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建築施工管理/大阪府/株式会社東急コミュニティー の求人検索結果一覧

検索結果 3 件

現在の検索条件

  • 株式会社東急コミュニティー 

    職種
    建築施工管理, 建築設計, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
    想定年収
    400~400万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    <東証プライム市場上場 東急不動産ホールディングスグループ>
    お客様から選び続けられるために私たち東急コミュニティーは、「安心」「安全/快適」そして「上質」なサービスの提供を通じて、お客さまの未来価値創造をお手伝いする最良のパートナーとしてさらなるお客さま満足の向上を図ってまいります。

    【具体的な業務】
    公共住宅での建築業務
    ■修繕工事発注/管理業務
    ⇒修繕会社打合、発注前/発注後現場確認、発注書類作成他業務
    ■設備保守管理業務
    ⇒保守点検会社打合/指導、点検日確認、点検報告書確認他業務
    ■建物保守管理業務
    ⇒住宅建物/敷地内巡回、危険個所応急対応他業務
    ■その他管理業務
    ⇒窓口受付、緊急対応、団地内巡視、入居者対応等
    ■その他所轄部署での指示事項やマニュアルに則った業務の実施

    【技術力で実現するマネジメント】
    約1,600名の技術系社員を社内に有する体制は業界でも類を見ない東急コミュニティーの強みです。
    その強みを活かした情報共有/連携で、建物をトータルマネジメントすることができます。
    たとえば、
    ①日常点検で注意が必要と判断した箇所の早めの改修提案。
    ②改修した設備や改修内容の中期/長期の修繕計画への反映。
    ③建物ごとの特性を理解した、修繕計画を念頭においての日常点検。

    同社は技術力を活かして、お客様の建物を見守ります。
    価値を落とさずに建物を適切にメンテナンスすることは、大規模な修繕の時期を先延ばしにすることにもつながります。
    資産価値を維持/向上させながら、トータルコストを抑えるご提案を行っております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    下記いずれかの資格
    ■1級/2級建築工事施工管理技士
    ■一級/二級建築士
    ■建築業務経験1年以上

    【歓迎】
    ■電気、機械のメンテナンス経験者
    # 改修・現状回復 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社東急コミュニティー 

    職種
    建築施工管理, 建築設計, その他技術職
    想定年収
    450~700万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    お客様から選び続けられるために私たち東急コミュニティーは、
    「安心」「安全/快適」そして「上質」なサービスの提供を通じて、
    お客さまの未来価値創造をお手伝いする最良のパートナーとしてさらなる
    お客さま満足の向上を図ってまいります。

    同社が管理するマンションの改修工事に係る業務(一部管理外あり)
    ■大規模修繕工事(建築)に係る事前調査(現地)、計画(仮設・修繕仕様)、
    概算/明細(社内システム使用(外注積算あり))、仕様書の作成
    ■事前調査:メーカー担当者・外注積算会社を伴う現地調査(居住者アンケート含む)
    ■計画:マンション特性に合った車両移動/居住者動線や、
    既存仕上げに適した修繕仕様など費用に関わる内容の計画
    ■明細:外注積算会社からの数量を基に、社内明細作成システム(社内共通項目/単価あり)を使用し、参考見積明細書を作成
    ■仕様書:社内共通仕様書を基に計画マンションに合った仕様書を作成
    ※総合職採用のため定期異動や将来的な転勤の可能性有り

    ■同社の魅力:
    (1)健康経営…
    同社は、経済産業省と日本健康会議が共同で顕彰する「健康経営法人2018 大規模法人部門(ホワイト500)」の認定を受けました。
    「最も重要な経営資源は従業員である」という理念のもと、「総合不動産管理会社圧倒的上位」を達成するため、
    従業員の心身の健康の維持向上と働きやすい職場づくりを目的として健康経営に積極的に取り組んでおります。
    (2)定年延長制度…
    他社に先駆けて、2017年10月より技術力の継続確保と経験豊富な技術員のノウハウ継承を目的に、
    技術員の定年を現行の60歳から65歳へ延長する「定年延長制度」を導入致しました。
    2018年1月からは、お客様とのリレーションの継続とノウハウ知見の継承を目的に
    「定年延長制度」の対象を事務員にも拡大致しました。
    (3)女性の活躍…
    同社では、女性ワーキングPTの活動をはじめ、ワークライフバランスの充実等女性活躍推進に取り組んで参りました。
    今後も女性が活躍できる職場環境の整備、キャリアアップへの支援に力を入れて参ります。
    (4)福利厚生・休日休暇…
    有給休暇消化率も平均で年10日は消化しており、全社的にさらに取得を促進しております。
    育休産休の取得(もちろん男性も取得可能)も可能であり、保育所利用金の補助制度もございます。
    また、グループの横のつながりを活かし、グループ優待などの福利厚生もございます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    下記いずれかの資格
    ■建築士(一級、二級のいずれか)
    ■建築施工管理技士(1級、2級のいずれか)

    【歓迎】
    ■建築物における修繕施工管理
    ■建築物における修繕設計
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # マンション # リフォーム # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社東急コミュニティー 

    職種
    建築施工管理, その他技術職, コンストラクションマネジメント(CM), 発注者支援
    想定年収
    400~660万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    同社が管理するマンションの改修工事に関わる業務全般

    ■屋上防水、外壁等の改修工事・大規模修繕工事の見積作成、組合提案~施工管理
    ■管理組合などとの打ち合わせ、入居者対応

    ★将来性が見込める安定業界です★
    建物管理業界は、建物が存続する限り管理対象も継続する「ストック型ビジネス」であるため、景気の影響を受けにくく極端に業績が落ち込むこともありません。
    修繕工事の適齢期を迎えるマンションストック数の増加とともに、市場規模が拡大することも明確です。
    業界の安定性に加え、業界トップクラスの管理実績を誇る同社であれば、末永く腰をすえて活躍できる環境といえるでしょう。

    <技術力で実現するマネジメント>
    約1,600名の技術系社員を社内に有する体制は業界でも類を見ない東急コミュニティーの強みです。
    その強みを活かした情報共有・連携で、建物をトータルマネジメントすることができます。
    たとえば、
    (1)日常点検で注意が必要と判断した箇所の早めの改修提案。
    (2)改修した設備や改修内容の中期・長期の修繕計画への反映。
    (3)建物ごとの特性を理解した、修繕計画を念頭においての日常点検。

    同社は技術力を活かして、お客様の建物を見守ります。
    価値を落とさずに建物を適切にメンテナンスすることは、大規模な修繕の時期を先延ばしにすることにもつながります。
    資産価値を維持・向上させながら、トータルコストを抑えるご提案を行っております。

    活かせる経験スキル

    【経験・スキル】
    ■建物の建築部(屋上防水、外壁)の工事提案の実務経験

    【資格】
    ■1級・2級建築施工管理技士 歓迎
    ■一級・二級建築士 歓迎
    # 改修・現状回復 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # マンション # RC造 # SRC造 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり

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