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京都府の求人検索結果一覧
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株式会社Fujitaka
- 職種
- 建築施工管理, 意匠設計, その他技術職
- 想定年収
- 400~800万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
■業務内容:
店舗の建築および内装工事の施工管理業務を行っていただきます。
・店舗の施工管理業務
・積算および営業サポート業務(同席し、技術的な説明など)
・安全協力会を含めた協力業者指導業務
※変更の範囲:同社の定める業務
■業務の特長:
・案件については、元請8割程度・下請2割り程度となります。
・工事によって下請け会社様へ発注
・工期は1ヶ月以内が大半となります。
・担当現場数:2件程度
※出張については年1回あるかどうかといった程度です。
※現場によっては直行直帰可能です。
■同社の特徴:
・製造~製品提案~メンテナンスまで一貫して行っている会社は珍しく、お客様の安心感につながります。
・幅広い商品ラインナップで、社会のニーズに応えることができます。
例えば、車イスの方が利用できる駅の階段昇降機やアミューズメントパークの入場ゲートの設置、商店街のアーケードや入口の企画・設計・施工、商業施設のプロデュースです。近年ニーズが高まっている環境分野、医療/福祉分野の設備機器も数多く取り扱っており、「最適化ソリューション」の一環としてこれらの商品を扱うことは社会貢献性も高く、やりがいを感じることができます。活かせる経験スキル
【必須】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・建築工事の実務経験
・店舗に関する建築、設計、施工等の実務経験
【歓迎】
・一級建築施工管理技士資格または一級建築士資格# 未経験者歓迎 # 商業施設 # オフィス # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
タマホーム株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 370~700万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
設計図とお客様生活イメージをもとに建築プランを考え、建築現場マネジメントを行います。
契約成立後現場下見から始まり、お客様理想を形にする仕事です。
【業務内容】
●建築現場確認
●建築材料、色決め、電気配線等打ち合わせ
●工事スケジュール、予算、品質管理
●協力業者・職人方々と打ち合わせ等
活かせる経験スキル
【必須条件】
■施工管理経験
■普通自動車免許
【歓迎条件】
■一級・二級建築士又は1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方# 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # Uターン・Iターン歓迎 # 木造 # 新築 # 上場・大手企業 # 転勤なし -
株式会社マイスターエンジニアリング
- 職種
- その他技術職, 機械設備設計
- 想定年収
- 370~530万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
【業務内容】
受変電設備、水処理設備、計測設備、制御システムなどの保守点検ならびに更新工事業務をご担当頂きます。
具体的には、年次点検業務(電圧測定・部品交換・清掃)や、現地更新工事業務(廃品種入替・電気配線・検証試験)、現地障害対応処置となります。
出張 :有
出張エリア:西日本エリア 三重〜福岡
出張頻度 :日帰りが大半 月2回程度2,3日の短期出張
【働く社員にインタビュー】
入社3ヶ月目のAさんの場合
《1日の流れ》
AM:ミーティング
作業内容確認、工具チェック
PM:点検業務
報告書作成
《やりがい》
前職全く違う業界に所属していたため、電気関係の知識がなく最初は苦労しましたが
今では新たな知識を身に着けることができやりがいを感じています。
中途で入社しましたが、入社時の研修で一緒になった同期とも仲良くなることができました!
【スキルアップ支援】
■研修制度(技術研修、現場研修など)
■各種表彰制度
■通信教育補助制度(講座終了証を得れば60%〜100%を会社が費用負担)
■資格取得奨励金制度(最高10万円/件)
◎給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません!
【現場研修】
現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。
その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。
さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。
【プライベート支援】
■寮・社宅制度【独身者】
・28歳まで:自己負担2万円/月
・29〜31歳:35歳年度末まで3万円5000円/月の手当補助(年数毎に減額)
・32歳〜:入社より3年間 家賃の50〜20%補助(年数毎に減額)
【同居家族ありの方】
・単身赴任:自己負担1万2000円/月
・家族帯同社宅:家賃+共益費の50%補助(適用年数規定あり)
■転居時の引越費用負担
■提携保養所活かせる経験スキル
【必要条件(MUST)】
・電気科履修者
・製造業での実務経験者(組立、オペレータ、保全メンテナンス)
【歓迎条件(WANT)】
・第二種電気工事士# 年間休日120日以上 -
大和ハウス工業株式会社
- 職種
- 個人営業(不動産), 個人営業(住宅), 法人営業(住宅)
- 想定年収
- 550~800万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
土地をお持ちのお客様(地主様等)への資産活用のご提案を実施いただきます。良質な賃貸住宅を建築いただくだけでなく、建物完成後に経営のトータルサポートまで実施しております。
【詳細】
〇土地活用のニーズやお悩みのあるお客様に対し、賃貸住宅(アパートや中高層マンション)経営により、資産価値を高めていただくための事業をご提案していただきます。※価格帯は数千万~2億程/1物件
〇事業の提案時には、ニーズと資産状況を踏まえたコンサルティング営業を実施します。※不動産業界の経験に留まらず、金融業界での経験や知識を活かしていただける環境がございます。
〇金融機関や税理士等からの紹介や、同社で過去物件を建てていただいたオーナーからの依頼、テレアポ等の新規営業等を通じて商談機会を創出し、受注に繋げていただきます。
〇受注物件の粗利ベースでインセンティブの支給もあります。成果に対してしっかりと還元される環境が整っています。
【特徴】
■中途社員の方も多く在籍しており、新卒中途関係なく公平な評価制度を定めています。
■平均年収は863万円!平均の残業時間は30時間程度と待遇並びにワークライフバランスの改善も図れます。
■部署ごとに分かれてはいますが、部門としては幅広い対象物を扱っている為、様々な建築物に携わるチャンスも有ります!
活かせる経験スキル
【必須】
不動産業界や金融業界(保険、金融機関)での営業経験がある方
【歓迎】
不動産や金融に関する資格(宅地建物取引士やファイナンシャルプランナー等)# 充実した福利厚生 # 地域密着 # 研究施設 # S造 # RC造 # 新築 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社藤木工務店
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 510~853万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
■主に医療・福祉施設、戸建住宅、事務所、教育施設等の様々な建設現場における施工管理業務を行っていただきます。
品質/原価/工程/安全/環境管理をトータルで担当。(平均工期:1年~1年半)
【期待役割】
将来的なリーダー、マネージャー期待のあるポジションです。
【魅力】
■建築で工事売上高99%を誇り、また、建築用途も63%は住宅以外です。
多種多様な案件に関わり、更なる高みを目指せるのが当社の魅力です。
■大正9年の創業以来92%が民間からの受注と、真面目・堅実をモットーに取り組んでおり、
現場に集中した仕事を行うことができます。
【同社の強み】
設計も外注ではなく自社内で完結しており、
修正や相談に関してもスムーズに行えるため、スピーディな竣工が可能です。
【働き方】
■現場にはIpadを支給し、出先から報告をできるようにしており、事務作業の効率化を図っています。
更なる効率化のためRPAも検討中です。
■施工管理者の勤怠管理方法:ノーツにより内製化した勤怠管理(各自PCから入力)
【過去実績】
大阪府立中之島図書館本館、各種銀行(中国銀行本店など)、新倉敷商工会館、鴨川レジデンスなど活かせる経験スキル
【必須条件】
■建築施工管理の実務経験もしくは建設作業の実務経験をお持ちの方(3年以上)
【尚可条件】
■1級もしくは2級建築施工管理技士をお持ちの方
■ゼネコンでの建築施工管理をお持ちの方# 年間休日120日以上 # 転勤なし -
社名非公開
- 職種
- 法人営業(不動産), 個人営業(不動産)
- 想定年収
- 530~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府, 京都府
業務内容
業界で確かな実績を持つ長谷工ブランドを持つ同社にて、不動産営業に従事いただきます。
「売買仲介」「リノベーション」の2事業を展開しており、お客様のニーズにあわせて幅広い提案が可能です。
また、長谷工の建設・管理マンションにお住いのお客様にアプローチするので、提案もしやすいです。
仲介だけでなく買取・再販事業の企画提案も全ての営業マンが行えるため、不動産営業職としての経験の幅が広がります。(5:5のイメージ)。
■売買仲介
■買取/再販(物件仕入れ・リノベーション企画・販売)
【職務の特徴】
■お客さま層:投資家・地主から若いお客様まで幅広い年齢・階層のお客様。(不動産他社、地主、銀行、グループ各社の営業担当ともやり取り)
■取り扱い物件:現状9割がマンション。長谷工の施工物件が約7割ですが、土地・戸建・収益物件も拡大中です。
■売上目標:半期単位で売上目標を立てます。仲介と買取・再販の組み合わせで目標を組み立てます。
【求人の特徴】
■No.1を誇る施工実績から(※長谷工総研調べ)、お客さまからの信頼は抜群。
競合物件と金額で並んだ際も「長谷工のほうが安心だから」と選んでいただけることも珍しくありません。
知名度と確かな実績が、営業をバックアップします。
■不動産の「仲介」だけでなく「買取・再販(リノベーション)」も合わせて担当できるため、営業としてご案内できる選択肢が豊富です。
特に買取・再販の場合は、買取/再販金額やリノベーション内容もある程度コントロールできるため、自由度高くお客さまのニーズに沿った提案が可能です。
■大きな取引に挑戦できるチャンスが豊富です。年齢や社歴に関係なく、実力に応じて裁量を任せてもらえるため、どんどん成果を上げていくことができます。
実際に、入社数年でリーダーに昇格した社員もいます。
【働き方】
20時PCシャットダウンのため、過度な残業が発生しないような仕組みになっております。
また年間休日120日とワークライフバランスを担保できます。大手グループ会社のため、豊富な研修などのサポート体制があり、入社後も安心して業務に取り組むことが可能な環境です。活かせる経験スキル
【必須】
■不動産業界での何かしらの営業のご経験
■宅地建物取引士資格をお持ちの方
【歓迎】
■売買仲介、買取再販などの営業経験# 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 長期出張なし # 地域密着 # 年間休日120日以上 -
株式会社メルディアDC
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 500~600万円
- 勤務地
- 大阪府, 京都府
業務内容
建設・不動産事業を軸に関西エリアに密着した土地・建物を総合プロデュースする同社にて、大阪・京都・神戸を中心に戸建て住宅の施工管理業務全般をお任せします。
「同じ家はつくらない。」をコンセプトに、自由度の高い家づくりをしています。
【具体的には】
営業、設計、施工管理から構成されるチームを結成し、チーム全員でプロジェクトを進めます。その中で施工管理は現場の司令塔として、工程・安全・予算・品質を管理していただきます。
その他、業者選定、現場技術者への指示・情報提供など、業務は多岐に渡ります。
〈同社の強み〉
「自らが設計し、自らが施工、管理をすることで細部まで設計技術が行き届き、都会の小さな土地でも広さを感じながら家族が安住して住むことができる住宅を供給すること」を理念とし、堅実な経営を継続的に行ってきました。
その結果、京都・滋賀・大阪において信頼と実績を着実に積み上げた同社は取り扱う案件の規模が過去と比較すると約3~4倍になっています。
■古くから培ってきた地場のネットワークに加え、キャリア採用で入社したメンバーが保有している人脈やネットワークによって、同社を取り巻く情報網は非常に強固なものへと進化しています。スピードが命のこの業界において、これらの厚い情報網は大きな強みとなっており、ここ数年で売上高が45置円から240億円超へと急成長を遂げています。
■他社には真似できない仕入~建設まで一貫して業務を担います。
■MELDIAグループの一員となり、三栄建築設計とタッグを組むことで資金力アップ。1億円規模の案件から50億円規模の施工体制も整ってきました。活かせる経験スキル
【必須】
■戸建て分譲住宅の施工管理経験をお持ちの方
【歓迎条件】
■建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級 -
大東建託株式会社
- 職種
- 設計監理, 確認検査
- 想定年収
- 450~700万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
同社は、賃貸建物による土地活用を企画から設計・施工・入居者募集・管理まで、トータルにサポートしています。
その中で、建築主様とお約束した品質の建物をご提供するための「工事監理」業務をお任せいたします。
【具体的には】
■建築現場で設計図書、各種基準等と施工建物を照合し必要品質が確保されているかの検査
■検査に関連する書類等の確認
〈ここがポイント!〉
■現在、同社では工事監理業務を専従で行う組織として監理センターを設けており、約140名が業務に従事しております。
■工事監理の経験が浅い方には、管理職および経験豊富な社員が一定期間同行して業務習得をサポートさせていただきます。
■建設現場へ移動するために専用の社用車を貸与いたします。これにより、支店に出勤してから建設現場に向かうことも、自宅から直行直帰することもでき、効率的な働き方をご自身で選ぶことができます。
※社用車での直行直帰はご自宅に駐車場が確保できる場合となります。
■中途入社が100%!入社年度は関係ありません。今までの経験を生かせる職場です。
■半期ごとの目標項目に基づき評価を実施。評価の基準も明確で頑張り次第で昇給や昇格も実現できます。
■ワークライフバランス良好!:
基本的に遅くても終業は19時頃で、「効率よく」「正確に」を実現するために業務はシステム化されています。
週休2日制で休みもしっかり取れてメリハリを付けて働けます!
フレックスタイムのためその日のスケジュールに合わせて勤務時間を柔軟に変更できます。月平均残業時間:20時間程度で働きやすさ◎!
■定年後も再雇用制度にて引き続き勤務可能。
【概要・特徴】
東証プライム上場、建物の建設も手がける不動産会社。東京都港区に本社を置き、全国に約200支店を展開しています。地主への賃貸経営の提案を主力事業としており、アパート・マンションの賃貸事業の企画から、設計・施工、入居者の募集・仲介・管理・運営まで一貫して行う「賃貸経営受託システム」を提供しています。グループでは、賃貸住宅管理戸数、賃貸仲介件数、住宅供給戸数(マンションを除く)において全国トップの実績。2021年度の売上高は1兆4,889億円、2022年度は1兆5,830億円と順調に業績を伸ばしており、安定した経営基盤を築いています。
【強み】
住宅供給実績において国内トップ級の施工力が強み。環境に配慮した住宅の開発など新しい技術の研究・開発に積極的に取り組んでいます。また、不動産分野においても多様化する入居者のライフスタイルに合わせた独自の取組みを進めるなど、専門性の高い高品質なサービスを提供していることも強みの1つです。
活かせる経験スキル
【必須】
■一級建築士資格 または 二級建築士資格
■設計・施工管理(リフォーム含む)・工事監理業務のご経験
■普通自動車運転免許
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
住友林業ホームテック株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 430~650万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
住宅リフォームの着工から竣工までの工事管理を担当していただきます。
●品質・工程・原価・安全管理など、
「木」を知り尽くした住友林業ならではの高品質なリフォームを実現させる業務です。
建築物の基礎構造から手を加える大型のリフォームを中心に顧客の様々な要望や意見を形にしていただきます。
案件の規模は多種多様ですが、金額が500万円以上、工期は約3ヶ月位です。
●リフォームは新築に比べて工事管理技術者の「知恵と経験」が問われる仕事です。
既存の構造物とリフォームで新たに作る構造物を、ひとつの住まいにいかに上手に収めていくか。
そしてこうした問題は、現場ごとに異なります。
またリフォームの工事管理は、何よりお客様との距離が近いことが魅力です。
実際にお住まいになられている場所で工事を行うケースが多いため、コミュニケーション力も求められる業務です。
●資格取得援助制度
社員が業務を行う上で必要な各種資格取得に力を入れており、講習会費用や受験費用、登録費用を負担しています。
●研修の充実
入社後、最長1週間の初期研修を行います。その後も研修メニューを多数用意し自主的な参加を促しています。※状況により変更になる場合もあります活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車運転免許
■二級建築士もしくは二級建築施工管理技士資格
■建設業界での施工管理の実務経験がある方
【歓迎】
■一級建築士もしくは建築施工管理技士
■リフォーム業界経験者や工務店などで一通りの工程を経験した方# 改修・現状回復 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 戸建住宅 # 木造 # 発注者側 # リフォーム # リノベーション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
北和建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 340~520万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
○施工管理職として、RC造、S造などの施工管理を担当してもらいます。
【具体的には】
◇建築現場での施工管理
◇発注元との打合せ
◇施工計画書の作成
◇業者の選定や工事予算の取りまとめ
◇工事進捗管理
◇業者への指示監督
◇安全衛生管理
◇施工開始から引渡しまでの検査及び品質管理
【就業環境】
■案件内容はホテル、マンションがメインです。
そのため都心が多く、現場までのアクセスが良い案件が多いです。
それ以外では学校施設、社屋などがあります。
■年間休日:117日
■直行直帰:可能です。
■残業時間:平均30~40時間
残業をなるべく減らす取り組みとして、検査ツールやITシステムの導入により業務効率化を図ったり、建設ディレクターが現場事務を行うことで施工管理職の負担軽減を図ったりしています。
■夜勤:いわゆる夜間からの工事はありませんが、繁忙期の残業により発生することがあります。
■出張:近畿エリアの担当がメインにはなりますが、首都圏や中部圏への出張も発生します。
【同社について】
京都府を中心に近畿圏、首都圏、中部圏にて事業用施設、マンション、リニューアル等、幅広く建築施工を手掛けている総合建設会社です。
近年は大型物件の受注、首都圏の案件も増加しています。
■中途採用者が活躍しやすい環境
同社の新卒:中途の割合はおおよそ1:1.3で、中途入社から活躍している社員も多数います。
■長期的に就業可能な環境
定年後も働きたい方の受け入れを積極的に行っております。
現場監督を引退された方でも、そのサポート業務というポジションをご担当頂くなど、一社員に適したポジションを提供しています。
活かせる経験スキル
【必須条件】
■建築施工管理業務の経験(RC造/S造/SRC造)
【歓迎条件】
■1級建築施工管理技士
■建築の有資格者の方
■CAD操作が可能な方# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # マイカー通勤可 # 再雇用制度あり # 資格取得支援制度あり -
北和建設株式会社
- 職種
- 意匠設計
- 想定年収
- 470~820万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
○工務担当として、施工図の作成、確認、仮設計画の作成(CAD、BIMが操作できる方)や現場支援、建設工務事務全般を担当していただきます。
【就業環境】
■転勤出張なく、京都府に腰を据えて働けます。
残業時間は20~30時間ほどで働きやすい環境が整っております。
■施工管理からのキャリアチェンジも可能で内勤業務に移りたい方におすすめの求人です。
■基本的にはOJT研修となります。階層別研修、外部研修ライセンス手当があります。
【同社について】
■京都府を中心に近畿圏、首都圏、中部圏にて事業用施設、マンション、リニューアル等、幅広く建築施工を手掛けている総合建設会社です。
近年は大型物件の受注、首都圏の案件も増加しています。
■中途採用者が活躍しやすい環境
同社の新卒:中途の割合はおおよそ1:1.3で、中途入社から活躍している社員も多数います。
■長期的に就業可能な環境
定年後も働きたい方の受け入れを積極的に行っております。現場監督を引退された方でも、そのサポート業務というポジションをご担当頂くなど、一社員に適したポジションを提供しています。活かせる経験スキル
【必須】
■建築施工管理、建設工務業務の経験
■CAD、BIMを使った施工図作成が可能
【歓迎】
■一級建築士# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 再雇用制度あり # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
北和建設株式会社
- 職種
- 構造設計
- 想定年収
- 470~820万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
■構造設計及び監理業務をお任せいたします。
【具体的には】
◇用途、予算、デザイン
◇企画設計
◇基本設計
◇実施設計
◇工事監理 等
【同社の魅力】
■京都府を中心に近畿圏、首都圏、中部圏にて事業用施設、マンション、リニューアル等、幅広く建築施工を手掛けている総合建設会社です。近年は大型物件の受注、首都圏の案件も増加しています。2023年より矢作建設工業グループに加入し安定環境があります。
■中途採用者が活躍しやすい環境
新卒:中途の割合はおおよそ1:1.3で、中途入社から活躍している社員も多数います。
■長期的に就業可能な環境
定年後も働きたい方の受け入れを積極的に行っております。現場監督を引退された方でも、そのサポート業務というポジションをご担当頂くなど、一社員に適したポジションを提供しています。
活かせる経験スキル
【必須】
■RC造、S造の構造設計のご経験(5年以上)
【歓迎】
■一級建築士# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # 再雇用制度あり # 転勤なし -
北和建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 550~820万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
○施工管理職として、RC造、S造などの施工管理を担当してもらいます。
【具体的には】
◇建築現場での施工管理
◇発注元との打合せ
◇施工計画書の作成
◇業者の選定や工事予算の取りまとめ
◇工事進捗管理
◇業者への指示監督
◇安全衛生管理
◇施工開始から引渡しまでの検査及び品質管理
【就業環境】
■案件内容はホテル、マンションがメインです。
そのため都心が多く、現場までのアクセスが良い案件が多いです。
それ以外では学校施設、社屋などがあります。
■年間休日:117日
■直行直帰:可能です。
■残業時間:平均30~40時間
残業をなるべく減らす取り組みとして、検査ツールやITシステムの導入により業務効率化を図ったり、建設ディレクターが現場事務を行うことで施工管理職の負担軽減を図ったりしています。
■夜勤:いわゆる夜間からの工事はありませんが、繁忙期の残業により発生することがあります。
■出張:近畿エリアの担当がメインにはなりますが、首都圏や中部圏への出張も発生します。
【同社について】
京都府を中心に近畿圏、首都圏、中部圏にて事業用施設、マンション、リニューアル等、幅広く建築施工を手掛けている総合建設会社です。
近年は大型物件の受注、首都圏の案件も増加しています。
■中途採用者が活躍しやすい環境
同社の新卒:中途の割合はおおよそ1:1.3で、中途入社から活躍している社員も多数います。
■長期的に就業可能な環境
定年後も働きたい方の受け入れを積極的に行っております。
現場監督を引退された方でも、そのサポート業務というポジションをご担当頂くなど、一社員に適したポジションを提供しています。
活かせる経験スキル
【必須条件】
■建築施工管理業務の経験(マンション等建築工事)
■1級建築施工管理技士
■CAD操作が可能な方
【歓迎条件】
■建築の有資格者の方# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # マイカー通勤可 # 再雇用制度あり # 資格取得支援制度あり -
鹿島建物総合管理株式会社
- 職種
- 施設管理, ビル設備管理, ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 300~500万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
同社顧客の病院の設備管理を常駐で担当して頂きます。
【具体的には】
■建物の設備点検、定期点検
■電気設備/空調設備/衛生設備点検
■顧客との折衝(不具合条項に関する見積作成、提出)
■月報/報告書等の書類作成、提出
■協力業者との折衝 等
※契約社員スタートとなりますが、1年後の正社員登用の前提となります。面接や試験等はございません。
■社風
コミュニケーションが取りやすいフラットな社風です。
管理部門社員や上司とも話しやすく業務上のトラブルへのサポートやアドバイス等も受けられるため、安心して就業することができます。
中途入社の方が8割を占め、入社時期に関係なく、活躍できる風土が整っています。
■同社の特徴/強み
新しい建物をつくる時代から「今ある建物をいかに有効活用していくか」を問われる時代に変化している現在。そこで活躍するのが同社の建物維持管理です。
設立から37年、これまで培ってきたノウハウをもとにオフィスビル、商業施設、美術館、博物館など多種多様な管理物件を有しております。
成長する建物管理業界内において、他社にはない強みを武器にスーパーゼネコン『鹿島建設』の100%出資による建物管理会社として 全国各地の建物を守っている同社。 「Heart&Technology」をスローガンに真心あるサービスと確かな技術力を提供し、順調に成長中です。
鹿島グループならではの、安定/充実の環境で働きませんか?活かせる経験スキル
【必須】下記いずれか必須
■設備管理業務の経験
■第二種電気工事士、二級ボイラー技士、消防設備士、第三種冷凍機械責任者、危険物取扱者、電気主任技術者のいずれか1つ以上お持ちの方
【歓迎】
■建築物環境衛生技術者お持ちの方
【】# 病院 # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # 研究施設 # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
大東建託株式会社
- 職種
- 建築設計, 意匠設計
- 想定年収
- 500~800万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
賃貸建物による土地活用を企画・立案から設計・施工・入居者募集・運営・監理まで、土地活用をトータルにサポートする同社の設計職として、同社の提供する集合住宅(木造、RC造、S造等)の土地調査や企画・プランニングをご担当いただきます
【具体的には】
■土地調査やプランニング
■建築営業に同行しプランニングの趣旨を土地オーナー様に説明することもあります。
■申請、工事監理(支店によっては専門のスタッフが対応します)
■実施設計は外部の協力設計事務所と連携します。
〈ここがポイント!〉
■施工管理の業務に集中できるシステム:
大東建託が独自に開発した施工管理支援システムにより、注文書の受け渡しから、各工程のチェックなど、これまでアナログに処理していた作業をタブレットで管理しています。これにより、事務処理にかかる時間を大幅に減らすことが出来ています。
■抜群の定着率★定着率96.4%!中途入社率77.7%:
先輩社員の多くが中途入社で、自身の経験に基づいたフォローもあり、巡回管理が初めての方でも安心して取り組まれています。
担当現場すべてをお任せし、早いうちから現場代理人としてで活躍することができます。
■ワークライフバランス良好!:
基本的に遅くても終業は19時頃で、「効率よく」「正確に」を実現するために業務はシステム化されています。
週休2日制で休みもしっかり取れてメリハリを付けて働けます!
■給与制度:
努力を正当に評価し、数値目標の達成率を客観的に6段階で評価。(安全管理、品質管理、工程管理、原価管理など、それぞれの項目ごとに評価)
1級資格保持者に100万円の資格手当支給など、「転職して給与が上がった」という社員も多くいらっしゃいます!
【概要・特徴】
東証プライム上場、建物の建設も手がける不動産会社。東京都港区に本社を置き、全国に約200支店を展開しています。地主への賃貸経営の提案を主力事業としており、アパート・マンションの賃貸事業の企画から、設計・施工、入居者の募集・仲介・管理・運営まで一貫して行う「賃貸経営受託システム」を提供しています。グループでは、賃貸住宅管理戸数、賃貸仲介件数、住宅供給戸数(マンションを除く)において全国トップの実績。2021年度の売上高は1兆4,889億円、2022年度は1兆5,830億円と順調に業績を伸ばしており、安定した経営基盤を築いています。
【強み】
住宅供給実績において国内トップ級の施工力が強み。環境に配慮した住宅の開発など新しい技術の研究・開発に積極的に取り組んでいます。また、不動産分野においても多様化する入居者のライフスタイルに合わせた独自の取組みを進めるなど、専門性の高い高品質なサービスを提供していることも強みの1つです。活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車運転免許
■一級建築士資格をお持ちの方もしくは、設計業務のご経験がある方(目安3年以上)
【歓迎条件】
■集合住宅の設計経験がある方# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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