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設備管理の求人特集

オフィスビルや商業施設、プラントまで幅広い施設の維持管理のお仕事です。電気工事士や管工事施工管理士、 水道施設管理技士など得意な分野の経験が活かせます。

設備管理の求人特集

設備管理の求人特集

オフィスビルや商業施設、プラントまで幅広い施設の維持管理のお仕事です。電気工事士や管工事施工管理士、 水道施設管理技士など得意な分野の経験が活かせます。

検索結果 952 件

現在の検索条件

  • 【商業施設の第二種電気主任技術者】プライム上場

    日本管財株式会社

    職種
    電気設備保全, ビル設備管理
    想定年収
    正社員 500~600万円
    勤務地
    神奈川県

    業務内容

    【第二種電気主任技術者/横浜/プライム上場・ビルメン業界のパイオニア企業/教育・研修制度充実/上大岡駅直結】

    複合商業施設の電気主任技術者として、保守点検管理および設備運転管理をお任せします。

    【業務内容】
    ・特高受電設備の日常点検
    ・特高受電設備の年次点検及び実施調整
    ・業者対応、立会業務
    ・不具合一次対応、小修繕(管球交換・配管つまり対応等)

    ・同社専門スタッフにより業務研修
    ・安全教育やコンプライアンス研修
    等、バックアップ体制も充実しています。

    入社後、実務を通して…
    ・一連の業務の流れ(時間スケジュール)
    ・業務上のポイントとなる点や作業上の注意事項
    ・社外及び社内の関係各所への報告業務
    等を学んでいただきます。

    ■充実した教育制度有り:
    本部研修で基本的な知識を学べて、職場ではOJTを行ないます。
    ベテランが後輩にしっかりと指導する風土が根付いていますので、未経験の方も安心。自信を持って業務にのぞめるようになるまで丁寧に育てます。

    ■資格取得支援制度有り:
    入社後もスキルアップを目指せます。
    月々の給与アップにも繋がるので、更なる成長を目指す方はぜひ挑戦してください。

    ■同社について
    【ビルメンテナンス業界のパイオニア】
    独立系の建物管理会社のパイオニアとして成長を続けてきました。管理物件数・売上ともにトップクラスの実績を誇り、東証プライム上場企業の完全子会社として安定した経営基盤を守りながらも、時代のニーズを捉えた新たなビジネスへの挑戦を続けております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■第二種電気主任技術者
    ■基本的なPCスキル(ワード、エクセル、メール等)

    【歓迎】
    ・設備や修繕(建物管理・メーカー等)の経験
    ・ビル管理関係資格所持
     建築物環境衛生管理技術者/エネルギー管理士/電気工事士/冷凍機械責任者 など
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり
  • ■設備管理/東急Gで安定/1回面接/大阪市北区

    株式会社東急コミュニティー 

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    正社員 400~580万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    オフィスビルにて、常駐して設備管理をご担当いただきます。

    【業務詳細】
    ①建築設備機器の操作運転業務
    ②諸設備の日常保守点検業務
    ③設備・館内異常時の緊急対応業務
    ④外注業者による点検や設備改修工事の立会い、施工管理業務
    ⑤その他所轄部署での指示事項やマニュアルに則った業務の実施

    【同社の魅力】
    (1)健康経営…
    同社は、経済産業省と日本健康会議が共同で顕彰する「健康経営法人2018 大規模法人部門(ホワイト500)」の認定を受けました。
    「最も重要な経営資源は従業員である」という理念のもと、「総合不動産管理会社圧倒的上位」を達成するため、従業員の心身の健康の維持向上と働きやすい職場づくりを目的として健康経営に積極的に取り組んでおります。

    (2)定年延長制度…
    他社に先駆けて、2017年10月より技術力の継続確保と経験豊富な技術員のノウハウ継承を目的に、技術員の定年を現行の60歳から65歳へ延長する「定年延長制度」を導入致しました。
    2018年1月からは、お客様とのリレーションの継続とノウハウ知見の継承を目的に「定年延長制度」の対象を事務員にも拡大致しました。

    (3)女性の活躍…
    同社では、女性ワーキングPTの活動をはじめ、ワークライフバランスの充実等女性活躍推進に取り組んで参りました。
    今後も女性が活躍できる職場環境の整備、キャリアアップへの支援に力を入れて参ります。

    (4)福利厚生/休日休暇…
    有給休暇消化率も平均で年10日は消化しており、全社的にさらに取得を促進しております。
    育休産休の取得(もちろん男性も取得可能)も可能であり、保育所利用金の補助制度もございます。
    また、グループの横のつながりを活かし、グループ優待などの福利厚生もございます。

    活かせる経験スキル

    ◇業務経験
    商業施設、オフィスビル等での施設管理

    ◇歓迎資格
    ・電気工事士
    ・消防設備士
    ・建築物環境衛生管理技術者 等
    # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • ■設備管理/東急Gで安定/1回面接/大阪市中央区

    株式会社東急コミュニティー 

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    正社員 400~580万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    オフィスビルにて、常駐して設備管理をご担当いただきます。

    【業務詳細】
    ①建築設備機器の操作運転業務
    ②諸設備の日常保守点検業務
    ③設備・館内異常時の緊急対応業務
    ④外注業者による点検や設備改修工事の立会い、施工管理業務
    ⑤その他所轄部署での指示事項やマニュアルに則った業務の実施

    【同社の魅力】
    (1)健康経営…
    同社は、経済産業省と日本健康会議が共同で顕彰する「健康経営法人2018 大規模法人部門(ホワイト500)」の認定を受けました。
    「最も重要な経営資源は従業員である」という理念のもと、「総合不動産管理会社圧倒的上位」を達成するため、従業員の心身の健康の維持向上と働きやすい職場づくりを目的として健康経営に積極的に取り組んでおります。

    (2)定年延長制度…
    他社に先駆けて、2017年10月より技術力の継続確保と経験豊富な技術員のノウハウ継承を目的に、技術員の定年を現行の60歳から65歳へ延長する「定年延長制度」を導入致しました。
    2018年1月からは、お客様とのリレーションの継続とノウハウ知見の継承を目的に「定年延長制度」の対象を事務員にも拡大致しました。

    (3)女性の活躍…
    同社では、女性ワーキングPTの活動をはじめ、ワークライフバランスの充実等女性活躍推進に取り組んで参りました。
    今後も女性が活躍できる職場環境の整備、キャリアアップへの支援に力を入れて参ります。

    (4)福利厚生/休日休暇…
    有給休暇消化率も平均で年10日は消化しており、全社的にさらに取得を促進しております。
    育休産休の取得(もちろん男性も取得可能)も可能であり、保育所利用金の補助制度もございます。
    また、グループの横のつながりを活かし、グループ優待などの福利厚生もございます。

    活かせる経験スキル

    ◇業務経験
    商業施設、オフィスビル等での施設管理

    ◇歓迎資格
    ・電気工事士
    ・消防設備士
    ・建築物環境衛生管理技術者 等
    # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 設備/長期修繕計画書及び現地調査業務等/東急Gで安定/大阪

    株式会社東急コミュニティー 

    職種
    設備施工管理・その他, 建築施工管理, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
    想定年収
    正社員 400~580万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    <東証プライム上場 東急不動産ホールディングスグループ>
    お客様から選び続けられるために私たち東急コミュニティーは、「安心」「安全・快適」そして「上質」なサービスの提供を通じて、お客さまの未来価値創造をお手伝いする最良のパートナーとしてさらなるお客さま満足の向上を図ってまいります。

    設備/長期修繕計画書及び現地調査業務等(ビル)担当として・・

    ①建物における建築・設備(空調・熱源・電気・給排水・消防等)の現地調査及び報告書作成業務
    ②建物における建築・設備の長期修繕計画書作成業務
    ③建物における建築・設備の修繕見積作成及び提案業務
    ④その他、所轄部署での指示事項やマニュアルに則った業務の実施


    【同社の魅力】
    (1)健康経営…
    同社は、経済産業省と日本健康会議が共同で顕彰する「健康経営法人2018 大規模法人部門(ホワイト500)」の認定を受けました。
    「最も重要な経営資源は従業員である」という理念のもと、「総合不動産管理会社圧倒的上位」を達成するため、従業員の心身の健康の維持向上と働きやすい職場づくりを目的として健康経営に積極的に取り組んでおります。

    (2)定年延長制度…
    他社に先駆けて、2017年10月より技術力の継続確保と経験豊富な技術員のノウハウ継承を目的に、技術員の定年を現行の60歳から65歳へ延長する「定年延長制度」を導入致しました。
    2018年1月からは、お客様とのリレーションの継続とノウハウ知見の継承を目的に「定年延長制度」の対象を事務員にも拡大致しました。

    (3)女性の活躍…
    同社では、女性ワーキングPTの活動をはじめ、ワークライフバランスの充実等女性活躍推進に取り組んで参りました。
    今後も女性が活躍できる職場環境の整備、キャリアアップへの支援に力を入れて参ります。

    (4)福利厚生/休日休暇…
    有給休暇消化率も平均で年10日は消化しており、全社的にさらに取得を促進しております。
    育休産休の取得(もちろん男性も取得可能)も可能であり、保育所利用金の補助制度もございます。
    また、グループの横のつながりを活かし、グループ優待などの福利厚生もございます。

    活かせる経験スキル

    業務経験
    ・設備管理経験者
    ・建築・設備に関する修繕計画策定業務経験者

    資格(いづれかお持ちの方歓迎)
    施工管理技士(建築・電気・管)、建築士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者等の資格保持者
    # 高層ビル # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • ビル運営コンサルタント/東急G/年休120日以上/大阪

    株式会社東急コミュニティー 

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    正社員 400~580万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    <東証プライム上場 東急不動産ホールディングスグループ>

    お客様から選び続けられるために私たち東急コミュニティーは、「安心」「安全・快適」そして「上質」なサービスの提供を通じて、
    お客さまの未来価値創造をお手伝いする最良のパートナーとしてさらなるお客さま満足の向上を図ってまいります。

    ■ビル運営コンサルタント(BM・PM・リーシング営業)
    ・ビルの管理運営担当業務全般(受注物件の管理および運営、PM業務の実施及び調整)
    ・オーナー対応(建物修繕工事提案、資産価値向上の提案、賃料交渉)
    ・テナント対応(管理委託契約締結・更新、外注管理、工事提案、設備・館内異常時の緊急対応点検・改修工事の立会い)
    ・賃貸ビルのテナント募集に関する営業戦略の立案、募集活動計画の立案、情報収
    ※配属(BM・PM・リーシング)についてはご希望を考慮します。
    業務の変更範囲:マンション・ビル管理業、工事業に関する業務および一般管理部門業務等

    【同社の魅力】
    (1)健康経営…
    同社は、経済産業省と日本健康会議が共同で顕彰する「健康経営法人2018 大規模法人部門(ホワイト500)」の認定を受けました。
    「最も重要な経営資源は従業員である」という理念のもと、「総合不動産管理会社圧倒的上位」を達成するため、従業員の心身の健康の維持向上と働きやすい職場づくりを目的として健康経営に積極的に取り組んでおります。

    (2)定年延長制度…
    他社に先駆けて、2017年10月より技術力の継続確保と経験豊富な技術員のノウハウ継承を目的に、
    技術員の定年を現行の60歳から65歳へ延長する「定年延長制度」を導入致しました。
    2018年1月からは、お客様とのリレーションの継続とノウハウ知見の継承を目的に「定年延長制度」の対象を事務員にも拡大致しました。

    (3)女性の活躍…
    同社では、女性ワーキングPTの活動をはじめ、ワークライフバランスの充実等女性活躍推進に取り組んで参りました。
    今後も女性が活躍できる職場環境の整備、キャリアアップへの支援に力を入れて参ります。

    (4)福利厚生/休日休暇…
    有給休暇消化率も平均で年10日は消化しており、全社的にさらに取得を促進しております。
    育休産休の取得(もちろん男性も取得可能)も可能であり、保育所利用金の補助制度もございます。
    また、グループの横のつながりを活かし、グループ優待などの福利厚生もございます。

    活かせる経験スキル

    ■必須
    営業経験者

    ■歓迎
    不動産業界経験
    宅建資格お持ちの方
    資格管理業務主任者、宅地建物取引士などの保有者歓迎(未取得の方は入社後取得を取得していただきます)
    # 高層ビル # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 【太陽光発電所の電気保安業務】東急不動産G/定年65歳

    株式会社リエネ・エナジー(旧リニューアブル・ジャパン)

    職種
    電気設備保全
    想定年収
    正社員 400~700万円
    勤務地
    岩手県

    業務内容

    【第3種電気主任技術者/岩手県一関市/定年65歳/太陽光O&M/東急不動産G/太陽光業界経験不問/フレックス制/日勤のみ】

    岩手県一関市にて高圧太陽光発電所の保安業務従事者として、保安・保守管理/O&M)業務をご担当いただきます。

    【業務内容】
    ■計画策定(年間維持管理計画や長期修繕計画など)
    ■点検業務(絶縁抵抗測定・接地抵抗測定・保護継電器試験・清掃関係など)
    ■サイト管理
    ■報告書作成(点検報告書、月次報告書など)
    ■発電所管理など

    ※太陽光発電所での勤務経験は不問です!
    発電所の電気保安業務の経験や保護リレー装置試験の経験をお持ちの方はすぐに活躍でき、さらなる技術力向上が可能です。

    同社では理論から実務まで教育(特高の年次点検も含む)いたします。
    真の現場実務を身につけたい方をお待ちしています。

    【同社の魅力】
    ■急成長を続けている再生可能エネルギーの開発企業です。
    ■再生可能エネルギー発電施設の企画/開発、EPC(設計/調達/建設)、O&M(運営/保守管理)などを全国で行っています。
    ■技術者の教育も制度を整えており、アカデミーを開設して新卒、若手含めた全社員のスキルアップに精力的に取り組んでいます。
    ※フレックスタイム制有り

    活かせる経験スキル

    【必須】
    下記すべてを満たす方
    ■第3種電気主任技術者もしくは第2種電気主任技術者の資格をお持ちの方
    ■高圧設備保護継電器試験の経験がある方
    ■下記いずれかに該当する方
    1)経済産業省より保安業務従事者の登録を受けている方。
    2)保安業務従事者になるための実務経験を有し、かつその証明書類を用意できる。(在籍企業の代表取締役印が必要)
    ※3年以上の実務経験が必須
    ■普通自動車運転免許(AT限定可)
    ■基本的PCスキル(Excel、Word)
    ※経験があれば、太陽光発電所での実務経験は不問です。

    【歓迎】
    ■太陽光発電所での業務経験を有する方
    # 生産施設 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 常駐設備管理職/ポテンシャル採用/残業10h/東京都大田区

    千代田ビル管財株式会社

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    正社員 325~450万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東証プライム上場の業務用空調機メーカーの新晃工業Gである同社より、羽田空港での設備管理職の募集です。

    【業務内容】
    ■設備保全業務(運転/監視業務/修理業務/点検業務/管理業務)
    空港という高度な設備のある現場での設備管理業務です。
    業務遂行に必要な特別講習等の受講など高いスキルが身につく現場です。

    ■対象設備:空調設備、熱源設備、衛生設備、電気設備、通信情報設備、消防設備、中央監視設備、搬送設備、建築関係

    【配属場所について】
    ■受注先に派遣型で勤務いただきます。
    ■1日当たり100名ほどの設備管理員が勤務しております。
    ■シフト制の勤務体系で、日勤⇒日勤⇒夜勤⇒明け⇒公休⇒公休などがベースになります。(宿直は月5回程度)
    ■年間休日120日、平均残業は10時間以内、転勤無しと働き方抜群です。


    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■設備管理に関する何かしらのご資格(電気工事士、ボイラー技士など)
    ■一般建築物の設備管理経験

    【歓迎】
    ■建築環境衛生管理技術者(ビル管)
    ■消防設備士
    ■二級ボイラー技士
    ■危険物取扱者(乙4)
    ■エネルギー管理士
    # 病院 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # 急募 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 河川・ダム # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 工事監理(発注者側/地域熱供給)/東京電力G【東京都品川区】

    日本ファシリティ・ソリューション株式会社

    職種
    設備施工管理・その他, 設備設計・その他, 設計監理
    想定年収
    正社員 600~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    DHC(地域熱供給)等の大規模プラント新築工事の設計、工事監理を担っていただきます。

    【具体的な業務内容】
    〇熱源設備、空調設備、衛生設備等の設計、工事監理
    〇ディベロッパー、自治体、再開発ビル設計者、施工者、補助金執行団体等の関係者との調整業務
    〇工事監理の立案、施工書類確認・施工現場立会い等による品質確保、施工者への指示
    〇設計、工事監理に関するマニュアル整備等、技術継承に資する業務

    【仕事のイメージ】
    入社後は、まず1~2件の小規模または中規模プロジェクトの主担当として、工事監理や安全確保に関する業務をお任せします。また、大規模案件については、上位職者の指導のもと担当者として経験を積んでいただきプロジェクト全体の流れや業務に慣れてきて業務の流れを覚えた段階で主担当として活躍していただきます。

    【組織体制】
    地域熱供給事業を担う都市開発推進部を2024年に立ち上げ、現在10名程度在籍しています。一つのプロジェクトをプロジェクトマネージャー1名、機械設計者2~3名、電気設計者1~2名、設備維持管理(O&M)1名程度で進めています。

    【当ポジションで働く魅力】
    〇幅広いスキルが身につく!
    DHC(地域熱供給)等の大規模プロジェクトに関わる一員として、カーボンニュートラル社会の実現や地域防災力強化等に貢献できる点です。設計、工事監理者の立場であり、かつ発注者側の立場でもあるため、設備の計画、施工、運用までライフサイクルに亘り携わることができ、幅広いスキルが身につく点も魅力です。

    〇大手ならではの手当多数!
    住宅手当、扶養手当、昼食手当の手当が充実してます!

    〇ワークライフバランスを整えられる制度がたくさん!
    フレックス制度や在宅勤務、直行直帰が可能なのでプライベートや業務に合わせて効率的に就業が可能です!
    年間休日120日、平均残業時間20時間、有給は入社時から10日付与されて、有給もかなり取得しやすい環境です。

    〇頑張り次第で年収アップ/キャリアアップも目指せる!
    昇格に年齢、在籍年数の制限は無く、能力次第で30代後半で900万円台、40代前半で1000万円台となる給与制度です。
    社内勉強会、外部研修会等への参加も積極的で、資格取得支援も充実してます。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ■熱源設備、空調設備、衛生設備等にかかる工事監理経験3年以上、あるいは同設備の施工管理経験3年以上
    ゼネコン、サブコン、設計事務所等で活躍されている方のごエントリーをお待ちしております!

    【歓迎資格】
    ■一級建築士
    ■設備設計一級建築士
    ■監理技術者
    ■一級管工事施工管理技士
    # 長期出張なし # 公共施設 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • ファシリティマネジメント(BM)/NTTグループ/東京都

    株式会社NTTファシリティーズ

    職種
    ビルマネジメント(BM), ビル設備管理, 施設管理
    想定年収
    正社員 400~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    関東の拠点にて下記業務に従事いただきます。

    NTTグループや一般企業のオフィスビルなどの建物維持管理業務・コンサル業務(統括管理や設備管理業務)を担当いただきます

    ・お客様事業を理解し経営課題に関するファシリティ関連改善提案
    ・建物・設備に関する投資修繕計画やエネルギーマネジメント
    ・入居テナント対応
    ・協力会社対応

    ※ブロック支店によるバックヤード業務、維持管理現場支援、維持管理所長業務等に従事し、スキルアップを行いながら経験を積んでいただきます

    各維持管理業務の業務改善・効率化や品質向上に繋がる企画立案・実行・デジタルトランスフォーメーション等、業務運用の改善に向けた企画・施策立案・運用の実施ン等、業務運用の改善に向けた企画/施策立案/運用の実施

    【充実した働き方】
    ■フレックスタイム制度:導入有※配属組織により、利用状況は異なります。
    ■リモートワーク:NTTグループではリモートワークを推進しています。
     ご自宅もしくはサテライトオフィスでの業務実施も可能です。

    ■同社の特徴:
    ◇エネルギー×建築×ICTの統合エンジニアリング企業◇
    同社は「企画/コンサルティング」「設計」「構築」「保守/維持管理」の技術を最大限活用し社会に新たなソリューションを提供し続けています。
    エネルギーソリューションは当然のこと、建築、不動産、保守管理まで幅広くご提案できるのが同社の強みです。

    ◇充実の福利厚生・安定した事業基盤が魅力のNTTグループ◇
    総資産21兆円、連結子会社900社、従業員数28万人を超えるNTTグループの一員であり、9500棟超の管理物件を有し国内外におけるグループ会社の事業を支えています。
    充実の福利厚生、年次有給取得18日、手厚い資格支援制度など長期に渡り就業できる環境が整っております。

    活かせる経験スキル

    <必須スキル・資格>
    建築物環境衛生管理技術者 (ビル管理士)取得者

    <望ましいスキル・資格>
    以下の資格を保有する方、歓迎します
    ・施工管理技士
    ・電気主任技術者資格
    大規模ビルでのマネジメント経験や設備管理業務の現場(副)責任者経験を有する方
    # 生産施設 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 物流施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 施工管理職(搬送機)契約社員/大手デベロッパーグループ/東京

    東京不動産管理株式会社

    職種
    設備施工管理・その他
    想定年収
    契約社員 600~1,200万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東京都墨田区勤務にて同社が管理しているオフィスビルや商業施設等のエレベータや機械式駐車場の改修工事等の管理業務全般を行って頂きます。
    今回業務拡大のため募集します。

    物件は自社グループで管理している、商業施設やオフィスビルが中心です。

    【魅 力】
    ○中途入社のハンデを感じない公平・公正な人事制度
    ○ワークライフバランスのとれた職場
    ○各種工事の現地調査からトータルに担当できる醍醐味
    ○建築、設備の技術者として存分に力を発揮できる環境

    【東京不動産管理株式会社について】
    ■事業内容
    高品質な「建物総合管理サービス」の提供を目指し、電気・空調・給排水・搬送などの各設備から、環境衛生、警備・防災まで、総合ビルメンテナンス事業を展開。
    東京建物のグループ企業として、関東圏を中心に約340棟のオフィスビルをメインとした複合施設、商業施設などの施設管理を行っています。
    日常のメンテナンス情報をもとに、設備・内装の修繕など建物の維持保全・改善のための各種工事はもちろんの事、
    ビルメンテナンスの視点での設計・施工に関する的確なアドバイスを行い、「安全・安心・快適」をお客様へ提供をしています。
    また、建物総合管理のプロフェッショナルとして、エネルギー効率を意識した設備の改修提案と施工、テナント様の入退去に伴う各種工事の請負を提供しています。

    ■会社の特徴
    ・ビル・商業施設などの総合デベロッパーである東京建物(東証プライム上場)グループの一員として、
    ・およそ67年にわたり、ビル管理事業、工事事業の分野で安定した成長を続ける企業です。
    ・安定した基盤のもと、働きやすさ、教育研修、働きがいある職場づくりに力を入れ、★7年連続で健康経営優良法人の認定を受けております。(2026.3現在)
    ・今後、再開発案件もあり、事業拡大を予定しております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    エレベータや機械式駐車場等の設置工事、改修工事、メンテナンス等に携わった経験

    【歓迎】
    ■監理技術者資格者証
    ■昇降機等検査員資格者(旧 昇降機検査資格者)
    ■施工管理技士資格(建築/電気/管)
    # 高層ビル # 改修・現状回復 # 充実した福利厚生 # マンション # オフィス # RC造 # SRC造 # リノベーション # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり
  • 設備管理(ビル常駐)/年間休日125日/残業少なめ/東京都

    株式会社サンケイビルマネジメント

    職種
    ビル設備管理, ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    正社員 400~420万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    フジサンケイGの安定基盤を持つ同社より、ビル常駐の設備管理職の募集です。
    建物設備の運転・操作から日常点検、保守業務まで、現場の中核としてご活躍いただきます。

    【業務詳細】
    ■建物機械設備の維持管理、運転業務、修繕修理
    ■電気、空調、防災設備などの保守点検の管理
    ■清掃業務の統括管理
    ■修繕時の施工業者手配、立会い
    ■オーナーやテナント対応

    異常時の迅速な対応や、外部業者との調整・立会いなど、これまで培った判断力と対応力が活きるポジションです。
    オーナー・テナント対応を通じて、建物の安心と信頼を支えるやりがいも実感できます。
    安定した基盤のもと、さらなるスキル向上とキャリアアップを目指せる環境です。

    【同社の魅力】
    ■フジサンケイGの安定した経営基盤がございます
    ■残業時間20h程度と少なめ
    ■休日出勤はほとんどございません!
    ■転勤はほぼ発生いたしません
    ■フレックス制度がございます

    【同社について】
    同社は、フジサンケイグループの不動産事業を支える中核企業として、オフィスビルや商業施設、さらには文化施設まで多岐にわたる物件の管理・運営を担っています。同社は単なる建物の維持管理にとどまらず、資産価値の最大化を目指すプロパティマネジメントや、建物設備の保守点検を行うビルメンテナンスを一体的に提供している点が大きな強みです。

    特にグループのシンボルともいえる「フジテレビ本社ビル」や「大手町フィナンシャルシティ」などの大規模かつ象徴的な物件を手掛けてきた実績があり、そこで培われた高度な技術力と細やかなホスピタリティには定評があります。また、近年では環境負荷低減への取り組みや、災害時におけるBCP(事業継続計画)への対応力も強化しており、時代のニーズに合わせた安全・安心な空間づくりに注力しています。

    企業の文化としては、メディア・コンテンツを扱うグループ特有の「おもてなしの心」が根底に流れており、入居テナントや施設利用者の満足度を第一に考える姿勢が顕著です。不動産管理のプロフェッショナル集団として、ハード面の技術力とソフト面のサービス力を融合させることで、都市生活のインフラを支える重要な役割を果たしています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ◆ビル常駐設備管理業務のご経験がある方(3年以上)

    【歓迎】
    ◆電気工事士
    ◆電気主任技術者
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 設備管理(2種電気主任技術者)/年間休日130日【愛知】

    オリックス・ファシリティーズ株式会社

    職種
    電気設備保全, ビル設備管理
    想定年収
    契約社員 400~700万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    【担当業務】
    第2種電気主任技術者の専任として勤務して頂きます。
    同社が設備管理を受託しているビルの、電気・空調・給排水設備の管理・点検業務をお任せします。
    その上で、電気・空調などの保守点検業務に留まらず、
    オーナー様にとって資産価値の向上に繋がる提案など幅広く活躍
    頂きたいと考えております。

    【業務詳細】
    ・電気主任技術者としての専任業務
    ・モニターによる監視 ・日常点検・法定点検 ・契約に基づく業務計画の立案
    ・緊急時の対応および一次的な修繕 ・修繕などの見積もり書の作成
    ・設備メーカーや修繕業者などへの発注 ・オーナー様への報告など

    【詳細内容】
    同社は新築や改修・修繕工事の設計から施工までをワンストップで提案を行っています。
    その中で日常的に点検業務を行っている設備維持管理スタッフは根幹を担う重要な役割です。
    受託物件の資産価値を上げていくやりがいのある業務です。
    オリックスが保有している施設となり、数千万円の施設をご担当頂くこともあります。

    【同社の魅力】
    ◎ワークライフバランスの充実
    施設の工事計画は年間で組まれているため、緊急対応もほぼ無く月平均残業時間は10時間程度です。
    プライベートも確保できる環境が整っています。

    ◎安定した財務基盤
    同社は多角的金融サービス業のオリックスと不動産開発・販売・都市開発を行う大京のグループが親会社です。
    両社の連携により、安定した経営基盤と積極的な新規事業への展開が実現し、リーマンショック時も経済的打撃を受けない安定した収益を確保しています。

    ◎手厚い資格補助制度
    同社では資格取得に向けての手当も手厚く、業務に必要な資格においては通信教育制度があり、第二種電気電気工事士や管理業務主任者の資格保持者には、毎月の資格手当が支給されます。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■設備管理経験

    【必須資格】
    ■第2種電気主任技術者
    # 高層ビル # 生産施設 # 病院 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • ビルメンテナンス/物流施設の設備管理(常駐)/奈良県郡山市

    大和ライフネクスト株式会社

    職種
    ビル設備管理, ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    正社員 426~465万円
    勤務地
    奈良県

    業務内容

    同社の管理する物流施設にて、統括管理業務(常駐)を行っていただきます。
    施設/テナントの管理業務を通じて、建物の資産価値を維持し、快適で安全な環境づくりを行うお仕事です。

    【具体的な業務内容】
    ・契約先やテナントからの要望対応
    ・点検や工事等といった契約業務の立会いと作業員への指示
    ・協力会社スタッフの作業管理・指導
    ・スポット工事の現場立会いやテナントへの案内
    ・各業務の報告書や、小修繕の見積書の作成・提出
    ・設備異常発生時の一次対応
     (例:症状の適切な保存・必要に応じた軽微な補修作業、関係各所への報告)

    【業務のやりがい/特徴】
    ・現場勤務を通して実務を学び、同時に、リーダーシップ・マネジメントスキルを身につけ、ビルマネジメント(建物管理)のプロフェッショナルとなるキャリアを形成していただくことができます。
    ・他の物流施設でも経験を積み、将来的にはエリア長として複数の物流施設を束ねていただく可能性もあります。
    ・資格取得支援制度の充実!合格お祝い金や月々の手当も充実。
    電気工事士、ボイラー技士など設備管理・ビル管理に関わる幅広い資格が対象です。取得を推奨する風土もあるため、スキルアップできる環境が整っています。

    【資格取得/支援】
    資格取得にチャレンジされている方も多くまた、会社として資格取得の為のサポートも多数ございます!

    《合格お祝い金》
    建築物環境衛生管理技術者/10万円、第三種電気主任技術者/5万円、
    第一種電気工事士/5万円、消防設備士乙種2万円、危険物取扱者乙種3万円

    《月額手当》
    建築物環境衛生管理技術者/5000円、第三種電気主任技術者/5000円、
    第一種電気工事士/3000円、消防設備士乙種2000円、危険物取扱者乙種2000円

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ・お客様との折衝やコミュニケーションを取ってきたご経験のある方
     (販売/設備管理等、経験業界・業務内容は幅広く受け入れ可能です)
    ビル管理業にて長期的なキャリア形成を図りたい方
    【歓迎要件】
    ・設備管理業務のご経験
    ・設備管理系資格の保有
     (電気工事士、消防設備士、建築物環境衛生管理技術者など)
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 物流施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • マンション管理(BM)/大阪ガスG/内勤メイン/大阪

    株式会社大阪ガスファシリティーズ

    職種
    ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    正社員 350~440万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ~Daigasグループ/ワークライフバランス◎/賃貸マンションの管理業務~

    【業務詳細】
    ・入居者対応(エアコンなどの設備不具合の問合せに対し、協力業者の手配や進歩管理など)
    ・法人オーナー対応(90%以上がグループ会社関連の賃貸マンション
    ・修繕計画の提案、見積作成
    ・担当物件の定期巡回、点検等
    ・入退去業務(設備修繕の見積出し・業者手配・報告書作成・居室内点検・鍵交換、在庫管理・工事発注・協力業者指導・入居者、オーナー対応)
    ・貸室の入退去に伴う、リフォーム工事の管理業務

    【業務のポイント】
    マンションでの常駐勤務ではなく、本社での内勤業務。
    入居者からの問合せはコールセンターで一次対応し、直接のやり取りは半分程度です。

    【入社後】
    先輩と同行しながら、管理する賃貸マンションについて理解を深め、担当物件を引き継ぎます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・設備に関する知見をお持ちの方
    (工業高校出身の方歓迎いたします!)

    【歓迎】
    ・賃貸マンション管理の実務経験
    ・不動産関係のご経験(不動産仲介・不動産営業・不動産管理)
    ・宅地建物取引士
    ・賃貸不動産経営管理士
    ・マンション管理士
    ・管理業務主任者
    # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # マンション # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 設備管理/オリックスグループ【宮城県/塩竈市】

    オリックス・ファシリティーズ株式会社

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    正社員 400~600万円
    勤務地
    宮城県

    業務内容

    主に空調、電気、給排水、点検巡回業務等を担当いただきます。主に下記業務を担当いただきます。
    ・日常点検と法定点検
    ・契約に基づいた業務計画の立案・履行(遂行)確認及び報告
    ・緊急時の対応及び小修繕
    ・システムを利用した見積書の作成及び受注後の管理・報告

    契約物件は主として官公庁や大手企業が所有するオフィスビルや医療施設、ホテル、学校、商業施設などです。

    【業界内でも珍しい働きやすさ】
    《ワークライフバランスの充実》
    有給は年10日間を目標とし、計画的に取得を推奨しています。
    所定労働は7時間半・残業も20時間に収めている等、プライベートも両立できる環境が整っています。
    《大手グループならではの分業体制》
    基本的にオフィスビルの管理がメインなので、土日はお客様もお休みのため休日対応が発生することはほとんどありません。

    【魅力】
    ・研修制度が充実しており、資格取得制度を活用し自身のキャリアを築けます。
    ・残業月15時間程/年休120日以上とワークライフバランスも整います。
    ・研修制度が充実しています。研修内容も大きく階層別研修,技術研修,資格取得研修と別れており、技術面だけでなく社会人としての人物面双方で役立つ研修を用意しております。
    ・同社では設備に関して新築や改修・修繕工事の設計から施工までをワンストップで提案を行っています。その中で日常的に点検業務を行っている設備維持管理スタッフは根幹を担う重要な役割です。受託物件の資産価値を上げていく非常にやりがいのある業務です。
    ・同社は国内大手企業の2社、「オリックス」と「大京」のグループが親会社で、ビルメンテナンス・不動産管理・工事監理・工事請負を行い、不動産資産管理をトータルサポートできる会社です。
    両社の連携により、安定した経営基盤と積極的な新規事業への展開を実現しています。
    顧客の7割が同社の直接顧客となりますが、グループ会社からの依頼案件等も3割程あり、担当出来るアセットの幅広さも魅力の一つです◎

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    設備管理のご経験

    【歓迎条件】
    第二種電気工事士
    第三種冷凍機械責任者
    二級ボイラー技士
    危険物取扱乙種四
    電気主任技術者
    建築物環境衛生管理技術者
    # 高層ビル # 生産施設 # 病院 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上

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