庁より受注し熟練した技術スタッフにて対応しています。
【ポイント】
中途入社者も数多く在籍。中途入社であることに臆することなく、これまでに培った経験を活かして勤務できます。
自身の頑張り次第で給与に反映されます。また研修支援制度や勉強会もあり、更なるスキルアップも望める環境です。
応募資格
【必須要件】
■商業施設や病院、学校、工場などの設計経験がある方
■一級建築士をお持ちの方
# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 地域密着 # 急募 # 商業施設 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 -
株式会社せんり
- 職種
- 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 540~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社が手掛ける投資用RC造マンションの主に電気設備担当・施工管理をお任せ致します。
グループ会社独自で仕入れた土地に建築する、設計~施工管理~竣工まで手掛ける自社施工物件を担当頂きます。設計段階から関与し、計画や作図の業務、現場巡回での施工、品質の管理を行っていただきます。
【具体的には】
自社施工物件の設備計画、電気計画、現場巡回での施工管理を行っていただきます。
・設備計画、電気計画(社内設計部と協力)
・図面作成
・現場の巡回、施工状況の確認(品質管理)
・施工会社(協力会社)への指示出し・調整
【業務特長】
■建物は3~10階建・10~40世帯規模の投資用マンションです。
■9割以上がRC造ですが、木造やS造の施工実績もあります。
■サテライト現場管理
■現場は東京23区が中心で、出張や転勤はありません。
┗神奈川県・千葉県・埼玉県にも施工実績があります。
■現場からの直行直帰も可能です。
■中途社員も把握しやすい企画化されたプランニングや仕様です。
【組織構成】
施工管理のメンバーは、20代~50代の施工管理経験者(20~30代が8割、40~50代が約2割・未経験者や女性も在籍)で全員が中途入社です。(準大手ゼネコンからの転職者もあり)
各自が培ってきた経験や人脈をいかんなく発揮し、裁量と責任をもって業務を行うことが可能です。
品質管理部は少数精鋭です。歴史の浅い会社ですが、設備を大切に考え発足した部署です。
\即戦力として部門の中心メンバーへ!/
即戦力として現場を複数担当しながら、これまでに培った協力業者とのリレーションなども活かせます。
今、当社メンバーの一員となることで、責任あるポストへ就くことも可能。
「今の環境では上に空きがない」という方のキャリアアップにも最適です。
【ポイント】
①ワークライフバランスを整えながら働ける環境!
年間休日125日(土日祝)!出張/転勤なし!残業月平均28時間!
建設業よりも不動産業との連携が多いため、合わせて休日が取りやすくなっています。土日に出勤する場合、必ず振休を設定・取得いただいています。
②住宅手当あり!
(月10万を上限に、家賃+共益費の実額を毎月住宅手当として支給)
③活発なコミュニケーションで連携がとりやすい環境!自分たちで会社を作れます
グループ会社や部門を越えたチーム制度を設け、チームでの意見交換会やランチミーティングを開催するなど、他部署との交流やコミュニケーションの場を設定。業務上の連携もとりやすくなっています。
また、チーム内で出たいい意見はすぐに社内で反映。従業員全員で会社のルールや制度を決めていくことができます。応募資格
【必須条件】※①②どちらか及び③④必須
①RC造共同住宅施工管理(ゼネコン、サブコン)経験3年以上
②RC造共同住宅施工(職人)
③管工事もしくは電気工事の施工管理経験
④JW-CADの作図経験
【歓迎条件】
・管工事施工管理技士
・電気工事施工管理技士または電気工事士(1級2級問わず)
・設備もしくは電気の設計業務のご経験がある方
# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マンション # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
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設備管理(常駐)/福岡市
パナソニック ファシリティーズ株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 450~580万円
- 勤務地
- 福岡県
業務内容
福岡県福岡市にてパナソニックグループが所有する敷地内にある建物(ビル)の維持管理保全業務をご担当いただきます。
【業務詳細】
・建物における機械設備(空調・給排水衛生)
・電気設備、防災設備などの日常・定期・法定点検業務
・運転監視、計器類チェック
・保全、修繕作業 など
【働く環境について】
◇資格手当:※上限なし!
例)電気主任技術者:三種5,000円 二種15,000円 一種20,000円/エネルギー管理士:5,000円
◇転勤:転居を伴う転勤なし
◇残業:平均20h程度。PC利用上限時間が決まっており、上限を超えるとロックがかかるようになっています。
◇休日:年休127日(土日祝)/完全週休二日制。
※土日出勤がある場合は代休取得可能です。
★ワークライフバランス充実の就業環境★
全社員の残業は月平均20時間!徹底した残業管理でワークライフバランスの充実に努めています。
★完全週休2日制
休日出勤になった場合は代休を取得して頂きます。休日出勤手当もあります。
★労働組合があります。
同社単体で労働組合があります。安心して働き続ける環境を整える為に取り組んでいます。応募資格
【必須条件】
■第一種普通自動車運転免許
■設備管理または施設管理のご経験をお持ちの方
■経験に付随する資格をお持ちの方# 生産施設 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 研究施設 # 物流施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
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マンションフロント
鹿島建物総合管理株式会社
- 職種
- マンションフロント
- 想定年収
- 400~600万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京都中央区にある事業所にてマンションフロント職に従事いただきます。
同社でスキルを磨いていただける求人です!
【具体的には】
〇マンションの管理/運営業務
〇理事会や総会の開催準備、資料作成/運営
〇管理員のマネジメント
〇資産価値の維持、向上に関する提案
〇会計収支の調停、出納業務
〇建物設備のメンテナンスの手配、立会い
【案件について】
■マンションタイプは高級マンションが大半を占めております。
■お一人当たりの担当物件数は5~7棟物件ほどとなります。
■今後も鹿島建設が竣工する新築マンションの受注を目指しております。
【魅力ポイント】
■スーパーゼネコンの鹿島建設グループ
■転勤なし
■年間休日120日以上
■70歳以降も就業可能
■家族手当ライセンス手当(資格)など福利厚生も充実しております!
【社風】
コミュニケーションが取りやすいフラットな社風です。
管理部門社員や上司とも話しやすく業務上のトラブルへのサポートやアドバイス等も受けられるため、安心して就業することができます。
中途入社の方が8割を占め、入社時期に関係なく、活躍できる風土が整っています。
【同社の特徴/強み】
新しい建物をつくる時代から「今ある建物をいかに有効活用していくか」を問われる時代に変化している現在。そこで活躍するのが同社の建物維持管理です。
設立から37年、これまで培ってきたノウハウをもとにオフィスビル、商業施設、美術館、博物館など多種多様な管理物件を有しております。
成長する建物管理業界内において、他社にはない強みを武器にスーパーゼネコン『鹿島建設』の100%出資による建物管理会社として 全国各地の建物を守っている同社。
「Heart&Technology」をスローガンに真心あるサービスと確かな技術力を提供し、順調に成長中です。
鹿島グループならではの、安定/充実の環境で働きませんか?応募資格
【必須】
■マンションフロントのご経験
【歓迎】
■管理業務主任者
# 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社東京設計事務所
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 700~850万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
官公庁依頼の公共事業をメインに、上下水道のコンサルティングを行う同社において、上下水道施設の計画業務をお任せします。
本社はきれいなビルで、周りには徒歩圏内の駅も多くございます。
【具体的には・・・】
上下水道施設に関する計画・設計業務をご担当いただきます。
◆上下水道施設の調査、計画
◆アセットマネジメント、ビジョン策定、雨水流出シミュレーションによる浸水対策立案 等
【業務の魅力】
同社の設計職は、ただ図面作成などを行うだけでなく、コンサルティング要素が強いのが特徴です。
まだ具現化していない事業の計画段階の提案を行いお客様の課題解決に貢献するとともに、利用者に対して将来的なビジョンを示すなど、重要な社会インフラの整備に貢献することができます。
【働きやすい環境】
「ノー残業デー」や「有給取得奨励日」、「早朝勤務制度」、「産児休業・時短勤務制度」等
他にも多数制度があり、利用率も非常に高いため、ワークスタイルに合わせた働き方が可能です。
また、介護や育児との両立可能な「在宅勤務」も制度化され、活用する社員も多くいます。働きがい溢れる企業であり続けるために、社員の公私の充実と向上を常に目指し、環境や制度をどう改善していけば良いのか、全社一丸となって対応してまいります。
■定年:70歳
■同社の特徴:
水環境分野(上下水道)・水インフラ構築で国内トップクラスのシェアを誇る建設コンサルタントです。官公庁依頼の公共事業をメインに、上下水道のコンサルティングを行っています。「調査~計画~設計~施工監理」までトータルで行えることが強みの一つです。
高い技術力と、専門性により多くの信頼を獲得し国内建設コンサルタントの中でも「上水道及び工業用水道」部門、「下水道」部門では常にトップクラスのシェアを誇っています。応募資格
【必須条件】
■上下水道に関する業務経験
■以下いずれかの資格をお持ちの方
技術士(上下水道部門)・RCCM(上水道及び工業用水道・下水道)
# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 公共施設 # 上下水道 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
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設備管理(常駐)/滋賀県草津市
パナソニック ファシリティーズ株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 450~580万円
- 勤務地
- 滋賀県
業務内容
滋賀県草津市にてパナソニックグループが所有する工場の維持管理保全業務をご担当いただきます。
【業務詳細】
・建物における機械設備(空調・給排水衛生)
・電気設備、防災設備などの日常・定期・法定点検業務
・運転監視、計器類チェック
・保全、修繕作業 など
【働く環境について】
◇資格手当:※上限なし!
例)電気主任技術者:三種5,000円 二種15,000円 一種20,000円/エネルギー管理士:5,000円
◇転勤:転居を伴う転勤なし
◇残業:平均20h程度。PC利用上限時間が決まっており、上限を超えるとロックがかかるようになっています。
◇休日:年休127日(土日祝)/完全週休二日制。
※土日出勤がある場合は代休取得可能です。
★ワークライフバランス充実の就業環境★
全社員の残業は月平均20時間!徹底した残業管理でワークライフバランスの充実に努めています。
★完全週休2日制
休日出勤になった場合は代休を取得して頂きます。休日出勤手当もあります。
★労働組合があります。
同社単体で労働組合があります。安心して働き続ける環境を整える為に取り組んでいます。応募資格
【必須】
■第一種普通自動車運転免許
■ビルまたは工場の設備管理のご経験
※経験に付随する資格をお持ちの方
・第二種電気工事士、若しくは第三種電気主任技術者等
【歓迎】
・建築物環境衛生管理技術者をお持ちの方
・その他設備管理に関わる資格をお持ちの方# 生産施設 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 研究施設 # 物流施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社東京設計事務所
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 450~600万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
官公庁依頼の公共事業をメインに、上下水道のコンサルティングを行う同社において、上下水道施設の計画業務をお任せします。
同社の次代を担う上下水道の専門技術者としてご活躍いただける方を募集します。
本社はきれいなビルで、周りには徒歩圏内の駅も多くございます。
【建設コンサルタントとは?】
道路や河川などのインフラを「どうつくるか」計画・設計するお仕事です。工事(施工)ではなく、計画やデザインといった上流工程から街づくりを支えています。
※同社は上下水道分野に強みをもっております。
【具体的には・・・】
上下水道施設に関する計画・設計業務を担当していただきます。
◆上下水道施設の調査、計画
◆アセットマネジメント、ビジョン策定、雨水流出シミュレーションによる浸水対策立案 等
【業務の魅力】
同社の設計職は、ただ図面作成などを行うだけでなく、コンサルティング要素が強いのが特徴です。
まだ具現化していない事業の計画段階の提案を行いお客様の課題解決に貢献するとともに、利用者に対して将来的なビジョンを示すなど、重要な社会インフラの整備に貢献することができます。
各種研修制度が充実しており、OJTにおいて、業務に取り組む上で不安な点はベテランがフォローするため、安心して業務に取り組めます。
\キャリアイメージ/
技術者としての知識だけでなくプロジェクトマネージャーとしての統括力も身につきます。
◎新卒入社~3年目:基礎知識を習得
◎4~7年目:技術士の資格取得、専門知識を身に付ける
◎8年目~:計画設計部門のプロジェクトマネージャーとしての部門統括を担当
※これまでのご経験に応じて上記年数は変動します。
【働きやすい環境】
「ノー残業デー」や「有給取得奨励日」、「早朝勤務制度」、「産児休業・時短勤務制度」等
他にも多数制度があり、利用率も非常に高いため、ワークスタイルに合わせた働き方が可能です。
また、介護や育児との両立可能な「在宅勤務」も制度化され、活用する社員も多くいます。働きがい溢れる企業であり続けるために、社員の公私の充実と向上を常に目指し、環境や制度をどう改善していけば良いのか、全社一丸となって対応してまいります。
■定年:70歳
■同社の特徴:
水環境分野(上下水道)・水インフラ構築で国内トップクラスのシェアを誇る建設コンサルタントです。官公庁依頼の公共事業をメインに、上下水道のコンサルティングを行っています。「調査~計画~設計~施工監理」までトータルで行えることが強みの一つです。
高い技術力と、専門性により多くの信頼を獲得し国内建設コンサルタントの中でも「上水道及び工業用水道」部門、「下水道」部門では常にトップクラスのシェアを誇っています。応募資格
【必須条件】
■上下水道に関する業務に3年程度従事されている方
【歓迎条件】
■技術士補(上下水道部門)をお持ちの方# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 公共施設 # 上下水道 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
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公共工事の水処理プラント施工管理
株式会社日立プラントサービス
- 職種
- プラント施工管理・その他, プラント機械施工管理
- 想定年収
- 500~850万円
- 勤務地
- 茨城県
業務内容
▼業務内容
公共水処理プラントにおいて、機械設備工事の施工管理業務をお任せいたします。
※監督業務を行う場合は、基本的に工事期間中はクライアント施工現場に直行直帰
※管轄範囲は「茨城」となります
(原則、茨城エリア横断的に担当いただきますが、ご家庭事情等で特定のエリアでの就業をご希望の場合はその旨ご相談ください)
■具体的には
浄水場や農業集落排水処理場などの公共水処理プラントにおける水処理設備の更新・改修工事において、現場での施工・工程・安全面の管理・監督業務(機械器具設置工事)を中心に行っていただきます。
また一部、施工図修正等の設計業務もございます。
▼魅力
【中途社員が馴染みやすい雰囲気】
大手グループですが中途入社の方が多く、プロパー・中途の隔たりなく誰しもが活躍できる環境です。
業務に対する姿勢や成果をフラットに評価する組織です。
【穏やかでフラットな社風】
業界的にガツガツしているイメージが強いかもしれませんが、同社の特徴は穏やかでチームの和を意識して働く社員が多いこと。「わからないことがあっても聞きにくい」なんてことはなく、入社後は3~6ヶ月程度OJTで先輩社員と一緒に業務に携わっていただきます。先輩・後輩、プロパー・中途社員関係なくお互いの意見を発しやすいフラットな組織です。
【高い定着率】
部署でみると年間離職率は10%にも満たず、高い定着率を誇っており、先輩後輩関係なくお互いの意見を発しやすい組織です。辞めてしまった方も新しいことに挑戦したいなど、前向きな理由の方が多いです。
【働き方改革も進行中】
★月平均残業時間を約43時間(2022年度)→約32時間(2024年度)まで削減★
労働時間管理の徹底・見える化はもちろんのこと、現場業務の軽減のためIT活用や現場支援体制の構築など、本社と現場が一体になり取組みを強化しています。
<取組例>
■労働時間の見える化による適正な業務分担
■ITツール活用・本社サポートチームによる業務削減
■取引先企業へ労働時間管理の理解促進(直接交渉&プレスリリース)
■健康経営優良法人2023,2024認定
応募資格
【必須(MUST)】
■工場/ビル・マンション/商業施設/病院等における何らかの施工管理経験
※水処理現場経験不問
【歓迎(WANT)】
■機械器具設置の監理技術者資格を有されている方
■機械器具設置工事・管工事に関わるご経験
■水処理施設案件の経験がある方
■施工管理技士をお持ちの方
# 改修・現状回復 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 公共施設 # 上下水道 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社正興電機製作所
- 職種
- プラント電気施工管理
- 想定年収
- 480~600万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
■業務概要:
電力設備や水処理施設、各種プラントの電気工事に関する施工管理(現場代理人)を担当いただきます。
■業務詳細:
これまでのご経験に応じて当面の業務内容を決定しますが、主には下記の業務内容です。
◎電力システム:500kV 変電所集中自動化監視制御システム、総合制御所用自動監視制御システム、400Vパワーセンタ、配電自動化システム、地中用開閉器塔など
◎社会システム:下水処理監視制御装置、浄水場監視制御装置、浄水場監視制御装置、道路照明用コントロールセンター、塵芥処理監視制御盤など
◎環境エネルギー:太陽光発電所監視システム、事業所用蓄電システム、高・低圧配電システム
【詳細】
■工事の割合:上水20%、下水60%、高速道路20%
■工事金額 :1億円~数十億程度
■官公庁:民間=8:2(民間2割は高速道路関連)
■出張=基本は配属エリア内での現場対応ですが、稀にエリアを跨いで応援対応をする場合もございます。
■出張期間=2週間~半年程度(稀に1年を超える大型案件もあり)
■元請け案件:9割以上
水道や環境など人々の生活を支える制御システムを開発しており、浄水場および下水処理施設で活用されている監視制御装置など目に見えないところで先進の技術が活躍しています。
九州内では電力会社との共同研究が進み、次世代エネルギー分野の開発にも貢献しています。
■魅力:
◎成長の機会:
数十億円単位の大型プラント設備にチャレンジでき、これまでのスキルを活かし成長が実現できます。
◎安定した環境:
上場企業として36協定を遵守し、限られた時間を有効活用して価値を発揮します。
◎歴史ある企業:
創立100周年以上の歴史を誇り、九州電力や九電工、西日本鉄道など福岡の主要企業のみならず、日立製作所など大手も名を連ねています。応募資格
【必要条件】
下記両方を満たす方
・官公庁案件(水処理プラント、道路)の電気設備施工経験のある方
【歓迎条件】
・1級電気工事施工管理技士、もしくは監理技術者資格(電気工事分野)をお持ちの方
・1級電気通信施工管理技士をお持ちの方
・制御システム製品や水処理プラントの施工管理経験のある方# 生産施設 # 道路・トンネル # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 上下水道 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社正興電機製作所
- 職種
- プラント電気施工管理
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
■業務概要:
電力設備や水処理施設、各種プラントの電気工事に関する施工管理(現場代理人)を担当いただきます。
■業務詳細:
これまでのご経験に応じて当面の業務内容を決定しますが、主には下記の業務内容です。
◎電力システム:500kV 変電所集中自動化監視制御システム、総合制御所用自動監視制御システム、400Vパワーセンタ、配電自動化システム、地中用開閉器塔など
◎社会システム:下水処理監視制御装置、浄水場監視制御装置、浄水場監視制御装置、道路照明用コントロールセンター、塵芥処理監視制御盤など
◎環境エネルギー:太陽光発電所監視システム、事業所用蓄電システム、高・低圧配電システム
【詳細】
■工事の割合:上水20%、下水60%、高速道路20%
■工事金額 :1億円~数十億程度
■官公庁:民間=8:2(民間2割は高速道路関連)
■出張=基本は配属エリア内での現場対応ですが、稀にエリアを跨いで応援対応をする場合もございます。
■出張期間=2週間~半年程度(稀に1年を超える大型案件もあり)
■元請け案件:9割以上
水道や環境など人々の生活を支える制御システムを開発しており、浄水場および下水処理施設で活用されている監視制御装置など目に見えないところで先進の技術が活躍しています。
九州内では電力会社との共同研究が進み、次世代エネルギー分野の開発にも貢献しています。
■魅力:
◎成長の機会:
数十億円単位の大型プラント設備にチャレンジでき、これまでのスキルを活かし成長が実現できます。
◎安定した環境:
上場企業として36協定を遵守し、限られた時間を有効活用して価値を発揮します。
◎歴史ある企業:
創立100周年以上の歴史を誇り、九州電力や九電工、西日本鉄道など福岡の主要企業のみならず、日立製作所など大手も名を連ねています。応募資格
【必要条件】下記両方を満たす方
・官公庁案件(水処理プラント、道路)の電気設備施工経験のある方
・1級電気工事施工管理技士、もしくは監理技術者資格(電気工事分野)をお持ちの方
【歓迎条件】
・1級電気通信施工管理技士をお持ちの方
・制御システム製品や水処理プラントの施工管理経験のある方# 生産施設 # 道路・トンネル # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 上下水道 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
セントラルコンサルタント株式会社
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 1,000~1,200万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【年収アップとワークライフバランスを整えたい方へおすすめです】
同社本社にて上下水道設計の業務をお任せいたします。
【具体的には】
■上下水道計画(事業計画、事業認可設計、長寿命化計画等)
■上下水道施設設計(管渠、ポンプ場、処理場等)
■上下水道施設調査及び診断(施設機能診断、耐震診断、補強設計)他
※ご経験に応じて、上水・下水どちらかをお任せいたします。
【手掛けるプロジェクトの魅力】
従来の分離発注とは異なる、設計と施工を一体で請け負い、品質・コスト・工期の最適化を図る近年注目を浴びている「管路デザインビルド(DB)方式」にて、大手クボタ社等とのJVでプロジェクトを担当するなど、業界の先陣を切るプロジェクトに参画できます。
【魅力】
◎高水準の年収!
技術士をお持ちの方は1,000万円以上の提示あり。
◎働きやすい環境!
短時間勤務・週3勤務・テレワーク制度・時差出勤など働きやすい環境が整っております。
*テレワーク制度
⇒週2日まで在宅勤務が可能!サテライトオフィス勤務(支社・支店)も可能です。
実際は、週1頻度で活用している方が多いです。
◎定年65歳!
同社では2020年に、定年をそれまでの60歳から65歳へ延長しました。
また、65歳を超えてもまだまだ活躍できる気力、体力、能力のある社員には、シニアエキスパートとして活躍できる制度も設けています。
また、定年後も給与の変動はございません。
応募資格
【必須】
■技術士(上下水道部門)をお持ちの方
■上水設計または下水設計の実務経験# 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 上下水道 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社八州
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 300~400万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
◎働き方も柔軟!
◎今までの経験を若手に後継していきませんか。
同社にて橋梁分野の以下業務を担当していただきます。
【具体的には】
■橋梁点検業務のアドバイザー(若手指導、技術指導)
■管理技術者・照査技術者としての対応
【環境】
大阪・橋梁
20代1名 30代2名 50代1名
【福利厚生】
社員が長く同社で活躍できるように、手厚い福利厚生を備えています。家族手当は子10,000円と設定しています。
【企業の特徴】
◇同社の歴史は戦後間もない70年以上前にさかのぼり、当時数少ない民間測量会社から成長を遂げてきました。現在では測量会社は約12,000社にものぼりますが、国土地理院の基準点測量格付では測量会社トップ5の実績を誇ります。近年ではドローンを使った航空測量もいち早く導入。
◇東日本大震災や西日本豪雨の際には復興事業を多く手がけました。そういった災害にも強いまちづくりを推進するため、災害時の行動心理や土地の構造から避難場所を制定する事業に携わったり、大学との共同研究を行ったりと、都市計画の分野でも街の皆様に安心・安全・快適を作る役割も担っています。
【主要顧客】
国土交通省、農林水産省、国土地理院、全国地方公共団体、 各種機構公団公社、JR東日本株式会社、清水建設株式会社、東急電鉄株式会社等、大手のお取引先が多数あります。応募資格
【必須要件】
◆橋梁点検のご経験、橋梁設計のご経験
◆技術士(建設部門:鋼構造及びコンクリート)をお持ちの方
【歓迎条件】
◆教育のご経験
# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 橋梁 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社カシワバラ・コーポレーション
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 700~930万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社にてRC造のマンション案件を中心に、学校や公民館などの公共施設、福祉施設、店舗やオフィスまで、経験に合わせさまざまな現場の建築(新築)施工管理をお任せします。
■具体的に
・予算管理
・作業所の労務管理
・施主・設計事務所との打ち合わせ・折衝
・協力会社の管理・指導 など
■業務詳細
・メイン物件としてはRC造のマンションとなります。
・50戸~300戸、8億~30億程の予算の物件となります。
・3~5名程で担当していただきます。
■同社の強み
【キャリアアップを後押し!高い定着率の安定環境】
直近3年キャリア入社者定着率約95%!(21名入社)
社員が長く働ける理由は、明確なキャリアパスと充実した育成プログラムにあります。
【具体的なサポート体制】
若手クラス勉強会: 入社間もない社員を対象に、業務の基礎や専門知識を学ぶ場を定期的に提供しています。
主任クラス勉強会: 次世代のリーダー育成のため、マネジメントスキルや高度な課題解決能力に特化した研修を実施しています。
経験やスキルに応じた段階的な成長サポートがあるからこそ、社員は安心して長く活躍できています。
【部門誕生から18年目!まだまだ成長中の組織で新しいチャレンジができます】
新築施工管理部門は、立ち上げから18年が経過し、着実に成長を続けています。
部署はまだ発展途上のため、あなたの経験やアイディアを存分に活かしながら、組織とともに成長できる環境が整っています。
また、会社としても新しい挑戦を積極的に行っており、昨年は福岡県で新築工事をスタート、今年の秋には神奈川県にも新拠点をオープン予定です。
意欲次第で様々な業務や地域で活躍していただけます!
■組織構成
20代〜60代まで幅広い方がご活躍されています。風通しの良い関係性が築かれており、先輩・後輩、新卒・中途に関わらず、気軽に相談や会話できる環境です!
■同社の魅力・特徴
・インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。
全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。応募資格
【必須】
・RC造の施工管理経験をお持ちの方(目安3年以上)
・1級建築施工管理技士
# 改修・現状回復 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マンション # RC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
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