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埼玉県の求人検索結果一覧
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NEテクノ株式会社
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 430~480万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
橋梁の維持管理を強みとする同社にて、橋梁の補修設計のポジションです。
既設の橋梁の維持管理業務をお任せいたします。
【業務詳細】
1.現地での作業
■過去の点検結果をもとに橋の状態を調査し、損傷箇所を撮影・計測結果を記録
事務所での作業
2.損傷の状況をまとめ、CADオペレーターに図面化の依頼
■写真整理、損傷をどのように直すかの補修工法の検討、概算工事費用の算出、施工計画の作成
■報告資料の作成(WordやExcel)、工程に変更があれば客先との打ち合わせ 等
※出張あり(1泊~2泊ほど)(出張3割・社内7割)
【同社について】
同社は、埼玉県さいたま市に本社を置く建設コンサルタント企業です。
主に社会インフラの維持管理や整備を支える事業を展開しており、橋梁や道路などの構造物の調査・設計・診断・補修計画を行っています。高度な技術力を活かし、インフラの老朽化や災害対策といった社会課題に応えるサービスを提供しております。
特に、最新技術を駆使した効率的な調査や診断を強みとしており、安全で快適な社会基盤の構築に寄与しています。地域社会の発展を目指し、豊富な実績と信頼を武器に、公共性の高い事業を展開している点が特徴です。
【魅力】
◎スタンダード上場(DNホールディングス)グループ会社
◎転勤なし!
◎社宅の場合引越費用補助もあり!
◎中途入社が多く馴染みやすい環境!
◎残業少な目!(月平均20~30時間程)
◎定年65歳・70歳まで再雇用制度あり!活かせる経験スキル
【必須条件】
■普通自動車免許をお持ちの方
下記いずれかに該当する方
■建設コンサルタントにおける関連分野の設計・計画業務の実務経験をお持ちの方(3年程度)
■ゼネコン・役所等における関連分野の実務経験をお持ちの方(3年程度)
【歓迎条件】
■技術士(建設部門・鋼構造及びコンクリート)
■RCCM
■コンクリート診断士
■道路橋点検士# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 橋梁 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
NEテクノ株式会社
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 570~680万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
橋梁の維持管理を強みとする同社にて、橋梁の補修設計のポジションです。
既設の橋梁の維持管理業務をお任せいたします。
経験を活かし、定年65歳・再雇用制度ありの同社にて長期就業しませんか!
【業務詳細】
1.現地での作業
■過去の点検結果をもとに橋の状態を調査し、損傷箇所を撮影・計測結果を記録
事務所での作業
2.損傷の状況をまとめ、CADオペレーターに図面化の依頼
■写真整理、損傷をどのように直すかの補修工法の検討、概算工事費用の算出、施工計画の作成
■報告資料の作成(WordやExcel)、工程に変更があれば客先との打ち合わせ 等
※出張あり(1泊~2泊ほど)(出張3割・社内7割)
【同社について】
同社は、埼玉県さいたま市に本社を置く建設コンサルタント企業です。
主に社会インフラの維持管理や整備を支える事業を展開しており、橋梁や道路などの構造物の調査・設計・診断・補修計画を行っています。高度な技術力を活かし、インフラの老朽化や災害対策といった社会課題に応えるサービスを提供しております。
特に、最新技術を駆使した効率的な調査や診断を強みとしており、安全で快適な社会基盤の構築に寄与しています。地域社会の発展を目指し、豊富な実績と信頼を武器に、公共性の高い事業を展開している点が特徴です。
【魅力】
◎スタンダード上場(DNホールディングス)グループ会社
◎転勤なし!
◎社宅の場合引越費用補助もあり!
◎中途入社が多く馴染みやすい環境!
◎残業少な目!(月平均20~30時間程)
◎定年65歳・70歳まで再雇用制度あり!活かせる経験スキル
【必須条件】
■普通自動車免許をお持ちの方(AT相談可、MT歓迎)
■橋梁の維持管理業務もしくは橋梁工事に関わる業務経験
【歓迎要件】
■技術士(建設部門・鋼構造及びコンクリート)
■RCCM
■コンクリート診断士
■道路橋点検士# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 橋梁 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
NEテクノ株式会社
- 職種
- 測量・点検・調査
- 想定年収
- 500~600万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
橋梁点検を強みとする同社の本社にて、橋梁点検のポジションです。
既設の橋梁の維持管理業務をお任せいたします。
経験を活かし、定年65歳・再雇用制度あり!長期就業しませんか。
【業務詳細】
1.現地での作業
■橋の状態を点検し、損傷箇所を撮影・計測結果を記録
2.事務所での作業
■写真整理、損傷の深刻度の判定
■その他、工程に変更があれば客先との打ち合わせ、報告書の作成(Excel・Word)
※3名1チームで対応
※出張あり(連泊・夜間業務になることもあります)
例:月曜日~金曜日に外作業、金曜日に戻り社内にて作業)
出張4割・社内6割ほど
夜間:年10日~15日ほど・全体の10%未満
【同社について】
同社は、埼玉県さいたま市に本社を置く建設コンサルタント企業です。
主に社会インフラの維持管理や整備を支える事業を展開しており、橋梁や道路などの構造物の調査・設計・診断・補修計画を行っています。高度な技術力を活かし、インフラの老朽化や災害対策といった社会課題に応えるサービスを提供しております。
特に、最新技術を駆使した効率的な調査や診断を強みとしており、安全で快適な社会基盤の構築に寄与しています。地域社会の発展を目指し、豊富な実績と信頼を武器に、公共性の高い事業を展開している点が特徴です。
【魅力】
◎スタンダード上場(DNホールディングス)グループ会社
◎転勤なし!
◎社宅の場合引越費用補助もあり!
◎中途入社が多く馴染みやすい環境!
◎残業少な目!(月平均20~30時間程)
◎定年65歳・70歳まで再雇用制度あり!活かせる経験スキル
【必須条件】
■普通自動車免許をお持ちの方(AT相談可、MT歓迎)
■橋梁の維持管理業務もしくは橋梁工事に関わる業務経験
【歓迎要件】
■技術士(建設部門・鋼構造及びコンクリート)
■RCCM
■コンクリート診断士
■道路橋点検士# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 橋梁 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社メルディア
- 職種
- 建築設計
- 想定年収
- 500~1,000万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
◎注文住宅と建売住宅のいいいとこどり:自由設計でデザインのアイディアが活きる×設計に専念できる環境
◎土日休み、分業化で働き方改善!
◎デザインコンペなども実施し、常にスキルアップできる社風です
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型がないのが、メルディアグループ流。
お客様を想像し、その土地にあった企画/デザインを設計、営業、現場監督のチームで考え形にする仕事です。
PJチームで出される各部署からでたアイデアをもとに、お客様のライフスタイルだけでなく、周辺地域の環境にも配慮した住宅の設計を行います。
また、他社と比べても、自由度の高い設計やデザインが可能であり、その分、構造や施工品質に対しての影響度合いまでを考慮する必要があることから、デザイン力はもちろんのこと、設計士としての総合力が身に付く環境です。
【具体的には】
職種の異なるメンバーで構成されたPJチーム全員で、現地調査やコンセプトを考え、自分設計だけの視点ではない気づきを得られるのが特徴です。
PJチーム内の異なった職種を取りまとめながら企画検討をしていくからこそ、新たな気づきややりがいも感じることができます。
さらに、一棟一棟が異なるデザインの家づくりをしているため、型にはまらずに各現場ごとに理想のデザインを追求した家づくりができるのも魅力です。
◆周辺環境や法令確認(近接環境、建築基準法、都市計画法など)
◆住宅のコンセプト設定~プランニング
◆デザイン設定(内観/外観/外構)
◆申請業務(建築確認など)活かせる経験スキル
【必須】
◆木造建築の設計経験
【歓迎】
◆注文住宅の設計経験
◆建築士資格# 戸建住宅 # マンション # 木造 # 新築 -
アズビル株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 500~750万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
<第三種電気主任技術者>
埼玉県戸田市勤務にて、建物設備(電気、空調、衛生設備)の常駐管理業務を担当していただきます。
【魅力】
★契約社員のため転勤なしです!
★電気主任技術者の資格を活かして頂けます。
★同社はプライム市場上場のオートメーションメーカーですので、経営基盤も安定しております!
【同社の契約社員に関しまして】
★案件受注が安定しているため、常駐現場がなくなることはございません。
★契約社員のため転勤がなく、定年時の年収減もございません!
(生涯年収も、正社員で入社するより担保できる可能性が高いです。)
【具体的には】
〇電気工作物の維持および運転監視、工事及び点検に関する保安監督
〇空調設備の維持および運転監視、防災警報設備の維持および運転監視等の所長業務
〇所員(派遣社員を含む)の指導
〇各設備の点検、故障発生対応/復旧支援業務
〇各種業務書類/報告書等の作成
〇所員のシフト作成及び労務管理
【就業時間】
下記いずれかの時間にてご就業頂きます。
◎日勤8:30~17:30
(所定労働時間 8時間00分、休憩60分)
【勤務地】
勤務地:埼玉県戸田市 データセンター
最寄駅:JR埼京線 北戸田駅 徒歩8分活かせる経験スキル
【必須】
下記に該当するすべての経験および資格
〇過去に所長や副所長など現場リーダーを経験された方
〇設備管理の実務経験15年以上
〇第三種電気主任技術者
(選任経験者を求めていますが、資格保有されています方はご相談ください)
【歓迎】
〇第二種冷凍機械保安責任者
〇一級ボイラー技士
〇第一種電気工事士、第二種電気工事士
〇消防設備士
〇建築物環境衛生管理技術者
〇乙種危険物取扱者# 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 研究施設 # 公共施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
スター・マイカ株式会社
- 職種
- 法人営業(不動産)
- 想定年収
- 500~800万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
同社の投資事業部(マンション仕入れ)、もしくは販売事業部(リノベーション企画)にて業務をお任せします。
※個人営業は基本的になし
▼投資事業部
主に不動産仲介会社様を訪問しての情報収集や金額交渉、契約決済業務など
▼販売事業部
入居者様が退去した後の物件を再販売するために、リノベーションの企画、周辺環境やマーケット調査、販売物件の契約決済業務など
■組織構成
中途入社約8割、平均年齢33歳と若手未経験も馴染みやすい環境
入社後は不動産の基礎知識習得のための不動産研修や現場調査をする上でのポイントを習得できる商品化研修、役割に合った階層別研修など充実した研修
安心して知識習得、スキルアップいただける環境
■宅建資格サポート
宅建士資格保有を目指すにあたり、会社のサポート制度ございます。
5点免除講習の手配・費用負担
社内での模擬試験実施
受験費用、合格後の登録手続き費用負担 等
★資格手当:宅建2万円/月有
■就業環境
ワークライブバランス◎パパママ活躍中!
年間休日123日、月平均残業17h程とメリハリをつけて働いていいただけます。お子様が小学6年生に上がるまでの産休育休・介護休暇や時短制度もあるため、家庭とキャリアを両立できる環境が整っています。
フレックス勤務も可能で、送迎などお子様と過ごす時間も確保することが可能です!
ノルマ無、フラットな社風!
独自のビジネスモデルが整っており、「いかにも不動産会社」のような雰囲気ではなく、社長含む役職者も全員「さん付け」で呼び合うなど、コミュニケーションはオープンでフラットな社風です。
豊富なキャリアパス◎
バックオフィスも含むジョブローテーション制度もあるため、ご自身の志向に沿ってキャリアを歩める機会が多くあります。
■同社の魅力
「家賃収入×売却益のハイブリット型のビジネスモデル」であり、堅実且つ効率的に高い収益を生み出す仕組みがあります。
そのため「売却益一本」の他社様と比べて、時間をかけずに売上を出すことができます。活かせる経験スキル
【必須】
宅地建物取引士の資格をお持ちの方(合格のみ可)
不動産業界で売買に関わる営業経験がある方(2年程度以上)
※数字に追われず顧客へ向き合いたい方歓迎です◎
【歓迎】
買取再販営業のご経験 -
生和不動産保証株式会社
- 職種
- プロパティマネジメント, 賃貸管理
- 想定年収
- 400~600万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
業界トップクラスを誇る生和グループの賃貸管理・運営事業を担う同社において、プロパティマネジメント業務をお任せします。
【業務詳細】
■物件や建物管理:管理・賃料査定・空室改善・設備提案・空室巡回
■オーナー対応:入居者入れ替え時のリフォーム・メンテナンス提案(賃料改定や近隣対応など)
■事務業務:各種契約書作成 など
【働く環境について】
担当物件:生和グループの自社管理物件(マンション・商業施設など)
割合 :マンション9:商業施設1
担当戸数:600~800戸程度
【コールセンター】
お客様専用コールセンター部署を設けており、お客様からの一般的なお問い合わせは基本的にコールセンターへ入ります。それでも解決しない場合ご対応いただきます。※入居者時・入居中・退去時も主に担当部署が対応。
【シフト/例】※土日休み可能です!
Aシフト:1,2w土日/3,4w水木
Bシフト:1,2w水木/3,4w土日
※残業時間:月平均20h程度
【同社の強み】
■人気エリアでデザイン性に優れた質の高い物件を展開しニーズが高いのが特徴で、エリアごとの特徴や家賃相場などを把握しているのも強みです。
■不動産のプロフェッショナル集団として厚い信頼を得ており、入居率は98%を誇ります。
■社内申請等に時間がかかる企業が多い中、同社は稟議決裁が早い企業で、早い時は1~2週間程度で決裁が取れます。
【インセンティブについて】
担当物件の稼働率向上、家賃の値上げ・入居率向上などが見込めた場合、成果給として手当が支給され、頑張りが成果として返ってくる制度を導入しています。平均支給額は50万円(1万円~200万円)です。
■モデル年収:
入社3年/主任:500万円
入社5年/係長:600万円
入社7年/課長代理:700万円
活かせる経験スキル
【必須】
■不動産業界での営業経験をお持ちの方(賃貸管理・売買仲介・管理営業)
■第一種自動車運転免許
【歓迎】
■宅地建物取引士
■賃貸不動産経営管理士
# 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # マンション # S造 # RC造 # 新築 # 転勤なし -
株式会社TECサービス
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他, 電気工事施工管理, その他技術職
- 想定年収
- 420~800万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
主にオフィスビル施設内の冷房/空調設備の設置、電気/配管の施工管理業務をお願い致します。
即戦力としてご活躍いただけるベテランの方から、これからご経験を積まれるポテンシャル枠まで、幅広くご応募ください!
【具体的には】
■案件:オフィスビルがメインになりますが、家庭や、商業施設、工場など、幅広くご対応をいただきます。
■業務について:空調設備におけるテナント退去時の更新工事や、原状復帰工事、大規模修繕工事をお任せ致します。改修工事がメインとなります。
※一都三県エリアをメインにご担当いただきますので、長期出張などはございません。
社用車を貸与しており、直行直帰も可能です!
活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車免許
■第二種電気工事士
【歓迎】
■1級/2級管工事施工管理技士
■施工管理のご経験(新築/改修問わず)
■現場作業員のご経験
■空調仕事以外(内装/鳶等)の経験者の方# 生産施設 # 改修・現状回復 # シニア歓迎・活躍 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # オフィス # 転勤なし -
大日本ダイヤコンサルタント株式会社
- 職種
- 土木設計, 測量・点検・調査
- 想定年収
- 500~900万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
造成や都市施設の計画・設計に関する建設コンサルタント業務全般に携わっていただきます。
■具体的には
傾斜地の造成設計
市街地エリアの再整備に係る基盤設計
※いずれも基本・詳細設計
■働き方:
現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております。
◎残業時間の抑制
→月平均35時間程度で、ノー残業デー、ICTの導入など働き方改革の取り組みも積極的に実施しております。ノー残業デーは形骸化する企業も多い中で、弊社では全社員が閲覧できるインフォメーションに先月の達成度配信しており、全社員が残業時間を抑制する風土がございます。
◎リモートワーク
→2022年よりリモートワークを制度化しております。最大週3日のリモートワークが可能です(担当部門や配属先により規定あり)。
◎勤務地選択制度を利用して転勤しない働き方も選択可能
→入社7年後に勤務地を選択できる勤務地選択制度も利用ができます。利用した場合は転勤なしで定年まで働くことができます。
◎各種制度が充実
平均有給取得日数12.9日、育児休暇取得率100%と各種制度が充実しております。有給休暇については1時間毎に取得が可能です。全社で有給取得の目標を75%と設定しており、有給取得率も7~8割取得する社員が大半です。また年末年始休暇は有給奨励を行っており、10~11日の長期でのお休みが可能です(2021年末実績:11連休 2020年末実績:11連休)。有給が仮に消化できなかった場合も社内制度で失効した有給の積み立て制度もございます。
活かせる経験スキル
【必須】
■都市開発分野の計画・設計経験者(3年以上)
【歓迎】
■技術士、技術士補、RCCM等の資格
■実務経験10年以上
■傾斜地は10ha以上、市街地エリアは1ha以上の詳細設計経験者# 道路・トンネル # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
積水ハウス株式会社
- 職種
- 意匠設計, 建築設計
- 想定年収
- 600~1,060万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
各支店にて、戸建住宅および集合住宅の設計職に従事いただきます。
【具体的には】
■プラン作成、顧客へのプレゼンテーションから施工図面の作成
■インテリア、エクステリアや周辺環境との調和までを含めた住宅全般の設計
【同社の住宅の特徴】
高強度・耐震性と圧倒的な設計の自由度を兼ね備えたオリジナル構法を採用しており「自由度の高い設計」が出来る事が特徴です。
工場出荷の専用部材の使用、邸別自由設計の為、1つとして同じ建物がなく、標準仕様で長期優良住宅の認定基準をクリア、住宅性能表示の主要4項目で最高等級に対応等、ZEH比率92%等、顧客の一生の買い物に対し、胸を張り業務に取り組んでいただける環境です。
【働き方】
■年間休日129日とワークライフバランスを保って就業することが可能です。
■社員一人一人にiPadなどのスマートデバイス(iPad等)を導入し、業務効率化を図っています。
■同社グループ専用のアプリを開発。スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善等に繋がっています。
■子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を目指し「イクメン休業制度」も導入しています。
■従業員が充実した休日を過ごせるよう、「スマートホリデイ」として年次有給休暇の取得促進、「短時間勤務制度」「勤務時間繰り上げ・繰り下げ制度」等、柔軟な勤務制度も取り入れています。
活かせる経験スキル
【必須】
■意匠設計経験
■二級建築士
【歓迎】
■建築施工管理技士保有者
■注文住宅の設計経験# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # S造 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 -
高砂熱学工業株式会社
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他, 設備設計・その他, 設備積算
- 想定年収
- 500~690万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
同社が受注した建造物に常駐をして設備の管工事施工管理業務をご担当いただきます。
空調設備の設計、施工管理、保守を手掛ける同社にて、建造物の施工管理業務(設備)をお任せいたします。
参考URL https://www.tte-net.com/index.html
■業務詳細:
入社後はスキルや経験に応じて業務をお任せいたします。
担当して頂く案件は、超高層ビル、学校、工場、病院、駅など様々です。新築、リニューアルともに数多くの案件を受注しています。常駐をする形で現場の工程管理、予算管理、品質管理、安全管理などを行っていただきます。
【同社の魅力】
[1]全社的な働き方改革を推進中
社内業務/システムのDX化を進め、働き方改革を推進中です。
また2022年5月にプレハブ生産の拠点「T-Base」を開設。
このほか標準化技術の開発や新技術の教育/育成、バリアフリー環境による多様な人材活用の機能も担い、残業時間の抑制にも全社を挙げて取り組んでいます。
[2]長期ビジョンの実現に向けた成長戦略
モジュール化された標準部材を効率的に生産し、全国の各現場に配送する仕組み化を作り、施工工事の業務プロセスの変革を行っています。また研究施設「高砂熱学イノベーションセンター」のオープンや鹿島アントラーズとのパートナー契約、世界初の民間月面探査プログラム「HAKUTO-R」に参画するなど、創業100周年となる2023年に向け、事業の多角化に取り組み、総合エンジニアリング企業を目指していきます。
【同社の強み】
業界内では「技術の高砂」との評価を受けています。
空調設備の技術をコアとした、建築設備の設計/施工管理/保守、その他環境制御システム等の設計/施工管理を手掛け、クリーンルーム、コージェネレーション設備等、高度な技術を駆使し、総合的なシステムエンジニアリングを提供しています。
毎年、設備工事業界の中でもトップクラスの研究開発費を投じ、継続的な技術開発を行っており特許取得件数は業界トップです。
<2021年時点で746件(特許/実用新案/意匠/商標)となります。>
現在では日本、アジア、インドなど世界中に拠点を構えグローバルに事業を拡大しております。
活かせる経験スキル
【必須】
■施工管理の業務経験をお持ちの方
■管工事施工管理技士2級の資格をお持ちの方# 高層ビル # 病院 # 充実した福利厚生 # 急募 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
大成温調株式会社
- 職種
- 管工事施工管理, 電気工事施工管理, 設備施工管理・その他, その他技術職
- 想定年収
- 600~750万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
設備施工管理業務(予算管理、工程管理、施工図面作成、安全管理、協力業者との折衝ほか)をお任せいたします。
【担当業務詳細】
〇設備施工担当として、担当物件の設備施工管理業務を担当します。
マンション、病院、事務所ビル、商業施設等の新築、改修工事の設備施工管理業務が主です。
〇工事現場にて、工程、品質、安全、原価の一連の業務に加えて、施工図作成、施主との打ち合わせ、工程ごとの検査等物件の全般において活躍することが求められます。
【職務の特徴/魅力】
〇施工計画を策定し、工程管理や品質管理、安全管理など、工事全体を管理/監督する業務を担います。施主や協力会社など、多方面の方々とコミュニケーションを取り、協力しながら進めていく仕事です。様々な立場の人たちと、交渉や折衝を続けて理解を深めあう、そんなやり取りを楽しめる人に向いている職種です。
※モノづくりの最前線での、完成時における比類なき達成感をぜひ味わってほしいです。
【募集背景】
〇同社は創業以来80年間、安定経営を続けるスタンダード上場のサブコンです。
主に空気調和/給排水衛生設備の設計および施工を行っており、日本屈指のメーカーの生産設備における施工や優れたクリーンルーム技術の提供を行っています。また医療やバイオメディカルなど高品質な環境が要求される分野においても力を発揮しており事業は堅調に推移しているため、今回募集を行っています。
【同社の特徴/魅力】
〇空気調和/給排水衛生設備に、省エネルギー対策を考慮した設備システム、集合住宅向けセントラル方式、免震機能などを設計/施工しています。またISO9001の認証を取得し、一層の品質向上を目指しています。
また、平均勤続年数18.9年と働きやすい職場環境が整っています。
【海外での施工実績】
〇ハワイ/中国/べトナム/シンガポールへ展開しており、全体の売り上げの約20%を占めています。また、現地法人と戦略的パートナーを締結することで、新たな市場開拓を図って参ります。活かせる経験スキル
【必須】
〇設備施工管理経験をお持ちの方(管/電気問わず)
【歓迎】
〇1級/2級管工事施工管理技士
〇1級/2級電気工事施工管理技士
〇第一種/二種電気工事士
# 高層ビル # 病院 # 残業少なめ # 商業施設 # マンション # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
西武造園株式会社
- 職種
- 造園施工管理, 土木施工管理
- 想定年収
- 400~650万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
『個人住宅の外構、エクステリア関連の造園土木工事』に関する現場管理を募集!
【具体的な業務内容】
◇社内外での打合せ
◇工事の施工計画作成
◇業者の手配
◇工程管理、原価管理 、品質管理
◇現場での業者への指示だし、安全管理、環境管理
◇上記に付随する資料作成など
〇施工の主な業務フロー
見積、発注→受注、契約→施工計画、工事計画書(予算書)→工事着工→竣工
工期は2~3ヶ月程度になります。
主な案件は外構や植栽工事、エクステリア関連(門扉、ウッドデッキ、ポストなど)になります。
■現場エリア
都内23区を中心とした埼玉県、千葉県、神奈川県
現場には公共交通機関または社用車で移動していただきます。
基本直行直帰になります。
【職場環境】
■中途入社の社員も多数活躍していますので、馴染みやすい環境です。
業界未経験の社員も同社では活躍しています。アットホームな雰囲気が特徴です。
■「スケールの大きな現場に携わりたい」「安定感ある会社で働きたい」など、様々な動機で入社しました中途採用者も数多く在籍しております。
■研修体制について:同社には充実した研修体制が整っています。
「西武グループ研修」として会社、グループ理解の研修や、その他中途入社者向けの研修プログラムも充実しております。
【同社で働く魅力】
■同社は2005年度から公共施設の指定管理事業にいち早く参入し、施設の価値を高めるトータルマネジメントを実現してきました。
■「虎ノ門ヒルズ」や「宮下公園」、「明治公園」などの大きな現場に携わることができます。
■同社は様々な社員が活躍できるフィールドを用意し、社員が長期的に就業できる環境を維持しています。
女性の施工管理技士も多数活躍しており、女性の働きやすい環境も創り出しています。
■年休122日と休みもメリハリを持って取れるので、ワークライフバランスを保ちやすい環境が整っています。西武グループに準じた福利厚生もあるので、上場企業のような環境も魅力の一つです。
【雇用形態に関して】
入社時の雇用形態は準社員(契約社員)となります。
毎年、秋に正社員登用試験を実施し、全社で40名ほどが受験し、受験者はほぼ全員が合格し雇用形態は正社員となります。(事前に準備をしていれば基本的に合格する試験です)
多くの社員が2~3年目に受験していますが、早ければ1年目でも「試験を受けてみないか」と声がかかる場合があります。
契約社員、正社員ともに、待遇は変わりません。
※契約期間は1年0か月であり、1年毎の更新となります(更新月:7月)活かせる経験スキル
【必須】
■造園または土木施工管理のご経験
【歓迎】
■1級又は2級造園施工管理技士
■1級又は2級土木施工管理技士
# 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
西武造園株式会社
- 職種
- 土木施工管理, その他技術職
- 想定年収
- 400~650万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
北関東営業所(埼玉県所沢市)にて緑空間を創る造園土木工事における施工管理業務をお任せします。
【具体的には】
公園、マンション外構、戸建住宅等から、大規模再開発地区、テーマパークのような大規模工事まで、
造園土木工事に関する現場管理をお任せします。
現場の総責任者として、安全で質の高い造園施工をご担当いただきます。
同社では施工現場を「作品」と呼んでおり、安全で高品質なことはもちろんのこと、
人の感性に訴えかけ、記憶に残るような緑空間を創り上げていくトータルクリエイターとしての活躍を期待しています。活かせる経験スキル
【必須】
■施工管理のご経験
■造園の施工に携わったことがある方
【歓迎】
■1級又は2級造園施工管理技士
■1級又は2級土木施工管理技士# 改修・現状回復 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 新築 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社近藤組
- 職種
- その他技術職, 総務, 経理・財務
- 想定年収
- 420~700万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
〇関東支店(さいたま市)の総務経理、現場支援者として、総務、経理、現場支援業務を中心に下記業務をお任せします。
【業務詳細】
(1)総務業務:
■ファシリティマネジメント(備品管理、設備保全、什器備品選定や手配、資産/コスト管理)
■文書の管理(稟議所や契約書など重要文書の管理保管、廃棄など)
■福利厚生業務、社宅、独身寮管理(慶弔関係や健康診断、福利厚生施設などサービスの契約から案内、窓口業務) など
(2)経理業務:
■仕分伝票処理、勘定科目の残高管理、仕入代金等支払業務
■債権、債務管理、資金計画/調達/管理、取引先与信管理
■税務調査対応、税務各種申告届出、調査資料の取りまとめ など
(3)現場支援業務:
■施工中の現場業務支援…現場で発生した仕訳作成、図面修正、官公庁への提出書類作成
■営業事務…契約、前払保証手続き、入金フォロー等
■工務購買関係:発注書手続き、請求書、車両、現場賃貸手配管理等
【組織構成】
■課長1名、再雇用社員1名の計2名で構成されています。
【同社の特徴】
■近藤組について
土木、建築、住宅、不動産開発の4つの事業を展開しています。200名を越す技術スタッフによる、最新の工法による高い品質と安全性/計/画的な工程管理環境、近隣に配慮した仮設計画等、豊富な実績に裏付けされた技術力で、常にお客様の『生涯利益』を第一に考え、生活環境づくり、街づくりのすべてに寄与しています。
■近藤グループ5社について
近藤グループは、1949年に創業し、現在では(株)近藤組、近藤工業(株)、(株)プラスワン、新日産業(株)、エナジーK(株)の5社からなる企業集団へと成長しています。各社の多岐に渡る事業が相乗効果を生みだし、環境の変化にも柔軟性と安定性をもって対応できるのが同社の大きな特徴です。活かせる経験スキル
【必須条件】
■普通自動車免許第一種
※下記いずれかご経験をお持ちの方
■現場支援、総務、人事、経理など管理部門のご経験
■建設業界での業務経験# 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 転勤なし
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