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新潟県/残業少なめの求人検索結果一覧

検索結果 39 件

現在の検索条件

  • イオンディライト株式会社

    職種
    施設管理, ビル設備管理, ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    400~500万円
    勤務地
    新潟県

    業務内容

    【イオングループ/残業平均10時間程度/ビルメン業界トップクラス】

    ■業務内容
    ◎同社において、商業施設を中心に病院・学校・オフィスビル等の総合施設管理業務をご対応いただきます。

    ■職務詳細
    上記建物の電気設備・空調・給排水・その他設備の中央管理方式による運転監視業務及び日常保守作業。点検・運転状況の管理のほかパソコンによるデータ管理、報告書作成など

    ■一日の仕事の流れ(一例)
    09:00
    出社、当日のスケジュール確認

    09:30
    打ち合わせ、イオンモールオペレーション担当者からの報告を受ける

    10:00
    店内巡回、店内と駐車場を巡回(必要に応じ清掃担当や警備担当へヒアリング)

    11:00
    確認作業、前日の業務報告書の確認・協力会社との打ち合わせ・顧客への交渉等

    12:00
    昼休み、休憩中も同僚とコミュケーションを図る

    14:45
    昼礼、全体共有事項の発表・周知が必要な項目を伝え、相談等があれば受けつける

    16:00
    業務履行確認、改善の必要がある事案が発生した場合、担当者と打ち合わせ

    17:00
    面談、部下との面談・引継事項の確認・自己啓発のフォローアップ

    18:00
    退社

    ■働き方
    ◎同社は36協定を遵守しており、年間残業時間は360時間。月残業時間は30時間を上限としております。今回の募集部署としては残業時間は月10時間程度の働きやすい環境です。

    ■会社の魅力:
    ◎同社の顧客は「施設」を保有する多種多様な企業です。また設備管理、清掃、警備から資材調達や自動販売機管理、マンション管理、家事代行、さらには省エネプランの提案まで、300を超えるサービスを揃えることで、顧客の異なる経営課題の一つひとつにお応えできる強みを持っています。
    ◎売上高約3,000億円ファシリティマネジメント業界トップクラス。
    イオングループからの安定的な受注がある一方で、イオングループ外の顧客からの売上も36%を占めており、グループ内外の需要があるため安定性◎
    国内のみならず、中国・ASEAN市場にも事業展開中で2025年度目標として、ファシリティマネジメントのアジアトップを目指しています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■ビルメンテナンス経験をお持ちの方
    ■第三種電気主任技術者をお持ちの方
    【歓迎】
    ■第二種電気主任技術者をお持ちの方
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # 商業施設 # S造 # リフォーム # リノベーション
  • 一般財団法人 東北電気保安協会

    職種
    ビル設備管理, 施設管理, 電気設備保全
    想定年収
    336~470万円
    勤務地
    新潟県

    業務内容

    電気主任技術者として、工場やビル、学校等の電気設備の保守・点検業務、試験業務等をご担当いただきます。

    ■具体的には
    高圧で受電し電気をご使用いただく際、電気設備の設置者に電気主任技術者の選任が義務付けられています。電気主任技術者は、職員の中から国家資格である電気主任技術者免状を有する者を選任するのが原則ですが、困難な場合は、保安管理業務を外部委託し国の承認を受けることにより、電気主任技術者を選任しないことが可能となります。
    同協会は、電気事業法関係法令等で定める要件に適合した電気保安法人として、そのようなお客さまの委託先として、多くのお客さまから選択いただいております。
    ご入社後は、一人約80件前後の現場を担当し、点検に回ります。東北の電気設備の安全を守る、非常に重要かつ社会貢献性の高い業務です。

    ■同社の特徴:
    (1)福利厚生、安定性:52年間顧客に信頼されて続いている協会です。新卒3年間離職率は『0%』と非常に低く、家族手当をはじめとする、福利厚生を揃えていることも職員が「長く働く」ことに繋がっています。
    (2)統率力・安全対策レベルの高さ:同社の現場での統率力や安全対策レベルの高さは他社の技術者にも認められ、同社に入社したいと言われる程の水準です。
    (3)研修充実:山形の研修センターが1年間埋まっているほど研修に力をいれています。(※結果的に電気主任技術者資格の合格率は平均8%のところ同社は30%となっています。)
    (4)様々なお客さまコミュニケーションを楽しめる方に向いています:一般的な電気主任技術者は大きい建物1件の対応なのに対し、同社の技術者は80~90件の建物を担当します。かつ、点検だけでなく、多様なお客さま(例:病院の事務長、銀行の次長、各社総務課長、中小企業の社長など)とコミュニケーションが取れることが魅力です。

    ■はたらきやすい社風:
    ◎残業は月平均20時間、残業する際は1時間でも口頭申告が必要で、1日の残業上限は3時間半と決まっています。
    ◎PCログイン・ログオフで勤怠管理しており、10分以上差違があるとエラーが出るなど、しっかりと管理を行っています。
    ◎有給は月1回使うことが必須となっており、取得していないと現場に指導が入るなど、しっかり休みがとれるように環境整備しています。

    活かせる経験スキル

    ■必須条件
    第三種電気主任技術者免状をお持ちの方(実務経験4年以上)
    第二種電気主任技術者免状をお持ちの方(実務経験3年以上)
    第一種電気主任技術者免状をお持ちの方(実務経験2年以上)

    <必要資格>
    必要条件:普通自動車免許第一種
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # マイカー通勤可 # 急募 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 菱機工業株式会社

    職種
    管工事施工管理, その他技術職
    想定年収
    400~800万円
    勤務地
    新潟県

    業務内容

    【同社概要】
    空調・給排水・防災設備などの設計・施工・保守・点検や、リニューアルまでを一貫して引き受ける設備工事会社である同社。
    お客様にとっての最適な環境を提供するために幅広く事業を展開し、常に最適化に向けて課題の解決を行っています。

    【業務概要】
    一般住宅以外の、学校・ビル・医療施設・商業施設などの施工作業全体の管理を務めていただきます。働き方の改善にも力を入れているため、直行直帰が可能、残業は承認制となっています。

    【具体的には】
    ・実行予算・作業工程の計画立案
    ・工事のさまざまな工程の進捗管理
    ・現場スタッフへの指示 など

    【同社の強み】
    省エネルギー・植物工場事業・ESCO事業への取り組みなど、環境に配慮したソリューション提案を行っております。自社開発の省エネ型空調管理システム「RiCS」は省コスト・省力化・CO2削減などに対応。第21回空気調和・衛生工学会振興賞技術振興賞を受賞!これまで多くの公共施設・医療施設などに納入してまいりました。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■空調設備や衛生設備の管工事施工管理の経験
    ◆1級もしくは2級管工事施工管理技士
    # 高層ビル # 病院 # 残業少なめ # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # オフィス # 年間休日120日以上
  • 第一建設工業株式会社

    職種
    管工事施工管理, 設備施工管理・その他
    想定年収
    600~1,000万円
    勤務地
    新潟県

    業務内容

    ◎同社の管工事施工管理技士として、給排水衛生/空調設備工事などの施工現場の設備担当として施工管理に携わっていただきます。

    【職務詳細】
    ■駅舎や公共施設、商業用ビル、共同住宅など多岐の用途にわたり建設しています。
    ■新築案件だけでなく、改修工事における設備更新の案件の双方にも携わることができます。
    ■工期:半年~3年
    ■担当数:年間1人3~5件程度

    【担当エリアについて】
    ■新潟支店管轄エリア:新潟県と山形県の一部(酒田市、鶴岡市)。
    ※ほとんど新潟県内の案件となりますので、基本的に新潟県内で勤務でき、山形県の案件については数年に1本あるか程度となっております。

    【就業環境について(管工事施工管理部門)】
    ■休日:120日以上
    ■残業:21時間 ※全社平均:17.6時間
    ⇒同社では10年以上前から、政府が進めている建設業の働き方改革の取り組みを行っており、従業員のワークライフバランスおよびコンプライアンス向上のための取り組みを進めていました。
     また、週2日休みを実現させるためのモデル現場の運用や、役職者を中心としたコンプライアンス研修などを進めてきたため、施工部門においてもワークライフバランスを整えることができます。

    【同社の特徴】
    ■1942年の創業以来、鉄道工事を基盤とした総合建設業として事業を営んできました。厳しい基準を満たす高品質の建設を行えるだけでなく、決められた期間かつ限られた作業時間内で納期通りに工事を終わらせられるスケジュール管理力や現場の安全管理能力も突出しており、そのノウハウを高く評価され、安定的な事業運営を実現しています。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■管工事の施工管理業務経験(5年以上)がある方
    ■1級管工事施工管理技士
    # 残業少なめ # 長期出張なし # 地域密着 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 第一建設工業株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    600~1,000万円
    勤務地
    新潟県

    業務内容

    ◎同社が受注する建設工事の施工管理業務をご担当いただきます。

    【案件について】
    ■公共施設、商業施設、オフィスビルなどの新築工事や駅舎の改築、修繕工事をご担当いただきます。
    ■公共、民間問わず様々な案件をご担当いただきます。

    【担当エリアについて】
    ■新潟支店管轄エリア:新潟県と山形県の一部(酒田市、鶴岡市)
    ※ほとんど新潟県内の案件となりますので、基本的に新潟県内で勤務でき、山形県の案件については数年に1本あるか程度となっております。

    【就業環境について(建築施工管理部門)】
    ■休日:120日以上
    ■残業:21時間 ※全社平均:17.6時間
    ⇒同社では10年以上前から、政府が進めている建設業の働き方改革の取り組みを行っており、従業員のワークライフバランスおよびコンプライアンス向上のための取り組みを進めていました。
     また、週2日休みを実現させるためのモデル現場の運用や、役職者を中心としたコンプライアンス研修などを進めてきたため、施工部門においてもワークライフバランスを整えることができます。

    【同社の特徴】
    ■1942年の創業以来、鉄道工事を基盤とした総合建設業として事業を営んできました。厳しい基準を満たす高品質の建設を行えるだけでなく、決められた期間かつ限られた作業時間内で納期通りに工事を終わらせられるスケジュール管理力や現場の安全管理能力も突出しており、そのノウハウを高く評価され、安定的な事業運営を実現しています。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■ゼネコンでの建築施工管理経験(5年以上)
    ■1級または2級建築施工管理技士の有資格者

    # 残業少なめ # 長期出張なし # 地域密着 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社ネクスコエンジニアリング新潟

    職種
    土木施工管理, 測量・点検・調査, 土木設計
    想定年収
    400~550万円
    勤務地
    新潟県

    業務内容

    高速道路の橋梁やトンネル等の点検・施工管理・工事や、設計検討業務を行います。

    職務詳細
    ・橋梁やトンネル等の土木構造物の点検
    ・橋梁の塩害等の調査・橋梁や舗装に関わる設計業務
    ・盛土のり面補強工事や舗装補修工事等の施工管理 等
    高速道路の状態を維持するためには少しの異変も見逃さない日々の点検業務と、高度な保全技術が必要になります。
    道路や橋を「守る」技術は今後の展開も期待される分野です。

    入社後の流れ
    入社後まずは、作業中の工事案件をお任せしながら仕事の進め方や同社の業務に慣れていただきながら、徐々に案件をお任せしていきます。
    点検業務だけでなく、調査・設計、施工管理にともなうスケジュール設定や発注、積算といった業務にも関わることができるので、土木技術者としてさらにステップアップできる環境です。

    会社の特徴
    同社はNEXCO東日本グループの一員として、新潟県の高速道路を利用する方に、安全・安心・快適・便利な高速道路空間を提供し、地域社会の発展と暮らしの向上に貢献することを目指しています。そのために、保全・点検業務を通して長年培ってきた技術とノウハウを発揮し、専門性を高めながら、新潟県内総延長430kmの高速道路を24時間・365日、守り続けております。
    ますます深刻化する道路構造物・道路施設の老朽化や人口減少・少子高齢化、感染症等による社会環境の変化への対応、脱炭素社会への転換に向けた環境保全への取り組みを行うことこそが、保全・点検の技術者集団としての同社の使命です。日本海沿岸にある新潟県の高速道路特有の塩害・豪雪への対応や、施設設備の遠隔点検の導入による業務の高度化・効率化対応など、様々な問題解決のための技術力革新に努め、高速道路のさらなる価値向上に取り組んでいます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■2級土木施工管理技士
    ■普通自動車免許
    ■土木工事における施工管理業務経験(目安として3年以上)

    【歓迎】
    ■高速道路に関する施工管理経験をお持ちの方
    ■1級土木施工管理技士、1級造園施工管理技士、RCCM、技術士(建設部門)
    # 道路・トンネル # 残業少なめ # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 橋梁 # 年間休日120日以上
  • 第一建設工業株式会社

    職種
    意匠設計
    想定年収
    600~900万円
    勤務地
    新潟県

    業務内容

    ◎同社の意匠設計者として、マンションや公共施設、商業施設の意匠設計業務を担当していただきます。

    【業務内容の詳細】
    ■同社が携わる案件はRC造の共同住宅や教育施設、医療福祉施設などが中心となります。
    ■顧客へのプレゼンテーションの段階から携わっていただきます。同社の強みを生かしつつ、顧客の要望を叶える提案内容を営業担当者と共に検討していただきます。
    ■工事が始まった後は、設計監理として現場確認業務も行っていただきます。同社では社内に施工管理部門がありますので、社内調整をしながら対応を頂きます。

    【就業環境について】
    ■同社では政府が進めている建設業の働き方改革の取り組み以前より、従業員のワークライフバランスおよびコンプライアンス向上のための取り組みを進めていました。
    ■週2日休みを実現させるためのモデル現場の運用や、役職者を中心としたコンプライアンス研修などを進めてきました。
    ■結果として全社での年間休日120日および残業月平均30時間、平均勤続年数12.9年となり、今後も改善に向けた取り組みを続けています。
    ■社員が安心して長く働けるよう、福利厚生の充実にも力を入れています。企業(退職)年金制度や社員持株会制度だけでなく、仮に転勤が発生した場合には別居手当/転勤手当や社宅利用なども用意しております。

    【同社の特徴】
    ■1942年の創業以来、鉄道工事を基盤とした総合建設業として事業を営んできました。厳しい基準を満たす高品質の建設を行えるだけでなく、決められた期間かつ限られた作業時間内で納期通りに工事を終わらせられるスケジュール管理力や現場の安全管理能力も突出しており、そのノウハウを高く評価され、安定的な事業運営を実現しています。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■集合住宅系や商業系用途建築物の意匠設計業務経験がある方(目安7年以上)
    ■一級建築士の資格を有する人

    # 残業少なめ # 長期出張なし # 地域密着 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 第一建設工業株式会社

    職種
    土木施工管理
    想定年収
    600~1,000万円
    勤務地
    新潟県

    業務内容

    ◎同社が受注する土木工事の施工管理業務をご担当いただきます。

    【案件について】
    ■高架橋、橋梁などの新設/改良/補修工事、鉄道土木構造物の耐震/防災工事、駅構内などの改良/修繕工事 等
    ■JR東日本のパートナー会社として、鉄道工事を中心に、河川などの土木工事を行っています。

    【担当エリアについて】
    ■新潟支店管轄エリア:新潟県と山形県の一部(酒田市、鶴岡市)。
    ※ほとんど新潟県内の案件となりますので、基本的に新潟県内で勤務でき、山形県の案件については数年に1本あるか程度となっております。

    【土木部門特徴】
    <独自工法の研究/技術開発にも注力しています!>
    ■直近の開発案件例の1つは「D-flip工法」。
    ■河川や湖沼等、水中に位置する橋脚を補強する際、仮桟橋や鋼矢板を用いずに仮締切を構築し、橋脚周囲にドライな作業空間を設ける仮設工法です。
    ■この工法によって、橋脚の補強工事はグンと行いやすくなりました。D-flip工法の開発に関連して、14件の特許を取得しております。

    【就業環境について(土木施工管理部門)】
    ■休日:120日以上
    ■残業:27~8時間 ※全社平均:17.6時間
    ⇒同社では10年以上前から、政府が進めている建設業の働き方改革の取り組みを行っており、従業員のワークライフバランスおよびコンプライアンス向上のための取り組みを進めていました。
     また、週2日休みを実現させるためのモデル現場の運用や、役職者を中心としたコンプライアンス研修などを進めてきたため、施工部門においてもワークライフバランスを整えることができます。

    【同社の特徴】
    ■1942年の創業以来、鉄道工事を基盤とした総合建設業として事業を営んできました。厳しい基準を満たす高品質の建設を行えるだけでなく、決められた期間かつ限られた作業時間内で納期通りに工事を終わらせられるスケジュール管理力や現場の安全管理能力も突出しており、そのノウハウを高く評価され、安定的な事業運営を実現しています。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■ゼネコンでの土木施工管理経験(5年以上)
    ■1級または2級土木施工管理技士の有資格者

    # 残業少なめ # 長期出張なし # 地域密着 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社一条工務店

    職種
    建築施工管理, 設備施工管理・その他, 建築設計, その他技術職
    想定年収
    400~670万円
    勤務地
    新潟県

    業務内容

    お客様の夢やライフスタイルに合わせて作成された設計図が住まいとして完成するまでの指揮監督。1現場約3~3.5ヶ月の工期で、年間20~30棟を担当。工期短縮と施工精度の向上を図るため、建設予定地を入念に下見し、工事開始後をイメージしながら段取りを組んだ上で、業者さんを手配します。

    特徴①
    ●職人さんを直接指揮・監督
    同規模の住宅メーカーなら工事を協力会社に発注し、納品管理だけを行うのが一般的ですが、一条工務店は工事課の監督が現場に立ち会い、直接、職人さんたちの管理を行います。高気密・高断熱・全館床暖房など、高性能な素材や設備がその能力を100%発揮するために、自社スタッフの管理は絶対に必要なのです。
    特徴②
    ●お客様と信頼関係が築ける仕組み
    積算・発注・配送・予算管理など、事務作業は専門スタッフが担当。また本社サーバーとリンクした専用タブレットを導入しており、作業の効率化を実現し、全国の平均残業時間は約13時間/月(2021年4~9月実績)。現場に顔を出し、工事の進捗に気を配りながら、お施主様や職人さんとの信頼関係づくりに多くの時間を割くこともできます。

    ■スライド勤務可能 30分間隔で前後に可能
    お子様などの送り迎えなどがある場合柔軟に対応いたします。 

    ■定年60歳
    ■再雇用65歳

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■二級建築士もしくは2級建築施工管理技士(技士補可)有資格者
    ■施工管理の実務経験がある方(規模問わず)
    ■普通自動車免許

    【歓迎】
    ■注文住宅の施工管理業務経験
    ■一級建築士、1級建築施工管理技士有資格者

    一級建築士の資格取得に全力で取り組んで頂ける方を求めます。
    試験前休暇や資格取得報奨金制度(一級建築士120万)でバックアップします。
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 戸建住宅 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり

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