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営業職(建築)の求人検索結果一覧
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株式会社協栄組
- 職種
- 建築施工管理, 営業職(建築)
- 想定年収
- 800~1,000万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社リニューアル工事部門におけるプレイングマネージャーとして、マネジメントおよび工事管理をお願いします。
これまでの人脈や経験を活かしながら顧客開拓をはじめ、改修部門の拡大に寄与いただきます。
【具体的には】
■部門マネジメント業務
小規模ながら受注する改修工事部門について、事業および組織拡大を目指しております。
ゼロベースから新規部署を立ち上げることを目標に部門管理をお任せいたします。
■工事管理
部門にて受注する工事の見積(積算部門協力あり)、発注、施工中現場管理、予算管理等、工事管理全般をご担当いただきます。
実際の業務は部門スタッフと役割分担を行い効率的な現場運営を目指します。
■部下育成業務
次世代を担う部下育成も同社の大きな目標で、若手の採用にも力をいれています。
部下への技術指導、図面の確認なども重要な業務となります。
※その他ご経験に応じてご担当いただく業務の幅を検討します。
メイン業務としては、部門マネジメント業務になりますが、状況に応じて現場対応もお任せいたします。
また、これまでの人脈も活かして新規顧客の開拓も可能な方は歓迎いたします。
【案件状況】
工事種類:リニューアル工事(顧客:法人メイン)
建築工事に関わる改修工事(内装工事、大規模修繕、小修繕工事等)
現場所在地:東京23区内(城西城南エリア)を中心
並行稼働現場数:10~20現場(ご担当いただく現場は1現場のみ)
※強いパイプをもつ企業も多くあり、安定的な受注が可能です。
【求人の魅力】
◇受注環境
インフラ系企業やデベロッパー様など幅広い企業からの受注を行い、今後も多くの工事の発注が見込まれます。
安定的かつ早期の拡充を目指しています。
◇拡大フェーズ
改修工事は幅広い分野での受注が可能であるという面白さがありますが、同社では新築RC工事につづく2本目の柱として改修工事部門の拡充を目指しています。
その中心となって部門を大きく充実させていただく面白さがあります。
◇業者選定
新築工事で培った幅広い工種における業者ネットワークを武器とするとともに、よりよい新規業者を取り入れる柔軟性を持つ会社です。
「工事管理を円滑に行うために使いやすい業者を使う」など一定の収益性を保ちつつ自由度が高いのも会社の魅力です。
【同社の魅力】
★上場企業グループの安定性
同社は総合不動産ディベロッパーである明豊エンタープライズのグループ企業であり、「上場企業基準の適正な労務管理体制をもとに成長し、創業100年を目指す企業」として、事業拡大に取り組んでおります。
★持続的に働きやすい現場環境
完全週休2日制、年間休日127日(2025年度)、年末年始休暇、夏季休暇など休みも充実しております。
また、4週8休制度もモデル現場から展開中であり、クラウド勤怠管理を導入等、工事部の残業を月平均30時間に抑える取り組みを実施中です。
★長期就業が可能
定年が65歳のため、正社員として65歳までご活躍いただけます。
65歳までは正社員雇用のため、必然的に60歳での給与減額等もございません。
その後は再雇用制度もあるため、本人の体調や希望等と相談ですが、実際に70代で就業中の者もいます。
活かせる経験スキル
【必須】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
■改修部門における営業経験およびマネジメントのご経験
■民間工事(新築・リニューアル)における施工管理の実務経験
※上記経験の場合は、1級建築施工管理技士または一級建築士
【歓迎】
■公共インフラ、収益性の高い改修工事の実務経験
■改修工事部門におけるマネジメント経験# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マンション # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
大和ライフネクスト株式会社
- 職種
- 営業職(建築), 営業職(設備), 法人営業(不動産), 個人営業(不動産)
- 想定年収
- 471~600万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【業務内容】
分譲マンションに関する、中規模~大規模な改修工事を実施するための提案営業の最前線を担っていただきます。
主な役割としてはお客様であるマンションの居住者の方々への工事の提案・説明、そのために必要な現地調査や提案書・企画書の作成です。現時点で専門知識がない方でもサポート担当がつき、一緒に作り上げていきますので安心ください。
これまでの営業経験を活かし、未経験から専門的な知識を身に着けられるポジションです!
技術系の経験や資格がない方でも、より専門的なスキルを身に着けたいという方や有形商材から無形商材の提案に携わりたい方、自ら企画・計画をしお客様に提案するコンサル営業のような仕事をしたいというご志向の方歓迎!
【具体的には】
お客様のニーズをヒアリングし、サポート担当と協力した上で、
修繕工事(外壁・屋上・バルコニー・鉄部等)の実施計画書・見積書の作成
お客様への工事提案
施工会社/協力会社の選定業務
協力会社との打合せを踏まえ、施工材料の選定、実施計画をお客様に提案
受注となったら工事担当への引継ぎ
【業務のやりがい】
■近年重要視される改修工事
新築建設の時代が収束しつつあり、ストック(今あるものを活かすこと)が重要視される時代となり、今後一層ニーズが高まる業界です。
未経験から、改修にかかわるスキル・経験を積むことができ、ご自身の市場価値を高める事ができます。
■お客様の課題を解決する“コンサルティング”型の業務
単に図面をもとに新築したり、あるいは、不具合箇所の修繕を行うような決められた枠組みの中で業務を行うのではなく、
お客様の要望や資産状況・建物の劣化状態・施工会社との調整等、複合的な観点で工事を企画し、
建物や居住者の将来を考えてコンサルティングを行っていただきます。
■管理会社として(発注者側=お客様目線)の立場で、設備・修繕提案を行う
フロント担当者・管理員・協力会社(設備点検会社、工事施工会社)など多くの人を取りまとめながら働くやりがいがあります。
「工事提案・工事施工をして終わり」ではなく、工事実施後のアフターフォローや次なる提案など、お客様と長期的な関係構築が前提となる仕事になります。
【働き方】
「健康経営優良法人2026(大規模法人部門)」に認定!!リモートワークやWEB会議、
No残業デー、P3(月に1回3時で退社する制度)、 ロックアウト(7時~21時以外の時間のパソコンシャットダウン)など、働き方改革にも力を入れています。
【資格取得/支援】
平均残業30時間以下の為、時間の有効活用が可能です!
資格取得にチャレンジされている方も多くまた、会社として資格取得の為のサポートも多数ございます!
《合格お祝い金》一級建築士/50万円、一級建築施工管理技士/15万円、二級建築施工管理技士/5万円活かせる経験スキル
【必須要件】
・営業経験3年以上(個人・法人不問)
【歓迎要件】
不動産営業経験をお待ちの方(賃貸仲介/賃貸管理/ハウスメーカー経験者など)
・建物管理に関する営業経験者(設備、清掃など)
・保有資格:建築士、施工管理技士、管理業務主任者# 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
大成建設株式会社
- 職種
- 営業(法人向け), 営業職(建築)
- 想定年収
- 600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■営業戦略の立案と営業活動の実施
■法人営業業務
■ソリューション営業業務(提案営業)
■国際営業業務
※経験・スキルに応じて、担当業務を決定します。
【特徴】
■創業140年を超える「地図に残る仕事。」の歴史は、まさに挑戦と革新の連続で作り上げられてきました。
日本を代表するスーパーゼネコンとして、「常に新しいものに挑戦していく」という社風があり、常にリードする先進技術で日本の近代化と経済発展を支えています。
■建築と土木の幅広い分野で、グローバルに事業展開しています。活躍のフィールドは国内はもとより、アジア、中東にも広がっています。
新ドーハ国際空港を始めとして大型の海外プロジェクトを数多く手掛けており、ますます国際社会への貢献を高めています。
■建設業におけるIT化やDX化促進のために従来の建築、土木、事務系社員に加え、IT系社員の採用も積極的におこなっています。
活かせる経験スキル
【必須】
■大学または大学院卒業の方
■建設業界での営業経験が3年以上の方
【歓迎】
■下記の資格を保有している方
一級建築士、技術士、1級建築施工管理技士、不動産鑑定士、再開発プランナー、不動産証券化協会認定マスター、宅地建物取引士、建設業経理士(1級)、TOEIC800点以上# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社秀光ビルド
- 職種
- 営業職(建築), 個人営業(住宅)
- 想定年収
- 500~1,000万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
今年の夏ごろに神戸市垂水区に「神戸西営業所」を新たに出店予定です。
オープン前に採用された場合は加古川店にて研修を実施する予定です。
\成果が収入に直結する!『勝てる営業環境』/
【売れる理由3つのポイント】
●完全反響型:毎月10~20組が来店、テレアポ、飛び込みは一切不要。
●成約率5~7割:購買意欲の高い前向きなお客様だけが商談相手。ムダな商談を削り、決定率を最大化できます。
●商品力の強さ:高品質×高性能×低価格の“コミコミ価格”住宅。競合他社との比較検討において、常に優位性を保てる商材です。
秀光ビルドの営業は、集客力と商材力が揃っているため、未経験でも成果が出しやすく、経験者は「打席に立てば決まる」環境で、数字を爆発的に伸ばせます!
<仕事の流れ>
▼お客様の要望をヒアリング
▼ご希望に合うプランの提案
▼見積書や契約書の作成、手続
▼竣工時の立ち合い、引継ぎ
▼お引渡し、アフターフォロー
業務は明確に分業されており、設計、施工管理、アフターなどの専門スタッフと連携しながら、営業はお客様対応に集中できます。
【稼げる!報酬システム】
\実力に合った収入を、着実に大きく伸ばせる/
●契約金額に応じてインセンティブを支給
●賞与は成果変動型で、1回200~400万円の実績あり
●平均年収989万円。社歴5年以上で年収1,000万円超のプレイヤーが多数活躍中
【短期間でキャリア確率できる理由】
\数字を積み上げられる/
●商談数が多く、最短で経験値を獲得可能
●分業制による高い集中力で、成長スピードが劇的に加速
●昇格ポストが豊富:1年での所長昇格実績あり
「稼げる」環境に加え、「成長を最大化」できる点が最大の魅力です。
【入社後の成長ステップ】
入社後は導入研修で業界知識、商品理解、マナーを習得。
その後2~3カ月は教育担当が提案方法や図面、ローン手続きまで丁寧に指導します。
未経験でも3カ月で初契約が一般的で、経験者なら初月から契約獲得も可能です。
【チーム組織構成】
現在20代を中心に、20代~50代の幅広い年齢層が活躍中。
先輩社員の多くが未経験で入社しており、20代で責任者や店長へキャリアアップした社員も多数在籍しています!
また各支店に営業、設計、インテリアコーディネーター、現場監督、施工管理、技術事務、アフターメンテナンス、検査員が在籍しています。
活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
【歓迎条件】
■営業の経験
■営業にチャレンジしたい方
■上昇志向、バイタリティのある方
■コミュニケーション能力がある方
■頑張りを正当に評価してほしい方
■オンとオフ、メリハリを持って働きたい方
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 戸建住宅 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社秀光ビルド
- 職種
- 営業職(建築), 個人営業(住宅)
- 想定年収
- 500~1,000万円
- 勤務地
- 岡山県
業務内容
岡山県での勤務となります。
\成果が収入に直結する!『勝てる営業環境』/
【売れる理由3つのポイント】
●完全反響型:毎月10~20組が来店、テレアポ、飛び込みは一切不要。
●成約率5~7割:購買意欲の高い前向きなお客様だけが商談相手。ムダな商談を削り、決定率を最大化できます。
●商品力の強さ:高品質×高性能×低価格の“コミコミ価格”住宅。競合他社との比較検討において、常に優位性を保てる商材です。
秀光ビルドの営業は、集客力と商材力が揃っているため、未経験でも成果が出しやすく、経験者は「打席に立てば決まる」環境で、数字を爆発的に伸ばせます!
<仕事の流れ>
▼お客様の要望をヒアリング
▼ご希望に合うプランの提案
▼見積書や契約書の作成、手続
▼竣工時の立ち合い、引継ぎ
▼お引渡し、アフターフォロー
業務は明確に分業されており、設計、施工管理、アフターなどの専門スタッフと連携しながら、営業はお客様対応に集中できます。
【稼げる!報酬システム】
\実力に合った収入を、着実に大きく伸ばせる/
●契約金額に応じてインセンティブを支給
●賞与は成果変動型で、1回200~400万円の実績あり
●平均年収989万円。社歴5年以上で年収1,000万円超のプレイヤーが多数活躍中
【短期間でキャリア確率できる理由】
\数字を積み上げられる/
●商談数が多く、最短で経験値を獲得可能
●分業制による高い集中力で、成長スピードが劇的に加速
●昇格ポストが豊富:1年での所長昇格実績あり
「稼げる」環境に加え、「成長を最大化」できる点が最大の魅力です。
【入社後の成長ステップ】
入社後は導入研修で業界知識、商品理解、マナーを習得。
その後2~3カ月は教育担当が提案方法や図面、ローン手続きまで丁寧に指導します。
未経験でも3カ月で初契約が一般的で、経験者なら初月から契約獲得も可能です。
【チーム組織構成】
現在20代を中心に、20代~50代の幅広い年齢層が活躍中。
先輩社員の多くが未経験で入社しており、20代で責任者や店長へキャリアアップした社員も多数在籍しています!
また各支店に営業、設計、インテリアコーディネーター、現場監督、施工管理、技術事務、アフターメンテナンス、検査員が在籍しています。
活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
【歓迎条件】
■営業の経験
■営業にチャレンジしたい方
■上昇志向、バイタリティのある方
■コミュニケーション能力がある方
■頑張りを正当に評価してほしい方
■オンとオフ、メリハリを持って働きたい方
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 戸建住宅 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社クラフト
- 職種
- 営業職(建築)
- 想定年収
- 560~700万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【お客様の要望に応える多彩な実績/平均単価4,000万円の大規模案件/富裕層、デザイン志向の高い顧客が中心】
クラフトは、40年以上フルリノベーションに特化してきた専門会社です。
高単価、高難度のオーダーメイドリノベーションを手がけています。デザイン性と建築品質の両立を本気で追求したい方にとって、成長できる環境です。
大手不動産会社から依頼を受けた、都心部の高級マンションのフルリノベーションをお任せします。
設計から施工まで、一貫してプロジェクト全体を推進します。
【業務詳細】
■リノベーションのご相談対応
不動産会社から、マンションのリノベーションのご相談をいただきます。
案件の多くは、マンション一室を丸ごと改修する「フルリノベーション」です。既存取引のない不動産会社へ、新たにご提案を行うこともあります。
■プランのご提案
設計担当が間取りやデザインを含めたプランを作成します。営業担当は、工事の全体スケジュールや予算について説明し、提案をまとめます。
■設計契約、詳細設計
設計契約(電子契約)を締結後、設計担当がお客さまと打ち合わせを行い、
間取り/設備/内装仕様などを具体的に決定していきます。
■再見積り、工事契約
詳細が確定した内容をもとに、積算部が最終見積りを作成します。見積り金額にご納得いただけたら、工事請負契約を締結します。
■工事開始~完了までのフォロー
工事担当が現場の管理/進行を行います。営業担当は、不動産会社のご担当者さまへ進捗報告を行い、中間検査/完了検査にも立ち会います。
【具体的な案件】
■買取再販に伴う高級マンションのフルリノベーション
■高級賃貸マンション一棟のフルリノベーション
■大手不動産仲介会社からの紹介による、高級マンション/戸建てのフルリノベーション
森ビル株式会社、野村不動産株式会社、株式会社リビタ、株式会社ケン・コーポレーション、株式会社乃村工藝社など大手不動産会社からの依頼が中心。
【組織構成】
個人営業:8名
法人営業:2名
男女比5:5/30~40代中心
※中途入社の社員が多く、これまでの経験を活かしながらスムーズに職場に馴染める環境です。
活かせる経験スキル
【必須条件】
■建築業界(住宅、商業施設等)での営業経験
【歓迎条件】
■高級住宅案件に関わった経験# 残業少なめ # リフォーム # リノベーション # 年間休日120日以上 -
株式会社クラフト
- 職種
- 営業職(建築)
- 想定年収
- 560~700万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【お客様の要望に応える多彩な実績/平均単価4,000万円の大規模案件/富裕層、デザイン志向の高い顧客が中心】
クラフトは、40年以上フルリノベーションに特化してきた専門会社です。
高単価、高難度のオーダーメイドリノベーションを手がけています。デザイン性と建築品質の両立を本気で追求したい方にとって、成長できる環境です。
大手不動産会社から依頼を受けた、都心部の高級マンションのフルリノベーションをお任せします。
設計から施工まで、一貫してプロジェクト全体を推進します。
【業務内容】
創業時から大規模なフルリノベーションに特化している同社にて、個人のお客様向けの反響営業をお任せいたします。
新築の画一的なプランでは叶えられないリフォームを叶えることで、ご依頼が増加しております。
今回の増員にあたり、今後より多くのお客様の依頼に応えていきたいと考えております。
【業務詳細】
1、お客さまからの問合せ(対面/オンライン)
お客さまから、直接お問合せがあります。
営業は相談会や現地にて、リノベーションの詳しいご要望をヒアリングします。
2、プレゼン
設計担当がプランを提案。営業担当は予算や流れの説明を行います。
3、設計契約/実施設計
設計契約の締結後、設計担当がお客さまとプランや仕様を決定します。
4、再見積り/工事請負契約
積算部による再見積りをもとに、企業様と工事請負契約を締結します。
5、着工/中間検査/完了検査
工事担当が現場を指揮します。営業担当はその間、お客さまに状況報告などを行います。
中間検査と完了検査にも立ち合います。
【案件について】
お客様のほとんどが富裕層のため、平均単価4,000万円と高単価な案件がメインになります。ご入社後1年ほどで、7,000万円~8,000万円ぐらいの大規模な案件もお任せいたします。
1人当たりの案件数は平均7件程、一件につき半年~1年半ほどの期間になります。
【働き方】
■ノルマ無し
年間目標はありますが、チームで連携し達成を目指していただきます。
■リモートワーク(週2~3回程)
お客様へのヒアリングの際は足を運んでいただきますが、社内会議など基本的にはオンラインにて実施いただきます。
■ワークライフバランス
完全週休2日制(日、月):日曜日に関しては新規の受付のみ行っているため、当番制で出勤していただきます(2か月に1回程)
残業20h以下:20時間を超えないよう管理者の調整が入っている為、残業抑制は徹底をしております。
【組織構成】
個人営業:8名
法人営業:2名
男女比5:5/30~40代中心活かせる経験スキル
【必須条件】
■建築業界で営業/設計/現場監督などのご経験をお持ちの方
# 残業少なめ # リフォーム # リノベーション # 年間休日120日以上 -
株式会社メック・デザイン・インターナショナル
- 職種
- 営業(法人向け), 営業職(建築), 法人営業(住宅)
- 想定年収
- 480~730万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
〜三菱地所の100%⼦会社/オフィスの内装設計/ワークライフバランス◎/残業40h程度/リモート可/フレックス有/福利厚⽣充実/育休・産休取得実績有/有名ホテルや⼤⼿企業のオフィスにおけるインテリアデザインを⼿掛けるプロフェッショナル集団〜
【募集背景】
■同社は「デザインから施工まで」を一気通貫で担う強みを活かし、有名ホテルや高級マンション、大手企業オフィスなど、影響力の大きい案件を多数手掛けています。
2024年度には売上高100億円を突破し、現在は急成長フェーズにあります。事業拡大に伴い、営業部門の増員募集を行います。
【職務内容】
同社の営業担当として、顧客の課題の解決に向けて、社内の技術系スタッフとも連携を取り合いながら情報の収集と提供を行い、外資系企業、ホテルなどを含んだ企業の営業窓口としてデザイン、設計、工事などの受注を目指すポジションです。
案件種類は三菱地所グループの引き合いのものが多く、営業スタイルのメインは反響営業や過去に受注実績のあった顧客への深耕営業となります。
▼業務の流れ
(1)お客様先へ訪問・ヒアリング
(2)ヒアリング内容を基に社内の設計・施工管理部門と調整し想定スケジュールと対応する見積を提案
(3)契約手続き
(4)案件受注後、現場訪問・プロジェクト収支の推移を担当者と確認
(5)竣工祝いの手配や竣工検査に同席
(6)ご請求入金確認
【働き⽅】
■評価制度は等級別の期待役割に即した⾏動の遂⾏度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本⽴てとなっております。
年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。
■土日祝休み(休日対応原則無し)、育休や産休の取得実績◎、フレックス有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。
【組織構成】
■デザインソリューション1部は40名程度の部署となっております。幅広い年齢層のデザイナーが活躍しており中途⼊社の⽅も多く活躍をしております。
【企業の特徴】
三菱地所の⼦会社として1972年に誕⽣し、⽇本におけるインテリアデザイン業界の先駆けとして多くの功績を残してきました。
特に有名ホテルや⼤⼿企業のオフィス、富裕層向けマンションなどのインテリアデザインを⼿掛け多数のデザイン賞を受賞してきました。活かせる経験スキル
【必須経験】
■営業、販売のご経験のある方
【歓迎経験】※下記いずれかのご経験をお持ちの方
■建築業界での営業、設計または施工の業務経験をお持ちの方
■PM会社、設計事務所、オフィス家具メーカーにて勤務されていたご経験のある方# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社メック・デザイン・インターナショナル
- 職種
- 建築設計, 建築施工管理, 営業職(建築)
- 想定年収
- 480~730万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
〜三菱地所の100%⼦会社/オフィスの内装設計/ワークライフバランス◎/残業40h程度/リモート可/フレックス有/福利厚⽣充実/育休・産休取得実績有/有名ホテルや⼤⼿企業のオフィスにおけるインテリアデザインを⼿掛けるプロフェッショナル集団〜
【職務内容】
■同社は「デザインから施工まで」を一気通貫で担う強みを活かし、有名ホテルや高級マンション、大手企業オフィスなど、影響力の大きい案件を多数手掛けています。
2024年度には売上高100億円を突破し、現在は急成長フェーズにあります。
■事業拡大に伴い、家具・什器・照明・カーテン・カーペットなどFFE領域のトータルコーディネートを担う部署で増員募集を行います。
顧客の要望をデザインから納品まで繋ぎ、最適な空間を創り上げる総合ディレクターとして、品質と顧客満足の最大化を担うことがミッションです。
設計・製作・設置などの実務は協力会社へ委託しているため、最終納入までのディレクションが主な役割です。
<業務詳細>
■顧客(テナント施設の事業主)への要望のヒアリング
■FFEの提案、コーディネート
■製作図の作成・チェック
■コスト、スケジュール管理
■製作品質管理
■設置・納品
■メンテナンス
【働き⽅】
■評価制度は等級別の期待役割に即した⾏動の遂⾏度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本⽴てとなっております。
年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。
■土日祝休み(休日対応原則無し)、育休や産休の取得実績◎、フレックス有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。
【組織構成】
■デザインソリューション1部は40名程度の部署となっております。幅広い年齢層のデザイナーが活躍しており中途⼊社の⽅も多く活躍をしております。
【企業の特徴】
三菱地所の⼦会社として1972年に誕⽣し、⽇本におけるインテリアデザイン業界の先駆けとして多くの功績を残してきました。
特に有名ホテルや⼤⼿企業のオフィス、富裕層向けマンションなどのインテリアデザインを⼿掛け多数のデザイン賞を受賞してきました。活かせる経験スキル
【必須経験】※下記いずれかのご経験をお持ちの方
■営業や技術職問わず、家具や什器やオフィス備品のメーカーでの就業経験をお持ちの方
■建築または内装に関する施工か設計のご経験をお持ちの方
【歓迎経験】
■家具提案のご経験のある方# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社メック・デザイン・インターナショナル
- 職種
- 建築設計, プロジェクトマネージャー(PM), 営業職(建築)
- 想定年収
- 480~740万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
〜三菱地所の100%⼦会社/オフィスの内装設計/ワークライフバランス◎/中途採用離職率4%/リモート可/フレックス有/福利厚⽣充実/育休・産休取得実績有/有名ホテルや⼤⼿企業のオフィスにおけるインテリアデザインを⼿掛けるプロフェッショナル集団〜
【募集概要】
同社は「デザインから施工まで」を一気通貫で担う強みを活かし、有名ホテルや高級マンション、大手企業オフィスなど影響力の大きい案件を多数手掛けています。
2024年度には売上高100億円を突破し、現在は急成長フェーズにあります。事業拡大に伴う体制強化のため、増員募集を行います。
【職務内容】
オフィス構築に関するコンサルタントとしての業務をお任せ致します。
コンサルタントとして顧客に対してオフィスのレイアウトの提案を頂きます。
案件受注に向けた営業担当や設計担当、施工担当はまた別に担当者がおり、今回は実際に設計を行うまでの顧客へのオフィス構築コンサルティングを行って頂くポジションです。
三菱地所が保有するビルのオフィステナントの案件がおおよそ9割以上を占めており、その他、外部からの受注プロジェクトもあります。
今回のポジションの対象案件はオフィスとなります。
【組織構成】
配属先のソリューション営業部は営業ユニット、見積調達ユニット、FM・PM・内監ユニットで分かれております。
FM・PM・内監ユニットの人数は7名となっており、業務専任として採用をしたいと考えております。
また別部署に設計担当の部署(デザインソリューション1部)もあり、そのメンバーとも連携を行うことが求められます。
【働き⽅】
■評価制度は等級別の期待役割に即した⾏動の遂⾏度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本⽴てとなっております。
年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。
■土日祝休み(休日対応原則無し)、育休や産休の取得実績◎、フレックス有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。
【企業の特徴】
三菱地所の⼦会社として1972年に誕⽣し、⽇本におけるインテリアデザイン業界の先駆けとして多くの功績を残してきました。
特に有名ホテルや⼤⼿企業のオフィス、富裕層向けマンションなどのインテリアデザインを⼿掛け多数のデザイン賞を受賞してきました。
活かせる経験スキル
【必須経験】※以下いずれか
■PM会社、設計事務所、オフィス家具メーカーにて勤務されていた経験をお持ちの方
■オフィスの設計や移転に関するコンサルティング業務の経験をお持ちの方
【歓迎】
■オフィス空間における内装設計のご経験のある方# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
大和ハウス工業株式会社
- 職種
- 営業職(建築), 法人営業(不動産)
- 想定年収
- 700~1,000万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
◎同社だから取り組めるスケール/国内最大級施設も手掛けるまさに「地図に残る仕事」です
◎25年4月から基本給ベースアップ/インセンティブ/手厚い住宅補助・子の出生1人につき最大100万支給/その他福利厚生充実(退職金・企業年金・企業型DC)
法人企業、団体様などに、課題解決やビジネスチャンス拡大のための事業用建物(物流施設、工場、事務所等)の建築提案をお任せします。
住宅メーカーの範疇を超え、デベロッパー/ゼネコンとしての機能も有しています。
※入社に際して車が必要になる場合があります(ガソリン代と別で自動車手当あり)
■業務詳細:
法人のお客様のビジネス上の課題を、事業施設の提案・建築により解決していく仕事です。手掛ける建物用途に決まりはなく、物流施設や工場、データセンター、医療・介護施設、オフィスビルと多種多様。お客様を開拓してニーズを探ることからはじまり、土地探索や事業計画、契約締結などを自らが主体となって進めます。官民連携(PPP/PFI)のプロジェクトも増えており、ときには数百億円規模の案件になることもあるスケールの大きなビジネスです。さらに工業団地開発による企業誘致や物流センターの自治体との防災協定締結など、地域貢献にも積極的に取り組んでいます。
同ポジションの魅力:
▼北海道最大の物流施設や日本最大のデータセンターなど、スケールの大きな仕事にも携われるのが特徴です。街のシンボルとなり、何十年も使われ続ける施設を手掛けるチャンスがあります。
▼早期からチャンスがある環境で、3年目で50億円超の案件を受注する社員もいます。規模が大きくなるに伴い、関係者も増えますが、その分成長のチャンスもあります。
▼商談相手の多くは、企業の社長や役員。そんな方々と膝を突き合わせて話をする中で、いろいろな業界の動向や経営論をお聞きすることもあり、幅広い分野の知見が得られます。
キャリア:
▼中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制があり、年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施
▼35歳~40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境
活かせる経験スキル
■必須条件
法人営業のご経験
請負建築のご経験
■歓迎資格
宅地建物取引士
ファイナンシャルプランナー2級以上# 充実した福利厚生 # S造 # RC造 # 新築 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
住友不動産ハウジング株式会社
- 職種
- 営業職(建築), 営業(個人向け), 個人営業(不動産), 法人営業(不動産)
- 想定年収
- 350~1,000万円
- 勤務地
- 群馬県
業務内容
~東証プライム上場G/未経験入社8割!正当評価で平均年収800万超!/デザイン性があり、商品力や幅広い層に提供できる価格帯/6カ月の研制度や社内バックアップ体制充実で未経験から活躍できる体制/フレックス制、PC20時強制シャットダウンで働き方◎~
■業務概要:
モデルハウスにご来場頂いたり、資料請求のお客様に対し、商品説明から、プラン提案、ご契約、着工後の工程管理、お引渡しまで、住まいづくりのすべての工程でお客様をフォローするお仕事です。
未経験からでも活躍できる理由
▽圧倒的集客力(知名度)▽
全国にモデルハウスを100棟以上展開しており、その知名度からHPやWEB、イベント集客力が強みです!
▽最長6カ月の研修制度▽
■入社後は集合研修があり、建築知識や関係法令、現地調査のポイント、プラン実習などを学びます。
■営業は営業所長が同行、契約後は教育担当がサポートします。
▽社内バックアップ体制も充実▽
■お客様への説明ツールや自己学習の為の様々な営業ツールの入ったiPad貸与や、書類作成等を依頼できる営業サポートスタッフも多数在籍しているので、営業に専念できる環境です。活かせる経験スキル
【歓迎要件】
■業界を問わず、営業、販売、サービスのご経験がある方を歓迎いたします
■家づくりやインテリアが好きな方
■主体的に物事に取り組むことが出来て、この仕事でプロとなり活躍することを強く望む「達成意欲」の高い方
※営業経験は問いません。お客様から信頼される誠実さが大切です。# 充実した研修体制 # 戸建住宅 # 木造 # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
青木あすなろ建設株式会社
- 職種
- 営業職(建設その他), 営業職(建築), 営業職(土木・建設コンサル)
- 想定年収
- 570~900万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【業務概要】
PPP/PFI案件に関して官公庁・コンサル等への建築営業をお任せします。
情報収集から⾒積もり、応札対応など、受注までの⼀連の業務を担当いただきます。
【具体的には】
■社内(⾒積/設計/その他)対応
設計部や⾒積部、工事部などと連携し、官公庁への提案、対応
■社外対応
コンソーシアム(協業)各社との対応など、民間企業等とのつながり構築営業
<業務特徴>
個人単位の営業ノルマではなく、チームや部門、支店単位で年間の目標数値が割り振られ、各営業社員が連携、協力しながら営業を行っていただきます。
【同社について】
同社は東証プライム上場の高松コンストラクショングループの中核企業です。
自己資本比率は60〜70%と高く、無借金経営を維持し、安心・安定した経営基盤を確立しています。
【同社の強み】
★ワークライフバランスが整います!
ワークライフバランスの取組み例
育児休業期間:子が1歳6か月または1歳に達した年度末まで
育児短時間勤務:子が小学校3年生終了までのフレックス勤務
その他:産前産後休暇取得、妊娠中の女性社員のための勤務時間短縮制度、配偶者出産休暇制度、看護有給休暇制度等
★働き方の改善も可能です!
働き方改革についても積極的に取り組んでおり、社員が業務過多とならないよう、適切な⼈員配置を⾏っています。
ノー残業デーを週2回(水、金)設けるなどの取り組みもしており、WLBの充実が可能になっていることも魅力です。
★豊富な施工実績がございます!
PPP/PFIと親和性の高い公共案件において、建築・土木双方の領域で幅広いプロジェクトを手掛けており、長期的な社会インフラ整備に関与できる点が強みです。
こうした実績を背景に、企画〜施工まで一貫して関われる体制のもと、社会貢献性と専門性の両立が可能な環境です。活かせる経験スキル
【必須要件】
下記いずれかの経験があり、PPP/PFIに興味がある方
■ゼネコン営業のご経験
■官庁営業(ゼネコン問わず)のご経験
■官公庁・民間事業開発の発注者または、コンサルタント経験
■PPP/PFI事業者側として経験# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社鈴鹿グループ
- 職種
- 営業職(建築)
- 想定年収
- 400~700万円
- 勤務地
- 三重県
業務内容
総合建設会社の中で、法人営業を担当して頂きます。
【業務内容】
・サブコン向け法人営業
・新規案件開拓
・入札対応
・提案書、見積書作成
・プレゼンテーション
・顧客管理システム(CRM)の運用
・その他付随する業務
【同社の魅力】
グループ内で計画から施工・アフターフォローまですることができるため安定した受注につながっています。
大手建設会社や官公庁からの受注も多く、業務も安定しています。社員が一丸となって業務に専念しており、改善にも常に前向きに取り組んでいます。
また、個々が活躍する「価値観型人事制度」を採用しています。個々人の価値観に合わせた働き方を提供しています。
2020年に「健康経営優良法人」「三重とこわか健康経営カンパニー」に認定されています。
【同社の特徴】
■鈴鹿グループは、電気設備工事を起点に機械設備工事、空調設備工事業、不動産事業、開発設計、土木工事業など様々な事業を自社グループで行っております。
■従来のピラミッド型の組織ではなく、組織の成長に合わせて柔軟に対応出来るクラスター型の組織を採用し、個人の働き方の価値観に合わせて仕事の裁量を与え仕事を遂行していく『価値観型組織』と称しています。
■多様化した時代に応じて、個々が自分に合った働き方で仕事ができる会社です。
《仕事で活躍したい人》《家庭を大事にしたい人》《趣味を大切にしたい人》など、誰でも様々な価値観があり、どこに重きを置くかによって、その人の幸せ度数も変わると考えております。
■社是の一つに三方ヨシを掲げており、常に『従業員ヨシ!お客様ヨシ!取引先ヨシ!』の考えの下、社員ひとり一人の価値観を尊重し、同社に関わる全ての方の幸せ度数の向上を目指しています。活かせる経験スキル
【必須要件】
・建設業界での法人営業経験5年以上
・新規案件開拓経験
・入札対応経験
・提案書、見積書作成経験
・プレゼン経験
・顧客管理システム(CRM)運用経験
・普通自動車運転免許
【WANT】
・サブコン業界経験
・施工管理技士経験# 生産施設 # 病院 # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社内藤ハウス
- 職種
- 営業職(建築)
- 想定年収
- 400~750万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
◎大阪エリアを中心に官公庁やゼネコン、工務店、設計事務所、事業会社などを中心にシステム建築、
立体駐車場等の建物を提案する法人営業。
既存顧客を中心に取引先への訪問を定期的に行う中で、 顧客の新たなニーズや案件をキャッチアップしていただきます。
【業務の流れ】
■お取引先に訪問し、ご要望のヒアリング、並びに商品説明→物件に対するお打ち合わせ(外装・内装など)
→設計部と連携しながら図面の作成、並びにお見積書の作成
→工事部へ着工依頼→施工中の調整、並びに進捗の確認
→完成後のアフターフォロー
【強み】
■同社独自の技術により開発した新商品による売上増大。
【顧客評価】
■工法のシステム化により工期短縮や労務費の削減が実現可能
【取引先】
■地方自治体、ゼネコン、事業会社、設計事務所等
【残業時間】
■月平均20時間
【同社の強み】
◎安定した経営基盤の元、安心して働ける環境。
⇒プレハブ建築を主力に立体駐車場、ホテル、温浴施設経営などを手掛け高い収益力を維持しています。
◎自社工場による製造、品質管理、商品開発。
⇒全ての建物用途と機能に応じた商品を取り扱い、顧客には高い価値を提供できる商品を提案しています、
◎全国の自治体で100案件を超える実績。
⇒施設整備に関わる初期投資額を低減し、事業の早期実現を可能にする事業手法「リース方式」を推進しています。
⇒民間案件においては、ファイナンスリース会社と協業して長期リース案件の実績を積み上げており、PFI/PPP及び指定管理事業についても積極的に参画しています。活かせる経験スキル
【必須】
・営業経験をお持ちの方(業界不問、目安として5年程度お持ちの方)
・普通自動車免許
【歓迎】
・建築又は、建設業界での営業経験# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # S造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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