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北海道の求人検索結果一覧
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日本工営株式会社
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 450～600万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
札幌支店にてコンサルタントとして専門性を生かし、都市計画・都市開発部門の案件をご担当頂きます。
■業務詳細：
国・県・市町の構想・広域計画・マスタープラン、復旧復興計画・支援、スマートシティ構想・計画、スマート工業団地計画・設計、市街地再開発計画・設計、TOD政策策定、観光計画、ウォーカブル計画等を中心とした計画・開発業務
■働く環境について
残業時間は、時期によってばらつきはありますが、平均して月40時間程度です。
ノー残業デーや残業時間のアラートメール配信の他、同社では働き方改革の取り組みとして下記のような取り組みを実施しております。
◎サテライトオフィス勤務の導入（首都圏に6カ所設置）
◎テレワーク勤務の導入（月10日まで）
◎フレックス制度の導入（早朝勤務の奨励等も有）
◎スタンディングミーティングの実施
◎地域限定制度の導入
◎その他
「健康経営優良法人（ホワイト500）」（大規模法人部門）に7年連続で認定！
社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開。
大企業認定は497社でそのうちの1社に入り、業界内では先駆けて健康増進に取り組んでいます。
■組織風土：
同社の強みは「総合力」と「チームとしてのまとまり」。
交通運輸・農業・環境・地盤・情報・電力など、同社には様々な分野のスペシャリストが在籍しており、他部門からアドバイスを頂くこともございます。
またチームで動くことが多い仕事ですので、チーム力の高い組織で働きたい方にはお勧めです。活かせる経験スキル
【必須資格】
■技術士補（建設部門）
【歓迎資格】
■技術士（建設部門：都市及び地方計画）
■RCCM（都市計画及び地方計画）
【必須経験】
下記いずれかのご経験
■都市計画・開発に関する分野での専門的経験
■建設コンサルタントでの経験
【学歴】
■大学卒以上# 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社マイスターエンジニアリング
- 職種
- 電気設備保全, 機械設備保全, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 350～500万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
【業務内容】
各種電気工事に関わる調整業務全般をお任せします。
デスクワークメインですが、現場対応も発生します。
【業務詳細】
■仕様書や図面を参照し改造/工事内容を確認
■関連会社との調整
■部品選定・改造図面作成
■現地確認
【対象設備】
■動力盤
■分電盤
■制御盤
出張 ：有
出張エリア：北海道全域
出張頻度 ：月2-3回程度
出張期間 ：2日-3日程度
【スキルアップ支援】
■研修制度（技術研修、現場研修など）
■各種表彰制度
■通信教育補助制度（講座終了証を得れば60%〜100％を会社が費用負担）
■資格取得奨励金制度（最高10万円／件）
◎給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません！
【現場研修】
現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。
その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。
さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。
【プライベート支援】
■寮/社宅制度【独身者】
28歳まで：自己負担2万円/月
29〜40歳：3万6千円〜3千円/月を補助（年齢に応じた金額を補助）
【同居家族ありの方】
単身赴任：自己負担1万2000円／月
家族帯同社宅：家賃＋共益費の50％補助（適用年数規定あり）
■転居時の引越費用負担
■提携保養所
活かせる経験スキル
【必要条件（MUST）】
■普通自動車第一種運転免許
■電気系の知識保有者
■何らかの設備保全・メンテナンス経験者
【歓迎条件（WANT）】
■電気関係の保守又は工事経験# 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
日本工営株式会社
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 450～600万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
札幌支店にてコンサルタントとして専門性を生かし、地質・土質部門の案件をご担当頂きます。
■土壌・地下水汚染のトータルソリューション
■軟弱地盤対策
■環境振動の調査、対策の立案
■地質調査・解析 (ダム・トンネル・道路等の構造物の地質調査)など
■働く環境について
残業時間は、時期によってばらつきはありますが、平均して月40時間程度です。
ノー残業デーや残業時間のアラートメール配信の他、同社では働き方改革の取り組みとして下記のような取り組みを実施しております。
◎サテライトオフィス勤務の導入（首都圏に6カ所設置）
◎テレワーク勤務の導入（月10日まで）
◎フレックス制度の導入（早朝勤務の奨励等も有）
◎スタンディングミーティングの実施
◎地域限定制度の導入
◎その他
「健康経営優良法人（ホワイト500）」（大規模法人部門）に7年連続で認定！
社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開。
大企業認定は497社でそのうちの1社に入り、業界内では先駆けて健康増進に取り組んでいます。
■組織風土：
同社の強みは「総合力」と「チームとしてのまとまり」。
交通運輸・農業・環境・地盤・情報・電力など、同社には様々な分野のスペシャリストが在籍しており、他部門からアドバイスを頂くこともございます。
またチームで動くことが多い仕事ですので、チーム力の高い組織で働きたい方にはお勧めです。活かせる経験スキル
【必須資格】
■技術士補（建設部門）
【歓迎資格】
■技術士（建設部門：土質及び基礎/応用理学部門：地質）
■RCCM（土質及び基礎/地質）
【必須経験】
下記いずれかのご経験
■地質・土質に関する分野での専門的経験
■建設コンサルタントでの経験
【学歴】
■大学卒以上# 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 地盤地質 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
清水建設株式会社
- 職種
- 土木施工管理
- 想定年収
- 600～900万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
■同社（札幌支店）にて、土木作業所における施工管理業務を担当していただきます。
【具体的には】
◇施⼯計画の⽴案
◇協⼒会社との折衝
◇施工管理業務（品質・コスト・工程・安全・環境等の管理）等
担当者に留まらず、将来的には現場のトップなどの役割を担いたいとお考えの方を求めております。
また、経営者自ら「協力業者のおかげで成り立っている」という思いを強く持ち、様々な関係者と業務を進めています。
これらの考え方に共感いただける方のご応募をお待ちしています！
【魅力】
■人々の生活と安全を守る大規模インフラ工事（道路・橋梁・トンネル・空港・港湾施設等）の現場運営において、リーダーシップを発揮することができます。
■技術的難易度の高い工事に従事することができ、技術者としてスキルアップを図ることができます。
【土木事業の特徴】
トンネル、橋梁、ダムや都市土木、エネルギー施設など、土木構造物の設計、施工、リニューアルを行っています。1970（昭和45）年に日本初であるLNG（液化天然ガス）地下タンク完成以降、日本の大型LNG地下タンクの約半数は清水建設が施工しています。
【働き方に関する制度】
★フレックス勤務制度（育児・介護等の事情がある作業所勤務者が対象 ※コアタイム無しの適用も可能）
★作業所勤務手当（作業所に常駐する社員に、月額30,000～50,000円支給）
★作業所長手当（作業所長を務める社員に、月額30,000～50,000円支給）
★作業所併設型宿舎手当（作業所に併設されている宿舎へ入居する社員に、月額5,000円支給）
詳しい人事制度・福利厚生をご覧になりたい方は
⇒https://www.shimz.co.jp/saiyou/recruitment/benefits/活かせる経験スキル
【必須】
■1級土木施工管理技士
■ゼネコンでの土木施工管理経験（目安5年以上）
【歓迎】
■大規模案件の施工管理経験
■現場代理人経験# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
日本工営株式会社
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 700～950万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
札幌支店にて即戦力のコンサルタントとして専門性を生かし、都市計画・都市開発部門の案件をご担当頂きます。
■業務詳細：
国・県・市町の構想・広域計画・マスタープラン、復旧復興計画・支援、スマートシティ構想・計画、スマート工業団地計画・設計、市街地再開発計画・設計、TOD政策策定、観光計画、ウォーカブル計画等を中心とした計画・開発業務
■働く環境について
残業時間は、時期によってばらつきはありますが、平均して月40時間程度です。
ノー残業デーや残業時間のアラートメール配信の他、同社では働き方改革の取り組みとして下記のような取り組みを実施しております。
◎サテライトオフィス勤務の導入（首都圏に6カ所設置）
◎テレワーク勤務の導入（月10日まで）
◎フレックス制度の導入（早朝勤務の奨励等も有）
◎スタンディングミーティングの実施
◎地域限定制度の導入
◎その他
「健康経営優良法人（ホワイト500）」（大規模法人部門）に7年連続で認定！
社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開。
大企業認定は497社でそのうちの1社に入り、業界内では先駆けて健康増進に取り組んでいます。
■組織風土：
同社の強みは「総合力」と「チームとしてのまとまり」。
交通運輸・農業・環境・地盤・情報・電力など、同社には様々な分野のスペシャリストが在籍しており、他部門からアドバイスを頂くこともございます。
またチームで動くことが多い仕事ですので、チーム力の高い組織で働きたい方にはお勧めです。活かせる経験スキル
【必須資格】
■技術士（建設部門：都市及び地方計画）
【必須経験】
■都市計画・開発に関する分野での専門的経験
■建設コンサルタントでの経験
【学歴】
■大学卒以上# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
日本工営株式会社
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 700～950万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
札幌支店にて即戦力のコンサルタントとして専門性を生かし、森林土木部門の案件をご担当頂きます。
■改修工事の計画・調査・設計
■方針決定、現地調査解析、環境影響評価、保全措置検討立案、報告書作成
■発注者との打合せ協議、関係機関との協議・プロポーザル業務の提案書の作成、技術営業等
■働く環境について
残業時間は、時期によってばらつきはありますが、平均して月40時間程度です。
ノー残業デーや残業時間のアラートメール配信の他、同社では働き方改革の取り組みとして下記のような取り組みを実施しております。
◎サテライトオフィス勤務の導入（首都圏に6カ所設置）
◎テレワーク勤務の導入（月10日まで）
◎フレックス制度の導入（早朝勤務の奨励等も有）
◎スタンディングミーティングの実施
◎地域限定制度の導入
◎その他
「健康経営優良法人（ホワイト500）」（大規模法人部門）に7年連続で認定！
社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開。
大企業認定は497社でそのうちの1社に入り、業界内では先駆けて健康増進に取り組んでいます。
■組織風土：
同社の強みは「総合力」と「チームとしてのまとまり」。
交通運輸・農業・環境・地盤・情報・電力など、同社には様々な分野のスペシャリストが在籍しており、他部門からアドバイスを頂くこともございます。
またチームで動くことが多い仕事ですので、チーム力の高い組織で働きたい方にはお勧めです。活かせる経験スキル
【必須資格】
■技術士（森林部門）
【必須経験】
■森林土木分野の計画、調査、設計経験者
■建設コンサルタントでの経験
【学歴】
■大学卒以上# 充実した福利厚生 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社開発工営社
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 500～710万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
本社で地質調査に従事していただきます。
【具体的には】
■地盤の調査・解析
■地質・湧水量の調査
【同社について】
同社は北海道を拠点に活動する建設コンサルタント企業です。主な事業内容は、道路、河川、橋梁、都市計画など、社会インフラ整備に関する調査、計画、設計、分析、評価といった多岐にわたるコンサルティング業務を担っております。
同社は、専門的な技術と知識を活かし、地域の特性やニーズに合わせた最適なソリューションを提供することで、北海道の安全で豊かな暮らしを支え、持続可能な地域社会の発展に貢献しています。
【同社の魅力ポイント】
■奨学金代理返還制度
若手社員の経済的な負担を軽減し、キャリアのスタートを応援するため、当社では「奨学金代理返済制度」を導入しています。
最大月額15,000円を会社が代理で返済し、安心して業務に集中できる環境を提供します。
■資格取得支援制度
技術者としての成長を支援するため、資格取得に向けたサポートを行っています。「技術士」や「RCCM」をはじめとする専門資格に挑戦する社員に対し、キャリアアップを後押しします。
■残業時も安心！無料の夕食提供
業務の都合で残業が必要な場合、当社関連会社の飲食店で提供している「残業弁当」を夕食として「無料」でご利用いただけます。繁忙期などでお忙しい際には、ぜひご活用ください。
■オフィスカジュアル
状況に合わせて自由な服装で働ける「オフィスカジュアル」を導入。
業務に合わせた柔軟なスタイルで、快適な職場環境を実現しています。
■水曜日ノー残業デー
仕事とプライベートの両立を目指し、毎週水曜日を「ノー残業デー」として、定時退社を推奨しています。
■育児と仕事の両立を応援
育児休暇・産前産後休暇の取得を積極的に推奨しており、ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能です。
活かせる経験スキル
【必須経験】
■建設コンサルタントにて地質調査に従事した経験
【歓迎資格】
■技術士（応用理学部門、建設部門：土質及び基礎）
■RCCM（土質及び基礎）
# 地域密着 # 橋梁 # 発注者側 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社開発工営社
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 500～710万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
本社で橋梁設計の業務になります。
【具体的には】
■構造物の計画･解析・設計
■既設構造物の点検・調査・健全度診断・長寿命化計画
■既設構造物の補修設計・撤去設計
■構造物の耐震性能照査、既設構造物の耐震補強設計
■都市施設及び地下構造物の計画･設計
【同社について】
同社は北海道を拠点に活動する建設コンサルタント企業です。主な事業内容は、道路、河川、橋梁、都市計画など、社会インフラ整備に関する調査、計画、設計、分析、評価といった多岐にわたるコンサルティング業務を担っております。
同社は、専門的な技術と知識を活かし、地域の特性やニーズに合わせた最適なソリューションを提供することで、北海道の安全で豊かな暮らしを支え、持続可能な地域社会の発展に貢献しています。
【同社の魅力ポイント】
■奨学金代理返還制度
若手社員の経済的な負担を軽減し、キャリアのスタートを応援するため、当社では「奨学金代理返済制度」を導入しています。
最大月額15,000円を会社が代理で返済し、安心して業務に集中できる環境を提供します。
■資格取得支援制度
技術者としての成長を支援するため、資格取得に向けたサポートを行っています。「技術士」や「RCCM」をはじめとする専門資格に挑戦する社員に対し、キャリアアップを後押しします。
■残業時も安心！無料の夕食提供
業務の都合で残業が必要な場合、当社関連会社の飲食店で提供している「残業弁当」を夕食として「無料」でご利用いただけます。繁忙期などでお忙しい際には、ぜひご活用ください。
■オフィスカジュアル
状況に合わせて自由な服装で働ける「オフィスカジュアル」を導入。
業務に合わせた柔軟なスタイルで、快適な職場環境を実現しています。
■水曜日ノー残業デー
仕事とプライベートの両立を目指し、毎週水曜日を「ノー残業デー」として、定時退社を推奨しています。
■育児と仕事の両立を応援
育児休暇・産前産後休暇の取得を積極的に推奨しており、ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能です。
活かせる経験スキル
【必須経験】
■建設コンサルタントにて橋梁設計に従事した経験
【歓迎資格】
■技術士（建設部門：鋼構造及びコンクリート）
■RCCM（鋼構造及びコンクリート）
# 地域密着 # 橋梁 # 発注者側 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社開発工営社
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 500～710万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
本社で道路設計に従事していただきます。
【具体的には】
■道路網及び路線の調査・計画
■道路及び付帯施設の予備・概略・詳細設計
■平面及び立体交差施設の計画・設計
■道路の施工計画及び維持管理計画
■交通流及び交通量の調査・解析
■交通事故分析・評価・対策
■道路防雪調査・解析・対策
■電線共同溝予備・詳細設計・施工計画
■都市・地域計画の調査・計画
■総合交通体系の調査・計画
【同社について】
同社は北海道を拠点に活動する建設コンサルタント企業です。主な事業内容は、道路、河川、橋梁、都市計画など、社会インフラ整備に関する調査、計画、設計、分析、評価といった多岐にわたるコンサルティング業務を担っております。
同社は、専門的な技術と知識を活かし、地域の特性やニーズに合わせた最適なソリューションを提供することで、北海道の安全で豊かな暮らしを支え、持続可能な地域社会の発展に貢献しています。
【同社の魅力ポイント】
■奨学金代理返還制度
若手社員の経済的な負担を軽減し、キャリアのスタートを応援するため、当社では「奨学金代理返済制度」を導入しています。
最大月額15,000円を会社が代理で返済し、安心して業務に集中できる環境を提供します。
■資格取得支援制度
技術者としての成長を支援するため、資格取得に向けたサポートを行っています。「技術士」や「RCCM」をはじめとする専門資格に挑戦する社員に対し、キャリアアップを後押しします。
■残業時も安心！無料の夕食提供
業務の都合で残業が必要な場合、当社関連会社の飲食店で提供している「残業弁当」を夕食として「無料」でご利用いただけます。繁忙期などでお忙しい際には、ぜひご活用ください。
■オフィスカジュアル
状況に合わせて自由な服装で働ける「オフィスカジュアル」を導入。
業務に合わせた柔軟なスタイルで、快適な職場環境を実現しています。
■水曜日ノー残業デー
仕事とプライベートの両立を目指し、毎週水曜日を「ノー残業デー」として、定時退社を推奨しています。
■育児と仕事の両立を応援
育児休暇・産前産後休暇の取得を積極的に推奨しており、ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能です。活かせる経験スキル
【必須経験】
■建設コンサルタントにて道路設計に従事した経験
【歓迎資格】
■技術士（建設部門：道路）
■RCCM（道路）
# 道路・トンネル # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 発注者側 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社関電工
- 職種
- 管工事施工管理
- 想定年収
- 673～1,123万円
- 勤務地
- 北海道, 宮城県
業務内容
プライム上場・東京電力グループの同社にて、一般建築物をメインとした管工事（空調・給排水）施工管理職に従事頂きます。
■入社準備金・入社一時金導入！
＜入社準備金＞入社日の前日に30万円の支給
＜入社一時金＞支給日：賞与支給日（6/15・12/10）
（例）支給額：基本給の2.5ヶ月分（在籍期間で按分有り）
■同社の魅力
・案件数が多いため、ご経験に合った案件から挑戦し、徐々にキャリアアップできる環境です。
・2024年度は複数回のベースアップを実施し、保険や手当等福利厚生も充実しているため、働きやすい状況です。
■業務内容
空調給排水設備の施工管理職に従事頂きます。
【具体的には】
・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院など、各種建築物における環境設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。工事の見積り・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。
・ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。
・入社2〜3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。
■勤務地：東京支店・中央支社・東部支社・西部支社・南部支社・北部支社・北海道支店（千歳営業所、道東営業所、道南営業所、道北営業所）・東北支店（わき営業所、福島営業所、岩手営業所、青森営業所、山形営業所）
■募集背景
同社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。活かせる経験スキル
【必須】
・1級管工事施工管理技士（監理技術者）の資格保有者
【歓迎】
・大型案件での現場代理人を経験された方
・元請案件の施工を経験された方# 高層ビル # 病院 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
清水建設株式会社
- 職種
- 土木設計, 土木施工管理
- 想定年収
- 670～940万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
■同社にて、土木事業に貢献できるプレーイングマネージャーを目指す意欲のある方を募集します。
【具体的には】
◇土木設計に関わる各種業務
◇土木技術関連業務
※主に高速道路、トンネル、橋梁、ダム、都市土木、エネルギー施設などの土木構造物の設計、施工、リニューアル案件に取り組んでいただきます。
【本ポジションの魅力】
★土木分野のビジネスモデルで最も重要な設計変更に特化した組織で、最先端の設計変更CIMにも力を入れています。
内勤スタッフとして様々な工種の設計変更に対応することで自分自身の大きなスキルアップが見込めます。
★研修制度、勉強会などが充実し、経験が少ない方でも短期間で設計変更技術を身につけることができます。
【土木事業の特徴】
■近年国土交通省が提唱する「i-Construction」に積極的に取り組み、土木技術の革新につながる技術開発を進めています。
■3次元モデルを活用するCIM（Construction Information Modeling）や、VR（バーチャル・リアリティ）遠隔会議を導入したことに加え、情報のクラウド化を実施。関係者間での最新データアクセスが可能となり、作業の効率化を図っています。
■「がっちりマンデー」や「バンキシャ」の放映でも紹介された「新東名高速道路川西工事」では、そうした最先端の技術を全面的に活用。
特に設計変更においては、CIMやVRを活用することで、生産性の向上を実現しました。活かせる経験スキル
【必須】
■土木設計に関わる建設コンサルタント業務経験
■高専卒業以上
■技術士（建設部門）
※現在、有していなくても取得に向けて自己研鑽を積極的に行っている方も応募可能です。
【歓迎】
■道路設計・宅地造成設計の業務経験（目安10年以上）# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
日本工営株式会社
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 700～950万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
札幌支店にて即戦力のコンサルタントとして専門性を生かし、防災部門の案件をご担当頂きます。
■具体的には
対象事業は、地すべり対策事業、河川事業、道路事業となります。
国・県および市町村から受注した、地すべり・急傾斜、ダム貯水池の斜面安定、道路防災等の案件に対応頂きます。
※特に近年では、気候温暖化に伴う局地的な異常豪雨や大規模地震（阪神大震災、中越地震、岩手宮城内陸地震）が多発しており、これら災害に対して安全管理を踏まえ応急対策や地域振興を念頭にした恒久対策に常に第一線で対応しています。
■働く環境について
残業時間は、時期によってばらつきはありますが、平均して月40時間程度です。
ノー残業デーや残業時間のアラートメール配信の他、同社では働き方改革の取り組みとして下記のような取り組みを実施しております。
◎サテライトオフィス勤務の導入（首都圏に6カ所設置）
◎テレワーク勤務の導入（月10日まで）
◎フレックス制度の導入（早朝勤務の奨励等も有）
◎スタンディングミーティングの実施
◎地域限定制度の導入
◎その他
「健康経営優良法人（ホワイト500）」（大規模法人部門）に7年連続で認定！
社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開。
大企業認定は497社でそのうちの1社に入り、業界内では先駆けて健康増進に取り組んでいます。
■組織風土：
同社の強みは「総合力」と「チームとしてのまとまり」。
交通運輸・農業・環境・地盤・情報・電力など、同社には様々な分野のスペシャリストが在籍しており、他部門からアドバイスを頂くこともございます。
またチームで動くことが多い仕事ですので、チーム力の高い組織で働きたい方にはお勧めです。活かせる経験スキル
【必須資格】
■技術士（建設部門/応用理学部門）
【必須経験】
■防災分野での計画、調査、設計経験
■建設コンサルタントでの経験
【歓迎資格】
■地質調査技士
■1級土木施工管理技士
【学歴】
■大学卒以上# 道路・トンネル # 充実した福利厚生 # 河川・ダム # 地盤地質 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社三共コンサルタント
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 300～450万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
同社札幌支店にて設計補助に従事していただきます。
【具体的には】
■資料作成・まとめ
■CADを使って図面の修正（AutoCAD）
■Word、Excelなどによるデータの編集、整理作業
※使用しているCADはAuto CADになります。
【同社の設計部について】
札幌支店 設計事業部 11名
【同社の魅力】
■ワークライフバランスを重視
他社に比べて無理な受注はせず、社員一人ひとりの働きやすさを大切にしています。月平均残業時間は20時間程度と、自分の時間をしっかり確保できます。趣味や家族との時間を大切にしながら、充実した毎日を送りたい方に最適な環境です。
■地域に根ざした設計
手掛けるのは、北海道の気候や風土に合わせた、地域の方々に愛される建築物です。
自分の仕事が、街の景観づくりに貢献できるやりがいを感じられます。活かせる経験スキル
【必須経験】※下記のいずれか
■建設コンサルタントでCADオペレーターの経験がある方
■建設コンサルタントでプレイヤーとして土木設計（主に道路）を行っていた方
【必須資格】
■PCスキル（Word、Excel）
■普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎資格】
■技術士（補）
# 道路・トンネル # 充実した福利厚生 # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 河川・ダム # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
日本工営株式会社
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 450～600万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
札幌支店にてコンサルタントとして専門性を生かし、農業土木部門の案件をご担当頂きます。
■農業生産基盤施設の計画・調査・設計
■施設の機能診断調査を踏まえた機能保全計画・更新整備計画の策定など
■働く環境について
残業時間は、時期によってばらつきはありますが、平均して月40時間程度です。
ノー残業デーや残業時間のアラートメール配信の他、同社では働き方改革の取り組みとして下記のような取り組みを実施しております。
◎サテライトオフィス勤務の導入（首都圏に6カ所設置）
◎テレワーク勤務の導入（月10日まで）
◎フレックス制度の導入（早朝勤務の奨励等も有）
◎スタンディングミーティングの実施
◎地域限定制度の導入
◎その他
「健康経営優良法人（ホワイト500）」（大規模法人部門）に7年連続で認定！
社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開。
大企業認定は497社でそのうちの1社に入り、業界内では先駆けて健康増進に取り組んでいます。
■組織風土：
同社の強みは「総合力」と「チームとしてのまとまり」。
交通運輸・農業・環境・地盤・情報・電力など、同社には様々な分野のスペシャリストが在籍しており、他部門からアドバイスを頂くこともございます。
またチームで動くことが多い仕事ですので、チーム力の高い組織で働きたい方にはお勧めです。活かせる経験スキル
【必須資格】
■技術士補（農業部門）
【歓迎資格】
■技術士（農業部門）
■RCCM（農業土木）
【必須経験】
下記いずれかのご経験
■農業土木分野の計画、調査、設計経験者
■建設コンサルタントでの経験
【学歴】
■大学卒以上# 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社フージャースホールディングス
- 職種
- 不動産開発, 用地仕入, その他専門職（住宅・不動産）
- 想定年収
- 480～800万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
＜雇用先について＞
フージャースホールディングスへ入社後、フージャースコーポレーションへ出向いただきます。
ご入社後は北海道支店または東北支店にて就業いただきます。
＜職務概要＞
マンションなど不動産ビジネス全般に関わるプロジェクトの企画、開発業務全般をご担当いただきます。
新規事業や全国展開、シニア事業、再開発事業など、挑戦できるビジネスフィールドは無限にあります。
※主な実績としてデュオヒルズつくばセンチュリー（グッドデザイン賞受賞）、石巻テラス、デュオヒルズいわきザ・レジデンス、など多数案件有り。
＜具体的な職務内容＞
●分譲マンションの用地仕入れ業務
●上記に係る立地調査、取得交渉、契約業務
●商品企画、事業収支管理業務 など
＜働き方＞
・習熟度等により週1～2日の在宅勤務調整可能
・外回り、外出も多いので直行直帰、その際のリモートワーク活用が多くあります
＜同社の特徴＞
同社グループは、「顧客のニーズに合った最高品質の住宅、サービスを提供し続けることで、日本の住まいを豊かにする」という経営の基本理念に基づき、首都圏エリアを中心にマンション及び戸建住宅の企画、分譲事業を展開しています。
そして、企画・販売から入居後の管理、アフターサービスまで「製・販・管」一体の責任をもったサービスを行うことで、顧客との末永い付き合いを実現するとともに、真の顧客満足度No.1の企業グループであることを目指しています。
活かせる経験スキル
【必須】以下全て満たす方
■4年制大学／大学院を卒業・修了された方
■宅地建物取引士の資格を保有されている方
■ゼネコンやデベロッパーでの分譲マンション用地仕入れ経験をお持ちの方
# 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マンション # RC造 # SRC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
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