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宅地建物取引士の求人検索結果一覧
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社名非公開
- 職種
- 用地仕入, アセットマネジメント（ＡＭ）
- 想定年収
- 820～1,155万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社の運用する総合型私募リート並びに私募ファンドに組み入れる物件の取得（アクイジション）業務全般をご担当頂きます。
【業務詳細】
■ソーシング
■アンダーライティング
■デューデリジェンス
■ドキュメンテーション
■クロージング
■ファンド組成業務（ストラクチャリング・投資家対応・レンダー対応）
■その他上記に付随する業務
活かせる経験スキル
【必須要件】
■不動産ファンドまたはREITに向けたアクイジション業務の経験
【歓迎要件】
■下記資格保有者
・不動産鑑定士
・宅地建物取引士
・不動産証券化協会認定マスター
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生和不動産保証株式会社
- 職種
- プロパティマネジメント, 賃貸管理
- 想定年収
- 400～600万円
- 勤務地
- 福岡県
業務内容
■業務概要：
土地資産活用のコンサルティング事業において、業界トップクラスを誇る生和コーポレーショングループの賃貸管理・運営事業を担う同社において、プロパティマネジメント業務をお任せします。
■業務詳細：
・家賃査定
・入居者募集
・リフォーム提案
・入退去時の対応
・入居者からの問い合わせ対応
・賃料の入金確認～未入金時の連絡
・オーナー・不動産会社へのフォロー など
■業務のミッション：
不動産オーナー様の収益を最大に、リスクを最小に運営することがミッションです。
◇賃貸マンションのマーケティングから間取り・家賃査定、設計部・工事部とのミーティング、入居希望者に向けたプロモーションの企画・実施、不動産仲介会社へのアプローチ・マンション管理・改修工事の提案まで、トータルに関わります。
◇マンションだけでなく商業施設などのテナント業務（リーシング等）もお任せします。※新学期などのシーズンは入居者の確保がかかせず、物件を扱っていただく仲介業者様向けにアプローチを強化します。入居可能時期・家賃設定や間取りの説明など仲介業者様に、同社の物件を選んでいただけるように働きかけます。
■働く環境について：
年休120日・毎週水曜休み・月3日の休日があり、しっかりと休める環境です◎ライフワークバランスのとれた、働きやすい環境づくりにも積極的に進めています。また、長期休暇もGW・夏季・年末年始と年に3回ございます。
■同社について：
◇四大都市圏の都心エリア中心に数多くの賃貸マンション建築実績を誇る生和コーポレーショングループの中核企業として、サブリース事業やPM事業をメインに行っています。
◇同社の特徴はゼネコン母体のグループ会社のため、お客様の入居ニーズをダイレクトに建物に反映できます。
◇管理戸数が年々増加しており、事業開始から5年後の2004年に5,000戸、その10年後の2014年には35,618戸、2018年には48,473戸となり、入居率も業界最高水準の98％超を保持、四大都市圏を中心に事業規模が拡大し続けています活かせる経験スキル
■必須条件：
・不動産業界での営業経験(カウンター営業の経験も可）
・第一種自動車運転免許
■歓迎条件：
・宅地建物取引士の有資格# 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # オフィス # RC造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
生和不動産保証株式会社
- 職種
- プロパティマネジメント, 賃貸管理
- 想定年収
- 500～800万円
- 勤務地
- 福岡県
業務内容
■職務概要：
プロパティマネジメント業務並びに在籍するメンバーのマネジメント業務をお任せします。
■職務詳細：
・入退去時の対応
・入居者からの問い合わせ対応
・賃料の入金確認～未入金時の連絡
・部屋の家具配置やカラーコーディネートの提案
・オーナー・不動産会社へのフォロー
・メンバーのマネジメント
※営業活動は無く、顧客サポートがメインとなります
■入社後の流れ：
チームリーダーになる為の3～4ヶ月間、丁寧なOJTでのフォローや研修があり、会社説明・事業理念から業務の基本的な内容までご説明いたします。入社時点で不動産業界やマンション管理の経験が無くともご活躍いただける環境をご要しております。
■将来のキャリアパス：
リーダー経験を活かし、チームマネジメントだけではなく組織運営に携わることが可能です。多様性の時代にマッチした新チームのリーダーとなる為、ご活躍次第では幹部候補も目指していただけるポジションとなります。
■同社について：
◇四大都市圏の都心エリア中心に数多くの賃貸マンション建築実績を誇る生和コーポレーショングループの中核企業として、サブリース事業やPM事業をメインに行っています。
◇同社の特徴はゼネコン母体のグループ会社のため、お客様の入居ニーズをダイレクトに建物に反映できます。また事業提案・建築・事業運営管理を一体化しており、社内で幅広くビジネスモデルを習得することができます。
◇管理戸数が年々増加しており、事業開始から5年後の2004年に5,000戸、その10年後の2014年には35,618戸、2018年には48,473戸となり、入居率も業界最高水準の98％超を保持、四大都市圏を中心に事業規模が拡大し続けています活かせる経験スキル
■必須条件：下記すべてに当てはまる方
・不動産業界において、賃貸仲介・売買仲介・管理営業の実務経験（いずれかで可）
・マネジメントもしくはリーダー経験
・第一種自動車運転免許
・宅地建物取引士の有資格者
・賃貸不動産経営管理士の有資格者# 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # オフィス # RC造 # 新築 # 年間休日120日以上 -
生和不動産保証株式会社
- 職種
- プロパティマネジメント, 賃貸管理
- 想定年収
- 400～600万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
■業務概要：
土地資産活用のコンサルティング事業において、業界トップクラスを誇る生和コーポレーショングループの賃貸管理・運営事業を担う同社において、プロパティマネジメント業務をお任せします。
■業務詳細：
・家賃査定
・入居者募集
・リフォーム提案
・入退去時の対応
・入居者からの問い合わせ対応
・賃料の入金確認～未入金時の連絡
・オーナー・不動産会社へのフォロー など
■業務のミッション：
不動産オーナー様の収益を最大に、リスクを最小に運営することがミッションです。
◇賃貸マンションのマーケティングから間取り・家賃査定、設計部・工事部とのミーティング、入居希望者に向けたプロモーションの企画・実施、不動産仲介会社へのアプローチ・マンション管理・改修工事の提案まで、トータルに関わります。
◇マンションだけでなく商業施設などのテナント業務（リーシング等）もお任せします。※新学期などのシーズンは入居者の確保がかかせず、物件を扱っていただく仲介業者様向けにアプローチを強化します。入居可能時期・家賃設定や間取りの説明など仲介業者様に、同社の物件を選んでいただけるように働きかけます。
■働く環境について：
年休120日・毎週水曜休み・月3日の休日があり、しっかりと休める環境です◎ライフワークバランスのとれた、働きやすい環境づくりにも積極的に進めています。また、長期休暇もGW・夏季・年末年始と年に3回ございます。
■同社について：
◇四大都市圏の都心エリア中心に数多くの賃貸マンション建築実績を誇る生和コーポレーショングループの中核企業として、サブリース事業やPM事業をメインに行っています。
◇同社の特徴はゼネコン母体のグループ会社のため、お客様の入居ニーズをダイレクトに建物に反映できます。
◇管理戸数が年々増加しており、事業開始から5年後の2004年に5,000戸、その10年後の2014年には35,618戸、2018年には48,473戸となり、入居率も業界最高水準の98％超を保持、四大都市圏を中心に事業規模が拡大し続けています活かせる経験スキル
■必須条件：
・不動産業界での営業経験(カウンター営業の経験も可）
・第一種自動車運転免許
■歓迎条件：
・宅地建物取引士の有資格# 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # オフィス # RC造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
生和不動産保証株式会社
- 職種
- プロパティマネジメント, 賃貸管理
- 想定年収
- 400～600万円
- 勤務地
- 兵庫県, 兵庫県
業務内容
■業務概要：
土地資産活用のコンサルティング事業において、業界トップクラスを誇る生和コーポレーショングループの賃貸管理・運営事業を担う同社において、プロパティマネジメント業務をお任せします。
■業務詳細：
・家賃査定
・入居者募集
・リフォーム提案
・入退去時の対応
・入居者からの問い合わせ対応
・賃料の入金確認～未入金時の連絡
・オーナー・不動産会社へのフォロー など
■業務のミッション：
不動産オーナー様の収益を最大に、リスクを最小に運営することがミッションです。
◇賃貸マンションのマーケティングから間取り・家賃査定、設計部・工事部とのミーティング、入居希望者に向けたプロモーションの企画・実施、不動産仲介会社へのアプローチ・マンション管理・改修工事の提案まで、トータルに関わります。
◇マンションだけでなく商業施設などのテナント業務（リーシング等）もお任せします。※新学期などのシーズンは入居者の確保がかかせず、物件を扱っていただく仲介業者様向けにアプローチを強化します。入居可能時期・家賃設定や間取りの説明など仲介業者様に、同社の物件を選んでいただけるように働きかけます。
■働く環境について：
年休120日・毎週水曜休み・月3日の休日があり、しっかりと休める環境です◎ライフワークバランスのとれた、働きやすい環境づくりにも積極的に進めています。また、長期休暇もGW・夏季・年末年始と年に3回ございます。
■同社について：
◇四大都市圏の都心エリア中心に数多くの賃貸マンション建築実績を誇る生和コーポレーショングループの中核企業として、サブリース事業やPM事業をメインに行っています。
◇同社の特徴はゼネコン母体のグループ会社のため、お客様の入居ニーズをダイレクトに建物に反映できます。
◇管理戸数が年々増加しており、事業開始から5年後の2004年に5,000戸、その10年後の2014年には35,618戸、2018年には48,473戸となり、入居率も業界最高水準の98％超を保持、四大都市圏を中心に事業規模が拡大し続けています活かせる経験スキル
■必須条件：
・不動産業界での営業経験(カウンター営業の経験も可）
・第一種自動車運転免許
■歓迎条件：
・宅地建物取引士の有資格# 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # オフィス # RC造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
日本住宅株式会社
- 職種
- 法人営業（不動産）, 個人営業（不動産）
- 想定年収
- 786～1,200万円
- 勤務地
- 福島県, 福島県
業務内容
土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングし、木造（2x4）アパートの賃貸経営を支援頂きます。
【具体的には】
■金融機関、不動産業者から地主様の紹介を得て、土地活用による資産運用を提案する営業。
■土地購入を通じた積極投資による資産形成や節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承を提案する。
■支店長を支え、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共に遂行していく。
■事業拡大に伴う新支店長のサポート、新規出店に向けた全体サポートを行う。
活かせる経験スキル
【必須】
■土地活用営業経験5年以上
■数名の部下を持ったマネージメント経験
■新規エリア開拓（ビジネスパートナーとの協働活動推進）
■不動産、建築について、実務及び専門知識（税務・ファイナンス等）を有する方
【歓迎】
■宅地建物取引士
■ファィナンシャル・プランナー2級以上
# 長期出張なし # マンション -
日本住宅株式会社
- 職種
- 法人営業（不動産）, 個人営業（不動産）
- 想定年収
- 786～1,200万円
- 勤務地
- 栃木県
業務内容
土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングし、木造（2x4）アパートの賃貸経営を支援頂きます。
【具体的には】
■金融機関、不動産業者から地主様の紹介を得て、土地活用による資産運用を提案する営業。
■土地購入を通じた積極投資による資産形成や節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承を提案する。
■支店長を支え、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共に遂行していく。
■事業拡大に伴う新支店長のサポート、新規出店に向けた全体サポートを行う。
活かせる経験スキル
【必須】
■土地活用営業経験5年以上
■数名の部下を持ったマネージメント経験
■新規エリア開拓（ビジネスパートナーとの協働活動推進）
■不動産、建築について、実務及び専門知識（税務・ファイナンス等）を有する方
【歓迎】
■宅地建物取引士
■ファィナンシャル・プランナー2級以上
# 長期出張なし # マンション -
日本住宅株式会社
- 職種
- 法人営業（不動産）, 個人営業（不動産）
- 想定年収
- 786～1,200万円
- 勤務地
- 茨城県
業務内容
土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングし、木造（2x4）アパートの賃貸経営を支援頂きます。
【具体的には】
■金融機関、不動産業者から地主様の紹介を得て、土地活用による資産運用を提案する営業。
■土地購入を通じた積極投資による資産形成や節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承を提案する。
■支店長を支え、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共に遂行していく。
■事業拡大に伴う新支店長のサポート、新規出店に向けた全体サポートを行う。
活かせる経験スキル
【必須】
■土地活用営業経験5年以上
■数名の部下を持ったマネージメント経験
■新規エリア開拓（ビジネスパートナーとの協働活動推進）
■不動産、建築について、実務及び専門知識（税務・ファイナンス等）を有する方
【歓迎】
■宅地建物取引士
■ファィナンシャル・プランナー2級以上
# 長期出張なし # マンション -
日本住宅株式会社
- 職種
- 法人営業（不動産）, 個人営業（不動産）
- 想定年収
- 786～1,200万円
- 勤務地
- 山形県
業務内容
土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングし、木造（2x4）アパートの賃貸経営を支援頂きます。
【具体的には】
■金融機関、不動産業者から地主様の紹介を得て、土地活用による資産運用を提案する営業。
■土地購入を通じた積極投資による資産形成や節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承を提案する。
■支店長を支え、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共に遂行していく。
■事業拡大に伴う新支店長のサポート、新規出店に向けた全体サポートを行う。
活かせる経験スキル
【必須】
■土地活用営業経験5年以上
■数名の部下を持ったマネージメント経験
■新規エリア開拓（ビジネスパートナーとの協働活動推進）
■不動産、建築について、実務及び専門知識（税務・ファイナンス等）を有する方
【歓迎】
■宅地建物取引士
■ファィナンシャル・プランナー2級以上
# 長期出張なし # マンション -
日本住宅株式会社
- 職種
- 法人営業（不動産）, 個人営業（不動産）
- 想定年収
- 786～1,200万円
- 勤務地
- 宮城県
業務内容
土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングし、木造（2x4）アパートの賃貸経営を支援頂きます。
【具体的には】
■金融機関、不動産業者から地主様の紹介を得て、土地活用による資産運用を提案する営業。
■土地購入を通じた積極投資による資産形成や節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承を提案する。
■支店長を支え、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共に遂行していく。
■事業拡大に伴う新支店長のサポート、新規出店に向けた全体サポートを行う。
活かせる経験スキル
【必須】
■土地活用営業経験5年以上
■数名の部下を持ったマネージメント経験
■新規エリア開拓（ビジネスパートナーとの協働活動推進）
■不動産、建築について、実務及び専門知識（税務・ファイナンス等）を有する方
【歓迎】
■宅地建物取引士
■ファィナンシャル・プランナー2級以上
# 長期出張なし # マンション -
日本住宅株式会社
- 職種
- 法人営業（不動産）, 個人営業（不動産）
- 想定年収
- 786～1,200万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングし、木造（2x4）アパートの賃貸経営を支援頂きます。
【具体的には】
■金融機関、不動産業者から地主様の紹介を得て、土地活用による資産運用を提案する営業。
■土地購入を通じた積極投資による資産形成や節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承を提案する。
■支店長を支え、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共に遂行していく。
■事業拡大に伴う新支店長のサポート、新規出店に向けた全体サポートを行う。
活かせる経験スキル
【必須】
■土地活用営業経験5年以上
■数名の部下を持ったマネージメント経験
■新規エリア開拓（ビジネスパートナーとの協働活動推進）
■不動産、建築について、実務及び専門知識（税務・ファイナンス等）を有する方
【歓迎】
■宅地建物取引士
■ファィナンシャル・プランナー2級以上
# 長期出張なし # マンション -
日本住宅株式会社
- 職種
- 法人営業（不動産）, 個人営業（不動産）
- 想定年収
- 786～1,200万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングし、木造（2x4）アパートの賃貸経営を支援頂きます。
【具体的には】
■金融機関、不動産業者から地主様の紹介を得て、土地活用による資産運用を提案する営業。
■土地購入を通じた積極投資による資産形成や節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承を提案する。
■支店長を支え、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共に遂行していく。
■事業拡大に伴う新支店長のサポート、新規出店に向けた全体サポートを行う。
活かせる経験スキル
【必須】
■土地活用営業経験5年以上
■数名の部下を持ったマネージメント経験
■新規エリア開拓（ビジネスパートナーとの協働活動推進）
■不動産、建築について、実務及び専門知識（税務・ファイナンス等）を有する方
【歓迎】
■宅地建物取引士
■ファィナンシャル・プランナー2級以上
# 長期出張なし # マンション -
生和不動産保証株式会社
- 職種
- プロパティマネジメント, 賃貸管理
- 想定年収
- 500～800万円
- 勤務地
- 大阪府, 大阪府
業務内容
■職務概要：
プロパティマネジメント業務並びに在籍するメンバーのマネジメント業務をお任せします。
■職務詳細：
・入退去時の対応
・入居者からの問い合わせ対応
・賃料の入金確認～未入金時の連絡
・部屋の家具配置やカラーコーディネートの提案
・オーナー・不動産会社へのフォロー
・メンバーのマネジメント
※営業活動は無く、顧客サポートがメインとなります
■入社後の流れ：
チームリーダーになる為の3～4ヶ月間、丁寧なOJTでのフォローや研修があり、会社説明・事業理念から業務の基本的な内容までご説明いたします。入社時点で不動産業界やマンション管理の経験が無くともご活躍いただける環境をご要しております。
■将来のキャリアパス：
リーダー経験を活かし、チームマネジメントだけではなく組織運営に携わることが可能です。多様性の時代にマッチした新チームのリーダーとなる為、ご活躍次第では幹部候補も目指していただけるポジションとなります。
■同社について：
◇四大都市圏の都心エリア中心に数多くの賃貸マンション建築実績を誇る生和コーポレーショングループの中核企業として、サブリース事業やPM事業をメインに行っています。
◇同社の特徴はゼネコン母体のグループ会社のため、お客様の入居ニーズをダイレクトに建物に反映できます。また事業提案・建築・事業運営管理を一体化しており、社内で幅広くビジネスモデルを習得することができます。
◇管理戸数が年々増加しており、事業開始から5年後の2004年に5,000戸、その10年後の2014年には35,618戸、2018年には48,473戸となり、入居率も業界最高水準の98％超を保持、四大都市圏を中心に事業規模が拡大し続けています活かせる経験スキル
■必須条件：下記すべてに当てはまる方
・不動産業界において、賃貸仲介・売買仲介・管理営業の実務経験（いずれかで可）
・マネジメントもしくはリーダー経験
・第一種自動車運転免許
・宅地建物取引士の有資格者
・賃貸不動産経営管理士の有資格者# 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # オフィス # RC造 # 新築 -
日本住宅株式会社
- 職種
- 法人営業（不動産）, 個人営業（不動産）
- 想定年収
- 786～1,200万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングし、木造（2x4）アパートの賃貸経営を支援頂きます。
【具体的には】
■金融機関、不動産業者から地主様の紹介を得て、土地活用による資産運用を提案する営業。
■土地購入を通じた積極投資による資産形成や節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承を提案する。
■支店長を支え、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共に遂行していく。
■事業拡大に伴う新支店長のサポート、新規出店に向けた全体サポートを行う。
活かせる経験スキル
【必須】
■土地活用営業経験5年以上
■数名の部下を持ったマネージメント経験
■新規エリア開拓（ビジネスパートナーとの協働活動推進）
■不動産、建築について、実務及び専門知識（税務・ファイナンス等）を有する方
【歓迎】
■宅地建物取引士
■ファィナンシャル・プランナー2級以上
# 長期出張なし # マンション -
東京美装興業株式会社
- 職種
- プロパティマネジメント, ビルマネジメント（ＢＭ）, その他専門職（住宅・不動産）
- 想定年収
- 420～570万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
商業施設を中心としたプロパティマネジメント業務を担当いただきます。
開業時から開業後のPM業務をメインに担当し、その他にも新規物件取得のタイミングでは企画を、開業前であればリーシングマネジメントや内装管理など、物件の状態によって幅広い業務を担当いただきます。
【業務の特徴】
■商業施設を中心として、オフィス／レジデンス／複合等幅広い物件を受託管理しています。建物竣工から運営管理に留まらず、PM会社として運営収支を見据えた開発プランの提案までも実施しており、PM担当として幅広い物件／業務内容に携わることが可能です。
■自身の担当物件の巡回などで月に数回出張が発生します。
■担当するアセットは商業施設がメインで、一人当たり4～5件担当いただきます。
■休日出勤は月に2回程度発生することもございますが、一つの物件に主担当1名と補佐担当がついているため振替休日を取得することが可能です。
【組織構成】
プロパティマネジメント部10名（部長40代後半、課長40代前半、メンバー30代～20代）
【同社の魅力】
■創業60年大手ビルメンテナンス会社
■残業平均20時間以内
■70歳の就業も可能！
■様々な案件を担当することでスキルアップを図れます！
■第二新卒～シニア層まで幅広く活躍中！活かせる経験スキル
【必須】
■プロパティマネジメント経験
【歓迎】
■宅地建物取引士
■商業施設におけるプロパティマネジメント経験
# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 商業施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業
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職種で検索
建築設計 意匠設計 構造設計 土木設計 電気設備設計 機械設備設計 設備設計・その他 プラント設計（配管） プラント設計（機械） プラント設計（電気・計装） プラント（土建） プラント設計・その他 建築施工管理 アフターメンテナンス 土木施工管理 電気工事施工管理 管工事施工管理 設備施工管理・その他 造園施工管理 プラント機械施工管理 プラント電気施工管理 プラント土木建築施工管理 プラント施工管理・その他 プラントプロジェクトマネージメント プラントオペレーター ビル設備管理 プラント設備管理 施設管理 建築積算 土木積算 設備積算 発注者支援 測量・点検・調査 コンストラクションマネジメント（ＣＭ） プロジェクトマネージャー（PＭ） 設計監理 確認検査 品質管理 エクステリア（造園）設計 営業職（建築） 営業職（土木・建設コンサル） 営業職（設備） その他技術職 営業職（建設その他） 電気設備保全 機械設備保全 マンションフロント 用地仕入 不動産開発 賃貸管理 アセットマネジメント（ＡＭ） プロパティマネジメント ビルマネジメント（ＢＭ） 法人営業（不動産） 法人営業（住宅） 個人営業（不動産） 個人営業（住宅） その他専門職（住宅・不動産） -
資格で検索
1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 1級土木施工管理技士 2級土木施工管理技士 1級管工事施工管理技士 2級管工事施工管理技士 1級電気工事施工管理技士 2級電気工事施工管理技士 1級電気通信工事施工管理技士 2級電気通信工事施工管理技士 1級建設機械施工管理技士 2級建設機械施工管理技士 1級造園施工管理技士 2級造園施工管理技士 監理技術者 エクステリアプランナー 一級建築士 二級建築士 木造建築士 建築設備士 構造設計一級建築士 設備設計一級建築士 計装士 CAD利用技術者 エネルギー管理士 建築物環境衛生管理技術者 高圧ガス製造保安責任者 危険物取扱者 消防設備士 甲種 消防設備士 乙種 消防設備点検資格者 ボイラー技士 給水装置工事主任技術者 第一種電気工事士 第二種電気工事士 第一種電気主任技術者 第二種電気主任技術者 第三種電気主任技術者 工事担任者 建築積算士 建築コスト管理士 認定コンストラクション・マネジャー 技術士 技術士補 ＲＣＣＭ 測量士 測量士補 地理空間情報専門技術者 地質調査技士 補償業務管理士 土壌汚染調査技術管理者 コンクリート技士・診断士 土木鋼構造診断士 土木学会認定土木技術者資格 宅地建物取引士 管理業務主任者 マンション管理士 建築基準適合判定資格者 住宅性能評価員 建設業経理事務士 労働衛生コンサルタント その他 建設・不動産関連資格 -
都道府県で検索
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