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年間休日120日以上の求人検索結果一覧

検索結果 13,653 件

現在の検索条件

  • 東急建設株式会社

    職種
    設備施工管理・その他, 電気設備設計, 電気工事施工管理
    想定年収
    700~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    再生可能エネルギー関連案件(太陽光発電・蓄電池等)において、設備の設計・建設・運用を見据えた技術的な管理業務を担当していただきます。
    社内外の関係者と連携しながら、再エネ設備導入プロジェクトを推進するポジションです。

    【具体的には】
    ■再エネ設備(太陽光発電・蓄電池等)の基本設計方針の検討
    ■事業性や制約条件を踏まえた設備仕様の検討
    ■外部施工会社・EPC事業者への見積依頼および発注先の選定
    ■施工会社提出図面・仕様書の確認、技術的な調整
    ■建設期間中の現場確認、品質・工程に関する管理
    ■引き渡し時の検査対応
    ■稼働開始後の設備運用・保守に関する技術的な対応、改善検討
    ※担当範囲は、経験やスキルに応じて決定します。

    【仕事の魅力】
    ◎太陽光発電・蓄電池といった再エネ設備において、計画から運用まで一貫して関われます
    ◎建設会社としての技術力を活かし、再エネ事業を技術面から支える役割を担えます
    ◎再エネ事業の成長フェーズに携わり、設備・技術領域の専門性を高めることができます

    【同社の特徴】
    ★東急グループからの受注があり、安定して就業していくことが可能です。
    ★会社として労働環境を良くするために社員の意見を吸い上げる取り組みを実施するなど長期的に就業可能な環境があります。
    ★社員が腰を据えて働ける環境を整えております。東急グループとしての福利厚生も充実しております。

    <具体的には>
    年次休暇取得促進日やライトダウンデーの設定、フレックス制度やテレワークの導入などがあります。

    〈福利厚生〉
    ◇共済会手当
    医療費補助、入学、結婚、出産祝い金、傷病、災害見舞金など
    (例:結婚祝金:3万円/出産祝金:3万円/入学祝金:3万円 等)
    ◇カフェテリアプラン
    自己啓発、健康増進、育児や介護、保険等の支出への補助など
    (例:書籍購入、フィットネス施設使用費用、賃貸物件家賃 等)

    【同社について】
    同社の原点は、多摩田園都市をはじめとする渋谷や東急沿線の街づくりです。
    この原点に立ち、企画提案から新築、リニューアル、建て替えに至るまで、街のライフサイクルに末永く関わっていくことによって、建物ひとつひとつではなく、お客様や生活者の視点で“まち”全体を考え、常に新たな価値の創造に努めてまいります。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■太陽光発電、蓄電池等の再エネ設備に関する設計、施工、または設備管理の実務経験
    ■外部事業者(施工会社・メーカー等)と連携しながら業務を進めた経験
    ■技術的観点から仕様・品質を確認、調整した経験

    【歓迎】
    ■再エネ設備に関する基本設計または施工管理の経験
    ■電気設備設計、電気設備施工管理の経験
    ■電気主任技術者、電気工事施工管理技士などの関連資格
    ■再エネ設備の稼働後運用・保守に関わった経験
    # 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 東急建設株式会社

    職種
    プロジェクトマネージャー(PM), 営業職(建設その他), 事業企画
    想定年収
    700~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    再生可能エネルギー関連案件(太陽光発電・蓄電池等)において、事業開発から契約締結までを一貫して推進するポジションです。
    自治体・電力会社・需要家など多様な関係者と調整を行いながら、事業性を見極め、プロジェクトを前に進めていただきます。

    【具体的には】
    ■再エネ案件(太陽光・蓄電池等)の事業開発・営業推進
    ■事業適地の検討、許認可・制度面の確認
    ■自治体・電力会社・関係事業者との折衝・調整
    ■電力供給先(需要家)への提案、条件整理
    ■収支・リスク算定、提案価格の検討
    ■契約条件の調整および契約締結
    ■社内関係部門と連携したプロジェクト推進
    ※担当範囲は、経験・スキルに応じて決定します。

    【仕事の魅力】
    ◎新規事業として成長フェーズにある再エネ事業において、事業の立ち上げから拡大までを主体的に担えるポジションです。
    ◎建設事業で培ったノウハウと再エネ事業を掛け合わせ、デベロッパーの立場で事業を推進できます。
    ◎太陽光・蓄電池・PPAなど複数の再エネ事業に関わり、事業開発人材としての専門性を高められる環境です。

    【同社の特徴】
    ★東急グループからの受注があり、安定して就業していくことが可能です。
    ★会社として労働環境を良くするために社員の意見を吸い上げる取り組みを実施するなど長期的に就業可能な環境があります。
    ★社員が腰を据えて働ける環境を整えております。東急グループとしての福利厚生も充実しております。

    <具体的には>
    年次休暇取得促進日やライトダウンデーの設定、フレックス制度やテレワークの導入などがあります。

    〈福利厚生〉
    ◇共済会手当
    医療費補助、入学、結婚、出産祝い金、傷病、災害見舞金など
    (例:結婚祝金:3万/出産祝金:3万/入学祝金:3万 等)
    ◇カフェテリアプラン
    自己啓発、健康増進、育児や介護、保険等の支出への補助など
    (例:書籍購入、フィットネス施設使用費用、賃貸物件家賃 等)

    【同社について】
    同社の原点は、多摩田園都市をはじめとする渋谷や東急沿線の街づくりです。
    この原点に立ち、企画提案から新築、リニューアル、建て替えに至るまで、街のライフサイクルに末永く関わっていくことによって、建物ひとつひとつではなく、お客様や生活者の視点で“まち”全体を考え、常に新たな価値の創造に努めてまいります。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■再生可能エネルギー関連ビジネスにおける事業開発または営業の実務経験
    ■事業性(収支・リスク)を踏まえた検討・提案の経験
    ■社内外の関係者と調整しながらプロジェクトを推進した経験
    ■契約条件の調整、契約締結に関わった経験

    【歓迎】
    ■太陽光発電、蓄電池、PPA事業に関する知見・実務経験
    ■電力制度・電力市場(FIP、卸電力市場、需給調整等)に関する理解
    ■再エネ事業における用地開発、許認可対応の経験
    ■投資キャッシュフローの作成・検討経験
    # 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 東急建設株式会社

    職種
    その他技術職, プロジェクトマネージャー(PM), 営業職(建設その他), 事業企画
    想定年収
    700~1,100万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    官民連携PPP/PFI事業に関する新規事業開発、営業、プロジェクトマネジメント業務を担当していただきます。入札段階から事業化、事業開始後の運営フェーズまで、一連のプロセスに携わるポジションです。

    【具体的には】
    ■官民連携PPP/PFI事業
    (空港、上下水道、スポーツ施設等のコンセッション事業、土木系・建築系PFI事業 等)における入札対応および提案書作成
    ■PPP/PFI事業に関する営業活動および案件形成
    ■事業化に向けたプロジェクトマネジメント
    (社内関係部署、金融機関、メーカー、コンサルタント等との調整)
    ■PPP/PFI事業により設立した事業会社に関する管理業務
    (出資・配当管理 等)
    ■PPP/PFI事業を起点とした新規事業・地域貢献事業の企画・開発
    ※本社(渋谷)勤務が基本となります。
    ※PPP/PFI事業を受注した場合、短期間、事業会社へ出向する可能性があります。
    ※現在、空港・水事業・スポーツ施設等の事業会社へ複数名が出向しています。

    【仕事の魅力】
    ◎建設会社の枠を超え、官民連携事業の企画・事業化に携わることができます。
    ◎入札対応から事業推進、運営フェーズまで、PPP/PFI事業の一連の流れを経験できます。
    ◎官公庁、金融機関、メーカー、商社、不動産会社など、多様な関係者と連携しながらプロジェクトを推進します。
    ◎インフラを通じた地域貢献や、社会的価値の創出に関われる仕事です。

    【同社の特徴】
    ★東急グループからの受注があり、安定して就業していくことが可能です。
    ★会社として労働環境を良くするために社員の意見を吸い上げる取り組みを実施するなど長期的に就業可能な環境があります。
    ★社員が腰を据えて働ける環境を整えております。東急グループとしての福利厚生も充実しております。

    <具体的には>
    年次休暇取得促進日やライトダウンデーの設定、フレックス制度やテレワークの導入などがあります。

    〈福利厚生〉
    ◇共済会手当
    医療費補助、入学、結婚、出産祝い金、傷病、災害見舞金など
    (例:結婚祝金:3万/出産祝金:3万/入学祝金:3万 等)
    ◇カフェテリアプラン
    自己啓発、健康増進、育児や介護、保険等の支出への補助など
    (例:書籍購入、フィットネス施設使用費用、賃貸物件家賃 等)

    【同社について】
    同社の原点は、多摩田園都市をはじめとする渋谷や東急沿線の街づくりです。
    この原点に立ち、企画提案から新築、リニューアル、建て替えに至るまで、街のライフサイクルに末永く関わっていくことによって、建物ひとつひとつではなく、お客様や生活者の視点で“まち”全体を考え、常に新たな価値の創造に努めてまいります。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    以下のいずれかに該当する方
    ■法人営業の実務経験を有し、PPP/PFI(PFI・コンセッション)事業に関心をお持ちの方
    ■ゼネコン、建設コンサルタント、設計事務所等における実務経験
    ■PPP/PFI(PFI・コンセッション)事業に関わった経験(官庁側・民間側いずれも可)
    ■上下水道分野をはじめとするインフラ関連分野(機械・電機・管路メーカー、O&M企業、コンサルタント等)での実務経験

    【歓迎】
    ■一級建築士資格
    ■技術士(建設部門、上下水道部門 等)
    ■PPP/PFI事業におけるプロジェクトマネジメント経験
    ■プロジェクトファイナンス、事業収支に関する知識・経験
    # 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 三井住友建設株式会社

    職種
    建築施工管理, 土木施工管理, その他技術職
    想定年収
    850~980万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【業務内容】
    安全に関する業務は多岐に渡りありますので各自の経験やスキルを考慮し業務を分担いたします。
    現場指導が得意な方、書類作成取り纏めが得意な方、DX/SXが得意な方、自身が得意な分野で活躍頂けます。

    ■土木、建築現場への安全指導(首都圏現場へのパトロール月2~3回あり)
    ■各種会議資料の作成支援(議事録含む)
    ■全店の災害発生状況の月次集計(同社独自システムからデータ取り纏め)
    ■建設業退職金制度(建退共)の取り纏め(年1回)
    ■運用中のDX・ICTの現場指導。現場業務軽減に寄与する新たなDX・ICTの導入提案
    ■業務に慣れてくれば、会議等の司会進行や各種通達の作成、社員・協力業者への安全教育講師等の業務もあり

    【同社の魅力】
    ◇同社は土木工事、建築工事を主体とし、橋梁・トンネル・大規模造成・ビル・高層マンション・商業施設他、様々な工事を行っています。
    総合建設業いわゆるゼネコンとして、ここまで多岐に渡る工事ができる会社はそれほど多くありません。
    安全に関する経験のない方でも、施工管理業務を行った経験があれば必ずその知識・経験を役立たせる業務があります。
    ◇更なるスキルアップを目指し、各種資格取得を支援いたします。
    ◇DX・ICT導入を積極的に進めています。安全関係に伴う新技術で、前職在任時、運用できなかった、採用されなかった技術が、自身の力で運用できる可能性があります。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■土木、建築問わず施工管理経験をお持ちの方
    ■Microsoft365の基本操作ができる方

    【歓迎条件】
    ■統括安全衛生責任者、元方安全衛生管理者、安全管理者等の経験
    ■土木、建築問わず本支店の安全業務担当部署の経験
    # 高層ビル # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 橋梁 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 東急リニューアル株式会社

    職種
    その他技術職, 建築設計, 建築施工管理, 物流・購買
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東急グループが保有する建物をはじめ、数々の商業施設やホテル、学校向けに最適な家具や備品を選定し、調達します。
    プロジェクトのコスト、納期、品質を管理し、施主のニーズに応じた最適な製品を提供します。

    【具体的には】
    ■プランニング・提案
    コンセプトに基づく家具・備品(照明、カーテン、アート等)のセレクト、レイアウト作成
    ■調達・見積
    メーカーからの買い付け、コスト管理、発注、納期管理
    ■設計・カスタマイズ
    特注家具の設計、図面作成、仕様の決定
    ■施工・設置管理
    現場への納品、現場での設置・配置の立ち合い

    <担当案件>
    ◎商業施設
    ◎オフィスビル
    ◎ホテル(東急グループのホテル案件など)
    ◎その他、文化・教育施設、物流施設、医療・福祉施設 等

    【魅力/特徴】
    ★経営基盤安定の東急グループ×ゼネコン系リニューアル工事会社です。
    有名施設(「渋谷ヒカリエ」「109」「Bunkamura」「スクランブルスクエア」「ストリーム」など、大規模案件の施工実績が多数あります。渋谷周辺の再開発に携わっていただける点は、渋谷をメインとした東急沿線エリアに強みを持つ同社ならではの魅力です。
    ★ワークライフバランスを重視した働き方ができます。
    年間休日128日、残業30H程度と働きやすい環境があり、加えて従業員満足度が高い東急グループでは福利厚生制度も充実しております。

    〈福利厚生〉
    ◇共済会手当
    医療費補助、入学、結婚、出産祝い金、傷病、災害見舞金など
    (例:結婚祝金:3万/出産祝金:3万/入学祝金:3万 等)
    ◇カフェテリアプラン
    旅行、 自己研鑽、 健康、 育児、 教育等の支出への補助など
    (例:旅行時のホテルやスポーツ観戦、レジャー施設のチケット 等)
    ◇WELBOX(トラベル、ショッピング、エンタメ、スキルアップ、育児、介護、健康など、幅広いジャンルで使用できるサービス)

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■FFE専業・調達会社での実務経験のある方
    ■プロジェクト管理やコストコントロールのご経験のある方
    ■家具、照明、ファブリック、素材に関する知識
    ■施主との打ち合わせができる方

    【歓迎条件】
    ■一級または二級建築士の資格をお持ちの方
    ■インテリアプランナーまたはインテリアコーディネーターをお持ちの方
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 東急リニューアル株式会社

    職種
    営業職(建築)
    想定年収
    500~650万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東急グループとして、リニューアル工事に特化した事業を展開している同社にて、法人営業をお任せします。

    【具体的には】
    ■工事受注に向けた営業情報の収集やお客様への訪問を行っていただきます。
    ■お客様のニーズにあった提案を行うべく社内関係部署と調整を行い、 受注を目指します。
    ■受注後も施工部門と協力し、お客様との折衝や調整を取りながらプロジェクトを進めて行きます。
    ■法人、個人の区別なく幅広いお客様に対応致します。
    ■東急建設の元施工案件を引継ぎ、建物の維持修繕や内装改装等の工事も行います。

    <東急グループ案件>
    ■東急や東急百貨店などグループ内の企業に対して営業を行っていただきます。
    ■基本的には企業から依頼されるケースも多く、安定して受注が可能です。
    ■進捗管理や現場のトラブル対応等もお任せいたします。
    ★管轄エリア:東京都、神奈川県(東急沿線沿い)

    <その他案件>
    ■学校や商業施設、ホテル、事務所等、幅広い案件における工事の受注営業をお任せいたします。
     担当社数:10社程度
    ★管轄エリア:首都圏

    【配属先について】
    営業統括部営業部:10名程度
    ◎平均残業時間は月20~30H/月程度です。

    【魅力/特徴】
    ★経営基盤安定の東急グループ×ゼネコン系リニューアル工事会社です。
    有名施設(「渋谷ヒカリエ」「109」「Bunkamura」「スクランブルスクエア」「ストリーム」など、大規模案件の施工実績が多数あります。渋谷周辺の再開発に携わっていただける点は、渋谷をメインとした東急沿線エリアに強みを持つ同社ならではの魅力です。
    ★ワークライフバランスを重視した働き方ができます。
    年間休日128日、残業30H程度と働きやすい環境があり、加えて従業員満足度が高い東急グループでは福利厚生制度も充実しております。

    〈福利厚生〉
    ◇共済会手当
    医療費補助、入学、結婚、出産祝い金、傷病、災害見舞金など
    (例:結婚祝金:3万/出産祝金:3万/入学祝金:3万 等)
    ◇カフェテリアプラン
    旅行、 自己研鑽、 健康、 育児、 教育等の支出への補助など
    (例:旅行時のホテルやスポーツ観戦、レジャー施設のチケット 等)
    ◇WELBOX(トラベル、ショッピング、エンタメ、スキルアップ、育児、介護、健康など、幅広いジャンルで使用できるサービス)

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■営業の経験 ※業界は問いません。
    ※リニューアル工事会社、内装会社、ゼネコンなどでの営業経験は歓迎
    ※20代であれば不要

    【歓迎条件】
    ■建設業界での就業経験 ※施工管理、設計含む。
    ■リニューアル工事会社、内装会社、ゼネコンなどでの営業経験
    ■以下の資格をお持ちの方
    ・宅地建物取引士
    または、以下の資格のうち2つ以上
    ・建設業経理士2級以上
    ・日商簿記2級以上
    ・ビジネス実務法務検定2級以上
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 東急リニューアル株式会社

    職種
    意匠設計, 設計監理
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東急グループが保有する建物をはじめ、数々の商業施設やホテル、学校などの改修における企画から監理までの意匠設計監理業務をお任せします。

    【具体的には】
    ■改修計画の企画・提案
    ■建築設計図面の作成および修正
    ■設計条件や法規制の確認・対応
    ■関係者との打ち合わせ・調整
    ■施工図の作成・チェック
    ■設計に関わるコストやスケジュール管理
    ■竣工後の図面整理や各種書類作成
    等の意匠設計監理の案件担当者として携わっていただきます。
    ※CADソフトはAutoCAD、VectorWorks、プレゼン用にIllustratorやPowerPointを使用します。

    【担当案件】
    ◇商業施設
    ◇オフィスビル
    ◇ホテル(東急グループのホテル案件など)
    ◇その他、文化・教育施設、物流施設、医療・福祉施設など
     ビル全体の改修案件もあれば、商業施設のフロアの一部など、規模感も様々です。

    【同社の特徴】
    ★経営基盤安定の東急グループ×ゼネコン系リニューアル工事会社です。
    有名施設(「渋谷ヒカリエ」「109」「Bunkamura」「スクランブルスクエア」「ストリーム」など、大規模案件の施工実績が多数あります。渋谷周辺の再開発に携わっていただける点は、渋谷をメインとした東急沿線エリアに強みを持つ同社ならではの魅力です。
    ★ワークライフバランスを重視した働き方ができます。
    年間休日126日以上、残業30H程度と働きやすい環境があり、加えて従業員満足度が高い東急グループでは福利厚生制度も充実しております。

    〈福利厚生〉
    ◇共済会手当
    医療費補助、入学・結婚・出産祝い金、傷病、災害見舞金など
    (例:結婚祝金:3万/出産祝金:3万/入学祝金:3万 等)
    ◇カフェテリアプラン
    旅行、 自己研鑽、 健康、 育児、 教育等の支出への補助など
    (例:旅行時のホテルやスポーツ観戦、レジャー施設のチケット 等)
    ◇WELBOX(トラベル、ショッピング、エンタメ、スキルアップ、育児、介護、健康など、幅広いジャンルで使用できるサービス)

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■設計、監理の実務経験のある方
    ■プロジェクト工程管理やコストコントロールのご経験のある方
    ■基本設計図程度の図面を作成できる方
    ■施主との打ち合わせができる方

    【歓迎】
    ■一級または二級建築士
    # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 東急リニューアル株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    650~900万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    取引先や協力会社と連携し、幅広い案件の改修工事に関する施工管理業務をお任せします。

    【具体的な業務】
    ■工事計画の立案と工程管理
    ■協力会社との調整
    ■現場の安全管理
    ■設計図・仕様書に基づいた品質管理
    ■工事進捗の報告・関係者との連絡調整
    ■原価管理・予算管理
    ■現場でのトラブル対応
    ■完成検査・引き渡し準備 など

    【担当案件】
    工期:3〜6ヶ月ほど、数日〜数年単位もあります。
    規模:数十万円〜数十億規模、職人さんも数名〜100名以上まで
    エリア:大阪府内がメインとなります。

    ※ご経験や適性に合わせて、担当案件を決定いたします。

    【魅力/特徴】
    ★経営基盤安定の東急グループ×ゼネコン系リニューアル工事会社です。
    有名施設(「渋谷ヒカリエ」「109」「Bunkamura」「スクランブルスクエア」「ストリーム」など、大規模案件の施工実績が多数あります。
    渋谷周辺の再開発に携わっていただける点は、渋谷をメインとした東急沿線エリアに強みを持つ同社ならではの魅力です。
    ★ワークライフバランスを重視した働き方ができます。
    年間休日126日以上、残業30H程度と働きやすい環境があり、加えて従業員満足度が高い東急グループでは福利厚生制度も充実しております。

    〈福利厚生〉
    ◇共済会手当
    医療費補助、入学、結婚、出産祝い金、傷病、災害見舞金など
    (例:結婚祝金:3万/出産祝金:3万/入学祝金:3万 等)
    ◇カフェテリアプラン
    旅行、 自己研鑽、 健康、 育児、 教育等の支出への補助など
    (例:旅行時のホテルやスポーツ観戦、レジャー施設のチケット 等)
    ◇WELBOX(トラベル、ショッピング、エンタメ、スキルアップ、育児、介護、健康など、幅広いジャンルで使用できるサービス)

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■1級または2級建築施工管理技士
    ■建設業界(リニューアル工事会社、内装会社、ゼネコンなど)での施工管理経験
    ■改修工事(外装内装どちらかのみでも可)の施工管理経験
    ※上記いずれかのご経験をお持ちの方

    【歓迎)
    ■改修工事における現場代理人経験
    # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 東急リニューアル株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    650~900万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    取引先や協力会社と連携し、幅広い案件の改修工事に関する施工管理業務をお任せします。

    【具体的な業務】
    ■工事計画の立案と工程管理
    ■協力会社との調整
    ■現場の安全管理
    ■設計図・仕様書に基づいた品質管理
    ■工事進捗の報告・関係者との連絡調整
    ■原価管理・予算管理
    ■現場でのトラブル対応
    ■完成検査・引き渡し準備 など

    【担当案件】
    工期:3〜6ヶ月ほど、数日〜数年単位もあります。
    規模:数十万円〜数十億規模、職人さんも数名〜100名以上まで
    エリア:東京・神奈川の東急電鉄沿線のエリアを中心にご担当頂きます。

    ※ご経験や適性に合わせて、担当案件を決定いたします。

    【魅力/特徴】
    ★経営基盤安定の東急グループ×ゼネコン系リニューアル工事会社です。
    有名施設(「渋谷ヒカリエ」「109」「Bunkamura」「スクランブルスクエア」「ストリーム」など、大規模案件の施工実績が多数あります。渋谷周辺の再開発に携わっていただける点は、渋谷をメインとした東急沿線エリアに強みを持つ同社ならではの魅力です。
    ★ワークライフバランスを重視した働き方ができます。
    年間休日126日以上、残業30H程度と働きやすい環境があり、加えて従業員満足度が高い東急グループでは福利厚生制度も充実しております。

    〈福利厚生〉
    ◇共済会手当
    医療費補助、入学、結婚、出産祝い金、傷病、災害見舞金など
    (例:結婚祝金:3万/出産祝金:3万/入学祝金:3万 等)
    ◇カフェテリアプラン
    旅行、 自己研鑽、 健康、 育児、 教育等の支出への補助など
    (例:旅行時のホテルやスポーツ観戦、レジャー施設のチケット 等)
    ◇WELBOX(トラベル、ショッピング、エンタメ、スキルアップ、育児、介護、健康など、幅広いジャンルで使用できるサービス)

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■1級または2級建築施工管理技士
    ■建設業界(リニューアル工事会社、内装会社、ゼネコンなど)での施工管理経験
    ■改修工事(外装内装どちらかのみでも可)の施工管理経験
    ※上記いずれかのご経験をお持ちの方

    【歓迎)
    ■改修工事における現場代理人経験
    # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 東急リニューアル株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    400~600万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    取引先や協力会社と連携し、幅広い案件の改修工事に関する施工管理業務をお任せします。

    【具体的な業務】
    ■工事計画の立案と工程管理
    ■協力会社との調整
    ■現場の安全管理
    ■設計図・仕様書に基づいた品質管理
    ■工事進捗の報告・関係者との連絡調整
    ■原価管理・予算管理
    ■現場でのトラブル対応
    ■完成検査・引き渡し準備 など

    【担当案件】
    工期:3〜6ヶ月ほど、数日〜数年単位もあります。
    規模:数十万円〜数十億規模、職人さんも数名〜100名以上まで
    エリア:大阪府内の案件がメインになります。

    【魅力/特徴】
    ★経営基盤安定の東急グループ×ゼネコン系リニューアル工事会社です。
    有名施設(「渋谷ヒカリエ」「109」「Bunkamura」「スクランブルスクエア」「ストリーム」など、大規模案件の施工実績が多数あります。
    渋谷周辺の再開発に携わっていただける点は、渋谷をメインとした東急沿線エリアに強みを持つ同社ならではの魅力です。
    ★ワークライフバランスを重視した働き方ができます。
    年間休日126日以上、残業30H程度と働きやすい環境があり、加えて従業員満足度が高い東急グループでは福利厚生制度も充実しております。

    〈福利厚生〉
    ◇共済会手当
    医療費補助、入学、結婚、出産祝い金、傷病、災害見舞金など
    (例:結婚祝金:3万円/出産祝金:3万円/入学祝金:3万円 等)
    ◇カフェテリアプラン
    旅行、 自己研鑽、 健康、 育児、 教育等の支出への補助など
    (例:旅行時のホテルやスポーツ観戦、レジャー施設のチケット 等)
    ◇WELBOX(トラベル、ショッピング、エンタメ、スキルアップ、育児、介護、健康など、幅広いジャンルで使用できるサービス)
    ◇WELBOX(トラベル、ショッピング、エンタメ、スキルアップ、育児、介護、健康など、幅広いジャンルで使用できるサービス)

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建築施工管理のご経験がある方

    【歓迎】
    ■施工管理技士/建築士の資格を保有している方
    # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 東急リニューアル株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    400~600万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    取引先や協力会社と連携し、幅広い案件の改修工事に関する施工管理業務をお任せします。

    【具体的な業務】
    ■工事計画の立案と工程管理
    ■協力会社との調整
    ■現場の安全管理
    ■設計図・仕様書に基づいた品質管理
    ■工事進捗の報告・関係者との連絡調整
    ■原価管理・予算管理
    ■現場でのトラブル対応
    ■完成検査・引き渡し準備 など

    【担当案件】
    工期:3〜6ヶ月ほど、数日〜数年単位もあります。
    規模:数十万円〜数十億規模、職人さんも数名〜100名以上まで
    エリア:東京・神奈川の東急電鉄沿線のエリアを中心にご担当頂きます。

    【魅力/特徴】
    ★経営基盤安定の東急グループ×ゼネコン系リニューアル工事会社です。
    有名施設(「渋谷ヒカリエ」「109」「Bunkamura」「スクランブルスクエア」「ストリーム」など、大規模案件の施工実績が多数あります。
    渋谷周辺の再開発に携わっていただける点は、渋谷をメインとした東急沿線エリアに強みを持つ同社ならではの魅力です。
    ★ワークライフバランスを重視した働き方ができます。
    年間休日126日以上、残業30H程度と働きやすい環境があり、加えて従業員満足度が高い東急グループでは福利厚生制度も充実しております。

    〈福利厚生〉
    ◇共済会手当
    医療費補助、入学、結婚、出産祝い金、傷病、災害見舞金など
    (例:結婚祝金:3万/出産祝金:3万/入学祝金:3万 等)
    ◇カフェテリアプラン
    旅行、 自己研鑽、 健康、 育児、 教育等の支出への補助など
    (例:旅行時のホテルやスポーツ観戦、レジャー施設のチケット 等)
    ◇WELBOX(トラベル、ショッピング、エンタメ、スキルアップ、育児、介護、健康など、幅広いジャンルで使用できるサービス)
    ◇WELBOX(トラベル、ショッピング、エンタメ、スキルアップ、育児、介護、健康など、幅広いジャンルで使用できるサービス)

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建築施工管理のご経験がある方

    【歓迎】
    ■施工管理技士/建築士の資格を保有している方
    # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社長谷工コミュニティ

    職種
    マンションフロント, 法人営業(不動産), 個人営業(不動産)
    想定年収
    500~850万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社が管理する分譲マンションのフロント担当者として、理事会や総会開催の総合的窓口業務、管理組合の要望に応じた改修や修繕工事の企画/提案業務など、管理運営のコンサルティング全般をお任せします。

    一人あたりの管理物件は10~12棟です。

    【具体的には】
    <組合運営サポート>
    〇総会/理事会の企画/運営サポート
    〇会計/出納業務のサポート
    <建物管理>
    〇定期健診と建物/設備等総合点検
    〇長期修繕計画策定/提案営業
    <コミュニティ支援>
    〇生活マナーに関するトラブルの解消
    〇大規模改修工事等の大事業に関する組合員の合意形成
    <管理人との連携>
    〇管理人の派遣、教育
    ※初期教育は管理人教育センターで実施。

    【業務の特徴】
    ■フレキシブルな働き方の実現
    理事会や総会の都合上、土日出勤が発生しますが、1ヶ月前には予定が確定しているため、
    平日に休日を入れるなどプライベートの予定と調整しながら柔軟に調整が可能です!
    また時差出勤やリモートワークも可能です!

    ■ノルマなし!お客様志向で企画提案が可能!
    目標はありますが、お客様と良好な関係構築を重視している環境のため、
    ノルマに追われて仕事をするという環境ではございません。
    経験の浅い方でも、お客様と寄り添う仕事を重視されている方を歓迎しております。

    ■働き方
    〇年間休日120日/土日祝日休み
    〇理事会などで土日出勤した場合は平日に振替休日を取得
    〇残業平均21時間◎/PC19時自動シャットダウン
    〇リモートワーク可/時差出勤OK
    〇「アウル24センター」が24時間365日体制で居住者をサポート

    ■入社後の研修体制
    〇入社後は1.5カ月間の充実した中途研修有り
    〇業界トップレベルの「技術研修センター」での研修有り
    〇資格の取得に向けたサポート体制が充実

    ■同社について
    新築マンションの施工実績業界NO.1の長谷工グループの一員として、豊富な経験とグループ総合力で
    最適な企画提案を行うことが可能です!
    その高い技術力から管理棟数も業界トップクラスを誇る安定企業です!

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■管理業務主任者もしくは宅地建物取引士の資格をお持ちの方
    ■何かしらの営業のご経験をお持ちの方(異業界出身の方も歓迎)

    【歓迎】
    ■フロント業務経験をお持ちの方
    ■マンション管理士
    ■宅地建物取引主任者
    ■建築関連資格(建築士、施工管理技士等)
    ※建築の知識は修繕などの際に役立ちます
    # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # マンション # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社カシワバラ・コーポレーション

    職種
    品質管理, 建築施工管理
    想定年収
    500~987万円
    勤務地
    山口県

    業務内容

    同社の山口東店にてリノベーション工事現場における「安全衛生・環境管理業務」全般をお任せします。
    現場経験・安全管理の専門知識を活かし、組織の安全体制強化に貢献いただけるポジションです。

    【具体的に】
    ・現場パトロールおよび是正指導
    ・安全衛生協議会での指導・運営
    ・各店での安全教育・水平展開の推進
    ・所内安全衛生・環境監査の実施とレベルアップ支援
    ・現場の緊急対応支援(事故・トラブル発生時の対応)
    ・一時的な現場安全専任業務への応援(必要時)
    ※上記すべての経験がなくても、現場経験と1級施工管理技士資格をお持ちであれば十分にご活躍いただけます。

    【担当エリア・働き方】
    ・東京・山口・福岡エリアを担当
     (目安:東京7割/山口・福岡3割)
    ・パトロール対象現場:約20件(中~大型案件中心)
    ・年間施工件数:約1,000件(東京・山口合計)
    ・パトロール以外は在宅中心
    ・現場直行直帰可能

    〈出張〉
    ・月1~2回程度
    ・拠点外エリアは出張対応

    【部署構成】
    ・安全品質担当:3名体制
     (全体統括1名/東京1名/山口1名)

    <就業環境>
    ■企業基盤が安定しており、家族手当、資格手当、退職金制度など、充実した福利厚生がございます。
    ・人事考課体制を構築!スタッフひとり一人の業務をしっかりと理解し、正当な評価を行っております。

    <組織構成>
    20代~50代まで幅広い方
    がご活躍しております。
    中途入社も6割ほどおり、スタッフ同士の仲が良く、先輩・後輩、新卒・中途関わらず、気軽に相談や会話できる環境です!
    施工管理の経験を活かし、スケールの大きな現場でのキャリア形成が可能です。
    また、現在保有していない他の資格を目指したい方には、資格取得のために学校に通う費用や受験費用、教材費を会社が負担する制度もあり、必要な知識やスキルを身に付けながらじっくり、着実に成長していけます。

    <同事業の歴史>
    同社リノベーション事業は1990年代からスタートし、2006年9月に「ココロフォーム事業部」、2018年からは株式会社カシワバラ・コーポレーションの「リノベーションデザイン本部」として本格的に事業を拡大しています。
    これは単なる「新規事業」という枠を超え、長年にわたり培ってきたノウハウと、マンション大規模修繕で培ったお客様からの厚い信頼を背景に、これからの内装業界の需要に応えるべく、第二の創業期ともいえる成長フェーズを迎えています。
    (リノベーション事業ブランドサイト|https://www.kcrd.jp/)

    〈求人の魅力〉
    「現場の安全を守る仕事だが、自身の働き方も守ってほしい」 そんな想いから、リモートワークを積極的に取り入れた環境を整えています。
    ■在宅×パトロール: 業務の割合は「在宅7割・現場パトロール3割」が目安です。書類作成や会議は基本的にご自宅で行うスタイルを推奨しています。
    ■直行直帰可能: 現場へ向かう際も、ご自宅から直行・直帰が可能です

    ■8:00〜17:00が基本の勤務時間ですが、事前に相談いただければフレックスにて勤務時間の調整も可能です。「通院があるため朝を遅らせる」「業務に合わせて早めに切り上げる」など、ご自身のライフスタイルに合わせた柔軟な運用をサポートします。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■普通自動車免許(AT限定可)
    ■基本的なPCスキル(Word・Excel・PowerPointなどを扱えるレベル)
    ■以下いずれかの資格・ご経験をお持ちの方
     ・内装、外装、リフォーム、リノベーション工事の施工管理職
     ・1級建築施工管理技士、1級管工事施工管理技士、1級土木施工管理技士
    # 改修・現状回復 # 充実した福利厚生 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社カシワバラ・コーポレーション

    職種
    品質管理, 建築施工管理
    想定年収
    500~987万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    同社の福岡店にてリノベーション工事現場における「安全衛生・環境管理業務」全般をお任せします。
    現場経験・安全管理の専門知識を活かし、組織の安全体制強化に貢献いただけるポジションです。

    【具体的に】
    ・現場パトロールおよび是正指導
    ・安全衛生協議会での指導・運営
    ・各店での安全教育・水平展開の推進
    ・所内安全衛生・環境監査の実施とレベルアップ支援
    ・現場の緊急対応支援(事故・トラブル発生時の対応)
    ・一時的な現場安全専任業務への応援(必要時)
    ※上記すべての経験がなくても、現場経験と1級施工管理技士資格をお持ちであれば十分にご活躍いただけます。

    【担当エリア・働き方】
    ・東京・山口・福岡エリアを担当
     (目安:東京7割/山口・福岡3割)
    ・パトロール対象現場:約20件(中~大型案件中心)
    ・年間施工件数:約1,000件(東京・山口合計)
    ・パトロール以外は在宅中心
    ・現場直行直帰可能

    〈出張〉
    ・月1~2回程度
    ・拠点外エリアは出張対応

    【部署構成】
    ・安全品質担当:3名体制
     (全体統括1名/東京1名/山口1名)

    <就業環境>
    ■企業基盤が安定しており、家族手当、資格手当、退職金制度など、充実した福利厚生がございます。
    ・人事考課体制を構築!スタッフひとり一人の業務をしっかりと理解し、正当な評価を行っております。

    <組織構成>
    20代~50代まで幅広い方
    がご活躍しております。
    中途入社も6割ほどおり、スタッフ同士の仲が良く、先輩・後輩、新卒・中途関わらず、気軽に相談や会話できる環境です!
    施工管理の経験を活かし、スケールの大きな現場でのキャリア形成が可能です。
    また、現在保有していない他の資格を目指したい方には、資格取得のために学校に通う費用や受験費用、教材費を会社が負担する制度もあり、必要な知識やスキルを身に付けながらじっくり、着実に成長していけます。

    <同事業の歴史>
    同社リノベーション事業は1990年代からスタートし、2006年9月に「ココロフォーム事業部」、2018年からは株式会社カシワバラ・コーポレーションの「リノベーションデザイン本部」として本格的に事業を拡大しています。
    これは単なる「新規事業」という枠を超え、長年にわたり培ってきたノウハウと、マンション大規模修繕で培ったお客様からの厚い信頼を背景に、これからの内装業界の需要に応えるべく、第二の創業期ともいえる成長フェーズを迎えています。
    (リノベーション事業ブランドサイト|https://www.kcrd.jp/)

    〈求人の魅力〉
    「現場の安全を守る仕事だが、自身の働き方も守ってほしい」 そんな想いから、リモートワークを積極的に取り入れた環境を整えています。
    ■在宅×パトロール: 業務の割合は「在宅7割・現場パトロール3割」が目安です。書類作成や会議は基本的にご自宅で行うスタイルを推奨しています。
    ■直行直帰可能: 現場へ向かう際も、ご自宅から直行・直帰が可能です

    ■8:00〜17:00が基本の勤務時間ですが、事前に相談いただければフレックスにて勤務時間の調整も可能です。「通院があるため朝を遅らせる」「業務に合わせて早めに切り上げる」など、ご自身のライフスタイルに合わせた柔軟な運用をサポートします。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■普通自動車免許(AT限定可)
    ■基本的なPCスキル(Word・Excel・PowerPointなどを扱えるレベル)
    ■以下いずれかの資格・ご経験をお持ちの方
     ・内装、外装、リフォーム、リノベーション工事の施工管理職
     ・1級建築施工管理技士、1級管工事施工管理技士、1級土木施工管理技士
    # 改修・現状回復 # 充実した福利厚生 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社カシワバラ・コーポレーション

    職種
    建築設計
    想定年収
    500~987万円
    勤務地
    山口県

    業務内容

    同社の山口東店にて内装リフォーム・リノベーション工事における、デザイン・設計業務全般をお任せします。
    お客様のニーズヒアリングから空間デザインの考案、プレゼン、図面作成、デザイン監修まで一貫して携われるポジションです。

    【具体的に】
    ・お客様との打ち合わせ、ニーズのヒアリング
    ・コンセプト立案、デザイン考案
    ・企画書作成、プレゼンテーション
    ・現地調査
    ・基本設計、実施設計図面の作成(CAD使用)
    ・関連法規のチェック、各種申請業務サポート
    ・施工部門との調整、工事中のデザイン監修
    ※ご経験に応じて、プロジェクトのリーダー的役割もお任せします。

    【担当エリア・働き方】
    ・お客様との打ち合わせや現地調査のための外出・移動が発生します。
    ・上記以外の図面作成や資料作成業務は、リモートワークも柔軟に活用可能です。(フレックスタイム制度あり)
    ・直行直帰が可能です。

    【担当案件・チーム体制】
    ・オフィス、店舗、ホテル、住宅(マンション共用部・専有部)など、案件の種類は多岐にわたります。
    ・ご経験やスキルに応じ、複数の案件を並行してご担当いただきます。
    ・配属となるリノベーションデザイン本部(PD課)は、営業、設計(クリエイター)、施工管理が連携してプロジェクトを進める体制です。

    <就業環境>
    ■企業基盤が安定しており、家族手当、資格手当、退職金制度など、充実した福利厚生がございます。
    ・人事考課体制を構築!スタッフひとり一人の業務をしっかりと理解し、正当な評価を行っております。

    <組織構成>
    20代~50代まで幅広い方がご活躍しております。
    中途入社も6割ほどおり、スタッフ同士の仲が良く、先輩・後輩、新卒・中途関わらず、気軽に相談や会話できる環境です!
    施工管理の経験を活かし、スケールの大きな現場でのキャリア形成が可能です。
    また、現在保有していない他の資格を目指したい方には、資格取得のために学校に通う費用や受験費用、教材費を会社が負担する制度もあり、必要な知識やスキルを身に付けながらじっくり、着実に成長していけます。

    <同事業の歴史>
    同社リノベーション事業は1990年代からスタートし、2006年9月に「ココロフォーム事業部」、2018年からは株式会社カシワバラ・コーポレーションの「リノベーションデザイン本部」として本格的に事業を拡大しています。
    これは単なる「新規事業」という枠を超え、長年にわたり培ってきたノウハウと、マンション大規模修繕で培ったお客様からの厚い信頼を背景に、これからの内装業界の需要に応えるべく、第二の創業期ともいえる成長フェーズを迎えています。
    (リノベーション事業ブランドサイト|https://www.kcrd.jp/)

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■普通自動車免許(AT限定可)
    ■基本的なPCスキル(Word・Excel・PowerPointなどを扱えるレベル)
    ■二級建築士
    ■以下いずれかの資格・ご経験をお持ちの方
    ・内装・リノベーション・設計事務所等での設計・デザイン経験
    ・お客様との打ち合わせから図面作成まで一連の業務を担当できる方
    ・建築施工管理、内装施工管理のご経験またそれに伴う資格

    【歓迎】
    ■一級建築士

    ※ご応募の際は今まで手掛けた建築物の資料もあわせてお送りください。
    # 改修・現状回復 # 充実した福利厚生 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし

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