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千葉県の求人検索結果一覧
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JFEシビル株式会社
- 職種
- 建築施工管理, プラント施工管理・その他
- 想定年収
- 440～700万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
親会社であるJFEスチールの製鉄所に常勤し、下記の業務を担当します。
■製鉄所既存建屋およびクレーンガーター・レール等の保全業務…顧客であるJFEスチールと協力し、保全計画提案から工事管理までを行う
■製鉄所内の新規建設工事の施工管理業務
■JFEグループ各社・周辺企業等の新規建設・補修工事の施工管理業務
＜就業環境について＞
夜間工事も現状月1回程度で、事前に計画を決めて行っています。
なお、年末・年始、お盆もお休みになるので、非常に安定した就業環境です。
【同求人の魅力ポイント】
〇年収を下げずに地方で働きたい。Uターンしたい方におすすめです。
〇案件の大半がJFEスチールからの発注になりますので、長く関係を築くことができます。
【同社の魅力】
◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ！盤石な経営基盤
世界有数の大手鉄鋼メーカー、JFEスチールが親会社となっており、創業以来黒字、無借金経営を維持しております。
◎JFEグループ唯一の総合建設会社
グループの製鉄所の保全事業だけでなく、大型物流倉庫を中心にJFEグループ外からの工事受注が大幅に増加し業績を伸ばしております。
◎充実した福利厚生
JFEスチールと同等の手厚い福利厚生がございます。
健康、医療や住宅、通勤、育成制度などはもちろん完備しており、JFEグループならではの多種多様なグループ割引もございます。
◎徹底した勤怠管理
繁忙期には残業もございますが、同社は三六協定を遵守しています。世界を代表するメーカーグループとして、コンプライアンスを徹底しております。活かせる経験スキル
【必須】
■建築施工管理経験
■2級建築施工管理技士または、二級建築士
■普通自動車免許
【歓迎】
■1級建築施工管理技士または、一級建築士# 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
JFEシビル株式会社
- 職種
- 建築施工管理, プラント施工管理・その他
- 想定年収
- 700～970万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
親会社であるJFEスチールの製鉄所に常勤し、下記の業務を担当します。
■製鉄所既存建屋およびクレーンガーター・レール等の保全業務…顧客であるJFEスチールと協力し、保全計画提案から工事管理までを行う
■製鉄所内の新規建設工事の施工管理業務
■JFEグループ各社・周辺企業等の新規建設・補修工事の施工管理業務
＜就業環境について＞
夜間工事も現状月1回程度で、事前に計画を決めて行っています。
なお、年末・年始、お盆もお休みになるので、非常に安定した就業環境です。
【同求人の魅力ポイント】
〇年収を下げずに地方で働きたい。Uターンしたい方におすすめです。
〇案件の大半がJFEスチールからの発注になりますので、長く関係を築くことができます。
【同社の魅力】
◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ！盤石な経営基盤
世界有数の大手鉄鋼メーカー、JFEスチールが親会社となっており、創業以来黒字、無借金経営を維持しております。
◎JFEグループ唯一の総合建設会社
グループの製鉄所の保全事業だけでなく、大型物流倉庫を中心にJFEグループ外からの工事受注が大幅に増加し業績を伸ばしております。
◎充実した福利厚生
JFEスチールと同等の手厚い福利厚生がございます。
健康、医療や住宅、通勤、育成制度などはもちろん完備しており、JFEグループならではの多種多様なグループ割引もございます。
◎徹底した勤怠管理
繁忙期には残業もございますが、同社は三六協定を遵守しています。世界を代表するメーカーグループとして、コンプライアンスを徹底しております。活かせる経験スキル
【必須】
■建築施工管理経験
■1級建築施工管理技士または一級建築士
■普通自動車免許
# 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
三井住友建設株式会社
- 職種
- その他技術職
- 想定年収
- 560～960万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
同社における下記の技術分野を対象とした研究開発業務です。
■土木分野（構造、材料、土質基礎）
■建築分野（構造、材料、環境工学）
■その他（風工学、再エネ ほか）
【残業時間、出張や外出の頻度】
残業：0～30時間/月 程度
出張：数回/年～数回/月 程度
外出：数回/月～数回/週 程度
【求人の魅力】
★自由な発想のもと、他分野の研究者や社内関係部署、社外関係者 と連携しつつ、革新的な技術開発にチャレンジできます。
★研究分野にとどまることなく、技術の社会実装や事業化へと結びつける機会に参画するチャンスがあります。
【将来的なキャリアパス】
■20歳～30歳代：研究員
■30歳～40歳代：主任研究員
■40歳代～：主席研究員（専門職）or 研究開発マネジメント職（管理職）
【同社の魅力】
◇安定して長期就業可能な環境
確かな技術力と実績から安定した受注が見込めることもあり、安心して長期就業できる環境です。月平均残業は30時間程度です。
◇充実の研修体制
職種別教育、階層別教育（リーダー研修、ミドルマネージャー研修、シニアマネージャー研修）、特別研修（英語集中研修、短期語学研修、国外企業留学、国外大学・ビジネススクール留学など）など
https://www.smcon.co.jp/recruit-info/recruit/training.html活かせる経験スキル
【必須条件】
■該当する技術分野を対象とした基本的な知識を有する方
■研究開発業務（調査・実験・解析等）、技術支援業務、設計業務、施工管理業務のいずれかの経験が1年以上ある方
【歓迎条件】
■該当する技術分野を対象とした数値解析スキル、経験がある方
# 充実した福利厚生 # 公共施設 # マンション # 橋梁 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社ザイマックスグループ
- 職種
- ビル設備管理, ビルマネジメント（ＢＭ）
- 想定年収
- 386～420万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
「転勤なし」×「70歳まで正社員で働ける」！東京で、ずっと安心のキャリアを築く。
経験ゼロでも大丈夫。安定した環境で、定年後も現役で活躍できる。長く腰を据えて働きたいあなたにぴったりの仕事です。
千葉勤務にて同社が受託する不動産に常駐し、様々な設備（電気、空調、給排水、防災など）について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行います。
また、社内各部門と連携を取りながら中長期的な修繕計画を立案したり工事立ち合いを行ったり、警備・清掃部門と連携しながら建物全体のハード面におけるマネジメントを行う仕事です。
知識、経験、資格を積み上げながら、高度、専門的な領域でご活躍いただきます。
【専門職とは】
■職種限定のポジションです。
設備管理の職種で、配属先エリアにてプロフェッショナルとして活躍を期待しております。
ご本人の同意を得ない限り、転宅を伴う異動は生じません。
【勤務時間について】
■9:00～18:00（休憩1時間）
■13:00～22:00（休憩1時間）
■9:00～翌9:00（2日勤務扱い、勤務明けの日は年間休日外の休日となる）
【有給取得率約70％、残業10h程度】
人員を豊富に抱えていることに加え、チーム制を採用。
また、事業所内でメールアドレスを共有しているため、休日の際に緊急で出社することもなく、ワークライフバランスの確保が可能となっており、産育休取得復帰実績なども豊富です。
子育て世代の社員も家庭と両立しながら腰を据えて就業しており、幅広い世代の社員が活躍。
このような制度が充実しており、残業は10時間程です。
また、有給休暇取得率は69.94%と約7割の実績です。
【同社で働く魅力】
○研修センターあり（入社者全員利用可能）
〇62歳の定年時、ザイマックスエルダーズに転籍することで同様の仕事内容で70歳まで正社員として就業可能
〇資格手当充実
○転居を伴う転勤無しでご自宅から90分圏内の自社管理物件に配属。
〇未経験歓迎で実際に50代後半の方も未経験でご活躍されていらっしゃいます。
〇管理物件に対してチーム制を採用しています。例えば、大規模物件であれば約20人で交代制を敷いています。
【ご入社後について】
〇まずは同社の研修センターで3日間の座学、実技研修を実施。
〇その後、配属先でのOJTで先輩から実際の業務を教えてもらってください。
1年に1回の点検業務もあるため独り立ちの目安は丸1年程度です。
初期配属の物件は比較的人数が多い物件がほとんどで、ご年齢、ご経験ともに様々な方がいらっしゃいますのでどなたでも馴染やすい環境です。活かせる経験スキル
【必須】
■特に無し
未経験歓迎で実際に50代後半の方も未経験でご活躍されていらっしゃいます。
【歓迎経験/歓迎資格】
〇設備管理業務経験を有している方
〇設備管理に近しい業務経験を有している方
（例：サービスエンジニア、エレベーターメーカーや空調設備メーカーにてメンテナンスに従事されていた方など）
〇第二種電気工事士
〇第三種電気主任技術者、第二種電気主任技術者
〇建築物環境衛生管理技術者（ビル管）
〇エネルギー管理士（エネ管）
〇施工管理技士（建築、電気工事、管工事、電気通信工事）
# シニア歓迎・活躍 # 商業施設 # 物流施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 転勤なし -
パナソニック ホームズ株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 500～900万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
【ここがおすすめ】
ワーク・ライフ・バランス宣言！
健康に働ける環境づくりを支援する制度や仕組みが充実
◎定時退社日（月複数回）
◎当月内での振替休日の取得推奨
◎多彩なキャリアサポート制度で成長支援
◎他、独自の休暇や福利厚生、待遇、各種研修等を整備。
ハウスメーカーでは数少ない労働組合も積極的に活動し、労使で協力しながら働き易い環境づくりを目指しています。
【業務内容】
同社の主力商品である戸建て及び集合住宅の建築施工管理を担当していただきます。
都市部においては、複合利用目的にも活用可能な最大9階建てまで可能な『多層階住宅：ビューノ』を担当いただくケースもございます。
【業務特徴】
■営業、設計担当がお客様の住まいのご要望を伺い、設計図にしたものを基に、施工管理者としてプロフェッショナルな視点と技術で「お客様の夢」を最終カタチにしていきます。
■施工管理においては
「品質管理（Quality）、原価管理（Cost）、工程管理（Delivery）、安全管理（Safety）、環境管理（Environment）」といったいわゆる5大管理と住宅工事特有の顧客管理をしていただきます。
■同社ではいち早く「建設DX」の導入を進めています。
施工管理者全員にノートPC、i‐Pad、i-Phoneが貸与され、5大管理と顧客管理に活用しています。
具体的には遠隔臨場（ウェアラブルカメラやネットワークカメラを活用し、離れた場所から施工管理を行う）やスマートフォンアプリを使ってお施主様や施工会社とコミュニケーションを取りながら工事を進めていきます。
■同社独自の施工管理者の技術向上を目指した制度として、「建設ステータス制度」を設けており、段階的な社内研修や各自の研鑽を通じて、より高いレベルの施工管理業務を行えるよう能力開発を行っていただける環境です。
【商品の特徴】
■長年に渡る技術開発とノウハウの蓄積に裏打ちされた、『快適さと強さを兼ね備えた高品質な住宅設備』が同社商品の特徴です。
■優れた商品特性と徹底したアフターサービスにより、建設後も数十年にわたりトラブルなく安心して住み続けて頂く事が可能です。
【数々の独自技術とサービス】
■キラテック：光触媒を素材に焼き込んだ独自のタイル外壁素材。
住まいの美しさを数十年に渡って保ち、後年の修繕コストを圧縮します。
■パワテック：
軽量鉄骨フレームに組み込む独自の制振装置です。
実物大モデル実験で、震度７クラスの地震を100回以上加えても構造体としての健全性を保つことが可能な、業界最強クラスの耐震性能でお客様の安全を守ります。
■ピュアテック：
半導体工場レベルの独自の高性能フィルターを用いた屋内換気システムです。
PM2.5や花粉などをシャットアウト。
室内の空気を極めてクリーンな状態に保ちます。
■優れた住宅性能
長年に渡る技術開発とノウハウの蓄積に裏打ちされた、『強さと暮らしやすさを兼ね備えた高品質な住まい』が同社の特徴です。
「災害時もずっと暮らせる強い家」「ウイルスや健康リスクから守ってくれる家」この2つの安心で、ご家族の幸せな時間が続く、新しい快適な日常をお届けし続けます。
また、お建て頂いた後も60年間長期安心サポートシステムでお客様をお守りし、日々のお困りごとやご相談には、24時間365日受付サービスにてオーナーの皆様をサポートしています。
【同社の働き方について】
■コンプライアンス順守で安心の職場環境
⇒普段から労使間で仕事環境向上に向けて話し合いの場を設けており、安心して働き続けられるための取り組みが継続して行われています。
コンプライアンスを無視した強引な目標設定やプレッシャーはありません。
⇒経営陣からも、「お客様満足の無い売上は追わない」方針が強く示されており、20年、30年先のお客様満足につながる仕事の実現を大切にしています。
⇒福利厚生制度の充実など、安心して長年働ける環境の中で、お客様に良い商品をご提供することに純粋に集中して仕事できる環境です。
活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車免許
■建築士または施工管理技士保有者
■建築施工管理の経験
※様々なタイプの建築物を設計する機会がありますので、戸建住宅の施工管理経験者は勿論、アパートやマンション、医療介護施設、ホテルなど、ゼネコンが施工するような建築物の施工管理経験をお持ちの方等、幅広く歓迎します。# 残業少なめ # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 宿泊施設 # 戸建住宅 # マンション # S造 # RC造 # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
TMES株式会社
- 職種
- ビル設備管理, 管工事施工管理
- 想定年収
- 450～720万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
同社行徳事業所を拠点に、巡回での空調設備の保守管理業務に従事いただきます。
【具体的には】
〇契約先物件の巡回点検
〇定期保守業務および業者管理
〇中長期および年間保守計画の作成
〇修理修繕工事および施工管理
〇見積書作成及び価格交渉
≪同社の魅力≫
◎間もなく100周年を迎える空調設備業界のリーディングカンパニー！
【高砂熱学工業】を親会社にもつ歴史ある企業です。
◎設備管理会社ではなく【設備総合管理】会社！
その違いは、建物全体の10年先、20年先を見据えた適切な管理を行えるかどうかがポイント。経験豊富なエンジニアが業種/建物の構造の違いを理解し、それぞれのお客様にあったソリューションを提供しております。
◎資格支援制度
会社が取得を奨励している100種類以上の資格は、3回まで全額会社負担で受験が可能！受験費用だけでなく手続きや更新の費用も負担しています。
【働き方】
〇休みは土日祝
〇日勤のみ
〇平均残業時間20時間程度活かせる経験スキル
【必須】
〇設備管理または施工管理の業務経験をお持ちの方
（建物の種類や規模、携わってきた業界は問いません。）
〇普通自動車免許
〇※下記のうちいずれか必須
第二種電気工事士
危険物取扱者乙種4類
二級ボイラー技士
第三種冷凍機械責任者
【歓迎】
〇管工事施工管理技士（1級、2級）
〇建築施工管理技士（1級、2級）# 病院 # 残業少なめ # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # 年間休日120日以上 -
東京セキスイファミエス株式会社
- 職種
- 営業職（建築）, 営業（個人向け）, 営業（法人向け）, その他営業系
- 想定年収
- 500～600万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
～飲食店店長やカーディーラーなど活躍★ノルマなし★頑張りを正当評価★顧客志向重視の社風★飛込み営業なし★完全週休2日(日休あり)/19時半PC強制終了/残業25h程★固定給安定★平均インセン140万★福利厚生充実～
【業務内容】
セキスイハイムの住宅を購入頂いたお客様に、省エネ住宅化/耐震性強化などリフォーム工事のご提案をお任せします。
【お客様に寄り添った営業スタイル】
セキスイハイムの住宅を購入頂いた方への既存営業やWebや電話等でお問合せ頂いた方への反響営業のため、新規営業はありません。
また、当社の営業は業界で唯一60年間の長期サポートを行い、お客様と関係性を深めながら顧客満足度を追求しております。
【業務詳細】
■主に5年ごとの定期診断をきっかけに1日2～3件程アポを取得し、社用車でお客様の元へ訪問。
■ご要望を伺いご提案。ご納得頂いたらご契約を結び、リフォームの計画をご共有。
■発注をかけ施工担当者に引き継ぐまでが担当ですが、施工後のアフターフォロー等も担当し、お客様と長くお付き合い頂けます。
【年次関係なく頑張りを評価／年収UP実現】
年2回の人事考課を行い、売上金額等の数字、お客様アンケートの結果など、数値だけではなくお客様からの評価なども踏まえて評価いたします。
また、当社では固定給の比率が高く、賞与は4.6ヶ月分支給しており、安定収入が実現できます。
インセンは平均140万支給され、300万以上の支給実績もあり、20代で1,000万以上稼いでいる方も多くいます。
【モデル年収】
■27歳／年収600万円
■32歳／年収750万円
■36歳／年収1050万円
【働き方◎】
◇休日の緊急対応はコールセンターが担当
◇残業25h程※18時15分以降残業申告制／19時半PC強制終了
◇年休125日／完全週休２日(水曜固定休み＋火曜 or 日曜休み)
◇有給は入社直後から取得可
◇自宅から社用車で直行直帰可
◇転勤/出張無
【キャリアパス】
「メンバー⇒店長補佐⇒店長⇒所長⇒支店長」と役職があり、育成や数字管理等のマネジメント業務にも早い段階で挑戦できます。
「未経験の中途入社2年目で店長へ抜擢」、「34歳で営業所長というスピード昇格」などスピード感のある昇給/昇格も可能です。活かせる経験スキル
＜必須＞
■普通自動車免許（AT限定可）
■何かしらの営業経験
＜歓迎＞
■ローンの相談などに対応できる金融知識がある方
■住宅関連の資格、知識がある方
■宅地建物取引士、福祉住環境コーディネーター、ファイナンシャルプランナー、インテリアコーディネーターなどの資格をお持ちの方# 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マンション # RC造 # リフォーム # リノベーション # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社横尾材木店
- 職種
- 営業（個人向け）, 個人営業（不動産）, 個人営業（住宅）
- 想定年収
- 400～800万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
【おすすめポイント】
■年間休日120日
■振替休日という形で、土日休みも取得可
■100年続く老舗企業
■研修制度充実
■月平均残業11時間程度
同社にて、分譲/注文住宅の提案営業を担当いただきます。
お客様のご要望を伺いながら、「分譲OR注文」「どのような家をご希望か」などを考えてご提案していきます。
1棟当たりの単価が高いので、月1件の受注を目指すイメージです。
【職務詳細】
■自社オリジナル分譲住宅「ハッピーウッド」の販売
■自由設計による注文住宅のご提案
■ポスティングなど
【充実した研修制度】
2～3名の少人数チームに配属
チーム長のもとで経験に合わせてできる仕事から行っていただきます！
～独り立ちまでのステップ～
1.先輩社員の同行からスタート
2.簡単な説明に挑戦
3.先輩同行のもとイチから提案
4.独り立ち
2～3ヶ月程度で1件契約が取れるように
同社提案スタイルをまとめたロープレ動画や住宅関連の知識動画があり、e-learningにて業界知識、営業スタイルも勉強できます。
手厚い研修があるから未経験でも活躍可能！個人ノルマだけでなく少人数チームのノルマもあり、実践を通して成長できる環境です。
すでに知っていただいているお客様からのネットでの問い合わせももちろんありますが本社ごと、営業所ごとに施策(広告やイベントなど)を展開。
営業個人としても、スキマ時間にポスティングやSNSの投稿、過去に問い合わせがあった方への電話を行っています。
[割合]
6(反響営業)：4(営業個人が獲得した顧客)
スキルや経験（目安2〜3件程度の受注）を考慮してお問い合わせをいただいたお客様をお任せしていきます。
1棟ずつの支給＋一定数以上契約した方のみ別途インセンティブが発生します。
頑張った分はしっかり給与に反映されるのでモチベーションアップにも繋がります。
＜1日の流れ＞
10:00 朝礼、メールチェック、スケジュール確認
11:00 web広告掲載用写真の撮影、更新
12:00 お昼休み
13:00 お客様をモデルハウスへご案内
14:00 お客様と商談
17:00 お客様へのご提案書作成
18:00 広告媒体の更新作業、事務処理、部署内での情報交換
19:30 退社
【同社について】
●地域の皆様や取引先の方々に支持され、まもなく創業100年を迎える老舗企業です。
現在では、埼玉/群馬/栃木/茨城に合計9店舗を設け、総合不動産サービスとして更なる飛躍を目指しています。
●複数グループ会社と事業をすみわけ、総合不動産会社として成長しております。
お客様へのパフォーマンス向上には事業の進化と共に、社内進化も必須。
社員の就業満足度向上も目指し日々進化を続けております！
●勤怠管理システムを導入し、残業は承認制です。
全社的に不必要な残業は削減していく方針のため、月の残業時間は25時間と少なめです。活かせる経験スキル
【必須】
普通自動車免許（AT限定可）
【歓迎】
■接客、営業経験
■不動産、建築業界での経験# 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 地域密着 # マイカー通勤可 # 戸建住宅 # 木造 # 新築 # 転勤なし -
株式会社横尾材木店
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 350～610万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
【おすすめポイント】
■年間休日120日
■転勤無し
■100年続く老舗企業
■資格取得支援制度、資格手当あり
■平均残業25時間程度
住宅建築工事部門にて施工管理を担当していただきます。
着工前準備、施工中の定期現場訪問、打ち合わせ、工程管理、メンバーマネジメントが主な仕事です。
住宅建築工事の着工から完成までの施工管理、工程管理、品質管理を担当していただきます。
着工前準備、施行中の定期現場訪問、お客様への報告、打ち合わせ、工程管理が主な仕事です。
【職務詳細】
●工程管理
●安全、品質管理
●予算管理
●見積もり精査
●業者等交渉、折衝
●各種手配
●施工図、施工計画書（工程表）の作成
従来の木造住宅施工に加え、グループ会社で一般施設、高齢者住宅、商業施設などの施工もスタートしているため、将来的に様々な物件に携わる機会があります。
【働きやすさ】
年末年始などの長期休みは有給取得している社員もおり、ワークライフバランスが整っております。
多拠点あり、職住近接も叶う環境です。
入社後自分の現場を持つようになると、社用車とガソリンカードが貸与されます。
※通勤利用可
【同社について】
●地域の皆様や取引先の方々に支持され、まもなく創業100年を迎える老舗企業です。
現在では、埼玉/群馬/栃木/茨城に合計9店舗を設け、総合不動産サービスとして更なる飛躍を目指しています。
●複数グループ会社と事業をすみわけ、総合不動産会社として成長しております。
お客様へのパフォーマンス向上には事業の進化と共に、社内進化も必須。
社員の就業満足度向上も目指し日々進化を続けております！
●勤怠管理システムを導入し、残業は承認制です。
全社的に不必要な残業は削減していく方針のため、月の残業時間は25時間と少なめです。活かせる経験スキル
【必須】
普通自動車免許（AT限定可）
【歓迎】
施工管理の実務経験をお持ちの方
1級、2級建築施工管理技士、建築士の資格をお持ちの方# 地域密着 # マイカー通勤可 # 商業施設 # 戸建住宅 # 木造 # 新築 # 転勤なし -
株式会社小野創建工業
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 480～800万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
一般左官工事をはじめ店舗内外装工事、特殊左官工事等、その他付帯工事の施工をしております。
大手ゼネコン・施工店様のみならず、一般ユーザー様まで幅広く対応しております。
お客様のニーズに合った施工と提案型の左官工事が可能です。
【業務詳細】
■一般左官工事での現場・施工・安全・原価管理業務
■商業施設での内装工事に伴う施工管理業務
■その他新入社員等育成プログラムの補助業務
【働く環境について】
若いメンバーが多くいるため、安心して、業務に取り組んでいただけます。
20代：13名
30代：5名
40代：4名
【魅力的な働き方】
◎残業は基本的になし
利益率の高いものを受注しているため、高収入、低残業で働くことができます。
◎一部テレワーク、フレックスOK活かせる経験スキル
【必須資格】
■自動車免許
【歓迎経験】
■新築工事に関わったことのある方
※左官工事、施工管理どちらも歓迎です# 残業少なめ # 長期出張なし # 急募 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
新日本建設株式会社
- 職種
- その他技術職
- 想定年収
- 450～650万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
同社にてBIMオペレーター業務に従事していただきます。
【具体的には】
■3Dモデリング作業（ArchiCADを使用致します）
■図面データ生成（平面図、断面図、立面図）
■干渉チェック（意匠、構造、設備などの統合）
■情報入力管理作業、データ入力、メール対応
■その他・付随するBIMオペレーター業務
■使用するソフトはArchiCAD（アーキキャド）でマンションやビル・学校や建物全般です
【人員構成】
■部署人数：4名
■部署年齢層：40 代～50 代
■男女比 (男：女)10 ： 0
【服装】
■オフィスカジュアル
【研修期間】
■OJT活かせる経験スキル
【必須】
■Archi CADの使用経験（最低3年以上）
■Excel（SUM・AVERAGE関数や、四則演算の利用・グラフの作成）
■Word（既存資料の文字修正）
【歓迎】
■建築関連の資格をお持ちの方 -
株式会社東急コミュニティー
- 職種
- 賃貸管理, プロパティマネジメント, 法人営業（不動産）, 個人営業（不動産）
- 想定年収
- 355～580万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
千葉県船橋市にて下記公営住宅指定管理業務に従事いただきます。
※初任地として東京都世田谷区用賀4-13-3ハイマートピア用賀2階の可能性もあり
【具体的には】
公営住宅指定管理業務に係る 下記業務
■技術統括として、技術スタッフへの指導及び補助業務
■設備保守点検業務（法定点検を含む実施状況の確認と報告書の取りまとめ）
■修繕業務（修繕予算の執行状況の確認、不具合指摘事項に基づく修繕の 発注）
■緊急時における修繕の対応（共用/専用設備、漏水事故、停電等における 業者手配/立合い等）
■防火管理業務（防火管理者の選任、各種届出、消防署査察の立合い等）
■各種報告書の作成、提出（月次報告書、修繕計画書、顧客対応履歴等）
■その他事項（退去立合い、空室修繕の完工検査立合い）
■その他所管部署での指示事項やマニュアルに則った事務の実施
業務の変更範囲：マンション/ビル管理業、工事業に関する業務および一般管理部門業務等
【魅力ポイント】
■業界大手の東急不動産グループ企業
■年間休日120日以上
■未経験OK
■残業平均20時間以下
活かせる経験スキル
【必須】
■不動産関連のご経験
■BtoCの顧客折衝経験
■建築/設備系資格歓迎
【歓迎】
■賃貸住宅管理のご経験
■管理業務主任者、賃貸不動産経営管理士、宅地建物取引士 など# 残業少なめ # 未経験者歓迎 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # 公共施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
JFEシビル株式会社
- 職種
- 土木施工管理, プラント施工管理・その他
- 想定年収
- 700～970万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
親会社であるJFEスチールの製鉄所に常勤し、下記の業務を担当します。
製鉄所内の土木分野(道路、港湾、線路、埋設配管等)の保全工事、施工管理の業務をお任せします。
なお、場合によってはスポットでJFEのグループ各社・周辺企業等の建設工事の応援に行っていただく場合もございます。
＜教育体制について＞
基本的にはOJTですが、先輩リーダーがしっかり育成・フォローします。
＜就業環境について＞
夜間工事も現状月1回程度で、事前に計画を決めて行っています。
なお、年末・年始、お盆もお休みになるので、非常に安定した就業環境です。
【同求人の魅力ポイント】
〇年収を下げずに地方で働きたい。Uターンしたい方におすすめです。
〇案件の大半がJFEスチールからの発注になりますので、長く関係を築くことができます。
【同社の魅力】
◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ！盤石な経営基盤
世界有数の大手鉄鋼メーカー、JFEスチールが親会社となっており、創業以来黒字、無借金経営を維持しております。
◎JFEグループ唯一の総合建設会社
グループの製鉄所の保全事業だけでなく、大型物流倉庫を中心にJFEグループ外からの工事受注が大幅に増加し業績を伸ばしております。
◎充実した福利厚生
JFEスチールと同等の手厚い福利厚生がございます。
健康、医療や住宅、通勤、育成制度などはもちろん完備しており、JFEグループならではの多種多様なグループ割引もございます。
◎徹底した勤怠管理
繁忙期には残業もございますが、同社は三六協定を遵守しています。世界を代表するメーカーグループとして、コンプライアンスを徹底しております。活かせる経験スキル
【必須】
■土木施工管理経験
■1級土木施工管理技士
■普通自動車免許
# 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
JFEシビル株式会社
- 職種
- 土木施工管理, プラント施工管理・その他
- 想定年収
- 440～700万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
親会社であるJFEスチールの製鉄所に常勤し、下記の業務を担当します。
製鉄所内の土木分野(道路、港湾、線路、埋設配管等)の保全工事、施工管理の業務をお任せします。
なお、場合によってはスポットでJFEのグループ各社・周辺企業等の建設工事の応援に行っていただく場合もございます。
＜教育体制について＞
基本的にはOJTですが、先輩リーダーがしっかり育成・フォローします。
＜就業環境について＞
夜間工事も現状月1回程度で、事前に計画を決めて行っています。
なお、年末・年始、お盆もお休みになるので、非常に安定した就業環境です。
【同求人の魅力ポイント】
〇年収を下げずに地方で働きたい。Uターンしたい方におすすめです。
〇案件の大半がJFEスチールからの発注になりますので、長く関係を築くことができます。
【同社の魅力】
◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ！盤石な経営基盤
世界有数の大手鉄鋼メーカー、JFEスチールが親会社となっており、創業以来黒字、無借金経営を維持しております。
◎JFEグループ唯一の総合建設会社
グループの製鉄所の保全事業だけでなく、大型物流倉庫を中心にJFEグループ外からの工事受注が大幅に増加し業績を伸ばしております。
◎充実した福利厚生
JFEスチールと同等の手厚い福利厚生がございます。
健康、医療や住宅、通勤、育成制度などはもちろん完備しており、JFEグループならではの多種多様なグループ割引もございます。
◎徹底した勤怠管理
繁忙期には残業もございますが、同社は三六協定を遵守しています。世界を代表するメーカーグループとして、コンプライアンスを徹底しております。活かせる経験スキル
【必須】
■土木施工管理経験
■2級土木施工管理技士
■普通自動車免許
【歓迎】
■1級土木施工管理技士
# 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
住友不動産ハウジング株式会社
- 職種
- 品質管理, 建築施工管理
- 想定年収
- 500～700万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
戸建リフォーム「新築そっくりさん」の品質管理全般、棟梁への技術指導等を担当して頂きます。
【業務内容】
施工中の住宅が図面通りに工事されているか、マニュアルに沿った施工を行っているかのチェック及び各種検査などを行います。
また現場の棟梁への技術指導、工事費用の査定、工程の進捗確認、さらに営業担当からの技術的な質問や相談にも応じます。
※検査業務／第三者的な立場で、工事全般の検査を行います。
※一般の施工管理職と違い、業務負荷の高い現場手配/コスト管理はなし。工事の品質管理のみに専念できます。
【業務詳細】
ご担当いただく施工現場は、常時10～15件が目安となります。
上記担当現場を1日3～4件巡回していただきます。
現場間の移動のため、専用の社用車をご用意いたします。
【その他】
■集合研修1週間で同社の商品や業務フロー、会社のルールなどを学びます。
■現場に着任後は、先輩社員と同行し各工程でのチェックポイントや、業者手配、コスト、安全管理などを実体験します。
■最初は少ない棟数から担当し、業務習熟度に併せて徐々に棟数を増やします。
即戦力の方は1年目から、経験の浅い方は2年目以降無理の無い範囲で同時に複数棟を担当します。
■徐々に同時に管理できる棟数を増やしつつ、難易度の高い物件や、専用住宅以外の用途も担当できるようにスキルアップしてください。
■将来的には、事業所の工事責任者である工事長も目指せます。
【働きやすさ】
年休124日／土日祝休み／残業平均27時間と非常に働きやすい環境です。
戸建ての施工管理ご経験者で、働き方を改善したい方におすすめの求人です。
活かせる経験スキル
【必須】
■建物の施⼯管理経験をお持ちの⽅
【歓迎】
■ハウスメーカー、建設会社、建設業界での施⼯管理、設計経験者
■⼀級/⼆級建築⼠、1級建築施⼯管理技⼠/2級建築施⼯管理技⼠等の建築関連資格をお持ちの⽅# 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # マイカー通勤可 # 戸建住宅 # 木造 # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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