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建築積算士/大阪府の求人検索結果一覧
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大末建設株式会社
- 職種
- 建築積算
- 想定年収
- 500~850万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【分譲マンションを中心に大型物件を手がける総合ゼネコン】
大阪本店において、建築積算職をお任せいたします。
【業務内容】
担当業務:分譲マンション、オフィス、商業施設、工場、庁舎、教育機関などの建築積算または、電気・給排水・空調・消防設備などの建築設備の積算業務を行っていただきます。
※ご経験に応じてお任せ致します。
【具体的には】
・建築における材料の拾いだし
・値入の見積もり
・コストコントロール
・企画書作成、文書作成等
【同社の特徴・魅力】
・創業80年以上の中堅ゼネコンです。マンション事業に強みを持っており、分譲マンションの施工実績は業界上位クラスと、高い評価を受けております。
・建設事業では、オフィスや工場、物流倉庫、商業施設など多彩な建物を手掛けています。既存建物の補修・増築、耐震補強工事の他、リニューアルにも力をいれています。
・平均勤続年数15年以上で、「営工一体」で事業に取り組むため、社員同士が意見を言い合える職場環境です。
・土日祝休みの完全週休2日制です。
社宅制度など福利厚生が充実。また、人材育成にも注力しており、階層別研修制度や資格取得支援制度など、伸び盛りのメンバーからベテランまで幅広く活躍できる環境がございます。
【キャリアアップ】
同社は案件の配属を決める際、社員の希望を第一に尊重。伸び盛りの若手・経験を活かしたいと考えている中堅・ベテランの方まで最適のステージになるであろう案件を手掛けていただきますので、得意分野を極めるエキスパート思考、得意分野を広げるプロフェッショナル思考の両面で成長できる環境があります。活かせる経験スキル
【必須】
■RC造の建築積算経験をお持ちの方
■一級建築士もしくは1級建築施工管理技士、建築積算士をお持ちの方# 病院 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 物流施設 # マンション # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
フジ住宅株式会社
- 職種
- 意匠設計, 建築設計, その他営業系
- 想定年収
- 400~480万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社の分譲住宅設計部門において、主に設計アシスタント業務をご担当いただきます。
■戸建住宅設計士の補助、アシスタント業務
(CADでの図面入力、メール代理送信等)
■お客様とのカラー打合せ業務
<フジ住宅について>
創業52年の同社は、「2025年オリコン顧客満足度R調査」におきまして、「2025年 オリコン顧客満足度R調査 建売住宅 ビルダー 近畿 第1位」「2025年 オリコン顧客満足度R調査 建売住宅 ビルダー 近畿 大阪府部門 第1位」を5年連続ダブル受賞いたしました。活かせる経験スキル
【必須要件】
■コーディネート、設計経験3年以上
【歓迎条件】
■インテリアコーディネーター資格をお持ちの方# シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 木造 # 新築 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 転勤なし -
フジ住宅株式会社
- 職種
- 意匠設計, 建築設計, その他営業系, 一般事務・営業事務・貿易事務
- 想定年収
- 352~480万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社の分譲住宅設計部門において、主に設計アシスタント業務をご担当いただきます。
■戸建住宅設計士の補助、アシスタント業務
(CADでの図面入力、メール代理送信等)
■お客様とのカラー打合せ業務
<フジ住宅について>
創業52年の同社は、「2025年オリコン顧客満足度R調査」におきまして、「2025年 オリコン顧客満足度R調査 建売住宅 ビルダー 近畿 第1位」「2025年 オリコン顧客満足度R調査 建売住宅 ビルダー 近畿 大阪府部門 第1位」を5年連続ダブル受賞いたしました。活かせる経験スキル
【歓迎条件】
■職務経験をお持ちの方
■インテリアコーディネーター資格をお持ちの方# シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 木造 # 新築 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 転勤なし -
株式会社NTTファシリティーズ
- 職種
- 建築設計, 建築積算
- 想定年収
- 500~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
・一級建築士事務所における新増築、大規模改修、解体工事におけるコスト設計業務
(各設計段階での概算コスト算出及び積算、VE/CD立案によるコストコントロール)
・仮設工法計画業務
(設計段階での仮設・施工計画、概算コスト算出、参考工程表の作成)
・工事発注支援業務
(施工会社からのRFP提案書に対する仮設・施工計画、工事工程、見積内容の妥当性確認・見積査定)
・新増築案件の初期段階から実施設計段階までの仮設・工法・コスト計画を行い、工事施工段階の設計変更に至るまでプロジェクトに一気通貫で関与し、コストマネジメントを行ないます。
※入社直後から業務に慣れるまでは専属トレーナーが責任を持ってサポートします。
※仮設・工法計画業務経験後、適性に応じて同社内にて工事監理業務を目指す方も歓迎活かせる経験スキル
<必須スキル・資格>※以下のいずれかを保有する方
・一級建築士
・1級建築施工管理技士
・建築積算士
・建築コスト管理士のいずれか
<望ましいスキル・資格>※以下の資格を保有する方、歓迎します
・建築積算経験者
・概算業務経験者
※今後以下の資格を取得する意欲がある方、歓迎します
・一級建築士
・建築コスト管理士
・認定コンストラクション・マネジャー(CCMJ)# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社合田工務店
- 職種
- 想定年収
- 1,000~1,200万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社が手掛けるビル、商業施設、マンション等の積算業務全般をご担当いただきます。一つの物件に対して意匠、構造、外構、外装、建具など各部署からスタッフを集めチームを編成し、仕事を進めます。
【業務内容】
設計図や仕様書から材料や数量を算出し、積算用ソフトを活用しながら、建築に必要な工事費の見積金額を算出していく仕事です。予算内で建築物を完成させるためには、その方法やアイデアを求められることもあります。また、営業プロセスにおいては、積算額が工事物件を受注できるかどうかを左右することがあるため、重要なポジションとして位置づけられています。
■オプション見積もり
追加工事の金額の算出/基本単価表に基づいた金額の算出、又は業者に見積り依頼/基本単価のデータ蓄積/設計に見積りを提出
■実行予算表作成
設計図面確定後の原価算出/予算書作成
【同社の特徴】
★無駄な競争を避けた経営で安定成長
同社では、無駄な受注競争を避けるためにリピート率を重視しています。
その為にお客様とじっくりと向き合い、ニーズに合わせた建築を実現しています。
また、品質管理や環境にもこだわり、鉄筋全数調査や杭の自主検査を行うことで安全性に対する信用が生まれ、多くのお客様からリピートでの受注を頂いております。
結果として創業より68年黒字経営を続け、2018年には売上高が500億円を突破しました。今回も事業拡大の為の募集になります。
★若手が活躍する企業
人材育成に力を入れており、若い方でも裁量権を持って仕事に取り組むことが可能です。
資格取得を全面的にバックアップしており、一級建築士や1級建築施工管理技士取得の為の学習費用を会社が負担しています(合否問わず)。
数々の案件を手掛け、結果を残してきた同社で今までのスキルを活かして働きたい方、今後スキルアップしていきたい方を歓迎します。
★高い技術力で、幅広く将来性の高い建造物に対応
小中高大学校の校舎や空港旅客ターミナル、商店街のドームなど多彩且つ大規模な建築も手掛けています。
また近年増加しているニーズに合わせて、グッドデザイン賞を受賞したマンションやビルの建築施工や船橋サービス付高齢者住宅(シニア向け住宅)やGEMS大門(飲食店)といった専門性が高く、今後需要が伸びると予想される建築も手掛けています。活かせる経験スキル
【必須条件】
■建築業界での積算業務もしくは施工管理経験をお持ちの方
■1級建築施工管理技士をお持ちの方
【歓迎条件】
■建築積算士の資格をお持ちの方# 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # 公共施設 # マンション # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
花谷建設株式会社
- 職種
- 建築積算
- 想定年収
- 400~550万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
〇80年以上の歴史を誇り総合建築・土木工事を行う同社で、積算見積業務をお任せします。
【業務内容】
■概算予算書・見積書作成
■数量拾い
■単価・仕様チェック
■現地調査
【担当案件】
工場、倉庫、商業施設、介護施設、集合住宅など(木造住宅はほぼなし)
【働き方】 資格取得支援制度、階層別教育、OJT、技術教育、管理者教育等、多様な福利厚生・教育制度を整えています。懇親会を含め、社員同士による交流の機会も多数。風通しがよく、自由闊達で定着率の高い就業環境も魅力のひとつ。創立以来、黒字の安定企業で、スキルを活かして長期的に就業可能です。
【社風】部署にかかわらずコミュニケーションがとりやすい環境です。社員同士・その家族の結びつきも大切にする考えから、ご家族も参加いただけるイベントの開催なども行っています。また、時代にあわせてアップデートし続けるため、社員からの意見を取り入れ、改善を行うことにも意欲をもって取り組んでいます。
【同社特色】
創立以来60年以上にわたり黒字経営を続けている安定企業。
企業理念:「自分も周りも輝くためにお客様と協力会社様と社員が、喜びを共有しあえるような会社にする」
活かせる経験スキル
【必須】
■建築積算・見積経験
■躯体積算・仕上積算・概算経験
■建築施工管理経験
【歓迎】
■建築積算士
■建築コスト管理士
# 地域密着 # 商業施設 # 宿泊施設 # S造 # RC造 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社松村組
- 職種
- 建築積算
- 想定年収
- 470~800万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
大阪支店において、オフィスビル、商業施設、大型倉庫、工場、ホテルなど、RC造やS造の建築工事における積算業務を担当いただきます。
【具体的には】
設計図や仕様書から、材料や数量を算出することで合計金額を出し、建物を建てるのに必要な工事費の見積もりを算出していく仕事です。
◇材料や数量の算出
◇工事費用の見積もり
◇完成に要した工事費用の算出
◇見積書の作成
【同社について】
■松村組の社員は約400人で、ゼネコンの中では中堅規模です。
少数精鋭の組織だからこそ、若手のうちから幅広い経験を積み、一人一人が個性とスキルを発揮するスペシャリストへ成長できる環境が整っています。
■創業明治27年の老舗。教育施設・医療福祉施設・住宅・各種インフラ施設の建設まで幅広く対応する総合建築会社です。
■国立新美術館や国立オリンピック記念青少年センター/東京大学生産技術研究所/明海大学浦安キャンパスメディアセンター/江戸東京博物館等大型案件中心の施工実績多数ございます。
自ら考え行動する機会が豊富にあり、密度の濃い仕事を通して圧倒的な成長速度を実現します。
■建築、土木の他にも地震大国日本に欠かせない耐震改修の為のリニューアル工事やより良い未来を実現する為の自然エネルギー事業など、さまざまな事業が松村組から生まれています。新しいものを生み出すエネルギーに刺激を受けることで、自己の成長を促進できます。
【同社の魅力】
★平均勤続年数の19.3年の働きやすさ!
少数精鋭の松村組は上司と部下の距離が近く、風通しの良い社風です。信頼できる仲間と共に一体感のある現場で働く団結力の強さこそが私たちの強みです。
入社の決め手の第一位は「会社の雰囲気」、すべての部署で“One Team”を掲げていることから働きやすい環境が整備されております。
★働き方改善
全ての社員が能力を発揮できるように、全社横断的なプロジェクトチーム「働きがい組織風土革新MXプロジェクト」を作り、「働きやすさ」と「働きがい」の両方を実現する取り組みをしています。
その一環として、社員一人一人が「ワークライフハーモニー宣言」を行っております。
★パナソニック×トヨタ自動車の合同出資会社「PLTグループ」
同社はパナソニックとトヨタ自動車が設立した新会社プライムライフテクノロジーズのグループ会社です。
グループからの案件も多いため、安定した受注がございます。
再開発案件等、街づくりに関する案件にも携わることが可能です。活かせる経験スキル
【必須】
■RC造やS造など建築工事における積算業務(数量拾出し並びに値入)をお持ちの方
■ゼネコンでの見積り経験をお持ちの方
【歓迎】
■1級施工管理技士や建築積算士をお持ちの方
■施工管理経験をお持ちの方# 生産施設 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 物流施設 # マンション # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
中山建設株式会社
- 職種
- 設備積算
- 想定年収
- 450~700万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
新築の大型マンションや介護・福祉施設など、住宅施設の建築工事における空調・衛生、給排水設備等の<設備積算業務>をご担当いただきます。
<管工事の施工管理経験者・有資格者のキャリアチェンジ歓迎です!>
■具体的には
・建築の設備工事の材料や労務費等の金額を仕様書・設計図等から数量積算し、建築工事全体にかかる金額を算出します。
・入社後は、まず社内での積算業務を通して業務に慣れていただきます。
・業務に慣れた後は見積書をお客様へ提出し、工事費及び概要の説明と交渉を行っていただきます。
■労働環境:
現在社内制度を構築していく真只中で、社員にとってより良い職場環境づくりに取り組んでおります。
弊社では、年間休日数を125日へと変更することを目指し、具体的な施策に取り組んでおります。
■教育制度:
設備積算業務の経験が浅くて不安な方は、自身のスキルや能力に合った業務に携わって頂きます。先輩社員の指導を受けながら、万全の支援体制のもと、着実にスキルを高めることができます。
また、経験者はレベルに応じた業務を行うことで、即戦力として更なるレベルアップが可能です。
さまざまな業務に関わりながら実力と経験を身に付けることができ、今までに磨いてきたスキルや知識を存分に発揮したい方や、未経験から手に職をつけたい方には非常に適した環境となっています。
【組織構成】 20代~50代と幅広い年代の社員が7名在籍しており、中途入社の方も多く、馴染みやすい環境です。
■はたらく環境:
豊かな経験を持つベテランからフレッシュな若手社員まで、幅広い年齢層の社員が活躍しています。
給与体系見直しや半年に1回行われる面談でのフィードバックなど、取組みや実績を正当に評価する制度がしっかりと確立されており、明確な目標を持って仕事に取り組むことができる環境です。
また、資格取得支援制度など、社員一人ひとりの「向上心」を後押しています。未経験の方でも、「一生モノ」となるスキルを手に入れることが可能です。活かせる経験スキル
<施工管理からのキャリアチェンジ歓迎!>
■必須条件:
・設備の設計、設備の施工管理いずれかの経験(機械・電気不問)
・普通自動車運転免許
■歓迎条件:
・設備設計のソフトを扱える方(2D・3D CAD)
・建築設備士の資格をお持ちの方
# 公共施設 # マンション # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
中山建設株式会社
- 職種
- 管工事施工管理
- 想定年収
- 375~550万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
~職人からのキャリアチェンジ歓迎!/大手ゼネコン様からの安定受注/オンラインツールの活用で完全直行直帰可能/有給取得奨励日アリ~
◎現場は大阪エリアをメインとしているため、宿泊を伴う出張なし!
◎業務負担軽減のため、施工図作成や施工写真の整理等を行うサポートスタッフがいます!
■業務詳細:
大手マンションディベロッパーが手掛ける新築分譲マンションの給排水衛生設備における施工管理業務をお任せ致します。基本的な施工管理業務の他、CADを利用した施工図面修正なども行っていただきます。
数千万~億単位の大型分譲マンションが中心となり工期は1年-2年程で、大手ゼネコンとは50年以上の関係により、安定した受注を獲得しています。年間で担当して頂く案件はおよそ、1人あたり1現場です。
■はたらき方:
現在社内制度を構築していく真只中で、社員にとってより良い職場環境づくりに取り組んでおります。
また、今回の採用も、増員募集によって、「残業時間の抑制など社員にとっても働きやすい職場を創りたい」という社長の想いからです。
エリアは基本的に大阪府下で、現場への直行直帰が可能です。また、担当案件は大規模マンションが多いので、周辺環境が充実している現場が多いです。
■教育制度:
管工事施工管理の実務経験のない方や経験が浅くて不安な方は、自身のスキルや能力に合った業務に携わって頂きます。先輩社員の指導を受けながら、万全の支援体制のもと、着実にスキルを高めることができます。
【組織構成】 20代~50代と幅広い年代の社員が7名在籍しており、中途入社の方も多く、馴染みやすい環境です。
■はたらく環境:
豊かな経験を持つベテランからフレッシュな若手社員まで、幅広い年齢層の社員が活躍しています。
給与体系見直しや半年に1回行われる面談でのフィードバックなど、取組みや実績を正当に評価する制度がしっかりと確立されており、明確な目標を持って仕事に取り組むことができる環境です。
また、資格取得支援制度など、社員一人ひとりの「向上心」を後押しています。未経験の方でも、「一生モノ」となるスキルを手に入れることが可能です。
活かせる経験スキル
■必須条件:下記いずれかの経験をお持ちの方
・建設、設備、水道に関するご経験をお持ちの方
(建設現場で職人をされていた方、設備メンテナンスをされていた方など)
■歓迎条件
・管工事施工管理のご経験をお持ちの方# 公共施設 # マンション # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
中山建設株式会社
- 職種
- 管工事施工管理
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
~大手ゼネコンや地元官公庁からの安定受注/創業100年の地元密着企業/サポートスタッフ体制有/オンラインツールの活用で完全直行直帰可能/有給取得奨励日アリ~
◎業務負担軽減のため、施工図作成や施工写真の整理等を行うサポートスタッフが在籍!
◎高石市や堺近郊エリアがメインの現場となるため、宿泊を伴う出張はありません!
大手ゼネコン様の案件(主に新築分譲マンション)の管工事(給排水、衛生・空調設備工事)の施工管理業務をご担当いただきます。
■業務詳細:
大手マンションディベロッパーが手掛ける新築分譲マンションの受注がメインで給排水衛生設備における施工管理業務をお任せ致します。基本的な施工管理業務の他、CADを利用した施工図面修正なども行っていただきます。
数千万~億単位の大型分譲マンションが中心となり工期は1年-2年程で、大手ゼネコンとは50年以上の関係により、安定した受注を獲得しています。年間で担当して頂く案件はおよそ、1人あたり1現場です。
■はたらき方:
サポートスタッフが在籍しており、現場での施工管理業務に集中できる環境を整えています。
現場への直行直帰も推奨しており、残業が常態化しない環境を整えています。
固定残業を役職に応じて設定していますが、残業時間は繁忙あるものの年間平均で月40時間を超えていません。
また、今回の採用も、増員募集によって、「残業時間の抑制など社員にとっても働きやすい職場を創りたい」という社長の想いからです。
エリアは高石市近郊(大阪府下)がほとんどで宿泊を伴う出張はありません。
【組織構成】 20代~50代と幅広い年代の社員が7名在籍しており、中途入社の方も多く、馴染みやすい環境です。
■はたらく環境:
豊かな経験を持つベテランからフレッシュな若手社員まで、幅広い年齢層の社員が活躍しています。
給与体系見直しや半年に1回行われる面談でのフィードバックなど、取組みや実績を正当に評価する制度がしっかりと確立されており、明確な目標を持って仕事に取り組むことができる環境です。
また、資格取得支援制度など、社員一人ひとりの「向上心」を後押しています。未経験の方でも、「一生モノ」となるスキルを手に入れることが可能です。
活かせる経験スキル
■必須条件:下記いずれかの経験をお持ちの方
・設備(給排水)に関する施工管理経験をお持ちの方
・新築RC造の施工管理経験をお持ちの方
■歓迎条件
・管工事施工管理のご経験をお持ちの方
・管工事施工管理技士や建築士の資格をお持ちの方
# 公共施設 # マンション # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
戸田建設株式会社
- 職種
- 建築積算
- 想定年収
- 770~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
建築工事において極めて重要な仕事のひとつ、建設コストの管理を担っていただきます。
積算がおこなう「コスト算出」及び「見積書の作成」は、工事の受注可否に大きく影響します。お客様や設計者にコストに関する提案・助言をおこなうこともあります。この分野では「建築積算士」や「建築コスト管理士」資格をお持ちの方は特に高い専門性が発揮できます。働き方は原則として内勤です。
部内、課内メンバーと調整しながらフレックスタイムや在宅勤務など柔軟に対応しています。
【具体的には】
■プロジェクトの工事全体コストの算出(年間1人当たり4件から6件程度の物件を担当)
■見積書の作成
■設計変更、客先交渉
■契約内訳書の作成
■工事部門への原価引継ぎ
【基本的な仕事の流れ】
■積算スケジュールの確認及び作成
■図面の受領、図面内容の確認、積算外注事務所への数量内訳手配、質疑項目の抽出及び提出
■数量内訳受領・内容確認、仮設計画受領・内容確認
■協力会社への見積依頼、見積内容確認、質疑回答の受領、回答確認及び内訳修正
■直接工事費値入、間接費算出・値入、VE、CD等の増減金額算出
■積算原価まとめ、社内報告資料作成・報告、提出用見積書作成
【キャリアパス】
■経験にもよりますが、案件の担当者として関連部署と協議しながらプロジェクト全体のコストをまとめる業務を期待します。
■社内外の説明、交渉にもかかわりながら主任、課長代理としてプロジェクト成功の原動力になることを期待しています。
■豊富な経験、技術をお持ちの方には管理職としてより高度な積算、スケジュール管理、社員教育等の部門運営を担うマネジメント業務を期待します。
活かせる経験スキル
【必須】
■高専卒以上で建築学科系を専攻の方
■建築積算の豊富な業務経験が有る方
■図面・仕様書の読み取りスキルのある方
【歓迎】
■建築積算士、建築コスト管理士資格保有の方
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 新築 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社金山工務店
- 職種
- 建築積算
- 想定年収
- 400~600万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
■主にマンション、商業施設、病院、学校、工場、倉庫などの新築工事やリニューアル工事における積算を担当していただきます。
【具体的に】
◆図面・仕様書等から数量拾い出し
◆単価入力による見積書作成 等
【部署構成】
◆11名(部長1名:副部長1名:次長2名:主幹2名:主任2名:係員1名:参与1名:パート1名)
【会社特徴】
従業員数150名のうち技術者が130名。その中に数多くの有資格者がいます。会社の規模に対する有資格者の多さは、大手にも負けない。
そして技術力があるということは、難易度・規模を問わず幅広い依頼に応えられるということ。
今現在も、多くの大手取引先から設計・施工・積算の依頼が多数寄せられています。
【施工実績】
マンション、オフィスビル、学校、医療福祉施設、レジャー・スポーツ施設、商業施設、工場・倉庫
活かせる経験スキル
【必須条件】
■建築積算の実務経験(5年以上)
【歓迎条件】
■ゼネコン、積算事務所での勤務経験
■一級建築士
■1級建築施工管理技士
■建築積算士# 残業少なめ # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # 公共施設 # マンション # オフィス # 転勤なし -
株式会社三木組
- 職種
- 建築積算
- 想定年収
- 550~650万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
〇新築建設工事の積算/見積もり業務(躯体)をお任せする予定です。積算部門を牽引していただけることを期待しています。
【具体的な業務内容】
■新築工事の積算/見積業務(躯体積算)をお任せします。
※請負額の規模は平均2~4億円です。
※業務変更範囲:同社業務全般
■実務と併せて、若手社員の指導育成もお願いします。
【業務詳細】
■建築部材:S造/RC造
■案件:
(7割)マンション、オフィスビル、商業施設、公共施設、病院など
(3割)工場、倉庫など
■案件比率:ほぼ100%民間案件になります。
■担当エリア:大阪府下となり阪神間が中心です。
<1日のスケジュール例>
8:00ごろ 出社
8:30 体操
9:00 今日行う業務の整理、部下・同僚と打合せ
10:00 積算・見積作業
12:00 ランチ
13:00 各業者様との連絡・折衝
15:00 積算・見積作業
17:30 帰宅
【事業安定性】
■同社は100年以上続く企業であり、積み上げてきた信頼と技術力が強みです。
実際に、協力業者を大切に扱うゼネコンとの評価のことばをいただくことが度々あり、100年以上お取引がある企業様や現在では積水ハウス株式会社、株式会社ダイヘン、王子製紙株式会社などの大手企業様と継続的なお取引もございます。
【風土】
■同社では上司が部下に丁寧に教えるといった文化が根付いております。
そのため、若手でも着実に仕事を覚えることができる環境が弊社では整っております。
この「教える文化」こそが弊社が強みでもあり、離職率も低く、平均勤続年数も16年になっております。
【働き方】
(1)基本的に、躯体、意匠とチーム分けて行うため、1人1人の業務を量を抑えることで残業時間は月10時間以内に抑えられています。
(2)出張・転勤は発生いたしません。大阪に腰を据えて働くことができます。活かせる経験スキル
【必須】
■新築工事における積算経験
【歓迎】
■建築積算士の資格をお持ちの方
# シニア歓迎・活躍 # 地域密着 # 文化施設 # 商業施設 # 戸建住宅 # マンション # オフィス # 転勤なし -
松井建設株式会社
- 職種
- 建築積算
- 想定年収
- 520~760万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【社寺仏閣をはじめマンション、ホテルなど様々な建築物を手掛けるゼネコン】同社において、建築積算をお任せいたします。
【具体的には】
・建築全般に関わる積算業務をご担当頂きます。
・受領した建築図を基にした数量拾い(一部、外注積算事務所に依頼しています。)
・協力会社へ依頼、受領した見積書を利用した値入れ
※数量拾い・値入れについては外注積算事務所や協力会社から受領した資料を必ず精査した上で利用します。
・案件規模は数億~数10億円の物件が多く、構造や規模、用途も様々であり、その都度、自身の建築積算に対する知識を深めることが出来ます。
【同社の魅力】
・同社は創業が1586年と長い歴史を持ち「信用日本一」を社是に掲げている老舗ゼネコンです。
・マンションや病院、学校といった人々の生活を支える一般建築をはじめ日本文化を継承する神社や仏閣、文化財といった社寺建築まで幅広く手掛けております。
社寺建築は日本古来の木造建築であり、世界に誇る建築技術の枠を集めたものです。関わる建築物の15%は社寺と、他社と比べても圧倒的に多くの社寺を手掛けてきました。
・入社後3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上と長く活躍している社員が多くいる会社です。
新卒から長く働く社員も多く、質素・堅実・地道を旨に日本文化を守っています。
【同社の特徴】
・全国各拠点ごとに案件を任さされるのでエリアをまたぐ出張・転勤はございません。
・30代前半で所長を任されるケースが多く、キャリアアップが可能です。
・日本文化を継承する神社や仏閣、文化財といった「社寺建築」に携わる機会があります。
・古の技術に加え、新しい技術(BIMをはじめとしたICT推進、DX化など)を日々研鑽しています。
【女性長期就業制度多数】
・建設業で働く女性が少ない中、高いモチベーションを維持し、 それぞれの能力を生かしながら長く働き続けることのできる職場を目指し、臨機応変に対応できる制度を整えています。
・具体的には女性技術者のコミュニティ形成・現場における設備面など、労働環境の改善やサポートを目的とした組織があります。
・産前後休暇・育児休暇・養育の援助・看護休暇・生理休暇など充実した制度が整っており、産前後休暇取得率直近3年100%、育児休暇取得率直近3年100%の実績があります。活かせる経験スキル
【必須条件】
■大規模建造物(RC、SRC、S造)の建築積算経験をお持ちの方
【歓迎条件】
■一級建築士、建築積算士をお持ちの方# 病院 # 公共施設 # マンション # オフィス # S造 # RC造 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
青木あすなろ建設株式会社
- 職種
- 設備積算
- 想定年収
- 550~780万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【業務概要】
設備施工に関わる積算業務のチェック及び見積作成業務
【業務の特徴】
■同社は公共性の高い建造物の施工実績が豊富で、社会貢献度の高いプロジェクトに参加することが可能です。
■風通しがよく、縦割りの分担業務体制ではないため、自身のアイディアを発言し物件に取り入れやすい環境です。
【同社について】
同社は東証プライム上場の高松コンストラクショングループの中核企業です。
自己資本比率は60〜70%と高く、無借金経営を維持し、安心・安定した経営基盤を確立しています。
【同社の強み】
★ワークライフバランスが整います!
(安心して働きながら子育てをしていただくため、同社では法定以上の育児制度を実施しており、「くるみんマーク」を取得しています。)
ワークライフバランスの取組み例
育児休業期間:子が1歳6か月または1歳に達した年度末まで
育児短時間勤務:子が小学校3年生終了までのフレックス勤務
その他:産前産後休暇取得、妊娠中の女性社員のための勤務時間短縮制度、配偶者出産休暇制度、看護有給休暇制度等
★働き方の改善も可能です!
働き方改革についても積極的に取り組んでおり、社員が業務過多とならないよう、適切な⼈員配置を⾏っています。
ノー残業デーを週2回(水、金)設けるなどの取り組みもしており、WLBの充実が可能になっていることも魅力です。活かせる経験スキル
【必須要件】
■設備設計や設備施工管理のご経験をお持ちの方(目安:5年以上)
【歓迎条件】
■積算業務のご経験をお持ちの方# 道路・トンネル # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 急募 # 河川・ダム # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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