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法人営業（不動産）の求人検索結果一覧
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東急リバブル株式会社
- 職種
- 法人営業（不動産）, 用地仕入
- 想定年収
- 420～800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■個人投資家や企業オーナーに向けて不動産小口化商品の企画・販売営業
■不動産商品の仕入れ業務
【具体的な業務内容】
■社内・社外情報提供依頼、物件簡易調査、売主様との折衝
■小口化商品企画（簡易調査、収支判定）
■小口化商品販売
（販売企画、販促ツール作成、セミナー・商品説明、出資申込審査、契約手続き）
■小口化商品運営管理（組合収支管理、組合員問合せ対応、物件（テナント）管理）
活かせる経験スキル
【必須】
■不動産営業経験者（個人・法人問わず）
【歓迎】
■不動産・建築業界経験/投資用・事業用不動産の売買仲介経験
■普通自動車免許
■宅建士資格保有
# 高層ビル # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 地域密着 # 戸建住宅 # マンション # RC造 # SRC造 # 木造 # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
東急リバブル株式会社
- 職種
- 法人営業（不動産）, 個人営業（住宅）
- 想定年収
- 370～990万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
投資用・事業用不動産を中心に、お客様に対し売買仲介営業を行っていただきます。
不動産売買ニーズを発掘し、同社の情報リソースやサービスを駆使し、あらゆる不動産ニーズに応えていきます。
【顧客】
個人顧客から一般事業法人、事業者まで多岐に渡ります。入社後ご自身で自由に開拓いただくことが可能です。
（前職の人脈等を活かしていただくことも可能です！）
【扱う不動産】
投資用・事業用不動産、底地・借地、住宅用不動産（土地、戸建て、マンション）等
【価格帯・エリア】
価格帯は多岐に渡り、億単位の不動産も取り扱います。
様々な種別の不動産を扱い、顧客層も個人顧客から一般事業法人、事業者まで多岐に渡るため、次なる営業のキャリアとして経験を積むことが出来ます。
活かせる経験スキル
【必須】
■営業経験3年以上（業界不問）
■普通自動車免許
【歓迎】
■宅地建物取引士
# 高層ビル # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 地域密着 # 戸建住宅 # マンション # RC造 # SRC造 # 木造 # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社アズ企画設計
- 職種
- 法人営業（不動産）, 個人営業（不動産）
- 想定年収
- 400～800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
5～20億円程度の一棟もの収益不動産を中心とした仕入れをメインに、開発（バリューアップ）、販売まで一貫してご担当いただきます。
「不動産のプロ」として数十億円規模のプロジェクトをリードする業務は、まさに同社の要であり花形です！
【具体的には】
■仕入物件の調査、情報収集
■事業化シミュレーション
■買取提案
■バリューアッププランの作成
■販売資料作成
■仲介会社開拓
■販売提案
■上記に関してのチームマネジメント など
【入社後の流れ】
ご経験が浅い方は、上司のサポート役からスタート。
「不動産の営業で圧倒的な実績を残したい！」という想いだけ持って飛び込んできてください。
逆に、不動産買取再販営業のご経験が豊富な方は、役職付きでお迎えする準備もございます。
【業務の特徴】
■営業スタイルは「人脈重視」。同社主催で不動産情報交換会（アズサロン）を毎週開催するなど、「人脈構築の場づくり」には全社的に取り組んでいます。
■賃貸・管理から始まった会社であり、リーシングのスピードは大きな強みです。物件の保有期間が短くなるために仕入の数も増やしやすく、営業パーソンが成果を出しやすい環境です。
■インセンティブ制度が充実しており（詳細は「待遇・福利厚生」をご確認ください）、「結果の分だけ社員に還元」を徹底しています。
■毎週、ブレスト会議を実施するなど、年齢・入社年度にかかわらずアイデアを出しあえる、風通しのいい環境です。
活かせる経験スキル
【必須】
■不動産業界でのご経験がある方
※営業職としてのキャリアアップに前のめりな方であれば、営業経験自体は不問です
【歓迎】
■不動産買取再販営業のご経験がある方
■宅建資格をお持ちの方（資格手当対象となります）
# 長期出張なし # 商業施設 # マンション # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
東急リバブル株式会社
- 職種
- 法人営業（不動産）
- 想定年収
- 420～1,090万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
クライアントの様々な課題を不動産を通じて解決するコンサルティング営業を行います。
売買仲介をメインに買取、不動産M&A、調査/査定、AM、不動産開発等の多様な専門サービスを展開しており、幅広い提案が可能です。
お客様は投資/一般事業法人、ディベロッパー、金融機関、投資家が対象。
プロのニーズに応える情報提供や調査・分析・評価などを高いレベルで行っています。
個人での営業活動の一方、大規模プロジェクト案件の場合は部門横断によるチームを編成して対応します。
＜クライアント例＞
商社、デベロッパ－、ゼネコン、物流、生損保会社、税理士、会計士
地方の不動産事業者、一般法人、投資法人、個人富裕層、ホテル業界
海外投資家（台湾、香港）など
★特徴
多様なサービスメニュー
中心は不動産売買仲介ですが、お客様のニーズに合わせてアセットマネジメント・プロパティマネジメント／アクイジション／不動産M&A／出資／資産評価／物件調査／海外展開／不動産開発なども行っています。
全体で約350名程度の社員を「営業部門」「営業サポート部門」「戦略スタッフ部門」の3部門に分け、ソリューション事業本部一体となって、不動産のプロフェッショナルとして、お客様のご要望にお応えしています。
＜法人仲介領域のパイオニア＞
発足は2000年。当時不良債権処理の迅速化が求められ、法人所有の不良債権を対象としてソリューション事業を開始。事業再生や不動産資産処理のサポートなど、様々なソリューションニーズに対応し、現在もホールセール市場にて先進的な取組を続け、事業再生案件や200億円規模の案件など、大型案件も多数取り扱っています。
結果、現在も法人仲介領域において業界トップの売り上げ・実績を誇ります。
＜働き方改革の実施＞
在宅勤務/テレワークの推奨、時差出勤・時間有給制度を取り入れています。
また、19：00にPCはシャットダウンされます。残業は申告制としており、残業時間の管理を徹底。
活かせる経験スキル
【必須】
■提案営業経験者（個人・法人問わず）
■普通自動車免許
【歓迎】
■お客様に対し継続した提案営業を行っていた方/業種不問
■不動産・建築業界経験/売買、リーシング、PM、建築営業など
■金融業界/銀行、証券、保険営業経験
■投資ファンド経験者、AM業務経験
■宅建士資格保有
# 高層ビル # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 地域密着 # 戸建住宅 # マンション # RC造 # SRC造 # 木造 # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
三菱地所リアルエステートサービス株式会社
- 職種
- 法人営業（不動産）, 用地仕入, 個人営業（不動産）, 法人営業（金融）
- 想定年収
- 650～1,200万円
- 勤務地
- 広島県
業務内容
広島県広島市勤務にて不動産（居住用不動産、商業施設、事業用地など）売買仲介のコンサルティング営業を担当頂きます。
【具体的には】
配属の部署によって、営業先が異なりますが（法人企業／個人資産家／投資家など）、お仕事内容としては基本、法人向けの売買仲介営業を行って頂くことになります。
メーカーやサービス業、流通業、小売・卸売業、個人資産家やプロの投資家の方まで、あらゆる業種/業態のお客さまに対して不動産の売却/購入をお手伝いしています。
【組織に関して】
賃貸事業は賃貸事業グループに集約、売買の中でも営業先によって部が分かれていることに加え、サポートを行う部署も分かれていたりなど業務が細分化されており、一人一人のミッションが明確な組織です。
全体の約3割が中途入社となっており、年齢層としては20代から50代まで幅広い層が活躍をしております。
【評価体制】
評価制度としては、実績（チームと個人それぞれ半分ずつ）及びそこに至るまでのプロセスや行動がそれぞれ評価されるような仕組みになっている為、しっかりと自身の顧客に向き合う事の出来る環境です。
【働き方に関して】
〇法人対応がメインとなる為、原則土日祝休みとなります。
〇残業時間は25時間程度（残業代は1分単位で支給）、フレックス制度に加え、働き方改革を推進するために働き方改革推進室が立ち上がっており、サテライトオフィスの活用やフリーアドレス、リモートワークの推進等が進んでおります。
〇その他、2019年にはデジタル戦略部が立ち上がっており、ICT活用の中でもセールスフォース活用が社内でも浸透しております。
【教育制度に関して】
入社後、本社で基礎研修後、配属場所にて先輩社員との同行や現場OJTになります。
また、資格取得を援助する制度や不動産に関する知識習得/関連する業務の通信教育費を援助する制度もあります。
【中途入社者に関して】
同社には同業から中途入社された方も非常に多く、中途で入社された方の感想として、働き方が改善されたという声が多く上がっております。活かせる経験スキル
【必須条件】
■売買仲介営業のご経験をお持ちの方（個人法人問わず）
■宅地建物取引士の資格をお持ちの方
# シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
三菱地所リアルエステートサービス株式会社
- 職種
- 法人営業（不動産）, 用地仕入, 個人営業（不動産）, 法人営業（金融）
- 想定年収
- 650～1,200万円
- 勤務地
- 福岡県
業務内容
福岡県福岡市勤務にて不動産（居住用不動産、商業施設、事業用地など）売買仲介のコンサルティング営業を担当頂きます。
配属の部署によって、営業先が異なりますが（法人企業／個人資産家／投資家など）、お仕事内容としては基本、法人向けの売買仲介営業を行って頂くことになります。
メーカーやサービス業、流通業、小売・卸売業、個人資産家やプロの投資家の方まで、あらゆる業種/業態のお客さまに対して不動産の売却/購入をお手伝いしています。
【具体的には】
配属の部署によって、営業先が異なりますが（法人企業／個人資産家／投資家など）、お仕事内容としては基本、法人向けの売買仲介営業を行って頂くことになります。
メーカーやサービス業、流通業、小売・卸売業、個人資産家やプロの投資家の方まで、あらゆる業種/業態のお客さまに対して不動産の売却/購入をお手伝いしています。
【組織に関して】
賃貸事業は賃貸事業グループに集約、売買の中でも営業先によって部が分かれていることに加え、サポートを行う部署も分かれていたりなど業務が細分化されており、一人一人のミッションが明確な組織です。
全体の約3割が中途入社となっており、年齢層としては20代から50代まで幅広い層が活躍をしております。
【評価体制】
評価制度としては、実績（チームと個人それぞれ半分ずつ）及びそこに至るまでのプロセスや行動がそれぞれ評価されるような仕組みになっている為、しっかりと自身の顧客に向き合う事の出来る環境です。
【働き方に関して】
〇法人対応がメインとなる為、原則土日祝休みとなります。
〇残業時間は25時間程度（残業代は1分単位で支給）、フレックス制度に加え、働き方改革を推進するために働き方改革推進室が立ち上がっており、サテライトオフィスの活用やフリーアドレス、リモートワークの推進等が進んでおります。
〇その他、2019年にはデジタル戦略部が立ち上がっており、ICT活用の中でもセールスフォース活用が社内でも浸透しております。
【教育制度に関して】
入社後、本社で基礎研修後、配属場所にて先輩社員との同行や現場OJTになります。
また、資格取得を援助する制度や不動産に関する知識習得/関連する業務の通信教育費を援助する制度もあります。
【中途入社者に関して】
同社には同業から中途入社された方も非常に多く、中途で入社された方の感想として、働き方が改善されたという声が多く上がっております。活かせる経験スキル
【必須条件】
■売買仲介営業のご経験をお持ちの方（個人法人問わず）
■宅地建物取引士の資格をお持ちの方
# シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
三菱地所リアルエステートサービス株式会社
- 職種
- 法人営業（不動産）, 用地仕入, 個人営業（不動産）, 法人営業（金融）
- 想定年収
- 650～1,200万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
大阪府大阪市勤務にて不動産（居住用不動産、商業施設、事業用地など）売買仲介のコンサルティング営業を担当頂きます。
【具体的には】
配属の部署によって、営業先が異なりますが（法人企業／個人資産家／投資家など）、お仕事内容としては基本、法人向けの売買仲介営業を行って頂くことになります。
メーカーやサービス業、流通業、小売・卸売業、個人資産家やプロの投資家の方まで、あらゆる業種/業態のお客さまに対して不動産の売却/購入をお手伝いしています。
【組織に関して】
賃貸事業は賃貸事業グループに集約、売買の中でも営業先によって部が分かれていることに加え、サポートを行う部署も分かれていたりなど業務が細分化されており、一人一人のミッションが明確な組織です。
全体の約3割が中途入社となっており、年齢層としては20代から50代まで幅広い層が活躍をしております。
【評価体制】
評価制度としては、実績（チームと個人それぞれ半分ずつ）及びそこに至るまでのプロセスや行動がそれぞれ評価されるような仕組みになっている為、しっかりと自身の顧客に向き合う事の出来る環境です。
【働き方に関して】
〇法人対応がメインとなる為、原則土日祝休みとなります。
〇残業時間は25時間程度（残業代は1分単位で支給）、フレックス制度に加え、働き方改革を推進するために働き方改革推進室が立ち上がっており、サテライトオフィスの活用やフリーアドレス、リモートワークの推進等が進んでおります。
〇その他、2019年にはデジタル戦略部が立ち上がっており、ICT活用の中でもセールスフォース活用が社内でも浸透しております。
【教育制度に関して】
入社後、本社で基礎研修後、配属場所にて先輩社員との同行や現場OJTになります。
また、資格取得を援助する制度や不動産に関する知識習得/関連する業務の通信教育費を援助する制度もあります。
【中途入社者に関して】
同社には同業から中途入社された方も非常に多く、中途で入社された方の感想として、働き方が改善されたという声が多く上がっております。活かせる経験スキル
【必須条件】
■売買仲介営業のご経験をお持ちの方（個人法人問わず）
■宅地建物取引士の資格をお持ちの方
# シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
三菱地所リアルエステートサービス株式会社
- 職種
- 法人営業（不動産）, 用地仕入, 個人営業（不動産）, 法人営業（金融）
- 想定年収
- 650～1,200万円
- 勤務地
- 宮城県
業務内容
宮城県仙台市勤務にて不動産（居住用不動産、商業施設、事業用地など）売買仲介のコンサルティング営業を担当頂きます。
【具体的には】
配属の部署によって、営業先が異なりますが（法人企業／個人資産家／投資家など）、お仕事内容としては基本、法人向けの売買仲介営業を行って頂くことになります。
メーカーやサービス業、流通業、小売・卸売業、個人資産家やプロの投資家の方まで、あらゆる業種/業態のお客さまに対して不動産の売却/購入をお手伝いしています。
【組織に関して】
賃貸事業は賃貸事業グループに集約、売買の中でも営業先によって部が分かれていることに加え、サポートを行う部署も分かれていたりなど業務が細分化されており、一人一人のミッションが明確な組織です。
全体の約3割が中途入社となっており、年齢層としては20代から50代まで幅広い層が活躍をしております。
【評価体制】
評価制度としては、実績（チームと個人それぞれ半分ずつ）及びそこに至るまでのプロセスや行動がそれぞれ評価されるような仕組みになっている為、しっかりと自身の顧客に向き合う事の出来る環境です。
【働き方に関して】
〇法人対応がメインとなる為、原則土日祝休みとなります。
〇残業時間は25時間程度（残業代は1分単位で支給）、フレックス制度に加え、働き方改革を推進するために働き方改革推進室が立ち上がっており、サテライトオフィスの活用やフリーアドレス、リモートワークの推進等が進んでおります。
〇その他、2019年にはデジタル戦略部が立ち上がっており、ICT活用の中でもセールスフォース活用が社内でも浸透しております。
【教育制度に関して】
入社後、本社で基礎研修後、配属場所にて先輩社員との同行や現場OJTになります。
また、資格取得を援助する制度や不動産に関する知識習得/関連する業務の通信教育費を援助する制度もあります。
【中途入社者に関して】
同社には同業から中途入社された方も非常に多く、中途で入社された方の感想として、働き方が改善されたという声が多く上がっております。活かせる経験スキル
【必須条件】
■売買仲介営業のご経験をお持ちの方（個人法人問わず）
■宅地建物取引士の資格をお持ちの方
# シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
三菱地所リアルエステートサービス株式会社
- 職種
- 法人営業（不動産）, 用地仕入, 個人営業（不動産）, 法人営業（金融）
- 想定年収
- 650～1,200万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
不動産（居住用不動産、商業施設、事業用地など）売買仲介のコンサルティング営業を担当頂きます。
配属の部署によって、営業先が異なりますが（法人企業／個人資産家／投資家など）、お仕事内容としては基本、法人向けの売買仲介営業を行って頂くことになります。
メーカーやサービス業、流通業、小売・卸売業、個人資産家やプロの投資家の方まで、あらゆる業種/業態のお客さまに対して不動産の売却/購入をお手伝いしています。
【組織に関して】
■賃貸事業は賃貸事業グループに集約、売買の中でも営業先によって部が分かれていることに加え、サポートを行う部署も分かれていたりなど業務が細分化されており、一人一人のミッションが明確な組織です。
全体の約3割が中途入社となっており、年齢層としては20代から50代まで幅広い層が活躍をしております。
【評価体制】
■評価制度としては、実績（チームと個人それぞれ半分ずつ）及びそこに至るまでのプロセスや行動がそれぞれ評価されるような仕組みになっている為、しっかりと自身の顧客に向き合う事の出来る環境です。
【働き方に関して】
〇法人対応がメインとなる為、原則土日祝休みとなります。
〇残業時間は25時間程度（残業代は1分単位で支給）、フレックス制度に加え、働き方改革を推進するために働き方改革推進室が立ち上がっており、サテライトオフィスの活用やフリーアドレス、リモートワークの推進等が進んでおります。
〇その他、2019年にはデジタル戦略部が立ち上がっており、ICT活用の中でもセールスフォース活用が社内でも浸透しております。
【教育制度に関して】
■入社後、本社で基礎研修後、配属場所にて先輩社員との同行や現場OJTになります。また、資格取得を援助する制度や不動産に関する知識習得/関連する業務の通信教育費を援助する制度もあります。
【中途入社者に関して】
■同社には同業から中途入社された方も非常に多く、中途で入社された方の感想として、働き方が改善されたという声が多く上がっております。活かせる経験スキル
【必須条件】
■売買仲介営業のご経験をお持ちの方（個人法人問わず）
■宅地建物取引士の資格をお持ちの方
# シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
大和財託株式会社
- 職種
- 賃貸管理, 用地仕入, 法人営業（不動産）, 個人営業（不動産）
- 想定年収
- 597～721万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
総合職として、ご経験やポテンシャルに応じて下記業務を行って頂きます！
■用地仕入
仲介業者様と良好な関係を築き、有効活用されていない1棟アパート・マンションや、
土地の売り物件情報を収集、買付を行います。
「優良な収益物件が建てられるか」という視点で見極め、他部署と連携して交渉を進めます。
■リーシング（入居者募集営業）
賃貸仲介業者様と良好な関係を築き、空室を素早く解消するための営業活動を行います。
丁寧且つスピード感のある対応と、
「仲介業者様や入居者にいかに選ばれるか」を戦略的に考え行動します。
■資産運用コンサルティング
不動産投資を検討されている方、相続税対策、土地有効活用希望の方に対し
投資相談を行い、その方に最適な資産運用の提案を行います。
お一人お一人のお困りごとやニーズ、想いをしっかりとお聞きし、
その解決の為の策をお客様に寄り添って考えます。
■賃貸管理
オーナー目線で賃貸経営に関わる全てをマネジメント。
建物管理、入居者対応、家賃回収、送金、修繕対応など幅広い業務を担当するコントロールタワー役。
オーナーと入居者、業者の間に入り、細かいところまでサポートしていきます。
■建築請負営業
土地所有者に新築アパート・マンションの建築を提案。
反響、源泉両面からニーズを得てお話を聞くところからスタート。
「単に建てる」だけでなく、その土地を有効に活用する様々な運用方法を提案します。
【入社後の業務イメージ】
まずは仕入れや賃貸管理、リーシング等の部門に配属となり、
経験のある方はそのキャリアを活かして業務を行い、
未経験の方は不動産についての知識や経験を身に着けていただききます。
その後はその部署でスペシャリストになる道もありますし、
コンサルタントや建築請負営業など、不動産の資産運用について幅広く業務を経験する道もあります。
成長中の同社ではポジションがどんどん増えてきます。
実力さえあれば管理職へのスピード昇進も可能。
自らのキャリアを自らの手で切り開いてください！
【入社社員の声】
■社員A：
中途入社後、リーシング業務で実績を残し、仕入れ業務を経てコンサルタントに。
現在は多くの富裕層のお金のお悩みをお聞きし、
最適な投資方法のご提案を行う業務を担当しています。
お客様に喜んでいただいて自分に相談して良かったと言われること、
会社の信用を築くことが何よりのやりがいです。
■社員B：
金融機関出身で不動産は未経験、素人だったものの、持ち前の真面目さや
丁寧さを発揮して賃貸管理部門にてオーナー様と入居者の橋渡し役を担っています。
仕事をどんどん任せて頂き、取り扱いの物件数が多くなることが目下の喜びです。
【ポイント】
■完全反響営業
不動産・建設業界にありがちな、飛び込み訪問・営業電話などの人海戦術ではなく、
綿密に計算されたマーケティングを広く展開することでお客様が当社に集まってくる仕組みを構築。
営業担当がお客様に営業をかけるのではなく、
お客様から当社で購入したいという立ち位置を構築しています。
■完全実力主義
年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。
役割等級制により、求める能力と役割を明確化、成果には正当な報酬を支払います。
営業系社員についてはインセンティブ制度有。
基本の年収は高い水準に設定したうえで成果によって更に報酬を得られる仕組みです。
■出る杭を引き上げる
周囲に流されず自分の頭で考え、提案、指摘など有益な発信をすることを評価。
また、意思決定・変化対応のスピードが群を抜き速いため、
自身がやりたいことや顧客の為の実施策を余計な忖度や社内政治を気にせず速やかに実行することが出来ます。
■創業9年で売り上げ100億円越。今後10年で1000億円を目指す成長企業です。
▼求人票以外にも多くの会社情報を発信しています！是非ご覧ください。
・キャリア採用HP
https://recruit.yamatozaitaku.com/career
・社員インタビュー
https://recruit.yamatozaitaku.com/career/interview
・YouTube
https://www.youtube.com/c/toushikin
活かせる経験スキル
【必須条件】
■不動産業界での営業経験
■賃貸管理営業のご経験
【歓迎条件】
■宅地建物取引士# 第二新卒・既卒者可 # 駅徒歩5分以内 # マンション # RC造 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
社名非公開
- 職種
- 法人営業（不動産）
- 想定年収
- 500～2,000万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
【全国のネットワークを活かした独自の営業手法】
賃貸経営に不安を持つオーナーをご紹介いただき、賃貸経営のプロフェッショナルとして、同社サービスを利用いただきオーナー様の課題解決を致します。
大切な資産をお預かりし、入居率アップという成果によって収益を上げるビジネスモデルの為、オーナーから長期間にわたり安心・信頼を提供致します。
飛び込みやテレアポが多い不動産業界にあって、取引先企業からのご紹介をメインに営業活動をしております。
提案サービスラインアップも多岐に亘っており、長期的には賃貸/売買/土地活用/高齢者住宅/建築/リフォーム/金融等、幅広い知識が身につき、コンサルタントとして業界でご活躍出来るスキルを身に着けられる職場です。
■1日の営業の流れ（一例）
1日4～6件程度のオーナー/取引先訪問を行います。
【午前】
●提携金融機関の支店訪問
→空室に不安のある、融資先オーナーをご紹介いただき、同社サービス導入による改善提案を打ち合わせします。
【午後】
●パートナー不動産企業と共に物件調査
→ご当地の提携不動産会社と共に、空室の原因や改善ポイント、オーナーへの訴求案を打ち合わせします。
●オーナー訪問
→賃貸経営でのお困りごとやお悩みのヒアリング、マーケットの説明や空室改善策を提示し、同社サービスを導入した場合のメリット、将来像をご提案致します。
※案件紹介は全国1400社の提携企業、及び140行の金融機関がメインとなります。
【入社後のサポート】
中途入社向け社員研修並びに、プレゼンテーション練習を行っていただきます。
並行し営業OJTを行い、直属の上長・部門長・役員が営業同行しフォロー、コーチングを致します。
活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車運転免許
■不動産業界での何かしらの営業経験をお持ちの方
【歓迎】
■賃貸不動産経営管理士資格保持者
■宅地建物取引士保持者# リノベーション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
千代田興産株式会社
- 職種
- 法人営業（不動産）
- 想定年収
- 430～570万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【募集概要】
同社は1955年の設立以来、大手メーカーの代理店として社会インフラの基盤となる設備関連機器の販売/施/メンテナンスまでをトータルに手掛ける技術商社です。
今回の募集は、民間企業のお客様へ設備提案する営業職です。事業拡大に向け共に活動いただく営業職を募集します。
■仕事内容
大手メーカーの代理店として、民間企業のお客様への発電機、電気設備、空調機器等の設備提案営業をご担当いただきます。
■具体的には
〇電動機をメインとしての見積時～受注までの営業。電気設備の拡販営業
〇お客様各拠点への営業活動
〇主な取引先…民間企業
■業界の状況：
原発再稼動の見通しが不透明なことや、異常気象に対する備えなど、非常用電源に対する意識は益々高まっています。
日本全国で自然災害が数多く発生し、活躍の機会が多く、非常用発電設備の重要度が再認識されつつあります。
そのような状況下において、ガスタービン発電設備の評価は高いものがあり、同社は川崎重工業株式会社の代理店として、メーカーと協調し、お客様に満足いただける活動を目指しています。
■同社について：
◇電気技術を通じて社会に奉仕する技術商社です。コンサルティングから、設計／施工／メンテナンスまでをトータルサポートしています。
◇大手電機メーカーの販売代理店として60年以上の歴史ある企業です。活かせる経験スキル
【必須】
■営業経験
■普通自動車免許
■Excel、Wordの操作スキル
# 高層ビル # 病院 # 残業少なめ # 長期出張なし # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
生和不動産保証株式会社
- 職種
- 個人営業（不動産）, 法人営業（不動産）
- 想定年収
- 400～800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
賃貸マンション・商業ビル・社員寮などのオーナー様に対し、サブリース・業務委託などのご提案、及び受託までをお任せいたします。
【業務詳細】
■対象 ：賃貸マンション・オフィスビル・商業施設
■営業スタイル：電話・訪問営業
■エリア ：東京・埼玉・神奈川
【業務】
■管理費等の試算
■長期修繕計画
■管理規約等の策定
■販売関係書類の確認
※管理開始に向けた各種準備、管理に関係する工事打合せ、竣工検査への対応などは、担当部署に接続し対応します。
【ポジションの魅力】
■管理費・修繕費など、物件管理についてお悩みのオーナー様の視点に立ち、「物件の価値をどう高めていくか」について検討・ご提案を行い、解決に導くことができます。
■オーナー様にとっては、管理費・工事費下がる・入居率が高くなり収益化に繋がるなど様々なメリットがあります。
■同社の各グループ会社と協力し、管理以外のあらゆる面でオーナー様をサポートすることが可能です。
■受注した管理戸数に対しインセンティブが発生し、固定給＋インセンティブで安定した収入を得ることができます。
【入社後の流れ】
入社後は先輩社員の営業に同行しながら、業務を習得いただきます。
【働く環境】
年休120日（水・日）/残業20～30h程度です。全社員が安心して楽しく働ける環境づくりを目指した結果、社員の定着率は90％以上という非常に高い水準に達しています。
【同社について】
■建設会社の中で賃貸物件竣工戸数全国トップクラスである生和グループにおいて、賃貸マンションの管理・運営を行うのが生和不動産保証です。
■サブリース事業、PM（プロパティマネジメント）事業、テナント仲介事業を中心に手掛けており、管理物件は10万戸を超え、かつ入居率は97％超になり、毎年数千戸の新築マンションを供給しています。
活かせる経験スキル
【必須】
■新規営業のご経験をお持ちの方
■普通自動車免許
【歓迎】
■宅地建物取引士
# 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # マンション # S造 # RC造 # 新築 # 転勤なし -
生和不動産保証株式会社
- 職種
- 法人営業（不動産）, 賃貸管理
- 想定年収
- 450～600万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
■職務内容：
プロパティマネジメントを手掛ける同社にて、法人向けのテナント流通業務をお任せいたします。
■職務詳細：
メインの取扱物件は、店舗付マンション・テナントビル・貸工場・貸倉庫です。
（1）物件オーナーに対して
・テナント物件の立地や周辺環境のマーケティング
・募集家賃の査定、プランニング、テナント付け仲介、入退去時の手続き
・原状回復工事や入居促進のための改修工事提案など
（2）入居テナントに対して
・入居希望者（個人事業主や法人）に向けたプロモーションの企画、実施
・空き店舗や事務所探し中の事業者に対する同社または他社管理の店舗、事務所の斡旋
■働く環境：
安心して楽しく働ける環境づくりを目指した結果、社員は19時には退勤しています。定着率は90％以上、高い水準に達しています。
■同社の魅力：
賃貸物件竣工戸数全国トップクラスの生和グループにおいて、賃貸マンションの管理運営を担っています。毎年およそ5,000戸の新築マンションを供給し、管理物件数は11万戸を超え、平均入居率は98％をキープしています。ビジネスフィールドは一千億円規模、安定した事業基盤の上で裁量権をもってご活躍いただきます。
活かせる経験スキル
■必須条件：下記に該当する方
・不動産業界経験(テナントの流通経験・テナント仲介)
・宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士のいずれか# 高層ビル # 長期出張なし # マンション # 年間休日120日以上 -
生和不動産保証株式会社
- 職種
- 法人営業（不動産）, 賃貸管理
- 想定年収
- 450～650万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
■業務概要：
賃貸マンション・商業ビル・社員寮などのオーナー様に対し、サブリース・業務委託などのご提案、及び受託までをお任せいたします。
■業務詳細：
【対象】 賃貸マンション・オフィスビル・商業施設
【営業スタイル】電話・訪問営業
【エリア】大阪・兵庫・京都・奈良
【業務】
・管理費等の試算
・長期修繕計画
・管理規約等の策定
・販売関係書類の確認
※管理開始に向けた各種準備、管理に関係する工事打合せ、竣工検査への対応などは、担当部署に接続し対応します。
■ポジションの魅力：
◇管理費・修繕費など、物件管理についてお悩みのオーナー様の視点に立ち、“物件の価値をどう高めていくか”について検討・ご提案を行い、解決に導くことができます。
◇オーナー様にとっては、管理費・工事費下がる・入居率が高くなり収益化に繋がるなど様々なメリットがあります。
◇同社の各グループ会社と協力し、管理以外のあらゆる面でオーナー様をサポートすることが可能です。
◇受注した管理戸数に対しインセンティブが発生し、固定給＋インセンティブで安定した収入を得ることができます。
■入社後の流れ：
入社後は先輩社員の営業に同行しながら、業務を習得いただきます。
■組織構成：
大阪：3名在籍しております。
■働く環境：
年休120日(水・日)/残業20～30h程度です。全社員が安心して楽しく働ける環境づくりを目指した結果、社員の定着率は90％以上という非常に高い水準に達しています。
■同社について：
◇建設会社の中で賃貸物件竣工戸数全国トップクラスである生和グループにおいて、賃貸マンションの管理・運営を行うのが生和不動産保証です。
◇サブリース事業、PM（プロパティマネジメント）事業、テナント仲介事業を中心に手掛けており、管理物件は１０万戸を超え、かつ入居率は９７％超になり、毎年数千戸の新築マンションを供給しています。活かせる経験スキル
■必須条件
・新規営業のご経験をお持ちの方
・普通自動車免許
■歓迎条件：
・宅建をお持ちの方
# 高層ビル # マンション # 年間休日120日以上
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