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検索結果 18,769 件

現在の検索条件

  • 株式会社マイスターエンジニアリング

    職種
    ビル設備管理, 電気設備保全
    想定年収
    400~600万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    泉大津市内にある商業施設に常駐頂き、設備管理の業務をお任せします。
    電気主任技術者の専任をお任せする可能性があるポジションとなります。

    <仕事内容>
    ・電気主任技術者の専任業務
    ・商業施設内の設備(電気・空調・衛生等)の監視および管理


    <同社ファシリティ事業について>
    同社のファシリティ事業は、オフィスビルや商業施設、ホテル、病院など、人々の生活を支える建物の設備管理を担う仕事です。
    電気・空調・給排水・防災など、幅広いインフラ設備の点検・保守・工事管理を通じて、「快適で安全な空間」を守り続けています。
    入社後はチームでのOJTを通じて、未経験からでも着実にスキルを身につけられる体制が整っています。
    さらに、電気点検や防災に特化したグループ会社との連携により、キャリアの選択肢も豊富。自身の志向に応じた道を描けます。
    社会インフラを支える責任と誇りを胸に、自分らしい成長を実現したい方にとって、やりがいと安心の両方を得られる環境です。

    <同社の魅力>
    ■資格取得支援制度
    「電気工事士」「ボイラー技士」「消防設備士」「建築物環境衛生管理技術者(ビル管)」など、
    業務に必要な資格取得にかかる費用を会社が補助します。取得後は資格手当や報奨金が支給され、給与アップに直結します。

    【スキルアップ支援】
    ■研修制度(技術研修、現場研修など)
    ■各種表彰制度
    ■通信教育補助制度(講座終了証を得れば60%〜100%を会社が費用負担)
    ■資格取得奨励金制度(最高10万円/件)
    ◎給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません!

    【プライベート支援】
    ■寮・社宅制度【独身者】
    ・28歳まで:自己負担2万円/月
    ・29〜31歳:35歳年度末まで3万円5000円/月の手当補助(年数毎に減額)
    ・32歳〜:入社より3年間 家賃の50〜20%補助(年数毎に減額)
    【同居家族ありの方】
    ・単身赴任:自己負担1万2000円/月
    ・家族帯同社宅:家賃+共益費の50%補助(適用年数規定あり)
    ■転居時の引越費用負担
    ■提携保養所

    活かせる経験スキル

    【条件(MUST)】
    下記2点に合致する方
    ・設備/機械メンテナンスの経験者(業界不問)またはビルメンテナンス領域での経験者(設備管理、電気工事など)
    ・第三種電気主任技術者の選任経験者
    # 急募 # 商業施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • レジル株式会社

    職種
    電気工事施工管理
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社が分譲マンション向けに提供する「マンション一括受電サービス」「マンション防災サービス」において、サービス導入時の電気設備工事、および提供中マンションの自社高圧設備の改修工事の施工管理をお任せします。

    送配電事業者設備からの切替から、太陽光発電・蓄電池の新設まで、設計・積算・工程管理を一気通貫で担う、サービスの根幹を支えるポジションです。

    【業務詳細】
    発注者の立場で、以下の電気設備工事における設計・積算・工程管理を担当いただきます。
    ・既存マンションにおいて、送配電事業者設備からレジルの自社設備へ切り替える工事
    ・既存マンションへの太陽光発電設備の新設工事
    ・既存マンションへの蓄電池の新設工事
    ・サービス提供中マンションにおける自社高圧設備の改修計画立案・工程管理
    施工自体は協力会社へ発注しますが、設計者・現場管理者として工事全体をマネジメントし、品質・コスト・スケジュールに責任を持っていただきます。

    【本ポジションの魅力】
    ◎発注者側で、事業づくりに踏み込める
    受注競争に追われる立場ではなく、発注者(事業会社)として工事をマネジメントします。設計・積算から改修計画まで一気通貫で関わり、「どう設備を導入すればサービスが伸びるか」という視点で仕事ができます。

    ◎脱炭素・防災という社会性の高いテーマ
    太陽光発電や蓄電池の導入は、マンションの脱炭素化と災害時のレジリエンス向上に直結します。これまでの技術力を、社会課題の解決に活かせます。

    ◎スペシャリストとしても、事業人材としても伸ばせる
    高圧・再エネ設備の専門性を深める道に加え、サービス設計や事業推進にも関与でき、キャリアの幅を広げられます。

    ◎技術職では希少な働きやすさ
    スーパーフレックス(コアタイムなし)・週2日までリモート可。現場色の強い施工管理職ながら、柔軟な働き方が可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■第二種電気工事士以上
    ■PCスキル
    ■普通自動車運転免許

    【歓迎】
    ・太陽光発電、産業用蓄電池に関する施工管理経験のある方
    ・高圧設備の施工管理経験のある方
    ・施工管理経験以外にもバックオフィスで活躍されていた方
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • レジル株式会社

    職種
    電気工事施工管理
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    同社が分譲マンション向けに提供する「マンション一括受電サービス」「マンション防災サービス」において、サービス導入時の電気設備工事、および提供中マンションの自社高圧設備の改修工事の施工管理をお任せします。

    送配電事業者設備からの切替から、太陽光発電・蓄電池の新設まで、設計・積算・工程管理を一気通貫で担う、サービスの根幹を支えるポジションです。

    【業務詳細】
    発注者の立場で、以下の電気設備工事における設計・積算・工程管理を担当いただきます。
    ・既存マンションにおいて、送配電事業者設備からレジルの自社設備へ切り替える工事
    ・既存マンションへの太陽光発電設備の新設工事
    ・既存マンションへの蓄電池の新設工事
    ・サービス提供中マンションにおける自社高圧設備の改修計画立案・工程管理
    施工自体は協力会社へ発注しますが、設計者・現場管理者として工事全体をマネジメントし、品質・コスト・スケジュールに責任を持っていただきます。

    【本ポジションの魅力】
    ◎発注者側で、事業づくりに踏み込める
    受注競争に追われる立場ではなく、発注者(事業会社)として工事をマネジメントします。設計・積算から改修計画まで一気通貫で関わり、「どう設備を導入すればサービスが伸びるか」という視点で仕事ができます。

    ◎脱炭素・防災という社会性の高いテーマ
    太陽光発電や蓄電池の導入は、マンションの脱炭素化と災害時のレジリエンス向上に直結します。これまでの技術力を、社会課題の解決に活かせます。

    ◎スペシャリストとしても、事業人材としても伸ばせる
    高圧・再エネ設備の専門性を深める道に加え、サービス設計や事業推進にも関与でき、キャリアの幅を広げられます。

    ◎技術職では希少な働きやすさ
    スーパーフレックス(コアタイムなし)・週2日までリモート可。現場色の強い施工管理職ながら、柔軟な働き方が可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■第二種電気工事士以上
    ■PCスキル
    ■普通自動車運転免許

    【歓迎】
    ・太陽光発電、産業用蓄電池に関する施工管理経験のある方
    ・高圧設備の施工管理経験のある方
    ・施工管理経験以外にもバックオフィスで活躍されていた方
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • レジル電気保安株式会社

    職種
    電気設備保全
    想定年収
    410~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【電気保安業務/東京/電験三種/実務経験者募集/自宅拠点の直行直帰・フルフレックスで自由度の高い働き方/残業ほぼなし/年休123日/土日祝休み/緊急対応少】

    ※契約社員募集ですが長期就業前提の募集となります※

    【仕事概要】
    高圧受電事業所の電気設備点検/検査/保守管理業務をお任せします!
    具体的には設置者として管理している2,000棟を超えるマンションに加え、外部から受託している建物の高圧受変電設備の点検、管理(月次点検・年次点検等)がメイン実務となります。

    【業務詳細】
    ■月次点検
    停電はせず高圧受変電設備の外観の目視点検や、測定器による点検業務を行います。

    ■年次点検
    高圧受変電設備を停電させ、精密な点検・測定・試験を実施。
    物件容量によって人数変更はありますが2~5名ほど応援に入ります。
    ※設備条件により無停電で実施する場合あり

    ■その他
    報告書作成、年次点検手順書などの点検に関わる準備作業の他、住戸点検・工事中保安・緊急対応など、状況に応じた業務を担当していただきます。

    入社後はまず、高圧受変電設備の点検・管理に必要なスキルやノウハウを 研修施設で身につけていただきます。
    研修後は、指導員が同行し現場にて電気保安検査などの技術を実践的に学んでいただきます。
    作成いただく点検報告書は提出前に会社でチェックし、不明点をサポートするなど、安心して働いていただくための体制が整っております。

    【職場環境】
    ■研修後は基本的に自宅からの直行直帰(タブレット貸与で机上業務も自宅で行えます)
    ■自社研修設備でスキルアップ可能
    ■フルフレックスタイム制で自由にスケジュールが立てられる
    (例:業務を月火木金に集中させて、水曜日は待機のみでも可)
    ■月の業務を完了していれば、所定労働時間に達しなくても問題ないため、残業なしの方が多数

    ■現場での実務が中心
    ■自社研修設備でスキルアップ可能
    ■現場によっては直行直帰や帰宅後に在宅での報告書作成も可能
    ・月次点検、年次点検だけでなく竣工検査などの付随した現場業務経験が積める
    ・スーパーフレックスタイム制・直行直帰可能で柔軟な働き方が実現
    ■ご自宅から2時間以内の物件を中心に担当
    ■周辺技術者の点検応援あり

    【ポジションの魅力】
    ◎平日・日中の点検がメイン
    保安物件の多くがマンションであるため、停電点検の実施時間は平日の日中がほとんどです。
    夜間や休日の対応が少なく、生活リズムを整えやすいことが特長です。
    ◎緊急対応が少ない
    高圧設備は計画更新される物件が多いため、トラブルの発生が少なく、急な呼び出しや緊急対応が少ないです。
    ◎直行・直帰が基本
    担当物件への移動は直行直帰が基本で、通勤時間をかけずに効率よく働けます。
    業務終了後はすぐに帰宅できるため、「家族との時間を増やしたい」「帰宅が夜遅くにならないようにしたい」といったご要望にも柔軟に対応可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■第三種電気主任技術者資格
    ■実務経験5年以上もしくは実務経験2年以上かつ保安管理業務講習を受講済みの方
    ※ブランクOK

    【歓迎】
    ■普通自動車運転免許(AT限定可/自家用車をお持ちの方)
    ■保安協会・保安法人で、保安業務従事者としての業務経験がある方
    # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # マンション # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • レジル電気保安株式会社

    職種
    電気設備保全
    想定年収
    400~600万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【電気保安業務/東京/電験三種/実務経験者募集/自宅拠点の直行直帰/フルフレックス/残業ほぼなし/年休123日/土日祝休み/緊急対応少】

    【仕事概要】
    高圧受電事業所の電気設備点検/検査/保守管理業務をお任せします!
    具体的には設置者として管理している2,000棟を超えるマンションに加え、外部から受託している建物の高圧受変電設備の点検、管理(月次点検・年次点検等)がメイン実務となります。

    【業務詳細】
    ■月次点検
    停電はせず高圧受変電設備の外観の目視点検や、測定器による点検業務を行います。

    ■年次点検
    高圧受変電設備を停電させ、精密な点検・測定・試験を実施。
    物件容量によって人数変更はありますが2~5名ほど応援に入ります。
    ※設備条件により無停電で実施する場合あり

    ■その他
    報告書作成、年次点検手順書などの点検に関わる準備作業の他、住戸点検・工事中保安・緊急対応など、状況に応じた業務を担当していただきます。

    入社後はまず、高圧受変電設備の点検・管理に必要なスキルやノウハウを 研修施設で身につけていただきます。
    研修後は、指導員が同行し現場にて電気保安検査などの技術を実践的に学んでいただきます。
    作成いただく点検報告書は提出前に会社でチェックし、不明点をサポートするなど、安心して働いていただくための体制が整っております。

    【職場環境】
    ■研修後は基本的に自宅からの直行直帰(タブレット貸与で机上業務も自宅で行えます)
    ■自社研修設備でスキルアップ可能
    ■フルフレックスタイム制で自由にスケジュールが立てられる
    (例:業務を月火木金に集中させて、水曜日は待機のみでも可)
    ■月の業務を完了していれば、所定労働時間に達しなくても問題ないため、残業なしの方が多数

    【ポジションの魅力】
    ◎平日・日中の点検がメイン
    保安物件の多くがマンションであるため、停電点検の実施時間は平日の日中がほとんどです。
    夜間や休日の対応が少なく、生活リズムを整えやすいことが特長です。
    ◎緊急対応が少ない
    高圧設備は計画更新される物件が多いため、トラブルの発生が少なく、急な呼び出しや緊急対応が少ないです。
    ◎直行・直帰が基本
    担当物件への移動は直行直帰が基本で、通勤時間をかけずに効率よく働けます。
    業務終了後はすぐに帰宅できるため、「家族との時間を増やしたい」「帰宅が夜遅くにならないようにしたい」といったご要望にも柔軟に対応可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■第三種電気主任技術者資格
    ■実務経験5年以上もしくは実務経験2年以上かつ保安管理業務講習を受講済みの方
    ※ブランクOK

    【歓迎】
    ■普通自動車運転免許(AT限定可/自家用車をお持ちの方)
    ■保安協会・保安法人で、保安業務従事者としての業務経験がある方
    # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マンション # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 大和ライフネクスト株式会社

    職種
    ビルマネジメント(BM), ビル設備管理
    想定年収
    459~613万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    同社が管理する「ホテル客室清掃」のエリア統括担当を募集します。
    担当ホテルの客室清掃における品質管理・収支管理から分析、現場マネジメントまで一気通貫でご担当いただきます。
    快適な客室環境の提供と収支目標の達成を両立を実現するための重要な役割を担っていただきます。

    【具体的には】
    清掃品質の向上(現場の管理及び指導、業務改善など)
    収支の管理(日々の収支状況確認及び施策検討など)
    現場管理(清掃員の労務管理・目標面談など)
    管理しているホテルは、大和グループ外の施設も多数あります!
    清掃実務を行うのは、技能実習生(インドネシア人中心)を担当しております。
    本ポジションの役割は、管理ホテルで勤務している清掃リーダー(日本人)と連携し、清掃スタッフのマネジメント
    清掃の品質管理、クレーム減少、売上向上を目指していきます!
    マネジメントする施設や人数については
    一人あたり(3施設~6施設)、一施設あたり10名程度の清掃員のマネジメントします。
    担当エリア:大阪府、京都府が中心。一部、愛知や奈良に施設があるため、一泊程度の出張もあり。

    【事業の特徴】
    ■清掃品質への拘り
    同社は、管理の“質”に強みをもっており、ホテルの管理獲得数(その際の営業力)よりも、
    緻密な分析を通じて、客室清掃等の品質の向上を行い、クライアントの信頼を獲得⇒追加の管理受注を目指しております。

    ■管理ホテルの幅広さ
    弊社が管理する物件は北海道から沖縄まで全国に及んでいます。
    全国各地のエリア担当者と情報共有の機会がありますので、多くの知識・専門性を身につけることができます。

    【業務のやりがい・キャリアステップ】
    ■担当業務の幅広さ(一貫性)
    業務にあたっては、ホテルの支配人や協力会社、現場に在籍する客室清掃スタッフなど
    多くの方とのコミュニケーションが大切な仕事です。
    清掃領域だけでなく、ホテルの設備や収益も考えてコミュニケーションを取る必要があるため、
    多くの知識・専門性を身につけることができます。
    【入社後の流れ】
    入社後1~2カ月間は担当予定ホテル現場での客室清掃業務、清掃チェック業務、現場責任者業務を経験いただく研修プログラム
    を設けています。
    その後は先輩社員との同行やOJTを通じて、エリア統括担当として業務習得いただきます。
    独り立ち後は、統括担当として、裁量大きく担当ホテルにおけるマネジメントに取り組んでいただきます。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    以下いずれかのようなご経験をお持ちの方
    ・ホテルの客室清掃経験(現場責任者・チェッカー・メイク)
    ・清掃管理業務
    ・売上原価管理の経験
    ・マネジメント、育成に関する経験
    ・保有資格:ビル管理士・ビルクリーニング技能士
    ・技能実習生のマネジメント業務経験
    ■内定例
    派遣営業のマネージャ、 ホテルフロントマン(責任者)、技能実習の監理団体経験者など。
    # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マンション # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • KDDIエンジニアリング株式会社

    職種
    機械設備設計
    想定年収
    531~773万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    KDDIグループのネットワークセンター/データセンターにおける空調機械設備について、計画から完成まで発注者の技術的意思決定を支援します。

    ◎通信インフラの安定稼働を支える根幹となる電力設備に対し、発注者側の立場で上流から関与できます◎

    【業務詳細】
    ①設計業務:容量設計、空調方式検討、要求仕様書作成、見積精査、技術評価、設計図面/納入図書・要領書レビュー、パートナー会社との技術協議/調整、検収対応、設計基準整備、最新技術導入検討、不具合対応
    ②気流解析(CFD等)による冷却性能の検証/最適化検討
    ③付随する技術業務:設計基準の制定、不具合発生時のメーカー対応、最新技術の導入

    【案件事例】
    大規模サーバールーム向け壁吹空調設備設計、空調設備更改(PAC空調)案件 等

    【使用ツール】
    ①見積精査、技術評価、容量設計の検討:表計算/ドキュメント作成ツール(例:Excel/Word相当)
    ②レビュー業務:設計図面・納入図書・要領書(PDF/CADデータ等)の閲覧・確認ツール
    ③調整・発注・検収:社内手続き(発注・検収・稟議)に関する業務システム
    ④気流解析:FlowDesigner、TileFlow

    【働き方】
    出社/在宅率:80%/在宅:20%
    フレックス:工事案件の進捗に合わせ適宜活用
    交替勤務の有無:有(頻度は少ない)
    深夜/休日対応の頻度:有(頻度は少ない)
    出張の頻度:有(頻度は少ない)

    【本ポジションの魅力】
    ◎高信頼性と省エネ性の両立が求められる領域で、最新技術の導入や設計基準の策定にも携わることができます。
    ◎特高変圧器、非常用発電機、UPS等の大規模設備案件を通じて、専門性を高めることが可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■空調分野の基礎知識(冷却方式、能力計算、設備用語など)
    ■ゼネコン/サブコン/設計事務所/事業者/ベンダー等で、空調設備に関する設計/プロジェクトマネジメント/工事管理/技術業務/運用のいずれかに3年以上携わった経験

    【歓迎】
    ■ネットワークセンター/データセンター等の空調設備設計経験
    ■高発熱設備向け(サーバールーム等)の冷却設計経験、気流解業務の経験
    ■要求仕様書作成、見積精査・技術評価の経験
    ■設計基準の制定や不具合対応(メーカー対応)、最新技術導入検討の経験

    <歓迎資格>
    ■建築設備士
    ■1級管工事施工管理技士
    ■空気調和・衛生工学会設備士
    # 高層ビル # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # オフィス # 発注者側 # リノベーション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社タクマテクノス

    職種
    電気設備保全, ビル設備管理
    想定年収
    450~700万円
    勤務地
    兵庫県

    業務内容

    公共インフラ施設(クリーンセンター)での電気主任技術者業務全般をお任せします。

    【具体的には】
    ・電気設備の維持管理業務
    ・電気にかかわる事故未然防止活動および指導
    ・事業所運営にかかわる文書作成などの事務

    【魅力】
    ◎東証プライム上場「(株)タクマ」子会社で安定基盤
    ◎平均残業月10h程度でワークライフバランス◎

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■第三種電気主任技術者

    【歓迎】
    ■設備管理や第三種電気主任技術者選任経験
    # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マイカー通勤可 # 急募 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上
  • 株式会社フロンティアコンサルティング

    職種
    建築施工管理, コンストラクションマネジメント(CM)
    想定年収
    590~760万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    今回募集しているのはワークプレイス空間を作り上げるコンストラクションマネジャー(施工管理)のポジションです。

    工程管理や予算管理はもちろん、コスト削減やクオリティ向上のために日々アイデアを出し、お客様の期待を超えるオフィスをつくることを常に意識しています。
    オフィスは企業を象徴する空間です。新しいオフィスに込められたコンセプト・思いを汲み、意匠性を担保した施工管理が求められます。
    複数の案件を担当いただきますが、パートナー会社さんと一緒に現場管理をしていくので、ずっと現場に張り付く必要はなく、指揮命令者として現場を引っ張っていただきます。
    規模は大小様々ですが、引き渡しの際に喜ぶお客様の顔が見えるので、自分の納めたオフィスの利用者様と信頼関係を築けることも魅力の一つです。

    *****仕事の流れ*****

    <営業・デザイナーとの打ち合わせ>
    営業とデザイナーが練り上げたプランについての打ち合わせから案件がスタートします。
    図面やイメージパースを紐解いて造り方を考え、想定工事工程組みや工事費用を算出していくことで工事受注に繋げていきます。
    ※この段階でできるだけ具体的に考えておくことが、受注後の工事成功率に繋がります!

    <工事計画の立案・工事の準備>
    プレゼンの結果、工事を受注したら、工事計画を立てます。
    オフィス工事は多くの人が関わり作り上げていくため、統率力、コミュニケーション力、段取り力をフル活用しながら準備を進めていきます。

    <現場の管理・監督>
    いよいよ着工した後はパートナーの施工会社さんを指揮、統率しつつ、品質・工程・コストをコントロールしながら計画通りに工事が進むよう管理・監督します。
    また作業員の安全にも気を配ります。特に顧客満足に直結する品質は、妥協せず納得いくまで追求していきます。

    <引き渡し>
    お客様と約束した期日を守り、引き渡しをします。
    お客様の喜ぶ姿が見れるので一番達成感を感じる瞬間です。時には是正工事が入ることもありますが、顧客満足を高めるため、きちんと向き合って対応していきます。
    引き渡し後は計画通りに工事を進めることができたかを振り返り、気付きや学びをスキルアップに繋げていきます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■オフィスなどの内装施工管理経験をお持ちの方

    【歓迎】
    ■一級or二級建築士もしくは1級or2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
    # 充実した福利厚生 # オフィス # リフォーム # リノベーション # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社JPMC

    職種
    賃貸管理
    想定年収
    420~650万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社のビジネスモデルは一括借り上げ・サブリース事業です。
    賃貸住宅のオーナー様に代わり、物件の経営をトータルサポートを行っていただきます。

    【具体的な業務内容】
    ■空室対策・リーシング業務
    JPMCリーシングメソッド(JLM)を活用した入居促進施策を行います。
    (例:空室原因の調査、需要/供給調査、改善策の立案・実行、賃料査定/募集のマネジメント)

    ■物件管理・運営業務
    全国のパートナー企業様に、同社サブリース物件の管理を委託致します。
    建物維持管理が適切に行えているか、パートナー企業のフォロー並びにマネジメントを行います。
    (例:原状回復及びリフォーム工事の進捗確認、清掃等のメンテナンス)

    【同ポジションで働く魅力】
    ■年間休日125日以上×フレックス制度と働きやすさ抜群!
    年間休日125日以上、残業20~30時間程度、フレックス制度有と働きやすい環境が整っています。

    ■子育て世代も安心!育休取得率100%
    男女問わず働きやすい環境が整っています。

    【同社の強み!】
    JPMCリーシングメソッド
    従来の賃貸業界にありがちな「感覚」や「勘」に頼った曖昧な空室募集(リーシング)から脱却し、「1円でも高く、1日でも早く」物件を成約に導くためのデータに基づいた入居促進ノウハウを持っております。

    体系化された手法により、全国どこでも、均質なリーシングを提供することが可能です。

    オーナー様の賃貸経営の悩みを、科学的な根拠をもって解決へと導くコンサルティング力を磨きたい方、「なんとなく」ではなく、データに基づくマーケティング視点を持った確かなスキルを身につけたい方、空室改善という「成果」に真っ直ぐ向き合いたい方をお待ちしております




    活かせる経験スキル

    【求める経験/資格】
    ■顧客折衝経験(営業・販売・サービス業など職種不問)
    ■普通自動車免許(AT可)

    【歓迎資格】
    ■賃貸不動産経営管理士保有者
    ■宅地建物取引士
    # マンション # 年間休日120日以上
  • 社名非公開

    職種
    想定年収
    700~900万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    名古屋鉄道が親会社である同社より、アセットマネジメント職の募集となります!
    私募ファンドで保有するオフィス等の期中管理を担当。事業計画・予算の策定、運用実績の分析、PM会社や金融機関との調整、投資家向け報告を通じ、物件収益の改善と中長期の資産価値向上を推進するポジションです。

    <具体的には>
    ■保有物件の収支・稼働状況・予算実績の管理
    ■年度事業計画、予算、運用方針の策定
    ■PM会社と連携したリーシング、修繕、工事計画の推進
    ■金融機関、投資家への報告資料作成と説明
    ■各種契約、資金管理、コベナンツの確認
    ■物件評価、売却方針の検討、関連資料の作成

    【勤務地について】
    1年程度東京で勤務いただいた後、名古屋本社へ配属いたします。
    入社と同時に名鉄・ザイマックスアセットマネジメント社へ在籍出向いただきます。

    【働く環境について】
    出向する、名鉄・ザイマックスアセットマネジメント社は愛知県を代表する鉄道会社との統合により経営基盤は安定しております。
    そのため、利益ばかりにとらわれず、事業を行う地域に貢献することにフォーカスして業務を進めていただけます。
    完全週休2日制(土日祝)で、ライフワークバランスがとりやすい環境です。
    また、ドレスコードフリーを採用しており、社員の自由な発想やオープンな意思疎通・コミュニケーションを推進する働きやすい環境です。

    【同社の魅力】
    ◆残業平均月13h、年間休日123日と働きやすい環境!
    ◆フレックスタイム制が導入されており、自由な働き方も可能となります!
    ◆名鉄Gの安定基盤があり、安心して就業可能
    ◆有給平均取得日数14.8日(2024年実績)
    ⇒入社直後から10日間の有給が付与されます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■PM(プロパティマネジメント)経験を3年以上お持ちの方
    ※AM経験者や不動産開発経験者も大歓迎です

    【歓迎】
    ■宅地建物取引士
    ■不動産証券化マスターその他SPCスキーム等の基本知識
    ■ファイナンス関連知識
    ■ドキュメンテーション(契約交渉・文案作成)能力
    ■Excelマクロ、ACCESS、その他デジタル関連知識
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • CTCファシリティーズ株式会社

    職種
    コンストラクションマネジメント(CM), 設備設計・その他
    想定年収
    600~930万円
    勤務地
    神奈川県

    業務内容

    伊藤忠の安定基盤を持つ同社にて、データセンターの設備更新や新設において、顧客の要件整理から設計・解析・プロジェクト管理までを担う技術コンサルタントとして従事頂きます。

    ※空調または電気設備設計のご経験を活かし、設備計画や技術コンサルティングなど上流工程に従事いただけるポジションです。
    データセンター経験は不問で、工場・病院・研究施設・大型ビル等の大型施設での経験者を歓迎します。

    【具体的には】
    ・データセンター設備更新の基本計画(設備更新の企画・設計)
    ・顧客要求仕様の確認および仕様検討(要件定義・技術検討)
    ・顧客との技術打ち合わせ(顧客折衝・技術提案)
    ・コンサルティング業務(PM業務、CFD解析、図面作成等)
    ・技術資料作成(提案書・設計資料・報告書作成) 等

    【同社/同ポジションの魅力】
    ★将来的なキャリアステップとして、マネジメントを務める管理職と、プロジェクトごとのリーダーとなるスペシャリスト職を選ぶことができます。
     実績として、管理職(部長職)を務めたのち、スペシャリスト職に転換した例があるなど、柔軟にキャリアの相談が可能です!
    ★同ポジションでは、上流工程(要件定義・設備計画)に携わることも可能です
    ★技術コンサルタントからPMへのキャリアアップも実績がございます!
    ★昨今のAI需要拡大によるデータセンター市場の成⾧性に関与できます
    ★顧客提案から設備構成検討まで大きな裁量がございます!
    ★伊藤忠テクノソリューションズの子会社であり、安定した経営基盤がございます。保養所や健康保険組合、相互会などの福利厚生も利用可能です。
    ★年間休日124日、昨年度の有給取得率80%以上と働きやすい環境です!

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・空調または電気における設備設計の実務経験3年以上
    ・図面作成経験および図面読解能力

    【歓迎】
    ・第三種電気主任技術者
    ・管工事施工管理技士
    ・電気工事施工管理技士など
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上
  • 株式会社大京アステージ

    職種
    建築施工管理, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
    想定年収
    500~600万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    千葉県船橋市の同社千葉支店にてライオンズマンションを中心に、建築や設備のメンテナンス工事における下記業務をお任せします。

    【具体的な業務内容】
    ■工事見積書および報告書の作成
    ■スポットで現場をまわり、工事状況の進捗確認
    ■協力会社への改善指示など
    ■元請のため、現場の常駐管理は協力会社にお願いをしており、内勤業務が7割程となっています。
    ※500万円以下の小規模の案件をご担当いただきます。



    【同ポジションの魅力】
    ■土日祝休み、残業20h程、フレックスタイム制導入、内勤8割で働き方の改善ができます!
    ■年間休日129日、平均有給取得日数10.4日(業界平均よりも多い日数です)
    ■産前産後休暇時は給与100%支給、出産祝金の支給有(もちろん男性の育休取得も推奨)
    ■残業時間は、人事や上司がPCのオンオフで就業時間管理をし、シャットダウン時間と申請時間に乖離がある場合厳しい指摘をするほど、残業時間の削減を徹底しています。
    ■大規模の工事はグループ会社が行うので小修繕の対応が基本となります。また、元請のため、現場の常駐管理は協力会社にお願いをしており、内勤業務がメインとなります。
    ■理事会、総会への出席は年数回程度なので土日の出勤もほとんどございません。

    【入社後の研修育成/キャリアイメージ】
    まずはマンション管理に関する基礎知識をはじめとした、座学の研修を受けていただき、各支店へ配属後は、OJTで教育を行います。
    ◎中途入社者向けの研修プログラムを設け、配属先により支援体制に差が出ない仕組みづくりをしています。
    ◎マンションの工事の調整を通じて、建築、電気、配管設備など建物に関する幅広い知識の習得が可能です。
    ◎将来的には、支店の技術職から管理職を目指すこと、本社機能で会社としての技術部門の方針策定や管理をすること、
    ジョブチャレンジ等によりマンション管理に限らない部門へキャリアチェンジなど、様々なビジョンを描くことが可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    下記いずれかのご経験
    ■建築、または設備施工管理経験
    ■設備メンテナンス経験
    ■マンション・ビル管理のご経験(アフターメンテ、ビルメンテナンス、ビルマネジメントなど)

    【歓迎】
    ■マンション維持修繕技術者
    ■一級建築士/二級建築士
    ■1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士
    ■1級電気施工管理技士/2級電気施工管理技士
    ■1級管工事施工管理技士/2級管工事施工管理技士
    # 残業少なめ # 長期出張なし # マンション # 木造 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社大京アステージ

    職種
    建築施工管理, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
    想定年収
    500~600万円
    勤務地
    埼玉県

    業務内容

    さいたま市にある同社北関東支店にて、ライオンズマンションを中心に、建築や設備のメンテナンス工事における下記業務をお任せします。

    【具体的な業務内容】
    ■工事見積書および報告書の作成
    ■スポットで現場をまわり、工事状況の進捗確認
    ■協力会社への改善指示など
    ■元請のため、現場の常駐管理は協力会社にお願いをしており、内勤業務が7割程となっています。
    ※※500万円以下の小規模の案件をご担当いただきます。

    【同ポジションの魅力】
    ■土日祝休み、残業20h程、フレックスタイム制導入、内勤8割で働き方の改善ができます!
    ■年間休日129日、平均有給取得日数10.4日(業界平均よりも多い日数です)
    ■産前産後休暇時は給与100%支給、出産祝金の支給有(もちろん男性の育休取得も推奨)
    ■残業時間は、人事や上司がPCのオンオフで就業時間管理をし、シャットダウン時間と申請時間に乖離がある場合厳しい指摘をするほど、残業時間の削減を徹底しています。
    ■大規模の工事はグループ会社が行うので小修繕の対応が基本となります。また、元請のため、現場の常駐管理は協力会社にお願いをしており、内勤業務がメインとなります。
    ■理事会、総会への出席は年数回程度なので土日の出勤もほとんどございません。

    【入社後の研修育成/キャリアイメージ】
    まずはマンション管理に関する基礎知識をはじめとした、座学の研修を受けていただき、各支店へ配属後は、OJTで教育を行います。
    ◎中途入社者向けの研修プログラムを設け、配属先により支援体制に差が出ない仕組みづくりをしています。
    ◎マンションの工事の調整を通じて、建築、電気、配管設備など建物に関する幅広い知識の習得が可能です。
    ◎将来的には、支店の技術職から管理職を目指すこと、本社機能で会社としての技術部門の方針策定や管理をすること、
    ジョブチャレンジ等によりマンション管理に限らない部門へキャリアチェンジなど、様々なビジョンを描くことが可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    下記いずれかのご経験
    ■建築、または設備施工管理経験
    ■設備メンテナンス経験
    ■マンション・ビル管理のご経験(アフターメンテ、ビルメンテナンス、ビルマネジメントなど)

    【歓迎】
    ■マンション維持修繕技術者
    ■一級建築士/二級建築士
    ■1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士
    ■1級電気施工管理技士/2級電気施工管理技士
    ■1級管工事施工管理技士/2級管工事施工管理技士
    # 残業少なめ # 長期出張なし # マンション # 木造 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社大京アステージ

    職種
    建築施工管理, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
    想定年収
    500~600万円
    勤務地
    埼玉県

    業務内容

    埼玉県川越市にある同社川越支店にてライオンズマンションを中心に、建築や設備のメンテナンス工事における下記業務をお任せします。

    【具体的な業務内容】
    ■工事見積書および報告書の作成
    ■スポットで現場をまわり、工事状況の進捗確認
    ■協力会社への改善指示など
    ■元請のため、現場の常駐管理は協力会社にお願いをしており、内勤業務が7割程となっています。
    ※500万円以下の小規模の案件をご担当いただきます。

    【同ポジションの魅力】
    ■土日祝休み、残業20h程、フレックスタイム制導入、内勤8割で働き方の改善ができます!
    ■年間休日129日、平均有給取得日数10.4日(業界平均よりも多い日数です)
    ■産前産後休暇時は給与100%支給、出産祝金の支給有(もちろん男性の育休取得も推奨)
    ■残業時間は、人事や上司がPCのオンオフで就業時間管理をし、シャットダウン時間と申請時間に乖離がある場合厳しい指摘をするほど、残業時間の削減を徹底しています。
    ■大規模の工事はグループ会社が行うので小修繕の対応が基本となります。また、元請のため、現場の常駐管理は協力会社にお願いをしており、内勤業務がメインとなります。
    ■理事会、総会への出席は年数回程度なので土日の出勤もほとんどございません。

    【入社後の研修育成/キャリアイメージ】
    まずはマンション管理に関する基礎知識をはじめとした、座学の研修を受けていただき、各支店へ配属後は、OJTで教育を行います。
    ◎中途入社者向けの研修プログラムを設け、配属先により支援体制に差が出ない仕組みづくりをしています。
    ◎マンションの工事の調整を通じて、建築、電気、配管設備など建物に関する幅広い知識の習得が可能です。
    ◎将来的には、支店の技術職から管理職を目指すこと、本社機能で会社としての技術部門の方針策定や管理をすること、
    ジョブチャレンジ等によりマンション管理に限らない部門へキャリアチェンジなど、様々なビジョンを描くことが可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    下記いずれかのご経験
    ■建築、または設備施工管理経験
    ■設備メンテナンス経験
    ■マンション・ビル管理のご経験(アフターメンテ、ビルメンテナンス、ビルマネジメントなど)

    【歓迎】
    ■マンション維持修繕技術者
    ■一級建築士/二級建築士
    ■1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士
    ■1級電気施工管理技士/2級電気施工管理技士
    ■1級管工事施工管理技士/2級管工事施工管理技士
    # 残業少なめ # 長期出張なし # マンション # 木造 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上

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