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機械設備設計の求人検索結果一覧

検索結果 389 件

現在の検索条件

  • 明豊ファシリティワークス株式会社

    職種
    コンストラクションマネジメント(CM), プロジェクトマネージャー(PM), 電気設備設計, 機械設備設計
    想定年収
    600~1,200万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【テレワーク可】
    同社大阪支店(大阪府大阪市)にて、生産施設、研究施設、商業施設、ホテル、オフィスビル等における電気および空調の更新プロジェクトにおいて、構想段階でのコンサルティング、基本計画の策定、発注支援、施工フェーズの進捗確認等計画からプロジェクト完了に至るまでの過程をマネジメントします。
    お客様をはじめ、設計・施工会社と協業しながらあらゆる課題を検証・解決し、プロジェクトを成功へと導きます。

    【具体的には】
    ■企画(基本計画の策定):お客様の要望と現実的な数値(費用等)をすり合わせ
    ■業者選定:設計や施工の発注先の選定
    ■設計、施工フェーズ:専門的な見解をもって、発注先のコントロール、計画の推進 など

    【プロジェクト事例】
    ■研究施設の新築プロジェクト〔資生堂様〕
    ■新宿駅新南口計画新築プロジェクト〔ルミネ様〕
    ■防災庁舎新築プロジェクト〔千葉県市原市〕 など

    【同社について】
    同社は建設に関する様々な分野の専門家を社内に持つプロ集団企業です。
    「フェアネス」と「透明性」を貫き、「お客様の側に立つプロフェッショナル」としてお客様のお役に立つことを企業理念に掲げております。
    その考えがお客様のご信頼に繋がっております。

    【制度・福利厚生】
    ■テレワーク環境
    出社比率2割
    同社では早くから電子化によるペーパーレスが推進されており、IT環境さえ整えばどこでも必要な社内データを閲覧することができる労働環境が実現されておられます。
    外出時の隙間時間有効活用や、シェアオフィス利用による移動時間の短縮、家族の看護による緊急時の在宅勤務等様々なシーンでテレワークが活用されています。

    ■資格取得奨励制度
    社員一人ひとりの知識が豊かになることが、サービスの品質向上やリスクの回避、お客様からの信頼獲得にも繋がると考え、建設をはじめ業務に関連する様々な資格の取得を奨励し、試験合格時には報奨金を支給しています。
    このほか、受験に要する費用、また一級建築士や認定コンストラクション・マネジャー等特定の資格については諸費用についても全額会社が負担をしています。

    ■出産・育児・介護
    産前・産後休業、育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、所定時間外労働の免除、時間外労働や深夜業の制限、所定勤務時間の短縮措置についてそれぞれ規程が設けられています。
    2022年には「くるみん」の認定も受けております。

    ■リフレッシュ休暇
    入社後5年、7年、10年(以後5年毎)という節目に、特別有給休暇を付与されます。
    国内や海外旅行など、リフレッシュのためにまとめて取得することを推奨しています。

    ■健康活動支援
    社員の健康を第一に考え、健康活動の一環としてジムやプールなど運動施設を利用した際にかかる費用の一部を補助することで、社員の自発的な健康管理を応援しています。

    活かせる経験スキル

    【必須資格・経験】
    設計事務所またはゼネコンにて、住宅用途以外の建築プロジェクトにおける電気または機械設備の設計・監理経験を3年以上お持ちの方

    【歓迎資格・経験】
    ■一級建築士
    ■建築設備士
    ■1級管工事施工管理技士
    ■1級電気工事施工管理技士 等

    # 研究施設 # 商業施設 # 宿泊施設 # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 新菱冷熱工業株式会社

    職種
    機械設備設計, 設備設計・その他, その他技術職
    想定年収
    480~720万円
    勤務地
    富山県, 石川県

    業務内容

    石川、富山、福井を中心とした北陸エリア勤務にて、
    新築工事や改修工事における空気調和設備、給排水衛生設備等の設計と積算業務一部の業務に携わっていただきます。
    その他にも機器の選定や工事監理など幅広くご担当いただきます。

    ■働き方について:
    2016年4月から働き方改革「働き方さわやかProject」をスタートさせ、設備工事業として本格的な働き方改革に挑戦しています。2018年には、その活動が全国に大きく広がり、全部で73モデルチーム(41現場を含む)が、働き方の見直しに取り組んでいます。モデルチームを設けていない事業部・支社にも、働き方担当役員が訪れ、新菱冷熱の働き方改革に関する理解を促しています。2018年は、それぞれが独自の見直し活動を進め、ノー残業デー実施率90%、有給休暇取得率62%(全社)等とより良い働き方を目指そうという雰囲気が浸透してきました。

    ■施工実績:
    虎の門ヒルズや羽田国際ターミナルビル、中之島フェスティバルタワー、シンガポールのマリーナベイサンズなどの有名施設の実績が多数ございます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■空調、衛生工事の設備設計ご経験
    ■管工事施工管理技士、監理技術者(管工事)などの資格保有者
    # 高層ビル # 生産施設 # 病院 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 新菱冷熱工業株式会社

    職種
    機械設備設計, 設備設計・その他, その他技術職
    想定年収
    480~720万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    北海道支社勤務にて、新築工事や改修工事における空気調和設備、給排水衛生設備等の設計と積算業務一部の業務に携わっていただきます。
    その他にも機器の選定や工事監理など幅広くご担当いただきます。

    ■働き方について:
    2016年4月から働き方改革「働き方さわやかProject」をスタートさせ、設備工事業として本格的な働き方改革に挑戦しています。2018年には、その活動が全国に大きく広がり、全部で73モデルチーム(41現場を含む)が、働き方の見直しに取り組んでいます。モデルチームを設けていない事業部・支社にも、働き方担当役員が訪れ、新菱冷熱の働き方改革に関する理解を促しています。2018年は、それぞれが独自の見直し活動を進め、ノー残業デー実施率90%、有給休暇取得率62%(全社)等とより良い働き方を目指そうという雰囲気が浸透してきました。

    ■施工実績:
    虎の門ヒルズや羽田国際ターミナルビル、中之島フェスティバルタワー、シンガポールのマリーナベイサンズなどの有名施設の実績が多数ございます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■空調、衛生工事の設備設計または工事監理ご経験
    ■管工事施工管理技士、監理技術者(管工事)などの資格保有者
    # 高層ビル # 生産施設 # 病院 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社梓設計

    職種
    機械設備設計, 設備設計・その他
    想定年収
    500~900万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【空港に強い設計事務所・洗練されたオフィスで働ける・週2~3日テレワーク導入/出社比率40~60%】

    【業務内容】
    ○空調等の機械設備の設計、工事監理業務
    ○顧客や外部協力会社の対応

    担当するビルディングタイプは限定せず、得意分野を伸ばして頂きながら、総合的なキャリア・能力の構築が可能です。大規模案件が多く、社内関係者と協業してプロジェクトを推進します。

    【企業の魅力】 
    ■空港に強い
    国内の空港設計に圧倒的な強みを持ち、トップシェアを誇っています。
    東京国際(羽田)空港、新東京国政(成田)空港、福岡空港等、日本各地の空港を手掛けております。

    ■スポーツ施設に強い
    設計事務所用途別ランキング:スポーツ施設1位
    国立競技場や埼玉スタジアム2002をはじめとする、日本全国の競技場、アリーナ、体育館などの設計を手掛けています。

    【働き方】
    ワークライフバランスを保って勤務いただける環境がございます。
    ■残業平均18h
    全社平均月18時間(内勤事務含む)で、設計職で残業が多くなっても翌月に調整する体制があります。
    ■週3リモートも可
    在宅勤務に積極的に取り組んでおり、出社は週2日~3日程度です。

    【雇用形態に関して】
    基本的には、3ヵ月~1年後の無期雇用登用を前提として契約社員スタートでの採用となりますが、正社員登用率95%でほとんどの方が正社員になっています。
    試験等はございません。

    【東京本社オフィスについて】
    ■グッドデザイン賞受賞の洗練されたオフィス
    エントランスからカフェテリアまでの床(約100m)が滑走路をイメージした作りになっており、空港に強い設計事務所ならではの洗練されたデザインのオフィスで就業ができます。
    ■コーヒー、ウォーターサーバーは無料で利用可能。
    社員食堂も充実していてサラダバーも付いており、パンやおにぎりも販売しているカフェも完備しています。
    社員食堂は社内で一番見晴らしの良い場所に設置されています。
    ■多様なワークスペース
    フリーアドレスが導入されていますが、集中して設計をしたい方向けに専用のスペースもあります。

    【社風について】
    ■上下の垣根がなくフラットな職場環境
    同社は良い意味で上下関係の垣根がありません。
    700名超の企業規模でありながら、社長を含め役員のデスクは仕切り等を隔てず、一般社員と同じフロア内にあります。
    共同して仕事を遂行する意識が強く、上下間の意見や相談などもし易い、大変風通しの良い雰囲気です。

    【社内交流について】
    「野球部」「サッカー部」「アウトドア部」「マラソン部」「スキー部」の5つのクラブが活動しています。
    クラブ活動を通じて世代を問わず社員間の交流が盛んに行われ、コミュニケーション促進に繋がり、お互いの顔がわかるチームワークの良い社風が生まれております。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    機械設備設計の経験者(非住宅、数千㎡規模)
    いずれかの資格をお持ちの方:建築設備士、一級建築士、設備設計一級建築士
    (正社員登用の際は資格取得が条件となります)
    # 充実した福利厚生 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # S造 # RC造 # 新築 # 年間休日120日以上
  • 新菱冷熱工業株式会社

    職種
    機械設備設計, 設備設計・その他, プラント設計(配管), プラント設計(機械)
    想定年収
    480~600万円
    勤務地
    東京都, 神奈川県

    業務内容

    初任地:関東エリアにて、新築工事や改修工事における空気調和設備、給排水衛生設備等の設計と積算業務一部の業務に携わっていただきます。
    その他にも機器の選定や工事監理など幅広くご担当いただきます。

    ■働き方について:
    2016年4月から働き方改革「働き方さわやかProject」をスタートさせ、設備工事業として本格的な働き方改革に挑戦しています。
    2018年には、その活動が全国に大きく広がり、全部で73モデルチーム(41現場を含む)が、働き方の見直しに取り組んでいます。
    モデルチームを設けていない事業部・支社にも、働き方担当役員が訪れ、新菱冷熱の働き方改革に関する理解を促しています。
    2018年は、それぞれが独自の見直し活動を進め、ノー残業デー実施率90%、有給休暇取得率62%(全社)等とより良い働き方を目指そうという雰囲気が浸透してきました。

    ■施工実績:
    虎の門ヒルズや羽田国際ターミナルビル、中之島フェスティバルタワー、シンガポールのマリーナベイサンズなどの有名施設の実績が多数ございます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■空調、衛生工事の設備設計ご経験

    【歓迎】
    ■管工事施工管理技士、監理技術者(管工事)などの資格保有者
    # 高層ビル # 生産施設 # 病院 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 新菱冷熱工業株式会社

    職種
    電気設備設計, 機械設備設計, 電気工事施工管理, 電気工事施工管理
    想定年収
    600~850万円
    勤務地
    東京都, 神奈川県

    業務内容

    初任地:関東エリアにて、電気計装工事の設計・施工管理業務をご担当頂きます。
    具体的には、空間を適切に保つための「自動制御システム」をはじめとして、同社が独自に開発した「中央監視システム(sc-brain)」の設置、「熱伝供給システムプラント(CHP)」の施工では関連施設の設計・施工管理を行うなど、幅広くご対応頂きます。

    ■働き方について:
    2016年4月から働き方改革「働き方さわやかProject」をスタートさせ、設備工事業として本格的な働き方改革に挑戦しています。
    2018年には、その活動が全国に大きく広がり、全部で73モデルチーム(41現場を含む)が、働き方の見直しに取り組んでいます。
    モデルチームを設けていない事業部・支社にも、働き方担当役員が訪れ、新菱冷熱の働き方改革に関する理解を促しています。
    2018年は、それぞれが独自の見直し活動を進め、ノー残業デー実施率90%、有給休暇取得率62%(全社)等とより良い働き方を目指そうという雰囲気が浸透してきました。

    ■施工実績:
    虎の門ヒルズや羽田国際ターミナルビル、中之島フェスティバルタワー、シンガポールのマリーナベイサンズなどの有名施設の実績が多数ございます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■電気計装工事の設計・施工管理経験をお持ちの方(施工管理経験のみでも可)

    【歓迎】
    ■電気工事施工管理技士、管工事施工管理技士、計装士などの資格をお持ちの方
    # 高層ビル # 生産施設 # 病院 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 新菱冷熱工業株式会社

    職種
    機械設備設計, 設備設計・その他, プラント設計(配管), プラント設計(機械)
    想定年収
    600~850万円
    勤務地
    東京都, 神奈川県

    業務内容

    初任地:関東エリアにて、新築工事や改修工事における空気調和設備、給排水衛生設備等の設計と積算業務一部の業務に携わっていただきます。
    その他にも機器の選定や工事監理など幅広くご担当いただきます。

    ■働き方について:
    2016年4月から働き方改革「働き方さわやかProject」をスタートさせ、設備工事業として本格的な働き方改革に挑戦しています。
    2018年には、その活動が全国に大きく広がり、全部で73モデルチーム(41現場を含む)が、働き方の見直しに取り組んでいます。
    モデルチームを設けていない事業部・支社にも、働き方担当役員が訪れ、新菱冷熱の働き方改革に関する理解を促しています。
    2018年は、それぞれが独自の見直し活動を進め、ノー残業デー実施率90%、有給休暇取得率62%(全社)等とより良い働き方を目指そうという雰囲気が浸透してきました。

    ■施工実績:
    虎の門ヒルズや羽田国際ターミナルビル、中之島フェスティバルタワー、シンガポールのマリーナベイサンズなどの有名施設の実績が多数ございます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■空調、衛生工事の設備設計ご経験
    ■管工事施工管理技士、監理技術者(管工事)などの資格保有者
    # 高層ビル # 生産施設 # 病院 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • Daigasエナジー株式会社

    職種
    プラント設計(配管), プラント機械施工管理, 機械設備設計
    想定年収
    500~750万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    コージェネレーション設備を中心としたエネルギー関連設備の電気・計装設備の計画、設計、工事監理、試運転等のエンジニアリング業務をお任せします。

    【具体的には】
    ・お客さま(病院・大学・工場等)との打ち合わせ、現地調査、仕様検討、予算管理、設計、プロジェクトマネジメントが業務内容となります。
    ・お客さまのニーズや電力・空調負荷および運用に合わせたベストなエネルギーシステム(発電・空調)をオーダーメイドで提案・設計します。
    ・エネルギーサービス契約を主体としているため、施主・発注者側の業務が8割となります。
    *短期間の国内出張あり

    ■コージェネレーション設備とは:
    コージェネレーションとは、ガスなどを駆動源にした発電機によって電力を生み出すとともに、その際の排熱を給湯や冷暖房などに利用するシステム・設備の総称のことを言います。


    活かせる経験スキル

    【必須】下記いずれかのご経験
    ・空調、エネルギー関連設備の設計、または施工のご経験
    ・ビルや工場向け各種設備の設備設計(メーカー設計含む)

    【歓迎】
    ・ゼネコン、サブコンでの空調設備設計のご経験
    ・エネルギー管理士、1級管工事施工管理技士、建築設備士、監理技術者等
    # 生産施設 # 病院 # 充実した福利厚生 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 発注者側 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 髙松建設株式会社

    職種
    電気設備設計, 機械設備設計
    想定年収
    550~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ◎マンション、オフィス、工場、病院等、多様な建築物の設計をお任せします。オーナー様や営業担当などとの提案、打ち合わせ等を担当いただきます。主幹事業である賃貸用マンションが約7割。病院や工場、オフィスビル等が3割です。

    【業務内容】
    ■マンション/オフィス/工場/店舗/倉庫等、多様な建築物の設備設計をお任せします。営業や施工、購買部門等とチームを組み、連携して仕事を進めていただきます。

    【具体的業務】
    ■自社設計施工物件の設備設計業務(空調、給排水衛生設備など)
    ■オーナー様や営業担当などとの提案、打ち合わせ等もございます。

    【業務の特徴】
    ■提案力…企画から設計/施工までを一貫して自社で対応しており、チーム体制で提案を行っています。チームで動いているからこそ、自社/お客様の両者にとって無理な条件で受注はしません。お客様にとってもメリットの大きな提案を心掛けていることから長く信頼され、リピート受注や、同社単独で依頼をいただくことが多くございます。

    ■裁量のある仕事…パッケージ化した画一的な建物デザインはないため、担当者の裁量が比較的大きく、個性を発揮する機会も多いのが特徴です。

    【就業環境】
    ■年間休日125日(土日祝)+有給休暇5日以上ですが、休日出勤はほぼありません。
    ■週1日ノー残業デーの実施もあり、月の残業は多くても45H以内、平均して20H程となっています。

    【同社の魅力】
    (1)実績の強み
    全国約5000棟の施工実績/マンションの入居率95%以上/自社設計施工比率90%以上でオリジナルの設計が可能

    (2)就業環境
    年間休日120日以上+有休/社員の50%以上がキャリア採用/キャリア入社の幹部社員割合は40%以上/週1日ノー残業デーの実施

    【設備設計/選考プロセス】
    ■書類選考 ⇒ 面接原則1回 ⇒ 内定

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■RC造やS造の設備設計経験5年以上
    ■一級建築士又は一級建築士取得予定者(現在の資格受験状況を合わせてご連絡下さい。)

    【歓迎条件】
    ■設計事務所やサブコンでの設計経験
    # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # RC造 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社村上建築設計室

    職種
    機械設備設計, 設備設計・その他
    想定年収
    550~675万円
    勤務地
    兵庫県

    業務内容

    ◎姫路に事務所を構える同社にて給排水設備設計事業における責任者として、ご勤務いただきます。既築集合住宅・業務用ビル・工場等における給排水工事の設計業務が中心となります。
    マンション管理組合や管理会社・自治体等の依頼のもと、下記業務を行なっていただきます。

    ■給水設計(水の供給を安全かつ効率的に行うため、水源の選定から配管の設計までを行ないます)
    ■排水設計(環境に配慮した安全で効果的な廃水排出を実現する建物内の排水システムを設計を行います)
    ■設備選定(性能要件と予算に合致する適切な設備機器や材料の選定を行います)
    ■その他上記
    に付随する業務※基本的に入札物件や随意契約の元請工事で、ゼネコン等の下請工事は行いません

    【主要取引先】
    積水ハウス株式会社、大東建託株式会社、大和ハウス工業
    その他に公共施設案件(学校の改修工事、保育園の新築の設計)もございます。

    【案件規模】
    メインは集合住宅(3階建ての賃貸住宅)となります。大手クライアントからの案件が多く、リピートが大半となっています。
    小規模であれば平屋、大規模になると20階建ての案件となります。

    ■積水ハウス様からの安定受注!
    同社は、耐震診断、建築施工図作成などの分野での事業展開を行っており、建築施工図作成業務においては、関西地方で業界トップクラスのシェア率を誇ります。
    顧客と深い信頼関係を築き、リピート率7~8割と高いこともあり、実績を積み上げています。
    二重三重とチェックを行うことで丁寧な業務を心がけております。

    ■ワークライフバランス◎!
    担当案件数をマネジメントにて分担しておりますので、社員は基本的に17時半定時で退社しており、遅くても19時までには退社しています。
    基本的に土日出勤はNGとしていますので、出勤する社員はいません。

    年間休日も125日(土日祝休み)であるため、自己学習や私生活と両立できます。
    単身者専用の社員寮があるため、希望者は月2万円でご利用頂くことも可能です。
    また月平均残業時間は20時間程度に収まっております。



    活かせる経験スキル

    ■必須条件:
    給排水設備設計のご経験をお持ちの方

    ■歓迎条件:
    給排水設備工事経験をお持ちの方
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 公共施設 # 戸建住宅 # マンション # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 三井金属エンジニアリング株式会社

    職種
    プラント設計(機械), プラント機械施工管理, 機械設備設計, プラント施工管理・その他
    想定年収
    560~880万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    管理職~管理職候補として、以下業務をお任せいたします。

    ■三井金属各工場をメイン顧客とした各種産業プラントの仕様設計・導入設備の決定・設備発注・納入・工事施工・立上・試運転まで、プラントエンジニアリング業務全般に携わっていただきます。顧客・下請業者との折衝もあります。

    ■主に同社が納めた各種プラントの設計、メンテナンスに係わる見積り、機材の調達、施工管理、運転立会、引渡し、保全等の業務

    ■三井金属の仕事は60%程で、残りの40%程度は独自で受注しています。受注後や施工・試運転の際は、国内外の現場にて業務を遂行いただきます。プロジェクトによっては国内外の現場へ数か月間の長期出張業務があります。プロジェクト遂行では機械、電気、土木建築の担当者でチームを組んで進めますが、機械担当がチーフとなって進めるケースが大半です。

    ■受注~納入期間:大型案件(10億円超え)約2年半/中小型案件半年~約1年

    【業務フロー】
    顧客より引合い⇒顧客との打合せ⇒見積⇒受注⇒機器発注・工事発注⇒現場施工管理⇒検査⇒引渡し

    【魅力】
    意欲と行動力があれば、案件初期の段階から裁量権を与え任せる自由闊達な風土で、組織の中で個性を発揮できる職場環境です。
    また、業務が細分化されていないため、受注~設計~完成まで直接自分で携わることができます。
    そのため、幅広い業務でスキルを磨くことが可能です。少数精鋭の会社なので、一人ひとりが裁量権を持って活躍しています。

    【エンジニアリング事業部について】
    同社のエンジニアリング事業は豊富な経験をベースに、プロジェクトの企画・フィージビリティースタディの段階から設計・建設・操業指導に至るまであらゆる段階で「エンジニアリング」を通じてお客様の要求を満たした生産設備の実現に貢献しています。
    世界有数の非鉄金属メーカー三井金属鉱業株式会社のエンジニアリング事業部門を専門的に発展させるべく1964年に設立されて以来専業エンジニアリング会社として非鉄金属製錬プラントをはじめ金属加工、建材、化成品製造など各種産業プラントを手掛けてまいりました。
    その豊富な実績と卓越した技術は、国内はもとより海外、特に非鉄製錬プラントエンジニアリング分野において、「日本にMESCOあり」と極めて高い評価を得ています。

    【同社の特長】
    担当プラント建設の企画段階から設計、調達、建設、操業指導、アフターサービスまで一貫したマネジメントを行っています。
    プラントの代表的なものに、鉄以外の銅・亜鉛・鉛などの金属、いわゆる非鉄金属を製錬(鉱石から金属をとりだすこと)するプラント、非鉄金属をリサイクルするプラント、非鉄金属の加工品を製造するプラントなどがあります。
    鉄以外の様々な金属を、私たちが生活の中でPCや携帯電話の基板・自動車の電池・触媒などのプラントを製造する、そんな大事な仕事も担っています。

    【魅力】
    意欲と行動力があれば、案件初期の段階から裁量権を与え任せる自由闊達な風土で、組織の中で個性を発揮できる職場環境です。
    また、業務が細分化されていないため、受注~設計~完成まで直接自分で携わることができます。
    そのため、幅広い業務でスキルを磨くことが可能です。少数精鋭の会社なので、一人ひとりが裁量権を持って活躍しています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■各種産業プラントの設計~試運転までの一連の業務のご経験、又はプラント/メーカー等の設備設計経験10年以上
    ■独力でプロジェクトをマネジメントしながら推進できる方(プロジェクト管理、コスト・予算管理など)
    ■部下の指導・育成ができる方
    ■パソコン(Word、Excelなど基本操作)

    【歓迎】
    ■監理技術者
    ■1級もしくは2級機械保全技能士
    ■エネルギー管理士
    ■1級もしくは2級管工事施工管理技士
    ■酸欠・硫化水素作業主任者
    ■玉掛技能講習
    ■足場組立作業主任者
    ■有機溶剤作業主任者
    ■特定化学物質四アルキル・鉛等作業主任者
    ■低圧電気取扱教育
    ■職長安全衛生責任者
    ■公害防止管理者
    ■危険物取扱者
    ■3D-CADツールの実務経験者
    ■海外プラント建設の業務経験
    # 生産施設 # 改修・現状回復 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 新築 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 社名非公開

    職種
    機械設備設計
    想定年収
    500~750万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    ■河川分野、交通分野における機械施設の計画・設計・評価をご担当頂きます。

    具体的には…
    ●ダム取水放流設備、水門ゲートの機械設備(扉体・戸当り・開閉装置等)の計画・設計
    ●排水機場のポンプ施設等の計画・設計
    ●トンネルのジェットファン等機械施設の計画・設計
    ●機械施設の健全評価、維持管理計画策定など


    ★同社の魅力★
    ◎多分野を担っているため、総合力という点で大きなプロジェクトに携わることができます。
     北海道内トップの受託実績は、2位に大差をつけてダントツ1位です。
    ◎17時定時!平均残業時間は全体で20~30時間(9時~17時※7時間勤務)と働きやすい環境がございます。チームごとに仕事が細分化されているため残業時間を制限できております。
    ◎離職率約3%と業界内ではトップクラス!!
    ◎育休制度もあり7割以上の方が活用しております。
    ◎親睦会では「いもほり」や「さくらんぼ狩り」などの家族も参加できる(※自由参加)イベントがございます。
     社風はとてもアットホームです。

    活かせる経験スキル

    【必須】※下記いずれか必須
    ■水門・堰・ダム、排水機場などの河川管理施設やトンネルのジェットファンなどの機械設備の業務経験者
    ■機械メーカーとしての社会インフラ施設の設計、施工経験者

    【歓迎】
    ■技術士をお持ちの方
    ■RCCMの資格をお持ちの方
    ■公共事業の企画段階における業務経験(建設コンサルタント経験等)や工事現場代理人など公共事業の発注者を直接顧客として接した経験のある方
    ■北海道開発局、各地方整備局(特に、関東・東北地整)の業務経験がある方
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 公共施設 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社教育施設研究所

    職種
    機械設備設計, 設備設計・その他
    想定年収
    650~850万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【大型施設の設備設計を担当】
    ◎機械設備設計士として、教育や医療、福祉、研究施設などの大型施設の機械設備設計に関わる一連の業務をお任せします!

    【具体的には】
    ■CADを使用した図面作成業務
    ■設備に関する積算、監理業務
    ■建物内の機械設備の設計
    ■防災設備の設計と計画

    教育・研究施設、医療・福祉施設など大規模施設を中心にZEBを標榜とした施設の計画にも、立案から竣工までの業務に参加できます。


    【同社の特徴】
    ◆自由で働きやすい職場環境
    〇全てが先輩社員優先ではなく、早い段階から能力のある若手社員に業務を担当させ、個人のアイデアや意見を尊重し、自由度のある設計や提案ができるフリ-な雰囲気です。
    〇社内での呼び方も、~部長のように役職名で呼ばず、~さんと呼べる環境です。専務取締役に対しても~さんと呼ぶような和やかな環境です。
    〇プロジェクトごとに、経験豊富なメンバーとともに設計チ-ムを編成、全社的なバック体制のもと対応するため、技術的にも相談しやすい職場環境です。

    〇同社にドレスコードはなく、カジュアルな格好も可能です。
    〇定年後67歳まで嘱託再雇用で働いていただけます。さらに年収のダウンはほとんどございません。
    〇育児休業についても推進しており、男性で育児休業を取ってらっしゃる方も複数いらっしゃいます。

    ◆ワークライフバランス・福利厚生◎
    〇年間休日122日(令和5年度実績)であり、休日出勤はほぼありません。
    〇住宅手当は持ち家の場合でも世帯主であっても支給対象です。
    〇社員旅行があり、全社で行くこともあれば、事務所ごと(10数人)で行く場合もあります。
    年1回で国内の場合もあれば、1年我慢してお金貯めて2年に1回海外(韓国など)に行く場合もございます。
    小さい子供がいるなど、家庭の事情でいけない人は、休日を取得いただけます。



    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    一級建築士もしくは建築設備士
    建築の設備設計(機械設備)の実務経験6年以上

    【歓迎条件】
    設備設計一級建築士
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 文化施設 # 研究施設 # 公共施設 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社教育施設研究所

    職種
    機械設備設計, 設備設計・その他
    想定年収
    500~650万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【大型施設の設備設計を担当】
    ◎機械設備設計士として、教育や医療、福祉、研究施設などの大型施設の機械設備設計に関わる一連の業務をお任せします!

    【具体的には】
    ■CADを使用した図面作成業務
    ■設備に関する積算、監理業務
    ■建物内の機械設備の設計
    ■防災設備の設計と計画

    教育・研究施設、医療・福祉施設など大規模施設を中心にZEBを標榜とした施設の計画にも、立案から竣工までの業務に参加できます。


    【同社の特徴】
    ◆自由で働きやすい職場環境
    〇全てが先輩社員優先ではなく、早い段階から能力のある若手社員に業務を担当させ、個人のアイデアや意見を尊重し、自由度のある設計や提案ができるフリ-な雰囲気です。
    〇社内での呼び方も、~部長のように役職名で呼ばず、~さんと呼べる環境です。専務取締役に対しても~さんと呼ぶような和やかな環境です。
    〇プロジェクトごとに、経験豊富なメンバーとともに設計チ-ムを編成、全社的なバック体制のもと対応するため、技術的にも相談しやすい職場環境です。

    〇同社にドレスコードはなく、カジュアルな格好も可能です。
    〇定年後67歳まで嘱託再雇用で働いていただけます。さらに年収のダウンはほとんどございません。
    〇育児休業についても推進しており、男性で育児休業を取ってらっしゃる方も複数いらっしゃいます。

    ◆ワークライフバランス・福利厚生◎
    〇年間休日122日(令和5年度実績)であり、休日出勤はほぼありません。
    〇住宅手当は持ち家の場合でも世帯主であっても支給対象です。
    〇社員旅行があり、全社で行くこともあれば、事務所ごと(10数人)で行く場合もあります。
    年1回で国内の場合もあれば、1年我慢してお金貯めて2年に1回海外(韓国など)に行く場合もございます。
    小さい子供がいるなど、家庭の事情でいけない人は、休日を取得いただけます。



    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    建築の設備設計(機械設備)の実務経験6年以上

    【歓迎条件】
    設備設計一級建築士、一級建築士、建築設備士
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 文化施設 # 研究施設 # 公共施設 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 三井金属エンジニアリング株式会社

    職種
    プラント設計(機械), プラント機械施工管理, 機械設備設計, プラント施工管理・その他
    想定年収
    450~740万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    機械系技術者として、以下業務をお任せいたします。

    ■三井金属各工場をメイン顧客とした各種産業プラントの仕様設計・導入設備の決定・設備発注・納入・工事施工・立上・試運転まで、プラントエンジニアリング業務全般に携わっていただきます。顧客・下請業者との折衝もあります。

    ■主に同社が納めた各種プラントの設計、メンテナンスに係わる見積り、機材の調達、施工管理、運転立会、引渡し、保全等の業務

    ■三井金属の仕事は60%程で、残りの40%程度は独自で受注しています。
    受注後や施工・試運転の際は、国内外の現場にて業務を遂行いただきます。
    プロジェクトによっては国内外の現場へ数か月間の長期出張業務があります。
    プロジェクト遂行では機械、電気、土木建築の担当者でチームを組んで進めますが、機械担当がチーフとなって進めるケースが大半です。

    ■受注~納入期間:大型案件(10億円超え)約2年半/中小型案件半年~約1年

    【エンジニアリング事業部について】
    同社のエンジニアリング事業は豊富な経験をベースに、プロジェクトの企画・フィージビリティースタディの段階から設計・建設・操業指導に至るまであらゆる段階で「エンジニアリング」を通じてお客様の要求を満たした生産設備の実現に貢献しています。
    世界有数の非鉄金属メーカー三井金属鉱業株式会社のエンジニアリング事業部門を専門的に発展させるべく1964年に設立されて以来専業エンジニアリング会社として非鉄金属製錬プラントをはじめ金属加工、建材、化成品製造など各種産業プラントを手掛けてまいりました。
    その豊富な実績と卓越した技術は、国内はもとより海外、特に非鉄製錬プラントエンジニアリング分野において、「日本にMESCOあり」と極めて高い評価を得ています。

    【同社の特長】
    担当プラント建設の企画段階から設計、調達、建設、操業指導、アフターサービスまで一貫したマネジメントを行っています。
    プラントの代表的なものに、鉄以外の銅・亜鉛・鉛などの金属、いわゆる非鉄金属を製錬(鉱石から金属をとりだすこと)するプラント、非鉄金属をリサイクルするプラント、非鉄金属の加工品を製造するプラントなどがあります。
    鉄以外の様々な金属を、私たちが生活の中でPCや携帯電話の基板・自動車の電池・触媒などのプラントを製造する、そんな大事な仕事も担っています。

    【魅力】
    意欲と行動力があれば、案件初期の段階から裁量権を与え任せる自由闊達な風土で、組織の中で個性を発揮できる職場環境です。
    また、業務が細分化されていないため、受注~設計~完成まで直接自分で携わることができます。
    そのため、幅広い業務でスキルを磨くことが可能です。少数精鋭の会社なので、一人ひとりが裁量権を持って活躍しています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■各種産業プラントの設計~試運転までの一連の業務のご経験、又はプラント/メーカー等の設備設計経験5年以上
    ■普通自動車免許(AT可)
    ■パソコン(Word、Excelなど基本操作)
    ■AutoCADソフト実務経験

    【歓迎】
    ■1級もしくは2級機械保全技能士
    ■エネルギー管理士
    ■1級もしくは2級施工管理技士(管工事)
    ■酸欠・硫化水素作業主任者
    ■玉掛技能講習
    ■足場組立作業主任者
    ■有機溶剤作業主任者
    ■特定化学物質四アルキル・鉛等作業主任者
    ■低圧電気取扱教育
    ■職長安全衛生責任者
    ■公害防止管理者
    ■危険物取扱者
    ■3D-CADツールの実務経験者
    # 生産施設 # 改修・現状回復 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 新築 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上

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