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埼玉県/残業少なめの求人検索結果一覧
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住友不動産ハウジング株式会社
- 職種
- 建築設計, 意匠設計
- 想定年収
- 300~300万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
~大手ディベロッパーが手掛けるデザイン性高い注文住宅/完全内勤業務/ママさんも活躍中、子育てと仕事を両立/残業月約18H程度、土日祝休み/報奨金あり!~
【概要】
新築戸建住宅「JURBANシリーズ」を中心としたCADによる意匠図面や3Dパース作成をお任せします。
【具体的な業務】
設計プランナーが作成したラフプランを、3DCADを使用して意匠図面(平面図、立面図等)やパースの描き起こしをご担当していただきます。
入社から数か月は育成担当者が丁寧に指導いたしますので、ご安心ください。
少ない業務量から少しずつ増やし、長い期間をかけて育成していきます。
【働き方】
■年休124日/土日祝休み/残業平均18時間と非常に働きやすい環境です。
■完全内勤業務です。お客様との直接の折衝などはありません。
■ママさんも活躍されており、産休育休取得&復帰実績、時短勤務されている方もいらっしゃいます。
■長期休暇(年末年始・夏季休暇)7~9日連休取得可能です。※夏季休暇は有給5日を取得奨励
■定年60歳、再雇用65歳まで延長可能です。
■契約社員採用になりますが、毎年更新はありますので、長期的な就業が可能です。
【現場の雰囲気】
20~40代の女性が中心で明るく活気ある職場ですので、すぐに溶け込んでいただけます。産休、育休からの復帰者も多い環境です。
【年収例】
(1)430万円/30代(年俸350万円+報奨金60万円+他支給)
(2)380万円/20代(年俸309万円+報奨金50万円+他支給)
※年収325万円、350万円、375万円のステップアップあり
【同社について】
<業界トップクラスの安定感を誇る総合ディベロッパー>
蓄積したノウハウ、ずば抜けた商品力/ブランド力、独自の工法。
多くの優位性に支えられ、住宅リフォーム売上げランキングでNo.1に輝いている同社。
新築戸建部門では、都市の景観にモダンデザインを提案。
住友不動産の総合ディベロッパーとしてのノウハウを集めたハイグレードな空間創りで、グッドデザイン賞を多数受賞し、注目を集めています。
【研修】
※研修期間3ヶ月~1年を目途に新宿本社にて研修実施。名古屋、大阪については研修期間の住居は会社負担活かせる経験スキル
【必須】
■建築業界にてCADのご経験
【歓迎】
■DigiDもしくはARCHITREND、AutoCAD、AD-1、DTS、スーパーソフト等の3DCADの経験
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 戸建住宅 # 木造 # 新築 # 女性活躍 # 年間休日120日以上 -
株式会社大豊土木
- 職種
- 土木施工管理
- 想定年収
- 455~520万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
〇道路や公共工事などの現場をスムーズに進めるためのサポートをする仕事です。
初めは施工管理アシスタントとして簡単な業務からスタートしていただきます。
【具体的に】
・現場の写真撮影
・工事スケジュールの確認
・書類作成のサポート
・職人さんとの簡単な打ち合わせ
・安全確認 など
※先輩と一緒に現場を回りながら少しずつ仕事を覚えていただきます。
【入社後の流れ】
・入社後まずは同社の施工管理エース社員のもとで、現場の基本を学びます。話しやすく、面倒見の良い先輩の元で一から学んでいきます。分からないことも気軽に質問できる環境です。
【キャリアについて】
・将来的には、施工管理技士(国家資格)取得、現場責任者を目指すことができます。資格取得のサポートも会社が行います。
【現場エリア】
・現場は熊谷市が中心。深谷市、寄居町など近隣エリアがほとんどです。そのため遠方出張なし、長距離移動なし、転勤なしとなります。
【同社について】
熊谷を拠点に、地域のインフラや暮らしを支える土木工事を手がけています。公共工事から民間工事まで、幅広い案件に携わっています。従業員8名の少人数チームで、社長や先輩との距離が近いのも特徴。20代~70代まで幅広い世代が和気あいあいと活躍しており、「大きな組織よりも、雰囲気よく働きたい」という方にピッタリの職場です。
会社規模がコンパクトだからこそ、一人ひとりの裁量も大きめ。「こんなやり方を試してみたい」「こうしたらもっと良くなるかも」そんな声にも、柔軟に耳を傾け、前向きに取り入れています。
そしてもう一つ、大切にしているのが働き方。「せっかくなら、家庭や自分の時間も大事にしながら、長く働いてほしい。」そんな社長の想いから、働きやすい環境を実現しています。活かせる経験スキル
【必須】
・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定不可)
・2級土木施工管理技士
【歓迎】
・1級土木施工管理技士# 道路・トンネル # 残業少なめ # 長期出張なし # 地域密着 # 転勤なし -
株式会社大豊土木
- 職種
- 土木施工管理
- 想定年収
- 364~494万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
〇道路や公共工事などの現場をスムーズに進めるためのサポートをする仕事です。
初めは施工管理アシスタントとして簡単な業務からスタートしていただきます。
【具体的に】
・現場の写真撮影
・工事スケジュールの確認
・書類作成のサポート
・職人さんとの簡単な打ち合わせ
・安全確認 など
※先輩と一緒に現場を回りながら少しずつ仕事を覚えていただきます。
【入社後の流れ】
・入社後まずは同社の施工管理エース社員のもとで、現場の基本を学びます。話しやすく、面倒見の良い先輩の元で一から学んでいきます。分からないことも気軽に質問できる環境です。
【キャリアについて】
・将来的には、施工管理技士(国家資格)取得、現場責任者を目指すことができます。資格取得のサポートも会社が行います。
【現場エリア】
・現場は熊谷市が中心。深谷市、寄居町など近隣エリアがほとんどです。そのため遠方出張なし、長距離移動なし、転勤なしとなります。
【同社について】
熊谷を拠点に、地域のインフラや暮らしを支える土木工事を手がけています。公共工事から民間工事まで、幅広い案件に携わっています。従業員8名の少人数チームで、社長や先輩との距離が近いのも特徴。20代~70代まで幅広い世代が和気あいあいと活躍しており、「大きな組織よりも、雰囲気よく働きたい」という方にピッタリの職場です。
会社規模がコンパクトだからこそ、一人ひとりの裁量も大きめ。「こんなやり方を試してみたい」「こうしたらもっと良くなるかも」そんな声にも、柔軟に耳を傾け、前向きに取り入れています。
そしてもう一つ、大切にしているのが働き方。「せっかくなら、家庭や自分の時間も大事にしながら、長く働いてほしい。」そんな社長の想いから、働きやすい環境を実現しています。活かせる経験スキル
【必須】
・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定不可)
※完全未経験可
【歓迎】
・1級土木施工管理技士
・2級土木施工管理技士# 道路・トンネル # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 地域密着 # 転勤なし -
砂防エンジニアリング株式会社
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 400~600万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
日水コングループである同社より、若手の砂防設計技術者の募集です。
勤務地は埼玉県川越市でございます。
【具体的には】
◆砂防計画
◆砂防施設の設計
◆施工計画および土砂洪水氾濫対策
◆砂防施設の長寿命化計画
◆現地調査 等
【同社について】
同社は、1990年に設立された日本で唯一の「砂防専門」を掲げる建設コンサルタント企業です。埼玉県川越市に本社を置き、砂防分野のパイオニアとして、土砂災害から人命や財産を守るための調査、計画、設計、管理までを一貫して手がけています。
同社の最大の特徴は、微地形解析をはじめとする高度な専門技術にあります。雲仙普賢岳の噴火対策や岩手・宮城内陸地震の深層崩壊対策など、国内の歴史的な大規模災害現場において数多くの実績を積み重ねてきました。砂防堰堤(さぼうえんてい)の設計といったハード面だけでなく、近年では衛星データ(SAR)やドローン(UAV)を活用した最新のモニタリング技術、AIによる流出予測などの研究開発にも注力しています。
2013年からは日水コングループの一員となり、その専門性を武器にグループの防災部門の中核を担っています。単なるインフラ整備にとどまらず、既存施設の長寿命化計画や、自然環境と共生する施設配置の提案など、時代のニーズに即した「砂防プライド」を持って安全な社会づくりを支え続けている技術者集団です。
【同社の魅力】
★砂防専門の建設コンサルタントであるため、専門性が高く取り組めます!
★有給休暇は初年度から25日間付与され、平均有給休暇消化日数は17.8日!
★所定労働時間7.5時間
★日水コングループで安定した基盤がございます。活かせる経験スキル
【必須】
◆土木工学の学習経験のある方
【歓迎】
◆技術士(建設部門:河川・砂防及び海岸、海洋)
◆RCCM(河川・砂防及び海岸、海洋)
◆技術士補(建設部門)# 残業少なめ # 長期出張なし # 地盤地質 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
砂防エンジニアリング株式会社
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 450~750万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
日水コングループである同社より、砂防設計経験者の募集です。
勤務地は埼玉県川越市でございます。
【具体的には】
◆砂防計画
◆砂防施設の設計
◆施工計画および土砂洪水氾濫対策
◆砂防施設の長寿命化計画
◆現地調査 等
【同社について】
同社は、1990年に設立された日本で唯一の「砂防専門」を掲げる建設コンサルタント企業です。埼玉県川越市に本社を置き、砂防分野のパイオニアとして、土砂災害から人命や財産を守るための調査、計画、設計、管理までを一貫して手がけています。
同社の最大の特徴は、微地形解析をはじめとする高度な専門技術にあります。雲仙普賢岳の噴火対策や岩手・宮城内陸地震の深層崩壊対策など、国内の歴史的な大規模災害現場において数多くの実績を積み重ねてきました。砂防堰堤(さぼうえんてい)の設計といったハード面だけでなく、近年では衛星データ(SAR)やドローン(UAV)を活用した最新のモニタリング技術、AIによる流出予測などの研究開発にも注力しています。
2013年からは日水コングループの一員となり、その専門性を武器にグループの防災部門の中核を担っています。単なるインフラ整備にとどまらず、既存施設の長寿命化計画や、自然環境と共生する施設配置の提案など、時代のニーズに即した「砂防プライド」を持って安全な社会づくりを支え続けている技術者集団です。
【同社の魅力】
★砂防専門の建設コンサルタントであるため、専門性が高く取り組めます!
★有給休暇は初年度から25日間付与され、平均有給休暇消化日数は17.8日!
★所定労働時間7.5時間
★日水コングループで安定した基盤がございます。活かせる経験スキル
【必須】
◆砂防関連業務のご経験が7年以上ある方
【歓迎】
◆技術士(建設部門:河川・砂防及び海岸、海洋)
◆RCCM(河川・砂防及び海岸、海洋)# 残業少なめ # 長期出張なし # 地盤地質 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
砂防エンジニアリング株式会社
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
日水コングループである同社より、砂防設計技術者の募集です。
勤務地は埼玉県川越市でございます。
【具体的には】
◆砂防計画
◆砂防施設の設計
◆施工計画および土砂洪水氾濫対策
◆砂防施設の長寿命化計画
◆現地調査 等
【同社について】
同社は、1990年に設立された日本で唯一の「砂防専門」を掲げる建設コンサルタント企業です。埼玉県川越市に本社を置き、砂防分野のパイオニアとして、土砂災害から人命や財産を守るための調査、計画、設計、管理までを一貫して手がけています。
同社の最大の特徴は、微地形解析をはじめとする高度な専門技術にあります。雲仙普賢岳の噴火対策や岩手・宮城内陸地震の深層崩壊対策など、国内の歴史的な大規模災害現場において数多くの実績を積み重ねてきました。砂防堰堤(さぼうえんてい)の設計といったハード面だけでなく、近年では衛星データ(SAR)やドローン(UAV)を活用した最新のモニタリング技術、AIによる流出予測などの研究開発にも注力しています。
2013年からは日水コングループの一員となり、その専門性を武器にグループの防災部門の中核を担っています。単なるインフラ整備にとどまらず、既存施設の長寿命化計画や、自然環境と共生する施設配置の提案など、時代のニーズに即した「砂防プライド」を持って安全な社会づくりを支え続けている技術者集団です。
【同社の魅力】
★砂防専門の建設コンサルタントであるため、専門性が高く取り組めます!
★有給休暇は初年度から25日間付与され、平均有給休暇消化日数は17.8日!
★所定労働時間7.5時間
★日水コングループで安定した基盤がございます。活かせる経験スキル
【必須】
◆砂防関連業務のご経験が10年以上ある方
※以下、いずれかの資格をお持ちの方
◆技術士(建設部門:河川・砂防及び海岸、海洋)
◆RCCM(河川・砂防及び海岸、海洋)
# 残業少なめ # 長期出張なし # 地盤地質 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
住協建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 750~1,100万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
〇同社が手掛けるマンションやオフィスビル、商業施設などを中心とした、S、RC造建築物の施工管理をご担当いただきます。
【具体的には】
■工程管理、品質管理、安全管理、施工管理
■進行中の現場は東京、千葉、埼玉に50程度あり、お住まいになるべく近い現場をご担当頂く予定です。
■現場在中になることが多く、直行直帰型の仕事スタイルが中心現場の職員数は約70名で、中途社員も多数ご活躍いただいております。
【同社特徴】
<中途社員の定着率8割以上!>
■「わからない」はあたりまえなので、ご安心ください。
■OJTはもちろん、互いに研鑽できる部会や研修なども開催し、一人ひとりの成長をバックアップします。
■実際に働いて自分の進みたい分野を見極めることができるようにジョブローテーションで様々なキャリアを積むこともできます。
<キャリアアップが目指せる環境!>
■20代で年収1000万円→30代で支店長→40代で役員、そんなキャリアアップも頑張り次第で、実現できます!将来を見据えてチャレンジしてみませんか。
■一つ一つ進んでいけば、収入アップも望めますし、そうなれば、あなたの「満足」にも守るべき家族の「満足」にもつながるかもしれません。
<上場企業を凌ぐ収益力と安定性!>
■自社で仕事を創り出すことができるため、収益力が高くなっており高い経常利益率となっております。
【同社について】
<創業41年の住協グループの中核企業>
■1979年、埼玉県入間に産声を上げた総合不動産業「住協」は、よりお客様に満足していただくために、図面一枚、柱一本を自社で手がけるべきと考え、1982年に建設部門として「住協建設」を設立しました。
■埼玉西部地区や東京都下を中心に木造戸建住宅を多数建築。埼玉では売上げ、利益ともトップクラスを誇ります。
現在は都内、都下、埼玉、神奈川、千葉において、マンション/オフィスビル/商業施設などのS、RC造建造物の建設も行っており、手がけており、高度な技術と顧客ニーズに応える確かな仕事ぶりで、同社へのニーズは高まっています。
■また、グループとして社会貢献活動にも力を入れており、埼玉西武ライオンズの公式スポンサー、すみだ水族館公式スポンサー、地域の子供たちへのスポーツ支援、福祉ふれあい祭りボランティアなど、スポーツ振興や社会福祉などを通じて支援活動を続けております。
【建築施工管理/選考プロセス】
■書類選考 ⇒ 面接1回 ⇒ 内定
※面接回数が1回の為、早期に就業が可能です。活かせる経験スキル
【必須条件】
■S造もしくはRC造における現場施工管理経験をお持ちで、現場所長経験もしくはそれに準ずる経験をお持ちの方
■1級建築施工管理技士をお持ちの方
【歓迎資格】
■一級建築士をお持ちの方# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社ヴェルテックスプラン
- 職種
- 測量・点検・調査
- 想定年収
- 350~500万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
同社の埼玉本社で受注する測量・設計業務を担当していただきます。
【具体的には】
測量計画の立案
土地の調査
土地の高低差・距離の計測
現状図面の作成など
測量に関する仕事は幅広くありますので、適正を見ながらいずれかの業務を割り振ります。
※部署移動を希望する場合もご相談に応じます!
測量士・土地家屋調査士の資格取得を推進
社会からの信頼性が高い国家資格です!
【このような部署があります】
◎開発部
まちをつくる計画・設計をする部門
◎測量部
土地の大きさ、形状を測量し図面化する部門
◎調査部
関係する役所から計画・設計・測量に必要な情報を収集する部門
◎企画部
土地の最適な活用方法を提案する部門
「土地家屋調査士」資格を有する社員は土地・建物の調査、測量、登記をおこなっています。
【入社後の流れ】
3ヶ月の研修で基礎知識を学びます。
まず、設計ソフトの使用方法、測量の現場で使用する測量機器の使い方や、注意点、心構えなども身につけます。
それ以降は先輩とのOJTで業務をレクチャー。
約1年経てば奥の深さが解り、3~5年経験を積めば1人前に。
少しずつ「専門家」を目指しましょう!
【同社の魅力】
◎平均継続年数:7年
◎平均有給取得日数:10.4日(2024年実績)
◎産休、育休取得後復帰率:71%
◎「多様な働き方実践企業」認定
◎「げんき法人認定制度」認定
◎「さいたま市健康経営企業」認定
◎「埼玉県健康経営実践事業所」認定
◎「健康経営優良法人2026(中小規模法人部門)」認定活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車第一種運転免許
※経験不問
未経験の方も歓迎いたします。
【歓迎】
■測量士補# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
関電ファシリティーズ株式会社
- 職種
- ビル設備管理, ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 360~550万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
関西電力グループの一員として、同社が管理する埼玉県上尾市の物流倉庫の設備管理業務を担当していただきます。日常の運転/保守業務に加え、建物の資産価値維持、向上を目的とした技術提案や、中長期的な保全計画の策定といった、より専門性の高い役割を担います。
【具体的には】
各種設備の点検、メンテナンスをしていただきつつ、性能分析、劣化診断などを行い、故障の予防保全、メンテナンス対策などをオーナーに対して提案します。
【各種設備とは?】
■受変電設備(電源装置、変圧器、遮断器、コンデンサなど)
■空調設備(ボイラー、冷凍機、ポンプ設備)
■消防設備(火災報知器、スプリンクラー、消火栓、消火器、誘導灯、消火水槽など)
■搬送設備(エレベータ、エスカレータなど)
■建築付帯設備(ゴンドラ、自動ドアなど)
【未経験に安心な教育体制】
■安全衛生研修:
同社と関西電力グループの安全管理について、お伝えします。
■知識サポート研修/実技サポート研修:
知識:「電気基礎」「冷凍、給排水」「空調、ボイラ」「建築/防火/防災」「高圧電気」
実技:「高/低圧電気」「空調」「給排水衛生」
上記のテーマに沿った研修を実施しています。
習得度に応じて上長が参加判断いたしますので、個人差がありますが、平均すると毎年1~2回程度は研修にご参加いただく予定となります。
■入社直後に4日間ほど大阪の研修施設にて研修を受けていただきます。
また、その後も記憶の定着、フォローのために定期的に2日間ほど、大阪の研修施設に行っていただきます。
※大阪の研修施設は2025年の4月1日に設立されたものであり、今後さらに社員の育成にも力を入れていく方針でございます。
■電気工事士の実技試験 勉強会:
資格未取得者にご案内しますので、希望があればご参加いただけます。
実技試験練習用に道具を用意して、実際の作業を練習します。
■低圧/高圧/特別高圧 電気取扱者、酸素欠乏危険作業の業務にかかる特別講習:
今まで受けたことが無い方には、それぞれの講習を受けていただきます。
【就業環境】
当エリアでの配属においては、日勤、土日祝休みとなります。
※一部、宿直のある物件もございますが、基本的には、日勤での勤務となります。
【同社、同求人の魅力】
■元パナソニックグループの同社は関西電力グループとなり、安定した経営基盤で、社風が穏やかな中、腰を据えて長く働けます。
■管理物件が多種多様(物流施設/オフィスビル/ホテル等)ございますので、様々な物件の設備管理に携わることが出来ます。
■面接一回であり、早期の転職が実現可能です。
■基本、日勤、土日祝休み(年間休日122日)、月平均残業時間20時間程度、とワークライフバランスを整えて就業可能です。
■基本、転居を伴う転勤が無く、今のお住まいから通っていただけます。
※エリア統括クラスになった際に、ポジションが空いてなければ、転勤発生の可能性ありますが、ご本人の事情を加味したうえで、相談には乗っていただけるます
■中途でご入社される方も多いため、会社になじみやすい環境と離職率の低さも魅力の求人です。
活かせる経験スキル
【必須資格/経験】
〇設備管理のご経験
〇普通自動車第一種運転免許# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 公共施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
関電ファシリティーズ株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 360~550万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
関西電力グループの一員として、同社が管理する埼玉県上尾市の物流倉庫の設備管理業務を担当していただきます。日常の運転/保守業務に加え、建物の資産価値維持、向上を目的とした技術提案や、中長期的な保全計画の策定といった、より専門性の高い役割を担います。
【具体的には】
各種設備の点検、メンテナンスをしていただきつつ、性能分析、劣化診断などを行い、故障の予防保全、メンテナンス対策などをオーナーに対して提案します。
【各種設備とは?】
■受変電設備(電源装置、変圧器、遮断器、コンデンサなど)
■空調設備(ボイラー、冷凍機、ポンプ設備)
■消防設備(火災報知器、スプリンクラー、消火栓、消火器、誘導灯、消火水槽など)
■搬送設備(エレベータ、エスカレータなど)
■建築付帯設備(ゴンドラ、自動ドアなど)
【未経験に安心な教育体制】
■安全衛生研修:
同社と関西電力グループの安全管理について、お伝えします。
■知識サポート研修/実技サポート研修:
知識:「電気基礎」「冷凍、給排水」「空調、ボイラ」「建築/防火/防災」「高圧電気」
実技:「高/低圧電気」「空調」「給排水衛生」
上記のテーマに沿った研修を実施しています。
習得度に応じて上長が参加判断いたしますので、個人差がありますが、平均すると毎年1~2回程度は研修にご参加いただく予定となります。
■入社直後に4日間ほど大阪の研修施設にて研修を受けていただきます。
また、その後も記憶の定着、フォローのために定期的に2日間ほど、大阪の研修施設に行っていただきます。
※大阪の研修施設は2025年の4月1日に設立されたものであり、今後さらに社員の育成にも力を入れていく方針でございます。
■電気工事士の実技試験 勉強会:
資格未取得者にご案内しますので、希望があればご参加いただけます。
実技試験練習用に道具を用意して、実際の作業を練習します。
■低圧/高圧/特別高圧 電気取扱者、酸素欠乏危険作業の業務にかかる特別講習:
今まで受けたことが無い方には、それぞれの講習を受けていただきます。
【就業環境】
当エリアでの配属においては、日勤、土日祝休みとなります。
※一部、宿直のある物件もございますが、基本的には、日勤での勤務となります。
【同社、同求人の魅力】
■元パナソニックグループの同社は関西電力グループとなり、安定した経営基盤で、社風が穏やかな中、腰を据えて長く働けます。
■管理物件が多種多様(物流施設/オフィスビル/ホテル等)ございますので、様々な物件の設備管理に携わることが出来ます。
■面接一回であり、早期の転職が実現可能です。
■基本、日勤、土日祝休み(年間休日122日)、月平均残業時間20時間程度、とワークライフバランスを整えて就業可能です。
■基本、転居を伴う転勤が無く、今のお住まいから通っていただけます。
※エリア統括クラスになった際に、ポジションが空いてなければ、転勤発生の可能性ありますが、ご本人の事情を加味したうえで、相談には乗っていただけるます
■中途でご入社される方も多いため、会社になじみやすい環境と離職率の低さも魅力の求人です。
活かせる経験スキル
【必須資格/経験】
〇設備管理のご経験
〇何かしらの設備管理関連の資格
ex:電気工事士、ボイラー技士、危険物取扱者、冷凍機械取扱者 等
※若手の方で、設備管理未経験の方のエントリーもお待ちしております!
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 公共施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
社名非公開
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
埼玉県地場の建設コンサルタントにて、下水道設計の有資格者募集です。
残業が少なく、働きやすい環境が整備されております。
【具体的には】
■現地踏査・詳細調査
■予備設計・詳細設計
■点検・診断
■補修・補強設計など
【同社について】
同社は、1971年の設立以来、半世紀以上にわたって関東圏のインフラ整備を支えてきた総合建設コンサルタントです。主な事業は、官公庁から委託される測量、道路や上下水道の土木設計、そして土地区画整理に伴う換地設計など多岐にわたります。公共事業100%という極めて安定した事業基盤を持ち、自社開発のGIS(地理情報システム)エンジンを活用するなど、測量からシステム開発までを一貫して行える高い技術力が強みです。
働き方の面では、ワークライフバランスの充実に力を入れており、埼玉県から「多様な働き方実践企業」のプラチナ認定を受けています。完全週休2日制(土日祝)を導入し、残業代は全額支給、さらに家族の転勤などの事情に応じた在宅勤務制度も設けるなど、社員のライフスタイルを尊重する風土が根付いています。また、資格取得支援や外部研修などのバックアップ体制も整っており、チームワークを重視した穏やかな雰囲気の中で、着実に専門性を高めていける環境です
【同社の魅力】
☆全社平均残業時間10時間程度と少なめ!
☆リモートワーク可能!
☆就業規則外であっても、相談のうえ働き方の変更可能!
☆資格取得支援制度も充実!
☆資格を取得すると会社としてのお祝い(お祝い金や商品券など)がございます。
☆時短勤務可能!
☆週30時間以上の勤務であれば、週4日勤務可能
☆70歳まで再雇用制度がございます活かせる経験スキル
【必須】
◆下水道設計のご経験(8年以上)
※以下のいずれかの資格をお持ちの方
◆技術士(上下水道部門:下水道)
◆RCCM(下水道)
# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 上下水道 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
社名非公開
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 400~600万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
埼玉県地場の建設コンサルタントにて、下水道設計の若手技術者の募集です。
残業が少なく、働きやすい環境が整備されております。
【具体的には】
■現地踏査・詳細調査
■予備設計・詳細設計
■点検・診断
■補修・補強設計など
【同社について】
同社は、1971年の設立以来、半世紀以上にわたって関東圏のインフラ整備を支えてきた総合建設コンサルタントです。主な事業は、官公庁から委託される測量、道路や上下水道の土木設計、そして土地区画整理に伴う換地設計など多岐にわたります。公共事業100%という極めて安定した事業基盤を持ち、自社開発のGIS(地理情報システム)エンジンを活用するなど、測量からシステム開発までを一貫して行える高い技術力が強みです。
働き方の面では、ワークライフバランスの充実に力を入れており、埼玉県から「多様な働き方実践企業」のプラチナ認定を受けています。完全週休2日制(土日祝)を導入し、残業代は全額支給、さらに家族の転勤などの事情に応じた在宅勤務制度も設けるなど、社員のライフスタイルを尊重する風土が根付いています。また、資格取得支援や外部研修などのバックアップ体制も整っており、チームワークを重視した穏やかな雰囲気の中で、着実に専門性を高めていける環境です
【同社の魅力】
☆全社平均残業時間10時間程度と少なめ!
☆資格取得支援制度も充実!
☆資格を取得すると会社としてのお祝い(お祝い金や商品券など)がございます。
☆時短勤務可能!
☆週30時間以上の勤務であれば、週4日勤務可能
☆70歳まで再雇用制度がございます活かせる経験スキル
【必須】
◆下水道設計のご経験(3年以上)
【歓迎】
◆技術士(上下水道部門:下水道)
◆RCCM(下水道)
# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 上下水道 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
松田産業株式会社
- 職種
- 機械設備保全
- 想定年収
- 550~750万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
同社工場の設備管理や、既存の生産設備の設備保全/メンテナンスをお任せします。
【具体的な業務内容】
■入社後お任せする業務(設備技術課)
〇保守/メンテナンス
既存生産設備の定期メンテナンスや修繕、故障時の修理
■将来お任せする可能性がある業務(生産技術課)
〇工場の新設、設備導入
新規設備の計画~仕様決定/見積もり取得/導入~稼働まで
〇海外現地法人の工場施設(海外出張により定期監査あり)
現地法人の設備導入~試運転、定期メンテナンス
※海外出張については対応可否の確認が入ります。
【働き方】
〇残業時間:30h程度
〇土日祝休/年間休日120休日
※年に数回工事の際に休日出勤は発生しますがその際は振休を取得頂きます。
〇マイカー通勤可
■充実した福利厚生
〇8年間、家賃の7割を支給する住宅補助が適用されます。※同社規定あり
〇福利厚生サービスへ加入、保養所あり
■配属部署:
生産技術部 設備技術課 機械チーム
└約32名在籍(20~40代が中心)
※建築、機械、電気・計装の3チーム体制。建築、機械、電気/計装の各メンバーがチームを組み、業務を行います。
【生産技術部の役割】
〇製造部門の生産性向上を設備面で支援する
〇資本効率、労働効率、環境効率を設備面から高める
【今後の設備投資について】
事業拡大のために、積極的な設備投資を行っていきます。下記のような設備投資を予定しております。
〇生産性向上設備
〇自動化/省力化設備
〇老朽化更新(機能追加や改善含む)
■同社について
同社は1935年創業、企業理念にある「限りある地球資源の有効活用」を事業の根幹とし、
貴金属関連事業と食品関連事業を展開しています。
松田産業グループ全体の売上高は順調に拡大、売上高4600億円を突破しております。活かせる経験スキル
【必須】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
〇設備導入や工事管理など、生産技術のご経験
〇設備保全やメンテナンスのご経験
【歓迎】
〇機械保全技能士の資格をお持ちの方# 生産施設 # 改修・現状回復 # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 発注者側 -
株式会社ザイマックスグループ
- 職種
- ビル設備管理, 施設管理, ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 450~650万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
「転勤なし」×「70歳まで正社員で働ける」!埼玉県で、ずっと安心のキャリアを築く。
経験ゼロでも大丈夫。安定した環境で、定年後も現役で活躍できる。長く腰を据えて働きたいあなたにぴったりの仕事です。
埼玉勤務にて同社が受託する不動産に常駐し、電気主任技術者選任業務及び、設備管理業務を担当頂きます。
※割合は『電気主任技術者選任業務:2~5割』/『設備管理業務:5~8割』程度となります。
※案件によっては、設備管理業務のみをお任せし、将来的に後任として電気主任技術者選任業務を担当する可能性もございます。
設備管理業務では、防災センター等での監視業務、電気・空調設備などの点検、法律に基づく法定点検、日常のお客様対応や工事の発注・とりまとめ等を行っていただきます。
【設備管理ジョブ】
基本的には現場に携わり、 設備管理として技術的に専門性を発揮、磨いて頂くポジション。
その中で、BM統括業務(他社BMの統括管理業務など)含め、メンバーマネジメントなど、設備管理業務において多岐にわたる業務をお任せします。
主任・副所長・所長と責任者格をお任せする可能性がございます。
※転勤は原則ございません。
【勤務時間について】
■日勤例:9:00~18:00(休憩:1時間)
■遅番例:13:00~22:00(休憩:1時間)
■宿直:9:00~翌9:00(休憩:8時間)
※当直勤務の有無やシフトなどは配属される案件により異なる可能性もございます。
※宿直勤務の明けた日は原則として年間休日外の休日(明け休み)となる。
【有給取得率約70%、残業10h程度】
人員を豊富に抱えていることに加え、チーム制を採用。
また、事業所内でメールアドレスを共有しているため、休日の際に緊急で出社することもなく、ワークライフバランスの確保が可能となっており、産育休取得復帰実績なども豊富です。子育て世代の社員も家庭と両立しながら腰を据えて就業しており、幅広い世代の社員が活躍。このような制度が充実しており、残業は10時間程です。また、有給休暇取得率は69.94%と約7割の実績です。
【同社で働く魅力】
○研修センターあり(入社者全員利用可能)
〇62歳の定年時、ザイマックスエルダーズに転籍することで同様の仕事内容で70歳まで正社員として就業可能
〇資格手当充実
○転居を伴う転勤無しでご自宅から90分圏内の弊社管理物件に配属
〇異業界出身者歓迎で実際に50代後半の方もご経験のない方でもご活躍されていらっしゃいます。
〇管理物件に対してチーム制を採用しています。例えば、大規模物件であれば約20人で交代制を敷いています。
【ご入社後について】
〇まずは同社の研修センターで3日間の座学、実技研修を実施。
〇その後、配属先でのOJTで先輩から実際の業務を教えてもらってください。
1年に1回の点検業務もあるため独り立ちの目安は丸1年程度です。
初期配属の物件は比較的人数が多い物件がほとんどで、
ご年齢、ご経験ともに様々な方がいらっしゃいますのでどなたでも馴染やすい環境です。
活かせる経験スキル
【必須】
■第三種電気主任技術者
【歓迎】
■オフィスビル・商業施設・物流施設等における常駐設備管理の経験
■メーカー工場、設備管理会社などでの電気主任技術者としての専任経験やそれに準ずる実務経験# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 商業施設 # 物流施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
ケイアイスター不動産株式会社
- 職種
- 土木施工管理, 建築施工管理
- 想定年収
- 400~800万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
土木施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした宅地造成工事を担当します。
現場監督、図面管理、進捗管理、予算管理、業務改善等の一連の業務を行って頂きます。
【具体的な業務】
◆住宅建設前に、営業が仕入れた土地に水道管が通っているかなどの調査をして頂きます。
◆調査した情報を基に施工図面の作成から見積もり、工事の発注を行って頂きます。
◆その他、地盤の調査や各作業工程の管理などを行って頂きます。
住宅を建てる上で非常に重要なポジションを担って頂きます!
【ポジションについて】
住宅の宅地造成については営業担当や施工管理担当が兼務していることが一般的ですが、同社では宅地造成を分業化。各職種の負担軽減と、WLBの改善につながっています。
土木施工管理の経験がある方はもちろん、住宅を建てる過程を理解されている方、建築施工管理の経験を活かしてWLBを改善されたい方にもおすすめのポジションです。
経験の浅い方もしっかり教育していくので安心して業務に取り組むことができます!
【働く環境について】
◆ご経験に応じて前職年収を保障。マネジメント経験をお持ちの方であれば管理職候補としてお迎えいたします。これまでのキャリアをしっかり活かせる環境です。
◆外注先(約3,000社)の協力業者は同社をよく知る職人たちのため、連携が取りやすく、施工管理がしやすい環境です。
◆担当現場は拠点から車で1時間~1時間半圏内です(社用車あり)遠方への出張がなく、ご自宅近くで安心して働くことができます。
◆徹底した分業制と積極的なDX化を推進しているため、WLBを整えやすい環境です。
残業時間は15時間程度、年間休日は実質120日以上で休暇制度も充実。全社で残業削減に取り組み、定時退社を目指しています。ご家族との時間もしっかり取れ、プライベートとの両立が実現できます。
◆「業界トップを目指す」という明確な目標の元、年次関係なく活躍できる風通しのよい社風も魅力です。活かせる経験スキル
【必須】
◆普通自動車運転免許(AT可)をお持ちの方
【歓迎】
◆施工管理経験
◆土木施工管理技士の有資格者
◆建築士の有資格者
◆マネジメント経験のある方# 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 長期出張なし # 戸建住宅 # 造成 # 木造 # 新築 # 女性活躍 # 上場・大手企業
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