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兵庫県の求人検索結果一覧
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株式会社八州
- 職種
- 測量・点検・調査
- 想定年収
- 500~750万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
同社の姫路支社にて測量業務をお任せいたします。
測量品質はトップクラス!測量士保有者は89名在籍中です。
測量に強みを持った同社にて経験・資格を活かして活躍いただけます。
【業務内容】
■土地の境界線・形状の測量・調査
現場にて測量機器を設置し、土地の形状・面積・高さなどを位置を変えながら細かく測量・調査します。この測量データが公共工事や災害時復興のためのベースになりますので、正確さが求められます。案件により変わりますが、基本は2人以上のチームで測量します。
■測量データの図面化
専用ソフトを使って、測量したデータを図面化します。土木設計に用いられたり都市開発のために行政に提出することもあります。
【企業特徴】
■測量のパイオニア
同社の歴史は戦後間もない70年以上前にさかのぼり、当時数少ない民間測量会社から成長を遂げてきました。現在では測量会社は約1万2000社にものぼりますが、国土地理院の基準点測量格付では測量会社トップ5の実績を誇ります。
近年ではドローンを使った航空測量もいち早く導入しています。日本コカ・コーラ社が発信していた「週刊ジョージア」の測量士編にも同社の社員が採用されるなど、測量分野において業界でも注目される存在です。
■防災に強いまちづくり
東日本大震災や西日本豪雨の際には復興事業を多く手がけました。そういった災害にも強いまちづくりを推進するため、災害時の行動心理や土地の構造から避難場所を制定する事業に携わったり、大学との共同研究を行ったりと、都市計画の分野でも街の皆様に安心・安全・快適を作る役割も担っています。
■最新技術への投資
GPS導入、ICT推進室設立など、新しい技術を積極的に導入 。技術革新に意欲的な方を歓迎します。
【主要顧客】
国土交通省、農林水産省、国土地理院、全国地方公共団体、各種機構公団公社、JR東日本(株)、清水建設(株)、東急電鉄(株)等、大手のお取引先が多数あります。
活かせる経験スキル
【必須】
■測量士または測量士補の資格をお持ちの方
■公共測量の経験をお持ちの方
【歓迎】
■⼟地家屋調査⼠の資格をお持ちの方
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
阪神園芸株式会社
- 職種
- 施設管理, 土木施工管理, 造園施工管理
- 想定年収
- 350~500万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
【阪急阪神東宝グループの総合緑化事業会社】同社にて、緑化施設の維持管理をご担当していただきます。
植込の剪定や草花の植え替え等の提案も行います。
【具体的には】
■木々の手入れや清掃
■緑地・グラウンドのメンテナンス管理 など
■CADを用いての設計業務
<実績一例(大規模案件)>
■商業施設
大阪梅田ツインタワーズ・サウス(企画・設計・デザイン、施工、植栽管理 他)、グランフロント大阪・グラングリーン大阪(植栽管理 他)、阪急百貨店うめだ本店(施工、植栽管理)
■運動施設
阪神甲子園球場(企画・設計・デザイン、施工、運動施設管理、植栽管理)、王貞治記念グラウンド(企画・設計・デザイン、施工)、姫路球場(運動施設管理)
■公園・広場
須磨海浜公園(施工・指定管理)、六甲山アスレチックパークGREENIA・ROKKO森の音ミュージアム(設計・施工)
※マンション、住宅など関西屈指の多彩な実績を誇ります。
<同社について>
■「緑」に関する幅広い事業を手がけ阪急阪神東宝グループ企業として確かな基盤を築いてきました。
■総合緑化事業会社として緑地に関する調査、企画、施工から維持管理及び公園施設等の運営管理まで一貫したサービスを手がけています。
■設計会社と施工会社の機能を併せもつため、一貫したサービスをご提供する事ができます。
⇒造園緑化、特殊緑化、レンタルプランツグリーンディスプレイ、緑地維持管理、公園設備・運動施設等の運営管理活かせる経験スキル
【必須】
■造園工事の施工管理経験
■メンテナンス業務経験
■2級造園施工管理技士
■普通自動車運転免許
【歓迎】
■1級造園施工管理技士もしくは土木施工管理技士
■準中型自動車運転免許# 病院 # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 商業施設 # 公共施設 # 女性活躍 # 年間休日120日以上 -
阪神園芸株式会社
- 職種
- その他技術職, 土木施工管理, 造園施工管理
- 想定年収
- 350~500万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
【阪急阪神東宝グループの総合緑化事業会社】環境緑化工事の施工管理をお任せ致します。
自社のデザイン担当や施工主様からの図面をもとに緑化工事をご担当いただきます。
【具体的には】
■施工計画の立案
■依頼主との現場打ち合わせ
■協力会社の手配
■工程・品質・安全・施工の管理
■Word、Excel、CADによる書類作成
■CADを用いての設計業務 など
<実績一例(大規模案件)>
■商業施設
大阪梅田ツインタワーズ・サウス(企画・設計・デザイン、施工、植栽管理 他)、グランフロント大阪・グラングリーン大阪(植栽管理 他)、阪急百貨店うめだ本店(施工、植栽管理)
■運動施設
阪神甲子園球場(企画・設計・デザイン、施工、運動施設管理、植栽管理)、王貞治記念グラウンド(企画・設計・デザイン、施工)、姫路球場(運動施設管理)
■公園・広場
須磨海浜公園(施工・指定管理)、六甲山アスレチックパークGREENIA・ROKKO森の音ミュージアム(設計・施工)
※マンション、住宅など関西屈指の多彩な実績を誇ります。
<同社について>
■「緑」に関する幅広い事業を手がけ阪急阪神東宝グループ企業として確かな基盤を築いてきました。
■総合緑化事業会社として緑地に関する調査、企画、施工から維持管理及び公園施設等の運営管理まで一貫したサービスを手がけています。
■設計会社と施工会社の機能を併せもつため、一貫したサービスをご提供する事ができます。
⇒造園緑化、特殊緑化、レンタルプランツグリーンディスプレイ、緑地維持管理、公園設備・運動施設等の運営管理活かせる経験スキル
【必須】
■造園工事の施工管理経験
■2級造園施工管理技士
■普通自動車運転免許
【歓迎】
■1級造園施工管理技士もしくは土木施工管理技士
■準中型自動車運転免許# 病院 # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 女性活躍 -
株式会社日本ネットワークサービス
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 400~500万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
\上場Gで経営基盤安定!残業月10h/転勤無し!夜勤少なめ(月3回程度)/
■担当業務:
マンション等建物設備(貯水槽、配管等)のメンテナンス業務
<具体的には>
貯水槽清掃
雑排水管洗浄
配管工事等
*貯水槽清掃、排水管洗浄はアウトソーシング化しております(但し、自社で施工する場合もあり)
*施工にあたって業者を管理・監督して頂きます。
【働き方】
■転勤無し
■残業月10h程度
■夜勤少なめ!(月3回程度)
■休日出勤なし(シフト制のため)
■育休取得率100%
<1日の流れ>
日頃から的確なアドバイスを行い、プロとしてのリーディングで安心と安全、そして不動産価値の向上をご提供します。不慮のアクシデントも生じますが、その様な時こそ力を示すチャンスであり、お客様からも感謝のお言葉をいただけます。
【同社について】東証プライム上場グループの安定基盤
「地域密着」×「大手グループの安定感」を兼ね備えた、建物の総合管理会社です。神戸・阪神エリアを中心にマンションやビル、商業施設の管理・メンテナンスを手がけています。単なる管理に留まらず、大規模修繕やリフォームまで一貫してサポートできる「建物維持のスペシャリスト」として、地域から厚い信頼を得ている企業です。活かせる経験スキル
【必須】
・普通自動車免許(AT限定可)
・何かしらのメンテナンスや現場作業のご経験をお持ちの方
■歓迎条件
・水道や設備にまつわる工事、メンテナンス業等の経験(目安2年以上)# 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # マンション # 転勤なし -
プラス株式会社
- 職種
- 営業職(建築), 法人営業(不動産), 営業(法人向け)
- 想定年収
- 400~570万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
大手文具メーカーの同社にて、オフィスの移転・新築・リニューアルなどに伴う、家具や工事を含む内装空間をトータルに提案するお仕事です。
【仕事内容】
オフィスの移転・新築・リニューアルなどに伴う、家具や工事を含む内装空間をトータルに提案するお仕事です。
主に既存顧客へ営業活動を行い、そこで得た情報や発生した案件に応じて空間デザイナー・工務サービススタッフと一緒にエンドユーザー様に提案活動を行います。
提案先は、地元一般企業の他に官庁・学校・幼保・病院・介護施設など多岐に渡り、幅広い知識と経験が得られる仕事です。
【配属先情報】
▼営業本部 西日本統括 関西営業部
部門人数:27名(男性19名/女性 8名)
平均年齢:47歳
▼神戸オフィス
3名(男性3名/女性0名)
年齢:48歳
【同社の魅力】
◎大手文具メーカーで安定基盤
官公庁、学校、民間企業から一般消費者まで、ターゲットが幅広いため、社会インフラに近く安定性があります。
◎ワークライフバランスを充実できる
年間休日125日、育児休暇や介護休暇などさまざまな制度があり、ワークライフバランスを整えることができます。活かせる経験スキル
【必須】
■法人営業経験を3年以上お持ちの方
【歓迎】
■建築や内装、照明、インテリア等の資格をお持ちの方
■建築・工事関係のご経験や家具の取り扱いのご経験がある方# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社マイスターエンジニアリング
- 職種
- サービスエンジニア(電気・電子), ビル設備管理
- 想定年収
- 350~450万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
【業務内容】
大手製鋼メーカー子会社にて電気設備の保守メンテナンス業務をお任せします。
電気事故を未然に防止し、電気品の誤作動による品質不良をなくすことでプラント設備の安定稼働を目指します。
工場常駐勤務となりますので出張はありません。
配属前に2週間〜1ヶ月程度の研修を実施しており入社後フォローも充実しています。
一から技術を学びスキルアップできる環境があります。
《詳細》
・受配電設備の点検やメンテナンス
・電機品(遮断器、電動機)の点検・分解・組立作業
・保護継電器の試験、絶縁耐力試験等の検査作業
《対象機器》
遮断器・変圧器・分電盤・配電盤など
出張 :無
【スキルアップ支援】
■研修制度(技術研修、現場研修など)
■各種表彰制度
■通信教育補助制度(講座終了証を得れば60%〜100%を会社が費用負担)
■資格取得奨励金制度(最高10万円/件)
◎給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません!
【現場研修】
現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。
その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。
さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。
【プライベート支援】
■住宅補助関連制度
【寮】
28歳まで:自己負担2万円/月
29〜40歳:3万6千円〜3千円/月を補助(年齢に応じた金額を補助)
【社宅】
年齢不問:入社より3年間 家賃の50〜20%補助(年数毎に減額)
【住宅補助】
39歳まで:3万5千円〜3千円/月の手当補助(年齢に応じた手当を支給)
【家族帯同社宅】
家賃+共益費の50%補助(適用年数規定あり)
【単身赴任】
自己負担1万2千円/月
■転居時の引越費用負担
■提携保養所やスポーツクラブ施設を格安で利用可活かせる経験スキル
【必要条件(MUST)】
下記いずれかに該当する方
■理系出身者(学部不問)
■製造業界での業務経験者(機械組み立て、機械オペレーター、整備士、メンテナンス等)
■何らかのメンテナンス経験者
■何らかの施工管理経験者# 生産施設 # 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マイカー通勤可 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社NEO DAISEI
- 職種
- 土木施工管理
- 想定年収
- 500~900万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
同社の神戸事業所にて道路の安全性確保に向け、道路補修工事等の「道路維持管理(メンテナンス)」に関わる施工管理をお任せします。
※ご経験・実績に応じて、現場代理人や監理技術者もお任せしていきます。
\官公庁案件に強い理由=安定性◎の理由/
◎入札参加資格の最高ランク「Aランク」を取得
→7億円超の工事も受注可能
◎高評価な経営と実績
・前進企業時代を含め、トータル50年以上の実績がある上、完成工事高が高水準(ほぼ元請け案件)
・全国一位の経常利益率で超黒字経営
◎多面的な信頼構築
・ISO取得/SDGs宣言/災害復旧貢献/指定機械保有等でさらに評価獲得
・賃上げや人材育成への積極投資
■働き方について:
◎年間休日128日(土日祝休み)
◎残業平均月17時間
◎出張:なし
・担当エリアが各拠点から原則30分以内のみ。
・「単発の工事を複数担当する」のではなく、「一つの指定の道路のメンテナンスの施工管理を1年間お任せ」します。
(例)国道〇号東部、〇〇バイパス 等
■福利厚生・手当
◎U・Iターン大歓迎!入社に伴う転居費用を最大30万円まで支給(岡山、秋田、伊豆大島からの入社実績あり)
◎資格受験料は全額会社負担
◎資格手当最大5万円/年60万円の支給チャンス
◎育休取得実績あり(最長1年間取得した社員もいます)
■昇給・賞与
◎徹底した利益管理により昇給・賞与の原資を確保!
◎月給6万年昇給した社員も!
\株式会社NEO DAISEIについて/
◎兵庫県の道路環境の維持管理をメインに行い、安心安全な交通インフラの構築を行っております。
◎毎年、各案件の予実検証を徹底し、入札案件を精査することで、利益を創出。
◎グループ企業間での共同事業により、さらなる利益確保。活かせる経験スキル
■必須条件
・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方
・土木施工管理技士1・2級をお持ちの方
土木施工管理の経験(道路・舗装)
■歓迎条件
・中型免許、大型免許をお持ちの方
・1・2級建設機械施工管理技士の資格をお持ちの方# 道路・トンネル # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
三菱地所コミュニティ株式会社
- 職種
- マンションフロント
- 想定年収
- 480~780万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
兵庫県神戸市にて同社が管理する分譲マンションの居住者が安心、快適に暮らせるよう、管理組合の運営補助や事務代行等など、様々な面からサポートします。
管理物件は「ザ パークハウス」をはじめとする、三菱地所グループのマンションが中心。
グレードや戸数も幅広いので、1棟毎の状況に応じた提案が大切です。
【具体的には】
■マンション管理組合の運営サポート
■管理組合の理事会、総会の司会進行
■提案、報告資料の作成
■議事録の作成 など
■建物管理計画の提案
共用スペース、共用設備の保守、点検内容の計画立案
長期的な修繕計画の提案 など
※修繕工事に関しては、技術担当者へ依頼します。
【会計業務のサポート】
■管理組合予算、決算の素案作
■収支報告書の作成
■管理費等収納業務 など
【ポイント】
■ICT活用の活用でタイパ重視で就業可
自社で開発しているマンション管理運営に便利な機能を搭載したアプリ等、オンライン申請ツール等の積極的な導入によりタイパ重視で就業可能です。
■在宅・フレックス等を用いて効率的に就業可能!
業務に合わせて在宅やフレックス等を用いて就業が可能なため、効率的に就業が可能です。
■業界先駆けの物件手当導入!
一人あたりの管理棟数は8~12棟に設定しています。
■業界先駆けの物件手当を導入しています。(1物件最低2万円)
■分業制の徹底でフロント業務に集中できる!
会計、工事、保険、緊急対応など、サポート部門もしっかりと整っています。
お客様との信頼構築に専念できます。
■自社運営!24時間365日対応の「カスタマーセンター」を設置!
他業者への委託ではなく自社で運営しているため、突発的な建物設備の破損や汚損、故障、各種警報などへの緊急対応を迅速に行い、応急措置から復旧までトータルにサポートしています。フロント担当者へは、対応後に結果のメールが届きます。
直接問い合わせが入ることはほとんどありません。
■業務内での成功事例は社内システムで共有、社内での高め合いも活発に行われています。
新しい管理方法へのアイデアやチャレンジも受け入れられ、常にサービスの向上を目指している環境です。活かせる経験スキル
【必須】※いずれも必須
■管理業務主任者の資格をお持ちの方
■分譲マンションのフロント経験をお持ちの方(目安として2年以上)
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
三菱地所コミュニティ株式会社
- 職種
- マンションフロント
- 想定年収
- 630~780万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
神戸勤務にて同社が管理する分譲マンションの居住者が安心/快適に暮らせるよう、管理組合の運営補助や事務代行等など、様々な面からサポートします。
※フロント経験が目安として10年以上ある方のご応募をお待ちしております。
管理物件は「ザパークハウス」をはじめとする、三菱地所グループのマンションが中心。
グレードや戸数も幅広いので、1棟毎の状況に応じた提案が大切です。
【具体的には】
■マンション管理組合の運営サポート
管理組合の理事会/総会の司会進行
提案/報告資料の作成
議事録の作成 など
■会計業務のサポート
管理組合予算、決算の素案作成
収支報告書の作成
管理費等収納業務 など
■建物管理計画の提案
共用スペース/共用設備の保守/点検内容の計画立案、長期的な修繕計画の提案 など
※修繕工事に関しては、技術担当者へ依頼します。
【ポイント】
■ICT活用の活用でタイパ重視で就業可
自社で開発しているマンション管理運営に便利な機能を搭載したアプリ等、オンライン申請ツール等の積極的な導入によりタイパ重視で就業可能です。
■在宅・フレックス等を用いて効率的に就業可能!
業務に合わせて在宅やフレックス等を用いて就業が可能なため、効率的に就業が可能です。
■業界先駆けの物件手当導入!
一人あたりの管理棟数は8~12棟に設定しています。
■業界先駆けの物件手当を導入しています。(1物件最低2万円)
■分業制の徹底でフロント業務に集中できる!
会計、工事、保険、緊急対応など、サポート部門もしっかりと整っています。
お客様との信頼構築に専念できます。
■自社運営!24時間365日対応の「カスタマーセンター」を設置!
他業者への委託ではなく自社で運営しているため、突発的な建物設備の破損や汚損、故障、各種警報などへの緊急対応を迅速に行い、応急措置から復旧までトータルにサポートしています。フロント担当者へは、対応後に結果のメールが届きます。
直接問い合わせが入ることはほとんどありません。
■業務内での成功事例は社内システムで共有、社内での高め合いも活発に行われています。
新しい管理方法へのアイデアやチャレンジも受け入れられ、常にサービスの向上を目指している環境です。
活かせる経験スキル
【必須】※いずれも必須
■管理業務主任者の資格をお持ちの方
■分譲マンションのフロント経験をお持ちの方(目安として10年以上)
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社穴吹ハウジングサービス
- 職種
- マンションフロント, 法人営業(不動産), 個人営業(不動産)
- 想定年収
- 413~511万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
分譲マンション入居者により組織される管理組合の運営サポート業務を行っていただきます。
営業職ですが、数字よりもお客様との関係性重視の社風。
【未経験から活躍している社員多数!】
※一人平均10棟~15棟(ボリュームゾーンは10棟~12棟です)を担当し、内勤6割、外勤4割程度です。
2~3か月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでいただきます。
【具体的には】
■管理組合会計(出納関係)書類や管理報告書の作成
月次/年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料を作ります。
毎月の管理費なの入金確認など/※資料の作成サポートをする事務スタッフがいます。
(書類作成は決められたフォーマットやシステムがありますので、未経験者もご安心ください!)
■共用部やエレベータなど点検報告書の確認や、建物の修繕提案など、定期巡回や清掃等を行う管理業務は専門のスタッフが担当しています。
(設備に関する詳しい知識を学べる研修施設があります。入社後の研修もございます!)
■理事会、総会の運営サポート
管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼンを行います。
(慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください!)
■入居者様からのお困りごとサポート
(同社では24時間365日、自社運営のコールセンターがあり、こちらで解決できる事案が多いです)
※他社案件のリプレイス等も専門組織があるため新規開拓営業は行いません。
【働きやすい環境を目指しています】
■フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択できます。
■業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。
■転勤について:転勤なしの総合職と、転勤のないエリア職が選べます。
総合職の場合も、ブロック制度(会社指定の十数エリアから、転勤範囲を選べる制度)を採用しています。
異動が発生する場合は本人の希望や家庭事情等を事前に確認しています。
転居をともなう異動が発生する場合は、各種手当あり。
【入社後の研修】
★同社は専門の研修施設を保有しております!
中途入社者は入社後1~2か月の時期に、同時期の入社者を集めた研修を1泊2日で行っており、同期間の交流を図っています。
★事業所での研修はOJTが基本になっており、教育担当の先輩に同行しまずは担当物件を持たずに業務に慣れていただきます。
★社内の勉強会にも力を入れており、部署の上長が主催する勉強会に、若手や経験の少ない社員は参加しております。
【転勤について】
将来的な転勤はありますが、ブロック制度(会社指定の十数エリアから、転勤範囲を選べる制度)を採用。
異動が発生する場合は本人の希望や家庭事情等を事前に確認しています。転居をともなう異動が発生する場合は、各種手当あり。
活かせる経験スキル
【必須】
■営業のご経験(取引先との交渉や、プレゼンなどのご経験のある方歓迎!)
■基本的なPCスキル(Word,Excel等)
■普通自動車免許
【歓迎】
■フロント営業経験
■管理業務主任者
■営業/販売/サービス関連職など顧客折衝経験がある方
■宅地建物取引士
■マンション管理士
■「成約がゴール」「数字主義」の業績を追い求めるタイプではなく、お客様と長く良好な関係を築ける方# 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社日本ネットワークサービス
- 職種
- マンションフロント
- 想定年収
- 450~650万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
【インセンティブ有/転勤出張無し、休日は別の担当が対応、残業月8h程などワークライフバランス充実】
【業務詳細】
分譲マンションの管理組合や不動産を所有されているオーナー様に対し、日常管理業務の他、建物資産価値向上の為の提案を行っていただきます。
【具体的には】
管理組合をクライアントとして、総会や理事会の運営サポート業務、改修工事等の提案、管理ルールの整備、管理費会計収支の改善、積立金試算に基づく、アドバイス等の業務をフロント担当としてお任せします。
【研修体制】
まずは一人立ちできるように丁寧な座学/OJT研修を実施します。管理組合の総会に出席したり、自社の設備チームに混ざって現場を見た利していただきます。じっくり仕事への理解を深めていきましょう。慣れるまでは先輩社員が同行しますのでご安心ください。
もちろん経験者の方は今までの経験を活かし即戦力として活躍頂ける環境です!
【社風】
同社は会社のためになるのであればどんどん社員の方から提案できる会社です。
過去、休日日数を増やす/計画有給の導入など社員の声からどんどん改革を行っています。
【給与について】
■追加工事などにはインセンティブを支給します。
■入居者がなかなかつかない物件に悩まれるオーナー様に対して、リノベーション提案などを行うこともあります。お金の出ていく話ではありますが、ほんの少し手を加えるだけであっさり入居が決まることも。未来も見据えた最適な提案で、喜ばれながら稼いでください。
【働き方について】
■自社内にコールセンターや現場駆け付け部隊を設けている事から、休日や時間外に電話対応をすることは不要な環境です。
■残業時間は月8時間程度に収まっているケースが大半です。
【同社の特徴】
株式会社日本ネットワークサービスは東京証券取引所、プライムに上場するシップヘルスケアホールディングスのグループ企業です。活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車第一種運転免許
■基本的なPCスキル(社内文書作成など)
※前職:販売サービスなど幅広い方が活躍中
【歓迎】
■管理業務主任者
■マンション管理士# 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 駅徒歩5分以内 # マンション # 再雇用制度あり # 転勤なし -
株式会社大阪ガスファシリティーズ
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 340~440万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
~資格取得者向け求人/京阪神での勤務/Daigasグループ~
◇Daigasグループの設備管理やエネルギー関連業務を行う連結子会社である同社にて、関連施設の設備管理をご担当頂きます。
★Daigasグループの安定感はもちろん、資格取得のためのバックアップ体制も万全な同社で、エンジニアとしてのキャリアを歩んでいただけます★
【業務内容】
・空調、給排水、消防、衛生設備の点検、管理業務
・地域熱供給プラントの運転管理、点検、保全業務
・電気設備、ボイラー、コージェネレーション設備の運転、監視、維持、管理業務
※見積の作成や請求処理などの業務もございます。
※適性やキャリアを考慮して、配属を決定します。
※京阪神エリア内の現場を担当します。
【業務の特徴】
◎2名から20名のチーム体制でローテーションを組み、業務を担当します(一つの現場に常駐します)。
ベテランの先輩と共に業務を行うため、未経験者も安心の職場環境です!
◎幅広い技術(電気設備やボイラー、空調/給排水等、幅広いインフラの知識)を身に着けることができ、スキルアップするチャンスがあります。
【教育体制】
◎大阪ガスの研修施設にて設備の基本的な知識面から丁寧に教えていただけます。
◎資格取得についても勉強会や取得に当たる一時金、手当など制度が充実しており、資格取得に励める環境です。
【キャリアについて】
・マルチスキルを備えた方は、機械や電気の専門性を磨けるだけではなく、工事計画の立案等に携わることが可能です。
・また、キャリアプランに希望がある場合、自己申告(年1回)により別の現場に異動し、施設管理の多彩な経験を積むこともできます。
【勤務地】
■大阪市内、神戸市内、京都市内および大阪府、兵庫県、京都府内のオフィスビル・商業施設・総合病院・大学等での勤務となります。※自宅から通勤できる範囲内で配属先を考慮します。
■配属場所によっては宿直(夜間)業務の可能性もございます。活かせる経験スキル
【必須】
■第三種電気主任技術者 または エネルギー管理士を取得している方
【歓迎】
■ボイラー技士、電気工事士、消防設備士、冷凍機械責任者、建物環境衛生管理技術者、各種施工管理技士、機械保全技能士(入社後の取得可能)# 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # オフィス # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社明友技建
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 700~1,200万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
■業務内容
官公庁や地方自治体からの依頼を受け、監理技術者として下水道インフラに関わる設計業務を担当します。
▼下水道(管路)設計・計画業務
街の血管ともいえる下水管路を対象とした設計・計画業務を担当します。
老朽化対策や地震対策を中心に、調査から設計まで一貫して携わります。
《具体的には》
1)現地踏査・調査
・現場へ赴き、マンホールの状況や地形、周辺環境を確認
・必要に応じて流量調査や管路の劣化診断を実施
2)基本計画・詳細設計
・調査結果をもとに、最適なルートや工法を検討
(開削工法/推進工法など)
・管の種類・管径を選定し、設計図面を作成
3)耐震化・長寿命化の検討
・大地震に耐えうる構造の検討
・既存施設を長く使い続けるための補修・更新計画の立案
4)数量計算・報告書作成
★★ポイント★★
近年は、集中豪雨対策(雨水計画)や、高度経済成長期に整備された管路の老朽化対策ニーズが急増しています。
社会的な需要が非常に高く、長く安定して活躍できる分野です。
【同社の強み】
◆自社対応による圧倒的な技術蓄積
同社では、インフラ関連の業務を点検調査・設計・施工管理まで社内で一貫して対応しています。
多くの建設コンサルタント会社ではこれらを分業・外注するケースもありますが、明友技建ではすべてを自社技術者が担当することで、ノウハウと知見が社内に蓄積され続けています。
この体制により、現場の情報や課題を設計につなげる「生きた技術力」を発揮できるのが大きな強みです。
◆幅広い事業エリア・対応力
兵庫県を中心に、多様な設計・調査を請け負ってきた実績があり、2018年の建設コンサルタント登録・測量業者登録を機に、神戸本社のほか、東京・埼玉・大阪・姫路・和歌山・奈良・滋賀の7拠点で活動しています。
これにより、より広いエリアのインフラ案件に対応していく力を持っています。
◆高度な技術力を持つ人材
同社は決して大規模な組織ではありませんが、1人ひとりの技術レベルが極めて高いことも強みです。
国家資格である「技術士(建設部門)」をはじめ、「1級土木施工管理技士」や「道路橋点検士」などの有資格者が多数在籍し、専門性の高い実務が日々支えられています。
これらの技術者たちが、現場の課題解決力や構造物の安全性向上に貢献しています。
◆「現場×設計」で技術士を目指せる環境
技術士(建設部門)の二次試験では、机上の知識だけでなく、現場で起きている課題をどう解決したかという実務に根ざした応用力が問われます。
明友技建では、調査から設計までを一貫して自社で行うため、設計段階で「なぜこの結果になったのか」「現場では何が起きているのか」を実体験として理解することができます。
社内には、構造・コンクリート分野に精通した技術士(建設部門)や1級土木施工管理技士が多数在籍しており、日常業務を通じて実践的な指導を受けられる環境です。
【プロジェクト事例】
過去のプロジェクト事例などは、下記URLをチェック!
⇒https://meiyugiken.com/works/活かせる経験スキル
【必須】※下記いずれか
・技術士(下水道)
・RCCM(下水道)# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 上下水道 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
社名非公開
- 職種
- 測量・点検・調査, 土木設計
- 想定年収
- 400~600万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
同社の関西支社にて調査・設計業務(土木分野)をお任せします。
【具体的には】
河川・砂防・治山・海岸・道路・橋梁・軟弱地盤・地質調査等における調査・設計業務を行っていただきます。
■斜面災害(地すべり、崩壊)防止のための各種の調査・計画・設計
■土石流・流木災害防止のための各種砂防施設の調査・計画・設計
■流域環境の悪化や河川の氾濫・浸水を防止し、安全・安心な河川環境を整備するため調査、計画、設計
■高潮・津波・海岸侵食といった海岸災害から国土を保全するとともに、多様な海岸環境整備を行うための調査・解析・施設計画・設計
■ボーリング調査や物理検層、地下水調査等活かせる経験スキル
【歓迎条件】
■河川・砂防・治山・海岸・道路・橋梁・軟弱地盤・地質調査等における調査・設計の実務経験
■理系(工学部、農学部、理学部など)出身の方
■技術士(建設部門:河川、砂防及び海岸海洋/道路/土質及び基礎/鋼構造及びコンクリート、応用理学部門:地質、森林部門:森林土木など)
■RCCM(河川、砂防及び海岸海洋/道路/土質及び基礎/鋼構造及びコンクリート/地質/森林土木など)# 道路・トンネル # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 橋梁 # 河川・ダム # 地盤地質 # 年間休日120日以上 -
住友不動産ハウジング株式会社
- 職種
- 営業職(建築), 建築設計, 建築施工管理
- 想定年収
- 350~1,000万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
「大規模リフォーム受注実績全国No.1」「マンションリフォーム売上11年連続全国No.1」といった圧倒的シェアを誇る同社のリフォーム営業に挑戦してみませんか?
⼀棟まるごとの⼤規模リフォームの建物診断、提案、設計、施⼯管理、引き渡しまで全⼯程を担当します。
■具体的な業務:
お問合せ→現地調査→耐震診断→プラン作成提案→金額提示→契約→工事担当者との連携→引渡しの一連の流れを対応します!
■ポジションの魅力:
\業界でも珍しい一貫体制!総合的なスキルが身につく!/
お客様に寄り添う営業を第一に大切にしています。
お客様がどういうご希望や経緯があって決められたのか、把握し一貫した対応ができるような体制をとっています。
また一貫して対応することで工事の知識がより深く身につき、営業としてだけでなく建築のスペシャリストになることができます。
反響営業が中心ではございますが、単に来場や問い合わせのあったお客様対応だけではなく、
特に入社直後は過去お問い合わせをいただいたお客様への電話フォロー(掘り起こし)や、不動産業者への訪問活動など、受け身ではなく、能動的に営業活動を行います。
\インセンティブ制度あり、頑張りが評価に反映◎約半数が年収800万超/
平均年収:900万円
年収分布:1,000万円以上34%、800万円以上49% ※全国平均
報酬の上限はないため、頑張りはダイレクトに給与に反映されます◎
■入社後のフォロー体制:
配属先OJT(4週間)→本社での集合研修(2週間)→OJT(2週間~)
研修期間は最長6カ月。
未経験から活躍できる制度/システムが整っています。
営業スタート後は、3件受注するまで営業所長や先輩社員がマンツーマンで手厚い体制で徹底サポートします!
■リフォーム(新築そっくりさん)事業について:
大規模リフォーム受注実績全国No.1の事業です。
部分改築が主流だったリフォームの概念を覆して、古い戸建住宅を耐震補強し、まるごと新築同然に再生する完全定価制リフォーム商品「新築そっくりさん」は大ヒットし、ロングセラー商品へ成長しました。活かせる経験スキル
【歓迎】
■建築、住宅業界の経験がある⽅(ハウスメーカーの設計や営業、ゼネコンの施⼯管理、⼯務店、インテリアコーディネーター、CADオペレーター等)
(営業経験はなくとも設計や施⼯管理経験のある⽅が多数活躍いただいています)
■不動産業界のご経験(賃貸仲介売買や分譲マンション販売等)
■接客や営業など、人と接し数字を追いかける経験のある⽅
■実務経験はなくとも建築系の学科で学ばれた⽅(職業訓練校等も可)# 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # マイカー通勤可 # 戸建住宅 # 木造 # リフォーム # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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