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60代中途採用強化企業の求人特集

シニア世代の知識と技術、ノウハウを求める企業はたくさんあります。培ってきた経験を次世代に残すためにも、あなたの力を活かせる企業を集めました。ぜひご覧ください!

60代中途採用強化企業の求人特集

60代中途採用強化企業の求人特集

シニア世代の知識と技術、ノウハウを求める企業はたくさんあります。培ってきた経験を次世代に残すためにも、あなたの力を活かせる企業を集めました。ぜひご覧ください!

検索結果 2,134 件

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    発注者支援/日本を代表する現場に強い建設コンサル/岡山

    株式会社ティーネットジャパン

    職種
    発注者支援
    想定年収
    契約社員 400~600万円
    勤務地
    岡山県

    業務内容

    ■岡山県内で発注者側に立っていただき、公共工事が円滑に進むよう、施工管理計画や現場の管理業務などを行っていただきます。
    創業45年を超え国や地方自治体などの仕事を行っている信頼ある企業です。河川・道路等の社会資本の整備、維持を目的とする技術力を提供しています。

    【具体的には】
    官公庁からの依頼を受けた発注者への支援業務に従事します。
    国土交通省や農林水産省、自治体など、各エリアの官公庁が進めるプロジェクトに発注者側の立場で発注者支援業務に参加頂きます。
    ◆工事の施工状況の監督補助業務、積算技術業務
    ◆各関係機関との協議・調整に必要な資料作成業務
    ◆調査・設計・予算要求・事業計画等の資料作成

    ※上記ご希望職種を考慮しつつ、過去のスキルや経験をもとに業務をお任せしていきます。
    ※仮に遠方の案件を担当する場合は、借り上げ住宅をご用意いたしますので、ご安心ください。
    ※担当する案件は、全国にある道路や河川、橋梁、トンネルなど。2~3人のチームで1つの案件を担当していきます。
    期間は年度単位(1年~2年)。
    ※契約社員での採用になりますが、正社員雇用制度がございます。


    【仕事のポイント、魅力】
    ★官公庁と施工会社の橋渡しがミッション★
    工事管理・品質管理を中心に施工計画など各種資料作成を担い、官公庁サイドの業務をサポートします。
    発注者の立場から工事管理を行う、公共性が高く・やりがいある業務です。

    ★充実した研修システム★
    Web上でBIM/CIM研修や、CAD等業務に必要なソフトの研修を行っています。
    経験が浅い方、施工管理からのキャリアチェンジを希望される方でも安心して業務に取り組める環境です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■土木施工管理経験
    ■Excel、Wordが使える方
    ■AutoCAD又はCAD-well等が使える方
    ※未経験でも意欲のある方歓迎します
    ■1級または2級土木施工管理技士
    ■普通自動車運転免許

    【歓迎】
    ■発注者支援業務経験(国交省案件)
    ■国、県等の大規模工事の元請経験
    # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 発注者側 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
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    発注者支援/日本を代表する現場に強い建設コンサル/山口

    株式会社ティーネットジャパン

    職種
    発注者支援
    想定年収
    契約社員 400~600万円
    勤務地
    山口県

    業務内容

    ■山口県内で発注者側に立っていただき、公共工事が円滑に進むよう、施工管理計画や現場の管理業務などを行っていただきます。
    創業45年を超え国や地方自治体などの仕事を行っている信頼ある企業です。河川・道路等の社会資本の整備、維持を目的とする技術力を提供しています。

    【具体的には】
    官公庁からの依頼を受けた発注者への支援業務に従事します。
    国土交通省や農林水産省、自治体など、各エリアの官公庁が進めるプロジェクトに発注者側の立場で発注者支援業務に参加頂きます。
    ◆工事の施工状況の監督補助業務、積算技術業務
    ◆各関係機関との協議・調整に必要な資料作成業務
    ◆調査・設計・予算要求・事業計画等の資料作成

    ※上記ご希望職種を考慮しつつ、過去のスキルや経験をもとに業務をお任せしていきます。
    ※仮に遠方の案件を担当する場合は、借り上げ住宅をご用意いたしますので、ご安心ください。
    ※担当する案件は、全国にある道路や河川、橋梁、トンネルなど。2~3人のチームで1つの案件を担当していきます。
    期間は年度単位(1年~2年)。
    ※契約社員での採用になりますが、正社員雇用制度がございます。


    【仕事のポイント、魅力】
    ★官公庁と施工会社の橋渡しがミッション★
    工事管理・品質管理を中心に施工計画など各種資料作成を担い、官公庁サイドの業務をサポートします。
    発注者の立場から工事管理を行う、公共性が高く・やりがいある業務です。

    ★充実した研修システム★
    Web上でBIM/CIM研修や、CAD等業務に必要なソフトの研修を行っています。
    経験が浅い方、施工管理からのキャリアチェンジを希望される方でも安心して業務に取り組める環境です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■土木施工管理経験
    ■Excel、Wordが使える方
    ■AutoCAD又はCAD-well等が使える方
    ※未経験でも意欲のある方歓迎します
    ■1級または2級土木施工管理技士
    ■普通自動車運転免許

    【歓迎】
    ■発注者支援業務経験(国交省案件)
    ■国、県等の大規模工事の元請経験
    # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 発注者側 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
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    発注者支援/日本を代表する現場に強い建設コンサル/島根

    株式会社ティーネットジャパン

    職種
    発注者支援
    想定年収
    契約社員 400~600万円
    勤務地
    島根県

    業務内容

    ■島根県内で発注者側に立っていただき、公共工事が円滑に進むよう、施工管理計画や現場の管理業務などを行っていただきます。
    創業45年を超え国や地方自治体などの仕事を行っている信頼ある企業です。河川・道路等の社会資本の整備、維持を目的とする技術力を提供しています。

    【具体的には】
    官公庁からの依頼を受けた発注者への支援業務に従事します。
    国土交通省や農林水産省、自治体など、各エリアの官公庁が進めるプロジェクトに発注者側の立場で発注者支援業務に参加頂きます。
    ◆工事の施工状況の監督補助業務、積算技術業務
    ◆各関係機関との協議・調整に必要な資料作成業務
    ◆調査・設計・予算要求・事業計画等の資料作成

    ※上記ご希望職種を考慮しつつ、過去のスキルや経験をもとに業務をお任せしていきます。
    ※仮に遠方の案件を担当する場合は、借り上げ住宅をご用意いたしますので、ご安心ください。
    ※担当する案件は、全国にある道路や河川、橋梁、トンネルなど。2~3人のチームで1つの案件を担当していきます。
    期間は年度単位(1年~2年)。
    ※契約社員での採用になりますが、正社員雇用制度がございます。


    【仕事のポイント、魅力】
    ★官公庁と施工会社の橋渡しがミッション★
    工事管理・品質管理を中心に施工計画など各種資料作成を担い、官公庁サイドの業務をサポートします。
    発注者の立場から工事管理を行う、公共性が高く・やりがいある業務です。

    ★充実した研修システム★
    Web上でBIM/CIM研修や、CAD等業務に必要なソフトの研修を行っています。
    経験が浅い方、施工管理からのキャリアチェンジを希望される方でも安心して業務に取り組める環境です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■土木施工管理経験
    ■Excel、Wordが使える方
    ■AutoCAD又はCAD-well等が使える方
    ※未経験でも意欲のある方歓迎します
    ■1級または2級土木施工管理技士
    ■普通自動車運転免許

    【歓迎】
    ■発注者支援業務経験(国交省案件)
    ■国、県等の大規模工事の元請経験
    # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 発注者側 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
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    シニアエキスパート職(資産修繕計画策定/実施担当)/東京都

    三井不動産ビルマネジメント株式会社

    職種
    電気工事施工管理, 電気設備設計
    想定年収
    契約社員 414~414万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【セカンドキャリア、最後の転職先としてもおすすめです】
    これまで経験されてきた技術的知見を建物運営業務に生かして頂きながら、
    オフィスビルに関する以下業務を担当いただきます。

    ■資産修繕計画策定/実施業務(設備工事全般)
    専門分野を生かし首都圏物件で毎年約100棟の3ヶ年分の計画策定の支援
    (技術的アドバイス、関係法令確認、不具合原因分析、是正方法提案、中長期計画作成のアドバイス、
    見積査定、改修/修繕計画案策定、現地調査/確認、事故一次対応、社員サポート業務、その他付随する業務等。)
    および1億円以上の資産修繕工事計画における設計監理者/施工管理者に対する、
    同社(PM)立場からの施工計画チェック、助言/指導、社員サポート業務等。

    【嘱託社員について】
    〇同社の正社員はジョブローテーションがございますが、嘱託社員は専門職としてご勤務いただくポジションです。契約更新をしながらご勤務いただく形態ですが、長期的に働いていただくことを前提として採用を行っているため、長く働き続けたいと考えている方にご入社いただいております。
    〇同社の中で一番長く就業している嘱託社員は1988年に入社しており、37年間ご勤務いただいております。
    5年以上継続して勤務をされた場合、無期契約社員へ転換いただくことも可能で転換者も多く在籍しております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■オフィスビルまたは商業施設の施設(資産)等の電気設備工事全般における設計業務(改修工事含む)
    /工事計画/施工管理/保全管理のいずれかの経験がある方

    【歓迎】
    ■1級/2級電気工事施工管理技士
    # 高層ビル # 改修・現状回復 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 商業施設 # オフィス # 発注者側 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
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    建築施工管理/中大規模建築(S造、RC造)/三菱地所G/東京

    三菱地所ホーム株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    正社員 600~860万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ご経験を活かして、土地有効活用物件等における施工管理をご担当いただきます。

    ■個人住宅、医療クリニックの建築(RC造等注文建築)
    周辺の環境や敷地の形状、そこに住まうご家族のライフスタイルなど、そこから生まれるその家固有のオリジナリティを大切にしています。
    それを実現するのが、工法、構造フリーの完全フルオーダーでの対応。
    工法はRC造または鉄骨造が中心です。

    例:集合住宅、オフィス、商業施設、医療施設、福祉施設などの新築、リノベーション等。

    施工事例:麹町テラス、江北小路、アンパサント(北新宿1)


    建築請負工事の施工管理業務ですが、現場の手配や調整に追われる仕事というよりは、工事監理に近い、全体管理業務となります。
    協力施工店と工程、品質、安全等について打ち合わせを重ね、現場も確認しながら建物を造り上げていく仕事となります。
    お客様との打合せも行い、無事完成した時にはお客様から感謝される喜びを味わえます。


    入社後すぐにお任せしたい業務
    ■監理技術者
     建築現場の総合管理
    ■建設上級職
     建築現場の総合管理、チームリーダー
    ■建設下級職
     建築現場の品質、安全、工程管理

    勤務場所の詳細:
    現場事務所(仮設事務所もしくは賃貸事務所)駐在あり。
    転勤は5%程度、関東近郊で出張を伴う現場管理が5%程度、残りはすべて1都3県です。

    <配属先の組織構成、年齢層、OJTの詳細>
    配属先となるグループのメンバーは15名前後。
    年齢層は40~60代がメイン。
    OJTは力量に応じて、現場管理業務をベテラン1名+経験の浅い社員1名のコンビ体制をとります。

    【ソリューション事業部について】
    「その土地に何を建てることが最適な資産運用になるのか」をご提案します。
    例えば、「賃貸マンションのタイプ、オフィス、店舗等の中で事業収支の効率が最もよいものはどれか」など、オーナー様とご相談を重ねながら、一緒につくりあげていきます。

    現在、建築需要動向として、建築ピークを過ぎた後に求められる「付加価値の高い建物」に、関心が集まっています。
    同事業領域においては、これまでも非木造(S造/RC造)の中大規模建築を中心に、事業拡大を図ってきました。
    これまで培ってきた高い設計力により、デザイン性が高く付加価値を有する建物を提供しています。
    また、近年注目を浴びる「木造/木質化」物件にも注力しており、幅広い案件に携わることができます。
    今後は、体制の整備などにも着手し、事業をさらに加速させていきます。


    <同社の魅力>
    ●施工監理のような立場で全体を統括
    ●年間休日120日、完全週休二日制(土日)
    ●フレックスタイム制度 (コアタイム 11:00~15:00)
    ●残業時間 32時間/月 (2024年度建設担当者平均)
    ●都内現場中心で転勤ほぼなし (直近3年間で、首都圏:関西圏=9:1)

    <会社の特色>
    同社は、1975年、三菱地所株式会社において始動した注文住宅事業を引き継ぐ形で、1984年に設立され、三菱地所グループ唯一の住宅メーカーとして、フルオーダーの注文住宅を手掛けています。

    三菱地所グループの安定性に加え、福利厚生や各種制度も充実しており、長期就業を図りやすい環境です。
    社風としては、穏やかで優しい人が多く、皆で協力する、皆で会社を良くしていこうという考え方を持つ人が多く、働く社員からはとにかく社員の人柄が良いという声が多く出る程です。


    ■価値ある仕事
    三菱地所グループの一員として、安定した環境で、街並みづくりに貢献頂けます。
    成長領域であり、環境貢献に寄与する社会的価値のある「木造木質化物件」に関わって頂くことも出来ます。



    活かせる経験スキル

    【必須】
    ●施工管理経験、業界経験
    ●1級施工管理技士または技士補資格
    # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # S造 # RC造 # 木造 # 新築 # 上場・大手企業
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    オフィスビルなどの施工管理職(建築/嘱託)/東京都

    三井不動産ビルマネジメント株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    契約社員 604~604万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    これまでオフィス/商業施設での施工管理経験を積んでこられた建築系の候補者様を募集!
    セカンドキャリアとしてワークライフバランスを整えながら就業できる施工管理求人です。

    【当ポジションの魅力】
    ■セカンドキャリアの方活躍!
    ワークライフバランスを改善したい!定年を迎えるタイミングで転職したい!等 転職理由は様々ですが、多くのシニア人材が活躍しています。
    1級資格を保有している方で条件を満たした方は70歳までの再雇用制度の利用も可能です。
    ■ワークライフバランス
    新築工事案件を担当しないため、朝から晩まで立ち会う工事がそもそも少なく、時期や担当物件によって多少差はございますが、平均残業時間は10時間程度の実績になっております。
    ■フレックス/リモート可能
    例えば「通勤混雑時間帯を避けて早朝出社しコアタイム終了時間に退社する」という働き方をしている社員もいます。
    また、モバイルPC・iPhoneが支給されるため、在宅勤務やリモート勤務をしていただくことも可能です。

    【業務内容】
    技術スタッフとして、これまで培ってこられた知識/経験を活かし、受託管理しているオフィスビルに対して、下記業務をお任せ致します。

    (工事管理業務詳細)
    〇テナント入退出に伴う工事、レイアウト変更工事から資産価値を向上するためのバリューアップ工事やリニューアル工事、設備保全/更新工事の企画/提案から実施までの工事管理業務全般。
    ※施工を深夜に行う場合は夜勤対応有り 夜勤の場合はシフト勤務有り(昼~夜、夜~朝)
    ※休日出勤の頻度:毎週発生することもあれば月に1回も無いこともあり、担当物件や時期、工事規模により変動あり。(平日に振替休日取得のため年間休日数は変更無し)

    【嘱託社員について】
    〇同社の正社員はジョブローテーションがございますが、嘱託社員は専門職としてご勤務いただくポジションです。契約更新をしながらご勤務いただく形態ですが、長期的に働いていただくことを前提として採用を行っているため、長く働き続けたいと考えている方にご入社いただいております。
    〇同社の中で一番長く就業している嘱託社員は1988年に入社しており、37年間ご勤務いただいております。
    5年以上継続して勤務をされた場合、無期契約社員へ転換いただくことも可能で転換者も多く在籍しております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■2級建築士または2級建築施工管理技士
    ■基本的なPCスキルを有する方
    ■3年間の施工管理経験(オフィスビル、商業、マンション、ホテル、介護施設、研究施設等)
    ※新築工事のみの経験では応募不可
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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    オフィスビルなどの施工管理職(電気/嘱託)/東京都

    三井不動産ビルマネジメント株式会社

    職種
    電気工事施工管理
    想定年収
    契約社員 604~604万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    これまでオフィス/商業施設での施工管理経験を積んでこられた電気系の候補者様を募集!
    セカンドキャリアとしてワークライフバランスを整えながら就業できる施工管理求人です。

    【当ポジションの魅力】
    ■セカンドキャリアの方活躍!
    ワークライフバランスを改善したい!定年を迎えるタイミングで転職したい!等 転職理由は様々ですが、多くのシニア人材が活躍しています。
    1級資格を保有している方で条件を満たした方は70歳までの再雇用制度の利用も可能です。
    ■ワークライフバランス
    新築工事案件を担当しないため、朝から晩まで立ち会う工事がそもそも少なく、時期や担当物件によって多少差はございますが、平均残業時間は10時間程度の実績になっております。
    ■フレックス/リモート可能
    例えば「通勤混雑時間帯を避けて早朝出社しコアタイム終了時間に退社する」という働き方をしている社員もいます。
    また、モバイルPC・iPhoneが支給されるため、在宅勤務やリモート勤務をしていただくことも可能です。

    【業務内容】
    技術スタッフとして、これまで培ってこられた知識/経験を活かし、受託管理しているオフィスビルに対して、下記業務をお任せ致します。

    (工事管理業務詳細)
    〇テナント入退出に伴う工事、レイアウト変更工事から資産価値を向上するためのバリューアップ工事やリニューアル工事、設備保全/更新工事の企画/提案から実施までの工事管理業務全般。
    ※施工を深夜に行う場合は夜勤対応有り 夜勤の場合はシフト勤務有り(昼~夜、夜~朝)
    ※休日出勤の頻度:毎週発生することもあれば月に1回も無いこともあり、担当物件や時期、工事規模により変動あり。(平日に振替休日取得のため年間休日数は変更無し)

    【嘱託社員について】
    〇同社の正社員はジョブローテーションがございますが、嘱託社員は専門職としてご勤務いただくポジションです。契約更新をしながらご勤務いただく形態ですが、長期的に働いていただくことを前提として採用を行っているため、長く働き続けたいと考えている方にご入社いただいております。
    〇同社の中で一番長く就業している嘱託社員は1988年に入社しており、37年間ご勤務いただいております。
    5年以上継続して勤務をされた場合、無期契約社員へ転換いただくことも可能で転換者も多く在籍しております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■2級電気工事施工管理技士
    ■基本的なPCスキルを有する方
    ■3年間の施工管理経験(オフィスビル、商業、マンション、ホテル、介護施設、研究施設等)
    ※新築工事のみの経験では応募不可
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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    オフィスビルなどの施工管理職(管/嘱託)/東京都

    三井不動産ビルマネジメント株式会社

    職種
    管工事施工管理
    想定年収
    契約社員 604~604万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    これまでオフィス/商業施設での施工管理経験を積んでこられた管工事系の候補者様を募集!
    セカンドキャリアとしてワークライフバランスを整えながら就業できる施工管理求人です。

    【当ポジションの魅力】
    ■セカンドキャリアの方活躍!
    ワークライフバランスを改善したい!定年を迎えるタイミングで転職したい!等 転職理由は様々ですが、多くのシニア人材が活躍しています。
    1級資格を保有している方で条件を満たした方は70歳までの再雇用制度の利用も可能です。
    ■ワークライフバランス
    新築工事案件を担当しないため、朝から晩まで立ち会う工事がそもそも少なく、時期や担当物件によって多少差はございますが、平均残業時間は10時間程度の実績になっております。
    ■フレックス/リモート可能
    例えば「通勤混雑時間帯を避けて早朝出社しコアタイム終了時間に退社する」という働き方をしている社員もいます。
    また、モバイルPC・iPhoneが支給されるため、在宅勤務やリモート勤務をしていただくことも可能です。

    【業務内容】
    技術スタッフとして、これまで培ってこられた知識/経験を活かし、受託管理しているオフィスビルに対して、下記業務をお任せ致します。

    (工事管理業務詳細)
    〇テナント入退出に伴う工事、レイアウト変更工事から資産価値を向上するためのバリューアップ工事やリニューアル工事、設備保全/更新工事の企画/提案から実施までの工事管理業務全般。
    ※施工を深夜に行う場合は夜勤対応有り 夜勤の場合はシフト勤務有り(昼~夜、夜~朝)
    ※休日出勤の頻度:毎週発生することもあれば月に1回も無いこともあり、担当物件や時期、工事規模により変動あり。(平日に振替休日取得のため年間休日数は変更無し)

    【嘱託社員について】
    〇同社の正社員はジョブローテーションがございますが、嘱託社員は専門職としてご勤務いただくポジションです。契約更新をしながらご勤務いただく形態ですが、長期的に働いていただくことを前提として採用を行っているため、長く働き続けたいと考えている方にご入社いただいております。
    〇同社の中で一番長く就業している嘱託社員は1988年に入社しており、37年間ご勤務いただいております。
    5年以上継続して勤務をされた場合、無期契約社員へ転換いただくことも可能で転換者も多く在籍しております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■2級管工事施工管理技士
    ■基本的なPCスキルを有する方
    ■3年間の施工管理経験(オフィスビル、商業、マンション、ホテル、介護施設、研究施設等)
    ※新築工事のみの経験では応募不可
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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    オフィスビルなどの施工管理職(管/嘱託/1級持ち)/東京都

    三井不動産ビルマネジメント株式会社

    職種
    管工事施工管理
    想定年収
    契約社員 700~700万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    これまでオフィス/商業施設での施工管理経験を積んでこられた機械系の候補者様を募集!
    セカンドキャリアとしてワークライフバランスを整えながら就業できる施工管理求人です。

    【当ポジションの魅力】
    ■シニア活躍!
    ワークライフバランスを改善したい!定年を迎えるタイミングで転職したい!等 転職理由は様々ですが、多くのシニア人材が活躍しています。
    1級資格を保有している方で条件を満たした方は70歳までの再雇用制度の利用も可能です。
    ■ワークライフバランス
    新築工事案件を担当しないため、朝から晩まで立ち会う工事がそもそも少なく、時期や担当物件によって多少差はございますが、平均残業時間は10時間程度の実績になっております。
    ■フレックス/リモート可能
    例えば「通勤混雑時間帯を避けて早朝出社しコアタイム終了時間に退社する」という働き方をしている社員もいます。
    また、モバイルPC・iPhoneが支給されるため、在宅勤務やリモート勤務をしていただくことも可能です。

    【業務内容】
    技術スタッフとして、これまで培ってこられた知識/経験を活かし、受託管理しているオフィスビルに対して、下記業務をお任せ致します。

    (工事管理業務詳細)
    〇テナント入退出に伴う工事、レイアウト変更工事から資産価値を向上するためのバリューアップ工事やリニューアル工事、設備保全/更新工事の企画/提案から実施までの工事管理業務全般。
    ※施工を深夜に行う場合は夜勤対応有り 夜勤の場合はシフト勤務有り(昼~夜、夜~朝)
    ※休日出勤の頻度:毎週発生することもあれば月に1回も無いこともあり、担当物件や時期、工事規模により変動あり。(平日に振替休日取得のため年間休日数は変更無し)

    【嘱託社員について】
    〇同社の正社員はジョブローテーションがございますが、嘱託社員は専門職としてご勤務いただくポジションです。契約更新をしながらご勤務いただく形態ですが、長期的に働いていただくことを前提として採用を行っているため、長く働き続けたいと考えている方にご入社いただいております。
    〇同社の中で一番長く就業している嘱託社員は1988年に入社しており、37年間ご勤務いただいております。
    5年以上継続して勤務をされた場合、無期契約社員へ転換いただくことも可能で転換者も多く在籍しております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■1級管工事施工管理技士
    ■基本的なPCスキルを有する方
    ■3年間の施工管理経験(オフィスビル、商業、マンション、ホテル、介護施設、研究施設等)
    ※新築工事のみの経験では応募不可
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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    オフィスビルなどの施工管理職(電気/嘱託/1級持ち)/東京都

    三井不動産ビルマネジメント株式会社

    職種
    電気工事施工管理
    想定年収
    契約社員 700~700万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    これまでオフィス/商業施設での施工管理経験を積んでこられた電気/電気通信系の候補者様を募集!
    セカンドキャリアとしてワークライフバランスを整えながら就業できる施工管理求人です。

    【当ポジションの魅力】
    ■シニア活躍!
    ワークライフバランスを改善したい!定年を迎えるタイミングで転職したい!等 転職理由は様々ですが、多くのシニア人材が活躍しています。
    1級資格を保有している方で条件を満たした方は70歳までの再雇用制度の利用も可能です。
    ■ワークライフバランス
    新築工事案件を担当しないため、朝から晩まで立ち会う工事がそもそも少なく、時期や担当物件によって多少差はございますが、平均残業時間は10時間程度の実績になっております。
    ■フレックス/リモート可能
    例えば「通勤混雑時間帯を避けて早朝出社しコアタイム終了時間に退社する」という働き方をしている社員もいます。
    また、モバイルPC・iPhoneが支給されるため、在宅勤務やリモート勤務をしていただくことも可能です。

    【業務内容】
    技術スタッフとして、これまで培ってこられた知識/経験を活かし、受託管理しているオフィスビルに対して、下記業務をお任せ致します。

    (工事管理業務詳細)
    〇テナント入退出に伴う工事、レイアウト変更工事から資産価値を向上するためのバリューアップ工事やリニューアル工事、設備保全/更新工事の企画/提案から実施までの工事管理業務全般。
    ※施工を深夜に行う場合は夜勤対応有り 夜勤の場合はシフト勤務有り(昼~夜、夜~朝)
    ※休日出勤の頻度:毎週発生することもあれば月に1回も無いこともあり、担当物件や時期、工事規模により変動あり。(平日に振替休日取得のため年間休日数は変更無し)

    【嘱託社員について】
    〇同社の正社員はジョブローテーションがございますが、嘱託社員は専門職としてご勤務いただくポジションです。契約更新をしながらご勤務いただく形態ですが、長期的に働いていただくことを前提として採用を行っているため、長く働き続けたいと考えている方にご入社いただいております。
    〇同社の中で一番長く就業している嘱託社員は1988年に入社しており、37年間ご勤務いただいております。
    5年以上継続して勤務をされた場合、無期契約社員へ転換いただくことも可能で転換者も多く在籍しております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■1級電気工事施工管理技士
    ■基本的なPCスキルを有する方
    ■3年間の施工管理経験(オフィスビル、商業、マンション、ホテル、介護施設、研究施設等)
    ※新築工事のみの経験では応募不可
    # 改修・現状回復 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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    電気施工管理/地域トップクラスの実績!/埼玉県

    門倉テクノ株式会社

    職種
    電気工事施工管理
    想定年収
    正社員 400~1,000万円
    勤務地
    埼玉県

    業務内容

    【地域No.1の実績と安定基盤/群馬・北関東エリア中心で生活リズムも大切にできる/再生可能エネルギーなど最先端の案件にも挑戦可能】

    門倉テクノ株式会社は、群馬・北関東エリアでトップクラスの実績を誇る電気工事のプロ集団。平成の創業以来、「お客様に貢献したい」というまっすぐな想いを大切にし、公共施設から再生可能エネルギーまで、多彩なプロジェクトを手掛けてきました。

    2代目社長の誠実で熱い人柄に惹かれ、同じ志をもつ仲間が集まり、互いに高め合う風土が根付いています。
    ただ仕事をこなすのではなく、「誇りを持って挑戦できる」環境がここにあります。

    【業務内容】
    公共施設や民間施設・建物の電気設備の施工管理を担当します。
    群馬・北関東エリア内の民間・官公庁案件を手掛け、多岐にわたる電気工事に携わることで、スキルを最大限に発揮できます。

    【詳細】
    電灯・電力電気設備、計装・プラント電気設備、バイオマス・小水力・太陽光発電などの施工管理を行います。
    遠方出張がなく、埼玉県内の案件が中心なので、生活のリズムを崩さず働ける環境です。
    多様なプロジェクトにより、あなたの経験と技術をさらに向上させる機会が豊富にあります。

    【施工実績例】
    下記のURLより他実績をご覧ください!
    URL:https://www.kadokuratech.co.jp/works_cat/installation/
    電灯・動力電気設備工事
    ・群馬県総合スポーツセンターアイスアリーナ
    ・新横浜ビジネスタワー
    ・グリーンドーム前橋
    計装 / プラント電気設備
    ・製薬会社(バリデーション)
    ・化学工場(クリーンルーム)
    バイオマス・小水力太陽光発電
    ・群馬コンベンションセンター
    ・認定こども園 白ばら幼稚園園舎
    ・高坂駅東口駅前広場

    【キャリア】
    あなたの資格と経験を活かし、キャリアアップを全力でサポートします。
    まずは課長代理としてチームをリードし、その後次長として部門全体の戦略を担うポジションへ進めます。資格取得支援や技術研修も充実しており、成長を全面的に支援します。

    【先輩社員の声】
    門倉テクノには、さまざまなセクションで活躍するスタッフがいます。
    それぞれの社員がどのような想いで仕事に向き合い、電気設備業という舞台でチャレンジし続けているのか、その一部をご紹介します。
    URL:https://www.kadokuratech.co.jp/voice/

    【応募者の皆様へ】
    門倉テクノは、仲間を大切にしながら一人ひとりの成長を支えていく会社です。
    「技術を磨きたい」「地域に貢献したい」そんな想いを持つ方であれば、必ず活躍の場が見つかります。安心して飛び込んできてください。
    温かな人間関係の中で、技術者としても人としても輝ける環境を用意しています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■第一種運転免許普通自動車
    ■第2種電気工事士の資格保有者
    ■電気工事施工管理のご経験

    【歓迎】
    ■工場や発電所、公共インフラ、大型商業施設での電気施工管理のご経験
    # 充実した研修体制 # 地域密着 # 再雇用制度あり # 資格取得支援制度あり
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    オフィスビルなどの施工管理職(建築/嘱託/1級持ち)/東京都

    三井不動産ビルマネジメント株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    契約社員 700~700万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    これまでオフィス/商業施設での施工管理経験を積んでこられた建築系の候補者様を募集!
    セカンドキャリアとしてワークライフバランスを整えながら就業できる施工管理求人です。

    【当ポジションの魅力】
    ■ベテラン活躍!
    ワークライフバランスを改善したい!定年を迎えるタイミングで転職したい!等 転職理由は様々ですが、多くのベテラン人材が活躍しています。
    1級資格を保有している方で条件を満たした方は70歳までの再雇用制度の利用も可能です。
    ■ワークライフバランス
    新築工事案件を担当しないため、朝から晩まで立ち会う工事がそもそも少なく、時期や担当物件によって多少差はございますが、平均残業時間は10時間程度の実績になっております。
    ■フレックス/リモート可能
    例えば「通勤混雑時間帯を避けて早朝出社しコアタイム終了時間に退社する」という働き方をしている社員もいます。
    また、モバイルPC・iPhoneが支給されるため、在宅勤務やリモート勤務をしていただくことも可能です。

    【業務内容】
    技術スタッフとして、これまで培ってこられた知識/経験を活かし、受託管理しているオフィスビルに対して、下記業務をお任せ致します。

    (工事管理業務詳細)
    〇テナント入退出に伴う工事、レイアウト変更工事から資産価値を向上するためのバリューアップ工事やリニューアル工事、設備保全/更新工事の企画/提案から実施までの工事管理業務全般。
    ※施工を深夜に行う場合は夜勤対応有り 夜勤の場合はシフト勤務有り(昼~夜、夜~朝)
    ※休日出勤の頻度:毎週発生することもあれば月に1回も無いこともあり、担当物件や時期、工事規模により変動あり。(平日に振替休日取得のため年間休日数は変更無し)

    【嘱託社員について】
    〇同社の正社員はジョブローテーションがございますが、嘱託社員は専門職としてご勤務いただくポジションです。契約更新をしながらご勤務いただく形態ですが、長期的に働いていただくことを前提として採用を行っているため、長く働き続けたいと考えている方にご入社いただいております。
    〇同社の中で一番長く就業している嘱託社員は1988年に入社しており、37年間ご勤務いただいております。
    5年以上継続して勤務をされた場合、無期契約社員へ転換いただくことも可能で転換者も多く在籍しております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■1級建築士または1級建築施工管理技士
    ■基本的なPCスキルを有する方
    ■3年間の施工管理経験(オフィスビル、商業、マンション、ホテル、介護施設、研究施設等)
    ※新築工事のみの経験では応募不可
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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    電気設備保守・営繕企画(マンション)/電験活かせます/新宿

    住友不動産建物サービス株式会社

    職種
    電気設備保全, ビル設備管理
    想定年収
    正社員 500~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【住友不動産グループの安定基盤で年収最大800万円も狙えます/電験資格を活かしながら、現場常駐や夜間対応から解放されるお仕事です!】

    ★この求人のポイント
    1.【現場常駐なし・夜間対応なし】
     実際の工事は協力会社が担当。お任せするのは「企画・提案・監理」の司令塔です。
     夜間・休日の突発対応はコールセンターが1次受けするため、私生活を邪魔されません。

    2.【PC19時自動シャットダウン】
     圧倒的なホワイト環境。残業は月平均20時間程度。
     125日の年間休日と合わせ、住友グループならではの徹底した労務管理で健康を守ります。

    3.【電験資格を正当に評価】
     第二種・第三種電気主任技術者の資格が必須のプロ枠。
     年俸500万〜800万円に加え、資産形成支援(株式報酬等)も非常に手厚いのが特徴です。


    ■業務内容:
    同社が管理するマンションにおける電気設備の不具合調査・修繕提案・工事監理のお仕事です。

    【具体的には】
    ・電気設備全般(高圧・低圧)の不具合、異常時の対応・助言
    ・高圧設備の不具合の対応・助言(高圧ケーブル水トリー、PCB処理他)
    ・電気設備の新規設備の導入検討・助言(太陽光発電設備、電気自動車充電設備)
    ・防犯カメラ、インターホンの改修工事の企画・提案
    ・長期修繕計画に伴う電気設備更新提案、見積作成 など
    ※現場常駐はありません(工事は協力会社が行います)

    ★ポジションの魅力★
    ・残業は月平均20時間程度、土日祝休み、年間休日125日などワークライフバランス重視の方にも適した環境です。
    ・現場の最前線に立ち、調査~提案・管理まで行って頂きます。ご自身の知見を活かせる機会になります。
    ・夜間や休日の突発事態には、コールセンター自らが対応できる体制を導入しています。
    ・中途採用の社員が9割なので、馴染みやすい環境です。

    ■同社の特徴:
    管理対象は10世帯前後の小規模マンションから2,000世帯を超える高層タワー型マンション、好立地で一部屋数億円にも及ぶ超高級マンション等、多岐に渡ります。多様なマンションの資産価値の維持・向上に携われるのは、住友不動産グループの管理会社である同社だからこそ。住友不動産は新築分譲マンション供給戸数全国トップクラスを誇っており、同社の管理に対する需要は年々増加し、安定性も抜群です。

    ■働き方
    【時差出勤制度】
    1日単位で利用できる、出勤時間(始業時刻)をずらせる制度です。
    業務の都合だけでなく、通院やお子様の学校イベントに参加するためなど、
    業務に支障がない範囲であれば、理由を問わず申請することができます(事前許可制)。
    また、有給休暇の半日利用と組み合わせると更に柔軟な働き方も可能です。
    勤務時間例
    1)8:00 ~17:00(時差出勤)
    2)10:00~19:00(時差出勤)
    3)12:00~21:00(時差出勤+半日休暇)

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■第二種もしくは第三種電気主任技術者をお持ちの方
    ■下記いずれかのご経験をお持ちの方
     ・ゼネコン、サブコン、管理会社等での電気設備の施工管理経験(新築・営繕・改修、建物用途は不問です)
     ・電気設備の保守経験(建物用途は不問です)
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 急募 # マンション # RC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
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    公共建築設計・監理/防衛省案件!/宮城県仙台市※転勤なし

    株式会社スタッド

    職種
    意匠設計, 構造設計
    想定年収
    正社員 500~750万円
    勤務地
    宮城県

    業務内容

    東北防衛局内にて、防衛省が発注する建築工事に係る設計・監理・積算・監督支援を行います。

    【具体的には・・・】
    ⇒工事発注における下記のようなサポートを行います
    ◇設計照査・監理
    ◇工事案件の数値算出(積算条件etc)
    ◇書類作成(数量計算書/概算積算書etc)
    ◇図面作成(工事発注図面/工事変更図面etc)
    ◇現場立会い確認

    【案件について】
    ■防衛局の基地の拡大
    ■自衛隊の施設の新築
    ■ミサイル施設や保管庫の新設 
    ■防衛省発注のビル(10階建て)の新設 等

    【残業時間】
    ほぼなし
    ※みなさん定時で帰宅されています。
    ※固定残業時間30時間込みですが、残業はほとんどございません。

    【環境】
    現在、防衛局内には4名(40代後半~)の技術者がおります。

    【同社について】
    官公庁の公共事業を円滑に進めるため、建設コンサルタントの立場で業務支援をおこないます。工事監督支援業務・技術資料作成業務等を官公庁より受注し熟練した技術スタッフにて対応しています。

    【ポイント】
    中途入社者も数多く在籍。中途入社であることに臆することなく、これまでに培った経験を活かして勤務いただけます。
    自身の頑張り次第で給与に反映されます。また研修支援制度や勉強会もあり、更なるスキルUPも望める環境です。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■商業施設や病院、学校、工場などの設計経験がある方
    ■一級建築士をお持ちの方
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 地域密着 # 急募 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上
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    設備専門役/最大手マンションデベロッパーグループ/首都圏

    三井不動産レジデンシャル株式会社

    職種
    品質管理, 管工事施工管理, 建築施工管理
    想定年収
    契約社員 500~854万円
    勤務地
    東京都, 千葉県

    業務内容

    ・竣工後のマンションの設備に関わる不具合に対する技術的側面の原因調査・分析、資料作成  
    ・上記不具合事象解決のための技術的見解・提言、再発防止策の検討およびフィードバック  
    ・新築マンションの中間検査・竣工検査などのサポート  
    ・マンション竣工後の定期点検時の不具合事象の確認・判定、補修方法の提言

    分譲マンションの建築およびアフターサービスの問題解決をサポートする業務をご担当いただきます。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■設計会社、施工会社、設備工事会社等において設備設計、監理、施工実務経験のある方

    【必須資格】
    ■下記いずれかの資格をお持ちの方
     一級建築士、1級建築施工管理技士
     建築設備士、1級管工事施工管理技士
     1級電気工事施工管理技士、電気主任技術者
    # 改修・現状回復 # マンション # 年間休日120日以上

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