兵庫県/年間休日120日以上の求人検索結果一覧

大型物流倉庫を中心に非住宅案件の設計監理に携わります。

【具体的には】
■施工図、施工計画書のチェック
■建築現場での進捗の確認
■施工時の構造に関する安全性確認、品質管理、課題対応
■建築物の検査、客先交渉・説明　等

※複数の案件を担当し、進めていただくイメージです。
※工事規模は、数億円規模から50億円程度です。
（経験やスキルに応じたプロジェクトをお任せしていきます。）

【業務の特徴】
JFEスチールなどグループのネットワークを活用した案件受注が可能です。

【社風について】
■建設業ではなく「メーカー」系企業ですので、穏やかで働きやすい雰囲気の社風です。
■社員の約半数が中途社員ですので、中途社員も働きやすい職場環境です。

【同社の魅力】
◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ！盤石な経営基盤
世界有数の大手鉄鋼メーカー、JFEスチールが親会社となっており、創業以来黒字、無借金経営を維持しております。
◎JFEグループ唯一の総合建設会社
グループの製鉄所の保全事業だけでなく、大型物流倉庫を中心にJFEグループ外からの工事受注が大幅に増加し業績を伸ばしております。
流倉庫やシステム建築など強みを活かし、安定性の高い事業展開を行っています。
◎充実した福利厚生
JFEスチールと同等の手厚い福利厚生がございます。
健康、医療や住宅、通勤、育成制度などはもちろん完備しており、JFEグループならではの多種多様なグループ割引もございます。
◎徹底した勤怠管理
繁忙期には残業もございますが、同社は三六協定を遵守しています。世界を代表するメーカーグループとして、コンプライアンスを徹底しております。

【必須】
■設計監理の実務経験がある方
■一級建築士の資格を有する方

～未経験から設備管理・技術者としてのキャリアを積む/京阪神での勤務/Daigasグループ/教育体制充実/残業時間月平均20時間程度～

◇Daigasグループの設備管理やエネルギー関連業務を行う連結子会社である同社にて、関連施設の設備管理をご担当頂きます。

★Daigasグループの安定感はもちろん、資格取得のためのバックアップ体制も万全な同社で、エンジニアとしてのキャリアを歩んでいただけます★

【業務内容】
・空調、給排水、消防、衛生設備の点検、管理業務
・地域熱供給プラントの運転管理、点検、保全業務
・電気設備、ボイラー、コージェネレーション設備の運転、監視、維持、管理業務
※見積の作成や請求処理などの業務もございます。
※適性やキャリアを考慮して、配属を決定します。
※京阪神エリア内の現場を担当します。

【業務の特徴】
◎2名から20名のチーム体制でローテーションを組み、業務を担当します（一つの現場に常駐します）。
ベテランの先輩と共に業務を行うため、未経験者も安心の職場環境です！
◎幅広い技術（電気設備やボイラー、空調／給排水等、幅広いインフラの知識）を身に着けることができ、スキルアップするチャンスがあります。

【教育体制】
◎大阪ガスの研修施設にて設備の基本的な知識面から丁寧に教えていただけます。
◎資格取得についても勉強会や取得に当たる一時金、手当など制度が充実しており、資格取得に励める環境です。

【キャリアについて】
・マルチスキルを備えた方は、機械や電気の専門性を磨けるだけではなく、工事計画の立案等に携わることが可能です。
・また、キャリアプランに希望がある場合、自己申告（年1回）により別の現場に異動し、施設管理の多彩な経験を積むこともできます。

【勤務地】
■大阪市内、神戸市内、京都市内および大阪府、兵庫県、京都府内のオフィスビル・商業施設・総合病院・大学等での勤務となります。※自宅から通勤できる範囲内で配属先を考慮します。

■配属場所によっては宿直（夜間）業務の可能性もございます。

＜業種未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞
【必須】以下いずれかに該当する方
■ビルメン四点セット資格いずれかをお持ちの方
（※設備管理経験は不要です）
■ポリテクセンターに通われていた方

【歓迎】
・機械/電気/建築系の何らかのご経験（学生時代の知見でも可）

兵庫県神戸市の営業所勤務にて、計装技術者として、空調設備における自動制御装置システム等の設計積算、施工管理および保守メンテナンスを行っていただきます。

■魅力
・様々なメーカー製品を扱う商社のため、幅広い知見が身に付きます！
・年間休日127日、アニバーサリー休暇、男性の育休取得推進など、働きやすい環境が整っています。「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」にも認定されています！
・10年連続決算賞与支給、昨年度はベースアップ実施等、社員に利益還元をする体制の整った会社です！

■具体的に
・自動制御システム、中央監視システムの構築、原価計算等の積算作業、施行図作成、施工管理、試運転調整、保守管理、更新提案、改修工事対応

※残業月平均30～40時間
※現場が遠方の場合は、出張または現場常駐（常駐の場合は本人負担0で社宅の提供あり）

オフィスや学校、ホテル、工場をはじめ様々な建物の機器/設備を提供する、スペシャリスト企業、それが同社です。
ぜひ同社の一員として、環境新時代のニーズを先取りする事業にチャレンジしてください。
自分で企画立案し、自分が牽引役となってプロジェクトを完遂し切れるような強い行動力と積極性を持つ人材を同社では特に求めています。

【必須】
■自動制御機器、中央監視システムの知識をお持ちの方

【下記いずれか必須】
■設備工事における施工管理のご経験をお持ちの方
■設備工事における設計積算業務のご経験をお持ちの方
■設備工事における保守・メンテナンス業務のご経験をお持ちの方
■ビル管理会社における建物の総合管理（ビルマネジメント）のご経験をお持ちの方

【歓迎資格】
■電気工事士
■計装士
■エネルギー管理士
■電気工事施工管理技士
■管工事施工管理技士
■電気主任技術者
■電気通信工事施工管理技士
※今後資格取得に対して意欲がある方も歓迎致します。

神戸市の営業所にて同社マンションブランドを中心としたマンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス書類作成や、住まいるサポーター（マンション管理員）との連絡業務を行っていただきます。
「製、販、管一貫体制」を強みとする野村不動産グループの、マンション事業における「管理」の部分を担います。

【詳細】
同グループが展開する「プラウド」「オハナ」などのブランドマンションをはじめ、タワー、超高層など主にハイグレードなマンションの管理を手がけている同社。
お客様に安心で快適な住環境をご提供するために、マンションの総合管理を手がけていただきます。
一人が担当する件数は少なく、ホスピタリティを追求できる環境。
居住者や管理組合、施工会社、オーナーなど、様々な人と連携しながら住みよいマンションを実現していきます。

(1)居住者からの問い合わせ対応：
専有部や共有部の故障、トラブルに対応します。
社内技術スタッフ、管理部門と連携し、セキュリティや施工会社を手配するなど、最適な改善策を実行します。
(2)住まいるサポーターとの連絡業務：
マンションの清掃や点検を担当する管理員と連絡を取り、安全・快適を維持します。
(3)マンション管理組合への企画提案：
月1回程度、理事会に参加。
マンション修繕計画の立案や、マンションの収支をまとめた月次決算書の提出を行ないます。
また季節ごとのイベントの実施など、マンション運営やコミュニティ形成に関わる様々なアドバイスを行ないます。
※一人で管理する件数をおさえ、居住者の方とじっくり向き合うことができます。
社内の様々な部門や協力会社と連携しながらトラブルなどを解決し、居住者の方から感謝の言葉をいただいたときには充実感があります。
富裕層の方が住まわれる、ハイグレードなマンションを多く管理しています。

【働く魅力】
■夜間や休日の急な呼び出しはほとんど無し
夜間の対応並びに緊急対応は野村スマイルセンターが一次対応いたします。そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため休日や夜間に緊急対応することはほとんどありません。

■フロント職の離職率が2.4％程度
フレックス制度や在宅勤務等を用いてワークライフバランスを整えて就業が可能なため定着率もとても高いです。

■お客様に向き合った提案が可能
管理棟数は1名あたり10件前後の為、お客様一人一人に寄り添った提案が可能であり、顧客満足度は5年連続1位です。
また、リプレイスや見積作成等の事務処理は別部署がある為、マンションフロント業に専念できることもポイントです。

【同社について】
東証プライム上場グループの「製造、販売、管理」一貫体制において、マンション管理を担う同社。
野村不動産からの安定した新築物件供給もあり、管理戸数は10万戸を超えています。
無借金経営を続けながら順調に業績を伸ばしており、ストック産業ならではの安定性と将来性を誇っています。
同社のフィールドは管理業務から、より快適で豊かな生活を提案する「ライフコンサルティング業務」へと広がっています。

【働き方改革にも積極的に取り組んでいます！】
同社では、全職種にて夜勤や休日出勤、PCが20時に強制シャットダウンなど残業を減らしていく取り組みを行っています。
パソコンのログにて勤怠の管理を行っており、自身の申告とログに30分以上の相違がある場合は上長に指摘が入る仕組みになっているという徹底ぶり。
課部長などの管理職の評価査定には、部下の労務管理に関する項目があり、会社全体で、働き方改革に取り組んでいく姿勢を整えています。
その姿勢は、形ある「モノ」ではなく、「サービス」の提供を商品とする会社だからこそ、サービスの提供に欠かせない「人」を大切したいという考えのもとに、成り立っています。

■野村不動産グループの安定した環境／充実の福利厚生
東証プライム市場上場の野村不動産ホールディングスのグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りをしっかり評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当（社内審査あり）も完備しており、長く活躍をいただける環境を整えております。またそれに伴い、管理戸数や売り上げも順調に推移しております。

【必須経験・資格】
■マンションフロントの経験をお持ちの方（6年～9年以上）
※経験年数が満たない方もご相談ください。
■管理業務主任者の資格をお持ちの方

▼魅力ポイント
◎ 半導体クリーンルーム、バイオ医薬品プラント、食品プラントなどスキルアップに適した様々な高度案件に携われる
◎ 元請9割、一気通貫でのエンジニアリングを提供できる
◎ 平均残業時間は35時間程度（前年度比−13時間）、福利厚生（帰宅手当、住宅手当や、資格取得支援）も充実

▼業務内容
産業プラント設備における空調・電気設備・建築などのエンジニアリング（計画/設計/施工/保守サービス）をトータルで手がけている部署です。
今回ご入社の方には、工事の工程や品質・安全などの施工計画及び監督業務や関係各所との調整、管理を中心に行っていただきます。

【具体的には】
・産業プラント設備における空調・衛生設備、電気設備の施工管理
　┗設計図書と照合し、設計図通りに、施工が実施されているかの確認
　┗施工工程の打ち合わせ（クライアントを含めた定例会議・社内外会議）
　┗協力会社を含めた全体管理業務
　┗試運転、調整（竣工後、クライアントへ引き渡し時）
　※原則クライアントはゼネコンではなく施主（メーカー）となります

▼魅力
◇エンドユーザーとの関わり
「エンジニアリング」「ゼネコン」「サブコン」の要素を網羅しているため、大手ゼネコンや設計事務所に与えられた設計図で仕事するのみならず、自らクライアントと直接会話し、一緒に設備を創り上げることが出来ます。
その分、厳しいお言葉を頂戴することもありますが、それが達成感ややりがいに繋がります。

◇円滑、柔軟なプロジェクト遂行
約7,8割が自社請け案件です。設計～施工管理～保守サービスまで自社で抱えることが多く、プロジェクトを一気通貫で円滑に、柔軟に遂行することが可能です。
「外注さんと意思の疎通が図れていなかった」「軽微な変更も時間がかかる」といった業界特有の問題も起こりにくい体制です。

◇穏やかでフラットな社風
同社の特徴は「チームの和を重んじて働く」「穏やかな」社員が多いことです。入社後にまずその社風に(いい意味で)驚く社員がたくさんおります。
「わからないことがあっても聞きにくい」なんてことはなく、入社後は3～6ヶ月程度OJTで先輩社員と一緒に業務に携わっていただきます。先輩・後輩、プロパー、中途社員関係なくお互いの意見を発しやすいフラットな組織です。

◇キャリアイメージ
地域密着にて、エンジニアリング力を生かし、施工管理のプロフェッショナルを目指していただきます。自社一気通貫のプロジェクトが多いため、設計・営業と共に、協力体制を構築し拡販していく意識を持てる方は活躍できるフィールドがあります。ゆくゆくは現場のマネジメントもお任せしたいと考えています。


＜会社について＞
同社は日立グループの一員として、産業プラント、公共インフラを支える生産プロセス、電気・空調・水処理施設などの企画、設計、建設からメンテナンスそしてリニューアルまで一貫して提供し、お客さまの課題解決と快適な社会の実現に貢献しています。

▼多様なビジネスフィールド
＜産業プラント事業＞
医薬品、食品、化成品などの産業プラントに関わる設備・工事の企画～設計～建設～メンテナンスに至るまで、総合的に広範囲なニーズに応えています。

＜空調設備事業＞
半導体や食品、医薬品などの製造に欠かすことのできないクリーンルーム分野は、高い技術と実績を誇っています。
さらに最近では、バイオ再生医療設備でも高い評価をいただいています。

＜水処理事業＞
人の暮らしや産業化にとって必要不可欠な「水」。
大切な公共の水インフラである上下水道処理場の増設や修繕・改修、
更に生産活動に伴う、民間工場の排水処理設備などを担っています。
同社は、大切な「水」を巡る幅広い分野の事業をカバーしています。

【必須（MUST）】以下いずれかを満たす方
空調・衛生・電気設備の施工管理のご経験（3年目安）
空調・衛生・電気設備の設計のご経験（3年目安）
産業施設・工場の設備管理のご経験（3年目安）

【歓迎（WANT）】
・一級、二級管工事、電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方、
　または、その資格取得を目指されている方

神戸支店にて企画建築（プレハブ）の低層集合住宅における建築施工管理を担当していただきます。

【具体的には】
■新築集合住宅の現場における管理項目（安全、品質、工程、コスト、環境、人）の管理（計画書作成、実施指示、点検確認、軌道修正）を行い、施主様へ良品をお渡しする業務及び、建物引渡し後のアフター点検業務
■携わる案件＝自社プレハブ商品シリーズ（重量、軽量鉄骨構造）
■工期＝3〜6ヶ月（建物規模による）※常時1〜2件を担当していただきます


【キャリアパス】
▼中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制を敷いています。
年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。
▼35歳～40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。


【就業環境】
業界最大手としてコンプライアンスを遵守するために、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。
▼平均年収は964万円(2024年4月末全社員平均)
▼残業時間：全社平均21.8時間/月　程度
▼育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給
▼年間休日123日、積立有給あり
※その他ワークライフバランスをサポートする制度多数有り
※初任地の配属先は現在の居住地、希望を考慮の上決定します。
※60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収を維持可能）

魅力ポイント
▼4週8閉所（休）
　現場の閉所日を設け休日を確保。契約段階から4週8閉所を見込んだ工期確保。
▼シリーズによって建築の仕方が変わったり、建築規模の大小や建設地毎の施工条件によって計画の立て方が変わったりするため、現場によって違いがあり様々な経験を積んでキャリアアップすることが可能。
（ご経験が少ない方も、短期間で基本的な業務は習得できます。）
▼システム建築且つ協力会社が固定されているため、工程管理が簡略化されており就業環境の改善が可能
▼中途社員も多く、新卒中途関係なく公平な評価制度
▼福利厚生が充実
　家賃補助、子育て支援、資格取得、保養所など

【必須】
■建築物（戸建て、アパート、集合住宅）における建築施工管理業務のご経験をお持ちの方（構造は問いません）
■2級建築施工管理技士
■一級建築士あるいは、二級建築士のご資格をお持ちの方
※20代であれば２級建築施工管理技士補でも可
リフォーム施工管理のご経歴でも歓迎

ヘーベルハウスにお住まいのお客様に対するリフォーム提案営業です。

定期点検や定期的な訪問ハガキを起点に訪問アポを獲得するため、
飛び込み営業はございません。

同社は新築時からのすべてのデータ管理しており、データを元に修繕が必要な最適なタイミングで営業を行っています。
そのためアポイント獲得率も6割以上と高く商談に繋がりやすいことも特徴です。
また長年のノウハウから耐久性の優れた商材ラインナップが有り、お客様にご納得いただける提案が可能です。

【具体的には】
■ご案内ハガキの送付
■お電話にて訪問⽇時を決め訪問
■リフォームのヒアリング
■ニーズに合わせてプラン作成・ご提案〜成約
■⼯事担当への引継ぎ
【ご提案例】
■ロングライフリフォーム（外壁塗装・防⽔）
■⽣活提案型リフォーム（キッチン、浴室、リビングほか全⾯改装）
■エコリフォーム（太陽光、蓄電池、エネファーム）

【詳細】
■1⽇に3〜4件の商談・打ち合わせを⾏うイメージです。
■リフォーム案件の種類は様々で規模にもよりますが、常時20件程度の案件を並行して担当していただきます。
■⾒積は積算担当、プランは設計⼠、⼯事管理は⼯事担当者が担う為、営業に専念できます。
■⼤型改装のプレゼンには設計⼠が同⾏、相談しながら進めていただきます。
■各支店、3～6チームに分かれていただきます。
■各チーム構成は営業リーダーを筆頭に3～6名となっています。
■エリアで担当分けをしており、チームと協力しながらご提案いただきます。

【必須】
■営業のご経験をお持ちで、住宅業界に興味のある方

【歓迎条件】
■営業・販売・対人折衝業務のご経験をお持ちの方
■ハウスメーカーや住宅業界での営業経験をお持ちの方

【業務内容】都市再開発・複合施設等を含む住宅／非住宅系アセットの開発プロジェクトの全般的なマネジメントを行っていただきます。

【業務の特徴】
仕入れた土地や自社保有の土地に対し、分譲マンション等の住宅系、物流施設・オフィスビル・商業施設等の非住宅系アセットの開発企画～事業推進～竣工・稼働までトータルプロデュースいただきます。
プロジェクトごとにチームを組成し、部内だけでなく社内外問わず関係各部と連携・協業しながら業務を進めていただきます。

【具体的に】
■商品企画・プランニング、事業収支の作成・予算管理
■行政等、関係各所への届出・申請手続き
■設計事務所、ゼネコンとの折衝・マネジメント
■技術部門と連携した工事の品質監理、進捗工程管理
■賃貸管理部門と連携したリーシング
■再生可能エネルギー等、親会社との協業推進

【組織構成】
要員数：8名
部長1名、グループ長1名、次長3名、課長1名、係長2名、社員6名

【必須】
■開発事業の事業推進経験のある方
■開発事業における事業推進能力を有する方

【歓迎】
■住宅、商業、オフィスなど様々なアセットの開発経験のある方
■開発プロジェクトのリーダー経験のある方
■宅地建物取引士、建築士（1級、2級）を有する方

近畿支店において、建築事業部の建築営業をご担当頂きます。

【具体的には】
スーパーゼネコンや設計事務所の設計者に同社の工法をご提案いただきます。同社システム建築の利用会社拡大のために重要なポジションとなります。
※ご入社してすぐは既存社員が開拓している案件のやり取りやご依頼を頂いた企業様にご提案するケースが多くなる可能性がございますが、業務に慣れてきましたら事業開拓等の新規開拓もお任せする予定です。

【担当案件について】
商業施設・スポーツ施設・工場・オフィスビルなど幅広い建築物の営業に携わります。

【業務の特徴】
JFEスチールなどグループのネットワークを活用した案件受注が可能です。

■企業の魅力
◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ！盤石な経営基盤。
世界有数の大手鉄鋼メーカー、JFEスチールが親会社となっており、創業以来黒字、無借金経営を維持しております。
◎従業員40,000名超のJFEスチールと同等の福利厚生！
資本金2,396億円、従業員数45,844名のJFEスチールと同等の手厚い福利厚生がございます。
健康、医療や住宅、通勤、育成制度などはもちろん完備しており、JFEグループならではの多種多様なグループ割引もございます。
◎徹底した勤怠管理
繁忙期には残業もございますが、同社は三六協定を遵守しています。
世界を代表するメーカーグループとして、コンプライアンスを徹底しております。

【必須】
以下いずれかの経験をお持ちの方
■ゼネコン、建材メーカー、ハウスメーカー等での営業経験をお持ちの方
■施工管理もしくは設計経験をお持ちの方

【歓迎】
■一級建築士、もしくは1級建築施工管理技士をお持ちの方
■構造設計に関する知識や経験をお持ちの方

同社の近畿支店において、構造設計業務をごご担当いただきます。

【具体的には】
大型物流倉庫を中心に非住宅案件の構造設計に携わります。
新築案件が多く、基本設計から設計監理まで一貫してご対応いただきます。
業務負荷を抑えるため、製図の大部分や事前協議の一部などは外部に業務を委託しております。

■お任せする業務
・基本設計
・実施設計
・設計監理
・各部署（営業・工事・工務・設備）との打ち合わせ
・図面作成（外注、図面確認、取りまとめ　等）
・客先対応、各種申請業務
※経験やスキルに応じたプロジェクトをお任せしていきます。

【業務の特徴について】
・JFEスチールなどグループのネットワークを活用した案件受注が可能です。

■配属部署：
＜建築事業部＞
物件種類：主に物流倉庫（物流センター）
工法：S造やSRC造などの鉄骨が主体
案件規模：数十億円～数百億円程度
チーム体制：1案件につき2～3名で担当。また、一人当たり３～４件の案件を並行して担当しております。

【同社の特徴】
JFEグループ唯一の総合建設会社で、グループの製鉄所保全事業だけでなく、大型物流倉庫を中心にJFEグループ外からの工事受注が増加し業績を伸ばしております。
物流倉庫やシステム建築など強みを活かし、安定性の高い事業展開を行っています。
世界有数の大手鉄鋼メーカー、JFEスチールが親会社となっており、盤石な経営基盤をもとに創業以来黒字・無借金経営を維持しております。
さらに福利厚生も充実しており、安定した環境の中で、自由に仕事に取り組むことができます。
また、中途入社の社員が多数在籍しており、違和感なく職場へ溶け込める環境がございます。

【必須条件】
■構造設計の実務経験がある方
■一級建築士の資格を有する方

同社の近畿支店において、意匠設計業務をごご担当いただきます。

【具体的には】
大型物流倉庫を中心に非住宅案件の意匠設計に携わります。
新築案件が多く、基本設計から設計監理まで一貫してご対応いただきます。
業務負荷を抑えるため、製図の大部分や事前協議の一部などは外部に業務を委託しております。

■お任せする業務
・基本設計
・実施設計
・設計監理
・各部署（営業・工事・工務・設備）との打ち合わせ
・図面作成（外注、図面確認、取りまとめ　等）
・客先対応、各種申請業務
※経験やスキルに応じたプロジェクトをお任せしていきます。

【業務の特徴について】
・JFEスチールなどグループのネットワークを活用した案件受注が可能です。

■配属部署：
＜建築事業部＞
物件種類：主に物流倉庫（物流センター）
工法：S造やSRC造などの鉄骨が主体
案件規模：数十億円～数百億円程度
チーム体制：1案件につき2～3名で担当。また、一人当たり３～４件の案件を並行して担当しております。

【同社の特徴】
JFEグループ唯一の総合建設会社で、グループの製鉄所保全事業だけでなく、大型物流倉庫を中心にJFEグループ外からの工事受注が増加し業績を伸ばしております。
物流倉庫やシステム建築など強みを活かし、安定性の高い事業展開を行っています。
世界有数の大手鉄鋼メーカー、JFEスチールが親会社となっており、盤石な経営基盤をもとに創業以来黒字・無借金経営を維持しております。
さらに福利厚生も充実しており、安定した環境の中で、自由に仕事に取り組むことができます。
また、中途入社の社員が多数在籍しており、違和感なく職場へ溶け込める環境がございます。

【必須条件】
■実施設計の実務経験がある方
■一級建築士の資格を有する方

＜東証プライム上場　東急不動産ホールディングスグループ＞
お客様から選び続けられるために私たち東急コミュニティーは、「安心」「安全・快適」そして「上質」なサービスの提供を通じて、
お客さまの未来価値創造をお手伝いする最良のパートナーとしてさらなるお客さま満足の向上を図ってまいります。

■分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務
（担当物件巡回、管理人・業者折衝、管理組合理事会・総会の運営、防火管理・消防計画作成、駐車場契約・解約、保険契約管理、名簿整備、通知連絡業務、イベント支援）
■会計マメジメント業務（未収納金督促、収納・支払業務、予決算報告業務）
■建物・住環境改善提案（照明、オートロック、宅配ボックス、災害対応等）

※屋内の受動喫煙対策：あり（禁煙）
業務の変更範囲：マンション・ビル管理業、工事業に関する業務および一般管理部門業務等

【必須】★第二新卒歓迎
■営業・対外折衝業務2年以上（業界不問）
【歓迎】
■不動産業界（ディベロッパー、住宅、売買仲介、賃貸、管理）経験者歓迎
■管理業務主任者・宅地建物取引士資格保有者

★プライム市場上場長谷工グループ！
就業環境を改善したい方必見/夜間工事なし、50歳以上の方も大歓迎！
関西支社（兵庫拠点）で建築施工管理（マンション大規模修繕）の募集です。

【業務詳細】
マンションの修繕工事の施工管理を担当していただきます。案件の9割は建築施工管理になります。
〇外壁改修/外構改修/エントランスホールの改修/屋上防水の改修/給排水設備の改修/
電気設備の改修/バリアフリー改修　その他
※大規模修繕、内外装の総合リフォームは長谷工リフォーム、管理は長谷工コミュニティと
グループ内で機能を分担しています。

【働き方】
〇施工現場に関しては通勤を配慮した上で決定致します。
また、マンションの修繕工事の為、居住者にご迷惑をお掛けしないためにも夕方には作業が終了します。
事務処理は現場近くのプレハブにて行いますが遅くまで業務を行うと居住者の印象を悪くする為、
残業時間も30時間程度と働きやすい環境になっております。
パソコンに関しては20時にシャットダウンされ、シャットダウン時間のデータから
残業が多い社員を指導する事で働き方改革に取り組んでおります。
基本的には公共交通機関を使用し現場への直行直帰ですが、月に2~3回程度支店にて
事務処理や会議等に出席頂く事があります。

【魅力】
〇住民の方との密なコミュニケーションを取る仕事となるため、大変な面もありますが、
マンションをより住みやすく、より長く住み続けられるようにする仕事になるため、
住民の方からの喜ばれたり感謝の言葉をいただく場面も多く、やりがいを感じられるお仕事です。
〇施工にあたっては、居住者の方々から構成される管理組合、修繕委員会とのやりとりが多いです。
〇工期は6ヶ月程度の案件が多く、1億円前後の規模をご担当頂く事が多くなります。
また、案件に関しては長谷工グループの管理している物件が4割、
残り6割はグループ外の企業からの案件になります。

【資格取得とOJTは全社一丸】
〇入社後は中堅/ベテラン社員のもと、半年～1年程度はじっくりと業務の流れを学んでいただきます。
豊富な経験やノウハウを惜しみなく伝授しますので、施工管理技術者としてキャリアアップしたい方にはピッタリ。

【技術力へのこだわり】
技術力にこだわり、「無振動/無騒音/住まいながら」をテーマに、日常生活にできる限り影響を与えない工法の開発を進めています。

【必須条件】
〇何かしらの施工管理のご経験をお持ちの方
〇1級建築施工管理技士

★プライム市場上場長谷工グループ！
就業環境を改善したい方必見/夜間工事なし、50歳以上の方も大歓迎！
関西支社（兵庫拠点）で管工事施工管理（マンション/給排水工事）の募集です。

【業務詳細】
■マンションの大規模修繕工事において、主に給排水工事の施工管理をご担当していただきます。
〇外壁改修/外構改修/エントランスホールの改修/屋上防水の改修/給排水設備の改修/電気設備の改修/
バリアフリー改修　その他

【働き方】
〇施工現場に関しては通勤を配慮した上で決定致します。
また、マンションの修繕工事の為、居住者にご迷惑をお掛けしないためにも夕方には作業が終了します。
事務処理は現場近くのプレハブにて行いますが遅くまで業務を行うと居住者の印象を悪くする為、
残業時間も30時間程度と働きやすい環境になっております。
パソコンに関しては20時にシャットダウンされ、シャットダウン時間のデータから残業が多い社員を指導する事で働き方改革に取り組んでおります。
基本的には公共交通機関を使用し現場への直行直帰ですが、月に2~3回程度支店にて事務処理や会議等に出席頂く事があります。

【魅力】
〇住民の方との密なコミュニケーションを取る仕事となるため、大変な面もありますが、マンションをより住みやすく、より長く住み続けられるようにする仕事になるため、住民の方からの喜ばれたり感謝の言葉をいただく場面も多く、やりがいを感じられるお仕事です。
〇施工にあたっては、居住者の方々から構成される管理組合、修繕委員会とのやりとりが多いです。
〇工期は6ヶ月程度の案件が多く、1億円前後の規模をご担当頂く事が多くなります。
また、案件に関しては長谷工グループの管理している物件が4割、残り6割はグループ外の企業からの案件になります。

【資格取得とOJTは全社一丸】
〇入社後は中堅/ベテラン社員のもと、半年～1年程度はじっくりと業務の流れを学んでいただきます。
豊富な経験やノウハウを惜しみなく伝授しますので、施工管理技術者としてキャリアアップしたい方にはピッタリ。

【技術力へのこだわり】
技術力にこだわり、「無振動/無騒音/住まいながら」をテーマに、日常生活にできる限り影響を与えない工法の開発を進めています。

【必須条件】
〇管工事施工管理経験をお持ちの方
〇1級管工事施工管理技士

★プライム市場上場長谷工グループ！
就業環境を改善したい方必見/夜間工事なし、50歳以上の方も大歓迎！
関西支社（兵庫拠点）で建築施工管理（マンション大規模修繕）の募集です。

【業務詳細】
マンションの修繕工事の施工管理を担当していただきます。案件の9割は建築施工管理になります。
〇外壁改修/外構改修/エントランスホールの改修/屋上防水の改修/給排水設備の改修/
電気設備の改修/バリアフリー改修　その他
※大規模修繕、内外装の総合リフォームは長谷工リフォーム、管理は長谷工コミュニティと
グループ内で機能を分担しています。

【働き方】
〇施工現場に関しては通勤を配慮した上で決定致します。
また、マンションの修繕工事の為、居住者にご迷惑をお掛けしないためにも夕方には作業が終了します。
事務処理は現場近くのプレハブにて行いますが遅くまで業務を行うと居住者の印象を悪くする為、
残業時間も30時間程度と働きやすい環境になっております。
パソコンに関しては20時にシャットダウンされ、シャットダウン時間のデータから
残業が多い社員を指導する事で働き方改革に取り組んでおります。
基本的には公共交通機関を使用し現場への直行直帰ですが、月に2~3回程度支店にて
事務処理や会議等に出席頂く事があります。

【魅力】
〇住民の方との密なコミュニケーションを取る仕事となるため、大変な面もありますが、
マンションをより住みやすく、より長く住み続けられるようにする仕事になるため、
住民の方からの喜ばれたり感謝の言葉をいただく場面も多く、やりがいを感じられるお仕事です。
〇施工にあたっては、居住者の方々から構成される管理組合、修繕委員会とのやりとりが多いです。
〇工期は6ヶ月程度の案件が多く、1億円前後の規模をご担当頂く事が多くなります。
また、案件に関しては長谷工グループの管理している物件が4割、
残り6割はグループ外の企業からの案件になります。

【資格取得とOJTは全社一丸】
〇入社後は中堅/ベテラン社員のもと、半年～1年程度はじっくりと業務の流れを学んでいただきます。
豊富な経験やノウハウを惜しみなく伝授しますので、施工管理技術者としてキャリアアップしたい方には
ピッタリ。

【技術力へのこだわり】
技術力にこだわり、「無振動/無騒音/住まいながら」をテーマに、日常生活にできる限り影響を与えない工法の開発を進めています。

【必須条件】※下記いずれかに該当する方
〇何かしらの施工管理のご経験をお持ちの方
〇建築系学科を卒業されている方

【歓迎条件】
〇1級/2級建築施工管理技士（40歳以上は1級必須）