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400万～499万/第一種電気主任技術者の求人検索結果一覧
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再エネプラントマネージャー/福岡
自然電力株式会社
- 職種
- 電気設備保全, プラント設備管理, ビル設備管理
- 想定年収
- 400～600万円
- 勤務地
- 福岡県
業務内容
再生可能エネルギー発電所の運用・保守業務を行い、発電パフォーマンス向上のために様々な施策を提案・実行します。
自発的に問題を発見・解決することにより、地域に根差した再生可能エネルギー事業の普及と定着、産業の創造に貢献頂くポジションです。
【具体的には】
■稼働中の太陽光／風力発電所の運用・保守業務のマネジメント（顧客対応、現場管理、トラブル修繕対応、契約・収支管理等）
■運用・保守ビジネスの経営企画業務（経営基盤強化、シェア拡大戦略立案、産業創造等）
※juwi自然電力オペレーション株式会社での業務となります。
活かせる経験スキル
【必須】
■インフラ保守業界での経験をお持ちの方
■ビジネスレベルのPC操作能力
【歓迎】
■電力業界での経験をお持ちの方
■日常レベル以上の英語力
■電気工事士、電気主任技術者、通信工事施工管理技士等の資格保有者
# 生産施設 # 改修・現状回復 # 新築 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 -
日本メックス株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 457～764万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
ビルメンテナンス担当として、データーセンターの建物の監視、点検、分析、改善提案まで一貫して携わっていただきます。
▼主な業務内容
〇監視・点検業務:
・設備や機器の運転状況を常に監視し、日常的なデータ管理、巡回点検を行います。
・建物利用者からの問い合わせやクレームに対応し、必要に応じて修繕を手配します。
・電気、衛生、空調、昇降機、防災設備などの定期点検を実施します。
〇現状把握と分析:
・日々の監視・点検で得られたデータを基に、設備の状況を詳細に分析・評価します。
・エネルギー使用量、コスト、故障発生傾向などを多角的に検討し、より効率的な建物運営のための課題を特定します。
〇改善策の提案:
・建物の快適性向上、省エネルギー化、利用者満足度（CS）向上、セキュリティ強化、ライフサイクルコスト（LCC）削減、中長期修繕計画の策定など、幅広い視点から改善策を立案し、提案します。
これらの業務を通じて、建物の常駐よる維持管理（電気、衛生、空調、防災設備など）を行います。
■働き方
・担当施設はデータセンター（千葉県印西市）です。
・請負形態は元請案件が多いです。
・管理方法は常駐管理です。
・勤務形態は変形労働制（20週間）のシフト勤務。
- 日勤１：09時00分～21時15分（休憩75分）
- 日勤２（20週間に4回程度）：09時00分～18時00分（休憩60分）
- 夜勤：21時00分～翌09時15分（休憩75分）
※ 基本的なシフトローテーションは下記となります。
日勤→夜勤→明け→休み→日勤→日勤→夜勤→明け→休み→休み→日勤→夜勤......
・残業時間は月平均10時間です。
※物件よりシフトが異なる可能性があります。
・残業時間は月平均10時間です。
・車通勤可、自転車通勤可。
印西牧の原駅、千葉ニュータウン中央駅から徒歩30分（送迎バスあり）
■同社の特徴：
同社はNTTグループ関連施設を中心に、「建物総合管理」と「建物・設備工事」で建物の安心・安全・快適を
守り続けてきました。通信施設（データーセンター等）の管理実績は豊富で培った技術力があります！
～こんな方におすすめです～
・プライベートと仕事両立させたい方
→平均残業時間10時間/月程度！
・安定基盤のある企業にて従事されたい方
→NTTファシリティーズの100％子会社・NTTグループとの連携あり！
・キャリアアップ、スキルアップをしていきたい方
→資格支援制度充実！
資格を取得すると授業料を会社負担してくれるだけではなく、 奨励金も支給されます。
・キャリアアップ、スキルアップをしていきたい方
→資格支援制度充実！
＜資格を取得すると授業料を会社負担してくれるだけではなく、 奨励金も支給されます。＞
[資格取得費用]講習料（通信教育料）、受験料、登録料、教材購入費等
［奨励金］
200,000円 1,2種電気主任技術者
100,000円 3種電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、エネルギー管理士
※入社以前に取得した資格については支給しない。
［専任資格手当］
3,000円 電気主任技術者(1,2,3 種)、冷凍機械責任者（1種）
2,000円 建築物環境衛生管理技術者、冷凍機械責任者(2,3 種)
・「健康経営」健康づくりを気にされている方
→健康保険組合連合会東京連合会より、“健康優良企業”に認定！
・子育てを考えている方
→「くるみん」認定・・・・子育てサポート企業！活かせる経験スキル
■必須要件：下記2つの要件を満たす方
〇経験年数：
ビル維持管理の実務経験が1年以上あること
〇資格要件：次の条件（アまたはイ）を満たしていること。
(ア)建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者、(第1種、2種、3種)、冷凍機械責任者(第1種、2種)、エネルギー管理士の資格のどれか1つをお持ちの方
(イ)電気工事士(第1種、2種)のほか、以下の資格を1つ以上お持ちの方
・危険物取扱者(甲種、乙種)、ボイラー技士(特級、1級、2級)、消防設備士(甲種、乙種)、ビル設備管理技能士(1級)、浄化槽管理士、冷凍機械責任者(第3種)
■歓迎
・英語でのコミュニケーション: 必須ではありませんが、業務で簡単な英語でのやり取りが発生する場合（案件）があるため、抵抗なくコミュニケーションが取れる方は歓迎します。
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
東洋ビルメンテナンス株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 450～700万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【三菱UFJ銀行の緊密企業！／転勤無しで腰を据えて大阪で働けます！／年間休日122日／残業20h程度／大阪府内の管理物件】
★求める人材は、お人柄の部分を一番大切にしておりますのでご経験や知識が浅い方でもご相談頂けます！
＜業務概要＞
建物設備総合管理技術職として、梅田スカイビルなどのランドマークや三菱UFJ銀行大阪ビルや支店等、ビルやデータセンターなどに設置してある電気・空調・給排水・消防・建築設備の管理業務をお任せします。
将来的にはあらゆる建物の「安全」・「安心」・「快適」な空間を創造するスペシャリストとして活躍していただきます。
※将来的に京都府精華町にあるデータセンター管理のポジションへの異動の可能性もございます。
＜具体的な業務＞
○設備の保守／点検／整備／運転管理
○技術スタッフの巡回・監視
○点検・整備の計画と実施
○工事：電気、空調、給排水、建築設備修繕、リニューアル工事など
■働き方
○対象物：オフィスビル、データセンター、複合用途ビル、太陽光発電所等
○勤務形態：常駐勤務（入社直後はスキルアップの為に巡回対応の場合もあります）
○残業：月15～20時間程度
○働き方：日勤と通し勤務それぞれ有り
○部署・建物により勤務時間変動あり。時差出勤、宿直・夜間・交代勤務可能性有。
シフトは1ヶ月単位で作成。
○宿泊勤務：あり（月4～5回程）
※宿直勤務は仮眠室で5～6時間の睡眠をとることができます。緊急対応が無ければ無理なく勤務できます。
※夜勤時の緊急対応はほとんどありません。
■配属先
大阪支店への配属です。大阪市内（北区・中央区・西区）の管理物件にて勤務します。
特に規模の大きい管理物件は下記です（下記以外の管理ビルも多数あります）
・梅田スカイビル（30名弱程度）
・大阪国際ビルディング（20名程度）
・三菱UFJ銀行大阪ビル（20名程度）
・UFJグループのデータセンター（京都府精華町）
＜この求人のポイント＞
（1）メガバンクの緊密企業であるが故の事務業務の緻密さ
〇三菱UFJ銀行の緊密企業である為、社内の報告業務や事務処理などはきちんと見られ細かい部分までもチェックが行き届きます。
〇単なるビルメンテナンススキルだけではなく、その他業務のスキルにも磨きがかかる環境です！
（2）資格取得支援制度充実でキャリアアップに向け多くの技術者に選ばれ続けています！
○資格取得に向けた多数の研修制度を用意しています。社内講習やライセンス手当等、社員の資格取得に向けて全力でバックアップ！2023年には千葉に研修所と社員寮を新設。現場での一連の業務を想定した、より実践的な研修で人材育成に注力！
○将来的には、規模の大きなビルの責任者やマネジメント層として活躍したり、現在需要拡大中のデータセンターの設備にも携わったりと幅広いキャリアを積むことが可能！
（3）転居を伴う転勤はございません、福利厚生も抜群です。
〇大阪にて腰を据えて働くことができます。
出張も無く、残業時間も月20時間程度の為家族との時間やプライベートの時間も確保することが可能です。
○資格取得に向けた多数の研修制度を用意しています。社内講習やライセンス手当等、社員の資格取得に向けて全力でバックアップ！2023年には千葉に研修所と社員寮を新設。現場での一連の業務を想定した、より実践的な研修で人材育成に注力！活かせる経験スキル
【必須条件】下記いずれかを満たす方
■設備管理のご経験（ビル、商業施設、病院、工場等）をお持ちの方
※ご経験により、下記歓迎条件の資格も必要となる場合もございます。
■第二種電気工事士／第三種冷凍機械責任者／危険物取扱者乙種４類／二級ボイラー技士のいずれかの資格をお持ちの方
※データセンターをご希望の方は第3種電気主任技術者もしくは電気設備の知見が必須となります
※人物面重視の選考であり、コミュニケーション力にや協調性をお持ちの方は大歓迎です。
【歓迎条件】
■第三種電気主任技術者、エネルギー管理士、建築物環境衛生管理技術者のいずれかの資格をお持ちの方# 高層ビル # 病院 # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
NTTアーバンバリューサポート株式会社
- 職種
- プロパティマネジメント
- 想定年収
- 440～780万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
大阪府大阪市勤務にて同社でプロパティマネジメント業務を受託しているオフィスビル、商業施設のリーシング業務を担っていただきます。
【具体的には】
■リーシングプラン作成と提案
（対象建物のマーケット分析、募集条件の提案、募集方法の提案等）
■募集資料の作成
■仲介会社様への物件紹介
■直接営業によるお客様への物件紹介
■お客様の現地案内対応
■お客様等へ賃貸借条件の提案、交渉
■賃貸借契約書の締結補助
■委託者様への報告、連絡、相談
■オフィス賃貸仲介
【同社の魅力】
★再雇用制度がありますので65歳まで働くことが可能です！
★1ヶ月あたりの残業時間は全社平均20時間ほどです。（時期や案件により異なります。）
★フレックス勤務の活用で、より柔軟な働き方をめざしています。
★リモートワークについても、コロナ禍以前からDXの一環として促進しています。
【育休・産休について】
育児休業等の制度、フレックス勤務やリモートワーク、その他WLB（ワークライフバランス）の実現をサポートする各種制度も整っており、
育児と仕事を両立する事も可能と考えています。男性社員の育児休職取得も推奨しています。
【同社の特徴】
2021年7月、同社はNTTアーバンバリューサポート株式会社として、新たな一歩を踏み出しました。
前身のNTT都市開発ビルサービス株式会社は、2000年にNTT都市開発株式会社から建築工事部門が分離して発足し、その後、プロパティマネジメント事業の開始、全国一社化、ワンストップでのサービス提供分野の拡大など、着実に事業領域を拡げ、組織体制を充実してまいりました。
今般、ICTやエネルギー分野に事業のウィングを拡げ、NTTアーバンソリューションズグループの一員として、
街づくりの総合的なマネジメントを担い、さまざまな地域の皆さまの街づくりへの想いを支え、持続可能な社会の実現に向けての最も頼れるパートナーであり続けることをめざします。
活かせる経験スキル
【必須要件】
■オフィス、商業施設のテナントリーシングの経験がある方
（具体的には、テナント候補企業の抽出から提案、交渉、契約締結までの業務）
※経験年数は問いません
【歓迎資格】
■宅地建物取引士の資格をお持ちの方# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
NTTアーバンバリューサポート株式会社
- 職種
- ビル設備管理, 電気設備設計
- 想定年収
- 440～780万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京勤務/NTTグループの同社にてエネルギー関連のサービスコーディネーターとしてご活躍いただきます。
【具体的には】
■プロパティマネジメントに関連し、各ビルのテナント企業から寄せられる再生可能エネルギー導入に関する対応およびお客様への同行説明支援（ヒアリング／提案等）
■再生可能エネルギー導入の進捗状況把握、及びプロパティマネージャーの活動分析
■非化石証書の購入および販売
■プロパティマネジメント受託ビルの電気使用量、再エネ導入量定期収集、集計、オーナー向け報告・効率化検討
■プロパティマネジメント受託ビルの電気料金削減検討（契約電力見直し、電力会社切替等）
■再生可能エネルギー導入に必要な支援ツールの作成、スキルアップ勉強会の企画、開催
■テナント企業向け、ビルオーナー向け、エリア向けのエネルギー関連サービス（再エネ・省エネ・EV充電設備・蓄電池等）の目利き及び提供サービスのメニュー検討
【同社の魅力】
★再雇用制度がありますので65歳まで働くことが可能です！
★1ヶ月あたりの残業時間は全社平均20時間ほどです。（時期や案件により異なります。）
★フレックス勤務の活用で、より柔軟な働き方をめざしています。
★リモートワークについても、コロナ禍以前からDXの一環として促進しています。
【育休・産休について】
育児休業等の制度、フレックス勤務やリモートワーク、その他WLB（ワークライフバランス）の実現をサポートする各種制度も整っており、育児と仕事を両立する事も可能と考えています。男性社員の育児休職取得も推奨しています。
【同社の特徴】
2021年7月、同社はNTTアーバンバリューサポート株式会社として、新たな一歩を踏み出しました。
前身のNTT都市開発ビルサービス株式会社は、2000年にNTT都市開発株式会社から建築工事部門が分離して発足し、その後、プロパティマネジメント事業の開始、全国一社化、ワンストップでのサービス提供分野の拡大など、
着実に事業領域を拡げ、組織体制を充実してまいりました。
今般、ICTやエネルギー分野に事業のウィングを拡げ、NTTアーバンソリューションズグループの一員として、
街づくりの総合的なマネジメントを担い、さまざまな地域の皆さまの街づくりへの想いを支え、持続可能な社会の実現に向けての最も頼れるパートナーであり続けることをめざします。
活かせる経験スキル
【必須要件】
〇再生可能エネルギー事業および電気料金高騰問題への強い興味、関心をお持ちの方
〇自ら企画、提案、営業活動のできる方
〇基本的なＰＣスキル（特にPowerPoint、Excel、Word）をお持ちの方
【歓迎する資格/要件】
〇電力自由化以降の新電力事業経験
〇メガソーラーなど、発電事業の企画、設備設計、運用経験
〇オフィスビル、商業施設の運営管理（特に電気使用量の把握）
〇第三種電気主任技術者
〇エネルギー管理士（電気or熱）
〇電気工事士等 電気関連資格# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社北未来技研
- 職種
- 電気設備設計, 土木設計, 土木設計
- 想定年収
- 400～600万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
同社にて土木施設に付帯する電気設計業務をお任せします。
■電気通信設備の計画、調査、設計
■道路・河川電気設備設計
■受配電設備設計
■発電設備設計
■無線通信施設設計
■情報通信ネットワーク設備設計
【組織構成：構造事業部電気設備設計課8名】
電気設備設計課：40代5名、50代3名
【直近の表彰・受賞について】
●一般国道12号 旭川市 岩見大橋補修設計外一連業務
表彰機関：北海道開発局 ／ 表彰名：北海道開発局優良工事等表彰 局長表彰
●一般国道12号 滝川市 一の坂こ線橋補修設計外一連業務
表彰機関：北海道開発局 ／ 表彰名：北海道開発局優良工事等表彰 札幌開発建設部 部長表彰
●一般国道238号 猿払村 猿骨橋（上り）補修設計外一連業務
表彰機関：北海道開発局 ／ 表彰名：北海道開発局優良工事等表彰 稚内開発建設部 部長表彰
●一般国道231号 留萌市 礼受橋補修設計外一連業務
表彰機関：北海道開発局 ／ 表彰名：北海道開発局優良工事等表彰 局長表彰
★同社の特徴★
（1）働きやすい環境
◎業務は社内で実施するため、施工管理などは基本ありません。
また、転勤がないため腰を据えて働くことが可能です。
◎計画的に有給休暇を取得できる風土があり、家族との時間を確保できワークライフバランスを保つことができます。
※水曜ノー残業、7月～9月は有給休暇取得推進月間
◎残業時間は平均40時間以内。
所定労働時間7時間で残業時間が40時間以内のため、一般的な労働時間（8時間労働）の残業時間で換算すると20時間程になります。
（2）職場風土
◎20代から60代まで、幅広い世代の社員が活躍しています。
技術を持ったベテランとも気軽に話せるため、知識や技術を身につける機会に恵まれています。
（3）大規模プロジェクト参画
◎高規格幹線道路のような大きなプロジェクトのほか、一般国道の防災事業・交通安全対策事業、災害対応といった地域貢献性の高いプロジェクトに参画できます。活かせる経験スキル
【必須条件】
■土木分野の電気設備設計業務の経験がある方
【歓迎条件】
■技術士（建設部門・電気電子）の資格をお持ちの方
■RCCM（電気電子）の資格をお持ちの方
■電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方
■電気主任技術者の資格をお持ちの方# 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社旭テクノロジー
- 職種
- 電気設備設計, プラント設計（電気・計装）, プラント設計・その他
- 想定年収
- 400～600万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
■職務内容：
探客（営業職）→企画設計、積算、提案（積算・設計・提案、見積作成）→施工監理、となっており、今回は企画設計、積算、提案の部分を担っていただきます。
土地の特性にあわせて、エネルギー削減の企画提案から設計をお任せします。
【具体的には】
◎再生可能エネルギー発電システムの価値追求策の企画立案（営業支援）
◎再生可能エネルギー発電システムの技術検討（設計業務全般）
◎メンバーへの技術指導
◎次世代サービスの企画立案等
※基本的には現地調査は発生しません。必要であれば、営業と一緒に現地調査に行っていただくことは可能です。
■組織構成・配属環境
配属先総数3名(30代1名、40代1名、60代～1名)
再生可能エネルギー事業担当役員直下に新設する設計・調達グループの配属となります。
現在再生可能エネルギー事業部は営業グループ、EPCグループ、O＆Mグループの3つのチームで構成されており、日々連携して業務に取り組んでおります。
社員の年齢層も幅広く、社員同士での食事会や社員旅行もあるので、他部門の社員ともすぐに打ち解けられると思います。
■教育制度
まずは太陽光発電設備の設計・調達業務、営業との連携等を通じて同社の業務の流れや事業内容を把握していただきます。
業務を通じて問題点や改善案等も見えてくるかと思いますので、喫緊の課題である「メンバーへの技術指導」、「自家消費型モデルの価値追求」、「次世代サービスの開発」に取り組んでいただければと思います。活かせる経験スキル
【必須】
■電気設備の設計経験がある方（目安3年以上の実務経験がある方）
■オートCADのご経験のある方
【歓迎】
■第1種電気工事士、電気主任技術者第3種、電気工事施工管理技士1級
■電気設備工事の施工管理経験者
■再生可能エネルギー発電設備等での実務経験3年以上
■EPC業務の経験ある方、商品開発に興味のある方大歓迎# 生産施設 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社ザイマックスエルダーズ
- 職種
- ビル設備管理, ビルマネジメント（ＢＭ）
- 想定年収
- 400～550万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
「転勤なし」×「70歳まで正社員で働ける」！千葉県で、ずっと安心のキャリアを築く。
経験ゼロでも大丈夫。安定した環境で、定年後も現役で活躍できる。長く腰を据えて働きたいあなたにぴったりの仕事です。
千葉勤務にて同社が受託する不動産に常駐し、様々な設備（電気、空調、給排水、防災など）について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行います。
また、社内各部門と連携を取りながら中長期的な修繕計画を立案したり工事立ち合いを行ったり、警備/清掃部門と連携しながら建物全体のハード面におけるマネジメントを行う仕事です。
知識/経験/資格を積み上げながら、高度/専門的な領域でご活躍いただきます。
【同社で働く魅力】
〈平均残業10h＆有給取得率69.9%！圧倒的な働きやすさ！〉
〇チーム体制の導入と事業所内でのメールアドレス共有により、属人化を防止。休日に緊急出社が発生する心配はありません。
〇残業時間も10時間程度とプライベートとの両立が可能です。
〈定年後も70歳まで正社員！長期的なキャリア形成が叶う！〉
〇62歳の定年後も、グループ会社「ザイマックスエルダーズ」へ転籍することで、70歳まで正社員として同条件、同業務で就業可能です。
〈自社研修センターや資格手当（無制限）等、頑張れる仕組みがたくさん！！〉
〇入社者全員が利用できる自社研修センターを完備。
異業界出身者やブランクがある方でも安心してスタートできます。
〈転居を伴う転勤無し×チーム制で安心して就業可能！〉
〇「自宅から90分圏内」の配属確約
転居を伴う転勤は一切ありません。ご自宅から通勤可能な自社管理物件へ配属されます。
〇チームで守る安心の管理体制
1人に負担が集中しないよう、管理物件にはチーム制を採用（例：大規模物件では約20名の交代制）。お互いにフォローし合える環境です。
【専門職とは】
■職種限定のポジションです。
設備管理の職種で、配属先エリアにてプロフェッショナルとして活躍を期待しております。
ご本人の同意を得ない限り、転宅を伴う異動は生じません。
活かせる経験スキル
【歓迎】
◇設備管理のご経験
◇第三種電気主任技術者
◇建築物環境衛生管理技術者
◇エネルギー管理士
◇危険物乙種4類
◇ボイラー技士 等# 高層ビル # シニア歓迎・活躍 # 地域密着 # 公共施設 # オフィス # 転勤なし -
株式会社ザイマックスエルダーズ
- 職種
- ビル設備管理, ビルマネジメント（ＢＭ）
- 想定年収
- 400～550万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
「転勤なし」×「70歳まで正社員で働ける」！神奈川県で、ずっと安心のキャリアを築く。
経験ゼロでも大丈夫。安定した環境で、定年後も現役で活躍できる。長く腰を据えて働きたいあなたにぴったりの仕事です。
神奈川勤務にて同社が受託する不動産に常駐し、様々な設備（電気、空調、給排水、防災など）について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行います。
また、社内各部門と連携を取りながら中長期的な修繕計画を立案したり工事立ち合いを行ったり、警備、清掃部門と連携しながら建物全体のハード面におけるマネジメントを行う仕事です。
知識、経験、資格を積み上げながら、高度/専門的な領域でご活躍いただきます。
【専門職とは】
■職種限定のポジションです。
設備管理の職種で、配属先エリアにてプロフェッショナルとして活躍を期待しております。
ご本人の同意を得ない限り、転宅を伴う異動は生じません。
【勤務時間について】
■9:00～18:00（休憩1時間）
■13:00～22:00（休憩1時間）
■9:00～翌9:00（2日勤務扱い、勤務明けの日は年間休日外の休日となる）
【同社で働く魅力】
〈平均残業10h＆有給取得率69.9%！圧倒的な働きやすさ！〉
〇チーム体制の導入と事業所内でのメールアドレス共有により、属人化を防止。休日に緊急出社が発生する心配はありません。
〇残業時間も10時間程度とプライベートとの両立が可能です。
〈定年後も70歳まで正社員！長期的なキャリア形成が叶う！〉
〇62歳の定年後も、グループ会社「ザイマックスエルダーズ」へ転籍することで、70歳まで正社員として同条件、同業務で就業可能です。
〈自社研修センターや資格手当（無制限）等、頑張れる仕組みがたくさん！！〉
〇入社者全員が利用できる自社研修センターを完備。
異業界出身者やブランクがある方でも安心してスタートできます。
〈転居を伴う転勤無し×チーム制で安心して就業可能！〉
〇「自宅から90分圏内」の配属確約
転居を伴う転勤は一切ありません。ご自宅から通勤可能な自社管理物件へ配属されます。
〇チームで守る安心の管理体制
1人に負担が集中しないよう、管理物件にはチーム制を採用（例：大規模物件では約20名の交代制）。お互いにフォローし合える環境です。
活かせる経験スキル
【必須】
◇設備管理のご経験
【歓迎】
◇第三種電気主任技術者
◇建築物環境衛生管理技術者
◇エネルギー管理士
◇危険物乙種4類
◇ボイラー技士 等# 高層ビル # シニア歓迎・活躍 # 地域密着 # 公共施設 # オフィス # 転勤なし -
株式会社ザイマックスエルダーズ
- 職種
- ビル設備管理, ビルマネジメント（ＢＭ）
- 想定年収
- 400～550万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
「転勤なし」×「70歳まで正社員で働ける」！東京都で、ずっと安心のキャリアを築く。
経験ゼロでも大丈夫。安定した環境で、定年後も現役で活躍できる。長く腰を据えて働きたいあなたにぴったりの仕事です。
東京勤務にて同社が受託する不動産に常駐し、様々な設備（電気、空調、給排水、防災など）について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行います。
また、社内各部門と連携を取りながら中長期的な修繕計画を立案したり工事立ち合いを行ったり、警備/清掃部門と連携しながら建物全体のハード面におけるマネジメントを行う仕事です。
知識/経験/資格を積み上げながら、高度/専門的な領域でご活躍いただきます。
【同社で働く魅力】
〈平均残業10h＆有給取得率69.9%！圧倒的な働きやすさ！〉
〇チーム体制の導入と事業所内でのメールアドレス共有により、属人化を防止。休日に緊急出社が発生する心配はありません。
〇残業時間も10時間程度とプライベートとの両立が可能です。
〈定年後も70歳まで正社員！長期的なキャリア形成が叶う！〉
〇62歳の定年後も、グループ会社「ザイマックスエルダーズ」へ転籍することで、70歳まで正社員として同条件、同業務で就業可能です。
〈自社研修センターや資格手当（無制限）等、頑張れる仕組みがたくさん！！〉
〇入社者全員が利用できる自社研修センターを完備。
異業界出身者やブランクがある方でも安心してスタートできます。
〈転居を伴う転勤無し×チーム制で安心して就業可能！〉
〇「自宅から90分圏内」の配属確約
転居を伴う転勤は一切ありません。ご自宅から通勤可能な自社管理物件へ配属されます。
〇チームで守る安心の管理体制
1人に負担が集中しないよう、管理物件にはチーム制を採用（例：大規模物件では約20名の交代制）。お互いにフォローし合える環境です。
【専門職とは】
■職種限定のポジションです。
設備管理の職種で、配属先エリアにてプロフェッショナルとして活躍を期待しております。
ご本人の同意を得ない限り、転宅を伴う異動は生じません。
活かせる経験スキル
【歓迎】
◇設備管理のご経験
◇第三種電気主任技術者
◇建築物環境衛生管理技術者
◇エネルギー管理士
◇危険物乙種4類
◇ボイラー技士 等# 高層ビル # 未経験者歓迎 # シニア歓迎・活躍 # 地域密着 # 公共施設 # オフィス # 転勤なし -
株式会社ザイマックスエルダーズ
- 職種
- ビル設備管理, ビルマネジメント（ＢＭ）
- 想定年収
- 400～550万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
「転勤なし」×「70歳まで正社員で働ける」！埼玉県で、ずっと安心のキャリアを築く。
経験ゼロでも大丈夫。安定した環境で、定年後も現役で活躍できる。長く腰を据えて働きたいあなたにぴったりの仕事です。
埼玉勤務にて同社が受託する不動産に常駐し、様々な設備（電気、空調、給排水、防災など）について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行います。
また、社内各部門と連携を取りながら中長期的な修繕計画を立案したり工事立ち合いを行ったり、警備及び清掃部門と連携しながら建物全体のハード面におけるマネジメントを行う仕事です。
知識/経験/資格を積み上げながら、高度/専門的な領域でご活躍いただきます。
【同社で働く魅力】
〈平均残業10h＆有給取得率69.9%！圧倒的な働きやすさ！〉
〇チーム体制の導入と事業所内でのメールアドレス共有により、属人化を防止。休日に緊急出社が発生する心配はありません。
〇残業時間も10時間程度とプライベートとの両立が可能です。
〈定年後も70歳まで正社員！長期的なキャリア形成が叶う！〉
〇62歳の定年後も、グループ会社「ザイマックスエルダーズ」へ転籍することで、70歳まで正社員として同条件、同業務で就業可能です。
〈自社研修センターや資格手当（無制限）等、頑張れる仕組みがたくさん！！〉
〇入社者全員が利用できる自社研修センターを完備。
異業界出身者やブランクがある方でも安心してスタートできます。
〈転居を伴う転勤無し×チーム制で安心して就業可能！〉
〇「自宅から90分圏内」の配属確約
転居を伴う転勤は一切ありません。ご自宅から通勤可能な自社管理物件へ配属されます。
〇チームで守る安心の管理体制
1人に負担が集中しないよう、管理物件にはチーム制を採用（例：大規模物件では約20名の交代制）。お互いにフォローし合える環境です。
【専門職とは】
■職種限定のポジションです。
設備管理の職種で、配属先エリアにてプロフェッショナルとして活躍を期待しております。
ご本人の同意を得ない限り、転宅を伴う異動は生じません。
活かせる経験スキル
【歓迎】
◇設備管理のご経験
◇第三種電気主任技術者
◇建築物環境衛生管理技術者
◇エネルギー管理士
◇危険物乙種4類
◇ボイラー技士 等# 高層ビル # シニア歓迎・活躍 # 地域密着 # 公共施設 # オフィス # 転勤なし -
日本メックス株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 457～764万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
ビルメンテナンス担当として、データーセンターの建物の監視、点検、分析、改善提案まで一貫して携わっていただきます。
▼主な業務内容
〇監視・点検業務:
・設備や機器の運転状況を常に監視し、日常的なデータ管理、巡回点検を行います。
・建物利用者からの問い合わせやクレームに対応し、必要に応じて修繕を手配します。
・電気、衛生、空調、昇降機、防災設備などの定期点検を実施します。
〇現状把握と分析:
・日々の監視・点検で得られたデータを基に、設備の状況を詳細に分析・評価します。
・エネルギー使用量、コスト、故障発生傾向などを多角的に検討し、より効率的な建物運営のための課題を特定します。
〇改善策の提案:
・建物の快適性向上、省エネルギー化、利用者満足度（CS）向上、セキュリティ強化、ライフサイクルコスト（LCC）削減
中長期修繕計画の策定など、幅広い視点から改善策を立案し、提案します。
これらの業務を通じて、建物の常駐よる維持管理（電気、衛生、空調、防災設備など）を行います。
■働き方
・同社管理している物件はデータセンター、オフィスビルが多いです。
・請負形態は元請案件が多いです。
・管理方法は常駐管理です。
・勤務形態は変形労働制のシフト勤務を予定。
配属先シフト例：日勤（8H）⇒宿直（24H）⇒宿明休日⇒日勤（8H）⇒宿直（24H）⇒宿明休日⇒休日
※宿直（8H休憩_仮眠含む））※物件により変更の可能性あり。
・残業時間は月平均10時間です。
※物件よりシフトが異なる可能性があります。
・残業時間は月平均10時間です。
・北総鉄道北総線 「白井駅」より 徒歩10分程度
■同社の特徴：
同社はNTTグループ関連施設を中心に、「建物総合管理」と「建物・設備工事」で建物の安心・安全・快適を
守り続けてきました。通信施設（データーセンター等）の管理実績は豊富で培った技術力があります！
～こんな方におすすめです～
・プライベートと仕事両立させたい方
→平均残業時間10時間/月程度！
・安定基盤のある企業にて従事されたい方
→NTTファシリティーズの100％子会社・NTTグループとの連携あり！
・キャリアアップ、スキルアップをしていきたい方
→資格支援制度充実！
資格を取得すると授業料を会社負担してくれるだけではなく、 奨励金も支給されます。
・キャリアアップ、スキルアップをしていきたい方
→資格支援制度充実！
＜資格を取得すると授業料を会社負担してくれるだけではなく、 奨励金も支給されます。＞
[資格取得費用]講習料（通信教育料）、受験料、登録料、教材購入費等
［奨励金］
200,000円 1,2種電気主任技術者
100,000円 3種電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、エネルギー管理士
※入社以前に取得した資格については支給しない。
［専任資格手当］
3,000円 電気主任技術者(1,2,3 種)、冷凍機械責任者（1種）
2,000円 建築物環境衛生管理技術者、冷凍機械責任者(2,3 種)
・「健康経営」健康づくりを気にされている方
→健康保険組合連合会東京連合会より、“健康優良企業”に認定！
・子育てを考えている方
→「くるみん」認定・・・・子育てサポート企業！活かせる経験スキル
■必須要件：下記2つの要件を満たす方
〇経験年数：
ビル維持管理の実務経験が1年以上あること
〇資格要件：次の条件（アまたはイ）を満たしていること。
(ア)建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者、(第1種、2種、3種)、冷凍機械責任者(第1種、2種)、エネルギー管理士の資格のどれか1つをお持ちの方
(イ)電気工事士(第1種、2種)のほか、以下の資格を1つ以上お持ちの方
・危険物取扱者(甲種、乙種)、ボイラー技士(特級、1級、2級)、消防設備士(甲種、乙種)、ビル設備管理技能士(1級)、浄化槽管理士、冷凍機械責任者(第3種)
■歓迎
・英語でのコミュニケーション: 必須ではありませんが、業務で簡単な英語でのやり取りが発生する場合（案件）があるため、抵抗なくコミュニケーションが取れる方は歓迎します。
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
日本メックス株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 457～764万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
ビルメンテナンス担当として、データーセンターやオフィスビルなどの建物の監視、点検、分析、改善提案まで
一貫して携わっていただきます。
▼主な業務内容
〇監視・点検業務:
・設備や機器の運転状況を常に監視し、日常的なデータ管理、巡回点検を行います。
・建物利用者からの問い合わせやクレームに対応し、必要に応じて修繕を手配します。
・電気、衛生、空調、昇降機、防災設備などの定期点検を実施します。
〇現状把握と分析:
・日々の監視・点検で得られたデータを基に、設備の状況を詳細に分析・評価します。
・エネルギー使用量、コスト、故障発生傾向などを多角的に検討し、より効率的な建物運営のための課題を特定します。
〇改善策の提案:
・建物の快適性向上、省エネルギー化、利用者満足度（CS）向上、セキュリティ強化、ライフサイクルコスト（LCC）削減
中長期修繕計画の策定など、幅広い視点から改善策を立案し、提案します。
これらの業務を通じて、建物の常駐よる維持管理（電気、衛生、空調、防災設備など）を行います。
■働き方
・同社管理している施設はデーターセンターやオフィスビルなどがございます。
・請負形態は元請案件が多いです。
・管理方法は常駐管理です。
・残業時間は月平均10時間未満です。
※物件より勤務形態シフトが異なる可能性があります。
■同社の特徴：
同社はNTTグループ関連施設を中心に、「建物総合管理」と「建物・設備工事」で建物の安心・安全・快適を
守り続けてきました。通信施設（データーセンター等）の管理実績は豊富で培った技術力があります！
～こんな方におすすめです～
・プライベートと仕事両立させたい方
→平均残業時間10時間/月未満！
・安定基盤のある企業にて従事されたい方
→NTTファシリティーズの100％子会社・NTTグループとの連携あり！
・キャリアアップ、スキルアップをしていきたい方
→資格支援制度充実！
資格を取得すると授業料を会社負担してくれるだけではなく、 奨励金も支給されます。
・キャリアアップ、スキルアップをしていきたい方
→資格支援制度充実！
＜資格を取得すると授業料を会社負担してくれるだけではなく、 奨励金も支給されます。＞
[資格取得費用]講習料（通信教育料）、受験料、登録料、教材購入費等
［奨励金］
200,000円 1,2種電気主任技術者
100,000円 3種電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、エネルギー管理士
※入社以前に取得した資格については支給しない。
［専任資格手当］
3,000円 電気主任技術者(1,2,3 種)、冷凍機械責任者（1種）
2,000円 建築物環境衛生管理技術者、冷凍機械責任者(2,3 種)
・「健康経営」健康づくりを気にされている方
→健康保険組合連合会東京連合会より、“健康優良企業”に認定！
・子育てを考えている方
→「くるみん」認定・・・・子育てサポート企業！活かせる経験スキル
■必須要件：下記2つの要件を満たす方
〇経験年数：
ビル維持管理の実務経験が1年以上あること
〇資格要件：次の条件（アまたはイ）を満たしていること。
(ア)建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者、(第1種、2種、3種)、冷凍機械責任者(第1種、2種)、エネルギー管理士の資格のどれか1つをお持ちの方
(イ)電気工事士(第1種、2種)のほか、以下の資格を1つ以上お持ちの方
・危険物取扱者(甲種、乙種)、ボイラー技士(特級、1級、2級)、消防設備士(甲種、乙種)、ビル設備管理技能士(1級)、浄化槽管理士、冷凍機械責任者(第3種)
■歓迎
・英語でのコミュニケーション: 必須ではありませんが、業務で簡単な英語でのやり取りが発生する場合（案件）があるため、抵抗なくコミュニケーションが取れる方は歓迎します。
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
東京ガスファシリティサービス株式会社
- 職種
- 電気設備保全
- 想定年収
- 450～550万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
オフィスビルを始め、様々な案件の管理を担当して頂きます。エリアは主に一都三県のご自宅から通える範囲に配属となります。
入社後しばらくは、先輩社員の下で経験を積んでいただき、経験を積んだのちに選任技術者として業務いただきます。
【具体的には】
〇電気、空調など建築設備の定期点検
〇保守／修繕等の維持管理、各施工管理
〇設備機器の運転操作、監視
〇省エネなどの設備改善提案
〇お客様からの要望/クレーム対応
〇社内外関係者間の連絡、調整
〇工事協力会社への発注など
※電気主任技術者、エネルギー管理士を保有の方は、将来的に選任登録の可能性がございます。
【同ポジションの魅力】
☆東京ガスグループの安定基盤がございます！
☆福利厚生の充実
⇒社用車手配、転勤となった際の家賃手当、住宅手当、帰省時の交通費（週末、月3回）が会社負担です。
☆幅広い物件の種類
⇒オフィスビルのみならず、工場や電算センターなどの幅広い案件がございます。
☆レベルにあった研修制度
⇒工場などの現場見学や外部研修カリキュラム、東京ガスによる研修カリキュラムの受講が可能です！（経験者であれば、基本はOJTの研修となっております）
☆ワークライフバランスを整えられる！
⇒年間休日休日122日、平均残業18時間とプライベートとの両立がしやすい環境です。
また、有給取得率が91％で、実際に就業されている方からの休みがとりやすいという声も上がっています。
☆平均勤続年数10年以上！
⇒社員の方の半数が10年以上勤続していらっしゃる等腰を据えて長期的に業務に取り組むことができる環境です。活かせる経験スキル
【必須経験/必須資格】
〇設備管理の経験
〇第三種電気主任技術者
【歓迎】
〇第二種電気工事士
〇危険物取扱者乙種4類
〇2級ボイラー技士
〇第三種冷凍機械取扱者
〇建築物環境衛生管理技術者
〇エネルギー管理士# 生産施設 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
NTTアーバンバリューサポート株式会社
- 職種
- プロパティマネジメント
- 想定年収
- 440～780万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
愛知県名古屋市の東海事業所にて同社で受託管理しているオフィスビルや、商業、複合ビル等のビルマネジメント業務全般の運用管理を担当していただきます。
【具体的には】
■収支計画、維持管理計画の進捗管理
■計画進捗管理、委託会社の運営管理
■PMレポートなど報告書作成
■CS推進、業務改善活動の参画
■各種オーナー事務代行
■各種工事事務手続き及び進捗管理
■自組織の事業計画進捗管理等
上記内容に従事し、スキルアップを行いながら経験を積んでいただきます。
【働き方】
■残業は平均20時間程度となっています。
■休日出勤があった場合、振替休日は100％実施出来ます。
■フレックスタイム（コアタイムなし）・リモートワーク（在宅勤務、サテライトオフィス等）制度あり、多くの社員が活用しております。
■リモートワークについて、コロナ禍以前からDXの一環として促進しています。
【育休・産休について】
育児休業等の制度、フレックス勤務やリモートワーク、その他WLB（ワークライフバランス）の実現をサポートする各種制度も整っており、育児と仕事を両立する事も可能と考えています。男性社員の育児休職取得も推奨しています。
【同社の特徴】
2021年7月、同社はNTTアーバンバリューサポート株式会社として、新たな一歩を踏み出しました。
前身のNTT都市開発ビルサービス株式会社は、2000年にNTT都市開発株式会社から建築工事部門が分離して発足し、
その後、プロパティマネジメント事業の開始、全国一社化、ワンストップでのサービス提供分野の拡大など、
着実に事業領域を拡げ、組織体制を充実してまいりました。
今般、ICTやエネルギー分野に事業のウィングを拡げ、NTTアーバンソリューションズグループの一員として、
街づくりの総合的なマネジメントを担い、さまざまな地域の皆さまの街づくりへの想いを支え、
持続可能な社会の実現に向けての最も頼れるパートナーであり続けることをめざします。
活かせる経験スキル
【必須条件】
※下記いずれかに該当する方
〇不動産管理会社、ビルメンテナンス会社、維持管理業務、これらのマネジメントに関するご経験がある方
〇不動産管理会社、デベロッパー等におけるオフィスビルや商業施設運営のご経験がある方
〇将来の管理職を見据えた意欲がある人材
【歓迎する資格/スキル】
〇建築物環境衛生管理技術者（ビル管理士）取得者
〇施工管理技士
〇電気主任技術者資格
〇大規模ビルでのマネジメント経験や設備管理業務の現場(副)責任者経験を有する方# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # マンション # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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建築設計 意匠設計 構造設計 土木設計 電気設備設計 機械設備設計 設備設計・その他 プラント設計（配管） プラント設計（機械） プラント設計（電気・計装） プラント（土建） プラント設計・その他 建築施工管理 アフターメンテナンス 土木施工管理 電気工事施工管理 管工事施工管理 設備施工管理・その他 造園施工管理 プラント機械施工管理 プラント電気施工管理 プラント土木建築施工管理 プラント施工管理・その他 プラントプロジェクトマネージメント プラントオペレーター ビル設備管理 プラント設備管理 施設管理 建築積算 土木積算 設備積算 発注者支援 測量・点検・調査 コンストラクションマネジメント（ＣＭ） プロジェクトマネージャー（PＭ） 設計監理 確認検査 品質管理 エクステリア（造園）設計 営業職（建築） 営業職（土木・建設コンサル） 営業職（設備） その他技術職 営業職（建設その他） 電気設備保全 機械設備保全 マンションフロント 用地仕入 不動産開発 賃貸管理 アセットマネジメント（ＡＭ） プロパティマネジメント ビルマネジメント（ＢＭ） 法人営業（不動産） 法人営業（住宅） 個人営業（不動産） 個人営業（住宅） その他専門職（住宅・不動産） -
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1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 1級土木施工管理技士 2級土木施工管理技士 1級管工事施工管理技士 2級管工事施工管理技士 1級電気工事施工管理技士 2級電気工事施工管理技士 1級電気通信工事施工管理技士 2級電気通信工事施工管理技士 1級建設機械施工管理技士 2級建設機械施工管理技士 1級造園施工管理技士 2級造園施工管理技士 監理技術者 エクステリアプランナー 一級建築士 二級建築士 木造建築士 建築設備士 構造設計一級建築士 設備設計一級建築士 計装士 CAD利用技術者 エネルギー管理士 建築物環境衛生管理技術者 高圧ガス製造保安責任者 危険物取扱者 消防設備士 甲種 消防設備士 乙種 消防設備点検資格者 ボイラー技士 給水装置工事主任技術者 第一種電気工事士 第二種電気工事士 第一種電気主任技術者 第二種電気主任技術者 第三種電気主任技術者 工事担任者 建築積算士 建築コスト管理士 認定コンストラクション・マネジャー 技術士 技術士補 ＲＣＣＭ 測量士 測量士補 地理空間情報専門技術者 地質調査技士 補償業務管理士 土壌汚染調査技術管理者 コンクリート技士・診断士 土木鋼構造診断士 土木学会認定土木技術者資格 宅地建物取引士 管理業務主任者 マンション管理士 建築基準適合判定資格者 住宅性能評価員 建設業経理事務士 労働衛生コンサルタント その他 建設・不動産関連資格 -
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