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プロパティマネジメント/500万~599万の求人検索結果一覧
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株式会社フクダ・アンド・パートナーズ
- 職種
- プロパティマネジメント
- 想定年収
- 550~1,000万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■業務概要:
「建設部」や「不動産部」など専門部署がないお客様のパートナーとなり、物流・商業施設開発支援などを行っている同社にて、プロパティマネジメント業務をお任せします。
■具体的には:
▽物流施設・商業施設の建物管理全般
▽オーナー・テナントとのPM、BMに関する折衝
▽ビルメンテナンス会社の管理教育
▽施設の高環境づくりの企画・改善提案
▽BIMを活用した施設管理
■働き方について:
完全週休二日制、リフレッシュ休暇(連続5日/年・時期選択自由)は全社員取得しています。
プロジェクトごとにチームを組み計画的に業務にあたるためワークライフバランスを取りながら、長くご活躍いただける環境です。
■事業を取り巻く環境について:
昨今のEコマース通信販売の伸長より物流施設の建設・大型投資案件が増加。先進的物流施設の在庫管理機能を持った倉庫・物流施設のニーズに合わせて、当社のビジネスも非常に拡大期を迎えています。
~こんな方におすすめ~
仕事、プライベート両方充実させ、長期就業されたい方
→完全週休二日制、年に1度の連続休暇(5営業日)等、仕事を頑張りながらプライベートも充実できます。
周囲の方々と協力しながら業務を行い、スキルアップされたい方
→大型プロジェクトに携わることができ、チームで協力し合いながら業務を行います!
■同社の魅力:
◇創業以来連続増収増益
当社は創業から20年間で165倍の売上、約624万坪(東京ドーム約440個分)の物流施設実績を出す会社に成長してきました。また、直近の5年間では2倍の規模に成長しています。創業から20年生存している企業は0.3%の確率で、15年連続黒字成長を続けている企業は0.01%の確率です。
◇毎年、基本給の5%のベースアップ中!(業績によるため、今後を保証するものではありません)大手企業クラスの年収帯を実現しております!
◇離職率約4%!(定年退職者含む)
◇役職定年がないため、定年後も現年収を維持することが可能!
活かせる経験スキル
【必須条件】
■技術系のビルマネジメントのご経験
【歓迎要件】
■ゼネコン、サブコン、地場建設会社での現場経験(建築または電気設備・機械設備施工管理)
■プロパティマネジメントのご経験
# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # 物流施設 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
サムティプロパティマネジメント株式会社
- 職種
- プロパティマネジメント, 賃貸管理
- 想定年収
- 500~570万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
~ノルマ無し/残業10時間以下/ファンド・リート物件多数~
マンション管理からビルメンテナンス・売買物件の仲介まで、不動産のトータルサポートを行う同社において、不動産管理業務をお任せします。
【業務詳細】
・管理状況・稼働率・コスト等の整理、運営方針の立案
・AM/オーナー向け月次レポート作成(事務スタッフの補助あり)
・賃料・募集条件・設備更新などの改善提案
・修繕・原状回復の方針検討(工事実務は専門部署と分業)
・オーナー・AMとの打合せ(オンライン中心)
【求人の魅力】
◎内勤メイン・企画型PM:
資料作成・分析・運営方針立案が業務の中心。現場対応に追われず、AM視点で「どう改善するか」を考えるPMです。
◎数字とロジックのPM:
ファンド・REIT物件を多く扱い、感覚的な管理ではなく、数字と根拠に基づく収益改善・レポーティング力が身につきます。
◎働き方が整う理由が“仕組み”で明確:
フレックス制度(2026年4月導入)に加え、夜間対応・現場業務を外部委託。仕組みで負担を減らし、土日祝休みと安定した働き方を実現しています
◎残業10時間未満:
DX化も積極的に行っており、同業他社では稀な残業一桁台を実現しております!
活かせる経験スキル
■必須条件:
・賃貸PMのご経験
■歓迎条件:
・宅地建物取引士資格
# 改修・現状回復 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マンション # オフィス # 年間休日120日以上 -
株式会社ザイマックス関西
- 職種
- プロパティマネジメント
- 想定年収
- 500~680万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
【プロパティマネージャー/京都/PM受託面積国内1位/若手活躍中/転勤なし/土日祝休み/フレックス制】
■概要
不動産所有者(不動産オーナー)の代わりに長期的な目線で不動産経営を行うべく、
修繕計画の立案、空室のリーシング、テナント対応などをおこないます。
業務の幅が広く、ソフト・ハード両面から建物の資産価値を最大限に高め、運用していく仕事です。
■具体的な業務
・テナント対応(入退去交渉、ニーズ把握、賃料設定、誘致等)
・建物管理全般(中長期修繕計画の策定、管理コストの最適化)
・不動産コンサルティング業務(バリューアップ提案等)
■転勤なし!エリアに根差して長く働ける!
関西エリアの物件を取り扱うエリア会社のため、転居を伴う転勤はありません。
大阪・関西へのU/Iターンも歓迎しています!
■PM受託面積国内1位!PM業界のリーディングカンパニー
■26年度から育児・介護制度のバージョンアップ
・育児短時間勤務を小学校修了時まで(子が12歳になる年度末まで)延長
・通常の有休とは別に専用の「小学校式典休暇」を新設
・介護休暇日数の増加、介護休業期間の延長・支援金の支給
活かせる経験スキル
■必須条件:下記いずれかにあてはまる方
・プロパティマネジメントご経験者
・営業または対人折衝業務経験者
■歓迎条件:
・お客様と長期的な関係構築をし、戦略的な提案をしたい方
・短期的なノルマを追うよりも長期的に安定して働きたい方# 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社穴吹ハウジングサービス
- 職種
- 賃貸管理, プロパティマネジメント, 個人営業(不動産)
- 想定年収
- 512~637万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
■仕事内容
「住民の安心な暮らし」を支える仕事です。
株式会社穴吹ハウジングサービスは、公営住宅の管理運営を通じて地域社会に貢献しています。
今回募集するのは、公営住宅管理センターの運営を担う総合職です。実務経験を積みながら、
将来的にはセンター運営やマネジメントにも挑戦いただけます。
■具体的な業務内容
◎入社後まずお任せする業務
・入居者からのお問い合わせ対応
・修繕依頼の受付、業者手配
・設備点検や定期検査報告書の確認
・大阪府への提出資料作成
・各種データ入力や事務業務
◎慣れてきたらお任せする業務
【各種実務や社員マネジメント等】
・自治会、地域団体との調整や折衝
・運営改善の企画提案
・社員教育やチームマネジメント
・新規受託案件の立ち上げ支援
・センター運営全般
※段階的に業務を習得できるため、業界未経験の方も安心して成長できます。
■この仕事の魅力
◎社会貢献性が高い
公営住宅は地域の暮らしを支える重要なインフラです。住民の皆さまの安心・安全な生活に直接貢献できます。
◎マネジメントスキルが身につく
将来的にはセンター長や副センター長として、組織運営や人材育成にも挑戦できます。
◎安定した事業基盤
公営住宅管理のパイオニア企業として、多くの自治体から指定管理者として選ばれており、安定した経営基盤があります。
◎幅広いスキルを習得できる
行政対応、住民対応、建物管理、マネジメントなど、多彩な経験を積むことができます。
※将来的な責任者候補として育成します。
新たな自治体での指定管理受託にともない県外へ異動(転勤)いただく可能性があります。
■教育・サポート体制
・先輩社員によるOJT研修
・段階的な業務引継ぎ
・資格取得支援制度
・管理職候補向け研修制度
業界未経験から管理職へ成長した社員も多数活躍しています。
【転勤について】
将来的な転勤はありますが、ブロック制度(会社指定の十数エリアから、転勤範囲を選べる制度)を採用。
異動が発生する場合は本人の希望や家庭事情等を事前に確認しています。転居をともなう異動が発生する場合は、各種手当あり。
・赴任手当(単身の場合75,000円/家族帯同の場合200,000円)
・派遣手当(30,000円/月額)
・独身寮・社宅の用意(社宅寮費として10,000円~または20,000円~ 水道光熱費・駐車場・火災保険料等は自己負担)
※詳細は、会社規定による。
活かせる経験スキル
【必須】
・不動産業界で経験(営業経験・建物管理経験など)顧客対応が必要ば業務に従事されていた方
・運転免許(ATT限定可)
・不動産系資格(宅建、管理業務主任者、賃貸不動産経営管理士)
【歓迎】
・建築士、施工管理技士 あれば優遇# 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 駅徒歩5分以内 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社穴吹ハウジングサービス
- 職種
- 賃貸管理, プロパティマネジメント, 個人営業(不動産)
- 想定年収
- 512~637万円
- 勤務地
- 三重県
業務内容
■仕事内容
「住民の安心な暮らし」を支える仕事です。
株式会社穴吹ハウジングサービスは、公営住宅の管理運営を通じて地域社会に貢献しています。
今回募集するのは、公営住宅管理センターの運営を担う総合職です。実務経験を積みながら、将来的にはセンター運営やマネジメントにも挑戦いただけます。
■具体的な業務内容
◎入社後まずお任せする業務
・入居者からのお問い合わせ対応
・修繕依頼の受付、業者手配
・設備点検や定期検査報告書の確認
・大阪府への提出資料作成
・各種データ入力や事務業務
◎慣れてきたらお任せする業務
【各種実務や社員マネジメント等】
・自治会、地域団体との調整や折衝
・運営改善の企画提案
・社員教育やチームマネジメント
・新規受託案件の立ち上げ支援
・センター運営全般
※段階的に業務を習得できるため、業界未経験の方も安心して成長できます。
■この仕事の魅力
◎社会貢献性が高い
公営住宅は地域の暮らしを支える重要なインフラです。住民の皆さまの安心・安全な生活に直接貢献できます。
◎マネジメントスキルが身につく
将来的にはセンター長や副センター長として、組織運営や人材育成にも挑戦できます。
◎安定した事業基盤
公営住宅管理のパイオニア企業として、多くの自治体から指定管理者として選ばれており、安定した経営基盤があります。
◎幅広いスキルを習得できる
行政対応、住民対応、建物管理、マネジメントなど、多彩な経験を積むことができます。
※将来的な責任者候補として育成します。
新たな自治体での指定管理受託にともない県外へ異動(転勤)いただく可能性があります。
■教育・サポート体制
・先輩社員によるOJT研修
・段階的な業務引継ぎ
・資格取得支援制度
・管理職候補向け研修制度
業界未経験から管理職へ成長した社員も多数活躍しています。
・鈴鹿市営住宅管理センターは車通勤可(無料駐車場あり)
直線距離2.0km以上が対象。
【転勤について】
将来的な転勤はありますが、ブロック制度(会社指定の十数エリアから、転勤範囲を選べる制度)を採用。
異動が発生する場合は本人の希望や家庭事情等を事前に確認しています。転居をともなう異動が発生する場合は、各種手当あり。
・赴任手当(単身の場合75,000円/家族帯同の場合200,000円)
・派遣手当(30,000円/月額)
・独身寮・社宅の用意(社宅寮費として10,000円~または20,000円~ 水道光熱費・駐車場・火災保険料等は自己負担)
※詳細は、会社規定による。
活かせる経験スキル
【必須】
・不動産業界で経験(営業経験・建物管理経験など)顧客対応が必要ば業務に従事されていた方
・運転免許(ATT限定可)
・不動産系資格(宅建、管理業務主任者、賃貸不動産経営管理士)
【歓迎】
・建築士、施工管理技士 あれば優遇# 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 駅徒歩5分以内 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社穴吹ハウジングサービス
- 職種
- 賃貸管理, プロパティマネジメント, 個人営業(不動産)
- 想定年収
- 512~637万円
- 勤務地
- 奈良県
業務内容
■仕事内容
「住民の安心な暮らし」を支える仕事です。
株式会社穴吹ハウジングサービスは、公営住宅の管理運営を通じて地域社会に貢献しています。
今回募集するのは、公営住宅管理センターの運営を担う総合職です。実務経験を積みながら、
将来的にはセンター運営やマネジメントにも挑戦いただけます。
■具体的な業務内容
◎入社後まずお任せする業務
・入居者からのお問い合わせ対応
・修繕依頼の受付、業者手配
・設備点検や定期検査報告書の確認
・大阪府への提出資料作成
・各種データ入力や事務業務
◎慣れてきたらお任せする業務
【各種実務や社員マネジメント等】
・自治会、地域団体との調整や折衝
・運営改善の企画提案
・社員教育やチームマネジメント
・新規受託案件の立ち上げ支援
・センター運営全般
※段階的に業務を習得できるため、業界未経験の方も安心して成長できます。
■この仕事の魅力
◎社会貢献性が高い
公営住宅は地域の暮らしを支える重要なインフラです。住民の皆さまの安心・安全な生活に直接貢献できます。
◎マネジメントスキルが身につく
将来的にはセンター長や副センター長として、組織運営や人材育成にも挑戦できます。
◎安定した事業基盤
公営住宅管理のパイオニア企業として、多くの自治体から指定管理者として選ばれており、安定した経営基盤があります。
◎幅広いスキルを習得できる
行政対応、住民対応、建物管理、マネジメントなど、多彩な経験を積むことができます。
※将来的な責任者候補として育成します。
新たな自治体での指定管理受託にともない県外へ異動(転勤)いただく可能性があります。
■教育・サポート体制
・先輩社員によるOJT研修
・段階的な業務引継ぎ
・資格取得支援制度
・管理職候補向け研修制度
業界未経験から管理職へ成長した社員も多数活躍しています。
【転勤について】
将来的な転勤はありますが、ブロック制度(会社指定の十数エリアから、転勤範囲を選べる制度)を採用。
異動が発生する場合は本人の希望や家庭事情等を事前に確認しています。転居をともなう異動が発生する場合は、各種手当あり。
・赴任手当(単身の場合75,000円/家族帯同の場合200,000円)
・派遣手当(30,000円/月額)
・独身寮・社宅の用意(社宅寮費として10,000円~または20,000円~ 水道光熱費・駐車場・火災保険料等は自己負担)
※詳細は、会社規定による。
活かせる経験スキル
【必須】
・不動産業界で経験(営業経験・建物管理経験など)顧客対応が必要ば業務に従事されていた方
・運転免許(ATT限定可)
・不動産系資格(宅建、管理業務主任者、賃貸不動産経営管理士)
【歓迎】
・建築士、施工管理技士 あれば優遇# 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 駅徒歩5分以内 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
旭化成不動産レジデンス株式会社
- 職種
- プロパティマネジメント, 賃貸管理, 法人営業(不動産), 建築施工管理
- 想定年収
- 544~620万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
~施工管理や設備管理の経験を活かしながら、働き方を改善したい方へ/完全週休二日制(水日祝)/旭化成グループならではの充実の福利厚生/転居を伴う転勤なし/在宅,フレックス~
■業務概要
旭化成グループの賃貸住宅ブランド「ヘーベルメゾン」の管理物件を担当いただきます。
入居者様が安心,快適に暮らせる住環境を維持するとともに、オーナー様の大切な資産である建物の価値向上に貢献していただくポジションです。
実際の修繕作業や点検業務は協力会社が担当するため、現場作業ではなく、品質管理,工事管理,協力会社マネジメントが中心となります。
■業務詳細
【具体的には】
■建物維持管理:指定協力会社の行う定期巡回、退去時の原状回復工事・リノベーション工事等の現場管理
指定協力会社の施工・マナー品質向上や安全衛生等コンプライアンス遵守指導。
■入居者様対応:修繕手配フォローや生活トラブル相談といった各種サービス業務を指定協力会社と連携し対応
■価値向上提案:オーナー様窓口であるPM担当と連携し、リノベーション提案補助や見積り確認、発注業務を行う
■本ポジションの魅力
◇旭化成グループの安定基盤
◇管理戸数12万戸超、業界トップクラスの賃貸管理事業
◇建物管理だけでなく、資産価値向上提案にも携われる
◇協力会社のマネジメント中心で、体力負担の大きい現場作業は少なめ
◇水日祝休み 完全週休2日制
◇在宅勤務 フレックスタイム制度あり
◇産休,育休復帰率100%
◇通勤90分圏内配属、転居を伴う転勤なし
◇チームで支え合う風土があり相談しやすい環境
■同社の魅力と特徴
同社は、旭化成グループの不動産領域を担う企業として、賃貸管理事業と不動産流通事業を展開しています。「ヘーベルメゾン」を中心とした賃貸管理事業では、業界トップクラスの管理戸数を誇り、多くのオーナー様と入居者様から信頼をいただいています。
不動産を単に管理するだけでなく、建物の資産価値向上や地域,街づくりへの貢献を通じて、持続可能な社会の実現にも取り組んでいます。安定した経営基盤と成長を続ける事業環境の中で、長期的なキャリア形成を実現できるフィールドが整っています。活かせる経験スキル
■応募要件
不動産業界のご経験がある方(営業、PM、FM、BM、施工管理、アフターメンテナンス、建物点検,保守等)
■歓迎資格:
建築施工管理技士の資格をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種# 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 駅徒歩5分以内 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
旭化成不動産レジデンス株式会社
- 職種
- プロパティマネジメント, 賃貸管理, 法人営業(不動産), 建築施工管理
- 想定年収
- 544~620万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
~施工管理や設備管理の経験を活かしながら、働き方を改善したい方へ/完全週休二日制(水日祝)/旭化成グループならではの充実の福利厚生/転居を伴う転勤なし/在宅,フレックス~
■業務概要
旭化成グループの賃貸住宅ブランド「ヘーベルメゾン」の管理物件を担当いただきます。
入居者様が安心,快適に暮らせる住環境を維持するとともに、オーナー様の大切な資産である建物の価値向上に貢献していただくポジションです。
実際の修繕作業や点検業務は協力会社が担当するため、現場作業ではなく、品質管理,工事管理,協力会社マネジメントが中心となります。
■業務詳細
【具体的には】
■建物維持管理:指定協力会社の行う定期巡回、退去時の原状回復工事・リノベーション工事等の現場管理
指定協力会社の施工・マナー品質向上や安全衛生等コンプライアンス遵守指導。
■入居者様対応:修繕手配フォローや生活トラブル相談といった各種サービス業務を指定協力会社と連携し対応
■価値向上提案:オーナー様窓口であるPM担当と連携し、リノベーション提案補助や見積り確認、発注業務を行う
■本ポジションの魅力
◇旭化成グループの安定基盤
◇管理戸数12万戸超、業界トップクラスの賃貸管理事業
◇建物管理だけでなく、資産価値向上提案にも携われる
◇協力会社のマネジメント中心で、体力負担の大きい現場作業は少なめ
◇水日祝休み 完全週休2日制
◇在宅勤務 フレックスタイム制度あり
◇産休,育休復帰率100%
◇通勤90分圏内配属、転居を伴う転勤なし
◇チームで支え合う風土があり相談しやすい環境
■同社の魅力と特徴
同社は、旭化成グループの不動産領域を担う企業として、賃貸管理事業と不動産流通事業を展開しています。「ヘーベルメゾン」を中心とした賃貸管理事業では、業界トップクラスの管理戸数を誇り、多くのオーナー様と入居者様から信頼をいただいています。
不動産を単に管理するだけでなく、建物の資産価値向上や地域,街づくりへの貢献を通じて、持続可能な社会の実現にも取り組んでいます。安定した経営基盤と成長を続ける事業環境の中で、長期的なキャリア形成を実現できるフィールドが整っています。活かせる経験スキル
■応募要件
不動産業界のご経験がある方(営業、PM、FM、BM、施工管理、アフターメンテナンス、建物点検,保守等)
■歓迎資格:
建築施工管理技士の資格をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種# 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 駅徒歩5分以内 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
旭化成不動産レジデンス株式会社
- 職種
- プロパティマネジメント, 賃貸管理, 法人営業(不動産), 建築施工管理
- 想定年収
- 544~620万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
~施工管理や設備管理の経験を活かしながら、働き方を改善したい方へ/完全週休二日制(水日祝)/旭化成グループならではの充実の福利厚生/転居を伴う転勤なし/在宅,フレックス~
■業務概要
旭化成グループの賃貸住宅ブランド「ヘーベルメゾン」の管理物件を担当いただきます。
入居者様が安心,快適に暮らせる住環境を維持するとともに、オーナー様の大切な資産である建物の価値向上に貢献していただくポジションです。
実際の修繕作業や点検業務は協力会社が担当するため、現場作業ではなく、品質管理,工事管理,協力会社マネジメントが中心となります。
■業務詳細
【具体的には】
■建物維持管理:指定協力会社の行う定期巡回、退去時の原状回復工事・リノベーション工事等の現場管理
指定協力会社の施工・マナー品質向上や安全衛生等コンプライアンス遵守指導。
■入居者様対応:修繕手配フォローや生活トラブル相談といった各種サービス業務を指定協力会社と連携し対応
■価値向上提案:オーナー様窓口であるPM担当と連携し、リノベーション提案補助や見積り確認、発注業務を行う
■本ポジションの魅力
◇旭化成グループの安定基盤
◇管理戸数12万戸超、業界トップクラスの賃貸管理事業
◇建物管理だけでなく、資産価値向上提案にも携われる
◇協力会社のマネジメント中心で、体力負担の大きい現場作業は少なめ
◇水日祝休み 完全週休2日制
◇在宅勤務 フレックスタイム制度あり
◇産休,育休復帰率100%
◇通勤90分圏内配属、転居を伴う転勤なし
◇チームで支え合う風土があり相談しやすい環境
■同社の魅力と特徴
同社は、旭化成グループの不動産領域を担う企業として、賃貸管理事業と不動産流通事業を展開しています。「ヘーベルメゾン」を中心とした賃貸管理事業では、業界トップクラスの管理戸数を誇り、多くのオーナー様と入居者様から信頼をいただいています。
不動産を単に管理するだけでなく、建物の資産価値向上や地域,街づくりへの貢献を通じて、持続可能な社会の実現にも取り組んでいます。安定した経営基盤と成長を続ける事業環境の中で、長期的なキャリア形成を実現できるフィールドが整っています。活かせる経験スキル
■応募要件
不動産業界のご経験がある方(営業、PM、FM、BM、施工管理、アフターメンテナンス、建物点検,保守等)
■歓迎資格:
建築施工管理技士の資格をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種# 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 駅徒歩5分以内 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
旭化成不動産レジデンス株式会社
- 職種
- プロパティマネジメント, 賃貸管理, 法人営業(不動産), 建築施工管理
- 想定年収
- 544~620万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
~施工管理や設備管理の経験を活かしながら、働き方を改善したい方へ/完全週休二日制(水日祝)/旭化成グループならではの充実の福利厚生/転居を伴う転勤なし/在宅,フレックス~
■業務概要
旭化成グループの賃貸住宅ブランド「ヘーベルメゾン」の管理物件を担当いただきます。
入居者様が安心,快適に暮らせる住環境を維持するとともに、オーナー様の大切な資産である建物の価値向上に貢献していただくポジションです。
実際の修繕作業や点検業務は協力会社が担当するため、現場作業ではなく、品質管理,工事管理,協力会社マネジメントが中心となります。
■業務詳細
【具体的には】
■建物維持管理:指定協力会社の行う定期巡回、退去時の原状回復工事・リノベーション工事等の現場管理
指定協力会社の施工・マナー品質向上や安全衛生等コンプライアンス遵守指導。
■入居者様対応:修繕手配フォローや生活トラブル相談といった各種サービス業務を指定協力会社と連携し対応
■価値向上提案:オーナー様窓口であるPM担当と連携し、リノベーション提案補助や見積り確認、発注業務を行う
■本ポジションの魅力
◇旭化成グループの安定基盤
◇管理戸数12万戸超、業界トップクラスの賃貸管理事業
◇建物管理だけでなく、資産価値向上提案にも携われる
◇協力会社のマネジメント中心で、体力負担の大きい現場作業は少なめ
◇水日祝休み 完全週休2日制
◇在宅勤務 フレックスタイム制度あり
◇産休,育休復帰率100%
◇通勤90分圏内配属、転居を伴う転勤なし
◇チームで支え合う風土があり相談しやすい環境
■同社の魅力と特徴
同社は、旭化成グループの不動産領域を担う企業として、賃貸管理事業と不動産流通事業を展開しています。「ヘーベルメゾン」を中心とした賃貸管理事業では、業界トップクラスの管理戸数を誇り、多くのオーナー様と入居者様から信頼をいただいています。
不動産を単に管理するだけでなく、建物の資産価値向上や地域,街づくりへの貢献を通じて、持続可能な社会の実現にも取り組んでいます。安定した経営基盤と成長を続ける事業環境の中で、長期的なキャリア形成を実現できるフィールドが整っています。活かせる経験スキル
■応募要件
不動産業界のご経験がある方(営業、PM、FM、BM、施工管理、アフターメンテナンス、建物点検,保守等)
■歓迎資格:
建築施工管理技士の資格をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種# 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 駅徒歩5分以内 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
旭化成不動産レジデンス株式会社
- 職種
- 賃貸管理, プロパティマネジメント, アフターメンテナンス, 建築施工管理
- 想定年収
- 544~620万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
~施工管理や設備管理の経験を活かしながら、働き方を改善したい方へ/完全週休二日制(水日祝)/旭化成グループならではの充実の福利厚生/転居を伴う転勤なし/在宅,フレックス~
■業務概要
旭化成グループの賃貸住宅ブランド「ヘーベルメゾン」の管理物件を担当いただきます。
入居者様が安心,快適に暮らせる住環境を維持するとともに、オーナー様の大切な資産である建物の価値向上に貢献していただくポジションです。
実際の修繕作業や点検業務は協力会社が担当するため、現場作業ではなく、品質管理,工事管理,協力会社マネジメントが中心となります。
■業務詳細
【具体的には】
■建物維持管理:指定協力会社の行う定期巡回、退去時の原状回復工事・リノベーション工事等の現場管理
指定協力会社の施工・マナー品質向上や安全衛生等コンプライアンス遵守指導。
■入居者様対応:修繕手配フォローや生活トラブル相談といった各種サービス業務を指定協力会社と連携し対応
■価値向上提案:オーナー様窓口であるPM担当と連携し、リノベーション提案補助や見積り確認、発注業務を行う
■本ポジションの魅力
◇旭化成グループの安定基盤
◇管理戸数12万戸超、業界トップクラスの賃貸管理事業
◇建物管理だけでなく、資産価値向上提案にも携われる
◇協力会社のマネジメント中心で、体力負担の大きい現場作業は少なめ
◇水日祝休み 完全週休2日制
◇在宅勤務 フレックスタイム制度あり
◇産休,育休復帰率100%
◇通勤90分圏内配属、転居を伴う転勤なし
◇チームで支え合う風土があり相談しやすい環境
■同社の魅力と特徴
同社は、旭化成グループの不動産領域を担う企業として、賃貸管理事業と不動産流通事業を展開しています。「ヘーベルメゾン」を中心とした賃貸管理事業では、業界トップクラスの管理戸数を誇り、多くのオーナー様と入居者様から信頼をいただいています。
不動産を単に管理するだけでなく、建物の資産価値向上や地域,街づくりへの貢献を通じて、持続可能な社会の実現にも取り組んでいます。安定した経営基盤と成長を続ける事業環境の中で、長期的なキャリア形成を実現できるフィールドが整っています。活かせる経験スキル
■応募要件
不動産業界のご経験がある方(営業、PM、FM、BM、施工管理、アフターメンテナンス、建物点検,保守等)
■歓迎資格:
建築施工管理技士の資格をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種# 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 駅徒歩5分以内 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
旭化成不動産レジデンス株式会社
- 職種
- 賃貸管理, プロパティマネジメント, アフターメンテナンス, 建築施工管理
- 想定年収
- 544~620万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
~施工管理や設備管理の経験を活かしながら、働き方を改善したい方へ/完全週休二日制(水日祝)/旭化成グループならではの充実の福利厚生/転居を伴う転勤なし/在宅,フレックス~
■業務概要
旭化成グループの賃貸住宅ブランド「ヘーベルメゾン」の管理物件を担当いただきます。
入居者様が安心,快適に暮らせる住環境を維持するとともに、オーナー様の大切な資産である建物の価値向上に貢献していただくポジションです。
実際の修繕作業や点検業務は協力会社が担当するため、現場作業ではなく、品質管理,工事管理,協力会社マネジメントが中心となります。
【具体的には】
■建物維持管理:指定協力会社の行う定期巡回、退去時の原状回復工事・リノベーション工事等の現場管理
指定協力会社の施工・マナー品質向上や安全衛生等コンプライアンス遵守指導。
■入居者様対応:修繕手配フォローや生活トラブル相談といった各種サービス業務を指定協力会社と連携し対応
■価値向上提案:オーナー様窓口であるPM担当と連携し、リノベーション提案補助や見積り確認、発注業務を行う
■本ポジションの魅力
◇旭化成グループの安定基盤
◇管理戸数12万戸超、業界トップクラスの賃貸管理事業
◇建物管理だけでなく、資産価値向上提案にも携われる
◇協力会社のマネジメント中心で、体力負担の大きい現場作業は少なめ
◇水日祝休み 完全週休2日制
◇在宅勤務 フレックスタイム制度あり
◇産休,育休復帰率100%
◇通勤90分圏内配属、転居を伴う転勤なし
◇チームで支え合う風土があり相談しやすい環境
■同社の魅力と特徴
同社は、旭化成グループの不動産領域を担う企業として、賃貸管理事業と不動産流通事業を展開しています。「ヘーベルメゾン」を中心とした賃貸管理事業では、業界トップクラスの管理戸数を誇り、多くのオーナー様と入居者様から信頼をいただいています。
不動産を単に管理するだけでなく、建物の資産価値向上や地域,街づくりへの貢献を通じて、持続可能な社会の実現にも取り組んでいます。安定した経営基盤と成長を続ける事業環境の中で、長期的なキャリア形成を実現できるフィールドが整っています。活かせる経験スキル
■応募要件
不動産業界のご経験がある方(営業、PM、FM、BM、施工管理、アフターメンテナンス、建物点検,保守等)
■歓迎資格:
建築施工管理技士の資格をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種# 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 駅徒歩5分以内 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
旭化成不動産レジデンス株式会社
- 職種
- プロパティマネジメント, 賃貸管理
- 想定年収
- 566~645万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【旭化成グループで安定就業/福利厚生充実/離職率3.4%※23年度実績/不動産営業経験者歓迎】
旭化成Gの賃貸マンション管理をお任せします。入居者対応は別の窓口が担当するため、担当物件の空室低減に特化、リノベーション提案など、建物の価値向上に向けた業務に専念できます。
【具体的には】
旭化成ホームズが販売しているへーベルメゾンの「30年一括借り上げシステム」をご利用頂いているオーナーに代わり、賃貸マンションの管理業務を担当いただきます。
マーケットニーズに合わせた物件価値向上提案をお任せします。
【役割】新規開拓などは行わず、現顧客(オーナー)との長期的な信頼関係構築が最重要ミッションとなります。
【同社ならではの働きやすい環境・制度】
■直近3年間の入社者の定着率95%と安定した働き方を実現。
■転居を伴う異動がないエリア営業職としての採用です。
■産休・育休からの復帰率100%。2回目以上の取得実績も多数。
■当ポジションの残業平均30時間◎年間平均有給取得日数16.37日。
■在宅勤務、フレックス勤務可能。
【◇旭化成グループで安定基盤有/グループ連携体制】
同社は、旭化成グループの中で旭化成ホームズ・旭化成リフォームなどと、住まいを通じて“安心で豊かなくらし”の実現を目指し事業を展開している住宅領域を担う1社です。旭化成ホームズグループとしての売上は、旭化成グループ全体の約3分の1を占めており、お客様の様々なニーズや条件に応えるためグループ各社と連携しています。
【◇右肩上がりの売上推移で2200億超!賃貸管理戸数は12万戸超!】
2011年に新体制でスタートした同社は、この13年で大きく発展を遂げました。賃貸管理事業では2024年に賃貸管理戸数が12万戸を超える等、著しい成長を続けています。
また2021年、創業10周年を迎えたタイミングで、企業のパーパス「豊かな暮らしと街を、あしたの人々へ。」を制定しました。賃貸管理事業、不動産流通事業の力を結集して、シナジーを発揮しながら都市に安心と魅力を生み出していく。旭化成グループとともに真摯に社会課題に取り組む。そんな存在感のある不動産企業を目指すために、仲間となっていただける方を募集しております。
活かせる経験スキル
【必須】
■建設不動産業界での営業経験(例)住宅(販売・建築請負)、土地活用営業、売買仲介・賃貸仲介営業# 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 駅徒歩5分以内 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社日本ネットワークサービス
- 職種
- プロパティマネジメント
- 想定年収
- 500~600万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
賃貸物件をお持ちのオーナー様から依頼を受け、物件の運営管理業務に携わって頂きます。
【業務詳細】
・適切な賃料設定、空室改善、リフォーム提案などのアドバイスや提案
・設備の点検や更新提案、建物や貸室のバリューアップ提案等、不動産の資産価値向上に繋がる提案
・建物の不具合や設備の故障など、管理上のトラブル発生時の対応 など
※不動産物件のトータルマネジメントを行っていただくため、不動産の総合的なスキルが身につきます。
【物件】
・担当物件の規模は賃貸マンション・アパートの1室から1棟マンションまで、さまざまです。
・一人あたりの管理戸数:500戸程度
※地域の皆様に支えられ、ご紹介をいただくことが多く、管理戸数も増え続けている状況です。
【入社後について】
まずは一人立ちできるように丁寧な座学・OJT研修を実施します。じっくり仕事への理解を深めていきましょう。慣れるまでは先輩社員が同行しますのでご安心ください。
【魅力】
◎新オフィス勤務:
⇒神戸三宮駅から徒歩5分程度、同ポジションと売買仲介チームがこちらでの勤務となります。
◎将来的には土日休みに・残業8時間程度
⇒不動産業界では稀な、土日休みの体制を整えている最中です。俗人化しないような仕組みづくりを課長が率先して行っています。
【同社の特徴】
株式会社日本ネットワークサービスは東京証券取引所、プライムに上場するシップヘルスケアホールディングスのグループ企業です。
活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車第一種運転免許
■PM経験者(2年以上/物件問わず)
# 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 駅徒歩5分以内 # マンション # 再雇用制度あり # 転勤なし -
東宝ファシリティーズ株式会社
- 職種
- プロパティマネジメント
- 想定年収
- 500~650万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東宝グループの安定基盤を持つ同社が運営する商業施設の運営管理業務(プロパティマネジメント)全般を担当いただきます。お客様やテナント様とのコミュニケーションを密に取り、施設を魅力的にするための企画・提案業務およびリーシング業務に注力していただきます。
【具体的には】
〇企画・プロモーション業務(販売促進)
・集客および売上最大化に向けたイベント企画、季節セール(シャンテバザール等)、タイアップ企画の立案・実行
・東宝が持つコンテンツ力(映画、宝塚など)を活かした独自のコラボレーション企画や館内装飾・ディスプレイの推進
・Webサイト、SNS、デジタルサイネージ、DM、シャンテカード(ポイント施策)の運用管理および顧客情報の管理
〇テナント運営管理・リレーション構築
・担当フロアの売上・来館者・顧客状況の分析に基づく、テナント様の売上向上に向けた販促提案・動員企画のサポート
・テナント会(商店会)の運営(会費収支管理、店長会・総会の開催、従業員研修・福利厚生企画の立案)
・インフォメーション業務の管理(各種問合せ、クレーム対応、ポイント案内等の品質管理)
〇リーシング・賃貸管理業務
・新規テナント誘致に向けた交渉・調整および賃貸借契約の締結(リーシング)
・既存テナントの契約更新業務、定期借家管理、賃貸借契約書に基づく毎月の請求・支払管理
・日次・月次の売上集計、賃料・諸経費計算、マスタ登録などのテナント売上管理
〇施設管理・修繕・工事ディレクション
・ビルマネジメント(BM)管理会社(清掃・設備・警備)との連携・定期打合せ
・出店・改装・リニューアルに伴う内装工事や設備・停電工事の調整・ディレクション
・メンテナンス計画および修繕計画の策定・実行
〇収支管理・データ分析
・施設全体の予算策定、実績管理、オーナーへの各種報告業務
・売上・来館者数・商品動向などの多角的なデータ分析と課題抽出
【残業時間について】
・残業平均は20~30H程度です。
固定残業時間50Hが手当に含まれていますが、同社は別部署にて建設技術職があるため、工事の繁忙期等にも対応可能になるように設定されています。
・また、所定労働7時間15分での平均残業20~30Hのため、8時間就業換算では15時間程度の残業時間となります。
【有給/育休取得・連休について】
・繁忙期を外して3~5連休の取得実績がございます。
・有給の取得率は全社8割程度となり、同部署でも、勤続年数が長い方であれば月に1回程度取得しています。
・同社は男性の育児休暇も取っている社員が多く、同部署では実際に3か月の育児休暇を取った男性社員もいます。活かせる経験スキル
【必須】
・商業施設での運営管理経験者(1年以上)
・PCスキルのある方(Word・Excel・PowerPointの基本作業ができる方)# 未経験者歓迎 # 長期出張なし # 商業施設 # オフィス # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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