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一級建築士の求人検索結果一覧

検索結果 5,098 件

現在の検索条件

  • 株式会社四門

    職種
    その他技術職, 測量・点検・調査, 建築設計
    想定年収
    600~750万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    公共工事の対象となる土地・建物を所有する方々に対し、憲法29条で定められた「正当な補償」が支払われるように官公庁にアドバイスを行う仕事になります。
    具体的には、公共工事で生じる土地・建物のリスクを事前に想定したり、土地を評価・査定し補償額を算出するなど、日本の公共インフラを支えるやりがいのある業務を行うことができます。
    時には発注元である、官公庁の依頼で測量業務や周辺地域住民の意向調査を行う場合もあり、人々の住環境を守る役目も担います。
    憲法で定められた「補償業務」は社会貢献性が高く、将来的にも都市開発が進む昨今、ニーズが増していく業務となります。

    ■業務の特徴
    1日当たり約4~5件の公共工事現場への対応が発生します。
    業務としては、簡単な測量業務と資料作成がメインの為、難しい知識やスキルは必要ありません。
    また、国・官公庁案件の元請けで、既に予定されている現場へ訪問する為、テレアポ・飛び込み等は一切ございません。

    ■ご経験者の方に向けたスキルアップ研修
    補償業務に精通する専門資格(測量士、建築士、補償業務管理士等)取得に向けては会社が全面サポートしており、個人のスキルアップ・市場価値を高めていける環境が同社には整っております。
    同社では、補償業務管理士取得に向けた勉強会はもちろん、業務ごとのマニュアルとなる講義(WEB)の受講が可能となります。資格取得に向けた支援制度が非常に手厚い企業となります。
    有資格者の方に向けた講義もございますので、資格更新を行う際にも役立つものとなっております。

    ■長期就業が可能!
    同社では定年を過ぎた方でも今まで通りの年収を維持したままご就業が可能です。
    最長75歳までご就業をしていた実績もございます。

    ■多様なキャリアパス
    一つの分野を極めるスペシャリスト、幅広い分野で活躍するゼネラリスト、マネジメント、現場など、自分の希望に合わせたキャリアパスを選択できます。

    ■勤務地
    勤務地は東京本社になります。

    【弊社からのご紹介での内定実績】
    50代 補償業務管理士(複数部門保有)約850万円のご提示
    50代 補償業務管理士(複数部門保有)約700万円のご提示
    40代 補償業務管理士保有 約650万円のご提示

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■補償業務管理士(部門問わず)

    【必須経験】いずれかに該当する方
    ■直近で補償業務を4年以上経験されている方
    ■用地測量のご経験を4年以上経験されている方

    【歓迎】 
    ■測量士
    ■一級建築士または二級建築士
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎
  • 株式会社JFE設計

    職種
    電気設備設計, 設備設計・その他
    想定年収
    900~1,100万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【従業員40,000名超のJFEスチールグループ/平均残業20h/10年間で中途の離職者1名のみ/安定性・働きやすさ◎】

    同社の東京本社(台東区蔵前)にて、主に製鉄所などの生産施設に係る電気設備設計業務を担当していただきます。

    【具体的には】
    ■企画・構想段階→設備をイメージ化・機能仕様策定
    ■基本設計→構想具体化、設備仕様策定
    ■実行設計→見積図、技術計算書作成
    ■詳細設計→実施設計図作成、図面管理

    ※官庁・民間案件がメインで、マンションは扱いません。
    ※官庁案件では耐震改修なども扱います。民間案件では、プラントの建屋、電気制御室の設備設計なども扱います。
    ※工場建築から事務所、教育福祉、住居など案件は様々です。

    ■同社の特徴
    ◎平均残業20h!
    平均残業時間は20h程度。
    残業時間は常にモニタリングされており、会社として月45時間の残業が3ヶ月以上続く事を撲滅しています。繁忙期でも多い人で40時間程度です。
    有給消化率も高く、年に13日以上は有給消化をしています。

    ◎定着率90%以上
    直近10年で採用した中途採用社員のうち、離職者は1名のみ!
    社員間のコミュニケーションも円滑で、長く働きやすい職場環境です。

    ◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ
    連結従業員40,000名超、資本金2000億円超のJFEスチールグループ。
    安定した経営基盤がございます。

    社員の心身の健康を企業成長の基盤と捉え、「健康経営」にも積極的に取り組んでおり、2025年度には健康経営優良法人(中小規模優良法人部門)ネクストブライト1000に認定され、全社的な取り組みとして社員の健康を大切にしている企業です。

    活かせる経験スキル

    ■必要条件
    〇電気設備設計のご経験をお持ちの方(目安10年以上)
    〇生産工場やプラントなどの設備設計のご経験をお持ちの方
    〇一級建築士または設備設計一級建築士を保有している方
    〇マネジメント経験をお持ちの方
    # 生産施設 # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 研究施設 # S造 # RC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社JFE設計

    職種
    電気設備設計, 設備設計・その他
    想定年収
    630~900万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【従業員40,000名超のJFEスチールグループ/平均残業20h/10年間で中途の離職者1名のみ/安定性・働きやすさ◎】

    東京本社(台東区蔵前)にて、主に製鉄所などの生産施設に係る電気設備設計業務を担当していただきます。

    【具体的には】
    ■企画・構想段階→設備をイメージ化・機能仕様策定
    ■基本設計→構想具体化、設備仕様策定
    ■実行設計→見積図、技術計算書作成
    ■詳細設計→実施設計図作成、図面管理

    ※官庁・民間案件がメインで、マンションは扱いません。
    ※官庁案件では耐震改修なども扱います。民間案件では、プラントの建屋、電気制御室の設備設計なども扱います。
    ※工場建築から事務所、教育福祉、住居など案件は様々です。

    ■同社の特徴
    ◎平均残業20h!
    平均残業時間は20h程度。
    残業時間は常にモニタリングされており、会社として月45時間の残業が3ヶ月以上続く事を撲滅しています。繁忙期でも多い人で40時間程度です。
    有給消化率も高く、年に13日以上は有給消化をしています。

    ◎定着率90%以上
    直近10年で採用した中途採用社員のうち、離職者は1名のみ!
    社員間のコミュニケーションも円滑で、長く働きやすい職場環境です。

    ◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ
    連結従業員40,000名超、資本金2000億円超のJFEスチールグループ。
    安定した経営基盤がございます。

    社員の心身の健康を企業成長の基盤と捉え、「健康経営」にも積極的に取り組んでおり、2025年度には健康経営優良法人(中小規模優良法人部門)ネクストブライト1000に認定され、全社的な取り組みとして社員の健康を大切にしている企業です。

    活かせる経験スキル

    ■必要条件
    〇電気設備設計のご経験をお持ちの方(目安10年以上)
    〇生産工場やプラントなどの設備設計のご経験をお持ちの方
    〇一級建築士または設備設計一級建築士を保有している方

    # 生産施設 # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 研究施設 # S造 # RC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社JFE設計

    職種
    電気設備設計, 設備設計・その他, プラント設計・その他
    想定年収
    540~630万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【従業員40,000名超のJFEスチールグループ/平均残業20h/10年間で中途の離職者1名のみ/安定性・働きやすさ◎】

    主に製鉄所などの生産施設に係る電気設備設計業務を担当していただきます。
    【具体的には】
    ■企画・構想段階→設備をイメージ化・機能仕様策定
    ■基本設計→構想具体化、設備仕様策定
    ■実行設計→見積図、技術計算書作成
    ■詳細設計→実施設計図作成、図面管理

    ※官庁・民間案件がメインで、マンションは扱いません。
    ※官庁案件では耐震改修なども扱います。民間案件では、プラントの建屋、電気制御室の設備設計なども扱います。
    ※工場建築から事務所、教育福祉、住居など案件は様々です。

    ■同社の特徴
    ◎平均残業20h!
    平均残業時間は20h程度。
    残業時間は常にモニタリングされており、会社として月45時間の残業が3ヶ月以上続く事を撲滅しています。繁忙期でも多い人で40時間程度です。
    有給消化率も高く、年に13日以上は有給消化をしています。

    ◎定着率90%以上
    直近10年で採用した中途採用社員のうち、離職者は1名のみ!
    社員間のコミュニケーションも円滑で、長く働きやすい職場環境です。

    ◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ
    連結従業員40,000名超、資本金2000億円超のJFEスチールグループ。
    安定した経営基盤がございます。

    社員の心身の健康を企業成長の基盤と捉え、「健康経営」にも積極的に取り組んでおり、2025年度には健康経営優良法人(中小規模優良法人部門)ネクストブライト1000に認定され、全社的な取り組みとして社員の健康を大切にしている企業です。

    活かせる経験スキル

    ■必要条件
    〇電気設備設計のご経験をお持ちの方
    〇一級建築士または一級建築士一次試験(学科試験)合格者

    ■歓迎条件
    〇建築設備士、設備設計一級建築士を保有している方
    〇生産工場やプラントなどの設備設計のご経験をお持ちの方
    # 生産施設 # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # S造 # RC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 中設エンジ株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    600~1,050万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    <年収上限1,150万!/伊藤忠商事&名古屋鉄道グループで安定性抜群企業!>

    ★この求人のポイント
    1.【「東京・都心」が主戦場】
     担当物件は事務所ビル、商業施設、駅舎などがメイン。
     現場の多くが通い圏内(1都3県)のため、長期出張による不在が少なく、家族やプライベートの時間を大切にできます。

    2.【圧倒的な還元率:賞与6.8ヶ月分】
     2025年度賞与実績は6.8ヶ月分。
     伊藤忠・名鉄グループの強固な顧客基盤があるからこそ、昨今のリニューアル需要の高まりをダイレクトに年収(最大1,050万円)へ反映します。

    3.【「元請け」として上流から関わる】
     案件の9割が元請け。現場調査から見積、設計、施工まで一貫して携われるため、単なる工程管理に留まらない「一歩先」のスキルが身につきます。

    4.【伊藤忠・名鉄グループの安定基盤】
     創業55年超。強固なグループネットワークによる安定した受注と、充実の福利厚生(退職金・各種手当)で将来への不安なく働けます。

    【業務概要】
    シーイーテック事業本部にて、事務所ビル、商業施設、工場、駅舎など幅広い建築物のリニューアル工事に関わる建築施工管理をお任せします。

    【具体的な業務】
    ◎現場調査、設計、積算、施工
    ◎施工計画の作成、工程・安全・品質管理
    ◎1日〜2日の小規模改修から、数ヶ月にわたる大規模更新工事まで毎年恒例の単年度計画書作成など、お客様のパートナーとして長期的に関わります。
    ※ディーラー、商業施設、駅舎など街中の建築物がメインとなるため、大規模更新工事でも長期出張が少なく、拠点から通える範囲の案件が割合としては多くあります。

    【同社の魅力】
    ■同社は設計から携わり、建築・管工事・電気工事すべてを一社で担っています。
     各部署連携しながら進めていくため幅広い知見・技術力を学ぶことができ、
     またジョブローテーションも可能であるため技術者としてのゼネラリストを目指すことが可能です。
    ■案件の多い食品工場に求められる技術は日進月歩です。
     年々求められる品質基準は高くなっており、同時にIoTや省人化に取り組んでいく必要があります。
    ■ただ食品工場のみならず、その他物流施設などにも携わることもでき、
     自身のスキルを幅広く伸ばしていける点が魅力です。

    【就業環境】
    ■2024年には4週8閉所を実現すべく、積極的に残業時間の削減に取り組んでおります。
    ■業務のDX化や、従来であれば現場の社員が行っていた業務を外注に委託したり、拠点によっては各種書類作成を事務員が代行するなど、業務負荷の軽減するための様々な取り組みを行っています。
    ■名古屋鉄道/伊藤忠商事の出資会社ということもあり、コンプライアンスに対する意識は非常に高い経営を行っている為、現場でも残業時間に関しては課題感を持ちながら運営ができています。

    【その他魅力】
    ■人(Human)と技術(Tech)を大切にする同社は、近年では9割以上を元請けとしてお客様にベストソリューションを提供しています。エンジニアリング会社の機能と建設会社の機能を併せ持った企業だからこそ成長できるフィールドがあります。

    <伊藤忠商事と名古屋鉄道グループの合弁会社のため安定性◎>
    ■伊藤忠商事と名古屋鉄道の子会社として、安定した基盤と受注があり、同社の利益率は通常1~2%と言われる中、4~4.5%と高い水準を維持。

    <大型案件多数!>
    ■かつては3億円程度が主流であった1件あたりの受注金額も、最近では平均15億円超となっています。安定した業績を残しており、企業として信頼感があります。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■1級建築施工管理技士資格保有者

    【歓迎】
    ■1級建築士資格保有者
    ■現場調査、見積、施工計画作成の経験がある方
    ■商業施設の建築施工経験(RC造/S造)をお持ちの方
    # 高層ビル # 改修・現状回復 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 文化施設 # 商業施設 # オフィス # S造 # RC造 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 岩田地崎建設株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    700~900万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    〇同社の大阪支店にて受注している案件の建築施工管理業務をご担当いただきます。

    【具体的には】
    ■施工管理技術者として、施工計画/仮設計画/原価管理/工程管理/品質管理/安全管理等の施工管理業務を担当します。

    【同社案件に関して】
    ■建築工事:
    オフィスビル、ホテル、マンション、リゾート施設、レジャー施設、学校、病院、厚生施設、官公庁舎 ほか
    〇案件規模:十億円規模~数百億円規模
    〇担当人数:案件にもよりますが百億規模になると10名以上の体制

    【会社の風土について】
    ■歴史と実績のある会社ながら、技術革新と働き方改革を積極的に進めてきた同社
    ■堅苦しさのない風通しのよい社風で、部署を越えてのコミュニケーションも活発
    ■知識/経験を活かしてのびのびと活躍できる職場です。
    ■同業界の中でも、福利厚生が充実していることや年収の上り幅の面が充実していることもあり、中途入社の方々の定着率は97.7%となっております。

    【教育研修制度】
    ■業務や役職に応じた社内研修はもちろん、新たな法律や技術に関する外部講習を受講する機会もあり、教育体制が充実しています。
    ■また、建築士/技術士など、資格の種類に応じて費用の援助や手当の支給も行っています。

    【同社の特徴】
    ■国際的イベントの会場やリニアモーターカー施設、北海道新幹線関連施設、札幌中心部の再開発事業等の大規模プロジェクトに参加した実績が数多くあり、それを背景に受注も増加。急成長を遂げています。
    ■札幌を拠点に幅広い分野を手がけていることを強みとしております。
    ■中途入社の方で、2現場経験したのちに現場所長になった方(30代前半)もいらっしゃいますので、技術者として早くスキルアップしたい方には、大手ゼネコンと比較しても、成長できる環境が同社にはございます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建築施工管理の実務経験
    ■普通自動車運転免許
    ■1級建築施工管理技士

    【歓迎】
    ■一級建築士
    ■技術士(関連部門)
    ■1級電気工事施工管理技士
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社木下工務店

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    650~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【おすすめポイント】
    ■直行直帰も可能
    ■社用車貸与
    ■土日休み


    【業務内容】
    注文住宅の施工管理業務全般を担当いただきます。

    ■施主様や関係各所との打ち合わせ
    ■協力会社および職人の手配・折衝
    ■施工計画の策定
    ■施工図面の作成・確認
    ■工程表、見積書等の作成
    ■資材の発注・管理
    ■工事の進捗管理、品質管理、安全管理
    ■建設地周辺の近隣住民への説明及び対応
    ■工程検査・完了検査の立会 など

    ※貸与される社用車で、各現場を回ります。
    ※直行・直帰も可能です。


    【同社の施工管理の特徴】
    ■スムーズに手配ができます。
    同社の施工はすべて、「キノシタ マイスタークラブ」と呼ばれる職人が担当。
    熟練の職人を直接手配・管理しています。
    重層下請けによる施工ではないので、煩わしい調整業務などはほとんどなく、案件にあわせた職人を手配できます。

    ■いい家をつくれます。
    「キノシタマイスタークラブ」に加入できるのは、会社から認定された職人だけ。
    高い技術やノウハウはもちろん、気配りあるマナー、
    細やかな注文にも迅速に対応する機動力などを兼ね備えた、
    優秀なメンバーで構成されています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■木造施工管理経験3年以上

    【歓迎】
    ■2級建築施工管理技士または二級建築士
    # 充実した福利厚生 # 急募 # 木造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 積水ハウス建設関西株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    500~600万円
    勤務地
    兵庫県

    業務内容

    近畿2府4県エリアを担当している同社にて、新築、リフォームのいずれかの分野で建築施工管理業務を担当頂きます。
    工程管理や安全管理、金銭管理、発注業務や報告書の作成等も行って頂きます。

    【具体的には】
    ■案件内容…住宅全般/木造戸建て/RCマンション/ホテル・病院など非住宅含む
    ■構造…木造/S・SRC・RC
    ■規模:数千万~1億程度のものが中心となります。
    ■直行直帰OK!社用車貸与有です。
    ■1人1台ずつスマホ・PC・タブレット支給あり

    【入社後の流れ】
    基本的にはOJTでの教育になります。
    経験豊富な社員が豊富な点や中途入社の方もいらっしゃいますので安心してご入社頂ける環境が整っております。

    【働き方】
    ■残業は月30時間程度と少なく、年間休日は129日、休日出勤した場合も代休は100%取得でき、働きやすい環境です。
    ■平均有給取得日数16.5日!
    ■エリアごとに支店を設けているので、出張はありません。
    ■働き方改革も積極的に推進!土日祝日が定休日で、連休を取りやすくなりました。
    ■離職率が一桁台と低く、社員の定着率◎
    ■人事評価の面談方法をはじめ、福利厚生、有給休暇制度、産休・育休制度なども積水ハウスグループ全体で同レベルになるよう取り組んでおり、
    積水ハウスのグループ企業として充実した待遇で働けるのも魅力です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建築施工管理のご経験をお持ちの方(目安3年以上)
    ■建築施工管理経験
    ■普通自動車免許(AT限定可)

    【歓迎条件】
    ■建築士
    ■建築施工管理技士
    ■住宅施工管理経験
    # 戸建住宅
  • 旭化成ホームズ株式会社

    職種
    建築設計, その他技術職
    想定年収
    700~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【ここがおすすめ】
    ■土日祝休み
    ■平均賞与5か月
    ■フレックスタイム制度、在宅勤務制度も導入

    【業務内容】
    ロングライフ性能に優れたへーベルハウスの躯体システムを使用した、医療・福祉施設を中心とした非住宅用途建築の基本設計、実施設計をお任せいたします。

    【詳細】
    同社、もしくがグループ会社で受注する医療・福祉系の非住宅用途のへーベルハウスを、
    支店の設計担当から依頼を受け、非住宅用途部分の基本設計、実施設計を行います。

    【具体的には】
    ▼契約前
    ■医療物件経験者が打合せに同席→専門的知識で信頼獲得
    ■診療部等注視資金を短期間で算出
    ※流れ:
    ヒアリング→基本設計(CAD入力)→プレゼン→提案提示
    打合わせはスポットで入るイメージです。

    ▼契約後
    ■医療機器業者との打合せ支援。
    ■間取り調整・仕様決定・資料作成。
    ■準法処理支援(伺い表作成、CAD入力、詳細図面作成)

    【業務内訳】
    ■問い合わせ対応(新規物件中心)
    問い合わせ件数:月3〜4件
    ■物件内容:
    病院専用(約7割を占めています)
    病院併用(自宅・賃貸)、リフォーム

    ▼主な設計対象例
    ■2階建~3階建の診療所専用、もしくは診療所併用住宅
    (歯科、内科、小児科、耳鼻科、透析センター等/入院施設を伴わない中小規模の物件)
    ■知的障がい者の作業所、福祉施設
    ■同社グループ会社工場内の研修施設等

    ※旭化成設計へ出向となります



    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■一級建築士
    ■福祉施設や医療施設の意匠設計経験

    【歓迎】
    ■医療施設併用住宅の意匠設計経験
    # 充実した福利厚生 # 戸建住宅 # マンション # 木造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 岩田地崎建設株式会社

    職種
    意匠設計, 建築設計
    想定年収
    580~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    〇同社の東京支店にて受注した建築物の設計をご担当いただきます。
    基本構想から実施図面までのディレクション業務をメインに、必要な提案を行って設計をお願いします。

    【具体的には】
    ・クライアントとの打合せ
    ・コンセプトの構想
    ・各部門(営業、施工、構造設計)との擦り合わせ など
    ※実施設計は協力会社に依頼しディレクションのみ行います。

    ◆設計から施工まで、自社内で行うことが大半。
    工事部門と連携しながら、効率性やコストを重視した設計を行えることが強みです。

    【同社案件に関して】
    ■建築工事:
    オフィスビル、ホテル、マンション、リゾート施設、レジャー施設、学校、病院、厚生施設、官公庁舎 ほか
    〇案件規模:十億円規模~数百億円規模
    〇担当人数:案件にもよりますが百億規模になると10名以上の体制

    【働き方・部署構成】
    ■部署は部長60代、課長40代、課員(40代1名、30代2名、20代1名)6名が活躍中です。ベテラン社員も多いので相談しながら業務を進められます。
    歴史と実績を誇る同社ですが「総親和」の社訓のもと風通しが良く部署を越えた活発なコミュニケーションがとられています。

    【会社の風土について】
    ■歴史と実績のある会社ながら、技術革新と働き方改革を積極的に進めてきた同社
    ■堅苦しさのない風通しのよい社風で、部署を越えてのコミュニケーションも活発
    ■知識/経験を活かしてのびのびと活躍できる職場です。
    ■同業界の中でも、福利厚生が充実していることや年収の上り幅の面が充実していることもあり、中途入社の方々の定着率は97.7%となっております。

    【教育研修制度】
    ■業務や役職に応じた社内研修はもちろん、新たな法律や技術に関する外部講習を受講する機会もあり、教育体制が充実しています。
    ■また、建築士/技術士など、資格の種類に応じて費用の援助や手当の支給も行っています。

    【同社の特徴】
    ■国際的イベントの会場やリニアモーターカー施設、北海道新幹線関連施設、札幌中心部の再開発事業等の大規模プロジェクトに参加した実績が数多くあり、それを背景に受注も増加。急成長を遂げています。
    ■札幌を拠点に幅広い分野を手がけていることを強みとしております。
    ■中途入社の方で、2現場経験したのちに現場所長になった方(30代前半)もいらっしゃいますので、技術者として早くスキルアップしたい方には、大手ゼネコンと比較しても、成長できる環境が同社にはございます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■普通自動車運転免許
    ■一級建築士、二級建築士(一級取得意欲のある方)
    ■CADの操作が出来る方(使用ソフト:AutoCAD、Jw-cad、ArchiCAD、Revit)
    ■Word/Excelの基本操作ができる方

    【歓迎】
    ・BIMの経験/興味がある方
    ・アトリエ系設計事務所での設計
    ・ゼネコンでの意匠設計
    ・施工管理経験を活かし設計監理業務に興味のある方
    # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # マンション # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社スタッド

    職種
    意匠設計, 構造設計
    想定年収
    500~750万円
    勤務地
    宮城県

    業務内容

    東北防衛局内にて、防衛省が発注する建築工事に係る設計・監理・積算・監督支援を行います。

    【具体的には・・・】
    ⇒工事発注における下記のようなサポートを行います
    ◇設計照査・監理
    ◇工事案件の数値算出(積算条件etc)
    ◇書類作成(数量計算書/概算積算書etc)
    ◇図面作成(工事発注図面/工事変更図面etc)
    ◇現場立会い確認

    【案件について】
    ■防衛局の基地の拡大
    ■自衛隊の施設の新築
    ■ミサイル施設や保管庫の新設 
    ■防衛省発注のビル(10階建て)の新設 等

    【残業時間】
    ほぼなし
    ※みなさん定時で帰宅されています。
    ※固定残業時間30時間込みですが、残業はほとんどございません。

    【環境】
    現在、防衛局内には4名(40代後半~)の技術者がおります。

    【同社について】
    官公庁の公共事業を円滑に進めるため、建設コンサルタントの立場で業務支援をおこないます。工事監督支援業務・技術資料作成業務等を官公庁より受注し熟練した技術スタッフにて対応しています。

    【ポイント】
    中途入社者も数多く在籍。中途入社であることに臆することなく、これまでに培った経験を活かして勤務いただけます。
    自身の頑張り次第で給与に反映されます。また研修支援制度や勉強会もあり、更なるスキルUPも望める環境です。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■商業施設や病院、学校、工場などの設計経験がある方
    ■一級建築士をお持ちの方
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 地域密着 # 急募 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上
  • 株式会社LogArchitects

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    450~600万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【ここがおすすめ】
    ■平均残業20時間!1日1時間以下を徹底!
    ■完全週休2日制(土日祝)/年休124日でプライベートも充実◎
    ■グループ会社からの案件がほとんどのため、業務連携もとりやすいです。
    ■フルリノベーションのため、スケルトン状態から一貫して携わることができます。

    【業務内容】
    グループ会社で仕入れたマンションのリノベーション工事をメインで行う同社にて、施工管理としてスケジュール管理や協力会社との連携、解体竣工の管理等を担当していただきます。
    高い付加価値の商品を造り販売営業チームへ橋渡しをする重要なポジションです。

    【具体的には】
    ■施工業者選定
    ■スケジュール管理
    ■予算の調整
    ■解体の管理
    ■現場質疑調査
    ■竣工の確認
    ■是正チェック等
    ※現場常駐ではなく、担当現場を巡回もしくはデスクワークとなります。
    ※物件は都心の駅周辺のため電車での巡回です。

    【工事の流れ】
    まず工期を策定し、その後工事を実施する業者の選定、リノベーション前の物件の解体工事を手配します。
    現場の業者から寄せられる質問に回答しながら、スケジュール管理を進め、同社の基準に合わせて計画した通りの出来あがりになっているか、細かい箇所まで是正が完了しているかを確認します。

    【組織構成】
    4名在籍しており20代~30代の若手が活躍中です。

    【同社のリノベーションマンションの特徴】
    平均販売価格2億円超えの高級リノベーションマンションブランド<ログマンション>
    すべての物件でフルリノベーションを行っており、天然無垢材をふんだんに使用したこだわりのデザインと機能性のお部屋は多方面から高評価をいただいています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建築施工管理経験(新築・リフォーム問いません)

    【歓迎】
    ■建築士
    ■建築施工管理技士
    ■マンションのリノベーション工事経験
    ■RC建築の施工監理経験
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マンション # オフィス # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 住友不動産ハウジング株式会社

    職種
    営業職(建築), 建築設計, 建築施工管理
    想定年収
    350~1,000万円
    勤務地
    岡山県

    業務内容

    「大規模リフォーム受注実績全国No.1」「マンションリフォーム売上11年連続全国No.1」といった圧倒的シェアを誇る同社のリフォーム営業に挑戦してみませんか?

    ⼀棟まるごとの⼤規模リフォームの建物診断、提案、設計、施⼯管理、引き渡しまで全⼯程を担当します。

    ■具体的な業務:
    お問合せ→現地調査→耐震診断→プラン作成提案→金額提示→契約→工事担当者との連携→引渡しの一連の流れを対応します!

    ■ポジションの魅力:
    \業界でも珍しい一貫体制!総合的なスキルが身につく!/
    お客様に寄り添う営業を第一に大切にしています。
    お客様がどういうご希望や経緯があって決められたのか、把握し一貫した対応ができるような体制をとっています。
    また一貫して対応することで工事の知識がより深く身につき、営業としてだけでなく建築のスペシャリストになることができます。

    反響営業が中心ではございますが、単に来場や問い合わせのあったお客様対応だけではなく、特に入社直後は過去お問い合わせをいただいたお客様への電話フォロー(掘り起こし)や、不動産業者への訪問活動など、受け身ではなく、能動的に営業活動を行います。

    \インセンティブ制度あり、頑張りが評価に反映◎約半数が年収800万超/
    平均年収:900万円
    年収分布:1,000万円以上34%、800万円以上49% ※全国平均
    報酬の上限はないため、頑張りはダイレクトに給与に反映されます◎

    ■入社後のフォロー体制:
    配属先OJT(4週間)→本社での集合研修(2週間)→OJT(2週間~)
    研修期間は最長6カ月。
    未経験から活躍できる制度/システムが整っています。
    営業スタート後は、3件受注するまで営業所長や先輩社員がマンツーマンで手厚い体制で徹底サポートします!

    ■リフォーム(新築そっくりさん)事業について:
    大規模リフォーム受注実績全国No.1の事業です。
    部分改築が主流だったリフォームの概念を覆して、古い戸建住宅を耐震補強し、
    まるごと新築同然に再生する完全定価制リフォーム商品「新築そっくりさん」は大ヒットし、ロングセラー商品へ成長しました。

    活かせる経験スキル

    【歓迎】
    ■建築、住宅業界の経験がある⽅(ハウスメーカーの設計や営業、ゼネコンの施⼯管理、⼯務店、インテリアコーディネーター、CADオペレーター等)
    (営業経験はなくとも設計や施⼯管理経験のある⽅が多数活躍いただいています)
    ■不動産業界のご経験(賃貸仲介売買や分譲マンション販売等)
    ■接客や営業など、人と接し数字を追いかける経験のある⽅
    ■実務経験はなくとも建築系の学科で学ばれた⽅(職業訓練校等も可)
    # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # マイカー通勤可 # 戸建住宅 # 木造 # リフォーム # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 三井不動産レジデンシャル株式会社

    職種
    品質管理, 管工事施工管理, 建築施工管理
    想定年収
    500~854万円
    勤務地
    東京都, 千葉県

    業務内容

    ・竣工後のマンションの設備に関わる不具合に対する技術的側面の原因調査・分析、資料作成  
    ・上記不具合事象解決のための技術的見解・提言、再発防止策の検討およびフィードバック  
    ・新築マンションの中間検査・竣工検査などのサポート  
    ・マンション竣工後の定期点検時の不具合事象の確認・判定、補修方法の提言

    分譲マンションの建築およびアフターサービスの問題解決をサポートする業務をご担当いただきます。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■設計会社、施工会社、設備工事会社等において設備設計、監理、施工実務経験のある方

    【必須資格】
    ■下記いずれかの資格をお持ちの方
     一級建築士、1級建築施工管理技士
     建築設備士、1級管工事施工管理技士
     1級電気工事施工管理技士、電気主任技術者
    # 改修・現状回復 # マンション # 年間休日120日以上
  • 株式会社エスケーホーム

    職種
    建築設計, 意匠設計
    想定年収
    450~600万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東京都内の物件を中心とした、高級感のある分譲住宅の設計業務をお任せいたします。

    【業務内容】
    何もない土地からスタートし、区割り、プランニング、建具のカラーセレクトや床材の選定、内外装や照明器具、外構まで全ての設計を一貫してご担当いただきます。
    現場での確認やお客様との打合せなども行い、完成まで携わることができます。
    ※CADソフトはVectorworks、ARCHITRENDを使用いたします。
    ※ご経験やスキルに応じて、年間5~10棟をご担当いただきます。(そのうち半分の案件は確認申請業務職の方にお任せします)

    【業務の特徴】
    高いデザイン性と機能性を持った住まいを提供しております。
    ひとりの建築デザイナーが一貫して関わるという部分がお客様から人気の秘訣です。
    お客様は東京都内の20代後半~30代の方が中心です。

    【働き方の魅力】
    ◆年間休日127日、年末年始休暇は20日間取得可能。メリハリをつけた働き方が叶います。
    ◆残業は月15時間以下、時短勤務制度を活用する社員もおり、WLBが整う環境です。
    ◆風通しが良く、社員同士のコミュニケーションが活発です。定期的に社内での交流会もあり、ご家族も一緒に参加する社員の方も!
    ◆経験を活かして仕事とご家庭を両立する方、設計者としてのスキルアップを目指す方など、幅広い方が活躍中です。
    ◆部署メンバーの中には「産休、育休」後に復帰、時短勤務で就業している方もおります。急な家庭の事情でのお休みなど、理解があり柔軟な働き方が可能です。

    【同社について】
    エスケーホームグループは、デザイナーズ住宅【Luxsis】シリーズを主軸とした総合不動産企業です。
    住宅事業を展開する一方で、日々変化する時代のニーズに合わせて、新しい分野、前例のないことへの取り組みを続けています。

    担当物件(Luxsis~ラグシス~とは):
    デザイン窓や天窓、吹抜けを多く配置することにより、自然光を多く取り入れ、家の内部を明るく照らす「光と光が出会う住宅」です。
    設計部がトータルプロデュースする、間取り配置やカラーコーディネート、細やかな心配りは、顧客満足向上に寄与しています。

    【同社の強み】
    ■独自の住宅デザイン
    同社では、約20名の女性一級建築士が在籍し、彼女たちの視点を活かした間取りや設備仕様は、特に女性やファミリー層から高く評価されています。
    また、同社は「Luxsis(ラグシス)」など、女性設計士によるデザインセンスと機能美を追求した自社ブランド住宅を展開しており、都心でありながらリゾート感を味わえる住空間を提供しています。
    ■ワンストップ体制による高品質な住まいの提供
    不動産会社のなかでも希少な「仕入」「設計」「施工」「販売」をすべてグループのみで一気通貫で行うことや、良質なデザインや設備、間取りなどにこだわりを持ち「他にはない」物件を提供することで富裕層のお客様からの評判がよく、口コミやネットから受注をいただけております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■大学または大学院で建築学を専攻された方

    【歓迎条件】
    ■二級建築士資格をお持ちの方
    ■確認申請業務の経験
    ■木造住宅の設計経験がある方(意匠設計)
    ■プランニング、確認申請、実施設計、現場管理の一連の流れができる方
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 戸建住宅 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし

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