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営業職(建築)の求人検索結果一覧

検索結果 493 件

現在の検索条件

  • 株式会社小川建設

    職種
    営業職(建築), 法人営業(不動産)
    想定年収
    400~900万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    不動産販売会社や設計事務所などから「建築工事」請負を営業していただきます。
    ※不動産物件の販売営業ではございません。「工事」の営業です。

    ■デベロッパー、設計事務所などへの法人営業
    ■新築・リフォーム・リノベーション・土地活用など
    ■概算見積、工事プラン等のプレゼン
    ■工事現場近隣住民への説明、対応
    ■発注元、設計、現場作業所担当者との打合せな

    【職務詳細】
    用地/用法に適した工事工程の提案や問題点の掘り起しなど、建築に関する知識が必要になります。
    業界未経験の方でも、建築に興味があり、学ぶ姿勢を持てる方であれば歓迎します。
    案件に対してはチームで取り組んでいただ来ます。

    【部署構成】
    40歳未満 4名
    40歳以上 12名

    【雇用形態】
    株式会社シノケングループで雇用、株式会社小川建設に在籍出向となります。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    下記いずれかのご経験をお持ちの方
    ■新築マンションなどの建築営業のご経験
    ■建築施工管理のご経験
    ■建築系学科を卒業している方
    ※業界未経験の方も歓迎しております

    【歓迎条件】
    ■二級以上の建築士
    ■2級以上の建築施工管理技士
    ■宅地建物取引士
    # マンション # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 山本建設株式会社

    職種
    営業職(建築), 法人営業(不動産), 個人営業(不動産)
    想定年収
    350~510万円
    勤務地
    静岡県

    業務内容

    同社営業担当として、民間工事の受注に向けたコンサルティング営業を行って頂きます。

    ■業務詳細
    ◎不動産の有効活用の提案、企画
    ◎情報収集、マーケットの調査
    ◎マンション、商業施設、店舗ビル、工場、倉庫などの事業用物件の受注
    ◎個人住宅物件の受注
    ◎入札工事の受注業務
    ※既存7、新規3程度の割合となります。ノルマもないので、新規の開拓もしつつ、既存のお客様ととことん向き合うことができる環境です。

    ■配属先
    営業部は全体で7名が所属しており、公共と民間担当でチームが分かれております。配属先の民間チームには現在6名が在籍しております。

    ■同社の特徴
    公共施設、商業ビル、マンション、一般住宅の建築、道路工事、河川工事、上下水道管、ガス管埋設、電話線の敷設等各種社会資本の整備や、宅地開発、造成、造園工事などを施工してきた中で顧客との信頼を培ってきた同社では、平成3年顧客の大切な財産である不動産の売買、仲介、賃貸管理を行う不動産取引の部門を発足させ、更に平成10年には、高性能耐震住宅である「テクノストラクチャー工法」を採用した個人住宅およびリフォーム事業を展開、また、ISO9001の認証を取得し、品質向上を目指し継続的改善に努めています。
    更に、「健康経営優良法人」の中小企業部門の部で認定を取得し、社員の健康管理を戦略的に取組んでいる企業として社会的に評価を受ける環境を整備し、戦力的に健康づくりを実施しています。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■法人営業の経験者

    【歓迎条件】
    ■建築や不動産業界での営業経験者
    ■1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士、1級土木施工管理技士、2級土木施工管理技士、宅地建物取引士のいずれか
    # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 転勤なし
  • 株式会社ランド

    職種
    営業職(建築), 営業(法人向け)
    想定年収
    800~1,000万円
    勤務地
    京都府

    業務内容

    【キャリアアップを目指す方必見!】
    不動産業界で店長を目指せる絶好のチャンス!
    成果主義とチーム力であなたのスキルを最大限に活かせる環境を用意しています。
    あなたのスキルや経験にポストと収入でお返しすることをお約束します!
    同社は、大阪を拠点に不動産事業を展開し、店舗拡大を目指して急成長中の企業です。
    そんな業績好調で事業拡大を目指す「センチュリー21ランド」にて、店舗の運営を任せられる即戦力として「店長候補」を募集します。
    不動産業界の経験を活かし、次のステージに挑戦したいと考えている方は、ぜひご応募ください!

    【この求人のおすすめポイント】
    ◆大手センチュリーグループ!待遇も充実!
    ◆店舗の営業方針の企画、立案、実行
    ◆営業スタッフのマネジメント (目標管理、育成、同行指導)
    ◆不動産売買仲介に関する営業活動(査定、仕入、販売、契約業務など)
    ◆売上管理、予算達成に向けた数値管理
    ◆顧客満足度向上のための店舗運営全般
    ◆ノルマなしの100%反響営業
    ◆業績をあげやすい環境、仕組みがあります!

    【お任せする役割】
    ◆店舗運営全般の管理。
    ◆売上目標の達成とチームの業績向上。
    ◆顧客対応やクレーム処理など現場での指揮。
    ◆スタッフの教育、育成。
    ◆地域市場の分析と戦略的な営業活動。

    ~さらに上を目指してください!~
    ポジションも豊富にあるので、あなたの頑張りに収入とポストで必ず還元します。
    成果主義の同社であなたのキャリアを育ててください!
    店長候補としての採用となります。
    営業活動やマネジメント業務など業務範囲は多岐にわたりますが、どのような店舗にしていきたいか。どのような働き方を実現したいか。面接でたくさんお話しを聞かせてください!
    前職の収入の保証制度あります。
    希望の収入を仰って下さい!
    一緒に頑張ってくれる方に惜しまず投資をする代表ですので、ビジョンを一緒に語りましょう!!

    【社員インタビュー】
    元他業種管理職 Aさん
    以前は、保険外交員(外資系)の管理職をしていました。マネジメント経験はあるものの40代からの他業種への挑戦だったので、正直不安でした。
    不動産経験はないので、現場に出て学んでからのキャリアアップでした。
    努力は必要ですが、代表や部長もバックアップしてくれていたので今頑張れています。
    元不動産会社 Bさん
    以前は、賃貸がメインの不動産会社で働いていました(自身は唯一の売買担当でした)。
    20年近く不動産業に携わり様々の業務をこなしてきましたが、店長としてステップアップしたく、ランドに入社しました。自社保有の物件もあり、稼げる仕組みがしっかりありました。
    自身の収入と、部下の収入が上がる事でやりがいも増えました。

    【オリエンテーション】
    養護施設に寄付してるのですが、そこの子供たちとBBQをしたりしています。
    もちろん、強制ではなく希望者になります!
    前回、参加しましたが子供たちは可愛いし、お肉は美味しいし、久々のドッジボールで筋肉痛になりましたが楽しかったです(しっかり出勤日になるので、お給料は出ます。


    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■不動産営業経験2年以上
    ■普通自動車免許(AT限定可)

    【歓迎】
    ■不動産営業の経験2年以上
    ■マネジメント経験
    ■宅地建物取引士
    # 戸建住宅 # マンション
  • 株式会社ランド

    職種
    営業職(建築), 営業(法人向け), 法人営業(不動産), 営業企画・営業支援・プリセールス
    想定年収
    1,500~2,000万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【キャリアアップを目指す方必見!】
    不動産業界で営業部長を目指せる絶好のチャンス!
    成果主義とチーム力であなたのスキルを最大限に活かせる環境を用意しています。
    あなたのスキルや経験にポストと収入でお返しすることをお約束します!
    同社は、大阪を拠点に不動産事業を展開し、店舗拡大を目指して急成長中の企業です。
    そんな業績好調で事業拡大を目指す「センチュリー21ランド」にて、店舗の運営を任せられる即戦力として「営業部長」を募集します。
    不動産業界の経験を活かし、次のステージに挑戦したいと考えている方は、ぜひご応募ください!

    ■現状の課題と期待する役割■
    本採用ではこれまでの経験を活かした事業計画、営業計画の立案と次世代メンバーの育成が実現できる方を歓迎しております。

    (職務内容)
    営業活動/営業戦略立てをお任せいたします。

    (具体的には)
    ■不動産売買仲介事業の統括(複数店舗/複数チームのマネジメント)
    ■部門全体の営業戦略立案と実行、収益最大化に向けた施策推進
    ■店舗運営責任者(店長、マネージャー)の育成、評価、管理
    ■売上、利益の数値管理、経営層への報告、提案
    ■重要顧客、大型案件への営業対応、交渉、契約業務
    ■経営課題の抽出、改善施策の実行
    ※経営層の右腕として、組織全体の成長を担っていただきます。

    <さらに上を目指してください! >
    同社では、年齢/社歴は関係なし!
    ポジションも豊富にあるので、あなたの頑張りに収入とポストで 必ず還元します。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■不動産営業経験5年以上
    ■マネジメント経験3年以上
    ■事業計画、営業計画などの企画、立案経験
    ■普通自動車免許(AT限定可)

    【歓迎】
    ■宅地建物取引士
    # 戸建住宅 # マンション
  • 株式会社ランド

    職種
    営業職(建築), 営業(法人向け), 法人営業(不動産)
    想定年収
    800~1,000万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【キャリアアップを目指す方必見!】
    不動産業界で店長を目指せる絶好のチャンス!
    成果主義とチーム力であなたのスキルを最大限に活かせる環境を用意しています。
    あなたのスキルや経験にポストと収入でお返しすることをお約束します!
    同社は、大阪を拠点に不動産事業を展開し、店舗拡大を目指して急成長中の企業です。
    そんな業績好調で事業拡大を目指す「センチュリー21ランド」にて、店舗の運営を任せられる即戦力として「店長候補」を募集します。
    不動産業界の経験を活かし、次のステージに挑戦したいと考えている方は、ぜひご応募ください!

    【この求人のおすすめポイント】
    ◆大手センチュリーグループ!待遇も充実!
    ◆店舗の営業方針の企画、立案、実行
    ◆営業スタッフのマネジメント (目標管理、育成、同行指導)
    ◆不動産売買仲介に関する営業活動(査定、仕入、販売、契約業務など)
    ◆売上管理、予算達成に向けた数値管理
    ◆顧客満足度向上のための店舗運営全般
    ◆ノルマなしの100%反響営業
    ◆業績をあげやすい環境、仕組みがあります!

    【お任せする役割】
    ◆店舗運営全般の管理。
    ◆売上目標の達成とチームの業績向上。
    ◆顧客対応やクレーム処理など現場での指揮。
    ◆スタッフの教育、育成。
    ◆地域市場の分析と戦略的な営業活動。

    ~さらに上を目指してください!~
    ポジションも豊富にあるので、あなたの頑張りに収入とポストで必ず還元します。
    成果主義の同社であなたのキャリアを育ててください!
    店長候補としての採用となります。
    営業活動やマネジメント業務など業務範囲は多岐にわたりますが、どのような店舗にしていきたいか。どのような働き方を実現したいか。面接でたくさんお話しを聞かせてください!
    前職の収入の保証制度あります。
    希望の収入を仰って下さい!
    一緒に頑張ってくれる方に惜しまず投資をする代表ですので、ビジョンを一緒に語りましょう!!

    【社員インタビュー】
    元他業種管理職 Aさん
    以前は、保険外交員(外資系)の管理職をしていました。マネジメント経験はあるものの40代からの他業種への挑戦だったので、正直不安でした。
    不動産経験はないので、現場に出て学んでからのキャリアアップでした。
    努力は必要ですが、代表や部長もバックアップしてくれていたので今頑張れています。
    元不動産会社 Bさん
    以前は、賃貸がメインの不動産会社で働いていました(自身は唯一の売買担当でした)。
    20年近く不動産業に携わり様々の業務をこなしてきましたが、店長としてステップアップしたく、ランドに入社しました。自社保有の物件もあり、稼げる仕組みがしっかりありました。
    自身の収入と、部下の収入が上がる事でやりがいも増えました。

    【オリエンテーション】
    養護施設に寄付してるのですが、そこの子供たちとBBQをしたりしています。
    もちろん、強制ではなく希望者になります!
    前回、参加しましたが子供たちは可愛いし、お肉は美味しいし、久々のドッジボールで筋肉痛になりましたが楽しかったです(しっかり出勤日になるので、お給料は出ます。


    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■不動産営業経験2年以上
    ■普通自動車免許(AT限定可)

    【歓迎】
    ■マネジメント経験
    ■宅地建物取引士
    # 戸建住宅 # マンション
  • 京王建設株式会社

    職種
    営業職(建築)
    想定年収
    450~600万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    以下の業務をお任せします。
    ・工事受注のための法人向け営業活動
    ・情報収集・分析
    ・受注計画策定
    ・企画・設計段階からの事業参画など
    ※工期管理は現場社員の管轄です

    【働き方】
    ◆京王線沿線を中心とした東京・神奈川エリアが中心で転勤なし
    ◆有給取得平均日数12.3日
    ◆平均勤続年数17.6年
    ◆定着率約70%
    ◆月平均10時間(毎月、安全環境品質部により残業時間の厳しいチェックがあります)

    【魅力】
    ■福利厚生が充実しており、旅行や商業施設、飲食店、衣服など
    の割引有り。また社内の雰囲気も非常にアットホーム。
    ■グループ内で大型の案件が多く、また公共施設から民間までバラエティに富む現場が魅力です。

    【同社の特徴・強み】
    ◇100年以上の歴史と信頼
    1908年の創業以来、長い歴史の中でものづくりへのこだわりを持ち続け、全国規模で建設事業を展開する総合建設会社です。信頼関係を大切にした堅実な経営が強みです。

    ◇社員を大切にする社風
    若手が働きやすい文化が根付いており、風通しの良さやチームワークを重視する傾向があります。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    建設会社での営業経験がある方(不動産業界でも歓迎です)
    # 第二新卒・既卒者可 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • トヨタすまいるライフ株式会社

    職種
    個人営業(住宅), 営業職(建築), 営業職(建設その他)
    想定年収
    500~600万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    トヨタ自動車の従業員が住まいを持つお手伝いをすることを目的に設立された同社にて、戸建て住宅の営業をお任せいたします。

    【業務内容】
    ■物件紹介や分譲地案内など、お客様との商談が中心となります。
    ■資金計画の提案から売買契約手続き、物件引き渡しまで幅広い業務を行っていただきます。
    ■営業戦略立案やチラシ作成など、イベントなどの販売企画も担当していただきます。

    【顧客の8割はトヨタGの従業員!地域に根差した同社ならではの営業スタイル】
    ■トヨタ自動車の人事部と連携して、従業員向けの住まいセミナーを開催。
     年間200件程度の提案につながっています!
    ■トヨタ自動車の工場内に設置された「住まいの相談窓口」を通じてのご提案も。
     グループ全体の住まいを支える存在です!
    ■地元金融機関との連携も強く、他の住宅メーカーさんよりローンの提案も有利です!
    ■住宅展示場やモデルハウスにご来場された新規のお客様への営業活動も並行してお任せします。

    【充実の手当、福利厚生】
    ■福利厚生や各種手当が充実していることも大きな魅力のひとつ。
     家族手当や家賃補助に加え、販売実績に応じて支給される業績手当は年間80万円~100万円!

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■普通運転免許

    【歓迎】
    ■何らかの営業経験をお持ちの方
    ■宅地建物取引士資格をお持ちの方
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 戸建住宅 # 木造 # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 信和建設株式会社

    職種
    営業職(建築), 法人営業(不動産), 営業(法人向け)
    想定年収
    400~700万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ■同社において、建設の受注ができるよう営業担当として活躍頂きます。

    【具体的には】
    担当して頂く顧客は、不動産オーナー様、他社デベロッパー、グループ企業である信和不動産などの土地の所有者様です。法人チームと地主様に向けた営業を行うチームがありますが、適性を見て配置します。
    他社案件は、顧客との関係構築から始まり、相続税対策や投資効果を説明し受注する。その後も物件の建設中から竣工後まで一貫してサポートしていただきます。信和不動産(デベロッパー)が企画する開発案件は、信和建設(ゼネコン)で建設の受注ができるよう営業し、受注後の工事部との連携や定例会議・近隣対策なども行います。
    開発案件の多くは自社ブランド、スプランディッドシリーズの賃貸マンションが約7割を占め、その他にもドルチェヴィータシリーズの分譲マンションやホテル、有料老人ホーム、ガレージハウスなど様々な案件を手掛けています。

    まずは自社開発案件の営業担当となり、建築営業の一貫した流れを知ってもらう事から始め、新規営業も行い顧客開拓もしてもらいます。自社開発・他社案件問わず土地・建物のオーナー(法人・個人)に向けた土地活用の企画提案営業として新規受注を目標に動いていただく予定です。

    【組織構成について】
    大阪本社の営業部は、マネジメント:2名(30代~50代)、嘱託社員2名(60~70代)、プレイヤー:7名(20代~30代)、営業支援(事務):2名にて構成されております。

    【働き方について】
    完全土日祝休み、年間休日124日、長期休暇もあり、ワークライフバランスを大切にしていただけます。

    【同社について】
    〇信和グループ
    信和グループは明治25年(1892年)創業の歴史あるグループです。当グループでは主に3つのビジネスフィールドを持っています。
    1つ目は収益性が高いと見込まれる不動産を取得し開発する「デベロッパー」、2つ目は土地を生かす方法を企画し建設する「ゼネコン」、3つ目はホテル事業や介護事業、温泉事業や貸し会議室事業などという「多角的事業経営」にも挑戦をしています。

    〇下請けから元請けへ
    2002年に、下請けを一切辞め、元請けに大きく方針転換をすることを決断しました。
    下請け時は信和建設株式会社として工事を行うことができず、限界を感じていたことから、ゼネコンへの転換を行いました。その結果、賃貸住宅の着工戸数が着実に伸び、成長を遂げることができました。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■土地活用の営業経験をお持ちの方
    ■市場における坪単価や地価の知識・理解がある方
    ※宅地建物取引士未取得の方は入社後、3年以内に取得必須

    【歓迎条件】
    ■経済設計プランの実現が可能な方
    (施主の希望と建築コストとの兼ね合いを検討し、余分な費用を削減しつつ要望に沿ったプランを設計していくスキル)
    ■設計工程の組み立て、理解が可能な方
    ■リーシング活動の経験をお持ちの方
    ■宅地建物取引士等の資格をお持ちの方
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社近藤組

    職種
    営業職(建築)
    想定年収
    360~450万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    ■業務内容:
    官公庁や民間企業に対し、建物の新設・改修等の建築工事に係る営業活動をご担当いただきます。主には、事前調査/企画・基本設計/見積書の作成/受注までの流れを設計や積算部門と連携しながら進めていただきます。
    過去様々な案件を受注しており、工場・企業社屋・病院・福祉施設・店舗・マンション・学校・スポーツ・アミューズメント施設等の幅広い建築工事に携わることができます。

    ■業務詳細:
    (1)情報収集…
    お付き合いのある設計事務所や法人等を訪問し、情報収集及び関連会社との連携で土地及び事業計画情報の収集をします。
    (2)顧客対応…
    (1)窓口業務や工事に関する企画書、提案書を作成・お客様へ提案を行います。(2)工事の受注・契約や情報収集、お客様との折衝工事金額の徴収(請求書の作成、提出、入金管理)をします。
    (3)アフターフォロー…
    引渡し物件の定期点検やお客様からご連絡頂いた不具合の対応を行います。継続的なお取引・顧客紹介への発展を目指します。

    【転勤について】
    総合職採用の為関東支店への可能性がございます。
    ただしエリア限定制度があります。

    ■組織構成:
    同部署は5名(20代~50代)で業務を行っています。
    今回の募集は組織バランスを整えるための採用であり、経験の浅い方でも時間をかけて育成していくことが可能です。

    ■同社の特徴:
    <(株)近藤組について>
    同社は、土木・建築・住宅・不動産開発の4つの事業を展開しています。
    200名を越す技術スタッフによる、最新の工法による高い品質と安全性/計画的な工程管理/環境・近隣に配慮した仮設計画等、豊富な実績に裏付けされた技術力で、常にお客様の『生涯利益』を第一に考え、生活環境づくり・街づくりのすべてに寄与しています。
    <近藤グループ5社について>
    同社が属している近藤グループは、1949年に創業し、現在では(株)近藤組、近藤工業(株)、(株)プラスワン、新日産業(株)、エナジーK(株)の5社からなる企業集団へと成長しています。各社の多岐に渡る事業が相乗効果を生みだし、環境の変化にも柔軟性と安定性をもって対応できるのが同社の大きな特徴です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建築または不動産業界での就業経験(経験職種は不問)
    ■普通自動車免許第一種
    # 病院 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 公共施設 # マンション # オフィス
  • 株式会社近藤組

    職種
    営業職(建築)
    想定年収
    360~450万円
    勤務地
    埼玉県

    業務内容

    ■業務内容:
    官公庁や民間企業に対し、建物の新設・改修等の建築工事に係る営業活動をご担当いただきます。主には、事前調査/企画・基本設計/見積書の作成/受注までの流れを設計や積算部門と連携しながら進めていただきます。
    過去様々な案件を受注しており、工場・企業社屋・病院・福祉施設・店舗・マンション・学校・スポーツ・アミューズメント施設等の幅広い建築工事に携わることができます。

    ■業務詳細:
    (1)情報収集…
    お付き合いのある設計事務所や法人等を訪問し、情報収集及び関連会社との連携で土地及び事業計画情報の収集をします。
    (2)顧客対応…
    (1)窓口業務や工事に関する企画書、提案書を作成・お客様へ提案を行います。(2)工事の受注・契約や情報収集、お客様との折衝工事金額の徴収(請求書の作成、提出、入金管理)をします。
    (3)アフターフォロー…
    引渡し物件の定期点検やお客様からご連絡頂いた不具合の対応を行います。継続的なお取引・顧客紹介への発展を目指します。

    【転勤について】
    総合職採用の為可能性があります。
    ただしエリア限定制度があります。

    ■組織構成:
    同部署は5名(20代~50代)で業務を行っています。
    今回の募集は組織バランスを整えるための採用であり、経験の浅い方でも時間をかけて育成していくことが可能です。

    ■同社の特徴:
    <(株)近藤組について>
    同社は、土木・建築・住宅・不動産開発の4つの事業を展開しています。
    200名を越す技術スタッフによる、最新の工法による高い品質と安全性/計画的な工程管理/環境・近隣に配慮した仮設計画等、豊富な実績に裏付けされた技術力で、常にお客様の『生涯利益』を第一に考え、生活環境づくり・街づくりのすべてに寄与しています。
    <近藤グループ5社について>
    同社が属している近藤グループは、1949年に創業し、現在では(株)近藤組、近藤工業(株)、(株)プラスワン、新日産業(株)、エナジーK(株)の5社からなる企業集団へと成長しています。各社の多岐に渡る事業が相乗効果を生みだし、環境の変化にも柔軟性と安定性をもって対応できるのが同社の大きな特徴です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建築または不動産業界での就業経験(経験職種は不問)
    ■普通自動車免許第一種
    # 病院 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 公共施設 # マンション # オフィス # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社大京穴吹建設

    職種
    建築施工管理, 営業職(建築)
    想定年収
    480~850万円
    勤務地
    沖縄県

    業務内容

    ■大京グループが管理する分譲マンションの管理組合に対して、マンションの維持・修繕工事の技術提案業務をご担当いただきます。

    【具体的には】
    ・工事提案(理事会に出席し、管理組合に工事提案を行います)
    ・長期修繕計画表の作成
    ・工事見積書の作成(修繕工事の内容や工事金額について、協力業者と打ち合わせの上、見積書・提案書を作成します)
    ・工事施工管理(小規模な工事の工事工程の管理や施工する協力業者への指導、竣工検査の立会いなどを行います)
    ※大規模修繕工事の施工管理業務は、施工管理部門に引継ぎます。

    <働き方>
    ・残業時間(平均):20h程度 
    理由:自社物件のリニューアル工事が主であり、主にグループのマンション管理会社と工期などを決定していくので無理のないスケジュールでの対応が可能です。
    フレックス制度を敷いている為、スケジュールは柔軟に組んでいただくことが可能です。例:土曜日に3時間打ち合わせ等の場合、月曜日が半休などが可能です。
    ・土日出社:実態としては月の半分は出社いただく働き方となります。土日に出社いただいた分は平日に代休を取得いただくか、またはフレックス制度を用いて、スケジュール次第で半休を取得いただくことも可能です。
    ※コアタイム:無し

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■一般建築物における、設計/施工管理/メンテナンス業務のご経験をお持ちの方
    ■建築業界における技術営業のご経験をお持ちの方
    ※戸建住宅のプランナー/マンションフロント業務のご経験者の方もご応募可能です。

    【歓迎要件】
    ■以下、いずれかの資格をお持ちの方
    1級建築士/2級建築士
    1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士
    1級電気工事施工管理技士/2級電気工事施工管理技士
    1級管工事施工管理技士/2級管工事施工管理技士
    # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 急募 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社TAiGAホールディングス

    職種
    営業職(建築), 個人営業(住宅), 個人営業(不動産)
    想定年収
    320~720万円
    勤務地
    埼玉県

    業務内容

    ショールームや現場見学会に来場されたお客様やアルネットホームの入居者、紹介他の問合せに対してお客様の要望を聞き、現場調査した上で的確な提案と見積もり提示により、資金の相談から着工、引渡しまでトータルに担当していただきます。

    【詳細】
    ■来客対応・同社サービスについてのご案内
    ■ご希望のヒアリングとリフォームプランのご提案
    ■リフォームの設計管理・施工管理
    ■定期訪問とアフターフォロー
    ※原則、マイカーでの営業活動をお願いしています。

    リフォーム営業の役目は、お客様がこれから先も長く暮らしていく住宅を、時間と共に変化する家族構成やライフスタイルに合わせて、より快適に暮らせるようにすることです。
    設備交換や間取変更といった形式だけのリフォームではなく、お客様の想いを汲み取り、お客様も気づいていない住まいへの潜在的ニーズに応え、より良いリフォームを考えましょう。

    【補足】
    <キッチンから、家全体まで>
    手がける案件の大小はさまざま。給湯器やトイレ、バスルームなど水回り(予算:100~200万円ほど)の案件が最も多く「増築したい」「和室と洋室をつなげて大きなリビングにしたい」などの大規模案件(予算:1000~2000万円ほど)も担当します。

    <深く案件に関われる>
    同社のリフォームアドバイザーは「ドアの種類」や「クロスの色」など、インテリアコーディネートのご相談にも乗ります。ディティールまでこだわり、親身になってご相談に乗る分、引き渡しの時の達成感も大きいのです。

    ※ヒアリング~竣工までは、1~6ヶ月程度。5~6回の打ち合わせを経てプランを固めます。
    ※大小含め、月に10~12件の案件を並行して担当します。

    ★同社では現在新規出店を目指し、店長候補育成を強化しております。マネジメント未経験の方でも、将来的な幹部候補としてご就業頂けます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■普通自動車免許(AT限定可)
    ※ご自身の車を使って頂きます

    【歓迎】
    ■建築業界で何かしらのご経験をお持ちの方
    (リフォーム経験者優遇、住宅営業、アフターメンテナンス、施工管理経験者歓迎)
    ※図面の読み方が分かる方想定・新規出店に伴い、ポスト昇格を目指す向上心のある方
    # 充実した研修体制 # 地域密着 # マイカー通勤可 # 戸建住宅 # 木造 # リフォーム
  • 日成ビルド工業株式会社

    職種
    営業職(建築), 営業(法人向け)
    想定年収
    400~580万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    鉄骨造のシステム建築の建築提案営業をお任せいたします。

    【具体的には】
    定期的にゼネコン、設計事務所、官公庁に対して訪問し提案を行っています。
    提案から最後の引き渡しまで一貫して携わって頂きます。
    ■協力業者、本社の設計部署との打ち合わせ
    ■見積りを作成
    ■施工管理の担当者への引き継ぎ
    ■工事のサポートから引渡し、役所への申請

    ※研修制度:入社後はOJTにてフォローの他、WEB研修、社員教育プログラム等充実しています。

    【同社製品について】
    ■プレハブハウス:システム建築、プレハブハウス、ユニットハウス、仮設建物のレンタル、建材。
    ■立体駐車場:機械式駐車場(タワー式)、自走式駐車場、機械式駐車場(多段式)。
    ■事務所や店舗、病院/診療所/薬局、公共施設、養豚/養鶏場、倉庫、作業場、体育館/室内練習場等、豊富な施工実績があります。

    【同社の強み】
    ★独自の技術開発力によって経済性と機械性に優れたシステム建築や、高性能な立体駐車場システムを製品化できる点が大きな強みです。
    ★システム建築事業については、ホームセンターやコンビニエンスストア、教育関連施設などあらゆる所で同社の製品が利用されており、業界2位のシェアを誇ります。
    ★年間休日132日、福利厚生充実、残業少なめの安定経営、ワークライフバランスの実現が可能です。

    【働き方】
    ワークライフバランスや社員の働きやすさを重要視しており、年間休日132日、残業時間月平均20時間と仕事もプライベートも両立できる環境です。
    長時間労働抑制のため、18時以降はパソコン画面が自動でロックされ、事前に承認された場合のみ21時まで延長可能となります。

    【キャリアパス】
    中途新卒関係なく管理職を目指せる、正当な評価体制を敷いています。
    それぞれのレベルに応じた、能力や行動の質の視点から公平に判断する評価制度を導入し、成果をあげていく人には誰にでも昇給、昇格のチャンスがあります。
    また定期的に研修(マネジメント研修やコンプライアンス研修等)を実施し、社員のボトムアップを実践しています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建設業界において「建てる」ことの営業経験をお持ちの方
    (例:ハウスメーカーでの住宅営業経験をお持ちの方)

    【歓迎】
    ■一級または二級建築士
    ■1級または2級建築施工管理技士
    ※上記いずれかの資格をお持ちの方
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # S造 # RC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 日成ビルド工業株式会社

    職種
    営業職(建築), 営業(法人向け)
    想定年収
    400~580万円
    勤務地
    岡山県

    業務内容

    鉄骨造のシステム建築の建築提案営業をお任せいたします。

    【具体的には】
    定期的にゼネコン、設計事務所、官公庁に対して訪問し提案を行っています。
    提案から最後の引き渡しまで一貫して携わって頂きます。
    ■協力業者、本社の設計部署との打ち合わせ
    ■見積りを作成
    ■施工管理の担当者への引き継ぎ
    ■工事のサポートから引渡し、役所への申請

    ※研修制度:入社後はOJTにてフォローの他、WEB研修、社員教育プログラム等充実しています。

    【同社製品について】
    ■プレハブハウス:システム建築、プレハブハウス、ユニットハウス、仮設建物のレンタル、建材。
    ■立体駐車場:機械式駐車場(タワー式)、自走式駐車場、機械式駐車場(多段式)。
    ■事務所や店舗、病院/診療所/薬局、公共施設、養豚/養鶏場、倉庫、作業場、体育館/室内練習場等、豊富な施工実績があります。

    【同社の強み】
    ★独自の技術開発力によって経済性と機械性に優れたシステム建築や、高性能な立体駐車場システムを製品化できる点が大きな強みです。
    ★システム建築事業については、ホームセンターやコンビニエンスストア、教育関連施設などあらゆる所で同社の製品が利用されており、業界2位のシェアを誇ります。
    ★年間休日132日、福利厚生充実、残業少なめの安定経営、ワークライフバランスの実現が可能です。

    【働き方】
    ワークライフバランスや社員の働きやすさを重要視しており、年間休日132日、残業時間月平均20時間と仕事もプライベートも両立できる環境です。
    長時間労働抑制のため、18時以降はパソコン画面が自動でロックされ、事前に承認された場合のみ21時まで延長可能となります。

    【キャリアパス】
    中途新卒関係なく管理職を目指せる、正当な評価体制を敷いています。
    それぞれのレベルに応じた、能力や行動の質の視点から公平に判断する評価制度を導入し、成果をあげていく人には誰にでも昇給、昇格のチャンスがあります。
    また定期的に研修(マネジメント研修やコンプライアンス研修等)を実施し、社員のボトムアップを実践しています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建設業界において「建てる」ことの営業経験をお持ちの方
    (例:ハウスメーカーでの住宅営業経験をお持ちの方)

    【歓迎】
    ■一級または二級建築士
    ■1級または2級建築施工管理技士
    ※上記いずれかの資格をお持ちの方
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # S造 # RC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • イトーピアホーム株式会社

    職種
    建築設計, 営業職(建築), 法人営業(住宅)
    想定年収
    600~750万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    分譲住宅のプランニング営業に加え、ゆくゆくはメンバーのマネジメントもお任せします。
    企画の立案から見積、契約管理、引き渡しまでトータルに対応します。
    お客様は既存取引先や紹介メインとなっております。

    【案件について】
    ★建売住宅★《顧客:デベロッパー、不動産会社》
    それぞれの担当企業に対する信頼関係づくりが重要。
    一人当たりの担当社数は約5件、担当案件数は25件程度です。
    ★セミオーダー売建★《顧客:個人のお客様》
    実際お住まいになるエンドユーザーとデザイン、間取り等を打ち合わせ。
    ご要望に沿ったプランを提案、着工~引渡しまでフォローします。

    【労働環境】
    休日出勤した場合は、翌月になっても必ず代休を取得。

    【魅力】
    ■伊藤忠グループのスケールメリットと、15,000棟の施工実績で培ってきた確かな技術力をコアとして、工事規模にかかわらず1棟の分譲から大規模プロジェクトまで、責任を持って住まいづくりのお手伝いをしています。

    【同業他社との違い】
    ~「案件数」よりも「質」を重視~
    「お客様のこだわりに応えることに全力を注ぐ」というコンセプトに基づいて家づくりを行っており、薄利多売で利益を出すのではなく、1軒1軒の質にこだわることでお客様に選んでいただける企業を目指しています。
    伊藤忠グループの総合力を活かし、「安価での資材購入」と「営業費用の削減」が可能であるという競争優位性により、質重視を実現しています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■戸建て木造住宅の設計経験もしくは施工管理経験
    # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 戸建住宅 # 木造 # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上

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