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年間休日120日以上の求人検索結果一覧
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ＦＲＥＥＤＯＭビルド株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 504～1,000万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
【おすすめポイント】
■設計事務所発の自由設計住宅を担当
■直行直帰、リモートワーク可で効率的に働ける
■実質年間休日121日、残業月20h程度
■レベルの高い先輩社員から学べる環境
■担当件数は状況に応じて調整、年間10棟程度
グループ会社であるFREEDOM株式会社から受注した注文住宅の施工管理業務を担当していただきます。
ご入社後は、東京本社にてOJTで研修を行い、キャッチアップできるまでフォローいたします。
【具体的な業務内容】
■設計図やスケジュールの確認
■資材の見積依頼、発注
■実行予算の設計、精査
■施工現場での工程/安全/品質/原価の管理 など
※年間の担当棟数は、平均で10棟程度
※業務の割合は、オフィス内5割、現場5割となります
※完全注文住宅の施工となるため、工期が5か月程度かかります。
【特徴】
同社は「設計の理想を、施工で超えて見せよう」を理念に掲げております。
日常の当たり前から疑い、新しい技術を取り入れ、最新の答えでお客様に答え続けております。
唯一無二の住宅建築案件に携わる事が可能です。
また、ご経験豊富な方には責任、裁量は一任するため、これまでのご経験を存分に発揮していただけます。
グループ会社のFREEDOM株式会社で設計する300～400件のうち、2～3割の案件を受注していて、
体制に配慮した受け入れ件数を調整して受注しているため、より品質の高い施工に取り組むことができる環境があります。
●裁量の大きい施工管理
管理業務だけでなく、実行予算の設計から携われるのが同社のスタイルです。
コストと品質のバランスをどのように整えるかは、あなた次第！
最終的には社長を交えたミーティングで実行予算を決定するため、利益拡大に貢献できた際には大きな達成感を味わえます。
●やりがいは広がりつつも働き方は改善
一人ひとりの状況を踏まえて受注案件を調整しつつ、担当現場は自宅から通いやすいエリアで決定しています。
直行直帰やリモートワークも可能で、ご自身のスタイルに合った働き方を実現。
残業時間は月20時間程度に抑えられています。
【働き方】
■休日出勤が発生する際は、振替休暇を取得いただきます。
地鎮祭、上棟式、打合せ、竣工検査等でやむを得ない際に発生します。
活かせる経験スキル
【必須】
■住宅の施工管理経験
【歓迎】
■1級、2級建築施工管理技士
■一級、二級建築士# 戸建住宅 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社イタガキ建設コンサルタント
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 500～700万円
- 勤務地
- 山口県
業務内容
【仕事内容】
同社の管理技術者（候補）として、道路・橋梁・河川等の調査・設計業務をお任せします。
■主な業務内容
・道路、橋梁、河川、防災施設等の土木設計
・上下水道、農業土木に関する設計業務
・既設構造物の調査・点検・補修設計
・開発申請に伴う各種設計・資料作成
◎調査から設計、成果の取りまとめまで一貫して関われるため、技術士試験の「業務経験」として申し分のない実績を積める環境です。
■担当案件のデータ
・主な工種：道路・橋梁（60%）、河川・砂防・地盤・基礎（40%）
・案件目的：新設設計（50%）：維持管理・更新（50%）
・顧客構成：官公庁9割（国交省・自治体等）：民間1割
・担当フェーズ：予備設計、詳細設計、維持管理計画、点検調査など
■業務の規模・ボリューム
・1人あたりの同時担当数：2〜4件程度（繁忙期でも最大4件程度に調整）
＜案件の規模感＞
・中規模：500万〜3,000万円（工期：半年〜2年）
・小規模：100万〜500万円（工期：数ヶ月〜1年）
※スキルに応じて、手応えのある業務とこなしやすい業務をバランスよく配分します。
■チーム体制と役割
・体制：1案件あたり平均3名（管理・担当・補助）で分担。
・役割：将来的には管理技術者として、全体方針の決定、顧客協議、照査をメインに担当いただきます。
現在は実務（設計計算等）にも携わりながら、着実にステップアップ可能です。
・活用ツール：V-nas（2次元汎用CAD）、V-ROAD（2次元路線計画・設計CAD）、各種設計計算ソフト、APS-K（車両走行軌跡作図システム）など設計ツールが充実。
V-nasClair（3D設計）等の3D設計も対応。
【同社の特徴】
1．「技術士」取得を全力バックアップ
RCCMをお持ちの皆様を、将来の技術士・管理職候補としてお迎えします。
・支援制度：受験料・交通費の全額支給はもちろん、合格時の報奨金も充実。
・実績：31歳でRCCM保有にて入社し、2年で課長へ昇進した例もあります。
中途採用のハンデはなく、資格取得と実績を正当に評価します。
2．ワークライフバランスの徹底
「資格勉強の時間が取れない」という悩みは無用です。
・残業管理：年間平均25～30時間/月。繁忙期でも45時間を上限に徹底管理。
・休日：土日祝休み。毎週水曜日は「ノー残業デー」。
・環境：マイカー通勤可（無料駐車場）、Web面接対応、移住相談も歓迎。
3．評価指標の透明性
納得感を持って働けるよう、以下のバランスで評価を行っています。
・技術力・品質（4割）
・マネジメント・後進育成（3割）
・売上・受注金額（3割）
【応募者の皆様へ】
RCCMという確かな資格を手に、これまで積み上げてこられた研鑽。
その価値を、私たちは「次世代のリーダー候補」として最大限に評価します。
「今はRCCMだが、環境を整えて技術士を目指したい」
「地域に根ざし、裁量を持って設計の全工程に関わりたい」
そんな想いを持つあなたにとって、同社は理想のステップアップの舞台となるはずです。
あなたの経験が、山口の未来を支える力になります。活かせる経験スキル
【必須】
・RCCMのご資格保有者
＜分野＞
「鋼構造及びコンクリート」
「河川、砂防及び海岸・海洋」
「土質及び基礎」
「道路」# 道路・トンネル # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 橋梁 # 河川・ダム # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社鴻池組
- 職種
- 土木施工管理
- 想定年収
- 450～650万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
【「まじめに、まっすぐ」2021年に創業150周年を迎えた優良ゼネコン/2019年から積水ハウスグループの一員となり、建築・土木・住に隙の無い堅実経営を実現しています】同社において、土木施工管理をお任せいたします。
【職務内容】
土木施工管理担当として工程・品質管理、積算図面作成等の諸業務をお任せします。数々の土木建設、インフラを手掛けている同社だからこそ大きな規模の案件に携わる事ができ、一流の技術者としてスキルアップできる環境です。
【働き方】
ご自身のスキル、技術者として描くキャリア、担当いただく案件などによって勤務いただくエリアが決定します。
・ノー残業Dayの実施など、働き方改革を推進しています。
・現場でも上司が部下と積極的にコミュニケーションを取り、休めるタイミングでしっかりと休みを取得するよう促進しています。
・新人をしっかりと育成する体制が整っています。技術者としての誇りを持ち、自らを磨いていきたい方からの応募をお待ちしております。
【同社の特徴】
（1）まじめに まっすぐ 鴻池組：「チームKONOIKE」を掲げ、同社と協力会社が一体となった体制で質の高い施工を実現し、お客様からの高い信頼を積み上げています。
（2）盤石な経営基盤：業界の未来を見据えて2015年より積水ハウスグループの一員となりました。2021年に創業150周年を迎える安定した経営基盤の中で、とことん質の高い施工に向き合える環境です。
（3）中途入社者の声：あたたかい人が多く、上司からも積極的にコミュニケーションをとってもらえ、雑談ができる間柄です。活かせる経験スキル
【必須条件】
■1級土木施工管理技士をお持ちの方
■一般土木の施工管理経験5年以上をお持ちの方
【歓迎条件】
■技術士をお持ちの方
# 道路・トンネル # 港湾 # 充実した研修体制 # 橋梁 # 河川・ダム # 造成 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社シミズ・ビルライフケア 東海支社
- 職種
- ビル設備管理, ビルマネジメント（ＢＭ）
- 想定年収
- 480～590万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
管理業務を受託している複数の施設を巡回しながら、年間管理項目に基づく作業の再委託業者への手配及び指導・監督、オーナーとの調整・管理状況報告、建物維持管理に関する各種提案及び折衝、トラブル発生時の対応・原因究明等。
【具体的には】
■複数の建物・設備の巡回管理
■オーナーとのスケジュール調整、管理状況報告
■再委託業者への作業手配、作業立会・監督・指導、契約・支払等の業務
■オーナーからの依頼事項に対する対応策の検討、見積作成、値段折衝、契約業務
■省エネ、環境・資産価値向上のための改修等の提案・折衝
■緊急時の初期対応、原因究明、対応策の検討・提案等
※休日出勤、まれに深夜業務が発生する場合があります。
また、基本的には巡回での業務となりますが、組織構成や受注状況等により、常駐での施設管理業務をご担当いただく可能性があります。
移動は基本的に自動車を利用しての移動となります。
※試用期間中の職務内容：本採用時と同様の予定
【教育/研修】
社内講師研修
シミズグループ研修活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車第一種運転免許
■下記、いずれかのご経験者、資格をお持ちの方
●経験
電気/空調/給排水衛生設備等の施工管理経験
設備管理、設備保全経験
●資格
建築物環境衛生管理技術者
電気主任技術者（実務経験者）
【歓迎】
1級管工事施工管理技士
1級電気工事施工管理技士# 高層ビル # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 急募 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
三井不動産ビルマネジメント株式会社
- 職種
- 電気工事施工管理
- 想定年収
- 672～672万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
これまでオフィス/商業施設での施工管理経験を積んでこられた電気系の候補者様を募集！
セカンドキャリアとしてワークライフバランスを整えながら就業できる技術者求人です。
【当ポジションの魅力】
■シニア活躍！
ワークライフバランスを改善したい！定年を迎えるタイミングで転職したい！等
転職理由は様々ですが、多くのシニア人材が活躍しています。
1級資格を保有している方で条件を満たした方は70歳までの再雇用制度の利用も可能です。
■フレックス/リモート可能
例えば「通勤混雑時間帯を避けて早朝出社しコアタイム終了時間に退社する」という
働き方をしている社員もいます。
また、モバイルPC/iPhoneが支給されるため、在宅勤務やリモート勤務をしていただくことも可能です。
【業務内容】
①各種関連法令遵守に関する改正情報のチェックおよび対応検討
②施工現場への技術的指導およびサポート
③工事見積査定/施工単価積算
【嘱託社員について】
〇同社の正社員はジョブローテーションがございますが、嘱託社員は専門職としてご勤務いただくポジションです。契約更新をしながらご勤務いただく形態ですが、長期的に働いていただくことを前提として採用を行っているため、長く働き続けたいと考えている方にご入社いただいております。
〇同社の中で一番長く就業している嘱託社員は1988年に入社しており、37年間ご勤務いただいております。
5年以上継続して勤務をされた場合、無期契約社員へ転換いただくことも可能で転換者も多く在籍しております。
活かせる経験スキル
【必須】
■1級電気施工管理技士
■基本的なPCスキルを有する方
■3年間の施工管理経験（オフィスビル、商業、マンション、ホテル、介護施設、研究施設等）
# 改修・現状回復 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
一建設株式会社
- 職種
- 営業（個人向け）, 営業（法人向け）, 営業職（建築）
- 想定年収
- 430～700万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
2020年に発足した新規事業にて、リフォーム営業をお任せ致します！
リフォームサイト、紹介、問合せ、アフター部隊からの接続や、お客様からの反響や依頼に対して営業を行って頂きます。
【具体的には】
■現地調査
■ヒアリング、商談
■契約
■施工管理（一部はCS各メンテナンス課へ委託）など一気通貫でご担当頂きます。
【反響営業】
リフォームサイト、紹介、問合せ、アフター部隊からの接続など、お客様からの反響や依頼に対し営業を行います。
現地調査/ヒアリング、商談/契約、施工管理（一部はメンテナンス課へ委託）までのすべてをご担当いただきます。
将来的にはリフォーム受注活動への取り組みとともに、他のメンバーへの指導、教育係としての役割もお任せすることを期待しています。
【詳細】
■案件金額：数十万～1,000万程度のものまで様々。メインは100万以下のものが多くございます。
■担当案件数：10件程度同時並行で担当頂きます。
■組織構成：約20名（20代～50代）
入社時、異動時はリフォームや営業が未経験だった社員も多いです。フォロー体制は整っているのでご安心ください。
■平均残業：30時間程度
■同社の特徴：
同社は、飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーで戸建分譲住宅供給棟数において、全国トップクラスの実績を誇っています。また同グループの分譲戸建市場シェアは30％（2020年度）を超えており、安定した収益基盤を誇っています。
また離職率も10％以下と、同社は業界内でもトップクラスの働きやすさを誇ります。活かせる経験スキル
【必須経験】
※以下いずれかのご経験をお持ちの方
■BtoCの営業経験3年以上（業界不問）
■建築、不動産業界、住宅、住宅設備業界での営業経験（年数不問）
【歓迎条件】
■リフォーム営業経験者# 戸建住宅 # 木造 # リフォーム # 年間休日120日以上 -
一建設株式会社
- 職種
- 営業（個人向け）, 営業（法人向け）, 営業職（建築）
- 想定年収
- 430～700万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
2020年に発足した新規事業にて、リフォーム営業をお任せ致します！
リフォームサイト、紹介、問合せ、アフター部隊からの接続や、お客様からの反響や依頼に対して営業を行って頂きます。
【具体的には】
■現地調査
■ヒアリング、商談
■契約
■施工管理（一部はCS各メンテナンス課へ委託）など一気通貫でご担当頂きます。
【反響営業】
リフォームサイト、紹介、問合せ、アフター部隊からの接続など、お客様からの反響や依頼に対し営業を行います。
現地調査/ヒアリング、商談/契約、施工管理（一部はメンテナンス課へ委託）までのすべてをご担当いただきます。
将来的にはリフォーム受注活動への取り組みとともに、他のメンバーへの指導、教育係としての役割もお任せすることを期待しています。
【詳細】
■案件金額：数十万～1,000万程度のものまで様々。メインは100万以下のものが多くございます。
■担当案件数：10件程度同時並行で担当頂きます。
■組織構成：約20名（20代～50代）
入社時、異動時はリフォームや営業が未経験だった社員も多いです。フォロー体制は整っているのでご安心ください。
■平均残業：30時間程度
■同社の特徴：
同社は、飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーで戸建分譲住宅供給棟数において、全国トップクラスの実績を誇っています。また同グループの分譲戸建市場シェアは30％（2020年度）を超えており、安定した収益基盤を誇っています。
また離職率も10％以下と、同社は業界内でもトップクラスの働きやすさを誇ります。活かせる経験スキル
【必須経験】
※以下いずれかのご経験をお持ちの方
■BtoCの営業経験3年以上（業界不問）
■建築、不動産業界、住宅、住宅設備業界での営業経験（年数不問）
【歓迎条件】
■リフォーム営業経験者# 戸建住宅 # 木造 # リフォーム # 年間休日120日以上 -
一建設株式会社
- 職種
- 営業（個人向け）, 営業（法人向け）, 営業職（建築）
- 想定年収
- 430～700万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
2020年に発足した新規事業にて、リフォーム営業をお任せ致します！
リフォームサイト、紹介、問合せ、アフター部隊からの接続や、お客様からの反響や依頼に対して営業を行って頂きます。
【具体的には】
■現地調査
■ヒアリング、商談
■契約
■施工管理（一部はCS各メンテナンス課へ委託）など一気通貫でご担当頂きます。
【反響営業】
リフォームサイト、紹介、問合せ、アフター部隊からの接続など、お客様からの反響や依頼に対し営業を行います。
現地調査/ヒアリング、商談/契約、施工管理（一部はメンテナンス課へ委託）までのすべてをご担当いただきます。
将来的にはリフォーム受注活動への取り組みとともに、他のメンバーへの指導、教育係としての役割もお任せすることを期待しています。
【詳細】
■案件金額：数十万～1,000万程度のものまで様々。メインは100万以下のものが多くございます。
■担当案件数：10件程度同時並行で担当頂きます。
■組織構成：約20名（20代～50代）
入社時、異動時はリフォームや営業が未経験だった社員も多いです。フォロー体制は整っているのでご安心ください。
■平均残業：30時間程度
■同社の特徴：
同社は、飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーで戸建分譲住宅供給棟数において、全国トップクラスの実績を誇っています。また同グループの分譲戸建市場シェアは30％（2020年度）を超えており、安定した収益基盤を誇っています。
また離職率も10％以下と、同社は業界内でもトップクラスの働きやすさを誇ります。活かせる経験スキル
【必須経験】
※以下いずれかのご経験をお持ちの方
■BtoCの営業経験3年以上（業界不問）
■建築、不動産業界、住宅、住宅設備業界での営業経験（年数不問）
【歓迎条件】
■リフォーム営業経験者# 戸建住宅 # 木造 # リフォーム # 年間休日120日以上 -
株式会社ホーク・ワン
- 職種
- 建築設計
- 想定年収
- 500～800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
注文住宅の設計職として、プランニング～契約～現場管理～引き渡しまで一連の業務をお任せします
【業務内容】
■ヒアリング
お客様に同社の技術やプランニングの流れを紹介しながらお客様のご要望のヒアリング
■敷地環境の調査
建ぺい率、容積率、建築条件をはじめ、通風や採光、隣地との境目や道路幅など周辺環境の確認といった家づくりの情報を収集します
■作図
収集した情報を基に提携先の設計事務所に作図依頼します
■調整
お客様、設計事務所と打合わせを行い、詳細の調整をします ※打合わせ回数は3～10回程度
■見積もり・契約
ご希望のデザインと資金計画にあわせて、最適な金額、工期がわかるお見積もりを作成し、契約内容の説明をします
■施工
引き渡しまで家づくりをフォローします
着工前、施工中、完成後の検査も立ち合い、お客様のイメージ通りの家が出来上がるよう現場と様々な調整を行います
【アピールポイント】
営業の裏方ではない。「主役」になる設計職！
多くのハウスメーカーでは、営業がヒアリングした内容を図面に起こすだけの「後方支援」になりがちです。
しかしホーク・ワンの注文設計は違います。
設計士自らがお客様と対面し、ライフスタイルをヒアリング。
その場でラフプランを描き、プレゼンまで行います。
「あなたにお願いしたい」
と直接言われる喜びは、このスタイルの特権です。
【同社の特徴】
同社は少数精鋭の体制であり、職種毎の垣根を作らない方針で営業、設計、施工管理の担当者がそれぞれ密に連絡を取りながら、支店全体で高品質な家づくりに取り組んでいます。
また、長時間就業を当たり前とする考えを見直し、効率的な働き方を推奨しています。その傾向は今後さらに強めていく方針です。活かせる経験スキル
【必須】
■注文住宅の設計もしくは営業のご経験、または同等の高度な設計知識をお持ちの方
【歓迎】
■2級建築士以上の資格をお持ちの方# 長期出張なし # 地域密着 # 急募 # 戸建住宅 # 木造 # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
一建設株式会社
- 職種
- 営業（個人向け）, 営業（法人向け）, 営業職（建築）
- 想定年収
- 430～700万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
2020年に発足した新規事業にて、リフォーム営業をお任せ致します！
リフォームサイト、紹介、問合せ、アフター部隊からの接続や、お客様からの反響や依頼に対して営業を行って頂きます。
【具体的には】
■現地調査
■ヒアリング、商談
■契約
■施工管理（一部はCS各メンテナンス課へ委託）など一気通貫でご担当頂きます。
【反響営業】
リフォームサイト、紹介、問合せ、アフター部隊からの接続など、お客様からの反響や依頼に対し営業を行います。
現地調査/ヒアリング、商談/契約、施工管理（一部はメンテナンス課へ委託）までのすべてをご担当いただきます。
将来的にはリフォーム受注活動への取り組みとともに、他のメンバーへの指導、教育係としての役割もお任せすることを期待しています。
【詳細】
■案件金額：数十万～1,000万程度のものまで様々。メインは100万以下のものが多くございます。
■担当案件数：10件程度同時並行で担当頂きます。
■組織構成：約20名（20代～50代）
入社時、異動時はリフォームや営業が未経験だった社員も多いです。フォロー体制は整っているのでご安心ください。
■平均残業：30時間程度
■同社の特徴：
同社は、飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーで戸建分譲住宅供給棟数において、全国トップクラスの実績を誇っています。また同グループの分譲戸建市場シェアは30％（2020年度）を超えており、安定した収益基盤を誇っています。
また離職率も10％以下と、同社は業界内でもトップクラスの働きやすさを誇ります。活かせる経験スキル
【必須経験】
※以下いずれかのご経験をお持ちの方
■BtoCの営業経験3年以上（業界不問）
■建築、不動産業界、住宅、住宅設備業界での営業経験（年数不問）
【歓迎条件】
■リフォーム営業経験者# 戸建住宅 # 木造 # リフォーム # 年間休日120日以上 -
株式会社マリモ
- 職種
- 用地仕入
- 想定年収
- 450～1,000万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
自社分譲マンションなどの仕入開発からエリア単位の都市開発まで幅広く不動産開発を担当します。
※関西支店へ配属予定
【具体的には】
自社分譲マンション「ポレスター」「グラディス」「ソルティア」シリーズの用地仕入開発までお任せします。
・用地の情報収集、現地調査
・事業計画立案
・分譲規模等のシミュレーション
・市場分析
・事業の工程管理 等
【同社の魅力】
同じデベロッパーの企画開発職でも関わる行程の幅は会社によって様々です。会社によっては工程の一部を専門に行うこともあります。マリモでは、早期から自らが主幹となり土地情報の取得から用地の取得契約、物件の販売開始までの幅広い行程に関わることが出来るので、業務の幅が格段に広がり活躍する事ができます。活かせる経験スキル
【必須】
■不動産業界でのご経験
■不動産会社（売買仲介など）とのコネクションをお持ちの方
■普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎】
■宅地建物取引士をお持ちの方
■不動産開発事業でのご経験
■用地仕入、仲介の経験
■収益不動産仕入れの経験# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マンション # RC造 # 発注者側 # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
アズビル株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 600～700万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京都新宿区勤務にて、建物設備（電気、空調、衛生設備）の常駐管理業務を担当していただきます。
大規模な物件での設備管理職の方を取りまとめる立場になります。
【具体的には】
・庁舎総合保全の副統括責任者（候補）として現場常駐における保守管理/マネジメント業務
・総合保全業務のうち、電気設備点検・修繕工程の管理、及び立会いと報告
・電気設備の点検・修繕結果に基づく、防衛省側管理部署への技術提案
・重電系設備点検を担当するJV企業との密接な連携
・総合保全業務のうち、機械設備の点検立会いのサポート
【就業時間】
8：30～17：25（所定労働時間 7時間55分、休憩 50分）
【勤務地】
勤務地：東京都新宿区活かせる経験スキル
【必須】
下記に該当するすべての経験および資格
〇過去に所長や副所長など現場リーダーを経験された方
〇第三種電気主任技術者
【歓迎】
〇第二種冷凍機械保安責任者
〇一級ボイラー技士
〇第一種電気工事士、第二種電気工事士
〇消防設備士
〇建築物環境衛生管理技術者
〇乙種危険物取扱者# 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 研究施設 # 公共施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
東急建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 800～1,200万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
オフィスビル、マンション、商業施設、物流倉庫などの都市型・大規模建築プロジェクトにおいて、建築施工管理業務を担当していただきます。
施工計画の検討から竣工まで、建築工事全体のマネジメントを行います。
【具体的には】
■施工計画の検討・立案
■工程・品質・原価・安全管理
■協力会社との調整・指導
■現場運営に関わる各種調整業務
※担当業務は、経験やスキルに応じて決定します。
【配属先】
◇支店毎に建築部門があるため、配属支店によって担当するエリア、物件が決まります。
※首都圏ニーズが多いため、当初は首都圏配属予定です。
◇長期的に就業出来る環境を目指し、現場社員の意見を聞いて労務環境の整備にチャレンジしています。
【仕事の魅力】
◎都市型・大規模建築プロジェクトを中心に、施工計画から竣工まで一貫して関われます。
◎オフィス/マンション/商業施設/物流倉庫など用途の異なる建築案件を幅広く経験できます。
◎都市部における建築プロジェクトにおいて、建築施工管理として経験を積むことができます。
【同社の特徴】
★東急グループからの受注があり、安定して就業していくことが可能です。
★会社として労働環境を良くするために社員の意見を吸い上げる取り組みを実施するなど長期的に就業可能な環境があります。
★社員が腰を据えて働ける環境を整えております。東急グループとしての福利厚生も充実しております。
＜具体的には＞
年次休暇取得促進日やライトダウンデーの設定、フレックス制度やテレワークの導入などがあります。
〈福利厚生〉
◇共済会手当
医療費補助、入学、結婚、出産祝い金、傷病、災害見舞金など
（例：結婚祝金：3万/出産祝金：3万/入学祝金：3万 等）
◇カフェテリアプラン
自己啓発、健康増進、育児や介護、保険等の支出への補助など
（例：書籍購入、フィットネス施設使用費用、賃貸物件家賃 等）
【同社について】
同社の原点は、多摩田園都市をはじめとする渋谷や東急沿線の街づくりです。
この原点に立ち、企画提案から新築、リニューアル、建て替えに至るまで、街のライフサイクルに末永く関わっていくことによって、建物ひとつひとつではなく、お客様や生活者の視点で“まち”全体を考え、常に新たな価値の創造に努めてまいります。
【人材育成について】
「豊かな創造性とチャレンジ精神にあふれた行動人の育成」を人材育成ビジョンとして掲げ、人材育成戦略として「仕事の持つ人材育成力の活用強化」「自ら考え、行動できる自立型人材の育成（ 顧客/会社を考える）」「変革をリードするコア人材の育成」を行っております。
育成ビジョン実現のため、会社として、また各系統ごとにもさまざまな研修を設けております。活かせる経験スキル
【必須】
■ゼネコンにおける建築施工管理の実務経験
■S造/RC造/SRC造いずれかの建築工事における施工管理経験
■1級建築施工管理技士の資格を保有している方
【歓迎】
■オフィス/マンション/商業施設/物流倉庫等の施工管理経験
■一級建築士資格を保有している方# 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社安田エステートサービス
- 職種
- ビルマネジメント（ＢＭ）
- 想定年収
- 400～500万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
安田倉庫株式会社100％出資の建物管理会社にて、清掃業務のほか、スタッフ管理や巡回点検をお願いします。
【具体的な業務内容】
倉庫や事務所ビルが並ぶ同社グループ所有物流施設の敷地内での常駐勤務で、清掃箇所は主に事務所やトイレ、水回りなどがあります。
そのほか、本社を起点として各現場を巡回する勤務スタイルもあります。
※担当物件は東京都もしくは神奈川県が中心です。
経験、資格やご希望などを考慮し、勤務地を選定、配属します。
〈担当する物件について〉
■幅広い物件を扱っていますが、物流倉庫やマンションが多いです。一部オフィスビルもございます。
■常駐、巡回はご本人の適正や同社内の人員体制によりますが、ご応募または面接のタイミングで、
ご希望がございましたらお教えいただければ考慮させていただきます。
【同ポジションの魅力ポイント】
■転居を伴う転勤がないので、首都圏に腰を据えて就業が可能です。
■日勤、、年間休日120日なので生活リズムを整えてプライベートと両立をしながら就業が可能です。
■創立105年を超えるプライム上場企業の100％子会社なので、安定感の高さは抜群です。
■親会社所有の物件管理が中心ですので、入札等により案件がなくなる心配は比較的ございません。
■入社後半年間は先輩社員がついてくださるので安心して業務を始められます。
チーム体制重視のなかで、仕事の習熟度により徐々に独り立ちを目指します。
■業務に必要な知識やスキルは研修を通じて学んでいくことができます。自身の業務や習熟度に合わせた研修を受けることも可能です。
■資格取得支援制度を利用して資格を取得し、資格手当で収入アップにもつながります。
【勤務地】
本社／都内マンション物件管理担当
■港区芝浦3-1-1 msb Tamachi田町ステーションタワーN29F
(田町駅徒歩3分)
※複数のマンションを担当
芝浦地区
■港区海岸3-18-1(田町駅徒歩10分/芝浦ふ頭駅徒歩3分)
※物流施設事務所やマンション・オフィスビルなどを担当
※お住まいやご状況に合わせて配属が決まります。活かせる経験スキル
【必須経験/必須資格】
■清掃管理のご経験（目安として5年以上）
■ビルクリーニング技能士（1級or2級）
■普通自動車運転免許
※物件間の移動で運転をお願いする場合がございますので運転に手抵抗がない方のごエントリーをお待ちしております。# 充実した福利厚生 # 物流施設 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
パナソニック防災システムズ株式会社
- 職種
- 設備設計・その他, 建築設計
- 想定年収
- 400～565万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【パナソニックグループの福利厚生！／エリア限定職選択可能で出張原則無し！／残業10時間程度！／年間休日124日】
■募集概要
同社では現在、初めてのBIM（Building Information Modeling）導入に向けたプロジェクトを始動しています。
この新たな取り組みに伴い、BIMスキルを指導していただける方、
またBIMの実務経験をお持ちの方を募集されております。
本ポジションでは、BIM経験者がAutoCADの操作スキルを習得する機会もあり、
互いに知識を共有しながら、実務を通じてスキルアップできる環境を整えています。
※消防設備図面の作成業務も担当いただきます
■業務内容
◎商業施設・オフィスビル・マンション・テーマパークなど、
多様な建築物における消防設備図面の作成業務をご担当いただきます。
◎現場担当者が作成した資料をもとに図面を作成し、
他部署と連携しながら業務を進めていただきます。
＜具体的には＞
・新築・改修・点検に伴う消防設備図面の作成
・現場担当者が作成した資料を基に、正確かつ分かりやすい図面を作成
・他部署と連携しながら業務を進行し、図面の精度向上と業務効率化に貢献 など
また、部署間の連携を円滑にするための業務改善や成果物の品質向上にも
積極的に関与していただきます。
その過程は、業務スキルやコミュニケーション能力の向上が図れる環境となっており、
図面業務だけにとどまらず、チーム全体の生産性向上にも寄与できるやりがいのあるポジションです。
■将来的にお任せしたい仕事
・BIMおよびAutoCADを活用した消防設備図面の作成業務の主担当
多様な案件に対応しながら、設計品質の向上と業務効率化に貢献していただきます。
・社内向けBIM操作マニュアルの作成
同社の工事用図面に特化した操作手順やノウハウを整理し、
社内教育や業務標準化に役立てていただきます。
・自動火災報知設備の設計業務、防犯設備の図面作成
＜働き方について＞
■残業：月平均10時間程度
■出張：原則なし
■夜勤：原則なし
■休日出勤：原則なし
■ポジションの魅力
・BIM導入の初期フェーズから関われる貴重な機会
・AutoCADとのスキル交換を通じた相互成長の環境
・チーム全体の生産性向上に寄与できるやりがいのあるポジション
・実務を通じて、業務スキル・コミュニケーション能力の向上が図れる
■入社後の流れ
１：業務フローや消防設備に関する基本知識の説明
２：先輩社員のサポートのもと、実際の図面作成業務に携わっていただきます
実務を通じて徐々に業務に慣れていただき、安心してスキルを磨ける環境を整えています。
■組織構成
部長：50代男性
課長：30代女性
メンバー：40代男性2名、40代女性2名、30代男性1名、30代女性3名、20代男性2名
派遣社員：4名
※年齢・性別ともにバランスの取れた構成で、協力体制が整っています
■職場の雰囲気
毎朝、担当業務・スケジュールの確認を行い、メンバー間で情報共有・協力しながら業務を進めています。
部署内だけでなく、共通の趣味などを通じたコミュニケーションも活発で、風通しの良い職場です。
東京支社は2025年5月に移転し、快適なオフィス環境で業務に取り組んでいます。
活かせる経験スキル
【必須】
■BIM（Revit）に触れたことがある方、または学習経験がある方
【歓迎】
■消防設備士甲種4類の資格をお持ちの方
# 高層ビル # 病院 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # マンション # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
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