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東京都の求人検索結果一覧

検索結果 4,993 件

現在の検索条件

  • 株式会社JR東日本建築設計

    職種
    意匠設計, 建築設計
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【JR東日本100%出資の建築設計事務所/JRグループ企業からの幅広い受注】
    【柔軟な働き方が可能/週2~4テレワーク/フルフレックス/中途定着率97%(直近3年)/即戦力向け/東京】

    【担当業務】
    駅周辺の再開発においての意匠設計を行って頂きます。
    オフィス、ホテル、住宅、商業施設、都市公園、そして駅からなる延30万㎡級の大規模開発プロジェクトにおける意匠設計を担当していただきます。
    周辺地域の歴史や文化、コミュニティまでを含めて新たな価値を作り出すことができる分野です。
    〇JRグループのため、中長期的に安定した受注が見込まれます。
    〇不特定多数の方が利用する公共性の高い施設、都市計画の一環となる大規模物件も取り扱うことができます。
    〇ご入社後のご担当案件は、商業施設やオフィスなど用途は横断的です。

    【実績】
    高輪ゲートウェイ/マーチエキュート神田万世橋/東京丸の内駅舎保存/復原/東京ステーションホテル/JR新宿ミライナタワー/バスタ新宿/ホテルメトロポリタン仙台イースト/東京都現代美術館改修/鉄道博物館

    ■公共性が高い事業
    不特定多数の人が利用する公共性の高い物件に関わることができます。
    鉄道関連(駅・駅ビル・列車運行のための施設)の実績はもちろん、ホテルやオフィスビル、グループ会社や自治体と共に進める駅前広場などの計画・開発。
    ソフト面でクライアントを支援するための商圏調査や駅ビルの店舗計画、クライアントの発注支援、車両の内装設計など、近年業務が多岐にわたっています。

    【働き方】
    ■スーパーフレックス制
    7時~22時までをフレキシブルタイムとし、自由度の高い勤務制度を目指しています。

    ■テレワーク可
    平均では週2日テレワーク。最大で週4日のテレワークが可能です。
    ※入社後1年は職場に慣れてもらうため、終日のリモート勤務は不可です

    ■福利厚生充実
    福利厚生も、住宅援助金やカフェテリアプラン、資格取得のための補助など充実しています。

    ■残業削減の取り組み中
    全社平均残業時間は30~40時間です。JRグループで残業時間を減らす取組みが行われています。

    ■中途定着率97%
    過去3年間の中途採用者の定着率は97%、新卒の定着率も100%と高く、非常に働きやすい環境です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■一級建築士の資格
    ■意匠設計経験(数十万㎡規模)

    【歓迎】
    ■鉄道関連施設、オフィス等の設計のご経験
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社JR東日本建築設計

    職種
    意匠設計, 建築設計
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【JR東日本100%出資の建築設計事務所/JRグループ企業からの幅広い受注】
    【柔軟な働き方が可能/週2~4テレワーク/フルフレックス/中途定着率97%(直近3年)/即戦力向け/東京】

    【担当業務】
    駅ビル/駅ナカ/各種商業施設、駅施設の商業施設においての意匠設計を行って頂きます。
    駅に付随した商業施設において快適な商環境づくりを目的として、どのようなコンセプトで計画をするのか、
    企画段階から空間全体のデザインにも取り組んで頂きます。
    〇JRグループのため、中長期的に安定した受注が見込まれます。
    〇不特定多数の方が利用する公共性の高い施設、都市計画の一環となる大規模物件も取り扱うことができます。

    【実績】
    マーチエキュート神田万世橋/東京丸の内駅舎保存/復原/東京ステーションホテル/湘南モノレール湘南江の島駅/JR新宿ミライナタワー/バスタ新宿/ホテルメトロポリタン仙台イースト/東京都現代美術館改修/鉄道博物館/E3系リゾート新幹線「現美新幹線」インテリア計画・監修など

    ■公共性が高い事業
    不特定多数の人が利用する公共性の高い物件に関わることができます。
    鉄道関連(駅・駅ビル・列車運行のための施設)の実績はもちろん、ホテルやオフィスビル、グループ会社や自治体と共に進める駅前広場などの計画・開発。
    ソフト面でクライアントを支援するための商圏調査や駅ビルの店舗計画、クライアントの発注支援、車両の内装設計など、近年業務が多岐にわたっています。

    【働き方】
    ■スーパーフレックス制
    7時~22時までをフレキシブルタイムとし、自由度の高い勤務制度を目指しています。

    ■テレワーク可
    平均では週2日テレワーク。最大で週4日のテレワークが可能です。
    ※入社後1年は職場に慣れてもらうため、終日のリモート勤務は不可です

    ■福利厚生充実
    福利厚生も、住宅援助金やカフェテリアプラン、資格取得のための補助など充実しています。

    ■残業削減の取り組み中
    全社平均残業時間は30~40時間です。JRグループで残業時間を減らす取組みが行われています。

    ■中途定着率97%
    過去3年間の中途採用者の定着率は97%、新卒の定着率も100%と高く、非常に働きやすい環境です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■一級建築士の資格
    ■意匠設計経験(S造、RC造)

    【歓迎】
    ■商業施設等の設計のご経験
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社類設計室

    職種
    電気設備設計, 設備設計・その他
    想定年収
    450~750万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【資格不問!20代多数活躍中!教育・文化施設に強みを持つ組織設計事務所】

    ●加速するDX化
    AIなどを中心に業務効率アップに率先して取り組んでいます。
    DX化に付随するルールを整えており未来の設計事務所を目指しています。

    ●高いBIM導入率!
    同社では基本的にBIMを使用した設計を行っており、ご経験のない方でもBIMを使用をした業務を行うことが可能です。(Revit、Rebro)
    また定期的に講習会も開かれており、BIMのスキルアップが可能です。

    ●高いデザイン性を誇る設計事務所!
    同社の設計する教育・文化施設は非常にデザイン性が高いものとなっております。
    2023年には「本の森ちゅうおう(東京都中央区立京橋図書館・中央区立郷土資料館)」が、公益財団法人日本デザイン振興会が主催する2023年度グッドデザイン賞を受賞しております。

    【入社後の業務の流れ】
    まずは簡単な業務から担当し、先輩などからOJTを含めて学んでいただきます。
    (将来的な業務)
    全体を統合するディレクター、各設計部のマネージャーなど多岐に渡ります。

    【組織構成】
    〇当チームは、1チームあたり10名前後
    〇20代~30代が全従業員の55%程
    〇男女比:男性69%、女性31%

    平均年齢は30代前半と比較的若く、年齢に関わらず、意欲と能力のある方は最前線でご活躍いただける環境です。

    【職務内容】
    東京設計室(東京都大田区)にて、電気設備設計業務をお任せいたします。
    これまでのご経験や適性を考慮し、最適なプロジェクトをご担当いただきます。
    (詳細)
    1件あたり1~2年程度の期間をかけて、じっくりと設計業務に取り組みます。
    同時並行で2~3件のプロジェクトを担当いただきます。

    【設計実績】
    <教育・研究施設>追手門学院中・高等学校新校舎
    <事務所・生産施設>AGC横浜テクニカルセンター SE1、酉島製作所 新本社工場ビル
    <文化施設>本の森ちゅうおう(中央区立京橋図書館・中央区立郷土資料館)、荒川区立 尾久図書館
    <都市開発>Suita SSTなど、数多くの建築物を設計しております。

    【同社の特徴】
    ●設計にとどまらない事業展開!
    同社は建築設計事業だけではなく、教育、農園事業など設計事務所の枠を超えて事業展開を行っております。
    また教育事業を展開しているからこそ、生の意見を教育施設の空間づくりに生かしています。

    ●社員全員参画の全社経営会議
    大阪・東京・奈良・三重をつなぎ社員一同が世論から具体的な組織・経営課題までさまざまなテーマを追求。
    「自分たちの生きる場を自分たちでつくる」の理念のもと、年齢性別を問わず、意見ができる環境となっており、経営者としての人材育成の場となっています。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ●建築物の電気設備設計経験

    【歓迎資格】
    ●一級建築士
    ●建築設備士
    ●設備設計一級建築士
    ※現在資格をお持ちでない方でもご応募頂けます!
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 研究施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社

    職種
    土木施工管理
    想定年収
    680~1,020万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    エネルギーパイプライン分野における国内トップランナーの同社にて、地下に埋設する導・配水管の建設工事や老朽化更新・更生工事の施工管理を担当頂きます。

    ■具体的には
    ・施工計画立案
    ・業者選定(配管、溶接、検査、塗装)
    ・施工管理(安全、品質、工程、コスト)
    ・お客様との定期的な報告業務
    ・完成検査
    ・完工報告
    ※入社後は2~3の現場を経験後、現場所長として即戦力として活躍頂ける方を想定しています。

    工事期間おおよそ6ヶ月スパンで1年で数件を担当するイメージです。お客様の9割は官庁や自治体で、受注額は数千万~数億円単位の様々な規模の工事です。
    また、現場所長として実行予算管理、工事計画書の作成、現場運営フォロー、十分な安全対策、若手社員の育成等をお願いします。

    ■組織構成
     水道パイプライン事業ユニットには約70名が在籍しており、その内、工事室には約20名が在籍しております。

    ■働き方の魅力
    同社では効率的な働き方やDXなどの活用による生産性の向上を通じ、建設業の職場に抱かれやすい「きつい」とイメージを払拭し、働きやすいだけではなく、これまで以上に働きがいのある企業を目指しています。月2回一時帰省旅費も支給しています!

    ・有給休暇:入社初年度20日付与/2024年度平均16.1日取得
    ・平均勤続年数:17.9日
    ・平均残業時間:施工管理21.1h/月
    ・インターバル休暇:算定期間において所定休日に出勤した日数から振替休日を取得した日数を差し引いた日数を、土曜日の日数で除したものが50%以上となった場合、特別休暇(有給)として、3労働日のインターバル休暇を付与
    ・ワークライフバランス休暇
    ・永年勤続休暇(入社満10・20・30年の節目毎に特別休暇と旅行券を付与)
    ・育児休業実績:2024年度(男性10人/女性1人)取得
    ・配偶者の転勤に伴う帯同期間無給休職
    ・再入社希望者登録制度

    活かせる経験スキル

    ■必須条件: ※下記いずれかに該当する方
    ・土木施工管理技士1級をお持ちの方

    ■歓迎スキル:
    ・中小ゼネコン、建設事務所、役所の土木課での工事、施工管理経験
    ・元請けとして官庁の案件に携わったご経験
    ・土留め工事の設計、工事の経験
    ・水力発電所、原子力発電所、火力発電所の循環水管や手法水管、取放水管に関する設計、工事経験
    # 充実した福利厚生 # 上下水道 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社フェイスネットワーク

    職種
    建築施工管理, 品質管理
    想定年収
    550~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    都内人気エリア一棟新築RC造マンションの企画・設計・施工における品質管理業務(建築/設備)に携わって頂きます。

    【具体的な仕事内容】
    ■設計図書チェック、各種検査業務 
    ■設計者/施工業者などの外部協力企業との調整/連携、事業推進
    ■社内各部署との調整/連携
    ■各報告書の作成/管理/配布
    ■その他、関連業務全般


    【ポジションの魅力】
    ■自社開発物件の施工プロセス各工程毎の品質管理業務をメインにお任せいたします。(現場への常勤はありません)
    ■同社の施工物件は、RC造の3~12階建て投資用マンションであり、平均工期は8~16ヶ月です。
    ■検査に行く現場は、城南3区(世田谷区・目黒区・渋谷区)を中心とした東京23区内です。
    ■ワンストップで行っているため、社内に関係者が多く調整が図りやすく働きやすい環境です。
    ■賞与年2回&昇給年1回&業績により決算賞与ありと、高収入を目指せる給与体系です。
    ■年間休日は125日、完全週休2日制(土日祝休)
     ※休日出勤した場合は、同月中に振替休日を取得していただいています。
    ■PCの業務時間管理をしており、事前に申請し上長承認が無い場合は20時で強制シャットダウンされるので「無駄な残業」「隠れ残業」はさせません!(積極的に残業時間の削減に取組んでいます)
    ■残業代は実残業時間に応じて全額支給しています。(月平均20時間)
    ■定年は65歳ですが、70歳まで勤務可能となる再雇用制度&経験・資格により75歳まで働けるキャリア社員制度を設けています。


    城南3区 (世田谷区・目黒区・渋谷区)を中心に、不動産投資用新築一棟マンションを提供している会社です。
    用地仕入れから設計、建築、賃貸募集、管理、売却まで ワンストップ で手掛けているため、「 モノづくり 」に携わっている実感を持ちながら活躍できます!

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■新築RC造共同住宅の施工管理経験(工事監理5年以上または施工管理5年以上)
    ■普通自動車運転免許(ペーパー不可)
     ※社有車を運転して各現場に向かいます。
    ■PC基本操作(Word/Excel)

    【尚可】
    ■1級建築施工管理技士または一級建築士の資格を保有されている方(資格手当あり)
    ■CAD使用経験のある方
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # マンション # 発注者側 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社類設計室

    職種
    機械設備設計, 設備設計・その他
    想定年収
    450~750万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【資格不問!20代多数活躍中!教育・文化施設に強みを持つ組織設計事務所】

    ●高いデザイン性を誇る設計事務所!
    同社の設計する教育・文化施設は非常にデザイン性が高いものとなっております。
    2023年には「本の森ちゅうおう(東京都中央区立京橋図書館・中央区立郷土資料館)」が、公益財団法人日本デザイン振興会が主催する2023年度グッドデザイン賞を受賞しております。

    ●加速するDX化
    AIなどを中心に業務効率アップに率先して取り組んでいます。
    DX化に付随するルールを整えており未来の設計事務所を目指しています。

    ●高いBIM導入率!
    同社では基本的にBIMを使用した設計を行っており、ご経験のない方でもBIMを使用をした業務を行うことが可能です。(Revit、Rebro)
    また定期的に講習会も開かれており、BIMのスキルアップが可能です。

    【入社後の業務の流れ】
    まずは簡単な業務から担当し、先輩などからOJTを含めて学んでいただきます。
    (将来的な業務)
    全体を統合するディレクター、各設計部のマネージャーなど多岐に渡ります。

    【組織構成】
    〇当チームは、1チームあたり10名前後
    〇20代~30代が全従業員の55%程
    〇男女比:男性69%、女性31%

    平均年齢は30代前半と比較的若く、年齢に関わらず、意欲と能力のある方は最前線でご活躍いただける環境です。

    【職務内容】
    東京設計室(東京都大田区)にて、機械設備設計業務をお任せいたします。
    これまでのご経験や適性を考慮し、最適なプロジェクトをご担当いただきます。
    (詳細)
    1件あたり1~2年程度の期間をかけて、じっくりと設計業務に取り組みます。
    同時並行で2~3件のプロジェクトを担当いただきます。

    【設計実績】
    <教育・研究施設>追手門学院中・高等学校新校舎
    <事務所・生産施設>AGC横浜テクニカルセンター SE1、酉島製作所 新本社工場ビル
    <文化施設>本の森ちゅうおう(中央区立京橋図書館・中央区立郷土資料館)、荒川区立尾久図書館
    <都市開発>Suita SSTなど、数多くの建築物を設計しております。

    【同社の特徴】
    ●設計にとどまらない事業展開!
    同社は建築設計事業だけではなく、教育、農園事業など設計事務所の枠を超えて事業展開を行っております。
    また教育事業を展開しているからこそ、生の意見を教育施設の空間づくりに生かしています。

    ●社員全員参画の全社経営会議
    大阪・東京・奈良・三重をつなぎ社員一同が世論から具体的な組織・経営課題までさまざまなテーマを追求。
    「自分たちの生きる場を自分たちでつくる」の理念のもと、年齢性別を問わず、意見ができる環境となっており、経営者としての人材育成の場となっています。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ●建築物の機械設備設計経験

    【歓迎資格】
    ●一級建築士
    ●建築設備士
    ●設備設計一級建築士
    ※現在資格をお持ちでない方でもご応募頂けます!
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 研究施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • パナソニック防災システムズ株式会社

    職種
    設備施工管理・その他
    想定年収
    500~626万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【パナソニックグループの福利厚生!/エリア限定職選択可能!/年間休日124日】

    <主な業務内容>
    ■メンテナンス管理
    ・消防設備の定期点検計画の立案・管理
    ・協力会社との調整や作業指示、点検・修理作業の進捗管理
    ・設備不具合やトラブル発生時の原因確認および是正対応の検討
    ・有寿命商品の交換時期を見据えた更新提案やライフサイクルプランの作成
    ・施設管理者や建物オーナーへの状況説明、改善提案

    <対象物件>
    オフィスビル、商業施設、テーマパーク、空港、ホテル、大学、病院、工場 等

    <メンテナンス事業について>
    同社のメンテナンス事業では、自動火災報知設備をはじめ、スプリンクラー設備やガス系消火設備など、建物に設置されているすべての消防設備を対象としたメンテナンス業務を行っています。
    法令に基づく定期点検はもちろん、設備の状態に応じた修理や調整まで幅広く対応しています。

    <概要>
    メンテナンス管理は、自動火災報知設備をはじめ、スプリンクラー設備やガス系消火設備などの消防設備を対象としたメンテナンス業務を管理する役割を担います。
    建物が安全かつ安定して運用され続けるよう、法令に基づく定期点検や不具合対応を行うだけでなく、建物ごとの設備状況を把握したうえで、長期的な視点で維持管理を支えます。

    <働き方について>
    ■工期
    【メンテナンス管理】
    点検・メンテナンス:2日~1週間
    大規模物件であれば数ヶ月

    ■入社後の流れ
    OJTにて様々な案件に携わっていただきます。
    小規模複数案件を先輩社員とともに複数対応いただきます。
    習熟度により半年~1年を想定しております。

    ■転勤:選択可能
    下記より1~2の働き方選択可
    1:総合職(将来的な転勤の可能性あり):本社及び全国の拠点
    2:地域限定職(転居を伴う異動なし):通勤2時間圏内の支社・営業所等
    ※入社後、総合職・地域限定職へ切り替え可能な回数:2回
    ●地域限定職補足情報
    ・役職上限あり:係長
    ・賞与:総合職と比較して差あり

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■消防設備士甲種1・2・3・4類のいずれか
    ■下記いずれかのご経験がある方
    ・非住宅における消防設備の施工管理もしくはメンテナンス管理(点検・現場管理)の経験
    ・防災設備工事のメンテナンス管理(点検・現場管理)
    ※電気工事全般ではなく、防災・消防設備の経験を重視します。

    【歓迎】
    ・数千万円~1億円超クラス案件の担当経験
    ・主担当、または準主担当として工程・安全・品質を見ていたご経験
    ・官公庁・商業施設・マンション・工場などの現場経験
    ・二種電気工事士/第1種消防設備点検資格者/第2種消防設備点検資格者をお持ちの方
    # 高層ビル # 病院 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • パナソニック環境エンジニアリング株式会社

    職種
    営業(法人向け), 営業職(設備)
    想定年収
    600~950万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    <パナソニックグループで安定性◎/残業月平均20時間程度/借上げ社宅あり/カフェテリアポイント年間12万円相当/子供手当(18歳まで)1人につき月1万円支給>

    ■業務内容
    製造業を中心とする高圧~特高需要家における太陽光発電設備、蓄電池、水素燃料電池、エネルギーマネジメントシステム、省エネ設備(空調、照明)の営業企画をお任せします。

    ■担当業務:
    ・ソリューション提案:製造業を中心とした法人顧客向け課題解決型営業
    ・補助金活用支援:経産省や環境省の補助金公募に向けた資料作成支援、申請補助
    ・プロジェクト推進:営業~受注後の施工部門への引継、完工までの進捗フォロー
    ・新規開拓:展示会からのリード顧客や新規ターゲットへのアプローチ

    ■営業手法
    ・既存顧客への提案営業
    ・メルマガや広報の広告からの問い合わせからの提案営業
    ・工場支援サービスによる省エネ診断からの提案営業(同社営業企画部門との連携により実施)
    ・メーカーや商社協業による提案営業

    ■担当物件:製造業を中心とする高圧~特高需要家

    ■対応設備
    ・太陽光発電設備
    ・蓄電池
    ・水素燃料電池
    ・エネルギーマネジメントシステム
    ・省エネ設備(空調、照明)

    ■受注規模:3千万~5億

    ■工事案件
    新築工事:90%
    改修・更新工事:10%

    ■工期:2ヵ月~6ヶ月(案件規模により、短期・長期になる場合もあります。)

    ■受注割合
    元請:70%
    下請:30%

    ■出張
    あり
    【宿泊を伴う出張詳細情報】
    頻度:月4回
    期間:1日~2日程度
    目的:客先訪問・現場調査等
    範囲:全国(基本は東日本がメイン)

    ■夜勤
    なし

    ■休日出勤
    なし

    ■その他働き方
    ・直行直帰:可 ※入社直後から適応可
    ・在宅勤務:原則出社 ※直行直帰と組み合わせて一部業務を在宅勤務など可能
    ・フレックス勤務:可 ※試用期間終了後から適応可(コアタイム無し)
    ※残業月平均15時間程度

    ★働き方への取組
    ※長時間労働抑制のため 下記、働き方改革の取組を行っています※
    ◇現場後方支援専門部署の設立→現場負荷軽減:
     現場で発生する書類作成やグリーンサイトの手続き等の社内分業化、外部委託化を推進中。
    ◇過重労働防止システム導入:
     20時以降及び休日は上司の承認がなければPCが稼働しません。
    ◇その他:
     日次で勤怠管理を行い、過重労働にならないよう社内でのフォロー体制を整備しています。
     業務フロー・内容の見直し・効率化、外部委託など随時推進中。
    ◇検討・準備中:
     現場交代勤務化に向けた派遣社員の導入
     メンテナンス担当者の休日取得の安定化に向けた、休日問い合わせ対応等の外部委託化

    ■本ポジションの魅力
    ・顧客からの課題を聞き出し、最適な方法を提案・実現していきます。
     コミュニケーション能力・課題解決能力が磨かれます。
    ・現場は、若手社員・キャリア入社の歴の浅い方は、
     ベテラン社員と組んで業務を行っていただきます。
     そのため、わからないこともすぐに解決し、業務遂行できる環境です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■普通自動車免許(AT限定可)
    ■3年以上の法人営業経験
    ■無形商材または1億円以上の設備提案など大規模案件の営業経験
    ■新しい知識の吸収意欲が高く、脱炭素・環境政策・再生可能エネルギー・エネルギー技術分野に関心を持ちの方

    【歓迎】
    ■資格
    ・エネルギー管理士
    ・1級電気工事施工管理技士
    ・2級電気工事施工管理技士

    ■経験
    ・建設、設備業界の営業経験
    ・建設、設備業界の施工管理経験
    # 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 研究施設 # 物流施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • パナソニック防災システムズ株式会社

    職種
    設備設計・その他, 建築設計
    想定年収
    488~601万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【パナソニックグループの福利厚生!/エリア限定職選択可能で出張原則無し!/残業10時間程度!/年間休日124日】

    ■募集概要
    同社では現在、初めてのBIM(Building Information Modeling)導入に向けたプロジェクトを始動しております。
    この新たな取り組みに伴い、BIMに触れたことがある方や、今後BIM関連のマニュアル作成などに関わっていただける方を広く募集しております。
    BIMの導入段階となるため、部門にはCADのみの経験者でRevitの経験が無いメンバーもおり、そのメンバーに対してBIMを教えていただく立場としても期待しております。
    20代等の若い方でも教育業務などをお任せします。

    ■業務内容
    商業施設・オフィスビル・マンション・テーマパークなど、多様な建築物における消防設備図面の作成業務をご担当いただきます。
    現場担当者が作成した資料をもとに図面を作成し、他部署と連携しながら業務を進めていただきます。
    ・新築、改修、点検に伴う消防設備図面の作成
    ・現場担当者が作成した資料を基に、正確かつ分かりやすい図面を作成
    ・他部署と連携しながら業務を進行し、図面の精度向上と業務効率化に貢献
    ※業務内容には消防設備図面の作成も含まれます。

    また、部署間の連携を円滑にするための業務改善や成果物の品質向上にも積極的に関与していただきます。
    その過程は、業務スキルやコミュニケーション能力の向上が図れる環境となっており、図面業務だけにとどまらず、チーム全体の生産性向上にも寄与できるやりがいのあるポジションです。

    ■将来的にお任せしたい仕事
    ・BIMおよびAutoCADを活用した消防設備図面の作成業務の主担当
     多様な案件に対応しながら、設計品質の向上と業務効率化に貢献していただきます。
    ・社内向けBIM操作マニュアルの作成
     同社の工事用図面に特化した操作手順やノウハウを整理し、社内教育や業務標準化に役立てていただきます。
    ・自動火災報知設備の設計業務、防犯設備の図面作成

    <働き方について>
    ■残業:月平均10時間程度
    ■出張:原則なし
    ■夜勤:原則なし
    ■休日出勤:原則なし
    ■転勤:選択可能
    下記より1~2の働き方選択可
    1:総合職(将来的な転勤の可能性あり):本社及び全国の拠点
    2:地域限定職(転居を伴う異動なし):通勤2時間圏内の支社・営業所等
    ※入社後、総合職・地域限定職へ切り替え可能な回数:2回
    ●地域限定職補足情報
    ・役職上限あり:係長
    ・賞与:総合職と比較して差あり

    ■ポジションの魅力
    ・BIM導入の初期フェーズから関われる貴重な機会
    ・AutoCADとのスキル交換を通じた相互成長の環境
    ・チーム全体の生産性向上に寄与できるやりがいのあるポジション
    ・実務を通じて、業務スキル・コミュニケーション能力の向上が図れる

    ■入社後の流れ
    1:業務フローや消防設備に関する基本知識の説明
    2:先輩社員のサポートのもと、実際の図面作成業務に携わっていただきます
    実務を通じて徐々に業務に慣れていただき、安心してスキルを磨ける環境を整えています。

    ■組織構成
    部長:50代男性
    課長:30代女性
    メンバー:40代男性2名、40代女性2名、30代男性1名、30代女性3名、20代男性2名
    派遣社員:4名
    ※年齢・性別ともにバランスの取れた構成で、協力体制が整っています

    ■職場の雰囲気
    毎朝、担当業務・スケジュールの確認を行い、メンバー間で情報共有・協力しながら業務を進めています。
    部署内だけでなく、共通の趣味などを通じたコミュニケーションも活発で、風通しの良い職場です。
    東京支社は2025年5月に移転し、快適なオフィス環境で業務に取り組んでいます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■BIM(Revit)に触れたことがある方、または学習経験がある方
    ※Revitの使用経験、歴は職務経歴書に記載いただくようお願いいたします

    【歓迎】
    ■消防設備士甲種4類の資格をお持ちの方
    ■消防設備図面の作成経験
    ■将来的に教育・マニュアル作成などに関心がある方
    # 高層ビル # 病院 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # マンション # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 東急建設株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    800~1,200万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    オフィスビル、マンション、商業施設、物流倉庫などの都市型・大規模建築プロジェクトにおいて、建築施工管理業務を担当していただきます。
    施工計画の検討から竣工まで、建築工事全体のマネジメントを行います。

    【具体的には】
    ■施工計画の検討・立案
    ■工程・品質・原価・安全管理
    ■協力会社との調整・指導
    ■現場運営に関わる各種調整業務
    ※担当業務は、経験やスキルに応じて決定します。

    【配属先】
    ◇支店毎に建築部門があるため、配属支店によって担当するエリア、物件が決まります。
    ※首都圏ニーズが多いため、当初は首都圏配属予定です。
    ◇長期的に就業出来る環境を目指し、現場社員の意見を聞いて労務環境の整備にチャレンジしています。

    【仕事の魅力】
    ◎都市型・大規模建築プロジェクトを中心に、施工計画から竣工まで一貫して関われます。
    ◎オフィス/マンション/商業施設/物流倉庫など用途の異なる建築案件を幅広く経験できます。
    ◎都市部における建築プロジェクトにおいて、建築施工管理として経験を積むことができます。

    【同社の特徴】
    ★東急グループからの受注があり、安定して就業していくことが可能です。
    ★会社として労働環境を良くするために社員の意見を吸い上げる取り組みを実施するなど長期的に就業可能な環境があります。
    ★社員が腰を据えて働ける環境を整えております。東急グループとしての福利厚生も充実しております。

    <具体的には>
    年次休暇取得促進日やライトダウンデーの設定、フレックス制度やテレワークの導入などがあります。

    〈福利厚生〉
    ◇共済会手当
    医療費補助、入学、結婚、出産祝い金、傷病、災害見舞金など
    (例:結婚祝金:3万/出産祝金:3万/入学祝金:3万 等)
    ◇カフェテリアプラン
    自己啓発、健康増進、育児や介護、保険等の支出への補助など
    (例:書籍購入、フィットネス施設使用費用、賃貸物件家賃 等)

    【人材育成について】
    「豊かな創造性とチャレンジ精神にあふれた行動人の育成」を人材育成ビジョンとして掲げ、人材育成戦略として「仕事の持つ人材育成力の活用強化」「自ら考え、行動できる自立型人材の育成( 顧客/会社を考える)」「変革をリードするコア人材の育成」を行っております。
    育成ビジョン実現のため、会社として、また各系統ごとにもさまざまな研修を設けております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■ゼネコンにおける建築施工管理の実務経験
    ■S造/RC造/SRC造いずれかの建築工事における施工管理経験
    ■1級建築施工管理技士の資格を保有している方

    【歓迎】
    ■オフィス/マンション/商業施設/物流倉庫等の施工管理経験
    ■一級建築士資格を保有している方
    # 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • ホームライフ管理株式会社

    職種
    個人営業(不動産), 営業職(建築)
    想定年収
    500~600万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ~マンションリフォームアドバイザー/完全反響営業~

    同社が管理しているマンションや戸建住宅に対するリフォーム,リノベーション提案営業~工事管理をご担当頂きます。同社の管理物件、約4万戸がお客様となります。
    お客様を第一に考えた、完全反響営業が特徴です。

    【業務詳細】
    ・リフォーム相談会の実施,DMやチラシの案内,マンション管理員からの紹介等様々な反響が入ってきます。
    ・反響があったお客様のご要望をじっくりとヒアリングし、その思いをカタチにする大変「やりがい」のあるお仕事です。
    ・リフォームの内容は設備器具の交換からお部屋の間取り変更まで様々です。
    ・提案にとどまらず工事の管理まで行っていただくため最後まで伴走いただけます。
    ※飛込営業は一切ありません※

    インテリアコーディネーターやリフォームアドバイザー、不動産関連資格の資格支援制度がございます。

    ✿向いている方✿
    お客様(マンション入居者)とのコミュニケーションが得意で、お客様の生活を豊かにするお手伝いにやりがいを感じる方

    【求人のおすすめポイント】
    ① 反響営業中心で、落ち着いてお客様と向き合える
    ・リフォーム相談会、DM・チラシ等からの反響対応がメイン
    ・飛び込み営業や無理な新規開拓はありません
    ・お客様のお困りごとを丁寧にヒアリングし、最適な提案を行うスタイルです

    ② 同社管理物件だからこその提案のしやすさ
    ・物件の特徴や過去の工事履歴、入居者様の情報を事前に把握可能
    ・設備交換から間取り変更まで、幅広いリフォームに携われます

    ③ ワークライフバランスを大切にできる働き方
    ・月平均残業10時間程度
    ・19時にPCシャットダウン
    ・直行直帰可
    ・水曜+日曜(祝日)休みで連休取得も可能
    ・年間休日120日

    ④ 安定基盤のもと、長期的なキャリア形成が可能
    ・自社管理マンションへの提案のため、景気変動の影響を受けにくい
    ・定着率が高く、腰を据えて働ける環境
    ・スペシャリストとして技術・提案力を磨く道も選択可能です

    「リフォーム営業の経験を活かしたい」
    「数字に追われすぎず、お客様に寄り添った提案がしたい」
    「働き方を改善しながら、収入・キャリアも維持したい」
    そんな方に、ぜひご検討いただきたいポジションです。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・普通自動車免許第一種
    ・リフォーム営業の経験をお持ちの方

    【歓迎経験/歓迎資格】
    ・建築、不動産、住宅業界での営業経験
    ・建築士,施工管理技士の資格をお持ちの方
    ・インテリアコーディネーター資格をお持ちの方
    ・これから建築系資格を取得しようとしている方

    # リフォーム # リノベーション # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社類設計室

    職種
    設計監理, 建築設計
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【50・60代活躍中!定年なし!研究・文化施設に強みを持つ組織設計事務所】

    ♦離職率4.5%!仕事とプライベートの両立も可
    〇育休復帰率92%:育児休業からのスムーズな職場復帰をサポートします。
    〇家賃補助最大月10万円:従業員の生活を経済的に支援します。
    〇共同保育室:オフィスに併設された保育室は、十数年前に子育て中の社員3名が自ら立ち上げたものです。
    この制度は、女性社員だけでなく、男性社員からも働きやすいと大変好評です。
    〇定年がないので、元気であれば70歳まで現役で働けます!

    ♦加速するDX化
    AIなどを中心に業務効率アップに率先して取り組んでいます。
    DX化に付随するルールを整えており未来の設計事務所を目指しています。

    【職務内容】
    東京設計室(東京都大田区)にて、設計監理業務ご経験や適性に合わせて案件を担当いただきます。
    同時に2~3案件くらいを持って設計監理業務を担当いただきます。
    (詳細)
    〇監理チームや設計者との打合せ
    〇作業スペースにて、担当物件の建築工事監理業務を実施
    〇検査や施工図ckだけでなく、建築主や設計者との打合せ
    〇施工図のチェック、検査業務
    〇月1回の社内監理レビューを通じて設計との摺合せや課題の共有・改善

    ■組織構成
    同社の設計部門は、平均年齢30代の若手社員が多く活躍しており、活気あふれる職場です。
    一方、監理部門では、豊富な経験を持つベテラン社員が在籍し、50代・60代の社員も第一線で活躍しています。
    年齢に関係なく、それぞれの専門性と経験を活かし、チーム一丸となってプロジェクトに取り組んでいます。

    【同社の特徴】
    〇設計にとどまらない事業展開!
    同社は建築設計事業だけではなく、教育、農園事業など設計事務所の枠を超えて事業展開を行っております。
    また教育事業を展開しているからこそ、生の意見を教育施設の空間づくりに生かしています。

    〇社員全員参画の全社経営会議
    大阪・東京・奈良・三重をつなぎ社員一同が世論から具体的な組織・経営課題までさまざまなテーマを追求。
    「自分たちの生きる場を自分たちでつくる」の理念のもと、年齢性別を問わず、意見ができる環境となっており、経営者としての人材育成の場となっています。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】※下記のいずれかの経験をお持ちの方
    ■ゼネコンや設計事務所での意匠設計または設計監理経験(非住宅・5年以上)
    ■自治体などで建築設計や設計監理のご経験をお持ちの方


    【歓迎資格】
    ■一級建築士
    # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # RC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 極東興和株式会社

    職種
    土木施工管理
    想定年収
    500~750万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ■土木工事の施工管理をご担当いただきます。

    【具体的には】
    ・品質管理、出来形管理、安全管理
    ・施工図の作成、仕様、施工手順の策定
    ・施工業者への指示

    【仕事の進め方】
    ・最初は、仕事に慣れ要領を得るまでサポートします。
    ・経験に合わせて入社後、施工管理者として受け持つ案件を決めます。その後業務に慣れてきましたら業務を調整させていただきます。
    ・施工管理の対象工事には、高速道路リニューアル工事、コンクリート橋建設工事、補修・補強工事、一般土木工事などがあります。
    ・1つの工事への赴任期間は短くて半年、長くて4年程度かかります。受注した案件の建設地ごとに現地滞在をし、施工管理業を行います。受注した案件の建設地に自宅がある方は、自宅から通うことも可能です。

    【会社、仕事の魅力】
    ・近年急増している高速道路リニューアルプロジェクトの工事に積極的に取り組むなど、事業を拡大していて施工管理の経験者を募集しています。
    ・かつての建設後耐用年数50年を超える橋梁が増加していて、架け替え・補修・補強が必要になる中、補修・補強に関わる独自技術を持つ同社の優位性が増してきています。
    ・橋りょう建設や補修・補強など社会インフラ事業を手がけていて、モノづくりの楽しさや達成感を実感できる仕事です。
    ・腰を落ち着けて仕事ができ、話を聴いてくれ、やった仕事を認めてくれる、ギスギスした雰囲気ではなくあたたかい社風で長く安心して働ける環境があります。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ※下記いずれにも該当する方
    ■構造物または一般土木工事の施工管理の経験をお持ちの方
    ■1級土木施工管理技士のご資格をお持ちの方
    ■Word、Excelでの書類作成、CADを用いた簡単な図面修正が出来る方。
    # 道路・トンネル # 改修・現状回復 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 急募 # 橋梁 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社和泉園

    職種
    造園施工管理
    想定年収
    500~700万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    〇造園施工管理業務をお任せいたします。

    【具体的には】
    民間工事に関しては植栽工事とか外構工事などの工事に携わっていただきます。個人邸のお庭から店舗、施設の中庭まで幅広い施工をお任せいたします。
    お客様のご希望を丁寧にヒアリングしプランニングいたします。
    公共工事に関しては公園の整備工事などの施工管理業務と書類の対応をお任せいたします。
    民間工事と公共工事の案件の割合は5:5です。

    【同社の魅力】
    ■同社は東京都の狛江市に本社を置く地域密着型の造園会社です。大きい公共工事から個人宅の民間工事まで施工を行っております。その他にもCMや映画のセットや、クリスマスツリー、イベント用花壇などのグリーン装飾にも携わっております。

    ■転勤なく、狛江市に腰を据えて働けます。
    公共工事は基本狛江市内、民間工事は関東一円であり、長期や遠方の転勤出張はございません。

    ■働き方の自由度が高いです。
    様々な事業を展開しているため、本人の希望に合わせて柔軟な働き方を取り入れております。年齢が上がり怪我が不安であれば、現場に出ないような業務に変更したり、小さなお子様がいる方には時短勤務を行っている方もいらっしゃいます。
    ご要望がございましたらぜひ一度ご相談ください。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■公共工事の施工管理経験

    【歓迎】
    ■1級または2級造園施工管理技士
    ■1級または2級土木施工管理技士
    ■公共工事の書類対応に関するご経験
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社ビッグルーフ

    職種
    建築積算
    想定年収
    522~872万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    公共工事(建築工事)の入札担当者、管理職または管理職候補として、入札戦略・積算業務・協力業者さんとのやり取り・受注後の建築部への引継ぎまでを行って頂きます。
    将来的には積算だけでなく競合他社や変化する入札状況を分析し、より受注確率を上げるシステム作り等を期待しています。

    【具体的には】
    ■入札可能案件のピックアップ(積算部全体で行います)
    ■設計図や仕様書をもとに工事費を算出(積算ソフト・エクセルを使用します)
    ■落札⇒受注後の工事部への引継ぎ、非落札⇒検証
    ■新規協力会社の選定・チームメンバーのマネジメント

    【同社にとっての積算部】
    同社は公共・民間・防水工事の3本柱としています。
    積算部は公共工事が売り上げの半分以上を占める同社において非常に重要な役割となります。
    同社の積算部では、ただ業者から見積を集めて値入するだけではなく、現場経験を活かしてより実行予算に近い数字を算出しています。
    現在は利益が見込める工事に的を絞って入札し高い利益率を確保することで、適切な業務量担保や給与への還元ができています。

    【働き方の魅力】
    ◇平均残業時間:施工管理職18時間/本社内勤9時間
    ◇有給取得日数:11日
    ◇フルフレックス制度あり

    【その他取り組み】
    ◇育休制度、介護休暇制度
    男女とも取得実績(取得率100%)があります。
    ◇子ども手当
    中学校卒業まで支給されます。
    ※社会保険の扶養対象児童のみ
    ◇DXによる業務効率化
    クラウドサービス・チャット・遠隔カメラ・RPA等を積極的に活用しています。

    【同社の特徴】
    ★2025年9月、20代の新社長が就任!
    若い力で建設業界の常識を変える挑戦をしています。
    DX認定企業(経済産業省)として業務効率化を進め、早くから残業問題などの業界課題に取り組み、働きやすい職場環境の実現にも力を入れています。
    ★風通しの良い社風
    「才能が発揮される役割循環をつくる」役職や年齢、経験年数にとらわれず、判断を引き受ける姿勢や適正、日々の行動で発揮される価値を大切にします。
    そのために、「信頼・自信」「学び」「共感」「成長」という4つの役割が循環する組織をつくり、ひとりひとりの才能が芽生え、育ち、チームとして輝く場をめざします。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■建築工事の施工管理経験(原価管理含む)
    ■積算業務の経験

    【歓迎条件】
    ■建築積算士
    ■1級または2級建築施工管理技士
    ■一級または二級建築士
    ■公共工事入札業務の経験
    ■電気・設備についての知識がある方
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 長期出張なし # 地域密着 # 公共施設 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし

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