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海外勤務可能求人&英語力を
活かせる求人特集

海外への渡航制限も解除され、海外勤務や海外出張のチャンスがある求人の募集が再開されてきております。 海外勤務可能な求人、国内勤務をベースに海外案件に携われることが可能な求人を集めました。 海外でのご経験をお持ちの方、語学力を生かした仕事をお探しの方は是非ご覧ください!

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海外・英語特集

海外への渡航制限も解除され、海外勤務や海外出張のチャンスがある求人の募集が再開されてきております。 海外勤務可能な求人、国内勤務をベースに海外案件に携われることが可能な求人を集めました。 海外でのご経験をお持ちの方、語学力を生かした仕事をお探しの方は是非ご覧ください!

検索結果 108 件

現在の検索条件

  • コストに強いCM/英語力が活かせる//残業10-20h/東京

    株式会社サトウファシリティーズコンサルタンツ

    職種
    想定年収
    正社員 600~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    コストに強いCM会社のコンストラクションマネージャー

    【概要】
    同社東京本社にて建設コンサルティング(CM業務)を担当していただきます。
    発注者側の立場でコスト管理、工期管理、品質管理を担当いただきます。

    【具体的には】
    ●プロジェクトマネジメント業務:
    企画・計画段階から設計・施工・維持管理段階まで、顧客の立場に立ったプロジェクト進行管理業務を行います。
    設計・監理業務:顧客の立場に立ち、常にコストとのバランスに配慮した設計・管理業務を行います。
    ●コストプランニング業務:
    施設事業の企画・設計計画・エンジニアリングの投資方策についてのコストコンサルティング業務を行います。
    ●予算算定業務:
    独立した立場からの予算及び概算積算の作成、そして入札額の査定・評価、さらに契約額の折衝を行います。
    ※同社では外資系企業からの依頼も多く、企業と英語にてやりとりする場面もあり、語学力を活かしながら業務を進めることができます。

    【魅力ポイント】
    ■働きやすさ
    完全週休2日制で年間休日は120日以上。
    残業は月20時間程度です。
    19時台には終業、20時には誰も社内にいない事も多くあります。
    仕事量が偏っている人がいればチーム間でフォローし合う協力的な雰囲気です。

    ■幅広い年齢層
    20代~60代まで幅広い年齢層が活躍中
    30代~50代も活躍中

    ■多様なプロジェクトに携わることが可能
    同社は、オリンピック・パラリンピック大会の整備などの国内大規模案件に従事している上、クライアントにはグローバルな外資企業(銀行、投資会社、IT企業、ブランド、ホテル、自動車メーカー等)が多く、50%以上を占めています。
    多様なプロジェクトに携わることができます。そのため、英語でのメール・ミーティングが多くあります。
    <取引実績例>
    世界競技大会、国際博覧会等の国際PJT
    オフィス:(株)マイクロソフト、ドイツ証券(株)日本アイ・ビー・エム(株)
    交通機関:成田国際空港(株)、東京地下鉄(株)
    工場:トヨタ自動車(株)、ユニ・チャーム(株)

    ■英語力を活かせる
    外資系顧客の案件が50%以上となっており、英語力を活かして働きたい方におすすめです。
    また、社内のメールや会議も英語での実施が多く、通常業務でも語学力を活かせるシーンが多くあります。
    ※英語が話せない方、これから学びたい!という方も大歓迎です。

    ■その他
    同社は2005年、社長の佐藤隆良氏が太平洋積算士協会(PAQS)の会長を務めた経緯から、特に外資企業からの案件受注が多いことが特徴です。
    さらに同社はその仕事ぶりから、クライアントからの信頼が厚く、ほぼ全ての顧客から継続発注を受けています。
    クライアントの紹介により新規顧客の開拓もできるため、同社には営業担当がいません。
    このような安定受注のもと腰を据えて勤務することが可能です。

    応募資格

    【必須条件】※下記いずれかのご経験をお持ちの方(10年程度)
    ■ゼネコンで非住宅物件の施工管理業務経験をお持ちの方
    ■設計事務所での非住宅設計業務経験がある方
    ■積算業務のご経験がある方

    【歓迎条件】
    ■一級建築士及びCCMJの資格をお持ちの方
    ■建築コスト管理士もしくは建築積算士をお持ちの方
    ■日常英会話以上(英文メールのやり取りができれば尚可)
    ■TOEIC750点以上
    # 生産施設 # 駅徒歩5分以内 # 文化施設 # 公共施設 # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 設備CM/若手活躍/英語力も活かせる/残業10-20h/東京

    株式会社サトウファシリティーズコンサルタンツ

    職種
    プロジェクトマネージャー(PM), コンストラクションマネジメント(CM)
    想定年収
    正社員 500~700万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    20代~30代も活躍/コストに強いCM会社で設備コンストラクションマネージャー

    【概要】
    同社東京本社にて建設コンサルティング(CM業務)を担当していただきます。
    発注者側の立場でコスト管理、工期管理、品質管理を担当いただきます。

    【具体的には】
    ●プロジェクトマネジメント業務:
    企画・計画段階から設計・施工・維持管理段階まで、顧客の立場に立ったプロジェクト進行管理業務を行います。
    設計・監理業務:顧客の立場に立ち、常にコストとのバランスに配慮した設計・管理業務を行います。
    ●コストプランニング業務:
    施設事業の企画・設計計画・エンジニアリングの投資方策についてのコストコンサルティング業務を行います。
    ●予算算定業務:
    独立した立場からの予算及び概算積算の作成、そして入札額の査定・評価、さらに契約額の折衝を行います。
    ※同社では外資系企業からの依頼も多く、企業と英語にてやりとりする場面もあり、語学力を活かしながら業務を進めることができます。

    【魅力ポイント】
    ■働きやすさ
    完全週休2日制で年間休日は120日以上。
    残業は月20時間程度です。
    19時台には終業、20時には誰も社内にいない事も多くあります。
    仕事量が偏っている人がいればチーム間でフォローし合う協力的な雰囲気です。

    ■幅広い年齢層
    20代~60代まで幅広い年齢層が活躍中
    若手も活躍中

    ■多様なプロジェクトに携わることが可能
    同社は、オリンピック・パラリンピック大会の整備などの国内大規模案件に従事している上、クライアントにはグローバルな外資企業(銀行、投資会社、IT企業、ブランド、ホテル、自動車メーカー等)が多く、50%以上を占めています。
    多様なプロジェクトに携わることができます。そのため、英語でのメール・ミーティングが多くあります。
    <取引実績例>
    世界競技大会、国際博覧会等の国際PJT
    オフィス:(株)マイクロソフト、ドイツ証券(株)日本アイ・ビー・エム(株)
    交通機関:成田国際空港(株)、東京地下鉄(株)
    工場:トヨタ自動車(株)、ユニ・チャーム(株)

    ■英語力を活かせる
    外資系顧客の案件が50%以上となっており、英語力を活かして働きたい方におすすめです。
    また、社内のメールや会議も英語での実施が多く、通常業務でも語学力を活かせるシーンが多くあります。
    ※英語が話せない方、これから学びたい!という方も大歓迎です。

    ■その他
    同社は2005年、社長の佐藤隆良氏が太平洋積算士協会(PAQS)の会長を務めた経緯から、特に外資企業からの案件受注が多いことが特徴です。
    さらに同社はその仕事ぶりから、クライアントからの信頼が厚く、ほぼ全ての顧客から継続発注を受けています。
    クライアントの紹介により新規顧客の開拓もできるため、同社には営業担当がいません。
    このような安定受注のもと腰を据えて勤務することが可能です。

    応募資格

    【必須条件】※下記いずれかのご経験をお持ちの方(5年程度)
    ■ゼネコンやサブコンで非住宅物件の設備施工管理業務経験をお持ちの方
    ■設計事務所での非住宅設備設計業務経験がある方
    ■設備積算業務のご経験がある方

    【歓迎条件】
    ■一級建築士及びCCMJの資格をお持ちの方
    ■建築コスト管理士もしくは建築積算士をお持ちの方
    ■建築設備士、電気工事施工管理技士、管工事施工管理技士資格
    ■日常英会話以上(英文メールのやり取りができれば尚可)
    ■TOEIC750点以上
    # 生産施設 # 駅徒歩5分以内 # 文化施設 # 公共施設 # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • CM/若手活躍/英語力が活かせる//残業10-20h/東京

    株式会社サトウファシリティーズコンサルタンツ

    職種
    想定年収
    正社員 500~700万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    20代~30代も活躍/コストに強いCM会社のコンストラクションマネージャー

    【概要】
    同社東京本社にて建設コンサルティング(CM業務)を担当していただきます。
    発注者側の立場でコスト管理、工期管理、品質管理を担当いただきます。

    【具体的には】
    ●プロジェクトマネジメント業務:
    企画・計画段階から設計・施工・維持管理段階まで、顧客の立場に立ったプロジェクト進行管理業務を行います。
    設計・監理業務:顧客の立場に立ち、常にコストとのバランスに配慮した設計・管理業務を行います。
    ●コストプランニング業務:
    施設事業の企画・設計計画・エンジニアリングの投資方策についてのコストコンサルティング業務を行います。
    ●予算算定業務:
    独立した立場からの予算及び概算積算の作成、そして入札額の査定・評価、さらに契約額の折衝を行います。
    ※同社では外資系企業からの依頼も多く、企業と英語にてやりとりする場面もあり、語学力を活かしながら業務を進めることができます。

    【魅力ポイント】
    ■働きやすさ
    完全週休2日制で年間休日は120日以上。
    残業は月20時間程度です。
    19時台には終業、20時には誰も社内にいない事も多くあります。
    仕事量が偏っている人がいればチーム間でフォローし合う協力的な雰囲気です。

    ■幅広い年齢層
    20代~60代まで幅広い年齢層が活躍中
    若手も活躍中

    ■多様なプロジェクトに携わることが可能
    同社は、オリンピック・パラリンピック大会の整備などの国内大規模案件に従事している上、クライアントにはグローバルな外資企業(銀行、投資会社、IT企業、ブランド、ホテル、自動車メーカー等)が多く、50%以上を占めています。
    多様なプロジェクトに携わることができます。そのため、英語でのメール・ミーティングが多くあります。
    <取引実績例>
    世界競技大会、国際博覧会等の国際PJT
    オフィス:(株)マイクロソフト、ドイツ証券(株)日本アイ・ビー・エム(株)
    交通機関:成田国際空港(株)、東京地下鉄(株)
    工場:トヨタ自動車(株)、ユニ・チャーム(株)

    ■英語力を活かせる
    外資系顧客の案件が50%以上となっており、英語力を活かして働きたい方におすすめです。
    また、社内のメールや会議も英語での実施が多く、通常業務でも語学力を活かせるシーンが多くあります。
    ※英語が話せない方、これから学びたい!という方も大歓迎です。

    ■その他
    同社は2005年、社長の佐藤隆良氏が太平洋積算士協会(PAQS)の会長を務めた経緯から、特に外資企業からの案件受注が多いことが特徴です。
    さらに同社はその仕事ぶりから、クライアントからの信頼が厚く、ほぼ全ての顧客から継続発注を受けています。
    クライアントの紹介により新規顧客の開拓もできるため、同社には営業担当がいません。
    このような安定受注のもと腰を据えて勤務することが可能です。

    応募資格

    【必須条件】※下記いずれかのご経験をお持ちの方(5年程度)
    ■ゼネコンで非住宅物件の施工管理業務経験をお持ちの方
    ■設計事務所での非住宅設計業務経験がある方
    ■積算業務のご経験がある方

    【歓迎条件】
    ■一級建築士及びCCMJの資格をお持ちの方
    ■建築コスト管理士もしくは建築積算士をお持ちの方
    ■日常英会話以上(英文メールのやり取りができれば尚可)
    ■TOEIC750点以上
    # 生産施設 # 駅徒歩5分以内 # 文化施設 # 公共施設 # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • プロジェクトマネージャー/データセンター/東京

    オーヴ・アラップ・アンド・パートナーズ・ジャパン・リミテッド

    職種
    プロジェクトマネージャー(PM), 電気設備設計, 機械設備設計, 建築設計
    想定年収
    正社員 1,500~2,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【同社概要】
    同社はロンドンに本社があり、140の国と地域でサービスを展開するグローバルファームです。
    代表的な作品にはオペラハウスやマリーナベイサンズがあり、持続可能で革新的なプロジェクトを手掛けています。
    アジアでは約3,000人以上のスタッフが建築、インフラ、コンサルティングなど多様な領域で活動しています。
    また、平等と個性の尊重を重視し、「ダイバーシティ・アンド・インクルージョン」を推進しています。

    【職務内容】
    日本国内におけるデータセンター建設のプロジェクトマネージャーーとしてチームを率いていただきます。
    国内外、社内外の関係者と連携をとりプロジェクトを成功に導いていただきます。
    日本国内ではこれから立ち上げる部署なので新組織立ち上げメンバーとしてご活躍いただきます。

    【業務およびプロジェクトミッション】
    1)ビジネス拡大と顧客対応
    日本市場におけるデータセンターおよびテクノロジー事業の成長戦略を立て、
    実現に向けて動いていただきます。
    データセンター建設を予定しているクライアントへ営業していただき、
    新しいビジネスチャンスを見つけ、契約を獲得を目指します。
    必要に応じて、海外の拠点とも協力し仕事を進めていただきます。

    2)チームの構築と管理
    日本および東アジアで高い能力を持つ技術チームを作り、
    最大限の成果を出せる様にマネジメントをお願いいたします。

    3)社内外との連携
    アジア太平洋地域の責任者と連携し、事業目標の達成を目指します。
    採用活動や人材育成計画を推進するため、人事担当者と協力していただきます。
    業界団体や顧客との交流の場で、会社の代表として活動いただく場合もあります。

    4)技術と品質の管理
    建築設備(MEP)のエキスパートとして技術的な専門知識を発揮し、イノベーションやデジタル技術、持続可能性を推進していただきます。
    すべてのプロジェクトが、会社の品質基準、持続可能性の目標、顧客満足度を満たしているか、
    事業の成長目標や戦略目標の進捗状況を常に確認し、報告し、
    プロジェクトを導いていただきます。

    【多様な視点を考慮したデザイン】
    同社の概念として平等・多様性・包括性(EDI)を大切にし、すべてのプロジェクトに組み込んでいます。
    これにより、誰にとっても公平なデザインを実現し、より良いソリューションを提供しています。

    【働き方の改善】
    平均残業時間は月20時間となっており、ワークライフバランスを重視する方にも適した職場環境です。
    また勤務開始時間と終了時間は各自にお任せしており、自分に合った働きやすい環境を整えることができます。

    応募資格

    【必須経験】下記のすべての経験
    ●建築設備(MEP)設計経験12年以上
    ●データセンターの設備設計経験5年以上
    ●クライアント対応経験
    ●マネジメント経験
    ●英語ビジネスレベル


    【必須資格】下記のすべてを保有
    ●博士号
    ●設備設計一級建築士 または 建築設備士
    # 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # S造 # RC造 # SRC造 # 新築 # 女性活躍 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 建築施工管理/東証プライム市場/創業140年/東南アジア

    飛島建設株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    正社員 800~1,000万円
    勤務地
    東南アジア

    業務内容

    海外において、同社が手掛ける建築プロジェクトの建築施工管理業務全般をお任せします。

    【具体的には】
    建築工事における施工管理業務や発注者等との交渉業務をお任せします。
    具体的には、建築作業所におけるQCDSE(品質、原価、工程、安全、環境)の管理や発注者、設計事務所との交渉等をお任せします。
    ※オフィスビル、ホテル、マンション、商業施設、病院、工場など、各種建築物における建築工事を担当していただきます。
    ※案件の規模は、物件によって異なりますが概ね10億規模の案件です。また、免震工法や制震工法の建物も数多く、最新技術の知識も身につきます。

    エリアはブルネイ、パキスタン、ミャンマーなど東南アジアが中心になります。

    【同社の魅力】
    ★メリハリをつけた働き方:フレックスタイム制度導入、特別休暇(作業所 異動時休暇)の取得、案件終了後次の案件担当まで3日間の休暇取得を支援
    ★残業時間について:月平均の残業時間は約40時間。勤怠管理システムによる従業員の労働時間管理を徹底しております。
    ★65歳定年制を導入:65歳まで定年が延長。長く働ける環境に整えました。

    また、水曜日にはノー残業デイを導入し、施工管理部門においては管理の専用ソフトを導入し社員の効率化を図っております。
    このような働き方に対する考え方から、当社は定着率が非常に高く、平均勤続年数は21年です。

    【挑戦を続ける創業140年の老舗建設会社】
    同社は2024年10月に発足した「飛島ホールディングス」の中核となる企業です。飛島ホールディングスは「未来のConstruction」をつくることをミッションとしており、あらゆる視点から建設関連サービスを提供する事により、人々の生活基盤を守り、経済成長の基盤を維持するために必要不可欠な社会的機能の維持を図ることに貢献していきます。
    飛島建設が行っている建設事業に加えて、新たにグロース事業として長寿命化・防災/減災・環境領域などの新領域の技術開発を拡充し、またイノベーション事業としてDXサポートシステムの導入や建設技術支援などの地域建設業支援などを通じて、複合企業体へと変革していきます。

    応募資格

    【必須】
    ■1級建築施工管理技士
    ■建築工事の現場施工管理、原価管理経験

    【歓迎】
    ■一級建築士
    ■海外現場での施工管理経験
    # 高層ビル # 生産施設 # 充実した福利厚生 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 上場・大手企業
  • 建築施工管理(海外経験者)/東証プライム市場/東南アジア

    飛島建設株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    正社員 1,000~1,200万円
    勤務地
    東南アジア

    業務内容

    海外において、同社が手掛ける建築プロジェクトの建築施工管理業務全般をお任せします。

    【具体的には】
    建築工事における施工管理業務や発注者等との交渉業務をお任せします。
    具体的には、建築作業所におけるQCDSE(品質、原価、工程、安全、環境)の管理や発注者、設計事務所との交渉等をお任せします。
    ※オフィスビル、ホテル、マンション、商業施設、病院、工場など、各種建築物における建築工事を担当していただきます。
    ※案件の規模は、物件によって異なりますが概ね10億規模の案件です。また、免震工法や制震工法の建物も数多く、最新技術の知識も身につきます。

    エリアはブルネイ、パキスタン、ミャンマーなど東南アジアが中心になります。

    【同社の魅力】
    ★メリハリをつけた働き方:フレックスタイム制度導入、特別休暇(作業所 異動時休暇)の取得、案件終了後次の案件担当まで3日間の休暇取得を支援
    ★残業時間について:月平均の残業時間は約40時間。勤怠管理システムによる従業員の労働時間管理を徹底しております。
    ★65歳定年制を導入:65歳まで定年が延長。長く働ける環境に整えました。

    また、水曜日にはノー残業デイを導入し、施工管理部門においては管理の専用ソフトを導入し社員の効率化を図っております。
    このような働き方に対する考え方から、当社は定着率が非常に高く、平均勤続年数は21年です。

    【挑戦を続ける創業140年の老舗建設会社】
    同社は2024年10月に発足した「飛島ホールディングス」の中核となる企業です。飛島ホールディングスは「未来のConstruction」をつくることをミッションとしており、あらゆる視点から建設関連サービスを提供する事により、人々の生活基盤を守り、経済成長の基盤を維持するために必要不可欠な社会的機能の維持を図ることに貢献していきます。
    飛島建設が行っている建設事業に加えて、新たにグロース事業として長寿命化・防災/減災・環境領域などの新領域の技術開発を拡充し、またイノベーション事業としてDXサポートシステムの導入や建設技術支援などの地域建設業支援などを通じて、複合企業体へと変革していきます。

    応募資格

    【必須】
    ■1級建築施工管理技士
    ■海外現場での施工管理経験
    ■建築工事の現場施工管理、原価管理経験

    【歓迎】
    ■一級建築士
    # 高層ビル # 生産施設 # 充実した福利厚生 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 上場・大手企業
  • CM/英語力が活かせるCM会社/残業20hで長期就業◎/東京

    株式会社サトウファシリティーズコンサルタンツ

    職種
    想定年収
    正社員 450~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ■外資系企業案件5割超
    ■英語を活かしてCM業務をしたい方歓迎
    ■施工管理経験からCM業務をしたい方歓迎
    ■技術職女性比率2割と向上中
    ■働きやすさ◎

    【概要】
    同社東京本社にて建設コンサルティング(CM業務)を担当していただきます。
    発注者側の立場でコスト管理、工期管理、品質管理を担当いただきます。

    【おすすめポイント】
    外資系顧客の案件が50%以上となっており、英語力を活かして働きたい方におすすめです。
    また、社内のメールや会議も英語での実施が多く、通常業務でも語学力を活かせるシーンが多くあります。
    ※英語が話せない方、これから学びたい!という方も大歓迎です。

    【具体的には】
    ◎プロジェクトマネジメント業務:
    企画・計画段階から設計・施工・維持管理段階まで、顧客の立場に立ったプロジェクト進行管理業務を行います。
    設計・監理業務:顧客の立場に立ち、常にコストとのバランスに配慮した設計・管理業務を行います。
    ◎コストプランニング業務:
    施設事業の企画・設計計画・エンジニアリングの投資方策についてのコストコンサルティング業務を行います。
    ◎予算算定業務:
    独立した立場からの予算及び概算積算の作成、そして入札額の査定・評価、さらに契約額の折衝を行います。
    ※同社では外資系企業からの依頼も多く、企業と英語にてやりとりする場面もあり、語学力を活かしながら業務を進めることができます。

    ★魅力ポイント★
    ◎良好な労働環境が整っています!
    完全週休2日制で年間休日は120日以上あります。残業は月20時間程度です。
    19時台には終業、20時には誰も社内にいない事も多くあります。
    仕事量が偏っている人がいればチーム間でフォローし合う協力的な雰囲気です。
    ◎多様なプロジェクトに携わることが可能です!
    同社は、オリンピック・パラリンピック大会の整備などの国内大規模案件に従事している上、クライアントにはグローバルな外資企業(銀行、投資会社、IT企業、ブランド、ホテル、自動車メーカー等)が多く、50%以上を占めています。
    多様なプロジェクトに携わることができます。そのため、英語でのメール・ミーティングが多くあります。

    ★その他★
    同社は2005年、社長の佐藤隆良氏が太平洋積算士協会(PAQS)の会長を務めた経緯から、特に外資企業からの案件受注が多いことが特徴です。
    さらに同社はその仕事ぶりから、クライアントからの信頼が厚く、ほぼ全ての顧客から継続発注を受けています。
    クライアントの紹介により新規顧客の開拓もできるため、同社には営業担当がいません。
    このような安定受注のもと腰を据えて勤務することが可能です。

    応募資格

    【必須条件】※下記いずれかのご経験をお持ちの方
    ■施工管理業務経験をお持ちの方
    ■設計事務所での設計業務経験がある方
    ■積算業務のご経験がある方
    ■日常英会話以上(英文メールのやり取りができれば尚可)

    【歓迎条件】
    ■一級建築士及びCCMJの資格をお持ちの方
    ■建築コスト管理士もしくは建築積算士をお持ちの方
    ■TOEIC750点以上
    # 生産施設 # 駅徒歩5分以内 # 文化施設 # 公共施設 # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • CM/英語力が活かせるCM会社/残業20hで長期就業◎/大阪

    株式会社サトウファシリティーズコンサルタンツ

    職種
    想定年収
    正社員 450~800万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ■外資系企業案件5割超
    ■海外出張有り
    ■英語を活かしてCM業務をしたい方歓迎
    ■施工管理経験からCM業務をしたい方歓迎
    ■技術職女性比率2割と向上中
    ■働きやすさ◎

    【概要】
    同社大阪事務所にて建設コンサルティング(CM業務)を担当していただきます。
    発注者側の立場でコスト管理、工期管理、品質管理を担当いただきます。

    【おすすめポイント】
    外資系顧客の案件が50%以上となっており、英語力を活かして働きたい方におすすめです。
    また、社内のメールや会議も英語での実施が多く、通常業務でも語学力を活かせるシーンが多くあります。
    ※英語が話せない方、これから学びたい!という方も大歓迎です。

    【具体的には】
    ◎プロジェクトマネジメント業務:
    企画・計画段階から設計・施工・維持管理段階まで、顧客の立場に立ったプロジェクト進行管理業務を行います。
    設計・監理業務:顧客の立場に立ち、常にコストとのバランスに配慮した設計・管理業務を行います。
    ◎コストプランニング業務:
    施設事業の企画・設計計画・エンジニアリングの投資方策についてのコストコンサルティング業務を行います。
    ◎予算算定業務:
    独立した立場からの予算及び概算積算の作成、そして入札額の査定・評価、さらに契約額の折衝を行います。
    ※同社では外資系企業からの依頼も多く、企業と英語にてやりとりする場面もあり、語学力を活かしながら業務を進めることができます。

    ★魅力ポイント★
    ◎良好な労働環境が整っています!
    完全週休2日制で年間休日は120日以上あります。残業は月20時間程度です。
    19時台には終業、20時には誰も社内にいない事も多くあります。
    仕事量が偏っている人がいればチーム間でフォローし合う協力的な雰囲気です。
    ◎多様なプロジェクトに携わることが可能です!
    同社は、オリンピック・パラリンピック大会の整備などの国内大規模案件に従事している上、クライアントにはグローバルな外資企業(銀行、投資会社、IT企業、ブランド、ホテル、自動車メーカー等)が多く、50%以上を占めています。
    多様なプロジェクトに携わることができます。そのため、英語でのメール・ミーティングが多くあります。

    ★その他★
    同社は2005年、社長の佐藤隆良氏が太平洋積算士協会(PAQS)の会長を務めた経緯から、特に外資企業からの案件受注が多いことが特徴です。
    さらに同社はその仕事ぶりから、クライアントからの信頼が厚く、ほぼ全ての顧客から継続発注を受けています。
    クライアントの紹介により新規顧客の開拓もできるため、同社には営業担当がいません。
    このような安定受注のもと腰を据えて勤務することが可能です。

    応募資格

    【必須条件】※下記いずれかのご経験をお持ちの方
    ■施工管理業務経験をお持ちの方
    ■設計事務所での設計業務経験がある方
    ■積算業務のご経験がある方
    ■日常英会話以上(および英文メールのやり取りができれば尚可)

    【歓迎条件】
    ■一級建築士及びCCMJの資格をお持ちの方
    ■建築コスト管理士もしくは建築積算士をお持ちの方
    ■TOEIC750点以上
    # 駅徒歩5分以内 # 文化施設 # 公共施設 # マンション # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 開発コンサルタント(海外案件)【森林管理エキスパート】/東京

    株式会社オリエンタルコンサルタンツグローバル

    職種
    土木設計, 測量・点検・調査
    想定年収
    契約社員 600~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    開発プロジェクトのコンサルティング業務(調査・計画・設計・施工監理・インフラの維持管理)をお任せします。

    【具体的には・・・】
    発展途上国での森林セクターを中心としたコンサルタント業務(調査、技術協力等業務)
    JICAを中心とする国内官公庁や国際開発金融機関発注の森林セクターを中心としたコンサルタント業務(調査、技術協力等業務)を行います。

    ■マスタープラン調査
    ■基本・詳細設計
    ■入札管理
    ■工事監理  など

    ※近年は農林水産業、自然資源管理、気候変動対策等の分野の技術を有する本邦企業が海外進出するためのコンサルタント業務も行っております。

    ※ハノイ、ホーチミン、ジャカルタ、マニラ、デリー、インド、バングラディッシュなどの様々な国の案件に携わっていただきます。
    ※同社の働き方は出張ベースで海外の案件に携わっていただきます。

    ★オリエンタルコンサルタンツグローバル社について
    同社は株式会社オリエンタルコンサルタンツ(1957年12月創立)が独立分社化した海外の案件に強みを持つ建設コンサルタントでございます。(海外部門売上高:国内1位/鉄道設計売上高:1位)
    同社の強みは、インフラ整備などのハード分野から、都市地域開発計画、防災、平和構築、環境対策などのソフト分野まで多岐にわたる知識や技術を有していることです。
    また、提供するサービスも、プロジェクトの形成や計画、実現可能性調査、基本・詳細設計、入札管理、施工監理、運営・維持管理など多様に行っております。

    【同社の魅力】
    ■多様な働き方勤務制度
    自身のワークスタイルに応じて勤務地・勤務時間・職種を限定できる各種制度です。

    ■ライフサポートフレックス
    育児・介護・自身の治療などの際に時間を柔軟に変更できるOC独自の制度です。

    ■育児休業・介護休業等
    産前・産後休暇や育児や介護による休業取得・勤務時間を制限できる制度です。

    ■くるみん取得
    子育て支援に関する取り組みが認められ、「子育てサポート企業」として厚生労働大臣の認定(くるみん認定)を取得しました。

    ■定年延長・再雇用制度
    定年を70歳まで延長できる制度、再雇用契約できる制度です。

    ■ハイブリッド型勤務
    テレワーク(標準週2日)、自宅・サテライトオフィスなどを組み合わせて働く環境を選択できるハイブリッド型勤務を実現しています。

    ■ノー残業デー
    建設コンサルタンツ協会が主導するノー残業デーに協賛しています。
    ※毎週水曜日に実施

    ■時間年休制度
    時間単位での有給休暇を取得できる制度です。

    ■エンゲージメント
    毎年1回、全役職員を対象に社員満足度調査を行い、経営施策の妥当性を検証しています。

    応募資格

    【必須条件】
    ■森林分野(持続的森林管理、参加型森林管理、REDD+、森林・生態調査等)での業務経験
    ■リモートセンシング、GISスキルを有する方歓迎
    (主に2年以上 ※海外経験は不問)

    【歓迎条件】
    ■TOEIC 730点以上
    ■JLPT N1(外国籍の方)
    ■技術士(森林部門)
    # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 造成 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 開発コンサルタント(海外案件)【空港】/東京

    株式会社オリエンタルコンサルタンツグローバル

    職種
    土木設計, 建築設計
    想定年収
    契約社員 600~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    開発プロジェクトのコンサルティング業務(調査・計画・設計・施工監理・インフラの維持管理)をお任せします。

    【具体的には・・・】
    空港事業の技術コンサルティング及び、それ以外の分野での国際協力事業コンサルティング経験・スキルを活かし 海外インフラ整備の大規模プロジェクトへ参加していただきます。

    【空港事業について】
    空港計画/施設計画/設計、航空需要予測、管制専門家、空港運営・管理/PPP専門家
    ■マスタープラン調査
    ■フィージビリティ調査
    ■基本・詳細設計
    ■入札管理
    ■工事監理  など

    ★オリエンタルコンサルタンツグローバル社について
    同社は株式会社オリエンタルコンサルタンツ(1957年12月創立)が独立分社化した海外の案件に強みを持つ建設コンサルタントでございます。(海外部門売上高:国内1位/鉄道設計売上高:1位)
    同社の強みは、インフラ整備などのハード分野から、都市地域開発計画、防災、平和構築、環境対策などのソフト分野まで多岐にわたる知識や技術を有していることです。
    また、提供するサービスも、プロジェクトの形成や計画、実現可能性調査、基本・詳細設計、入札管理、施工監理、運営・維持管理など多様に行っております。

    【同社の魅力】
    ■多様な働き方勤務制度
    自身のワークスタイルに応じて勤務地・勤務時間・職種を限定できる各種制度です。

    ■ライフサポートフレックス
    育児・介護・自身の治療などの際に時間を柔軟に変更できるOC独自の制度です。

    ■育児休業・介護休業等
    産前・産後休暇や育児や介護による休業取得・勤務時間を制限できる制度です。

    ■くるみん取得
    子育て支援に関する取り組みが認められ、「子育てサポート企業」として厚生労働大臣の認定(くるみん認定)を取得しました。

    ■定年延長・再雇用制度
    定年を70歳まで延長できる制度、再雇用契約できる制度です。

    ■ハイブリッド型勤務
    テレワーク(標準週2日)、自宅・サテライトオフィスなどを組み合わせて働く環境を選択できるハイブリッド型勤務を実現しています。

    ■ノー残業デー
    建設コンサルタンツ協会が主導するノー残業デーに協賛しています。
    ※毎週水曜日に実施

    ■時間年休制度
    時間単位での有給休暇を取得できる制度です。

    ■エンゲージメント
    毎年1回、全役職員を対象に社員満足度調査を行い、経営施策の妥当性を検証しています。

    応募資格

    【必須条件】
    ■国内外における空港の計画、設計、施工監理経験
    (主に5年以上 ※海外経験は不問)

    【歓迎条件】
    ■TOEIC 700点以上
    ■JLPT N1(外国籍の方)
    ■技術士(建設部門:港湾及び空港)
    ■RCCM(港湾及び空港)
    # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 開発コンサルタント(海外案件)【道路交通】/東京

    株式会社オリエンタルコンサルタンツグローバル

    職種
    土木設計, 測量・点検・調査
    想定年収
    契約社員 600~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    開発プロジェクトのコンサルティング業務(調査・計画・設計・施工監理・インフラの維持管理)をお任せします。

    【具体的には・・・】
    ■橋梁
    橋梁計画・設計、構造物解析、構造物調査・保全、耐震・免震構造技術、維持管理計画などに携わっていただきます。

    ■道路
    斜面・法面の補修計画、設計、解析、及び軟弱地盤対策の計画、設計、解析業務に携わっていただきます。
    道路の計画・設計全般に携わっていただきます。
    ※道路の計画・設計に興味のある方、道路に関する技術者(道路設計、舗装、防災も含め)を幅広く求めています。

    ■トンネル
    トンネル計画・設計・施工計画(山岳トンネル、開削トンネル、沈埋トンネル、シールドトンネル、トンネル設備、共同溝、地下駐車場等)、トンネル保全技術等の業務に携わっていただきます。

    ※ハノイ、ホーチミン、ジャカルタ、マニラ、デリー、インド、バングラディッシュなどの様々な国の案件に携わっていただきます。
    ※同社の働き方は出張ベースで海外の案件に携わっていただきます。

    ★オリエンタルコンサルタンツグローバル社について
    同社は株式会社オリエンタルコンサルタンツ(1957年12月創立)が独立分社化した海外の案件に強みを持つ建設コンサルタントでございます。(海外部門売上高:国内1位/鉄道設計売上高:1位)
    同社の強みは、インフラ整備などのハード分野から、都市地域開発計画、防災、平和構築、環境対策などのソフト分野まで多岐にわたる知識や技術を有していることです。
    また、提供するサービスも、プロジェクトの形成や計画、実現可能性調査、基本・詳細設計、入札管理、施工監理、運営・維持管理など多様に行っております。

    【同社の魅力】
    ■多様な働き方勤務制度
    自身のワークスタイルに応じて勤務地・勤務時間・職種を限定できる各種制度です。

    ■ライフサポートフレックス
    育児・介護・自身の治療などの際に時間を柔軟に変更できるOC独自の制度です。

    ■育児休業・介護休業等
    産前・産後休暇や育児や介護による休業取得・勤務時間を制限できる制度です。

    ■くるみん取得
    子育て支援に関する取り組みが認められ、「子育てサポート企業」として厚生労働大臣の認定(くるみん認定)を取得しました。

    ■定年延長・再雇用制度
    定年を70歳まで延長できる制度、再雇用契約できる制度です。

    ■ハイブリッド型勤務
    テレワーク(標準週2日)、自宅・サテライトオフィスなどを組み合わせて働く環境を選択できるハイブリッド型勤務を実現しています。

    ■ノー残業デー
    建設コンサルタンツ協会が主導するノー残業デーに協賛しています。
    ※毎週水曜日に実施

    ■時間年休制度
    時間単位での有給休暇を取得できる制度です。

    ■エンゲージメント
    毎年1回、全役職員を対象に社員満足度調査を行い、経営施策の妥当性を検証しています。

    応募資格

    【必須条件】
    ■ 国内外における道路・橋梁・トンネルいずれかの計画、設計、施工監理経験
    (主に3年以上 ※海外経験は不問)

    【歓迎条件】
    ■TOEIC 700点以上
    ■JLPT N1(外国籍の方)
    ■技術士(建設部門:道路、鋼構造及びコンクリート、トンネル)
    ■RCCM(道路、鋼構造及びコンクリート、トンネル)
    # 道路・トンネル # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 橋梁 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 開発コンサルタント(海外案件)【建築開発】/東京

    株式会社オリエンタルコンサルタンツグローバル

    職種
    建築設計, 意匠設計
    想定年収
    契約社員 600~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    開発プロジェクトのコンサルティング業務(調査・計画・設計・施工監理・インフラの維持管理)をお任せします。

    【具体的には・・・】
    建築開発事業の技術コンサルティング及び、それ以外の分野での国際協力事業コンサルティング経験・スキルを活かし 海外インフラ整備の大規模プロジェクトへ参加していただきます。

    【建築開発事業について】
    建築施設全般のプロジェクトマネジメント、建築意匠、設計、積算、施工監理
    ■マスタープラン調査
    ■フィージビリティ調査
    ■基本・詳細設計
    ■入札管理
    ■工事監理  など

    ※ハノイ、ホーチミン、ジャカルタ、マニラ、デリー、インド、バングラディッシュなどの様々な国の案件に携わっていただきます。
    ※同社の働き方は出張ベースで海外の案件に携わっていただきます。

    ★オリエンタルコンサルタンツグローバル社について
    同社は株式会社オリエンタルコンサルタンツ(1957年12月創立)が独立分社化した海外の案件に強みを持つ建設コンサルタントでございます。(海外部門売上高:国内1位/鉄道設計売上高:1位)
    同社の強みは、インフラ整備などのハード分野から、都市地域開発計画、防災、平和構築、環境対策などのソフト分野まで多岐にわたる知識や技術を有していることです。
    また、提供するサービスも、プロジェクトの形成や計画、実現可能性調査、基本・詳細設計、入札管理、施工監理、運営・維持管理など多様に行っております。

    【同社の魅力】
    ■多様な働き方勤務制度
    自身のワークスタイルに応じて勤務地・勤務時間・職種を限定できる各種制度です。

    ■ライフサポートフレックス
    育児・介護・自身の治療などの際に時間を柔軟に変更できるOC独自の制度です。

    ■育児休業・介護休業等
    産前・産後休暇や育児や介護による休業取得・勤務時間を制限できる制度です。

    ■くるみん取得
    子育て支援に関する取り組みが認められ、「子育てサポート企業」として厚生労働大臣の認定(くるみん認定)を取得しました。

    ■定年延長・再雇用制度
    定年を70歳まで延長できる制度、再雇用契約できる制度です。

    ■ハイブリッド型勤務
    テレワーク(標準週2日)、自宅・サテライトオフィスなどを組み合わせて働く環境を選択できるハイブリッド型勤務を実現しています。

    ■ノー残業デー
    建設コンサルタンツ協会が主導するノー残業デーに協賛しています。
    ※毎週水曜日に実施

    ■時間年休制度
    時間単位での有給休暇を取得できる制度です。

    ■エンゲージメント
    毎年1回、全役職員を対象に社員満足度調査を行い、経営施策の妥当性を検証しています。

    応募資格

    【必須条件】
    ■国内外における設計事務所、海外協力隊、ゼネコンでの意匠設計の経験
    (主に5年以上 ※海外経験は不問)

    【歓迎条件】
    ■TOEIC 700点以上
    ■JLPT N1(外国籍の方)
    ■一級建築士又は二級建築士
    # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 公共施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 開発コンサルタント(海外案件)【軌道交通】/東京

    株式会社オリエンタルコンサルタンツグローバル

    職種
    土木設計, 測量・点検・調査
    想定年収
    契約社員 600~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    開発プロジェクトのコンサルティング業務(調査・計画・設計・施工監理・インフラの維持管理)をお任せします。

    【具体的には・・・】
    ◇都市鉄道事業の技術コンサルティング及び、それ以外の分野での国際協力事業コンサルティング経験・スキルを活かし海外インフラ整備の大規模プロジェクトへ参加していただきます。

    【都市鉄道建設事業について】
    ■マスタープラン調査
    ■フィージビリティ調査
    ■基本・詳細設計
    ■入札管理
    ■工事監理  など

    □運営・維持管理(O&M)支援
    開発コンサルタントは、プロジェクトの初期構想段階から供用段階まで全段階に携われる唯一の組織です。

    ※ハノイ、ホーチミン、ジャカルタ、マニラ、デリー、インド、バングラディッシュなどの様々な国の案件に携わっていただきます。
    ※同社の働き方は出張ベースで海外の案件に携わっていただきます。

    ★オリエンタルコンサルタンツグローバル社について
    同社は株式会社オリエンタルコンサルタンツ(1957年12月創立)が独立分社化した海外の案件に強みを持つ建設コンサルタントでございます。(海外部門売上高:国内1位/鉄道設計売上高:1位)
    同社の強みは、インフラ整備などのハード分野から、都市地域開発計画、防災、平和構築、環境対策などのソフト分野まで多岐にわたる知識や技術を有していることです。
    また、提供するサービスも、プロジェクトの形成や計画、実現可能性調査、基本・詳細設計、入札管理、施工監理、運営・維持管理など多様に行っております。

    【同社の魅力】
    ■多様な働き方勤務制度
    自身のワークスタイルに応じて勤務地・勤務時間・職種を限定できる各種制度です。

    ■ライフサポートフレックス
    育児・介護・自身の治療などの際に時間を柔軟に変更できるOC独自の制度です。

    ■育児休業・介護休業等
    産前・産後休暇や育児や介護による休業取得・勤務時間を制限できる制度です。

    ■くるみん取得
    子育て支援に関する取り組みが認められ、「子育てサポート企業」として厚生労働大臣の認定(くるみん認定)を取得しました。

    ■定年延長・再雇用制度
    定年を70歳まで延長できる制度、再雇用契約できる制度です。

    ■ハイブリッド型勤務
    テレワーク(標準週2日)、自宅・サテライトオフィスなどを組み合わせて働く環境を選択できるハイブリッド型勤務を実現しています。

    ■ノー残業デー
    建設コンサルタンツ協会が主導するノー残業デーに協賛しています。
    ※毎週水曜日に実施

    ■時間年休制度
    時間単位での有給休暇を取得できる制度です。

    ■エンゲージメント
    毎年1回、全役職員を対象に社員満足度調査を行い、経営施策の妥当性を検証しています。

    応募資格

    【必須条件】
    ■国内外における設計事務所、海外協力隊、ゼネコンでの意匠設計の経験
    (主に5年以上 ※海外経験は不問)

    【歓迎条件】
    ■TOEIC 700点以上
    ■JLPT N1(外国籍の方)
    ■技術士(建設部門:鉄道)
    ■RCCM(鉄道)
    # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 開発コンサルタント(上下水道・エネルギー開発)/東京

    株式会社オリエンタルコンサルタンツグローバル

    職種
    土木設計, 測量・点検・調査
    想定年収
    契約社員 600~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    開発プロジェクトの上下水のコンサルティング業務(調査、計画、設計、施工監理、インフラの維持管理)をお任せします。

    【具体的には】
    ■エネルギー開発事業の技術コンサルティング及びそれ以外の分野での国際協力事業コンサルティング経験、スキルを活かし、海外インフラ整備の大規模プロジェクトへ参加していただきます。
     開発コンサルタントは、プロジェクトの初期構想段階から供用段階まで全段階に携われる唯一の組織です。
    ■JICAや外国政府のパートナーとして、社会資本整備や医療、農業、エネルギーなどあらゆる分野のプロジェクトの舵取りを行うポジションです。
     その国の開発の企画段階から関わることもできる魅力的な業務です。

    ※ハノイ、ホーチミン、ジャカルタ、マニラ、デリー、インド、バングラディッシュなどの様々な国の案件に携わっていただきます。
    ※同社の働き方は出張ベースで海外の案件に携わっていただきます。

    ★オリエンタルコンサルタンツグローバル社について
    同社は株式会社オリエンタルコンサルタンツ(1957年12月創立)が独立分社化した海外の案件に強みを持つ建設コンサルタントでございます。(海外部門売上高:国内1位/鉄道設計売上高:1位)
    同社の強みは、インフラ整備などのハード分野から、都市地域開発計画、防災、平和構築、環境対策などのソフト分野まで多岐にわたる知識や技術を有していることです。
    また、提供するサービスも、プロジェクトの形成や計画、実現可能性調査、基本・詳細設計、入札管理、施工監理、運営・維持管理など多様に行っております。

    【同社の魅力】
    ■多様な働き方勤務制度
    自身のワークスタイルに応じて勤務地・勤務時間・職種を限定できる各種制度です。

    ■ライフサポートフレックス
    育児・介護・自身の治療などの際に時間を柔軟に変更できるOC独自の制度です。

    ■育児休業・介護休業等
    産前・産後休暇や育児や介護による休業取得・勤務時間を制限できる制度です。

    ■くるみん取得
    子育て支援に関する取り組みが認められ、「子育てサポート企業」として厚生労働大臣の認定(くるみん認定)を取得しました。

    ■定年延長・再雇用制度
    定年を70歳まで延長できる制度、再雇用契約できる制度です。

    ■ハイブリッド型勤務
    テレワーク(標準週2日)、自宅・サテライトオフィスなどを組み合わせて働く環境を選択できるハイブリッド型勤務を実現しています。

    ■ノー残業デー
    建設コンサルタンツ協会が主導するノー残業デーに協賛しています。
    ※毎週水曜日に実施

    ■時間年休制度
    時間単位での有給休暇を取得できる制度です。

    ■エンゲージメント
    毎年1回、全役職員を対象に社員満足度調査を行い、経営施策の妥当性を検証しています。

    応募資格

    【必須条件】
    ■国内外における上下水分野の計画、設計、施工監理経験
    (主に3年以上 ※海外経験は不問)

    【歓迎条件】
    ■TOEIC 700点以上
    ■JLPT N1(外国籍の方)
    ■技術士(上下水部門)
    ■RCCM(上水道及び工業用水道、下水道)
    # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 上下水道 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 建築施工管理【若手】/設立70年の中堅ゼネコン/千葉県

    大日本土木株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    契約社員 450~550万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    同社の受注した案件の施工管理業務を担当いただきます。
    千葉支店への配属を想定しております。

    【具体的には】
    ■安全管理
    ■原価管理
    ■アイ各工程管理
    ■品質管理
    ■資料作成(施工計画書、申請書、報告書等)

    【主な案件】
    官公庁、公共施設、公社公団、官舎、住宅、事務所、店舗、医療、福祉厚生施設
    教育研究施設、娯楽レジャー施設、工場、倉庫、運輸、プラント、耐震、免震
    、免震レトロフィット

    【同社の特徴】
    ■(株)NIPPO、近鉄グループホールディングス(株)のグループ企業。無借金経営を続け安定した経営基盤を誇ります。
    1924年、岐阜で創業以来、上下水道や橋梁、ダム、トンネルなどの土木事業、マンションやビル、病院、庁舎、公共施設などの建築事業に携わっています。

    ■海外ODA(無償分野)工事については受注実績がゼネコントップクラス。国内だけではなく、開発途上国を中心に積極的に展開し、世界に活躍の舞台が約束されています。

    ■実力主義、結果重視の社風で、経歴問わず実力のある方には積極的に責任のあるポジションを任せています。中途採用者であっても、作業所長として現場責任者に昇進している社員も複数名おります。

    応募資格

    【必須】
    ■建築物の施工管理経験を持ちの方

    【歓迎】
    ■1/2級建築施工管理技士
    ■一・二級建築士
    # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上

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