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二級建築士/京都府の求人検索結果一覧
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株式会社内藤建築事務所
- 職種
- 構造設計
- 想定年収
- 400～700万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
【京都/構造設計/医療・福祉施設分野で5年連続日本一の組織系設計事務所！/福利厚生・WLB◎/資格取得支援あり】
■同社が取り扱う保健・医療・福祉分野を中心とした、様々な建築物の現場打合せ、構造設計、監理をご担当いただきます。
■病院・養護老人ホーム・官公庁案件が中心になります。
【職務概要】
施主打合せ（建物・用途・仕様・予算等）とプランニング・設計図作成等を担当します。案件は病院・養護老人ホーム・官公庁案件など、2万～3万平米程の新築大型案件が中心です。
■案件：
〇担当物件：10億～200億
〇常時平行して1～5案件担当いただきます。
担当案件数については能力次第でお任せするため、無理な業務設計にならないため安心してご就業いただけます。
■同社の特徴
医療・福祉施設の設計では5年連続日本一の実績を誇る同社。ますます拡大するニーズを見据えた増員募集です。
全て一次請けの為、基本計画・基本設計から積算、見積までお任せしますので、これまでのご経験を存分に生かしてご活躍頂く事が可能です。
■医療施設の設計の特徴
医療・福祉施設・老人ホーム等、何かしら医療に関わる施設に携わる場合は、「利用者がより使いやすいようにするには？」
「急患の際に一番効率の良い導線は？」「手術室の場所は？」等、専門的な知識が必要になります。
一方でコストパフォーマンスに対する要求もありますので、より良い施設を求める条件に応えられる設計プランを提供する面白みと醍醐味があります。
■80代も活躍中！
定年は60歳ですが、以降も嘱託社員として長期的に働くことが可能です。
実際に80代でも現役で勤務されている方がいらっしゃいます。
相談の上、勤務日数を調整することも可能です。
■施工事例：
木口記念会館、芦屋市保健福祉センター、橿原市昆虫館、京都大学iPS細胞研究所、京都市立下京渉成小学校、
介護老人保健施設うえのしば、四辻地区公民館、あしや温泉、介護老人福祉施設にしがも舟山庵、小林市立病院、県立新加古川病院、医療法人社団 木村医院、ファーマーズ・マーケットたわわ朝霧
活かせる経験スキル
■必須条件：以下のいずれも当てはまる方
施設の構造設計経験をお持ちの方
一級建築士
■歓迎条件：
医療、福祉施設の設計経験をお持ちの方
構造設計一級建築士歓迎# 病院 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 公共施設 # S造 # RC造 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 -
旭化成リフォーム株式会社
- 職種
- 建築設計
- 想定年収
- 550～700万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
ヘーベルハウス・メゾンのリフォーム設計をお任せします！
営業担当とお客様先に同行し、潜在ニーズをヒアリングしプラン提案を頂きます。
一部フルリノベーション工事などの大型リフォーム案件もあり今後、増加予定にございます。
【具体的には】
■リフォーム・リノベーション設計業務
（構造検討・プラン作成・CAD図作成）
■施主対応
■申請関連業務
【ポイント】
■ロングライフ住宅をコンセプトに、初めて着工した1棟目からこれまで全ての図面やお客様情報を業界先駆けて一元管理している為、スムーズに業務ができます。
■お客様は、比較的富裕層が多く客層としてもゆとりがあり穏やかな方が多いです。
■旭化成ホームズグループとしての売上は、旭化成グループ全体の約3分の1を占め、安定した基盤がございます。
■ロングライフ住宅というコンセプトのもと、ヘーベルハウス独自の工法や独自の品質基準による「高い施工技術」と「高いお客様満足度」を実現しています。
【詳細】
■常時10～15物件を担当/1日に3～4物件巡回いただきます。
■労働時間などの管理が徹底されています。
■部材発注は別担当者がいたり業務分担しています。
★労働時間管理：毎月個人毎の残業時間を出勤証システムに示し、可視化して管理を徹底しております。
残業平均30～40時間程度。
■休日に出勤することも少なく仕事とメリハリをつけて頂ける環境です。
（休日出勤は、0.65/月で、休日出勤のうち半分以上が振替休日を取得できます。）活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車免許
■新築住宅の設計、またはリフォーム、リノベーション設計のご経験
【歓迎】
■建築士有資格者
■建築施工管理技士有資格者# 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 戸建住宅 # リフォーム # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社And Doホールディングス
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 500～750万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
住宅リフォームにおける施工管理業務をお任せします。
注力案件のみ職人さんの段取りから資材発注をはじめ、現場での工程・品質・安全・予算の管理までトータルに担当（iPadで進捗管理）
【詳細】
■工事監理が中心となります。（約8割は工務店に依頼）
■平均残業時間10～20時間
■一人当たり5～10件程度の案件をおまかせ
■現場はエリアで限定しているため、移動時間を短縮して効率よく回ることができます。
■事務管理に特化したチームがあり、発注・申請のサポートをします。
■現場の声を反映したデジタル活用で、事務作業時間の短縮・作業ミス削減を実現しています。
■事務所での業務と外出は半々
■現場からの直行直帰可能
活かせる経験スキル
【必須】
■住宅の施工管理経験(新築、リフォーム可)
■普通自動車運転免許
【歓迎】
■建築士有資格者
■建築施工管理技士
■リフォーム施工管理経験# 長期出張なし # 急募 # 戸建住宅 # マンション # 木造 # リフォーム # 上場・大手企業 # 転勤なし -
株式会社内藤建築事務所
- 職種
- 機械設備設計, 設備設計・その他
- 想定年収
- 400～700万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
【京都/空調設備設計/医療・福祉施設分野で5年連続日本一の組織系設計事務所！/福利厚生・WLB◎/資格取得支援あり】
医療・福祉分野を中心に様々な建築物の設計を担当する同社にて、空調設備設計をお任せします。
■業務詳細：
病院や教育・福祉施設などの建築物において、各案件における空調設備の基本設計～実施設計～監理までの業務全般をお任せします。
※案件によっては社内での分業や外注も行いますので、設計監理は別の担当者が付く場合などもあります。
■案件特徴：
●担当物件：10億～200億
●担当案件：医療・福祉施設がほとんどです。
※公共案件：民間案件＝6：4
●常時平行して1～5案件担当いただきます。
担当案件数については能力次第でお任せするため、無理な業務設計にならないため安心してご就業いただけます。
■働き方：
◎年間休日122日
◎20代～80代まで幅広い年齢層が活躍しやすい環境！
◎資格取得支援制度あり
◎社員旅行など社内の交流も盛ん！
◎育児のための時差出勤制度やアニバーサリー休暇取得可能
■同社の特徴
医療・福祉施設の設計では5年連続日本一の実績を誇る同社。ますます拡大するニーズを見据えた増員募集です。
全て一次請けの為、基本計画・基本設計から積算、見積までお任せしますので、これまでのご経験を存分に生かしてご活躍頂く事が可能です。
■医療施設の設計の特徴
医療・福祉施設・老人ホーム等、何かしら医療に関わる施設に携わる場合は、「利用者がより使いやすいようにするには？」
「急患の際に一番効率の良い導線は？」「手術室の場所は？」等、専門的な知識が必要になります。
一方でコストパフォーマンスに対する要求もありますので、より良い施設を求める条件に応えられる設計プランを提供する面白みと醍醐味があります。
■70代も活躍中！
定年は60歳ですが、以降も嘱託社員として長期的に働くことが可能です。
実際に70代でも現役で勤務されている方がいらっしゃいます。
相談の上、勤務日数を調整することも可能です。
また、嘱託社員に切り替わると給与は約2割減となる見込みです。
■施工事例：
木口記念会館・芦屋市保健福祉センター、橿原市昆虫館、京都大学iPS細胞研究所、京都市立下京渉成小学校、介護老人保健施設うえのしば、四辻地区公民館、あしや温泉、介護老人福祉施設にしがも舟山庵、小林市立病院、県立新加古川病院、医療法人社団 木村医院、ファーマーズ・マーケットたわわ朝霧活かせる経験スキル
【必須条件】
空調の設備設計経験をお持ちの方
【歓迎条件】
建築士または建築設備士の資格# 病院 # シニア歓迎・活躍 # 公共施設 # S造 # RC造 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社内藤建築事務所
- 職種
- 電気設備設計, 設備設計・その他
- 想定年収
- 400～700万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
【京都/電気設備設計/医療・福祉施設分野で5年連続日本一の組織系設計事務所！/福利厚生・WLB◎/資格取得支援あり】
医療・福祉分野を中心に様々な建築物の設計を担当する同社にて、電気設備設計をお任せします。
■業務詳細：
病院や教育・福祉施設などの建築物において、各案件における電気設備の基本設計～実施設計～監理までの業務全般をお任せします。
※案件によっては社内での分業や外注も行いますので、設計監理は別の担当者が付く場合などもあります。
■案件特徴：
●担当物件：10億～200億
●担当案件：医療・福祉施設がほとんどです。
※公共案件：民間案件＝6：4
●常時平行して1～5案件担当いただきます。
担当案件数については能力次第でお任せするため、無理な業務設計にならないため安心してご就業いただけます。
■働き方：
◎年間休日122日
◎20代～80代まで幅広い年齢層が活躍しやすい環境！
◎資格取得支援制度あり
◎社員旅行など社内の交流も盛ん！
◎育児のための時差出勤制度やアニバーサリー休暇取得可能
■同社の特徴
医療・福祉施設の設計では5年連続日本一の実績を誇る同社。ますます拡大するニーズを見据えた増員募集です。
全て一次請けの為、基本計画・基本設計から積算、見積までお任せしますので、これまでのご経験を存分に生かしてご活躍頂く事が可能です。
■医療施設の設計の特徴
医療・福祉施設・老人ホーム等、何かしら医療に関わる施設に携わる場合は、「利用者がより使いやすいようにするには？」
「急患の際に一番効率の良い導線は？」「手術室の場所は？」等、専門的な知識が必要になります。
一方でコストパフォーマンスに対する要求もありますので、より良い施設を求める条件に応えられる設計プランを提供する面白みと醍醐味があります。
■70代も活躍中！
定年は60歳ですが、以降も嘱託社員として長期的に働くことが可能です。
実際に70代でも現役で勤務されている方がいらっしゃいます。
相談の上、勤務日数を調整することも可能です。
また、嘱託社員に切り替わると給与は約2割減となる見込みです。
■施工事例：
木口記念会館・芦屋市保健福祉センター、橿原市昆虫館、京都大学iPS細胞研究所、京都市立下京渉成小学校、介護老人保健施設うえのしば、四辻地区公民館、あしや温泉、介護老人福祉施設にしがも舟山庵、小林市立病院、県立新加古川病院、医療法人社団 木村医院、ファーマーズ・マーケットたわわ朝霧活かせる経験スキル
【必須条件】
電気の設備設計経験をお持ちの方
【歓迎条件】
建築士または建築設備士の資格# 病院 # 公共施設 # S造 # RC造 # 新築 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社西日本住宅評価センター
- 職種
- その他技術職, 建築設計
- 想定年収
- 400～500万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
住まいの安全性などを「建築基準法」「品確法」に基づいて審査・検査していただきます。
入社後に「建築基準適合判定資格」の取得が目指せる会社のサポート制度も充実しています。
※すでに「建築基準適合判定資格」「住宅性能評価員資格」「構造設計一級建築士資格」をお持ちの方は、確認検査や住宅性能評価を行なうメンバーとして活躍いただけます。
【仕事内容】
〇確認検査技術員
建築基準法に基づく建築物の確認・検査業務を行ないます。
〇住宅性能評価員
品確法に基づく住宅性能評価及びその関連業務を行ないます。
【働きながら資格取得】
建築基準適合判定資格をお持ちでない方は、確認検査補助員として業務を担当しながら資格取得を目指していただきます。
【同社の特徴】
■大阪ガスグループの安定した財務基盤を有する優良企業です。また国土交通省大臣の住宅の品質確保の促進等に関する法律に基づいて住宅性能評価を行う登録住宅性能評価機関で、主に住宅性能評価や建築物の確認・検査・認定事業を行っております。国家機関から指定された指定確認検査機関であるため、大手住宅メーカーなどが主なお取引先となっており、安定した業績を維持しております。活かせる経験スキル
【必須】
■二級建築士をお持ちの方
※ハウスメーカー・設計事務所出身者等、キャリアチェンジされたい方、歓迎致します。
# 戸建住宅 # マンション -
住友林業ホームテック株式会社
- 職種
- 意匠設計, 個人営業（住宅）, 営業（個人向け）
- 想定年収
- 400～600万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
お客さまからリフォームの要望をヒアリングし、プランニングから設計、積算、契約、工事担当者への引継ぎまで、トータルに担当していただきます。
■『住友林業の家』オーナー様への営業
社内の顧客データやメンテナンス担当部門からの情報をもとに、水回り設備の交換や内装、外装などの工事を提案します。
すでに住友林業として取引があるため提案がしやすく、長いお付き合いが可能です。
■一般のお客様への営業
ホームページやリフォーム雑誌からお問い合わせいただいたり、住宅展示場へ来場された一般のお客様へ、同社オリジナルの建材を活かした提案を行います。
戸建てをメインに、間取り変更を含む大規模な案件に携わることができます。
【教育制度】
入社研修 配属先にてOJT フォローアップ研修
リフォーム技術のベテラン社員も多数在籍しており、高度な技術を習得できる機会も豊富に用意していますので、木造経験がない方でも着実に成長できます！活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車運転免許
■二級建築士以上
【歓迎】
■住宅建築業界での設計、プランニング、積算、施工管理等の実務経験
■リフォーム業界経験者や工務店などで一通りの工程を経験した方
■設計事務所等で設計経験をお持ちの方
■ハウスメーカーでの営業経験者で、CADの使用経験がある方# 充実した研修体制 # 戸建住宅 # マンション # 木造 # リフォーム # リノベーション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
大東建託株式会社
- 職種
- 建築積算
- 想定年収
- 500～700万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
事業として賃貸経営を成功させるプラン作りのための、コスト算出や調整業務、提案をお任せいたします。
【具体的には】
土地オーナー様の要望や土地の属性、周辺環境を考慮した賃貸建物（アパート、マンション、施主宅併用、店舗など）の積算。
賃貸建物による土地活用を企画・立案から設計・施工・入居者募集・運営・監理までトータルにサポートする同社にて、積算職をご担当いただきます。
賃貸建物の企画・立案時の事業収支算出を行うための概算算出業務、並びに成約後の予算作成が主な業務となります。
〈ここがポイント〉
■抜群の定着率★定着率97.0%（2022年度積算部定着率 実績）
先輩社員の約半数が中途入社で、自身の経験に基づいたフォローもあり、中途採用の方でも安心して取り組まれています。勤続年数20～30年のスタッフ多数在籍しています。
■ワークライフバランス良好：
「効率よく」「正確に」を実現するために業務はシステム化されています。
月平均残業30H程度+週休2日制で休みもしっかり取れてメリハリを付けて働けます。
短時間勤務や育児休業、アニバーサリー休暇等、多様な働き方にあわせた制度を備えています。
■業務は自社システムを使用していただきます。設計CADと連動しており、複雑な操作は不要で早期に慣れていただけると思います。施工管理職など技術職からジョブチェンジされた方も多数勤務しております。
■評価制度について：
半期ごとに目標項目に基づいて評価を実施。 評価の仕組みが明確で、何を頑張れば評価に繋がるのかが分かりやすいため、頑張り次第で昇給や昇格も実現できます。
■一級建築士、1級建築施工管理技士の資格保持者に100万円の資格手当支給など、「転職して給与が上がった」という社員も多くいらっしゃいます。
【概要・特徴】
東証プライム上場、建物の建設も手がける不動産会社。東京都港区に本社を置き、全国に約200支店を展開しています。地主への賃貸経営の提案を主力事業としており、アパート・マンションの賃貸事業の企画から、設計・施工、入居者の募集・仲介・管理・運営まで一貫して行う「賃貸経営受託システム」を提供しています。グループでは、賃貸住宅管理戸数、賃貸仲介件数、住宅供給戸数（マンションを除く）において全国トップの実績。2021年度の売上高は1兆4,889億円、2022年度は1兆5,830億円、2023年度は1兆6,576億円と順調に業績を伸ばしており、安定した経営基盤を築いています。
【強み】
住宅供給実績において国内トップ級の施工力が強み。環境に配慮した住宅の開発など新しい技術の研究・開発に積極的に取り組んでいます。また、不動産分野においても多様化する入居者のライフスタイルに合わせた独自の取組みを進めるなど、専門性の高い高品質なサービスを提供していることも強みの1つです。活かせる経験スキル
【必須（MUST）】
■普通免許要（AT限定可）／高校卒業以上
【歓迎】
■積算・施工管理・設計、いずれかの実務経験３年以上
■建築積算士、一級建築士、一級施工管理技士、二級建築士、二級建築施工管理技士のいずれか
※無資格且つ実務経験３年以上（積算・設計・施工管理）は応相談
-
住友林業ホームテック株式会社
- 職種
- 意匠設計, 個人営業（住宅）, 営業（個人向け）
- 想定年収
- 400～600万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
お客さまからリフォームの要望をヒアリングし、プランニングから設計、積算、契約、工事担当者への引継ぎまで、トータルに担当していただきます。
■『住友林業の家』オーナー様への営業
社内の顧客データやメンテナンス担当部門からの情報をもとに、水回り設備の交換や内装、外装などの工事を提案します。
すでに住友林業として取引があるため提案がしやすく、長いお付き合いが可能です。
■一般のお客様への営業
ホームページやリフォーム雑誌からお問い合わせいただいたり、住宅展示場へ来場された一般のお客様へ、同社オリジナルの建材を活かした提案を行います。
戸建てをメインに、間取り変更を含む大規模な案件に携わることができます。
【教育制度】
入社研修 配属先にてOJT フォローアップ研修
リフォーム技術のベテラン社員も多数在籍しており、高度な技術を習得できる機会も豊富に用意していますので、木造経験がない方でも着実に成長できます！活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車運転免許
■二級建築士以上
【歓迎】
■住宅建築業界での設計、プランニング、積算、施工管理等の実務経験
■リフォーム業界経験者や工務店などで一通りの工程を経験した方
■設計事務所等で設計経験をお持ちの方
■ハウスメーカーでの営業経験者で、CADの使用経験がある方# 充実した研修体制 # 戸建住宅 # マンション # 木造 # リフォーム # リノベーション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
社名非公開
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 550～650万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
ヘーベルハウス・メゾンのリフォーム施工監理をお任せします！
【具体的には】
■品質、安全、工程管理
■工事を担当いただく工事店の指揮、指導
■施主様対応
※現場施工に関しては基本的にはグループ会社が、手掛けているため進捗の確認がメインとなります。
【ポイント】
■基本構造が1種類かつ頑丈なため、リフォーム訪問後に想定外の老朽や事故などが起きにくく管理がしやすいです。
■ロングライフ住宅をコンセプトに、初めて着工した1棟目からこれまで全ての図面やお客様情報を業界先駆けて一元管理している為、スムーズに業務ができます。
■ヘーベルハウスに長けている指定工事店が工事の実務を行う安心感がふございます。
■お客様は、比較的富裕層が多く客層としてもゆとりがあり穏やかな方が多いです。
【詳細】
■常時10～15物件を担当/1日に3～4物件巡回いただきます。
■労働時間などの管理が徹底されています。
■部材発注は別担当者がいたり業務分担しています。
★労働時間管理：毎月個人毎の残業時間を出勤証システムに示し、可視化して管理を徹底しております。
残業平均30～40時間程度。
■休日に出勤することも少なく仕事とメリハリをつけて頂ける環境です。
（休日出勤は、0.65/月で、休日出勤のうち半分以上が振替休日を取得できます。）活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車免許
■施工管理のご経験2年以上
【歓迎】
■建築士有資格者
■建築施工管理技士有資格者# 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 戸建住宅 # リフォーム # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社秀光ビルド
- 職種
- 建築施工管理, アフターメンテナンス
- 想定年収
- 380～520万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
【業務詳細】
１．お客様からの問い合わせ対応
問い合わせを受け、現場の状況確認・業者の手配・メンテナンスの日程調整を実施、必要に応じて現場立ち合い。
２．定期検査（新築建設から2年後、10年後）
住居の状況を見て、リフォームを含め、修繕内容の提案。リフォームやメンテナンス作業は施工を手掛ける外注先へ引き継げるので、現場の立ち合いや、スケジュール管理がメイン。
【同ポジションの魅力】
・賞与やインセンティブで頑張りをきちんと評価する制度があります。
・業務効率化による残業抑制や年間休日120日など働きやすい環境が整備されています。活かせる経験スキル
【歓迎条件】
■不動産管理会社での勤務経験
■マンション・戸建て住宅の定期点検や、メンテナンスなどのご経験
■賃貸物件の管理や修繕業者の手配などのご経験
■戸建てのお客様からの問い合わせなどのご経験# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 戸建住宅 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
社名非公開
- 職種
- 建築設計, その他技術職
- 想定年収
- 400～700万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
同社が展開するマンションやホテルの建築企画をして頂きます。
設計の詳細は外注している為、コンセプト提案/企画/設計監理の上流までに注力して頂きます。
●ウィルローズにつきまして
各物件ごとにターゲット・コンセプトを設定し、お客様に心から喜んでいただけるマンションやホテル造りを心掛けておられます。
●自分らしくカスタマイズできる「Life Pallet」住戸ごとに無償でご利用できる同社独自のセレクトシステムです。収納・色のカスタマイズが可能です。
活かせる経験スキル
【必須】
■住宅設計（RC造）もしくは住宅企画のご経験をお持ちの方。
【歓迎】
■一級建築士の資格をお持ちの方 -
社名非公開
- 職種
- アフターメンテナンス
- 想定年収
- 402～607万円
- 勤務地
- 大阪府, 京都府
業務内容
『大京グループ』が展開する『ライオンズマンション』『サーパスマンション』のアフターサービス業務をご担当頂きます。
【職務内容】
自社で大規模修繕工事を行ったマンションにおける、5年目・10年目の定期点検の実施、および点検時のメンテナンス工事案内、業者手配を行います。
当ポジションは施工や品質管理業務はなく、エンドユーザーとのやり取りもございません。
また、1案件辺り4名程度で担当しており、24時間稼働のサポートセンターもある為、急な呼び出しが発生しづらく非常に働きやすい環境です。
【組織構成】
リニューアル事業部は1~3部あり、3部にアフタービス課（12名程度）がございます。
【協業グループ会社】
『大京アステージ』／『穴吹コミュニティ』
※2社は主に日常管理・日常修繕、設備メンテナンス・メンテナンス関連工事を担当
【職場環境】
離職率5％程度と圧倒的に働きやすい環境です。
同職種所属部署は平均残業20時間・年間休日127日・離職率は業界の中でも低く5％程度と働きやすさは抜群です。
また年間平均有給取得実績は8.4日となっており取得推進制度により年々取得日数は増加しています。
【安心の教育制度／資格取得推進制度も充実】
中途入社が7割、経験に合わせた教育カリキュラムやOJTもあり、幅広い経験とチャレンジを通じてスキルアップし続けられる環境です。
「集中学習ウィーク」と位置付け、自己研鑽年休の取得推進する制度や、資格学校などの実施する各種講座などの費用も企業負担となります。
グループ社員間の交流も目的とした「建築若手塾」等もあり学べる環境が整っております。活かせる経験スキル
【必須】
■マンションの施工管理のご経験（RC造）
■マンションのアフターメンテナンスのご経験
■エンドユーザー対応のご経験
【歓迎】
■一級もしくは二級建築士、1級もしくは2級建築施工管理技士をお持ちの方# 改修・現状回復 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 商業施設 # マンション # RC造 # 新築 # リフォーム # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社大京穴吹建設
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 400～760万円
- 勤務地
- 大阪府, 京都府
業務内容
『大京グループ』が展開する『ライオンズマンション』『サーパスマンション』の、一般請負の新築工事(分譲マンション/商業施設/住宅/公共施設等)の施工管理をご担当頂きます。
【職務の特徴】
■新築工事の施工管理(常駐)
ゼネコンとしての受注案件で、何もない土地に一から造り上げていく達成感が味わえます。
■首都圏・関西圏はRC造マンションがほとんどです
■西日本・四国はマンションのほかアパート、店舗、医療福祉施設等、用途構造は多岐にわたります
【業務の流れ】
工事計画から現場の管理、引き渡しまで一貫して携われます。
(1)工程・施工計画の作成
(2)施工図面の作成
(3)協力会社の手配/指示
(4)安全/工程/品質/コスト管理
(5)施主/マンション管理組合/設計事務所等との折衝など
※西日本・四国はマンションのほかアパート、店舗、医療福祉施設等、用途構造は多岐にわたります。
【同ポジションの魅力】
■圧倒的な働きやすさ：
募集職種はは残業平均30時間/年間休日127日/離職率は業界の中でも圧倒的に低く5％程度と働きやすさは抜群です。
また平日夜間の作業が出来ない為、必然的に残業が殆どない環境です。年間有給取得実績は8.4日です。
有給取得推進制度を設けており、年々取得実績は増加しております。
■安心の教育制度／資格取得推進制度も充実：
中途入社が7割、経験に合わせた教育カリキュラムやOJTもあり、幅広い経験とチャレンジを通じてスキルアップし続けられる環境です。「集中学習ウィーク」と位置付け、自己研鑽年休の取得推進する制度や、資格学校などの実施する各種講座などの費用も企業負担となります。グループ社員間の交流も目的とした「建築若手塾」等もあり学べる環境が整っております。
■シニア世代の社員も多数活躍中：
同社では定年を60歳から65歳に延長し、施工管理の現場などで、数多くのシニア世代が活躍しています。年齢に応じて適正なポジションへの配置転換も行いますので、腰を据えてご就業いただけます。活かせる経験スキル
【必須】
■建築工事(S造もしくはRC造)の施工管理経験
【歓迎】
■1級建築施工管理技士
■一級建築士
■RC造の新築マンションの施工管理経験
■現場代理人経験# 改修・現状回復 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 商業施設 # マンション # RC造 # 新築 # リフォーム # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社大京穴吹建設
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 400～760万円
- 勤務地
- 大阪府, 京都府
業務内容
『大京グループ』が展開する『ライオンズマンション』『サーパスマンション』の大規模修繕/耐震改修工事の施工管理をご担当頂きます。
【職務の特徴】
■マンション施工管理(巡回)
平日昼間の作業が中心です。エンドユーザー（居住者・管理組合）とコミュニケーションでき、直接感謝されるやりがいが味わえます。
※首都圏、関西圏は巡回型
※岡山・広島・高松・松山・九州は巡回、常駐のいずれかになります
【業務の流れ】
工事計画から現場の管理、引き渡しまで一貫して携われます。
(1)工程・施工計画の作成
(2)施工図面の作成
(3)協力会社の手配/指示
(4)安全/工程/品質/コスト管理
(5)施主/マンション管理組合/設計事務所等との折衝など
※西日本・四国はマンションのほかアパート、店舗、医療福祉施設等、用途構造は多岐にわたります。
【同ポジションの魅力】
■圧倒的な働きやすさ：
募集職種はは残業平均30時間/年間休日127日/離職率は業界の中でも圧倒的に低く5％程度と働きやすさは抜群です。
また平日夜間の作業が出来ない為、必然的に残業が殆どない環境です。年間有給取得実績は8.4日です。
有給取得推進制度を設けており、年々取得実績は増加しております。
■安心の教育制度／資格取得推進制度も充実：
中途入社が7割、経験に合わせた教育カリキュラムやOJTもあり、幅広い経験とチャレンジを通じてスキルアップし続けられる環境です。「集中学習ウィーク」と位置付け、自己研鑽年休の取得推進する制度や、資格学校などの実施する各種講座などの費用も企業負担となります。グループ社員間の交流も目的とした「建築若手塾」等もあり学べる環境が整っております。
■シニア世代の社員も多数活躍中：
同社では定年を60歳から65歳に延長し、施工管理の現場などで、数多くのシニア世代が活躍しています。年齢に応じて適正なポジションへの配置転換も行いますので、腰を据えてご就業いただけます。活かせる経験スキル
【必須】
■建築施工管理、設備電気施工管理、設計、不動産管理会社技術系、コンサル業界のいずれかの経験をお持ちの方
【歓迎】
一級もしくは二級建築士、1級もしくは2級建築施工管理技士をお持ちの方# 改修・現状回復 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 商業施設 # マンション # RC造 # 新築 # リフォーム # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
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