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設備管理の求人特集

オフィスビルや商業施設、プラントまで幅広い施設の維持管理のお仕事です。電気工事士や管工事施工管理士、 水道施設管理技士など得意な分野の経験が活かせます。

設備管理の求人特集

設備管理の求人特集

オフィスビルや商業施設、プラントまで幅広い施設の維持管理のお仕事です。電気工事士や管工事施工管理士、 水道施設管理技士など得意な分野の経験が活かせます。

検索結果 1,017 件

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  • 設備管理

    株式会社あなぶきファシリティサービス

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    正社員 300～588万円
    勤務地
    兵庫県

    業務内容

    【設備管理／兵庫県／西日本最大級のグループ基盤・残業月20H以内・年休115日・2〜3名のチーム制・資格手当も充実】

    同社グループが運営するマンションをはじめ、テナントビルなどに設置されている消防/給水設備の点検やメンテナンスを担当いただきます。

    【働きやすさ】
    ■約2～3名のチームで対応します
    ■チェックシートに沿って着実に進行する仕事です
    ■無理のない点検スケジュールが組まれるため、落ち着いて進められます

    【業務内容】
    自社グループが運営するマンションをはじめ、ビルなどに設置されている消防設備や給水設備の点検/メンテナンスを担当。作業はチェックシートに従い、2～3名のチームで行ないます。
    ■消防設備点検
    火災報知器や消火器などの消防設備機器を点検します。具体的には「加熱試験機と呼ばれる機械を消防設備に近づけて、問題なく動作するか」「使用期限が切れていないか」といったチェックをお任せします。
    ■給水設備点検
    建物の屋上に設置されている貯水槽などの定期清掃及び点検・報告・補修を実施します。

    【1日の流れ／例】
    ▼9時00分／ミーティング後、チームのメンバー2～3名で現場に出発。
    ▼10時／作業開始。午前中に1～2件の現場を担当します。
    ▼12時～13時／休憩
    ▼13時～17時30分／午後も1～2件の現場へ。
    ▼18時00分／退勤。残業は月20時間以内なので、定時に退社する日も多いです。
    ※点検は年間のスケジュールが決まっているため、先の予定を立てやすいことが特長です！

    【入社後の流れ】
    経験やスキルに応じ、業務をお任せしていきます。先輩と一緒に現場で作業をしながら、徐々に仕事の幅
    を広げていってください。また、並行して消防設備報告書などの書類作成も教えていきます。未経験の方であれば、入社1年程度で点検作業を1人で担えるようになります。

    【同社の特徴】
    設備管理という事業を通じて、お客様が心地よい「お住まい」「オフィス」で過ごせるように、お手伝いをしていきます。同社の取り組みがお客様お一人お一人に喜んで頂き、ひいては地域に貢献することに通じると考えております。その為にも、同社の品質を守っていくことはもとより、品質をより高いレベルにする為に、日々研鑽し、業務の改善・向上に取り組んでおります。また、事業活動における環境負荷の低減およびマンション居住者の皆様と共に環境にやさしく、感動と笑顔のあふれるライフスタイルづくりにも全社で取り組んでおります。お客様から「質」「量」共にその地域地域でトップレベルと認めて頂けるよう、全社員一丸となり、事業活動を行っていきます。

    【同社の強み】
    ■常にチームで仕事に向かいます。チーム内でお互いにスキルを高めあい、仕事に対して個々の責任と緊張感を持ち続け、そしてメンバー同士相乗効果を高めるためです。いつも100％以上の仕事をお届けするために、メンバーの力と心を1つにしています。
    ■「仕事に誇りと喜びを持てる、若い力を思う存分社会で役立てていきたい。」それには今この仕事に携わっているスタッフの努力が大切だと思います。その1つとして、各種資格の取得やスキルアップのための研修を積極的に受けています。


    タイミングにより、人員充足となったエリアについては、初任地を別のエリアで打診させていただく場合がありますが、このような（本拠地となる都道府県外での転居を伴う赴任が決まった）場合は、下記のような手当等があります。
    ■赴任手当（単身の場合75,000円／家族帯同の場合200,000円）
    ■独身寮・社宅の用意　※詳細は、会社規定による。

    応募資格

    【必須】
    ■高卒以上
    ■要普通自動車運転免許（AT限定可）
    ■下記【1】もしくは【2】に当てはまる方
    【1】消防設備会社での実務経験がある方（年数不問）
    　　 消防設備の点検などを担当されていた方を想定しています。
    【2】消防設備士甲種・第2種電気工事士のいずれかの資格をお持ちの方。
    　　 実務経験は問いません。
    # 充実した研修体制 # マンション # オフィス # RC造 # SRC造 # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり
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  • 熱源設備設計

    株式会社大阪ガスファシリティーズ

    職種
    設備設計・その他, プラント設計・その他, ビル設備管理
    想定年収
    正社員 370～480万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【Daigasグループで安定基盤/ワークライフバランス◎/定年後の嘱託採用可能／転勤なしで大阪・関西で腰を据えて働く】

    【業務内容】
    ◇学校・オフィスビル・工場・研究所他のオーナーさまに対し設備更新、新設工事の提案・設計をご担当頂きます。
    ・設備の更新工事、新設工事の提案
    ・工事図面の作成や見積・積算
    ・メーカーとの打ち合わせ　など

    【業務詳細】
    ・顧客先：施設を持ってる法人、会社のオフィスビル、工場（グループ内も含む）、学校、病院など
    ・対象物：施設の空調、病院や工場のボイラー、コージェネレーションシステムなど
    ★営業と設計が同じ部署なので、一気通貫で対応ができるのがやりがいであり強みです★

    【組織構成】
    3名＋嘱託社員1名

    【働き方】
    ◎残業時間は月20時間程度です。残業時間の規制が厳しく、過度な残業はございません。人によっては20時間以下の方もいらっしゃいます。
    ◎担当顧客は関西圏内であるため長期出張などはございません。
    ◎年齢層の高いベテラン社員も活躍しており、安心して働ける環境です。
    ◎福利厚生も充実しており、大阪ガス健康保険組合に加入や、リロクラブを利用できます。
    ◎フレックス制度を活用している社員も多く、自分の裁量で働き方が決めやすい環境です。

    応募資格

    ＜業種未経験歓迎＞
    【必須】
    ・設備の設計経験がある方（空調やボイラー等）
    # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # マンション # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
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  • 設備管理（常駐）

    関電ファシリティーズ株式会社

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    正社員 360～550万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    関西電力グループの一員として、同社が管理する東京都中央区（日本橋）にあるオフィスの設備管理業務を担当していただきます。日常の運転/保守業務に加え、建物の資産価値維持、向上を目的とした技術提案や、中長期的な保全計画の策定といった、より専門性の高い役割を担います。

    【具体的には】
    各種設備の点検、メンテナンスをしていただきつつ、性能分析、劣化診断などを行い、故障の予防保全、メンテナンス対策などをオーナーに対して提案します。

    【各種設備とは？】
    ■受変電設備（電源装置、変圧器、遮断器、コンデンサなど）
    ■空調設備（ボイラー、冷凍機、ポンプ設備）
    ■消防設備（火災報知器、スプリンクラー、消火栓、消火器、誘導灯、消火水槽など）
    ■搬送設備（エレベータ、エスカレータなど）
    ■建築付帯設備（ゴンドラ、自動ドアなど）

    【未経験に安心な教育体制】
    ■安全衛生研修：
    同社と関西電力グループの安全管理について、お伝えします。

    ■知識サポート研修／実技サポート研修：
    知識：「電気基礎」「冷凍、給排水」「空調、ボイラ」「建築/防火/防災」「高圧電気」
    実技：「高/低圧電気」「空調」「給排水衛生」

    上記のテーマに沿った研修を実施しています。
    習得度に応じて上長が参加判断いたしますので、個人差がありますが、平均すると毎年1～2回程度は研修にご参加いただく予定となります。

    ■入社直後に4日間ほど大阪の研修施設にて研修を受けていただきます。
    また、その後も記憶の定着、フォローのために定期的に2日間ほど、大阪の研修施設に行っていただきます。
    ※大阪の研修施設は2025年の4月1日に設立されたものであり、今後さらに社員の育成にも力を入れていく方針でございます。

    ■電気工事士の実技試験　勉強会：
    資格未取得者にご案内しますので、希望があればご参加いただけます。
    実技試験練習用に道具を用意して、実際の作業を練習します。

    ■低圧/高圧/特別高圧　電気取扱者、酸素欠乏危険作業の業務にかかる特別講習：
    今まで受けたことが無い方には、それぞれの講習を受けていただきます。

    【就業環境】
    当エリアでの配属においては、日勤、土日祝休みとなります。
    ※一部、宿直のある物件もございますが、基本的には、日勤での勤務となります。

    【同社、同求人の魅力】
    ■元パナソニックグループの同社は関西電力グループとなり、安定した経営基盤で、社風が穏やかな中、腰を据えて長く働けます。
    ■管理物件が多種多様（物流施設/オフィスビル/ホテル等）ございますので、様々な物件の設備管理に携わることが出来ます。
    ■面接一回であり、早期の転職が実現可能です。
    ■基本、日勤、土日祝休み（年間休日122日）、月平均残業時間20時間程度、とワークライフバランスを整えて就業可能です。
    ■基本、転居を伴う転勤が無く、今のお住まいから通っていただけます。
    ※エリア統括クラスになった際に、ポジションが空いてなければ、転勤発生の可能性ありますが、ご本人の事情を加味したうえで、相談には乗っていただけるます
    ■中途でご入社される方も多いため、会社になじみやすい環境と離職率の低さも魅力の求人です。


    応募資格

    【必須資格/経験】
    〇設備管理のご経験
    〇何かしらの設備管理関連の資格
    ex：電気工事士、ボイラー技士、危険物取扱者、冷凍機械取扱者　等



    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
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  • 太陽光パネル提案に係る電気エンジニア

    株式会社モノクローム

    職種
    電気工事施工管理, 設備施工管理・その他, その他技術職
    想定年収
    正社員 600～750万円
    勤務地
    東京都, 神奈川県

    業務内容

    同社はデザイン性が高く、環境にやさしい家を実現する
    システムを開発するスタートアップです。
    独自開発の「エネルギーを作る屋根」の導入提案および
    施工管理を担って頂くメンバーを募集しています。

    ■業務内容
    　●同社独自開発の「エネルギーを作る屋根（太陽光パネル一体型屋根）」や
    　　「HEMS（ホームエネルギーマネジメントシステム）」の施工管理（特に電気系統周り）
    　●住宅オーナー様や建築家に対する導入提案のサポート
    　（例えば、屋根に関しては、営業メンバーに対して、発電量の試算、配線設計、
    　　最適配置枚数の提案等をサポート頂きます。）
    　●自社開発の発電量計測ソフトウエア、他社製のパワーコンディショナーや
    　　蓄電池との連携方法の設計、メーカーや工事業者との仕様や工程の
    　　確認/管理（工事自体は外部の業者へ委託予定）

    ■案件に関して
    　●主要ターゲットは、建物面積30～60坪の新築戸建住宅
    　●月に新規案件を4～5件担当して頂くイメージ
    　●施工場所は一都三県がメインですが、将来的に幅を広げていく予定です。
    　
    ■働き方
    　●施工管理担当として、住宅施工現場への事前視察や工事立会いを行って頂きます。
    　●現場へ行く日以外は、勤務地は自由！日々の業務は事務所でも自宅でもOK。
    　●完全フレックス制度で、家庭のご都合や予定に合わせた働き方が可能。
    　●お客様からの受注に向けて電気関連の知見を用いて説明いただく機会有り。
    　　基本的にはオンラインで実施。
    　●屋根工事・電気工事は外部へ委託しますが、工事前後に立ち会い有り
    　（工事期間3～4日のうち、1～2日）。
    　●経験が浅い方も電気の知見がある先輩のサポートとして就業いただくので、
    　　勉強しながら技能を習得していかれる環境です！

    同社は、新しい魅力的な製品を開発し、上場を目指すスタートアップ企業のため、
    顧客対応のスピードを最重要視していますが、働く時間/場所は完全に自由です。
    休日は土日祝日という形で形式上定めておりますが、
    同社は社員のプライベートな時間を大切にして頂いている為、
    仕事の責任を果たして頂く事を前提にいつ働きいつ休むかは各人で決めて頂いております。

    他社は取り組んでいない新領域にチャレンジをしたい方や
    仕事とプライベートの両方を大切したい方におすすめです！

    応募資格

    【必須】
    ■戸建て住宅もしくは集合住宅における電気施工管理経験（弱電/強電可）

    【歓迎】
    ■第二種電気工事士
    ■電気施工管理技士（1級/2級）
    ■太陽光パネル設置における施工管理経験
    ■普通自動車運転免許
    （住宅の施工現場の事前視察や工事立会いが業務に含まれます）
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 戸建住宅 # 新築 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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  • 設備管理業務

    株式会社ザイマックス九州

    職種
    ビル設備管理, 施設管理, ビルマネジメント（ＢＭ）
    想定年収
    正社員 300～600万円
    勤務地
    熊本県

    業務内容

    商業施設やオフィスビルに常駐し、1棟の建物/設備の管理全般をメンバーと一緒に行います。

    【業務内容】
    ■防災センター等での設備監視業務
    ■建具/電気/空調/給排水設備等の日常点検、
    ■法律に基づく法定点検、及び各専門業者の作業立ち合い
    ■テナント様から寄せられる建物設備に関する日常対応など

    【魅力ポイント】
    ■ザイマックスグループの保有する研修施設多数
    ■充実の研修と資格支援で手に職がつきます。年休120日、シフト管理も徹底しており安定環境でプロを目指すことができます。
    ■転勤がなく、腰を据えて働けます。
    ■これから設備管理にチャレンジしたい方もやる気がある方であれば歓迎です。

    【働き方】残業15時間程度、社用携帯は支給されますがチームで対応しますので休日に対応することはございません。
    【ザイマックスグループの魅力】 労務管理が徹底しており働きやすい環境。管理受諾面積No.1のため安定経営を行っており、長期的に働ける環境です。

    応募資格

    【必須要件】
    ■高校卒業以上
    ■設備管理のご経験
    # 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 物流施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
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  • 設備管理業務

    株式会社ザイマックス九州

    職種
    ビル設備管理, 施設管理, ビルマネジメント（ＢＭ）
    想定年収
    正社員 300～600万円
    勤務地
    大分県

    業務内容

    商業施設やオフィスビルに常駐し、1棟の建物/設備の管理全般をメンバーと一緒に行います。

    【業務内容】
    ■防災センター等での設備監視業務
    ■建具/電気/空調/給排水設備等の日常点検、
    ■法律に基づく法定点検、及び各専門業者の作業立ち合い
    ■テナント様から寄せられる建物設備に関する日常対応など

    【勤務地詳細】
    ■鹿児島県鹿児島市中央町10　キャンセビル
    ■鹿児島県鹿児島市宇宿2-3-5　OPSIAmisumi内 防災センター
    ■鹿児島市内にある管理物件より、ご自宅から片道90分以内で通勤可能な物件で決定いたします。

    【魅力ポイント】
    ■ザイマックスグループの保有する研修施設があります。
    ■オンラインの学習教材があります。
    ■転勤がなく、腰を据えて働けます。
    ■これから設備管理にチャレンジしたい方もやる気がある方であれば歓迎です。

    応募資格

    【必須要件】
    ■高校卒業以上
    ■設備管理のご経験
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 物流施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
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  • 設備管理（常駐）

    株式会社ザイマックス関西

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    正社員 346～600万円
    勤務地
    兵庫県

    業務内容

    同社の管理物件に常駐し、設備管理とテナント対応をお任せいたします。
    将来的には現場責任者を目指してご活躍頂けるよう、教育体制や資格取得支援等のサポートを充実させております。

    【具体的には】
    ■案件内容：同社が受託管理するオフィスビルや商業施設、物流施設、学校等
    ■変電設備、空調設備、給排水設備、防災設備、その他環境衛生の運転監視、点検や各種法令に基づく業務
    ■ご担当いただくエリア・物件については、ご自宅から通勤圏内（約1時間30分以内）にて配属検討可能
    ■配属先により勤務時間も変動いたします。
    ■夜勤：物件によっては夜勤シフトがある可能性もございます。
    ※当務・夜勤が発生する配属先は全体の約2割
    ※発生する頻度は月1回～週2回程度
    ※試用期間中の職務内容：本採用時と同様の予定

    シフト制（実働8時間）
    ＜シフト例＞
    9:00～18：00／13:00～22:00／9:00～翌日9:00
    残業時間：平均10時間（残業代は1分単位で支給）
    ※シフトの時間は配属先により異なります

    【同社で働く魅力】
    ○研修センターあり（入社者全員利用可能）
    〇62歳の定年時、ザイマックスエルダーズに転籍することで同様の仕事内容で70歳まで正社員として就業可能
    〇資格手当充実
    ○転居を伴う転勤無しでご自宅から90分圏内の自社管理物件に配属
    〇未経験歓迎で実際に50代後半の方も未経験でご活躍されていらっしゃいます。
    〇管理物件に対してチーム制を採用しています。例えば、大規模物件であれば約20人で交代制を敷いています。

    【資格取得支援】
    電気主任技術者や建築物環境衛生管理技術者等、難関資格の取得に向けて社内にて模試の実施など、サポートを実施。合格者には報奨金を支給いたします。
    ≪資格取得報奨金≫
    第3種電気主任技術者：報奨金15万円
    建築物環境衛生管理技術者：報奨金10万円
    エネルギー管理士：報奨金20万円

    また、毎月の資格手当も充実しており、対象資格は約50資格！
    第三種電気主任技術者（2万円／月）
    建築物環境衛生管理技術者（1万5,000円／月）
    エネルギー管理士（1万5,000円／月）
    第一種電気工事士（2,000円／月）
    第二種電気工事士（1,000円／月）

    応募資格

    【必須】
    ■特に無し
    未経験でご入社された方もしっかりご活躍されていらっしゃいます。

    【歓迎経験/歓迎資格】
    〇設備管理業務経験を有している方
    〇設備管理に近しい業務経験を有している方
    （例：サービスエンジニア、エレベーターメーカーや空調設備メーカーにてメンテナンスに従事されていた方など）
    〇第二種電気工事士
    〇第三種電気主任技術者、第二種電気主任技術者
    〇建築物環境衛生管理技術者（ビル管）
    〇エネルギー管理士（エネ管）
    〇施工管理技士（建築、電気工事、管工事、電気通信工事）

    # 未経験者歓迎 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 商業施設 # 物流施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
    詳細を見る 同じ企業の他求人を見る

  • 設備管理（常駐）

    株式会社ザイマックスグループ

    職種
    ビル設備管理, ビルマネジメント（ＢＭ）
    想定年収
    正社員 400～650万円
    勤務地
    埼玉県

    業務内容

    「転勤なし」×「70歳まで正社員で働ける」！埼玉で、ずっと安心のキャリアを築く。
    経験ゼロでも大丈夫。安定した環境で、定年後も現役で活躍できる。長く腰を据えて働きたいあなたにぴったりの仕事です。

    埼玉県勤務にて同社が受託する不動産に常駐し、様々な設備（電気、空調、給排水、防災など）について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行います。

    また、社内各部門と連携を取りながら中長期的な修繕計画を立案したり工事立ち合いを行ったり、警備、清掃部門と連携しながら建物全体のハード面におけるマネジメントを行う仕事です。

    知識、経験、資格を積み上げながら、高度、専門的な領域でご活躍いただきます。

    【同社で働く魅力】
    〈平均残業10h＆有給取得率69.9%！圧倒的な働きやすさ！〉
    〇チーム体制の導入と事業所内でのメールアドレス共有により、属人化を防止。休日に緊急出社が発生する心配はありません。
    〇残業時間も10時間程度とプライベートとの両立が可能です。

    〈定年後も70歳まで正社員！長期的なキャリア形成が叶う！〉
    〇62歳の定年後も、グループ会社「ザイマックスエルダーズ」へ転籍することで、70歳まで正社員として同条件、同業務で就業可能です。

    〈自社研修センターや資格手当（無制限）等、頑張れる仕組みがたくさん！！〉
    〇入社者全員が利用できる自社研修センターを完備。
    異業界出身者やブランクがある方でも安心してスタートできます。

    〈転居を伴う転勤無し×チーム制で安心して就業可能！〉
    〇「自宅から90分圏内」の配属確約
    転居を伴う転勤は一切ありません。ご自宅から通勤可能な自社管理物件へ配属されます。
    〇チームで守る安心の管理体制
    1人に負担が集中しないよう、管理物件にはチーム制を採用（例：大規模物件では約20名の交代制）。お互いにフォローし合える環境です。


    【専門職とは】
    ■職種限定のポジションです。
    設備管理の職種で、配属先エリアにてプロフェッショナルとして活躍を期待しております。
    ご本人の同意を得ない限り、転宅を伴う異動は生じません。


    【ご入社後について】
    〇まずは同社の研修センターで3日間の座学、実技研修を実施。

    〇その後、配属先でのOJTで先輩から実際の業務を教えてもらってください。
    1年に1回の点検業務もあるため独り立ちの目安は丸1年程度です。

    初期配属の物件は比較的人数が多い物件がほとんどで、ご年齢、ご経験ともに様々な方がいらっしゃいますのでどなたでも馴染やすい環境です。


    応募資格

    【必須】
    ■特に無し

    【歓迎経験/歓迎資格】
    〇設備管理業務経験を有している方
    〇設備管理に近しい業務経験を有している方
    （例：サービスエンジニア、エレベーターメーカーや空調設備メーカーにてメンテナンスに従事されていた方など）
    〇第二種電気工事士
    〇第三種電気主任技術者、第二種電気主任技術者
    〇建築物環境衛生管理技術者（ビル管）
    〇エネルギー管理士（エネ管）
    〇施工管理技士（建築、電気工事、管工事、電気通信工事）

    # 商業施設 # 物流施設 # オフィス
    詳細を見る 同じ企業の他求人を見る

  • 設備管理（常駐）

    株式会社ザイマックスグループ

    職種
    ビル設備管理, ビルマネジメント（ＢＭ）
    想定年収
    正社員 400～650万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    「転勤なし」×「70歳まで正社員で働ける」！千葉県で、ずっと安心のキャリアを築く。
    経験ゼロでも大丈夫。安定した環境で、定年後も現役で活躍できる。長く腰を据えて働きたいあなたにぴったりの仕事です。

    千葉県勤務にて同社が受託する不動産に常駐し、様々な設備（電気、空調、給排水、防災など）について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行います。
    また、社内各部門と連携を取りながら中長期的な修繕計画を立案したり工事立ち合いを行ったり、警備・清掃部門と連携しながら建物全体のハード面におけるマネジメントを行う仕事です。
    知識、経験、資格を積み上げながら、高度、専門的な領域でご活躍いただきます。

    【専門職とは】
    ■職種限定のポジションです。
    設備管理の職種で、配属先エリアにてプロフェッショナルとして活躍を期待しております。
    ご本人の同意を得ない限り、転宅を伴う異動は生じません。

    【同社で働く魅力】
    〈平均残業10h＆有給取得率69.9%！圧倒的な働きやすさ！〉
    〇チーム体制の導入と事業所内でのメールアドレス共有により、属人化を防止。休日に緊急出社が発生する心配はありません。
    〇残業時間も10時間程度とプライベートとの両立が可能です。

    〈定年後も70歳まで正社員！長期的なキャリア形成が叶う！〉
    〇62歳の定年後も、グループ会社「ザイマックスエルダーズ」へ転籍することで、70歳まで正社員として同条件、同業務で就業可能です。

    〈自社研修センターや資格手当（無制限）等、頑張れる仕組みがたくさん！！〉
    〇入社者全員が利用できる自社研修センターを完備。
    異業界出身者やブランクがある方でも安心してスタートできます。

    〈転居を伴う転勤無し×チーム制で安心して就業可能！〉
    〇「自宅から90分圏内」の配属確約
    転居を伴う転勤は一切ありません。ご自宅から通勤可能な自社管理物件へ配属されます。
    〇チームで守る安心の管理体制
    1人に負担が集中しないよう、管理物件にはチーム制を採用（例：大規模物件では約20名の交代制）。お互いにフォローし合える環境です。


    【ご入社後について】
    〇まずは同社の研修センターで3日間の座学、実技研修を実施。

    〇その後、配属先でのOJTで先輩から実際の業務を教えてもらってください。
    1年に1回の点検業務もあるため独り立ちの目安は丸1年程度です。

    初期配属の物件は比較的人数が多い物件がほとんどで、ご年齢、ご経験ともに様々な方がいらっしゃいますのでどなたでも馴染やすい環境です。

    応募資格

    【必須】
    ■特に無し

    【歓迎経験/歓迎資格】
    〇設備管理業務経験を有している方
    〇設備管理に近しい業務経験を有している方
    （例：サービスエンジニア、エレベーターメーカーや空調設備メーカーにてメンテナンスに従事されていた方など）
    〇第二種電気工事士
    〇第三種電気主任技術者、第二種電気主任技術者
    〇建築物環境衛生管理技術者（ビル管）
    〇エネルギー管理士（エネ管）
    〇施工管理技士（建築、電気工事、管工事、電気通信工事）

    # シニア歓迎・活躍 # 商業施設 # 物流施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 転勤なし
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  • 設備管理（常駐）

    株式会社ザイマックスグループ

    職種
    ビル設備管理, ビルマネジメント（ＢＭ）
    想定年収
    正社員 397～420万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    「転勤なし」×「70歳まで正社員で働ける」！千葉で、ずっと安心のキャリアを築く。
    経験ゼロでも大丈夫。安定した環境で、定年後も現役で活躍できる。長く腰を据えて働きたいあなたにぴったりの仕事です。

    千葉勤務にて同社が受託する不動産に常駐し、様々な設備（電気、空調、給排水、防災など）について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行います。
    また、社内各部門と連携を取りながら中長期的な修繕計画を立案したり工事立ち合いを行ったり、警備/清掃部門と連携しながら建物全体のハード面におけるマネジメントを行う仕事です。
    知識、経験、資格を積み上げながら、高度、専門的な領域でご活躍いただきます。

    【専門職とは】
    ■職種限定のポジションです。
    設備管理の職種で、配属先エリアにてプロフェッショナルとして活躍を期待しております。
    ご本人の同意を得ない限り、転宅を伴う異動は生じません。

    【勤務時間について】
    ■9:00～18:00（休憩1時間）
    ■13:00～22:00（休憩1時間）
    ■9:00～翌9:00（2日勤務扱い、勤務明けの日は年間休日外の休日となる）

    【有給取得率約70％、残業10h程度】
    人員を豊富に抱えていることに加え、チーム制を採用。
    また、事業所内でメールアドレスを共有しているため、休日の際に緊急で出社することもなく、ワークライフバランスの確保が可能となっており、産育休取得復帰実績なども豊富です。
    子育て世代の社員も家庭と両立しながら腰を据えて就業しており、幅広い世代の社員が活躍。
    このような制度が充実しており、残業は10時間程です。
    また、有給休暇取得率は69.94%と約7割の実績です。

    【同社で働く魅力】
    〈平均残業10h＆有給取得率69.9%！圧倒的な働きやすさ！〉
    〇チーム体制の導入と事業所内でのメールアドレス共有により、属人化を防止。休日に緊急出社が発生する心配はありません。
    〇残業時間も10時間程度とプライベートとの両立が可能です。

    〈定年後も70歳まで正社員！長期的なキャリア形成が叶う！〉
    〇62歳の定年後も、グループ会社「ザイマックスエルダーズ」へ転籍することで、70歳まで正社員として同条件、同業務で就業可能です。

    〈自社研修センターや資格手当（無制限）等、頑張れる仕組みがたくさん！！〉
    〇入社者全員が利用できる自社研修センターを完備。
    異業界出身者やブランクがある方でも安心してスタートできます。

    〈転居を伴う転勤無し×チーム制で安心して就業可能！〉
    〇「自宅から90分圏内」の配属確約
    転居を伴う転勤は一切ありません。ご自宅から通勤可能な自社管理物件へ配属されます。
    〇チームで守る安心の管理体制
    1人に負担が集中しないよう、管理物件にはチーム制を採用（例：大規模物件では約20名の交代制）。お互いにフォローし合える環境です。

    【ご入社後について】
    〇まずは同社の研修センターで3日間の座学、実技研修を実施。

    〇その後、配属先でのOJTで先輩から実際の業務を教えてもらってください。
    1年に1回の点検業務もあるため独り立ちの目安は丸1年程度です。

    初期配属の物件は比較的人数が多い物件がほとんどで、ご年齢、ご経験ともに様々な方がいらっしゃいますのでどなたでも馴染やすい環境です。

    応募資格

    【必須】
    ■特に無し

    【歓迎経験/歓迎資格】
    〇設備管理業務経験を有している方
    〇設備管理に近しい業務経験を有している方
    （例：サービスエンジニア、エレベーターメーカーや空調設備メーカーにてメンテナンスに従事されていた方など）
    〇第二種電気工事士
    〇第三種電気主任技術者、第二種電気主任技術者
    〇建築物環境衛生管理技術者（ビル管）
    〇エネルギー管理士（エネ管）
    〇施工管理技士（建築、電気工事、管工事、電気通信工事）

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  • 設備管理（常駐）

    株式会社ザイマックスグループ

    職種
    ビル設備管理, ビルマネジメント（ＢＭ）
    想定年収
    正社員 397～420万円
    勤務地
    神奈川県

    業務内容

    「転勤なし」×「70歳まで正社員で働ける」！東京で、ずっと安心のキャリアを築く。
    経験ゼロでも大丈夫。安定した環境で、定年後も現役で活躍できる。長く腰を据えて働きたいあなたにぴったりの仕事です。

    神奈川勤務にて同社が受託する不動産に常駐し、様々な設備（電気/空調/給排水/防災など）について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行います。
    また、社内各部門と連携を取りながら中長期的な修繕計画を立案したり工事立ち合いを行ったり、警備/清掃部門と連携しながら建物全体のハード面におけるマネジメントを行う仕事です。
    知識/経験/資格を積み上げながら、高度/専門的な領域でご活躍いただきます。

    【専門職とは】
    ■職種限定のポジションです。
    設備管理の職種で、配属先エリアにてプロフェッショナルとして活躍を期待しております。
    ご本人の同意を得ない限り、転宅を伴う異動は生じません。

    【勤務時間について】
    ■9:00～18:00（休憩1時間）
    ■13:00～22:00（休憩1時間）
    ■9:00～翌9:00（2日勤務扱い、勤務明けの日は年間休日外の休日となる）

    【有給取得率約70％、残業10h程度】
    人員を豊富に抱えていることに加え、チーム制を採用。
    また、事業所内でメールアドレスを共有しているため、休日の際に緊急で出社することもなく、ワークライフバランスの確保が可能となっており、産育休取得復帰実績なども豊富です。
    子育て世代の社員も家庭と両立しながら腰を据えて就業しており、幅広い世代の社員が活躍。
    このような制度が充実しており、残業は10時間程です。
    また、有給休暇取得率は69.94%と約7割の実績です。

    【同社で働く魅力】
    平均残業10h＆有給取得率69.9%！圧倒的な働きやすさ！〉
    〇チーム体制の導入と事業所内でのメールアドレス共有により、属人化を防止。休日に緊急出社が発生する心配はありません。
    〇残業時間も10時間程度とプライベートとの両立が可能です。

    〈定年後も70歳まで正社員！長期的なキャリア形成が叶う！〉
    〇62歳の定年後も、グループ会社「ザイマックスエルダーズ」へ転籍することで、70歳まで正社員として同条件、同業務で就業可能です。

    〈自社研修センターや資格手当（無制限）等、頑張れる仕組みがたくさん！！〉
    〇入社者全員が利用できる自社研修センターを完備。
    異業界出身者やブランクがある方でも安心してスタートできます。

    〈転居を伴う転勤無し×チーム制で安心して就業可能！〉
    〇「自宅から90分圏内」の配属確約
    転居を伴う転勤は一切ありません。ご自宅から通勤可能な自社管理物件へ配属されます。
    〇チームで守る安心の管理体制
    1人に負担が集中しないよう、管理物件にはチーム制を採用（例：大規模物件では約20名の交代制）。お互いにフォローし合える環境です。

    【ご入社後について】
    〇まずは同社の研修センターで3日間の座学、実技研修を実施。

    〇その後、配属先でのOJTで先輩から実際の業務を教えてもらってください。
    1年に1回の点検業務もあるため独り立ちの目安は丸1年程度です。

    初期配属の物件は比較的人数が多い物件がほとんどで、ご年齢、ご経験ともに様々な方がいらっしゃいますのでどなたでも馴染やすい環境です。

    応募資格

    【必須】
    ■特に無し

    【歓迎経験/歓迎資格】
    〇設備管理業務経験を有している方
    〇設備管理に近しい業務経験を有している方
    （例：サービスエンジニア、エレベーターメーカーや空調設備メーカーにてメンテナンスに従事されていた方など）
    〇第二種電気工事士
    〇第三種電気主任技術者、第二種電気主任技術者
    〇建築物環境衛生管理技術者（ビル管）
    〇エネルギー管理士（エネ管）
    〇施工管理技士（建築、電気工事、管工事、電気通信工事）

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  • 設備管理（常駐）

    株式会社ザイマックスグループ

    職種
    ビル設備管理, ビルマネジメント（ＢＭ）
    想定年収
    正社員 397～420万円
    勤務地
    埼玉県

    業務内容

    「転勤なし」×「70歳まで正社員で働ける」！東京で、ずっと安心のキャリアを築く。
    経験ゼロでも大丈夫。安定した環境で、定年後も現役で活躍できる。長く腰を据えて働きたいあなたにぴったりの仕事です。

    埼玉勤務にて同社が受託する不動産に常駐し、様々な設備（電気、空調、給排水、防災など）について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行います。
    また、社内各部門と連携を取りながら中長期的な修繕計画を立案したり工事立ち合いを行ったり、警備/清掃部門と連携しながら建物全体のハード面におけるマネジメントを行う仕事です。
    知識/経験/資格を積み上げながら、高度/専門的な領域でご活躍いただきます。

    【専門職とは】
    ■職種限定のポジションです。
    設備管理の職種で、配属先エリアにてプロフェッショナルとして活躍を期待しております。
    ご本人の同意を得ない限り、転宅を伴う異動は生じません。

    【勤務時間について】
    ■9:00～18:00（休憩1時間）
    ■13:00～22:00（休憩1時間）
    ■9:00～翌9:00（2日勤務扱い、勤務明けの日は年間休日外の休日となる）

    【有給取得率約70％、残業10h程度】
    人員を豊富に抱えていることに加え、チーム制を採用。
    また、事業所内でメールアドレスを共有しているため、休日の際に緊急で出社することもなく、ワークライフバランスの確保が可能となっており、産育休取得復帰実績なども豊富です。
    子育て世代の社員も家庭と両立しながら腰を据えて就業しており、幅広い世代の社員が活躍。
    このような制度が充実しており、残業は10時間程です。
    また、有給休暇取得率は69.94%と約7割の実績です。

    【同社で働く魅力】
    〈平均残業10h＆有給取得率69.9%！圧倒的な働きやすさ！〉
    〇チーム体制の導入と事業所内でのメールアドレス共有により、属人化を防止。休日に緊急出社が発生する心配はありません。
    〇残業時間も10時間程度とプライベートとの両立が可能です。

    〈定年後も70歳まで正社員！長期的なキャリア形成が叶う！〉
    〇62歳の定年後も、グループ会社「ザイマックスエルダーズ」へ転籍することで、70歳まで正社員として同条件、同業務で就業可能です。

    〈自社研修センターや資格手当（無制限）等、頑張れる仕組みがたくさん！！〉
    〇入社者全員が利用できる自社研修センターを完備。
    異業界出身者やブランクがある方でも安心してスタートできます。

    〈転居を伴う転勤無し×チーム制で安心して就業可能！〉
    〇「自宅から90分圏内」の配属確約
    転居を伴う転勤は一切ありません。ご自宅から通勤可能な自社管理物件へ配属されます。
    〇チームで守る安心の管理体制
    1人に負担が集中しないよう、管理物件にはチーム制を採用（例：大規模物件では約20名の交代制）。お互いにフォローし合える環境です。

    【ご入社後について】
    〇まずは同社の研修センターで3日間の座学、実技研修を実施。

    〇その後、配属先でのOJTで先輩から実際の業務を教えてもらってください。
    1年に1回の点検業務もあるため独り立ちの目安は丸1年程度です。

    初期配属の物件は比較的人数が多い物件がほとんどで、ご年齢、ご経験ともに様々な方がいらっしゃいますのでどなたでも馴染やすい環境です。

    応募資格

    【必須】
    ■特に無し

    【歓迎経験/歓迎資格】
    〇設備管理業務経験を有している方
    〇設備管理に近しい業務経験を有している方
    （例：サービスエンジニア、エレベーターメーカーや空調設備メーカーにてメンテナンスに従事されていた方など）
    〇第二種電気工事士
    〇第三種電気主任技術者、第二種電気主任技術者
    〇建築物環境衛生管理技術者（ビル管）
    〇エネルギー管理士（エネ管）
    〇施工管理技士（建築、電気工事、管工事、電気通信工事）

    # シニア歓迎・活躍 # 商業施設 # 物流施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 転勤なし
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  • 設備管理（常駐）

    株式会社ザイマックスグループ

    職種
    ビル設備管理, ビルマネジメント（ＢＭ）
    想定年収
    正社員 397～420万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    「転勤なし」×「70歳まで正社員で働ける」！東京で、ずっと安心のキャリアを築く。
    経験ゼロでも大丈夫。安定した環境で、定年後も現役で活躍できる。長く腰を据えて働きたいあなたにぴったりの仕事です。

    東京勤務にて同社が受託する不動産に常駐し、様々な設備（電気/空調/給排水/防災など）について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行います。
    また、社内各部門と連携を取りながら中長期的な修繕計画を立案したり工事立ち合いを行ったり、警備/清掃部門と連携しながら建物全体のハード面におけるマネジメントを行う仕事です。
    知識/経験/資格を積み上げながら、高度/専門的な領域でご活躍いただきます。

    【専門職とは】
    ■職種限定のポジションです。
    設備管理の職種で、配属先エリアにてプロフェッショナルとして活躍を期待しております。
    ご本人の同意を得ない限り、転宅を伴う異動は生じません。

    【勤務時間について】
    ■9:00～18:00（休憩1時間）
    ■13:00～22:00（休憩1時間）
    ■9:00～翌9:00（2日勤務扱い、勤務明けの日は年間休日外の休日となる）

    【有給取得率約70％、残業10h程度】
    人員を豊富に抱えていることに加え、チーム制を採用。
    また、事業所内でメールアドレスを共有しているため、休日の際に緊急で出社することもなく、ワークライフバランスの確保が可能となっており、産育休取得復帰実績なども豊富です。
    子育て世代の社員も家庭と両立しながら腰を据えて就業しており、幅広い世代の社員が活躍。
    このような制度が充実しており、残業は10時間程です。
    また、有給休暇取得率は69.94%と約7割の実績です。

    【同社で働く魅力】
    〈平均残業10h＆有給取得率69.9%！圧倒的な働きやすさ！〉
    〇チーム体制の導入と事業所内でのメールアドレス共有により、属人化を防止。休日に緊急出社が発生する心配はありません。
    〇残業時間も10時間程度とプライベートとの両立が可能です。

    〈定年後も70歳まで正社員！長期的なキャリア形成が叶う！〉
    〇62歳の定年後も、グループ会社「ザイマックスエルダーズ」へ転籍することで、70歳まで正社員として同条件、同業務で就業可能です。

    〈自社研修センターや資格手当（無制限）等、頑張れる仕組みがたくさん！！〉
    〇入社者全員が利用できる自社研修センターを完備。
    異業界出身者やブランクがある方でも安心してスタートできます。

    〈転居を伴う転勤無し×チーム制で安心して就業可能！〉
    〇「自宅から90分圏内」の配属確約
    転居を伴う転勤は一切ありません。ご自宅から通勤可能な自社管理物件へ配属されます。
    〇チームで守る安心の管理体制
    1人に負担が集中しないよう、管理物件にはチーム制を採用（例：大規模物件では約20名の交代制）。お互いにフォローし合える環境です。


    【ご入社後について】
    〇まずは同社の研修センターで3日間の座学、実技研修を実施。

    〇その後、配属先でのOJTで先輩から実際の業務を教えてもらってください。
    1年に1回の点検業務もあるため独り立ちの目安は丸1年程度です。

    初期配属の物件は比較的人数が多い物件がほとんどで、ご年齢、ご経験ともに様々な方がいらっしゃいますのでどなたでも馴染やすい環境です。

    応募資格

    【必須】
    ■特に無し

    【歓迎経験/歓迎資格】
    〇設備管理業務経験を有している方
    〇設備管理に近しい業務経験を有している方
    （例：サービスエンジニア、エレベーターメーカーや空調設備メーカーにてメンテナンスに従事されていた方など）
    〇第二種電気工事士
    〇第三種電気主任技術者、第二種電気主任技術者
    〇建築物環境衛生管理技術者（ビル管）
    〇エネルギー管理士（エネ管）
    〇施工管理技士（建築、電気工事、管工事、電気通信工事）

    # シニア歓迎・活躍 # 商業施設 # 物流施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 転勤なし
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  • BM・PM

    株式会社ザイマックスグループ

    職種
    ビル設備管理, プロパティマネジメント
    想定年収
    正社員 470～675万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    不動産所有者（オーナー）に代わって、商業施設やオフィスビルといった所有不動産の資産価値を最大限に高め、運用を行って頂きます。
    ※ご経験やご志向性によって、BM（ビルマネジメント）業務、PM（プロパティマネジメント業務）のいずれかのご担当をして頂きます。

    【PM（プロパティマネジメント業務）】
    〇管理計画の策定
    〇テナント対応、契約管理
    〇レポーティング業務
    〇長期修繕計画の策定といった、工事監理業務
    〇コンサルティング（不動産の付加価値を高める為の提案　等）

    【BM（ビルマネジメント業務）】
    〇テナント対応（改修工事の提案やトラブル対応　等）
    〇事務作業（報告書作成、見積の作成　等）
    〇設備の点検業務
    〇コンサルティング（不動産の付加価値を高める為の提案　等）

    【同ポジションの魅力】
    〇柔軟な働き方が可能
    在宅勤務やフレックス制度を用いてプレイべーとと両立をしながら就業が可能です。
    また、サテライトオフィス（ZXY）等も各地にあるので担当物件の近くで移動時間をカットし就業が可能です。

    〇未経験でもご活躍いただける環境
    業界未経験の方も幅広くごエントリーが可能なので、新たなお仕事にチャレンジしたいという方もご応募いただけます。


    ※入社後は(株)ザイマックスグループでの雇用となり、(株)ザイマックスに出向頂きます。

    応募資格

    【必須経験】
    ■社会人経験（1年以上）※業界・職種経験不問


    【歓迎資格・経験】
    ■建築物環境衛生管理技術者（ビル管）、電気主任技術者、宅地建物取引士、エネルギー管理、電気工事士、消防設備士、ボイラー技士、危険物取扱責任者　宅地建物取引士　等
    ■PM/BM/施工管理等の経験をお持ちの方
    ■不動産業界での就業経験をお持ちの方
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業
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  • 設備管理職/NTTファシリティーズグループ/関西

    日本メックス株式会社

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    正社員 520～700万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    業務概要：
    同社はNTTグループ関連施設を中心に、「建物総合管理」と「建物・設備工事」で建物の安心・安全・快適を守り続けてきました。現在管理している物件の維持管理業務を担っていただきます。

    ■業務詳細：
    ◇監視、点検業務
    └設備や機器の運転監視、日常点検（データ管理、クレーム対応、修繕対応、日常巡視）、定期点検（電気、衛生、空調、昇降機、防災設備）の実施
    ◇実態把握と分析
    └監視、点検業務から得られたデータを基に、設備の状況を分析・評価し、エネルギー管理、コスト管理、故障発生傾向などの面からより効率的な建物運営を検討
    ◇改善策の提案
    └快適性、省エネ、CS（建物利用者の満足度）、セキュリティ、LCC（ライフサイクルコスト）、中長期修繕計画などについて改善策の提案を実施

    ■配属は関西支店に配属され、環境サービス部の担当する常駐物件（京都、大阪、兵庫）に配属されます。
    配属先はデータセンター、オフィスビル、大学、公共施設などを想定しています。

    ■設備管理経験豊富な方は管理職候補として入社して頂きます。
    （日勤の働き方がメインですが、担当物件の異動などにより
    シフト制勤務になる可能性もございます）

    【魅力ポイント】
    安定した経営基盤のNTTファシリティーズの100%子会社となります。年間休日120日以上、日勤中心の働き方となりワークライフバランスの取れる環境及びオフィスビル・大学・データセンターなどクリティカルの物件も多く、スキルアップが叶います。また同社は建物管理において、ワンストップサービスを展開しており、建物の「維持管理」と「保全・改修工事」の双方に精通したプロになれる環境があり、資格支援にも力を入れており、資格取得奨励金や受験費用の支給など充実したバックサポート体制もあります。

    応募資格

    ■必須経験
    ・建物管理の実務経験（1年以上）

    ■必須資格
    下記、【1】または【2】を満たす方

    【1】
    建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者(第１種、２種、３種)、冷凍機械責任者(第１種、２種) 、エネルギー管理士

    【2】電気工事士(第1種、2種)のほか、以下の資格を1つ以上お持ちの方
    危険物取扱者(甲種、乙種)、ボイラー技士(特級、1級、2級)、消防設備士(甲種、乙種)、ビル設備管理技能士(1級)、浄化槽管理士、冷凍機械責任者(第3種)


    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上
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