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福岡県の求人検索結果一覧

検索結果 1,022 件

現在の検索条件

  • いであ株式会社

    職種
    土木設計
    想定年収
    550~900万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    同社、九州支店にて【河川設計】をご担当いただきます。

    【具体的には】
    ■河川整備・河道管理
    〈詳細〉
    河川整備基本方針・整備計画の立案、事業評価
    河川CIMによる河道計画・設計
    河川CIMによる河川維持管理計画の検討
    総合的な土砂管理計画の策定
    洪水対策と環境保全を両立した河道内樹木管理

    ■河川構造物の計画・設計・維持管理
    〈詳細〉
    河川構造物の計画・設計(堰、魚道、水門、樋門、排水機場、堤防、護岸)
    堤防や河川構造物の点検、変状の分析・評価、補修設計

    ■水災害に強い国土づくり
    〈詳細〉
    流域治水対策
    洪水流、土砂洪水氾濫などに関わる調査、解析
    気候変動予測モデルを用いた降雨・海水面変化の予測・解析
    複数モデルによる洪水予測システムの構築
    移植後の維持管理やモニタリング
    氾濫解析、水害ハザードマップ作成・水害リスク情報の提供と周知の支援

    ■快適な水辺空間の創出
    〈詳細〉
    多自然川づくり、自然再生、魚道の計画・設計
    まちづくりと連携した河川整備
    水辺環境整備、湖畔公園などの計画・設計

    【同社の魅力ポイント】
    ●残業時間は月45時間以下におさえるマネジメントを行っております。
    ⇒週1回のノー残業デーの導入
    ⇒深夜残業原則禁止等を実施しております。
    ●テレワーク環境が整っており、担当業務のご状況に応じて柔軟に利用して頂けます。
    ●資格所得支援や財形貯蓄、持株会補助、会員制リゾートホテルなど、福利厚生も充実しております。
    ●くるみん認定(子育て)、えるぼし認定(女性活躍)を受けています。

    【同社の土木設計の強み】
    ●社内の連携で問題解決
    同社は環境のスペシャリストが多数在籍しているため、設計業務中に環境に関する課題が発生した場合、社内の専門チームが迅速に対応し、最適な解決策を導き出します。設計者は、環境配慮に特化した設計ができ、最先端の技術に触れながら、設計のスキルアップが可能です!


    活かせる経験スキル

    〈必須経験・資格〉
    ■技術士(建設部門:河川、砂防及び海岸・海洋)
    ■RCCM(河川、砂防及び海岸・海洋)
    ■技術士補(建設部門)

    〈歓迎条件〉
    ■河川計画分野の業務経験者(管理技術者もしくは担当主務者)
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 河川・ダム # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 大和ライフネクスト株式会社

    職種
    建築施工管理, 建築設計, 設計監理
    想定年収
    540~720万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    分譲マンションに関する、中規模~大規模な改修工事(建築修繕が中心)をご担当いただきます。

    【具体的には】
    建物の劣化状況、お客様のニーズ、積立金額を踏まえ、修繕工事の実施計画書を作成
    理事会や修繕委員会にお客様に工事の提案、共力会社(ゼネコン、サブコン)の選定補助、お客様ニーズの合意形成
    共力会社との打合せを踏まえ、施工材料の選定、実施計画をお客様に提案
    工事監理(工事品質、納期管理、お客様への進捗報告)

    【業務のやりがい・キャリアステップ】
    ■近年重要視される“改修”工事
    新築建設の時代が収束しつつあり、ストック(今あるものを活かすこと)が重要視される時代となり、今後一層ニーズが高まる業界です。
    会社としての成長だけでなく、改修にかかわるスキル・経験を積むことができ、今後の建築・技術職としての市場価値を高める事ができます。

    ■お客様の課題を解決する“コンサルティング”型(技術営業)の業務
    単に図面をもとに新築したり、あるいは、不具合箇所の修繕を行うような決められた枠組みの中で業務を行うのではなく、お客様の要望や資産状況・建物の劣化状態・施工会社との調整等、複合的な観点で工事を企画し、建物や居住者の将来を考えてコンサルティングを行っていただきます。

    ■管理会社として(発注者側=お客様目線)の立場で、設備・修繕提案を行う
    フロント担当者・管理員・協力会社(設備点検会社、工事施工会社)など多くの人を取りまとめながら働くやりがいがあります。
    「工事提案・工事施工をして終わり」ではなく、工事実施後のアフターフォローや次なる提案など、お客様と長期的な関係構築が前提となる仕事になります。

    【働き方】
    「健康経営優良法人2025(大規模法人部門)」に認定!!リモートワークやWEB会議、No残業デー、P3(月に1回3時で退社する制度)、 ロックアウト(7時~21時以外の時間のパソコンシャットダウン)など、働き方改革にも力を入れています。

    【資格取得/支援】
    平均残業30時間以下の為、時間の有効活用が可能です!
    資格取得にチャレンジされている方も多くまた、会社として資格取得の為のサポートも多数ございます!
    《合格お祝い金》一級建築士/50万円、1級建築施工管理技士/15万円、2級建築施工管理技士/5万円

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    建築施工管理、設計の経験が5年以上お持ちの方(経験業界や職種は幅広く受け入れ可能)

    【歓迎要件】※以下いずれかの資格保有者
    ・建築士
    ・建築施工管理技士
    ・管工事施工管理技士
    ・電気工事施工管理技士
    # 残業少なめ # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • いであ株式会社

    職種
    土木設計
    想定年収
    550~900万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    同社、九州支店にて、【橋梁設計】をご担当いただきます。

    【具体的には】
    ■橋梁の計画・設計・構造解析
    橋梁の施工計画立案、設計
    BIM/CIMの活用
    耐震設計、景観設計、維持管理
    構造解析
    耐震補強、荷重増加に伴う部材補強

    ■維持管理(点検、戦略的、予防的なマネジメント)
    橋梁の点検(点検車、ロボット)、診断、評価
    ライフサイクルコストを考慮した補修設計の提案
    橋梁長寿命化を支援する戦略的・予防的なマネジメント

    ■インフラ施設の老朽化対策に関する研究・開発
    橋梁異常検知システムなどの技術開発
    健全性評価、解析の研究開発
    必要十分な精度の点検、評価
    戦略的・予防的な維持管理、補修計画

    【同社の魅力ポイント】
    ●残業時間は月45時間以下におさえるマネジメントを行っております。
    ⇒週1回のノー残業デーの導入
    ⇒深夜残業原則禁止等を実施しております。
    ●テレワーク環境が整っており、担当業務のご状況に応じて柔軟に利用して頂けます。
    ●資格所得支援や財形貯蓄、持株会補助、会員制リゾートホテルなど、福利厚生も充実しております。
    ●くるみん認定(子育て)、えるぼし認定(女性活躍)を受けています。

    【同社の土木設計の強み】
    ●社内の連携で問題解決
    同社は環境のスペシャリストが多数在籍しているため、設計業務中に環境に関する課題が発生した場合、社内の専門チームが迅速に対応し、最適な解決策を導き出します。設計者は、環境配慮に特化した設計ができ、最先端の技術に触れながら、設計のスキルアップが可能です!

    活かせる経験スキル

    〈必須条件〉
    ■橋梁および構造物設計全般の業務経験者
    ■RCCM(鋼構造及びコンクリート)もしくは技術士補(建設部門)の有資格者

    〈歓迎条件〉
    ■技術士(建設部門:施工計画、施工設備及び積算、土質及び基礎もしくは鋼構造及びコンクリート)、
    ■土木鋼構造診断士
    ■コンクリート診断士
    ■道路橋点検士
    ■橋梁・耐震設計、道路構造物設計、橋梁点検・診断、補修・補強設計、その他BIM/CIMモデル作成
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 橋梁 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社レンタルのニッケン

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    650~800万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    50代60代のベテラン活躍/安定の三菱商事G/残業20H/ワークライフ重視の方におすすめの安全管理/福岡

    ■同社が受注する元請け案件や大型案件(主に現場事務所等仮設案件)の現場代理人や、受注過程においては担当営業と同行し技術フォロー、事務所での案件チェック等の事務作業を担当していただきます。

    【業務内容詳細】
    ●仮設事務所工事の安全管理
    (現場:関西、中四国、九州エリア、工期:1ヶ月〜3ヶ月、旅費・出張手当・ホテル宿泊代等は会社負担)
    ※福岡オフィスを拠点とし、関西~九州エリアの現場担当

    担当する規模の大型案件は年間工事数は10件程度のため、工事がない期間は営業社員の営業同行、社員やお客様に対する安全教育の実施、オフィスにて書類作成業務をご担当いただきます。

    【働き方】
    ●現場での安全管理業務のため、残業はほとんど発生しません。土日も基本的にお休みです。
    ●工事がない場合は営業同行、書類作成業務となり、月平均20時間程度の残業となります。
    ●三菱商事グループとして勤怠管理はしっかりしており、休日出社となる場合は振替休日や代休の取得が可能です。

    ■評価制度:
    職群職責ランク制度を導入しており、今までの実績・経験や期待値からどのような仕事・役割をお任せするかを決め、その年度末時点で求められる行動・実力の発揮度により「見直し」を行い、ランクやそれに対応した給与等が変更されます。「仕事ぶり」と「結果」に対して公平な評価を行い、次に目指すべきステップが明確化されています。「責任・権限の違い」と「仕事の機能の違い」による役割定義を明確にすることで、自分が次に目指すべき「ひとつ上のランク」を常に認識できる「等級制度」を採用しています。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    普通自動車第一種運転免許(MT)をお持ちの方
    1級建築施工管理技士

    【歓迎要件】
    ゼネコン等での施工管理、安全管理等の経験
    # 残業少なめ # 駅徒歩5分以内 # 発注者側 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • J&T環境株式会社

    職種
    施設管理, プラント設備管理, 品質管理
    想定年収
    453~550万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    ■産業廃棄物(食品廃棄物からプラスチック、廃液汚泥等、多種取扱い有)を無害化、バイオガス発電、焼却/発電、もしくはマテリアルリサイクルするプラントを運営するリサイクル事業会社です。
    九州地区から出る廃棄物集荷に関わる営業活動など、営業業務全般を担当して頂きます。
    ・既存顧客・新規開拓営業(新規工場(食品リサイクル工場)に伴う営業活動)
    ・廃棄物処理業者の手配、現場立ち会い業務
    ・契約書、許可証、仕様書、搬出データ、請求書等作成する事務業務
    ・企画・立案業務
    ・各種契約締結業務
    ・売上、支払の計上業務
    ・与信管理、回収業務

    【入社後のイメージ】
    ■入社後3ヶ月~4ヶ月程度は先輩社員について業務を覚えていただき、一人で担当する案件を割り振ります。
    ■廃棄物処理については、法律で定められていることも多く、業務を覚えることと並行して、関連する法律とその解釈についても学んでいただきます。

    活かせる経験スキル

    【必須経験・資格など】
    ・顧客との折衝経験等、営業活動
    ・word、excel、powerpointの基本的な作業経験
    ・普通自動車運転免許(客先訪問のため)

    【望ましい経験・資格など】
    ・法人営業経験
    ・環境事業(産業廃棄物処理、ISO14001)関連の業務経験
    ・理系の学部・学科出身者もしくは化学や生物などのバックグラウンドをお持ちの方
    ・危険物取扱者乙種4類の有資格者もしくは危険物を扱う業務経験をお持ちの方
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • パシフィックコンサルタンツ株式会社

    職種
    土木設計
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    九州支社にて防災分野の調査から計画まで一貫したコンサルティング業務に携わっていただきます。

    【具体的には】
    ■洪水・津波等に関する数理解析
    ■洪水・土砂災害・津波対策の検討・設計
    ■水害・土砂災害・津波リスクマップ作成
    ■防災情報システムの構築・運用
    ■行動計画・タイムラインの作成
    ■防災危機管理研修、訓練等の企画・運営支援
    ■洪水・土砂災害・津波対策の効果検証
    ■防災・減災拠点整備計画
    ■エリアマネジメント手法を用いた防災まちづくりの提案・構築・運営

    【就業環境】
    自由闊達で風通しの良い自由な社風が根付いています。
    ノートパソコン支給のうえ、コミュニケーションはチャットがメインとなっているなど、スピード感を持ってフレキシブルに業務に従事頂けます。

    【教育制度】
    同社では「コーチング制度」が導入されており、最大5年ほど先輩社員の指導を受けながら業務の幅を広げて頂けます。
    また、全拠点で1,200人以上の技術士が在籍しており、実際の過去問題に基づいた社内模試や受験対策勉強会が催されるなど、社員の資格取得を全面的にバックアップしています。
    その他にも、下記の教育制度があり、自身のスキルを磨いていただける環境が整っています。
    ■階層別研修・職能研修
    ■自己啓発プログラム(語学・通信教育補助)
    ■1on1 など

    【子育て支援・女性活躍支援】
    男女ともに育児休暇の取得実績があり、子育て支援や女性活躍支援への環境作りにも積極的に取り組んでいます。
    ■姉サポ制度
    ■産休・育休前後の面談
    ■仕事と子育て介護の両立相談窓口設置
    ■育休復職者への社長直筆応援メッセージの贈呈
    ■育児・介護従事者はフレックスタイム制度あり

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ■募集職種、職務内容に記載している専門能力を有し、3年以上の実務経験のある方

    【必須資格】
    ■技術士補

    【歓迎資格】
    ■技術士(建設部門:河川、砂防及び海岸・海洋、情報工学部門)
    ■RCCM(河川、砂防及び海岸・海洋)
    ■土木学会上級土木技術者(防災)
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社ニュージェック

    職種
    土木設計
    想定年収
    600~850万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    九州支店(福岡市博多区)にて橋梁分野の土木設計をご担当いただきます。

    業務詳細:
    ■橋梁設計(計画、予備設計、詳細設計等)
    ■橋梁点検、調査、診断
    ■橋梁補修設計
    ■橋梁耐震補強設計
    ■橋梁耐荷補強設計など

    【同社の魅力】
    ■関西電力のグループ企業のため、安定的に受注ができております!
    ■出産/育児休暇や、育児目的の短時間勤務など、出産/育児に関する制度を整備しています。

    【同社の特徴】
    ◇技術者へのサポート体制が抜群
    ■資格取得支援:技術士・一級建築士の資格取得に対して、社内講習会、模擬面接、社外講習会の費用助成等を行ない、早期の資格取得に向けたサポートを行っております。
    ■業務研究発表会:業務事例や技術開発などに関する活動成果の発表を行ない、社内で技術の共有を図っております。特に若手技術者にとっては、論文作成能力やプレゼンテーション能力を向上させる機会となっております。
    ■社会人ドクター支援:社業に関連のある博士号の取得を希望される方に対して会社が費用を負担し、働きながら修学することができます。
    ■社内講習会:学校の教授などの専門家を講師として招聘し、高度な専門技術等に関してご講演いただく社内講習会を実施しております。
    ■社外講習会への参加支援:専門知識の習得、技術の向上、技術者としての継続教育等を目的とした社外の講習会に、会社の費用負担で勤務時間内に参加することができます。
    ■人財育成センター:若手技術者を対象に、構造分野を中心とした基礎技術や3次元モデル(BIM/CIM)などのスキルを習得し、早期の成長を促す教育機関として、社内組織に「人財育成センター」が設置されています。

    ◇ワークライフバランスが抜群
    ■サテライトオフィス勤務、モバイルワークといった制度があり、場所にとらわれることなく働くことができる環境を整えております。
    ■短時間勤務:お子さんの育児あるいはご家族の介護を目的として、短時間勤務(1日につき30分から2時間の短縮)を行なうことができます。(育児の場合:お子さんが小学校2年生に上がる直前まで/介護の場合:3年間)
    ■ノー残業デー:毎週水曜日をノー残業デーと設定し、定時退社を推進しております。
    また、ノー残業デーには、プロの演奏家による音楽コンサートを開催し、従業員やそのご家族を招待して、退社後の時間を有意義に過ごしていただくイベントなども行っております。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ■橋梁設計、橋梁点検・調査等のご経験

    【歓迎資格】
    ■技術士(建設部門:鋼構造及びコンクリート)
    ■RCCM(鋼構造及びコンクリート)
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 橋梁 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社ニュージェック

    職種
    土木設計
    想定年収
    600~850万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    九州支店(福岡市博多区)にて道路分野の土木設計をご担当いただきます。

    ■業務内容
    道路、交差点、法面設計等をご担当いただきます。
    ■業務詳細:
    道路概略設計、道路予備設計、道路詳細設計
    道路構造物設計(道路函渠、擁壁、遮音壁等)
    交差点設計
    法面設計
    軟弱地盤検討(調査・解析・対策工設計)
    無電柱化計画・設計
    等をご担当いただきます。

    【同ポジションのポイント】
    業務(仕事)は、プロジェクトごとにチームを組んで対応します。
    客先との打合せや現地調査等による出張が発生します。

    【同社の魅力】
    ■関西電力のグループ企業のため、安定的に受注ができております!
    ■出産/育児休暇や、育児目的の短時間勤務など、出産/育児に関する制度を整備しています。

    【同社の特徴】
    ◇技術者へのサポート体制が抜群
    ■資格取得支援:技術士・一級建築士の資格取得に対して、社内講習会、模擬面接、社外講習会の費用助成等を行ない、早期の資格取得に向けたサポートを行っております。
    ■業務研究発表会:業務事例や技術開発などに関する活動成果の発表を行ない、社内で技術の共有を図っております。特に若手技術者にとっては、論文作成能力やプレゼンテーション能力を向上させる機会となっております。
    ■社会人ドクター支援:社業に関連のある博士号の取得を希望される方に対して会社が費用を負担し、働きながら修学することができます。
    ■社内講習会:学校の教授などの専門家を講師として招聘し、高度な専門技術等に関してご講演いただく社内講習会を実施しております。
    ■社外講習会への参加支援:専門知識の習得、技術の向上、技術者としての継続教育等を目的とした社外の講習会に、会社の費用負担で勤務時間内に参加することができます。
    ■人財育成センター:若手技術者を対象に、構造分野を中心とした基礎技術や3次元モデル(BIM/CIM)などのスキルを習得し、早期の成長を促す教育機関として、社内組織に「人財育成センター」が設置されています。

    ◇ワークライフバランスが抜群
    ■サテライトオフィス勤務、モバイルワークといった制度があり、場所にとらわれることなく働くことができる環境を整えております。
    ■短時間勤務:お子さんの育児あるいはご家族の介護を目的として、短時間勤務(1日につき30分から2時間の短縮)を行なうことができます。(育児の場合:お子さんが小学校2年生に上がる直前まで/介護の場合:3年間)
    ■ノー残業デー:毎週水曜日をノー残業デーと設定し、定時退社を推進しております。
    また、ノー残業デーには、プロの演奏家による音楽コンサートを開催し、従業員やそのご家族を招待して、退社後の時間を有意義に過ごしていただくイベントなども行っております。

    活かせる経験スキル

    【必須経験・資格】
    ◆道路設計、交差点設計、法面設計等のご経験【目安として8~10年以上】
    ◆技術士補(建設部門)

    【歓迎経験・資格】
    ◆技術士(道路・土質及び基礎・鋼構造及びコンクリート)
    ◆RCCM(道路・土質及び基礎・鋼構造及びコンクリート)
    # 道路・トンネル # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社ニュージェック

    職種
    土木設計
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    九州支店にて道路分野の設計に従事していただきます。

    業務詳細:
    ■道路概略設計
    ■道路予備設計
    ■道路詳細設計
    ■道路構造物設計(道路函渠、擁壁、遮音壁等)
    ■交差点設計
    ■法面設計
    ■軟弱地盤検討(調査・解析・対策工設計)
    ■無電柱化計画・設計 など


    【同社の特徴】
    ◇技術者へのサポート体制が抜群
    ■資格取得支援:技術士・一級建築士の資格取得に対して、社内講習会、模擬面接、社外講習会の費用助成等を行ない、早期の資格取得に向けたサポートを行なっております。
    ■業務研究発表会:業務事例や技術開発などに関する活動成果の発表を行ない、社内で技術の共有を図っております。特に若手技術者にとっては、論文作成能力やプレゼンテーション能力を向上させる機会となっております。
    ■社会人ドクター支援:社業に関連のある博士号の取得を希望される方に対して会社が費用を負担し、働きながら修学することができます。
    ■社内講習会:学校の教授などの専門家を講師として招聘し、高度な専門技術等に関してご講演いただく社内講習会を実施しております。
    ■社外講習会への参加支援:専門知識の習得、技術の向上、技術者としての継続教育等を目的とした社外の講習会に、会社の費用負担で勤務時間内に参加することができます。
    ■人財育成センター:若手技術者を対象に、構造分野を中心とした基礎技術や3次元モデル(BIM/CIM)などのスキルを習得し、早期の成長を促す教育機関として、社内組織に「人財育成センター」が設置されています。

    ◇ワークライフバランスが抜群
    ■テレワーク:在宅勤務、サテライトオフィス勤務、モバイルワークといった制度があり、場所にとらわれることなく働くことができる環境を整えております。
    ■短時間勤務:お子さんの育児あるいはご家族の介護を目的として、短時間勤務(1日につき30分から2時間の短縮)を行なうことができます。(育児の場合:お子さんが小学校2年生に上がる直前まで/介護の場合:3年間)
    ■ノー残業デー:毎週水曜日をノー残業デーと設定し、定時退社を推進しております。
    また、ノー残業デーには、プロの演奏家による音楽コンサートを開催し、従業員やそのご家族を招待して、退社後の時間を有意義に過ごしていただくイベントなども行なっております。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ■建設コンサルタントでの道路設計のご経験

    【歓迎資格】
    ■技術士(建設部門:道路)
    ■RCCM(道路)
    # 道路・トンネル # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • NEテクノ株式会社

    職種
    測量・点検・調査
    想定年収
    500~600万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    橋梁点検を強みとする同社の九州支店にて、橋梁点検(一部設計)のポジションです。
    既設の橋梁の維持管理業務をお任せいたします。
    経験を活かし、定年65歳・再雇用制度あり!同社にて長期就業しませんか!

    【点検業務】
    1.現地での作業
    ■橋の状態を点検し、損傷箇所を撮影・計測結果を記録
    2.事務所での作業
    ■写真整理、損傷の深刻度の判定
    ■補修設計業務の場合、どのように直すか補修工法の選定、概算工事費用の算出、施工計画
    ■その他、工程に変更があれば客先との打ち合わせ、報告書の作成(Excel・Word)

    ※3名1チームで対応
    ※出張あり(連泊・夜間業務になることもあります)
    例:月曜日~金曜日に外作業、金曜日に戻り社内にて作業)
    出張4割・社内6割ほど
    夜間:年10日~15日ほど・全体の10%未満

    基本は点検業務でのポジションですが、一部以下のような設計業務もお任せいたします。
    ※配属部署は点検業務・設計業務合同のチームです。

    【設計業務】
    1.現地での作業
    ■過去の点検結果をもとに橋の状態を調査し、損傷箇所を撮影・計測結果を記録
    事務所での作業
    2.損傷の状況をまとめ、CADオペレーターに図面化の依頼
    ■写真整理、損傷をどのように直すかの補修工法の検討、概算工事費用の算出、施工計画の作成
    ■報告資料の作成(WordやExcel)、工程に変更があれば客先との打ち合わせ 等
    ※出張あり(1泊~2泊ほど)(出張3割・社内7割)

    【同社について】
    同社は、埼玉県さいたま市に本社を置く建設コンサルタント企業です。
    主に社会インフラの維持管理や整備を支える事業を展開しており、橋梁や道路などの構造物の調査・設計・診断・補修計画を行っています。高度な技術力を活かし、インフラの老朽化や災害対策といった社会課題に応えるサービスを提供しております。
    特に、最新技術を駆使した効率的な調査や診断を強みとしており、安全で快適な社会基盤の構築に寄与しています。地域社会の発展を目指し、豊富な実績と信頼を武器に、公共性の高い事業を展開している点が特徴です。

    【魅力】
    ◎スタンダード上場(DNホールディングス)グループ会社
    ◎転勤なし!
    ◎社宅の場合引越費用補助もあり!
    ◎中途入社が多く馴染みやすい環境!
    ◎残業少な目!(月平均20~30時間程)
    ◎定年65歳・70歳まで再雇用制度あり!

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■普通自動車免許をお持ちの方(AT相談可、MT歓迎)
    ■橋梁の維持管理業務もしくは橋梁工事に関わる業務経験

    【歓迎要件】
    ■技術士(建設部門・鋼構造及びコンクリート)
    ■RCCM
    ■コンクリート診断士
    ■道路橋点検士
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 橋梁 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社弘電社

    職種
    電気工事施工管理
    想定年収
    350~600万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    ■担当業務:三菱電機Gのトータルエンジニアリング企業である同社にて、電気の施工管理補助業務をご担当いただきます。

    【具体的には】
    オフィスビルや病院、公共施設等の電気設備の施工管理補助業務に従事いただきます。
    主な業務は工程管理、品質管理、安全管理、原価管理など、施工に係る一連の管理業務です。また、CADを用いた図面作成や、材料や資材の発注、協力会社の手配、コンプライアンス管理、見積もりや工程表の作成などもお任せします。工期は、約1年~1年半の期間がほとんどです。中には3年以上の大規模な工事もあります。

    【研修制度】
    入社後研修や、技術研修(2日間×年に数回)等の研修制度がございます。(新入社員研修とタイミングを合わせて3カ月程度行うこともございます。)
    配属後も、基本OJTにて先輩社員が同行・マンツーマンで教えてくださいますのでご安心ください!

    ■同社の魅力:
    【三菱電機グループ×大規模案件】
    超高層ビル、スポーツ施設、発電所、空港、気象レーダーなど、馴染みのある建物を多数施工しており、やりがいも感じやすいです。過去の代表的物件は、六本木ヒルズ、丸の内ビル、横浜ランドマークタワー、東京湾アクアライン、九州自動車道ETC等 大規模な案件を多数施工しています。
    【平均勤続年数17.7年(福利厚生×教育制度◎)】
    従業員1人当たりの所定外労働時間の削減/年次有給休暇の取得率向上/ワークライフバランスの推進)を定めており、社員満足度向上のために下記含め多くの施策を実施している企業であり、その結果平均勤続年数17.7年という数字に表れています。

    ■福利厚生:
    ・取得支援制度:受験費用は会社が全額負担。必須資格は社内講座を開催。
    ・取得奨励金制度:対象資格の合格者に報奨金支給。
    ・ジャストインホリデー制度:有給休暇(2日)に土日祝祭日2日を加え、上半期・下半期で4連休を1回ずつ取得できる制度
    ・独身寮:通勤時間が2時間を超える社員に、借り上げ独身寮を用意。家具家電は備え付けで、寮費は初年度9,000円(月額)

    活かせる経験スキル

    ■必須要件(いずれか必須)
    ・理系学科(電気・通信・機械・情報・建築・土木等)を卒業された方
    ・施工管理業務をご経験された方

    ■歓迎要件
    ・電気工事施工管理技士、電気工事士の資格をお持ちの方
    ・電気施工管理、現場作業等電気領域の実務業務に携わった経験のある方
    # 高層ビル # 生産施設 # 病院 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 上場・大手企業
  • パシフィックコンサルタンツ株式会社

    職種
    ネットワークエンジニア(保守・運用)
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    九州支社にてDX事業推進として一貫したコンサルティング業務に携わっていただきます。

    【具体的には】
    ■都市関連:スマートシティ、都市DX、都市最適化マネジメント、人流ビッグデータ、都市シミュレーション(未来予測)、災害対策システム等の社会実装・展開

    ■交通関連:自動運転システム、車両運行マネジメント、観光支援プラットフォーム、MaaSオペレーション、ETCゲート認証システム等の社会実装・展開

    ■ビジネス関連:デジタルサービスの企画・開発・運営、マネタイズ検討、企業アライアンス検討、知的財産マネジメント等の推進

    【就業環境】
    自由闊達で風通しの良い自由な社風が根付いています。
    ノートパソコン支給のうえ、コミュニケーションはチャットがメインとなっているなど、スピード感を持ってフレキシブルに業務に従事頂けます。

    【教育制度】
    同社では「コーチング制度」が導入されており、最大5年ほど先輩社員の指導を受けながら業務の幅を広げて頂けます。
    また、全拠点で1,200人以上の技術士が在籍しており、実際の過去問題に基づいた社内模試や受験対策勉強会が催されるなど、社員の資格取得を全面的にバックアップしています。
    その他にも、下記の教育制度があり、自身のスキルを磨いていただける環境が整っています。
    ■階層別研修・職能研修
    ■自己啓発プログラム(語学・通信教育補助)
    ■1on1 など

    【子育て支援・女性活躍支援】
    男女ともに育児休暇の取得実績があり、子育て支援や女性活躍支援への環境作りにも積極的に取り組んでいます。
    ■姉サポ制度
    ■産休・育休前後の面談
    ■仕事と子育て介護の両立相談窓口設置
    ■育休復職者への社長直筆応援メッセージの贈呈
    ■育児・介護従事者はフレックスタイム制度あり

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■募集職種・職務内容に記載している専門能力を有し、3年以上の実務経験のある方

    【必須資格】
    ■技術士補

    【歓迎資格】
    ■技術士(総合技術監理、建設部門:都市及び地方計画、道路)
    ■情報処理技術者
    ■行政書士
    ■ITビジネスコンサルタント など
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • パシフィックコンサルタンツ株式会社

    職種
    営業職(土木・建設コンサル), 土木設計, 発注者支援
    想定年収
    550~800万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    九州支社にて、各分野のPPP・PFIプロジェクト及び公有地活用プロジェクトに関するコンサルティング業務に携わっていただきます。

    【具体的には】
    ■官民連携事業手法の導入可能性調査
    ■民間事業者募集選定支援に係るアドバイザリー業務
    ■国等の政策調査 など

    【就業環境】
    自由闊達で風通しの良い自由な社風が根付いています。
    ノートパソコン支給のうえ、コミュニケーションはチャットがメインとなっているなど、スピード感を持ってフレキシブルに業務に従事頂けます。

    【教育制度】
    同社では「コーチング制度」が導入されており、最大5年ほど先輩社員の指導を受けながら業務の幅を広げて頂けます。
    また、全拠点で1,200人以上の技術士が在籍しており、実際の過去問題に基づいた社内模試や受験対策勉強会が催されるなど、社員の資格取得を全面的にバックアップしています。
    その他にも、下記の教育制度があり、自身のスキルを磨いていただける環境が整っています。
    ■階層別研修・職能研修
    ■自己啓発プログラム(語学・通信教育補助)
    ■1on1 など

    【子育て支援・女性活躍支援】
    男女ともに育児休暇の取得実績があり、子育て支援や女性活躍支援への環境作りにも積極的に取り組んでいます。
    ■姉サポ制度
    ■産休・育休前後の面談
    ■仕事と子育て介護の両立相談窓口設置
    ■育休復職者への社長直筆応援メッセージの贈呈
    ■育児・介護従事者はフレックスタイム制度あり

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■PPP、建築、不動産、金融及びそれらに類似する関連業務において2年以上の実務経験のある方

    【歓迎条件】
    ■宅地建物取引士
    ■司法書士
    ■技術士(建設部門:都市及び地方計画)
    ■技術士(総合技術監理部門:都市及び地方計画)
    ■RCCM(都市計画及び地方計画)
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 公共施設 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • パシフィックコンサルタンツ株式会社

    職種
    営業(法人向け)
    想定年収
    550~800万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    九州支社にて営業業務に携わっていただきます。

    【具体的には】
    ■国内外の官公庁・民間企業に向けた提案型営業
    ■マーケティング
    ■営業情報収集・市場分析・管理
    ■新規顧客開拓・取引顧客対応

    【就業環境】
    自由闊達で風通しの良い自由な社風が根付いています。
    ノートパソコン支給のうえ、コミュニケーションはチャットがメインとなっているなど、スピード感を持ってフレキシブルに業務に従事頂けます。

    【教育制度】
    同社では「コーチング制度」が導入されており、最大5年ほど先輩社員の指導を受けながら業務の幅を広げて頂けます。
    また、全拠点で1,200人以上の技術士が在籍しており、実際の過去問題に基づいた社内模試や受験対策勉強会が催されるなど、社員の資格取得を全面的にバックアップしています。
    その他にも、下記の教育制度があり、自身のスキルを磨いていただける環境が整っています。
    ■階層別研修・職能研修
    ■自己啓発プログラム(語学・通信教育補助)
    ■1on1 など

    【子育て支援・女性活躍支援】
    男女ともに育児休暇の取得実績があり、子育て支援や女性活躍支援への環境作りにも積極的に取り組んでいます。
    ■姉サポ制度
    ■産休・育休前後の面談
    ■仕事と子育て介護の両立相談窓口設置
    ■育休復職者への社長直筆応援メッセージの贈呈
    ■育児・介護従事者はフレックスタイム制度あり

    活かせる経験スキル

    【必須経験】※下記のいずれか
    ■官公庁に対する営業経験
    ■民間企業に対する営業経験
    (ハウスメーカー、建材メーカーなどのキャリアチェンジOK)
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社弘電社

    職種
    電気工事施工管理
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    九州地区全般の各現場で、電気工事の施工管理業務へ従事いただきます。(現場代理人、あるいは施工管理業務)

    ■具体的には
    ・オフィスビルや病院、公共施設等の電気設備の施工管理を行います。
    ・主な業務は工程管理、品質管理、安全管理、原価管理など、施工に係る一連の管理業務です。
    ・また、CADを用いた図面作成や、材料や資材の発注、協力会社の手配、コンプライアンス管理、見積もりや工程表の作成などもお任せします。
    ・中には3年以上の大規模な工事もあります。
    ※基本的には現場へ直行直帰となります。

    ■主な案件
    ・小規模~3億円規模の大規模案件まで
    ・大手メーカー、官庁案件
    ・三菱電機の各事業所や工場、鉄道関連施設など

    ■働き方
    同社は、社員一人ひとりが最大限のパフォーマンスを発揮し、充実した毎日を送れるような職場環境を目指しています。その取り組みの一つとして、工事部に現場支援課が設立されました。
    現場支援課にて、図面修正などの施工管理業務の一部を担うことで、現場のサポート体制を強化しています。
    現場支援課によるこのような取り組みは、残業時間削減のための施策にも繋がっており、社員の働き方改革を推進しています。

    ■同社の特徴
    【社会に残る案件規模】
    長い歴史を持ち、電気領域に強みを持つため街のランドマークとなるような規模の大きな物件を担当する事が多く、社会に残り、多くの人がかかわる建築物に携わっていただけます。

    【事業安定性】
    歴史で培った顧客、三菱電機グループの強みを活かし、豊富な顧客に伴った事業安定性があります。

    【主な実績】
    六本木ヒルズ/三菱UFJ銀行本館/公立福生病院/東京競馬場/明治大学和泉メディア教育棟/特許庁/三菱電機工場など

    活かせる経験スキル

    【必須】
    施工管理業務に関わるご経験をお持ちの方

    【歓迎】
    ・電気学科卒業
    ・電気工事士(一種、二種)
    ・電気施工管理技士(1級、2級)の資格をお持ちの方
    ・強電の施工管理経験
    # 高層ビル # 生産施設 # 病院 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり

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