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プロパティマネジメント/600万~699万の求人検索結果一覧

検索結果 24 件

現在の検索条件

  • 伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社

    職種
    プロパティマネジメント
    想定年収
    600~750万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    オフィスビルや商業施設のPM業務(非住居物件の管理業務)をご担当いただきます。

    ▼業務詳細
    ・テナントの獲得や不動産価値向上に向けて有効活用の為のコンサルティング業務をお任せいたします。
    ・近隣の物件の相場や動向を調査し適正な賃料の査定、オーナー様への提案を行っていただきます。
    ・リーシング/交渉/契約/レポート/オーナー報告業務等

    【同社での働き方】
    フレックスタイム制の導入に加え、案件の進め方もご自身で決めていただけるため、業務が進めやすいことが特徴です。
    また、社内のシステムが原則20時以降は使用できないため、効率よく働くことが常習化しており、残業も20h/月と、ワークライフバランスがとりやすいです。
    休日出社が発生した場合でも、1か月以内を目安に代休を取得します。

    活かせる経験スキル

    【必須経験/必須資格】
    ■宅地建物取引士資格
    ※下記いずれかが必須となります。
    ■不動産業界経験 
    ■プロパティマネジメント業務経験

    【歓迎経験/資格】
    ■オフィス仲介経験 
    ■商業施設PM経験
    ※タスク管理、優先順位をつけて業務遂行できる方にご活躍いただけます!
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 平和不動産プロパティマネジメント株式会社

    職種
    プロパティマネジメント
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    東証プライム上場の平和不動産グループの同社にて、プロパティマネジメント職としてオフィスビルの管理を手掛けていただきます。

    【職務詳細】
    ■ビルの運営業務
    ■オーナーとの対応業務
    ■テナント対応
    ■建物管理対応、レポート作成業務
    ■予算管理、予算策定、収支管理など

    ※担当ビル案件:
    同社が扱うのは平和不動産の所有する物件やREIT関連が多いため厳選された物件が多く、コスト管理等をしやすい等のメリットがあるほか、管理基準も厳しいためプロパティマネジメントとしてスキルアップが可能です。
    また、扱う物件数も1人につき3~5件程度ですので、業務過多になることなく、じっくり働くことが可能です。


    【受託物件事例】
    東京証券取引所ビル、大阪証券取引所ビル、KABUTO ONE等

    【組織構成】
    10名(部長1名(50代男性)、次長(50代男性)、メンバー:30代~40代)社内コミュニケーションも活発に行われており、中途入社の方でも馴染みやすい環境となっております。

    【抜群の働きやすさ】
    年休128日、土日休み、残業月10-20h程度と、働きやすい環境が整っております。また、現在はリモートワークも導入しております。
    東証プライム上場グループの基盤の強さと、REIT物件がメインとなるため担当物件数が過多にならずにじっくり取り組めるため、残業時間が多くなることもなく、ワークライフバランスを重視しながら働くことができます。

    活かせる経験スキル

    ■応募要件:
    施設管理、もしくはプロパティマネジメント(オフィス・商業など)のご経験がある方

    ■歓迎資格:
    宅建の資格をお持ちの方
    # 高層ビル # マンション # オフィス
  • 伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社

    職種
    施設管理, ビル設備管理, プロパティマネジメント
    想定年収
    600~720万円
    勤務地
    岐阜県

    業務内容

    維持管理業務全般をお任せします。
    統括者と業務連携しながら施設運営を推進いただきます。

    各種設備(空調・照明・給排水等)の小修繕や専有部清掃の提案をし、オフィスビルや様々な施設の維持・資産価値の向上を図り、魅力あるビル作りを通じて社会に貢献していけるお仕事です。

    【具体的には…】
    ■設備スタッフ(約10名)の指導・監督
    ■オーナー様、テナント様との窓口業務・契約業務
    ■担当物件の保守点検、工事調整、立ち会い
    ■各種報告書作成 など

    【平均残業】20時間程度

    【勤務形態について】
    シフト制で、基本金・土休みですが、日曜日休みの際は、土曜日出勤など週休2日になるようにご調整いただきます。
    月~木曜日:8時30分~17時00分 日曜日:13時30分~22時00分 (7.5時間)

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ビル管理業務の経験者

    ※同社は日本を代表する総合商社「伊藤忠商事」を中核とした伊藤忠グループの一員として、伊藤忠商事や他のグループ企業と連携した大規模プロジェクトや新しい不動産プランへの取り組みを含め、グループ力を活かしたビジネスを展開しています。グループ力を活かすことでよりお客様のニーズに合った提案をさせて頂ける環境がございます。

    【歓迎】以下の資格をお持ちの方は歓迎します。
    宅地建物取引士
    ビル経営管理士
    建築物環境衛生管理技術者
    施工管理技士(建築・電気・管)
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • ヒューリックビルマネジメント株式会社

    職種
    プロパティマネジメント
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    親会社ヒューリックおよびヒューリックリート投資法人等が保有する建物の管理およびテナント対応をご担当頂きます。
    ※オーナーの代行として担う業務範囲が広いのが特徴となります。
    ※リーシングは親会社対応です。

    【同社の魅力】
    ★親会社のヒューリックはプライム上場の大手デベロッパーであり、安定性がございます。
    ★親会社保有物件がメインのため、オーナー代行としての幅広い業務を経験できます。
    ★所定労働7時間15分、残業15時間程度、土日祝休みなどWLBも整えることができる環境です。

    【具体的な業務】
    <建物維持/保全>
    建物/設備管理技師と協働して対応策を立案し執行。
    〇計画工事等におけるテナント対応窓口

    <オーナー代行業務>
    建物管理に関する親会社内の手続きの一部を担う。
    〇テナント対応等における、親会社内稟議手続等の代行

    <建物の収支管理>
    〇適正な賃料および管理コスト実現に向けた対策立案と実行
    〇マンスリーレポート作成

    <テナント管理(各種要請対応等)>
    〇テナントからの各種要請への対応
    〇テナント宛債権管理
    ※リーシングは親会社対応

    【同社の特徴】
    同社は、2011年6月にヒューリックからプロパティマネジメント業務を移管し、主にインハウスでプロパティマネジメント事業を行っています。テナント満足度向上のための企画を立案/実施する「テナント管理業務」、ビルマネ業務を基本とした環境視点によるエネルギー管理や廃棄物管理なども行う「施設維持管理業務」、資産価値向上が目的のコンストラクションマネジメント「資産保全業務」を手がけています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■宅地建物取引士
    ■PM経験(3年以上)

    【歓迎】
    ■ビル経営管理士
    ■オフィスリーシングに関する豊富なご経験(開拓ルートを保有している方)
    ■商業におけるご経験

    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • コクヨ株式会社

    職種
    プロパティマネジメント, ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    650~900万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    プライム上場企業の同社にて、施設運営・プロパティマネジメント職をご担当いただきます。

    【具体的には】
    コクヨの新規事業である、既存ビルの再生収益化プロジェクトにおいて
    対象物件の運営・プロパティマネジメント業務および、誘致のためのプロモーション戦略の立案・実行を担っていただきます。
    用途・アセットタイプに応じた最適な管理方法の検討から、パートナー選定・各種体制の構築、運営マネジメント、施設ごとの収支計画、協力パートナー(PM・BM・運営)との連携まで、幅広い運営業務を推進いただくポジションです。
    シェア型施設やコリビングの運営マネジメントや、リーシング戦略立案、店舗プロモーションなど、物件価値を高めるためのソフト面の企画推進にも携わっていただきます。

    【主な業務】
    ■施設運営・プロパティマネジメント
    ○アセットタイプに応じた維持管理方針の策定
    ○協力パートナーの選定・ディレクション
    ○運営体制の構築、現場マネジメント
    ○施設ごとの収支計画の立案、実績管理
    ○シェア型施設やコリビング、複合施設の運営マネジメント
    ○リーシング計画の策定および実行

    ■プロモーション戦略の立案・実行
    ○マス広報だけに依らない販促企画
    ○店頭/現地でのプロモーション
    ○複数チャネル(Web・SNS・オフライン)を用いた誘致・販促企画の立案
    ○ターゲットに応じた販売戦略の構築

    <関わる物件例>
    ○THE CAMPUS FLATS 戸越/コリビング
    ○MOV蔵前/シェアオフィス
    ※今後、事業部内で複数の新規プロジェクトが創出される予定です。

    【ご応募を検討されている方々へ】
    同社は2025年10月に創業120年を迎え、今後は提供価値を国内だけではなくグローバルで貢献していくことを視野にリブランディングを実施しました。
    これを機に同社として初となるコーポレートメッセージを「好奇心を人生に」を設定、企業ロゴを含むコーポレートアイデンティティを刷新しました。
    「好奇心」はすべての始まりであり、「好奇心」を持つことで学ぶことの楽しさ、働くことへの発見、生きることへの喜びが生み出されると考えます。
    同社は生活者の「学びたい」「働きたい」「暮らしたい」という思いがうまれ、それぞれの好奇心がつながり、協働することで社会を良くしていくこと、すべての人生を豊かにできるよう、新しいものづくり、コトづくりを通じて、「好奇心」を世界中へ届けていくことを目指します。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】下記いずれかの経験をお持ちの方
    ■不動産業界における何らかの実務経験
    ■管理業務(PM/BM/運営)に関する経験
    ■リーシング経験

    【歓迎経験】
    ■コワーキング/複合施設などの運営マネジメント経験
    ■シェアオフィスやコリビングの運営経験またはユーザー経験
    ■プロモーション戦略やマルチチャネルでの販促施策立案経験
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社プライムプレイス

    職種
    プロパティマネジメント
    想定年収
    614~769万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東京建物100%出資の商業施設運営管理の専門企業にて、商業施設のプロパティマネジメント職(大型商業施設の常駐)をお任せします。

    ★商業PM経験者歓迎!★

    ■魅力
    ・同ポジションは、各オペレーションセンターに常駐し、同社が運営する大型商業施設の運営管理のポジションです。
    ・全社平均月残業12.7時間(2024年度平均)、就業時間7時間30分、福利厚生充実(カフェテリアプラン/年間5万ポイント・ネットフリックス無料等)と、働きやすい環境です。
    ・新規受託物件が増えているための増員募集になります!

    ■業務内容
    ・施設内の定期巡回、売上不振店に対する営業改善
    ・販売促進、プロモーション、イベント企画の立案・実施
    ・新規テナント・催事の誘致、入退店関連業務(契約管理、工事管理等)
    ・リニューアル計画、MD計画の立案・実施
    ・施設の経年劣化に伴う修繕計画や工事施工管理
    ・月次レポート作成、施設内アカウント業務(請求書作成・入金管理等)

    ■同社の特徴:
    郊外型SCにおける常駐管理から都心飲食ビルの巡回管理まで様々な管理物件があり、大手不動産デベロッパー100%子会社でありながらも、外部受託も数多く請け負うなど業界内でも弊社運営力に一定の評価をいただけています。エリアとしても全国各地で施設運営を行っており、その地域性や各クライアントのニーズに即した運営を現地事務所を中心に積極的に取り組んでいます。また、リニューアルや新規開業物件などもあり、物件によっては企画・開発の段階から携わることが可能な為、PMという枠を超えて幅広く経験を積むことが可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    [1]施設の予実管理、部門の予実管理、スタッフマネジメント、業務プレイングマネジメント
    [2]下記のような商業PM業務のご経験
    <営業系>
    ・テナントリレーション、リーシング、契約管理、企画、販促、テナント会、レポーティング
    ・リニューアル経験_MD計画立案、環境計画立案、スケジュール管理、リニューアル販促
    ・テナントとの入退店・再契約交渉経験
    ・施設所有者(外部クライアント)への各種提案、折衝、調整業務経験
    ・リート、ファンド系オーナー物件の業務経験
    <管理/技術系>
    ・施設管理、修繕管理、アカウント、レポーティング
    ・委託会社、施設管理会社等のマネジメント・ディレクション経験
    [3]
    宅地建物取引士資格
    ※管理職で宅建未取得者は役職手当から1万円/月を減額(昇格基準未達の扱い)

    【歓迎】
    ・アセットマネジャーとの交渉経験・スキルをお持ちの方
    # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 商業施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社東京交通会館

    職種
    プロパティマネジメント
    想定年収
    600~750万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社が管理する東京交通会館ビルをはじめとしたオフィス、商業複合ビルのプロパティマネジメント業務全般を担当していただきます。(テナント管理、リーシング、契約関係の折衝など)

    【具体的な業務内容】
    ■オフィス、商業テナントの運営管理(契約管理/賃料交渉、入退去工事窓口等)
    ■仲介会社とのリレーション及びテナントリーシング
    ■販促、イベント企画実施及びテナントとの連携
    ■工事、保守等の協力会社並びに管理運営委託先との調整
    ■その他ビル運営管理に係る業務

    ★ミーティングと事務処理の割合:おおよそ半々程度
    ★お一人当たりの担当テナント数:30件程度
    ★平均残業時間:30~40時間程度


    【同ポジションの魅力】
    ■三菱地所が筆頭株主だけに三菱地所との連携も多く、情報共有や案件の相談など、三菱地所グループの持つノウハウや知見を活用できます。
    ■社外と接点の多さは営業としての仕事のしやすさだけではなく、社会人としてのスキル,キャリアを磨くことにも繋がりますので、不動産のスペシャリストとして、成長できる環境です。
    ■担当物件は全て都内の為、管理がしやすく、転居を伴う転勤もございません。
    ■フレックス制度や直行直近を用いて柔軟に業務が可能です。
    ■商業施設を扱っていますが、土日の出勤は年に2~3回程度とほとんど発生しません。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】※下記いずれかのご経験が必須です。
    ■何かしらの営業経験(個人/法人問わず)
    ■不動産業界でのご経験
    ※賃貸仲介、売買仲介のご経験の方大歓迎です!
    ※広告代理店等の異業界出身の方も活躍されています!

    【歓迎経験/歓迎資格】
    ■不動産仲介等の営業
    ■プロパティマネジメント業務経験
    ■宅地建物取引士
    # 商業施設 # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社長谷工コミュニティ

    職種
    プロパティマネジメント
    想定年収
    637~848万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ⻑⾕⼯のグループ会社が施⼯の新築オフィスビルの開業前PMから業務を担当いただきます。

    【具体的には】
    ■開業前PM
    〇管理運営計画の作成/各種申請、届出及び契約/リーシングマネジメント/管理費の策定及び決定
    〇修繕工事に関わる計画等
    ■PM業務
    〇収⽀計画、維持管理計画の⽴案、進捗管理/計画進捗管理、委託会社の指導/管理/⽇常のテナント対応
    〇賃料改定、契約更改などの交渉、賃貸借契約の締結/PMレポートなど報告書作成、オーナーへのレポーティング
    〇業務委託先の統括管理、評価/CS推進、業務改善施策の提案、コンサルティング/各種オーナー事務代⾏
    〇各種⼯事事務⼿続き及び進捗管理 等

    【配属構成】
    部署に14名程が在籍。平均年齢53歳、20代〜60代まで活躍中。
    集中する時は集中、談笑なども聞こえてくるメリハリのある職場です!
    施設マネジメント部14名(部⻑1名、課⻑2名、担当10名(うち現地常駐7名)、事務1名)

    ■同社について
    新築マンションの施工実績業界NO.1の長谷工グループの一員として、豊富な経験とグループ総合力で
    最適な企画提案を行うことが可能です!
    その高い技術力から管理棟数も業界トップクラスを誇る安定企業です!

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■オフィスビルの開業前のセットアップ業務のご経験がある⽅

    【歓迎条件】
    ■建築物環境衛⽣管理技術者資格
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # オフィス # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社三菱UFJ銀行

    職種
    プロパティマネジメント
    想定年収
    600~1,100万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東京都千代田勤務にて下記業務に従事いただきます。

    【業務内容】
    総務部ファシリティ企画グループにて、不動産に関する運営・企画・管理(再開発プロジェクトの企画・推進含む)を担当。

    【総務部ファシリティ企画グループのミッション】
    ファシリティコスト、スペースマネジメント、不動産の有効活用を中心に企画業務、拠点の賃貸借・売買管理。

    【キャリアパスイメージ】
    ■入行後1~2年目:不動産チームにて業務の一連の流れや全体像をキャッチアップ。本人のキャリアによってはプロジェクト企画チームでの企画業務従事も有り。
    ■入行後3年目~:経験と志向に応じ、同グループ内あるいは不動産に関する他部署で幅広い業務のご経験を積むことも可能。

    【入行後1~2年目の日常業務イメージ】
    ■同行が賃借している不動産物件(オフィスからATMスペースまで)の賃貸借契約対応・転貸等。
    ■同行所有の遊休不動産の売却関連業務。
    ■新築物件の企画・ビルコンセプトの策定。
    ■同行関連施設周辺の再開発に関連する協議や準備組合・本組合段階における社内外での様々な対応・調整・報告業務。

    【組織】
    ■総務部ファシリティ企画グループ 約25名 
    ■総務部には国内中心の営業拠点や本部ビル、データセンター等の建物設備の保守管理、新築時の設計施工の管理推進、レイアウト変更を担うグループもあり、連携して業務を遂行。

    【働き方】
    ■現場頻度(打合せ・現地確認等)は最大で週の半分程度。
    ■出社頻度は4~6割。出社しない日は在宅勤務またはサテライトオフィス勤務。柔軟な働き方を自ら推進。

    【ファシリティマネジメント職】
    不動産分野における専門家として、銀行が所有・賃借する不動産の最適化に貢献することを期待。
    将来は専門スキルをベースに銀行・MUFGグループの不動産戦略を企画・実践するプロフェッショナルとして活躍することを展望。

    活かせる経験スキル

    【必須資格】
    ■宅地建物取引士

    【必須経験】
    ■不動産会社やビル管理会社において、法人向け賃貸借契約や不動産売買に関する実務経験
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 発注者側 # 上場・大手企業
  • 株式会社サンケイビルマネジメント

    職種
    プロパティマネジメント
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東京本社にてオフィスビル中心のプロパティマネジメント業務(ビル運営管理)をご担当頂きます。
    ※1人あたり3~5棟程を担当頂きます。

    【具体的には】
    ■クライアント(ビルオーナー、テナント)との関係構築
    ■入居テナントとの日常窓口対応、契約管理、契約交渉
    ■新規、更新契約…収益UPを目指し賃料改定等の交渉や事務処理を行う
    ■レポーティング…ビルオーナーへの報告、連絡、コンサルティング
    ■工事提案…大規模改修から小修繕工事まで、企画、監理を行う
    ■リーシング…テナント募集の企画立案、契約締結等

    ★業務は多岐に亘りますが、メインはプロパティマネジメント業務です。
    ★資格取得支援等のバックアップは惜しみません。
    ★ご経験ある方は即戦力としてご活躍いただけます。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ■オフィスPMの経験者(5年程)

    【歓迎資格/歓迎経験】
    ■宅地建物取引士
    ■物流施設のPM業務経験者
    ■オーナーとの折衝経験
    ■テナント管理経験

    # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社フクダ・アンド・パートナーズ

    職種
    ビル設備管理, 施設管理, プロパティマネジメント, ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    600~750万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ■物流施設・商業施設の建物管理全般

    ■オーナー・テナントとのPM、BMに関する折衝

    ■ビルメンテナンス会社の管理教育

    ■施設の高環境づくりの企画・改善提案

    ■BIMを活用した施設管理
     

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■技術系のビルマネジメントのご経験
    ■営業力(常にオーナー、テナントとの折衝あり)

    【歓迎】
    ■下記のような資格保有の方
    ビル管理系(建築物環境衛生管理技術者・エネルギー管理士)、建築系(建築士・施工管理技士)、電気系(電気主任技術者・電気工事士)・設備系(電気工事施工管理技士)
    ■ゼネコン、サブコン、地場建設会社での現場経験(建築または電気設備・機械設備施工管理)
    ■プロパティマネジメントのご経験


    # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # 物流施設 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • イオンディライト株式会社

    職種
    営業職(設備), プロパティマネジメント, ビル設備管理
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社の受託施設において建物の「建築」「設備」「電気」における改修工事や設備更新工事の提案、見積、業者手配等の業務をお任せします。
    ※全国への出張の可能性がございますが、期間は1泊2日がほとんどです。

    【具体的には】
    オフィスの原状回復やビルの外装改修、空調、給排水の更新ならびに電気全般などの大規模な工事まで、さまざまです。
    担当するビルは、お客様が所有するオフィスビル・寮・学校・商業施設・ホテル・マンション・工場・研究所などがあります。

    【同社の魅力】
    ■同社の顧客は「施設」を保有する多種多様な企業です。また設備管理、清掃、警備から資材調達や自動販売機管理、マンション管理、家事代行、さらには省エネプランの提案まで、300を超えるサービスを揃えることで、顧客の異なる経営課題の一つひとつにお応えできる強みを持っています。

    【残業時間について】
    残業平均10~20時間、基本的には土日休みとなり、ワークライフバランスを整えて働いていただくことができます。

    【配属組織について】
    カスタマーサクセス部直下の配属となります。
    カスタマーサクセス部には第一営業グループは32名が在籍されております。
    年齢層は20代、30代から50代60代の方も在籍されており、幅広い年齢層の方が在籍されております。

    【会社情報】
    「私たちは、お客さま、地域社会の『環境価値』を創造し続けます」
    を経営理念に、人々の過ごす空間をより安全・安心・快適なものとするためのサービスを提供しています。
    商業施設やオフィス、病院、工場、空港など様々な施設をトータルマネジメントし、お客さまである企業の真のパートナーとなることを目指しています。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】 
    ■リニューアル、更新工事の提案業務のご経験のある方

    【歓迎条件】
    ■1級建築、管、電気施工管理技士のご資格のある方
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # 商業施設 # S造 # リフォーム # リノベーション
  • 生和不動産保証株式会社

    職種
    プロパティマネジメント
    想定年収
    650~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    プロパティマネジメントを手掛ける同社にて、法人向けのテナント流通業務をお任せいたします。

    【職務詳細】
    メインの取扱物件は、店舗付マンション・テナントビル・貸工場・貸倉庫です。

    (1)物件オーナーに対して
    ■テナント物件の立地や周辺環境のマーケティング
    ■募集家賃の査定、プランニング、テナント付け仲介、入退去時の手続き
    ■原状回復工事や入居促進のための改修工事提案など

    (2)入居テナントに対して
    ■入居希望者(個人事業主や法人)に向けたプロモーションの企画、実施
    ■空き店舗や事務所探し中の事業者に対する当社または他社管理の店舗、事務所の斡旋

    【働く環境】
    安心して楽しく働ける環境づくりを目指した結果、社員は19時には退勤しています。定着率は90%以上、高い水準に達しています。

    【同社の魅力】
    賃貸物件竣工戸数全国トップクラスの生和グループにおいて、収益物件の管理運営を担っています。
    毎年およそ5,000戸の新築物件を供給し、管理戸数は11万戸以上まで成長、平均入居率は98%をキープしています。ビジネスフィールドは一千億円規模、安定した事業基盤の上で裁量権をもってご活躍いただきます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■不動産業界経験(テナントの流通経験・賃貸仲介)
    ■普通自動車免許第一種
    ■宅地建物取引士もしくは賃貸不動産経営管理士
    # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # マンション # オフィス # S造 # RC造 # 新築 # 転勤なし
  • 株式会社サザンモール六甲

    職種
    プロパティマネジメント, 法人営業(不動産)
    想定年収
    600~700万円
    勤務地
    兵庫県

    業務内容

    複数の商業施設を取り扱う同社にてリーシングマネジメント業務をお任せします。
    ◇テナント管理の統括役◇テナントリーシングと物件開発:近畿圏(特に神戸エリアを中心)の商業施設をご担当いただきます。
    ◇物件情報の収集:関西エリアの駅ビルからロードサイド店舗まで
    ◇オーナー様への店舗出店戦略のご提案:マーケットレポートから事業収支計画の策定までおこないます。
    ◇設計施工計画の立案および実施に向けた社内外折衝業務:社内の内外装デザインチームと協力して取り組みます。
    ※建物へ改変を伴う実作業は無し
    ◇契約業務(契約書作成/締結等/テナント更新時期契約内容のブラッシュアップ)

    【配属先情報】
    営業担当1名(50代)デザイン担当・一級建築士2名(60代、50代)施工管理担当1名(30代)

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■オフィスや店舗のリーシングのご経験
    【歓迎】
    ■宅地建物取引士
    ※同社は、内外装のデザインおよび工事も手掛けています。
    その部署と連携し、内外装案件を獲得できる方は大歓迎いたします。
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # リフォーム # 転勤なし
  • 日本住宅株式会社

    職種
    プロパティマネジメント
    想定年収
    603~654万円
    勤務地
    宮城県

    業務内容

    下記の様なプロパティマネジメント業務をご担当頂きます。
    ■日本住宅の施工賃貸アパートの入居促進業務
    ■家賃相場分析や適正家賃設定などの査定業務
    ■オーナー様への管理契約及びリフォーム提案
    ■入退居管理/クレーム対応
    ※平日17時以降、土日の入居者様からの問い合わせはコールセンターに委託しております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■普通自動車免許、宅地建物取引士
    ■不動産管理経験者

    【歓迎】
    ■賃貸不動産経営管理士
    # マンション # 上場・大手企業

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