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秋田県の求人検索結果一覧

検索結果 65 件

現在の検索条件

  • 明治コンサルタント株式会社

    職種
    土木設計
    想定年収
    700~800万円
    勤務地
    秋田県

    業務内容

    【地質・防災に強みを持った国際航業グループの建設コンサルタントです】
    同社秋田支店にて地質分野の業務をお任せいたします。
    資格を活かして、同社にて活躍しませんか!

    【具体的には】
    ■地質踏査
    ■各種解析・シミュレーション
    ■ボーリング調査
    ■室内試験 他

    【同社について】
    同社は1961年創業の歴史を持つ総合建設コンサルタントです。土木、建築、防災・防水工事に関する地質調査、土質調査、設計、施工管理、コンサルティングを核とし、地下資源や環境調査、測量、地理情報システム(GIS)の分野まで幅広く事業を展開しています。
    確かな技術力と全国ネットワークにより、社会インフラの整備、防災・減災対策、環境保全を通して、安全で持続可能な社会づくりに貢献しています。

    【同社の魅力】
    ■地理空間情報に強みを持つ国際航業グループ
    同社は大手建設コンサルタントの国際航業株式会社のグループ企業の1つでございます。
    そのため、年間休日125日やリモートワーク可能など、福利厚生も整っており働きやすさが抜群でございます。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】 
    ■普通自動車免許(AT可)をお持ちの方
    以下いずれかの資格をお持ちの方
    ■RCCM(土質及び基礎・地質)
    ■技術士(建設部門:土質及び基礎・応用理学部門:地質)

    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地盤地質 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 明治コンサルタント株式会社

    職種
    測量・点検・調査
    想定年収
    500~700万円
    勤務地
    秋田県

    業務内容

    【地質・防災部門に強みをもった国際航業グループの建設コンサルタントです】
    同社秋田支店にて地質分野の業務をお任せいたします。
    経験を活かして技術士のもと、資格取得をめざせます!

    【具体的には】
    ■地質踏査
    ■各種解析・シミュレーション
    ■ボーリング調査
    ■室内試験 他

    【同社について】
    同社は1961年創業の歴史を持つ総合建設コンサルタントです。土木、建築、防災・防水工事に関する地質調査、土質調査、設計、施工管理、コンサルティングを核とし、地下資源や環境調査、測量、地理情報システム(GIS)の分野まで幅広く事業を展開しています。
    確かな技術力と全国ネットワークにより、社会インフラの整備、防災・減災対策、環境保全を通して、安全で持続可能な社会づくりに貢献しています。

    【同社の魅力】
    ■地理空間情報に強みを持つ国際航業グループ
    同社は大手建設コンサルタントの国際航業株式会社のグループ企業の1つでございます。
    そのため、年間休日125日やリモートワーク可能など、福利厚生も整っており働きやすさが抜群でございます。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】 
    ■普通自動車免許(AT可)をお持ちの方
    ■建設コンサルタントで同業務の実務経験がある方
    ■技術士補(建設部門・応用理学部門)をお持ちの方

    【歓迎要件】
    以下いずれか資格をお持ちの方
    ■RCCM(土質及び基礎・地質)
    ■技術士(建設部門:土質及び基礎・応用理学部門:地質)
    ■地質調査技士
    # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地盤地質 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社横浜コンサルティングセンター

    職種
    発注者支援, 土木施工管理, プロジェクトマネージャー(PM)
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    秋田県

    業務内容

    秋田県の土木事務所の施工管理担当者として、高速道路の施工管理業務を担当いただきます。

    【具体的には】
    道路の建設時と供用中の道路管理における、土工、橋梁、トンネル、舗装、調査・設計から施工計画・積算・工事の施工管理(品質・出来形の管理)・補修補強計画まで発注者の補助・支援 など

    【同社の魅力】
    ■ワークライフバランスを重視!「年間休日130日」×「残業月平均20時間」
    年間休日は130日と業界トップクラスで、プライベートの時間を十分に確保できます。また、月平均残業時間は20時間と少なめ。閑散期には定時退社する社員も多く、仕事とプライベートのメリハリをしっかりつけられます。ご自身の時間を大切にしながら、キャリアを築いていきたい方におすすめです。

    ■充実の福利厚生で「あなたの生活と成長」をサポート!
    社員の豊かな生活をサポートするため、手厚い福利厚生を用意しています。
    住宅手当: 家賃の半額(上限月50,000円)を補助。住居費の負担を軽減できます。
    家族手当: 扶養配偶者およびお子様一人につき月5,000円を支給。ご家族のいる方も安心です。
    奨学金補助: 入社後5年間、月15,000円を補助。学業を終えて間もない方も経済的なサポートを受けられます。

    さらに、資格取得支援制度も充実しており、論文添削など細やかな指導を通じてあなたのスキルアップを後押しします。実際にこの制度を活用して入社後に資格を取得した社員も多数おり、意欲次第でどこまでも成長できる環境です。

    ■長く働ける安心感!「ベテラン社員多数」の安定基盤
    勤続25年以上のベテラン社員が全体の35%を占めており、長きにわたり専門性を高めてきたプロフェッショナルが多数在籍しています。技術や知識を継承できる環境が整っているため、経験が浅い方でも安心して業務に取り組めます。安定した環境で、じっくりと専門性を磨き、キャリアを築きたい方に最適な職場です。

    ■あなたの成長と安心をサポート!充実のフォロー体制
    弊社は中途入社者が多いため、新しい環境での不安や悩みを理解しています。そのため、定期的な人事面談を実施。現在の業務の状況やキャリアの悩みなど、何でも本音で相談できる機会を設けています。あなたの活躍と定着を会社全体でしっかりサポートします!

    活かせる経験スキル

    【必須経験】※下記のいずれか
    ■発注者支援のご経験
    ■NEXCO案件の発注者支援業務

    【必須資格】※35歳以降は1級土木施工管理技士必須
    ■1級または2級土木施工管理技士
    ■技術士補(建設部門)

    【歓迎資格】
    ■技術士(建設部門:施工計画、施工設備および積算)
    ■RCCM(施工計画、施工設備および積算)
    # 道路・トンネル # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 急募 # 橋梁 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社V・Tエナジーマネジメント

    職種
    電気設備保全
    想定年収
    600~1,000万円
    勤務地
    秋田県

    業務内容

    ★第1種または第2種電気主任技術者をお持ちの方は”面接確約”!!
    約1,000万円の年収提示実績もあり/転居費用負担&社宅制度あり
    <今後も事業進展が見込まれる水ビジネスのトップカンパニー/成長市場の公共事業案件に強み>

    ■業務詳細:
    同社が運営維持管理を担うバイオマス発電所の電気主任技術者(電験2種資格者)として就業いただきます。

    ■業務詳細:
    ・木質バイオマス発電事業における電気主任技術者として各種届出、申請
    ・経験に応じて運転責任者または保守責任者を兼任

    ■働き方:
    ・残業は月10時間程度
    ・同社の発電所内での業務になりますので出張はほぼありません。
    ・転勤の可能性は将来的にゼロではありませんが、社員の希望を最大限考慮いただける会社の為、希望に添わない転勤辞令はございません。
    ※勤務地に関しては、青森・津軽、岩手・花巻、秋田・大仙のいずれかをご相談させていただく場合がございます。


    【ヴェオリアグループの特徴・魅力】
    ■世界最大規模
    69ヶ国に社員約16.3万人が在籍し、世界中では約1億7,000万人に上下水処理サービスを提供しています。約4,000ヶ所の浄水処理施設と約3,000ヶ所の汚水処理施設を管理しています。日本法人としても全国各地で上下水道事業の委託を受けています。直近では浜松市の下水道運営権を受注するなど国内でも勢いを増して事業拡大しております。

    ■従業員への支援
    マネジメントや更なる専門スキル向上のため、MDFLというヴェオリア独自の管理職養成プログラムを使用してトレーニングしています。社員を大切にする風土が強く、風通しの良い社風です。

    【将来性のある水処理公共事業ビジネス】
    日本国内では、現在官公庁が管轄している水処理施設の維持管理を民間企業が受託することがトレンドになっており、市場が伸張しております。
    その中で、世界的にプラント維持管理の請負に強みを持つ同社は豊富なノウハウから競合優勢性を発揮しております。
    過去には浜松市から日本初の長期コンセッションを受注しており、今後も伸長が見込まれます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■第二種電気主任技術者の有資格者
     ※保有者は面接確約!

    【歓迎】
    ■プラントにおける電気主任技術者経験がある方
    ■発電施設の点検、保守、整備経験がある方
    # 生産施設 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 研究施設 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上
  • TMES株式会社

    職種
    ビル設備管理, 施設管理
    想定年収
    470~720万円
    勤務地
    秋田県

    業務内容

    秋田出張所を拠点に、巡回での空調設備の保守管理業務に従事いただきます。

    【具体的には】
    〇年間、月間設備メンテナンス計画、作成、打合せ
    〇各機器の修理/修繕、企画/提案/報告書類作成
    〇各機器の点検/修理/修繕、業者手配/立会/監理、監督
    〇安全管理手順書、品質管理、施工要領書、作成
    〇発注、請求処理


    ≪同社の魅力≫
    ◎間もなく100周年を迎える空調設備業界のリーディングカンパニー!
    【高砂熱学工業】を親会社にもつ歴史ある企業です。

    ◎設備管理会社ではなく【設備総合管理】会社!
    その違いは、建物全体の10年先、20年先を見据えた適切な管理を行えるかどうかがポイント。経験豊富なエンジニアが業種/建物の構造の違いを理解し、それぞれのお客様にあったソリューションを提供しております。

    ◎資格支援制度
    会社が取得を奨励している100種類以上の資格は、3回まで全額会社負担で受験が可能!受験費用だけでなく手続きや更新の費用も負担しています。

    【働き方】
    〇日勤のみ
    〇平均残業時間30時間程度

    活かせる経験スキル

    【必須】
    〇設備管理または施工管理の業務経験
    〇普通自動車免許
    〇以下のいずれか
    1級または2級管工事施工管理技士、学会設備士(空調/衛生)第一種または第二種電気工事士

    【歓迎】
    〇管工事施工管理技士
    〇電気工事施工管理技士
    〇電気通信工事施工管理技士
    〇電気主任技術者
    〇エネルギー管理士
    〇冷凍機械責任者
    # 生産施設 # 病院 # 改修・現状回復 # 充実した研修体制 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # マンション # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • レイズネクスト株式会社

    職種
    プラント機械施工管理, プラント電気施工管理, プラント土木建築施工管理, プラントプロジェクトマネージメント
    想定年収
    600~850万円
    勤務地
    秋田県

    業務内容

    秋田県男鹿市にて石油・石油化学など各種プラントにおける工事(機器、タンク、配管など)の施工管理業務を担当していただきます。

    【業務内容】
    プラントにおける日常的な補修工事、定期的な大規模修繕工事、改良工事、新設工事などがスムーズに納期通りに終了するように施工管理を行なっていただきます。
    現場・工程管理が中心で、エンジニアリングとメンテナンスの割合は1:4程度とメンテナンスの案件が大多数です。

    ■メンテナンス(日常的な補修工事)
    全国90か所以上の拠点で日常的に日本全国のプラントメンテナンスを実施しています。
    ※石油・石油化学プラントにおいて、全国トップクラスの実績を有しています。

    ■エンジニアリング
    定期的な大規模修繕工事、改良工事、新設工事など。
    多様な改造・建設プロジェクトに事業化の検討段階から参画し、設計、施工、試運転まで一貫して行います。

    【案件に関して】
    ○安定した経営基盤があります!
     ⇒トップクラスのシェアを誇る同社の案件は、数億〜数十億の案件が多数。
      大規模案件に携われるので、いち早くスキルアップすることができます。
     ※大規模メンテンナンス(定修工事)時には、2,000名にもなる人数を束ね業務を遂行します。

    【出張について】
    ○可能性としてはありますが短期間の対応!
     ⇒大型工事の応援のために、全国事業所へ出張する場合があります。
     (年2回程度、1回につき2か月程度行くケースがあります)

    【残業について】
    ■全社的にガイドラインを制定し、時間外労働の削減・休日休暇の取得を推進しております。
    ○全社平均残業時間
     2021年度(月21.2時間)
     2022年度(月16.9時間)
     2023年度(月15.4時間)
     2024年度(月14.4時間)

    【キャリアアップ】
    ○中途入社の方もハンデが生まれることはありません!
     ⇒社歴に関係なく、能力や経験、希望に応じて大規模プロジェクトの責任者や組織・若手社員のマネジメントを担っていくなど、早期のキャリアアップも実現できます。

    【施工管理未経験の方もご安心ください】
    ○中途入社される方の多くが、プラント施工管理未経験です。
     ⇒プラント施工管理のご経験をお持ちの方は歓迎ですが、そうでなくてもプラントでの就業経験がある方であれば問題ありません。
     ⇒施工管理の基礎知識や必要な考え方は、現場に出ながら身につけていただきます。
      必ず先輩がつき、1から10まで教えますのでご安心ください。

    【やりがい】
    ○数億から数十億円のプロジェクト案件!
     ⇒同社が得意とする定期修理工事(大規模メンテナンス)では、元請の立場として全体で約2000名にもなる工事関係者を束ねながら、数億から数十億円のプロジェクトを遂行します。
     ⇒貴任も大きいですが、多くの仲間と力を合わせて仕事をやり遂げた際の達成感は格別です。

    【実はこんな社風です】
    ○会社の規模感から「細かいルールが多く、お堅い会社だ」という印象を持たれることが多いとのことですが、実は社内はとても温かくてフランク。
    ○社交的な社員が多く、事務所では雑談を交えながら仕事を進めていく雰囲気です。
     現場の判断を優先して仕事を進められる環境も整っており、多くの社員さんから「想像以上に、自分の思うように仕事ができる」という声があがっています。
    ○お子さまの人数に応じて支給される教育補助手当や、家賃補助、住宅手当といった手厚い待遇も魅力のひとつ。
    ○大企業らしからぬ自由さと、大企業らしいサポート体制を併せ持った、社員が働きやすい会社です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■プラントや工場の現場でのご就業経験をお持ちの方

    【歓迎】
    ■プラント施工管理のご経験をお持ちの方
    ■下記等の資格保有者
    1級管工事施工管理技士、1級土木施工管理技士、1級電気施工管理技士、1級計装士、溶接施工管理技術者(1級/2級)、保全技能士(機械)等
    # 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社復建技術コンサルタント

    職種
    土木設計, 発注者支援
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    秋田県

    業務内容

    ■同社秋田支店にて、橋梁・道路分野の土木設計業務をご担当いただきます。

    【具体的には】
    ◇道路および道路施設の調査・計画・設計、交通事故対策、渋滞対策、事業評価
    ◇橋梁等構造物計画・設計・維持・補修・補強設計

    ■就業環境
    毎週水曜日のノー残業デイや22時以降はPCが強制シャットダウンするなど、働きやすい環境を整えております。また、年間休日120日以上、土日出勤の原則禁止等の取り組みも行っております。それによる業務の負担が増えないように人員を増やすことで、業務量・作業体制をコントロールして「健康経営」を目指しております。

    ■ビジョン
    「全員経営」、「健康経営」、「コンプライアンス経営」の3つを経営の柱に掲げています。これらをキーワードに社員一人ひとりが知恵を絞り、働き方を改革し、生産性を高めながら、より一層、企業文化、社風を良くして、同社の企業価値と社会貢献度を高めていく所存です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建設コンサルタントでの実務経験
    ■技術士(道路、鋼構造及びコンクリート)やRCCM(道路、鋼構造及びコンクリート)などの資格

    【歓迎】
    ■管理技術者経験
    # 道路・トンネル # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 橋梁 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • オリジナル設計株式会社

    職種
    土木設計
    想定年収
    650~1,000万円
    勤務地
    秋田県

    業務内容

    秋田事務所にて上下水道の計画業務または管路実施設計業務をご担当いただきます。

    【具体的には】
    ■上下水道に関する計画設計(基本計画・事業認可・経営計画など)
    ■上下水道施設 管路の実施設計
    ■上下水道施設 管路のAM、SM計画
    ■上下水道施設 管路の耐震診断・耐震化計画

    数名でコンサルティングプロジェクトを立ち上げます。
    総括、現場調査担当、図面担当、データ担当など それぞれが役割を持って進めていきます。
    調査後は、関係機関と協議を行い、施設計画、各種計算、図面、数量計算、報告書等を作成します。業務によっては施設設計部門(土木・建築・機械・電気)と協働して進めます。

    ★ご自身の経験を活かして若手のマネジメントを行う、もしくはシニア・エンジニアとして専門技術を極めたスペシャリストになるなど、ご自身にあった働き方が用意されております。


    【働き方】
    ■働きやすさ
    同社は業界の中でもトップクラスの働きやすさを誇っています。 平均残業時間は20時間程度、オフィスはwifi環境が整備されたフリーアドレス、時差出勤制度、ノー残業デー(毎週水曜日)、有給休暇取得奨励日の設定による連休取得奨励、時間単位有給休暇付与制度、在宅勤務制度など、生産性を高めながらプライベートも大切にするための環境が整っており、メリハリをつけた働き方が可能です。

    ■カスタムメイド勤務制度 ※入社して1年程度経過以降、適用の可能性あり
    諸条件を満たし会社が認めた場合、「カスタムメイド勤務」制度を利用することができます。
    これは、業務・成果に支障のない範囲で、働く場所を自由に選択できる制度です。
    例えば、転勤などで配属が変わっても、東京と福岡のように複数の拠点で働くことが可能です。

    また、在宅勤務についても、東京・大阪の拠点は月10日まで、その他の拠点は週2日まで利用可能。
    ご自身の業務内容やライフスタイルに合わせて、最適な働き方を選択できます。


    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ■上下水道分野の計画・管路設計の実務経験(目安として3年~5年以上)

    【必須資格】※下記のいずれか
    ■技術士(上下水道部門)
    ■RCCM(上水道及び工業用水道)
    ■RCCM(下水道)


    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # 上下水道 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • カナデビア株式会社

    職種
    施設管理
    想定年収
    420~820万円
    勤務地
    秋田県

    業務内容

    【配属先部門の担う役割】
    長期運営受託している一般廃棄物焼却施設の円滑な運転そして維持管理

    【入社後の具体的な仕事内容】
    同社が長期運営受託しているごみ焼却施設の現場総括責任者(現場代理人)として、施設の円滑な運転管理、維持管理等の総括的な業務を行っていただきます。
    具体的には、主に以下の業務となります。
    ◎運転計画、維持管理計画の作成や顧客への報告業務
    ◎災害や突発トラブル時の復旧作業に関する指揮監督
    ◎電気設備会社や保安協会、または非破壊検査業者、各種メーカー等への見積引合/調整及び発注業務
    ◎現場作業の統括安全管理
    ◎施設の予実管理
    ◎主任技術者や各責任者を含むメンバー及び協力業者への指揮命令
    ◎後任者の育成及び教育
    ※原則、平日日勤となりますが、場合により土曜や日曜も出勤していただく可能性があります(月に1回程度)。
    【配属先部署】
    環境事業本部 運営ビジネスユニット 環境東日本運営部
    ※社内外含めて20~50名規模の施設となります。

    【仕事の進め方】
    主任技術者と連携を取りながら、施設の運転・維持管理に関する全てを統括していただきます。総括責任者として、お客様(自治体)への報告や折衝業務も重要となります。

    【出張の有無】
    月0~1回程度

    【事業の目指す姿】
    より適切で安全な施設運営を目指し、知識や経験の底上げはもちろん、お客様との良好な関係を築くことを推進していきます。

    【本ポジションの魅力ややりがい】
    施設の総括責任者(現場代理人)として全体を見渡し、安全で適切な現場の維持管理に努めていただくマネジメント力を発揮できるポジションです。

    活かせる経験スキル

    【必須】※以下のいずれか必須
    ■発電設備または製造設備における管理、保守業務の経験
    ■廃棄物処理施設技術管理者(ごみ処理施設)
    【歓迎】
    ■発電設備を有する連続運転式一般廃棄物焼却施設の運転経験、または現場総括責任者(現場代理人)としての経験
    ■第2種電気主任技術者
    ■第2種ボイラータービン主任技術者
    # 生産施設 # 充実した福利厚生 # 公共施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • オリジナル設計株式会社

    職種
    土木設計
    想定年収
    450~600万円
    勤務地
    秋田県

    業務内容

    秋田事務所にて上下水道の計画業務または管路実施設計業務をご担当いただきます。

    【具体的には】
    ■上下水道に関する計画設計(基本計画・事業認可・経営計画など)
    ■上下水道施設 管路の実施設計
    ■上下水道施設 管路のAM、SM計画
    ■上下水道施設 管路の耐震診断・耐震化計画

    数名でコンサルティングプロジェクトを立ち上げます。
    総括、現場調査担当、図面担当、データ担当など それぞれが役割を持って進めていきます。
    調査後は、関係機関と協議を行い、施設計画、各種計算、図面、数量計算、報告書等を作成します。業務によっては施設設計部門(土木・建築・機械・電気)と協働して進めます。

    【同社の魅力】
    ■働きやすさ
    同社は業界の中でもトップクラスの働きやすさを誇っています。
    平均残業時間は20時間程度、オフィスはwifi環境が整備されたフリーアドレス、時差出勤制度、ノー残業デー(毎週水曜日)、有給休暇取得奨励日の設定による連休取得奨励、時間単位有給休暇付与制度、在宅勤務制度など、生産性を高めながらプライベートも大切にするための環境が整っており、メリハリをつけた働き方が可能です。

    ■アーリーバード制度、エントリーバード制度
    同社は若いうちからの技術士の取得を促すために上記の制度を行っております。
    アーリーバード制度⇒35歳までの技術士取得で最大100万円支給
    エントリーバード制度⇒5年以内に合格すれば最大50万円、両方とも条件を満たせば150万円が支給

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ■上下水道分野の計画・管路設計の実務経験(目安として2年~3年程度)

    【歓迎資格】
    ■下水道検定1種、2種、3種
    ■技術士(上下水道部門)
    ■技術士補
    ■RCCM(上水道及び工業用水道)
    ■RCCM(下水道)
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # 上下水道 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • フクシマガリレイ株式会社

    職種
    技術営業・セールスエンジニア(機械・自動車), 技術営業・セールスエンジニア(機械・自動車), 機械設備保全
    想定年収
    331~483万円
    勤務地
    秋田県

    業務内容

    飲食店やスーパー、コンビニに設置されている冷凍・冷蔵庫や冷凍・冷蔵ショーケースの修理・メンテナンス業務をお任せいたします。

    【具体的に】
    社用車で1日に3~4件の現場を回っていただきます。基本的には直行直帰です。
    ◎顧客:小売業者から有名な大手外食チェーンまで多岐にわたります。
    ◎製品:飲食店の厨房などで利用される「業務用冷凍冷蔵庫」や、スーパーの売場で生鮮食品などを陳列する「冷凍・冷蔵ショーケース」です。

    【働き方について】
    ◎全国に営業所があるため、基本的には出張は発生しません。
    ◎突発的な呼び出しはありません。
    ◎担当顧客の状況によって土曜日や深夜の修理対応が発生する場合がありますが、事前に予定がわかる当番制です。
    夜勤は事務所での電話当番で、基本は事務処理になります。
    当番翌日には、午後からの出社や代休取得が奨励されております。
    頻度としては、およそ月3~7回程度で、夏の繁忙期の方が多くなる傾向にございます。
    夜間担当も別途手当支給されます。

    【キャリアアップ】
    ガリレイアカデミーという研修施設で2か月弱の研修があります。
    そこで、第三種冷凍機械責任者・第二種電気工事士(国家資格)の資格取得に向けて勉強をします。
    約1年で一人立ちできるよう現場でOJTを進めます。
    過去には全く別のお仕事をされていた方も入社されています。
    また、電気や溶接技術を競う場として年に1回、技能大会を開催するなど社員の技術向上には全社をあげて取組みを行っております。

    【組織風土】
    全社として顧客に寄り添う方針で明るく前向きな方が多い会社です。
    ◎平均年齢36.2歳(上場平均41.1歳)と若手・ベテランとバランスよく在籍
    ◎最年少部長は35歳の実績あり
    ◎管理職の49%が中途入社
    ◎中途社員研修やメンター制度もあり

    【将来性】
    「巣ごもり需要」や、共働き世帯の増加によって冷凍・冷蔵食品は売上を伸ばしていますので、同社の製品である業務用冷凍・冷蔵庫のニーズも伸長しております。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ・未経験歓迎!
    ・普通自動車免許(AT限定可)

    【歓迎条件】
    ・サービスエンジニアポジション、保守修理、メンテナンス経験
    ・ガス溶接、管工事、電気工事士等の資格
    # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 年間休日120日以上
  • 社名非公開

    職種
    想定年収
    517~718万円
    勤務地
    秋田県

    業務内容

    官公庁での用地補償に関する業務補助です。公共事業を行うにあたり必要な用地を確保するための業務です。

    【具体的には】
    ・調査票等に関する台帳作成及び調書類の作成
    ・用地交渉への同行及び記録簿の作成
    ・用地図等の修正、土地建物に関する登記手続に関する資料の作成
    ・権利所有者の調査及び付属資料のとりまとめ
    ・経理書類に関する資料の作成、整理他関係帳簿の確認とりまとめ

    「働き方改革関連認定企業」健康経営優良法人

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■公共事業等における用地、補償に関する業務の経験(2年以上)
    ■普通自動車運転免許(AT限定可)

    【歓迎】
    ■二級建築士資格保有者
    ■補償業務管理技士資格保有者
    ■測量士資格保有者
    # 河川・ダム # 年間休日120日以上
  • 株式会社スタッド

    職種
    電気工事施工管理, 発注者支援
    想定年収
    306~603万円
    勤務地
    秋田県

    業務内容

    秋田河川国道事務所にて同社の工事監督支援・技術資料作成業務をお任せいたします。
    国土交通省等、官公庁から民間の工事会社へ発注された道路・河川・ダム等の電気通信工事が適切に行われているか、発注者側の立場になって管理します。

    【具体的には・・・】
    ◎工事数量のとりまとめや設計図書等の資料作成及び修正
    ◎施工業者との調整会議運営、打合せ、現地確認・立会
    ◎エクセル、ワード、パワーポイントによる資料作成
    ◎各種CADによる図面の作成及び修正
    ※既存社員が従事しており、具体的な業務を説明・指導します。

    【平均残業時間】
    *30時間以内(固定残業代制の相当時間を超えることは殆どありません。)

    【その他の制度】
    *家族手当(10,000円)
    *住居手当(20,000円~30,000円)
    *単身赴任手当および帰省旅費(規定による)

    【決算賞与】
    *あり(業績による)

    【各種手当】
    *役職手当5,000円~30,000円 
    *職能手当10,000円~40,000円
    *資格手当3,000円~30,000円
    *特別手当10,000円~60,000円

    【資格手当補足】
    *技術士(電気通信部門):50,000円~100,000円/月 
    ※コンサルタント登録の場合は上限100,000円、技術士補:5,000円/月、RCCM:30,000円/月

    【同社について】
    官公庁や大手ゼネコンから信頼いただき、建設コンサルタントとして、多くの公共・民間事業を手掛けてきました。
    特に官公庁の発注者支援業務では大きな信頼をいただき、多数の大型プロジェクトに携わっています。
    同社の将来を担う人材を経験を問わず採用し、育成していきたいと考えております。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■普通自動車運転免許
    ■公共電気工事の施工管理経験
    ■1級、2級電気工事施工管理技士、1級、2級電気通信工事施工管理技士、電気主任技術者、第一、二種電気工事士、1級陸上特殊無線技士、いずれかの資格をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ■発注者支援業務、行政事務補助業務(官公庁、地方自治体等)の経験もしくは官公庁、地方自治体等の発注した電気設備工事の主任技術者・管理技術者経験
    ■AutoCAD、ビーナス、その他CAD経験(修正程度でOK)
    ■エクセル、ワード、パワーポイントによる資料作成
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 発注者側 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社スタッド

    職種
    設備施工管理・その他, 発注者支援
    想定年収
    306~450万円
    勤務地
    秋田県

    業務内容

    成瀬ダム工事事務所にて国土交通省等、官公庁から民間の工事会社へ発注された道路・河川・ダム等の電気通信工事が適切に行われているか、発注者側の立場になって管理します。
    資格がない方でも経験を積んでいけます!

    【具体的には・・・】
    ◎工事数量のとりまとめや設計図書等の資料作成及び修正
    ◎施工業者との調整会議運営、打合せ、現地確認・立会
    ◎エクセル、ワード、パワーポイントによる資料作成
    ◎各種CADによる図面の作成及び修正
    ※既存社員が従事しており、具体的な業務を説明・指導します。

    【平均残業時間】30時間以内

    【同社について】
    同社は、建設コンサルタント業界で幅広い事業を展開する企業です。
    主に官公庁や大手ゼネコンから信頼いただき、土木・建築分野における設計支援や構造解析、施工管理などを中心とした技術サービスを提供し多くの公共・民間事業を手掛けてきました。特に官公庁の発注者支援業務では大きな信頼をいただき、多数の大型プロジェクトに携わっています。
    同社は、最新のCAD技術やBIMを活用し、効率的かつ高品質な設計ソリューションを実現することで、インフラ整備や都市開発プロジェクトにおいて重要な役割を担っています。
    さらに、自然災害や地盤環境に関する調査・対策の提案にも力を入れており、持続可能な社会の構築に貢献しています。高い技術力と専門性を持つ技術者が多数在籍しており、顧客ニーズに応じた柔軟な対応が可能です。
    また、技術研修や資格取得支援など、社員のスキルアップを支援する取り組みも充実しており、成長志向の強い企業です。
    同社の将来を担う人材を経験を問わず採用し、育成を積極的に取り組んでいます。

    【◎充実した福利厚生】
    年間休日125日以上
    資格手当や社員旅行あり

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■普通自動車運転免許
    ■AutoCAD、ビーナス、その他CAD経験(修正程度でOK)
    ■エクセル、ワード、による資料作成

    【歓迎条件】
    ■ダム、河川等の機械・電気設備施工管理経験
    ■発注者支援業務、行政事務補助業務(官公庁、地方自治体等)の経験もしくは
    官公庁、地方自治体等の発注した土木工事の主任技術者・管理技術者経験
    ■1級または2級建設機械施工管理技士
    ■技術士補
    ■電気工事士、1級または2級電気工事施工管理技士、1級または2級電気通信工事施工管理技士、電気通信主任技術者、1級陸上特殊無線技士
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 地域密着 # 急募 # 河川・ダム # 年間休日120日以上
  • 株式会社清水組

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    350~400万円
    勤務地
    秋田県

    業務内容

    【業務内容】
    主に、公共工事、民間工事などの建築工事の現場管理を担当いただきます。
    現場管理(所長)として、工事全体を管理し、決められた工期や予算の範囲内で確実に行っていただきます。
    大規模工事などの裁量権もあり、とてもやりがいが感じられます。

    ■案件について
    公共工事・民間工事共にありますが、大型施設から小規模店舗、住宅までと幅広く、様々な経験が積めます。

    ■働く環境
    ・担当:1案件を所長1名と若手1-2名で対応します。
       (小さな案件の場合には数件同時に対応することもあります)
    ・案件:秋田中央地区が主、数千万から億単位。工期は3-12カ月程度が多いです。
    ・働き方:自宅から自家用車で直行直帰です。
         事務作業ができるPCが一人1台支給されますので現場で対応します。
    ・休日:土曜対応必要となった場合、振休を必ず取得します。
    ・残業:平均10時間位です(効率よく所長が状況をみながら業務を差配できている環境です)
    ・夜勤:年に1度あるかないか程度です。
    (改修工事など発注条件が夜間工事である以外での夜勤はありません。夜間工事手当あり。作業時間8時間)
    ・出張:宿泊を伴う出張は殆どありません。
    ・組織:建築部。部長1名、技術職7名の計8名、男女比8:0、平均年齢52.5歳

    ■キャリアビジョン:
    希望により生涯現場担当でいること、または経営幹部(役員)やグループ会社の社長を目指すことも可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■現場管理の経験をお持ちの方
    ■2級建築施工管理技士資格をお持ちの方
    ■第一種普通自動車運転免許をお持ちの方

    ※無資格の方も歓迎いたします!

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