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大阪府/未経験者歓迎の求人検索結果一覧

検索結果 153 件

現在の検索条件

  • 三井不動産ファシリティーズ・ウエスト株式会社

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    350~470万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【入社時の専門知識不要!未経験からでもしっかりOJTや入社後研修(座学や研修)でフォロー!/プライム上場三井不動産G/65歳以上の長期就業可能/月平均残業15H/ホテルや病院等の折衝難易度の高い物件の配属は無し】

    三井不動産グループや住友生命等のオフィスビル/商業施設/ホテルの設備管理業務を行っていただきます。
    ■東証プライム三井不動産グループ!創業1963年でビルメンテナンス業界トップクラス!
    ■「EXPOCITY」や「中之島三井ビルディング」、「ららぽーと」など街のランドマークとなるような施設のファシリティマネジメントを手掛けています!

    【職務詳細】
    ■日常的な電気/空調等の設備運転と保守点検
    ■テナント対応、オーナー様との折衝業務などのサービス業務
    ※規模によりますが、5~15名体制の現場での勤務です。働き方としては、シフト制での勤務となり、メインは9:00~18:00、13:00~22:00で、残業は月15時間程度です。一緒にはたらく仲間と勤務時間を調整していただきます。また、週に1回程度、泊まり込みを伴う勤務(1営業日当たりの所定労働時間8h/休憩1h、睡眠6h)が発生します。各施設に仮眠室(ベット・テレビ・シャワールームなどが併設されています)をご用意しております。
    ※将来的に総合職へのキャリアチェンジも可能です(資格、上司からの推薦など会社規定に基づく)

    ■一日の流れ(例):
    8:45 朝礼後、当日の作業内容・前日からの引継事項の確認
    9:00 監視装置を見て、機器の運転状態をチェック
    10:00 機器の日常点検(計器類の検針や機器の簡易点検等)
    12:00 昼休憩
    13:00 機器の定期点検(特定の機器を集中的に点検します)
    15:00 テナント対応(テナント様からの依頼事項の対応)
    17:00 作業報告
    17:45 退社

    【教育制度/資格補助補足】
    入社後3日間程で、基礎研修にて会社全体/設備業務について学んで頂きます。
    その後、各現場に配属され設備の場所を覚えることからスタートし約1~2ヶ月間先輩同行によるOJT研修がございます。

    【勤務地について】
    通勤を考慮して配属いたします。就業規則上は通勤90分程度での配属となりますが、多くの方が60分程度での配属となります。

    【キャリアに関して】
    将来的に総合職へのキャリアチェンジも可能です(資格、上司からの推薦など会社規定に基づく)

    【雇用形態に関して】
    契約社員スタートとなりますが、正社員登用前提での採用となっております。事前連絡が無い無断欠勤や遅刻や、上席からの業務に関する指示に従わない等の余程の行動が無ければ基本的には正社員となります。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    下記いずれかに該当する方
    ■設備に関する何かしらの資格1つ(電気工事士1種もしくは2種、ボイラー技士、危険物取扱主任者、消防設備士 等)
    ※資格がなくても応募することは可能です!
    ■何かしら建設業界の経験がある方

    【歓迎】
    第3種電気主任技術者
    建築物環境衛生管理技術者

    ※職種未経験の方の応募大歓迎
    # 高層ビル # 未経験者歓迎 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 宿泊施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社日総建

    職種
    構造設計
    想定年収
    500~750万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【構造設計/残業実質20H/週2~3在宅可/フレックス/東証プライム上場の建設技術研究所グループ/公共6割安定/大阪】

    大阪事務所にて構造設計ならびに現場監理を担当頂きます。

    【具体的な業務内容】
    ■既存建築物の耐震診断・補強設計
    ■法的合性判定、確認申請などの構造に関わる申請協議

    【同社の得意分野】
    〇案件割合:官公庁6~7割、民間3~4割程度(年度によって多少変動がございます)
    〇案件種類:文化・商業施設、スポーツ・レクリエーション施設、福祉・医療施設、教育・研究施設、庁舎・オフィス施設、等幅広い案件実績がございます。
    〇近年の案件:図書館や学校の自治体案件、ZEB省エネ案件にも力を入れている設計事務所です。

    【働き方】
    ●テレワーク可:週2日~3日の間でテレワーク可能
    ●平均残業時間:30時間
     定時が7時間30分のため、8時間の会社換算で20時間程度です。
    ●フレックス制:コアタイム11:00~15:00
    ●女性比率30%
    社員数100名以上の設計事務所では女性比率第2位と、女性技術者が働きやすい環境です。
    ●男性の育児休暇(半年)の取得実績もあり

    【東証プライム上場企業グループの安定感】
    〇親会社が建設技術研究所(東証プライム上場)で、大手企業グループの安定基盤
    〇外部研修も受講可能
    〇2024年5月より5.5%の年収アップがされております。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ■非住宅建築物における構造設計業務のご経験をお持ちの方(3年以上)

    【歓迎資格】
    ■一級建築士
    ■構造設計一級建築士
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 公共施設 # RC造 # 女性活躍 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社ザイマックス関西

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    360~600万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【専門性を高め、手に職をつけられる仕事/年間休日120日・残業ほぼなし(月10時間程度)長く無理なく働ける!チームワーク重視で働きやすい環境/手厚い資格取得支援&報奨金+毎月の手当あり/70歳まで勤務できる制度あり】

    同社が受託している管理物件に常駐し、設備点検や簡単なメンテナンス、テナント・オーナー対応などをお任せします!

    【業務内容】
    ■案件内容:同社が受託管理するオフィスビルや商業施設、物流施設、学校等
    ■変電設備、空調設備、給排水設備、防災設備、その他環境衛生の運転監視、点検や各種法令に基づく業務
    ■ご担当いただくエリア・物件については、ご自宅から通勤圏内(約1時間30分以内)にて配属検討
    ■配属先により勤務時間も変動いたします。
    ■夜勤:物件によっては夜勤シフトがある可能性もございます。
    ※当務・夜勤が発生する配属先は全体の約2割
    ※発生する頻度は月1回~週2回程度
    ※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定

    【具体的には】
    ・電気が切れがないか
    ・空調機器に異変はないか
    ・給排⽔設備に詰まりがないか
    など建物内のさまざまな設備点検を⾏います。

    不具合が⾒つかれば、簡単なものはその場で対応、難しいものは協⼒会社に依頼します。

    設備に向き合うだけでなく、社内メンバーをはじめ、テナントやオーナー等とコミュニケーションを取りながら業務を進めます︕

    【配属モデル現場について】
    ■オフィスビル:ザイマックス梅田新道ビル、SORA新大阪21
    ■商業施設:せんちゅうパル(千里中央)、LINOAS(八尾)、いこらも~る泉佐野など
    ※配属先により勤務時間も変動いたします。シフト勤務となり、物件にもよりますが、夜勤が発生する可能性がございます。

    【シフト例】
    ■8:00~17:00
    ■9:00~18:00
    ■12:00~21:00
    ※配属先により、9:00~翌9:00(休憩,仮眠計8時間)の当直勤務もございます。
    残業時間:平均10時間(残業代は1分単位で支給)
    ※シフトの時間は配属先により異なります

    【この求人の魅力】
    ○研修センターあり(入社者全員利用可能)
    〇62歳の定年時、ザイマックスエルダーズに転籍することで同様の仕事内容で70歳まで正社員として就業可能
    〇資格手当充実
    ○転居を伴う転勤無しでご自宅から90分圏内の自社管理物件に配属
    〇異業種からの挑戦可能、実際に50代後半の方で異業種出身の方がご活躍されていらっしゃいます。

    【資格取得支援】
    電気主任技術者や建築物環境衛生管理技術者等、難関資格の取得に向けて社内にて模試の実施など、サポートを実施。合格者には報奨金を支給いたします。

    ≪資格取得報奨金≫
    ■第3種電気主任技術者:報奨金15万円
    ■建築物環境衛生管理技術者:報奨金10万円
    ■エネルギー管理士:報奨金20万円

    また、毎月の資格手当も充実しており、対象資格は約50資格!
    ■第三種電気主任技術者(2万円/月)
    ■建築物環境衛生管理技術者(1万5,000円/月)
    ■エネルギー管理士(1万5,000円/月)
    ■第一種電気工事士(2,000円/月)
    ■第二種電気工事士(1,000円/月)

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■高校卒業以上
    ■建物や設備に関心のある方

    【歓迎要件】
    ■設備管理のご経験のある方
    ■機械のメンテナンスや保全業務のご経験

    ■下記いずれかの資格をお持ちの方
    第三種電気主任技術者
    建築物環境衛生管理技術者
    エネルギー管理士
    第一種電気工事士
    第二種電気工事士
    # 未経験者歓迎 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 商業施設 # 物流施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 野村不動産パートナーズ株式会社

    職種
    ビルマネジメント(BM), ビル設備管理
    想定年収
    540~780万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    同社が元請けになり、建物を管理する上で必要な警備、清掃、設備メンテナンスを一括して管理するお仕事です。
    今後は更にファシリティマネジメントに力を入れていく同社にて、提案業務にも携わっていただき、更なるスキルアップを目指していただきます。今回の配属は、物流施設の予定しております。
    お客様に寄り添ったお仕事をしたい方のご応募をお待ちしております。

    【具体的な業務内容】
    ■物流施設の総合管理
    ■建物のオーナー様への提案業務
    ■施設の保守/点検
    ■修繕工事など見積書の作成
    ■工事の実施/立会い 等

    ※扱っている物件の割合としてはオフィスビルが多く、
    グループ内物件は約半分を占めています。

    【同社で働く魅力】
    ■年間休日120日以上、住宅手当(規定あり)も手厚く福利厚生が充実しております。
    ■建物の保守管理はもちろんですが、、顧客提案業務も行っていただくため、更なるスキルアップを目指せます。
    ■物流施設の他にもオフィスビル、データセンター、学校、公共施設など幅広いアセットに携わることができます。また、社内でマンションも扱っているため、将来的にジョブチェンジも可能です。
    ■デベロッパー系列の会社の為、安定して案件の受注ができます。
    ■施工管理職経験等の他職種出身の方も幅広く活躍されてます。
    ■第二種電気主任技術者を活かせるオフィスビル等も多く取り扱っているので専任に着けるチャンスもございます。
    ■野村不動産グループで福利厚生が充実してます。

    【同社を選んだ理由!】
    Aさん(大手デベロッパー系列の建物管理会出身)
    前職ではビルメンテナンスのお仕事が多く、お客様への提案業務などは行っておりませんでした。今後はそういった業務に触れていき、スキルアップを目指したいと思い、入社を決めました。

    Bさん(大手ゼネコン系列の建物管理会社出身)
    前職では、親会社が施工した物件の管理を請け負う場合もありますが、デベロッパー系列に比べて親会社からの案件が限定的でした。もっと安定して幅広い物件を獲得している企業で働きたいと思い、入社を決めました。

    活かせる経験スキル

    【必要資格】
    電気主任技術者(第3種電気主任技術者)
    【必須経験】
    設備管理経験6年以上(目安)

    【歓迎資格】
    建築物環境衛生管理技術者、 危険物取扱者(乙種第四類)
    地下タンク、選任届出要】
    防火管理者(甲種)
    防災センター実務講習、自衛消防技術認定証
    廃棄物管理者
    # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 三井不動産ファシリティーズ・ウエスト株式会社

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    350~460万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【入社時の専門知識不要!異業種出身でもしっかりOJTや入社後研修(座学や研修)でフォロー!/プライム上場三井不動産G/65歳以上の長期就業可能】

    三井不動産グループや住友生命等のオフィスビル/商業施設/ホテルの設備管理業務を行っていただきます。

    ■東証プライム三井不動産グループ!創業1963年でビルメンテナンス業界トップクラス!
    ■「EXPOCITY」や「中之島三井ビルディング」、「ららぽーと」など街のランドマークとなるような施設のファシリティマネジメントを手掛けています!

    【職務詳細】
    ■日常的な電気/空調等の設備運転と保守点検
    ■テナント対応、オーナー様との折衝業務などのサービス業務
    ※規模によりますが、5~15名体制の現場での勤務です。メインは9:00~18:00、13:00~22:00で、残業は月15時間程度です。一緒にはたらく仲間と勤務時間を調整していただきます。また、週に1回程度、9時出勤・翌日9時退勤の一昼夜勤務(6時間休憩)が発生します。
    ※将来的に総合職へのキャリアチェンジも可能です(資格、上司からの推薦など会社規定に基づく)

    ■一日の流れ(例):
    8:45 朝礼後、当日の作業内容・前日からの引継事項の確認
    9:00 監視装置を見て、機器の運転状態をチェック
    10:00 機器の日常点検(計器類の検針や機器の簡易点検等)
    12:00 昼休憩
    13:00 機器の定期点検(特定の機器を集中的に点検します)
    15:00 テナント対応(テナント様からの依頼事項の対応)
    17:00 作業報告
    17:45 退社

    【教育制度/資格補助補足】
    入社後3日間程で、基礎研修にて会社全体/設備業務について学んで頂きます。
    その後、各現場に配属され設備の場所を覚えることからスタートし約1~2ヶ月間先輩同行によるOJT研修がございます。

    【勤務地について】
    通勤を考慮して配属いたします。就業規則上は通勤90分程度での配属となりますが、多くの方が60分程度での配属となります。

    【キャリアに関して】
    将来的に総合職へのキャリアチェンジも可能です(資格、上司からの推薦など会社規定に基づく)

    【雇用形態に関して】
    契約社員スタートとなりますが、正社員登用前提での採用となっております。事前連絡が無い無断欠勤や遅刻や、上席からの業務に関する指示に従わない等の余程の行動が無ければ基本的には正社員となります。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    下記いずれかに該当する方
    ■設備に関する何かしらの資格1つ(電気工事士1種もしくは2種、ボイラー技士、危険物取扱主任者、消防設備士 等)
    ※資格がなくても応募することは可能です!
    ■何かしら建設業界の経験がある方

    【歓迎】
    第3種電気主任技術者
    建築物環境衛生管理技術者

    ※職種未経験の方の応募大歓迎
    # 高層ビル # 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 宿泊施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社船場

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    550~760万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    東証スタンダード上場の大手空間デザイン企業の関西支店にて施工管理職の募集です!/年休124日×土日祝×残業17h×週2回程度在宅勤務の働きやすさ

    ■業務内容:
    空間づくりの最終段階を担い、クライアントとまとめ上げたプランを1/1スケールに具現化する現場のマネジメント職です。
    現場の安全、品質、スケジュール、コスト、労務、環境配慮など綿密に管理していただきます。
    また、社内設計者やクライアント、施設関係者など多くのステークホルダーとの調整を行っていただきます。
    素材の質感やミリ単位の寸法など、デザインの意図やクライアントの意向を踏まえたディテールと精度にこだわった質の高い空間演出を実現して頂きます。

    【具体的には】
    ■安全管理…現場の安全体制の構築
    ■品質管理…一定の基準を満たす上質な空間づくり
    ■工程管理…完成までのスケジュール調整
    ■原価管理…利益を確保する金額調整
    ■労務管理…勤務体制、健康の管理
    ■環境管理…自然環境に配慮した取り組み

    【担当するプロジェクト】
    商業施設、教育施設、公共施設、宿泊施設、医療福祉施設、ショールーム、ワークスペース、イベント空間 他

    【就業環境】
    ■年休124日
    ■土日祝休み
    ■月残業17h
    ■夜勤、土日出勤は2か月に1回程度
    ■テレワークあり
    ■時差出勤制度
    ※現場により夜間勤務や、繁忙期には休日出勤にご対応頂く場合がありますが代休・振休の取得制度を整備しています。
    【◇裁量を持って働ける】業務は自身の裁量で行い、定時退社や年休を取得しやすい社風です。
    多様な働き方を支援する「ワークライフインテグレーション」を掲げております。
    その取り組みのもとオフピーク出勤や在宅勤務制度が整備され、ライフスタイルに合わせた勤務を実現しています。

    ■同社の魅力と特徴:
    【◇内装業界大手企業】内装業界のトップ企業の1社であり、大型商業施設、専門店、病院、公園等の公共施設まで幅広い分野の内装デザインを手掛けています。
    また海外5か国6拠点を展開し、ASEAN地域における商業施設開発にも多く携わっています。
    【◇DX積極導入中!】デジタルとエシカルを掲げており、東京都がテレワークのモデル的・先進的な事例を取り上げる「TOKYOテレワークアワード」を受賞しました。
    また、国が認定する「DX認定事業者」に認定されるなど様々な取り組みをしています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ●建築の施工管理経験者(経験年数不問)
    ※内装、建築、ゼネコン、ハウスメーカー、建材メーカー等

    【歓迎】
    ●1級または2級建築施工管理技士資格をお持ちの方
    ※建築の施工管理経験のある方であれば経験を活かしてご活躍いただけます。
    内装業界経験のない方もぜひご応募ください。
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社イルミナ

    職種
    営業職(建築), 建築施工管理, 建築設計
    想定年収
    490~1,000万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    働き方重視の方におすすめ/オフィス内装のベンチャー/大型連休以外に長期休暇(最大9連休)の取得可能のベンチャーにてオフィスを中心とした内装営業PM職をお任せします。

    【業務の詳細】
    ■お客様の課題を解決するためのオフィス環境構築をメインとして行います。
    ■主に、親会社のHATARABAが獲得したお客様に対して、ヒアリングし課題を抽出、社内の専門スタッフやパートナー企業と連携を図りながら案件を進めていきます。
    ■同社は新規案件の獲得がほとんどのため、さまざまな形態のオフィス移転を経験することができます。

    <業務の流れ>
    ■顧客へのヒアリング
    お客様の課題を抽出し、提案の方向性を決めていきます。
    ■提案書、概算見積、スケジュールの作成
    社内外のメンバーをアサインし、分担しながら提案書を取りまとめていきます。
    ■提案
    お客様に向けて、提案を行います。数社とコンペになる場合もあります。
    ■プロジェクト監理
    スケジュールやコスト、方向性などを俯瞰しながら監理していきます。
    工事開始後、現場の施工管理は別担当となるため、基本的に現場に出向くことはありません。

    【主な担当市場】
    オフィス、ホテル、物販、商業施設など

    【当ポジション、会社の魅力】
    ◎「はたらくを明るく新しくする」というコンセプトを体現するための「Relife休暇」制度:
    平日5日の休暇+土日で9連休を取得できる制度。社用携帯やパソコンは持ち帰らず、自身の成長や家族との時間など自分のためだけに使える休みを実現するために取り入れられました。取得率は100%です。

    ◎多様な価値観とベンチャーならではの成長環境
    同社は少数精鋭の組織で、成長にコミットできるメンバーが在籍しています。
    個人への裁量権も大きく、ただ指示をこなすだけではなく、自分自身で考え、決断し、行動できる環境があります。
    創業3年目ということで事業成長しているのはもちろん、会社の基盤を作り上げるフェーズで働くことができます。

    ◎顧客満足度の高さ
    お客様の理想の空間を作っていけるよう、打ち合わせを重ね完成へと導いていきます。
    そのため高い顧客満足度をいただいており、社員もやりがいを感じながら働くことができます。
    同社は2021年コロナ渦に発足したため、お客様と二人三脚で「新しい働き方」の最適解を一緒に見つけていくことを大切にしています。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■ToB営業のご経験1年以上

    【歓迎条件】
    ■オフィス・商空間・建築関連のBtoB営業経験
    ■オフィス移転やリニューアルプロジェクトのPM経験
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # オフィス # 女性活躍 # 年間休日120日以上
  • 大和財託株式会社

    職種
    賃貸管理
    想定年収
    515~617万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    \業界・職種未経験の方も安心!/

    不動産業界未経験・営業未経験でも現場業務を通じて、業界・業務知識を習得することが可能です!
    経験豊富な先輩の隣で不動産の流れを一通り覚えていただき、徐々にあなたのできることを増やしていただければと思います。

    同社は土地・建物の仕入れから企画、設計、建築、リーシング、コンサルティング、売却、賃貸管理まで一気通貫して自社で行い、「オーナー様の利益の最大化」を全部門が一貫して追求しています。

    【具体的な仕事内容】
    同社の取り扱う物件の賃貸管理業務をご担当いただきます。
    ご経験やポテンシャルに応じて以下の業務をお任せします。
    選考時にご希望やキャリアプランもお聞かせ下さい!

    ■物件管理代行(PM:プロパティマネジメント)
    賃貸経営オーナー様に代わり、収益物件(アパート・マンション)の運用、管理を行っていただきます。
    オーナー目線で賃貸経営に関わる全てをマネジメントし、オーナー様の利益最大化を実現するのがミッションです。
    オーナーと入居者、業者の間に入り、細かいところまでサポートしていきます。
    ・オーナー様の対応業務(リフォーム・修繕の提案等)
    ・入居者様からのお問い合わせ対応
    ・退去受付業務
    ・工事管理業務(見積り・発注・工程管理等) 等
    ■入居者募集営業(リーシング)
    賃貸仲介業者様と良好な関係を築き、空室を素早く解消するための営業活動を行います。
    丁寧且つスピード感のある対応と、「仲介業者様や入居者にいかに選ばれるか」を戦略的に考え行動します。
    家賃収入によって資産を形成する不動産投資において、入居付け営業は収益の『生命線』となる、重要な仕事です。
    ・仲介業者への営業活動
    ・家賃相場調査
    ・物件の現地調査 等
    ■賃貸経営代行(収支管理)
    オーナー様に代わり建物管理、入居者対応、家賃回収、送金など賃貸経営に関わる全てを行いオーナー様の悩みを無くし、利益の最大化を実現します。
    ・建物の管理
    ・仕入れ物件の名義変更
    ・家賃の回収
    ・オーナー様への送金対応 等
    未経験の方も不動産知識や経験を身に着けていただけます。
    賃貸管理のスペシャリストになる道もありますし、
    コンサルタントや建築請負営業など、不動産の資産運用について幅広く業務を経験する道もあります。
    成長中の同社ではポジションがどんどん増えてきます。実力さえあれば管理職へのスピード昇進も可能。
    自らのキャリアを自らの手で切り開いてください。

    【特長】
    ・オーナー様目線で賃貸経営に関われる
    オーナー様目線で賃貸経営全般のサポートを行い、利益の最大化を目指します。
    オーナー様・入居者様・協力会社様・近隣住民様など、様々な方と折衝を行い、賃貸経営の幅広い業務に携わることが可能です。
    ・チームプレーを重視
    年齢、入社歴関係なく、意見を出し合いオーナー様の利益最大化を実現します。
    未経験者も分からないことは、すぐに先輩社員・上長に相談することができ、安心して就業が可能です。


    ▼求人票以外にも多くの会社情報を発信しています!是非ご覧ください。
    ・キャリア採用HP
    https://recruit.yamatozaitaku.com/career
    ・社員インタビュー
    https://recruit.yamatozaitaku.com/career/interview
    ・YouTube
    https://www.youtube.com/c/toushikin

    活かせる経験スキル

    【必須】
    何らかの営業又は顧客折衝のご経験
    ※営業経験、顧客折衝経験ともに業種、業界、対法人個人、有形無形商材問わず
    ・資格
    特になし
    尚可:宅地建物取引士
    # 未経験者歓迎 # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # マンション # RC造 # 木造 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 野村不動産パートナーズ株式会社

    職種
    営業(法人向け), 法人営業(不動産)
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【完全週休二日制・土日祝休み・年休123日/住宅手当など充実の福利厚生/野村不動産グループ】

    ■職務概要:
    主にビル等の建物のオーナーに営業を行い、新たに同社で管理する建物を受託する営業を担当いただきます。
    法人の顧客がメインとなり、範囲は大阪近辺を中心に提案型の営業を実施いただきます。
    その他管轄地方への出張等も案件により発生いたします。
    担当の範囲は東京都と神奈川県以外が対象ですが、5割は大阪、兵庫近辺の物件受諾営業となります。
    その他管轄地方への出張等も案件により発生いたします。
    各個人ごとに目標がございますが、チーム単位で目標達成を追っていたるため、個人プレーのような営業ではございません。

    ■配属部署:
    都市圏営業部は、営業課と推進課の二課体制となっております。
    今回募集を行う営業課は、野村不動産グループ以外の事業法人、国内外不動産投資ファンドが保有しているビル・物流施設・商業施設を対象して管理を受託営業する業務となります。

    ■働き方:
    組織営業のため課員との連携を重視しているため出勤が基本になります。
    ただし、状況により顧客に合わせてリモート、フレックス、直行直帰(案件により)も可能です。(配属後、しばらくは先輩との同行するOJTになります。)

    ■様々な受賞実績あり:
    様々な受賞実績があり、入居者様からも高く評価いただいております。
    ・2021年度オリコン顧客満足度調査 分譲マンション管理会社 首都圏5年連続1位
    ・顧客満足度調査「SUUMO AWARD 2024」 最優秀賞受賞
    ・健康経営優良法人 2024認定企業(3年連続)

    ■野村不動産グループの安定した環境/充実の福利厚生
    東証プライム市場上場の野村不動産ホールディングスのグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りをしっかり評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当(社内審査あり)も完備しており、長く活躍をいただける環境を整えております。またそれに伴い、管理戸数や売り上げも順調に推移しております。
    <直近実績>
    2024年3月期実績 1,065億円
    2023年3月期実績 1,039億円
    2022年3月期実績 975億円

    活かせる経験スキル

    ■必須条件:※下記いずれかを満たす方
    ・法人営業経験がある方
    ・ビル管理の就業経験
    ・プロパティマネジメントの就業経験
    ・オフィスビル等の売買仲介の就業経験
    ・オフィスビル等の賃貸仲介の就業経験
    # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 野村不動産パートナーズ株式会社

    職種
    ビルマネジメント(BM), ビル設備管理
    想定年収
    500~670万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    同社が元請けになり、建物を管理する上で必要な警備、清掃、設備メンテナンスを一括して管理するお仕事です。
    今後は更にファシリティマネジメントに力を入れていく同社にて、提案業務にも携わっていただき、更なるスキルアップを目指していただきます。適正を見て、常駐現場または巡回現場に配属となります。
    お客様に寄り添ったお仕事をしたい方のご応募をお待ちしております。

    【具体的な業務内容】
    ■オフィスビル/学校/公共施設などの総合管理
    ■建物のオーナー様への提案業務
    ■ビル設備の保守/点検
    ■修繕工事など見積書の作成
    ■工事の実施/立会い 等
    ※物件はご入社前に確定いたします。

    【担当となる物件】
    ■オフィスビル
    ■商業施設
    ■公共施設
    ■大学
    ※扱っている物件の割合としてはオフィスビルが多く、
    グループ内物件は約半分を占めています。

    【入社後のキャリアアップ】
    入社後は設備管理員として経験を積んでいただきます。OJT中心に業務をインプットしていただきます。その後はビルマネジメントとしての業務にも携わっていただきます。また同社では1年に1度、自己申告制度での異動希望制度もあり、希望すれば設備管理、ビルマネジメント以外にもチャレンジができる環境です。

    【物件属性と常駐社員数】
    物件属性により1物件当たり5名~30名程度が在籍しております。
    物件属性はオフィスビルから商業施設、学校まで幅広くございます。様々な物件で経験を積めるため、スキルアップすることができる環境です。

    【同社で働く魅力】
    ■年間休日120日以上、平均残業20~30時間で宿直の次の日は基本的に明けにしてる等無理なく就業が可能です。
    ■建物の保守管理はもちろんですが、、顧客提案業務も行っていただくため、更なるスキルアップを目指せます。
    ■オフィスビル、データセンター、学校、公共施設など幅広いアセットに携わることができます。また、社内でマンションも扱っているため、将来的にジョブチェンジも可能です。
    ■デベロッパー系列の会社の為、安定して案件の受注ができます。
    ■施工管理職経験等の他職種出身の方も幅広く活躍されてます。
    ■第二種電気主任技術者を活かせるオフィスビル等も多く取り扱っているので専任に着けるチャンスもございます。
    ■野村不動産グループで福利厚生が充実してます。

    【同社を選んだ理由!】
    Aさん(大手デベロッパー系列の建物管理会出身)
    前職ではビルメンテナンスのお仕事が多く、お客様への提案業務などは行っておりませんでした。今後はそういった業務に触れていき、スキルアップを目指したいと思い、入社を決めました。

    Bさん(大手ゼネコン系列の建物管理会社出身)
    前職では、親会社が施工した物件の管理を請け負う場合もありますが、デベロッパー系列に比べて親会社からの案件が限定的でした。もっと安定して幅広い物件を獲得している企業で働きたいと思い、入社を決めました。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ■設備管理/ビルメンテナンス/ビルマネジメント/設備施工管理/建築施工管理などの経験がある方が対象
    ※幅広いご経験方のエントリーをお待ちしております。

    【歓迎資格】
    ■電気主任技術者(第一種、二種、三種)
    ■建築物環境衛生管理技術者
    ■電気工事士(第一種、二種)
    ■エネルギー管理士 等
    # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 野村不動産パートナーズ株式会社

    職種
    建築施工管理, 設備施工管理・その他, 営業職(建築), 営業職(設備)
    想定年収
    546~841万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ■業務概要:
    マンション管理会社である同社が管理するマンションの管理組合に対し、
    大規模修繕工事等の工事提案・工事管理を行います。
    マンションブランド『PROUD』を中心とした野村不動産パートナーズが管理するマンションの修繕工事の計画・提案、組合や工事管理会社との折衝など、技術だけでなく、マネジメント力やコミュニケーション力が培われる仕事となります。
    二つの課(技術一課・工事管理課)があるので、ご本人の希望や適性を鑑みて配置していただきます。
    <大規模修繕工事とは>
    マンションの長期的な維持管理を目的とした計画修繕工事です。
    12~15年程度に一度、足場を架けて躯体・屋上・外壁・廊下等を修繕します。

    ■業務詳細:≪技術一課のお仕事≫
    マンションの修繕工事の提案:大規模修繕工事をはじめとするマンションの防水改修、外壁補修、鉄部塗装などの外装工事を主に、マンションの価値を維持向上させるための各種修繕工事を提案していきます。
    ■業務の流れ(大規模修繕工事の場合)
    ・建物診断の実施:マンション共用部の劣化状況を確認。
    報告書を作成し、管理組合に報告。
    ・大規模修繕工事の提案:マンションの劣化状況に合わせ、工事範囲や
    仕様を検討、見積書を作成し、マンション管理組合に提案を行います。
    マンション管理組合への提案であるため、理事会・総会・説明会など、様々な段階を経て工事受注に向けて提案を行います。
    ・工事受注後:工事着工後は工事管理課に引継ぎます。
    現場管理は工事管理課の管轄となりますが、西日本マンション
    リニューアル部技術一課では工事中の仕様・施工範囲・金額の変更などへの対応を、
    工事管理課とともに行います。
    <働き方>
    〇勤務時間:〇基本勤務時間は9 30 18 00ですが、
    フレックス制のため柔軟な働き方が可能です。
    〇PCは 20 00にシャットダウンされます。
    ◆在宅勤務
    〇業務内容により、在宅勤務も可能です。週2~3日程度。
    ※現地調査・小工事の工事管理(巡回)・理事会・総会・打合せなどの業務の際は、会社や
    担当マンションなどへの出勤が必要となる場合がありますが、その他の業務などは在宅にて対応可能です。
    〇平均残業時間25時間程度。 〇休日出勤・夜間勤務
    〇基本休日は水日・土日の隔週(第 2・ 4土曜日が出勤日)+祝日ですが、理事会・総会等の顧客対応の際は、休日出勤となる場合があります。
    ※日程は都度、顧客・関連部署と日程調整の上、決定いたします。
    〇休日出勤した場合は、代休を取得していただきます。
    〇夜間勤務はありません。

    ■業務詳細:(工事管理課のお仕事)
    業務の流れ(大規模修繕工事の場合)
    〇工事の引継ぎ:引継ぎ会にて、技術一課が受注した工事を引継ぎ、
    工事概要を把握します。
    〇着工前:協力会社とともに詳細な工事計画を検討します。
    着工前に必要な行政への申請や現場に必要なものの手配を
    行います。
    〇着工後:現場に巡回または常駐し、施工状況や工事進捗の管理などを行います。
    仕様
    ・範囲・金額等の変更が発生する場合は、西日本マンションリニューアル部担当者とともに、内容を検討し、管理組合に報告・提案を行います。

    <働き方>
    〇フレックス制のため現場に合わせた柔軟な働き方が可能です。
    〇PCは 20 00にシャットダウンされます。
    ◆勤務場所
    〇現場管理がメインとなるため、基本的には担当マンションへの出勤となります(直行直帰)。
    ◆平均残業時間25時間程度。
    ◆休日出勤・夜間勤務
    〇基本休日は土日+祝日ですが、理事会等の顧客対応 の際は休日出勤となる場合があります。
    ※日程は都度、顧客・関連部署と日程調整の上、決定いたします。
    〇休日出勤した場合は、代休を取得いただきます。・夜間勤務はありません。

    ■野村不動産グループの安定した環境/充実の福利厚生
    東証プライム市場上場の野村不動産ホールディングスのグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りをしっかり評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当(社内審査あり)も完備しており、長く活躍をいただける環境を整えております。またそれに伴い、管理戸数や売り上げも順調に推移しております。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】※下記いずれかの経験が必須となります
    ■ゼネコン、サブコン、ハウスメーカーなどの営業や工事管理経験者
    ■マンションの大規模修繕工事管理経験者など
    ※マンション管理会社、大規模修繕工事の専業者の経験者だけでなく、
     木造の経験、新築の経験の方も大歓迎です!
    ※出身会社:ゼネコン、ハウスメーカー(木造)、設計事務所、修繕工事会社など。

    【歓迎資格】
    ■建築施工管理技士(1級/2級)
    ■建築士(1級/2級)
    ■管工事施工管理技士(1級/2級)
    ■電気工事施工管理技士(1級/2級)
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マンション # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社大阪ガスファシリティーズ

    職種
    ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    350~440万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ~Daigasグループ/ワークライフバランス◎/賃貸マンションの管理業務~

    【業務詳細】
    ・入居者対応(エアコンなどの設備不具合の問合せに対し、協力業者の手配や進歩管理など)
    ・法人オーナー対応(90%以上がグループ会社関連の賃貸マンション
    ・修繕計画の提案、見積作成
    ・担当物件の定期巡回、点検等
    ・入退去業務(設備修繕の見積出し・業者手配・報告書作成・居室内点検・鍵交換、在庫管理・工事発注・協力業者指導・入居者、オーナー対応)
    ・貸室の入退去に伴う、リフォーム工事の管理業務

    【業務のポイント】
    マンションでの常駐勤務ではなく、本社での内勤業務。
    入居者からの問合せはコールセンターで一次対応し、直接のやり取りは半分程度です。

    【入社後】
    先輩と同行しながら、管理する賃貸マンションについて理解を深め、担当物件を引き継ぎます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・設備に関する知見をお持ちの方
    (工業高校出身の方歓迎いたします!)

    【歓迎】
    ・賃貸マンション管理の実務経験
    ・不動産関係のご経験(不動産仲介・不動産営業・不動産管理)
    ・宅地建物取引士
    ・賃貸不動産経営管理士
    ・マンション管理士
    ・管理業務主任者
    # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # マンション # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社東急コミュニティー 

    職種
    マンションフロント, 法人営業(不動産), 個人営業(不動産), その他専門職(住宅・不動産)
    想定年収
    400~580万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    同社で管理しているマンションの運営管理をお任せします。

    具体的には…
    ■マンション管理組合に対する管理組合運営マネジメント業務
    (担当物件巡回、管理人/業者折衝、管理組合理事会/総会の運営、防火管理/消防計画作成、駐車場契約/解約、保険契約管理、名簿整備、通知連絡業務、イベント支援)
    ■会計マネジメント業務(未収納金督促、収納/支払業務、予決算業務の確認/手配/報告)
    ■建物/住環境改善提案(照明、オートロック、宅配ボックス、災害対応等)

    【一人当たりの担当数】
    平均50~100戸のマンションを12~15棟程度
    ※書類作成等はアシスタントが中心に担当します。
    ※電話対応はコールセンターが24時間365日対応。

    ■同社の魅力:
    (1)健康経営…
    同社は、経済産業省と日本健康会議が共同で顕彰する「健康経営法人2018 大規模法人部門(ホワイト500)」の認定を受けました。
    「最も重要な経営資源は従業員である」という理念のもと、「総合不動産管理会社圧倒的上位」を達成するため、従業員の心身の健康の維持向上と働きやすい職場づくりを目的として健康経営に積極的に取り組んでおります。
    (2)定年延長制度…
    他社に先駆けて、2017年10月より技術力の継続確保と経験豊富な技術員のノウハウ継承を目的に、技術員の定年を現行の60歳から65歳へ延長する「定年延長制度」を導入致しました。
    2018年1月からは、お客様とのリレーションの継続とノウハウ知見の継承を目的に「定年延長制度」の対象を事務員にも拡大致しました。
    (3)女性の活躍…
    同社では、女性ワーキングPTの活動をはじめ、ワークライフバランスの充実等女性活躍推進に取り組んで参りました。
    今後も女性が活躍できる職場環境の整備、キャリアアップへの支援に力を入れて参ります。
    (4)福利厚生・休日休暇…
    有給休暇消化率も平均で年10日は消化しており、全社的にさらに取得を促進しております。
    育休産休の取得(もちろん男性も取得可能)も可能であり、保育所利用金の補助制度もございます。
    また、グループの横のつながりを活かし、グループ優待などの福利厚生もございます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■営業/対外折衝業務2年以上(業界不問)
    ■不動産業界(ディベロッパー、住宅、売買仲介、賃貸、管理)経験者

    【歓迎】
    ■管理業務主任者
    ■宅地建物取引士
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社東急コミュニティー 

    職種
    マンションフロント
    想定年収
    400~450万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    同社で管理しているマンションの運営管理をお任せします。

    【具体的には】
    ■分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務
    (担当物件巡回、管理人/業者折衝、管理組合理事会/総会の運営、
    防火管理/消防計画作成、駐車場契約/解約、保険契約管理、名簿整備、
    通知連絡業務、イベント支援)
    ■会計マメジメント業務(未収納金督促、収納/支払業務、予決算報告業務)
    ■建物/住環境改善提案(照明、オートロック、宅配ボックス、災害対応等)

    ■同社の魅力
    (1)健康経営…
    同社は、経済産業省と日本健康会議が共同で顕彰する
    「健康経営法人2018 大規模法人部門(ホワイト500)」の認定を受けました。
    「最も重要な経営資源は従業員である」という理念のもと、
    「総合不動産管理会社圧倒的上位」を達成するため、
    従業員の心身の健康の維持向上と働きやすい職場づくりを目的として
    健康経営に積極的に取り組んでおります。

    (2)定年延長制度…
    他社に先駆けて、2017年10月より技術力の継続確保と経験豊富な技術員の
    ノウハウ継承を目的に、技術員の定年を現行の60歳から65歳へ延長する
    「定年延長制度」を導入致しました。
    2018年1月からは、お客様とのリレーションの継続とノウハウ知見の継承を目的に
    「定年延長制度」の対象を事務員にも拡大致しました。

    (3)女性の活躍…
    同社では、女性ワーキングPTの活動をはじめ、ワークライフバランスの充実等
    女性活躍推進に取り組んで参りました。
    今後も女性が活躍できる職場環境の整備、キャリアアップへの支援に力を入れて参ります。

    (4)福利厚生・休日休暇…
    有給休暇消化率も平均で年10日は消化しており、全社的にさらに取得を促進しております。
    育休産休の取得(もちろん男性も取得可能)も可能であり、
    保育所利用金の補助制度もございます。
    また、グループの横のつながりを活かし、グループ優待などの福利厚生もございます。

    活かせる経験スキル

    ☆未経験歓迎☆
    【必須】
    ■普通自動車運転免許
    ■営業経験2年以上(個人法人問わず)
    不動産会社での用地仕入れの経験、インテリアショップ勤務(数字の管理や店舗管理)、百貨店勤務、就職コロナ禍で不動産業界に就業できなかった方のキャリアチェンジも大歓迎です!
    資格保有者歓迎!経験を活かして働きたい方もお待ちしています

    # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 駅徒歩5分以内 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社東急コミュニティー 

    職種
    マンションフロント
    想定年収
    400~580万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ◇分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務をご担当頂きます!

    【業務詳細】
    ■分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務
    (担当物件巡回、管理人・業者折衝、管理組合理事会・総会の運営、防火管理・消防計画作成、駐車場契約・解約、保険契約管理、名簿整備、通知連絡業務、イベント支援)
    ■会計マメジメント業務(未収納金督促、収納・支払業務、予決算報告業務)
    ■建物・住環境改善提案(照明、オートロック、宅配ボックス、災害対応等)

    ◎24時間コールセンターを設けておりますので、勤務時間外の一次対応はほとんど発生いたしません。

    <東証プライム上場 東急不動産ホールディングスグループ>
    お客様から選び続けられるために私たち東急コミュニティーは、「安心」「安全・快適」そして「上質」なサービスの提供を通じて、
    お客さまの未来価値創造をお手伝いする最良のパートナーとしてさらなるお客さま満足の向上を図ってまいります。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■不動産業界(ディベロッパー、住宅、売買仲介、賃貸、管理)経験者歓迎

    【歓迎】
    ■管理業務主任者・宅地建物取引士資格保有者
    # 改修・現状回復 # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # マンション # RC造 # SRC造 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり

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