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1級管工事施工管理技士の求人検索結果一覧

検索結果 2,219 件

現在の検索条件

  • 株式会社アメフレック

    職種
    設備施工管理・その他
    想定年収
    460~600万円
    勤務地
    埼玉県

    業務内容

    【職務概要】
    食品工場における空調設備や冷蔵冷凍設備の改修工事の施工管理を担当いただきます。
    現場作業は全て外注しておりますので施工管理業務に専念いただけます。
    クライアントである食品メーカーの工場内での施工管理業務となります。
    担当案件のプロジェクトの進捗に応じて、現地への出張や休日勤務が発生する可能性があります。

    【導入実績】
    大手食品・製薬をはじめ大手メーカー向けに幅広い業界に実績多数ございます。
    ※担当する案件により休日勤務、出張の可能性があります。

    【配属先情報】
    エンジニアリング本部
    1人2・3社担当する形になりますが、1案件を2名体制で対応行っています。

    【同社の強み】
    食品メーカーとの直接取引であり、直に課題をヒアリングして提案できます。
    冷凍・冷蔵・空調機器を中心に国内外の様々なメーカーの製品を自ら選定して提案できます。

    【働き方】
    残業時間低減の意識がトップから社員一人ひとりまで徹底して浸透しており、メリハリのある働き方を実現できます。
    現場との直行直帰や現場近くでの宿泊など柔軟な運営を取っております。

    【同社の魅力】
    国内のコールドチェーンを支え、消費者の食生活と幸せを支える誇りを持てる仕事です。

    【配属部署について】
    エンジニアリング本部では、食品工場、飲料工場、製薬工場等で安心安全な製品をつくるための企画、提案、施工を行っています。
    安全な食品製造空間のトレンドである、無菌・クリーンな空間、低温・低湿で結露のない空間など、HACCP、GMPで求められる恒温・低温の環境エンジニアリングを得意としております。
    最近では、調理工程における環境改善陽圧化、換気最適化による暑熱対策・省エネ対策など、業種固有の課題解決が顧客の重要テーマになっており、同社の強みである特殊空調・低温・除湿・クリーン技術が日本の食品工場の革新に果たす社会的役割がますます重要となっております。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■普通自動車運転免許
    ■未経験可

    # 生産施設 # 年間休日120日以上
  • 株式会社アメフレック

    職種
    設備施工管理・その他
    想定年収
    650~1,200万円
    勤務地
    兵庫県

    業務内容

    【職務概要】
    食品工場における空調設備や冷蔵冷凍設備の改修工事の施工管理を担当いただきます。
    現場作業は全て外注しておりますので施工管理業務に専念いただけます。
    クライアントである食品メーカーの工場内での施工管理業務となります。
    担当案件のプロジェクトの進捗に応じて、現地への出張や休日勤務が発生する可能性があります。

    【導入実績】
    大手食品・製薬をはじめ大手メーカー向けに幅広い業界に実績多数ございます。
    ※担当する案件により休日勤務、出張の可能性があります。

    【配属先情報】
    エンジニアリング本部
    1人2・3社担当する形になりますが、1案件を2名体制で対応行っています。

    【同社の強み】
    食品メーカーとの直接取引であり、直に課題をヒアリングして提案できます。
    冷凍・冷蔵・空調機器を中心に国内外の様々なメーカーの製品を自ら選定して提案できます。

    【働き方】
    残業時間低減の意識がトップから社員一人ひとりまで徹底して浸透しており、メリハリのある働き方を実現できます。
    現場との直行直帰や現場近くでの宿泊など柔軟な運営を取っております。

    【同社の魅力】
    国内のコールドチェーンを支え、消費者の食生活と幸せを支える誇りを持てる仕事です。

    【配属部署について】
    エンジニアリング本部では、食品工場、飲料工場、製薬工場等で安心安全な製品をつくるための企画、提案、施工を行っています。
    安全な食品製造空間のトレンドである、無菌・クリーンな空間、低温・低湿で結露のない空間など、HACCP、GMPで求められる恒温・低温の環境エンジニアリングを得意としております。
    最近では、調理工程における環境改善陽圧化、換気最適化による暑熱対策・省エネ対策など、業種固有の課題解決が顧客の重要テーマになっており、同社の強みである特殊空調・低温・除湿・クリーン技術が日本の食品工場の革新に果たす社会的役割がますます重要となっております。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】※下記いずれか必須
    ■施工管理のご経験がある方
    ■食品工場での管理職の経験のある方
    ■空調設備工事の実務経験がある方

    【歓迎要件】
    ■冷凍/冷蔵/空調設備などの施工管理経験をお持ちの方
    # 生産施設 # 年間休日120日以上
  • 株式会社大京アステージ

    職種
    建築施工管理, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
    想定年収
    500~600万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ライオンズマンションを中心に、建築や設備のメンテナンス工事における下記業務をお任せします。

    【具体的な業務内容】
    ■工事見積書および報告書の作成
    ■スポットで現場をまわり、工事状況の進捗確認
    ■協力会社への改善指示など
    ■元請のため、現場の常駐管理は協力会社にお願いをしており、内勤業務が7割程となっています。


    【同ポジションの魅力】
    ■土日祝休み、残業20h程、フレックスタイム制導入、内勤8割で働き方の改善ができます!
    ■年間休日129日、平均有給取得日数10.4日(業界平均よりも多い日数です)
    ■産前産後休暇時は給与100%支給、出産祝金の支給有(もちろん男性の育休取得も推奨)
    ■残業時間は、人事や上司がPCのオンオフで就業時間管理をし、シャットダウン時間と申請時間に乖離がある場合厳しい指摘をするほど、残業時間の削減を徹底しています。
    ■大規模の工事はグループ会社が行うので小修繕の対応が基本となります。また、元請のため、現場の常駐管理は協力会社にお願いをしており、内勤業務がメインとなります。
    ■理事会、総会への出席は年数回程度なので土日の出勤もほとんどございません。

    【入社後の研修育成/キャリアイメージ】
    まずはマンション管理に関する基礎知識をはじめとした、座学の研修を受けていただき、各支店へ配属後は、OJTで教育を行います。
    ◎中途入社者向けの研修プログラムを設け、配属先により支援体制に差が出ない仕組みづくりをしています。
    ◎マンションの工事の調整を通じて、建築、電気、配管設備など建物に関する幅広い知識の習得が可能です。
    ◎将来的には、支店の技術職から管理職を目指すこと、本社機能で会社としての技術部門の方針策定や管理をすること、
    ジョブチャレンジ等によりマンション管理に限らない部門へキャリアチェンジなど、様々なビジョンを描くことが可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    下記いずれかのご経験
    ■建築、または設備施工管理経験
    ■設備メンテナンス経験
    ■マンション・ビル管理のご経験(アフターメンテ、ビルメンテナンス、ビルマネジメントなど)

    【歓迎】
    ■マンション維持修繕技術者
    ■一級建築士/二級建築士
    ■1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士
    ■1級電気施工管理技士/2級電気施工管理技士
    ■1級管工事施工管理技士/2級管工事施工管理技士
    # 残業少なめ # 長期出張なし # マンション # 木造 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社山下PMC

    職種
    プロジェクトマネージャー(PM), 電気設備設計, 機械設備設計, 設備設計・その他
    想定年収
    600~900万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【若手にチャンスが多い・施工管理出身20代キャリアチェンジ活躍/大手CM会社で設備プロジェクトマネジャーの業務】
    同社のプロジェクトマネジメントは、顧客の事業計画段階から携わります。
    建物を建てる事がゴールではなく、場合によってはその建物を通じて得られる収益や地域貢献性など、企業の事業性や社会課題を解決することを念頭に置いた提案を行います。

    【具体的な業務内容】
    □事業性の検討
    □事業の創造・戦略立案
    □施設企画・基本計画立案(技術検討含む)
    □設計・施工マネジメント(設計検証・工事監理含む)
    □発注マネジメント
    □ライフサイクルマネジメント
    □調査・診断
    □CRE/PREマネジメント
    □オフィス移転マネジメント
    □地域創生支援

    ■取引業種
    □民間系:
    ○大規模CRE保有企業・インフラ関連企業
    ○先端技術(生産・研究・IT)系企業
    ○放送・メディア系企業
    ○物流・情報インフラ系企業
    ○大規模スポーツ施設・先進医療系(病院)企業
    ○ラグジュアリーホテル・地方インバウンド(観光関連・旅館等)系企業
    ○金融機関
    ○教育機関
    □公共系:
    国土交通省・文部科学省・地方公共団体・財団法人・医療法人・社会福祉法人・独立行政法人・経済団体等

    ■施設用途
    オフィス・生産/研究施設(工場・研究所)・物流施設・商業施設・宿泊施設(ホテル・旅館)
    医療施設・教育施設・公共施設(官公庁他)等

    ■同社の魅力
    <若手にチャンスあり>
    PM職で活躍されている方々は他のCM会社よりも若く、30代後半ぐらいの方が多く活躍されています。 
    若手を育てる雰囲気があるCM会社です。
    また、技術的な検証については、ベテラン社員がアドバイザーとなって指導する組織体制ができています。

    <より上流工程から携わることが可能>
    同社のプロジェクトマネジメントは、建物を建てる事がゴールではなく、顧客の事業計画から携わります。
    例)地域のプロバスケットチームがアリーナを建設したい
    建物をいくらで建てるということだけではなく、試合が無い日にアリーナにどのようなイベントを呼び込むか、年間の収益性を検討し、提案することで、顧客の事業を成立されるための提案から入ります。

    <設備担当が主担当になれる>
    PMやCMのポジションでは意匠系出身者がメイン担当になるケースが多いですが、同社では設備や環境の観点から案件を受注する事が多くあり、設備担当PMが案件のリーダーになるケースもあります。

    <テレワークについて>
    上限週2日(出社比率60%程度)但し入社1年未満の方は週1日まで

    <フレックス>
    コアタイム有りフレックス制

    <残業>平均30時間(定時7.5時間)

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ※下記の中でいずれかに該当する方
    ●建設会社などにおける設備に関する現場管理(品質・コスト・納期)の経験
    ●民間企業の事業推進マネジャー(商社・IT企業・広告代理店・スタートアップ企業等)
    ●設計事務所、建設会社(ゼネコン・サブコン)などにおける設備設計の経験
    ●PM/CM会社における建設プロジェクトマネジメントの経験
    ●ディベロッパー、施設運営会社、商社などにおける商品企画、事業プロジェクトマネジメント、技術支援などの経験
    ●自社の資産管理部門におけるCREマネジメントの経験
    ●医療関連、病院施設での経験

    【歓迎資格】
    ※下記いずれかの資格をお持ちの方
     資格をお持ちでない方はご入社後必要資格を取得していただきます。
    ●一級建築士
    ●設備設計一級建築士
    ●建築設備士
    ●コンストラクションマネジャー(CCMJ)
    ●技術士
    ●認定ファシリティマネジャー(CFMJ)
    ●再開発プランナー
    ●1級電気工事施工管理技士
    ●1級管工事施工管理技士
    ●宅地建物取引主任者
    # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 新築 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社山下PMC

    職種
    プロジェクトマネージャー(PM)
    想定年収
    900~1,300万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【大手CM会社でプロジェクトマネジャーの業務】
    同社のプロジェクトマネジメントは、顧客の事業計画段階から携わります。
    建物を建てる事がゴールではなく、場合によってはその建物を通じて得られる収益や地域貢献性など、企業の事業性や社会課題を解決することを念頭に置いた提案を行います。

    【設備エンジニアが主役のプロジェクトマネジャー】
    環境事業に力を入れる同社ならではのプロジェクトマネジャー職。
    プロジェクトマネジャーと言えば、意匠担当や建築全般の担当がメインとなってプロジェクトを動かしていく事がほとんどですが、同社では設備エンジニアが中心となって担当する案件が多くあります。
    それは環境事業に力を入れている同社ならではのレアな求人です。

    【具体的な業務内容】
    事業性の検討
    事業創造・戦略立案
    施設企画・基本計画立案(技術検討含む)
    設計・施工マネジメント(設計検証・工事監理含む)
    発注マネジメント
    ライフサイクルマネジメント
    調査・診断
    CRE/PREマネジメント
    オフィス移転マネジメント
    地域創生支援

    ■取引業種
    民間系:
    大規模CRE保有企業・インフラ関連企業
    先端技術(生産・研究・IT)系企業
    放送・メディア系企業
    物流・情報インフラ系企業
    大規模スポーツ施設・先進医療系(病院)企業
    ラグジュアリーホテル・地方インバウンド(観光関連・旅館等)系企業
    金融機関
    教育機関
    公共系:
    国土交通省・文部科学省・地方公共団体・財団法人・医療法人・社会福祉法人・独立行政法人・経済団体等

    ■施設用途:オフィス・生産/研究施設(工場・研究所)・物流施設・商業施設・宿泊施設(ホテル・旅館)・医療施設・教育施設・公共施設(官公庁他)等

    ■同社の魅力
    <ミドル層が活躍>
    PM職で活躍されている方々は他のCM会社よりも若く、30代半ばから40代のミドル層の方が多く活躍されています。
    また、技術的な検証については、ベテラン社員がアドバイザーとなって指導する組織体制ができています。

    <より上流工程から携わることが可能>
    同社のプロジェクトマネジメントは、建物を建てる事がゴールではなく、顧客の事業計画から携わります。
    例)地域のプロバスケットチームがアリーナを建設したい
    建物をいくらで建てるということだけではなく、試合が無い日にアリーナにどのようなイベントを呼び込むか、年間の収益性を検討し、提案することで、顧客の事業を成立されるための提案から入ります。

    <テレワークについて>
    上限週2日(出社比率60%程度)但し入社1年未満の方は週1日まで

    <フレックス>
    コアタイム有りフレックス制

    <残業>平均30時間(定時7.5時間)

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ※下記の中でいずれかの経験(7年程度以上)をお持ちの方
    ●民間企業の事業推進マネジャー(商社・IT企業・広告代理店・スタートアップ企業等)
    ●設計事務所、建設会社(ゼネコン・サブコン)などにおける建築設計の経験
    ●PM/CM会社における建設プロジェクトマネジメントの経験
    ●ディベロッパー、施設運営会社、商社などにおける商品企画、事業プロジェクトマネジメント、技術支援などの経験
    ●自社の資産管理部門におけるCREマネジメントの経験
    ●建設会社などにおける現場管理(品質・コスト・納期)の経験
    ●医療関連、病院施設での経験

    【必須資格】
    ※下記いずれかの資格をお持ちの方
    ●一級建築士
    ●設備設計一級建築士
    ●建築設備士
    ●コンストラクションマネジャー(CCMJ)
    ●技術士
    ●認定ファシリティマネジャー(CFMJ)
    ●再開発プランナー
    ●1級電気工事施工管理技士
    ●1級管工事施工管理技士
    ●宅地建物取引主任者

    【歓迎要件】
    ビジネス英語ができる方
    # 生産施設 # 病院 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # 年間休日120日以上
  • 株式会社山下PMC

    職種
    プロジェクトマネージャー(PM), 電気設備設計, 機械設備設計, 設備設計・その他
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【60代ベテラン活躍中/プロジェクトマネジャーの技術支援・サポート(電気設備・機械設備部門)/最長80歳活躍中/顧客の事業経過から携わるCM会社】

    ■職務内容
    同社のプロジェクトマネージャーへの技術支援、サポートをメインに担当いただきます。
    主に設備(電気設備・機械設備)の技術支援をお願いします。

    【具体的には】
    下記業務において、社内のプロジェクトマネージャーに対して、技術的な観点からサポートいただきます。
    今までご経験された建築技術をもとに、社内のアドバイザー的役割を担います。

    〇事業性検討業務
    〇事業創造・戦略立案業務
    〇施設企画・基本計画立案業務(技術検討含む)
    〇設計・施工マネジメント業務(設計検証・工事監理含む)
    〇発注マネジメント業務
    〇ライフサイクルマネジメント業務
    〇調査・診断業務
    〇CRE/PREマネジメント業務
    〇オフィス移転マネジメント業務
    〇地域創生支援業務

    【担当案件】
    オフィス、生産/研究施設(工場・研究所)、物流施設、商業施設、宿泊施設(ホテル・旅館)、医療施設、教育施設、公共施設(官公庁他)等

    【特徴】
    ◎最長80歳の技術者が活躍しています
    定年後も長く勤務いただくことが可能です。
    お互いの相談の上で、週に2~3日勤務など多様な働き方が可能です。

    ■取引業種
    □民間系:
    大規模CRE保有企業・インフラ関連企業
    先端技術(生産・研究・IT)系企業
    放送・メディア系企業
    物流・情報インフラ系企業
    大規模スポーツ施設・先進医療系(病院)企業
    ラグジュアリーホテル・地方インバウンド(観光関連・旅館等)系企業
    金融機関
    教育機関
    □公共系:
    国土交通省・文部科学省・地方公共団体・財団法人・医療法人・社会福祉法人・独立行政法人・経済団体等

    ■施設用途:オフィス・生産/研究施設(工場・研究所)・物流施設・商業施設・宿泊施設(ホテル・旅館)・医療施設・教育施設・公共施設(官公庁他)等

    ■同社の魅力
    <60代ベテラン層が活躍>
    PM職で活躍されている方々は他のCM会社よりも若く、ミドル層の方が多く活躍されています。
    代わりに技術的な検証については、ベテラン社員がアドバイザーとなって指導する組織体制ができています。
    最長80歳の方がご活躍中で、長く働く事が可能です。

    <より上流工程から携わることが可能>
    同社のプロジェクトマネジメントは、建物を建てる事がゴールではなく、顧客の事業計画から携わります。
    例)地域のプロバスケットチームがアリーナを建設したい
    建物をいくらで建てるということだけではなく、試合が無い日にアリーナにどのようなイベントを呼び込むか、年間の収益性を検討し、提案することで、顧客の事業を成立されるための提案から入ります。

    <テレワークについて>
    上限週2日(出社比率60%程度)但し入社1年未満の方は週1日まで

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ※下記の中でいずれかの経験をお持ちの方
    ●設計事務所、建設会社(ゼネコン・サブコン)などにおける設備設計の経験
    ●PM/CM会社における建設プロジェクトマネジメントの経験
    ●ディベロッパー、施設運営会社、商社などにおける商品企画、事業プロジェクトマネジメント、技術支援などの経験
    ●自社の資産管理部門におけるCREマネジメントの経験
    ●建設会社などにおける現場管理(品質・コスト・納期)の経験
    ●医療関連、病院施設での経験

    【必須資格】
    ※下記いずれかの資格をお持ちの方
    ●一級建築士
    ●設備設計一級建築士
    ●建築設備士
    ●コンストラクションマネジャー(CCMJ)
    ●技術士
    ●認定ファシリティマネジャー(CFMJ)
    ●再開発プランナー
    ●1級管工事施工管理技士
    ●1級電気工事施工管理技士
    ●第三種電気主任技術者
    ●宅地建物取引主任者
    # 病院 # シニア歓迎・活躍 # 文化施設 # 商業施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社石本建築事務所

    職種
    機械設備設計, 設備設計・その他
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    〈99年の歴史と実績。大型プロジェクトを多数創出〉
    創業99年の歴史と実績を基に、公共施設、教育・文化施設、医療施設など、幅広い分野の大規模プロジェクトを数多く手がけてきました。
    固有の建築スタイルにとらわれず、お客様のニーズに合わせた、社会に貢献できる建築物を創造し、未来の都市づくりに貢献します。

    【職務内容】
    東京オフィスにて(東京都千代田区)大型案件を中心とした建築設計案件における機械設備設計業務お任せします。
    業務企画部門、設計部門、エンジニアリング部門が連携してプロジェクトを進めていきます。
    (案件)官民比率が60:40程度、学校・庁舎・体育館等、多岐に渡ります。

    【同社の特徴】
    ●様々な用途での圧倒的な設計実績
    売上の官⺠⽐率が約6:4(官:⺠)で、幅広い用途の案件に携わることが出来ます。
    日経クロステックの設計事務所・用途別ランキング(2024年度決算)では、教育施設7位、文化施設2位、庁舎6位、医療施設10位、総合11位と、高い評価を得ています。

    ●成長できる社内環境
    社員は全員「さん」付けで、風通しの良い職場の中、自分自身の裁量を持ちながら、理想の建築を創出することが出来ます。
    また多種多様な大型プロジェクトを手がけながら、フラットな組織で成長できる環境です。

    ●顧客から高いご評価を頂ける圧倒的な高技術
    「環境統合技術」という独自の技術で、建築と環境の一体化を目指して、デザイン力と専門知識を融合させ、従来の枠を超えた革新的な建築を実現します。
    多様な専門領域を横断的に統合し、社会のニーズに応える最適なソリューションを提供します。

    ●契約社員雇用について:
    6ヶ月後~1年後の正社員登用を前提としています。
    契約期間の評価、本人の希望により最終的に登用決定いたします。

    ●仕事とプライベートの両立
    フレックスやテレワークを取り入れ、働きやすい環境が整っております。
    テレワークについては業務上の都合や個人の希望が合えば、週2~3日でも可能です。
    もちろん、オフィスでコミュニケーションを取りながら業務をすることを重視したい方は原則オフィス勤務でも可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ●設計事務所やゼネコンなどでの機械設備設計(非住宅)のご経験

    【歓迎経験】
    ●大規模な官公庁案件や民間工事の経験
    # 病院 # 文化施設 # 研究施設 # 公共施設 # オフィス # 新築 # 年間休日120日以上
  • 株式会社太平エンジニアリング

    職種
    管工事施工管理
    想定年収
    450~600万円
    勤務地
    宮城県

    業務内容

    空調給排水衛生工事における施工管理業務です。(宮城県仙台市拠点)

    ■同社の魅力
    ・同社はビルメンとサブコンの二軸を持った企業です。現在景気好調の建設業であると同時に、ストックビジネスであるビルメン機能があるため、無理な案件の受注などは営業担当も行わず、風土として営業・施工管理担当間の連携が取れています。
    ・総合職でありながら転勤がほぼなく(年間2,3名/700名程度)、腰を落ち着けて働きたい方にピッタリの環境です!
    ・残業平均は30時間程度となり、事務業務や一部図面業務などを本社/支店側で巻き取れる体制を強化しております。現場の負担軽減と残業時間削減に力を入れている会社です!

    【具体的には】
    現場内施工上の安全管理/施工材料や施工状態の品質面の管理、施工スケジュールの調整等の工程管理、原価管理と、施工管理業務全般に携わります。
    ※施工範囲は基本的に近郊エリアとなります。

    【使用CADソフト】
    ※BIM対応の3D設備CADであるRebroを使用しますが、Jw-CAD、Tfas等、他CADソフトのご経験があればRebro直接の使用経験がなくとも問題ありません。

    【受注案件について】
    施工実績として、オリンピック選手村や超大型ホテルなどがございます。
    近年では、公立校への空調設備設置事業、そこからのメンテナンスの受注など、地域貢献を伴う事業も展開しております。
    受注金額3,000万円~1億円程度の設備改修工事/数億円の設備新築工事がボリュームゾーンとなります。
    取扱物件は主にオフィスビル、病院、学校、ホテル等です。

    【働き方】
    ■週休二日現場の積極受注を行っており、月2~4回程度休日出勤することもありますが、振替休日や代休を取得しています。
    ■交代休暇や勤怠管理体制の強いゼネコンとの関係強化、現場管理システム(スパイダープラス)の活用し、残業時間の削減に取り組んでいます。
    ■事務業務や一部図面業務などを本社/支店側で巻き取れる体制を強化しており、現場の負担軽減に力を入れています。
    ■総合職採用ながら、支店ごとのネットワークが確立されている為、転勤頻度が極めて低くなっています。
    (年間2,3名/700名程度)
    ■ビルメンテナンス業との二軸体制によりお客様との直接のやり取りの多い同社は、お客様との関係構築力も高く、働きやすい環境が整っていることも強みとなっています。

    【将来性】
    建築設備会社(サブコン)と建物保守管理(ビルメン)のハイブリットという独自のビジネスモデルにより、高い安定度と、建物オーナー様との直接の繋がりによる営業力を強みとする企業です。
    現在同社は変革期を迎えております。グループ会社との共同開発による各種システム化(VRを活用した営業提案、AIを活用した設備点検等)をはじめ、様々な新しい試み、設備投資を進めています。その中で、今後社外からも優秀な方を迎え入れていくことで、より会社としての柔軟性を増していきたいと考えており、増員募集をいたします。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■何かしらの施工管理のご経験(管工事歓迎)

    【歓迎】
    ■空調、給排水分野での経験のある方
    ■消防設備士の有資格者
    ■現場代理人経験
    ■1級または2級管工事施工管理技士の有資格者
    # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # マンション # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社せんり

    職種
    電気工事施工管理, 管工事施工管理, 設備施工管理・その他
    想定年収
    360~540万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    RC造マンションの設備担当・施工管理をお任せ致します。
    グループ会社独自で仕入れた土地に建築する、設計~施工管理~竣工まで手掛ける自社施工物件を担当頂きます。設計段階から関与し、計画や作図の業務、現場巡回での施工、品質の管理を行っていただきます。

    ■業務特長:
    物件は8~20世帯が入居できる4~5階建ての投資用不動産です。
    鉄筋コンクリート(RC造)構造がメインとなります。(まれに木造もあります)
    現場は東京23区が中心です。(一部神奈川県や千葉県・埼玉県も有り)
    複雑な間取りや仕様はなく、中途社員もすぐに活躍しています。
    躯体、設備、仕上工事の3部門に担当区分を分割しているため、巡回型の施工管理が実現可能
    長期間の現場常駐勤務や、出張・転勤はありません。

    ■入社後の流れ:
    自社施工物件の設備計画、電気計画、現場巡回での施工管理を行っていただきます。

    設備計画、電気計画(社内設計部と協力)
    図面作成
    現場の巡回、施工状況の確認(品質管理)
    施工会社(協力会社)への指示出し・調整

    ■組織構成:
    施工管理のメンバーは、20代~50代の施工管理経験者(20~30代が8割、40~50代が約2割・未経験者や女性も在籍)で全員が中途入社です。(準大手ゼネコンからの転職者もあり)
    各自が培ってきた経験や人脈をいかんなく発揮し、裁量と責任をもって業務を行うことが可能です。
    設備部は少数精鋭です。歴史の浅い会社ですが、設備を大切に考え発足した部署です。

    \即戦力として部門の中心メンバーへ!/
    建築部は2022年12月にスタートしたばかり。
    さらに内製化を進めていく中心メンバーとして、ほぼ部門のスターティングメンバーとして活躍できます。
    即戦力として現場を複数担当しながら、これまでに培った協力業者とのリレーションなども活かせます。
    今、同社メンバーの一員となることで、責任あるポストへ就くことも可能。
    「今の環境では上に空きがない」という方のキャリアアップにも最適です。

    【ポイント】
    ①年間休日125日(土日祝)!出張/転勤なし!残業月平均28時間!

    ②住宅手当あり!

    <住宅手当詳細>
    ■月10万を上限に、家賃+共益費の実額を毎月住宅手当として支給。
    例)家賃15万円の場合:毎月10万円支給、家賃7万円の場合:毎月7万円支給
    ※試用期間中は住宅手当なし、従来通り通勤交通費を支給
    ※試用期間終了後から、住宅手当支給または交通費支給を選択いただけるものであり、住宅手当支給を受ける場合、通勤交通費の支給はなし(現場移動時などの交通費支給はあり)
    ※居住場所・会社からの距離などの指定はございません。
    ※手当の支給は本人が借主(契約名義人)である場合に限ります。
    ※もし同居人がいる場合、ご本人が契約者であることを条件とし、賃料・共益費を含めた合計金額を同居人数で割った一人当たりの額をお支払いいたします。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    普通自動車免許

    【歓迎】
    RC造・共同住宅の建築施工管理経験
    RC造・共同住宅の建築施工経験
    1級・2級電気工事・管工事施工管理技士資格
    上記がある場合優遇
    # 第二新卒・既卒者可 # RC造 # 発注者側 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 千代田ビル管財株式会社

    職種
    電気工事施工管理, 管工事施工管理, 建築施工管理, 設備施工管理・その他
    想定年収
    500~700万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ■東京都本社にて、同社で管理するビルの改修工事の施工管理を行なっていただきます。

    【具体的には】
    ■担当工事:空調改修、電気工事、内装工事、外壁工事等
    ■案件:同社の管理するオフィスビルがメインとなります。
     他、病院・研修施設、ゴルフ場などがあり、直近は学校施設などの公共案件も増加しております。
     お一人当たり小規模の工事を2~3個担当していただきます。
    ■工事管理(安全/品質/予算/工程)
    ■クライアントとの打合せ
    ■現地調査/積算/見積書の作成
    ■案件エリア:東京、神奈川、千葉、埼玉

    ★魅力ポイント
    ■年間休日124日
    ■残業平均20~30時間
    ■夜間工事少なめ
    ■テレワークOK
    ■役職定年なし
    ■定年後も、就業できる限り嘱託社員として働ける環境!
     ※現在、69歳の方も働いていらっしゃいます。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■一般建築物における施工管理経験をお持ちの方(新築/改修可)
    ※資格をお持ちでない方のごエントリーもお待ちしております。

    【歓迎】
    ■1級建築/電気/管施工管理技士
    ■コミュニケーションを良好に保てる方
    ■普通自動車運転免許(AT可)
    ■基本的なPCスキルをお持ちの方(Excel/Word/PowerPoint)
    ■CADでの製図経験
    # 病院 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # 急募 # 駅徒歩5分以内 # 研究施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社アメフレック

    職種
    設備施工管理・その他
    想定年収
    1,000~1,200万円
    勤務地
    埼玉県

    業務内容

    【職務概要】
    食品工場における空調設備や冷蔵冷凍設備の改修工事の施工管理を担当いただきます。
    現場作業は全て外注しておりますので施工管理業務に専念いただけます。
    クライアントである食品メーカーの工場内での施工管理業務となります。
    担当案件のプロジェクトの進捗に応じて、現地への出張や休日勤務が発生する可能性があります。

    【導入実績】
    大手食品・製薬をはじめ大手メーカー向けに幅広い業界に実績多数ございます。
    ※担当する案件により休日勤務、出張の可能性があります。

    【配属先情報】
    エンジニアリング本部
    1人2・3社担当する形になりますが、1案件を2名体制で対応行っています。

    【同社の強み】
    食品メーカーとの直接取引であり、直に課題をヒアリングして提案できます。
    冷凍・冷蔵・空調機器を中心に国内外の様々なメーカーの製品を自ら選定して提案できます。

    【働き方】
    残業時間低減の意識がトップから社員一人ひとりまで徹底して浸透しており、メリハリのある働き方を実現できます。
    現場との直行直帰や現場近くでの宿泊など柔軟な運営を取っております。

    【同社の魅力】
    国内のコールドチェーンを支え、消費者の食生活と幸せを支える誇りを持てる仕事です。

    【配属部署について】
    エンジニアリング本部では、食品工場、飲料工場、製薬工場等で安心安全な製品をつくるための企画、提案、施工を行っています。
    安全な食品製造空間のトレンドである、無菌・クリーンな空間、低温・低湿で結露のない空間など、HACCP、GMPで求められる恒温・低温の環境エンジニアリングを得意としております。
    最近では、調理工程における環境改善陽圧化、換気最適化による暑熱対策・省エネ対策など、業種固有の課題解決が顧客の重要テーマになっており、同社の強みである特殊空調・低温・除湿・クリーン技術が日本の食品工場の革新に果たす社会的役割がますます重要となっております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・工場内の空調設備の施工管理や工事経験を3年以上お持ちの方(工場の業種は問いません)
    ・1級管工事施工管理技士をお持ちの方


    # 生産施設 # 年間休日120日以上
  • 株式会社クロスティホールディングス

    職種
    設備施工管理・その他
    想定年収
    360~600万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【大手企業との取引多数◎/創業40年以上の安定企業/10期連続で売上伸長/20~30代の社員が約70%を占めており、若手でも活躍できる環境です】
    ※就業先はグループ会社の「株式会社エコテック」での就業となります。

    ◇電気設備や暖房設備の施工における現場管理担当としてご就業頂きます。
    ※夜勤はございません

    【業務詳細】
    1.工程管理:
    施工スケジュールの策定と進捗管理、効率的な作業フローの確立を行います。

    2.施工スタッフ、物資の手配・管理:
    現場で活躍する施工スタッフの配置、技術指導、および必要な資材や機材の調達・管理を行います。

    3.現場の収支管理:
    各プロジェクトの予算管理、コスト削減の推進、収支の最適化を図ります。

    4.お客様との折衝:
    工務店や大手住宅メーカーの担当者との打ち合わせを通じて、
    お客様のニーズを正確に把握し、技術的な提案や調整を行います。
    近年増加している公園・施設・学校などの官公庁案件にも携わり、公共性の高いプロジェクトに貢献できます

    ■就業環境:
    ≪資格取得支援あり≫
    業務に関わる資格取得の支援も行っています。
    仕事を通じて将来的に専門的な知識や技術を修得することが可能です。

    ≪若手の多い職場≫
    20~30代の社員が約70%を占めており、若手でも活躍できる環境です。

    ≪社長様との距離も近く雰囲気が良い環境≫
    プライベートなお話もできるような、気さくなお人柄の社長様です。

    ■同社が提供できること
    ワークライフバランスの確保:
    夜勤がなく、安定した勤務体系でプライベートの時間も大切にできます。

    社会貢献性の高い仕事:
    快適な住環境の実現に貢献する電気・暖房設備工事を通じて、
    人々の暮らしを豊かにするやりがいを感じられます。

    事業の安定性と成長性:
    長年の信頼関係を築いている工務店や大手住宅メーカーに加え、
    近年は官公庁からの受注も多数手掛けており、安定した経営基盤と将来性があります。

    多様なプロジェクト経験:
    住宅関連から公共施設まで、幅広い規模と種類のプロジェクトに携わることで、
    多岐にわたる施工管理の経験を積むことができます。

    チームワークと人材育成:
    「人の力でエコテックは進化する」という考えのもと、
    社員一人ひとりの成長を重視し、チームで協力しながら業務を進める企業文化があります。

    環境への貢献:
    エコ替え工事など、環境に配慮した省エネ提案にも力を入れており、
    持続可能な社会づくりに貢献できる実感を味わえます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・普通自動車第一種運転免許
    ・設備施工管理の実務経験をお持ちの方
    ・建築・土木技術職 / 施工管理・工事監理者【設備・電気・空調】1年以上

    【歓迎】
    ・1級、2級の電気工事施工管理技士若しくは管工事管理技士資格
    ・第一種、第二種電気工事士資格
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 光工業株式会社

    職種
    設備施工管理・その他, プラント施工管理・その他
    想定年収
    350~450万円
    勤務地
    京都府

    業務内容

    ・主にプラント設備の工事現場の施工管理業務をお任せします。
    大手企業案件も多く、高いスキルを身に付ける事が可能です!

    【業務詳細】
    ・各種プラント設備の工事現場の管理
    ・工事に関わる必要書類の作成と工事の実績の記録
    ・他部署の工事の支援、援助
    ・購買品及び支給品の受入検査と在庫管理  など
    ※ご担当いただく地域は主に舞鶴メインの為、宿泊を伴う出張はほとんどございません。
    ※マイカー通勤可

    【同社について】
    関西電力、日本製鉄、出光興産、IHI等のプラント設備、機械装置、配管工事等の設計製作据付施工を行なっております。

    活かせる経験スキル

    ☆未経験歓迎☆
    【必須】
    ■普通自動車運転免許
    ■施工管理の仕事に興味をお持ちの方

    【歓迎】
    ・現場での作業員経験をお持ちの方
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 公共施設 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 大林ファシリティーズ株式会社

    職種
    設備施工管理・その他
    想定年収
    460~600万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【内勤メイン/転勤なし/プライム上場大林組G/年休125日/定年65歳/再雇用制度ありで長期就業に適した環境、70代で活躍されている方も】

    【業務内容】
    ■設備工事支援(約7割)
    顧客から改修工事等の依頼があった場合や新築工事の図面を受領した場合に現場調査を行い、工事計画書や見積書の作成まで一連の業務を行っていただきます。
    設備工事担当が現場管理を行っている案件の支援業務を行っていただきます。(主に社内での支援)
    ■設備劣化診断業務(約3割)
    設備の劣化状況を詳細に把握し、修繕の要否やその仕様を判断するための診断を行っていただきます。

    ・現場目視調査
    ・機器類等の設置後の経過劣化や保守状況の確認
    ・劣化状況評価
    ・劣化診断報告書の作成及び報告

    ■配属先情報
    設備工事部は全体で11名が在籍。(社員9名、パート2名)
    年齢構成は20代4名、40代1名、50代4名、60代2名になります。

    ■働き方
    ・残業20h程
    ・完全週休2日制(土日祝休)
    ・基本内勤業務
    計画書及び見積書作成に伴う現場調査や劣化診断調査では現場業務が発生します。
    その時の案件状況に左右されます。

    建築業界の中では比較的働きやすい環境でございます。
    月45時間以上の残業を行う場合は申請が必要になるため、マネージャーが部下の勤怠を徹底して管理しております。

    【50代60代活躍中】
    定年65歳ですが資格をお持ちの方は、再雇用実績がございます。
    50歳を超えても65歳までは段階的に給与が下がることはございません。
    同社には70代で活躍している方もおられ、フルタイムや週4出勤などフレキシブルに働いていただくことが出来ます。

    【同社の強み】
    建物管理事業、建築事業それぞれに強みがあります
    ◎建物管理事業…創業以来、半世紀以上にわたって数多くの物件を維持管理してきたノウハウや技術力を駆使し、建物管理のエキスパートとして高品質の設備点検・運転、清掃、警備などの多様なサービスを提供してきました。
    建築、電気設備、空調設備などの組み合わせ効果を解析した建物の消費エネルギー低減の提案にも定評がございます。
    ◎建築事業…大林組の改修工事を担う部門として、2004年に設立されました。親会社から継承した建築施工、技術と長年の建物維持管理の経験を融合し、建築、維持管理それぞれの専門家による新築、リニューアル工事を施工しております。下請けではあるものの、グループ内企業の案件であるため、任される裁量が大きいことが特徴です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■必須条件:下記いずれかに該当する方
    ・設備工事の施工管理業務経験がある方
    ・設備劣化診断業務経験がある方
    # 病院 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 五洋建設株式会社

    職種
    設備施工管理・その他, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
    想定年収
    800~1,100万円
    勤務地
    宮城県

    業務内容

    同社建築物件(集合住宅/オフィスビルほか、商業施設や物流倉庫施設、医療福祉分野など)の電気/空調/衛生機器/輸送機械等の設備全般について施工管理業務をお任せいたします。

    【具体的には】
    ■設備施工図の作成
    ■設備面の実行予算書作成
    ■工事進捗・出来形管理
    ■各協力会社への発注・管理調整
    ■図面チェック
    ■計測等各種データ分析
    ■安全衛生・労務管理並びに記録の保管等
    ※電気設備と機械設備の両面 にて、設備施工管理を担っていただきます。

    【働く環境】
    同社では、プロパー社員もキャリア社員も、区別なく、『ご自身次第』で、活躍の場が広げられる機会が得られます。ご入社されましたら、弊社の「方向性」に沿って、なにを成し遂げたいのか、なにに挑戦したいのか、ご自身のキャリアを軸にしたキャリアビジョン=ご自身の可能性を広げてください。

    【同社で働くポイント】
    ★多くの中途入社者が大幅な年収アップを実現!
    直近5年の入社者データ(総合職入社・施工管理職)によると、中途入社者の入社時からの年収アップ額は平均220万円(5年以内)となっております。
    ★中途入社から所長を目指せます!
    中途入社のハンデはありません。経験やスキル、実力を踏まえ、どんどん責任あるポジションをお任せしていきます。
    30~50代で中途入社し、所長に昇格した社員も多く在籍しています。
    ★積極的なICTの活用等により生産性向上を目指す!
    残業時間の削減や休日数の増加など更に施工管理職が働きやすい環境を目指し、「働き方改革」を進めております。
    ★希望すれば海外で活躍するチャンスも!
    国内の海洋・陸上土木のみならず、海外でのプロジェクトも積極的に手掛けています。「海外で活躍する人材になりたい」とお考えの方にピッタリの環境と言えます。

    【同社について】
    ~高い競争優位性/マリコン最大手~
    海洋土木(マリコン)は浚渫船などの特殊作業船を必要とすることから、いわゆる陸上での建設工事を手掛ける大手ゼネコンが容易には参入できない高い専門性を必要とします。
    臨海部を主たる事業フィールドとしてきた同社には、海上土木の豊富な実績が積み上がっており、こうした「五洋建設の優位性」が発揮できる事業領域に注力することで、倉庫物流施設などをはじめとした臨海部の建築案件の受注にも相乗効果が発揮されています。

    ~海外でも臨海部トップを目指しています~
    同社はシンガポールや香港など拠点国を中心に海外建設投資が堅調に推移しています。
    地下鉄や高速道路、下水道、トンネル、コンテナターミナルの造成工事など、国土発展の基盤となる数多くのプロジェクトを手掛け、国造りに大きく貢献しています。

    ~海洋土木だけではない3つの柱~
    「海洋土木に強い会社」とイメージされるかもしれませんが、 土木売上高でも業界全体3位 を記録しているほか、 建設ゼネコン業界全体での売上ランキングでも業界6位 を記録している会社です。
    また、売上高全体の構成も、土木35%、建築35%、海外(土木+建築)30%とバランスが取れており、それぞれの領域での強みを活かしながら、部門間連携により土木・建築一体工事も数多く手掛けています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■設備施工管理(電気設備工事または機械設備工事)の経験
    ■1級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士、第三種電気主任技術者、建築設備士、1級建築士のいずれかを保有されている方

    【歓迎】
    ■元請けの立場での新築案件の施工管理経験
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり

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