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賃貸管理の求人検索結果一覧

検索結果 104 件

現在の検索条件

  • ミサワホーム不動産株式会社

    職種
    賃貸管理, プロパティマネジメント
    想定年収
    500~720万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ミサワホーム施工の物件を多数管理している同社にて、賃貸物件の管理、運営業務をお任せします。
    所有するオーナー様との長期的な関係構築にむけて、オーナー様との折衝をご担当いただきます。

    【具体的には】
    ■入居率UP、物件価値向上のための物件設備の修繕/改善/新設提案
    ■管理物件の入居者募集業務
    ■賃料設定に向けた市場調査
    ■契約管理業務
    ■入居中物件のメンテナンス対応(実務は委託先が対応)

    【働き方】
    〈他社にない休日選択制!自分にあった働き方ができる!〉
    ■土日祝/火水祝のいずれかの定休日を選択できる制度あるのでご自身のプライベートに合わせて選択が可能です。

    〈在宅×フレックスで柔軟なワークスタイルが叶う!〉
    ■フレックスタイム制を導入しており、日々のスケジュール調整がしやすい環境です。
    ■在宅勤務制度もあり、入社半年後からは週1〜2回程度のテレワークが可能です。

    〈残業20時間&年休127日&有給最大24日支給!〉
    ■月の平均残業時間は20時間程度と少なめ。
    仕事終わりの時間もしっかり満喫できます。
    ■年間休日127日で有給も十分付与されるのでプライベートの充実も叶います。

    〈転勤無しなので安心!〉
    ■担当エリアは首都圏のみ。地方への転勤はないため、腰を据えて長期的なキャリアを築いていけます。

    【こんな方へおすすめ!】
    ■賃貸仲介から賃貸管理へ進みたい方
    ■不動産領域の経験を生かし賃貸管理へ進みたい方
    ■住宅営業や保険営業でのスキルを活かしたい方
    ■キャリアアップ、キャリア形成をしたいと考えている方

    スキルに応じてステップアップをしていく方針で、同行/OJT研修などを通じて着実に成長できる環境です。
    宅地建物取引士の取得時には合格祝い金もございます。


    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■不動産領域のご経験をお持ちの方
    ■他業界でも住宅営業や保険営業など、資産活用提案のご経験をお持ちの方

    【歓迎】
    ■賃貸管理のご経験
    ■宅地建物取引士
    # 長期出張なし # マンション # 女性活躍 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社丸仁ホールディングス

    職種
    賃貸管理
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    物件の価値向上に向けた課題解決に携わりたい方、ぜひご応募下さい!
    都内の一等地を中心に不動産事業を展開する同社にて、自社保有物件であるマンション等の運営管理や資産価値の維持を担っていただきます。

    【業務詳細】
    ・各施設の資産価値に係る課題に対し、社内へ企画提案/計画工事の仕様等について考案
    ・ マンション・オフィスビル・商業施設については、外部の管理会社を活用。サブリース契約に従い運営管理できているかを監督
    ・物流施設については、テナントとの直接窓口として対応し顧客満足度向上
    ※中古物件の割合が増加傾向のため、今ある建物の価値維持と同時に、中古物件のバリューアップにも関わっていただく予定です。
    ※BtoBとなるため、入居者対応はございません。

    【組織構成】
    配属組織:運営管理チーム4人
    入社後はベテラン社員が業務について丁寧に指導。若手層の方でもスキルアップを目指せます。

    【働き方】
    ・担当エリア:東京23区、10~20件近くの管理棟数
    ・年休125日、土日祝休、残業はほとんどなく、フレックス、在宅も裁量次第で可能な環境
    ・1人1人の社員を大事にする社風で、旅費毎年5万円支給や入社後1年で会社にて生命保険に加入、介護休暇など、福利厚生が充実
    ・明瞭な評価制度、管理職と専門職のコースを選択できる(行き来も可能)など、自身の適性に合わせたキャリアを目指しやすい環境

    【安定した財政基盤】
    同社は東京コカ・コーラボトリングが前身となる不動産会社です。
    現在は飲料業時代の拠点を中心に不動産事業を展開。
    マンションと物流を中心に都内一等地に自社物件を複数保有。
    そのため、マンションの一階部分にワーキングスペースを設置するなど、顧客のニーズをとらえながら、建物の品質を高めることが可能です。
    賃料水準を下げず、物件一つ一つ高水準で収益を上げることができています。

    ■建築物:
    グッドデザイン賞・受賞のコントラル中目黒、オアーゼ品川レジデンス、グリディエ、トレフォルム等、デザイン性に富んだ物件を手がけている点も同社の特徴です。他、商業施設1物件(東久留米ショッピングセンター)等がございます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■マンション管理のご経験(目安5年以上)
    ※PM・BM業務であり、常駐する管理人ではありません

    【歓迎】
    ・バリューアップの企画/提案経験 ※成功事例がなくとも問題ありません!
    ・物流施設、オフィスビル、商業施設の管理やリーシング
    ・宅地建物取引士
    # 残業少なめ # 長期出張なし # 急募 # マンション # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社クラスト

    職種
    賃貸管理
    想定年収
    320~400万円
    勤務地
    静岡県

    業務内容

    主に同社施工の賃貸マンションの仲介、管理業務をお任せします。

    <具体的には>
    ■来客・お問い合わせ対応
    ■物件紹介~物件案内
    ■入居にまつわる契約事務
    ■入居者対応(修繕、原状回復工事の手配など)
    ■退去立ち合い、退去精算など
    ※支店の所属の人数自体は9名ほどと少数精鋭となります。

    【入社後の流れ】
    <未経験でも安心>
    ”不動産”の仕事は大変そう・・と感じる方もいらっしゃるかもしれませんが、先輩社員が同行してしっかり支えます。そして仕事を覚えて頂くスタイルです。
    「管理マンションの場所を把握していただく」、「クラストが施行するマンションの特徴を覚えていただく」ことからスタートです!

    【魅力】
    <ワークライフバランス◎>
    ■基本的に残業は無く、基本定時退社。完全週休二日制。「働き方を改善したい」「プライベートも充実させたい」「家庭と仕事を両立させたい」といった方にピッタリの職場です。
    <定着率96%>
    ■「売上先行ではない営業スタイル」や社員から「日本唯一の管理方法が魅力、将来性を感じる」といった声もあり、高い定着率を実現しております。

    【同社について】
    ■基本的に先輩や後輩、上司と部下のコミュニケーションが活発です。同社は中途入社のメンバー比率が多く、前職も様々な出身者が活躍しています。
    成長に対しても、じっくりと向き合ってくれる文化が根付いているので、変にプレッシャーを感じる必要はないので、ご安心ください。
    ■よくありがちかもしれないですが、メンバー間の仲がいいのが特徴です。
    各支店には、支店長をはじめとして各部門のベテランから若手、事務メンバーがいますが、オンオフの切り替えがしっかり利いた職場内で、互いに信頼し合って働いています。新メンバーの迎え入れも手厚く歓迎する環境です。

    活かせる経験スキル

    <業界未経験歓迎・職種未経験歓迎>

    【必須条件】
    ■賃貸管理業務に関心をお持ちの方
    ■普通自動車免許をお持ちの方
    ※キャリアチェンジ希望の方歓迎(小売り・サービス業、製造業、施工管理など)
  • 伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社

    職種
    プロパティマネジメント, 賃貸管理
    想定年収
    524~789万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【大阪市】オフィス・商業施設の受託・リーシング/土日祝休み/フレックス/東証プライム上場伊藤忠商事G

    \\不動産業界での営業経験を生かして、オフィスや商業施設など非住宅のリーシング業務へチャンレンジ/リモートやフレックス制度/メリハリをつけて就業可能/伊藤忠グループ//

    ■業務内容:
    オフィスビルや商業施設の受託営業・リーシング業務をご担当いただきます。

    (1)受託営業
    ・新規受託の提案業務(主にPM物件)

    (2)リーシング
    ・近隣の物件の相場や動向を調査し適正な賃料の査定、オーナー様への提案を行っていただきます。
    ・同社管理案件のリーシング/交渉/契約/レポート/オーナー報告業務等
    新規テナントの獲得や不動産価値向上に向けて有効活用の為の業務をお任せいたします。

    ※ご入社後、2週間程度東京本社にて研修を予定。
    本社側機能の把握及び関係者とのリレーション強化のため。

    ■残業:
    20時間~30時間程度です。リモートやフレックスをフル活用し、メリハリをつけて就業できます。また、所定労働時間は7.5時間です。

    ■同社の特徴:
    不動産管理・運営のプロフェッショナルならではの価値創出を目指して、顧客に満足してもらえるサービスを提供しています。
    さらに総合商社「伊藤忠グループ」のグループ力を活かしたビジネスを展開しています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・不動産業界経験

    【歓迎】
    ・オフィス仲介経験
    ・プロパティマネジメント業務経験
    ・宅地建物取引士資格保持者

    タスク管理、優先順位をつけて業務遂行できる方にご活躍いただけます!
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社

    職種
    賃貸管理, プロパティマネジメント
    想定年収
    524~685万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【東京】
    社宅物件の賃貸管理◆伊藤忠Gの安定基盤/賞与5か月分/実働7.5h勤務/週休二日制
    ~大手総合商社の100%子会社/業界経験を活かして就業環境の改善へ/休日とメリハリをつけて長期就業可能/伊藤忠グループだからこその安定基盤~

    ※※株式会社リアルサポートへの出向となります※※

    ■株式会社リアルサポートの概要
    <事業概要>
    株式会社リアルサポートは2021年より伊藤忠アーバンコミュニティの100%子会社となりました。
    元々は個人仲介がメインでしたが、直近は大手法人様から法人指定不動産会社として借上社宅の仲介業務をメインにお任せいただいております。
    伊藤忠アーバンコミュニティの賃貸部門と関係が強く、現在同社からの出向者も3名在籍しております。(社長も同社の賃貸部門の役員となります)
    今回は業績も好調なことから、機能強化のための募集となります。

    <勤務地>
    〒103-0011 
    東京都中央区日本橋大伝馬町1番4号 野村不動産日本橋大伝馬町ビル4階

    ■業務概要:
    伊藤忠アーバンコミュニティ100%子会社のリアルサポート社に出向していただき、伊藤忠アーバンコミュ二ティが管理する物件の仲介業務及びリアルサポートが管理する物件の入居者募集(客付け)・管理・仕入れなど、プロパティマネジメント業務全般を担当していただくお仕事です。

    ■業務詳細
    【伊藤忠アーバンコミュニティ管理物件の仲介業務】
    ・問合せ対応(電話・メール)、物件案内、契約、引渡し
    【賃貸管理業務】
    ・オーナー様からの依頼に基づく査定~仕入れ業務
    ・入居者募集業務(問合せ対応、物件案内、契約、引渡し)
    ・居室内設備機器の修繕対応
    ・オーナー様、お住まいの方との窓口業務
    ・入出金管理、月次レポート作成業務など

    ■残業:
    月平均20~30時間程度なのでしっかりメリハリをつけて就業することが出来ます。また所定労働時間は7.5時間なので、WLBを保ちながら働くことが可能です。

    活かせる経験スキル

    ■応募要件:
    不動産業界のご経験がある方(職種不問)

    ■歓迎要件:
    宅地建物取引士もしくは賃貸不動産経営管理士の資格をお持ちの方
    # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # マンション # 上場・大手企業
  • 阪急阪神不動産株式会社

    職種
    賃貸管理
    想定年収
    450~640万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    東証プライム上場の阪急阪神ホールディングスグループの不動産中核会社である同社にて、賃貸マンションや駐車場などの賃貸物件管理業務(プロパティーマネジメント)を行っていただきます。

    担当物件は、主にグループ会社や自社所有物、ならびに一般家主から受託した1棟マンション・区分所有物件(分譲賃貸1戸)の賃貸管理です。
    物件オーナーの代理として、入居者募集、入居者窓口、賃料管理、退去立会い精算、リフォーム手配などをご担当いただきます。
    時には、担当物件の収益最大化を目指して市場調査を行い、オーナーへ空室対策やコストダウン策をご提案します。

    【雇用形態(正社員への登用)について】
    同社では、キャリア採用者は初年度の期間を契約社員として採用しています。
    1年間の契約社員期間を試用期間と定め、1年後の正社員登用を前提として採用をしています。
    契約社員でのキャリア採用者も多く在籍している為、入社後のハンデもございませんのでご安心下さい。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■業務経験(下記のいずれか)
    ・賃貸管理業務経験 直近3年以上
    ・賃貸仲介経験 直近3年以上
    ・分譲マンション管理経験 直近3年以上
    ・BM(建物管理)経験 直近3年以上

    【歓迎】
    ■保有資格
    ・賃貸不動産経営管理士
    ・宅地建物取引士
    # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # RC造 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上
  • 旭化成不動産レジデンス株式会社

    職種
    プロパティマネジメント, 賃貸管理
    想定年収
    700~900万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    【旭化成グループで安定就業/在宅、フレックスOK/福利厚生充実/離職率3.4%※23年度実績/不動産営業経験者歓迎】

    旭化成Gの賃貸マンション管理をお任せします。入居者対応は別の窓口が担当するため、担当物件の空室低減に特化、リノベーション提案など、建物の価値向上に向けた業務に専念できます。

    【具体的には】
    旭化成ホームズが販売しているへーベルメゾンの「30年一括借り上げシステム」をご利用頂いているオーナーに代わり、賃貸マンションの管理業務を担当いただきます。
    マーケットニーズに合わせた物件価値向上提案をお任せします。
    【役割】新規開拓などは行わず、現顧客(オーナー)との長期的な信頼関係構築が最重要ミッションとなります。

    【同社ならではの働きやすい環境・制度】
    ■直近3年間の入社者の定着率95%と安定した働き方を実現。
    ■転居を伴う異動がないエリア営業職としての採用です。
    ■産休・育休からの復帰率100%。2回目以上の取得実績も多数。
    ■当ポジションの残業平均30時間◎年間平均有給取得日数16.37日。
    ■在宅勤務、フレックス勤務可能。

    【◇旭化成グループで安定基盤有/グループ連携体制】
    同社は、旭化成グループの中で旭化成ホームズ・旭化成リフォームなどと、住まいを通じて“安心で豊かなくらし”の実現を目指し事業を展開している住宅領域を担う1社です。旭化成ホームズグループとしての売上は、旭化成グループ全体の約3分の1を占めており、お客様の様々なニーズや条件に応えるためグループ各社と連携しています。

    【◇右肩上がりの売上推移で2200億超!賃貸管理戸数は12万戸超!】
    2011年に新体制でスタートした同社は、この13年で大きく発展を遂げました。賃貸管理事業では2024年に賃貸管理戸数が12万戸を超える等、著しい成長を続けています。
    また2021年、創業10周年を迎えたタイミングで、企業のパーパス「豊かな暮らしと街を、あしたの人々へ。」を制定しました。賃貸管理事業、不動産流通事業の力を結集して、シナジーを発揮しながら都市に安心と魅力を生み出していく。旭化成グループとともに真摯に社会課題に取り組む。そんな存在感のある不動産企業を目指すために、仲間となっていただける方を募集しております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■賃貸マンション管理・プロパティマネジメントのご経験

    【歓迎】
    PM業務の本質である物件の資産価値向上に専念したい方

    ※PM経験者以外にも、新規営業に不安を感じてストックビジネスを希望される方、ご家庭とキャリア形成を両立したい方等が入社・活躍しています★
    # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 駅徒歩5分以内 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 社名非公開

    職種
    賃貸管理
    想定年収
    700~1,200万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    業界トップクラスを誇る生和グループの同社にて、賃貸管理業務全般をお任せします。

    ■業務詳細
    【担当物件】生和グループの自社管理物件(マンション・商業施設)
    【比率】マンション9:商業施設1
    【担当戸数】約600~800戸
    【物件管理】賃料査定・空室改善・設備提案・空室巡回
    【オーナー対応】入居者退去時のリフォーム・メンテナンス提案
    【事務業務】各種契約書の作成
    【その他】
    ・賃貸マンションのマーケティングから家賃査定
    ・入居希望者に向けたプロモーション企画
    ・不動産仲介会社へのアプローチ など

    【コールセンターの設置】
    お客様からの一般的なお問い合わせは基本的にコールセンターへ入ります。
    24時間365日稼働のコールセンターですので、休日の際も安心です◎

    【インセンティブについて】
    賃貸管理としては珍しく、インセンティブ制度を導入しています!
    担当物件の稼働率向上、家賃の値上げ・入居率向上などが見込めた場合、成果給として手当が支給され、頑張りが成果として返ってきます。
    ※平均支給額は50万円(1万円~200万円)です。

    【はたらく環境について】
    ◎平均残業時間
    平均20h/19:00頃にはほとんどの社員が退社しています!
    ◎定着率
    90%以上/全社員が安心して楽しく働ける環境づくり徹底◎
    ◎年間休日
    年休120日/水土・水日・土日休みをシフトで決定します。

    【同社の強み】
    ◇人気エリアでデザイン性に優れた質の高い物件を展開しニーズが高いのが特徴で、エリアごとの特徴や家賃相場などを把握しているのも強みです◎

    ◇不動産のプロフェッショナル集団として厚い信頼を得ており、入居率は98%を誇ります。

    ◇社内申請等に時間がかかる企業が多い中、同社は稟議決裁が早い企業で、早い時は1~2週間程度で決裁が取れます。


    活かせる経験スキル

    【必須条件】※下記すべて必須です
    ・不動産業界の営業経験
    ・マネジメントのご経験
    ・賃貸不動産経営管理士または宅地建物取引士の資格
    # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # オフィス # RC造 # 新築 # 転勤なし
  • 大和財託株式会社

    職種
    賃貸管理
    想定年収
    515~617万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    \業界・職種未経験の方も安心!/

    不動産業界未経験・営業未経験でも現場業務を通じて、業界・業務知識を習得することが可能です!
    経験豊富な先輩の隣で不動産の流れを一通り覚えていただき、徐々にあなたのできることを増やしていただければと思います。

    同社は土地・建物の仕入れから企画、設計、建築、リーシング、コンサルティング、売却、賃貸管理まで一気通貫して自社で行い、「オーナー様の利益の最大化」を全部門が一貫して追求しています。

    【具体的な仕事内容】
    同社の取り扱う物件の賃貸管理業務をご担当いただきます。
    ご経験やポテンシャルに応じて以下の業務をお任せします。
    選考時にご希望やキャリアプランもお聞かせ下さい!

    ■物件管理代行(PM:プロパティマネジメント)
    賃貸経営オーナー様に代わり、収益物件(アパート・マンション)の運用、管理を行っていただきます。
    オーナー目線で賃貸経営に関わる全てをマネジメントし、オーナー様の利益最大化を実現するのがミッションです。
    オーナーと入居者、業者の間に入り、細かいところまでサポートしていきます。
    ・オーナー様の対応業務(リフォーム・修繕の提案等)
    ・入居者様からのお問い合わせ対応
    ・退去受付業務
    ・工事管理業務(見積り・発注・工程管理等) 等
    ■入居者募集営業(リーシング)
    賃貸仲介業者様と良好な関係を築き、空室を素早く解消するための営業活動を行います。
    丁寧且つスピード感のある対応と、「仲介業者様や入居者にいかに選ばれるか」を戦略的に考え行動します。
    家賃収入によって資産を形成する不動産投資において、入居付け営業は収益の『生命線』となる、重要な仕事です。
    ・仲介業者への営業活動
    ・家賃相場調査
    ・物件の現地調査 等
    ■賃貸経営代行(収支管理)
    オーナー様に代わり建物管理、入居者対応、家賃回収、送金など賃貸経営に関わる全てを行いオーナー様の悩みを無くし、利益の最大化を実現します。
    ・建物の管理
    ・仕入れ物件の名義変更
    ・家賃の回収
    ・オーナー様への送金対応 等
    未経験の方も不動産知識や経験を身に着けていただけます。
    賃貸管理のスペシャリストになる道もありますし、
    コンサルタントや建築請負営業など、不動産の資産運用について幅広く業務を経験する道もあります。
    成長中の同社ではポジションがどんどん増えてきます。実力さえあれば管理職へのスピード昇進も可能。
    自らのキャリアを自らの手で切り開いてください。

    【特長】
    ・オーナー様目線で賃貸経営に関われる
    オーナー様目線で賃貸経営全般のサポートを行い、利益の最大化を目指します。
    オーナー様・入居者様・協力会社様・近隣住民様など、様々な方と折衝を行い、賃貸経営の幅広い業務に携わることが可能です。
    ・チームプレーを重視
    年齢、入社歴関係なく、意見を出し合いオーナー様の利益最大化を実現します。
    未経験者も分からないことは、すぐに先輩社員・上長に相談することができ、安心して就業が可能です。


    ▼求人票以外にも多くの会社情報を発信しています!是非ご覧ください。
    ・キャリア採用HP
    https://recruit.yamatozaitaku.com/career
    ・社員インタビュー
    https://recruit.yamatozaitaku.com/career/interview
    ・YouTube
    https://www.youtube.com/c/toushikin

    活かせる経験スキル

    【必須】
    何らかの営業又は顧客折衝のご経験
    ※営業経験、顧客折衝経験ともに業種、業界、対法人個人、有形無形商材問わず
    ・資格
    特になし
    尚可:宅地建物取引士
    # 未経験者歓迎 # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # マンション # RC造 # 木造 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 社名非公開

    職種
    賃貸管理
    想定年収
    546~841万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    マンションマネージャーとして、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをご提供いただきます。新築マンションの組合立上から携わる事もございます。

    【職務内容】
    ・マンション管理組合の運営サポート
    ・居住者間のコミュニティ形成のお手伝い
    ・共用部分の修繕提案
    ・計画修繕の提案
    ・長期修繕計画の見直し
    ・管理費収支改善の提案 等

    ※夜間や休日の急な呼び出しはほとんどありません。
    夜間の対応並びに緊急対応は別のセンターが一次対応いたします。そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため休日や夜間に緊急対応することはほとんどありません。

    ◇エリア/担当物件について
    9割以上が同社グループのブランドです。戸数は100戸以下の規模の物件がほとんどです。1名当たり8~10棟程度をご担当いただきます。

    ◇マンション管理組合について
    所有者(入居者)全員で構成された組織です。管理組合の仕事はマンションの共有部分(エントランスやエレベーターなど)の管理です。

    ◇なぜフロント担当が必要とされるか
    マンション管理には「管理組合の財産管理のための財務・金融知識」「建物の維持・保全のための建築・設備知識」などの幅広い専門知識が必要です。所有者の方のみでは管理することが難しいため、本ポジションのフロント担当がサポートを行っております。

    ◇キャリアップについて
    資格取得支援制度、技術研修・階層別研修・海外研修等、様々な制度があるため、資格取得のバックアップ制度も充実。また将来的にはPMや企画営業等、実績と希望に応じてキャリアチェンジも可能です。

    ◇同社グループの安定した環境/充実の福利厚生
    東証プライム市場上場の大手不動産ホールディングスのグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りをしっかり評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当(社内審査あり)も完備しており、長く活躍をいただける環境を整えております。またそれに伴い、管理戸数や売り上げも順調に推移しております。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ※下記、両方を満たす方
    ・管理業務主任者資格をお持ちの方 
    ・マンション管理のご経験をお持ちの方
    # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # マンション # 年間休日120日以上
  • 株式会社シノケングループ(出向先:株式会社シノケンファシリティーズ)

    職種
    賃貸管理, 法人営業(不動産)
    想定年収
    400~500万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    【賃貸管理/福岡(天神)/管理戸数5万戸超の大手シノケングループ/入居率98%超/年休120日/日祝休み/天神駅すぐ/時間外はコンタクトセンターが対応】

    【業務概要】
    今回募集しているポジションでは、入居者様対応に加え、現場訪問・業者管理・原状回復対応など、現場を主体とした対応をお任せいたします。

    管理物件にお住まいの入居者様から寄せられるお悩み・ご意見・ご相談などを丁寧にヒアリングし、スピーディに対応していくことが求められます。
    入居者様にとって最も近い存在であると同時に、不動産投資の生命線である入居率に直結する業務を担う非常に重要な業務です。

    ご入居者様から寄せられる幅広いリクエストに応えるほか、万一のトラブルもスピーディーに対応、解決することで、ご入居者様へ最高品質のホスピタリティを提供しています。

    【具体的には】
    ■具体的な業務内容
    ・入居率アップに向けたアドバイス
    ・物件の資産価値向上に向けたリノベーション等の提案
    ・不動産運用のサポート
    ・オーナー様に向けてのサービスの企画、提案
    ・オーナー様への定期連絡
    ・チーム全体の進捗管理など

    ■業務形態
    全国各地にオーナー様とは、原則、電話かメールのみとなりますので出張はなく、福岡本社内での業務になります。

    ■不動産に関する幅広い専門知識が身につく
    オーナー様からのお問い合わせ内容は多岐に渡ります。中には専門的な内容も含まれますので、リーシングや設計など、シノケングループの他部署と連携を取り、アドバイスをもらったり、日本各地の市況感をヒアリングするなどして解決していきます。不動産に関するあらゆる専門職が周囲にいる環境ですので、幅広い知識が自然と身につき、スキルアップしやすい環境です。

    ※入居者様からのご連絡は原則コンタクトセンターが対応します。休日や時間外に直接入居者様より連絡が入ることはありません。

    【同社について】
    シノケンファシリティーズはグループ一貫体制で不動産投資をトータルサポートするシノケングループにおいて、賃貸管理部門を担う事業会社であり、管理戸数50,000戸(2024年12月末時点)入居率98.75%(2024年年間平均/自社企画開発物件)と業界トップクラスの実績を誇ります。

    【業務の特徴】
    同社グループで投資用不動産を購入されるオーナー様のほとんどは土地を持たない一般のサラリーマンや公務員の方々です。富裕層向けの不動産投資や地主様向けの土地活用とは異なるビジネスモデルを展開しています。
    そのため、オーナー様は本業のお仕事を続けながら不動産経営をおこなっていきます。その不動産投資をサポートする伴走者となるのがシノケンファシリティーズの「賃貸管理」です。オーナー様から管理委託を受け、オーナー代行業務を幅広く担当します。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・オーナー様対応、またはPMの実務経験をお持ちの方
    ・不動産賃貸管理業での実務経験をお持ちの方
    ・不動産、建築、建設、金融業界でのご経験をお持ちの方
     例)ハウスメーカー、リフォーム、外壁塗装業など

    【歓迎】
    ・宅地建物取引士、不動産経営管理士、管理業務主任者をお持ちの方

    現在活躍している従業員のルーツは様々です。
    賃貸仲介や管理会社で賃貸管理を経験されていた方はもちろん、ハウスメーカー・リフォーム・外壁塗装などの営業職として勤務していた方が活躍しています。
    建物の修繕に必要な建築の知識、営業職として培ったコミュニケーションスキルは強みです。これらのご経験をお持ちの方にご入社いただき、担当物件を早期にお任せするなど、即戦力としてご活躍いただきたいと考えております。
    # 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • サムティプロパティマネジメント株式会社

    職種
    プロパティマネジメント, 賃貸管理
    想定年収
    435~600万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    マンション管理からビルメンテナンス・売買物件の仲介まで、不動産のトータルサポートを行う同社において、不動産管理業務をお任せします。

    【業務詳細】
    下記の業務を通じたオーナー様、入居者様対応を行っていただきます。
    ・建物の不具合や設備の故障など、管理上のトラブル発生時の対応
    ・入居率向上に向けた不動産会社の訪問や適正賃料のアドバイス、キャンペーンの提案
    ・設備の点検や更新提案、建物や貸室のバリューアップ提案等、不動産の資産価値向上に繋がる提案
    ・レポーティング(家賃の収納状況等、報告事項の提出など。※書類作成は事務スタッフに依頼)

    【業務の特徴】
    ・オーナー様とのやり取りがメインで、デスクワークと外出の割合は大体半々位です。
    ◎ノルマなし!
    「仲介出身で、毎月ノルマに追われていた」という理由で入社した先輩も、同社に入社し、プライベートを充実させることができ、新たなキャリアを築くことができております。
    ◎研修体制充実
    まずは先輩と一緒に業務を行い、仲介企業との顔合わせやオーナー様との関係構築から始めていきます。
    コツコツと業務に取り組める方であれば、経験が浅くとも問題ありません。
    ◎スキルアップを目指せる環境
    賃貸に関わる不動産管理業務の流れを知っている方は活躍しやすく、ファンド・リート物件の管理も多くございます。

    【働き方】
    ・同社では「働き方改革」をより一層進めるために2026年度からフレックス制度を導入しました。
    ・残業10時間未満:
     DX化も積極的に行っており、同業他社では稀な残業一桁台を実現しております!


    活かせる経験スキル

    ■必須条件:
    ・第一種自動車運転免許(AT可)
    ・不動産管理のご経験(目安として3年)
    ※賃貸管理・分譲マンションフロント経験者活躍中です!

    ■優遇条件:
    ・宅地建物取引士資格
    ・PM業務経験者
    # 改修・現状回復 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マンション # オフィス # 年間休日120日以上
  • 三井ホームエステート株式会社

    職種
    賃貸管理
    想定年収
    430~560万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【ここがポイント】
    ■三井ホーム(株)の100%出資会社
    ■家賃補助最大90%
    ■資格取得支援充実
    ■社員を大切にした育成&環境整備で働きやすい環境

    【業務内容】
    都内の営業所にてオーナーの賃貸事業の収益を最大化させるために、物件のリーシング(入居者募集)や管理業務を担当いただきます。

    ※入社段階で適性を見て配属を決定。ほとんどの方は物件管理のお仕事からスタートしています。
    ※物件管理業務は、アパートやマンションの賃貸物件をオーナーさま(法人)に代わり管理するお仕事です。

    【具体的には】
    ■入居者からの問い合わせ対応
    ■退去時の立ち会い、原状回復工事の手配、敷金精算
    ■オーナーさまへの報告・連絡
    ■リフォームによる価値向上の企画提案
    ■不動産売買
    ■新築物件に関する提案 など

    【1日の流れの一例】
    09:00 出社 メールの確認・返信
    10:00 電話対応
    11:00 見積り作成 オーナーさまへご連絡
    12:00 ランチ
    13:00 外回り(オーナーさま訪問・空室確認)
    16:00 帰社 事務作業(敷金計算など)
    18:30 退社


    【入社後のフォロー体制◎】
    ■入社後は、約3日間かけて会社概要・システムなどを座学でレクチャー。
    その後は、配属先で先輩メンバーと一緒に、実務を通じてデータベースの使い方などを覚えていきます。

    ■チームワーク抜群な職場
    法改正についてなど、新しい情報については共有会や毎月のMTGでしっかり共有しています。
    業務進捗も共有していますので、困っていることがあれば頼れる先輩社員がフォロー。
    アドバイスし合うような高め合う文化もありますので、一歩ずつ自分のペースでステップアップできます。

    【働きやすい環境です】
    同社ではフレックスタイム制度を導入しており、お仕事の内容によっては、直行直帰が可能です。
    もちろん、リモートワークもOK。
    出先付近のグループ企業のサテライトオフィスを利用できるなど、柔軟な働き方ができます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建設業界、不動産業界での勤務経験がある方
    ■普通自動車運転免許(AT限定可)

    【歓迎】
    ■宅地建物取引士資格保有者
    ■賃貸不動産経営管理士
    ■リーシング・賃貸仲介
    ■不動産売買の経験
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • フジ・アメニティサービス株式会社

    職種
    賃貸管理, マンションフロント
    想定年収
    450~600万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    賃貸マンションの運営業務をして頂きます。

    (具体的な内容)
    ■賃貸マンションへご入居の方からのお問い合わせ等の対応
    ※電話での対応が中心
    ■必要に応じて、現場訪問によるご入居者様、近隣様の対応

    賃貸物件の入居者様の住みやすい環境を整える為、また事業主であるオーナー様の資産をお守りする為の仕事を行って頂きます。

    ※基本的には、内勤業務です。
    現場訪問によるご入居者様、近隣の対応業務は多くて月1回~2回程度です。

    マンション管理会社でのフロント職をご経験の方や、他業種でもお客様対応などのご経験をお持ちの方は歓迎です!

    【こちらのポジションはフジアメニティサービス株式会社(フジ住宅株式会社100%出資の子会社)の採用となります】

    <フジ住宅について>
    創業52年の同社は、大阪府住宅着工棟数 地域ビルダーランキングにおいて17年連続
    (2005年度~2021年度)第1位(2023年2月発表)となっており、また、「2025年オリコン顧客満足度R調査」におきまして、「2025年 オリコン顧客満足度R調査 建売住宅ビルダー 近畿 第1位」「2025年 オリコン顧客満足度R調査 建売住宅 ビルダー 近畿 大阪府部門 第1位」を5年連続ダブル受賞いたしました。


    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■普通自動車免許をお持ちの方

    【歓迎】
    ■営業経験のある方
    ■管理会社、仲介不動産会社での経験のある方
    ■他業種でもお客様対応、クレーム対応の経験のある方
    # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 転勤なし
  • 三井ホームエステート株式会社

    職種
    賃貸管理
    想定年収
    430~560万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    【ここがポイント】
    ■三井ホーム(株)の100%出資会社
    ■家賃補助最大90%
    ■資格取得支援充実
    ■社員を大切にした育成&環境整備で働きやすい環境

    【業務内容】
    オーナーの賃貸事業の収益を最大化させるために、物件のリーシング(入居者募集)や管理業務を担当いただきます。

    ※入社段階で適性を見て配属を決定。ほとんどの方は物件管理のお仕事からスタートしています。
    ※物件管理業務は、アパートやマンションの賃貸物件をオーナーさま(法人)に代わり管理するお仕事です。

    【具体的には】
    ■入居者からの問い合わせ対応
    ■退去時の立ち会い、原状回復工事の手配、敷金精算
    ■オーナーさまへの報告・連絡
    ■リフォームによる価値向上の企画提案
    ■不動産売買
    ■新築物件に関する提案 など

    【1日の流れの一例】
    09:00 出社 メールの確認・返信
    10:00 電話対応
    11:00 見積り作成 オーナーさまへご連絡
    12:00 ランチ
    13:00 外回り(オーナーさま訪問・空室確認)
    16:00 帰社 事務作業(敷金計算など)
    18:30 退社


    【入社後のフォロー体制◎】
    ■入社後は、約3日間かけて会社概要・システムなどを座学でレクチャー。
    その後は、配属先で先輩メンバーと一緒に、実務を通じてデータベースの使い方などを覚えていきます。

    ■チームワーク抜群な職場
    法改正についてなど、新しい情報については共有会や毎月のMTGでしっかり共有しています。
    業務進捗も共有していますので、困っていることがあれば頼れる先輩社員がフォロー。
    アドバイスし合うような高め合う文化もありますので、一歩ずつ自分のペースでステップアップできます。

    【働きやすい環境です】
    同社ではフレックスタイム制度を導入しており、お仕事の内容によっては、直行直帰が可能です。
    もちろん、リモートワークもOK。
    出先付近のグループ企業のサテライトオフィスを利用できるなど、柔軟な働き方ができます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建設業界、不動産業界での勤務経験がある方
    ■普通自動車運転免許(AT限定可)

    【歓迎】
    ■宅地建物取引士資格保有者
    ■賃貸不動産経営管理士
    ■リーシング・賃貸仲介
    ■不動産売買の経験
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし

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