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検索結果 2,323 件

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  • パナソニックEWエンジニアリング株式会社

    職種
    電気設備設計, 設備設計・その他
    想定年収
    590~960万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    非住宅分野における調光設備(スタジオ照明、宴会場照明、舞台照明、調光操作卓 等)及び照明設備(施設照明、店舗照明、景観照明 等)の設計業務を担当いただきます。

    パナソニック製品を中心とした、お客様のニーズに応えて照明環境に向けて、技術的な知見を活かした設計提案を行います。
    主に西日本エリアの大規模案件を中心に、設計、提案、受注支援を行っていただくポジションです。

    ■設備概要
    ・調光設備(スタジオ照明、宴会場照明、舞台照明、調光操作卓 等)及び照明設備(施設照明、店舗照明、景観照明 等)
    ・ビルオートメーション(中央監視設備、照明制御、セキュリティ、ITV設備)及び、計装工事(空調・自動制御)

    【具体的には】
    ・クライアントと仕様調整
    ・改修工事提案時の現場調査 等

    【働く魅力】
    ・大型オフィス・商業施設・大型再開発案件など会社の成長をけん引する高難度・高付加価値案件に携わります。
    ・ビルオートメーション・自動制御は、建物全体の照明・空調などをコントロールする中枢システム。設備の効率性・省エネ・快適性・安全性を左右する非常に重要な領域です。
    ・設備の根本的な部分に携われる=専門性・市場価値を高めることができます。

    【同社について】
    オフィスビルや商業施設に欠かせない照明制御、空調自動制御や中央監視システム。
    コンサートホールや劇場の演出照明や調光・音響システム。
    オフィスビルのテナント、エレベーターホール、エントランスの内装・改修。
    パナソニックEWエンジニアリングはそうした非住宅分野において建築設備および内装の価値最大化を目指し、エンジニアリングを行っています。

    ●同社のスキルアップ支援●
    ・同社独自の研修施設「EN GARAGE(エンガレージ)」
    実際の商品や模擬現場を体験しながらスキルアップが可能です。
    「誰も一人にしたくない」そんな想いで、若手社員を中心に立ち上げから完成までベテラン社員も一丸となってつくりあげた同社自慢の研修施設です!
     -現場体験を通して、技術を学ぶ教育施設
     -“話して” “試して” “失敗して”技術を伝承

    ・研修制度および公的資格支援制度
     -階層別研修(幹部社員候補者研修)
     -ビジネススキル研修
     -エンジニアリング研修(1級施工管理/技術士取得研修 等)
     -公的資格取得奨励金制度(同社規定による資格取得に対して奨励金支給)

    ▼ 育児と仕事、両立を支える制度※勤続1年以上の方が活用できます※
    産後パパ育休:お子様の出生から8週間以内に、最大28日間取得可能(分割取得OK)
    育児休業:お子様が満1歳6ヵ月または1歳直後の3月末まで取得可能(最大2回まで分割可)
    ー若いうちに結婚・出産を考える方も、“制度としてある”だけでなく、“実際に使える”安心感があります!

    ▼家族も人生の節目も大切にする福利厚生
    育英補助給付金:18歳までのお子様に毎月1万円給付(扶養申請条件あり)
    出産や結婚のお祝い金制度あり(入社後に限る)
    ー「この会社は、人生の変化もちゃんと応援してくれる」?そんな声が届く制度ばかり!

    ▼転勤時も経済的・生活面でサポート
    引っ越し費用は会社が全額負担
    社宅制度あり(負担額は賃料+共益費の約3分の1、別途自己負担額上限あり)
    単身赴任者には、単身赴任手当:月5万円+帰省旅費支給(実費ベース・最大15回/年)
    ※回数・支給額は社内ルールに準ずる
    ー「仕事も、プライベートも大事にしたい」 そんな想いに、制度面からしっかり応える職場です!

    ▼時間管理を徹底し、ムリなく働ける
    PCログ×申請時間を自動照合 → “隠れ残業”防止
    土日勤務が発生した場合も代休はしっかり取得!
    勤務間インターバルで十分な休息を確保
    休日勤務が見込まれる場合は、あらかじめ勤務カレンダーを個別設定
    残業が多い方には、産業医との健康面談や労使の対策ミーティングも実施
    ー「長く働くには、無理のない働き方が必要」?そんな当たり前を、ちゃんと守る会社です!

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・調光設備、照明設備における 設計業務経験 3年以上
    ・施主や設計事務所、ゼネコン、サブコン各社と円滑に打合せを行い、要望や課題を整理し、提案推進業務ができる方。
    ・第二種電気工事士をお持ちの方

    【歓迎】
    ・1級もしくは2級電気工事施工管理技士
    ・1級もしくは2級電気通信工事施工管理技士
    # 高層ビル # 病院 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社東急コミュニティー 

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    400~580万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    オフィスビルにて、常駐して設備管理をご担当いただきます。

    【業務詳細】
    ①建築設備機器の操作運転業務
    ②諸設備の日常保守点検業務
    ③設備・館内異常時の緊急対応業務
    ④外注業者による点検や設備改修工事の立会い、施工管理業務
    ⑤その他所轄部署での指示事項やマニュアルに則った業務の実施

    【同社の魅力】
    (1)健康経営…
    同社は、経済産業省と日本健康会議が共同で顕彰する「健康経営法人2018 大規模法人部門(ホワイト500)」の認定を受けました。
    「最も重要な経営資源は従業員である」という理念のもと、「総合不動産管理会社圧倒的上位」を達成するため、従業員の心身の健康の維持向上と働きやすい職場づくりを目的として健康経営に積極的に取り組んでおります。

    (2)定年延長制度…
    他社に先駆けて、2017年10月より技術力の継続確保と経験豊富な技術員のノウハウ継承を目的に、技術員の定年を現行の60歳から65歳へ延長する「定年延長制度」を導入致しました。
    2018年1月からは、お客様とのリレーションの継続とノウハウ知見の継承を目的に「定年延長制度」の対象を事務員にも拡大致しました。

    (3)女性の活躍…
    同社では、女性ワーキングPTの活動をはじめ、ワークライフバランスの充実等女性活躍推進に取り組んで参りました。
    今後も女性が活躍できる職場環境の整備、キャリアアップへの支援に力を入れて参ります。

    (4)福利厚生/休日休暇…
    有給休暇消化率も平均で年10日は消化しており、全社的にさらに取得を促進しております。
    育休産休の取得(もちろん男性も取得可能)も可能であり、保育所利用金の補助制度もございます。
    また、グループの横のつながりを活かし、グループ優待などの福利厚生もございます。

    活かせる経験スキル

    ◇業務経験
    商業施設、オフィスビル等での施設管理

    ◇歓迎資格
    ・電気工事士
    ・消防設備士
    ・建築物環境衛生管理技術者 等
    # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社東急コミュニティー 

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    400~580万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    オフィスビルにて、常駐して設備管理をご担当いただきます。

    【業務詳細】
    ①建築設備機器の操作運転業務
    ②諸設備の日常保守点検業務
    ③設備・館内異常時の緊急対応業務
    ④外注業者による点検や設備改修工事の立会い、施工管理業務
    ⑤その他所轄部署での指示事項やマニュアルに則った業務の実施

    【同社の魅力】
    (1)健康経営…
    同社は、経済産業省と日本健康会議が共同で顕彰する「健康経営法人2018 大規模法人部門(ホワイト500)」の認定を受けました。
    「最も重要な経営資源は従業員である」という理念のもと、「総合不動産管理会社圧倒的上位」を達成するため、従業員の心身の健康の維持向上と働きやすい職場づくりを目的として健康経営に積極的に取り組んでおります。

    (2)定年延長制度…
    他社に先駆けて、2017年10月より技術力の継続確保と経験豊富な技術員のノウハウ継承を目的に、技術員の定年を現行の60歳から65歳へ延長する「定年延長制度」を導入致しました。
    2018年1月からは、お客様とのリレーションの継続とノウハウ知見の継承を目的に「定年延長制度」の対象を事務員にも拡大致しました。

    (3)女性の活躍…
    同社では、女性ワーキングPTの活動をはじめ、ワークライフバランスの充実等女性活躍推進に取り組んで参りました。
    今後も女性が活躍できる職場環境の整備、キャリアアップへの支援に力を入れて参ります。

    (4)福利厚生/休日休暇…
    有給休暇消化率も平均で年10日は消化しており、全社的にさらに取得を促進しております。
    育休産休の取得(もちろん男性も取得可能)も可能であり、保育所利用金の補助制度もございます。
    また、グループの横のつながりを活かし、グループ優待などの福利厚生もございます。

    活かせる経験スキル

    ◇業務経験
    商業施設、オフィスビル等での施設管理

    ◇歓迎資格
    ・電気工事士
    ・消防設備士
    ・建築物環境衛生管理技術者 等
    # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社東急コミュニティー 

    職種
    設備施工管理・その他, 建築施工管理, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
    想定年収
    400~580万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    <東証プライム上場 東急不動産ホールディングスグループ>
    お客様から選び続けられるために私たち東急コミュニティーは、「安心」「安全・快適」そして「上質」なサービスの提供を通じて、お客さまの未来価値創造をお手伝いする最良のパートナーとしてさらなるお客さま満足の向上を図ってまいります。

    設備/長期修繕計画書及び現地調査業務等(ビル)担当として・・

    ①建物における建築・設備(空調・熱源・電気・給排水・消防等)の現地調査及び報告書作成業務
    ②建物における建築・設備の長期修繕計画書作成業務
    ③建物における建築・設備の修繕見積作成及び提案業務
    ④その他、所轄部署での指示事項やマニュアルに則った業務の実施


    【同社の魅力】
    (1)健康経営…
    同社は、経済産業省と日本健康会議が共同で顕彰する「健康経営法人2018 大規模法人部門(ホワイト500)」の認定を受けました。
    「最も重要な経営資源は従業員である」という理念のもと、「総合不動産管理会社圧倒的上位」を達成するため、従業員の心身の健康の維持向上と働きやすい職場づくりを目的として健康経営に積極的に取り組んでおります。

    (2)定年延長制度…
    他社に先駆けて、2017年10月より技術力の継続確保と経験豊富な技術員のノウハウ継承を目的に、技術員の定年を現行の60歳から65歳へ延長する「定年延長制度」を導入致しました。
    2018年1月からは、お客様とのリレーションの継続とノウハウ知見の継承を目的に「定年延長制度」の対象を事務員にも拡大致しました。

    (3)女性の活躍…
    同社では、女性ワーキングPTの活動をはじめ、ワークライフバランスの充実等女性活躍推進に取り組んで参りました。
    今後も女性が活躍できる職場環境の整備、キャリアアップへの支援に力を入れて参ります。

    (4)福利厚生/休日休暇…
    有給休暇消化率も平均で年10日は消化しており、全社的にさらに取得を促進しております。
    育休産休の取得(もちろん男性も取得可能)も可能であり、保育所利用金の補助制度もございます。
    また、グループの横のつながりを活かし、グループ優待などの福利厚生もございます。

    活かせる経験スキル

    業務経験
    ・設備管理経験者
    ・建築・設備に関する修繕計画策定業務経験者

    資格(いづれかお持ちの方歓迎)
    施工管理技士(建築・電気・管)、建築士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者等の資格保持者
    # 高層ビル # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社東急コミュニティー 

    職種
    建築施工管理, 建築積算
    想定年収
    420~600万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    <東証プライム上場 東急不動産ホールディングスグループ>
    お客様から選び続けられるために私たち東急コミュニティーは、「安心」「安全・快適」そして「上質」なサービスの提供を通じて、お客さまの未来価値創造をお手伝いする最良のパートナーとしてさらなるお客さま満足の向上を図ってまいります。

    【業務内容】
    同社が管理するマンションの改修工事に関わる業務全般
    ■屋上防水、外壁等の改修工事・大規模修繕工事の見積作成、組合提案~施工管理
    ■管理組合などとの打ち合わせ、入居者対応


    ■同社の魅力
    (1)健康経営…
    同社は、経済産業省と日本健康会議が共同で顕彰する 「健康経営法人2018 大規模法人部門(ホワイト500)」の認定を受けました。
    「最も重要な経営資源は従業員である」という理念のもと、 「総合不動産管理会社圧倒的上位」を達成するため、 従業員の心身の健康の維持向上と働きやすい職場づくりを目的として 健康経営に積極的に取り組んでおります。

    (2)定年延長制度…
    他社に先駆けて、2017年10月より技術力の継続確保と経験豊富な技術員の ノウハウ継承を目的に、技術員の定年を現行の60歳から65歳へ延長する 「定年延長制度」を導入致しました。
    2018年1月からは、お客様とのリレーションの継続とノウハウ知見の継承を目的に 「定年延長制度」の対象を事務員にも拡大致しました。

    (3)女性の活躍…
    同社では、女性ワーキングPTの活動をはじめ、ワークライフバランスの充実等 女性活躍推進に取り組んで参りました。
    今後も女性が活躍できる職場環境の整備、キャリアアップへの支援に力を入れて参ります。

    (4)福利厚生・休日休暇…
    有給休暇消化率も平均で年10日は消化しており、全社的にさらに取得を促進しております。
    育休産休の取得(もちろん男性も取得可能)も可能であり、 保育所利用金の補助制度もございます。
    また、グループの横のつながりを活かし、グループ優待などの福利厚生もございます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建築改修工事における施工管理業務経験者

    いづれかの資格保有者
    ■1級もしくは2級建築施工管理技士、1級もしくは2級建築士
    # 改修・現状回復 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # マンション # RC造 # SRC造 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社東急コミュニティー 

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    400~580万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    <東証プライム上場 東急不動産ホールディングスグループ>

    お客様から選び続けられるために私たち東急コミュニティーは、「安心」「安全・快適」そして「上質」なサービスの提供を通じて、
    お客さまの未来価値創造をお手伝いする最良のパートナーとしてさらなるお客さま満足の向上を図ってまいります。

    ■ビル運営コンサルタント(BM・PM・リーシング営業)
    ・ビルの管理運営担当業務全般(受注物件の管理および運営、PM業務の実施及び調整)
    ・オーナー対応(建物修繕工事提案、資産価値向上の提案、賃料交渉)
    ・テナント対応(管理委託契約締結・更新、外注管理、工事提案、設備・館内異常時の緊急対応点検・改修工事の立会い)
    ・賃貸ビルのテナント募集に関する営業戦略の立案、募集活動計画の立案、情報収
    ※配属(BM・PM・リーシング)についてはご希望を考慮します。
    業務の変更範囲:マンション・ビル管理業、工事業に関する業務および一般管理部門業務等

    【同社の魅力】
    (1)健康経営…
    同社は、経済産業省と日本健康会議が共同で顕彰する「健康経営法人2018 大規模法人部門(ホワイト500)」の認定を受けました。
    「最も重要な経営資源は従業員である」という理念のもと、「総合不動産管理会社圧倒的上位」を達成するため、従業員の心身の健康の維持向上と働きやすい職場づくりを目的として健康経営に積極的に取り組んでおります。

    (2)定年延長制度…
    他社に先駆けて、2017年10月より技術力の継続確保と経験豊富な技術員のノウハウ継承を目的に、
    技術員の定年を現行の60歳から65歳へ延長する「定年延長制度」を導入致しました。
    2018年1月からは、お客様とのリレーションの継続とノウハウ知見の継承を目的に「定年延長制度」の対象を事務員にも拡大致しました。

    (3)女性の活躍…
    同社では、女性ワーキングPTの活動をはじめ、ワークライフバランスの充実等女性活躍推進に取り組んで参りました。
    今後も女性が活躍できる職場環境の整備、キャリアアップへの支援に力を入れて参ります。

    (4)福利厚生/休日休暇…
    有給休暇消化率も平均で年10日は消化しており、全社的にさらに取得を促進しております。
    育休産休の取得(もちろん男性も取得可能)も可能であり、保育所利用金の補助制度もございます。
    また、グループの横のつながりを活かし、グループ優待などの福利厚生もございます。

    活かせる経験スキル

    ■必須
    営業経験者

    ■歓迎
    不動産業界経験
    宅建資格お持ちの方
    資格管理業務主任者、宅地建物取引士などの保有者歓迎(未取得の方は入社後取得を取得していただきます)
    # 高層ビル # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 岩田地崎建設株式会社

    職種
    土木施工管理
    想定年収
    700~900万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    〇同社の大阪支店が受注している案件にて、土木施工管理業務をご担当いただきます。

    【具体的には】
    ■施工管理技術者として、施工計画/仮設計画/原価管理/工程管理/品質管理/安全管理等の施工管理業務を担当します。

    【同社案件に関して】
    ■土木工事:
    ダム、高速道路、一般道路、トンネル、橋梁、上下水道、空港、港湾、河川、ゴルフ場造成、 宅地造成 ほか
    〇案件規模:数億円~数百億円規模
    〇担当人数:案件にもよりますが百億規模になると10名以上の体制

    【会社の風土について】
    ■歴史と実績のある会社ながら、技術革新と働き方改革を積極的に進めてきた同社
    ■堅苦しさのない風通しのよい社風で、部署を越えてのコミュニケーションも活発
    ■知識/経験を活かしてのびのびと活躍できる職場です。
    ■同業界の中でも、福利厚生が充実していることや年収の上り幅の面が充実していることもあり、中途入社の方々の定着率は97.7%となっております。

    【教育研修制度】
    ■業務や役職に応じた社内研修はもちろん、新たな法律や技術に関する外部講習を受講する機会もあり、教育体制が充実しています。
    ■また、建築士/技術士など、資格の種類に応じて費用の援助や手当の支給も行っています。

    【同社の特徴】
    ■国際的イベントの会場やリニアモーターカー施設、北海道新幹線関連施設、札幌中心部の再開発事業等の大規模プロジェクトに参加した実績が数多くあり、それを背景に受注も増加。急成長を遂げています。
    ■札幌を拠点に幅広い分野を手がけていることを強みとしております。
    ■中途入社の方で、2現場経験したのちに現場所長になった方(30代前半)もいらっしゃいますので、技術者として早くスキルアップしたい方には、大手ゼネコンと比較しても、成長できる環境が同社にはございます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建築施工管理の実務経験
    ■普通自動車運転免許
    ■1級土木施工管理技士
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 住友不動産ハウジング株式会社

    職種
    建築設計, 意匠設計
    想定年収
    400~500万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ※大阪での募集となります

    「新築そっくりさん」マンションリフォームの実際設計をお任せします。
    契約済み物件の施工図作成がメイン業務となります。

    【業務の流れ】
    営業担当から依頼→実施設計業務スタート→下見会&図面に関する回答等→確定図納図

    【具体的な業務内容】
    ■プレチェックの部隊もいるため、主には実施図面の作成をお任せします。
    営業(SE:セールスエンジニア)から着工日の約1か月前までに実施設計依頼書がくるので、渡される情報(カンテイ図や既存竣工図や現調の情報(写真))をもとに施工図の作成いただきます。
    施工要領書やマンションの管理規約をもとに、排水やダクト、住設機器/建具、高さ等の納まりの確認を行います。
    ■担当案件数:常時6~7件を担当いただく予定です。
    ※業務に慣れていただいたのち8~9件を担当いただきたいと考えております。
    案件自体は首都圏だけでなく、全国の案件を担当いただきます。

    【入社後の担当】
    最初は、既存竣工図の作成や納まりのチェック作業がメインとなります。
    経験を積んだのち、ゆくゆくは施工図作成までご担当いただきます。

    【研修体制】
    ■現場でのOJTが主体となります。
    一部、営業と同じ研修に参加し、住設機器/建具等の商品知識を学ぶ研修もございます。
    ■中途入社者が100%です。営業やcadオペレーターから実施設計を担当しているものもおります。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■JW-cadでの設計経験がある方
    ※下記のうちいずれかに当てはまる方
    ■ハウスメーカー、設計事務所での住宅設計経験
    ■ゼネコンなど建設業界での施工図作成設計経験(派遣でも可)
    ■住宅設備メーカーでの設計経験

    【歓迎】
    ■一級、二級建築士の資格保有者

    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # マンション # S造 # RC造 # リフォーム # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 西松建設株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    600~750万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    同社にて全国及び海外の建築現場における施工管理業務をお任せします。

    【具体的には】
    ■作業打合せ見学
    ■現場巡視(品質・工程・安全・環境等管理業務)
    ■測量墨出し等実作業
    ■工事写真撮影
    ■搬入物検収立会い 等

    【施工事例】
    東京警察病院、朝来市新庁舎、ANA成田スカイセンター、久留米シティプラザ、ホテル金沢、特別養護老人ホームきぬ川苑、イオン高松ショッピングセンター など

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■RC造、S造の建築施工管理の経験(5年以上)
    ■1級建築施工管理技士または一級建築士の有資格者

    【歓迎】
    ■建築工事において監理技術者の経験

    # 病院 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # RC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • フジ住宅株式会社

    職種
    建築設計
    想定年収
    400~560万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ◎求人のポイント◎
    ■中古住宅再販ビジネスで圧倒的実績!全国トップクラス!
    ■中古マンションを中心に自社案件のリノベーションに携われる!
    ■主に水日休み/年休120日/月残業10h以内と働き方も◎

    ◎こんな方へおススメ!◎
    ■リノベーション案件に携わりたい方
    ■自身が生み出した住居を世の中に発信したい方

    \他の会社とココが違う!/
    ■プライム上場企業でありながら大阪で腰を据えて働ける!
    ■社員第一の理念で社員の家族も大切にする会社です!
    ※「企業は人なり」の考えの下、360度評価制度や親孝行月間など様々な制度を設けています。「1に社員、2に社員の家族」という考えです。

    ◎業務内容◎
    同社で買取を行った中古物件のリフォーム/リノベーションに関する企画業務に携わっていただきます。
    中古物件の間取やデザインを企画して生まれ変わらせることができる非常にやりがいのあるお仕事です。
    中古マンションを中心に物件視察後、リフォーム内容をプランニングして見積取得、営業部と相談をし、形作っていただきます。

    《補足情報》
    ■残業は月5~10時間程度
    ■現地へ赴くことが多く7割ほど、残りが内勤
    ■服装はオフィスカジュアル(作業着あり)
    ■月10~15件程度の新しい案件を担当
    ■組織構成:4名(全員女性 30代~50代)+リノベーション部門の責任者1名(50代男性:物腰柔らかい方)

    ◎社風について◎
    \悩みがちゃんと解決できる会社です!/
    同社は「聞けばいいだけ、言えばいいだけ」という考え方があります。
    1人でできることには限りがあるため、1人で悩まず、悩みを上司に相談することを大切にしています。

    上司に相談しづらい雰囲気などは一切ありません!「聞けばいいだけ、言えばいいだけ」を実践することでストレスなく前向きに仕事に取り組める会社
    それが同社の特徴です。

    ◎同社の特徴◎
    ■長く安心して働ける環境と体制
    東証プライム上場企業でありながら、関西エリアからの転勤も無く、腰を据えて長く働ける環境が整備されています。
    労務管理の徹底はもちろん、分業制が整えられ自身の業務に集中できる環境です。

    ■公正な評価制度
    同社では所属部署だけでなく関連する部署からの評価も含めた360度評価を採用しています。
    その為、自身の頑張りが公正に評価される環境です。

    <フジ住宅について>
    創業52年の同社は、「2025年オリコン顧客満足度R調査」におきまして、「2025年オリコン顧客満足度R調査 建売住宅ビルダー近畿第1位」「2025年オリコン顧客満足度R調査 建売住宅ビルダー近畿 大阪府部門第1位」を5年連続ダブル受賞いたしました。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■建築または建築関連学科(設計、空間デザイン等)をご卒業された方
    ■CADソフトのご利用経験をお持ちの方(住宅/リフォーム業界にて)

    【歓迎】
    ■インテリアコーディネーター資格をお持ちの方
    ■住宅リフォームに関する実務経験をお持ちの方(営業や施工管理など)
    # 地域密着 # マンション # リノベーション # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • フジ住宅株式会社

    職種
    建築設計
    想定年収
    400~400万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ◎求人のポイント◎
    ■中古住宅再販ビジネスで圧倒的実績!全国トップクラス!
    ■中古マンションを中心に自社案件のリノベーションに携われる!
    ■主に水日休み/年休120日/月残業10h以内と働き方も◎

    ◎こんな方へおススメ!◎
    ■リノベーション案件に携わりたい方
    ■自身が生み出した住居を世の中に発信したい方

    \他の会社とココが違う!/
    ■プライム上場企業でありながら大阪で腰を据えて働ける!
    ■社員第一の理念で社員の家族も大切にする会社です!
    ※「企業は人なり」の考えの下、360度評価制度や親孝行月間など様々な制度を設けています。「1に社員、2に社員の家族」という考えです。

    ◎業務内容◎
    同社で買取を行った中古物件のリフォーム/リノベーションに関する企画業務に携わっていただきます。
    中古物件の間取やデザインを企画して生まれ変わらせることができる非常にやりがいのあるお仕事です。
    中古マンションを中心に物件視察後、リフォーム内容をプランニングして見積取得、営業部と相談をし、形作っていただきます。

    《補足情報》
    ■残業は月5~10時間程度
    ■現地へ赴くことが多く7割ほど、残りが内勤
    ■服装はオフィスカジュアル(作業着あり)
    ■月10~15件程度の新しい案件を担当
    ■組織構成:4名(全員女性 30代~50代)+リノベーション部門の責任者1名(50代男性:物腰柔らかい方)

    ◎社風について◎
    \悩みがちゃんと解決できる会社です!/
    同社は「聞けばいいだけ、言えばいいだけ」という考え方があります。
    1人でできることには限りがあるため、1人で悩まず、悩みを上司に相談することを大切にしています。

    上司に相談しづらい雰囲気などは一切ありません!「聞けばいいだけ、言えばいいだけ」を実践することでストレスなく前向きに仕事に取り組める会社
    それが同社の特徴です。

    ◎同社の特徴◎
    ■長く安心して働ける環境と体制
    東証プライム上場企業でありながら、関西エリアからの転勤も無く、腰を据えて長く働ける環境が整備されています。
    労務管理の徹底はもちろん、分業制が整えられ自身の業務に集中できる環境です。

    ■公正な評価制度
    同社では所属部署だけでなく関連する部署からの評価も含めた360度評価を採用しています。
    その為、自身の頑張りが公正に評価される環境です。

    <フジ住宅について>
    創業52年の同社は、「2025年オリコン顧客満足度R調査」におきまして、「2025年オリコン顧客満足度R調査 建売住宅ビルダー近畿第1位」「2025年オリコン顧客満足度R調査 建売住宅ビルダー近畿 大阪府部門第1位」を5年連続ダブル受賞いたしました。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■建築または建築関連学科(設計、空間デザイン等)をご卒業された方

    【歓迎】
    ■図面上だけでなく、3Dでイメージが出来る方
    ■CADソフトのご利用経験をお持ちの方(住宅/リフォーム業界にて)
    ■インテリアコーディネーター資格をお持ちの方
    ■住宅リフォームに関する実務経験をお持ちの方(営業や施工管理など)
    # 長期出張なし # 地域密着 # マンション # リノベーション # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 転勤なし
  • 平和不動産プロパティマネジメント株式会社

    職種
    プロパティマネジメント
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    東証プライム上場の平和不動産グループの同社にて、プロパティマネジメント職としてオフィスビルの管理を手掛けていただきます。

    【職務詳細】
    ■ビルの運営業務
    ■オーナーとの対応業務
    ■テナント対応
    ■建物管理対応、レポート作成業務
    ■予算管理、予算策定、収支管理など

    ※担当ビル案件:
    同社が扱うのは平和不動産の所有する物件やREIT関連が多いため厳選された物件が多く、コスト管理等をしやすい等のメリットがあるほか、管理基準も厳しいためプロパティマネジメントとしてスキルアップが可能です。
    また、扱う物件数も1人につき3~5件程度ですので、業務過多になることなく、じっくり働くことが可能です。


    【受託物件事例】
    東京証券取引所ビル、大阪証券取引所ビル、KABUTO ONE等

    【組織構成】
    10名(部長1名(50代男性)、次長(50代男性)、メンバー:30代~40代)社内コミュニケーションも活発に行われており、中途入社の方でも馴染みやすい環境となっております。

    【抜群の働きやすさ】
    年休128日、土日休み、残業月10-20h程度と、働きやすい環境が整っております。また、現在はリモートワークも導入しております。
    東証プライム上場グループの基盤の強さと、REIT物件がメインとなるため担当物件数が過多にならずにじっくり取り組めるため、残業時間が多くなることもなく、ワークライフバランスを重視しながら働くことができます。

    活かせる経験スキル

    ■応募要件:
    施設管理、もしくはプロパティマネジメント(オフィス・商業など)のご経験がある方

    ■歓迎資格:
    宅建の資格をお持ちの方
    # 高層ビル # マンション # オフィス
  • 株式会社NTTファシリティーズ

    職種
    機械設備設計, 営業職(設備), 管工事施工管理
    想定年収
    580~1,050万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    海外メーカ・海外工場との事業提携を通じた、日本市場向けデータセンター用空調機・熱源機器の物販事業の拡大に必要な以下の1~8業務のうち、主として5~8の業務をご担当頂きます

    1.製品開発(海外メーカとの事業提携交渉等含む)
    2.事業推進(事業計画立案、海外パートナーマネジメント等含む)
    3.技術営業(建築設計事務所、ゼネコン、サブコン設計部へのスペックイン営業中心)
    4.物流・納品(貿易実務、現場搬入調整等含む)
    5.試運転調整(構築中の不具合対応含む)
    6.定期点検
    7.故障修理・原因究明(緊急駆け付け等含む)
    8.技術指導(協力会社技術者育成等含む)

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■空調設備(空調機、熱源機器など)に関する基礎知識をお持ちの方
    ■5年以上の空調設備等のメンテナンスあるいは空調機等の不具合対応(品質保証等)の実務経験をお持ちの方

    【歓迎】
    ■空調メンテナンス会社での業務経験(空調機等のメンテナンス・トラブル対応)をお持ちの方
    ■空調機メーカーでの業務経験者(品質保証等)
    ■データセンター事業会社での業務経験者(設備保守)
    ■第一種冷凍機械責任者等をお持ちの方
    # 生産施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 東急建設株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    800~1,100万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    オフィスビル、マンション、商業施設、物流倉庫などの都市型・大規模建築プロジェクトにおいて、建築施工管理業務を担当していただきます。
    施工計画の検討から竣工まで、建築工事全体のマネジメントを行います。

    【具体的には】
    ■施工計画の検討・立案
    ■工程・品質・原価・安全管理
    ■協力会社との調整・指導
    ■現場運営に関わる各種調整業務
    ※担当業務は、経験やスキルに応じて決定します。

    【仕事の魅力】
    ◎都市型・大規模建築プロジェクトを中心に、施工計画から竣工まで一貫して関われます。
    ◎オフィス/マンション/商業施設/物流倉庫など用途の異なる建築案件を幅広く経験できます。
    ◎都市部における建築プロジェクトにおいて、建築施工管理として経験を積むことができます。

    【働く環境】
    エリア総合職(近畿エリア)として、エリア内に限定した働き方となります。
    近畿エリアでは本支店間での異動が発生する場合があります。
    ※近畿エリア:大阪・京都・奈良・滋賀・和歌山・兵庫・福井

    【同社の特徴】
    ■東急グループからの受注があり、安定して就業していくことが可能です。
    ■会社として労働環境を良くするために社員の意見を吸い上げる取り組みを実施するなど長期的に就業可能な環境があります。
    ■社員が腰を据えて働ける環境を整えております。東急グループとしての福利厚生も充実しております。
    <具体的には>
    年次休暇取得促進日やライトダウンデーの設定、フレックス制度やテレワークの導入などがあります。

    〈福利厚生〉
    ◇共済会手当
    医療費補助、入学、結婚、出産祝い金、傷病、災害見舞金など
    (例:結婚祝金:3万円/出産祝金:3万円/入学祝金:3万円 等)
    ◇カフェテリアプラン
    自己啓発、健康増進、育児や介護、保険等の支出への補助など
    (例:書籍購入、フィットネス施設使用費用、賃貸物件家賃 等)

    【人材育成について】
    「豊かな創造性とチャレンジ精神にあふれた行動人の育成」を人材育成ビジョンとして掲げ、人材育成戦略として「仕事の持つ人材育成力の活用強化」「自ら考え、行動できる自立型人材の育成( 顧客/会社を考える)」「変革をリードするコア人材の育成」を行っております。
    育成ビジョン実現のため、会社として、また各系統ごとにもさまざまな研修を設けております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■ゼネコンにおける建築施工管理の実務経験
    ■S造/RC造/SRC造いずれかの建築工事における施工管理経験
    ■1級建築施工管理技士の資格を保有している方

    【歓迎】
    ■オフィス/マンション/商業施設/物流倉庫等の施工管理経験
    ■一級建築士資格を保有している方
    # 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社久米設計

    職種
    設計監理, 電気設備設計
    想定年収
    500~1,000万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【同社取り扱い案件の設計監理(電気設備)を担当します/週2日テレワーク可/フレックス/大阪】

    大手の組織設計事務所にて設計監理(電気設備)の募集です。
    業界大手の設計事務所として多種多様な案件の監理をご担当頂きます。
    ※監理がメインの業務になります。

    【具体的には】
    現場常駐、巡回など様々ですが、設計担当者とゼネコンなどの施工会社を繋ぐ重要な役割を担います。
    設計図を基に、施工者からの施工図や要領書をチェック。 建築現場での進捗の確認、設計図通りに進んでいるかの確認を行います。
    設計・工事監理のプロとして、施工の安全性を検証し品質管理を行います。

    1.技術的業務  
    ●施工図、施工計画書のチェック
    ●現場における配筋検査、各設置機器検査、仕上げ状況検査等
    ●工場及び工事現場における、鉄骨、各機器等の性能等確認検査

    2.マネジメント業務
    ●現場における定例会議のマネジメント
    ●施工者による工程管理の妥当性確認
    ●設計変更管理及びそれに伴うコスト管理

    【同社の魅力・特徴】
    ■チャレンジ精神を大切に
    日本を代表する設計事務所ならではの大規模案件などを受注することが可能です。
    オフィス、商業施設、庁舎、ホテルなど、ご本人のやる気次第で様々な分野の案件にチャレンジする事ができます。
    また、A軍・B軍のような隔たりが無く、やる気重視でチャレンジできる雰囲気の会社です。

    【ワークライフバランス整備の取り組み】
    ■週2日テレワーク可
    ■フレックス
    設計職は裁量労働制のため、5-22時の間で、早出出社、遅出出社、中抜けでも働く事ができます。
    〇その他
    水曜日ノー残業デー(18時半までに退社)、22時PCシャットダウン、日曜日館内閉鎖なども行っています。

    【雇用形態について】
    6ヶ月~1年の間で契約社員スタートですが、正社員登用率98%とほとんどの方が正社員になっています。

    【実績紹介(一例)】
    都市開発からホテルや文化施設、大学施設まで、久米設計のプロジェクトは多岐に渡ります。
    また日本国内に留まらず、中国やベトナムなど、海外プロジェクトにも広く携わっています。

    ■庁舎・業務
    日本青年館・日本スポーツ振興センタービル(東京)、霞が関コモンゲート 中央合同庁舎第7号館(東京)、
    恵比寿ガーデンプレイス(東京)、2023予定(仮称)虎ノ門ヒルズ ステーションタワー~日比谷線虎ノ門新駅(仮称)(東京)、上海パークプレイス (中国)

    ■都市・住宅
    恵比寿ガーデンプレイス(東京)、富久クロス(西富久地区第一種市街地再開発事業) (東京)、重慶融匯温泉城-上筑 (中国)、ハノイエコパーク1A-01高層住宅(ベトナム)、虎ノ門ヒルズ レジデンシャルタワー(東京)、赤坂サカス(東京)

    ■ホテル・観光・文化施設
    東急歌舞伎町タワー(東京)、国立アイヌ民族博物館(北海道)、松本市立博物館2022年予定(長野)、
    ホテル グランパシフィック LE DAIBA(東京)、ホテルビスタグランデ大阪(大阪)、フォーシーズンズホテル京都(京都)、ヒルトン沖縄北谷リゾート(沖縄)

    ■工場・倉庫
    大日本印刷 神谷工場(東京)、ニッカウヰスキー仙台工場(宮城)、ブリヂストン ベトナム新工場(ベトナム)、東京国際エアカーゴターミナル(東京)、ロジポート北柏(千葉)されています。

    活かせる経験スキル

    【資格】※いずれかの資格
    一級建築士
    設備設計一級建築士
    建築設備士
    1級電気工事施工管理技士

    【経験】※いずれか
    ゼネコン、設計事務所等での設計、設計監理経験(非住宅5,000㎡規模目安)
    ゼネコン、サブコン等でも設備施工管理経験
    # 生産施設 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上

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