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600万～699万/建築積算士の求人検索結果一覧
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株式会社協栄組
- 職種
- 想定年収
- 600～850万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社で、収益賃貸マンションの建設工事における積算業務をお任せいたします。
各部署、関係者と連携しながら業務を進めていただきます。
【具体的には】
■組織マネジメント・進捗管理
・部下（3名体制想定）の業務管理、育成
・社内共有とプロジェクト管理
・外注先（積算事務所等）のコントロール
■経営層・他部署への報告・連携
・積算データを集計分析し、工務部長や経営層へ論理的に報告する
※「拾いました、終わり」ではなく、「この金額が適正か」「利益はどうなるか」「他物件と比較して適正価格か」を経営視点で話していただきます。
■査定・業者交渉（コスト管理）
・業者見積もりの査定および、協力業者との価格交渉
※工事部（現場サイド）や業者に対し、馴れ合いではなく「適正価格・適正利益」を守るための厳しい交渉（「攻めの積算」）をお願いいたします。
＜業務内容補足＞
図面を読み解き、建築的な納まりを理解していることは必須になります（外注への指示出しのため）。
ただし、朝から晩まで図面から数量を拾う業務ではないです。
RC造賃貸マンションを専門業務とするのでチェックリストを用いて、ほか物件との比較を行います。
なお、ベテラン社員が伴走するため、その社員からの確認ポイントを把握していただきます。
【労務環境】
年間休日124日、原則土日祝休み、積算部門は残業も少なく、メリハリのある働き方が可能です。
限られた時間で最大の成果を出す「生産性」を重視しており、プライベートも大切にしながらキャリアを築けます。
【案件状況】
工事種類：RC造賃貸マンション新築工事
建物規模：請負金額 5～10億円／5～10階建てメイン
現場所在地：東京23区内を中心とした首都圏
年間着工現場数：6～15件
並行稼働現場数：12～15件（ご担当いただく現場は１現場のみ）
【仕事における満足度】
営業や工事部門と一体となり、上場基準のプロジェクトを成功へ導く達成感は格別です。
組織全体で課題解決に取り組む風土があり、個人の負担に依存せず、チームの力で地図に残る建物を完成させる喜びがあります。
【同社の魅力】
★上場企業グループの安定性
同社は総合不動産ディベロッパーである明豊エンタープライズのグループ企業であり、「上場企業基準の適正な労務管理体制をもとに成長し、創業100年を目指す企業」として、事業拡大に取り組んでおります。
★持続的に働きやすい現場環境
完全週休2日制、年間休日127日（2025年度）、年末年始休暇、夏季休暇など休みも充実しております。
また、4週8休制度もモデル現場から展開中であり、クラウド勤怠管理を導入等、工事部の残業を月平均30時間に抑える取り組みを実施中です。
★長期就業が可能
定年が65歳のため、正社員として65歳までご活躍いただけます。
65歳までは正社員雇用のため、必然的に60歳での給与減額等もございません。
その後は再雇用制度もあるため、本人の体調や希望等と相談ですが、実際に70代で就業中の者もいます。
【こんな方におススメ！】
正確な実務能力に加え、社内外との折衝力に長けた方を歓迎します。
自身の積算スキルを活かしつつ、組織マネジメントや業務フローの改善に挑戦したい方、裁量を持ってプロジェクトを牽引したい方に最適な環境です。
活かせる経験スキル
【必須】
■下記いずれかのご経験
・積算業務経験
・RC造における建築施工管理経験
■計数管理/PCスキル（Excelでのデータ分析、報告資料作成）
【歓迎】
■1級建築施工管理技士
■建築積算士
■現場施工管理における所長経験
■プレイングマネージャーとしてのマネジメント経験
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マンション # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
大和財託株式会社
- 職種
- 建築積算
- 想定年収
- 655～1,005万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社が開発する物件の積算業務をお任せします。
賃貸用居住物件から事務所、店舗等の積算に携わります。
立ち上げから間もない積算部門ですので、皆さんの提案を柔軟に受け入れ、組織をつくっていきたいと考えております。
現メンバーと共に積算環境の構築に取り組んでいただける方を募集します！
【具体的な仕事内容】
概算予算書および見積書の作成
各工種業者への見積依頼
各工種の数量拾い（面積、寸法等）
見積り単価、数量、仕様チェック
業者単価交渉
新規業者開拓
＜PJ事例(RC造)＞
■マンション、ビル、ホテル
■1,000㎡～9,000㎡
■5～30億円規模
※マンションを中心にビルやホテルなど、あらゆるPJに携わることができます。
【この仕事のやりがい】
図面と向き合い、イメージ力や調査力、計算力を駆使して仕事を行います。
コストの算出、コントロールを行うことで、費用と利益のバランスを保ち、同社の建築物の受注、建築判断の大元を担います。
会社の利益に直結する重要なポジションです。
自分なりの工夫やアイデアを活かしてプロジェクトをなし遂げ会社成長に貢献、多くの物件に携わることで経験を積み、積算のプロとしてキャリアアップしていってください。
＜物件の特長＞
自社で設計、施工することで中間コストを削減し、高品質、かつ高利回りを実現しています。
RC造、木造ともに設計から施工まで自社で行うため自由度が高いのが特徴。
「チームプレーを大切にしながら自身のスキル、レベルを高めていきたい」「高い収入や、よりよい就業環境を得たい」という方を歓迎します。
全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、他部署と協力しながら仕事を進めていくことを当たり前としている環境です。
【社員の声】
裁量を持ち、仕事の進め方をある程度自分でコントロールできます。
自由はありますし、その分自律も必要です。
自分やチームの成果が目に見えてわかります。
（建築技術職/入社3年目）
年齢、社歴問わず自分の意見を積極的に発信できる会社です。標準仕様があるものの、従来のやり方が最適とは限りません。
コストダウン、利便性、職場環境まで様々な意見を取り入れ、会社として良くなる提案は即採用、実行に移されます。
（建築技術職/入社2年目）
仕事に対して前向きな社員が多く、風通しの良い社風です。
入社したばかりの頃にチームへ意見や提案をした際、皆さん社歴の浅い自分の意見に耳を傾けてくださり、意見交換ができました。
実際に提案が取り入れられることもありますし、提案が導入されないときも理由が明確なので自分も納得ができ、新しい考え方もできるようになります。
（建築技術職/入社4年目）活かせる経験スキル
【必須経験】
■マンション、ビルなど建物の建築積算、見積業務のご経験
■躯体積算、仕上積算、概算等積算の経験のある方
【必須資格】
※下記いずれかの資格をお持ちの方
■建築積算士
■一級建築士または二級建築士をお持ちの方
■1級建築施工管理技士もしくは2級建築施工管理技士をお持ちの方# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # マンション # オフィス # RC造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社合田工務店
- 職種
- 想定年収
- 600～800万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社が手掛けるビル、商業施設、マンション等の積算業務全般をご担当いただきます。一つの物件に対して意匠、構造、外構、外装、建具など各部署からスタッフを集めチームを編成し、仕事を進めます。
【業務内容】
設計図や仕様書から材料や数量を算出し、積算用ソフトを活用しながら、建築に必要な工事費の見積金額を算出していく仕事です。予算内で建築物を完成させるためには、その方法やアイデアを求められることもあります。また、営業プロセスにおいては、積算額が工事物件を受注できるかどうかを左右することがあるため、重要なポジションとして位置づけられています。
■オプション見積もり
追加工事の金額の算出／基本単価表に基づいた金額の算出、又は業者に見積り依頼／基本単価のデータ蓄積／設計に見積りを提出
■実行予算表作成
設計図面確定後の原価算出／予算書作成
【同社の特徴】
★無駄な競争を避けた経営で安定成長
同社では、無駄な受注競争を避けるためにリピート率を重視しています。
その為にお客様とじっくりと向き合い、ニーズに合わせた建築を実現しています。
また、品質管理や環境にもこだわり、鉄筋全数調査や杭の自主検査を行うことで安全性に対する信用が生まれ、多くのお客様からリピートでの受注を頂いております。
結果として創業より68年黒字経営を続け、2018年には売上高が500億円を突破しました。今回も事業拡大の為の募集になります。
★若手が活躍する企業
人材育成に力を入れており、若い方でも裁量権を持って仕事に取り組むことが可能です。
資格取得を全面的にバックアップしており、一級建築士や1級建築施工管理技士取得の為の学習費用を会社が負担しています（合否問わず）。
数々の案件を手掛け、結果を残してきた同社で今までのスキルを活かして働きたい方、今後スキルアップしていきたい方を歓迎します。
★高い技術力で、幅広く将来性の高い建造物に対応
小中高大学校の校舎や空港旅客ターミナル、商店街のドームなど多彩且つ大規模な建築も手掛けています。
また近年増加しているニーズに合わせて、グッドデザイン賞を受賞したマンションやビルの建築施工や船橋サービス付高齢者住宅(シニア向け住宅)やGEMS大門（飲食店）といった専門性が高く、今後需要が伸びると予想される建築も手掛けています。活かせる経験スキル
【必須条件】
■施工管理等の現場経験のある方
■1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
【歓迎条件】
■建築業界での積算業務経験がある方
■建築積算士の資格をお持ちの方
# 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # マンション # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
三井住友建設株式会社
- 職種
- 建築積算
- 想定年収
- 600～1,000万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社の受注する案件の積算業務を担当いただきます。物件としては、高層マンション、商業施設、オフィスビル、大学など幅広い建築物を取り扱います。
【具体的には】
■役所や民間顧客・設計事務所等から出てきた図面を元に数量の算出
■業者への見積もり依頼
■積算ソフトを使った値入、一覧表の作成
■見積書の作成
■ＶＥＣＤの発案
■データ分析など
【施工実績例】
ららぽーと、三井アウトレットパーク、三井ガーデンホテルシリーズ、2025万博施設(住友館)、大阪舞洲オリックス2軍球場等
活かせる経験スキル
【必須】
下記いずれかに当てはまる方
■ゼネコンまたは設計事務所等での積算経験
■新築建築現場を複数経験し、エクセルを使い慣れている方
【歓迎】
■建築積算士、一級建築士、1級建築施工管理のいずれかの資格
■大型案件(5000㎡)の積算業務の経験# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 新築 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
積水ハウス株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 600～1,127万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【おすすめポイント】
■年間休日129日/土日祝
■平均残業時間 2，30時間
■業界トップのハウスメーカーで福利厚生◎
【業務内容】
集合住宅・非住宅の積算発注・補助金に関わる業務全般を担当いただきます。
【担当物件について】※エリアにより変動します。
■平均受注金額：2～3億円程度
■工期：10～12ヶ月程度
■用途割合：共同住宅：8割、オーナー宅・店舗・事務所・クリニック併用共同住宅、非住宅：1～2割
■エリア：配属支店近郊（基本的に支店から1時間圏内）
【入社後のキャリアパス例】
■入社後～１年
熟練者と共に実物件を担当しつつ、積算・発注業務の内容理解とスキルを習得していただきます。
■２年～４年
一人で複数物件を担当して頂き、経験を積んでいただきます。
■５年～
リーダーとして課員を統率いただき、人財育成や支店内で影響力があるような人財になっていただきます。
【キャリア支援】
■資格取得祝金・取得支援の実施
対象資格170種以上（宅地建物取引士・二級建築士等）※3万円～最大50万円
■キャリア自律支援・高度学習支援
国内・海外修学支援、高度学習支援（MBA・MOT）
以降、管理職相当となった場合は、951万以上が目安。
【ワークライフバランス実現に向けた制度例】
■勤務エリア継続制度
治療/介護/育児のいずれかを理由とする場合、一定期間転居なく同一エリアで勤務できる制度となります。
活用例：「3歳未満の同居のお子様の育児をされている」場合、会社より承認された期間、転居を必要とする異動がなく、現在の勤務エリアを継続可能。
■スライド勤務
部署の勤務形態や自身の暮らしに合わせ8時から17時、10時から20時など、勤務時間を調整できます。
■有給取得率向上目標：
会社として掲げている有給取得率70％以上を達成するため、支店ごとで有給奨励日を作るなど様々な取り組みも実施しています。
※2023年度実績：80.3％ 2024年度実績：79.9％
■社員一人一人にiPadなどのスマートデバイス（iPad等）を導入し、業務効率化を図っています。
■同社グループ専用のアプリを開発。スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善等に繋がっています。
■子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を目指し「イクメン休業制度」も導入しています。活かせる経験スキル
【必須】
■以下のいずれかの資格保有者
一級建築士、建築積算士
■建築積算のご経験
# 充実した福利厚生 # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社協栄組
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 600～850万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社で、収益賃貸マンションの建設工事における積算業務をお任せいたします。
各部署、関係者と連携しながら業務を進めていただきます。
【具体的には】
■組織マネジメント・進捗管理
部下（3名体制想定）の業務管理、育成。
社内共有とプロジェクト管理
外注先（積算事務所等）のコントロール。
■経営層・他部署への報告・連携
積算データを集計分析し、工務部長や経営層へ論理的に報告する。
「拾いました、終わり」ではなく、「この金額が適正か」「利益はどうなるか」「他物件と比較して適正価格か」を経営視点で語れることが望ましい。
■査定・業者交渉（コスト管理）
業者見積もりの査定および、協力業者との価格交渉。
工事部（現場サイド）や業者に対し、馴れ合いではなく「適正価格・適正利益」を守るための厳しい交渉（「攻めの積算」）ができること。
※図面を読み解き、建築的な納まりを理解していることは必須になります。（外注への指示出しのため）
※ただし、朝から晩まで図面から数量を拾う業務ではないです。
※RC造賃貸マンションを専門業務とするのでチェックリストを用いて、ほか物件との比較を行います。
※なお、ベテラン社員が伴走するため、その社員からの確認ポイントを把握していただきます。
【案件状況】
工事種類：RC造賃貸マンション新築工事
建物規模：請負金額 5～10億円／5～10階建てメイン
現場所在地：東京23区内を中心とした首都圏
年間着工現場数：6～15件
並行稼働現場数：12～15件（ご担当いただく現場は１現場のみ）
【業務の魅力】
◇仕事における満足度
積算部門だけでなく、工事、営業各部門と協力してプロジェクト全体を推進することで、竣工時に高い達成感を得ることができます。
◇労務環境
積算部門は時間外が少なく、休日出勤がありません。
決められた時間のなかで行うことが仕事です。
【同社の魅力】
★上場企業グループの安定性
同社は総合不動産ディベロッパーである明豊エンタープライズのグループ企業であり、「上場企業基準の適正な労務管理体制をもとに成長し、創業100年を目指す企業」として、事業拡大に取り組んでおります。
★持続的に働きやすい現場環境
完全週休2日制、年間休日124日、年末年始休暇、夏季休暇など休みも充実しております。
また、4週8休制度もモデル現場から展開中であり、クラウド勤怠管理を導入等、工事部の残業を月平均30時間に抑える取り組みを実施中です。
★長期就業が可能
定年が65歳のため、正社員として65歳までご活躍いただけます。
65歳までは正社員雇用のため、必然的に60歳での給与減額等もございません。
その後は再雇用制度もあるため、本人の体調や希望等と相談ですが、実際に70代で就業中の者もいます。
【こんな方におススメ！】
正確な実務能力に加え、社内外との折衝力に長けた方を歓迎します。自身の積算スキルを活かしつつ、組織マネジメントや業務フローの改善に挑戦したい方、裁量を持ってプロジェクトを牽引したい方に最適な環境です。
活かせる経験スキル
【必須】
■マネジメント経験
■建築知識・施工管理の知見をお持ちの方
■PCスキル・計数管理能力のある方
■交渉力・折衝力のある方
【歓迎】
■1級建築施工管理技士、建築積算士などの資格
■ゼネコンでの積算統括の経験
■現場所長経験# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マンション # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社松村組
- 職種
- 建築積算
- 想定年収
- 630～930万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
オフィスビル、商業施設、大型倉庫、工場、ホテルなど、RC造やS造の建築工事における積算業務を担当いただきます。
【具体的には】
設計図や仕様書から、材料や数量を算出することで合計金額を出し、建物を建てるのに必要な工事費の見積もりを算出していく仕事です。
◇材料や数量の算出
◇工事費用の見積もり
◇完成に要した工事費用の算出
◇見積書の作成
【同社について】
■松村組の社員は約400人で、ゼネコンの中では中堅規模です。
少数精鋭の組織だからこそ、若手のうちから幅広い経験を積み、一人一人が個性とスキルを発揮するスペシャリストへ成長できる環境が整っています。
■大阪大学グローバルビレッジや京都市京セラ美術館に代表されるような文教施設の施工実績が豊富で、名のある大規模施設の建設やインフラ、住宅、倉庫、医療など多岐にわたる施設建設に携わってきました。
自ら考え行動する機会が豊富にあり、密度の濃い仕事を通して圧倒的な成長速度を実現します。
■建築、土木の他にも地震大国日本に欠かせない耐震改修の為のリニューアル工事やより良い未来を実現する為の自然エネルギー事業など、さまざまな事業が松村組から生まれています。新しいものを生み出すエネルギーに刺激を受けることで、自己の成長を促進できます。
【同社の魅力】
★平均勤続年数の20.4年の働きやすさ！
少数精鋭の松村組は上司と部下の距離が近く、風通しの良い社風です。信頼できる仲間と共に一体感のある現場で働く団結力の強さこそが私たちの強みです。
入社の決め手、第一位は「会社の雰囲気」！同社の魅力は社員が気さくに声をかけ合う雰囲気です。営業、現場、管理部、すべての部署で“One Team”を掲げており、営業が無理な案件受注を行うことはありません。
★働き方改善
「働きがい組織風土革新 ＭＸプロジェクト」主導のもと「働きやすさ」と「働きがい」の両方を実現する取り組みを実行中。また一年に一度、従業員サーベイ（従業員満足度調査）を実施し、人事制度や就業規則の改定をはじめ、さまざまな人事施策や人事戦略に活かしながら、社員の働きがいを高める取り組みをしております。その一環として、2024年度からは「評価される側」と「評価する側」がお互いに可視化できる「力量マップ」を活用した評価制度に変更し、より明確な評価制度を取り入れています。
★パナソニック×トヨタ自動車の合同出資会社「PLTグループ」
同社はパナソニックとトヨタ自動車が設立した新会社プライムライフテクノロジーズのグループ会社です。
グループからの案件も多いため、安定した受注がございます。
再開発案件等、街づくりに関する案件にも携わることが可能です。
活かせる経験スキル
【必須】
■RC造やS造など建築工事における積算業務経験者
【歓迎】
■積算ソフト：TDSやヘリオス経験者
■建築積算士# 道路・トンネル # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 橋梁 # 河川・ダム # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
坪井工業株式会社
- 職種
- 建築積算
- 想定年収
- 600～1,000万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社にて建築積算を担当いただきます。
【具体的には】
〇設計図面・仕様書を基に労務・材料等を算出
〇労務・材料等の価格を設定し工事費を算出
〇工事内訳明細書・数量調書・見積書の作成並びに協力業者との折衝業務 など
【担当案件について】
〇オフィスビル、商業施設、マンション、倉庫、工場など案件は多岐にわたります。
これまでの経験を活かしてご活躍いただけます。
〇S造、RC造、大小様々な案件を手掛けています。
【使用ソフト】
意匠積算ソフト‥SKG、概算ソフト‥コストナビ など
【組織構成】
技術部 積算室1２名(女性2名、男性10名、平均53.3歳)
【同社の魅力】
◎フットワークの良さとコスト競争力
細やかなフットワークを心がけ、顧客目線で丁寧に対応。コスト競争力あり、リピーターからの依頼も多数。
◎長く働ける
定年はありますが、定年後の再雇用が可能で、定年後も活躍している社員が多数います。また定年後の年収が一律下がるようなことはなく、年収を維持して働くことが可能です。
現在も、70歳を超えてご活躍されている社員もおります。活かせる経験スキル
【必須】
〇建築積算のご経験（目安として10年以上）
〇1級建築施工管理技士もしくは建築積算士の資格をお持ちの方
【歓迎】
〇設備積算の知見、ご経験をお持ちの方# シニア歓迎・活躍 # 急募 # 商業施設 # マンション # オフィス # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
京成建設株式会社
- 職種
- 建築積算
- 想定年収
- 600～800万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
◎同社が受注した案件の積算業務をお任せいたします。
【具体的には】
■積算業務に関する一連の業務を担当いただきます。内勤が中心となります。
・設計図から資材、部材、機器、器具などの数量を計算
・施工物件の費用を算出
・見積書の作成
・各種資料の作成
■物件：オフィス、商業施設、交通運輸施設、医療施設、福祉施設、文化施設、教育施設、工場、倉庫、ホテル 等
【就労環境について】
■年間休日122日、完全週休2日制(土日祝)、携わる案件も京成グループ沿線沿いの案件になりますので、転勤はなく、千葉で腰を据えてご就労いただくことが可能です。
■残業時間は平均10時間となっています。
その背景としては保有する案件数に対して、積算部の所属人数を確保できていることから、1人が極端に多くの案件を持つことがないように人員配置する工夫をしております。
【企業の魅力】
＜多彩なプロジェクトが進行中／京成電鉄の安定的な案件や官公案件も多数！＞
■京成建設の特徴は、その名のとおり京成グループの総合建設会社ではありますが、だからといってグループの仕事だけやっているわけではありません。
■千葉県を中心に駅舎、マンション、事務所ビル、店舗、学校、官公庁施設等の建築工事、造成、橋梁、道路、河川改修等の土木工事など多彩な仕事を、幅広く手がけています。
＜安定した基盤の下、勤務可能な環境！＞
■京成電鉄グループの安定した基盤のもと、長期で働ける環境があります。
■自身の経験やスキル、志向等を考慮しての配属の決定、また将来的なジョブローテーションもあります。
■他社にはない多様な分野の工事経験ができることも同業務の魅力となっています。活かせる経験スキル
【必須】
■建築積算経験をお持ちの方(目安5年以上)
【歓迎】
■建築積算士
■一級建築士# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社奥村組
- 職種
- 建築積算, 建築施工管理
- 想定年収
- 600～900万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
〇非住宅やマンションなどの建築積算をご担当頂きます。
【具体的には】
■図面等検証/精査、値入、内訳書の作成、見積書の作成等
■施工実績(建築)：関西電力本社、通天閣、東京大学柏図書館、病院等
【企業特徴】
＜堅実経営の奥村組＞
■創業以来、堅実な経営を貫いてきた結果、ゼネコンでは抜群の安定性を誇る財務体質を保っています。
■有利子負債が少なく、実質的には無借金の経営を続けており、不況の中でも、強固な財務基盤をベースに地に足の着いた事業を展開しています。
＜誠実施工の奥村組＞
■お客様の立場に立った誠実な施工を続けてきたことが、お客様の信頼に繋がっております。
■技術開発にも力を入れており、土木では、業界でも一目置かれたシールドトンネル技術や山岳トンネル技術を保有する「トンネルの奥村」としての地位を。
■建築では、国内初の実用免震ビルを建設するなど「免震のパイオニア」としての地位を築いてきました。
◎働き方に対する取り組み多数！
■残業時間削減や仕事とプライベートを両立という、建設業界で働く方が望む事項に関して、奥村組は率先して取り組んでおります。
■その結果として、様々な施策や実績がございます。詳細については下記URLご覧ください。
〇働き方に関するURL：
chrome-extension://efaidnbmnnnibpcajpcglclefindmkaj/https://www.okumuragumi.co.jp/environment/report/2022/pdf/2022_p25-26.pdf活かせる経験スキル
【必須】
※以下いずれかのご経験をお持ちの方
■建築積算の経験がある方
■建築施工管理の経験があり、1級建築施工管理技士をお持ちの方（S、RC、SRC造の経験がある方）
【歓迎】
■建築積算士# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 女性活躍 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
住協建設株式会社
- 職種
- 建築積算, 建築施工管理
- 想定年収
- 600～800万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
〇同社が手掛けるマンション、オフィスビル、商業施設などを中心とした、S、RC造建築物の積算業務をご担当いただきます。
【具体的には】
■図面からの資材数量、工事費の算出
■専門工事会社との価格交渉、など
【勤務地に関して】
■本社(狭山市)にて勤務となります。
※転勤なく勤務が可能となりますので、腰を据えて勤務したい方にオススメです。
【残業/休日に関して】
■残業時間に関しては、月平均20h～30hとなります。
■年間休日に関しては、完全週休2日制となります。
※通常19時までには退社をしており、家庭やプライベートの時間も大切にすることができます。
【同社特徴】
＜中途社員の定着率8割以上！＞
■「わからない」はあたりまえなので、ご安心ください。
■OJTはもちろん、互いに研鑽できる部会や研修なども開催し、一人ひとりの成長をバックアップします。
■実際に働いて自分の進みたい分野を見極めることができるようにジョブローテーションで様々なキャリアを積むこともできます。
＜上場企業を凌ぐ収益力と安定性！＞
■自社で仕事を創り出すことができるため、収益力が高くなっており高い経常利益率となっております。
【同社について】
＜創業41年の住協グループの中核企業＞
■1979年、埼玉県入間に産声を上げた総合不動産業「住協」は、よりお客様に満足していただくために、図面一枚、柱一本を自社で手がけるべきと考え、1982年に建設部門として「住協建設」を設立しました。
■埼玉西部地区や東京都下を中心に木造戸建住宅を多数建築。埼玉では売上げ、利益ともトップクラスを誇ります。現在は都内、都下、埼玉、神奈川、千葉において、マンション/オフィスビル/商業施設などのS、RC造建造物の建設も行っており、手がけており、高度な技術と顧客ニーズに応える確かな仕事ぶりで、同社へのニーズは高まっています。
■また、グループとして社会貢献活動にも力を入れており、埼玉西武ライオンズの公式スポンサー、すみだ水族館公式スポンサー、地域の子供たちへのスポーツ支援、福祉ふれあい祭りボランティアなど、スポーツ振興や社会福祉などを通じて支援活動を続けております。
【建築積算/選考プロセス】
■書類選考 ⇒ 面接1回 ⇒ 内定
※面接回数が1回の為、早期に就業が可能です。活かせる経験スキル
【必須】
■RC造の積算経験
※施工管理経験者も歓迎
【歓迎】
■建築積算士# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
住協建設株式会社
- 職種
- 建築積算
- 想定年収
- 650～900万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
〇同社が手掛けるマンション、オフィスビル、商業施設などを中心とした、S、RC造建築物の積算業務をご担当いただきます。
【具体的には】
■図面からの資材数量、工事費の算出
■専門工事会社との価格交渉、など
【勤務地に関して】
■東京本店(渋谷区)にて勤務となります。
※転勤なく勤務が可能となりますので、腰を据えて勤務したい方にオススメです。
【残業/休日に関して】
■残業時間に関しては、月平均20h～30hとなります。
■年間休日に関しては、完全週休2日制となります。
※通常19時までには退社をしており、家庭やプライベートの時間も大切にすることができます。
【同社特徴】
＜中途社員の定着率8割以上！＞
■「わからない」はあたりまえなので、ご安心ください。
■OJTはもちろん、互いに研鑽できる部会や研修なども開催し、一人ひとりの成長をバックアップします。
■実際に働いて自分の進みたい分野を見極めることができるようにジョブローテーションで様々なキャリアを積むこともできます。
＜上場企業を凌ぐ収益力と安定性！＞
■自社で仕事を創り出すことができるため、収益力が高くなっており高い経常利益率となっております。
【同社について】
＜創業41年の住協グループの中核企業＞
■1979年、埼玉県入間に産声を上げた総合不動産業「住協」は、よりお客様に満足していただくために、図面一枚、柱一本を自社で手がけるべきと考え、1982年に建設部門として「住協建設」を設立しました。
■埼玉西部地区や東京都下を中心に木造戸建住宅を多数建築。埼玉では売上げ、利益ともトップクラスを誇ります。
現在は都内、都下、埼玉、神奈川、千葉において、マンション/オフィスビル/商業施設などのS、RC造建造物の建設も行っており、手がけており、高度な技術と顧客ニーズに応える確かな仕事ぶりで、同社へのニーズは高まっています。
■また、グループとして社会貢献活動にも力を入れており、埼玉西武ライオンズの公式スポンサー、すみだ水族館公式スポンサー、地域の子供たちへのスポーツ支援、福祉ふれあい祭りボランティアなど、スポーツ振興や社会福祉などを通じて支援活動を続けております。
【建築積算/選考プロセス】
■書類選考 ⇒ 面接1回 ⇒ 内定
※面接回数が1回の為、早期に就業が可能です。活かせる経験スキル
【必須】
■RC造の積算経験
■仮設計画経験もしくは現場経験
【歓迎】
■建築積算士# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
平岩建設株式会社
- 職種
- 建築積算, 建築施工管理
- 想定年収
- 650～850万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
〇同社が受注した、教育施設、医療/福祉施設、商業施設、工場、倉庫、文化/スポーツ/娯楽施設など、各種建築工事の積算業務をお任せいたします。
【具体的には】
■図面や仕様書からの必要数量の拾い出し
■協力会社からの見積徴収および見積チェック
■単価入力、見積書作成
■概算見積作成
■コストダウンにつながる提案
■現地調査
■歩掛データ作成 など
【働き方改革】
■衛星測位システムを利用した最新施工技術「ICT施工」の導入に取り組んでいます。
■国交省はその全面的な活用である「 i-Construction（アイ/コンストラクション）」を推進しており、同社が手掛ける土木工事では、その導入を積極的に進めており、定期的に勉強会の開催など、知識習得や技術知見の習得に励んでおります。
■また、ドローン利用なども行っており、働き方改革の推進も進めております。
■残業時間は多くても30h程度となっており、平均は20h程度となっております。
■その他、ノー残業デーの導入/半日有休取得が可能/積算業務のテレワーク導入を実施しております。
【職場の雰囲気】
■社員が安心して働ける環境を作るため、全体会議/設立記念式典/若手会など交流の場を用意。
■平均勤続年数も14年と、長期的に就業いただける環境です。
また、資格手当、家族手当、住居手当等福利厚生も充実しており、長期的に就業しやすい環境です。
【同社が取り扱う案件に関して】
■埼玉県周辺をメインとして請負金額3～10億円程度の中規模/大規模の案件に携わっております。
■基本的には常駐、現場の方は直行直帰です。活かせる経験スキル
【必須条件】
■値入業務経験
■ゼネコンでの積算業務経験
【歓迎条件】
■建築施工管理（S/RC造）の経験
■建築積算士# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
前田建設工業株式会社
- 職種
- 建築積算
- 想定年収
- 600～900万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【業務内容について】
■設計図から必要資材の選定及び数量確認
■業者（建設資材メーカー及び代理店など）選定と見積依頼
■必要資材及びその数量のおける計算
■工事価格の査定、価格交渉等
【同社の魅力】
■1919年に創業し、100年を超える歴史と豊富な実績を持っており、建築、土木部門以外にもインフラ運営事業を手掛ける準大手トップクラスのゼネコンです。
■建築設計部門においては、BIMを活用しながら、様々な用途の建築物に多数の実績を誇っております。
■同社は積極的にコンセッション事業に注力するなど、先進的な取り組みをしているように、社員のチャレンジを後押しする組織風土があります。
活かせる経験スキル
【必須】
■ゼネコン、建築積算事務所において建築積算業務の経験をお持ちの方
■建築積算士資格をお持ちの方
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社NTTファシリティーズ
- 職種
- 建築設計, 意匠設計, コンストラクションマネジメント（ＣＭ）, 設計監理
- 想定年収
- 600～900万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
※弊社から採用実績あり！
データセンター エンジニアリング事業部で
・データセンターを中心とした新築・改修案件において設計者としてエンジニアリング業務を担当
・上記に加えて将来的には、設計者、施工者、テナント等、社内外関係者と連携・調整して、営業Phaseから施工Phaseまでのプロジェクト全体のマネジメント業務を担当（スキルアップ後に従事）
【具体的業務内容】
データセンターの新増築や改修に関わる下記業務
・建築意匠設計（基本計画、実施設計、行政対応等）
・設計や工事の提案業務/受注支援（顧客ヒヤリング、検討・提案書作成、見積提案、顧客への説明等）
・プロジェクト全体のマネジメント(入社し、経験を積んでスキルアップした後)
⇒設計者、施工者、テナント等、社内外関係者間の各種調整、スケジュールやコストのマネジメントなど
【この仕事の魅力】
◇データセンター設計の魅力
・デジタル化が急速に進む現代社会において、データセンター建築におけるトップクラス企業として、データセンターの新築・改修案件の提案・設計業務に従事することを通じ、“デジタル社会をカタチにしていく仕事”ができます。
・外資系大企業のデータセンター案件に関与する機会も多く、業務を通じグローバルな働き方ができます。
・設計エンジニアリング（E）→プロダクト（P)→コンストラクション（C）→オペレーション＆メンテンナンス（O&M）までのワンストップのサービスの一翼を担い、総合的に業務に取り組めます。
・今後急速に需要高まるデータセンターの構築に関して、意匠性をいかに高めていくのか、構築するエリアやその地域住民の方々とのいかに調和が取れるデータセンターにしていくのか。国内での大型データセンター構築のトップランナーならではの、新しい課題やテーマに取り組むことが可能です。
＜ポイント＞
・デジタル化の発展とともに市場が拡大していっているデータセンター市場において、データセンター構築のプロとして、意匠設計者～将来的には、構築にかかわる全体のプロジェクトマネジメントに携わることが可能です。
・NTTグループならびにNTTファシリティーズの処遇や労働環境で働けますので、まさにホワイト企業での勤務が可能です。
・日本国内にある大規模データセンターの70%を超える高いマーケット関与を担っており、ここ数年で急速に事業を拡大しています。
◇他社との違い
・設計担当者から経験を積んで、建設プロジェクト全体のプロジェクトマネージャーの立場にキャリアアップしていくことも可能です。
・日本最大級の企業体であるNTTグループの主要企業の一つとして、将来性、業務環境、福利厚生面などで安心して働いて頂けます。
・業界の中でまれにみる「ホワイトな働き方」が実現できる企業の中で、ワークライフバランスが保った就業環境で働いて頂けます。
リモートワーク制度 有※NTTグループではリモートワークを推進しています。
ご自宅もしくはサテライトオフィスでの業務実施も可能です。
※リモートワーク制度を活用し、概ね週1～2回オフィス勤務程度
（その他はリモートワークや現場出張等）
活かせる経験スキル
【MUST】
・建築設計の一般的スキル
・建築法規に関する知識及び建築確認申請や建築関連条例に対する理解
・CADの操作スキル（REVIT、AutoCAD、VectorWorks等のうちいずれか）
・資格：一級建築士
・英語に対するアレルギーのない方（英語力は業務を通じて上達できます。）
【WANT】※下記のスキル・経験がある方、歓迎します
・設計事務所経験者（データセンターはもとより、生産施設、大規模複合施設などの建築設計経験者および設計監理の経験者等）
・ゼネコンでの設計経験者（ファシリティは上記と同様となります）
# 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
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