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1級管工事施工管理技士/東京都の求人検索結果一覧
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株式会社京王設備サービス
- 職種
- 設備施工管理・その他, 管工事施工管理, 電気工事施工管理
- 想定年収
- 500~500万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京都の桜上水総合事業所にて下記業務を行っていただきます。
■鉄道、商業施設や事務所ビル等の設備に関するリニューアル工事や新築工事の施工管理
【具体的な設備】
■電気:照明、受変電設備、分電盤
■空調:エアコン、熱源設備
■給排水:各種配管、トイレや洗面
■消防:自動火災報知機、非常放送設備 他
【案件に関して】
■京王線沿線と東京23区内が中心になります。
■京王グループの案件が8割
その他は、沿線の案件や商業施設、事務所、ホテル、鉄道など
(これまでの経験や知識を考慮して配属先を決めます。
将来的には様々な案件に携わっていただきます。)
■工事1部→商業施設、事務所、ホテルなど
■工事2部→鉄道
【働き方】
■年間休日120日以上
■残業平均30時間ほど
■夜間工事、土日出勤の場合は振替休日を取っていただけます。
■転勤なし
■充実した福利厚生
■現メンバーは…
新卒入社の20代の若手もいますが、中心メンバーは30代~40代。
気さくな先輩や同僚が多いので、困ったときは気軽に相談や質問ができる、
風通しの良い職場です。
■将来的には…
多くの工事を経験し、資格を取得し、
クライアント対応から現場の管理まで、トータルでお任せすることが
できるようになって欲しいと期待しています。活かせる経験スキル
【必須】
(電気系)
■第二種電気工事士
■2級電気工事施工管理技士
■2級電気通信工事施工管理技士
※上記から2種類に加え、以下から1種類必須
■第1種電気工事士
■1級電気工事施工管理技士
■1級電気通信工事施工管理技士
■消防設備士(甲種)
(機械系)
■2級管工事施工管理技士
■消防設備士(乙種)
※上記2種類に加え、以下から1種類必須
■1級管工事施工管理技士
■給水装置工事主任技術者
■排水設備工事責任技術者
■消防設備士(甲種)# 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
福田リニューアル株式会社
- 職種
- プラント機械施工管理, 機械設備設計, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
- 想定年収
- 541~716万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
◎年休125日/月残業30h程度。ワークライフバランスととのいます!
◎東証プライム上場企業である株式会社福田組のグループで安定!
■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】
技術本部にて、電気・設備工事に関わる現調・設計・積算・提案・監理まで一貫してお任せします。
ゆくゆくは後輩社員の教育を行ったり、プロジェクトのリーダーとしてのご活躍を期待しています。
■具体的には…
◎既存顧客・新規顧客からの依頼内容に対して、営業本部や建設本部と連携しながら現地調査、設計、積算、監理等
【案件内容】商業施設、テナントビル、ホテル、物流倉庫での電気や設備工事
【新築:改修】1:9
【受注元】2000社の顧客から安定した案件受注
【施工地域】関東エリアメイン
【工期】数日から数億円規模の大型案件でも2,3か月程度、同時並行は2,3案件で月間合計で10件程度を担当します
【出張など】お住まいやご本人希望を考慮※年に数回、東北・九州など全国で数か月の出張が発生する場合あり
【夜勤】案件によって発生します
<会社補足>
・同社では、内装・外装のリニューアルや耐震補強工事、設備の増設、空調・衛生設備やOA化、照明・色彩などの見直しなど、総合リニューアル会社として、様々な業務を行っています。
・新築工事も請け負っています
■組織:
中途8割で、明るく、穏やかな方が多いです。
中途入社された方が「こんなに丁寧に教えて貰ったことがない」というほど温かい雰囲気です。商材を持っているわけではないので、『人が財産』という企業の方針・雰囲気が強くあります。
自由な社風で笑い声が絶えない職場で、役員や部署間の垣根が低く、すぐに組織に馴染めます!
■働き方
・年間休日125日(完全週休2日制・土日祝)でメリハリをつけて働くことが可能!
・休日出勤(月1~2回程度)の際は振休取得いただきます
・残業30時間
・Teams等のWEBシステムで会議を実施。社内申請もWEB申請となる為、無駄な移動や工数が削減されています
・勤怠管理はシステムを導入し厳密に管理されています活かせる経験スキル
■必須:
・機械設備工事の施工管理経験をお持ちの方
■歓迎:
・後輩社員教育のご経験
・建築施工管理技士、電気施工管理技士、管工事施工管理技士など# 商業施設 # マンション # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
エムティジェネックス株式会社
- 職種
- 管工事施工管理
- 想定年収
- 550~700万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
オフィスのテナント入退去時及び入居中に発生する内装工事(建築/電気/空調/給排水衛生)の見積り作成、工事管理を担当いただきます!(管工事担当)
【同社の魅力】
★親会社である森トラスト社所有オフィスの内装工事をご担当いただきますので、元請けの立場です!東証スタンダードにも上場しており、事業も安定しております。
★担当物件は港区が中心になりますので出張がございません。
テナントがいない状態で行う工事は土日に出勤する担当者が2名おり、詳細指示のための休日出勤が発生することもありますが、代休は必ず取得できます。また、月2回以上は休日出勤させないよう調整しております。
そのため夜間工事はなく、残業も10時間以下とWLBを整えられる環境です。
★100%中途社員でなじみやすく非常に落ち着いた環境で、ご自身のキャリアを伸ばしていただけます!
【案件について】
空調、給排水を得意とする方を求めますが、仕事は管工事を中心としながらも、建築や電気設備の仕事も担当します。
業務の多くは、入居中の現状変更内装工事と退去時の原状回復工事です。
※森トラストの指定業者としての工事です。
その他工事として、ビル共用部の改修工事、森トラスト所有のホテル工事、森トラスト所有以外の建物の工事も請け負います。
案件は数万円の小規模内装変更工事から数千万円の原状回復工事まで。年間で大小400件ほどを請け負っており、数万円~数千万円と幅広く担当します。
森トラストからの案件が2~3割ほど、その他は森トラストビルのテナント企業からの案件です。テナントへの工事説明、契約締結は重要な業務となります。
【具体的な業務】
■現在一人あたり常時5~10件ほど担当しております。
■テナント及びビルオーナー(森トラスト)との仕様打ち合わせ
■見積り作成、受注
■協力会社への発注
■施工会社の管理、安全管理、品質管理、工程管理、コスト管理等※調整業務や資料作成が中心となります。
1案件を1名又は数名で担当し、同社は元請けです。
外勤:内勤=3:7の割合となり、外勤は現場工事管理、森トラスト関係部署との打合せ、客先との打ち合わせ等が有ります。
内勤時の業務は見積り作成、各種資料作成になります。パソコン作業が多くございます。
【使用ツール】
CADはAUTOCADを使っています。
CADによる図面作成は資料作成レベルがほとんどです。精度の高い図面作成の場合は、CADオペーレーターがいます。
【部署について】
60代部長の元に11名のメンバー(60代3名、50代5名、40代2名、30代1名)で構成されています。100%中途社員でなじみやすく落ち着いた環境です。
【資格取得支援】
資格受験費用、また講習会の受講費用の会社補助制度あり。繁忙期となる年度末以外は残業時間も抑えられており定時帰宅も可能なため、勉強時間も確保しやい環境です。活かせる経験スキル
【必須】
■管工事施工管理の経験
【歓迎】
■1級、2級管工事施工管理技士
■その他施工管理経験、施工管理技士資格# 残業少なめ # 長期出張なし # オフィス # 転勤なし -
株式会社土屋建築研究所
- 職種
- 機械設備設計, 設備設計・その他
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
公共建築物の機械設備設計業務に携わっていただきます。
【具体的には】
設備グループの中で、機械専任の担当に分かれ案件ごとにペアを組み、発注者の担当者様と直接打合せをしながら業務を進めていただきます。
【案件について】
国や地方自治体、公共団体から元請けとして委託を受け、庁舎・学校・スポーツ施設・文化施設・公営住宅・防災施設など様々な公共建築物の新築・増改築・改修の設備設計及び監理業務を行っていただきます。
【魅力ポイント】
◎経営基盤が安定!
メインの案件が公共案件なので経営基盤が安定しております。
また取引先が官公庁になりますので、急な注文や無茶な工期での案件がありません。
予め組んだ工程に基づいて、落ち着いて業務を進めていくことができます。
◎風通しの良い環境!
勤務地は西新宿にあるビルの高層階で、きれいな環境で業務に取り組むことができます。
また、広いワンフロアにオフィスがあるので他部署とも連携が取りやすく、社内のコミュニケーションは良好です。
中途採用で入社された様々な経験を持つ方も多く在籍しているので中途のハンデがなく、すぐに周囲に馴染むことができます。
◎残業10~20時間程度
官公庁案件を主に受注するため、工期にゆとりがあり、ワークライフバランスも整っています。
社内の女性比率も高く、プライベートと仕事の両立が可能です。
◎時差出勤可
6時~11時開始の間でご自身のご都合に合わせて出勤することができるため、お子様のいる方でも働きやすい環境です。
【主な取引先】
各省庁、独立行政法人、国立大学法人等
東京都、埼玉県、神奈川県、茨城県、千葉県、各市町村
三井不動産、三井ホーム、各社会福祉法人、日本損害保険協会
【主な受賞歴】
金沢市都市美文化賞
三井ホーム(株)ハウスオブザイヤー
新宿区優良企業表彰 経営大賞受賞
埼玉県県土づくり優秀設計委託業務表彰優秀賞
平成29年度関東地方整備局優良業務及び優秀技術者表彰活かせる経験スキル
【必須経験】
■建築の機械設備設計の実務経験
【歓迎資格】
■建築設備士
■設備設計一級建築士
■一級建築士
■二級建築士
■1級、2級管工事施工管理技士# シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 文化施設 # 公共施設 # S造 # RC造 # 再雇用制度あり # 転勤なし -
株式会社日立建設設計
- 職種
- 機械設備設計
- 想定年収
- 550~650万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
日本最大の総合電機メーカー、日立グループの同社にて、公共施設や民間企業を中心とした新築および改築・改修における機械設備設計業務及び設計監理業務をご担当頂きます。
【職務詳細】
同社は日立グループの生産施設、民間企業、研究施設、倉庫・物流センター、庁舎や学校をはじめとした施設等の機械設備の設計、積算、監理を行って頂きます。
【案件内容】
〇日立グループ案件4割、外販6割
〇日立グループだけにとどまらず様々な案件に携わることが可能です。
案件例:某市の小学校の空調改修工事設計、某区のセンター調査長寿命化診断業務、某区の中学校改築業務等
【就業環境】
〇同事業部門には、機械設計・電気設計合わせて100名前後の社員が在籍しております。
〇入社後の業務の習熟度によりますが在宅勤務やリモートを活用した就業が可能です。(社内の勤怠管理はPCの電源と連動した管理体制です。)
〇資格を持っていない状態でご入社されても資格取得にむけて支援する環境が整っているので安心して働けます。
【同社の魅力】
〇同社は株式会社日立製作所のグループ会社として、株式会社日立製作所の一事業部門として生産施設・事務所・福利厚生施設の設計監理および施設管理を担当しております。
〇最新の設備等の最新技術に携わることも可能です。
〇福利厚生は日立グループの制度に準拠しているため、住宅・家族手当等、非常に充実しています。
〇年休129日・完全週休二日制・土日祝休み、案件も関東中心のため長期に渡る出張も基本ありません。
〇日立製作所の一事業部門から分社独立した同社。
現在はグループの案件だけなく学校などの公共分野や倉庫・物流センターといった
民間分野の案件にも進出しており、グループのグローバル化に伴って、アジア圏にも積極的に展開しています。活かせる経験スキル
【必須経験】
〇機械設備設計の実務経験
【歓迎資格】
〇建築設備士
〇1級、2級管工事施工管理技士
〇1級、2級電気工事施工管理技士# 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # 研究施設 # 物流施設 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
大成設備株式会社
- 職種
- 設備施工管理・その他, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
- 想定年収
- 300~450万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京勤務にて設備工事の空気調和設備、給排水衛生設備、電気設備をワンストップで行う設計/施工専門企業にて、設備施工管理職に従事いただきます。
入社後は、6年間と長期的にOJT研修煮て、熱心に社員教育をしていただけます。
本人の習熟度合いによっては、3年ほどで自身の現場を持たれる方もございます。
【具体的な業務】
〇大型の構築物の空調、給排水衛生、電気設備の建築工事における工程や品質、安全、予算などの管理全般を行います。
〇施工図作成、協力会社/職人の手配、施工指示、品質管理、安全管理、スケジュール管理 など
〇案件の規模は数万円単位から数億円を超えるものもあり、スキルに応じてご対応いただきます。
〇直行直帰OK、iPad等も導入しております。
【外国籍の方活躍中】
〇2024年は4名を施工管理職で中途採用されておりまして、うち2名様が外国籍の方でございます。
外国籍の方も働きやすい職場環境が整備されております。
【働き方】
〇年間休日125日(就業規則上)ただし、工事の進捗状況により、残業、休日出勤あり。
大成グループならではの安定基盤&充実した福利厚生あり
〇お子様が小学校3年生になるまでは時短勤務が可能でして、最大で勤務時間5時間まで時短が可能になっております。
〇入社時は嘱託社員のため、転勤はなく、宿泊を伴う出張も基本的にございません。
正社員登用後、地域限定職(専任職)と総合職があり、総合職登用の場合は転勤又は出張が発生いたします。
※なお、嘱託社員から正社員登用時は基本的に地域限定職(専任職)採用です。
【案件比率】
新築:改修=5:5
グループ案件:外販=4:6
【今後のキャリア】
契約社員で年収680万円の実績がありますが、正社員になるとさらに業績給が手厚く反映されるため将来年収900万円以上も可能です。活かせる経験スキル
【必須】
■日本語能力試験N2以上
■日本での就業経験
■建設業界での就業経験
【歓迎】
■施工管理の経験
■1級/2級管工事施工管理技士
■1級/2級電気工事施工管理技士
■高層ビル、ホテル、商業施設などの新築又は、リニューアル施工管理経験# 高層ビル # 生産施設 # 病院 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
大成設備株式会社
- 職種
- 設備施工管理・その他, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
- 想定年収
- 400~700万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京勤務にて設備工事の空気調和設備、給排水衛生設備、電気設備をワンストップで行う設計/施工専門企業にて、設備施工管理職に従事いただきます。
【具体的な業務】
〇大型の構築物の空調、給排水衛生、電気設備の建築工事における工程や品質、安全、予算などの管理全般を行います。
〇施工図作成、協力会社/職人の手配、施工指示、品質管理、安全管理、スケジュール管理 など
〇案件の規模は数万円単位から数億円を超えるものもあり、スキルに応じてご対応いただきます。
〇直行直帰OK、iPad等も導入しております。
【働き方】
〇年間休日125日(就業規則上)ただし、工事の進捗状況により、残業、休日出勤あり。
大成グループならではの安定基盤&充実した福利厚生あり
〇お子様が小学校3年生になるまでは時短勤務が可能でして、最大で勤務時間5時間まで時短が可能になっております。
〇入社時は嘱託社員のため、転勤はなく、宿泊を伴う出張も基本的にございません。
正社員登用後、地域限定職(専任職)と総合職があり、総合職登用の場合は転勤又は出張が発生いたします。
※なお、嘱託社員から正社員登用時は基本的に地域限定職(専任職)採用です。
【案件比率】
新築:改修=5:5
グループ案件:外販=4:6
【今後のキャリア】
契約社員で年収680万円の実績がありますが、正社員になるとさらに業績給が手厚く反映されるため将来年収900万円以上も可能です。活かせる経験スキル
【必須】
下記いずれかの資格
■1級/2級管工事施工管理技士
■1級/2級電気工事施工管理技士
■施工管理のご経験
【歓迎】
■高層ビル、ホテル、商業施設などの新築又はリニューアル施工管理経験# 高層ビル # 生産施設 # 病院 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
髙松建設株式会社
- 職種
- 電気工事施工管理, 管工事施工管理, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 550~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
◎自社建築施工物件の設備管理業務をご担当頂きます。
【業務内容】
■設備工事の統括管理業務に従事して頂きます。
■具体的には、施主としての立場で設計事務所/専門工事業者との折衝/調整を行い、外部委託した電気や給排水、空調など設備全般の設計図面の確認をし、現場が企画した図面通りになっているか、安全面、品質面、工程スケジュール面、コスト面等において不具合はないかを確認し、見つかった際には修正の指示をし改善されているかを確認していただきます。
■また、現場で予想外のことが発生した際にしかるべき対応を取り、お客様へ状況報告、改善策の提案をするのも本ポジションの魅力です。
■同社の考え方としてはお客様第一の考え方をもっており、お客様から施工管理者を指名されることもございます。
<具体的には>
■協力業者の管理、指導、施工図チェック
■電気/設備工事関連の関係者間調整
■各種検査対応
■仕様書チェックなど
※複数の担当現場を持ち、電気/設備のどちらかだけではなく、両工事の管理を行っていただきます。
【案件特徴】
■非住宅とマンションの受注割合は、関西を含めると5割が非住宅、5割がマンションという受注実績です。
<建物用途>
賃貸/分譲マンション、オフィスビル、医療/福祉施設、工場/物流施設、宿泊施設など
■ポリシーとして、同社は新耐震基準よりも「15%」高めた独自の耐震基準を設定しているため、安全性の高い物件を施工するノウハウを学べます。
■建築基準法の新耐震基準(震度6強~震度7程度の地震が起きても人命を守れるレベル)よりも「15%」高めた独自の耐震基準を設定しているため、高い技術力を学べる環境が整っております。実際に阪神淡路大震災においても倒壊した物件はありません。
【同社の魅力】
(1)実績の強み
全国約5000棟の施工実績/マンションの入居率95%以上/自社設計施工比率90%以上でオリジナルの設計が可能
(2)就業環境
年間休日125日(土日祝)+有給休暇5日以上ですが、休日出勤はほぼありません。
週1日ノー残業デーの実施もあり、月の残業は多くても45H以内、平均して30H程となっています。
活かせる経験スキル
【必須条件】
■RC造、S造、新築マンションや一般建築の設備工事の管理経験(電気、設備の片方だけでも可)
■建築設備士、1級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士いずれかの資格
【歓迎条件】
■サブコン、ゼネコン経験者# シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社太平エンジニアリング
- 職種
- 設備施工管理・その他, 建築施工管理, 建築設計, その他技術職
- 想定年収
- 500~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
首都圏の新築工事を担当する市場開発本部にて、空調給排水衛生設備の安全管理を担当いただきます。
特定の現場常駐ではなく、首都圏各現場を巡回管理する形となります。
【具体的な業務】
現任者の安全担当課長と下記の業務をご担当いただきます。
〇各現場安全衛生パトロールの実施
〇各現場災害防止協議会の出席
〇各ゼネコンの安全大会、安全委員会等の出席
〇弊社中央安全衛生委員会と配属事業所安全衛生委員会の出席
〇各ゼネコン安全書類(グリーンサイト/ビルディー)作成及び協力会社の安全書類作成指導、サポート
〇事故発生時のゼネコン安全課対応のサポート、被害者ケア
【同ポジションの魅力】
★働き方
総合職採用ながら、支店ごとのネットワークが確立されている為、転勤頻度が極めて低い点が特徴です
(年間2,3名/700名程度)
★施工管理職からのキャリアチェンジ歓迎!
安全管理を専門に行って頂くポジションのため、ご経験を活かしてキャリアチェンジいただけます!
【将来性】
同社は、建築設備会社(サブコン)と建物保守管理(ビルメン)のハイブリットという独自のビジネスモデルにより、高い安定度と、建物オーナー様との直接の繋がりによる営業力を強みとする企業です。
近年は、自治体の学校空調事業を保守管理と合わせて受注するなど、ビルメンテナンス業を兼業する同社ならではのストック受注を拡大していっています。
ワークライフバランスについては、週休二日現場の積極受注、交代休暇、勤怠管理体制の強いゼネコンとの関係強化、業務支援部新設による現場書類・図面作成業務の切り出し、各種システムによる、働き方改革を推進しています。
【募集背景】
現在同社は変革期を迎えております。
グループ会社との共同開発による各種システム化(VRを活用した営業提案、AIを活用した設備点検等)をはじめ、様々な新しい試み、設備投資を進めています。
その中で、今後社外からも優秀な方を迎え入れていくことで、より会社としての柔軟性を増していきたいと考えており、増員募集をいたします。活かせる経験スキル
【必須】
■建設工事現場における現場代理人経験(空調給排水衛生工事に限らず)
【歓迎】
■新築の施工管理職の経験
■労務安全関係書類のグリーンサイトでの管理経験
■安全管理担当者としての経験
■1級管工事施工管理技士、1級建築施工管理技士、1級電気施工管理技士、いずれかを所持# 改修・現状回復 # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社太平エンジニアリング
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 450~900万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社本社を拠点として、大型新築案件をメインとした空調および給排水設備の施工管理業務をお任せいたします。
【受注案件について】
学校、病院、官庁舎等の空調給排水衛生工事における大型物件がメインです。
受注金額1~5億円程度の設備工事がボリュームゾーンとなります(物件によって数千万~数十億円まで)。
※施工範囲は基本的に都内、及び近郊エリアとなります。
※転勤頻度は本社スタッフ700名中年間2,3名と少ない点が特徴です。
【使用CADソフト】
Rebroをメインに使用します。
※Jw-CAD、Tfas等、他CADソフトのご経験があればRebro直接の使用経験がなくとも問題御座いません。
【組織構成】
市場開発本部は総数50名程で、うち、施工担当の工務部は30名強で構成されています。
※平均年齢は43.4歳です。
【同社の魅力】
★働き方改革★
週休二日現場の積極受注、交代休暇、勤怠管理体制の強いゼネコンとの関係強化、業務支援部新設による現場書類/図面作成業務の切り出し、各種システムによる、働き方改革を推進しており、働きやすい環境です。
★転勤/出張について★
施工範囲は基本的に都内及び近郊エリアとなるため、長期出張も多くなく、転勤も総合職年間2,3名/700名程度と腰を落ち着けて働くことができます。
★新築/改修工事の施工を担うサブコンとしての機能から、アフターフォロー(ビルメンテナンス)まで自社で一貫して行っており、万全のシステムで快適な環境を作っています。
【将来性】
建築設備会社(サブコン)と建物保守管理(ビルメン)のハイブリットという独自のビジネスモデルにより、高い安定度と、建物オーナー様との直接の繋がりによる営業力を強みとする企業です。
近年は、自治体の学校空調事業を保守管理と合わせて受注するなど、ビルメンテナンス業を兼業する同社ならではのストック受注を拡大していっています。
【働き方改革への取り組み】
ワークライフバランスについては、週休二日現場の積極受注、交代休暇、勤怠管理体制の強いゼネコンとの関係強化、業務支援部新設による現場書類/図面作成業務の切り出し、各種システムによる、働き方改革を推進しています。
【採用背景】
現在同社は変革期を迎えております。グループ会社との共同開発による各種システム化(VRを活用した営業提案、AIを活用した設備点検等)をはじめ、様々な新しい試み、設備投資を進めています。
その中で、今後社外からも優秀な方を迎え入れていくことで、より会社としての柔軟性を増していきたいと考えており、増員募集をいたします。
活かせる経験スキル
【必須】
■何らかの施工管理経験をお持ちの方
(設備工事歓迎)
【歓迎】
■1級または2級管工事施工管理技士の有資格者
■空調、給排水分野での経験のある方
■消防設備士の有資格者
# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 公共施設 # 宿泊施設 # 再雇用制度あり # 転勤なし -
株式会社太平エンジニアリング
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他, プラント施工管理・その他, その他技術職
- 想定年収
- 450~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社本社を拠点として、改修工事(一部新築有)をメインとした空調および給排水設備の施工管理業務をお任せいたします。
※グループ会社の太平ビルケアへ出向となります。
(雇用条件は太平エンジニアリングと同規程に基づき変更なし)
【受注案件について】
銀行、オフィスビル、商業施設、データセンターといった同社保守管理物件の空調、給排水衛生設備の改修工事を担当します。
工期6ヶ月程度、受注額3,000万円~1億円程度の物件規模がメインとなりますが、1億~5億円程度の新築物件を請け負うこともございます。
※改修工事の場合、土日祝/あるいは夜間工事での対応となることもありますが、原則として振休代休を取得いただきます。
(繁忙期により取得しきれない場合には、時間外手当として精算いただきます)
※総合職採用ながら、支店ごとのネットワークが確立されている為、転勤頻度が極めて低い点が特徴です。
(年間2,3名/700名程度)
【使用CADソフト】
BIM対応の3D設備CADであるRebroを使用しますが、Jw-CAD、Tfas等、他CADソフトのご経験があればRebro直接の使用経験がなくとも問題ありません。
【同社の魅力】
★働き方改革★
週休二日現場の積極受注、交代休暇、勤怠管理体制の強いゼネコンとの関係強化、業務支援部新設による現場書類/図面作成業務の切り出し、各種システムによる、働き方改革を推進しており、働きやすい環境です。
★転勤/出張について★
施工範囲は基本的に都内及び近郊エリアとなるため、長期出張も多くなく、転勤も総合職年間2,3名/700名程度と腰を落ち着けて働くことができます。
★新築/改修工事の施工を担うサブコンとしての機能から、アフターフォロー(ビルメンテナンス)まで自社で一貫して行っており、万全のシステムで快適な環境を作っています。
【将来性】
建築設備会社(サブコン)と建物保守管理(ビルメン)のハイブリットという独自のビジネスモデルにより、高い安定度と、建物オーナー様との直接の繋がりによる営業力を強みとする企業です。
近年は、自治体の学校空調事業を保守管理と合わせて受注するなど、ビルメンテナンス業を兼業する同社ならではのストック受注を拡大していっています。
ワークライフバランスについては、週休二日現場の積極受注、交代休暇、勤怠管理体制の強いゼネコンとの関係強化、業務支援部新設による現場書類/図面作成業務の切り出し、各種システムによる、働き方改革を推進しています。
【採用背景】
現在同社は変革期を迎えております。グループ会社との共同開発による各種システム化(VRを活用した営業提案、AIを活用した設備点検等)をはじめ、様々な新しい試み、設備投資を進めています。
その中で、今後社外からも優秀な方を迎え入れていくことで、より会社としての柔軟性を増していきたいと考えており、増員募集をいたします。
活かせる経験スキル
【必須】
〇2級管工事施工管理技士
〇管工事における施工管理のご経験
【歓迎】
〇1級管工事施工管理技士の有資格者
〇空調、給排水分野での経験のある方
〇消防設備士の有資格者
〇現場代理人のご経験# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 公共施設 # 宿泊施設 # 再雇用制度あり # 転勤なし -
株式会社太平エンジニアリング
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他, その他技術職
- 想定年収
- 450~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社本社を拠点として、首都圏建物の総合保守管理を担当するメンテナンス本部における空調/給排水衛生設備の改修工事における施工管理をお任せ致します。
【受注案件について】
商業施設やメーカー施設といった同社保守管理物件の空調・給排水衛生設備の改修工事を担当します。
工期3ヶ月、工事高3,000万円程度の物件規模がメインとなります。
【使用CADソフト】
Rebroをメインに使用します。
※Jw-CAD、Tfas等、他CADソフトのご経験があればRebro直接の使用経験がなくとも問題御座いません。
【同社の魅力】
★働き方改革★
週休二日現場の積極受注、交代休暇、勤怠管理体制の強いゼネコンとの関係強化、業務支援部新設による現場書類/図面作成業務の切り出し、各種システムによる、働き方改革を推進しており、働きやすい環境です。
★転勤/出張について★
施工範囲は基本的に都内及び近郊エリアとなるため、長期出張も多くなく、転勤も総合職年間2,3名/700名程度と腰を落ち着けて働くことができます。
★新築/改修工事の施工を担うサブコンとしての機能から、アフターフォロー(ビルメンテナンス)まで自社で一貫して行っており、万全のシステムで快適な環境を作っています。
【将来性】
建築設備会社(サブコン)と建物保守管理(ビルメン)のハイブリットという独自のビジネスモデルにより、高い安定度と、建物オーナー様との直接の繋がりによる営業力を強みとする企業です。
近年は、自治体の学校空調事業を保守管理と合わせて受注するなど、ビルメンテナンス業を兼業する同社ならではのストック受注を拡大していっています。
【採用背景】
現在同社は変革期を迎えております。グループ会社との共同開発による各種システム化(VRを活用した営業提案、AIを活用した設備点検等)をはじめ、様々な新しい試み、設備投資を進めています。その中で、今後社外からも優秀な方を迎え入れていくことで、より会社としての柔軟性を増していきたいと考えており、増員募集をいたします。
活かせる経験スキル
【必須】
■何らかの工事の施工管理経験をお持ちの方
【歓迎】
■1級または2級管工事施工管理技士の有資格者
■空調、給排水分野での経験のある方
■消防設備士の有資格者
# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 公共施設 # 宿泊施設 # 再雇用制度あり # 転勤なし -
大星ビル管理株式会社
- 職種
- 建築施工管理, 電気工事施工管理, 管工事施工管理, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 470~530万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
日本生命様の保有ビルを中心に、建物のリニューアル工事の計画/発注/施工管理をお任せします。
主に東京、神奈川、千葉、埼玉のオフィスビルが中心で、その他商業施設、学校、ホテル等を扱います。
【具体的には】
テナントオフィス等の入退去工事、改修工事等の施工管理や発注工事内容の調整、原価管理、ビル管理者ならびに顧客との調整等をお任せ致します。
【案件規模】
数百万円規模が複数、場合によっては数千万~数億円の案件を担当します。(規模が大きい場合はチーム単位で進めますのでご安心ください)
【充実のワークライフバランス】
弊社の取り扱い物件はオフィスが多いため、土日祝休みとなります。
休日出勤がある場合は必ず振替休暇を取得して頂き、夜間勤務がある際も、翌日は必ず休日とさせて頂いております。
また年間休日125日、直行直帰が可能、残業月20時間程度と業界屈指の働きやすさのため、プライベートを充実させながら働くことが可能です。
【勤務地/出張】
転勤はほとんど無く、お住いの場所を考慮しております。
また出張は短期出張のみで長期出張はありません。
【組織構成】
東京の部署には110名が在籍しております。
年齢層も幅広く、中途入社の社員多数の為、入社後馴染みやすい環境です。
【会社の安定性】
50年以上にわたり設備管理、設備保守点検、施設警備、清掃等の業務を通じて、お客様のビルを安全/清潔/快適に管理させて頂いております。
現在でも日本生命ビル等の大手物件の設備管理を受託しております。活かせる経験スキル
【必須】
■建築物の施工管理経験(S、RC造)
※以下いずれかの資格
■2級建築施工管理技士
■2級電気工事施工管理技士
■2級管工事施工管理技士
【歓迎】
■オフィス系の施工管理のご経験をお持ちの方
■1級建築施工管理技士、1級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士# 高層ビル # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 地域密着 # 商業施設 # 宿泊施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社太平エンジニアリング
- 職種
- 営業職(設備), 管工事施工管理, ビルマネジメント(BM), ビル設備管理
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
サブコン事業とビルメン事業の二軸を持つ同社にて、ビルメンテナンス事業におけるフロント営業職に従事頂きます。
即戦力歓迎!
【同ポジションの魅力】
★営業、施工管理、ビルメンテナンスなど、様々なご経験をお持ちの方が活躍しているポジションですので、ご自身の経験を活かして、建築物の総合管理を行うポジションへキャリアアップして頂けます!
★大規模な工事は同社の工事部隊が担当いたします。社内での連携となるため、仕事の流れがスムーズで働きやすい環境です。
★総合職にはなりますが、転勤頻度は極めて低く、年間2,3名/700名程度です。
【業務内容】
■担当物件に対する年間点検スケジュールの提案、定期点検手配、立ち合い
■トータルコストミニマムを踏まえた改修工事等の提案営業
防災センターでの常駐管理については、同社のエリア限定社員が担当し、本ポジションの方(総合職社員)は、担当物件のフロント営業として、年間点検スケジュールの提案、定期点検手配、立ち合い、改修提案、現場常駐社員の管理を担当いただきます。
営業経験、管工事の施工管理経験、メンテナンス経験等、様々な経験を活かすことができるポジションです。
【物件情報】
保守管理物件としては、東京国際フォーラム、豊洲市場、自治体庁舎などの官庁物件、ららぽーとやセブンアンドアイホールディングス様店舗などの商業施設、大学、病院、ホテルなどです。
【働き方】
■常駐ではなくフロント営業としての巡回管理のポジションです。
その為、緊急時の対応等は、現場常駐担当や、同社のサービスエンジニアチームがメインで動ける体制が整っています。
■定期作業や改修立ち合いの為、月に1,2回程度の夜勤業務が発生します。担当物件によって変化します。
■移動は原則公共交通機関です。
■転勤:総合職にはなりますが、転勤頻度は極めて低く、年間2,3名/700名程度です。
【将来性】
建築設備会社(サブコン)と建物保守管理(ビルメン)のハイブリットという独自のビジネスモデルにより、高い安定度と、建物オーナー様との直接の繋がりによる営業力を強みとする企業です。
現在同社は変革期を迎えております。グループ会社との共同開発による各種システム化(VRを活用した営業提案、AIを活用した設備点検等)をはじめ、様々な新しい試み、設備投資を進めています。その中で、今後社外からも優秀な方を迎え入れていくことで、より会社としての柔軟性を増していきたいと考えており、増員募集をいたします。活かせる経験スキル
【必須】下記いずれか必須
■何かしらの法人営業経験のある方
■施工管理のご経験をお持ちの方
■ビルメンテナンスもしくはビルマネジメントにて、建築設備に関わるご経験をお持ちの方
【歓迎】
■管工事施工管理技士
■建築物環境衛生管理技術者# 高層ビル # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 商業施設 # 宿泊施設 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社太平エンジニアリング
- 職種
- ビルマネジメント(BM), 管工事施工管理, ビル設備管理, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 450~600万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
サブコン事業とビルメン事業の二軸を持つ同社にて、ビルメンテナンス事業におけるフロント営業職に従事頂きます。
【同ポジションの魅力】
★営業、施工管理、ビルメンテナンスなど、様々なご経験をお持ちの方が活躍しているポジションですので、ご自身の経験を活かして、
建築物の総合管理を行うポジションへキャリアアップして頂けます!
★大規模な工事は同社の工事部隊が担当いたします。社内での連携となるため、仕事の流れがスムーズで働きやすい環境です。
★総合職にはなりますが、転勤頻度は極めて低く、年間2,3名/700名程度です。
【業務内容】
■担当物件に対する年間点検スケジュールの提案、定期点検手配、立ち合い
■トータルコストミニマムを踏まえた改修工事等の提案営業
防災センターでの常駐管理については、同社のエリア限定社員が担当し、本ポジションの方(総合職社員)は、担当物件のフロント営業として、年間点検スケジュールの提案、定期点検手配、立ち合い、改修提案、現場常駐社員の管理を担当いただきます。
営業経験、管工事の施工管理経験、メンテナンス経験等、様々な経験を活かすことができるポジションです。
【物件情報】
保守管理物件としては、東京国際フォーラム、豊洲市場、自治体庁舎などの官庁物件、ららぽーとやセブンアンドアイホールディングス様店舗などの商業施設、大学、病院、ホテルなどです。
【働き方】
■常駐ではなくフロント営業としての巡回管理のポジションです。
その為、緊急時の対応等は、現場常駐担当や、同社のサービスエンジニアチームがメインで動ける体制が整っています。
■定期作業や改修立ち合いの為、月に1,2回程度の夜勤業務が発生します。担当物件によって変化します。
■移動は原則公共交通機関です。
■転勤:総合職にはなりますが、転勤頻度は極めて低く、年間2,3名/700名程度です。
【将来性】
建築設備会社(サブコン)と建物保守管理(ビルメン)のハイブリットという独自のビジネスモデルにより、高い安定度と、建物オーナー様との直接の繋がりによる営業力を強みとする企業です。
現在同社は変革期を迎えております。グループ会社との共同開発による各種システム化(VRを活用した営業提案、AIを活用した設備点検等)をはじめ、様々な新しい試み、設備投資を進めています。その中で、今後社外からも優秀な方を迎え入れていくことで、より会社としての柔軟性を増していきたいと考えており、増員募集をいたします。活かせる経験スキル
【必須】下記いずれか必須
■何かしらの法人営業経験のある方
■施工管理のご経験をお持ちの方
■ビルメンテナンスもしくはビルマネジメントにて、建築設備に関わるご経験をお持ちの方
【歓迎】
■管工事施工管理技士
■建築物環境衛生管理技術者# 高層ビル # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 商業施設 # 宿泊施設 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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