60代中途採用強化企業の求人特集
シニア世代の知識と技術、ノウハウを求める企業はたくさんあります。培ってきた経験を次世代に残すためにも、あなたの力を活かせる企業を集めました。ぜひご覧ください!
60代中途採用強化企業の求人特集
シニア世代の知識と技術、ノウハウを求める企業はたくさんあります。培ってきた経験を次世代に残すためにも、あなたの力を活かせる企業を集めました。ぜひご覧ください!
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監理技術者/機械器具(上下水道/公共案件100%)大阪府
株式会社ウォーターテック
- 職種
- プラント機械施工管理
- 想定年収
- 正社員 600~930万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
公共上下水道施設に関する設備を中心とした施工管理業務(現場代理人あるいは監理技術者)を担当していただきます。
■具体的職務内容
・水処理プラントを中心とした設備の施工管理(工程・品質・原価)を担当していただきます。
・現場工期:3か月~半年程度のものが中心です。
■担当エリア
・担当エリアは近畿・四国地方が中心です。
・他エリアへ応援出張するケースがあります。
■就業環境・手当面
・残業月15時間程度、土日祝日休み、長期休暇もお休みいただける環境です。
・水処理施設などの官公庁案件のため、平日は現場の閉所時間が早く、土日祝日は現場が閉所しているケースが多いです。
・片道距離が列車で200㎞、車で150㎞以上の施工現場の場合は日当が支給されます。
・宿泊する場合は宿泊費が支給されます。
・1か月以上の出張の場合はさらに長期出張手当も支給されます。
応募資格
■必須条件:
・監理技術者(機械器具設置)をお持ちの方
・普通自動車運転免許(AT限定可)
■歓迎条件:
・公共上下水道施設の施工管理経験がある方# 生産施設 # 急募 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
土木施工管理(1級必須/上下水道/公共案件100%)大阪府
株式会社ウォーターテック
- 職種
- プラント土木建築施工管理
- 想定年収
- 正社員 600~930万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
公共上下水道施設に関する土木施工管理業務(現場代理人あるいは主任技術者)を担当していただきます。
■具体的職務内容
・水処理プラントを中心とした施工管理(工程・品質・原価)を担当していただきます。
・現場工期:3か月~半年程度のものが中心です。
■担当エリア
・担当エリアは近畿・四国地方が中心です。
・他エリアへ応援出張するケースがあります。
■就業環境・手当面
・残業月15時間程度、土日祝日休み、長期休暇もお休みいただける環境です。
・水処理施設などの官公庁案件のため、平日は現場の閉所時間が早く、土日祝日は現場が閉所しているケースが多いです。
・片道距離が列車で200㎞、車で150㎞以上の施工現場の場合は日当が支給されます。
・宿泊する場合は宿泊費が支給されます。
・1か月以上の出張の場合はさらに長期出張手当も支給されます。応募資格
■必須条件:
・1級土木施工管理技士をお持ちの方
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・プラント施工管理のご経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・公共上下水道施設の施工管理経験がある方# 生産施設 # 急募 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
プラント施設の設備施工管理(課長職)【福岡県福岡市】
株式会社菅原
- 職種
- プラント機械施工管理, プラント電気施工管理, 管工事施工管理, 電気工事施工管理
- 想定年収
- 正社員 560~800万円
- 勤務地
- 福岡県
業務内容
同社が受注した案件の施工管理業務を担当いただきます。
課長ポジションとして業務を行っていただきます。
【案件】
■社会システム営業本部(福岡市):浄水処理施設(官公庁)での据え付け工事
■技術センター工事管理部(北九州市):上記に加え、メインは化学プラント(日本製鉄社、出光興産社、コスモ石油社)
【具体的な業務内容】
■施工図のチェック、打合せ
■各種申請書類の作成や協力業者の手配
■安全、工程、コスト管理
■顧客、営業、メーカー、下請け業者との折衝
■公共工事の入札における積算業務
■入札における提案書の作成
勤務地は福岡市または北九州市のどちらかですが、場合によっては1~2ヶ月ほどの期間で出張に行っていただく可能性があります。(全国)
【同社の強み】
鉄鋼・電力・官公庁・一般産業・石油化学の業界において、インフラ形成に関わる電気・機械設備や機器類を販売し、また販売する際に必要な設計、施工を行っています。さらに納入・施工後の設備や機器類の維持、保守監理まで一貫して担当します。
また、日立特約店ならではの技術力と豊富な商品ラインナップ、日本のインフラを支える大手企業中心の顧客、お客様の主要な工場の近くに拠点を設ける顧客密着型の営業、チームワークの良い戦略的な商談スタイル、設立以来赤字決算のない安定した経営など様々な強みを持っています。
応募資格
【必須要件】
下記、いずれかに該当する方
■機械器具設置の実務経験
■設備施工管理の実務経験
■プラント施設の設備施工管理の実務経験
下記、いずれかをお持ちの方
■管工事施工管理技士資格
■電気工事施工管理技士資格
■機械器具設置工事に関する監理技術者資格証
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
木造建売住宅の品質管理/三井ホームグループ/東京
三井ホームエンジニアリング株式会社
- 職種
- 建築施工管理, 品質管理
- 想定年収
- 正社員 500~650万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
三井ホームグループの建売住宅の品質管理業務をお任せします。
2024年6月に同業は他社ハウスメーカーをM&Aしており、同社事業の中で最も勢いのある事業部です!
【具体的には】
■基礎検査
■竣工検査
■技術上の管理及び指導
■安全管理の指導
ツーバイフォー工法の知識を存分に活かせる仕事です!
同社では大手デベロッパー分譲の建売住宅を請け負っています。
凝った仕様が多く品質の高さも求められるため、品質管理は非常に重要なポジションであり、やりがいを感じていただける業務です。
【ポイント】
■無理なく腰を据えて働けます!
工程を考えながら自分で業務スケジュールを組み立てられます。
また、事務所に戻らなくても書類作業ができる体制を整えているので、直行直帰もOKです!
なお、1プロジェクトあたりの棟数(2~30棟程度)が多いため、移動は比較的少なく済みます。
■定着率の高い職場です!
キャリア入社の社員が多く馴染みやすい環境です。
働きにくさを感じることはなく、協力しながら仕事を進めていくチームワークは大きな魅力です。
働きやすい環境が整備されており直近一年間の総合職離職率は3.5%です。応募資格
【必須】
■2×4住宅の建築施工管理経験
【歓迎】
■建築士
■建築施工管理技士
■住宅施工管理経験
# 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # 戸建住宅 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
水処理プラント施工管理/東証スタンダード上場/群馬
株式会社ヤマト
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他, プラント施工管理・その他
- 想定年収
- 契約社員 550~800万円
- 勤務地
- 群馬県
業務内容
~東証スタンダード上場/再雇用制度・嘱託採用も完備/土日祝休/年休125日/賞与実績4か月分/離職率4%/転勤無し/家族・住宅手当/退職金制度あり/福利厚生◎~
◇連続増収の安定企業/東証スタンダード市場上場のヤマトにて、水処理プラントの施工管理をご担当いただきます。
ろ過や排水処理はもちろん、その後の維持管理まで、高い技術力で定評を得ています。
群馬案件メイン!ともに群馬を盛り上げてくれる方大歓迎です!※まれに隣接県の出張が発生する場合あり
■業務内容
・設計図を基に、お客様ほかとの打合せ
・品質と安全の管理、工程のマネジメント
・予算の作成と材料の発注
・実際に施工するための施工図の作図
■施工実績
・前橋市稲里浄水場
・那須塩原市中山配水場
・群馬県奥利根水質浄化センター
・前橋市上増田地区農業集落排水処理施設 等多数
■キャリアパス
同社では、中途入社2~3年で主任、5年ほどで課長へと昇進しているケースも数多く、中には40代後半で、役員までステップアップした例もあります。中途入社だからといって、なかなかキャリアアップができないということはありません。自身の技術と努力を正当に評価しますので、キャリアアップを目指す方にはマッチする職務です。
■社風について
3年離職率の平均が30%前後と言われる中、同社はわずか「4%」です。この定着率の高さは、社員同士や、社員と役員の距離が近く、面倒見の良い社風だからです。新人教育やフォローはもちろん、中堅やベテラン同士で互いにサポートし合う風土が根付いているからこそ実現できています。
■同社の特徴
・同社は1946年の創業以来、オフィスビル、庁舎、公共施設、病院、介護施設、スーパーなど各種技術を提供しています。空調や冷凍、水処理といったコアに、独自の省エネやIT技術をプラスした付加価値の高いモノづくりが同社の強みです。それ以外にも、工事に必要な配管を仕入れるために、自社の配管加工工場を設立し、安定した供給と高品質・低コスト化を実現するなど、エンジニアリング企業として成長を続けています。
・同社は、「トータルで見たときの価値」を顧客にとっての本物のニーズと捉え、建物を造る「お客様側」の視点で、快適な空間・省エネ・低コストなど、様々な側面からメリット・デメリットを見出しています。建設プランの計画から設計、施工までをワンストップで手掛ける「建物まるごとエンジニアリング」を強みとしています。
応募資格
■必須条件
・建築・建設現場に携わったご経験
■歓迎条件
・何らかの施工管理経験
# 高層ビル # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 急募 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
電気設備設計職/東証スタンダード上場/群馬
株式会社ヤマト
- 職種
- 電気設備設計
- 想定年収
- 契約社員 450~700万円
- 勤務地
- 群馬県
業務内容
~※セカンドキャリア・施工管理経験者歓迎/シニア活躍中/再雇用制度・嘱託採用も完備/土日祝休/年休125日/賞与実績4か月分/離職率4%/転勤無し/家族・住宅手当/退職金制度あり/福利厚生◎/東証スタンダード上場~
◇連続増収、東証スタンダード市場上場のヤマトにて建物の電気設備設計の業務をご担当頂きます。
■職務内容
本社にて建物の電気設備設計担当として、基本設計図/実施設計図の作成や制御盤の設計、屋内配線の設計を行います。
・生産設備の電気制御システムの設計・開発
・PLCプログラミング
・設備導入・立ち上げ・メンテナンス
・トラブルシューティングと問題解決
・プロジェクト管理と関係者との調整
■組織構成
部長1名、課長1名、部員5名
■キャリアパス
同社では、中途入社2~3年で主任、5年ほどで課長へと昇進しているケースも数多く、中には40代後半で、役員までステップアップした例もあります。中途入社だからといって、なかなかキャリアアップができないということはありません。自身の技術と努力を正当に評価しますので、キャリアアップを目指す方にはマッチする職務です。
■社風について
3年離職率の平均が30%前後と言われる中、同社はわずか「4%」です。この定着率の高さは、社員同士や、社員と役員の距離が近く、面倒見の良い社風だからです。新人教育やフォローはもちろん、中堅やベテラン同士で互いにサポートし合う風土が根付いているからこそ実現できています。
■同社の特徴
・同社は1946年の創業以来、オフィスビル、庁舎、公共施設、病院、介護施設、スーパーなど各種技術を提供しています。空調や冷凍、水処理といったコアに、独自の省エネやIT技術をプラスした付加価値の高いモノづくりが同社の強みです。それ以外にも、工事に必要な配管を仕入れるために、自社の配管加工工場を設立し、安定した供給と高品質・低コスト化を実現するなど、エンジニアリング企業として成長を続けています。
・同社は、「トータルで見たときの価値」を顧客にとっての本物のニーズと捉え、建物を造る「お客様側」の視点で、快適な空間・省エネ・低コストなど、様々な側面からメリット・デメリットを見出しています。建設プランの計画から設計、施工までをワンストップで手掛ける「建物まるごとエンジニアリング」を強みとしています。
応募資格
■必須条件:
・電気関連の知見がある方(尚可:PLC経験)
# 高層ビル # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 急募 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
建築施工管理/経験者/富山県/立山町
新栄建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 正社員 336~660万円
- 勤務地
- 富山県
業務内容
立山町・富山市エリアをメインに建築工事管理を行う同社にて、建築施工管理業務をお任せいたします。
【具体的には】
■建築工事における施工管理業務全般
■各種書類作成、CADによる図面作成
■お客様との折衝等
★主なお客様は国土交通省、富山県、立山町等の官公庁・団体、及び民間(企業・個人)です。
企業WEBサイトにこれまでの実績等写真付きで掲載されていますので、ぜひご覧ください。https://www.silver-wing.co.jp/
★現場へは直行直帰可能です。
社員一人一人に社用車の貸与がございます。
【担当案件について】
河川・道路等の一般土木工事から砂防や山工事等の特殊な工事も請け負っております。
【受注先の一例】
国土交通省/農林水産省/林野庁/富山県、立山町、舟橋村/(独)鉄道建設・運輸施設整備支援機構/(独)日本スポーツ振興センター国立登山研修所/日本下水事業団/富山県土地改良事業団体連合会/富山県道路公社/(公財)富山県文化振興財団/中新川広域行政事務組合/滑川中新川地区広域情報事務組合/中日本高速道(株)/中日本ハイウェイ・メンテナンス北陸(株)/北陸電力(株)/立山黒部貫光(株) 等
【転勤・出張、担当エリアについて】
出張や転勤はなく、地域に根差して長く働くことができる環境で担当案件も多種多様、幅広く経験を積めます。
立山町と富山市内をメインにご担当いただきます。
【配属先について】
建築部:9名在籍
男女比10:0 年齢層10代から60代まで、幅広い世代が活躍しております。
【アクセスについて】
富山駅から車で15分~20分!富山市からの通勤者多数在籍!
【同社の仕事のやりがいについて】
■地域に誇れるインフラらを、自らの手でつくる実感
立山町や富山市を中心に、治山・砂防・道路・河川など、生活に直結するインフラ整備を担う仕事で、完成した構造物が何十年にもわたって地域の人々の暮らしを支えるという誇りある
仕事です。
■官公庁案件が中心だからこそ、計画性のある安定した業務運営
受注の多くは国や県、市長村といった公共案件で地域からの信頼も厚く、長年にわたる取引で安定した業務環境です。品質や安全性に高い基準が求められるため、日々の業務の中で自然と技術力が磨かれて行きます。安定した環境で着実に成長していける職場です。
■年齢に関係なく、いろんな世代の仲間と一緒に成長していける職場
20代~60代までの社員が在籍しており、年齢や役職にとらわれず自由に意見を交わすことができる、風通しの良い職場環境を整えています。チーム一丸となって現場を推進する一体感は大きなやりがいの一つです。応募資格
【いずれか必須】
■建築施工管理の実務経験をお持ちの方
■1級もしくは2級建築施工管理技士、一級もしくは二級建築士をお持ちの方# 道路・トンネル # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 河川・ダム # 転勤なし -
電気設備設計(即戦力)/東京
株式会社長谷工コーポレーション
- 職種
- 電気設備設計, 設備設計・その他
- 想定年収
- 正社員 1,000~1,400万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
〇設計部門 設備設計室にて、マンションの電気設備設計業務全般に従事して頂きます。
【具体的には】
■建築計画に沿った電気設備、消費エネルギーの検討、選定
■電気設備構築に関わる基本設計、実施設計、設計図面作成、コスト管理
■他部門(意匠設計、構造設計、機械設備設計、積算、施工計画)との調整
■確認申請、法規チェック
■電気設備の工事状況の確認
【働きやすい環境】
■上司先輩にいつでもアドバイスを求めることができる環境です。
■配属現場の多くが一都三県エリア内の為、転勤もほとんどなく腰を据えて働きやすい職場環境です。離職率は全社で約2%、平均勤続年数約17年と高い定着率。20時にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要になります。
【同社の魅力】
■マンションに特化し、建設からマンションの販売、管理まで総合的に手がけるビジネスモデルで売上、利益を伸ばし続けており、営業利益は業界トップクラスです。
■用地取得から設計、施工、流通、販売、リフォーム、管理まで、マンション事業に関わるすべてを一手に引き受けることのできるグループ体制です。
■建設業界の課題としてICT活用が挙げられますが、同社は代表自らICT活用とオープンイノベーションを本格すると宣言しており、5年で200億円のIT投資を行う予定です。
■離職率は全社で約2%、平均勤続年数17.2年と高い定着率
長谷工グループの充実した福利厚生もあり、働きやすい職場環境です。No1企業だからこそ豊富な経験が積めます。
【働きやすい環境が整っております!】
■組織風土として、各部署の年齢層がバランスよく配置されております。その為、面倒見が良い社員が多く働きやすい環境になっております。
■福利厚生が充実しております。グループ会社にクリニックがあり、55歳以上の方はPET診断が無料。女性社員や男性社員の場合は扶養家族の奥様の乳がんや子宮がん検診も無料で受診頂く事が可能です。また、お子様が小学校3年生までは時短勤務(9時~15時)が可能であったり、男性の育児休暇も推奨しております。
○男性の育児参加促進施策の実態
⇒D&I推進施策(多様な人材が個々の能力を発揮できるようにするための取りくみ)の一環として、男性の育児参加促進に向けて制度を新設。
例)配偶者の出産立ち合いには「配偶者出産休暇」、お子様の看病や通院/遠足/保護者会出席等の場合は「子供休暇」取得が可能です。
⇒その結果、男性の育休取得率が40.7%となっております。
【その他、働き方に対する施策】
■フレックス勤務可能(コアタイム10時~15時)※内勤のみ。
■時差出勤の導入(9時~17時半などの7.5時間の就業時間もOK)※内勤のみ。
■HASEKO CLINIC:体の具合が悪くなったら社内の診療所で診察、薬の処方が受けれる。その他、一般診察/定期健診/インフルエンザ予防接種/脳ドックの受診など社員の健康づくりをバックアップしております。
※参考資料:同社が行っている働き方の施策となります。ぜひご覧ください。
https://www.haseko.co.jp/hc/csr/employee/human_resources.html応募資格
【必須条件】
※下記いずれかのご経験や資格をお持ちの方
■電気設計の経験が10年以上で、建築物(マンション・住宅・一般建築など)の設計経験者
■電気設計職として、設計事務所・サブコン設計部・ゼネコン設計部の正社員・派遣などで10年以上の経験、外注・業務委託の経験をお持ちの方
■電気主任技術者(第1種、第2種、第3種のいずれか)または、1級建築施工管理技士
【歓迎条件】
※下記いずれかの資格をお持ちの方
■一級建築士、建築設備士、1級電気工事施工管理技士、設備設計一級建築士、消防設備士
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
土木設計(河川・砂防)課長以上候補/東海地方に強み/東京
株式会社三栄コンサルタント
- 職種
- 土木設計, 発注者支援
- 想定年収
- 正社員 600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■総合建設コンサルタントとして、入札で自治体から請けた河川・砂防設計の案件に対する打ち合わせから納品に至るまで、幅広く担当いただきます。
【具体的には】
■調査・計画
河川:近年のゲリラ豪雨や地球温暖化による自然対策について、防災・減災対策を立案するための調査・計画を実施するとともに、浸水状況等ソフト対策等にも取り組んでいます。
例:河道計画、多自然型川づくり、内水対策整備計画策定、水辺環境調査、河川氾濫解析
砂防:渓流や斜面等土砂災害により被害を受けるおそれのある区域の地形、地質、土地利用状況について基礎調査の実施や、施設計画の基礎資料となる流域調査を実施します。
例:渓流調査、砂防基礎調査
■施設設計
河川:洪水や高潮等の自然災害に対して、災害防止や地域の環境保全に配慮した河川施設設計(護岸、樋門、陸閘、魚道等)を行います。
例:河川詳細設計、環境護岸設計、魚道設計、樋管設計、陸閘設計
砂防:土石流・流木対策は、土石流または土砂とともに流出する流木等の破壊力等、その発生による人命・人家・公共施設等に対する影響は多大なものである。渓流保全工(土砂生産抑制)や砂防堰堤および流木捕捉施設等の対策を実施して安全性を確保します。
例:砂防堰堤、渓流保全設計、急傾斜地対策
■維持管理
河川:既存河川管理施設の適切な老朽化対策およびストックマネジメントを行います。また、河川全体の自然の営みを視野に入れ、生物の生息・生育環境や多様な景観を保全・創出します。
例:堤防点検、施設点検、魚道施設点検
砂防:土砂災害を防ぐため、既設構造物の効率的かつ効果的に点検調査を実施して、既設施設の補強対策等、長寿命化計画等を立案します。また、災害による復興計画も実施します。
例:施設点検、砂防構造物の長寿命化計画
【魅力】
同社では講習費、研修費、資格取得費を原則会社が負担するなど、社員のスキルアップを積極的に支援しています。
平均年齢は38歳。20代の社員も経験を積みながら活躍中です。
長く勤める社員が多く、定年を迎えた後も技術指導業務などを担当しながら活躍している社員もいます。
培った経験を活かし、思う存分活躍できる環境が整っています。
応募資格
【必須】
■普通自動車運転免許
■河川・砂防設計の実務経験(5年以上)
・下記いずれかお持ちの方
■技術士(建設部門:河川、砂防及び海岸・海洋)
■RCCM(建設部門:河川、砂防及び海岸・海洋)
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 河川・ダム # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
土木設計(河川・砂防)課長以上候補/東海地方に強み/滋賀
株式会社三栄コンサルタント
- 職種
- 土木設計, 発注者支援
- 想定年収
- 正社員 600~1,000万円
- 勤務地
- 滋賀県
業務内容
■総合建設コンサルタントとして、入札で自治体から請けた河川・砂防設計の案件に対する打ち合わせから納品に至るまで、幅広く担当いただきます。
【具体的には】
■調査・計画
河川:近年のゲリラ豪雨や地球温暖化による自然対策について、防災・減災対策を立案するための調査・計画を実施するとともに、浸水状況等ソフト対策等にも取り組んでいます。
例:河道計画、多自然型川づくり、内水対策整備計画策定、水辺環境調査、河川氾濫解析
砂防:渓流や斜面等土砂災害により被害を受けるおそれのある区域の地形、地質、土地利用状況について基礎調査の実施や、施設計画の基礎資料となる流域調査を実施します。
例:渓流調査、砂防基礎調査
■施設設計
河川:洪水や高潮等の自然災害に対して、災害防止や地域の環境保全に配慮した河川施設設計(護岸、樋門、陸閘、魚道等)を行います。
例:河川詳細設計、環境護岸設計、魚道設計、樋管設計、陸閘設計
砂防:土石流・流木対策は、土石流または土砂とともに流出する流木等の破壊力等、その発生による人命・人家・公共施設等に対する影響は多大なものである。渓流保全工(土砂生産抑制)や砂防堰堤および流木捕捉施設等の対策を実施して安全性を確保します。
例:砂防堰堤、渓流保全設計、急傾斜地対策
■維持管理
河川:既存河川管理施設の適切な老朽化対策およびストックマネジメントを行います。また、河川全体の自然の営みを視野に入れ、生物の生息・生育環境や多様な景観を保全・創出します。
例:堤防点検、施設点検、魚道施設点検
砂防:土砂災害を防ぐため、既設構造物の効率的かつ効果的に点検調査を実施して、既設施設の補強対策等、長寿命化計画等を立案します。また、災害による復興計画も実施します。
例:施設点検、砂防構造物の長寿命化計画
【魅力】
同社では講習費、研修費、資格取得費を原則会社が負担するなど、社員のスキルアップを積極的に支援しています。
平均年齢は38歳。20代の社員も経験を積みながら活躍中です。
長く勤める社員が多く、定年を迎えた後も技術指導業務などを担当しながら活躍している社員もいます。
培った経験を活かし、思う存分活躍できる環境が整っています。
応募資格
【必須】
■普通自動車運転免許
■橋梁設計の実務経験(5年以上)
・下記いずれかお持ちの方
■技術士(建設部門:河川、砂防及び海岸・海洋)
■RCCM(建設部門:河川、砂防及び海岸・海洋)
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 河川・ダム # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
土木設計(河川・砂防)課長以上候補/東海地方に強み/岐阜
株式会社三栄コンサルタント
- 職種
- 土木設計, 発注者支援
- 想定年収
- 正社員 600~1,000万円
- 勤務地
- 岐阜県
業務内容
■総合建設コンサルタントとして、入札で自治体から請けた河川・砂防設計の案件に対する打ち合わせから納品に至るまで、幅広く担当いただきます。
【具体的には】
■調査・計画
河川:近年のゲリラ豪雨や地球温暖化による自然対策について、防災・減災対策を立案するための調査・計画を実施するとともに、浸水状況等ソフト対策等にも取り組んでいます。
例:河道計画、多自然型川づくり、内水対策整備計画策定、水辺環境調査、河川氾濫解析
砂防:渓流や斜面等土砂災害により被害を受けるおそれのある区域の地形、地質、土地利用状況について基礎調査の実施や、施設計画の基礎資料となる流域調査を実施します。
例:渓流調査、砂防基礎調査
■施設設計
河川:洪水や高潮等の自然災害に対して、災害防止や地域の環境保全に配慮した河川施設設計(護岸、樋門、陸閘、魚道等)を行います。
例:河川詳細設計、環境護岸設計、魚道設計、樋管設計、陸閘設計
砂防:土石流・流木対策は、土石流または土砂とともに流出する流木等の破壊力等、その発生による人命・人家・公共施設等に対する影響は多大なものである。渓流保全工(土砂生産抑制)や砂防堰堤および流木捕捉施設等の対策を実施して安全性を確保します。
例:砂防堰堤、渓流保全設計、急傾斜地対策
■維持管理
河川:既存河川管理施設の適切な老朽化対策およびストックマネジメントを行います。また、河川全体の自然の営みを視野に入れ、生物の生息・生育環境や多様な景観を保全・創出します。
例:堤防点検、施設点検、魚道施設点検
砂防:土砂災害を防ぐため、既設構造物の効率的かつ効果的に点検調査を実施して、既設施設の補強対策等、長寿命化計画等を立案します。また、災害による復興計画も実施します。
例:施設点検、砂防構造物の長寿命化計画
【魅力】
同社では講習費、研修費、資格取得費を原則会社が負担するなど、社員のスキルアップを積極的に支援しています。
平均年齢は38歳。20代の社員も経験を積みながら活躍中です。
長く勤める社員が多く、定年を迎えた後も技術指導業務などを担当しながら活躍している社員もいます。
培った経験を活かし、思う存分活躍できる環境が整っています。
応募資格
【必須】
■普通自動車運転免許
■橋梁設計の実務経験(5年以上)
・下記いずれかお持ちの方
■技術士(建設部門:河川、砂防及び海岸・海洋)
■RCCM(建設部門:河川、砂防及び海岸・海洋)
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 河川・ダム # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
土木設計(河川・砂防)課長以上候補/東海地方に強み/愛知
株式会社三栄コンサルタント
- 職種
- 土木設計, 発注者支援
- 想定年収
- 正社員 600~1,000万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
■総合建設コンサルタントとして、入札で自治体から請けた河川・砂防設計の案件に対する打ち合わせから納品に至るまで、幅広く担当いただきます。
【具体的には】
■調査・計画
河川:近年のゲリラ豪雨や地球温暖化による自然対策について、防災・減災対策を立案するための調査・計画を実施するとともに、浸水状況等ソフト対策等にも取り組んでいます。
例:河道計画、多自然型川づくり、内水対策整備計画策定、水辺環境調査、河川氾濫解析
砂防:渓流や斜面等土砂災害により被害を受けるおそれのある区域の地形、地質、土地利用状況について基礎調査の実施や、施設計画の基礎資料となる流域調査を実施します。
例:渓流調査、砂防基礎調査
■施設設計
河川:洪水や高潮等の自然災害に対して、災害防止や地域の環境保全に配慮した河川施設設計(護岸、樋門、陸閘、魚道等)を行います。
例:河川詳細設計、環境護岸設計、魚道設計、樋管設計、陸閘設計
砂防:土石流・流木対策は、土石流または土砂とともに流出する流木等の破壊力等、その発生による人命・人家・公共施設等に対する影響は多大なものである。渓流保全工(土砂生産抑制)や砂防堰堤および流木捕捉施設等の対策を実施して安全性を確保します。
例:砂防堰堤、渓流保全設計、急傾斜地対策
■維持管理
河川:既存河川管理施設の適切な老朽化対策およびストックマネジメントを行います。また、河川全体の自然の営みを視野に入れ、生物の生息・生育環境や多様な景観を保全・創出します。
例:堤防点検、施設点検、魚道施設点検
砂防:土砂災害を防ぐため、既設構造物の効率的かつ効果的に点検調査を実施して、既設施設の補強対策等、長寿命化計画等を立案します。また、災害による復興計画も実施します。
例:施設点検、砂防構造物の長寿命化計画
【魅力】
同社では講習費、研修費、資格取得費を原則会社が負担するなど、社員のスキルアップを積極的に支援しています。
平均年齢は38歳。20代の社員も経験を積みながら活躍中です。
長く勤める社員が多く、定年を迎えた後も技術指導業務などを担当しながら活躍している社員もいます。
培った経験を活かし、思う存分活躍できる環境が整っています。
応募資格
【必須】
■普通自動車運転免許
■橋梁設計の実務経験(5年以上)
・下記いずれかお持ちの方
■技術士(建設部門:河川、砂防及び海岸・海洋)
■RCCM(建設部門:河川、砂防及び海岸・海洋)
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 河川・ダム # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
土木設計(橋梁)課長以上候補/東海地方に強み/東京
株式会社三栄コンサルタント
- 職種
- 土木設計, 発注者支援
- 想定年収
- 正社員 600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■総合建設コンサルタントとして、入札で自治体から請けた橋梁設計の案件に対する打ち合わせから納品に至るまで、幅広く担当いただきます。
【具体的には】
■長良川の橋梁
日本三大清流として親しまれている長良川に架かる橋梁は、都市間輸送や観光輸送等様々な役割を担う橋梁であり、耐震対策や架け替え計画等の立案を行います。
例:吉田橋、福野農道橋、群南橋歩道橋、円空街道歩道橋、赤池橋、新三日市橋、新美並橋、勝更大橋、報徳橋、名皿部橋、越佐橋、大芝原橋、油島橋、平成橋
■景観設計
橋梁は地域の重要な資産であり、地域の人々に愛される橋または、ランドマークとなるような構造デザイン等の提案を行います。
例:新橋、八幡橋
■保全
建設後50年以上を超える橋梁は今後増加します。現在、橋梁の老朽化が進んでおり、点検、補修、補強、診断、適切なモニタリング等を実施して長寿命化を図っていきます。
例:橋梁の点検、健全度評価、耐震補強設計、補修設計
【魅力】
同社では講習費、研修費、資格取得費を原則会社が負担するなど、社員のスキルアップを積極的に支援しています。
平均年齢は38歳。20代の社員も経験を積みながら活躍中です。
長く勤める社員が多く、定年を迎えた後も技術指導業務などを担当しながら活躍している社員もいます。
培った経験を活かし、思う存分活躍できる環境が整っています。
応募資格
【必須】
■普通自動車運転免許
■橋梁設計の実務経験(5年以上)
・下記いずれかお持ちの方
■技術士(建設部門:鋼構造及びコンクリート)
■RCCM(建設部門:鋼構造及びコンクリート)
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 橋梁 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
土木設計(橋梁)課長以上候補/東海地方に強み/滋賀
株式会社三栄コンサルタント
- 職種
- 土木設計, 発注者支援
- 想定年収
- 正社員 600~1,000万円
- 勤務地
- 滋賀県
業務内容
■総合建設コンサルタントとして、入札で自治体から請けた橋梁設計の案件に対する打ち合わせから納品に至るまで、幅広く担当いただきます。
【具体的には】
■長良川の橋梁
日本三大清流として親しまれている長良川に架かる橋梁は、都市間輸送や観光輸送等様々な役割を担う橋梁であり、耐震対策や架け替え計画等の立案を行います。
例:吉田橋、福野農道橋、群南橋歩道橋、円空街道歩道橋、赤池橋、新三日市橋、新美並橋、勝更大橋、報徳橋、名皿部橋、越佐橋、大芝原橋、油島橋、平成橋
■景観設計
橋梁は地域の重要な資産であり、地域の人々に愛される橋または、ランドマークとなるような構造デザイン等の提案を行います。
例:新橋、八幡橋
■保全
建設後50年以上を超える橋梁は今後増加します。現在、橋梁の老朽化が進んでおり、点検、補修、補強、診断、適切なモニタリング等を実施して長寿命化を図っていきます。
例:橋梁の点検、健全度評価、耐震補強設計、補修設計
【魅力】
同社では講習費、研修費、資格取得費を原則会社が負担するなど、社員のスキルアップを積極的に支援しています。
平均年齢は38歳。20代の社員も経験を積みながら活躍中です。
長く勤める社員が多く、定年を迎えた後も技術指導業務などを担当しながら活躍している社員もいます。
培った経験を活かし、思う存分活躍できる環境が整っています。
応募資格
【必須】
■普通自動車運転免許
■橋梁設計の実務経験(5年以上)
・下記いずれかお持ちの方
■技術士(建設部門:鋼構造及びコンクリート)
■RCCM(建設部門:鋼構造及びコンクリート)
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 橋梁 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
土木設計(橋梁)課長以上候補/東海地方に強み/岐阜
株式会社三栄コンサルタント
- 職種
- 土木設計, 発注者支援
- 想定年収
- 正社員 600~1,000万円
- 勤務地
- 岐阜県
業務内容
■総合建設コンサルタントとして、入札で自治体から請けた橋梁設計の案件に対する打ち合わせから納品に至るまで、幅広く担当いただきます。
【具体的には】
■長良川の橋梁
日本三大清流として親しまれている長良川に架かる橋梁は、都市間輸送や観光輸送等様々な役割を担う橋梁であり、耐震対策や架け替え計画等の立案を行います。
例:吉田橋、福野農道橋、群南橋歩道橋、円空街道歩道橋、赤池橋、新三日市橋、新美並橋、勝更大橋、報徳橋、名皿部橋、越佐橋、大芝原橋、油島橋、平成橋
■景観設計
橋梁は地域の重要な資産であり、地域の人々に愛される橋または、ランドマークとなるような構造デザイン等の提案を行います。
例:新橋、八幡橋
■保全
建設後50年以上を超える橋梁は今後増加します。現在、橋梁の老朽化が進んでおり、点検、補修、補強、診断、適切なモニタリング等を実施して長寿命化を図っていきます。
例:橋梁の点検、健全度評価、耐震補強設計、補修設計
【魅力】
同社では講習費、研修費、資格取得費を原則会社が負担するなど、社員のスキルアップを積極的に支援しています。
平均年齢は38歳。20代の社員も経験を積みながら活躍中です。
長く勤める社員が多く、定年を迎えた後も技術指導業務などを担当しながら活躍している社員もいます。
培った経験を活かし、思う存分活躍できる環境が整っています。
応募資格
【必須】
■普通自動車運転免許
■橋梁設計の実務経験(5年以上)
・下記いずれかお持ちの方
■技術士(建設部門:鋼構造及びコンクリート)
■RCCM(建設部門:鋼構造及びコンクリート)
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 橋梁 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
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