60代中途採用強化企業の求人特集
シニア世代の知識と技術、ノウハウを求める企業はたくさんあります。培ってきた経験を次世代に残すためにも、あなたの力を活かせる企業を集めました。ぜひご覧ください!
60代中途採用強化企業の求人特集
シニア世代の知識と技術、ノウハウを求める企業はたくさんあります。培ってきた経験を次世代に残すためにも、あなたの力を活かせる企業を集めました。ぜひご覧ください!
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清掃管理/セントラル総合開発G/東京都千代田区
セントラルライフ株式会社
- 職種
- ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 契約社員 312~325万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
建物管理会社にて、清掃業務のほか、スタッフ管理や巡回点検をお願いします。
【具体的な業務内容】
LSIメディエンスビルにて、常駐勤務していただきます。基本的には、清掃責任者として、清掃員の指導監督を行っていただきます。清掃箇所は主に事務所やトイレ、水回りなどがあります。
【同ポジションの魅力ポイント】
■転居を伴う転勤がないので、東京都に腰を据えて就業が可能です。
■日勤、年間休日120日なので生活リズムを整えてプライベートと両立をしながら就業が可能です。
■業務に必要な知識やスキルはOJT研修を通じて学んでいくことができます。自身の業務や習熟度に合わせた研修を受けることも可能です。
【勤務地】
LSIメディエンスビル
(東京都板橋区志村三丁目30-1)
【同社の魅力】
〇東証スタンダード上場の安定基盤
〇セントラル総合開発グループ
〇年間休日120日
〇転勤なし
〇残業20時間以内
〇再雇用70歳→可能であれば継続可能
〇借上げ社宅(賃貸/ご家族あり)/最大100,000円
借上げ寮(賃貸/独身)/最大80,000円
※40歳以降は住宅手当に切り替わります。
〇教育制度、資格取得支援、受験費負担、OJT、勉強会が充実
〇定年60歳で、再雇用後70歳まで就業可能応募資格
【必須】
ビルクリーニングの実務経験
【歓迎】
ビルクリーニング技能士
普通自動車運転免許# 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
品質管理【設備/発注者側/テレワーク有】大阪市
NTT都市開発株式会社
- 職種
- 品質管理, 電気工事施工管理, 管工事施工管理, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 契約社員 500~500万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社が管理するコンパクトオフィスの品質管理業務をお任せいたします。
【具体的には】
■品質管理業務(設備)
■設備品質の管理
■施工計画書・施工図・工程等の確認
■各種品質検査
■工事費の検証
※関西支店が管轄するエリアの物件が対象です。
※対象エリア:京阪神(大阪/兵庫)メイン
現在、広島の物件が2現場あります。
※物件:コンパクトオフィスが中心です
〈チーム構成〉
年齢層:2名(60代メンバー)
〈働き方〉
・1週間のうち3.5日程度は現場巡回、残り1.5日はリモートワークにて図面確認を行っていただきます。
・2週間に1回、各現場での定例会に参加いただきます。
1日で複数の現場を巡回するのではなく、1物件毎に1日かけてじっくりと現場を確認いただきます。
・月平均残業時間:20-25時間程度
・勤務時間について、9:00-17:30定時ですが、現場の都合に合わせて8:00~16:30に変更等、ご自身の裁量で柔軟に変更することが可能です。
〈同社の魅力〉
■大規模複合施設やオフィスビル、住宅など、様々なタイプの不動産開発を行い、長年にわたる都市開発の実績と、NTTグループの一員であるため財務基盤が安定しており、大規模な開発プロジェクトにも対応できる高い信頼性を誇ります。
■NTTグループならではの福利厚生:NTTグループならではの福利厚生が充実しており、安心して働くことができます。応募資格
【必須】
下記いずれかの実務経験がある方
■設計事務所での工事監理業務
■ゼネコンでの工事管理業務
■1級建築施工管理技士または一級建築士をお持ちの方
# シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
土木設計(河川・砂防)大阪の建設コンサルタント 管理職候補
東洋技研コンサルタント株式会社
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 正社員 700~1,080万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
本社(大阪市)にて河川または砂防設計及びマネジメントに従事していただきます。
【具体的には】
■河川整備計画・河道計画
■⼟砂動態解析
■洪水予測、洪水氾濫予測、洪水ハザードマップ
■河川堤防・護岸の計画・設計
■流域治水対策の検討
■急傾斜地調査および対策検討
■砂防堰堤の計画設計
■河川管理施設点検、維持管理計画
【同社の魅力】
■バックアップについて
経験の有無にかかわらず、社内講習会の他外部講習等にも参加いただき、30代前半で技術士の資格取得を目指していただきます。(一例:技術士試験対策、技術提案書作成に関する講習会、品質向上のための講習会、業務評価点向上に関する講習会等)
資格取得を情報提供やセミナーの他奨励金制度でもバックアップしております。技術士だけでなくRCCM,コンクリート診断士等の資格取得もサポートしております。
その他、ビジネスマネジメントとスキル向上に向けた研修も行っております。
■意欲のある女性が活躍し続けられる組織
1女性活躍推進委員会
2 女性社員のキャリア研修
3 ハラスメント相談窓口の設置
4 女性活躍推進企業の認証取得
応募資格
【必須】
■河川設計または砂防設計のご経験がある方(10年以上)
※下記のいずれか
■技術士(建設部門:河川砂防及び海岸海洋)
■RCCM(河川砂防及び海岸海洋)# 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 河川・ダム # 女性活躍 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
発注者支援業務 長野県トップクラスの建設コンサルタント 山梨
技建開発株式会社
- 職種
- 発注者支援, 土木施工管理
- 想定年収
- 正社員 420~660万円
- 勤務地
- 山梨県
業務内容
同社の抱える案件の発注者支援業務(積算)をお任せいたします。
【具体的には】
■積算技術業務
→工事発注用図面、数量総括表、積算資料、積算データ等の作成 等
【案件について】
国土交通省・農林水産省、都道府県、政令市などの官公庁やNEXCOをはじめ民間の建設会社の組織の中で、公共工事を中心として工事発注に伴い発生する、積算・立会・検査などの業務を発注者の職員を補助してインフラ整備の最先端で安心・安全な地域づくりに貢献しています。
【資格取得支援制度について】
■資格試験に係る情報の入手、通知。受験申込の代行
■合格後手続き、資格更新手続き等の代行
■合格時の受験費用及び受験時宿泊交通費の全額補助
■合格時・資格更新時のセミナー受講費用及び受講時宿泊交通費の全額補助
■受験用教材の全額または一部補助
応募資格
【必須】
■1、2級土木施工管理技士
■同種業務・類似業務の実務経験# 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
意匠設計/フルリモートワーク可能【大阪/池田】
株式会社ライジングコーポレーション
- 職種
- 意匠設計
- 想定年収
- 正社員 500~900万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社にて受注する案件の設計業務を担当していただきます。
【具体的には】
■職務内容:住宅(分譲/注文)、非住宅(倉庫/ガレージ)、リフォームの設計業務に従事
※メインは新築建物、一部リフォームの案件がございます。
※お客様への提案・接客業務 ※建築確認申請業務(アーキトレンド使用)
■案件立場:元請け
■構造:メイン構造、一部木造/S造
■案件工期:数か月~半年程度 ■案件金額:数千万円程度
【働き方】
■図面作成等の対応時にリモートワークで対応可能です。(現場確認、役所確認、打ち合わせ等の対面業務あり)
■月平均残業時間は20~30時間程度
【会社の特徴】
リモートワークの環境を整備しており、フレキシブルな勤務が可能です。(webでの確認申請、社内webシステム活用)
【同社の強み】
再生可能エネルギーと住宅の両分野をカバーする総合力が強みであり、省エネ機器(太陽光発電、蓄電池、V2H)からZEH住宅、不動産まで、エネルギーと住環境を統合したソリューションを提供しています。また、設計・施工・メンテナンス・コンサルティングまでワンストップで対応。省エネ機器の導入支援だけでなく、企業向けの業務代行やアライアンス営業も展開しています。さらに、再生可能エネルギー市場の成長を見据え、事業拡大を進めています。応募資格
【必須】
■住宅もしくはリフォームの設計経験をお持ちの方
■一級建築士の資格をお持ちの方
# シニア歓迎・活躍 # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # S造 # 木造 # 発注者側 # 新築 # リフォーム # 上場・大手企業 # 転勤なし -
築施工管理/無資格応募可/東証上場企業【大阪/池田】
株式会社ライジングコーポレーション
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 正社員 500~900万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
■同社が手掛ける住宅の施工管理・リフォーム施工管理を担当いただきます。
【具体的には】
・設計図面を元に着工からお引渡しまで全般の管理
・構造:木造を中心に一部S造
・エリア:京阪神エリア
・住宅の特徴:ZEH住宅
入社後まずは着工から完成までを一緒に携わりながら、仕事の流れを身に着けていきます。
仕事や現場になれて来たら、施工管理の業務を担当いただきます。
まずは現場を担当し、進捗管理、職人さんの手配、安全管理、図面確認、予算作成などの業務を行います。
着工から完成までは2~3カ月、協力業者様や職人さんと協力しながら、進めていきます。
【同社の強み】
再生可能エネルギーと住宅の両分野をカバーする総合力が強みであり、省エネ機器(太陽光発電、蓄電池、V2H)からZEH住宅、不動産まで、エネルギーと住環境を統合したソリューションを提供しています。また、設計・施工・メンテナンス・コンサルティングまでワンストップで対応。省エネ機器の導入支援だけでなく、企業向けの業務代行やアライアンス営業も展開しています。さらに、再生可能エネルギー市場の成長を見据え、事業拡大を進めています。応募資格
【必須要件】
※下記いずれも必須
■普通自動車免許
■住宅の建築施工管理経験をお持ちの方
【歓迎要件】
■下記資格をお持ちの方
1級建築施工管理技士
2級建築施工管理技士
一級建築士
二級建築士
■木造住宅の建築施工管理経験をお持ちの方# シニア歓迎・活躍 # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # S造 # 木造 # 発注者側 # 新築 # リフォーム # 上場・大手企業 # 転勤なし -
管工事施工管理/山陰パナソニックG/島根
山陰冷暖株式会社
- 職種
- 管工事施工管理
- 想定年収
- 正社員 400~700万円
- 勤務地
- 島根県
業務内容
【業務概要】
同社の施工管理として、主に建築工事の設計、積算及び現場管理をお任せします。
空調、給排水工事の業務にも携わっていただくことがございます。
安全に・納期に間に合うように・予算内で工事をすることができるように関係者とコミュニケーションをとりながら
管理・進行していただくことがミッションです。
【施工実績】
・島根県立中央病院
・特別養護老人ホーム偕生園
・島根県立大学出雲キャンパス
・松江工業高等専門学校
【働き方】
・平均残業時間:25時間
・年休126日
・2021年度の平均有給取得日数:23日
・案件は主に島根県東部です。
【ご入社後】
◎資格取得支援について
資格取得にかかるテキスト代、受験費用は会社負担、取得したら資格手当が毎月支給されます。
例)建築施工管理技士1級・・・2万円/2級・・・1万円
◎出張について
一人前として活躍いただけるようになると、様々な案件をお任せする可能性がございます。
そのため、島根県内の客先に長期出張(数ヶ月~1年)や常駐も場合によっては発生します。
【組織構成】
施工管理チームは現在16名程度が担当しており、
年齢層としては20代~60代まで幅広く、経験者と若手の割合が半々です。
【同社の特徴】
山陰パナソニックが50%出資する水道・空調の管工事会社で、業績や受注状況は安定しています。
2030年に「山陰の星」となるために、山陰パナソニックグループとして10年先を見据えた価値の創造、
次世代に向けたあるべき新戦略ビジョンを実践奔走中です!
創業時から今まで無借金経営であり、東京商工リサーチではAランクを獲得している優良企業です。応募資格
【必須要件】
■2級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方
【歓迎要件】
■1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方
■施工図面作成経験(3年以上)
■管工事施工管理実務経験者(3年以上)# 病院 # 公共施設 # 年間休日120日以上 -
プラント設備施工管理(空調/衛生/電気設備)/茨城
株式会社日立プラントサービス
- 職種
- プラント機械施工管理, プラント電気施工管理, 管工事施工管理, 電気工事施工管理
- 想定年収
- 正社員 500~750万円
- 勤務地
- 茨城県
業務内容
▼魅力ポイント
◎ 半導体クリーンルーム、バイオ医薬品プラント、食品プラントなどスキルアップに適した様々な高度案件に携われる
◎ 元請9割、一気通貫でのエンジニアリングを提供できる
◎ 平均残業時間は35時間程度(前年度比−13時間)、福利厚生(帰宅手当、住宅手当や、資格取得支援)も充実
▼業務内容
産業プラント設備における空調・電気設備・建築などのエンジニアリング(計画/設計/施工/保守サービス)をトータルで手がけている部署です。
今回ご入社の方には、工事の工程や品質・安全などの施工計画及び監督業務や関係各所との調整、管理を中心に行っていただきます。
【具体的には】
・産業プラント設備における空調・衛生設備、電気設備の施工管理
┗設計図書と照合し、設計図通りに、施工が実施されているかの確認
┗施工工程の打ち合わせ(クライアントを含めた定例会議・社内外会議)
┗協力会社を含めた全体管理業務
┗試運転、調整(竣工後、クライアントへ引き渡し時)
※原則クライアントはゼネコンではなく施主(メーカー)となります
▼魅力
◇エンドユーザーとの関わり
「エンジニアリング」「ゼネコン」「サブコン」の要素を網羅しているため、大手ゼネコンや設計事務所に与えられた設計図で仕事するのみならず、自らクライアントと直接会話し、一緒に設備を創り上げることが出来ます。
その分、厳しいお言葉を頂戴することもありますが、それが達成感ややりがいに繋がります。
◇円滑、柔軟なプロジェクト遂行
約7,8割が自社請け案件です。設計~施工管理~保守サービスまで自社で抱えることが多く、プロジェクトを一気通貫で円滑に、柔軟に遂行することが可能です。
「外注さんと意思の疎通が図れていなかった」「軽微な変更も時間がかかる」といった業界特有の問題も起こりにくい体制です。
◇穏やかでフラットな社風
同社の特徴は「チームの和を重んじて働く」「穏やかな」社員が多いことです。入社後にまずその社風に(いい意味で)驚く社員がたくさんおります。
「わからないことがあっても聞きにくい」なんてことはなく、入社後は3~6ヶ月程度OJTで先輩社員と一緒に業務に携わっていただきます。先輩・後輩、プロパー、中途社員関係なくお互いの意見を発しやすいフラットな組織です。
◇キャリアイメージ
地域密着にて、エンジニアリング力を生かし、施工管理のプロフェッショナルを目指していただきます。自社一気通貫のプロジェクトが多いため、設計・営業と共に、協力体制を構築し拡販していく意識を持てる方は活躍できるフィールドがあります。ゆくゆくは現場のマネジメントもお任せしたいと考えています。
<会社について>
同社は日立グループの一員として、産業プラント、公共インフラを支える生産プロセス、電気・空調・水処理施設などの企画、設計、建設からメンテナンスそしてリニューアルまで一貫して提供し、お客さまの課題解決と快適な社会の実現に貢献しています。
▼多様なビジネスフィールド
<産業プラント事業>
医薬品、食品、化成品などの産業プラントに関わる設備・工事の企画~設計~建設~メンテナンスに至るまで、総合的に広範囲なニーズに応えています。
<空調設備事業>
半導体や食品、医薬品などの製造に欠かすことのできないクリーンルーム分野は、高い技術と実績を誇っています。
さらに最近では、バイオ再生医療設備でも高い評価をいただいています。
<水処理事業>
人の暮らしや産業化にとって必要不可欠な「水」。
大切な公共の水インフラである上下水道処理場の増設や修繕・改修、
更に生産活動に伴う、民間工場の排水処理設備などを担っています。
同社は、大切な「水」を巡る幅広い分野の事業をカバーしています。応募資格
【必須(MUST)】以下いずれかを満たす方
空調・衛生・電気設備の施工管理のご経験(3年目安)
空調・衛生・電気設備の設計のご経験(3年目安)
【歓迎(WANT)】
・一級、二級管工事、電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方、
または、その資格取得を目指されている方# 生産施設 # 改修・現状回復 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 年間休日120日以上 -
設備設計(住宅給排水設備)/1回面接/北海道
株式会社クロスティホールディングス
- 職種
- 設備設計・その他
- 想定年収
- 正社員 350~450万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
【大手企業との取引多数◎/創業40年以上の安定企業/1回面接/転勤なし】
※就業先はグループ会社の「株式会社水研工業」での就業となります。
◇給排水設備や衛生設備など、同社が手がける「水に関わる設備工事」における設計業務および申請に関わる業務をお任せします。
【業務詳細】
■ 給排水・衛生設備工事
建物に欠かせない給水・排水・衛生設備の設計・施工を担当。
建設工事における新築・改修・更新工事など、設備のライフサイクル全体をカバーしています。
■ 給水装置・排水設備指定工事
各市町村の指定を受け、公共インフラと建物をつなぐ設備工事を多数手掛けています。
安全で安定した水の供給・処理を支える重要な役割を担っています。
【仕事の魅力】
・社会インフラを支える「水のプロ」としての設計業務に関われます。
・施工管理職との距離も近いため、設計だけでなく幅広い知識が身につきます。
・創業以来、地域に根ざした安定企業。長く安心して働ける職場環境です。
【水研工業の強み】
・設計から施工、維持管理までの一貫対応
各部門が連携し、スピーディかつ確実な設備づくりを実現。
・手堅いお取引実績
信頼される技術力で、大手ハウスメーカー様から堅調なお取引をいただいております。
地域の安全・安心なインフラ整備を支えています。
・「水」を通じて社会に貢献
環境への配慮と生活基盤の支援を両立し、持続可能な社会の実現に貢献しています。
【今後の展望】
戸建住宅をメインに施工する同社ですが、地域に必要とされ残り続けるため、更なる成長が必要です。
成長戦略の1つとしてグループ全体で非住宅(商業施設、工場、公共施設等)分野へ進出しており、同社も受注できる体制準備をしております。
住宅・非住宅問わない、真の「水のプロ」を目指しています。応募資格
【必須】
・設備設計の実務経験をお持ちの方(住宅・非住宅は問いません)
【歓迎】
・リーダーとしてチームのマネジメント経験がある方# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 戸建住宅 # オフィス # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
改修施工管理/市川市トップの地域密着型ゼネコン/千葉
株式会社大城組
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 正社員 500~800万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
【職務内容】
千葉県内を中心に建築施工管理業務(改修)を担当して頂きます。
メインは民間工事で社会福祉施設、マンション、ホテル、店舗等の案件があり、こちらの改修工事において、現場所長または補佐としての活躍を期待しています。
【働き方】
現場は、直行直帰の働き方を実現しております。
また、残業時間は平均して30時間ほどとなっております。
(働き方の法規制に伴い完全週休2日制に移行済です。)
<残業抑制に向けた取り組み>
■現場事務として現場の事務作業を行う事務員の方がおります。
■休日出勤の場合は全員出勤でなく必要最低限の人員で行い交代制でお任せいたします。
【組織構成】
社内では20代から60代まで幅広い年代層の社員が活躍しております。
定年は60歳で、以降は1年更新の有期雇用契約となっており、基本的には70歳まで就業可能です。
【同社の魅力】
★千葉、東京の案件が中心のため働きやすい
施工場所が千葉県市川市周辺および城東エリア(江戸川区/江東区/墨田区/台東区等)がメインとなるので、この周辺にお住まいの方であれば通勤の負担がほとんどありません。転勤もないため、腰を据えて働くことができます。
★創業以来黒字経営の安定性
都心から近いベッドタウンとして多くの方の生活の拠点となっている市川市内および京葉エリアで70年以上街づくりに貢献することで、地元の情報や人脈が蓄積されていることから、民間工事をメインに安定した受注ができております。
また、信頼と実績から第23回千葉県建築文化賞「優秀賞」など、様々な表彰を受賞しております。
★離職率の低いアットホームな社風
技術者の約半数が中途入社社員ですが、プロパー社員との垣根は全くありません。ベテラン社員も多く、非常にアットホームな雰囲気です。
月1回全社員での会議や社員旅行などを通じて、本社や現場の異なる社員とも定期的に交流することができます。
応募資格
【必須】
■RC造やS造の改修工事における施工管理のご経験(10年以上)がある方
【歓迎】
■1級建築施工管理技士または一級建築士の資格をお持ちの方# シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # 地域密着 # 公共施設 # マンション # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
【CAD設計職/公共・防災事業】 ※大阪※完全週休2日制
社名非公開
- 職種
- 建築設計
- 想定年収
- 正社員 390~560万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
自社製品の設計・開発を通じて、落石対策・雪対策・崩壊土砂対策などの防災製品を現場に提供するお仕事です。
内勤と外勤の比率は約3:1で、建設会社や設計コンサルタントとの打ち合わせを通じて、CADや表計算ソフトなどを使って設計業務を行います。
また、将来的には新製品の開発にも携わることができます。
残業時間は約30時間程度で、プライベートの時間もしっかり確保できます。応募資格
【必須スキル】
■CADの実務経験お持ちの方(分野不問) -
施工管理職(工務/安全管理/1級持ち)※管工事嘱託/東京都
三井不動産ビルマネジメント株式会社
- 職種
- 管工事施工管理
- 想定年収
- 契約社員 672~672万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
これまでオフィス/商業施設での施工管理経験を積んでこられた管工事系の候補者様を募集!
セカンドキャリアとしてワークライフバランスを整えながら就業できる技術者求人です。
【当ポジションの魅力】
■シニア活躍!
ワークライフバランスを改善したい!定年を迎えるタイミングで転職したい!等
転職理由は様々ですが、多くのシニア人材が活躍しています。
1級資格を保有している方で条件を満たした方は70歳までの再雇用制度の利用も可能です。
■フレックス/リモート可能
例えば「通勤混雑時間帯を避けて早朝出社しコアタイム終了時間に退社する」という
働き方をしている社員もいます。
また、モバイルPC/iPhoneが支給されるため、在宅勤務やリモート勤務をしていただくことも可能です。
【業務内容】
①各種関連法令遵守に関する改正情報のチェックおよび対応検討
②施工現場への技術的指導およびサポート
③工事見積査定/施工単価積算
【嘱託社員について】
〇同社の正社員はジョブローテーションがございますが、嘱託社員は専門職としてご勤務いただくポジションです。契約更新をしながらご勤務いただく形態ですが、長期的に働いていただくことを前提として採用を行っているため、長く働き続けたいと考えている方にご入社いただいております。
〇同社の中で一番長く就業している嘱託社員は1988年に入社しており、37年間ご勤務いただいております。
5年以上継続して勤務をされた場合、無期契約社員へ転換いただくことも可能で転換者も多く在籍しております。
応募資格
【必須】
■1級管工事施工管理技士
■基本的なPCスキルを有する方
■3年間の施工管理経験(オフィスビル、商業、マンション、ホテル、介護施設、研究施設等)
# 改修・現状回復 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
監理技術者(機械器具設置)/プライム市場上場企業/東京
ソーダニッカ株式会社
- 職種
- プラント機械施工管理
- 想定年収
- 契約社員 400~600万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社の受注する機械器具設置工事における建設業法上の監理技術者として従事頂きます。
その他、工事に係る助言や同社営業担当に同行訪問など支援業務もご担当頂きます。
※本ポジションにおいては、業務上数日の出張が発生する可能性がございますが、基本的には東京本社へ出社頂き内勤がメインとなります。
応募資格
【必須】
■監理技術者(機械器具設置)をお持ちの方
# 生産施設 # シニア歓迎・活躍 # 研究施設 # 物流施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
注文住宅設計/転勤無し/研修制度◎/愛知
松屋地所株式会社
- 職種
- 建築設計
- 想定年収
- 正社員 400~700万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
【おすすめポイント】
■地域密着型企業、転勤なし
■研修制度充実
■資格不問、経験者、キャリアチェンジ歓迎
同社において主にお客様とお打ち合わせをしながらの注文住宅の設計をお任せします。
【具体的職務内容】
WEBや口コミ等で反響が来たお客様に対して、契約前から関わり、ご希望に沿ったマイホームの提案をしていただきます。
●事前調査
●お客様との打ち合わせ
●建物/間取りプラン
案件金額:1500~3500万
案件エリア:豊橋、豊川、蒲郡、豊田、知立、浜松
【同社の特徴】
松屋地所グループは、昭和62年創業の地域密着型総合住宅/不動産会社です。
豊橋、豊川、蒲郡、豊田、知立、浜松を拠点に、快適な住まいと暮らしを提供し、地域とお客様の人生を豊かにすることを大切にしています。
お客様、社員、そしてその家族の幸せを追求し、仕事を通して地域社会に貢献しています。
応募資格
【必須】
普通免許(AT限定可)
【歓迎】
一級、二級建築士
# 第二新卒・既卒者可 # シニア歓迎・活躍 # 地域密着 # 戸建住宅 # 地盤地質 # 新築 # 転勤なし -
建築施工管理/土日祝休/年休125日/残業20h/群馬
株式会社群馬建水
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 正社員 600~900万円
- 勤務地
- 群馬県
業務内容
受注現場の増加による増員のため、現場管理者を2名募集しています!
■職務概要:
建設現場での相手先との工程・原価・品質・安全管理に関する業務を行っていただきます。
※先輩現場管理が一から丁寧に指導しますので、特殊な知識は不要です。
■出張について:
関東圏の案件を担当していただくため遠出を伴う出張はございません。
(東京、神奈川、静岡、千葉、群馬等となります。)
■出張手当について:
・社用車貸し出し
・ガソリン代やETC代などの交通費は会社負担
・直行直帰可
■担当する案件について:
同社では集合住宅や病院、工場や学校等様々な案件に携わることができる環境となっております。
■当社の特徴:
(1)ワークライフバランスを充実させることができる。
建築物の屋根、外壁、浴室など水が接する部分に防水処理を施す作業、建設工事を手掛ける会社です。
(2)働きやすい環境
30代の比較的若いスタッフを中心に働きやすくやりがいのある職場環境づくりに力を入れ業界ナンバーワン、オンリーワンを目指しています。
(3)スキルアップをしてくことができる環境
同社では資格支援制度をご用意しておりスキルアップを目指す方を支援する環境がございます。
■同社の取り組み:
(1)マネジメントレビュー
「現場で起こりうる危険について災害の予防・防止策」「顧客の声や現場の声の収集」「工期厳守・品質向上」を徹底しております。
(2)力量教育訓練指導
クレーム撲滅運動の一環として、有資格者が未資格者に対し知識と技術の指導を徹底しています。特に安全性には留意しています。
(3)知識向上の取組み
防水・塗装メーカーを講師に招き、定期的な勉強会を開催しています。既存建物の材料クレームや新商品のHOWTOなど多岐にわたり受講しています。応募資格
【必須】
・一定のPCリテラシーをお持ちの方
・自動車運転免許
【歓迎】
・2級または1級建築施工管理技士
・防水・塗装工事のご経験# 高層ビル # 地域密着 # 戸建住宅 # マンション # リフォーム # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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