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東京都の求人検索結果一覧

検索結果 4,879 件

現在の検索条件

  • 株式会社日産技術コンサルタント

    職種
    土木設計, プラント設計(配管), プラント(土建)
    想定年収
    600~900万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社にて、上水道計画・設計の業務をお任せいたします。
    東京支店でのご勤務となります。
    有資格者・ベテラン・シニア層、歓迎です!(採用実績多数あり)
    転勤ができない方、60代以降も働きたい方などにおすすめの求人です。

    【具体的には】
    ※ご経験・希望により以下いずれかの業務をお任せいたします。

    ■計画・各種支援:
    上水道計画、事業認可計画、水源開発調査、水道広域化推進支援、ウォーターPPP事業効率化支援、導入可能性調査、発注支援、経営戦略など

    ■上水道施設:
    浄水場、加圧ポンプ場、配水池・配水タンク 
    水管橋、導水管、送水管、配水管など

    ■調査・設計(新設・更新・改築):
    耐震診断、劣化診断、耐震補強設計、実施(基本・詳細)設計、改築設計、電気防食設計など


    【同社の魅力】
    ■求められる技術力の高さ
    同社の担当する案件は、土木、建築、機械、電気の複合的な知見が必要であり、総合的に高い技術力が求められます。
    その分、幅広い知見と経験、スキルが身につきます。
    また、同領域は一般土木と比べると競合他社が少なくブルーオーシャンで事業展開が可能です。

    ■担当領域
    計画・調査から設計、工事管理、竣工後の維持管理支援まで、すべてを一気通貫で担当します。
    建築物が建つ前から建った後まで、長く携わることができるため、案件が途切れることがございません。
    携われる領域も広く、ご自身の適性に応じたポジションでの活躍が可能です。

    ■好待遇
    同社はスキルが高ければ高いほど高年収を獲得する機会が多くございます。
    経験や保有資格によって年収が増加していき、技術士をお持ちの方は1,000万円以上の可能性もございます。
    昇級は55歳まであり、中途社員の方も在籍年数に応じて年収が上がっていきます。
    賞与も過去5年間は7カ月以上の支給実績がございます。

    ■ブルーオーシャン事業を展開!
    上下水道施設や廃棄物処理施設は、土木・建築・機械・電気の複合的な知見が必要であり、
    技術的な難易度の高い分野です。
    交通防災分野(道路工事など)と比較すると参入障壁が非常に高いため、競合が少なく、ブルーオーシャンで事業が展開できる市場です。
    同社では、技術的要求の高い市場で確かな価値を発揮することで、事業の安定性を担保しております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    以下いすれかの資格をお持ちの方
    ■RCCM(上水道及び工業用水道)
    ■技術士(上下水道部門:上水道及び工業用水道)
    # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 上下水道 # 転勤なし
  • 株式会社日産技術コンサルタント

    職種
    土木設計, プラント設計(配管), プラント(土建)
    想定年収
    600~900万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社にて、土木設計の業務をお任せいたします。
    東京支店でのご勤務となります。
    有資格者・ベテラン・シニア層、歓迎です!(採用実績多数あり)
    転勤ができない方、60代以降も働きたい方などにおすすめの求人です。

    【具体的には】
    ■道路、河川、砂防、橋梁、構造物の設計
    ※経験に応じていずれかの分野での業務をお任せいたします。
    ※廃棄物・上下水道分野に強みを持った企業ですが、今後は上記分野も案件受注を増やす見込み

    【同社の主な案件】
    ■一般廃棄物処理基本計画
    ■災害廃棄物処理計画
    ■循環型社会形成推進地域計画
    ■解体撤去計画
    ■PFI導入可能性調査
    ■長期包括運営維持管理計画
    ■調達方式検討・支援
    ■審査委員会運営支援
    ■精密機能検査
    ■ごみ焼却処理施設
    ■リサイクルセンター
    ■汚泥再生処理施設
    ■最終処分場
    ■ごみ中継施設 など

    【同社の魅力】
    ■求められる技術力の高さ
    同社の担当する案件は、土木、建築、機械、電気の複合的な知見が必要であり、総合的に高い技術力が求められます。
    その分、幅広い知見と経験、スキルが身につきます。
    また、同領域は一般土木と比べると競合他社が少なくブルーオーシャンで事業展開が可能です。

    ■担当領域
    計画・調査から設計、工事管理、竣工後の維持管理支援まで、すべてを一気通貫で担当します。
    建築物が建つ前から建った後まで、長く携わることができるため、案件が途切れることがございません。
    携われる領域も広く、ご自身の適性に応じたポジションでの活躍が可能です。

    ■好待遇
    同社はスキルが高ければ高いほど高年収を獲得する機会が多くございます。
    経験や保有資格によって年収が増加していき、技術士をお持ちの方は1,000万円以上の可能性もございます。
    昇級は55歳まであり、中途社員の方も在籍年数に応じて年収が上がっていきます。
    賞与も過去5年間は7カ月以上の支給実績がございます。

    ■ブルーオーシャン事業を展開!
    上下水道施設や廃棄物処理施設は、土木・建築・機械・電気の複合的な知見が必要であり、
    技術的な難易度の高い分野です。
    交通防災分野(道路工事など)と比較すると参入障壁が非常に高いため、競合が少なく、ブルーオーシャンで事業が展開できる市場です。
    同社では、技術的要求の高い市場で確かな価値を発揮することで、事業の安定性を担保しております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    以下いすれかの資格をお持ちの方
    ■RCCM(分野問わず)
    ■技術士(建設部門)
    ■技術士(衛生工学部門)
    ※衛生工学部門をお持ちの方は特に優遇します。
    # 道路・トンネル # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 橋梁 # 河川・ダム # 転勤なし
  • 株式会社日産技術コンサルタント

    職種
    営業職(土木・建設コンサル)
    想定年収
    500~660万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社の東京支店にて、官公庁を中心とした営業に従事していただきます。

    【具体的には】
    ◇情報収集
    ◇営業資料(企画書、提案書、見積書等)の作成
    ◇提案書を基にしたプレゼンテーション
    ◇受注業務の進捗管理、打ち合わせ同行
    ◇ 契約、売掛金回収、顧客満足度調査

    ※情報収集や技術者との企画・提案の立案に技術的知識が必要になるため、
     事業に関連する基礎知識を身につけ、お客さまのご要望や技術者の提案内容に関する理解を深めていただきます。
    ※入社後、先輩社員もしくは上司に同行し仕事の流れを覚えていただきます。
    ※チームで営業を行うため、個人目標はございません。

    【同社について】
    同社は、大阪市に本社を置く総合建設コンサルタント会社です。生活に不可欠な社会インフラの整備や環境保全に関わる公共事業、民間プロジェクトの計画立案から、調査、設計、施工管理、維持管理支援までを一貫して手掛けることで、社会に貢献しています。

    事業内容は多岐にわたり、上下水道、廃棄物処理施設、道路、橋梁といったインフラ整備から、都市計画、建築設計、環境アセスメント、地質調査、測量、耐震診断までを網羅しています。特に上下水道環境部門では、雨水流出解析、長寿命化計画、ストックマネジメント計画など、幅広い技術サービスを提供。また、PPP計画部門ではPFI事業のアドバイザリー業務や包括的民間委託の支援なども行っています。多様な専門技術と豊富な経験を活かし、発注者である官公庁や民間企業を技術パートナーとして支援し、社会課題の解決に貢献しています。

    【魅力ポイント】
    ◎実績と給与
    前年度の賞与は7.7か月分を支給。
    売上経常利益率は業界平均(約10%)を大きく上回る17.4% を達成しています。

    ◎事業の安定性
    主な顧客は国や自治体で、技術的に参入障壁の高い上下水道や廃棄物処理施設が主力です。
    売上も10年以上右肩上がりに成長しています。

    ◎働きやすさ
    年間休日は122日以上、現場への常駐勤務はありません。転勤もございません。
    会社平均残業時間は15時間以下です。
    営業職については、直行直帰が多く残業はほとんどございません。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方
    ■官公庁営業経験がある方

    【歓迎要件】
    ■建設コンサルタントでの官公庁営業経験がある方
    # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 東急建設株式会社

    職種
    設備施工管理・その他, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
    想定年収
    750~1,100万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    オフィスビル、工場、ホテル、マンション、複合施設など、さまざまな用途の建築物における設備施工管理業務を担当していただきます。
    設計内容を踏まえ、建築担当者や協力会社と調整しながら、設備工事全体をマネジメントする役割です。

    【具体的には】
    ■建築設備工事(電気・空調・給排水等)の施工管理
    (工程・品質・安全・原価管理)
    ■改修工事等における建築設備の基本計画・実施設計・施工管理
    ■設備工事に関する設計内容の確認および、建築担当者との調整
    ■協力会社との打合せ、施工調整、技術的な指導

    【配属先と体制について】
    各施工支店に配属となり、設備施工管理業務を担当します。
    大規模な建築プロジェクトにおいては、設備担当として作業所に常駐し、設備工事全体の管理を行います。
    中小規模案件等においては、案件規模や状況に応じて、複数の現場を兼務する場合があります。
    ※担当案件や業務範囲は、経験やスキルに応じて決定します。

    【仕事の魅力】
    ★オフィス、工場、ホテル、住宅など、幅広い建築用途の設備施工管理を経験できます。
    ★設計/見積/施工という設備分野の一連の業務に関わり、総合的な設備技術力を高められます。
    ★建物の快適性や機能性に直結する設備工事を通じて、建築工事の完成に大きく貢献できます。
    ★東急グループをはじめとする安定した受注基盤のもと、腰を据えて長期的にキャリアを築ける環境です。

    【同社の特徴】
    ■東急グループからの受注があり、安定して就業していくことが可能です。
    ■会社として労働環境を良くするために社員の意見を吸い上げる取り組みを実施するなど長期的に就業可能な環境があります。
    ■社員が腰を据えて働ける環境を整えております。東急グループとしての福利厚生も充実しております。

    <具体的には>
    年次休暇取得促進日やライトダウンデーの設定、フレックス制度やテレワークの導入などがあります。

    〈福利厚生〉
    ◇共済会手当
    医療費補助、入学、結婚、出産祝い金、傷病、災害見舞金など
    (例:結婚祝金:3万/出産祝金:3万/入学祝金:3万 等)
    ◇カフェテリアプラン
    自己啓発、健康増進、育児や介護、保険等の支出への補助など
    (例:書籍購入、フィットネス施設使用費用、賃貸物件家賃 等)

    【同社について】
    同社の原点は、多摩田園都市をはじめとする渋谷や東急沿線の街づくりです。
    この原点に立ち、企画提案から新築、リニューアル、建て替えに至るまで、街のライフサイクルに末永く関わっていくことによって、建物ひとつひとつではなく、お客様や生活者の視点で“まち”全体を考え、常に新たな価値の創造に努めてまいります。

    【人材育成について】
    「豊かな創造性とチャレンジ精神にあふれた行動人の育成」を人材育成ビジョンとして掲げ、人材育成戦略として「仕事の持つ人材育成力の活用強化」「自ら考え、行動できる自立型人材の育成(顧客/会社を考える)」「変革をリードするコア人材の育成」を行っております。
    育成ビジョン実現のため、会社として、また各系統ごとにもさまざまな研修を設けております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■ゼネコン、設備サブコンにて元請けの施工経験(目安3年以上)
    ■同一勤務先にて施工管理職にて目安5年以上の経験
    ■1級施工管理技士(電気工事、管工事のいずれか)

    【歓迎】
    ■建築設備士、その他電気・機械系資格を保有している方
    ■BIMを活用した設備設計・施工管理の経験
    ■設備工事に関する見積・コスト管理の経験
    # 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 野村不動産ソリューションズ(旧:野村不動産アーバンネット)株式会社

    職種
    法人営業(不動産)
    想定年収
    500~1,100万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    高度化・専門化する法人のお客様のニーズに対し、事業用不動産・収益用不動産売買のサポートを行ってきた各分野のスペシャリストたちが、一社一社のお客様にとって最適な不動産戦略を実現させます。
    ※東京本社へ配属予定

    事業利用を目的とした不動産の仲介、企業戦略や財務戦略に対応した不動産の有効活用、CRE戦略支援、さらにはファンドマーケットに対応したJ-REITによる投資物件の売買サポート、国内・海外の投資家への収益不動産の紹介など多様化するマーケットに応じた幅広いソリューションを提供します。


    【具体的に】
    ■不動産の売買
     企業不動産の売買において20年以上の実績と、全国対応の総合力を持ちます。
     一社ごとのニーズに対応したオーダーメードソリューションと営業窓口を一本化させたワンストップサービスを展開しています。
    ■信託受益権の売買サポート
     金融商品取引法等の法令に則ったコンプライアンス体制と数多くの取引実績に基づく多彩な情報網をもとに、迅速・確実なサービスを提供します。
    ■不動産の有効活用・不動産鑑定
     遊休地の有効活用は企業不動産の大切なテーマです。
     開発にあたりマーケットニーズをしっかりと調査し、事業企画のご提案から設計・施工会社の選定、テナント募集活動までサポートいたします。
    ■不動産開発(建替・等価交換)
     建替え後の建物プランに関する検討はもちろん、仮移転先の確保、移転スケジュール等、多くの検討事項があります。グループ総合力を活かし、建替という多角的な事業をトータルにサポートいたします。
    ■管理委託
     不動産価値の維持・向上のためには、適切な不動産管理が不可欠です。グループ会社と提携しながら顧客の物件運営管理(プロパティマネジメント)及び建物管理(ビルマネジメント)に貢献いたします。


    【担当顧客】
    本部署では上場企業など大企業を担当しています。


    【取り扱う不動産】
    規模は10億円以上。都心のオフィスビルやテナントビル、ショッピングセンター、物流倉庫、大型の開発用地など多岐にわたり、エリアも日本全国の物件が対象となります。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■不動産営業経験者 か 金融営業経験者
    ■社会人経験3年以上
    ■宅地建物取引士の資格をお持ちの方

    【歓迎】
    ■CFP、AFP、証券化マスター等、不動産や金融営業業務に関連した資格保有者
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 物流施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • LifeStyle株式会社

    職種
    用地仕入, 法人営業(不動産), その他専門職(住宅・不動産)
    想定年収
    400~910万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    自社ブランドマンションを建てるための土地の仕入れを担当します。

    【具体的な業務イメージ】
    1.大手不動産会社や金融機関からおすすめの土地・物件情報を収集
     ・情報収集の手段は個人の裁量におまかせ!
     ・自分の経験や得意分野を活かして独自のルートを構築可能

    2.現地調査を行い、設計事務所にプランを依頼
     ・情報を入手した後、投資先としてふさわしいかを検証し企画
     ・土地の場合は設計事務所や建設会社とプランを打ち合わせ

    3.土地買取の打ち合わせと仕入れ
     ・企画が決まったら稟議を通し、不動産会社と契約交渉
     ・社長や上席との距離も近く、迅速に対応できます。必要に応じて測量や解体、設計の手配

    4.他部署へ打ち合わせの依頼
     ・仕入れに集中するため、工事や投資開始後は関係部署へ引き継ぎ

    ※アプローチ手法は基本的に個人に任せています。
     上司の指示に縛られず、自分のペースで仕事ができます。

    〈魅力POINT!〉
    ■エリア:東京、横浜、川崎の都市部のみで、電車でスムーズに移動可能◎
    ■土日祝に休める完全週休2日制で、友人や家族と予定が合わせやすいです。有給も取りやすく、残業は月15h/男性の育休取得実績もあり、安心して長く働ける環境です。

    〈組織体制〉
    7名/部長1名、課長2名(新卒11年目と中途入社)、メンバー4名(新卒4年目と中途入社)

    ■企業の特徴:
    ◎同社はクリーンな財務状態と透明性の高い経営を誇り、お客様をサポートしています。
     長期にわたる価値の維持と収益性の確保を第一に商品開発を行い、独自の企画・経験・調査(情報収集)・分析を活かしたマンション開発を進めています。
     お客様の未来を明るくする価値あるマンションづくりが同社のモットーです!

    ◎ブランドの投資用マンションは、「駅から徒歩10分圏内」「都市型」「新築」と魅力的な条件がそろっており、入居率は99%!大手上場企業が、
     社宅として一括借上げをしている実績もあります。
     安定した資産形成が見込めるため、自信をもってご提案できる商材です。

    活かせる経験スキル

    【歓迎条件】
    業界・職種未経験歓迎!
    ■何かしらの顧客折衝経験や営業経験がある方(個人・法人/商材問わず)
    ■賃貸および売買営業のご経験
    ■不動産仕入れ(用地・建物)のご経験

    # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 研究施設 # マンション # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • LifeStyle株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    400~600万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    自社ブランドRC造の建築施工管理業務をお願いいたします。

    【具体的には】
    ・図面チェック、見積りチェック
    ・工事契約
    ・現場の定例会議への出席(月1回程度)
    ・仕様変更等の判断
    ・パンフレットのチェック
    ・引き渡しなど

    〈魅力POINT!〉
    ■エリア:東京、横浜、川崎の都市部のみで、電車でスムーズに移動可能◎
    ■外勤内勤の割合:現場には基本的に月1回のゼネコンとの定例会議のみで訪問し、業務の半分以上は内勤! ※「1日中現場」ということは通常ありません!
    社宅制度あり!(規定あり)

    〈工期〉
    50戸程度の物件を年6~8棟開発し、工期は1年から1年半程度です。

    〈組織体制〉
    開発チーム7名のうち施工管理担当は2名(40代男性・20代女性)
    ※現在、会社全体で38名のコンパクトな組織です。25歳の若手から業界経験豊富な70歳まで、幅広い年齢層の社員が活躍しています。 
     社員同士の距離が近く、風通しの良い職場で、報告や相談がしやすい環境です◎

    〈入社後〉
    先輩と一緒に案件を担当し、図面や見積りのチェックやゼネコンとの付き合い方などを学びます。入社半年後を目安に一人立ちができるよう、丁寧に指導しますのでご安心ください!

    〈キャリアパス〉
    プロジェクトの最初から最後まで一貫して関わるため、経験の浅い方でも着実に成長できます。年功序列ではなく、実力をしっかり評価し、主任、係長、課長、部長へとキャリアアップを目指せます!

    ■企業の特徴:
    ◎同社はクリーンな財務状態と透明性の高い経営を誇り、お客様をサポートしています。
     長期にわたる価値の維持と収益性の確保を第一に商品開発を行い、独自の企画・経験・調査(情報収集)・分析を活かしたマンション開発を進めています。
     お客様の未来を明るくする価値あるマンションづくりが同社のモットーです!

    ◎ブランドの投資用マンションは、「駅から徒歩10分圏内」「都市型」「新築」と魅力的な条件がそろっており、入居率は99%!大手上場企業が、
     社宅として一括借上げをしている実績もあります。
     安定した資産形成が見込めるため、自信をもってご提案できる商材です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建築業界に関する学習経験がある方
    ■建設現場にて何かしらの業務経験がある方

    【歓迎条件】
    ■建築に関する何かしらの施工管理業務のご経験
    ■2級建築施工管理技士以上の資格をお持ちの方
    ■現場代理人のご経験がある方
    # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社総合環境計画

    職種
    測量・点検・調査
    想定年収
    600~700万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ■同社(東京)にて、即戦力として植物、動物、生態系などの調査を行い自然の状況の見える化に努め、適切な保全措置等の資料作成やオトープの創出、外来種対策などを実施いただきます。

    【具体的には】
    ◎植物調査(植物群落、植生図、植物相)
    ◎動物調査(鳥類、両生類、爬虫類、哺乳類、昆虫類、魚類、底生生物、等)
    ◎猛禽類調査
    ◎貴重種保全調査
    ◎外来種調査
    ◎生物多様性の保全利用計画、現状及びポテンシャル解析評価

    【魅力ポイント】
    ★労働時間の適正化★
    「顧問の社会保険労務士による労働時間の徹底管理」と「業務量の平準化(一人当たりの業務量)や人員配置の最適化」を実施しています。
    ◎技術部平均残業時間
    (令和5年)通常期19時間、繁忙期26.3時間
    (令和6年)通常期18時間、繁忙期25時間

    ★風通しの良い職場環境です★
    社員一人ひとりが裁量を持って仕事ができる環境です。
    また、これまで以上に社員が働きやすい環境を整えるため、職位問わず社員全員の意見を取り入れながら、現在も社内規定の整備を進めています。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■自然環境調査に関する実務経験(目安10年以上)

    【歓迎条件】
    ■技術士:建設部門(建設環境/都市及び地方計画/河川、砂防及び海岸・海洋/道路 他)
    ■技術士:環境部門(環境保全計画/環境測定/自然環境保全/環境影響評価)
    ■技術士補
    ■生物分類技能検定1級
    ■生物分類技能検定2級
    ■生物分類技能検定3級
    ■その他資格(RCCM、環境計量士等)
    # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # 女性活躍 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • JA共済ビジネスサポート株式会社

    職種
    施設管理, ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    427~507万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    世界有数の保険であるJA共済の一員としてグループの発展にビルマネジメントや施設管理など様々な側面からサポートをしていただきます。

    【具体的な業務内容】
    ■管理施設における運営管理業務:建物、設備の点検、保守、業者管理を含む運営管理
    ■修繕及び工事対応(業者手配、立会い、進捗管理 等):修繕工事の手配及び立会い、進捗確認を含む工事管理
    ■自社所有ビルのテナント対応:入退去手続きや問い合わせ対応を含むテナント管理
    ■修繕計画の策定、立案および実行:長期修繕計画の作成と実行管理を含む修繕管理

    【組織構成】
    20代~40代を中心に正社員4名で構成されております。
    新卒入社や経験が少なめで入社したメンバーが活躍している組織のため、ご入社後は同僚や先輩社員など既存メンバーによるフォローの上、業務をキャッチアップしていただきます。

    【同ポジションで働く魅力】
    ■年間休日120日、残業時間は月平均10~15Hであり、有給休暇も柔軟に取得可能です。
    ■施設の運営~管理まで幅広いスキルが習得でき、働きながらスキルアップできます。また、将来的にはご希望に合わせて別職種へのチャレンジもできます。
    ■現場2割、社内業務8割で事務処理業務のほうが割合として多いため、社内で落ち着いて就業したい方にピッタリです。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ■建物設備に関する基礎知識(電気/空調/給排水/消防設備等)
    ■日常点検、定期点検の考え方と実施方法についての基礎知識
    ■基本的なPC操作(インターネット、メール等)およびExcel/Wordの基本操作

    【歓迎経験/歓迎資格】
    ■建物および設備機器の保守、修繕、更新に関する基礎知識、経験
    ■法定点検および関係法令(建築基準法、消防法、ビル管法等)の基礎知識
    ■建築物環境衛生管理技術者
    # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 三菱地所ホーム株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    600~850万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ご経験を活かして、土地有効活用物件等における施工管理をご担当いただきます。

    ■個人住宅、医療クリニックの建築(RC造等注文建築)
    周辺の環境や敷地の形状、そこに住まうご家族のライフスタイルなど、そこから生まれるその家固有のオリジナリティを大切にしています。
    それを実現するのが、工法、構造フリーの完全フルオーダーでの対応。
    工法はRC造または鉄骨造が中心です。

    例:集合住宅、オフィス、商業施設、医療施設、福祉施設などの新築、リノベーション等。

    施工事例:麹町テラス、江北小路、アンパサント(北新宿1)


    建築請負工事の施工管理業務ですが、現場の手配や調整に追われる仕事というよりは、工事監理に近い、全体管理業務となります。
    協力施工店と工程、品質、安全等について打ち合わせを重ね、現場も確認しながら建物を造り上げていく仕事となります。
    お客様との打合せも行い、無事完成した時にはお客様から感謝される喜びを味わえます。


    入社後すぐにお任せしたい業務
    ■監理技術者
     建築現場の総合管理
    ■建設上級職
     建築現場の総合管理、チームリーダー
    ■建設下級職
     建築現場の品質、安全、工程管理

    勤務場所の詳細:
    現場事務所(仮設事務所もしくは賃貸事務所)駐在あり。
    転勤は5%程度、関東近郊で出張を伴う現場管理が5%程度、残りはすべて1都3県です。

    <配属先の組織構成、年齢層、OJTの詳細>
    配属先となるグループのメンバーは15名前後。
    年齢層は40~60代がメイン。
    OJTは力量に応じて、現場管理業務をベテラン1名+経験の浅い社員1名のコンビ体制をとります。

    【ソリューション事業部について】
    「その土地に何を建てることが最適な資産運用になるのか」をご提案します。
    例えば、「賃貸マンションのタイプ、オフィス、店舗等の中で事業収支の効率が最もよいものはどれか」など、オーナー様とご相談を重ねながら、一緒につくりあげていきます。

    現在、建築需要動向として、建築ピークを過ぎた後に求められる「付加価値の高い建物」に、関心が集まっています。
    同事業領域においては、これまでも非木造(S造/RC造)の中大規模建築を中心に、事業拡大を図ってきました。
    これまで培ってきた高い設計力により、デザイン性が高く付加価値を有する建物を提供しています。
    また、近年注目を浴びる「木造/木質化」物件にも注力しており、幅広い案件に携わることができます。
    今後は、体制の整備などにも着手し、事業をさらに加速させていきます。


    <同社の魅力>
    ●施工監理のような立場で全体を統括
    ●年間休日120日、完全週休二日制(土日)
    ●フレックスタイム制度 (コアタイム 11:00~15:00)
    ●残業時間 32時間/月 (2024年度建設担当者平均)
    ●都内現場中心で転勤ほぼなし (直近3年間で、首都圏:関西圏=9:1)

    <会社の特色>
    同社は、1975年、三菱地所株式会社において始動した注文住宅事業を引き継ぐ形で、1984年に設立され、三菱地所グループ唯一の住宅メーカーとして、フルオーダーの注文住宅を手掛けています。

    三菱地所グループの安定性に加え、福利厚生や各種制度も充実しており、長期就業を図りやすい環境です。
    社風としては、穏やかで優しい人が多く、皆で協力する、皆で会社を良くしていこうという考え方を持つ人が多く、働く社員からはとにかく社員の人柄が良いという声が多く出る程です。


    ■価値ある仕事
    三菱地所グループの一員として、安定した環境で、街並みづくりに貢献頂けます。
    成長領域であり、環境貢献に寄与する社会的価値のある「木造木質化物件」に関わって頂くことも出来ます。



    活かせる経験スキル

    【必須】
    ●施工管理経験、業界経験
    ●1級施工管理技士または技士補資格
    # 病院 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # 戸建住宅 # マンション # オフィス # S造 # RC造 # SRC造 # 木造 # 発注者側 # 新築 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 転勤なし
  • 株式会社ANDas

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    400~700万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ホテル、商業施設等で使用する家具・什器等の手配、積算・見積・施工管理までをトータルでお任せします。

    【具体的には…】
    ■積算・見積作成
    ■各種メーカーへの発注
    ■国内外協力工場との打合せ
    ■納期の調整・管理
    ■施工管理

    出張の頻度は案件によりますが、1日~1週間程度です。

    【同社の強み】
    ■コンセプトを含めたブランディングプロデュース/設計デザイン/施工/運営までを手掛け、数多くの実績を築いてきた企業です!
    ■少数精鋭のため、裁量権大きくスキルアップ/キャリアアップが可能です。
    ■新築のみならず、増改築、リノベーションなど豊富なノウハウを蓄積。
    電気・機械設備工事も自社スタッフがおり、コスト管理や様々なニーズに対応可
    ■空間デザインにとどまらず、あらゆる業態に合わせたブランディングやグラフィックなど、クリエイティブ全体をプロデュースしご提案。
    オリジナル家具のデザイン製造にも自社で対応し、オリジナルな空間デザインを実現
    ■創業当時から海外での事業にも目を向けお客様のニーズに合わせ、様々なご提案をさせていただき業績拡大中!
    ◎年功序列等もなく、個人の力を最大限発揮して頂けます!

    【業務特徴・競合優位性】
    ■海外で家具製作・発注~据付までを行っている会社は少ないため、ホテルオーナーなどから一括受注があります。
    ■家具製作・発注が売上の3割を占めており、安定した業績が確保できています。家具据付工事と内装工事はご入社者様のご希望に合わせて配置予定です。
    ※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■家具・什器などの施工管理のご経験
    ■見積作成等のご経験

    【必須資格】
    ■普通自動車免許

    【歓迎要件】
    ■造作家具の簡易図・製作図の作成

    【歓迎資格】
    ■建築士(一級、二級)
    ■建築施工管理技士(1級、2級)
    他、建築関係の資格
    # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 商業施設 # 宿泊施設 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社福山コンサルタント

    職種
    土木設計
    想定年収
    540~750万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    老舗建設コンサルタントである同社より、新規事業領域の立ち上げメンバーの募集です。
    下水道コンサルタントとして国交省や自治体の案件を中心に以下の業務に携わっていただきます。
    非常勤勤務も相談可能です!
    勤務地は同社の東京支社となります。

    【具体的には】
    ◆下水道の計画
    ◆下水道の点検
    ◆下水道の診断
    ◆維持管理等

    同社では、新規事業として下水道管路の維持管理効率化を支援するDX技術を開発し展開を進めております。
    また、下水道事業に係る職員不足や施設の老朽化、人口減少に起因する下水道使用料収入の減少等、地方公共団体の抱える課題を解決し、持続性を向上させる取組である「ウォーターPPP」の導入支援を進めております。

    【挑戦を応援する社風(新規事業タスクフォース)】
    同社には、やりたいことにチャレンジができる社風が根付いています。
    新規事業タスクフォースという、社員が自身で考えた事業や業務を提案しチームや個人で取り組める制度があるなど、社員の挑戦を応援してくれる環境でキャリアの幅を広げて頂けます。
    ※社内での活動実績から子会社(Fracti合同会社)を設立した実績もございます。

    【福利厚生】
    資格手当、住宅手当等の基本的な福利厚生はもちろんのこと、社員持ち株会や企業型確定拠出年金等の社員の資産形成を考慮した仕組みも充実しています。
    また、女性技術者集団「ふくやまプラス」の結成、育児・出産に関する規定の充実など、女性の活躍も推進しています。

    【教育制度】
    同社では勉強会の実施や試験対策といった技術士資格の所得支援を制度化しており、受験要件を満たしている技術系社員の8割程度が技術士資格を保有しています。
    また、技術者は止まることなく常に自己の技術的練磨を心掛けるべきであるとの考えから、学位(工学博士)取得支援制度や業務研究成果報告会の開催など、社員の技術力向上に力を入れています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    下水道関連業務のご経験(10年以上)
    ※下記のいずれかの資格をお持ちの方
    技術士(上下水道部門:下水道)
    RCCM(下水道)

    【歓迎】
    下水道施設の劣化診断、損傷予測、維持管理計画立案、W-PPP導入可能性調査の経験がある方
    # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 上下水道 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 東電設計株式会社

    職種
    土木設計
    想定年収
    500~900万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東京電力グループの電力総合コンサルタント会社にて水力発電設備コンサルタントのポジションです。

    【具体的には】
    ご経験や適性・ご希望に応じて以下業務をお任せいたします。
    ■公営・民営の水力発電事業者から依頼される水力発電の設計エンジニアリング業務をお願いします。
    ■お客さまが保有する水力発電設備の老朽化に伴う更新工事にあたり、お客さまが発注するための基本設計・実施設計業務等
    ■お客様が建設会社等と契約した水力発電所建設工事の水車・発電機設備に対して、建設会社から提出される図面の承認業務、施工品質管理業務他をお客様と建設会社の間に立って行います。
    ■購入仕様書作成、評価/設計図書承認審査/工事監理(品質管理 含)/試験立ち合い/各種報告書作成等
    ※案件は国内水力発電所が対象です。

    *脱炭素社会に向けた取り組みが加速しているなか、老朽化が進む国内の水力発電所について、FITなどの制度を活用した設備更新の案件が増加しております。
    *退職者の補充及び将来的な案件の増加に備えて、水力発電分野の発電機・水車技術者を募集します。
    *発電機と水車の両分野に精通している方を募集していますが、どちらか一方の分野の方でも相談可能です。

    【平均残業時間】15時間程度/月

    【フレックス活用】業務スケジュール上問題なければ朝は7時ごろ業務を開始する人もいれば、10時から業務を開始する方もいます。15時や16時に終業することも可能です。業務内容やライフスタイルに合わせてその日その日で自由にフレックスの活用ができています。

    【リモートワーク】週2日程度在宅勤務している社員が多いです。

    【若手メンバーのフォロー体制】
    ■OJTについて:基本的には先輩社員と一緒に業務を実施するOJTを想定しています。
    ■資格取得について:同社では技術士等の資格取得を推奨しており、取得に向けた社内講座や指導などを行っています。
    取得した資格に応じた取得祝金の支給もあり、自己成長が行える環境です。
    ■博士号(社会人ドクター)の取得希望の方:会社として取得に向けたフォローをしています。
    ■その他:同社では「オーダーメイド成長プラン」を個別に作成し、成長ビジョンをサポートしています。
    ※将来的には希望に応じて専門職、マネジメント職の選択も可能です。

    【働き方】
    ■フレックス活用可!7時出社や11時出社の社員もいます。退勤時間も15時、16時と業務内容やライフスタイルに合わせて自由にフレックスの活用ができています。
    ーーーーー
    フレックスタイム制:有
    コアタイム:有 11:00~14:00
    フレキシブルタイム:有
    始業時間帯:7:00~11:00
    終業時間帯:14:00~20:00

    標準的な勤務時間帯
    8:50~ 17:30
    休憩時間 60分 (12:00~ 13:00)
    ーーーーー
    ■在宅勤務あり:個人の業務状況により変動がございますが、当部所では週2回程度在宅勤務をしている社員の方が多いです。
    ■服装自由
    ■転勤なし
    ■グループ間の異動もほぼありません。
    ◎入社3ヶ月後の人事面談では「想像より働き方が良い」という社員が大半!
    ※豊洲駅から本社までは無料シャトルバスが出ています。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    以下いずれかのご経験のある方
    ■メーカーでの海外、国内水力発電所建設プロジェクト経験
    ■電力会社での水力発電所設計・施工管理経験など

    【歓迎要件】
    ■水力発電設備の設計・工事経験者
    ■電気工事士の資格を保有する電気技術者
    ■電気主任技術者の資格を保有する電気技術者
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 東電設計株式会社

    職種
    営業職(土木・建設コンサル)
    想定年収
    600~850万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東京電力グループの電力総合コンサルタント会社にて海外営業のポジションです。
    英語力を活かして、顧客のニーズに応じた提案営業を行います。

    【具体的には】
    ■JICA、海外政府、海外電力会社、協働他企業との関係構築、案件形成、応札提案書の作成、契約交渉、契約手続き等の実施をお任せいたします。
    ■社内のエンジニアと協働して対応いただきます。

    【平均残業時間】海外との会議がある場合には時差の関係で時間外となることもありますが、基本的にはほとんど時間外はありません。

    【リモートワーク】週2日程度在宅勤務している方が多いです。業務に慣れ、裁量をもって業務に望めるようになりましたら、在宅頻度を上げていくことも可能です。

    【海外出張】年1回程度多くても2-3回程度(1回の出張は1週間程度となります)
    出張先はアジア・アフリカ等

    【若手メンバーのフォロー体制】
    ■OJTについて:基本的には先輩社員と一緒に業務を実施するOJTを想定しています。
    ■資格取得について:同社では技術士等の資格取得を推奨しており、取得に向けた社内講座や指導などを行っています。
    取得した資格に応じた取得祝金の支給もあり、自己成長が行える環境です。
    ■博士号(社会人ドクター)の取得希望の方:会社として取得に向けたフォローをしています。
    ■その他:同社では「オーダーメイド成長プラン」を個別に作成し、成長ビジョンをサポートしています。
    ※将来的には希望に応じて専門職、マネジメント職の選択も可能です。

    【働き方】
    ■フレックス活用可!7時出社や11時出社の社員もいます。退勤時間も15時、16時と業務内容やライフスタイルに合わせて自由にフレックスの活用ができています。
    ーーーーー
    フレックスタイム制:有
    コアタイム:有 11:00~14:00
    フレキシブルタイム:有
    始業時間帯:7:00~11:00
    終業時間帯:14:00~20:00

    標準的な勤務時間帯
    8:50~ 17:30
    休憩時間 60分 (12:00~ 13:00)
    ーーーーー
    ■服装自由
    ■転勤なし
    ■グループ間の異動もほぼありません。
    ◎入社3ヶ月後の人事面談では「想像より働き方が良い」という社員が大半!
    ※豊洲駅から本社までは無料シャトルバスが出ています。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■実務で英語を使用した経験またはTOEIC700点以上程度の英語力のある方
    ■海外事業に興味を持ち、取り組む意欲のある方
    以下いずれかの経験・スキルのある方
    ■コンサルティングやソリューション営業など、顧客のニーズに応じた提案営業の経験のある方
    ■契約書締結関連業務に従事した経験のある方
    ■海外事業関連での実務経験のある方

    【歓迎要件】
    ■海外コンサル業務経験または経営コンサル業務経験
    ■JICA等、関連政府機関出身者
    # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 社名非公開

    職種
    ビル設備管理, プラントオペレーター, プラント設備管理
    想定年収
    450~700万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社にて、地域冷暖房センター(もしくはエネルギープラント)における熱源設備の運転管理・設備保全の取りまとめ等を行って頂きます。

    ■具体的には
    以下の業務を担当していただきます。
    ・地域冷暖房センターまたは、お客さま敷地内に建設したエネルギープラントにおいて熱源設備である大型ボイラや吸収式冷凍機、ターボ冷凍機などを、お客さまの熱負荷にあわせて24時間体制(交替勤務)で運転業務
    ・電気を発電し、その排熱を地域冷暖房で活用するためのガスエンジンやガスタービン・コージェネレーションシステムの起動・停止業務
    ・日勤者は、定期修理工事や設備更新工事の計画を立案し、工事立ち会い。また、機器トラブルに際しては、メーカーや協力会社に指示を出し、突発修理を行います。
    ※扱う設備、業務場所は状況により、変更になることがあります。

    ■働き方
    同社カレンダーによるによる4組2交代となります。
    【勤務シフト】
    ①日勤:8:45~17:30(実働7.75時間 休憩1時間)
    ②夜勤:17:30~8:45(実働13.25時間 休憩2時間)
    勤務サイクル:【①】【①】【②】【明休】【公休】【②】【明休】【公休】

    ■地域冷暖房とは
    一定地域内の建物群に熱供給設備(地域冷暖房プラント)から、冷水・温水・蒸気などの熱媒を地域導管を通して供給し、冷房・暖房・給湯などを行うシステムです。

    ■東京ガスエンジニアリングソリューションズとは
    東京ガスグループの基幹事業会社として、法人のお客さまへ都市ガスや電気、再生可能エネルギーといったエネルギー供給から、エネルギーサービスなどのソリューション提案およびエンジニアリングをワンストップで提供しています。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】※いずれかの経験がある方
    ■常用の動力機械(大型ボイラー、ガスタービン、蒸気タービン、エンジン)の建設・運転・保全
    【歓迎要件】
    ■ボイラー技士(特級、1級)
    ■電気主任技術者(2種、3種)
    ■エネルギー管理士
    ■ボイラー・タービン主任技術者
    ■公害防止管理者
    ■電気・計装系エンジニアは、特別高圧電力の建設・運用・保全
    ※上記いずれかの経験がある方(電気主任技術者2種を取得)
    # 生産施設 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 研究施設 # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上

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