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北海道の求人検索結果一覧
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設備管理(常駐)
株式会社ザイマックス北海道
- 職種
- ビル設備管理, ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 360~500万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
北海道エリアにおける総合ビルマネジメント事業の専門職採用です。
以下のビルマネジメント業務を担っていただける方を募集します。
【具体的な業務内容】
〇常駐設備管理業務:常駐物件における設備の定期点検、設備異常監視、対応、テナントクレーム対応、オーナー報告対応など
〇巡回設備管理業務:複数物件の定期巡回点検、設備異常突発対応、テナントクレーム対応、オーナー報告対応、協力業者差配など
〇修繕資産維持業務:工事計画の立案(補助)、見積の査定、修繕発注、完了確認など
※対応物件:オフィス、商業施設、宿泊施設、物流施設等
【1日のスケジュール:オフィス事例】
〇9:00~12:00
日常巡回(点検表を持ち建物内を巡回。設備稼働状況の確認、清掃状況の確認、共用部の内装状況の確認、外構/植栽の確認、検針業務など)
〇12:00~13:00
お昼休憩
〇13:00~15:00
月例点検(設備の点検周期に合わせて計画的に点検を実施。
目視、音、匂い等五感を使った設備点検を実施)
〇15:00~17:00
修繕対応(オーナー様やテナントからの修繕依頼に対応します。簡単な蛍光灯の交換から空調の温度調整依頼など様々な依頼が来ます。)
〇17:00~18:00
事務処理(点検結果や修繕対応した記録をまとめていきます。日報も作成します)
〇18:00
業務終了
【勤務地】
〇基本的には、札幌(およびその近郊市)での勤務(常駐、巡回)になります。
〇尚、巡回物件の多くは札幌近郊ですが、年に数回、札幌以外の受託物件を巡回します。
〇今後の事業の展開として北海道内の各エリア(道南、道東、道北など)を担当いただく可能性もございます。(当面は転居を伴う異動はないというご認識で構いません)
【評価制度】
〇業績面と行動面の両面で半期ごとに評価をいたします。
〇評価により昇給や昇格へ繋がっていきます。
【雰囲気】
役職呼称ではなく「~さん」と名前で呼ぶなど風通しの良い職場です。本社事務所も札幌市中心部のオフィスビルの9階かつ窓面に面しているため明るく、また、フリーアドレス制にするなど和気あいあいとした雰囲気の中、部署や年齢の垣根なくコミュニケーションをとっております。
【同社で働く魅力】
○マニュアルやOJT制度がしっかり整っているので未経験者の方でも安心して業務を開始できます。
〇62歳の定年時、ザイマックスエルダーズに転籍することで同様の仕事内容で70歳まで正社員として就業可能
〇資格手当充実
○北海道からの転勤はなく、物件も札幌や札幌近郊のみの為、お住まいから通えることがほとんどです。
〇異業界出身者歓迎で実際に50代後半の方も異業界から来られた方もご活躍されていらっしゃいます。
〇管理物件に対してチーム制を採用しています。例えば、大規模物件であればチで交代制を敷いています。
応募資格
【歓迎経験】
〇設備管理のご経験
【歓迎資格】
〇エネルギー管理士
〇 建築物環境衛生管理技術者
〇第三種電気主任技術者
〇消防設備士 甲種
他
# 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり -
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ビルマネジメント
株式会社ザイマックス北海道
- 職種
- ビルマネジメント(BM), ビル設備管理
- 想定年収
- 450~650万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
北海道エリアにおける総合ビルマネジメント事業の総合職採用です。
以下のビルマネジメント業務を担っていただける方を募集します。
■オフィス、商業施設、宿泊施設、物流施設等の設備管理、警備、清掃、工事等の各ビルマ ネジメント業務、ファシリティマネジメント業務
■各業務のマネジメント業務(業務マネジメント、人材マネジメント、協力業者様マネジメント)
【具体的な業務例】
〇常駐設備管理業務:常駐物件における設備の定期点検、設備異常監視・対応、テナントクレーム対応、オーナー報告対応など
〇巡回設備管理業務:複数物件の定期巡回点検、設備異常突発対応、テナントクレーム対応、オーナー報告対応など
〇修繕資産維持業務:工事計画の立案(補助)、見積の査定、修繕発注、完了確認など
〇建物管理統括業務:自社従業員や協力業者様のQCマネジメントなど
【教育体制】
〇入社時研修あり(会社規定、社内システムなど動画によるレクチャー)
〇OJTによる教育が中心になります。
〇BM業務経験者の方には、常駐物件や巡回物件を早期にお任せしたいと思いますが、未経験者は入社後、先輩社員と共に物件を担当しながら業務を覚えて頂きます。
〇各種マニュアルが社内ホームページで自由にご覧いただけます。
〇「ITBMセンター」(東京)に豊富な知識、経験、技術、ノウハウを有したテクニカルアドバイザーが常駐しており、必要時にアドバイスを頂ける体制がございます。
【1日のスケジュール オフィス事例】
9:00~12:00
日常巡回(点検表を持ち建物内を巡回。設備稼働状況の確認、清掃状況の確認、共用部の内装状況の確認、外構・植栽の確認、検針業務など)
12:00~13:00
お昼休憩
13:00~15:00
月例点検(設備の点検周期に合わせて計画的に点検を実施。目視・音・匂い等五感を使った設備点検を実施)
15:00~17:00
修繕対応(オーナー様やテナントからの修繕依頼に対応します。簡単な蛍光灯の交換から空調の温度調整依頼など様々な依頼が来ます。)
17:00~18:00
事務処理(点検結果や修繕対応した記録をまとめていきます。日報も作成します)
18:00
業務終了
【異動について】
〇基本的にはBM業務を提供する部署での就業となりますが、人員状況や物件の受託状況などを鑑みて異動いただく場合がございます。
【勤務地】
〇基本的には、札幌(およびその近郊市)での勤務(常駐、巡回)になります。
〇尚、巡回物件の多くは札幌近郊ですが、年に数回、札幌以外の受託物件を巡回します。
〇今後の事業の展開として北海道内の各エリア(道南、道東、道北など)を担当いただく可能性もございます。(当面は転居を伴う異動はないというご認識で構いません)
【評価制度】
業績面と行動面の両面で半期ごとに評価をいたします。
評価により昇給や昇格へ繋がっていきます。応募資格
【必須要件】
〇ビル設備管理経験5年以上
〇建築物環境衛生技術者 保有
# 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり -
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ビルマネジメント職
セコム株式会社
- 職種
- ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
【大手のセキュリティ会社での建物設備の保守管理のお仕事です!/ビルマネジメント(巡回)/札幌市/即戦力】
【同ポジションの魅力】
・巡回でのビルマネジメント職となりますので、基本は日勤となり、年間休日も120日ございますので、WLBを整えていただけます。
・設備の施工/保守のみを行っているグループではないため、海外/国内情勢に左右されにくく、安定して働くことが出来ることが最大の魅力です。
・平均勤続年数17年と、長く安定して働く方が多い会社です!
・担当エリア:札幌市内(一部函館、旭川、釧路に応援での対応を依頼する可能性があります。)
【業務概要】
常に快適な建物環境を維持するために、建物設備のメンテナンスをトータルに実施し、予防保全の提案や資産価値の管理、建物の長期的な安定運用をサポートする仕事です。
実際の点検作業はパートナー企業が担当するので、同社社員はその点検結果をお客様へ報告するとともに改修工事や、長期修繕計画の提案等を行います。
また、設備の異常時に一次対応も行います。トータルで建物の環境を維持、改善し、資産価値の向上等のマネージメントを担う、社会インフラの根底を支える仕事です。
【具体的には】
■日常点検、定期点検(パートナー企業が点検し、結果報告書を提出してもらう)
■省エネ診断、省エネ計画の作成
■設備管理計画、設備修繕計画の作成
■更新工事の監理
■関係者との打ち合わせ
【物件例】
オフィスビル/商業施設/病院/大学/研究施設/工場/物流施設/公共施設/文化施設/ホテル/マンション等
【働き方】
■勤務形態は基本的に日勤です。
※ATMの工事など、夜間での工事が必要な場合、稀に勤務になる場合がございます。
■残業時間(月平均27.3H)
■年間休日120日
【同社の魅力】
設備の施工/保守のみを行っているグループではないため、海外/国内情勢に左右されにくく、安定して働くことが出来ることが最大の魅力です。
また、大手企業ならではの福利厚生/評価制度等が整っています。
例えば…
■1年に1回、必ず9連休(5連休ずつに分けての取得も可)を取得しなければいけません。
メリハリをつけて働くことが出来ます。
■評価制度も整っており、昇給/昇格が目指しやすい環境です。年に一回の審査により、細かく設定された「資格級」が決定します。
1級ずつ昇給する通常の「昇給ルート」に加え、階級を飛び越して昇級できる「飛び級」も設けられています。
応募資格
【必須】
■建物設備の保守管理の実務経験 目安として5年以上
下記いずれかの資格必須(1つ以上)
■第二種電気工事士
■危険物取扱者
■消防設備士(ビルメン業界での実務経験必須)
■建築物環境衛生管理技術者
■第三種電気主任技術者
■エネルギー管理士
■1級管工事施工管理技士(できれば監理技術者)
■1級電気工事施工管理技士(できれば監理技術者)
■機械器具の主任技術者(できれば監理技術者)
■第一種冷凍機械責任者
【歓迎】
■上記資格を複数お持ちの方
■第二種電気主任技術者
■ビルメン業界、消防業界、管理会社での技術職経験をお持ちの方
■ビルメンテナンス職、フィールドエンジニアとして設備の点検のご経験をお持ちの方# 生産施設 # 病院 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # オフィス # 上場・大手企業 -
株式会社カワムラホーム
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 500~800万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
【仕事の内容】
施工管理技士として札幌近郊における戸建て住宅(注文・企画)の現場管理業務全般をお任せします。
■工程管理、品質管理、安全管理、現場での各種手配
■追加工事発生時の見積作成・対応
※年間担当件数:1人あたり年間5〜60棟程度(札幌エリア中心のため出張は基本的にありません)
【業務の魅力・働きやすさ】
■明確なインセンティブ制度:担当物件数・成果に応じて賞与・手当にしっかり還元されます。
■長時間のダラダラ残業を防ぐ環境:19:45には社内PCが強制シャットダウンされるため、メリハリを持って業務に取り組めます。
■転勤・長期出張なし:札幌近郊の案件が中心のため、腰を据えて長く働ける環境です(社有車支給あり)。
【同社の強み】
■高コスパ×高品質な住宅(ラクイエシリーズ)と不動産・リフォーム事業とのシナジーによる高い集客力(月間約42棟受注ペース)。
■土地探しからワンストップで提案できる総合力。
【組織・社風の特長】
ベテランから若手までフラットに意見を交換できる風通しの良い環境です。
年功序列や前例にとらわれず、新しいアイデアや挑戦を肯定するカルチャーがあるため、自身のスキルや経験を存分に活かしていただけます。応募資格
【必須】
■住宅の建築施工管理経験
■第一種普通自動車運転免許
【歓迎】
■建築施工管理技士保有者# 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
社名非公開
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 680~930万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
同社の本社にて建設分野におけるICT活用並びに同社基幹システムに関する、企画、研究・開発、導入・普及、運用管理等に関する事項をご担当いただきます。
具体的には、ご経験に合わせて下記業務をご担当いただきます。
◆AI(ビッグデータ処理、機械学習等)に関する研究・開発、導入・普及
◆建設分野のICT活用(BIM/CIM、GIS、VR等)に関する研究・開発、導入・普及
◆社内向けIT教育研修講師(BIM/CIM、GIS、Pythonプログラミング等)
◆同社のIT基盤(ネットワーク、ストレージ等)及び基幹システム(業務アプリケーション)に関する企画、要件定義、設計、開発・導入、運用管理
◆情報セキュリティ対策立案、関連規程・体制の整備、及び社内教育・啓発活動
◆河川に関わる数値シミュレーションモデル等の開発
★同社の魅力★
◎多分野を担っているため、総合力という点で大きなプロジェクトに携わることができます。
北海道内トップの受託実績は、トップクラス!
◎17時定時!平均残業時間は全体で34時間(9時~17時※7時間勤務)と働きやすい環境がございます。
◎親睦会や「いもほり」や「さくらんぼ狩り」などの家族も参加できる(※自由参加)イベントがございます。
社風はとてもアットホームです。応募資格
【必須要件】
■情報分野の専門知識を有しており、AI、IT基盤、システム開発等の実務経験を有する方
【歓迎要件】
■情報処理技術者試験(応用情報技術者試験以上)または同等のIT系資格保有者
■技術士(情報工学部門)、情報処理技術者試験(高度区分)
# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社久米設計
- 職種
- 意匠設計, 建築設計
- 想定年収
- 700~1,000万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
【週2日テレワーク可/フレックス/様々な用途にチャレンジできる設計事務所/札幌】
業務施設(オフィス)・商業施設・医療施設・公共施設などの建築物の意匠設計をお任せします。
【具体的には】
■オフィス、ホテル、学校、病院など様々な建築物の企画・構想段階から携わり、健康で快適な環境をより少ないエネルギー&環境負荷で実現していただきます。
■プロジェクトごとにチームを組織PA(プロジェクトアーキテクト)を中心に、建築担当、構造担当、機械担当、電気担当、積算担当、監理担当によるチームを組織してプロジェクトを遂行します。
【同社の魅力・特徴】
■チャレンジ精神を大切に
日本を代表する設計事務所ならではの大規模案件などを受注することが可能です。
オフィス、商業施設、庁舎、ホテルなど、ご本人のやる気次第で様々な分野の案件にチャレンジする事ができます。
また、A軍・B軍のような隔たりが無く、やる気重視でチャレンジできる雰囲気の会社です。
【ワークライフバランス整備の取り組み】
■週2日テレワーク可
■フレックス
5-22時の間で、早出出社、遅出出社選択して働く事ができます。
〇その他
水曜日ノー残業デー(18時半までに退社)、22時PCシャットダウン、日曜日館内閉鎖なども行っています。
【実績紹介(一例)】
都市開発からホテルや文化施設、大学施設まで、久米設計のプロジェクトは多岐に渡ります。
また日本国内に留まらず、中国やベトナムなど、海外プロジェクトにも広く携わっています。
■庁舎・業務
日本青年館・日本スポーツ振興センタービル(東京)、霞が関コモンゲート 中央合同庁舎第7号館(東京)、
川崎市新本庁舎、京都府警察本部、上海パークプレイス (中国)
■都市・住宅
恵比寿ガーデンプレイス(東京)、富久クロス(西富久地区第一種市街地再開発事業) (東京)、重慶融匯温泉城-上筑 (中国)、ハノイエコパーク1A-01高層住宅(ベトナム)、虎ノ門ヒルズ レジデンシャルタワー(東京)、赤坂サカス(東京)
■ホテル・観光・文化施設
東急歌舞伎町タワー(東京)、国立アイヌ民族博物館(北海道)、松本市立博物館(長野)、ホテル グランパシフィック LE DAIBA(東京)、ホテルビスタグランデ大阪(大阪)、フォーシーズンズホテル京都(京都)、ヒルトン沖縄北谷リゾート(沖縄)
■工場・倉庫
大日本印刷 神谷工場(東京)、ニッカウヰスキー仙台工場(宮城)、ブリヂストン ベトナム新工場(ベトナム)、東京国際エアカーゴターミナル(東京)、ロジポート北柏(千葉)応募資格
【必須】
■一級建築士の有資格者
■5,000㎡以上の商業やオフィスビル、学校、病院などの非住宅設計の経験(目安5年以上)# 残業少なめ # 長期出張なし # 地域密着 # 駅徒歩5分以内 # RC造 # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
パナソニック環境エンジニアリング株式会社
- 職種
- 管工事施工管理, プラント施工管理・その他
- 想定年収
- 560~950万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
<転勤無し選択可能!パナソニックグループで安定性◎/6ヶ月以上の出張は帰省手当年間24回支給/借上げ社宅あり/子供手当(18歳まで)1人につき月1万円支給>
★基本的には通える範囲での案件対応となるため、宿泊を伴う出張は年に3~5回程度です!!
■職務概要
電子部品や食品関連などの工場顧客、公共施設などの既存建物での水処理設備に関する保守メンテナンス・更新工事をお任せいたします。
※メンテナンス作業は、協力会社が行うため、管理側をお任せいたします。
施主、協力業者など、様々な関係者との折衝、保全計画等も作成いただきます。
担当窓口・計画対応・見積・現場管理・報告書作成・提案書作成などを通じて、現場でマルチに活躍できる人物への成長、社内コミュニケーションが活発なため社内外通してコミュニケーション能力の向上が見込めます。
工場顧客がメインとなるので、幅広い事業・様々な設備に携われ、新たな技術習得の場の機会とステップアップの場を提供いたします。
■担当物件
・公共施設(学校給食センター)
・工場(食品関連、自動車部品、電子部品)
■対応設備
造排水処理設備、純水設備、薬液供給設備
■工事案件
工事関連 3割(保守メンテを行っている機器の更新工事が主)
保守メンテ・修理修繕 7割
■工期
保守メンテ:契約は年度単位が多いが作業は月1回~2回程度
機器整備:1日~1週間程度
機器更新工事:1か月~3か月程度
■出張
基本的に通える範囲
【宿泊を伴う出張詳細情報】
頻度:1~2回/月
期間:1~2日程度
出張目的:メンテナンス及び現場調査
出張場所(都道府県等):道内片道200km以上
■夜勤
担当案件により年に合計1~2週間程度
※連続ではなく、期間をおいての夜間作業対応
※1回の夜勤対応につき3~4日程度
発生理由:商業施設や公共等閉館後にメンテナンス対応
※土日は原則休みのため上記対応発生の場合
■休日出勤
頻度:1~2回/月
発生理由:休日のみ作業実施可能エリア、緊急対応等
※代休取得率は繁忙期を除くと、ほぼ100%近く取得可能
■その他働き方
・直行直帰:可 ※入社直後から適応可
・在宅勤務:原則出社 ※直行直帰と組み合わせて一部業務を在宅勤務など可能
・フレックス勤務:可 ※試用期間終了後から適応可(コアタイム無し)
※残業月平均30時間未満
★働き方への取組
※長時間労働抑制のため 下記、働き方改革の取組を行っています※
◇現場後方支援専門部署の設立→現場負荷軽減:
現場で発生する書類作成やグリーンサイトの手続き等の社内分業化、外部委託化を推進中。
◇過重労働防止システム導入:
20時以降及び休日は上司の承認がなければPCが稼働しません。
◇その他:
日次で勤怠管理を行い、過重労働にならないよう社内でのフォロー体制を整備しています。
業務フロー・内容の見直し・効率化、外部委託など随時推進中。
◇検討・準備中:
現場交代勤務化に向けた派遣社員の導入
メンテナンス担当者の休日取得の安定化に向けた、休日問い合わせ対応等の外部委託化
■部門情報(部門の雰囲気)
社内のコミュニケーションが活発で、
年齢関係なく声をかけ合う雰囲気があるため相談し易い◎
社員同士での知識・相談など共有も活発◎
幅広くマルチな対応が必要なポジションのため、
情報共有を活かして業務を進める傾向がありスキルアップしたい方には◎応募資格
【必須】
■普通自動車免許(AT限定可)
■2級管工事施工管理技士
■水処理設備等に関する下記1~2のいずれか
1:施工管理
2:メンテナンス管理(協力業者の管理など)
【歓迎】
■1級管工事施工管理技士
■浄化槽設備士
■水処理設備などの経験者
■図面作成経験 CAD(T-fas、Auto CAD)# 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 研究施設 # 物流施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
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土木工事施工管理/北海道千歳市
株式会社フジプラ
- 職種
- 土木施工管理
- 想定年収
- 500~600万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
千歳市内や近郊の現場で、土木工事の施工管理をご担当頂きます。
【業務詳細】
・現場のマネジメント: 安全・品質・工程・原価の管理
・打ち合わせ: 役所や民間のお客様、協力業者さんとの調整
・書類や図面作成: パソコンでの施工図作成や写真整理など
【案件概要】
・主な工種: 公道内の上下水道工事がメイン。その他、工場や公共施設の外構・土木付帯工事など。
・エリア: 千歳市内および近郊
遠方への出張や転勤はないので、毎日自分の家でゆっくり休めます。
【同ポジションの魅力】
◎想定年収600万円以上:
毎年5~10%の昇給実績あり。高収入を目指せます。
◎完全週休二日制、残業基本なし:
ワークライフバランスが充実し、プライベートの時間もしっかり確保できます。
◎再雇用後の給与の減額なし:
将来を見据えて長く活躍していただけます。
◎直行直帰/車通勤可能
応募資格
【必須】
■施工管理のご経験
■普通自動車運転免許
■1級若しくは2級土木施工管理技士の有資格者
【歓迎】
■マネジメント経験のある方# 改修・現状回復 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 転勤なし -
株式会社リエネ・エナジー
- 職種
- 電気設備保全
- 想定年収
- 800~900万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
【第2種電気主任技術者/定年65歳/東急不動産G/太陽光業界経験不問/フレックス制/日勤のみ】
電気主任技術者として北海道天塩郡豊富町エリア風力発電所のO&M業務をご担当いただきます。
風力発電所のO&M業務を通じて、電気主任技術者として実践的なスキルを身につけることができます。
【業務詳細】
・電気主任技術者としての電気工作物の保安管理
・風力発電所の運転管理・保守管理
・発電設備および受変電設備の巡回点検、定期点検
・遠隔監視システムによる稼働状況の確認
・異常発生時や緊急時の一次対応、関係各所との連携
・設備の修繕計画、年間維持管理計画、長期修繕計画の策定
・工事、点検、修繕に関する協力会社との調整・管理
・点検報告書、月次報告書などの作成
・その他、発電所の安定稼働に必要な業務
【同社の魅力】
■急成長を続けている再生可能エネルギーの開発企業です。
■再生可能エネルギー発電施設の企画/開発、EPC(設計/調達/建設)、O&M(運営/保守管理)などを全国で行っています。
■技術者の教育も制度を整えており、アカデミーを開設して新卒、若手含めた全社員のスキルアップに精力的に取り組んでいます。
※フレックスタイム制有り
【働き方】
■年間休日120日
■日勤のみ
■残業平均10~20時間
■定年65歳 等、ワークライフバランスを整えて就業が可能です!応募資格
下記すべてを満たす方
■第2種電気主任技術者(電験)の有資格者
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■基本的PCスキル(Excel、Word)
※風力発電所での実務経験は不問です。# 生産施設 # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
パナソニック環境エンジニアリング株式会社
- 職種
- 管工事施工管理, プラント施工管理・その他
- 想定年収
- 560~950万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
■職務内容
半導体や食品関連などの工場顧客、空港や官公庁・公共施設などの既存建物での空調設備に関する保守メンテナンス・更新工事をお任せいたします。
※メンテナンス作業は、協力会社が行うため、管理側をお任せいたします。
施主、協力業者など、様々な関係者との折衝、保全計画等も作成いただきます。
担当窓口・計画対応・見積・現場管理・報告書作成・提案書作成などを通じて、現場でマルチに活躍できる人物への成長、社内コミュニケーションが活発なため社内外通してコミュニケーション能力の向上が見込めます。
工場顧客がメインとなるので、幅広い事業・様々な設備に携われ、新たな技術習得の場の機会とステップアップの場を提供いたします。
■担当物件
・ビル・商業施設、駅・空港施設、学校、病院、官公庁・公共施設等
・工場(半導体、電子部品、自動車部品、食品関連等)
■工期
保守メンテ:契約は年度単位が多いが作業は月1回~2回程度
機器整備:1日~1週間程度
機器更新工事:1か月~3か月程度
■働き方
・直行直帰:可 ※入社直後から適応可
・在宅勤務:原則出社 ※相談に応じて取得可能(育児、病院等など活用実績あり)
・フレックス勤務:可 ※試用期間終了後から適応可(コアタイム無し)
■出張
基本的に通える範囲
頻度:1~2回/月
期間:1~2日程度
出張目的:メンテナンス及び現場調査
出張場所(都道府県等):道内片道200km以上
■夜勤
担当案件により年に合計1~2週間程度
※連続ではなく、期間をおいての夜間作業対応
※1回の夜勤対応につき3~4日程度
発生理由:商業施設や公共等閉館後にメンテナンス対応
※土日へ原則休みのため上記対応発生の場合
■休日出勤
頻度:1~2回/月
発生理由:休日のみ作業実施可能エリア、緊急対応等
※代休取得率は繁忙期を除くと、ほぼ100%近く取得可能
■その他働き方
・直行直帰:可 ※入社直後から適応可
・在宅勤務:原則出社 ※直行直帰と組み合わせて一部業務を在宅勤務など可能
・フレックス勤務:可 ※試用期間終了後から適応可(コアタイム無し)
※残業月平均30時間未満
★働き方への取組
※長時間労働抑制のため 下記、働き方改革の取組を行っています※
◇現場後方支援専門部署の設立→現場負荷軽減:
現場で発生する書類作成やグリーンサイトの手続き等の社内分業化、外部委託化を推進中。
◇過重労働防止システム導入:
20時以降及び休日は上司の承認がなければPCが稼働しません。
◇その他:
日次で勤怠管理を行い、過重労働にならないよう社内でのフォロー体制を整備しています。
業務フロー・内容の見直し・効率化、外部委託など随時推進中。
◇検討・準備中:
現場交代勤務化に向けた派遣社員の導入
メンテナンス担当者の休日取得の安定化に向けた、休日問い合わせ対応等の外部委託化
応募資格
【必須】
■普通自動車免許(AT限定可)
■空調設備(非住宅分野)に関する下記1~2いずれかの経験
1:メンテナンス管理(※協力業者の管理など)
2:施工管理
【歓迎】
■資格
・1級管工事施工管理技士
・2級管工事施工管理技士
・浄化槽設備士
■経験
・空調設備などの経験者
・空調設備(非住宅分野)に関する1~2どちらの経験もある方
1:メンテナンス管理(※協力業者の管理など)
2:施工管理
■スキル
図面作成 CAD(T-fas、Auto CAD)# 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社カシワバラ・コーポレーション
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 450~750万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
札幌営業所にてマンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。
■具体的には
・安全、品質、工程、予算の管理
・居住者対応、説明会実施
・協力会社の管理・指導
・施主・設計事務所との打合せ など
■業務詳細
基本的に年間2~3棟の大規模マンションを担当いただきます。
50戸~400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています!
タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。
【入社後の環境】
ワークライフバランス◎
1)完全週休2日制
全国の営業所で土日休工推進中!
2)元請け案件90%
無理のないスケジュールで裁量をもって働ける
3)直行直帰OK、スマホで勤怠管理
移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能
4)残業代は1分単位で支給
施工管理の平均残業は25時間程度
5)手厚い福利厚生
家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。
各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。
6)評価制度が明確
一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。
7)資格取得支援制度あり
必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。
働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。
【組織について】
同社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。
キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。(社員の6割以上がキャリア入社!)
経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。
【同社の魅力】
同社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。
全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。応募資格
【必須】
■普通自動車運転免許(AT可)
■施工管理のご経験がある方
【歓迎】
■1級建築施工管理技士
■1級建築施工管理技士補
■2級建築施工管理技士# 改修・現状回復 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マンション # RC造 # SRC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社フジプラ
- 職種
- 管工事施工管理
- 想定年収
- 500~600万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
千歳市内および近郊の現場における、管工事施工管理業務全般をお任せします。地域密着で転勤もなく、腰を据えてキャリアを築けます。
【業務詳細】
・現場管理(安全・品質・工程・原価)
・施工図の作成
・お施主様・協力業者との打ち合わせ など
【案件概要】
・担当案件: 住宅、公共施設、工場などの給排水衛生・空調・冷暖房設備
・工種: 新設・改修・修繕、および公道の上下水道工事
※建物の改変を伴う業務はございません。
【同ポジションの魅力】
◎想定年収600万円以上:
毎年5~10%の昇給実績あり。高収入を目指せます。
◎完全週休二日制、残業基本なし:
ワークライフバランスが充実し、プライベートの時間もしっかり確保できます。
◎再雇用後の給与の減額なし:
将来を見据えて長く活躍していただけます。
◎直行直帰/車通勤可能
応募資格
【必須】
■施工管理のご経験
■普通自動車運転免許
【歓迎】
■1級・2級管工事施工管理技士の有資格者
■マネジメント経験のある方# 改修・現状回復 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 転勤なし -
パナソニック環境エンジニアリング株式会社
- 職種
- 管工事施工管理, プラント施工管理・その他
- 想定年収
- 515~655万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
<パナソニックグループで安定性◎/年間休日129日/フルフレックス制度/転勤無し>
■業務内容
半導体や食品関連などの工場顧客、空港や官公庁・公共施設などの既存建物での空調設備に関する保守メンテナンス・更新工事をお任せいたします。
※メンテナンス作業は、協力会社が行うため、管理側をお任せいたします。
施主、協力業者など、様々な関係者との折衝、保全計画等も作成いただきます。
工場顧客がメインとなるので、幅広い事業・様々な設備に携われ、新たな技術習得の場の機会とステップアップの場を提供いたします。
★働き方
・直行直帰:可 ※入社直後から適応可
・フレックス勤務:可 ※試用期間終了後から適応可(コアタイム無し)
■工期
保守メンテ:契約は年度単位が多いが作業は月1回~2回程度
機器整備:1日~1週間程度
機器更新工事:1か月~3か月程度
■出張
基本的に通える範囲(1~2日程度の出張が発生する可能性あり)
■夜勤
担当案件により年に合計1~2週間程度
発生理由:商業施設や公共等閉館後にメンテナンス対応
★働き方への取組
※長時間労働抑制のため 下記、働き方改革の取組を行っています※
◇現場後方支援専門部署の設立→現場負荷軽減:
現場で発生する書類作成やグリーンサイトの手続き等の社内分業化、外部委託化を推進中。
◇過重労働防止システム導入:
20時以降及び休日は上司の承認がなければPCが稼働しません。
◇その他:
日次で勤怠管理を行い、過重労働にならないよう社内でのフォロー体制を整備しています。
業務フロー・内容の見直し・効率化、外部委託など随時推進中。
◇検討・準備中:
現場交代勤務化に向けた派遣社員の導入
メンテナンス担当者の休日取得の安定化に向けた、休日問い合わせ対応等の外部委託化応募資格
【必須】
■普通自動車免許(AT限定可)
■1級もしくは2級管工事施工管理技士
■空調設備(非住宅分野)に関する施工管理もしくはメンテナンス管理のご経験
【歓迎】
■資格
・浄化槽設備士
・図面作成スキル:CAD(T-fas、Auto CAD)# 生産施設 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
パナソニック環境エンジニアリング株式会社
- 職種
- 管工事施工管理, プラント施工管理・その他
- 想定年収
- 515~655万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
<パナソニックグループで安定性◎/年間休日129日/フルフレックス制度/転勤無し>
■業務内容
電子部品や食品関連などの工場顧客、公共施設などの既存建物での水処理設備に関する保守メンテナンス・更新工事をお任せいたします。
※メンテナンス作業は、協力会社が行うため、管理側をお任せいたします。
施主、協力業者など、様々な関係者との折衝、保全計画等も作成いただきます。
工場顧客がメインとなるので、幅広い事業・様々な設備に携われ、新たな技術習得の場の機会とステップアップの場を提供いたします。
★働き方
・直行直帰:可 ※入社直後から適応可
・フレックス勤務:可 ※試用期間終了後から適応可(コアタイム無し)
■工期
保守メンテ:契約は年度単位が多いが作業は月1回~2回程度
機器整備:1日~1週間程度
機器更新工事:1か月~3か月程度
■出張
基本的に通える範囲(1~2日程度の出張が発生する可能性あり)
■夜勤
担当案件により年に合計1~2週間程度
発生理由:商業施設や公共等閉館後にメンテナンス対応
★働き方への取組
※長時間労働抑制のため 下記、働き方改革の取組を行っています※
◇現場後方支援専門部署の設立→現場負荷軽減:
現場で発生する書類作成やグリーンサイトの手続き等の社内分業化、外部委託化を推進中。
◇過重労働防止システム導入:
20時以降及び休日は上司の承認がなければPCが稼働しません。
◇その他:
日次で勤怠管理を行い、過重労働にならないよう社内でのフォロー体制を整備しています。
業務フロー・内容の見直し・効率化、外部委託など随時推進中。
◇検討・準備中:
現場交代勤務化に向けた派遣社員の導入
メンテナンス担当者の休日取得の安定化に向けた、休日問い合わせ対応等の外部委託化応募資格
【必須】
■普通自動車免許(AT限定可)
■1級もしくは2級管工事施工管理技士
■水処理設備に関する施工管理もしくはメンテナンス管理のご経験
【歓迎】
■資格
・浄化槽設備士
・図面作成スキル:CAD(T-fas、Auto CAD)# 生産施設 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 研究施設 # 公共施設 # 物流施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社コンストラクションサポート藤井
- 職種
- 土木施工管理, 測量・点検・調査
- 想定年収
- 550~700万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
同社で土質試験業務に従事していただきます。
【具体的には】
1.建設コンサルタントにおける土質試験全般
工事施工現場での試料採取や土の密度試験
室内における土の材料試験
試験結果のとりまとめ整理作業
※エリアは市内を含め上川管内
※現場移動には社有車を使用します
2.工事施工現場担当者との日程調整
3.試験内容によって外部業者へ依頼
4.試料採取計画策定
5.試料採取
6.土質試験
7.調査結果のまとめ・報告書の作成
8.工事施工現場担当者へ報告
※発注元は、北海道開発局がメインとなります。
●土質の性質を把握し対象工事で使用可能か判断します。
●施工が問題なく進んでいるか試験により判断します。
●経験を活かして、後輩育成を行っていただく可能性がございます。
【同社の魅力】
■アットホームで風通しの良い職場環境
少数精鋭だからこそ、社員一人ひとりの意見が尊重され、自分のアイデアを積極的に発信できる環境です。経験豊富なベテラン社員からポテンシャル社員まで、互いに協力し合い、助け合いながら業務に取り組んでいます。困った時にはすぐに相談できる、風通しの良いアットホームな雰囲気も同社の魅力です。
■ スキルアップをサポートする環境
技術士やRCCMなど、建設コンサルタントに不可欠な資格取得を積極的に支援しています。OJTはもちろんのこと、外部講習への参加費用補助など、あなたのスキルアップを会社全体でバックアップします。専門性を高め、自身のキャリアを着実に築いていきたい方には最適な環境です。
応募資格
【必須経験】
■土質試験または施工管理のご経験のある方
■以下いずれかの資格をお持ちの方
・1級土木施工管理技士
・地質調査技士
・技術士(建設部門:土質及び基礎)
・RCCM(土質及び基礎)# 長期出張なし # 地域密着 # 地盤地質 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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