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残業少なめの求人検索結果一覧

検索結果 5,344 件

現在の検索条件

  • 株式会社LENZ DX

    職種
    マンションフロント
    想定年収
    500~550万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ~自社ブランド・マンション管理/長期休暇あり・住宅手当などの福利厚生も充実◎~

    マンション共用部の建物管理に関するフロント業務をご担当頂きます。

    【業務詳細】
    ・管理組合運営(業務全体の7割):総会・理事会の企画運営、議案書・議事録作成 
    ・管理費・修繕積立金の収支確認、決算案・予算案作成 
    ・修繕工事の手配・進行管理(業者選定、見積取得、工事調整)
    ・オーナー様・入居者様対応(問い合わせ・トラブル対応、改善提案)
    ・投資用マンションの資産価値向上に向けた維持管理・改善提案

    【魅力】
    ◎休日や夜間の対応はなく、クレーム等があった場合は違う課に連絡が入ります
    ◎単身者向けマンションが多いため、騒音トラブル等も少なく運営出来ています
    ◎入居者対応は少なめ、個人の番号はお客様に伝えないので連絡がくる心配もありません!

    【働き方について】
    ・産休育休の希望があれば必ず取得可能で、復帰率もほぼ100%!
    ・残業10h・子育てと両立しながら長く働ける環境をご用意
    ・繁忙期以外の日曜は固定休+もう1日休みも希望が通りやすいです


    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■PCスキル(Excel、Word、PowerPointによる資料作成)

    【歓迎】
    ・お客様対応の業務経験をお持ちの方
    ・コミュニケーション力に自信がある方
    ・以下の資格をお持ちの方
    宅地建物取引士、管理業務主任者、マンション管理士
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 駅徒歩5分以内 # マンション # 女性活躍 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 一建設株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    400~650万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    在来工法による、木造分譲住宅の建築施工管理を担当いただきます。

    【具体的には】
    ■各支店、営業所管轄エリアで複数案件をご担当いただきます。
    ■入社時にはOJTから一つの現場を学び、最終的には平均で年間30~40棟をご担当いただきます。
    ■同社は代理施工ではなく直施工です。1棟丸ごとトータルに管理していただきます。
    ■毎週水曜日のノー残業デーでよほどの事がない限り残業はしません。通常は遅くとも20時には退勤しています。
    ■資格手当(例)1級建築士25,000円)も手厚く、資格取得に力を入れています。
    ■基本的には転居を伴う転勤の可能性は低いですが、事業拡大によりその限りではありません。

    着工から完成までは2~3ヶ月、協力業者様や職人さんと協力しながら、進めていきます。

    【特徴】
    ■各エリア毎に担当をお任せしておりますので、出張はありません。
    ■社用車を貸与いたします。
    ■iPad、施工管理アプリ導入でスマートな働き方が可能です。
    ■施工管理職の残業は月30時間程度です。
    ■年休121日と働きやすい環境です。
    ■福利厚生も充実しています。
    ※家族手当、住宅手当、資格手当、資格の講習学費サポート、水曜ノー残業デー、時短勤務制度など

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■普通自動車免許(AT限定可)
    ※上記に加え、以下いずれかのご経験をお持ちの方
    ■建築施工管理の実務経験(年数不問)
    ■建築以外の分野(土木など)での施工管理経験(1年以上)

    【歓迎条件】
    ■建築士(一、二級)、建築施工管理技士(1、2級)の有資格者
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 日本振興株式会社

    職種
    発注者支援
    想定年収
    550~700万円
    勤務地
    山口県

    業務内容

    同社、中国四国支店にて山口県内の発注者支援業務を担当いただきます。
    案件については国交省の案件になります。

    ■業務内容:
    工事発注者となる国や官公庁、自治体などが手掛ける公共事業において工事施工者との間に立ち、業務のサポートを行います。
    ※発注者支援業務とは:公共工事の発注に伴って発生する業務において発注者の支援及び行政事務補助を行う業務です。

    ■業務詳細:
    ・工事監督支援業務 …工事図面照査、施工状況確認など
    ・積算技術業務 …設計図面照査、設計数量確認、積算資料作成など
    ・資料作成・整理業務…予算資料、調査資料、工事発注資料の作成など

    受注元は国土交通省や農林水産省、自治体等の官公庁が主となり、補修・改修の割合が6割程となります。中国四国支店の管轄は中国5県+四国4県になります。また、基本的には発注者の事業所での就業となりますが、ご自宅から通える現場のアサインやご家庭の事情等も考慮し、無理な出張は基本発生しません。

    ■働き方について:
    官公庁からの依頼がメインの為、土日祝はお休み、平均残業時間も16.3時間と無理なく働けます。その他住宅手当や家族手当等、福利厚生が充実しており、長く働ける環境を整えています。

    ■組織構成:中途入社が6割程度となっており、元ゼネコンや元施工管理の経験者が多いです。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■土木業界での業務経験者(施工管理、設計、測量)
    ※下記いずれかの資格
    ■土木施工管理技士(1級または2級)
    ■電気工事施工管理技士(1級または2級)
    ■技術士もしくは技術士補(建設部門)
    ■RCCM
    ■土木学会1級土木技術者または土木学会2級土木技術者

    【歓迎】
    ■発注者支援の実務経験

    # 道路・トンネル # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 河川・ダム # 年間休日120日以上
  • 株式会社東京ファシリティサービス

    職種
    測量・点検・調査
    想定年収
    370~500万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ~20代,30代活躍中/第二新卒者歓迎/未経験から技術を身に付ける~

    一都三県の建物の消防設備の点検,保守をご担当頂きます。
    規模、距離にもよりますが、1日2~3件の物件を巡回します。

    【業務詳細】
    ・マンション、店舗、公共施設や大型商業施設の消火設備などの点検
    ・案件によって、設備の種類や点検の内容も様々で毎日新鮮な気持ちで仕事に当たれます。
    ・チームで動くので、未経験の方もご安心下さい。

    【入社後は…】
    ◎約3ヶ月間ほど先輩に同行して、現場経験を積みながら仕事の流れを学びます。
    その間に消防設備士資格(乙6)の取得を目指していきましょう!
    その後もOJTで手厚いフォローを受けられますので、未経験者でも安心して業務に取り組めます。

    ◎現場から会社に戻ると、業務の点検表を提出します。
    その際に提出する書類は専任の事務スタッフが作成します。
    効率的な分業体制が確立されているため、残業も少なめで、スムーズな勤務が可能です。

    【こんな方の応募をお待ちしております】
    ◆「一生涯の資格を取得したい」「社会に貢献できる仕事がしたい」「安定のキャリアを歩みたい」etc.
    消防法に則した点検で不可欠な資格を取得することで、
    安定したキャリアを歩めます。

    ◆ゼロからのスタートもOK

    活かせる経験スキル

    【必須】業界/業種未経験歓迎!
    ■設備に関する知見または何かしらの営業経験
    ■普通自動車運転免許

    【歓迎】
    ◆電気設備・防災設備・消火設備等の施工管理、工事経験
    # 高層ビル # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 長期出張なし # 地域密着 # 急募 # 商業施設 # マンション # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 大和ライフネクスト株式会社

    職種
    マンションフロント
    想定年収
    424~550万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    分譲マンション管理フロント営業の専門職(社内呼称:リビングコーディネーター)を募集いたします。
    お住まいのお客様に安心して快適に暮らしていただけるよう、トータルコーディネートをお任せします。
    管理の品質によって、お客様の生活の質やマンションの資産価値は大きく変わっていきます。
    お客様やマンションの課題・ニーズを的確にとらえ、最適な企画や修繕工事等の提案をしていただきます。
    コミュニケーションを重ね信頼関係を構築し、長期的視線で向き合うことが大切なお仕事です。

    ★フレックスタイム制!リモートワーク併用可
    ★大和ハウスグループの福利厚生を完備
    ★国家資格取得サポート/入社1年以上の84%が取得
    ★85%が40代以上/女性比率73%(同職種における数値)


    ★具体的にはマンションフロントとして
    ◎管理組合活動のサポート+αの提案営業
    例)共用部分の運用ルール変更、セキュリティ強化のための防犯カメラ設置、駐輪場増設の提案
    ◎マンション管理組合の運営計画・予算案の立案
    ◎マンションの修繕・改修提案
    ◎トラブル対応
    ◎理事会や総会への参加、資料作成
    など

    ★たとえば定期点検でフェンスが壊れていたら
    ・原因調査
    ・修理見積の取得
    ・理事会へ報告、修繕提案⇒施工会社へ依頼
    ・修理完了後の支払い手続き
    などを手配します。

    *全体のお仕事の約7割がオフィスワークです
    *平均一人あたり9~10棟ほどを担当

    お客様と信頼関係を築き、長期的視点で向き合うことが結果に繋がります。
    定期的にマンションを訪問してお客様と関係性をつくりながらニーズを把握し、最適な提案します。
    ※マンション訪問のタイミングなど、スケジュール管理はお任せします!

    【配属部署】
    支店規模により異なりますが、3~4人のチーム制をとっています。横の繋がりも深く、担当マンションの事例を共有したり、近くに座っている人に相談したりとフラットな社風が根付いています。

    ★未経験入社の方も安心の研修制度あり!
    安心して現場でご活躍いただけるよう、1ヶ月間の座学・実践形式の研修をご用意!
    オンラインにて参加いただける集中研修です。
    また、研修後も中長期で実務で必要となる知識・スキルを養える様々なプログラムやフォロー体制を設けています!

    *【1日の仕事の流れ】*
    ▼ 9:00 出社後、メールチェック、電話応対、郵便、Fax処理
    ▼10:00 上司や関連部門と社内打ち合わせ
    ▼11:00 管理員との業務連絡や依頼に基づく資料作成等
    ▼12:00 ランチ
    ▼13:00 マンション訪問、管理員との打ち合わせやお客様とのアポイント等
    ▼15:30 理事会・総会資料の作成や提案用見積りの作成等
    (専門部署や協力会社に確認してご提案内容を検討します)
    ▼18:30 明日の業務を確認し退社

    これはあくまで一例ですが、スケジュールの調整はあなたにお任せします。
    仕事の進み具合に応じて、柔軟に調整してください。

    ※理事会など外出もありますが、7割はオフィスワークです
    ※日によっては、マンションへ訪問後直帰する場合もあります
    ※理事会・総会出席の為に月の7〜8割程、土日出社が発生します。代わりに平日で振替休日を取得いただきます。

    社内呼称:マンションフロント=リビングコーディネーター

    活かせる経験スキル

    <求める経験>
    ・営業経験 3年以上(個人法人問わず)
    ・BtoCの対人コミュニケーションが必要な業務経験(・ホテルフロントマン・塾講師など)かつ
     営業数値の管理や店舗マネジメントのスキルなど。

    ※Excel、Word、PowerPointの基本操作ができる方

    ★資格保有者歓迎!経験を活かして働きたい方もお待ちしています
    # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 住友不動産株式会社

    職種
    設備設計・その他, 設備施工管理・その他, その他技術職
    想定年収
    700~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東京で230棟超の保有・管理棟数を誇るオフィスビルをデベロッパー(オーナー)の立場で維持・保全する業務です。

    【具体的には】
    ■ビル設備の点検・整備計画および長期修繕計画の立案・実行
    ■設備リニューアル計画の立案・実行
    ■日常修繕対応、重大案件や緊急時の対応業務
    ■設備診断、集中管理業務
    ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。
     
    〇六本木一丁目駅直結の「泉ガーデンタワー」「六本木グランドタワー」をはじめとした、大型ハイスペックビルを含むオフィスビルの設備全般を維持・保全していただきます。

    〇ビルマネジメントの立場ではなく、担当するオフィスビルの空調、電気、衛生、防災、機械類の全てのトラブルに対してデベロッパー(オーナー)の立場で責任を持ってビル設備の営繕担当(技術者)として業務をご担当いただきます。

    〇都心5区に集中するビルを数ブロックに分け、ブロックごとにリーダー1名と担当が10人前後おり、各担当別に任されるエリアの責任者として業務を行っていただきます。
    担当するビル数は実力に応じて配分しており、偏った配分にならないように設定いたします。

    〇修繕の場合は設備係員に対しての遠隔指示および相談窓口としてご対応いただき、重大案件や緊急対応の場合は自ら現場のビルに乗り込み、一次対応、業者手配、修繕計画の作成、見積査定、工事管理までを実施します。
    今までの空調設備のご経験を生かし、設備全般を担当していただくことになるので、幅広く知識をつけたい方に向いております。

    〈同社の強み〉
    ■安定性:東証プライム上場企業は1,600社以上ありますが、同社の経常利益は2,500億円を超えており、上位に入っています!

    ■収益基盤:主力のビル賃貸は東京に230棟超。分譲マンションは全国規模で業界トップクラスの供給戸数を誇ります。大手デベロッパーの知名度、総合力、商品力は他社と比べても自信があります!

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■1級管⼯事施⼯管理技⼠をお持ちの方

    【歓迎する経験】
    ■「1級電気⼯事施⼯管理技⼠」「第⼀種・第⼆種・第三種電気主任技術者」の資格をお持ちの方
    ■下記のいずれかの経験がある方
    ・空調設備に関する施⼯管理、設計業務  ※空調サブコン経験者歓迎
    ・デベロッパーでのオフィスビル設備管理業務
    ・空調などの設備における施設運営、管理業務
    ・空調⼯事、設備⼯事 、空調含めた設備のサーバールーム設計・⼯事
    # 残業少なめ # オフィス # 発注者側 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 太洋エンジニアリング株式会社

    職種
    営業職(土木・建設コンサル)
    想定年収
    490~800万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    同社、本社にて官公庁営業を担当していただきます。

    【仕事内容】
    ※経験を活かして、後輩育成を行っていただく可能性がございます。
    ■クライアント先への訪問(官公庁・既存先への訪問がほとんど)
    クライアント先を訪問し、企画提案を行います。
    事前に挨拶回りをしながら、しっかりと担当者との関係を構築しておくことが大切です。
    1日5~10箇所ほど訪問。アポイントなしで営業に行くこともあります。
    時間は1件あたり5分~1時間ほどで、訪問頻度は特に決まっていません。
    営業エリア内で声がかかれば、すぐに行けるような体制にしておくことが必要です。

    ■事務作業
    官公庁への入札参加については、指名願いの書類を作成し、提出する必要があります。
    自治体によって書類形式や提出方法が異なるため、毎回確認します。
    実績などの情報は適宜アップデートしていきます。

    ■受注
    無事案件を受注できたら、担当者と初回打ち合わせをします。
    その後の調査や設計は担当の部署が実施。
    営業は納品や検査時に立ち会い役として現地に行きます。

    ■アフターフォロー
    受注後には担当の方のところに行き、業務工程等に問題がないかヒアリングします。
    もし問題があれば、詳細を伺い社内で共有します。

    【仕事のポイント】
    ■繁忙タイミング
    毎年12~2月にかけてが繁忙期。入札に向けた指名願いの資料の作成が立て込む時期です。

    ■目標・ノルマ
    部内全体としてはありますが、個別には特に設定していません。

    【同社の魅力】
    ◎官公庁や大手電力会社が取引先で、根強い信頼関係がある安定企業です。
    ◎残業時間20時間のため、プライベートを大切にしながら従事していただけます。
    ◎社員がお互いに尊敬し合い、社員同士の情報共有や交流が活発です。
    そのため仲間意識が強く、社員の仲の良さが同社の自慢です!

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■普通運転免許(AT限定可)
    ■建設コンサルタントにて官公庁営業経験をお持ちの方(3年以上)

    【歓迎】
    ■積算業務の経験をお持ちの方
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社東京ファシリティサービス

    職種
    測量・点検・調査
    想定年収
    370~500万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ~20代,30代活躍中/第二新卒者歓迎/未経験から技術を身に付ける~

    一都三県の建物の消防設備の点検,保守をご担当頂きます。
    規模、距離にもよりますが、1日2~3件の物件を巡回します。

    【業務詳細】
    ・マンション、店舗、公共施設や大型商業施設の消火設備などの点検
    ・案件によって、設備の種類や点検の内容も様々で毎日新鮮な気持ちで仕事に当たれます。
    ・チームで動くので、未経験の方もご安心下さい。

    【入社後は…】
    ◎約3ヶ月間ほど先輩に同行して、現場経験を積みながら仕事の流れを学びます。
    その間に消防設備士資格(乙6)の取得を目指していきましょう!
    その後もOJTで手厚いフォローを受けられますので、未経験者でも安心して業務に取り組めます。

    ◎現場から会社に戻ると、業務の点検表を提出します。
    その際に提出する書類は専任の事務スタッフが作成します。
    効率的な分業体制が確立されているため、残業も少なめで、スムーズな勤務が可能です。

    【こんな方の応募をお待ちしております】
    ◆「一生涯の資格を取得したい」「社会に貢献できる仕事がしたい」「安定のキャリアを歩みたい」etc.
    消防法に則した点検で不可欠な資格を取得することで、
    安定したキャリアを歩めます。

    ◆ゼロからのスタートもOK

    活かせる経験スキル

    【必須】業界/業種未経験歓迎!
    ■普通自動車運転免許

    【歓迎】
    ◆電気設備・防災設備・消火設備等の施工管理、工事経験
    ◆建築・建設・土木の施工管理、工事経験
    ◆消防設備士資格
    ◆消防設備点検資格者
    ◆防犯設備士資格
    ◆業界,職種未経験の方歓迎
    # 高層ビル # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 長期出張なし # 地域密着 # 急募 # 商業施設 # マンション # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • NECネッツエスアイ株式会社

    職種
    施設管理, 総務
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    自社の社員に向けて、より働きやすく価値を創出しやすいオフィス環境の実現を目指し、運営改善からデータ分析を活用した働き方改革、拠点戦略の立案までを担当。社員体験と企業価値の向上を牽引していただきます。

    ■具体的には
    ・オフィス運営・環境改善
    ・データ活用による職場環境改善
    ・働き方改革
    ・オフィス戦略
    ・プロジェクト推進
    ※変更の範囲・・・会社の定める業務

    ■本ポジションの魅力/やりがい
    ・自らのアイデアで「働く環境」を変えられる:
     オフィス運営を維持するだけではなく、社員の声やデータを基に改善策を企画し、自ら実現まで携わることができます。改善効果を利用者の反応として直接感じられる仕事です。
    ・大規模なオフィス戦略に携われる:
     首都圏オフィス再編や将来の拠点戦略、グループ横断プロジェクトなど、会社全体に影響を与える大規模な施策に参画できます。
    ・データを活用した新しい総務に挑戦できる:
     経験や勘だけではなく、利用データやアンケート分析を活用しながら、科学的・戦略的に職場環境を改善する「次世代型総務」を実践できます。
    ・社内外の多様な人とつながれる…社内の各部門に加え、NECグループ各社や他社総務との交流を通じて幅広い知見を獲得できます。自身の成長機会も豊富な環境です。
    ・「社員の活躍を支える基盤」を創る仕事:
     ワークプレイスグループのミッションは「データと人とで創る、安心・最適な働く基盤」。社員が最大限の力を発揮できる環境づくりを通じて、会社の成長に直接貢献できます。

    ■入社後の流れ
    まずはオフィス運営・環境改善業務を担当していただき、同社のワークプレイス戦略や運用を理解いただきます。具体的には、利用者の声やオフィス利用データをもとに、社員がより働きやすい環境づくりに向けた改善施策の企画・実行を担当していただきます

    ■キャリアパス
    【1年後】
    まずは担当拠点や担当領域を持ち、オフィス運営・環境改善・データ分析・プロジェクト推進の基礎を習得いただきます。
    利用者との対話や現場課題の把握を通じて、オフィス改善施策の企画・実行を主体的に推進できる人材への成長を期待します。
    【5年後】
    オフィス移転や拠点戦略、働き方施策などのプロジェクトリーダーとして活躍いただくことを期待しています。
    単なる運営管理だけでなく、社員体験や事業戦略を踏まえたワークプレイス企画をリードし、会社全体に影響を与える施策を推進するポジションです。
    【10年後】
    経営視点で「働く環境」をデザインする専門人材として、ワークプレイス戦略全体を牽引いただくことを期待しています。
    オフィス、働き方、データ、BCP、拠点戦略を統合的に捉え、経営層への提案や全社変革プロジェクトを推進するポジションです。将来的には総務部門のマネジメントやグループ会社を含めたワークプレイス戦略責任者としての活躍も可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須(Must)条件】
    ・オフィス移転やリニューアルのプロジェクト推進経験
    ・オフィス、総務、ファシリティ、施設管理のいずれかの実務経験(3年以上)
    ・社内外関係者との調整経験

    【歓迎(Want)条件】
    ・オフィス移転・改修プロジェクト経験
    ・フリーアドレスやABW導入経験
    ・CRE(企業不動産)管理経験
    ・ワークプレイス戦略策定経験
    ・データ分析やBIツール活用経験
    ・不動産会社・FM会社・オフィスコンサル経験
    ・認定ファシリティマネジャー(CFMJ)
    ・プロジェクトマネジメント関連資格
    # 生産施設 # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社サンコービルド

    職種
    土木施工管理
    想定年収
    560~900万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    ■業務内容:
    同社にて、土木建築施工管理技士として、これまでの経験と資格を活かし、土木・建設工事における施工管理業務全般をお任せします。
    現場の品質・工程・安全・原価を総合的にマネジメントしていただくポジションです。現場運営の中核として活躍していただきます。
    ※スキル・経験に応じて担当業務を決定

    ■施工実績
    大型土地造成・区画整理、河川改修・防災工事、道路・橋梁など幅広くご担当いただきます。
    例:準用香椎川河川改修(地下河川)工事(福岡市)/樋井川河床掘削工事(福岡市)/くりえいと北区画整理事業(福岡県宗像市)/住吉地区下水道築造工事(福岡市)等

    ■業務詳細:
    <現場管理>
    ◇工程管理(工事スケジュールの策定・進捗管理)
    ◇安全管理(安全パトロール、リスク管理)
    ◇品質管理(施工品質の確認、検査対応)
    ◇原価管理(予算管理、コスト最適化のための調整)

    <関係者との調整>
    ◇協力会社との打合せ・指示
    ◇発注者・設計・監理者との折衝
    ◇現場会議の運営

    <書類作成>
    ◇施工計画書、各種報告書の作成
    ◇検査書類、写真管理
    ◇原価・工程に関する資料作成

    ■ポジションの特徴:
    ◎多様な土木・建設案件に携われる環境
    公共インフラ、施設工事、民間開発など、幅広いプロジェクトに参画できますので、技術者としての経験値を積める環境です。
    ◎利益創出を正当に評価
    同社は、限られた予算の中で、どれだけ利益を生み出せたかを重視しています。そのため、担当現場の利益貢献度を個人評価に反映しています。優秀な実績は、表彰制度として明確に評価されます。

    ■同社の特徴:
    同社は、公共施設、病院・福祉施設、商業施設、オフィスビル、マンション、倉庫・工場、プラントといった様々な建築を手掛けています。現在は50億円以上の大規模案件も行うなど、高い技術力や提案力が評価されており、会社全体が一丸となり大きく成長を遂げています。

    ■最初のうちは所長のサポートとして動きながら経験を積み、多くの責任を担う所長職へとステップアップしていきます。

    ■案件の8割は福岡県に集中しているため、地域に根付いた就業が可能です。将来的には大分県や熊本県への出張はございますが、ご希望を考慮していただけます。
    ※案件が遠い場合、レオパレス等の単身用宿舎を借ります。

    ■創業54年・売上高189億円!福岡トップクラスの実績を誇るゼネコン
    同社は1972年の創業以来、半世紀以上にわたり福岡をはじめ九州・東京の街づくりを支えてきた総合建設会社です。
    元・三井鉱山グループの安定した基盤を引き継ぎ、現在は土木から建築、自社ブランドマンションの開発まで幅広く展開しています。景気に左右されない確固たる事業基盤があるからこそ、腰を据えて長くキャリアを築いていける環境です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■土木施工管理経験をお持ちの方
    ■1級または2級土木施工管理技士をお持ちの方

    【歓迎】
    ■現場代理人のご経験
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 転勤なし
  • 株式会社日装・ツツミワークス

    職種
    法人営業(不動産), 営業職(建設その他)
    想定年収
    500~600万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    穴吹ハウジングGの安定基盤を持つ同社より、営業職の募集でございます。
    民間企業を中心に、大規模修繕工事の受注(分譲マンション、商業ビル、賃貸マンション)獲得を目指します。
    一度受注をするとリピート案件が多く、営業スタイルもルートまたは反響営業が中心なので営業未経験の方も安心です。
    また、顧客リストもあるため、むやみな新規開拓はなく、イチから探すことはありません。
    入社後、約1年間は先輩社員と同行営業・OJT期間が設けられておりますので安心して就業可能です。

    【具体的には】
    ■3社程度のマンション管理会社を担当いただきます
    ■完全既存営業スタイル、既存取引先のフォロー業務
    ■各管理会社から修繕工事の依頼情報が入り、現地の調査、見積もり作成業務

    【同社の魅力】
    ☆穴吹ハウジングGの安定基盤がございます!
    ☆残業は平均20時間未満と少なく、WLBを整えて就業可能です
    ⇒18時台の退社がほとんどです!
    ☆OJT期間が設けられており、いきなり一人で業務を行うことはありません
    ☆反響営業やルート営業が中心となるため、営業しやすいスタイルがございます。
    ☆休日出勤が発生した際には振替休日を完全取得可能です。
    ☆家賃手当あり(35歳以下の方が対象)

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■何らかの不動産営業経験3年以上
    ■何らかの既存営業経験3年以上
    ※上記のどちらかの経験のある方
    ■基本的なPCスキル(Word、Excelの入力や編集等の基礎レベル)

    【歓迎】
    ■建設系の資格をお持ちの方(例:建築施工管理技士・建築士)
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # マンション # 上場・大手企業 # 転勤なし
  • 伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社

    職種
    プロパティマネジメント
    想定年収
    524~789万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【本町/伊藤忠商事G】分譲マンションの点検修繕見積書作成/品質管理業務◆土日祝休み/フレックス

    ~設備管理の実務経験・積算の経験→マネージメント管理のお仕事にキャリアチェンジ可能!平均残業20h・リモート・フレックス制度有/福利厚生充実/安定の東証プライム上場伊藤忠グループ~

    ■業務内容:
    分譲マンション管理グループ(西日本マンション管理グループ)にてマンションの清掃・設備(電気、給排水など)点検等に関わる業務委託業者マネジメント(品質管理等)・小修繕工事の見積書作成業務を担当していただきます。
    ※品質管理もしくは点検修繕のどちらかの業務を担当していただきます。
    ※内勤業務メインとなります。(9割程度)
    外勤の場合は首都圏エリアの物件に訪問していただくスタイルとなります。

    【業務詳細】
    <品質管理業務>
    ・各業務毎の業者スケジュール確認、作業内容把握
    ・マンション清掃・設備点検・検査及びスポット作業の見積取得、確認
    ・業務監査(清掃・点検・植栽作業・検査の監査)是正指導
    ・業者指導、業務内容情報共有
    ・マンション担当(同社マンションプランナー)のサポート、作業トラブル対応、報告書作成

    <点検修繕業務>
    ・協力業者にて実施するマンション設備点検結果に基づき、不具合事項等についての同社元請見積を作成
    ・業者/社内間での連絡・調整等の連携業務
    ・工事受注後の業者管理・安全管理・法令順守・社内調整等を実施
    ・その他、マンション設備等における社内相談窓口等

    ■組織構成:
    <品質担当>
    男性2名(50代後半~65歳)、事務職3名(50代中心)
    <点検修繕>
    30代前半3名、50代後半3名(平均40代)

    ■残業:
    20時間程度です。リモートやフレックスをフル活用し、メリハリをつけて就業できます。所定労働時間7.5時間です。

    ■働く環境
    ◎所定労働時間7.5時間、土日祝休み+フレックスタイム制で柔軟な働き方が可能です。
    ◎直行直帰可、DX導入も積極的に行っており、残業削減をしていく社風も整っています。
    ◎社長のことも「さん付け」で呼ぶ等、風通しの良い社風が特徴。
    ◎資格取得支援制度:施工管理技士など、キャリアアップを応援します。

    ■同社の特徴:
    不動産管理・運営のプロフェッショナルならではの価値創出を目指して、顧客に満足してもらえるサービスを提供しています。

    活かせる経験スキル

    ■必要経験:
    ※以下いずれかの経験をお持ちの方
    (1)設備管理業務(給排水・電気・消防・空調等)の実務経験若しくはいずれかの資格保有
    (2)見積作成・積算業務経験者 
    (3)工事管理・工程管理・安全管理経験者 
    (4)不動産管理会社での品質管理業務経験者 
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 旭日電気工業株式会社

    職種
    電気工事施工管理
    想定年収
    450~600万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    電気設備工事プロジェクト施工管理として、計画立案から工程管理、品質管理、安全管理等のマネジメント業務をお任せします。

    【業務詳細】
    ・計画の立案
    ・施工図の作成
    ・資器材の調達
    ・人員配置
    ・工程・品質・安全管理 など

    【手がける案件について】
    ・原則、拠点周辺エリアの案件のみ。複数現場の掛け持ちはありません。
    ・各案件の工期は最短1年半で、平均2年。
    3~7年ほどかけて取り組む長期案件もあります!


    [大型新築案件の現場代理人業務]
    ◆大型商業施設、ビル、病院の幹線工事
    ◆高圧・低圧各種電線敷設工事
    ◆分電盤・キュービクル設置(高圧受電設備) など
    ⇒屋内に設備される電気施設工事

    [大規模案件]
    ◆大型公共施設(自治体庁舎他)
    ◆オフィスビル、タワーマンション
    ◆官庁、学校(文教施設) など
    ⇒大規模建築物の電設工事


    【配属先の編成】
    配属先の『工事部門』では、20~50代など幅広い年齢層の施工管理スタッフが活躍中!
    何でも質問できる雰囲気もありながら、必要以上に干渉しないちょうど良い関係性です。

    また積算や設計、図面作成を行う専門チームも!
    施工管理として経験を重ねた後、内勤ワークにシフトするメンバーもいます。

    【求人の魅力】
    ◎「長く、安心して活躍できること」が重視された環境!
    ある程度、新しい仕事や職場環境に慣れたら残業を含む1日のスケジュールは自分で管理。
    ◎年休123日
    ◎有給休暇の取得率UP
    ⇒年に10日間の取得奨励日を設定

    活かせる経験スキル

    【必須】※下記のいずれかに当てはまる方
    ・「電気」に携わる経験がある方(電気工事、電気通信工事等)
    ・ 電気工事士など電気工事の実務経験がある方
    ・「電気」に携わる資格がある方

    【歓迎】
    ・1級電気工事施工管理技士
    ・2級電気工事施工管理技士
    ・第一種電気工事士資格
    ・第二種電気工事士資格
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 文化施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 太洋エンジニアリング株式会社

    職種
    営業職(土木・建設コンサル)
    想定年収
    490~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社、東京支社で官公庁営業を担当していただきます。

    【仕事内容】
    ※経験を活かして、後輩育成を行っていただく可能性がございます。
    ■クライアント先への訪問(官公庁・既存先への訪問がほとんど)
    クライアント先を訪問し、企画提案を行います。
    事前に挨拶回りをしながら、しっかりと担当者との関係を構築しておくことが大切です。
    1日5~10箇所ほど訪問。アポイントなしで営業に行くこともあります。
    時間は1件あたり5分~1時間ほどで、訪問頻度は特に決まっていません。
    営業エリア内で声がかかれば、すぐに行けるような体制にしておくことが必要です。

    ■事務作業
    官公庁への入札参加については、指名願いの書類を作成し、提出する必要があります。
    自治体によって書類形式や提出方法が異なるため、毎回確認します。
    実績などの情報は適宜アップデートしていきます。

    ■受注
    無事案件を受注できたら、担当者と初回打ち合わせをします。
    その後の調査や設計は担当の部署が実施。
    営業は納品や検査時に立ち会い役として現地に行きます。

    ■アフターフォロー
    受注後には担当の方のところに行き、業務工程等に問題がないかヒアリングします。
    もし問題があれば、詳細を伺い社内で共有します。

    【仕事のポイント】
    ■繁忙タイミング
    毎年12~2月にかけてが繁忙期。入札に向けた指名願いの資料の作成が立て込む時期です。

    ■目標・ノルマ
    部内全体としてはありますが、個別には特に設定していません。

    【同社の魅力】
    ◎官公庁や大手電力会社が取引先で、根強い信頼関係がある安定企業です。
    ◎残業時間20時間のため、プライベートを大切にしながら従事していただけます。
    ◎社員がお互いに尊敬し合い、社員同士の情報共有や交流が活発です。
    そのため仲間意識が強く、社員の仲の良さが同社の自慢です!

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■普通運転免許(AT限定可)
    ■建設コンサルタントにて官公庁営業経験をお持ちの方(3年以上)

    【歓迎】
    ■積算業務の経験をお持ちの方
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • メタウォーター株式会社

    職種
    プラント電気施工管理, プラント施工管理・その他
    想定年収
    450~600万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    <フルフレックス活用や所定労働時間短縮など働きやすい就業環境を整備/水インフラにおけるトップクラス企業です>

    <業務概要>
    ◎上下水道プラントにおいてトップクラスの同社にて、水処理プラント、焼却プラントにおける電気設備の施工管理業務を担当していただきます。
    ◎安定的且つ安全な水・環境の創造と保全に貢献することを使命とし、以下のような幅広い業務をお任せします。

    <具体的には>
    ○上下水道、排水処理などプラント施設における施工計画の立案
    ○現場での工程管理、安全管理、品質管理、施工マネジメント全般
    ○協力会社との折衝、指示出し、進捗確認など、現場代理人の実務対応
    ○設計・資材・営業等社内関係部署との連携による工事推進
    ○発注者との協議・報告対応、竣工図書作成などの竣工対応業務
    ○環境・省エネに配慮した施工手法の導入検討や、技術提案資料の作成 など
    ○担当設備:強電設備や自家発電・電源設備や監視制御などの計装設備
    ※出張は全国の現場となります

    <働き方・手当など>
    ◎年間休日131日
    ◎月平均残業30h程度
    ◎夜勤なし・土日の大半はお休み(基本は官公庁案件の元請け工事を対応します)
    ◎チーム制導入によるフォロー体制のほか、社内分業が進んでおり、コスト管理は別の部署で対応、現場管理に専念できる環境です。
    ◎億単位の工事の現場代理人技術者として就業いただくため、仕事にやりがいを持ちながら、プライベートとの両立も可能です。
    ◎出張手当などの他に累積の宿泊数に応じて長期出張手当も付与されます。
    └日当・宿泊費(1万円/日)は実費ではなく定額での支給になる為、ご自身のお給与に分かりやすく反映されます。

    ★同企業の魅力
    所定労働時間が7時間15分となります。
    その為所定労働が8時間の企業に比べ、単純計算で1ヶ月約20時間、年間で約240時間も労働時間が少ない企業です!

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■水処理プラントにおける施工管理経験をお持ちの方

    【歓迎】
    ■下記いずれかの資格をお持ちの方
    ・1級電気工事または電気通信工事施工管理技士
    ・監理技術者(電気工事または電気通信)
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 上下水道 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上

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