当サイトについて 採用ご担当者様
会員登録はこちら 求人検索

宅地建物取引士/東京都の求人検索結果一覧

検索結果 497 件

現在の検索条件

  • 株式会社マリモ

    職種
    用地仕入, 不動産開発
    想定年収
    450~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    自社分譲マンションなどの仕入開発からエリア単位の都市開発まで幅広く不動産開発を担当します。
    ※本社へ配属予定

    【具体的には】
    自社分譲マンション「ポレスター」「グラディス」「ソルティア」シリーズの用地仕入開発までお任せします。
    ・用地の情報収集、現地調査
    ・事業計画立案
    ・分譲規模等のシミュレーション
    ・市場分析
    ・事業の工程管理 等

    〈マンションシリーズ〉
    ・POLESTAR(ポレスター):
    同社のスタンダードタイプのマンション。
    全国展開されている主力ブランドで永住を目的とした高品質な仕様。

    ・GLADIS(グラディス):
    ハイグレードマンション。希少立地に建つ高級ライン。デザインと素材にこだわった邸宅仕様。

    ・SOLTIA(ソルティア):
    コンパクトマンション。
    単身者・DINKS向け。駅近などの好立地に特化した都市型マンション。

    【同社の魅力】
    同じデベロッパーの企画開発職でも関わる行程の幅は会社によって様々です。会社によっては工程の一部を専門に行うこともあります。マリモでは、早期から自らが主幹となり土地情報の取得から用地の取得契約、物件の販売開始までの幅広い行程に関わることが出来るので、業務の幅が格段に広がり活躍する事ができます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■不動産業界でのご経験
    ■不動産会社(売買仲介など)とのコネクションをお持ちの方
    ■普通自動車運転免許(AT限定可)

    【歓迎】
    ■宅地建物取引士をお持ちの方
    ■不動産開発事業でのご経験
    ■用地仕入、仲介の経験
    ■収益不動産仕入れの経験
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # マンション # RC造 # 発注者側 # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 三菱地所コミュニティ株式会社

    職種
    マンションフロント
    想定年収
    630~780万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東京勤務にて同社が管理する分譲マンションの居住者が安心/快適に暮らせるよう、管理組合の運営補助や事務代行等など、様々な面からサポートします。
    ※フロント経験が目安として10年以上ある方のご応募をお待ちしております。

    管理物件は「ザパークハウス」をはじめとする、三菱地所グループのマンションが中心。
    グレードや戸数も幅広いので、1棟毎の状況に応じた提案が大切です。

    【具体的には】
    ■マンション管理組合の運営サポート
    管理組合の理事会/総会の司会進行
    提案/報告資料の作成
    議事録の作成 など

    ■会計業務のサポート
    管理組合予算、決算の素案作成
    収支報告書の作成
    管理費等収納業務 など

    ■建物管理計画の提案
    共用スペース/共用設備の保守/点検内容の計画立案、長期的な修繕計画の提案 など
    ※修繕工事に関しては、技術担当者へ依頼します。

    【ポイント】
    ■ICT活用の活用でタイパ重視で就業可
    自社で開発しているマンション管理運営に便利な機能を搭載したアプリ等、オンライン申請ツール等の積極的な導入によりタイパ重視で就業可能です。

    ■在宅×フレックス等を用いて効率的に就業可能!
    業務に合わせて在宅やフレックス等を用いて就業が可能なため、効率的に就業が可能です。

    ■業界先駆けの物件手当導入!
    一人あたりの管理棟数は8~12棟に設定しています。
    また、業界先駆けの物件手当を導入しており、担当物件の増加時には手当が出ます。(1物件最低2万円)

    ■分業制の徹底でフロント業務に集中できる!
    会計、工事、保険、緊急対応など、サポート部門もしっかりと整っています。
    お客様との信頼構築に専念できます。

    ■自社運営!24時間365日対応の「カスタマーセンター」を設置!
    他業者への委託ではなく自社で運営しているため、突発的な建物設備の破損や汚損、故障、各種警報などへの緊急対応を迅速に行い、応急措置から復旧までトータルにサポートしています。フロント担当者へは、対応後に結果のメールが届きます。
    直接問い合わせが入ることはほとんどありません。

    活かせる経験スキル

    【必須】※いずれも必須
    ■管理業務主任者の資格をお持ちの方
    ■分譲マンションのフロント経験をお持ちの方(目安として10年以上)
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 三菱地所コミュニティ株式会社

    職種
    マンションフロント
    想定年収
    480~780万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東京勤務にて同社が管理する分譲マンションの居住者が安心/快適に暮らせるよう、管理組合の運営補助や事務代行等など、様々な面からサポートします。

    管理物件は「ザパークハウス」をはじめとする、三菱地所グループのマンションが中心。
    グレードや戸数も幅広いので、1棟毎の状況に応じた提案が大切です。

    【具体的には】
    ■マンション管理組合の運営サポート
    管理組合の理事会・総会の司会進行
    提案・報告資料の作成
    議事録の作成 など

    ■会計業務のサポート
    管理組合予算、決算の素案作成
    収支報告書の作成
    管理費等収納業務 など

    ■建物管理計画の提案
    共用スペース・共用設備の保守・点検内容の計画立案
    長期的な修繕計画の提案 など
    ※修繕工事に関しては、技術担当者へ依頼します。

    【ポイント】

    【ポイント】
    ■ICT活用の活用でタイパ重視で就業可
    自社で開発しているマンション管理運営に便利な機能を搭載したアプリ等、オンライン申請ツール等の積極的な導入によりタイパ重視で就業可能です。

    ■在宅×フレックス等を用いて効率的に就業可能!
    業務に合わせて在宅やフレックス等を用いて就業が可能なため、効率的に就業が可能です。

    ■業界先駆けの物件手当導入!
    一人あたりの管理棟数は8~12棟に設定しています。
    また、業界先駆けの物件手当を導入しており、担当物件の増加時には手当が出ます。(1物件最低2万円)

    ■分業制の徹底でフロント業務に集中できる!
    会計、工事、保険、緊急対応など、サポート部門もしっかりと整っています。
    お客様との信頼構築に専念できます。

    ■自社運営!24時間365日対応の「カスタマーセンター」を設置!
    他業者への委託ではなく自社で運営しているため、突発的な建物設備の破損や汚損、故障、各種警報などへの緊急対応を迅速に行い、応急措置から復旧までトータルにサポートしています。フロント担当者へは、対応後に結果のメールが届きます。
    直接問い合わせが入ることはほとんどありません。

    活かせる経験スキル

    【必須】※いずれも必須
    ■管理業務主任者の資格をお持ちの方
    ■分譲マンションのフロント経験をお持ちの方(目安として2年以上)
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 三井住友建設株式会社

    職種
    営業職(建築)
    想定年収
    550~900万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社の手掛ける建築工事の受注に向けた営業業務を担当していただきます。

    【具体的には】
    ■大手企業・官公庁を対象に、建築工事の受注に向けた営業活動を担当いただきます。
    ■担当顧客のニーズを把握し、社内の工事部門・設計部門と連携しながら、企画提案・見積作成・入札・契約業務などを行います。
    ■個人での営業ではなく、チームで協力しながら大規模案件を推進するため、プロジェクト全体を俯瞰できるダイナミックな業務に携わることができます。
    ■東京および全国の支店への配属となります。初任地の希望がある場合はご相談下さい。


    【求人の魅力】
    ★既存顧客メインで安定性抜群・・・既存顧客との長期的な関係構築がメイン。無理なノルマもなく、着実なキャリア形成が可能です。
    ★幅広い案件&最先端の技術力
    超高層マンション、大規模商業施設、生産施設、インフラ整備等、多彩なプロジェクトに携わることができます。
    ★成果はしっかり評価、給与も安定
    月々の営業成績で給与が変動することはなく、組織への貢献を年1回評価し昇給へ反映。安定した環境で長期的キャリアを築けます。
    ★海外事業拡大も積極推進!
    連結での海外売上比率は20%以上。東南アジア、南アジアで積極展開。海外プロジェクトにも挑戦できます。
    ★社員の働きやすさを重視!充実したサポート体制
    自己申告制度:年1回、希望の仕事内容、勤務地を申請、可能な限り希望に沿った働き方を提供いたします。
    研修制度充実:階層別教育(リーダー研修、ミドルマネージャー研修、シニアマネージャー研修など)、職種別教育、特別研修など
    柔軟な社風:年齢関係なく意見を発信しやすい環境。
    平均勤続年数21年:働きやすさが証明されています。

    【同社の魅力】
    ◇「ものづくり」~長年の実績とそれを支える技術力~
    同社では、創立以来、長年の活動を通じて、顧客からの信頼を築いてきました。
    PC橋梁と超高層マンションの建設技術に強みを持ち、国内外で有名な建設物の施工実績が多数あります。
    近年、国内では、マンションにおける耐震リニューアル、修繕サービス、省エネなどの事業を展開。海外では途上国のインフラ整備に注力するなど、顧客のニーズに沿った事業を多角的に展開しています。

    三井住友建設の建築営業部門は、個人ではなくチームで協力しながら『大きな挑戦を成し遂げる』やりがいのある仕事です。安定した環境でスキルを磨き、大きなプロジェクトに関わりながら成長したい方のご応募をお待ちしています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建築もしくは不動産業界での顧客折衝経験(個人法人不問)

    【歓迎】
    ■顧客折衝を含む設計職など、営業要素を兼ねて建築に関わっていた方
    ■宅地建物取引士
    # 高層ビル # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # マンション # 橋梁 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社学生情報センター

    職種
    不動産開発
    想定年収
    500~720万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    土地を持つ企業や個人に対し、同社が管理する学生マンション建設を提案営業。 竣工に至るまでの一連の業務を担当して頂きます。

    【業務内容】
    ◎土地活用検討中の営業先を学校関係者、各金融機関や会計士・税理士等より紹介していただくケースも多くあります。

    【具体的には】
    ◎土地の有効活用・提案
    土地の有効活用を検討中の銀行、学校、企業、個人に対しコンサルティングを行い、同社が開発・入居者募集・管理・運営を行う学生マンションの建設を提案。
    竣工までのフォロー等お任せします。

    ◎同社の実績
    同社物件の過去の入居実績や、742校以上の大学、短大、専門学校と提携しているという事実から高い評価を受けることが多く、営業のしやすい環境であることを実感いただけます。

    【魅力について】
    ◎東証プライム市場上場の東急不動産ホールディングスの一員で、安定した事業基盤のもと自分らしく成長でき、これまで以上に広いフィールドで活躍が可能!
    明るく対応できる方におすすめです!

    ◎年間休日120日/残業20h程度/社風◎と、働く環境も魅力!

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■法人営業経験(3年以上)
    ■以下いずれかの経験・知見を有する方
    ・不動産業界(売買・仲介・PM・AM 等)
    ・金融機関(融資・法人営業)
    ・建設会社、設計事務所(営業または開発関連)

    【歓迎要件】
    ・社内外の関係者(金融機関・設計・施工・顧客)を巻き込み、案件を推進した経験
    ・用地仕入れまたは土地活用提案の経験
    ・金融商品の知識(不動産融資・相続・税務)
    ・収支計画(事業収支・利回り)の作成経験
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 宿泊施設 # マンション # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上
  • 東亜建設工業株式会社

    職種
    営業職(建築)
    想定年収
    740~950万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ■同社にて、⺠間企業及び官公庁を相⼿とした営業業務全般を担当していただきます。
     ⼤規模なプロジェクトに関われることが同社営業の魅⼒です。
     いかに顧客との信頼関係を築き、営業できるかがポイントとなります。 

    【具体的には】
    ◇既存得意先及び新規顧客への建築請負営業、情報収集、受注契約
    ◇官公庁への営業活動や不動産コンサルティング 
    ※2027年夏ごろに、JR⼭⼿線・京浜東北線「⾼輪ゲートウェイ駅」に移転予定

    【同社建築分野の特徴】
    ■誰もが知る大型物流施設、超高層マンション、教育施設から、食品工場などの高度な生産拠点まで、街の風景と暮らしを形作る多様な建築実績を誇ります。
    ■マリコンとして培った強固な「地盤改良・基礎技術」を建築にも応用。災害に強く、目に見えない土台から安心を提供する独自の優位性を持って施工に挑めます。
    ■現場でのBIM活用やデジタル管理ツールの導入により、若手からベテランまで効率的に働ける環境を整備。生産性向上とワークライフバランスの並立を追求しています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■ゼネコンでの建築受注工事営業経験

    【歓迎】
    ■宅地建物取引士
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 住商ビルマネージメント株式会社

    職種
    施設管理, 総務
    想定年収
    450~620万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    住友商事本社のオフィス管理、運営業務をサポートする仕事です。

    【具体的には】
    ※下記業務を、入社時のご経験に応じてご対応いただきます。

    ・オフィスプランニング業務 (オフィスレイアウト変更等※実際の工事担当ではなく、各部や業者との打合せ等や図面を確認)
    ・環境マネジメント管理
    ・受付業務関連、来客用会議室運営管理、専用部警備関連、全社行事対応
    ・予算、税務、保険、社内家賃、固定資産管理 等
    ・社内施設管理(食堂施設、接待施設、共用会議室、音響映像システム、駐車場他)

    【同社のバックグラウンドと特色について】
    住友商事のルーツは不動産分野にあり、数ある事業の中でも想い入れの強い事業です。現在では清掃ロボットやUpright Green(独自の給水システムを採用した排水設備を必要としない壁面緑化システム)、ValuSpec(施設維持管理のパフォーマンスバランスを診断するソリューション)など新ビジネス/新サービスの創出を行ってきました。また、各サービスを支える「人財」への想いも強い企業です。

    【同社の特徴/魅力】
    同社は住友商事の事業投資会社であり、住友商事が開発した有名/大型物件を管理する醍醐味を味わえます。受注案件は住友商事が開発した物件が多く、オフィスビル管理に特化した事業を行っています。今後は住友商事が都市開発を進めるに伴い、同社の管理物件数も増えていく見通しです。晴海アイランド トリトンスクエアやクイーンズスクエア横浜などの大型複合施設、大阪では住友ビルディングの管理も受託しています。また、2017年より、住友商事が開発を手掛ける「SOSiLA(ソシラ)」シリーズのPM業務を開始しました。オフィスビルでのPM経験を活かし、物流施設の発展も目指しています。

    活かせる経験スキル

    【必須】下記いずれかのご経験
    ・不動産(オフィスビル、商業施設、レジデンス等)の運営管理
    ・ファシリティマネージャー経験
    ・総務系業務全般(2年以上)

    【尚可】
    ・CAD使用経験
    ・什器・固定資産の管理及び株主総会運営、オフィスレイアウト変更等
    ・経理経験
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • NTTアーバンバリューサポート株式会社

    職種
    マンションフロント, その他事務・管理系
    想定年収
    440~780万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東京勤務にてマンション管理事業の企画総括業務を行っていただきます。

    【具体的な業務内容】
    〇分譲、賃貸マンション管理の支援/指導業務
    〇業務マニュアル、業務フロー作成、DX検討
    〇既存管理受託物件の収支管理、事業計画進捗管理
    〇新規物件の受託提案(管理費積算、管理規約等の策定) 等

    【同社の魅力】
    ★再雇用制度がありますので65歳まで働くことが可能です!
    ★1ヶ月あたりの残業時間は全社平均20時間ほどです。(時期や案件により異なります。)
    ★フレックス勤務の活用で、より柔軟な働き方をめざしています。
    ★リモートワークについても、コロナ禍以前からDXの一環として促進しています。

    活かせる経験スキル

    【応募条件】
    〇分譲マンション管理のフロント業務、賃貸マンション管理のPM担当としての業務経験

    【歓迎する資格/スキル】
    〇宅地建物取引士
    〇管理業務主任者
    〇マンション管理士
    〇賃貸不動産経営管理士
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 阪急阪神不動産株式会社

    職種
    法人営業(不動産), プロジェクトマネージャー(PM), 不動産開発
    想定年収
    657~657万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    阪急阪神ホールディングスの総合デベロッパーである同社にて、グループが持つ様々なサービスを一般事業法人に提案する業務に携わっていただきます。

    【具体的には】
    ・グループ企業との関係構築強化・多様な同社グループのサービスをお客様へご提案
    ・グループ各社との関係構築

    〈営業手法/期待役割〉
    各グループの取引があるお客様を軸としながら、ハブになりグループ企業のリソースを使用しながら営業活動を行っていただきます。
    ※営業ノルマはありません。営業職種ではありますが、販売や用地取得のような営業は行いません。
    ※単一のサービスを提供するのではなく、グループ各社が持つサービスをご紹介しながら、お客様に合わせて様々な提案ができるため、幅広い分野で活躍できるフィールドがあります。
    ※グループ各社との連携をさらに強くするために、グループ各社と密にコミュニケーションを取ることも重要な要素となりますので、同行訪問でグループ各社との繋がりを一緒につくっていきましょう。

    ■同社について■
    鉄道事業をベースに大阪梅田や沿線での街創りから、阪神タイガースや宝塚歌劇、ビルボードライブ等のエンタテインメントの提供といった幅広いサービスを手掛けています。

    ■同社の魅力■
    ◎不動産総合デベロッパーとして、住宅関連事業をはじめ、オフィスビル・商業施設の開発、まちづくり・都市マネジメント、海外事業など多角的な事業展開を行っております。
    ◎年に一度従業員満足度調査等があります。そのなかで、自身の異動希望を記載することも可能です。
    ◎服装も自由かつ、穏やかな社風も魅力的な要素の一つです。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■PM(プロパティマネジャー)業務のご経験

    【歓迎条件】
    ■不動産関連の業務経験

    # 商業施設 # 物流施設 # オフィス # S造 # RC造 # 発注者側 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 大和ライフネクスト株式会社

    職種
    プロパティマネジメント, 法人営業(不動産)
    想定年収
    580~670万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    オフィスビルや商業施設のプロパティマネジメント業務をご担当いただきます。

    オフィスビルや複合施設といった、大和ハウスグループが手掛ける幅広い建物の管理を中心に、 管理案件が増加しており、事業拡大に伴う増員募集です。

    大和ハウスグループならではの安定した基盤のもと、PMとして専門性を高めながら長期的にキャリアを築ける環境です

    【具体的には】
    ●オフィスビル,商業施設のプロパティマネジメント業務
    (新規管理受託時の立ち上げ、問い合わせ対応、現地案内、契約締結、オーナー報告等)
    ●仲介会社との連携
    (定期的な紹介依頼、定例会の実施等)
    ●営業ツールの作成、担当建物の課題改善に向けた取り組み、テナント対応
    ●テナントの入退去に伴う工事対応(工事内容の確認、協力会社との調整 等)
    ●担当棟数は1人あたり10棟前後を想定しています。
    ●担当物件により、2ヶ月に1回程度の出張が発生する場合があります。

    【業務のやりがい,キャリアステップ】
    ■専門性を伸ばして活躍できる環境
    大和ハウスグループの開発案件増加に伴い、同社の管理案件も拡大しています。
    事業は成長フェーズにありながら、チームは少数精鋭。
    一人ひとりの裁量が大きく、PMとして主体的に物件運営に関われる環境です。
    また、専門分野に特化した社員や事務スタッフとチームで業務を進めていく体制のため、
    アイデアを出し合いながら、互いにサポートし合える風土があります。

    ■事業領域の広さ
    オフィスビル,商業施設のPMとして専門性を磨くだけでなく、
    将来的にはご自身の志向や経験に応じて、

    ●不動産活用の企画,提案
    ●他用途建物(住宅,団地等)のプロパティマネジメント
    など、不動産に関する幅広いキャリアにチャレンジできる環境です。

    【働き方】
    「健康経営優良法人2026(大規模法人部門)」に認定!
    リモートワークやWEB会議、No残業デー、P3(月に1回3時で退社する制度)、
    ロックアウト(7時~21時以外の時間のパソコンシャットダウン)など、
    無理なく長く働ける環境づくりに注力しています。 

    【資格取得/支援】
    PC系、簿記系、不動産系など幅広い資格取得支援あり
    (お祝い金制度、月額手当など)

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■オフィスビルや商業施設のPM業務、または仲介業務の経験2年以上

    【歓迎要件】
    ■宅地建物取引士資格保有者
    # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マンション # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 大和ライフネクスト株式会社

    職種
    法人営業(不動産), 個人営業(不動産)
    想定年収
    489~644万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社が管理する分譲マンション所有者に向けた専有部サービス
    (リフォーム、生活商材の販売、不動産売買等)の営業担当をお任せします。

    【業務内容】
    資産管理サポート営業課では、管理マンションの所有者でリフォームや売買,賃貸等を希望される方をお客様に、専有部サービス(リフォーム、生活商材の販売、不動産の売買、賃貸等)をワンストップで提供しています。
    管理マンションに対する反響営業が業務のため、数字だけではなく、お客様との継続的な信頼関係が非常に重要です。
    大和ライフネクストを頼って相談いただくお客様に対して、誠実丁寧に対応をすることが欠かせない業務になります。

    【具体的には】
    エンド顧客に対して売却及び賃貸の提案業務
    管理マンションの管理人やマンション担当者からの情報収集業務
    売却依頼物件の販売活動
    賃貸物件の客付け業務
    建物管理業務(賃貸利用者の入居後の建物管理) →賃料の回収業務、小修繕の窓口
    売却,賃貸にかかわるリフォーム,不用品回収提案,司法書士の斡旋,(高齢者向け)施設紹介業務

    【業務の特徴】
    管理会社としてお客様との信頼関係の基に事業が行われています!
     同社の管理する分譲マンションを所有されるお客様から、年間1,000件を超えるご相談があり、年間150件の売買仲介実績、賃貸管理戸数約650戸の事業規模で管理マンションを主体として資産管理サポート事業(不動産)展開を行っております。
     管理会社だからこそ、ただ売却や賃貸営業・工事提案を行うのではなく、長期的な資産活用の視点で提案後の建物管理も行い、お客様とも長期的な関係構築を常に心がけています。

    不動産に関する幅広い営業経験を積むことができます!
     お客様からのご相談は様々です。
     例えば転勤や住み替えなどで部屋を空けるお客様からのご相談であれば、部屋を借り上げ、入居者募集、賃貸管理、売却活動等を行っていきます。
    営業,広報活動から、お部屋の商品価値を高めるためのリノベーション工事、
    その後のお部屋の管理業務も担っていただきます。
     リーシング,リノベーション,管理,売買などを一貫して行っている部署のため、
    一つに特化した営業ではなく、不動産の総合的な経験を積むことができる環境です。

    【働き方】
    「健康経営優良法人2026(大規模法人部門)」に認定!!
    リモートワークやWEB会議、No残業デー、P3(月に1回3時で退社する制度)、
    ロックアウト(7時~21時以外の時間のパソコンシャットダウン)など、働き方改革にも力を入れています。

    【資格取得/支援】
    PC系、簿記系、不動産系など幅広い資格取得支援(お祝い金制度、月額手当て金など)を行っております。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■3年以上の営業経験(個人、法人問わず)をお持ちの方

    【歓迎要件】
    ■不動産業界での営業経験をお持ちの方
    ■宅地建物取引士や賃貸不動産経営管理士をお持ちの方
    # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マンション # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社マリモ

    職種
    用地仕入, 法人営業(不動産), 不動産開発
    想定年収
    729~955万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    リノベーション事業の仕入職として、収益不動産の再生事業プロジェクトをリードしていただきます。具体的には、物件の仕入、リノベーション工事などの加工、テナント付け、物件売却までが主な業務となります。中心メンバーとして、仕入れの経験を活かし、時代に呼応した仕事が展開できます。

    【具体的には】
    ・新規案件の仕入(情報収集及び検証)
    ・事業計画書作成
    ・マーケット調査、分析
    ・プロジェクトマネジメント(予算・スケジュール管理等)
    ・リーシング(内覧対応、テナント契約等)
    ・物件売却

    〈マンションシリーズ〉
    ・POLESTAR(ポレスター):
    同社のスタンダードタイプのマンション。
    全国展開されている主力ブランドで永住を目的とした高品質な仕様。

    ・GLADIS(グラディス):
    ハイグレードマンション。希少立地に建つ高級ライン。デザインと素材にこだわった邸宅仕様。

    ・SOLTIA(ソルティア):
    コンパクトマンション。
    単身者・DINKS向け。駅近などの好立地に特化した都市型マンション。

    【同社の魅力】
    同じデベロッパーの企画開発職でも関わる行程の幅は会社によって様々です。会社によっては工程の一部を専門に行うこともあります。マリモでは、早期から自らが主幹となり土地情報の取得から用地の取得契約、物件の販売開始までの幅広い行程に関わることが出来るので、業務の幅が格段に広がり活躍する事ができます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・不動産業界、建設業界での実務経験を5年以上お持ちの方

    【歓迎要件】
    ・収益不動産の仕入経験
    ・宅地建物取引士
    ・一級建築士、1級建築施工管理技士など建築関連資格保有者
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # オフィス # RC造 # 発注者側 # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • オリックス・ファシリティーズ株式会社

    職種
    想定年収
    400~600万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【職務概要】
    設備や不動産の運営管理などトータルサポートを行うオリックスグループのビルメンテナンス会社で、PM営業担当として業務全般をご担当いただきます。
    オリックスグループの保有物件など、首都圏の管理物件が中心になります。

    【具体的な業務】
    管理物件オーナーへの各種提案や運営、レポート作成、リーシング、入退去対応、入金管理、契約・更新・解約手続き、テナント対応など

    オフィスビル、商業施設、ホテル、ロジスティックなど、さまざまな案件を通してPMとしての専門スキルを磨くことができる職場です。

    【同社の特長・魅力】
    ◎ワークライフバランスの充実
    夏季休暇5日間のほか、有給は最低5日間、目標としては10日間を計画的に取得しています。また、所定労働時間を7時間半に切り替え、残業時間もほぼなしと、プライベートも両立できる環境が整っています。

    ◎安定した財務基盤
    同社は多角的金融サービス業のオリックスと不動産開発・販売・都市開発を行う大京のグループが親会社です。両社の連携により、安定した経緯基盤と積極的な新規事業への展開が実現し、リーマンショック時も経済的打撃を受けない安定した収益を確保しています。

    【その他の魅力】
    ・研修制度が充実しており、資格取得制度を活用し自身のキャリアを築けます。
     研修内容も大きく階層別研修,技術研修,資格取得研修と別れており、技術面だけでなく社会人としての人物面双方で役立つ研修を用意しております。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ・宅地建物取引士お持ちの方

    【歓迎要件】
    ・不動産業界での営業経験をお持ちの方
    ・PM業務の経験をお持ちの方
    # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • SBエンジニアリング株式会社

    職種
    コンストラクションマネジメント(CM), 電気工事施工管理, 管工事施工管理, 建築施工管理
    想定年収
    617~920万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【ミッション】
     ・プロジェクト完遂を目標とし、計画、組織、実行する事で事業拡大を推進する

    【主な業務】
     ・オフィス構築におけるPM業務(電気・電気通信(主にLAN)・オフィス構築(内装一式)等のC工事区分等)
     ・営業と連携を行い、提案段階から提案後のプロジェクト推進に伴うプロジェクトマネジメント
     ・各種オフィス構築に関わる検証、設計、構築、コスト・工程管理
     ・受注案件の現場管理、安全管理及び品質管理(主にソフトバンク事務所関連)

    【具体的な業務】
     下記のいずれかを担当(複数あり)
     ・プロジェクトの目標とスコープを明確にし、予算、リソース、スケジュールなどのプロジェクトの基本計画を立てプロジェクトの進捗を監視
     ・プロジェクトチームを率い、メンバー間の協力を促進しステークホルダーとの効果的なコミュニケーションを確保
     ・潜在的なリスクを識別し、評価し、適切に対処しリスクマネジメント戦略を策定し、実行する
     ・プロジェクトの成果物が品質基準をの確認を行う
     ・チームメンバーに対して仕事を割り当て、進捗を追跡して、問題が発生した場合は、迅速に対処し、解決策を見つける
     ・プロジェクトの予算を管理し、予算内での遂行を確保する
     ・提案段階の案件において適正な施工協力会社の選定及び見積取得と精査、新規協力会社開拓
     ・案件推進及び施工管理を行う上での工数の洗い出しと内工数の積算(営業と連携)
     ・社内グループ親会社ソフトバンク及び社外エンドユーザー、建設中建築会社(ゼネコン・サブコン)との折衝、施工間調整
     ・現場施工上の安全及び品質管理、各種法令順守の対応(必要書類の作成)
     ・施工に関わる図面作成及び精査(基本図、詳細図、施工図、竣工図)
     ・全国複数拠点施工対応PJ進捗管理
     ・各種オフィスに関わるデザイン設計及び商材選定提案、ベンダー手配管理
     ・施工全般に関わる各種安全管理及び安全衛生協議会運用

    <仕事の魅力>
    スマートビル、オフィス構築に伴う現場に携わる事で、内装などの建築工程から、電気・電気通信分野においても実際に経験できる事で、様々な分野で経験を積み重ね知識を深める事が可能です。担当業務が縦割りになっておらず、担当したお客様に対して提案作業から検収までワンストップで携われるため、プロジェクト完了における達成感が高い職場となります。

    <採用部門概要>
    ▼組織名称
    ソリューション本部 ネットワーク構築部

    ▼部門概要
    親会社のソフトバンク社やグループ会社様の新規オフィス事務所構築や移転に伴い発生する工事の施工管理業務を担当しております。ソフトバンク社及びグループ会社様の総務・部門担当者と連携しながら様々な依頼に対応しています。電気通信から内装工事まで、オフィス構築に伴う軽作業~施工までを引き受けております。

    全国にあるソフトバンク関連オフィス構築に関わる為、電気通信だけにとどまらず、幅広い内容を経験できる事が醍醐味のひとつです。

    <働き方>
    ・平均20時間/月、出勤ペース(週2回)
    ・繁忙期末時は平均30時間/月超、土日祝及び夜間対応有

    活かせる経験スキル

    【必須】※以下全ての経験、条件を満たされる方
    ・プロジェクトマネジメント業務及びファシリティマネジメント業務の経験をお持ちの方
    ・オフィス構築(電気・通信・内装)何れかの業務の施工管理・経験をお持ちの方
    ・Word,Excel,Power Pointでの各種ドキュメント作成が可能な方
    ・全国出張が可能な方(1日~2週間程度)

    【歓迎】※以下いずれかの経験、条件をお持ちの方
    ・各種施工監理技士(電気通信工事、電気工事、内装仕上げ工事、管工事等)をお持ちの方
    ・新築建設中現場においてネットワーク構築の折衝経験をお持ちの方
    ・複数社の施工協力会社を全国規模で運用管理した経験をお持ちの方
    ・対エンドユーザー向かいの大規模プロジェクトマネジメントの経験をお持ちの方
    ・建築図面の作図経験のある方(AutoCAD等で新規図面作成か元図に上書き更新作成等)
    ・総務(主にファシリティマネジメント)業務の経験がある方
    ・資格:一級建築士、1級建築施工管理技士、プロジェクトマネジャー、PMP、認定ファシリティマネジャー(CFMJ)、宅建士、MCR
    # 高層ビル # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 野村不動産パートナーズ株式会社

    職種
    営業職(建築), 建築施工管理, 法人営業(不動産), その他専門職(住宅・不動産)
    想定年収
    480~620万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社管理マンションや野村不動産既分譲戸建にお住まいのお客様からの反響や、野村不動産グループの仲介会社から紹介されたお客様へ、住居スタイル、生活習慣等、目的に合わせたリフォームプランを提案します。

    【業務内容例】
    ■お客様からの要望ヒアリング
    ■反響,問合せ対応
    ■建物の状況確認
    ■最適なプランの提案
    ■工事状況の確認 など

    ※まずは業務の流れに慣れて頂くためにも、キッチンや浴室の交換等、比較的簡単な案件から担当していただきます。
     その後は各自のスキルに合わせ、間取り変更や大型リフォーム等も担当していただきます。
     案件内容により、ペアで営業に行く場合もあります。
     日々の案件相談等については、先輩や上司によるサポートもあります。

    【案件例】
    仕事と趣味の部屋を分けるリフォーム、子育て時間を楽しむリフォーム、宅内事故防止リフォームなど、様々なご要望にお応えします。
    中には中古物件を大胆にリノベーションすることも。
    お客様のライフスタイルやご状況をみて、リフォームプラン・補助金・ローンなどの提案を行います。

    【働き方について】
    ■個人ごとに目標を設定しており、目標の達成率は6~7割程度です。
    ■顧客は自社のマンション購入者やグループ企業の野村不動産や野村不動産ソリューションズの個人顧客が中心です。グループで取引があるので営業のしやすい環境です。
    ■営業方法は上記の通り、紹介がほぼのため反響営業となります。無理なテレアポや飛び込み営業のようなことは実施しておりません。

    【同社について】
    東証プライム市場上場グループの「製造,販売,管理」一貫体制において、マンション管理を担う同社。
    野村不動産からの安定した新築物件供給もあり、管理戸数は10万戸を超えています。
    無借金経営を続けながら順調に業績を伸ばしており、ストック産業ならではの安定性と将来性を誇っています。
    同社のフィールドは管理業務から、より快適で豊かな生活を提案する「ライフコンサルティング業務」へと広がっています。

    【働き方改革にも積極的に取り組んでいます】
    同社では、全職種にて夜勤や休日出勤、残業を減らしていく取り組みを行っています。
    パソコンのログにて勤怠の管理を行っており、自身の申告とログに30分以上の相違がある場合は上長に指摘が入る仕組みになっているという徹底ぶり。
    課部長などの管理職の評価査定には、部下の労務管理に関する項目があり、会社全体で、働き方改革に取り組んでいく姿勢を整えています。
    その姿勢は、形ある「モノ」ではなく、「サービス」の提供を商品とする会社だからこそ、サービスの提供に欠かせない「人」を大切したいという考えのもとに、成り立っています。

    活かせる経験スキル

    【必須経験/必須資格】
    ■顧客折衝経験がある方(営業/施工管理/販売・サービス業など)
    ※個人顧客向けの顧客折衝経験を活かせます!

    【歓迎経験/歓迎資格】
    ■マンションリフォーム営業や工事のご経験がある方
    ■建築士(一級/二級)
    ■2級施工管理技士(建築/管/電気)
    ■ 宅地建物取引士
    # 充実した福利厚生 # マンション # リフォーム # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上

現在の検索条件全てクリア