当サイトについて 採用ご担当者様
会員登録はこちら 求人検索

施設管理の求人検索結果一覧

検索結果 416 件

現在の検索条件

  • イオンディライト株式会社

    職種
    施設管理, ビル設備管理
    想定年収
    350~500万円
    勤務地
    岩手県

    業務内容

    【イオングループ/年休117日・残業10時間程度と働き方◎/50代・60代活躍中】

    ■業務内容
    同社において、商業施設を中心に病院・学校・オフィスビル等の総合施設管理業務をご対応いただきます
    上記建物の電気設備・空調・給排水・その他設備の中央管理方式による運転監視業務及び日常保守作業、点検・運転状況の管理のほかパソコンによるデータ管理、報告書作成などをお任せします

    ■一日の仕事の流れ(一例)
    09:00出社、当日のスケジュール確認
    09:30打ち合わせ、イオンモールオペレーション担当者からの報告を受ける
    10:00店内巡回、店内と駐車場を巡回(必要に応じ清掃担当や警備担当へヒアリング)
    11:00確認作業、前日の業務報告書の確認・協力会社との打ち合わせ・顧客への交渉等
    12:00昼休み、休憩中も同僚とコミュケーションを図る
    14:45昼礼、全体共有事項の発表・周知が必要な項目を伝え、相談等があれば受けつける
    16:00業務履行確認、改善の必要がある事案が発生した場合、担当者と打ち合わせ
    17:00面談、部下との面談・引継事項の確認・自己啓発のフォローアップ
    18:00退社

    ■働き方
    同社は36協定を遵守しており、月残業30時間が上限です。本ポジションの月残業は平均10時間程度と、会社として非常に残業が少ない事が特徴です
    同社は~65歳の方までは嘱託社員(1年ごとの契約更新)、65歳~70歳の方はパート社員(半年ごとの契約更新/時給制)として勤務可能です
    契約の更新はございますが、健康面や勤怠などで問題がない場合、双方同意のうえで基本的には勤務継続頂けます。長く働いていきたい方にぴったりの環境です

    ■会社の魅力
    ◇売上高約3,000億円!ファシリティマネジメント業界トップクラスです。
    ◇イオングループからの安定的な受注がある一方、イオングループ外の顧客からの売上も36%を占めており、グループ内外の需要があるため安定性◎
    ◇中国・ASEAN市場にも事業展開中で2025年度目標として、ファシリティマネジメントのアジアトップを目指しています
    ◇設備管理、清掃、警備から資材調達や自動販売機管理、マンション管理、家事代行、さらには省エネプランの提案まで、
    300を超えるサービスを揃えることで、顧客の異なる経営課題の一つひとつにお応えできる強みを持っています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■ビルメンテナンス経験をお持ちの方
    ■第2種電気工事士をお持ちの方
    【歓迎】
    ■第三種電気主任技術者をお持ちの方
    ■第二種電気主任技術者をお持ちの方
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # 商業施設 # S造 # リフォーム # リノベーション
  • 東京美装興業株式会社

    職種
    建築施工管理, 設備施工管理・その他, 建築設計, 施設管理
    想定年収
    500~600万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    大手企業から委託されたファシリティマネジメント、総務業務のお仕事をお任せいたします。案件としてはオフィスビルや商業施設がメインとなります。

    【具体的には】
    ■事業場環境整備
    ■庶務
    ■社内外郵送物管理
    ■消耗品管理
    ■外来業者の入退管理
    ■委託管理
    ■テナント入居者管理規定に基づく計画実行
    ■予算管理
    ■マニュアルの作成と更新

    【同社の魅力】
    ■創業60年大手ビルメンテナンス会社
    ■残業平均20時間以内
    ■70歳の就業も可能!
    ■様々な案件を担当することでスキルアップを図れます!
    ■第二新卒~シニア層まで幅広く活躍中!

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■ファシティマネジメント全般や総務サービス、建物管理、工事管理、修繕計画、オフィス空間の改善提案(レイアウト変更)、省エネ対策等でいずれかの経験がある方

    【歓迎】
    ■認定ファシリティマネジャーの方歓迎
    ■ファシリティマネジメントに興味がある方歓迎(育成期間、OJTあり)


    # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 商業施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社東急コミュニティー 

    職種
    ビル設備管理, 施設管理, プラント設備管理, ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    450~700万円
    勤務地
    神奈川県

    業務内容

    同社が管理しているオフィスビルの設備管理業務お任せいたします。

    【具体的には】
     (1)建物設備機器の操作運転業務
     (2)諸設備の日常保守/点検業務
     (3)設備/館内異常の際の緊急対応業務
     (4)外注業者の点検や設備改修工事の立会、施工管理業務
     (5)電気工作物の工事、維持及び運用に関する保安監督業務
     (6)その他所属部署からの指示事項

    【管理物件例】
    ■東急プラザ銀座/JPタワー名古屋/エイベックスビル/東京ポートシティ竹芝など

    【配属先例】
    ■神奈川県内で可能性がございます。

    ■同社の魅力:
    (1)健康経営…
    同社は、経済産業省と日本健康会議が共同で顕彰する「健康経営法人2018 大規模法人部門(ホワイト500)」の認定を受けました。
    「最も重要な経営資源は従業員である」という理念のもと、「総合不動産管理会社圧倒的上位」を達成するため、従業員の心身の健康の維持向上と働きやすい職場づくりを目的として健康経営に積極的に取り組んでおります。
    (2)定年延長制度…
    他社に先駆けて、2017年10月より技術力の継続確保と経験豊富な技術員のノウハウ継承を目的に、技術員の定年を現行の60歳から65歳へ延長する「定年延長制度」を導入致しました。
    2018年1月からは、お客様とのリレーションの継続とノウハウ知見の継承を目的に「定年延長制度」の対象を事務員にも拡大致しました。
    (3)女性の活躍…
    同社では、女性ワーキングPTの活動をはじめ、ワークライフバランスの充実等女性活躍推進に取り組んで参りました。
    今後も女性が活躍できる職場環境の整備、キャリアアップへの支援に力を入れて参ります。
    (4)福利厚生・休日休暇…
    有給休暇消化率も平均で年10日は消化しており、全社的にさらに取得を促進しております。
    育休産休の取得(もちろん男性も取得可能)も可能であり、保育所利用金の補助制度もございます。
    また、グループの横のつながりを活かし、グループ優待などの福利厚生もございます。

    活かせる経験スキル

    【必須資格】
    ■第二種電気主任技術者

    【歓迎経験】
    下記いずれかの資格をお持ちの方
    ■電気工事士
    ■ボイラー技士
    ■危険物取扱者
    ■消防設備士
    ■施工管理技士(建築/電気/管)など
    ■設備管理経験、電気工事などの技術系業務経験又は
    それに代替できる類似経験(工場での設備、機械の管理経験等)のある方
    ■電気主任技術者業務経験をお持ちの方
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社東急コミュニティー 

    職種
    ビル設備管理, 施設管理, プラント設備管理, ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    450~700万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社が管理しているオフィスビルの設備管理業務お任せいたします。

    【具体的には】
     (1)建物設備機器の操作運転業務
     (2)諸設備の日常保守/点検業務
     (3)設備/館内異常の際の緊急対応業務
     (4)外注業者の点検や設備改修工事の立会、施工管理業務
     (5)電気工作物の工事、維持及び運用に関する保安監督業務
     (6)その他所属部署からの指示事項

    【管理物件例】
    ■東急プラザ銀座/JPタワー名古屋/エイベックスビル/東京ポートシティ竹芝など

    【配属先例】
    ■東京23区内で可能性がございます。

    ■同社の魅力:
    (1)健康経営…
    同社は、経済産業省と日本健康会議が共同で顕彰する「健康経営法人2018 大規模法人部門(ホワイト500)」の認定を受けました。
    「最も重要な経営資源は従業員である」という理念のもと、「総合不動産管理会社圧倒的上位」を達成するため、従業員の心身の健康の維持向上と働きやすい職場づくりを目的として健康経営に積極的に取り組んでおります。
    (2)定年延長制度…
    他社に先駆けて、2017年10月より技術力の継続確保と経験豊富な技術員のノウハウ継承を目的に、技術員の定年を現行の60歳から65歳へ延長する「定年延長制度」を導入致しました。
    2018年1月からは、お客様とのリレーションの継続とノウハウ知見の継承を目的に「定年延長制度」の対象を事務員にも拡大致しました。
    (3)女性の活躍…
    同社では、女性ワーキングPTの活動をはじめ、ワークライフバランスの充実等女性活躍推進に取り組んで参りました。
    今後も女性が活躍できる職場環境の整備、キャリアアップへの支援に力を入れて参ります。
    (4)福利厚生・休日休暇…
    有給休暇消化率も平均で年10日は消化しており、全社的にさらに取得を促進しております。
    育休産休の取得(もちろん男性も取得可能)も可能であり、保育所利用金の補助制度もございます。
    また、グループの横のつながりを活かし、グループ優待などの福利厚生もございます。

    活かせる経験スキル

    【必須資格】
    ■第二種電気主任技術者

    【歓迎経験】
    下記いずれかの資格をお持ちの方
    ■電気工事士
    ■ボイラー技士
    ■危険物取扱者
    ■消防設備士
    ■施工管理技士(建築/電気/管)など
    ■設備管理経験、電気工事などの技術系業務経験又は
    それに代替できる類似経験(工場での設備、機械の管理経験等)のある方
    ■電気主任技術者業務経験をお持ちの方
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • ヴェオリア・ジェネッツ株式会社

    職種
    施設管理, プラント設備管理, 事業企画
    想定年収
    612~840万円
    勤務地
    神奈川県

    業務内容

    <社会インフラに貢献/世界三大水処理カンパニー「ヴェオリア」グループ/水・エネルギーなど資源管理最適化の世界的トップ企業>
    ★世界有数の総合水処理メーカーであるヴェオリアグループの一員として、水ビジネスのリーディングカンパニーで働くことができます。

    ■業務内容:
    水処理施設(浄水場、下水処理場)の統括責任者または副総括責任者として勤務いただきます。
    部門の方針に伴い、担当グループの目標を設定し、より効率的・効果的な業務遂行を指導していただきます。
    ・施設全体の管理
    ・運転方針の指示、運転方法の助言、プロセスに応じた運転計画の作成
    ・業務改善案、保守保全計画、年間整備計画、各種報告書の作成 など

    ■働き方:
    勤務時間8時30分~17時15分、土日祝休み、緊急トラブル対応時に夜間も出勤して頂くことがあります。
    ◎テレワーク相談可能

    ■キャリアパス:
    複数の浄水場の総括責任者を経て、支店のオペレーションマネージャーや技術支援などのポジションや、全国の各浄水場を見る立場へのキャリアパスも可能です。
    条件を満たせば社内公募に応募することも可能ですので、将来的なキャリアの幅が広がります。

    ■ヴェオリアグループの特徴・魅力:
    ◎世界最大級規模:69ヶ国に約16.3万人の社員が在籍し、約1億7,000万人に上下水処理サービスを提供しています。
    ◎世界各国、約4,000ヶ所の浄水処理施設と約3,000ヶ所の汚水処理施設を管理しています。
    ◎日本法人としても、全国各地で上下水道事業の委託を受けており、直近では浜松市の下水道運営権を受注するなど、国内でも勢いを増して事業を拡大しております。

    活かせる経験スキル

    【必須】※以下いずれかに該当する方 
    ・浄水場及び下水処理場、その他環境施設での運転維持管理経験5年以上ある方
    ・水道技術管理者 または、水道施設管理技士の資格をお持ちの方
    ・下水道技術検定三種の資格をお持ちの方
    # 生産施設 # 改修・現状回復 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マイカー通勤可 # 急募 # 河川・ダム # 上下水道 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • ヴェオリア・ジェネッツ株式会社

    職種
    施設管理, プラント設備管理, 事業企画
    想定年収
    612~840万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    <社会インフラに貢献/世界三大水処理カンパニー「ヴェオリア」グループ/水・エネルギーなど資源管理最適化の世界的トップ企業>
    ★世界有数の総合水処理メーカーであるヴェオリアグループの一員として、水ビジネスのリーディングカンパニーで働くことができます。

    ■業務内容:
    水処理施設(浄水場、下水処理場)の統括責任者または副総括責任者として勤務いただきます。
    部門の方針に伴い、担当グループの目標を設定し、より効率的・効果的な業務遂行を指導していただきます。
    ・施設全体の管理
    ・運転方針の指示、運転方法の助言、プロセスに応じた運転計画の作成
    ・業務改善案、保守保全計画、年間整備計画、各種報告書の作成
     など

    ■働き方:
    勤務時間8時30分~17時15分、土日祝休み、緊急トラブル対応時に夜間も出勤して頂くことがあります。
    ◎テレワーク相談可能

    ■キャリアパス:
    複数の浄水場の総括責任者を経て、支店のオペレーションマネージャーや技術支援などのポジションや、全国の各浄水場を見る立場へのキャリアパスも可能です。
    条件を満たせば社内公募に応募することも可能ですので、将来的なキャリアの幅が広がります。

    ■ヴェオリアグループの特徴・魅力:
    ◎世界最大級規模:69ヶ国に約16.3万人の社員が在籍し、約1億7,000万人に上下水処理サービスを提供しています。
    ◎世界各国、約4,000ヶ所の浄水処理施設と約3,000ヶ所の汚水処理施設を管理しています。
    ◎日本法人としても、全国各地で上下水道事業の委託を受けており、直近では浜松市の下水道運営権を受注するなど、国内でも勢いを増して事業を拡大しております。

    活かせる経験スキル

    【必須】※以下いずれかに該当する方 
    ・浄水場及び下水処理場、その他環境施設での運転維持管理経験5年以上ある方
    ・水道技術管理者 または、水道施設管理技士の資格をお持ちの方
    ・下水道技術検定三種の資格をお持ちの方
    # 生産施設 # 改修・現状回復 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マイカー通勤可 # 急募 # 河川・ダム # 上下水道 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • ヴェオリア・ジェネッツ株式会社

    職種
    施設管理, プラント設備管理, 事業企画
    想定年収
    612~840万円
    勤務地
    千葉県, 千葉県

    業務内容

    <社会インフラに貢献/世界三大水処理カンパニー「ヴェオリア」グループ/水・エネルギーなど資源管理最適化の世界的トップ企業>
    ★世界有数の総合水処理メーカーであるヴェオリアグループの一員として、水ビジネスのリーディングカンパニーで働くことができます。

    ■業務内容:
    浄水場の統括責任者または副総括責任者として勤務いただきます。
    部門の方針に伴い、担当グループの目標を設定し、より効率的・効果的な業務遂行を指導していただきます。
    ・施設全体の管理
    ・運転方針の指示、運転方法の助言、プロセスに応じた運転計画の作成
    ・業務改善案、保守保全計画、年間整備計画、各種報告書の作成 など

    ■働き方:
    勤務時間8時30分~17時15分、土日祝休み、緊急トラブル対応時に夜間も出勤して頂くことがあります。
    ◎テレワーク相談可能

    ■キャリアパス:
    複数の浄水場の総括責任者を経て、支店のオペレーションマネージャーや技術支援などのポジションや、全国の各浄水場を見る立場へのキャリアパスも可能です。
    条件を満たせば社内公募に応募することも可能ですので、将来的なキャリアの幅が広がります。

    ■ヴェオリアグループの特徴・魅力:
    ◎世界最大級規模:69ヶ国に約16.3万人の社員が在籍し、約1億7,000万人に上下水処理サービスを提供しています。
    ◎世界各国、約4,000ヶ所の浄水処理施設と約3,000ヶ所の汚水処理施設を管理しています。
    ◎日本法人としても、全国各地で上下水道事業の委託を受けており、直近では浜松市の下水道運営権を受注するなど、国内でも勢いを増して事業を拡大しております。

    活かせる経験スキル

    【必須】※以下いずれかに該当する方 
    ・浄水場及び下水処理場、その他環境施設での運転維持管理経験5年以上ある方
    ・水道技術管理者 または、水道施設管理技士の資格をお持ちの方
    ・下水道技術検定三種の資格をお持ちの方
    # 生産施設 # 改修・現状回復 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マイカー通勤可 # 急募 # 河川・ダム # 上下水道 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • ヴェオリア・ジェネッツ株式会社

    職種
    プラント設備管理, 施設管理, 営業マネージャー・管理職, その他事務・管理系
    想定年収
    728~952万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    <社会インフラに貢献/世界三大水処理カンパニー「ヴェオリア」グループ/水・エネルギーなど資源管理最適化の世界的トップ企業>
    ★世界有数の総合水処理メーカーであるヴェオリアグループの一員として、水ビジネスのリーディングカンパニーで働くことができます。

    ■業務内容:
    水処理施設(浄水場、下水処理場)運転維持管理部門の南関東支店マネージャーとして勤務いただきます。
    ・東京、神奈川エリア内の複数施設における組織管理(技術・営業等の課題解決、スタッフの教育等)
    ・各種技術やITツールの導入促進、維持管理業務におけるKPI分析、改善立案
    ・新規業務案件獲得のための営業活動、入札時での技術提案書の作成業務
    ・ISOの運用支援、安全衛生活動推進
    ・財務管理及び予算、決算対応 など

    ■働き方:
    ◎勤務時間9時00分~17時45分、土日祝休み、緊急トラブル対応時に夜間も出勤して頂くことがあります。
    ◎テレワーク相談可能

    ■ヴェオリアグループの特徴・魅力:
    ◎世界最大級規模:69ヶ国に約16.3万人の社員が在籍し、約1億7,000万人に上下水処理サービスを提供しています。
    ◎世界各国、約4,000ヶ所の浄水処理施設と約3,000ヶ所の汚水処理施設を管理しています。
    ◎日本法人としても、全国各地で上下水道事業の委託を受けており、直近では浜松市の下水道運営権を受注するなど、国内でも勢いを増して事業を拡大しております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    〇電気主任技術者3種有資格者
    〇電気主任技術としての実務経験がある方(下水処理場での経験あれば尚可)
    # 生産施設 # 改修・現状回復 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マイカー通勤可 # 急募 # 河川・ダム # 上下水道 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社サンケイビルマネジメント

    職種
    ビル設備管理, 施設管理, ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    700~750万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    大阪市本町駅徒歩1分の通いやすさ抜群の同社にて管理物件の窓口業務、所属部門のメンバーマネジメント業務を行っていただきます。(夜勤/宿直等は無し)

    【具体的には】
    ■メンバー育成及び業務進捗のマネジメント、サポート業務
    ■建物機械設備の維持管理/運転業務、修繕修理
    ■電気、空調、防災設備などの保守点検の管理
    ■修繕時の施工業者手配、立会い
    ■建物オーナーや入居テナント対応

    ※メンバーマネジメントもお願いしますが、自身でも数棟のフロントを担っていただきます。

    【同ポジションの魅力】
    ■年間休日125日で完全週休二日制(土日祝休み)且つ日勤なのでプライベートの予定との両立が可能です。
    ■これまでのご経験を活かしてマネジメント業務に携わることができるので更なるスキルアップを目指せます。







    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ■ビルマネジメント業務の経験(またはこれに類じた業務経験)
    ■クライアントや幅広い年齢層の方とのコミュニケーションが得意な方
    ■マネージャーとしてチームマネジメントの経験

    【歓迎条件/資格】
    ■BM業務新規提案経験
    ■第三種電気主任技術者
    ■電気工事士
    ■危険物取扱者乙種第4類
    ■建築物環境衛生管理技術者
    ■エネルギー管理士電気工事施工管理技士
    ■管工事施工管理技士 等
    # 急募 # 商業施設 # 宿泊施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社シミズ・ビルライフケア 九州支社

    職種
    ビル設備管理, 施設管理
    想定年収
    385~440万円
    勤務地
    山口県

    業務内容

    同社にて、建物設備管理をご担当いただきます。

    【具体的には】
    建物設備の運転監視および保全業務
    下関市内にある銀行本店ビルのコントロール室での勤務を予定して
    います。

    ■コントロール室監視盤、中央監視装置の警報監視、電気、空調、
     給排水設備の運転および警報時の対応
    ■設備巡回、定期点検
    ■業者修繕の立ち会い、小修繕
    ■社内への業務報告および行事への参加
    ■その他、雑作業などを担当していただきます。

    【清水建設グループの安定性×抜群の働き方】
    清水建設の100%子会社である同社。大手グループの基盤をもとに、年休124日×土日祝休み×残業20h程度と抜群の働き方を実現しております。案件もほぼ日勤業務となりますので、プライベートとの両立が可能です。

    【転勤なしコースの補足】
    専任ライン(S職)としての採用となります。
    通勤可能なエリアでの現場異動はございますが、原則として転居を
    伴う転勤はありません。
    (経営環境の変化により雇用を維持するための勤務地移動の可能性
    はあります。)
    住み慣れた土地で長く安心して働きたい。
    非管理職として、自分の得意な分野で専門性を高めていきたい。
    という方向けのコースです。
    入社後に総合職ライン(G職)への転換も可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建物設備管理の経験3年以上

    【歓迎】
    ■エクセル基本操作経験
    ■建築物環境衛生管理技術者
    ■第三種電気主任技術者
    ■建物設備管理関係の資格あれば尚可
    # 長期出張なし # 地域密着 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • パナソニック ファシリティーズ株式会社

    職種
    ビル設備管理, 施設管理, ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    300~370万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ◇パナソニックグループが所有する寮・社宅の設備管理をご担当頂きます。(巡回)

    【業務詳細】
    ・建物における機械設備(空調・給排水衛生)
    ・電気設備、防災設備などの日常・定期・法定点検業務
    ・運転監視、計器類チェック
    ・保全、修繕作業 など

    【働く環境について】
    ※近畿圏内を巡回するポジションです
    ・専任手当:第二種電気主任技術者 3万円
          第三種電気主任技術者 1万5千円
         
    ・転勤:転居を伴う転勤なし
    ・残業:平均20h程度。PC利用上限時間が決まっており、上限を超えるとロックがかかるようになっています。
    ・休日:年休127日(土日祝)/完全週休二日制。
    ※土日出勤がある場合は代休取得可能です。

    ★ワークライフバランス充実の就業環境★
    全社員の残業は月平均20時間!徹底した残業管理でワークライフバランスの充実に努めています。
    ★労働組合があります。
    同社単体で労働組合があります。安心して働き続ける環境を整える為に取り組んでいます。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■第一種普通自動車運転免許
    ■ビルまたは工場の設備管理経験をお持ちの方
    # 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 研究施設 # 物流施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社東急コミュニティー 

    職種
    電気設備保全, 施設管理, ビルマネジメント(BM), ビル設備管理
    想定年収
    500~750万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社が管理している物件(首都圏内)での設備/施設管理をお任せいたします。
    また、将来的に第二種電気主任技術者として選任業務をお任せする場合もございます。

    ■建物設備機器の操作運転業務
    ■諸設備の巡回保守点検業務
    ■建物諸施設の管理業務
    ■設備、施設、館内異常の際の緊急対応業務
    ■外注業者点検時や設備改修工事の立会、施工管理
    ■電気工作物の工事、維持及び運用に関する保安監督業務
    ※各種研修/サポートがございますので安心して勤務可能です。


    ■同社の魅力:
    (1)健康経営…
    同社は、経済産業省と日本健康会議が共同で顕彰する「健康経営法人2018 大規模法人部門(ホワイト500)」の認定を受けました。
    「最も重要な経営資源は従業員である」という理念のもと、「総合不動産管理会社圧倒的上位」を達成するため、従業員の心身の健康の維持向上と働きやすい職場づくりを目的として健康経営に積極的に取り組んでおります。
    (2)定年延長制度…
    他社に先駆けて、2017年10月より技術力の継続確保と経験豊富な技術員のノウハウ継承を目的に、技術員の定年を現行の60歳から65歳へ延長する「定年延長制度」を導入致しました。
    2018年1月からは、お客様とのリレーションの継続とノウハウ知見の継承を目的に「定年延長制度」の対象を事務員にも拡大致しました。
    (3)女性の活躍…
    同社では、女性ワーキングPTの活動をはじめ、ワークライフバランスの充実等女性活躍推進に取り組んで参りました。
    今後も女性が活躍できる職場環境の整備、キャリアアップへの支援に力を入れて参ります。
    (4)福利厚生・休日休暇…
    有給休暇消化率も平均で年10日は消化しており、全社的にさらに取得を促進しております。
    育休産休の取得(もちろん男性も取得可能)も可能であり、保育所利用金の補助制度もございます。
    また、グループの横のつながりを活かし、グループ優待などの福利厚生もございます。

    活かせる経験スキル

    【必須資格】
    ■電気主任技術者(第一種/第二種)
    ■設備管理経験、電気工事などの技術系業務経験
     又はそれに代替できる類似経験(工場での設備、機械の管理経験等)のある方

    【歓迎経験】
    ■電気工事士、ボイラー技士、危険物取扱者、消防設備士、建築物環境衛生管理技術者(ビル管)、電気主任技術者、エネルギー管理士など
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • パナソニック ファシリティーズ株式会社

    職種
    ビル設備管理, 施設管理, ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    400~580万円
    勤務地
    静岡県

    業務内容

    パナソニックグループが所有する敷地内にある建物の維持管理保全業務をご担当いただきます。(工場)

    【業務詳細】
    ・建物における機械設備(空調・給排水衛生)
    ・電気設備、防災設備などの日常・定期・法定点検業務
    ・運転監視、計器類チェック
    ・保全、修繕作業 など
    ※建物の改変を伴う業務は含まない

    【働く環境について】
    ◇資格手当:※上限なし!
    例)種電気主任技術者:三種5,000円 二種15,000円 一種20,000円/エネルギー管理士:5,000円
    ◇転勤:転居を伴う転勤なし
    ◇残業:平均20h程度。PC利用上限時間が決まっており、上限を超えるとロックがかかるようになっています。
    ◇休日:年休127日(土日祝)/完全週休二日制。
    ※土日出勤がある場合は代休取得可能です。

    ★ワークライフバランス充実の就業環境★
    全社員の残業は月平均20時間!徹底した残業管理でワークライフバランスの充実に努めています。
    ★完全週休2日制
    休日出勤になった場合は代休を取得して頂きます。休日出勤手当もあります。
    ★労働組合があります。
    同社単体で労働組合があります。安心して働き続ける環境を整える為に取り組んでいます。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■第一種普通自動車運転免許
    ※下記いずれかに当てはまる方
    ・設備管理または設備施工管理のご経験
    ・建築付帯設備のメンテナンスのご経験

    【歓迎】
    ・建築物環境衛生管理技術者をお持ちの方
    ・第三種電気主任技術者の資格をお持ちの方
    ・その他設備管理に関わる資格をお持ちの方


    # 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 研究施設 # 物流施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • パナソニック ファシリティーズ株式会社

    職種
    ビル設備管理, 施設管理, ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    400~580万円
    勤務地
    静岡県

    業務内容

    パナソニックグループが所有する敷地内にある建物の維持管理保全業務をご担当いただきます。(工場)

    【業務詳細】
    ・建物における機械設備(空調・給排水衛生)
    ・電気設備、防災設備などの日常・定期・法定点検業務
    ・運転監視、計器類チェック
    ・保全、修繕作業 など
    ※建物の改変を伴う業務は含まない

    【働く環境について】
    ◇資格手当:※上限なし!
    例)種電気主任技術者:三種5,000円 二種15,000円 一種20,000円/エネルギー管理士:5,000円
    ◇転勤:転居を伴う転勤なし
    ◇残業:平均20h程度。PC利用上限時間が決まっており、上限を超えるとロックがかかるようになっています。
    ◇休日:年休127日(土日祝)/完全週休二日制。
    ※土日出勤がある場合は代休取得可能です。

    ★ワークライフバランス充実の就業環境★
    全社員の残業は月平均20時間!徹底した残業管理でワークライフバランスの充実に努めています。
    ★完全週休2日制
    休日出勤になった場合は代休を取得して頂きます。休日出勤手当もあります。
    ★労働組合があります。
    同社単体で労働組合があります。安心して働き続ける環境を整える為に取り組んでいます。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■第一種普通自動車運転免許
    ※下記いずれかに当てはまる方
    ・設備管理または設備施工管理のご経験
    ・建築付帯設備のメンテナンスのご経験

    【歓迎】
    ・建築物環境衛生管理技術者をお持ちの方
    ・第三種電気主任技術者の資格をお持ちの方
    ・その他設備管理に関わる資格をお持ちの方


    # 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 研究施設 # 物流施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社ザイマックスグループ

    職種
    ビル設備管理, プラント設備管理, 施設管理, ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    470~650万円
    勤務地
    神奈川県

    業務内容

    「転勤なし」×「70歳まで正社員で働ける」!神奈川県で、ずっと安心のキャリアを築く。
    経験ゼロでも大丈夫。安定した環境で、定年後も現役で活躍できる。長く腰を据えて働きたいあなたにぴったりの仕事です。

    神奈川勤務にて同社が受託する不動産に常駐し、電気主任技術者選任業務及び、設備管理業務を担当頂きます。
    ※割合は『電気主任技術者選任業務:2~5割』/『設備管理業務:5~8割』程度となります。
    ※案件によっては、設備管理業務のみをお任せし、将来的に後任として電気主任技術者選任業務を担当する可能性もございます。

    設備管理業務では、防災センター等での監視業務、電気・空調設備などの点検、法律に基づく法定点検、日常のお客様対応や工事の発注・とりまとめ等を行っていただきます。

    【設備管理ジョブ】
    基本的には現場に携わり、 設備管理として技術的に専門性を発揮、磨いて頂くポジション。
    その中で、BM統括業務(他社BMの統括管理業務など)含め、メンバーマネジメントなど、設備管理業務において多岐にわたる業務をお任せします。
    主任・副所長・所長と責任者格をお任せする可能性がございます。
    ※転勤は原則ございません。

    【勤務時間について】
    ■日勤例:9:00~18:00(休憩1時間)
    ■遅番例:13:00~22:00(休憩1時間)
    ■宿直:9:00~翌9:00(休憩8時間)
    ※当直勤務の有無やシフトなどは配属される案件により異なる可能性もございます。
    ※宿直勤務の明けた日は原則として年間休日外の休日(明け休み)となる。

    【同社で働く魅力】
    ○研修センターあり(入社者全員利用可能)
    〇62歳の定年時、ザイマックスエルダーズに転籍することで同様の仕事内容で70歳まで正社員として就業可能
    〇資格手当充実
    ○転居を伴う転勤無しでご自宅から90分圏内の自社管理物件に配属
    〇未経験歓迎で実際に50代後半の方も未経験でご活躍されていらっしゃいます。
    〇管理物件に対してチーム制を採用しています。例えば、大規模物件であれば約20人で交代制を敷いています。

    【有給取得率約70%、残業10h程度】
    人員を豊富に抱えていることに加え、チーム制を採用。
    また、事業所内でメールアドレスを共有しているため、休日の際に緊急で出社することもなく、ワークライフバランスの確保が可能となっており、産育休取得復帰実績なども豊富です。
    子育て世代の社員も家庭と両立しながら腰を据えて就業しており、幅広い世代の社員が活躍。
    このような制度が充実しており、残業は10時間程です。
    また、有給休暇取得率は69.94%と約7割の実績です。

    【ご入社後について】
    〇まずは同社の研修センターで3日間の座学、実技研修を実施。

    〇その後、配属先でのOJTで先輩から実際の業務を教えてもらってください。
    1年に1回の点検業務もあるため独り立ちの目安は丸1年程度です。

    初期配属の物件は比較的人数が多い物件がほとんどで、
    ご年齢、ご経験ともに様々な方がいらっしゃいますのでどなたでも馴染やすい環境です。


    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■第三種電気主任技術者

    【歓迎】
    ■オフィスビル・商業施設・物流施設等における常駐設備管理の経験
    ■メーカー工場、設備管理会社などでの電気主任技術者としての専任経験やそれに準ずる実務経験
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 商業施設 # 物流施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし

現在の検索条件全てクリア