設備管理の求人特集
オフィスビルや商業施設、プラントまで幅広い施設の維持管理のお仕事です。電気工事士や管工事施工管理士、 水道施設管理技士など得意な分野の経験が活かせます。
設備管理の求人特集
オフィスビルや商業施設、プラントまで幅広い施設の維持管理のお仕事です。電気工事士や管工事施工管理士、 水道施設管理技士など得意な分野の経験が活かせます。
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★内装設備施工管理/経験者歓迎/テレワークOK/東京
sync株式会社
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他, 設備設計・その他
- 想定年収
- 正社員 400~750万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
世界的カフェチェーンやファッションブランドの内装を手掛ける同社で内装設備施工管理職をお任せします。
【業務内容】
■設備事業全般:設備設計の計画・作図・積算・工事手配・工事管理
■設計・デザイン事務所・顧客・業者との設備設計・工事の打ち合わせ進行
■設計・デザイン事務所・顧客からの設備設計協力の引き合いを請け・受注につなげる
■事業用ビルのリニューアル事業を行っている不動産業者等からの工事を受注
※最初は施工管理の経験のみでも問題ございません!
◎工期:1案件につき、平均3カ月ほど、並行して担当する案件数:3~4件(経験3年程度の場合)
当社では1人で提案~施工~引き渡しまでを一気通貫で行うため、お客様とより近い距離でやりがいを感じることができます!
【業務割合】
………………
■お客さま、設計事務所対応業務:2割
■社内業務:3割
■現場の進行管理業務:5割
【施工実績例】
…………………
■物販店:patagonia/BURTON/KEYUCA/KEEN/自遊空間
■飲食店:ジョエルロブション/パンとエスプレッソと/麻辣大学
■オフィス:GREGORY/ドワンゴ/ガンホー/note
■クリニック:お茶の水駿河台クリニック/神田キリスト教診療所/クリニック・パーク
■リニューアル案件:ニューギンザビル、MFPR代々木タワー/キューアス
など
【同社の魅力】
◎幅広いジャンルの内装施工に携われる
◎意欲や実績がしっかり評価される環境
◎ワークライフバランスへの配慮
近年、働きやすい環境を目指してライフワークバランスの実現を積極的に整えており、出産や育児の事情により時短勤務をする社員もおり、残業や休日出勤に関して年々減少傾向にあります。
有給休暇は入社日に3付与、残りを入社半年後に7日 計10日付与。活かせる経験スキル
【必須条件】
■3年以上の管または電気設備工事に関する施工管理経験
(業務用ビル・店舗・オフィスいずれかの経験が望ましい)
■3年以上の小中規模案件を中心に積算~施工管理まで経験必須
■CADが使用できる者又は興味関心がある方
【歓迎条件】
■マネジメント経験者
■一級建築士・二級建築士
■管工事施工管理技士
■電気施工管理技士# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 女性活躍 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
内装施工管理/経験者歓迎/テレワークOK/東京
sync株式会社
- 職種
- 建築施工管理, 設備施工管理・その他, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
- 想定年収
- 正社員 400~750万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
世界的カフェチェーンやファッションブランドの内装を手掛ける同社で空間ディレクターとして工程・原価・品質管理などを行なう内装施工管理職をお任せします。
内装施工を軸に、設備設計、建築施工と業容を拡大し、更には商業用不動産(ビルのバリューアップ、テナントリーシング)まで手掛け建築・設備・不動産を三位一体で提供できる総合力を強みとしています。
空間づくりの技術と不動産価値向上を掛け合わせた独自のビジネスモデルを構築しています。
創業以来の理念は、「業界最高水準のサービスで、お客様から“頼んでよかった”を引き出す。」
その実現に向け、プロ意識、基本動作の徹底、迅速な行動など、8つの行動指針を全社員が共有しています。
現在は中長期ビジョン「Vision2030」に基づき、
○売上規模 30億円 → 50億円
○組織規模 50名 → 80名への拡大を計画
「建築・設備・不動産」の分野において、お客様からの信頼を積み重ね、今後は自社で不動産・ビルを取得し不動産再生・バリューアップ事業にも注力していきます。
今回は内装工事における、提案、クライアントやデザイナーとの打ち合わせ、プロジェクトの進行管理からアフターフォローまでを一気通貫で担当する空間ディレクター職を募集いたします。
【業務詳細】
………………
▼お客さまへご要望をヒアリング
▼デザイナーや協力会社の手配
▼現地調査
▼業者へ発注
▼進行管理(工程表作成)
▼予算管理
▼お引渡し・アフターフォロー
◎工期:1案件につき、平均3ヶ月ほど、並行して担当する案件数:3~4件(経験3年程度の場合)
当社では1人で提案~施工~引き渡しまでを一気通貫で行うため、お客様とより近い距離でやりがいを感じることができます!
【業務割合】
………………
お客さま、設計事務所対応業務:2割/社内業務:4割/現場の進行管理業務:4割
【同社の魅力】
◎幅広いジャンルの内装施工に携われる
◎意欲や実績がしっかり評価される環境
◎ワークライフバランスへの配慮
近年、働きやすい環境を目指してライフワークバランスの実現を積極的に整えております。
出産や育児の事情により時短勤務をする社員もおり、残業や休日出勤に関して年々減少傾向にあります。
有給休暇は入社日に3付与、残りを入社半年後に7日 計10日付与。活かせる経験スキル
【必須】
■施工管理・内装設計等職種は問わず何らかの業務経験3年以上
■CAD等の知識があり使用できる方
【歓迎】
■一級建築士・二級建築士
■建築施工管理技士
■管工事施工管理技士
■電気施工管理技士# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 女性活躍 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
【ホテルの設備管理】未経験歓迎!資格取得支援充実【大阪】
山王ファシリティーズ株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 正社員 370~450万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【約40種の資格取得を支援体制充実/取得後は資格手当支給/自社グループ物件】
■職務内容
配属先となるビル/ホテルや施設にある防災センターにて、設備の点検やメンテナンスに対応します。
1棟のビルを6~13名で管理し、常時3~4名が勤務しています。
チーム制なので問題もすぐに解決でき、休みを取りやすいことも特徴です。
【安心ポイント】
■自社グループが所有するビル・施設のみ!
■問い合わせ対応の相手もグループ社員中心
■点検は必ず2名以上で対応
■専門的な修理は専門業者へ依頼
【具体的には】
■モニター監視
各設備が問題なく動いているかをモニターでチェックして数値を測定します。
■設備点検(電気・空調・消防・給排水など)
1日1~3回ほど巡回し、各種設備の日常点検を行います。
ビル・施設によっては1回につき約2時間半ほどかかるケースも。時間をかけてじっくり点検します。
■保守対応
ビル・施設の利用者から「電気がつかない」といった問い合わせに対応します。
対応が難しい場合は、外部業者へ依頼します。
【特徴】
■グループ会社の保有物件勤務となる為、コミュニケーションが取りやすい環境です。
■資格取得やフォローアップ研修なども充実している為、在籍している社員も積極的に資格取得をしています。(資格手当有/対象資格約40種)
■1施設あたり設備管理6~16名が配属。常時3~6名が勤務の為、人員体制に余裕があります。
【就業環境】
■休暇 :1ヶ月あたりの休日は9日で、シフトもできるだけ希望を考慮します。
また、有給休暇や結婚休暇など各種制度も整っているので、転職した社員からは、「家族との時間が増えて嬉しい」という喜びの声が多数寄せられています。
◎勤務:月の残業は15時間程と働きやすい環境になっております。日勤と通しの勤務がある為、宿泊での勤務が発生します。通しでの宿泊勤務の場合は翌日が休みのシフトになります。また、宿泊勤務に関しては月に5~6回程度ありますが、仮眠室もありますので安心して就業頂ける環境です。
◎手当:食事手当や資格手当に加えて、帰省手当(半年に1回、単身赴任の場合は月1回)や グループ会社保有施設の優待割引などもあります。
【入社後は】
■座学研修(約10日をかけて仕事の概要や基本知識を習得)
↓
■実務研修(その後は現場で先輩のもと一つずつ業務を学びます)
↓
■約1年をかけて基本業務を習得!
基本業務習得後、1年後のフォローアップ研修でさらに実力をつけていただきます。
※経験者は即戦力として活躍いただけます!
【資格取得取のサポート体制充実】
■電気工事士
■冷凍機械責任者
■ボイラー技士
■危険物取扱者
■消防設備士
■電験3種(電気主任技術者)
■エネ管(エネルギー管理士)
■ビル管(建築物環境衛生管理技術者)
<キャリアプラン例>
1~3年目:研修⇒資格取得、3年を目途に現場リーダーへ
3~5年目:現場責任者補佐、マニュアル作成や折衝業務など
5~7年目:現場責任者、新規物件立ち上げに携わり、設備積算など建物の根本に関わる業務を担当
7年目以上:管理職として、人員採用や教育などマネジメント力を習得活かせる経験スキル
<入社後研修が充実しているのでこれまでのご経験は問いません!>
★業種・職種未経験歓迎!
【歓迎】
■ホテルやオフィスでの設備管理/メンテナンス経験
■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
■第3種電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、電気工事士などの資格をお持ちの方
※未経験の方歓迎
【こんな方を歓迎します】
■一生役立つ資格を取り、自分に自信を持ちたい
■人とコミュニケーションを取ることが好き
■景気に左右されない安定企業で、将来を描きたい
■仕事もプライベートも充実させたい# 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 宿泊施設 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
建物管理支援(現場立上支援・教育他)・経験を活かして後進育成
フジタビルメンテナンス株式会社
- 職種
- ビルマネジメント(BM), ビル設備管理
- 想定年収
- 正社員 580~730万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京都新宿区を拠点に全国の大型建物管理物件の受注後の支援業務に従事いただきます。
■具体的には
[1]建物管理物件の立上げ支援(年数件を予定)
・新規受注物件(主にフジタグループが建設した物件)の運営体制構築。
・マニュアル、計画書作成、必要な備品手配。
・現地スタッフへのトレーニング・教育指導。
・立ち上げ時の細部決定や初期トラブル対応サポート(期間:立ち上げ時2週間程度)。
[2]インスペクション(建物状況調査)等の現場教育
・全国の既存現場を巡回し、契約仕様に基づいた管理品質のチェックと指導。
・各現場で実践されている優良事例の収集と全社への共有(技術の均一化を促進)
[3]技術開発・業務改善
・全社的な建物管理技術の開発や、新しい管理手法の検討。
・他の部署からの企画に対する管理方法の検討・アドバイス。
[4]改善提案の立案等
・現場代理人や所長への技術的な助言、教育指導。
■同ポジションのミッション
全国の管理物件における建物管理技術の均一化と品質向上を推進することを、ミッションとしています。
具体的には、新規物件の立ち上げ支援を通じてスムーズな運用開始をサポートし、既存物件に対してはインスペクションや指導を通じて技術レベルを底上げをすること、また、全社的な業務改善や新しい管理方法の検討を主導し、組織全体の技術アドバイザーとして機能します。
■働き方
・出張想定:1~2カ月に1回程度(1日~数日程度を想定)
・物件について:オフィス、商業施設、病院、物流施設、学校、工場など、現場に近い場所で幅広い案件に携わっていただきます。
・年間休日122日、残業20時間~30時間、総合職のため転勤なしとはなりませんが、同ポジションは東京のみになるため、当面転勤は想定しておりません。
■特徴/魅力
同社は売上を重視した評価制度を取っておらず、顧客満足度や仕事のプロセスを重視して評価を行っています。
管理組合へのアンケートや人事考課シート、上司/同僚からの評価で見ています。
売り上げばかりに目を向ける環境ではなく、しっかりと顧客を向き合える環境です。
今後首都圏での管理棟数の着実な増加/事業規模拡大が見込まれており、同社は組織体制づくりを推進しています。
ご入社いただく方には今後の東京事務所の枢要を担っていただくことを期待しています。
活かせる経験スキル
■必須
・建物管理業務(設備管理、運営管理、工事管理等)において、幅広い実務経験をお持ちの方
・契約仕様や法令に基づき、現場指導や品質管理ができる知識と経験
・設備工事における現場代理人としての経験、または同等の管理経験
・PCスキル(Word, Excel, PowerPointなど基本的な操作)
■歓迎
・建築物環境衛生管理技術者
・第三種電気主任技術者
・エネルギー管理士# 高層ビル # 病院 # 残業少なめ # 長期出張なし # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
施工監理(元請/自社管理物件の改修工事)/関西電力G/大阪
関電ファシリティーズ株式会社
- 職種
- 建築施工管理, 電気工事施工管理, 管工事施工管理, 施設管理
- 想定年収
- 正社員 350~500万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
~【大阪】施工監理(関西のランドマークを支えるプロフェッショナル)~
関西電力グループの安定した基盤のもと、大阪の街を彩るホテル、オフィスビル、商業施設などのランドマークとなる物件の改修工事に携わっていただきます。
■仕事内容
元請けとして、同社の管理物件の改修工事全般における施工監理をお任せします。QCDS(品質・コスト・納期・安全)の管理はもちろんのこと、裁量を持って予算管理や顧客折衝に深く関われる点がこの仕事の醍醐味です。
〇プロジェクトの舵取り役として活躍:改修工事の初期段階から携わり、施工図作成、工程計画、そして現場の進捗管理まで、プロジェクト全体をリードしていただきます。
基本的には、関西の現場で、工程管理、現場への立ち会い業務が主です。
元請として、常駐管理をすることもあれば、掛け持ちで複数物件をチェックすることもあります。
〇関わる人たちとの信頼関係を築く:協力会社や顧客との円滑なコミュニケーションを通じて、プロジェクトを成功に導きます。現場の責任者として、あなたの調整力や交渉力が活かせるポジションです。
〇働きやすい環境でキャリアを築く:月平均残業時間は20時間程度。年間休日122日とワークライフバランスも大切にできます。休日出勤が発生した場合でも、振替休日を確実に取得できるため、安心して長く働ける環境です。
現場によっては直行直帰も可能です。
■同社の特徴:
・元パナソニックグループの同社は関西電力グループとなり、安定した経営基盤で、社風が穏やかな中、腰を据えて長く働けます。
・1974年の設立以来、ホテル・商業施設をはじめ、多種多様な施設の一気通関体制でのトータルマネジメントを実現しています活かせる経験スキル
■必須:
・施工管理(電気・管・建築・電気通信)の経験
・施工管理技士1級もしくは2級(電気・管・建築・電気通信)の資格# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 公共施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
清掃管理/※巡回/関西電力グループ/大阪
関電ファシリティーズ株式会社
- 職種
- ビル設備管理, ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 正社員 360~450万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
■担当業務:
オフィスビルやホテル、病院、教育施設等の清掃業務に関する取りまとめ役として勤務いただきます。
■業務詳細:
・作業計画の作成・遂行
作業量と時間を決め、スタッフのシフトを管理し、契約通りに清掃作業を実行する欠勤や退職で人員が不足した場合には、スタッフとして現場に入ることもある
パート・アルバイトが入社する際には、業務指導をする
・資材・機材・消耗品の管理
消耗品や清掃資材の使用量を把握し、適切に在庫管理をする。購入の予算は決まっているので、予算の範囲に収まるよう、使用量・方法にも注意する
機材は、メーカー推奨の周期で手入れを行い、故障や不具合が無いように管理する。
・品質管理
建物の保全状況、清掃作業の品質、清掃資材・機材の使用状況、現場管理状況など、定期的に評価して改善を図る
・安全管理
ミーティングを実施し、安全について周知する
安全の為の作業手順・作業標準の励行、5Sの実施
・スタッフの管理
勤務ルール・作業態度・マナーの教育
相談・面談・通達事項の連絡等、会社からの連絡事項、スタッフからの相談事項に対応する
健康面・メンタル面に不調が無いか気を配る
※1物件あたり3名~30名程度のスタッフが在籍しております。
最初は3名~5名の物件を2~3件担当していただく予定です。
・お客様(オーナー・テナント)との打ち合わせ
契約内容を把握し、清掃の品質や、お金について打合せをする。
契約や社内事務処理等、手続きまで実施する
<ポイント>
改善・工夫がしやすいので、アイディアを色々と出していただき、より安全に働きやすくなるよう、改善提案をしていただければと思います。
<担当エリア>
大阪府内がメインになります。
※ご自宅から、通勤可能な物件をご担当いただきます。(居住地より最大90分圏内の物件)
■入社後について:
まずは、同社の清掃業務を知っていただくために、清掃現場の経験をしてもらいます。同社の業務やルールを理解いただき、ご指導いただける程度に習得いただきましたら、SV業務をお任せいたします。活かせる経験スキル
■必須要件:
・清掃業務経験がある方
・ビルクリーニング技能士2級保有
■歓迎要件:
・病院清掃受託責任者などの有資格者
・アルバイトやパートスタッフの方の管理経験がある方
# 残業少なめ # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
プロパティマネジメント/関西圏/関西電力グループ
関電ファシリティーズ株式会社
- 職種
- ビル設備管理, 施設管理, ビルマネジメント(BM), プロパティマネジメント
- 想定年収
- 正社員 350~550万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
■全国約960件のオフィスビル・病院・学校など、多種多様な施設を総合管理をしている同社の管理物件におけるプロパティマネジメント・エンジニアをご担当いただきます。
ビルや商業施設などの建物のプロパティマネジメント委託を受け、その物件の経営や管理、運営の代行を行う業務になります。
■具体的には:
(1)BM会社が行う設備・警備・清掃業務の管理監督
(2)BM業務の仕様・委託費の見直し
(3)省エネ提案(LED・空調など)、エネルギー管理、業務改善提案
(4)工事管理業務(修繕計画・年次計画立案・工事実施・進捗管理、テナント退去時原状回復工事、不具合是正・小修繕)
(5)各種オーナー事務代行
(6)プロパティーマネージャー、リーシンググループと連携したテナント対応
※物件比率…オフィスビル7割、その他3割(商業施設・物流施設・ホテル)
■ポジションの魅力:
・関電グループ、関電不動産開発の子会社として安定した経営基盤と、きっちり整った労働環境があります。長期的に安定して就業可能です。
・不動産管理業務の中でも上流で仕事に関わることができ、関係各所のマネジメントを行う責任感と高いスキルを身につけることが可能です。今後さらに事業領域の拡大を目指していくポジションです。
■組織構成:
エンジニアリング担当6名(30代1名、40代2名、50代2名、60代1名)で構成されております。
■職場環境:
年間休日122日、休日出勤の際の振替制度など、ワークライフバランスへの配慮がなされた働きやすい環境です。また、電気や設備など分野ごとの段階別研修があり、資格取得支援が充実。現在、社員の保有する資格数は延べ8000以上で、各分野のプロフェッショナルとして活躍しています。指定資格を取得すると資格手当が積み上がる制度があり、その上限額もありません。
■同社の特徴:
関西電力グループの建物総合管理会社です。「関電ビルマネジメント」と、パナソニックの流れを汲む「MIDファシリティマネジメント」が2016年に合併し、現在の社名となりました。グループ企業の施設を中心に管理することで、安定的に受注を獲得しています。関西を中心に北海道・東京・福岡などに拠点を有し、全国に事業を展開。東日本では特に物流施設の案件が増加しています。活かせる経験スキル
【必須】
■設備管理(空調、電気系)のご経験をお持ちの方
■以下のいづれかの資格をお持ちの方
第二種電気工事士、危険物取扱主任者乙4種、2級ボイラー技士の3種資格を所持されている方
【歓迎】
下記のご資格をお持ちの方は歓迎致します。
(1)建築物環境衛生技術者
(2)電気主任技術者第3種
(3)設備管理関係資格保有者
(4)危険物取扱主任者乙4種
(5)2級ボイラー技士 等
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 公共施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
設備管理(全国約960物件)/年休122日/大阪
関電ファシリティーズ株式会社
- 職種
- ビル設備管理, 施設管理
- 想定年収
- 正社員 380~550万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
■全国約960件のオフィスビル・病院・学校など、多種多様な施設を総合管理をしている同社の管理物件における設備管理をご担当いただきます。
元請として、常駐で管理をすることもあれば、掛け持ちで複数物件をチェックすることもあり、随時物件規模や物件数によって柔軟にご対応いただきます。
具体的には・・・
□工場、ビル等の設備点検及びメンテナンス業務
□施設建物内の原動・保守管理
□巡回設備点検
□故障の予防保全、メンテナンス対策を提案
□ボイラー、冷凍機、ポンプ設備などの日常運転保守、定期点検
□換気ファンの点検清掃、フィルターの交換清掃等
□お客様対応(状況説明・対応など)
【配属先により勤務体系が異なります】
■現場により宿直勤務あり ※日勤のみの物件も相談可能
■常駐の場合:夜勤の頻度は月に5~6回程度になります
【月の平均残業時間】
■平均20時間程度(現場の進捗、担当現場によって異なります)
※経験、資格によっては契約社員よりスタートの可能性あり(正社員途用の可能性有)
活かせる経験スキル
【必須】
■オフィスビル・病院・学校などの一般建築物の設備管理のご経験をお持ちの方
■以下のいづれかの資格をお持ちの方
第二種電気工事士+設備資格いづれか一つお持ちの方(危険物取扱主任者乙4種、2級ボイラー技士、消防設備士甲4種、乙7種)
【歓迎】
電気主任技術者資格、建築物環境衛生技術者資格
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 公共施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
第三種電気主任技術者/ファシリティ国内トップクラス/北海道
イオンディライト株式会社
- 職種
- ビル設備管理, 電気設備保全
- 想定年収
- 正社員 400~550万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
商業施設やオフィスビルなどの建物が職場になります!【電気設備の管理点検をはじめ、空調や給排水などの設備の点検となります。/クライアントとの打合せ/データ管理や報告書作成】経験を活かしながらスキルアップや、昇給アップを目指して働くことができます!
■日常点検(電気、空調、消防、給排水設備の点検)
■検針業務、運転監視
■定期点検や改修工事の立会い
■各種報告書、作業計画の作成
■緊急対応や契約履行の確認 等
■資格取得のサポート充実
「自ら考え、学び、行動する」人材の育成に向けた多彩な教育制度があります。滋賀県には「イオンディライトアカデミーながはま」という研修施設もあり新入社員、スキルUP、マネジメント研修や、社内Web講座を含む資格受験対策などを行っています!
●安定基盤が活躍を後押し!
イオングループの一員として業界トップクラスの実績を誇ります。ニーズは増える一方で、盤石な経営基盤を築いており、また、施設管理マネジメントは継続的に仕事が発生するストック型ビジネスなので、景気の影響を受けにくいのが特徴。確かな安定性のもと、腰を据えて活躍してください!
●安定感が魅力!
同社はイオングループの一員として、施設管理事業を手掛けています。業界トップクラスの実績を誇り、現在も8期連続増収を継続中です。この抜群の安定感が、長期的に活躍できるベースとなっています。確かな安定性のもと、腰を据えて活躍してください!
●働きやすさにも、自信!
イオンディライトは、充実した福利厚生も自慢の1つです。バースデー休暇をはじめ、年2回の4日連続休日、平均残業時間は10時間未満。日々の残業低減も推進しています。また、産休・育休の取得実績もあるため、ライフステージが変わっても安心。仕事と家庭を両立できる環境を整え、あなたをお迎えします!
活かせる経験スキル
【必須】
■第三種電気主任技術者の資格をお持ちの方
■設備管理の実務経験をお持ちの方
# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 商業施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり -
熱供給プラントの運転管理およびメンテナンス/東京都港区
東京都市サービス株式会社
- 職種
- ビル設備管理, プラント設備管理
- 想定年収
- 正社員 410~550万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京都港区芝浦にて同社が運営する熱供給設備(冷凍機、ポンプ等)の運転(起動、停止)や計器の監視、保守、管理業務を担当していただきます。
また、将来は熱供給設備(冷凍機、ポンプ等)のメンテナンス業務を担当していただきます。
【具体的には】
■巡視点検、安全操作、緊急時のトラブル対応 等
【勤務形態/交代内容】
■勤務体系=日勤:08:40~17:20 夜勤:17:40~8:30
■交替内容=日勤-夜勤-明-日勤-夜勤-明-休日-休日 (4班2交替勤務)
■休日のみで、年間92日の休日数となります。
※休日/明けを合わせると年間183日以上となります※
【将来の展望/メンテナンス業務(入社後3年を目安に)】
■熱供給設備のメンテナンス施工管理、積算業務
■修繕計画の立案、トラブル対応
■都内または同社熱供給センター(関東圏内)エリア内への出張有
(出張期間:数日から数週間)
※日勤業務(週休2日制) 8:40~17:20(休憩1時間)の現場もあり
■電気主任技術者をお持ちの方は選任業務に携われるチャンスもございます。
活かせる経験スキル
【必須】
■一般建築物にてビルメンテナンス(設備管理)のご経験をお持ちの方
■工場にて電気/機械いずれかの運転管理/設備保全のご経験をお持ちの方
■何かしらの設備の施工/施工管理等のご経験をお持ちの方
【歓迎】
■第三種電気主任技術者/第二種電気主任技術者
■第三種冷凍機械責任者以上/第二種冷凍機械責任者
■二級ボイラー技士/一級ボイラー技士
■公害防止管理者(大気)
■第二種電気工事士/第一種電気工事士# 高層ビル # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
熱供給プラントの設備管理/休日取得&福利厚生充実/東京都品川
東京都市サービス株式会社
- 職種
- ビル設備管理, プラント設備管理
- 想定年収
- 正社員 410~550万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京都品川区大崎にて同社が運営する熱供給設備(冷凍機、ポンプ等)の運転(起動、停止)や計器の監視、保守、管理業務を担当していただきます。
また、将来は熱供給設備(冷凍機、ポンプ等)のメンテナンス業務を担当していただきます。
【具体的には】
■巡視点検、安全操作、緊急時のトラブル対応 等
【勤務形態/交代内容】
■勤務体系=日勤:08:40~17:20 夜勤:17:40~8:30
■交替内容=日勤-夜勤-明-日勤-夜勤-明-休日-休日 (4班2交替勤務)
■休日のみで、年間92日の休日数となります。
※休日/明けを合わせると年間183日以上となります※
【将来の展望/メンテナンス業務(入社後3年を目安に)】
■熱供給設備のメンテナンス施工管理、積算業務
■修繕計画の立案、トラブル対応
■都内または同社熱供給センター(関東圏内)エリア内への出張有
(出張期間:数日から数週間)
※日勤業務(週休2日制) 8:40~17:20(休憩1時間)の現場もあり
■電気主任技術者をお持ちの方は選任業務に携われるチャンスもございます。
活かせる経験スキル
【必須】
■一般建築物にてビルメンテナンス(設備管理)のご経験をお持ちの方
■工場にて電気/機械いずれかの運転管理/設備保全のご経験をお持ちの方
■何かしらの設備の施工/施工管理等のご経験をお持ちの方
【歓迎】
■第3種電気主任技術者/第2種電気主任技術者
■第3種冷凍機械責任者以上/第2種冷凍機械責任者
■2級ボイラー技士/1級ボイラー技士
■公害防止管理者(大気)
■第2種電気工事士/第1種電気工事士# 高層ビル # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
熱供給プラントの設備管理/休日取得&福利厚生充実/東京都中央
東京都市サービス株式会社
- 職種
- ビル設備管理, プラント設備管理
- 想定年収
- 正社員 410~550万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社が運営する熱供給設備(冷凍機、ポンプ等)の運転(起動、停止)や計器の監視、保守、管理業務を担当していただきます。
また、将来は熱供給設備(冷凍機、ポンプ等)のメンテナンス業務を担当していただきます。
【具体的には】
■巡視点検、安全操作、緊急時のトラブル対応 等
【勤務形態/交代内容】
■勤務体系=日勤:8時40分~17時20分 夜勤:17:40~8:30
■交替内容=日勤-夜勤-明-日勤-夜勤-明-休日-休日 (4班2交替勤務)
■休日のみで、年間92日の休日数となります。
※休日/明けを合わせると年間183日以上となります※
【将来の展望/メンテナンス業務(入社後3年を目安に)】
■熱供給設備のメンテナンス施工管理、積算業務
■修繕計画の立案、トラブル対応
■都内または同社熱供給センター(関東圏内)エリア内への出張有
(出張期間:数日から数週間)
※日勤業務(週休2日制) 8:40~17:20(休憩1時間)の現場もあり
■電気主任技術者をお持ちの方は選任業務に携われるチャンスもございます。
活かせる経験スキル
【必須】
■一般建築物にてビルメンテナンス(設備管理)のご経験をお持ちの方
■工場にて電気/機械いずれかの運転管理/設備保全のご経験をお持ちの方
■何かしらの設備の施工/施工管理等のご経験をお持ちの方
【歓迎】
■第3種電気主任技術者/第2種電気主任技術者
■第3種冷凍機械責任者以上/第2種冷凍機械責任者
■2級ボイラー技士/1級ボイラー技士
■公害防止管理者(大気)
■第2種電気工事士/第1種電気工事士# 高層ビル # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
熱供給プラントの設備管理/休日取得&福利厚生充実/東京都府中
東京都市サービス株式会社
- 職種
- ビル設備管理, プラント設備管理
- 想定年収
- 正社員 410~550万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
府中市日鋼町地区にて同社が運営する熱供給設備(冷凍機、ポンプ等)の運転(起動、停止)や計器の監視、保守、管理業務を担当していただきます。
また、将来は熱供給設備(冷凍機、ポンプ等)のメンテナンス業務を担当していただきます。
【具体的には】
■巡視点検、安全操作、緊急時のトラブル対応 等
【勤務形態/交代内容】
■勤務体系=日勤:8時40分~17時20分 夜勤:17:40~8:30
■交替内容=日勤-夜勤-明-日勤-夜勤-明-休日-休日 (4班2交替勤務)
■休日のみで、年間92日の休日数となります。
※休日/明けを合わせると年間183日以上となります※
【将来の展望/メンテナンス業務(入社後3年を目安に)】
■熱供給設備のメンテナンス施工管理、積算業務
■修繕計画の立案、トラブル対応
■都内または同社熱供給センター(関東圏内)エリア内への出張有
(出張期間:数日から数週間)
※日勤業務(週休2日制) 8:40~17:20(休憩1時間)の現場もあり
■電気主任技術者をお持ちの方は選任業務に携われるチャンスもございます。
活かせる経験スキル
【必須】
■一般建築物にてビルメンテナンス(設備管理)のご経験をお持ちの方
■工場にて電気/機械いずれかの運転管理/設備保全のご経験をお持ちの方
■何かしらの設備の施工/施工管理等のご経験をお持ちの方
【歓迎】
■第3種電気主任技術者/第2種電気主任技術者
■第3種冷凍機械責任者以上/第2種冷凍機械責任者
■2級ボイラー技士/1級ボイラー技士
■公害防止管理者(大気)
■第2種電気工事士/第1種電気工事士# 高層ビル # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
設備管理(常駐)/スターツG/資格手当無制限/転勤無
スターツファシリティーサービス株式会社
- 職種
- ビル設備管理, ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 正社員 350~450万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京エリアにて同社が管理するビルに常駐し、巡回や設備管理(電気/空調など)に加え、ビルオーナー様へリニューアル工事などを提案するお仕事です。
未経験者の方のごエントリーもお待ちしております。
【具体的な業務内容】
オーナー様に対して
〇清掃管理サービスやコスト削減
〇耐久性の向上
〇省エネ提案
〇テナント対応
※実務作業は協力業者に発注いたします。
【働き方】
(1) 9:00~18:00(休憩1h)勤務
(2) 9:00~翌日9:00勤務(内食事休憩2h、仮眠4h~6h/残業2hの場合有)
※9:00退社後~翌日は休日となり、3日に1回出勤するイメージ
【魅力ポイント】
◎働きやすい環境が整っている!
年間休日120日、残業10時間とワークライフバランスを整えやすい環境です。また、転居を伴う転勤が発生せず原則自宅から90分圏内の配属の為、現在のお住まいにて長期的に就業が可能です。
◎スキルアップを目指せる!
必要資格のサポートやスターツテクニカル研修センターでの実技研修、日常のOJT等未経験の方でもしっかり技術を身につけることができます。
また、資格手当は無制限でつくので資格を取得すればその分だけ年収もアップします。
(資格手当一例:建築物環境衛生技術者1万円、宅地建物取引士1万円、第3種電気主任技術者1万円、管理業務主任者5千円当等)
◎安定した経営基盤
8000人規模、79社以上からなる大手グループの一員です。「人を大切にする」理念のもと、個性を活かせる環境で、希望によりグループ会社への異動も可能です。
◎ワンストップサービスが強み
プロパティマネジメント(PM)、ビルマネジメント(BM)、メンテナンスまでを一貫して提供しており、オーナー様と直接やり取りし、ニーズに合わせた柔軟な対応が可能です。
◎自社製品も活用
24時間遠隔監視システム「ビルコム」や入退室管理システム「パスレッド」といった自社製品を活かし、防犯、セキュリティ、勤怠管理、省エネなど幅広い提案ができます。
◎将来のキャリアも多彩
将来的には、同じ部署でビルマネジメントへステップアップしたり、別部署でプロパティマネジメント(PM)へ挑戦したりすることも可能です。
【スターツグループについて】
スターツグループは、土地活用、不動産仲介/管理を中心としたストック型収益積層ビジネスをはじめ、金融、ホテル、出版、高齢者支援/保育なども手掛ける「総合生活文化企業」です。
〇グループ社数87社
〇グループ社員数9,365名
〇住宅管理戸数97.9万戸
〇不動産店舗数631店舗(ピタットハウス店舗数)
活かせる経験スキル
【歓迎スキル】
※未経験未資格の方でこれからチャレンジしたいという方も歓迎です!
〇設備管理のご経験
〇いずれかの資格
第二種電気工事士/ボイラー技士/危険物取扱者/建築物環境衛生管理技術者(ビル管理士)/消防設備士/電気主任技術者/電気工事施工管理技士
# 高層ビル # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業 -
設備管理(常駐)/スターツG/資格手当無制限/転勤無
スターツファシリティーサービス株式会社
- 職種
- ビル設備管理, ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 正社員 450~600万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京エリアにて同社が管理するビルに常駐し、巡回や設備管理(電気/空調など)に加え、ビルオーナー様へリニューアル工事などを提案するお仕事です。
設備管理ご経験者のエントリーをお待ちしております。
【具体的な業務内容】
オーナー様に対して
〇清掃管理サービスやコスト削減
〇耐久性の向上
〇省エネ提案
〇テナント対応
※実務作業は協力業者に発注いたします。
【働き方】
(1) 9:00~18:00(休憩1h)勤務
(2) 9:00~翌日9:00勤務(内食事休憩2h、仮眠4h~6h/残業2hの場合有)
※9:00退社後~翌日は休日となり、3日に1回出勤するイメージ
【魅力ポイント】
◎働きやすい環境が整っている!
年間休日120日、残業10時間とワークライフバランスを整えやすい環境です。また、転居を伴う転勤が発生せず原則自宅から90分圏内の配属の為、現在のお住まいにて長期的に就業が可能です。
◎スキルアップを目指せる!
必要資格のサポートやスターツテクニカル研修センターでの実技研修、日常のOJT等未経験の方でもしっかり技術を身につけることができます。
また、資格手当は無制限でつくので資格を取得すればその分だけ年収もアップします。
(資格手当一例:建築物環境衛生技術者1万円、宅地建物取引士1万円、第3種電気主任技術者1万円、管理業務主任者5千円当等)
◎安定した経営基盤
8000人規模、79社以上からなる大手グループの一員です。「人を大切にする」理念のもと、個性を活かせる環境で、希望によりグループ会社への異動も可能です。
◎ワンストップサービスが強み
プロパティマネジメント(PM)、ビルマネジメント(BM)、メンテナンスまでを一貫して提供しており、オーナー様と直接やり取りし、ニーズに合わせた柔軟な対応が可能です。
◎自社製品も活用
24時間遠隔監視システム「ビルコム」や入退室管理システム「パスレッド」といった自社製品を活かし、防犯、セキュリティ、勤怠管理、省エネなど幅広い提案ができます。
◎将来のキャリアも多彩
将来的には、同じ部署でビルマネジメントへステップアップしたり、別部署でプロパティマネジメント(PM)へ挑戦したりすることも可能です。
【スターツグループについて】
スターツグループは、土地活用、不動産仲介/管理を中心としたストック型収益積層ビジネスをはじめ、金融、ホテル、出版、高齢者支援/保育なども手掛ける「総合生活文化企業」です。
〇グループ社数87社
〇グループ社員数9,365名
〇住宅管理戸数97.9万戸
〇不動産店舗数631店舗(ピタットハウス店舗数)
活かせる経験スキル
【必須スキル】
〇設備管理のご経験
〇いずれかの資格
第二種電気工事士/ボイラー技士/危険物取扱者/建築物環境衛生管理技術者(ビル管理士)/消防設備士/電気主任技術者/電気工事施工管理技士
# 高層ビル # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業
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