当サイトについて 採用ご担当者様 建設キャリア応援メディア
会員登録はこちら 求人検索

1級管工事施工管理技士/東京都の求人検索結果一覧

検索結果 672 件

現在の検索条件

  • TMES株式会社

    職種
    管工事施工管理, 設備施工管理・その他, その他技術職
    想定年収
    450~730万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ~高砂熱学工業グループの安定基盤/創業以来黒字経営/空調設備業界のリーディングカンパニー/土日祝休/年休122日/家族手当有~

    お客様の保有される建物施設の保守メンテナンスを通し安全かつ安定的な運転、さらに省エネルギー技術により最適な環境を提案する設備総合管理のリーディングカンパニーです。
    「労働災害の防止のための危害防止基準の確立」や「自主的活動の促進」など計画的に推進し、現場に対し啓蒙を行っていただきます。更に、法令順守するための対策を検討し、現場へ情報を発信する業務を担当していただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】
    〇国土交通省等の行政機関への各種申請業務
    〇社内技術基盤整備活動
    〇施工に関する行政法の社内教育・啓蒙活動
    〇工事見積の工種種別確認・受注可否判定業務

    【研修】
    配属後は先輩社員からのOJTとなります。

    【働き方】
    土日祝日がしっかり休めるためプライベートとの両立が可能です。

    【同社について】
    同社は、創業50年以上の設備総合管理の会社です。空調設備業界のリーディングカンパニーであり、間もなく100周年の高砂熱学工業を親会社に持つ、歴史と実績のある企業です。
    【◇国内事業の強靭化:タカサゴ・トランスフォーメーション】
    建設投資・労働人口の減少、技術革新による事業構造の変化など、今後事業環境がより厳しくなることを踏まえ、コア事業の抜本的な改革に取り組み、未来に向けた事業基盤の強靭化を図るために中期経営戦略の一つとして掲げています。
    基盤事業のDX推進として事務所に戻らずにスマートフォンで報告書を作成できるシステムを試験導入したり、ワークライフバランスの実現として時間有給取得を導入するなど様々な取り組みを行っています。年間休日は122日、福利厚生充実、平均月10時間と長期的に働きやすい環境です。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    〇施工管理の業務経験(3年以上)
    〇機械器具設置工事の監理技術者資格を有する方

    【歓迎条件】
    〇1級管工事施工管理技士
    〇1級電気工事施工管理技士
    〇1級電気通信工事施工管理技士
    # 生産施設 # 残業少なめ # 長期出張なし # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 年間休日120日以上
  • 社名非公開

    職種
    ビル設備管理, プラントオペレーター, プラント設備管理
    想定年収
    450~700万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社にて、地域冷暖房センター(もしくはエネルギープラント)における熱源設備の運転管理・設備保全の取りまとめ等を行って頂きます。
    (東京都港区/浜松町駅徒歩6分)

    ■具体的には
    以下の業務を担当していただきます。
    ・地域冷暖房センターまたは、お客さま敷地内に建設したエネルギープラントにおいて熱源設備である大型ボイラや吸収式冷凍機、ターボ冷凍機などを、お客さまの熱負荷にあわせて24時間体制(交替勤務)で運転業務
    ・電気を発電し、その排熱を地域冷暖房で活用するためのガスエンジンやガスタービン・コージェネレーションシステムの起動・停止業務
    ・日勤者は、定期修理工事や設備更新工事の計画を立案し、工事立ち会い。また、機器トラブルに際しては、メーカーや協力会社に指示を出し、突発修理を行います。
    ※扱う設備、業務場所は状況により、変更になることがあります。

    ■働き方
    同社カレンダーによるによる4組2交代となります。
    【勤務シフト】
    ①日勤:8:45~17:30(実働7.75時間 休憩1時間)
    ②夜勤:17:30~8:45(実働13.25時間 休憩2時間)
    勤務サイクル:【①】【①】【②】【明休】【公休】【②】【明休】【公休】

    ■地域冷暖房とは
    一定地域内の建物群に熱供給設備(地域冷暖房プラント)から、冷水・温水・蒸気などの熱媒を地域導管を通して供給し、冷房・暖房・給湯などを行うシステムです。

    ■東京ガスエンジニアリングソリューションズとは
    東京ガスグループの基幹事業会社として、法人のお客さまへ都市ガスや電気、再生可能エネルギーといったエネルギー供給から、エネルギーサービスなどのソリューション提案およびエンジニアリングをワンストップで提供しています。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】※いずれかの経験がある方
    ■常用の動力機械(大型ボイラー、ガスタービン、蒸気タービン、エンジン)の建設・運転・保全
    【歓迎要件】
    ■ボイラー技士(特級、1級)
    ■電気主任技術者(2種、3種)
    ■エネルギー管理士
    ■ボイラー・タービン主任技術者
    ■公害防止管理者
    ■電気・計装系エンジニアは、特別高圧電力の建設・運用・保全
    ※上記いずれかの経験がある方(電気主任技術者2種を取得)
    # 生産施設 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 研究施設 # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 清水総合開発株式会社

    職種
    ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    585~878万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東京都にて、建物管理に伴うビルマネジメント業務全般をご担当いただきます。
    ご経験に応じ都内常駐管理物件のいずれかをご担当いただきます。(港区/江東区/千代田区)

    【業務内容詳細】
    〇日常管理、協力会社管理
    〇管理報告書、工事報告書作成
    〇修繕工事、入居工事見積作成 など
    ※入社後は、OJTを中心に学んでいただきます。

    ■配属先情報:
    PM事業本部 BM事業部 (男性23名 女性2名)

    【求人魅力】
    ■国内大手スーパーゼネコンの清水建設グループ
    ■同社もデベロッパー要素を持ち、自社G/自社物件の管理に携わることができます。
    ■BM職もデベロッパー求人と同様の給与形態のため、年収アップが目指せます。
    ■年間休日120日以上、土日祝休みのBM求人です!

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    〇建物設備管理のマネジメント経験(建物管理、及び建築関連資格をお持ちの方は優遇します)
    〇ビルマネジメントのご経験

    【尚可】
    〇建築物環境衛生管理技術者(お持ちでない場合、入社後に取得いただきます)
    〇認定ファシリティマネージャー
    〇マンション管理士
    〇電気工事士(第1種、または第2種)
    〇電気主任技術者(第1種、第2種、または第3種)
    〇建築施工管理技士(第1種、または第2種)
    〇電気工事施工管理技士(第1種、または第2種)
    〇管工事施工管理技士(第1種、または第2種)
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 駅徒歩5分以内 # オフィス # 発注者側 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 東急建設株式会社

    職種
    設備施工管理・その他, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
    想定年収
    750~1,100万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    オフィスビル、工場、ホテル、マンション、複合施設など、さまざまな用途の建築物における設備施工管理業務を担当していただきます。
    設計内容を踏まえ、建築担当者や協力会社と調整しながら、設備工事全体をマネジメントする役割です。

    【具体的には】
    ■建築設備工事(電気・空調・給排水等)の施工管理
    (工程・品質・安全・原価管理)
    ■改修工事等における建築設備の基本計画・実施設計・施工管理
    ■設備工事に関する設計内容の確認および、建築担当者との調整
    ■協力会社との打合せ、施工調整、技術的な指導

    【配属先と体制について】
    各施工支店に配属となり、設備施工管理業務を担当します。
    大規模な建築プロジェクトにおいては、設備担当として作業所に常駐し、設備工事全体の管理を行います。
    中小規模案件等においては、案件規模や状況に応じて、複数の現場を兼務する場合があります。
    ※担当案件や業務範囲は、経験やスキルに応じて決定します。

    【仕事の魅力】
    ★オフィス、工場、ホテル、住宅など、幅広い建築用途の設備施工管理を経験できます。
    ★設計/見積/施工という設備分野の一連の業務に関わり、総合的な設備技術力を高められます。
    ★建物の快適性や機能性に直結する設備工事を通じて、建築工事の完成に大きく貢献できます。
    ★東急グループをはじめとする安定した受注基盤のもと、腰を据えて長期的にキャリアを築ける環境です。

    【同社の特徴】
    ■東急グループからの受注があり、安定して就業していくことが可能です。
    ■会社として労働環境を良くするために社員の意見を吸い上げる取り組みを実施するなど長期的に就業可能な環境があります。
    ■社員が腰を据えて働ける環境を整えております。東急グループとしての福利厚生も充実しております。

    <具体的には>
    年次休暇取得促進日やライトダウンデーの設定、フレックス制度やテレワークの導入などがあります。

    〈福利厚生〉
    ◇共済会手当
    医療費補助、入学、結婚、出産祝い金、傷病、災害見舞金など
    (例:結婚祝金:3万/出産祝金:3万/入学祝金:3万 等)
    ◇カフェテリアプラン
    自己啓発、健康増進、育児や介護、保険等の支出への補助など
    (例:書籍購入、フィットネス施設使用費用、賃貸物件家賃 等)

    【同社について】
    同社の原点は、多摩田園都市をはじめとする渋谷や東急沿線の街づくりです。
    この原点に立ち、企画提案から新築、リニューアル、建て替えに至るまで、街のライフサイクルに末永く関わっていくことによって、建物ひとつひとつではなく、お客様や生活者の視点で“まち”全体を考え、常に新たな価値の創造に努めてまいります。

    【人材育成について】
    「豊かな創造性とチャレンジ精神にあふれた行動人の育成」を人材育成ビジョンとして掲げ、人材育成戦略として「仕事の持つ人材育成力の活用強化」「自ら考え、行動できる自立型人材の育成(顧客/会社を考える)」「変革をリードするコア人材の育成」を行っております。
    育成ビジョン実現のため、会社として、また各系統ごとにもさまざまな研修を設けております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■ゼネコン、設備サブコンにて元請けの施工経験(目安3年以上)
    ■同一勤務先にて施工管理職にて目安5年以上の経験
    ■1級施工管理技士(電気工事、管工事のいずれか)

    【歓迎】
    ■建築設備士、その他電気・機械系資格を保有している方
    ■BIMを活用した設備設計・施工管理の経験
    ■設備工事に関する見積・コスト管理の経験
    # 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社日産技術コンサルタント

    職種
    機械設備設計, プラント設計・その他
    想定年収
    700~900万円
    勤務地
    東京都, 東京都

    業務内容

    東京支店にて下水道施設の機会設計をご担当いただきます。
    建設コンサルタントとして、社会を支えることができ貢献性の高い業務です。
    定年65歳・その後も長期的な就業が可能です。
    転勤ができない方にもおすすめの求人です。

    【具体的には】
    ポンプ場、処理場などの下水道施設における機械設計業務全般を担当します。
    基本設計から詳細設計、施工図の作成まで、一連の設計プロセスを担います。
    機械工学の知識はもちろん、下水処理に関する知識や関連法規への深い理解が求められます。

    【同社の魅力】
    ■求められる技術力の高さ
    同社の担当する案件は、土木、建築、機械、電気の複合的な知見が必要であり、総合的に高い技術力が求められます。
    その分、幅広い知見と経験、スキルが身につきます。
    また、同領域は一般土木と比べると競合他社が少なくブルーオーシャンで事業展開が可能です。

    ■担当領域
    計画・調査から設計、工事管理、竣工後の維持管理支援まで、すべてを一気通貫で担当します。
    建築物が建つ前から建った後まで、長く携わることができるため、案件が途切れることがございません。
    携われる領域も広く、ご自身の適性に応じたポジションでの活躍が可能です。

    ■好待遇
    同社はスキルが高ければ高いほど高年収を獲得する機会が多くございます。
    経験や保有資格によって年収が増加していき、技術士をお持ちの方は1,000万円以上の可能性もございます。
    昇級は55歳まであり、中途社員の方も在籍年数に応じて年収が上がっていきます。
    賞与も過去5年間は7カ月以上の支給実績がございます。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■設備、プラントなどの機械設計経験

    以下いずれかの資格をお持ちの方
    ■1級もしくは2級菅工事施工管理技士
    ■一級もしくは二級建築士
    # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # 再雇用制度あり # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社日産技術コンサルタント

    職種
    機械設備設計, 土木設計, 電気設備設計
    想定年収
    700~900万円
    勤務地
    福岡県, 東京都

    業務内容

    九州支店にて下水道施設の機械設計をご担当いただきます。
    建設コンサルタントとして、社会を支えることができ貢献性の高い業務です。
    定年65歳・その後も長期的な就業が可能です。
    転勤ができない方にもおすすめの求人です。

    【具体的には】
    ポンプ場、処理場などの下水道施設における機械設計業務全般を担当します。
    基本設計から詳細設計、施工図の作成まで、一連の設計プロセスを担います。
    機械工学の知識はもちろん、下水処理に関する知識や関連法規への深い理解が求められます。

    【同社の魅力】
    ■求められる技術力の高さ
    同社の担当する案件は、土木、建築、機械、電気の複合的な知見が必要であり、総合的に高い技術力が求められます。
    その分、幅広い知見と経験、スキルが身につきます。
    また、同領域は一般土木と比べると競合他社が少なくブルーオーシャンで事業展開が可能です。

    ■担当領域
    計画・調査から設計、工事管理、竣工後の維持管理支援まで、すべてを一気通貫で担当します。
    建築物が建つ前から建った後まで、長く携わることができるため、案件が途切れることがございません。
    携われる領域も広く、ご自身の適性に応じたポジションでの活躍が可能です。

    ■好待遇
    同社はスキルが高ければ高いほど高年収を獲得する機会が多くございます。
    経験や保有資格によって年収が増加していき、技術士をお持ちの方は1,000万円以上の可能性もございます。
    昇級は55歳まであり、中途社員の方も在籍年数に応じて年収が上がっていきます。
    賞与も過去5年間は7カ月以上の支給実績がございます。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■設備、プラントなどの機械設計経験

    以下いずれかの資格をお持ちの方
    ■1級もしくは2級菅工事施工管理技士
    ■一級もしくは二級建築士
    # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # 再雇用制度あり # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社日産技術コンサルタント

    職種
    機械設備設計, 土木設計, 電気設備設計
    想定年収
    700~900万円
    勤務地
    大阪府, 東京都

    業務内容

    大阪本社にて下水道施設の機械設計をご担当いただきます。
    建設コンサルタントとして、社会を支えることができ貢献性の高い業務です。
    定年65歳・その後も長期的な就業が可能です。
    転勤ができない方にもおすすめの求人です。

    【具体的には】
    ポンプ場、処理場などの下水道施設における機械設計業務全般を担当します。
    基本設計から詳細設計、施工図の作成まで、一連の設計プロセスを担います。
    機械工学の知識はもちろん、下水処理に関する知識や関連法規への深い理解が求められます。

    【同社の魅力】
    ■求められる技術力の高さ
    同社の担当する案件は、土木、建築、機械、電気の複合的な知見が必要であり、総合的に高い技術力が求められます。
    その分、幅広い知見と経験、スキルが身につきます。
    また、同領域は一般土木と比べると競合他社が少なくブルーオーシャンで事業展開が可能です。

    ■担当領域
    計画・調査から設計、工事管理、竣工後の維持管理支援まで、すべてを一気通貫で担当します。
    建築物が建つ前から建った後まで、長く携わることができるため、案件が途切れることがございません。
    携われる領域も広く、ご自身の適性に応じたポジションでの活躍が可能です。

    ■好待遇
    同社はスキルが高ければ高いほど高年収を獲得する機会が多くございます。
    経験や保有資格によって年収が増加していき、技術士をお持ちの方は1,000万円以上の可能性もございます。
    昇級は55歳まであり、中途社員の方も在籍年数に応じて年収が上がっていきます。
    賞与も過去5年間は7カ月以上の支給実績がございます。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■設備、プラントなどの機械設計経験

    以下いずれかの資格をお持ちの方
    ■1級もしくは2級菅工事施工管理技士
    ■一級もしくは二級建築士
    # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # 再雇用制度あり # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 社名非公開

    職種
    ビル設備管理, プラントオペレーター, プラント設備管理
    想定年収
    450~700万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社にて、地域冷暖房センター(もしくはエネルギープラント)における熱源設備の運転管理・設備保全の取りまとめ等を行って頂きます。

    ■具体的には
    以下の業務を担当していただきます。
    ・地域冷暖房センターまたは、お客さま敷地内に建設したエネルギープラントにおいて熱源設備である大型ボイラや吸収式冷凍機、ターボ冷凍機などを、お客さまの熱負荷にあわせて24時間体制(交替勤務)で運転業務
    ・電気を発電し、その排熱を地域冷暖房で活用するためのガスエンジンやガスタービン・コージェネレーションシステムの起動・停止業務
    ・日勤者は、定期修理工事や設備更新工事の計画を立案し、工事立ち会い。また、機器トラブルに際しては、メーカーや協力会社に指示を出し、突発修理を行います。
    ※扱う設備、業務場所は状況により、変更になることがあります。

    ■働き方
    同社カレンダーによるによる4組2交代となります。
    【勤務シフト】
    ①日勤:8:45~17:30(実働7.75時間 休憩1時間)
    ②夜勤:17:30~8:45(実働13.25時間 休憩2時間)
    勤務サイクル:【①】【①】【②】【明休】【公休】【②】【明休】【公休】

    ■地域冷暖房とは
    一定地域内の建物群に熱供給設備(地域冷暖房プラント)から、冷水・温水・蒸気などの熱媒を地域導管を通して供給し、冷房・暖房・給湯などを行うシステムです。

    ■東京ガスエンジニアリングソリューションズとは
    東京ガスグループの基幹事業会社として、法人のお客さまへ都市ガスや電気、再生可能エネルギーといったエネルギー供給から、エネルギーサービスなどのソリューション提案およびエンジニアリングをワンストップで提供しています。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】※いずれかの経験がある方
    ■常用の動力機械(大型ボイラー、ガスタービン、蒸気タービン、エンジン)の建設・運転・保全
    【歓迎要件】
    ■ボイラー技士(特級、1級)
    ■電気主任技術者(2種、3種)
    ■エネルギー管理士
    ■ボイラー・タービン主任技術者
    ■公害防止管理者
    ■電気・計装系エンジニアは、特別高圧電力の建設・運用・保全
    ※上記いずれかの経験がある方(電気主任技術者2種を取得)
    # 生産施設 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 研究施設 # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社フージャースウェルビーイングパートナーズ

    職種
    施設管理, 設備施工管理・その他, 管工事施工管理
    想定年収
    600~850万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    <職務概要>
    同社・同グループが管理するマンションの施設管理や技術的なマネジメント業務の全般をお任せします。
    主にグループ企業が分譲した新築分譲マンションが対象になります。
    新築分譲後約2年間はグループ内のアフターサービス部門が対応し、その一定期間経過後のマンションを管理するポジションとなります。

    <職務詳細>
    ●建物および設備に関する各種点検・報告の確認、改善対応
    ●メンテナンス委託先および保全工事施工業者等の選定・指導
    ●改修・保全工事の見積査定交渉、工事発注、工事管理
    ●故障・不具合などの技術的な対応

    ★ポイント・魅力
    ・現場への確認作業は週1~2回程のため、内勤が中心の働き方です。
    ・基本的に出社になりますが、現地への直行直帰も多くなるため、移動前後は在宅勤務を利用し効率的に勤務可能です!
    ・日勤のみ!土日祝休・年休120日、平常時残業は15~20h程(繁忙期は30時間前後)で、無理なく働けます◎

    <組織構成>
    ○大規模修繕グループと日常修繕グループに分かれており、合計15名程度いる部署です
    ○30歳~50歳の方が活躍されています

    <本ポジションの魅力>
    親会社のフージャースホールディングスは東証プライム市場上場のマンションディベロッパーです。2013年4月に持ち株会社制を導入し株式会社フージャースホールディングスを設立し、グループでマンション分譲、分譲戸建、マンション管理およびビル管理事業など不動産関連事業を幅広く展開しています。同社はグループ内のマンション管理、生活サービス事業などを担っております。東証プライム上場企業のグループ会社となるため安定性は抜群です

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■マンションやビルの施設管理経験をお持ちの方
    ■マンションやビルの施工管理、技術的マネジメント業務の経験をお持ちの方
    ■給排水設備(主に管工事分野)のご経験がある方
    ■上記に加え、以下の資格をお持ちの方(いずれか1つ)
     ・1級建築施工管理技士
     ・1級電気工事施工管理技士
     ・1級管工事施工管理技士
     ・1級電気通信工事施工管理技士
     ・一級建築士
    # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マンション # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社フージャースウェルビーイングパートナーズ

    職種
    施設管理, 設備施工管理・その他
    想定年収
    500~600万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    <職務概要>
    同社・同グループが管理するマンションの施設管理や技術的なマネジメント業務の全般をお任せします。
    主にグループ企業が分譲した新築分譲マンションが対象になります。
    新築分譲後約2年間はグループ内のアフターサービス部門が対応し、その一定期間経過後のマンションを管理するポジションとなります。

    <職務詳細>
    ●建物および設備に関する各種点検・報告の確認、改善対応
    ●メンテナンス委託先および保全工事施工業者等の選定・指導
    ●改修・保全工事の見積査定交渉、工事発注、工事管理
    ●故障・不具合などの技術的な対応

    ★ポイント・魅力
    ・現場への確認作業は週1~2回程のため、内勤が中心の働き方です。
    ・基本的に出社になりますが、現地への直行直帰も多くなるため、移動前後は在宅勤務を利用し効率的に勤務可能です!
    ・日勤のみ!土日祝休・年休120日、平常時残業は15~20h程(繁忙期は30時間前後)で、無理なく働けます◎

    <組織構成>
    ○大規模修繕グループと日常修繕グループに分かれており、合計15名程度いる部署です
    ○30歳~50歳の方が活躍されています

    <本ポジションの魅力>
    親会社のフージャースホールディングスは東証プライム市場上場のマンションディベロッパーです。2013年4月に持ち株会社制を導入し株式会社フージャースホールディングスを設立し、グループでマンション分譲、分譲戸建、マンション管理およびビル管理事業など不動産関連事業を幅広く展開しています。同社はグループ内のマンション管理、生活サービス事業などを担っております。東証プライム上場企業のグループ会社となるため安定性は抜群です

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■以下いずれかを満たす方
     ・マンションやビルの施設管理経験をお持ちの方
     ・マンションやビルの施工管理、技術的マネジメント業務の経験をお持ちの方

    【歓迎】
    ■以下の資格をお持ちの方
     ・一級建築施工管理技士
     ・一級電気工事施工管理技士
     ・一級管工事施工管理技士
     ・一級電気通信工事施工管理技士
     ・一級建築士
    # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マンション # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • JR東海不動産株式会社

    職種
    ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    500~850万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社の施設管理部にて、施設の維持管理業務を担当していただきます。
    同社は親会社である東海旅客鉄道株式会社が保有する土地に自社保有物件の開発~運営を行うデベロッパーです。

    【具体的には】 
    ■施設及び付帯設備(電気、空調、昇降機など)に関する点検/調査/計画
    ■点検/修繕等の契約手続及び実施の管理
    ■関係法令等に基づく、各種行政報告、届出等の作成、実施管理
    ※同社が運営するJR東海グループの社宅/寮のほか、オフィスや商業施設を担当していただく場合もございます。

    ★本ポジションでご入社いただいた場合でも、ゆくゆくは新規開発の業務などを担当していただくことも可能です。
    ★残業時間は10~20時間程度。有休もとりやすい環境ですので、ワークライフバランスを整えて就業することが可能です。

    【配属部署】
    施設管理部 東京には6名在籍

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■建築あるいは設備の維持管理業務(修繕含む)のご経験をお持ちの方
    ■ビルマネジメントのご経験(ビルメンテナンスもオーナー対応や工事対応を行っている場合は可)
    ■下記いずれかの資格をお持ちの方
    建築士、1級施工管理技士、電気工事士第二種、第三種電気主任技術者、第三種冷凍機械責任者、2級ボイラー技士
    # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 商業施設 # マンション # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 大和ハウスリアルティマネジメント株式会社

    職種
    ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    600~790万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【東京本社/東京都千代田区勤務】
    同社で運営管理するショッピングセンターを担当いただき施設管理業務をお任せ致します。(基本的に常駐型ではございません)

    【魅力】
    ★大和ハウスグループの安定基盤&利益を社員に還元する体制(26年度大幅ベースアップ実施)
    ★WLBの充実:土日祝日休・年間休日123日、残業は月平均10~20時間程度、日勤メイン、内勤多め
    ★ビルメンテナンス・施工管理等の経験を活かして、発注者側の施設管理側へキャリアアップが可能

    【業務内容】
    週2~3回施設を巡回いただき、商業施設の運営メンバーとの打ち合わせなども行っていただきます。その他は本社でのレポート作成や協力会社との打ち合わせや修繕工事監理を中心にお任せします。
    将来的に新築物件の工事計画などに携わっていただく場合もございます。

    【具体的には】
    ・施設巡回点検
    ・建築内外装や、空調、水道、電気設備の不具合対応
    ・テナント入れ替え等の際の工事管理
    ・修繕計画の作成、提案
    ・各種行政対応
    ・BMレポートなど各種書類確認
    ・請負工事提案 など

    【担当SC】
    COMBOX水戸、アクロスモール新鎌ヶ谷、アクロスモール守谷、イーアスつくば、プレナ幕張、イーアス高尾、AM八王子みなみ野、横浜四季の森フォレオ、湘南モールフィル
    ※上記の施設から2~3担当いただきます。   

    【働き方・福利厚生】
    ・土日祝日休みで年間休日は123日、残業は約20時間程度です。自身で業務調整を行い、定時に帰宅することも可能です。
    ・契約に関する業務は他部署で巻き取るなど社内で分業体制を整えており、残業時間の抑制に繋がっています。
    ・時間単位で有休が使える制度や有休を積み立てる制度、家族の看護休暇が有休と別に付与されているなど、家庭と仕事を両立できる制度が多数用意されています。

    ★2026年度給与改定あり!より安心して意欲的に就業できる環境整備
    ※リンクはこちら
    https://www.dh-realty.co.jp/news/detail.php?id=389

    ★充実の福利厚生!家庭と仕事の両立に向けた制度
    お子様が生まれた際に一人当たり100万円の支給するお祝い金や時間単位有休制度、有給取得を促すためのホームホリデー制度など、柔軟な働き方の実現・家庭と仕事の両立を目的として、様々な制度を取り入れています。

    【同社の魅力】
    同社は商業施設の開発から管理、運営までになっている、大和ハウス工業グループの商業施設ディベロッパーとして展開しています。
    全国で1600か所を超える施設の運営管理実績があり、施設の規模感も大規模なものから地域に密着した施設まで幅広いアセットに携わっていただけます。
    大和ハウスGは連結売上高5兆円を誇る業界トップクラスシェア企業として安定した経営基盤もあるため、長期的就業・スキルをみがいていただける環境です。

    活かせる経験スキル

    ■必須条件:
    ・ビルメンテナンス、設備管理または施設管理のご経験
    ■歓迎資格
    ・建築物環境衛生管理技術者
    ・各種施工管理技士資格
    ・建築士資格
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 大和ハウスリアルティマネジメント株式会社

    職種
    ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    600~790万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【東京本社/東京都千代田区勤務】
    既存物件管理、請負工事管理、SC物件管理など、 現場での施設管理、運営保守まで、総合的な物件管理をお任せします。

    【魅力】
    ★大和ハウスグループの安定基盤&利益を社員に還元する体制(26年度大幅ベースアップ実施)
    ★WLBの充実:土日祝日休・年間休日123日、残業は月平均10~20時間程度
    ★ビルメンテナンス・施工管理等の経験を活かして、発注者側の施設管理側へキャリアアップが可能

    【業務内容】
    コンビニなどの単独の商業や複数のテナントが入った複合商業施設の建物管理業務全般を行っていただきます。
    主に、 建物維持管理の為のメンテナンス発注・監理、テナントからの問い合わせ対応などがメインです。
    ※一部ではございますが、建築工事の工事管理業務も発生する可能性がございます。
    ※施工管理やビルメンテナンスなどのご経験をお持ちの方は、経験を活かしながら、働き方改善・キャリアチェンジが叶う環境です!

    【具体的には】
    ・施工管理:関係各所への対応(調整・指示・交渉等)、品質・安全・原価管理等
    ・既存物件の管理:保全維持管理全般、テナント入れ替え時の工事管理等
    ・請負工事の管理:依頼を受けた物件の施工管理

    ※担当施設:エリア担当制にて施設を担当いただきます。
    ※物件によって新築物件の工事計画など上流もお任せいたします。

    【働き方・福利厚生】
    ・土日祝日休みで年間休日は123日、残業はおおむね20~30時間程度です。自身で業務調整を行い、定時に帰宅することも可能です。
    ・時間単位で有休が使える制度や有休を積み立てる制度、家族の看護休暇が有休と別に付与されているなど、家庭と仕事を両立できる制度が多数用意されています。

    ★2026年度給与改定あり!より安心して意欲的に就業できる環境整備
    ※リンクはこちら
    https://www.dh-realty.co.jp/news/detail.php?id=389

    ★充実の福利厚生!家庭と仕事の両立に向けた制度
    お子様が生まれた際に一人当たり100万円の支給するお祝い金や時間単位有休制度、有給取得を促すためのホームホリデー制度など、柔軟な働き方の実現・家庭と仕事の両立を目的として、様々な制度を取り入れています。

    【同社の魅力】
    同社は商業施設の開発から管理、運営までになっている、大和ハウス工業グループの商業施設ディベロッパーとして展開しています。
    全国で1600か所を超える施設の運営管理実績があり、施設の規模感も大規模なものから地域に密着した施設まで幅広いアセットに携わっていただけます。
    大和ハウスGは連結売上高5兆円を誇る業界トップクラスシェア企業として安定した経営基盤もあるため、長期的就業・スキルをみがいていただける環境です。

    活かせる経験スキル

    ■必須条件:
    ・施設管理、設備管理(ビルメンテナンス)または施工管理などいずれかのご経験
    ・普通自動車免許

    ■歓迎資格
    ・各種施工管理技士資格
    ・建築士資格
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 大和ハウスリアルティマネジメント株式会社

    職種
    ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    600~790万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【東京都千代田区勤務】
    同社で外部から受託した施設の管理を行うポジションです。商業施設だけでなく、物流倉庫、データセンター、オフィスビルなどアセットは多岐に渡ります。

    【魅力】
    ★大和ハウスグループの安定基盤&利益を社員に還元する体制(26年度大幅ベースアップ実施)
    ★WLBの充実:土日祝日休・年間休日123日、残業は月平均10~20時間程度
    ★ビルメンテナンス・施工管理等の経験を活かして、施設管理側へキャリアアップが可能

    【業務詳細】
    ビルメンテナンスや施工管理などの経験を活かして、建物の維持管理に向けた業務に上流から携われます。巡回点検や報告業務は専任の部門があるため、業務に専念いただける環境です。
    ・受託管理物件に対し、建築設備に係る技術的知見からの維持管理に対するアドバイスや技術提案
    ・修繕発注~全体管理

    【働き方・福利厚生】
    ★転勤無し◎働きやすい環境で長期就業が可能!

    ・土日祝日休・年間休日123日、残業は月平均10~20時間程度です。施設の運営管理は分業しているため土日祝日はお休みとなります。トラブル対応などで出勤いただくことはありますが、年数回ほどです。その場合は振替休日を取得頂きます。
    ・夜勤や現場への常駐業務はないため、メリハリをつけて働けます。
    ・朝7時前の出勤、21時以降の残業の原則禁止とし、ワークライフバランスの確保に努めています。

    ★2026年度給与改定あり!より安心して意欲的に就業できる環境整備
    ※リンクはこちら
    https://www.dh-realty.co.jp/news/detail.php?id=389

    ★充実の福利厚生!家庭と仕事の両立に向けた制度
    お子様が生まれた際に一人当たり100万円の支給するお祝い金や時間単位有休制度、有給取得を促すためのホームホリデー制度など、柔軟な働き方の実現・家庭と仕事の両立を目的として、様々な制度を取り入れています。

    【同社の魅力】
    同社は商業施設の開発から管理、運営までになっている、大和ハウス工業グループの商業施設ディベロッパーとして展開しています。
    全国で1600か所を超える施設の運営管理実績があり、施設の規模感も大規模なものから地域に密着した施設まで幅広いアセットに携わっていただけます。
    大和ハウスGは連結売上高5兆円を誇る業界トップクラスシェア企業として安定した経営基盤もあるため、長期的就業・スキルをみがいていただける環境です。

    活かせる経験スキル

    ■必須条件:以下いずれのご経験をお持ちの方
    ・ビルメンテナンス、施工管理、施設管理いずれかの業務経験
    ・建物診断、施設点検、修繕計画立案、工事業者調整などのいずれかのご経験

    ■歓迎資格
    設備・建築関係の資格
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 東急建設株式会社

    職種
    設備施工管理・その他, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
    想定年収
    700~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    オフィスビル、工場、ホテル、マンション、複合施設など、さまざまな用途の建築物における設備施工管理業務を担当していただきます。設計内容を踏まえ、建築担当者や協力会社と調整しながら、設備工事全体のマネジメントを行います。

    【具体的には】
    ■建築設備工事(電気・空調・給排水等)の施工管理
    (工程・品質・安全・原価管理)
    ■改修工事等における建築設備の基本計画・実施設計・施工管理
    ■設備工事に関する設計内容の確認および、建築担当者との調整
    ■協力会社との打合せ、施工調整、技術的な指導

    【配属先】
    各施工支店に配属となり、設備施工管理業務を担当します。
    大規模な建築プロジェクトにおいては、設備担当として作業所に常駐し、設備工事全体の管理を行います。
    中小規模案件等においては、案件規模や状況に応じて、複数の現場を兼務する場合があります。

    <担当エリア>
    本ポジションはエリア総合職(首都圏エリア)として、首都圏エリア内に限定した働き方となります。首都圏エリアでは、本支店間での異動が発生する場合があります。

    首都圏エリア:東京・神奈川・千葉・埼玉・静岡※富士川以東のエリア

    【仕事の魅力】
    ◎オフィス、工場、ホテル、住宅など、幅広い建築用途の設備施工管理を経験できます。
    ◎設計/見積/施工という設備分野の一連の業務に関わり、総合的な設備技術力を高められます。
    ◎建物の快適性や機能性に直結する設備工事を通じて、建築工事の完成に大きく貢献できます。
    ◎東急グループをはじめとする安定した受注基盤のもと、腰を据えて長期的にキャリアを築ける環境です。

    【同社の特徴】
    ■東急グループからの受注があり、安定して就業していくことが可能です。
    ■会社として労働環境を良くするために社員の意見を吸い上げる取り組みを実施するなど長期的に就業可能な環境があります。
    ■社員が腰を据えて働ける環境を整えております。東急グループとしての福利厚生も充実しております。

    <具体的には>
    年次休暇取得促進日やライトダウンデーの設定、フレックス制度やテレワークの導入などがあります。

    〈福利厚生〉
    ◇共済会手当
    医療費補助、入学、結婚、出産祝い金、傷病、災害見舞金など
    (例:結婚祝金:3万円/出産祝金:3万円/入学祝金:3万円 等)
    ◇カフェテリアプラン
    自己啓発、健康増進、育児や介護、保険等の支出への補助など
    (例:書籍購入、フィットネス施設使用費用、賃貸物件家賃 等)

    【同社について】
    同社の原点は、多摩田園都市をはじめとする渋谷や東急沿線の街づくりです。
    この原点に立ち、企画提案から新築、リニューアル、建て替えに至るまで、街のライフサイクルに末永く関わっていくことによって、建物ひとつひとつではなく、お客様や生活者の視点で“まち”全体を考え、常に新たな価値の創造に努めてまいります。

    【人材育成について】
    「豊かな創造性とチャレンジ精神にあふれた行動人の育成」を人材育成ビジョンとして掲げ、人材育成戦略として「仕事の持つ人材育成力の活用強化」「自ら考え、行動できる自立型人材の育成(顧客/会社を考える)」「変革をリードするコア人材の育成」を行っております。
    育成ビジョン実現のため、会社として、また各系統ごとにもさまざまな研修を設けております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■ゼネコン、設備サブコンにて元請けの施工経験(目安3年以上)
    ■同一勤務先にて施工管理職にて目安5年以上の経験
    ■1級施工管理技士(電気工事、管工事のいずれか)

    【歓迎】
    ■建築設備士、その他電気・機械系資格を保有している方
    ■BIMを活用した設備設計・施工管理の経験
    ■設備工事に関する見積・コスト管理の経験

    # 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり

現在の検索条件全てクリア