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60代中途採用強化企業の求人特集

シニア世代の知識と技術、ノウハウを求める企業はたくさんあります。培ってきた経験を次世代に残すためにも、あなたの力を活かせる企業を集めました。ぜひご覧ください!

60代中途採用強化企業の求人特集

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シニア世代の知識と技術、ノウハウを求める企業はたくさんあります。培ってきた経験を次世代に残すためにも、あなたの力を活かせる企業を集めました。ぜひご覧ください!

検索結果 5 件

現在の検索条件

  • マンション管理員への指導ポジション/定年68歳/東京都新宿区

    住友不動産建物サービス株式会社

    職種
    マンションフロント
    想定年収
    契約社員 289~300万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ■業務概要
    同社が管理する分譲マンションに常駐するマンション管理員に対して、
    均一したサービスの提供に向けた指導をお任せします。

    ■具体的には
    首都圏で同社が管理しているマンションへ巡回してのご指導をお願いします。
    ※マネジメントをする立場ではございません。

    【マンション管理員さんのお仕事内容】
    □点検業務(施設・設備の巡回点検、立会いなど)
    □受付業務(ご入居者・外来者の対応など)
    □清掃業務補助(建物周囲・建物内部(共用部)の清掃)
    □報告連絡業務(文書配布・掲示、点検報告、事故等の連絡)

    その他、常駐管理員さん・清掃員さんがお休みの場合、
    代行管理員さん・代行清掃員さんとしてご勤務いただく場合があります。

    ■一日の流れ
    9:00~ Aマンションに直行 ※訪問先へは直行がメインです
    清掃業務や美観などチェック、指導
    状況に応じ適宜必要な指導を管理員さんや清掃員さんに行っていただきます!

    12:00~ お昼休憩
    お弁当持参や外食ももちろんOK♪

    13:00~ Bマンションに移動
    火災訓練へ参加したり、午前中同様指導をお願いします!

    16:00~ 報告書の作成や打合せなど…
    簡単なスマホ操作などがありますが
    日常的にスマホを使用している方であれば
    難なく操作可能です!

    ~18:00 業務終了!
    今日も一日お疲れ様でした!

    ・まれに地方出張の場合があります(1~2日程度)
    ・移動は公共交通機関をご利用いただきます。
    ・相当期間の充実した研修があるので初めての方も安心です!
    ・週1回の指導員ミーティングで情報共有しています

    ■先輩スタッフからの声
    ・残業がほとんどなく、土日祝が休みなので、セカンドライフを楽しみながら仕事ができています。
    ・”教育”という上から目線ではなく、現地の管理員さんと一緒により良いサービスを提供したいので、管理員さんが見落としていた点を指摘した後に、後日再訪時にきちんと改善されていると、管理員さんと一体感を共有していると感じられて嬉しくなります。

    ■組織構成
    ・現在13名程度がおりうち4名が女性です
     50~60代の方ばかりの為セカンドキャリアとして応募歓迎です!

    ■このポジションの意義
    マンションにお住まいの方々の満足度向上や資産価値の維持・向上のため、どのマンションにも優れたサービスを均一して提供することが大切です。
    そのため、現場で働く管理員さんや清掃員さんに、より良い仕事の進め方や工夫を現場で伝えながら、様々なマンションを巡回してサポートしています。
    現場の力を高めることがお住まいの方々の満足度も向上につながっていくものだと考えています。

    ■同社の特徴:
    管理対象は10世帯前後の小規模マンションから2,000世帯を超える高層タワー型マンション、好立地で一部屋数億円にも及ぶ超高級マンション等、多岐に渡ります。多様なマンションの資産価値の維持・向上に携われるのは、住友不動産グループの管理会社である同社だからこそ。住友不動産は新築分譲マンション供給戸数全国トップクラスを誇っており、同社の管理に対する需要は年々増加し、安定性も抜群です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・マンション管理員の方と同じ目線に立ってサービス向上に向け考えていただける方
    ※業務、業界に関する経験は必要ございません!
     コミュニケーションスキルに自信のある方はご応募ください!

    【歓迎】
    ・部下のマネジメントなどのご経験がある方(異業種でも可)
    (ただ、このポジションは上から目線で指導するような内容ではございません)
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 急募 # マンション # RC造 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • マンションの設備・建物巡回点検スタッフ/日勤のみ/北海道

    住友不動産建物サービス株式会社

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    契約社員 320~340万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    【仕事内容】
    同社が管理するマンションを巡回し、設備や建物の点検を行っていただきます。50代活躍中!

    【具体的には】
    ■設備(給排水・空調・消防・照明等)を外観や動作で、異音、異臭、油・水モレ等をチェック、写真撮影
    ■建物の劣化状況(発錆、ヒビ割れ、膨れ、破断、はがれや欠け等)の点検、写真撮影
    ■空調機器設備のフィルター清掃
    ■点検結果の報告書作成(規定フォームへの入力)
    一日あたり3~4物件程度を巡回して点検していただきます。
    ※ピット内での閉所作業や屋上の高架水槽点検など、上り下りが発生する業務です
    ※同社のチェックシートを基にチェックいただきます
    ※管理組合の理事会や総会等に出席することは原則ありません
    ※施工管理の立会いなどもありません

    ■残業時間:月想定10~20時間程度

    【一日の流れ】
    社用車を使っての移動

    建物内外や設備に関する劣化状況を点検、写真撮影

    現地でスマホもしくは事務所PCにて、点検結果を定型の報告書フォームに入力・写真貼付

    ■このポジションの意義:
    電気や水道、消防設備、エレベーターなどが壊れたり古くなったりすると、住んでいる人の安全や大切なものに影響が出ることになります。定期的に点検をすることで、そういった事故やトラブルを未然に防ぐことができます。
    安全がしっかり守られていると、住んでいる方たちも安心して暮らせます。
    また、定期的な点検と必要な修理を行うことで、マンションの傷みを防ぎ、長く価値を保つことができます。

    ■このポジションの魅力
    ・一つとして同じ建物はないので、点検するたびに新しい発見があります。
    ・まるで“お医者さん”のように、マンションの状態を診断する感覚があるので楽しく感じます。
    ・訪問先で「今日は紅葉がきれいだった」「駅前に新しい商業施設が完成したな」など、自然との関わりや変わりゆく街並みを感じることができます。

    ■働き方
    【時差出勤制度】
    1日単位で利用できる、出勤時間(始業時刻)をずらせる制度です。
    業務の都合だけでなく、通院やお子様の学校イベントに参加するためなど、
    業務に支障がない範囲であれば、理由を問わず申請することができます(事前許可制)。
    また、有給休暇の半日利用と組み合わせると更に柔軟な働き方も可能です。

    勤務時間例
    1)8:00 ~17:00(時差出勤)
    2)11:00~20:00(時差出勤)
    3)12:00~16:00(時差出勤+半日休暇)

    【働きやすさ】
    ・労務管理の面ではPCでの勤務時間の出退勤の打刻だけでなく、PCの起動時間もチェックする等、労働時間を正確に把握することで社員の健康を守る仕組みを構築しています。
    ・労働時間の上限管理も徹底し、無駄な残業を削減するためPC19:00自動シャットダウンも導入しています。

    ■同社の特徴:
    管理対象は10世帯前後の小規模マンションから2,000世帯を超える高層タワー型マンション、好立地で一部屋数億円にも及ぶ超高級マンション等、多岐に渡ります。多様なマンションの資産価値の維持・向上に携われるのは、住友不動産グループの管理会社である同社だからこそ。住友不動産は新築分譲マンション供給戸数全国トップクラスを誇っており、同社の管理に対する需要は年々増加し、安定性も抜群です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・普通自動車運転免許(AT限定可)
    ・設備もしくは建築に関わる何らかのご経験、知見をお持ちの方(施工や保守、点検、営繕等)
    ・PC基本操作に抵抗が無い方(報告入力程度)

    【歓迎】
    ・建築・消防・給排水・電気などの有資格者歓迎
    ・マンションやビル等の建築もしくは設備の管理経験者
    ▼そのほか歓迎資格
    ・施工管理技士(建築・管・電気等)
    ・電験(電気主任技術者)
    ・電気工事士
    ・消防設備士
    ・ボイラー技士
    ・危険物取扱者
    ・建築士
    ▼そのほか歓迎経験
    ・ゼネコン、サブコン等での建築工事の施工管理
    ・建築物の劣化診断
    ・建築物の改修工事提案
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 急募 # マンション # RC造 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • ビル常駐設備管理(セカンドキャリア)/定年72歳/東京都

    住友不動産建物サービス株式会社

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    契約社員 312~330万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    <急募!/板橋区成増駅/駅チカ徒歩1分/月給26万円/ビル管理員/日勤メイン/残業ほぼ無し/未経験OK!>

    同社が管理するビルの常駐設備管理業務をお任せします。
    上にマンション、下に商業エリアが入るビルの商業エリア部分の常駐設備管理のポジションです。

    ■具体的には
    ・電気・空調・給排水設備の運転及び保守業務
    ・警報盤監視や操作
    ・設備トラブルの応急処置
    ・設備の点検
    ・テナント様対応
    ・PC操作(入力程度) など
    未経験でも先輩が丁寧に指導・教育するのでご安心ください。

    ■働き方:
    1)9:00~17:00
    2)15:00~翌9:00
    ※日勤メインのシフトです(夜勤は月に5回程度)
     日中は2名体制、夜間は1名体制が基本となります。
    ※残業はほぼ無しの働き方です
    ※変形労働時間制:月平均144時間

    ■組織構成
    今いる方も50~60代でベテランの方が多いためOJTや教育の機会は手厚くあります。

    ■研修制度について
    ▼入社時研修(数日間)
    同社や仕事内容の説明後、ロールプレイングで実務を指導します。

    ▼現場研修(OJT)
    配属先等でマニュアルに沿ってお仕事を覚えていきます。
    先輩がしっかりフォローするので、ご安心ください!

    ▼マナー&フォローアップ研修
    配属後もマナー研修や、フォローアップ研修でスキルアップ♪
    他にもマンション設備や、緊急時対応の研修なども行っており、マンション管理に関わる業務も学ぶことができます。
    多くのシニア層がさまざまな世界で培ってきた経験・スキルを活かして頑張っています。

    ■同社の特徴:
    管理対象は10世帯前後の小規模マンションから2,000世帯を超える高層タワー型マンション、好立地で一部屋数億円にも及ぶ超高級マンション等、多岐に渡ります。多様なマンションの資産価値の維持・向上に携われるのは、住友不動産グループの管理会社である同社だからこそ。住友不動産は新築分譲マンション供給戸数全国トップクラスを誇っており、同社の管理に対する需要は年々増加し、安定性も抜群です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■何かしらの設備の知見がある方
     ビルの設備管理の経験は問いません。設備施工や点検などの経験者歓迎です!
    ■テナント対応などに抵抗が無い方

    【歓迎】
    ■建物管理や清掃のご経験がある方
    ■建築物環境衛生管理技術者や電気工事士など設備に関する資格をお持ちの方
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 駅徒歩5分以内 # 上場・大手企業 # 転勤なし
  • マンションの設備・建物巡回点検スタッフ/日勤のみ/大阪府

    住友不動産建物サービス株式会社

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    契約社員 340~360万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【仕事内容】
    同社が管理するマンションを巡回し、設備の点検をするお仕事です。50代活躍中!

    【具体的には】
    ■給排水・消防・照明等の設備を外観や動作で、異音、異臭、油・水モレ等をチェック、写真撮影
     (ポンプ、エアコン室内外機、照明設備など)
    ■点検結果の報告書作成(スマホやPCの所定フォームへの入力)
     ⇒点検毎にスマホアプリでの入力⇒事務所へ貴社次第報告書にまとめる、
      といった流れのイメージです。
    ■一日あたり2~3物件程度を巡回していただきます
    ※ピット内での閉所作業や屋上の高架水槽点検など、上り下りが発生する業務です
    ※同社のチェックシートを基にチェックいただきます
    ※管理組合の理事会や総会等に出席することは原則ありません
    ※施工管理の立会いなどもありません

    ■残業時間:月想定10~20時間程度

    【一日の流れ】
    社用車を使っての移動

    マンション内の設備に関する劣化状況を点検、写真撮影

    出先からスマホもしくは事務所に戻ってPCにて、点検結果を定型の報告書フォームに入力・写真貼付

    ■このポジションの意義:
    電気や水道、消防設備、エレベーターなどが壊れたり古くなったりすると、住んでいる人の安全や大切なものに影響が出ることになります。定期的に点検をすることで、そういった事故やトラブルを未然に防ぐことができます。
    安全がしっかり守られていると、住んでいる方たちも安心して暮らせます。
    また、定期的な点検と必要な修理を行うことで、マンションの傷みを防ぎ、長く価値を保つことができます。

    ■このポジションの魅力
    ・一つとして同じ建物はないので、点検するたびに新しい発見があります。
    ・まるで“お医者さん”のように、マンションの状態を診断する感覚があるので楽しく感じます。
    ・訪問先で「今日は紅葉がきれいだった」「駅前に新しい商業施設が完成したな」など、自然との関わりや変わりゆく街並みを感じることができます。

    ■働き方
    【時差出勤制度】
    1日単位で利用できる、出勤時間(始業時刻)をずらせる制度です。
    業務の都合だけでなく、通院やお子様の学校イベントに参加するためなど、
    業務に支障がない範囲であれば、理由を問わず申請することができます(事前許可制)。
    また、有給休暇の半日利用と組み合わせると更に柔軟な働き方も可能です。

    勤務時間例
    1)8:00 ~17:00(時差出勤)
    2)11:00~20:00(時差出勤)
    3)12:00~16:00(時差出勤+半日休暇)

    【働きやすさ】
    ・労務管理の面ではPCでの勤務時間の出退勤の打刻だけでなく、PCの起動時間もチェックする等、労働時間を正確に把握することで社員の健康を守る仕組みを構築しています。
    ・労働時間の上限管理も徹底し、無駄な残業を削減するためPC19:00自動シャットダウンも導入しています。

    ■同社の特徴:
    管理対象は10世帯前後の小規模マンションから2,000世帯を超える高層タワー型マンション、好立地で一部屋数億円にも及ぶ超高級マンション等、多岐に渡ります。多様なマンションの資産価値の維持・向上に携われるのは、住友不動産グループの管理会社である同社だからこそ。住友不動産は新築分譲マンション供給戸数全国トップクラスを誇っており、同社の管理に対する需要は年々増加し、安定性も抜群です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・普通自動車運転免許(AT限定可)
    ・設備もしくは建築に関わる何らかのご経験、知見をお持ちの方(施工や保守、点検、営繕等)
    ・PC基本操作に抵抗が無い方(報告入力程度)

    【歓迎】
    ・消防・給排水・電気などの有資格者歓迎
    ・マンションやビル等の設備管理経験者
    ▼そのほか歓迎資格
    ・施工管理技士(建築・管・電気等)
    ・電験(電気主任技術者)
    ・電気工事士
    ・消防設備士
    ・ボイラー技士
    ・危険物取扱者
    ・建築士
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 急募 # マンション # RC造 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • マンションの建物巡回点検スタッフ/年間休日124日/大阪府

    住友不動産建物サービス株式会社

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    契約社員 340~360万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【仕事内容】
    同社が管理するマンションやビルを巡回し、大規模修繕工事計画の基になる、建物や付属施設などの点検や報告書作成などをお任せします。
    50代・60代、シニア活躍中!

    【具体的には】
    ・建物の劣化状況(サビ、ヒビ割れ、ふくれ、破れ、はがれや欠け等)を点検
    ・点検報告書作成(定型フォームへの入力)
    ・補修担当者への点検結果の連絡・説明
    ・小規模マンションなら一日1棟、
     大規模マンションなら2~3日間で点検をしていただきます。
    ※管理組合の理事会や総会等に出席することはありません
    ※施工管理の立会いなどもありません
    ※平均残業時間月20~30時間

    【一日の流れ】
    公共交通機関を使っての移動(直行可)

    建物内外に関する劣化状況を点検、写真撮影

    事務所に戻り、点検事項を定型の報告書フォームに入力・写真貼付

    ■このポジションの意義:
    建物の外壁や屋根など、基本的な構造に問題がないかを定期的にチェックすることで、事故や災害を防ぐことができます。
    安全がしっかり守られていると、住んでいる方たちも安心して暮らせます。
    定期的な点検と必要な修理を行うことで、マンションの傷みを防ぎ、長く価値を保つことができます。

    ■このポジションの魅力
    ・一つとして同じ建物はないので、点検するたびに新しい発見があります。
    ・まるで“お医者さん”のように、マンションの状態を診断する感覚があるので楽しく感じます。
    ・訪問先で「今日は紅葉がきれいだった」「駅前に新しい商業施設が完成したな」など、自然との関わりや変わりゆく街並みを感じることができます。

    ■働き方
    【時差出勤制度】
    1日単位で利用できる、出勤時間(始業時刻)をずらせる制度です。
    業務の都合だけでなく、通院やお子様の学校イベントに参加するためなど、
    業務に支障がない範囲であれば、理由を問わず申請することができます(事前許可制)。
    また、有給休暇の半日利用と組み合わせると更に柔軟な働き方も可能です。

    勤務時間例
    1)8:00 ~17:00(時差出勤)
    2)11:00~20:00(時差出勤)
    3)12:00~16:00(時差出勤+半日休暇)

    【働きやすさ】
    ・労務管理の面ではPCでの勤務時間の出退勤の打刻だけでなく、PCの起動時間もチェックする等、労働時間を正確に把握することで社員の健康を守る仕組みを構築しています。
    ・労働時間の上限管理も徹底し、無駄な残業を削減するためPC19:00自動シャットダウンも導入しています。

    ■同社の特徴:
    管理対象は10世帯前後の小規模マンションから2,000世帯を超える高層タワー型マンション、好立地で一部屋数億円にも及ぶ超高級マンション等、多岐に渡ります。多様なマンションの資産価値の維持・向上に携われるのは、住友不動産グループの管理会社である同社だからこそ。住友不動産は新築分譲マンション供給戸数全国トップクラスを誇っており、同社の管理に対する需要は年々増加し、安定性も抜群です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・何かしらかの建築に関するメンテナンス、工事、改修、劣化診断等の経験をお持ちの方

    【歓迎】
    ・ゼネコン、サブコン、工務店等での建築工事の施工管理
    ・建物の現況・劣化診断のご経験
    ・建築物の改修工事提案のご経験
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 急募 # マンション # RC造 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし

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